好簡歷的特點與板式

　　時間過得可真快，從來都不等人，找工作對于我們說已越來越近，這時一份好的簡歷可以起到很好的作用哦。那么如何寫簡歷才簡練、明確呢？下面是小編整理的好簡歷的特點與板式，希望能夠幫助到大家。

　　一、我心目中的好簡歷

　　其實簡歷真的是一個人綜合素質的體現，一個好的簡歷背后，必須要有很好的經歷。 而這個“很好”不是指你有多優(yōu)秀，而是多適合。

　　好簡歷還需要具備以下幾個特點：

　　1、簡潔、明了

　　一般而言，面試官看一份簡歷，最多最多不超過一分鐘，基本都是掃描一遍，快的大概20秒一份。所以要求簡歷一定要“精”“簡”。“精”指的是你的每一句話，都要盡量體現出你是多么的適合這個職位，“簡”指的是簡單，不要超過兩頁，其實對于大多數應屆畢業(yè)生求職的崗位來說，一頁紙足矣。寫兩頁，要么是你太啰嗦什么都寫，要么是你在炫耀自己有多優(yōu)秀而不是多適合。

　　順便說一句，如果寫兩頁紙，第二頁也要盡量寫滿，或者至少2/3，最討厭的就是一頁零幾行的簡歷——不僅僅是我最討厭這樣的，大多數面試官都是。

　　再多說一句，如果你不知道自己寫這份簡歷是要投什么行業(yè)什么公司什么職位的話，建議你想想清楚再開始寫。——“海投”不是說拿著一份簡歷去海投。

　　2、真實

　　這個不再多說了，簡歷也好，面試也罷，不要弄虛作假。都信息時代了，一個網站、一個電話，面試官就會對你知根知底的。

　　3、針對性

　　簡歷的目的就是讓你通過簡歷關，獲得筆試面試的機會，要增強針對性，一定要仔細琢磨公司招聘職位的要求！根據這個職位要求去配置內容、提煉措辭、調整格式。 這和找女朋友一個道理，女方要求你有房有車要帥，你就告訴她你有房有車還很帥，（在真實性的前提下）而不用告訴他你認識多少朋友、旅游過多少國家。

　　當然，有些公司招聘的時候，有“不說明的條件”，這就需要你揣摩了——怎么揣摩，只可意會不可言傳了。

　　4、完整、無誤

　　簡歷雖然是簡歷，但也有必須要寫的東西！有人不寫教育經歷，還甚至有人不寫聯(lián)系方式，是等著面試官給你回郵件么？

　　無誤，主要是錯別字和數字，什么2108年X月X日——你穿越了吧？還有什么完扇、知詢（咨詢）、協(xié)挑——真的很無語。

　　往往一個符號、一個字、一個數字的“小錯誤”就會讓你的簡歷被pass掉，哪怕你這個人再合適。——真的！

　　二、簡歷的版式

　　1、篇幅

　　上面提到了，簡歷的篇幅是在兩頁以內。但最重要的內容，應該盡量放在第一頁，除了個人信息以外，中間的1/3版面是面試官看的最仔細和認真的地方。所以說，要將最有說服力的內容放在第一頁的中間部分�！�—換句話說，胸部至臀部。

　　2、邊距留白

　　如果是一頁紙的話，哪怕內容再多，也一定要留出邊上的空白，不要寫的太滿！最少最少的留白，不要窄于office 20xx word 頁面布局下面，頁邊距選項的“窄”。——其實我個人覺得寫簡歷的話這個是最合適的。當然也可以比這個留白更多，但不要超過“適中”，否則顯得內容太少。

　　3、字體

　　除了姓名以外，建議都用統(tǒng)一的宋體字。加粗、下劃線、斜體慎用�。ú皇遣豢梢杂茫�表示強調的部分或者標題，可以加粗，斜體和下劃線或者彩色字體最好不要用）字號的話，五號字最佳，小四也可以考慮。最大不要超過四號，最小不要小于小五。姓名的話，上面居中，最大不要超過一號字，可加粗，字中間允許有空格但不要太大。注意：標題和標題字體要統(tǒng)一；正文和正文內容要統(tǒng)一。不要上面字體和下面的不一樣，切記。

　　4、標題欄背景

　　起到分割的作用，就是標題一行的背景色，可以選擇灰色，女士的話也可以選擇其他暖色調的淡色，比如淺黃之類的。

　　5、間距

　　雖然篇幅有限，但一定要有段間距和行間距，不要密密麻麻的。至少段間距要有1.25倍-1.5倍。會顯得更有層次感。試想一下給你一張密密麻麻的文章你看的很痛苦。一個道理。

　　6、打印

　　簡歷制作好之后，一定要打印預覽一下，看看有沒有打印范圍以外的內容，尤其是上下和右側邊，一定要注意。另外，如果要遞交紙質簡歷，一定要用好一點的簡歷紙打印，顯得“有分量”。至少80克的A4紙，盡量用激光打印，黑白的就行（彩色的也不是不行，但要慎重）。

【好簡歷的特點與板式】相關文章：

晉劇的板式介紹04-19

簡歷必須具備的特點12-12

好的簡歷好簡歷是這樣寫出來的08-29

關于描寫人物特點的好段04-08

關于個人簡歷的寫作與特點12-06

什么樣的簡歷才是好簡歷09-24

精美會議邀請函板式02-11

描寫關于冬天特點的好段190句10-25

一份好的簡歷07-28