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勞務(wù)合同

時間:2022-09-13 10:10:31 勞務(wù)合同 我要投稿

勞務(wù)合同范文集合十篇

  隨著法律知識的普及,人們運用到合同的場合不斷增多,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小編為大家收集的勞務(wù)合同10篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

勞務(wù)合同范文集合十篇

勞務(wù)合同 篇1

  甲 方_________________________

  乙 方_________________________

  簽訂日期_________年_____月_____日

  甲方_________ 法定代表人__________

  注冊地址_________________________________________

  乙方________性別_____居民身份證號_________________

  出生日期_____年_____月_____日

  家庭住址________________________________ _________ 戶口所在地_____。ㄊ校____區(qū)(縣)______街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條 本合同為_____________________期限勞動合同。

  本合同于_____年_____月_____日生效,其中試用期至_____年_____月_____日止。

  本合同于____________________________________終止。

  二、工作內(nèi)容

  第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任

  ____________________________________崗位(工種)工作。

  第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到____________________________標(biāo)準(zhǔn)。

  三、勞動保護(hù)和勞動條件

  第四條 甲方安排乙方執(zhí)行________________工時制度。

  執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制的,乙方每日工作時間8小時,每周工作40小時。

  執(zhí)行綜合計算工時工作制的,乙方平均每天工作時間不超過8小時,平均每周工作不超過40小時。

  執(zhí)行不定時工作制的,在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,乙方自行安排工作和休息時間。

  第五條 甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方延長工作時間,應(yīng)支付不低于工資的150%的工資報酬;甲方安排乙方休息日工作又不能安排補休的,應(yīng)支付不低于工資200%的工資報酬。甲方安排乙方法定休假日工作的,應(yīng)支付不低于工資的300%的工資報酬。

  乙方加班工資基數(shù)為每日________元或按_____________執(zhí)行。

  第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作范圍和勞動安全衛(wèi)生制度。

  第七條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。

  四、勞動報酬

  第八條 甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_____元或按___________執(zhí)行。乙方在試

  用期間的工資_____________________________。甲乙雙方對工資的其他約定_________________________

  _____________________________________________________。

  第九條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為______元或按________執(zhí)行。

勞務(wù)合同 篇2

  甲 方(勞務(wù)派遣單位):

  地 址:

  聯(lián)系電話:

  乙 方(實際用工單位):

  地 址:

  聯(lián)系電話:

  甲方根據(jù)乙方的相關(guān)工作需要,為乙方提供勞務(wù)派遣人員和勞務(wù)派遣相關(guān)服務(wù),根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《安徽省勞動合同條例》等有關(guān)法律法規(guī),為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意,訂立如下協(xié)議:

  一、勞務(wù)派遣期限:

  本協(xié)議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、勞務(wù)派遣內(nèi)容:

  1、甲方為乙方提供符合乙方用人要求的相關(guān)勞務(wù)人員和勞務(wù)派遣服務(wù)。(乙方具體需求勞務(wù)人員條件詳見乙方〈崗位人才需求表〉);

  2、甲方輸出派遣給乙方的勞務(wù)人員,為甲方員工,由甲方與勞務(wù)派遣人員簽訂勞動合同,發(fā)放工資,并辦理各項有關(guān)保險福利待遇等其他相關(guān)事宜。

  三、勞務(wù)費用結(jié)算與支付:

  1、勞務(wù)費用的構(gòu)成:

  (1)勞務(wù)人員的工資報酬(基本勞務(wù)費、崗位補貼,勞保補貼)

 。2)乙方每月支付給甲方的勞務(wù)管理費:按每人每月實發(fā)工資額的 % 收;如開據(jù)稅票按國家規(guī)定乙方另按每人每月實發(fā)工資額的 % 繳納,由甲方代扣代交。

  (3)乙方每月支付給甲方的工傷保險費:每人每月 30 元;

 。4)個人工資額超過國家規(guī)定數(shù)的按國家規(guī)定繳納個人所得稅。由乙方補交個人所得稅:

  2、結(jié)算時間和方式:乙方應(yīng)在每月 30 日前將實際產(chǎn)生應(yīng)付的勞務(wù)費用和其他費用一并轉(zhuǎn)入甲方指定的銀行帳戶,并提供各項勞務(wù)費用結(jié)算明細(xì)清單。勞務(wù)人員工資應(yīng)由甲方在每月 5 日前造表支付。

  3、乙方支付給甲方的相關(guān)勞務(wù)費用,甲方必須開具正式勞務(wù)費發(fā)票給乙方。

  四、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1、甲方根據(jù)乙方的用人需求,在本協(xié)議簽定后天內(nèi)為乙方輸送派遣達(dá)到法定用工年齡、體檢合格、持有崗前培訓(xùn)合格證并經(jīng)乙方確認(rèn)合格的勞務(wù)人員赴乙方工作,甲方在 7天內(nèi)辦理好相關(guān)上崗手續(xù)并提供勞動政策指導(dǎo)服務(wù)。

  2、乙方將實際產(chǎn)生應(yīng)付的相關(guān)勞務(wù)費用轉(zhuǎn)入甲方指定的銀行帳戶后,甲方按本協(xié)議約定時間為勞務(wù)派遣人員發(fā)放工資、繳納相關(guān)保險費用(勞務(wù)人員個人應(yīng)承擔(dān)稅費部分由甲方從工資中代扣代繳)

  3、甲方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員服從乙方的工作崗位安排,委派專人負(fù)責(zé)協(xié)助乙方對勞務(wù)派遣人員的日常生產(chǎn)管理、崗位調(diào)動、勞務(wù)考核,遵守乙方制訂的安全生產(chǎn)、勞動紀(jì)律、操作規(guī)范、崗位責(zé)任制等乙方各項管理規(guī)章制度,完成乙方布置的勞動(工作)任務(wù)。

  4、甲方負(fù)責(zé)定期對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行有效的勞務(wù)跟蹤和勞務(wù)管理,可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況,乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守國家法律、法規(guī),有義務(wù)協(xié)助乙方做好勞務(wù)派遣人員的思想工作。

  5、甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行派遣前的政策、法律教育,職業(yè)道德培訓(xùn),提供必要的建議和指導(dǎo),并如實介紹乙方情況。

  6、甲方應(yīng)對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行派遣前的健康體檢和崗前培訓(xùn),取得體檢合格和崗前培訓(xùn)合格證者方可輸送派遣給乙方,體檢和培訓(xùn)費用由負(fù)擔(dān)。

  7、甲方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員的錄用、退工、退保費手續(xù),協(xié)助乙方處理勞務(wù)糾紛以及勞務(wù)人員檔案管理,負(fù)責(zé)處理勞務(wù)派遣人員因在乙方工作期滿或因違反乙方各項管理規(guī)章制度被終止勞務(wù)工作的事宜。

  8、勞務(wù)派遣人員在乙方工作期間發(fā)生工傷、職業(yè)病、死亡等事故的,乙方應(yīng)及時通報和配合甲方處理。發(fā)生的相應(yīng)費用以及辦理處理手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)處理

  9、乙方如有違反本協(xié)議、拖欠應(yīng)付勞務(wù)費用以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實際損失的情況向乙方索賠。

  10、甲方勞務(wù)派遣人員在工作中因故意或重大過失給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的,經(jīng)甲乙雙方認(rèn)定或相關(guān)機構(gòu)認(rèn)定后,由責(zé)任人員負(fù)責(zé)賠償,甲方應(yīng)配合乙方進(jìn)行追償。

  五、乙方的權(quán)利和義務(wù):

  1、乙方使用勞務(wù)派遣人員必須明確其告知勞務(wù)工作內(nèi)容和要求以及勞務(wù)工資報酬等。

  2、乙方應(yīng)為勞務(wù)人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護(hù),并對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)和安全教育。勞務(wù)派遣人員發(fā)生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門認(rèn)定),乙方應(yīng)協(xié)助甲方按國家相關(guān)規(guī)定處理。

  3、乙方需按本協(xié)議規(guī)定及時足額向甲方支付本協(xié)議相關(guān)勞務(wù)費用,不得拖欠。

  4、乙方有權(quán)按照制定的各項管理規(guī)章制度對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行考勤考核獎懲等綜合勞務(wù)考核,乙方可對勞務(wù)派遣人員采取相應(yīng)的獎懲措施。

  5、乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資(勞務(wù)費)和繳納相關(guān)保險費等情況,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。

  6、乙方對勞務(wù)派遣人員實行每天八小時每周至少休息一天的工作制度,乙方因生產(chǎn)需要勞務(wù)人員加班的應(yīng)按有關(guān)國家規(guī)定支付勞務(wù)人員加班費或給予調(diào)休。

  7、根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《安徽省勞動合同條例》,甲方勞務(wù)派遣人員有下列情況之一的,乙方有權(quán)遣返退回甲方,涉及經(jīng)濟(jì)處罰或經(jīng)濟(jì)賠償?shù)葐栴}時,按照乙方相關(guān)規(guī)章制度由甲方負(fù)責(zé)處理后返還乙方。

  (1)試用期內(nèi)被證明不符合乙方錄用工條件的;

  (2)嚴(yán)重違反乙方勞動紀(jì)律和各項管理規(guī)章制度的;

 。3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給乙方造成 20xx元以上損失的;

 。4)被依法追究刑事責(zé)任的;

  (5)被派遣勞務(wù)人員與其他單位建立勞動關(guān)系對完成乙方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,經(jīng)提出拒不改正的;

 。6)被派遣勞務(wù)人員患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事乙方另行安排的工作的;

 。7)被派遣勞務(wù)人員不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位考核,仍不能勝任工作的。

  8、根據(jù)本協(xié)議第五項第7條(1)至(5)款,乙方遣返勞務(wù)派遣人員退回甲方的,應(yīng)向甲方提供或傳真有關(guān)書面材料或有關(guān)部門認(rèn)定事實材料經(jīng)甲方確認(rèn)后處理;根據(jù)本協(xié)議第7條(6)(7)款,乙方遣返勞務(wù)派遣人員退回甲方的,乙方應(yīng)提前30天書面通知甲方以便甲方處理。

  9、除法律規(guī)定和本協(xié)議有約定外,,乙方不得隨意遣返退回本協(xié)議期間的甲方勞務(wù)派遣人員,如有按《安徽省勞動合同條例》和有關(guān)法律法規(guī)處理。

  六、其他約定事項:

  1、因乙方生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化或因其他客觀原因乙方的確需要裁減用工或不能繼續(xù)用工的,由甲乙雙方協(xié)商處理,確定乙方需裁減或不能用工的,乙方應(yīng)按《安徽省勞動合同條例》和有關(guān)法律法規(guī)相應(yīng)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補償金。

  2、本協(xié)議履行過程中,協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國家新頒布的法律、法規(guī)和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

  3、本協(xié)議遇到不可抗力或政府政策變化等原因致使協(xié)議無法繼續(xù)履行或雙方認(rèn)為需要修改、補充時,由甲乙雙方協(xié)商處理。

  4、甲方所輸出派遣給乙方的勞務(wù)人員,在乙方試用期內(nèi)被證明不符合乙方錄用工條件而遭到乙方遣返退工的,甲方應(yīng)賠償乙方所支付的被遣返人員的體檢費、崗前培訓(xùn)費、資質(zhì)證書費、勞務(wù)管理費、相關(guān)保險費。

  5、甲方因乙方需要本市城鎮(zhèn)勞務(wù)人員,有關(guān)用工手續(xù)辦理等費用,由甲方墊付后向乙方收取。

  6、甲方在辦理勞務(wù)派遣人員勞務(wù)派遣事務(wù)中遇有重要事項需要乙方?jīng)Q定的,應(yīng)征得乙方同意后方能實施。

  7、因客觀情況發(fā)生變化或本協(xié)議期滿前,雙方均應(yīng)提前30天書面通知對方本協(xié)議是否繼續(xù)履行,是否繼續(xù)履行由雙方協(xié)商處理。

  七、協(xié)議糾紛處理:

  因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,由雙方協(xié)商處理;協(xié)商不成的,雙方均有權(quán)向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。

  八、其他事項:

  1、乙方〈崗位人才需求表〉和勞務(wù)費用結(jié)算明細(xì)內(nèi)容為本協(xié)議有效組成內(nèi)容部分。

  2、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商一致后書面補充約定,補充協(xié)議與本協(xié)議內(nèi)容有不一致的,以補充協(xié)議內(nèi)容為準(zhǔn)。

  3、本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,每份具有同等法律效力。

  甲 方(蓋章) 乙方(蓋章)

  法定代表人: 法定代表人:

  委托代理人: 委托代理人:

  簽訂日期: 年 月 日簽訂日期: 年 月 日

勞務(wù)合同 篇3

  甲方:_________

  單位名稱:_________

  法定代表人:_________

  地址:_________

  聯(lián)系電話:_________

  乙方:_________

  姓名:_________

  性別:_________

  身份證號碼:_________

  住址:_________

  聯(lián)系電話:_________

  簽約須知

  一、本勞動合同書是一個示范性文本,不作為強制性文書。

  二、甲方不得招用未滿16周歲的未成年工。

  三、甲方依法安排乙方延長工作時間的,支付乙方不低于工資的150%的工資報酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補休的,支付乙方不低于工資的200%的工資報酬;安排乙方在法定休假日工作的,支付乙方不低于工資的300%的工資報酬。

  四、雙方在簽訂本合同時,應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同書。本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴(yán)格履行。

  五、本合同必須由甲方的法定代表人(或者委托代理人)和乙方親自簽章,并加蓋用人單位公章(或者勞動合同專用章)。

  六、本合同中的空白欄,由雙方協(xié)商確定后填寫清楚;不需填寫的空白欄,請打上“/”。

  七、本合同未盡事宜以及需要補充約定的事項,可經(jīng)雙方協(xié)商一致,在本合同第九條中補充約定。

  八、本合同書用鋼筆填寫,必須字跡清楚、文字簡練、準(zhǔn)確,并不得擅自涂改。

  九、甲方有克扣或者無故拖欠工資等違反勞動保障法律、法規(guī)、規(guī)章的行為,侵犯勞動者合法權(quán)益的,勞動者可以依法向用人單位用工所在地勞動監(jiān)察部門舉報、投訴。舉報、投訴電話:020-12333。

  甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī),經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致,訂立本合同。

  一、合同期限:從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止(或無固定期限,終止條件為_________)。其中前_________個月為試用期,從_________年_________月_________日起至_________年_________月日_________止。

  二、工作內(nèi)容:甲方安排乙方在_________部門從事_________工作。乙方依約定按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

  三、工作時間:

  (一)甲方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制,乙方每天工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時、每周至少休息1天。

  (二)甲方可以實行輪班工作制度,具體輪班安排由甲方公布。

  (三)甲方高級管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責(zé)范圍的關(guān)系不能按照前款執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制的,經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn),可以實行不定時工作制。

  (四)甲方可依法安排乙方加班,支付加班工資。

  四、勞動報酬和社會保險:

  (一)甲方根據(jù)本單位依法制定的工資制度,確定乙方正常工作時間工資為_________元/月;試用期為_________元/月,約定的正常工作時間工資不得低于廣州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  (二)甲方于每月_________日前以貨幣形式支付乙方工資。甲方提供的食宿福利,不得折算為乙方工資。

  (三)甲方應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定為乙方參加社會保險。

  五、勞動保護(hù)和勞動條件:

  (一)甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護(hù)。

  (二)甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作、生活環(huán)境。

  (三)甲方應(yīng)執(zhí)行人口與計劃生育以及生育保險規(guī)定,落實孕期、產(chǎn)期、哺乳期的女職工的保護(hù)措施。

  (四)甲方應(yīng)當(dāng)采取措施,做好預(yù)防,避免和減少工傷、職業(yè)危害。甲方應(yīng)當(dāng)公示參加工傷保險的有關(guān)情況。

  六、勞動紀(jì)律:乙方要自覺遵守勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定并告知的規(guī)章制度,服從甲方的管理、指揮。乙方有權(quán)拒絕違法、不道德或者損害乙方身心健康的工作。

  七、解除、終止、續(xù)訂勞動合同:甲方、乙方不得隨意解除勞動合同,應(yīng)依照法律、法規(guī)的規(guī)定解除勞動合同。勞動合同期限屆滿或者約定的終止條件出現(xiàn),可終止勞動合同。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  八、勞動爭議處理:甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以直接向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴,也可自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向甲方工商注冊地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  九、違反合同的責(zé)任及雙方需要約定的其他事項:_________。

  十、本合同的條款與國家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

  本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):_________               乙方(簽名):_________

  法定代表人或者委托代理人(簽名):_________

  _________年_________月_________日               _________年_________月_________日

勞務(wù)合同 篇4

  編號:

  江蘇伯野建筑裝飾有限公司

  木工班組勞動合同書

  甲方(用人單位)名稱: 法定代表人(委托代理人):

  乙方(勞務(wù)供方)名稱:乙方(領(lǐng) 隊 人)姓名:

  性別:

  (領(lǐng) 隊 人)家庭住址:

  居民身份證號碼:

  合同書編號:

  江蘇伯野建筑裝飾有限公司經(jīng)理辦公室制

  勞 務(wù) 合 同 書

  甲方: 乙方:

  根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,按照平等自愿,協(xié)調(diào)一致的原則,簽訂如下勞務(wù)協(xié)議。

  一、工程名稱:

  二、工程地點:

  三、乙方的工種及人數(shù):

  1、 2、乙方帶隊負(fù)責(zé)人姓名:

  四、開竣工日期:從年 月 日起至 年月日止。

  五、乙方勞務(wù)承包工作內(nèi)容:

  甲方將 委托給乙方施工;乙方包耗材,包卸材料、上樓、場內(nèi)轉(zhuǎn)運及垃圾清運,自帶工具及消耗品,如切割片、電纜線、鉆頭等工具耗材,(按附表單價相應(yīng)計算造價、含管理費)以此作乙方結(jié)算工資款。甲方提供的材料,乙方損耗控制在2℅以內(nèi),超出損耗部分由乙方負(fù)責(zé)賠償。

  六、工期、質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全要求

  1、工期

  2、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);工程質(zhì)量一次交驗合格率100%;顧客滿意率85%

  3、職業(yè)健康安全; 實施JGJ59-99標(biāo)準(zhǔn)檢查合格率100%,優(yōu)良率40%以上;

  4、環(huán)境(現(xiàn)場文明);現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生符合JGJ146-20xx標(biāo)準(zhǔn);

  七、勞動報酬及付款方式

  1、根據(jù)乙方承擔(dān)分部分項工程或建筑面積,參照預(yù)算定額單價和勞動力市場工資價位,實行計件工資包干。工資包干中,包括人工工資、管理費、自帶工具費、病傷輔助工資、差旅、伙食、住宿以及節(jié)假日加班、雙搶等。乙方人員的工資由乙方定期造工資表發(fā)放到人,并交一份給甲方。

  2、具體分部分項工程或建筑面積單價:

  3、以上單價為稅后價格。乙方工人進(jìn)場,建設(shè)單位付款之前甲方按50元/天·人預(yù)支生活費給乙方;進(jìn)度款按建設(shè)單位付款時間為準(zhǔn),建設(shè)單位支付進(jìn)度款時,甲方按乙方完成工程量乘以單價,支付至70%給乙方,在第一次支付進(jìn)度款時扣除預(yù)支生活費;工程竣

  工驗收后,甲方按97%支付給乙方;第二年質(zhì)保金為3%。

  4、計件包干工資與乙方承包工作內(nèi)容的進(jìn)度、質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境(現(xiàn)場文明)掛鉤。凡不能滿足要求的,分別按以上四項指標(biāo)扣減計件包干工資10%。

  八、甲乙雙方職責(zé)

  (一)甲方:

  1、甲方應(yīng)對乙方人員進(jìn)行施工技術(shù)、質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全要求交底,進(jìn)行環(huán)境(現(xiàn)場文明)、企業(yè)規(guī)章制度和紀(jì)律、法律法規(guī)等方面的學(xué)習(xí)。

  2、甲方應(yīng)驗明乙方人員的身份證、計生證、以及特種作業(yè)人員操作證及職業(yè)資格等證書。

  3、甲方提供乙方的安全帽、安全帶、臨時水電、活動腳手架、提供10套活動架。

  4、乙方違反合同條款,甲方有權(quán)解除合同,將乙方清退。

  (二)、乙方:

  1、乙方人員必須身體健康,年齡在18—45歲內(nèi)的公民(一般為男性);特種作業(yè)人員必須持有效的《中華人民共和國特種作業(yè)操作證》上崗。

  2、乙方人員必須遵紀(jì)守法,遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從工作安排。

  3、乙方違法亂紀(jì),違反安全操作規(guī)程,造成傷亡事故,其責(zé)任由乙方自負(fù)。

  4、乙方違反施工操作規(guī)范,造成返工,浪費材料,要全額承擔(dān)材料損失費及人工費。

  5、乙方進(jìn)場時,要提供勞務(wù)人員花名冊一式三份,花名冊內(nèi)容包括姓名、性別、年齡、工種、工作年限、身份證號碼、家庭詳細(xì)住址等。

  6、活動腳手架由乙方自行搭設(shè)。

  九、進(jìn)度獎罰條款:

  乙方必須根據(jù)項目部所制定開、竣工日期,進(jìn)度計劃,按時完成,乙方根據(jù)所承包的工程量和進(jìn)度計劃要求配備相應(yīng)的勞動力,如因乙方自身原因造成進(jìn)度滯后,則按乙方施工人員每天每人扣除25元。每周按進(jìn)度計劃按時完成獎50元,每月按進(jìn)度計劃按時完成獎100元,每月提前三天以上完成獎200元;如不能按期完工,甲方有權(quán)拒付工程款并清退出場。

  十、獎罰執(zhí)行:

  對乙方的罰款由項目相關(guān)人員開具罰款單,并從甲方每月向乙方支付的工資中予以扣除。獎金則由甲方從項目獎勵基金中發(fā)給乙方。

  十一、工作結(jié)算:

  乙方每完成一單位工程后按實際的工程量結(jié)合本協(xié)議單價表進(jìn)行結(jié)算,未注明單價的

  項目按公司內(nèi)部定額單價或甲、乙雙方協(xié)商,不計管理費,簽證計時工按技術(shù)工種100元/工日。

  十二、其他說明補充事項

  1、乙方被理解為本合同各項工作內(nèi)容及合同隱含工作內(nèi)容及風(fēng)險均已包括雙方確認(rèn)的合同之中。

  2、工程竣工驗收后,甲方補助4000元給乙方做材料上樓及垃圾清運費。

  3、20xx元之內(nèi)的工傷事故由乙方自行承擔(dān),超過20xx元的工傷事故由甲方協(xié)助乙方找保險公司賠償。

  十、其它未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  十一、本合同一式三份:甲方二份,乙方一份。本合同自雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章): 代表: 年月日

  乙方(蓋章): 代表: 年月日

  木工分項單價表

  此單價含差旅、伙食、住宿等費用。

  甲方簽字: 乙方簽字: 日 期: 日 期:

勞務(wù)合同 篇5

  甲方(單位)全稱:________

  單位類型:________________ 法定代表人(或負(fù)責(zé)人):______

  登記注冊地:______________

  實際經(jīng)營地:______________

  勞動保障證號 :___________ 組織機構(gòu)代碼證號:____________

  開戶銀行賬號:____________ 聯(lián)系電話:____________________

  乙方〔職工)姓名:________ 性別:________________________

  文化程度:________________

  出生年月: _______________ 再就業(yè)優(yōu)惠證號:______________

  戶籍所在地:______________

  實際居住地:______________ 聯(lián)系電話:____________________

  勞動保障卡號 :___________ 身份證號:____________________

  社會保險關(guān)系所在單位:____

 。ū竞贤瑑H適用于用人單位招用本市外單位的離崗、下崗、協(xié)保、托管、內(nèi)退人員以及勞務(wù)派遣組織的勞務(wù)派遣工)

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》與有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章規(guī)定,落實國家再就業(yè)扶持政策,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的原則,簽訂本合同,并承諾共同遵守。

  一、勞動合同期限

  本合同采用下列第(____)種方式

  1.訂立固定期限自____年____月____日起至____年____月____日止。本合同期限屆滿前,甲方應(yīng)當(dāng)提前30日將終止或者續(xù)訂合同意向以書面形式通知乙方,到期辦理終止或續(xù)訂勞動合同手續(xù)。

  2.合同自____年____月____日起始,以完成工作任務(wù)為合同終止期限。

  合同期滿或當(dāng)事人約定的合同終止條件出現(xiàn),乙方有法定順延情形之一時,本合同期限順延至法定情形消失。

  二、工作內(nèi)容及要求

  1.甲方安排乙方在崗位從事工作,乙方愿意按甲方書面公布的工作內(nèi)容和崗位要求,按時完成甲方合理定額,并符合規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  2.乙方工作時間采用下列第(_____)種方式:

  (1)每周工作日,分別為周;每日工作_____小時,作息時間為_____。

 。2)以完成_____工作為工作時間,折算平均每日不超過_____小時,累計每周不超過小時。

  3.甲方應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)培訓(xùn)制度,不斷提高乙方的職業(yè)技能;乙方應(yīng)當(dāng)積極參加職業(yè)技能和再就業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),努力勝任甲方的崗位工作要求。

  三、勞動報酬

  1.甲方愿意執(zhí)行國家有關(guān)工資支付的規(guī)定,遵守最低工資保障制度。甲方工資發(fā)放日為每月_____日,工資發(fā)放形式為直接發(fā)放/委托第三方代發(fā)。

  2.雙方約定,乙方的工資分配形式為:崗位技能工作制、計件工資制、_____計時工資制或___工資制。每月工資標(biāo)準(zhǔn)不低于___元。加班加點工資按國家規(guī)定的加班工資的計發(fā)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)計算。

  3.關(guān)于獎金、津貼和補貼及特殊情況下的工資支付標(biāo)準(zhǔn)及計件單價和定額的確定方法:____________________

  4.甲方應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)卣磕旯嫉墓べY指導(dǎo)線和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況,通過工資集體協(xié)商和訂立集體合同,建立正常的工資調(diào)整機制,保證乙方的工資水平與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和本人貢獻(xiàn)相適應(yīng);同時,甲方保障乙方依法享有必要的福利待遇。

  四、勞動保護(hù)和勞動條件

  1.甲方必須建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,并有權(quán)拒絕甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè);對危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。

  2.甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于特種作業(yè)、女職工和未成年工特殊保護(hù)的規(guī)定。

  3.甲方使用乙方,在勞動過程中造成乙方工傷或者患職業(yè)病的,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時救治,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  4.乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方保證其享受國家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的工資福利待遇。

  五、社會保險

  經(jīng)協(xié)商一致,甲乙雙方采用下列第(_____)方式參加社會保險、交納社會保險費。

  1.甲方向乙方支付勞動報酬中包含社會保險費,每月合計_____元,由乙方交由保險關(guān)系所在單位參加社會保險。

  2.甲方在向乙方支付勞動報酬中不含社會保險費,由乙方及其保險關(guān)系所在單位按約定參加社會保險。

  六、勞動紀(jì)律

  1.甲方應(yīng)依法建立、完善勞動紀(jì)律和

  du/">規(guī)章制度,并以書面形式向乙方予以公示;違反國家法律、法規(guī)、規(guī)章或未予以公示的規(guī)章制度,對乙方無約束力。

  2.乙方應(yīng)當(dāng)遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章和單位規(guī)章制度,甲方有權(quán)依法對乙方進(jìn)行獎懲。乙方有嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,嚴(yán)重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害或被依法追究刑事責(zé)任等行為的,甲方有權(quán)予以辭退。

  七、勞動合同的變更、解除和終止

  1.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以變更;一方當(dāng)事人應(yīng)以書面形式將變更要求送交另一方,另一方日內(nèi)未作出書面答復(fù)的,視為不同意變更本合同。

  2.雙方當(dāng)事人可以約定解除勞動合同的條件;沒有約定的,一方當(dāng)事人解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前日通知對方。

  3.合同期滿或雙方約定終止勞動合同的條件出現(xiàn),本合同終止。一方希望與對方續(xù)訂合同的,應(yīng)在本合同期限屆滿前_____日與對方協(xié)商續(xù)訂合同。

  4.雙方依法終止和解除合同的,甲方應(yīng)當(dāng)自解除或終止合同之日起_____個工作日內(nèi),向乙方出具解除或終止合同證明。在乙方履行完必要手續(xù)后,甲方辦理完畢相當(dāng)于乙方既得利益的善后手續(xù)。

  八、雙方需要約定的事項

  1.乙方的試用期為天,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。試用期的勞動報酬為雙方約定的試用期超過法定期限和法定范圍的,超過的部分無效。對超過的期限甲方應(yīng)當(dāng)按照非試用期的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞動報酬和相關(guān)待遇。

  2.乙方屬甲方出資招用、培訓(xùn)或者提供其他特殊待遇的,或?qū)儆谥ぜ追缴虡I(yè)秘密及負(fù)有保守商業(yè)秘密義務(wù)的勞動者,雙方依法另行簽訂的《服務(wù)期合同》、《保密協(xié)議》或《競業(yè)限制協(xié)議》等,與本合同具有同等法律效力。

  3.其他約定:__________________________________________________

  九、勞動爭議處理

  甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。申請仲裁的一方須在自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提起書面申請。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十、合同未盡事宜,國家有規(guī)定的,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;國家沒有規(guī)定的,由甲乙雙方協(xié)商解決。

  十一、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方第一個工作日之前與乙方簽訂本合同,自本合同訂立之日起30日內(nèi)書面報告勞動保障部門,辦理登記備案手續(xù)。

  本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。當(dāng)事人對生效的時間或者條件另有約定的,從其約定。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方應(yīng)當(dāng)自本合同簽訂之日起5個工作日內(nèi)將本合同文本交付乙方,不得扣押。

  甲方:(簽章)________________ 乙方:(簽章)________________

  法定代表人、負(fù)責(zé)人或

  授權(quán)委托人:(簽字)__________

  ________年________月________日 ________年________月________

勞務(wù)合同 篇6

  ____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工,雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同,建立勞動關(guān)系,并共同遵守履行。

  一、勞務(wù)協(xié)議合同期限

  (一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限:

  1.有固定期限:從______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限為______年______個月;

  2.無固定期限:從______年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止;

  3.以完成一定的工作為期限:從______年______月_______日起至_____________工作任務(wù)完成時止;并以________________為工作任務(wù)完成并終止合同的標(biāo)志。

  (二)雙方同意本合同有效期的前________個月為試用期。

  二、勞務(wù)協(xié)議工作內(nèi)容

  (一)乙方的工作崗位(地點、部門、工種或職務(wù)):___________________________。

  (二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé):_____________________________________________;乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

  三、勞務(wù)協(xié)議勞動報酬?

  (一)乙方試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為:_____________元/月。

  (二)試用期滿后,甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方執(zhí)行以下第______種工資形式:

  1.計時工資:乙方的工資由以下幾部分組成:________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月。

  2.計件工資:乙方正常工作情況下的基礎(chǔ)工資為________元/月,其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發(fā)。

  3.崗位工資:乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整,按新崗位所對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  4.其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。

  (三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。

  (四)甲方安排乙方加班加點,應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。

  四、勞務(wù)協(xié)議社會保險和福利待遇

  (一)社會保險

  1.甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)社會保險的規(guī)定參加退休養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育等社會保險,繳納社會保險金;

  2.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險待遇按國家和省、市工傷保險規(guī)定執(zhí)行;

  3.乙方患病或非因工負(fù)傷,其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費按廣州市醫(yī)療保險規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行;

  4.乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)親屬撫恤費、救 濟(jì)費、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)親屬死亡補助費等,按國家和本市有關(guān)規(guī)定由社會保險機構(gòu)和甲方分別計發(fā)。

  (二)福利待遇?

  甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇______________________________________。

  五、勞務(wù)協(xié)議勞動保護(hù)和勞動條件

  (一)工作時間

  1.甲方經(jīng)批準(zhǔn),根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時間制度:

  (1)標(biāo)準(zhǔn)工作時間:乙方每天工作______小時,每周工作______天,每周總工作時間不超過40小時;具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排;

  (2)不定時工作:乙方的工作時間,由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排;

  (3)綜合計算工作時間:乙方的工作時間在______月/年內(nèi)綜合計算,但每天總的工作時 間不超過11小時。

  2.在本合同期內(nèi),如乙方的工作崗位依法變更,按新工作崗位確定乙方的工作時間。

  3.甲方如安排乙方加班加點,應(yīng)按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。

  (二)休息休假?

  1.甲方保證乙方每周至少休息一天;

  2.乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和計劃生育假等有薪假期;

  3.甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點,可給予乙方同等時間補休,但補休后不再支付加班工資;無法安排補休的,甲方應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。?

  (三)甲方執(zhí)行國家和省、市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件,切實保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

  (四)甲方按國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),實行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。?

  (五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉、控告。

  六、勞務(wù)協(xié)議勞動紀(jì)律

  乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎懲。

  七、勞務(wù)協(xié)議勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

  (一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或者乙方因個人原因,要求變更本合同條款的,必須提前七天書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

  變更勞動合同,雙方應(yīng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

  (二)有下列情況之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款:

  1.本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效;

  2.____________________________________________;

  3.___________________________________________;

  (三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

  (四)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同;

  1.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度,符合開除、除名、辭退條件的;

  3.嚴(yán)重失職,營私舞弊或泄露商業(yè)秘密,對甲方的利益造成重大損害的;

  4.被依法追究刑事責(zé)任的`。?

  (五)有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除本合同,但必須提前三十日以書面方式通知乙方,方可辦理解除勞動合同手續(xù):

  1.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;

  2.乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作;

  3.乙方不能勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的。

  (六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,必須按照國家、省、市有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行。

  (七)乙方有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)以上第(五)、(六)項規(guī)定解除本合同:

  1.患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié)后被確認(rèn)為喪失或部分喪失勞動能力的;

  2.患病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  3.女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

  4.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。

  (八)有下列情況之一的,乙方可以隨時解除本合同:

  1.在試用期內(nèi)的;

  2.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

  3.甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強迫乙方勞動的。

  (九)除上述第(八)項規(guī)定外,乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日書面通知甲方,超過三十日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù)。

  乙方依前款規(guī)定解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)賠償甲方的以下經(jīng)濟(jì)損失:

  (十)符合下列條件之一的,本合同即告終止(有固定期限的合同除外):

  1本合同所確定的工作任務(wù)已經(jīng)完成;

  (十一)除本合同另有規(guī)定外,任何一方解除或終止本合同,沒有提前三十日通知對方或通知時間不足的,應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù),以解除或終止合同前一個月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn),支付賠償金給對方。

  (十二)解除或終止合同后,甲方應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)辦理終止或解除勞動合同手續(xù)。

  八、勞務(wù)協(xié)議經(jīng)濟(jì)補償金(醫(yī)療補助費)和生活補助費的發(fā)放

  (一)甲方按照本合同第七條第(三)、(五)、(六)項規(guī)定解除本合同,應(yīng)按《違反和解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補償辦法》(勞部發(fā)〔1994〕481號)及本市的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補償金或醫(yī)療補助費。

  (二)乙方個人非因甲方的原因而解除合同的,甲方可不發(fā)給經(jīng)濟(jì)補償金。

  (三)本合同期限屆滿,甲方不與乙方續(xù)訂合同的,應(yīng)按《廣州市勞動合同管理規(guī)定》第三十一條第一款的規(guī)定支付乙方生活補助費。

  乙方在甲方提供的勞動報酬和勞動條件不低于本合同終止前的標(biāo)準(zhǔn)的情況下,不與甲方續(xù)訂勞動合同的,甲方可不發(fā)給生活補助費。

  九、勞務(wù)協(xié)議違反勞動合同的責(zé)任

  (一)甲、乙雙方有下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:

  1.甲方違反本合同規(guī) 定,單方面解除本合同的;

  2.乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職的;

  3.乙方有本合同第七條第(四)項第2.3.4點情況的;

  4.__________________________________________;

  (二)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任:

  1.違約金。一方違約,應(yīng)支付違約金___________元;

  2.賠償金。違約金不足以賠償對方損失的,還需支付賠償金。賠償金按違約方實際造成的損失計算。賠償損失的范圍包括:

  (1)________________________________________;

  (三)符合下列條件之一的,違約方可以減輕或免除違約責(zé)任:

  1.違約行為是因不可抗力造成的;

  十、勞務(wù)協(xié)議因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法

  雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,或自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  十一、勞務(wù)協(xié)議本合同的條款與國家和省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

  十二、勞務(wù)協(xié)議雙方需要明確的其他事項

  甲方:(蓋章)

  法定代表人

  (委托代理人):__________________ _____________________

  乙方:(簽名)

  __________年____月____日

  鑒證機構(gòu)(蓋章)

  鑒 證 人:__________________

  鑒證日期:______年______月______日

勞務(wù)合同 篇7

  托運方:________

  托運方詳細(xì)地址:________

  承運方:________

  收貨方詳細(xì)地址:________

  根據(jù)國家有關(guān)運輸規(guī)定,經(jīng)過雙方充分協(xié)商,特訂立本合同,以便雙方共同遵守。

  第一條 貨物名稱:________;規(guī)格:________;數(shù)量:________;單價:________總額(元):________ 。

  第二條 包裝要求

  托運方必須按照國家主管機關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)包裝;沒有統(tǒng)一規(guī)定包裝標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)根據(jù)保證貨物運輸安全的原則進(jìn)行包裝,否則承運方有權(quán)拒絕承運。

  第三條 貨物起運地點________;貨物到達(dá)地點________。

  第四條 貨物承運日期________;貨物運到期限________。

  第五條 運輸質(zhì)量及安全要求________。

  第六條 貨物裝卸責(zé)任和方法________。

  第七條 收貨人領(lǐng)取貨物及驗收辦法________。

  第八條 運輸費用、結(jié)算方式________。

  第九條 各方的權(quán)利義務(wù)

  一、托運方的權(quán)利義務(wù)

  1. 托運方的權(quán)利:要求承運方按照合同規(guī)定的時間、地點,把貨物運輸?shù)侥康牡亍X浳锿羞\后,托運方需要變更到貨地點或收貨人,或者取消托運時,有權(quán)向承運方提出變更合同的內(nèi)容或解除合同的要求。但必須在貨物未運到目的地之前通知承運方,并應(yīng)按有關(guān)規(guī)定付給承運方所需費用。

  2. 托運方的義務(wù):按約定向承運方交付運雜費。否則,承運方有權(quán)停止運輸,并要求對方支付違約金。托運方對托運的貨物,應(yīng)按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行包裝,遵守有關(guān)危險品運輸?shù)囊?guī)定,按照合同中規(guī)定的時間和數(shù)量交付托運貨物。

  二、承運方的權(quán)利義務(wù)

  1. 承運方的權(quán)利:向托運方、收貨方收取運雜費用。如果收貨方不交或不按時交納規(guī)定的各種運雜費用,承運方對其貨物有扣壓權(quán)。查不到收貨人或收貨人拒絕提取貨物,承運方應(yīng)及時與托運方聯(lián)系,在規(guī)定期限內(nèi)負(fù)責(zé)保管并有權(quán)收取保管費用,對于超過規(guī)定期限仍無法交付的貨物,承運方有權(quán)按有關(guān)規(guī)定予以處理。

  2. 承運方的義務(wù):在合同規(guī)定的期限內(nèi),將貨物運到指定的地點,按時向收貨人發(fā)出貨物到達(dá)的通知。對托運的貨物要負(fù)責(zé)安全,保證貨物無短缺、無損壞、無人為的變質(zhì),如有上述問題,應(yīng)承擔(dān)賠償義務(wù)。在貨物到達(dá)以后,按規(guī)定的期限,負(fù)責(zé)保管。

  三、收貨人的權(quán)利義務(wù)

  1. 收貨人的權(quán)利:在貨物運到指定地點后有以憑證領(lǐng)取貨物的權(quán)利。必要時,收貨人有權(quán)向到站,或中途貨物所在站提出變更到站或變更收貨人的要求,簽訂變更協(xié)議。

  2. 收貨人的義務(wù):在接到提貨通知后,按時提取貨物,繳清應(yīng)付費用。超過規(guī)定提貨時,應(yīng)向承運人交付保管費。

  第十條 違約責(zé)任

  一、托運方責(zé)任

  1. 未按合同規(guī)定的時間和要求提供托運的貨物,托運方應(yīng)按其價值的________%償付給承運方違約金。

  2. 由于在普通貨物中夾帶、匿報危險貨物,錯報笨重貨物重量等而招致吊具斷裂、貨物摔損、吊機傾翻、爆炸、腐蝕等事故,托運方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  3. 由于貨物包裝缺陷產(chǎn)生破損,致使其他貨物或運輸工具、機械設(shè)備被污染腐蝕、損壞,造成人身傷亡的,托運方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  4. 在托運方專用線或在港、站公用線、專用鐵道自裝的貨物,在到站卸貨時,發(fā)現(xiàn)貨物損壞、缺少,在車輛施封完好或無異狀的情況下,托運方應(yīng)賠償收貨人的損失。

  5. 罐車發(fā)運貨物,因未隨車附帶規(guī)格質(zhì)量證明或化驗報告,造成收貨方無法卸貨時,托運方應(yīng)償付承運方卸車等存費及違約金。

  二、承運方責(zé)任

  1. 不按合同規(guī)定的時間和要求配車(船)發(fā)運的,承運方應(yīng)償付托運方違約金________元。

  2. 承運方如將貨物錯運到貨地點或接貨人,應(yīng)無償運至合同規(guī)定的到貨地點或接貨人。如果貨物逾期達(dá)到,承運方應(yīng)償付逾期交貨的違約金。

  3. 運輸過程中貨物滅失、短少、變質(zhì)、污染、損壞,承運方應(yīng)按貨物的實際損失(包括包裝費、運雜費)賠償托運方。

  4. 聯(lián)運的貨物發(fā)生滅失、短少、變質(zhì)、污染、損壞,應(yīng)由承運方承擔(dān)賠償責(zé)任的,由終點階段的承運方向負(fù)有責(zé)任的其他承運方追償。

  5. 在符合法律和合同規(guī)定條件下的運輸,由于下列原因造成貨物滅失、短少、變質(zhì)、污染、損壞的,承運方不承擔(dān)違約責(zé)任:

  (1)不可抗力;

  (2)貨物本身的自然屬性;

  (3)貨物的合理損耗;

 。4)托運方或收貨方本身的過錯。

  第十一條 本合同正本一式二份,(合同范本 )合同雙方各執(zhí)一份;合同副本一式________份,送等單位各留一份。

  托運方(蓋章):________ 承運方(蓋章):________

  代表人(簽字):________ 代表人(簽字):________

  地址:________ 地址:________

  電話:________ 電話:________

  開戶銀行:________ 開戶銀行:________

  賬號:________ 賬號:________

  ________年____月____日 ________年____月____日

  簽訂地點:________ 簽訂地點:________

  合同編號:________

  委托方(甲方):________

  受托方(乙方):________

  按照《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著互惠互利的原則和相互合作與支持的宗旨,就甲方委托乙方為貨物運輸代理等事宜,經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議。

  第一條 甲方責(zé)任和義務(wù)

  1. 甲方最少在貨物抵達(dá)前________(船到港前三天、航班到港前24小時)通知乙方貨物到達(dá)情況和提供有關(guān)文件,有關(guān)文件包括:海洋提單、空運提單、貨物資料、報關(guān)和報檢報驗文件等,以便乙方安排換單和提前審核有關(guān)文件。

  2. 甲方委托乙方代理申報的進(jìn)口貨物,必須按照中華人民共和國海關(guān)、商品檢驗檢疫及相關(guān)部門對于國家進(jìn)口貨物的有關(guān)規(guī)定,如實申報。

  3. 甲方根據(jù)乙方要求,負(fù)責(zé)提供下列全部或部分單據(jù)和文件:報關(guān)委托書、報檢委托書;手冊;正本提單、發(fā)票、箱單、合同;報關(guān)所需要進(jìn)口許可證如系危險品,應(yīng)提供相關(guān)文件;其他與進(jìn)出口貨運有關(guān)的單據(jù)和文件。

  4. 由于甲方或下列原因?qū)е仑浳锷陥髸r間的延遲,而造成未能及時清關(guān)或貨物疏港等,由甲方承擔(dān)所產(chǎn)生的風(fēng)險、責(zé)任及費用,而乙方不予承擔(dān):

 。1)因買賣雙方原因?qū)е绿釂尾荒茉诠菊Q取(如海運費用未結(jié)清等);

  (2)由于甲方未能及時提供進(jìn)口報關(guān)所需的全部資料;

 。3)因甲方所提供的報關(guān)資料失實,而導(dǎo)致的延遲;

  (4)在清關(guān)過程中由于海關(guān)等相關(guān)部門要求,需要補充或修改有關(guān)單證及相關(guān)說明資料,而甲方未能及時提供;

 。5)遇到法定節(jié)假日或有關(guān)部門不能正常辦公;

 。6)因港口要求和規(guī)定而必須輸港的貨物;

 。7)其他甲方及不可抗拒原因。

  5. 由于非乙方原因造成滯箱費、污箱費、修箱費等費用和責(zé)任,由甲方承擔(dān),乙方盡量協(xié)助甲方協(xié)商解決。

  第二條 乙方責(zé)任和義務(wù)

  1. 乙方應(yīng)及時、合理安排甲方所委托進(jìn)口貨物的換單、申報、運輸?shù)仁乱恕?/p>

  2. 乙方應(yīng)及時通知甲方有關(guān)報關(guān)進(jìn)度、預(yù)計送貨時間,以便甲方合理安排倉庫裝卸。

  3. 乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方解決在報關(guān)過程中出現(xiàn)的各種問題和狀況,包括文件的提供、解釋、說明等工作。

  4. 乙方應(yīng)以最快的速度完成清關(guān)工作,并按甲方的指示將貨物送到指定地點。

  第三條 費用結(jié)算

  1. 按照海關(guān)的有關(guān)規(guī)定,甲方應(yīng)自行向海關(guān)繳付貨

  物進(jìn)口關(guān)稅及增值稅,特殊情況可以委托乙方代繳,但乙方不予以墊付。

  2. 甲方應(yīng)自行交付到付運費(海運費和THC、空運費),特殊情況可以委托乙方代付,但乙方不予以墊付。若由于甲方不能提供進(jìn)出口貨物單據(jù)或用以繳納進(jìn)口關(guān)稅及增值稅的限額支票而產(chǎn)生的相關(guān)費用,如滯報金、滯箱費、港口費、滯納金、轉(zhuǎn)棧費等經(jīng)甲方確認(rèn)后由甲方承擔(dān)。

  3. 如因各種原因乙方無法收到甲方應(yīng)付之費用,則乙方有權(quán)暫扣甲方委托乙方所管理的貨物或?qū)儆诩追降臉I(yè)務(wù)文件,所造成的風(fēng)險、責(zé)任及費用,乙方不予承擔(dān)。

  4. 非甲方原因產(chǎn)生的特殊費用和責(zé)任,甲方不予以承擔(dān)。

  5. 附《進(jìn)口貨物運輸費用報價》。

  第四條 結(jié)算方式

  乙方應(yīng)于每月________日前將本月賬目清單(如實報實銷則提供發(fā)票)送交甲方,甲接到賬目清單核對無誤后通知乙方開具正式發(fā)票,發(fā)票開具后________日內(nèi)付款。

  第五條 貨物滅損

  甲方未辦理貨物申明價值的,由于承運人或乙方的原因造成貨物滅損的,按貨物實際損失賠償,但賠償額最高按滅損貨物毛重每公斤人民幣________元(國內(nèi)航線)/國際________美元(US$) (國際航線)計算。

  第六條 檢驗

  運輸過程中,允許托運單上甲方記載的貨物件數(shù)、重量、體積與實際托運的貨物存在略微差異。貨物準(zhǔn)確的件數(shù)、重量、體積以乙方接收貨物時乙方的檢驗為準(zhǔn)。如果甲方對乙方的檢驗結(jié)果存在異議,可書面向乙方申請雙方聯(lián)合檢驗。如果聯(lián)合檢驗的結(jié)果與乙方的檢驗結(jié)果有較大差異,檢驗費用由乙方承擔(dān),否則檢驗費用由甲方承擔(dān)。如果貨物準(zhǔn)確的件數(shù)、重量、體積與甲方在航空托運單上記載的有較大差異,乙方有權(quán)選擇拒絕承接該票貨物的運輸代理,由此導(dǎo)致的乙方的損失,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。

  第七條 擔(dān)保

  為了順利執(zhí)行本協(xié)議,按時結(jié)清賬目,乙方應(yīng)以人民幣________元或每張貨運單________元提供保證金或等值的房地產(chǎn)抵押等甲方認(rèn)為滿意的擔(dān)保。

  第八條 轉(zhuǎn)讓

  本協(xié)議所規(guī)定的乙方的權(quán)利和其他職責(zé),未經(jīng)甲方的書面同意,乙方不得將其全部或部分轉(zhuǎn)讓,或者授權(quán)給任何第三方。

  第九條 違約責(zé)任

  1. 乙方未依本協(xié)議向甲方支付費用,或支付費用不完整的,乙方必須從支付期滿________日起,按應(yīng)付款向甲方每日支付________元違約金。

  2. 乙方無正當(dāng)理由________天不履行某一個月的全部費用或所欠費用超過全部應(yīng)付費用的時,甲方可以解除協(xié)議并按上款要求違約金。

  3. 甲乙雙方違反本協(xié)議造成對方損失的,按違約時的實際損失賠償對方。

  第十條 抵消

  依據(jù)法律或本協(xié)議約定乙方應(yīng)支付甲方的違約金或其他款項將被視為甲方的可向乙方主張的債權(quán),對該債權(quán)的實現(xiàn)雙方同意甲方可以主張從甲方應(yīng)支付乙方的本協(xié)議下的款項或其他甲方應(yīng)支付乙方的款項中直接扣除直至抵消完畢,不足的部分乙方當(dāng)然同意予以補足。甲方?jīng)]有從應(yīng)支付乙方的款項中扣除的并不應(yīng)該視為甲方對主張該違約金或款項的放棄。

  第十一條 解除

  1. 甲方未及時、全面、正確履行合同約定之義務(wù)的,乙方將書面催告甲方予以正確履行,甲方在乙方催告后________日內(nèi)仍不能整改到位的,乙方將有權(quán)解除合同。但該合同解除的權(quán)利乙方在________日內(nèi)未向甲方主張的,則該權(quán)利消滅。

  2. 若合同一方不能清償?shù)狡趥鶆?wù)或因其他原因進(jìn)入破產(chǎn)程序,則另一方取得在書面通知對方后即解除合同的權(quán)利。甲方因進(jìn)入經(jīng)營困難的境地,使履行合同成為一種不可能或一種沉重的負(fù)擔(dān),則乙方應(yīng)許可甲方有權(quán)解除合同。

  3. 為對等之目的,乙方未及時、全面、正確履行合同約定之義務(wù)的,甲方將書面催告乙方予以正確履行,乙方在甲方催告后________日內(nèi)仍不能整改到位的,甲方將有權(quán)解除合同。

  4. 合同解除后甲方提供給乙方的相關(guān)單據(jù)和文件乙方應(yīng)當(dāng)及時返還甲方,不得未經(jīng)甲方同意擅自留存、復(fù)制。

  5. 盡管有上述之約定,在合同解除后若乙方尚有甲方的業(yè)務(wù)正在進(jìn)行的,乙方仍應(yīng)當(dāng)妥善予以完成,由此發(fā)生的費用甲方當(dāng)然將按照本協(xié)議的收費標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付相關(guān)費用。若因乙方違反本款的約定導(dǎo)致甲方受有損失的,則乙方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)賠償。

  第十二條 聲明及保證

  甲方:

  1. 甲方為一家依法設(shè)立并合法存續(xù)的企業(yè),有權(quán)簽署并有能力履行本合同。

  2. 甲方簽署和履行本合同所需的一切手續(xù)均已辦妥并合法有效。

  3. 在簽署本合同時,任何法院、仲裁機構(gòu)、行政機關(guān)或監(jiān)管機構(gòu)均未作出任何足以對甲方履行本合同產(chǎn)生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為。

  4. 甲方為簽署本合同所需的內(nèi)部授權(quán)程序均已完成,本合同的簽署人是甲方的法定代表人或授權(quán)代表人。本合同生效后即對合同雙方具有法律約束力。

  乙方:

  1. 乙方為一家依法設(shè)立并合法存續(xù)的企業(yè),有權(quán)簽署并有能力履行本合同。

  2. 乙方簽署和履行本合同所需的一切手續(xù)均已辦妥并合法有效。

  3. 在簽署本合同時,任何法院、仲裁機構(gòu)、行政機關(guān)或監(jiān)管機構(gòu)均未作出任何足以對乙方履行本合同產(chǎn)生重大不利影響的判決、裁定、裁決或具體行政行為。

  4. 乙方為簽署本合同所需的內(nèi)部授權(quán)程序均已完成,本合同的簽署人是乙方的法定代表人或授權(quán)代表人。本合同生效后即對合同雙方具有法律約束力。

  第十三條 保密

  雙方保證對從另一方取得且無法自公開渠道獲得的商業(yè)秘密(技術(shù)信息、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經(jīng)該商業(yè)秘密的原提供方同意,一方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為________年。

  一方違反上述保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任并賠償由此造成的損失。

  第十四條 不可抗力

  本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能克服、不能避免并對一方當(dāng)事人造成重大影響的客觀事件,包括但不限于自然災(zāi)害如洪水、地震、火災(zāi)和風(fēng)暴等以及社會事件如戰(zhàn)爭、動亂、政府行為等。

  如因不可抗力事件的發(fā)生導(dǎo)致合同無法履行時,遇不可抗力的一方應(yīng)立即將事故情況書面告知另一方,并應(yīng)在________天內(nèi),提供事故詳情及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料,雙方認(rèn)可后協(xié)商終止合同或暫時延遲合同的履行。

  第十五條 通知

  1. 根據(jù)本合同需要發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關(guān)的通知和要求等,必須用書面形式,可采用________(書信、傳真、電報、當(dāng)面送交等方式)傳遞。以上方式無法送達(dá)的,方可采取公告送達(dá)的方式。

  2. 各方通訊地址如下:________。

  3. 一方變更通知或通訊地址,應(yīng)自變更之日起________日內(nèi),以書面形式通知對方;否則,由未通知方承擔(dān)由此而引起的相應(yīng)責(zé)任。

  第十六條 爭議的處理

  1. 本合同受________國法律管轄并按其進(jìn)行解釋。

  2. 本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第________種方式解決:

 。1)提交________仲裁委員會仲裁;

  (2)依法向人民法院起訴。

  第十七條 解釋

  本合同的理解與解釋應(yīng)依據(jù)合同目的和文本原義進(jìn)行,本合同的標(biāo)題僅是為了閱讀方便而設(shè),不應(yīng)影響本合同的解釋。

  第十八條 補充與附件

  本合同未盡事宜,依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行,法律、法規(guī)未作規(guī)定的,甲乙雙方可以達(dá)成書面補充協(xié)議。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。

  第十九條 合同效力

  本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權(quán)代表人簽字并加蓋公章之日起生效。有效期為________年,自________年____月____日至________年____月____日。本合同正本一式________份,雙方各執(zhí)________份,具有同等法律效力;合同副本________份,送留存一份。

  甲方(蓋章):________ 乙方(蓋章):________

  代表人(簽字):________

  代表人(簽字):________

  ________年____月____日 ________年____月____日

  簽訂地點:________ 簽訂地點:________

勞務(wù)合同 篇8

  單位名稱: (以下簡稱甲方)

  單位名稱: (以下簡稱乙方)

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實守信的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步明確甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成共識,同意簽訂本合同。

  一、合同類型和期限

  第一條:甲、乙雙方選擇固定期限形式確定本合同:自 年 月 日起至 年 月 日止,共 年 月。

  二、工作內(nèi)容和工作地點

  第二條:甲方根據(jù)乙方要求,為乙方配置保安人員 名,從事保安門衛(wèi)工作。

  第三條:甲方保安員應(yīng)按照乙方的要求,嚴(yán)守相應(yīng)的法規(guī)制度,以崗位質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求完成工作。

  三、保安費的計算,工作時間和休息休假

  第四條:乙方付甲方保安服務(wù)費按每人每月計人民幣 元,自合同簽訂之日起,一次性預(yù)付全年(含保安人員保險等一切費用)。

  第五條:甲方隊員在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。乙方因工作需要安排甲方延長工作時間或者在休息日、法定休假日工作的,乙方應(yīng)依法支付甲方相應(yīng)工資報酬。

  四、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

  第六條:乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章,為甲方派駐保安員提供必要的勞動條件和勞動保護(hù)用品及住宿。

  第七條:甲方保安員有權(quán)拒絕乙方的違章指揮。

  五、社會保險和福利待遇

  第八條:乙方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為甲方保安員繳納各項社會保險費用。

  第九條:甲方保安員依法享受同本單位員工標(biāo)準(zhǔn)一致的福利待遇。

  六、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第十條:經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。如乙方無正當(dāng)理由辭退甲方保安人員的;甲方無正當(dāng)理由撤回保安人員的,均按合同剩余履行時間的30%保安費支付對方。

  第十一條:本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,續(xù)訂勞動合同。

  七、雙方約定的其他事項

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

勞務(wù)合同 篇9

  甲方(聘用單位): (以下簡稱甲方) 乙方(受 聘 人): 身份證號碼: (以下簡稱乙方) 甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1、合同有效期:自 年月日至 年月日止,合同期年。合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  2、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

  第二條 工作崗位

  1、甲方安排乙方從事 工作。

  2、根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位。

  第三條 工作條件和勞動保護(hù)

  1、甲方實行每天工作八小時工作制度。

  2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的專業(yè)知識培訓(xùn)。

  4、乙方一旦受聘,甲方有權(quán)使用乙方圖片及視頻作為永久宣傳使用。

  第四條 工作報酬

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方的工作崗位是教練,工資為元/月+提成(績效工資)。每月發(fā)工資時間為。工作期間因乙方達(dá)不到甲方要求,甲方有權(quán)解聘。

  2、甲方支付給乙方的工資,已包含保險費用,乙方自行負(fù)責(zé)繳納保險費用。

  3、由于教練行業(yè)特殊性,為了保障雙方的利益,甲方將暫扣半個月工資作為押金,在合同到期時無息返還給乙方。

  第五條 工作紀(jì)律、獎勵和懲處

  1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

  2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、培訓(xùn)。

  3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,按甲方有關(guān)規(guī)定給予處罰。

  第六條 聘用合同的變更、終止和解除

  1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

  2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

  4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:

  A.在合同期內(nèi)教學(xué)水平得不到有效提高,永不進(jìn)步的;

  B.嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或俱樂部規(guī)章制度的;

  C.故意不完成教學(xué)任務(wù),給教學(xué)工作造成嚴(yán)重?fù)p失的;

  D.接待學(xué)員不周,經(jīng)教育不改的;

  E.品行不良,侮辱學(xué)員,影響惡劣的;

  F.嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

  G.被依法追究刑事責(zé)任的。

  6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人:

  A.乙方患病或醫(yī)療期間,不能從事原工作;

  B.乙方不能勝任工作;

  C.聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同

  無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

  D.乙方不履行聘用合同的。

  7、乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。并且乙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方招聘相應(yīng)人員代替乙方工作方可執(zhí)行。

  第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補償

  1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在試用期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本俱樂部的工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補償。

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方扣除乙方相當(dāng)于半個月的工資作為乙方給甲方的經(jīng)濟(jì)補償金。

  3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由雙方解除聘用合同的,甲乙雙方互不追究責(zé)任。

  4、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,凡由俱樂部出資進(jìn)行培訓(xùn)、服裝及其他費用,乙方應(yīng)按規(guī)定賠償。

  5、聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的,必須負(fù)違約責(zé)任。即給對方補償一個月當(dāng)月的工資。

  第八條 其它事項

  1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按第六條人事爭議處理的有關(guān)條款執(zhí)行。

  2、本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3、本合同的未及事項,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  4、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  甲方代表(簽字):聯(lián) 系 電 話:

  簽訂日期: 年 月 日

勞務(wù)合同 篇10

  甲方:

  地址:

  電話:

  乙方:

  地址:

  電話:

  因工作需要,甲方招聘乙方作為餐廳服務(wù)員,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款:

  一、勞務(wù)合同期限:

  本合同為固定期限勞務(wù)合同,合同期從______年______月_____日止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點:

  1、工作內(nèi)容:乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。

  2、工作地點:

  三、甲方對乙方的具體要求:

  1、乙方在上班期間,乙方外出必須向甲方申請,得到甲方批準(zhǔn)方可外出。

  2、乙方工作時不能偷懶,必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作,若在規(guī)定的時間不能完成,甲方有權(quán)批評乙方,若乙方工作效率實在太低,甲方有權(quán)扣乙方工資。

  3、乙方在工作必須熱情、周到、主動,誠信、不做小偷小摸的事,若偷拿客人、主人、同事的東西,甲方有權(quán)開除乙方,并有權(quán)要求一定的賠償(包括本月工資和獎金扣除)。

  4、甲方總共押乙方______元的工資,到合同期限滿,甲方將全部支付給乙方,若乙方做不到合同期限,甲方有權(quán)不退回所押工資。

  四、勞務(wù)報酬:

  甲方每月支付乙方工資,月工資為__________元。

  五、乙方做到合同期限,甲方將給予一定的獎金,獎金數(shù)額根據(jù)乙方平時工作的表現(xiàn)來給。

  六、違約:

  甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟(jì)損失,都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會,根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎懲辦法有關(guān)規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任。

  七、糾紛處理:

  因履行本合同發(fā)生勞務(wù)爭議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成可向__________________仲裁委員會申請仲裁。

  八、本合同一式_______份,每份都具有同等法律效力。

  甲方(公章):

  法定代表人(簽字):

  _________年____月____日

  乙方(公章):

  法定代表人(簽字):

  _________年____月____日

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