關(guān)于就業(yè)協(xié)議書(shū)范本（通用9篇）
現(xiàn)如今，我們用到協(xié)議書(shū)的地方越來(lái)越多，協(xié)議書(shū)協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。那么寫(xiě)協(xié)議書(shū)真的很難嗎？以下是小編幫大家整理的關(guān)于就業(yè)協(xié)議書(shū)范本（通用9篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
關(guān)于就業(yè)協(xié)議書(shū)1
甲方：____________________
乙方：____________________
第一條：甲、乙兩方，甲方為農(nóng)學(xué)院，乙方為學(xué)生。
第二條：畢業(yè)生實(shí)習(xí)時(shí)期是指：學(xué)生在學(xué)院規(guī)定的畢業(yè)實(shí)習(xí)開(kāi)始之日至畢業(yè)實(shí)習(xí)結(jié)束之日這段時(shí)期，即自簽訂協(xié)議之日起至畢業(yè)實(shí)習(xí)結(jié)束之日止。協(xié)議期限為：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
第三條：畢業(yè)生在實(shí)習(xí)期內(nèi)，由實(shí)習(xí)單位與學(xué)生簽訂有關(guān)的勞資及安全協(xié)議。此項(xiàng)工作由學(xué)生本人與實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)辦理。
第四條：由學(xué)院負(fù)責(zé)推薦實(shí)習(xí)單位的畢業(yè)生，學(xué)生在校外實(shí)習(xí)期間內(nèi)，由于客觀原因造成的意外安全事故，學(xué)院將協(xié)助學(xué)生共同向有關(guān)方面追究責(zé)任，但學(xué)院不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任；學(xué)生個(gè)人自主選擇實(shí)習(xí)單位的，如出現(xiàn)安全問(wèn)題由學(xué)生自己負(fù)責(zé)處理。
第五條：法規(guī)法令；不允許學(xué)生在實(shí)習(xí)期間參加任何非法組織（如傳銷(xiāo)組織）或從事與專業(yè)內(nèi)容無(wú)關(guān)的工作（如到飯店、歌廳、賓館等單位工作），如果乙方因違反本協(xié)議以及學(xué)校、實(shí)習(xí)單位的其它一切安全制度、安全條例、操作規(guī)程，由自身原因而引起的意外安全事故，由乙方自己承擔(dān)全部責(zé)任。
第六條：學(xué)生到達(dá)實(shí)習(xí)單位后，確需中途離開(kāi)單位或終止工作，應(yīng)事先在實(shí)習(xí)單位辦理有關(guān)手續(xù)，并在離開(kāi)前告之學(xué)院學(xué)工辦，必須經(jīng)學(xué)院批準(zhǔn)后方可離開(kāi)。否則，由此引發(fā)的安全事故，由學(xué)生本人承擔(dān)。
第七條：學(xué)生在實(shí)習(xí)單位實(shí)習(xí)時(shí)間到期，而學(xué)生未能按時(shí)返回學(xué)校，在此期間發(fā)生的意外安全事故，均由學(xué)生自已負(fù)責(zé)。
第八條：實(shí)習(xí)時(shí)間到期后，學(xué)生沒(méi)有按時(shí)返回學(xué)校，也未辦理請(qǐng)假手續(xù)，按照《學(xué)生學(xué)籍管理辦法》中有關(guān)條款處理。
第九條：在校內(nèi)實(shí)習(xí)的學(xué)生也要遵守本協(xié)議（第三條、第四條除外）。在校園外發(fā)生的任何安全事故，均由學(xué)生自已負(fù)責(zé)。
第十條：未盡事宜，視情況雙方協(xié)商處理。本協(xié)議一式兩份，學(xué)院和學(xué)生各留一份。雙方簽字后生效。
甲方：____________________乙方：____________________
日期：____________________日期：____________________
關(guān)于就業(yè)協(xié)議書(shū)2
甲方：____________________
乙方：____________________
甲乙雙方通過(guò)供需見(jiàn)面、雙向選擇按《普通高等學(xué)校學(xué)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》，達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方已如實(shí)向乙方介紹本單位情況，以及甲方工作崗位情況，并通過(guò)對(duì)乙方的了解、考核，同意錄用乙方。乙方已如實(shí)向用人單位介紹自己情況，并通過(guò)對(duì)甲方的了解，愿意到甲方就業(yè)并在規(guī)定或約定期限內(nèi)報(bào)到。
二、乙方到甲方報(bào)到后，雙方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，于__日內(nèi)訂立勞動(dòng)合同（聘用合同），并辦理有關(guān)招工手續(xù)。勞動(dòng)合同（聘用合同）訂立后，本協(xié)議自動(dòng)終止。
三、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成如下條款（如果甲乙雙方已有約定，可以不填寫(xiě)以下欄目、并另附約定條款）：
1、甲方聘用乙方服務(wù)期____年，試用期（見(jiàn)習(xí)期）_____月。試用期（見(jiàn)習(xí)期）從________算起。
2、甲方為乙方提供的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)應(yīng)符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。
3、乙方被錄用后試用期（見(jiàn)習(xí)期）收入為人民幣_(tái)______元/月，試用期（見(jiàn)習(xí)期）滿后由雙方共同約定的收入為人民幣_(tái)_______元/月。錄用為公務(wù)員的按國(guó)家公務(wù)員的規(guī)定辦理。
4、甲方為乙方提供的福利包括社會(huì)統(tǒng)籌養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金、失業(yè)保險(xiǎn)金等國(guó)家規(guī)定的福利及_______________。
四、如果符合國(guó)家和省有關(guān)就業(yè)政策規(guī)定的，本協(xié)議一經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后即生效。學(xué)校鑒證登記后列入就業(yè)方案。如有違約，違約方支付違約金_______元。
五、本協(xié)議在雙方簽定后應(yīng)在10個(gè)工作日之內(nèi)由甲（乙）方送學(xué)校鑒證登記。
六、本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方和學(xué)校各執(zhí)一份，復(fù)印件無(wú)效。
甲方：____________________乙方：____________________
日期：____________________日期：____________________
關(guān)于就業(yè)協(xié)議書(shū)3
甲方：____________________
乙方：____________________
根據(jù)有關(guān)勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章，經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，雙方簽訂靈活就業(yè)合同書(shū)。
一、靈活就業(yè)合同期限為本合同期限為有固定期限
期限為年個(gè)月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中試用期為_(kāi)________個(gè)月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。靈活就業(yè)合同期滿不再續(xù)簽合同或合同期內(nèi)解除合同的，本合同自動(dòng)中止，勞動(dòng)關(guān)系自動(dòng)解除。
二、工作時(shí)間和休息休假
1、乙方崗位實(shí)行工時(shí)制度（a、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制b、不定時(shí)制c、綜合計(jì)算工時(shí)制）。乙方應(yīng)按崗位職責(zé)和甲方的規(guī)定要求，按時(shí)完成工作任務(wù)。
2、乙方按國(guó)家規(guī)定享有婚假、產(chǎn)假等休息休假的權(quán)利。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
1、甲方以貨幣形式于下月_________日前支付乙方當(dāng)月勞動(dòng)報(bào)酬，如遇節(jié)假日或休息日，則提前在最近的工作日支付。
2、月工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________元（大寫(xiě)：_________元人民幣）。
四、社會(huì)保險(xiǎn)
甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，承擔(dān)用人單位應(yīng)繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。乙方工作過(guò)程中存在職業(yè)危害的，甲方應(yīng)提前如實(shí)履行告知義務(wù)，保證乙方享有《職業(yè)病防治法》規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利。
六、靈活就業(yè)合同的解除和終止
1、本合同的解除和終止按靈活就業(yè)合同執(zhí)行。
2、出現(xiàn)以下情形，甲方可以解除本合同：
�。�1）乙方連續(xù)曠工超過(guò)3個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)10個(gè)工作日的。
（2）乙方違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果或較大經(jīng)濟(jì)損失的。
�。�3）乙方擾亂工作秩序，致使甲方、其他單位工作不能正常進(jìn)行的。
�。�4）甲方定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核不合格的。
3、合同期內(nèi)甲方或乙方提出解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月告知對(duì)方。
七、違反或解除靈活就業(yè)合同的責(zé)任
1、本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方必須全面履行。給對(duì)方造成損害或損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小，予以賠償。
2、甲方違反本合同約定或者法律規(guī)定解除或終止勞動(dòng)合同，乙方要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；乙方不要求繼續(xù)履行靈活就業(yè)合同或者已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)當(dāng)依照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理
因履行本合同雙方發(fā)生爭(zhēng)議，可先行協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁；對(duì)裁決不服的，可到當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
九、雙方約定的其他事項(xiàng)
1、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方管理。
2、培訓(xùn)：甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)；乙方應(yīng)接受甲方組織的理論學(xué)習(xí)、崗前培訓(xùn)及相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
3、考核：甲方對(duì)乙方要進(jìn)行定期或不定期的考核，乙方應(yīng)接受甲方的考核。
4、其它事項(xiàng)。
十、本合同未盡事宜
凡屬國(guó)家、省有規(guī)定的，均按國(guó)家和省的規(guī)定執(zhí)行；凡屬國(guó)家、省沒(méi)有規(guī)定的，甲乙雙方可以協(xié)商補(bǔ)充條款。
甲方：____________________乙方：____________________
日期：____________________日期：____________________
關(guān)于就業(yè)協(xié)議書(shū)4
甲方：______________
乙方：______________
為了使學(xué)生快速練就過(guò)得硬的職業(yè)技能，從根本上提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，必須加強(qiáng)同產(chǎn)業(yè)的結(jié)合，建立校企合作平臺(tái)，使學(xué)生盡快將所學(xué)專業(yè)知識(shí)與能力同生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合，在學(xué)習(xí)期間實(shí)現(xiàn)與企業(yè)、與崗位的零距離目標(biāo)，并為學(xué)生創(chuàng)造完成學(xué)業(yè)的同時(shí)又實(shí)現(xiàn)就業(yè)的良好環(huán)境，因此，我們?cè)谌瞬排囵B(yǎng)方案中設(shè)計(jì)了頂崗實(shí)習(xí)教學(xué)環(huán)節(jié)，根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)需要，組織學(xué)生進(jìn)入企業(yè)進(jìn)行一線生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)學(xué)工一體的實(shí)訓(xùn)教學(xué)目標(biāo)，有效提升職業(yè)素質(zhì)，取得實(shí)訓(xùn)教學(xué)的最佳實(shí)效。
為加強(qiáng)實(shí)習(xí)的組織管理，提高實(shí)訓(xùn)質(zhì)量河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院建筑環(huán)境設(shè)備工程系系（部）與就學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)簽訂協(xié)議如下：
一、甲方責(zé)任與義務(wù)
1、甲方負(fù)責(zé)提供實(shí)習(xí)計(jì)劃、要求及共同制定實(shí)訓(xùn)方案。
2、甲方可派實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指導(dǎo)。
3、甲方學(xué)生遵守乙方的一切規(guī)章制度。
4、甲方實(shí)訓(xùn)結(jié)束按規(guī)定辦理離廠手續(xù)。
二、乙方責(zé)任與義務(wù)
1、乙方負(fù)責(zé)提供實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備、實(shí)習(xí)用具及材料。
2、乙方負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)訓(xùn)學(xué)生的實(shí)訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行合理安排并給予指導(dǎo)。
3、乙方應(yīng)保證實(shí)習(xí)學(xué)生的安全。
4、乙方按學(xué)生工作實(shí)績(jī)付給相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。
5、實(shí)習(xí)學(xué)生有違規(guī)行為，乙方有權(quán)處罰，情節(jié)嚴(yán)重有權(quán)解除合同。
6、學(xué)生實(shí)習(xí)期滿乙方應(yīng)同意學(xué)生回校完成其他教學(xué)環(huán)節(jié)。
為保證訂單培養(yǎng)教學(xué)的順利進(jìn)行，加強(qiáng)訂單培養(yǎng)期間的學(xué)生教育和管理，維護(hù)學(xué)生合法權(quán)益，維護(hù)實(shí)習(xí)企業(yè)、學(xué)校和學(xué)生的正當(dāng)權(quán)益，經(jīng)三方協(xié)商簽訂以下訂單培養(yǎng)協(xié)議：
乙方的定向培養(yǎng)和預(yù)就業(yè)期限為一年，時(shí)間自_______年_______月起至_______年_______月。
乙方在甲方實(shí)習(xí)期間，甲方應(yīng)給予乙方一定的待遇，預(yù)就業(yè)期間每月為_(kāi)_______元，簽訂就業(yè)協(xié)議后，按甲方聘用試用期本科生的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，學(xué)生取得畢業(yè)證書(shū)后即轉(zhuǎn)為正式員工。
三、經(jīng)甲乙雙方考核合格的學(xué)生，由甲乙雙方共同頒發(fā)工作經(jīng)歷證書(shū)。
四、協(xié)議時(shí)間與所派送學(xué)生：
單位情況部分：檢查用人單位名稱是否與用人單位的有效印鑒名稱一致；單位聯(lián)系人、電話、通訊地址及性質(zhì)要寫(xiě)清楚；檔案轉(zhuǎn)寄地址一欄，一定要將人事檔案保管單位的全稱和地址填寫(xiě)清楚，有人事檔案保管權(quán)的單位可填寫(xiě)單位地址，無(wú)人事保管權(quán)的單位應(yīng)填寫(xiě)其委托保管檔案的地址（人才市場(chǎng)、人才交流中心——主要指掛靠到人才交流中心或人才市場(chǎng)的三資企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)和私營(yíng)企業(yè)）。
乙方在甲方定向培養(yǎng)和預(yù)就業(yè)崗位（類別）為：________，甲方安排為乙方實(shí)習(xí)期間的指導(dǎo)教師。甲方若要變更乙方工作崗位，需經(jīng)雙方協(xié)商解決。甲方原則上不能安排乙方到高危崗位、危險(xiǎn)區(qū)域工作，如有必要需經(jīng)丙方同意。乙方享受甲方正式員工同等的勞動(dòng)安全保障。
_____年_____月_____日起——_____年_____月_____日止，河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
建筑環(huán)境設(shè)備工程系（部）共________名學(xué)生，進(jìn)入實(shí)習(xí)。
五、實(shí)訓(xùn)學(xué)生及實(shí)訓(xùn)崗位：根據(jù)學(xué)生所學(xué)專業(yè)及企業(yè)實(shí)際需求確定實(shí)訓(xùn)學(xué)生實(shí)訓(xùn)崗位。
六、其他未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：____________________乙方：____________________
日期：____________________日期：____________________
關(guān)于就業(yè)協(xié)議書(shū)5
甲方：____________________
乙方：____________________
甲乙雙方按照國(guó)家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠(chéng)實(shí)、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依法達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方愿意錄（聘）用乙方。
二、乙方同意到甲方工作。
三、甲方負(fù)責(zé)辦理錄（聘）用乙方所需的有關(guān)手續(xù)，乙方予以積極配合。
四、甲方錄（聘）用乙方工作期間，甲方按國(guó)家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)），提供相關(guān)的福利，以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。
五、甲方對(duì)乙方體檢的特殊要求（如無(wú)，則填無(wú)）。
六、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件，乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。
七、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí)，乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)，乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí)，甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)。
八、符合下列情況之一，經(jīng)書(shū)面告知對(duì)方后，本協(xié)議解除。
1、甲方被撤銷(xiāo)或依法宣告破產(chǎn)。
2、乙方在畢業(yè)離校前升學(xué)、入伍、被錄用為國(guó)家公務(wù)員或參加國(guó)家及地方志愿服務(wù)項(xiàng)目。
3、乙方報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格。
4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動(dòng)教養(yǎng)。
5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況。
九、甲乙雙方應(yīng)全面履行協(xié)議，若一方違約另一方可以依法追究其違約責(zé)任，并要求其賠償相關(guān)損失。
十、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議。
十一、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，由甲乙雙方協(xié)商解決，或提請(qǐng)備案、登記部門(mén)協(xié)調(diào)解決，也可直接向人民法院提起訴訟。
十二、本協(xié)議未盡事宜，國(guó)家有規(guī)定的按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的由甲乙雙方商定。
十三、乙方需在甲方單位工作不少于五年，否則乙方需繳交違約金________人民幣給甲方。
十四、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式三份，甲方、乙方、地方政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)各執(zhí)一份。
甲方：____________________乙方：____________________
日期：____________________日期：____________________
關(guān)于就業(yè)協(xié)議書(shū)6
甲方：____________________
乙方：____________________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，甲方同意接受乙方到本單位工作，乙方愿意到甲方任職，為確保雙方的權(quán)利和義務(wù)，甲、乙雙方自愿簽訂本合同。
一、本合同為靈活用工合同，用工時(shí)間一般不少于一年。自_____年____月_____日生效，于____年_____月_____日終止。
二、甲方應(yīng)向乙方提供必要的工作條件，報(bào)酬以雙方協(xié)商的標(biāo)準(zhǔn)由甲方以現(xiàn)金方式支付給乙方。
三、試用期間甲乙雙方根據(jù)試用情況決定是否簽訂"高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)"和正式勞動(dòng)合同。
四、乙方在試用期間，遵守國(guó)家法紀(jì)法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方利益，保守甲方商業(yè)秘密，忠于職守，勤奮工作，按時(shí)完成甲方交給的正當(dāng)工作任務(wù)。
五、在試用期間，由于任何一方的欺詐行為導(dǎo)致另一方利益受損，可立即終止試用合同，報(bào)酬支付到合同解除日。
六、試用期間，乙方因考研、升學(xué)、參軍、志愿服務(wù)西部、錄取公務(wù)員，甲方應(yīng)允許終止合同。
七、此合同一式三份，甲、乙雙方、學(xué)校各存一份，簽字蓋章有效。
甲方：____________________乙方：____________________
日期：____________________日期：____________________
關(guān)于就業(yè)協(xié)議書(shū)7
甲方：____________________
乙方：____________________
甲乙雙方按照國(guó)家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定，遵守誠(chéng)實(shí)、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依法達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方同意錄（聘）用乙方。
二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。
上級(jí)主管單位簽章。有上級(jí)主管單位的（一定是有人事管理權(quán)的單位）則簽上級(jí)主管單位的章�；蛘呤巧w所委托的人才中心的章；或者是蓋自己所托管的人才中心的章。以上都沒(méi)有的則不蓋（視作默認(rèn)回原籍）
勞動(dòng)者就業(yè)，不因民族、種族、性別、宗教信仰不同而受歧視。勞動(dòng)合同可以約定試用期。試用期最長(zhǎng)不得超過(guò)六個(gè)月。
三、甲方錄（聘）用乙方工作期限為_(kāi)______年，工作地點(diǎn)為_(kāi)______，工作崗位為_(kāi)______。
四、甲方錄（聘）用乙方工作期間，乙方月實(shí)際工資收入不低于_______元（該項(xiàng)收入不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)）本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后即生效。如有違約，違約方支付違約金（大寫(xiě)） ________元。（畢業(yè)生因升學(xué)不能按時(shí)就業(yè)，是否屬違約，雙方可以依法商定）
五、甲方錄（聘）用乙方工作期間，甲方按國(guó)家和本省法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)），提供相關(guān)的'福利待遇，以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。
六、甲方可根據(jù)工作需要，在簽訂本協(xié)議前組織體檢，否則以學(xué)校畢業(yè)時(shí)體檢為準(zhǔn)。
七、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件，乙方在應(yīng)聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。
八、甲方所介紹的情況嚴(yán)重失實(shí)，乙方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)；乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴(yán)重失實(shí)，甲方可單方解除本協(xié)議并免責(zé)。
社會(huì)保險(xiǎn)和福利：國(guó)家發(fā)展社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)，建立社會(huì)保險(xiǎn)制度，設(shè)立社會(huì)保險(xiǎn)基金，使勞動(dòng)者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和補(bǔ)償；社會(huì)保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和社會(huì)承受能力相適應(yīng)：社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來(lái)源，逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；勞動(dòng)者在下列情形下，依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇：退休、患病、負(fù)傷、因工傷殘或者患職業(yè)病、失業(yè)、生育；勞動(dòng)者死亡后，其遺屬依法享受遺屬津貼。勞動(dòng)者享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的條件和標(biāo)準(zhǔn)由法律、法規(guī)規(guī)定。勞動(dòng)者享受的社會(huì)保險(xiǎn)金必須按時(shí)足額支付。
九、符合下列情形之一，經(jīng)書(shū)面告知對(duì)方，本協(xié)議解除：
1、甲方被撤銷(xiāo)或依法宣告破產(chǎn)的；
2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務(wù)員，或經(jīng)選拔參加選調(diào)生、選聘生、西部計(jì)劃、欠發(fā)達(dá)計(jì)劃、三支一扶、服務(wù)社區(qū)計(jì)劃等國(guó)家和地方基層就業(yè)項(xiàng)目的；
3、乙方報(bào)到時(shí)未取得畢業(yè)資格的；
4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的；
5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情形。
十、本協(xié)議生效后，甲乙雙方應(yīng)全面履行。一方違約，另一方可依法追究其違約責(zé)任，并要求賠償相關(guān)損失。
十一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議，變更或解除協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。
十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，由甲、乙雙方協(xié)商解決，或提請(qǐng)有關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)解決，也可直接向人民法院提起訴訟。
十三、本協(xié)議一式兩份，甲方、乙方各執(zhí)一份。
十四、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方于_______年_______月_______日前到甲方報(bào)到。甲方應(yīng)當(dāng)在乙方報(bào)到后1個(gè)月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù)，或簽訂勞動(dòng)（聘用）合同，乙方應(yīng)當(dāng)積極配合。本協(xié)議中關(guān)于工作期限、崗位、地點(diǎn)、薪酬等主要條款應(yīng)寫(xiě)入勞動(dòng)（聘用）合同。
十五、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效，甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同或甲方為乙方辦理錄（聘）用手續(xù)后，本協(xié)議終止。
甲方：____________________乙方：____________________
日期：____________________日期：____________________
關(guān)于就業(yè)協(xié)議書(shū)8
甲方：____________________
乙方：____________________
雙方本著平等、誠(chéng)信的原則，根據(jù)甲方有關(guān)就業(yè)規(guī)定，就甲方為乙方就業(yè)推薦相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：
第一條甲方的承諾和保證
�。ㄒ唬┘追降某兄Z和保證
1、乙方同時(shí)具備以下條件時(shí)，甲方負(fù)責(zé)100%就業(yè)推薦：
�。�1）已經(jīng)年滿16周歲，體檢合格。
�。�2）是甲方一年制以上專業(yè)（含一年）的學(xué)員，學(xué)習(xí)期滿，學(xué)完所有課程且成績(jī)合格。
（3）在校期間沒(méi)有違紀(jì)行為或就業(yè)前撤銷(xiāo)處分的。
2、乙方在校學(xué)習(xí)期間成績(jī)優(yōu)秀、表現(xiàn)突出的，優(yōu)先進(jìn)行工作推薦。
3、甲方為乙方推薦的就業(yè)地點(diǎn)包括北京、上海、深圳、杭州、廣州、南京、成都以及其他新華集團(tuán)兄弟院校所在地城市。
4、若乙方因技術(shù)原因被用人單位辭退（以用人單位出具的辭退意見(jiàn)書(shū)載明的原因?yàn)闇?zhǔn)），乙方可以在原專業(yè)免費(fèi)重修部分課程。重修期間住宿費(fèi)、生活費(fèi)乙方自理。
5、若乙方十六歲周歲以下，應(yīng)遞交就業(yè)申請(qǐng)到甲方就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)，等乙方年滿十六周歲后為其就業(yè)推薦。
�。ǘ┮曳接邢铝行袨橹坏�，甲方可以終止本協(xié)議：
1、違反國(guó)家法律、法規(guī)或者地方規(guī)范性文件相關(guān)規(guī)定的。
2、在校期間嚴(yán)重違反校規(guī)校紀(jì)，并被紀(jì)律處分的。
3、經(jīng)催告后，乙方未按甲方要求交清學(xué)費(fèi)、實(shí)習(xí)費(fèi)等費(fèi)用的。
4、乙方無(wú)正當(dāng)理由拒絕到甲方提供的用人單位面試或工作的。
5、因個(gè)人原因被用人單位辭退或辭職（以用人單位的陳述為準(zhǔn)）。
6、乙方已到崗就業(yè)的。
7、乙方違反承諾和保證或者其他嚴(yán)重?fù)p害甲方利益的原因。
第二條乙方的承諾和保證
1、就業(yè)推薦前已經(jīng)全面了解學(xué)院就業(yè)推薦制度與流程，已接受就業(yè)前安全和就業(yè)注意事項(xiàng)教育，并承諾認(rèn)真、全面按要求執(zhí)行，按時(shí)辦理離校相關(guān)手續(xù)。
2、在應(yīng)聘過(guò)程中向用人單位提供的推薦表所有信息和身份證、學(xué)歷證、職業(yè)技能資格證書(shū)等材料都是真實(shí)的。
3、本人已經(jīng)認(rèn)真聽(tīng)取甲方就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)對(duì)就業(yè)推薦單位用人性質(zhì)、就業(yè)崗位、福利待遇等招聘情況的介紹，對(duì)用人單位已經(jīng)做了全面的了解，經(jīng)過(guò)慎重考慮并已經(jīng)取得父母（或法定監(jiān)護(hù)人）同意，我同意到甲方推薦的單位面試和就業(yè)。
4、在前往用人單位報(bào)到前到崗后，及時(shí)與家人聯(lián)系，讓家人放心。自行負(fù)責(zé)面試以及就業(yè)推薦期間的人身財(cái)產(chǎn)安全事宜，在校外發(fā)生的人身和財(cái)產(chǎn)損失與學(xué)校無(wú)關(guān)。
5、按時(shí)到用人單位辦理報(bào)到手續(xù)，到崗后遵守用人單位安全操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度，恪守職業(yè)道德，不泄漏用人單位秘密，不做有損用人單位利益和甲方聲譽(yù)的事。
6、甲方根據(jù)乙方專業(yè)技能的實(shí)際水平，按照甲方《關(guān)于設(shè)定學(xué)生就業(yè)最低薪酬標(biāo)準(zhǔn)的通知》的要求進(jìn)行就業(yè)推薦。乙方因就業(yè)推薦所發(fā)生的交通、食宿等一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
7、上崗后在工作中如有困難需要幫助解決，應(yīng)向班主任和就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)（或駐外辦）反饋。如離職應(yīng)按用人單位規(guī)定程序辦理。在未進(jìn)行多方溝通和妥善處理前，不得私自離崗。
8、在用人單位發(fā)生勞動(dòng)糾紛時(shí)，應(yīng)理解社會(huì)現(xiàn)實(shí)，本著友好協(xié)商的態(tài)度來(lái)解決，通過(guò)合法程序妥善解決問(wèn)題，不應(yīng)有過(guò)激的行為。
第三條協(xié)議生效及其他
1、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字（蓋章）后生效，至乙方接受就業(yè)推薦并成功就業(yè)（包括試用期）后終止。
2、乙方通過(guò)用人單位面試，并上崗后即視為成功就業(yè)。
3、甲方為乙方與用人單位之間建立勞動(dòng)關(guān)系提供免費(fèi)的居間服務(wù)。
4、當(dāng)乙方接受甲方的就業(yè)推薦時(shí)，甲方與乙方之間的培訓(xùn)合同關(guān)系終止，乙方可以繼續(xù)在宿舍中居住7天。
5、甲方發(fā)出的通知以送達(dá)以下地址或者撥打電話視為送達(dá)。
乙方的通訊地址：
乙方聯(lián)系電話：
若乙方變更以上通訊方式，應(yīng)當(dāng)立即通知甲方，否則因此產(chǎn)生的不利后果由乙方承擔(dān)。
6、乙方同意將其肖像和姓名無(wú)償用于甲方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)的廣告宣傳。
7、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：____________________乙方：____________________
日期：____________________日期：____________________
關(guān)于就業(yè)協(xié)議書(shū)9
甲方：_________________________________
乙方：_________________________________
甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)信、有償服務(wù)的原則，就甲方與乙方推薦、介紹工作（職業(yè)）等事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議，以資共同遵守。
甲方將乙方推薦、介紹至_________________________________工作（以下簡(jiǎn)稱“用人企業(yè)”）。
一、甲方的責(zé)任和義務(wù)
1、甲方及時(shí)為乙方介紹用人企業(yè)的基本情況，包括：工作環(huán)境、招聘要求、薪金待遇及相關(guān)福利待遇方面等情況。
2、甲方將用人企業(yè)的聘用需求、要求告知乙方。
3、甲方將乙方推薦、介紹至用人企業(yè)。
4、甲方積極促成用人企業(yè)聘用乙方。
二、乙方的責(zé)任和義務(wù)
1、如實(shí)向甲方提供學(xué)歷證書(shū)和個(gè)人身份證復(fù)印件，資格證書(shū)復(fù)印件，真實(shí)的家庭資料、個(gè)人資料、體檢信息等資料。
2、乙方遵守甲方的職業(yè)推薦服務(wù)所制定的規(guī)則，積極配合甲方完成相關(guān)應(yīng)聘工作。
3、遵守用人企業(yè)招聘流程，按甲方或者用人企業(yè)要求、通知，準(zhǔn)時(shí)參加相關(guān)考試、面試、體檢、報(bào)到等招聘工作。
4、 按本協(xié)議有關(guān)付款的規(guī)定，按時(shí)向甲方足額支付職業(yè)推薦服務(wù)費(fèi)。
三、費(fèi)用及付款方式
1、乙方需向甲方支付總計(jì)________元的職業(yè)推薦服務(wù)費(fèi)。
2、乙方在簽訂本協(xié)議書(shū)之日，支付職業(yè)推薦服務(wù)費(fèi)首付款________。
3、乙方在獲得用人企業(yè)聘用（錄用）通知之日，支付職業(yè)推薦服務(wù)費(fèi)余款________。
四、職業(yè)推薦服務(wù)費(fèi)在以下條件下不退（協(xié)議的解除和終止）：
1、甲方將乙方資料推薦、介紹至用人企業(yè)，則已支付的職業(yè)推薦服務(wù)費(fèi)（包括實(shí)際支付的首付款、尾款，下同），不予退還。
2、因乙方個(gè)人原因，如資料造假、中途自己放棄、不按要求參加相關(guān)應(yīng)聘流程等原因，導(dǎo)致乙方未被用人企業(yè)聘用，則已支付的職業(yè)推薦服務(wù)費(fèi)不予退還。
3、用人企業(yè)聘用之前，乙方因個(gè)人原因，需提前解除本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)甲方的同意，同時(shí)，已支付的職業(yè)推薦服務(wù)費(fèi)不予退還。
4、乙方如果獲得用人企業(yè)聘用（錄用）通知，無(wú)論何種原因，乙方放棄該工作崗位的，已支付的職業(yè)推薦服務(wù)費(fèi)不予退還，同時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)按約定支付職業(yè)推薦服務(wù)費(fèi)余款。
五、特別約定
1、乙方明白并同意乙方并非甲方的職工，乙方僅享有通過(guò)甲方平臺(tái)獲取用人企業(yè)資料以及獲得甲方服務(wù)的權(quán)利，不享有涉及甲方的任何勞動(dòng)關(guān)系福利、保險(xiǎn)等權(quán)益。
2、雙方簽約前，已經(jīng)閱讀并完全了解本協(xié)議及本協(xié)議所提到的交易規(guī)則和相關(guān)守則，且同意并愿意遵守。
六、爭(zhēng)議解決
甲乙雙方因本協(xié)議而發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。經(jīng)友好協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
七、違約責(zé)任
1、如果乙方違反本合同的任何條款，則應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。
2、違約方因違反本協(xié)議的約定應(yīng)當(dāng)向守約方承擔(dān)的違約責(zé)任包括但不限于依履行本協(xié)議產(chǎn)生的直接/間接經(jīng)濟(jì)損失、預(yù)期利益、違約金、賠償金、訴訟費(fèi)用、公證費(fèi)、鑒定費(fèi)、律師費(fèi)、差旅費(fèi)等。
八、附則
1、如有未盡事宜雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，可訂立補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后，與本合同具有同等法律效力。
2、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。
甲方：____________________乙方：____________________
日期：____________________日期：____________________
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