【必備】勞務(wù)用工合同協(xié)議書

　　在現(xiàn)在社會(huì)，需要使用協(xié)議的場合越來越多，簽訂協(xié)議可以解決現(xiàn)實(shí)生活中的糾紛。想寫協(xié)議卻不知道該請教誰？下面是小編整理的勞務(wù)用工合同協(xié)議書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

勞務(wù)用工合同協(xié)議書1

　　本協(xié)議旨在明確甲方（雇主）與乙方（雇員）之間的勞務(wù)用工關(guān)系，確保雙方權(quán)益得到有效保護(hù)。以下是協(xié)議書的主要內(nèi)容：

　　第一條：協(xié)議目的

　　本協(xié)議旨在明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范雙方在勞務(wù)用工過程中的行為，確保雙方合法權(quán)益。

　　第二條：雇傭期限

　　本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期為一年。期滿后如需續(xù)簽，雙方需在協(xié)議到期前一個(gè)月進(jìn)行協(xié)商。

　　第三條：工作內(nèi)容

　　1.乙方應(yīng)在甲方安排的工作時(shí)間內(nèi)，盡職盡責(zé)地完成所負(fù)責(zé)的工作任務(wù)。

　　2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的辦公場所。

　　3.乙方的.基本工資為每月人民幣____元，由甲方按月支付。

　　4.乙方在完成工作任務(wù)后，甲方應(yīng)根據(jù)工作情況給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金或津貼。

　　第四條：試用期條款

　　1.試用期為一個(gè)月，自協(xié)議簽訂之日起計(jì)算。

　　2.在試用期內(nèi)，雙方均有權(quán)隨時(shí)解除協(xié)議，但應(yīng)遵循公平原則，事先通知對方。

　　3.若因乙方原因?qū)е聟f(xié)議解除，乙方應(yīng)返還甲方已支付的所有費(fèi)用。

　　第五條：社會(huì)保險(xiǎn)條款

　　1.甲方應(yīng)為乙方繳納國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

　　2.乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人部分的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

　　3.若因乙方原因?qū)е聟f(xié)議解除，甲方有權(quán)要求乙方返還已支付的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

　　第六條：違約責(zé)任

　　1.若因甲方原因?qū)е聟f(xié)議無法履行，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

　　2.若因乙方原因?qū)е聟f(xié)議無法履行，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。具體賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：

　�。�1）造成直接經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按照直接經(jīng)濟(jì)損失的150%進(jìn)行賠償；

　�。�2）造成間接經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按照間接經(jīng)濟(jì)損失的120%進(jìn)行賠償。

　　第七條：爭議解決條款

　　在協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商無果的，可向甲方所在地仲裁委員會(huì)申請仲裁；仲裁無果的，可向人民法院提起訴訟。

　　本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。在雙方簽字或蓋章后生效，具有法律效應(yīng)。如有未盡事宜，雙方可協(xié)商補(bǔ)充條款，補(bǔ)充條款與本協(xié)議具有同等法律效力。

　　甲方（雇主）：__________________

　　法定代表人（或授權(quán)代表）：__________________

　　簽字（或蓋章）：__________________

　　日期：__________________

　　乙方（雇員）：__________________

　　法定代表人（或授權(quán)代表）：__________________

　　簽字（或蓋章）：__________________

　　日期：__________________

勞務(wù)用工合同協(xié)議書2

　　甲方（公司）：________________

　　地址：________________________

　　法定代表人：________________

　　聯(lián)系電話：________________

　　乙方（員工）：________________

　　姓名：________________________

　　性別：________________________

　　身份證號碼：________________

　　聯(lián)系電話：________________

　　鑒于甲方需要雇傭乙方為其提供勞務(wù)服務(wù)，甲、乙雙方在平等自愿的.基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、工作內(nèi)容

　　1.乙方同意按照甲方的要求，提供勞務(wù)服務(wù)。

　　2.具體工作內(nèi)容包括但不限于：________________

　　3.乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量和進(jìn)度。

　　二、工作時(shí)間和地點(diǎn)

　　1.工作時(shí)間：________________

　　2.工作地點(diǎn)：________________

　　三、薪酬和福利待遇

　　1.薪酬：乙方的基本工資為________________元/月，甲方將在每月的第一個(gè)工作日支付。

　　2.獎(jiǎng)金：乙方有權(quán)享受以下獎(jiǎng)金：________________

　　3.福利待遇：乙方有權(quán)享受以下福利待遇：________________

　　四、協(xié)議期限

　　1.本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　2.協(xié)議期限為________________年，到期后可協(xié)商續(xù)簽。

　　五、違約責(zé)任

　　1.若甲方未按時(shí)支付乙方工資，每逾期一天，甲方應(yīng)支付乙方違約金________________元。

　　2.若乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

　　六、其他事項(xiàng)

　　1.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方協(xié)商解決。

　　2.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　3.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方（公司）：________________（蓋章）

　　乙方（員工）：________________（簽字）

　　日期：________________________

勞務(wù)用工合同協(xié)議書3

　　甲方：______

　　乙方：______身份證號碼：______

　　1、經(jīng)過友好協(xié)商甲、乙雙方共同達(dá)成一致簽訂本協(xié)議，雙方嚴(yán)格履行。

　　2、甲方工作程序:

　�。�1）甲方安排乙方在崗位工作，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的'工作及安排的其他工作事務(wù)；

　�。�2）甲方需按時(shí)向乙方發(fā)放工資報(bào)酬。

　　3、乙方工作程序

　�。�1）乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作規(guī)定、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度。同時(shí)，愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

　�。�2）乙方要注意自身工作安全，在工作時(shí)間外發(fā)生意外由乙方自行負(fù)責(zé)

　�。�3）乙方服從甲方安排，每天必須保證工作八小時(shí)，不遲到、早退。

　　4、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

　�。�1）經(jīng)雙方協(xié)商一致同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

　�。�2）甲方可以根據(jù)工作（生產(chǎn)）經(jīng)營用工狀況解除本協(xié)議。

　�。�3）任何一方提前解除本協(xié)議，均應(yīng)提前1日通知對方。

　　5、本協(xié)議如有未盡事宜，甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

　　6、本協(xié)議雙方簽字即生效，一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方：______乙方：______

　　簽章：______簽章：______

　　____年____月____日

勞務(wù)用工合同協(xié)議書4

　　甲方：身份證號碼：

　　乙方：身份證號碼：

　　因工作需要，甲方聘用乙方從事 工作，根 據(jù)有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立 本協(xié)議，共同執(zhí)行。

　　一、協(xié)議期限:

　　本協(xié)議有效期限自20xx 年 5月20 日起至 20xx年 5月20日止;

　　二、工作職責(zé):

　　1、乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的'崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作;

　　2、乙方要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定，做到遵章守紀(jì)保證出勤;

　　3、乙方要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、杜絕各類事故發(fā)生;

　　三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件:

　　1、甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品,乙方用完之后必須歸還甲方;

　　2、甲方不得無理或以不正當(dāng)理由解聘乙方;

　　3、甲方在此期間應(yīng)主動(dòng)對乙方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo);

　　4、甲方應(yīng)對乙方在工作中的工傷事故，按國家工傷事故標(biāo)準(zhǔn)賠償;

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬:按月結(jié)，一月八千，應(yīng)甲方要求不能全部發(fā)完，先發(fā)六千，年底一并結(jié)清。

　　五、其它:

　　1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

　　2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;

　　3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進(jìn)行修訂和補(bǔ)充;

　　4、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

勞務(wù)用工合同協(xié)議書5

　　甲方：

　　乙方

　　甲方因工作需要，聘用 同志到甲方作業(yè)班組工作。經(jīng)雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本用工協(xié)議書并共同遵守執(zhí)行。

　　一、協(xié)議期限：有固定期限的勞動(dòng)合同自 年 月 日起至 年 月 日止。并約定試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。

　　二、 工作內(nèi)容:

　　甲方安排乙方在 崗位工作，乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德；因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

　　三、工作地點(diǎn)：工作地點(diǎn)根據(jù)工作需要服從甲方安排

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬：

　　基本工資標(biāo)準(zhǔn)為 元/月（含社會(huì)保險(xiǎn)等所有費(fèi)用），并按作業(yè)班組月度考核及當(dāng)月出勤情況計(jì)發(fā)。

　　五、勞動(dòng)紀(jì)律：

　�。ㄒ唬�、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，對乙方進(jìn)行相關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害，保證安全文明生產(chǎn)。

　�。ǘ�）、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度。同時(shí)，愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

　�。ㄈ�）、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律, 甲方可對其進(jìn)行批評教育, 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘；給對方成經(jīng)濟(jì)損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。

　　六、協(xié)議的終止、變更和解除:

　　本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止，不結(jié)算任何費(fèi)用；經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)；甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

　　七、其他約定：

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)公司的管理，規(guī)范勞動(dòng)用工秩序，維護(hù)企業(yè)和職工的合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展，穩(wěn)定員工隊(duì)伍與構(gòu)建和諧企業(yè)的管理目標(biāo)，制定本約定。

　�。ㄒ唬�、為使本公司乙方的管理有所遵循，特制定本協(xié)議。本公司乙方的管理, 除遵照國家有關(guān)法律、法規(guī)外, 皆依本協(xié)議辦理。

　�。ǘ�）、乙方報(bào)到時(shí)，應(yīng)向公司提交下列資料：

　　1.居民身份證、學(xué)歷證件原件、復(fù)印本；

　　2.最后工作單位離職證明；

　　3.擔(dān)保書；

　　4.其他人事資料。乙方應(yīng)保證所繳驗(yàn)、填寫資料真實(shí)無誤，若發(fā)現(xiàn)上述信息有任何虛假，乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

　�。ㄈ�）、乙方先行試用三個(gè)月, 期滿考核合格者, 方可聘用。乙方因品行不良或工作成績欠佳或無故曠工者, 隨時(shí)停止試用, 予以辭退。

　�。ㄋ模�、甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用每年￥10000元（壹萬元整）， 對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方約定服務(wù)期八年，時(shí)間從簽訂合同日期計(jì)算。乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照甲方提供的專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用金額（包含上崗培訓(xùn)、崗位適應(yīng)性培訓(xùn)、日常崗位培訓(xùn)、技能等級培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)繼續(xù)教育等專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)在教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列支的費(fèi)用，以及培訓(xùn)期間的'工資、獎(jiǎng)金、學(xué)習(xí)補(bǔ)助費(fèi)、住宿費(fèi)等因培訓(xùn)產(chǎn)生的其他直接費(fèi)用）為違約金支付標(biāo)準(zhǔn)。乙方若在服務(wù)期內(nèi)離職的，應(yīng)支付專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用每年￥10000元。

　�。ㄎ澹�、乙方應(yīng)一律辦理擔(dān)保手續(xù)。

　　1、 乙方須有擔(dān)保人，擔(dān)保人的資格為本公司工作的正式員工。

　　2、擔(dān)保人從乙方簽訂勞動(dòng)合同起，即承擔(dān)擔(dān)保責(zé)任。擔(dān)保期限至乙方服務(wù)期滿為止。

　　3、乙方有下列情形之一, 擔(dān)保人應(yīng)負(fù)賠償及追徼的責(zé)任∶

　�。�1）.乙方在服務(wù)期自動(dòng)離職的；

　�。�2）. 由于個(gè)人原因致使本公司蒙受損失的；

　　（3）.其他危害公司行為的發(fā)生。

　　4、擔(dān)保人不得中途退保, 服務(wù)期滿后即解除擔(dān)保責(zé)任。

　　八、協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬國家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；凡屬國家沒有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

　　九、本協(xié)議三方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份。

　　甲方: 乙 方:

　　甲方代表簽字： 擔(dān)保人：

　　簽訂日期: 年 月 日

勞務(wù)用工合同協(xié)議書6

　　甲方：____組織機(jī)構(gòu)代碼：__________

　　乙方：____組織機(jī)構(gòu)代碼：__________

　　丙方：____身份證號碼：__________

　　丙方現(xiàn)為乙方員工，因工作需要，甲方聘用丙方到甲方工作。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定，甲乙丙三方經(jīng)友好協(xié)商，自愿簽訂本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　一、協(xié)議期限

　　1、本聘用協(xié)議于簽訂之日起，至____年____月____日終止。

　　二、工作地點(diǎn)和崗位

　　甲方聘用丙方的工作地點(diǎn)為____崗位為____工作內(nèi)容為____。丙方應(yīng)當(dāng)按照甲方崗位職責(zé)的要求，完成工作任務(wù)。

　　三、薪酬和福利

　　1、丙方的工資由甲方支付，甲方實(shí)行____工資制，支付形式為____；

　　2、丙方的社會(huì)保險(xiǎn)繳納及其統(tǒng)籌部分費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)，個(gè)人部分由甲方代扣并單獨(dú)與乙方結(jié)算；

　　3、丙方享受除社會(huì)保險(xiǎn)以外的，與甲方員工同等的其他福利待遇。

　　四、保密義務(wù)

　　丙方有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。

　　五、工傷處理

　　甲方聘用丙方期間，如丙方非因工負(fù)傷，乙方應(yīng)協(xié)助甲方處理相關(guān)事務(wù)。如涉及賠償，甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)。

　　六、協(xié)議的.終止和解除

　　1、協(xié)議終止后，甲乙丙三方均無終止意向，視本協(xié)議以1年為單位，自動(dòng)延續(xù)。

　　2、甲乙丙三方任意一方如需終止或提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前30天通知其他兩方。

　　3、乙丙雙方任意一方終止或解除雙方的勞動(dòng)合同，應(yīng)提前40天通知甲方。

　　4、丙方在聘用期間患病或負(fù)傷，不能繼續(xù)勝任工作的，甲方可協(xié)議終止。

　　七、其他內(nèi)容：

　　1、本協(xié)議未盡事宜，三方應(yīng)友好協(xié)商確定，并訂立書面補(bǔ)充協(xié)議。

　　2、本協(xié)議一式三份，經(jīng)甲、乙、丙三方簽字或蓋章生效，三方各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章）：____年____月____日

　　法定代表人：（或委托代理人）

　　乙方（蓋章）：____年____月____日

　　法定代表人：（或委托代理人）

　　丙方（簽名）：____年____月____日

勞務(wù)用工合同協(xié)議書7

　　姓名：______

　　性別：______

　　身份證號：__________________

　　電話：________________________

　　住址：______________________________

　　乙方：______

　　姓名：______

　　性別：______

　　身份證號：__________________

　　電話：________________________

　　家庭住址：______________________________

　　鑒于乙方、勞動(dòng)量及勞動(dòng)與全日制工作制不足。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、中華人民共和國的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　條本協(xié)議期限為。本協(xié)議于____年____月____日生效，至____年____月____日終止。

　　條乙方承擔(dān)的勞務(wù)，要求為：____________

　　第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：__________________

　　第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有義務(wù)的商業(yè)秘密。

　　第六條按實(shí)際工作量技工（每天______個(gè)小時(shí)）每人每天按______元記報(bào)酬，每月月底截止。下月______號發(fā)工資。

　　第七條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

　　一、本協(xié)議期滿的；

　　二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；

　　三、乙方由于原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的，如有病或病故甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　第八條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周另一方即可。

　　第九條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。

　　第十條附書面說明，如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償。

　　第條乙方在工作期間，嚴(yán)格按照施工要求工作。合理損傷甲方相應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。

　　第十一條乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的`一切規(guī)章制度，違規(guī)后果自負(fù)。

　　第條乙方除享受規(guī)定的酬勞外，不享受其它的福利待遇。

　　甲方（公章）：_________

　　乙方（公章）：_________

　　_________年____月____日

勞務(wù)用工合同協(xié)議書8

　　編 號：_______________________

　　簽訂地：_______________________

　　甲方（勞務(wù)承包人）：___________

　　身份證號：____________________

　　住址：_________________________

　　聯(lián)系電話：__________

　　乙方（工人）：________________

　　身份證號：____________________

　　住址：_________________________

　　聯(lián)系電話：__________

　　丙方（勞務(wù)發(fā)包單位）：______________________

　　法定代表人：____________________

　　住所地：___________________________________________

　　乙方于________年____月____日在甲方承包的丙方位于商洛市政府對面文化中心外墻石材工程施工中發(fā)生人身傷害事故，致腳踝輕度骨折，經(jīng)治療后復(fù)查，現(xiàn)已康復(fù)。為妥善解決乙方受傷事宜，甲、乙、丙三方依據(jù)《民法通則》、《侵權(quán)責(zé)任法》及相關(guān)法律法規(guī)，本著平等自愿、互諒互讓的原則，經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、自乙方受傷之日起截止本協(xié)議簽訂之日所實(shí)際發(fā)生的和其它應(yīng)當(dāng)由甲方支付的醫(yī)療費(fèi)、手術(shù)費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用共計(jì) 45000元（人民幣大寫：肆萬伍仟圓整），在本協(xié)議簽訂之前已由甲方全部付清，協(xié)議簽訂之后乙方不得再以任何理由向甲方或者丙方主張前述期間發(fā)生的任何費(fèi)用。

　　二、經(jīng)甲、乙、丙三方自愿協(xié)商同意，甲方再向乙方支付一次性賠償金，合計(jì)人民幣_______元（大寫：__________圓整）。該賠償金包含給乙方人身損害賠償?shù)恼`工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、殘疾賠償金、以及因康復(fù)護(hù)理、繼續(xù)治療實(shí)際發(fā)生的必要的康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)、精神損害賠償?shù)热�部費(fèi)用。

　　三、乙方在接受賠償金的同時(shí)，應(yīng)當(dāng)將上述費(fèi)用涉及的'全部票據(jù)（醫(yī)療、交通、陪護(hù)等費(fèi)用票據(jù)）以及工傷認(rèn)定報(bào)告等一并交給甲方。

　　四、乙方收到一次性賠償金后，應(yīng)當(dāng)合理分配、處理，自覺留足可能發(fā)生的后續(xù)治療、康復(fù)、生活等費(fèi)用。乙方分配、處理前述費(fèi)用的方式由乙方自行決定，后果由乙方自行承擔(dān)。

　　五、甲、乙雙方簽署本協(xié)議后，勞務(wù)關(guān)系即行終止。同時(shí)乙方承諾不再以任何形式、任何理由就與勞務(wù)有關(guān)的事宜向甲方或者丙方要求其他任何費(fèi)用或承擔(dān)任何責(zé)任。

　　六、乙方領(lǐng)取甲方支付的一次性賠償金后又反悔的，應(yīng)當(dāng)退還甲方為解決本事宜所支出的調(diào)查取證、律師費(fèi)等全部費(fèi)用，并向甲方雙倍返還一次性賠償金（計(jì)人民幣40000元）。

　　七、本協(xié)議為三方平等、自愿協(xié)商的結(jié)果，是三方真實(shí)意思的意思表示，并且公平、合理。本協(xié)議為一次性終結(jié)處理協(xié)議，三方當(dāng)事人應(yīng)全面切實(shí)履行合同，不得再以任何理由糾纏。乙方今后身體或精神出現(xiàn)任何問題均與甲、丙方無關(guān)。

　　八、本協(xié)議內(nèi)容甲、乙、丙三方已經(jīng)全面閱讀并理解無誤，甲、乙、丙三方明白違反本協(xié)議所涉及的后果，乙方對此協(xié)議處理結(jié)果表示滿意，并承諾放棄其他請求和訴權(quán)，不再向甲方、丙方主張任何民事權(quán)利。

　　九、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，協(xié)議自三方簽字后即發(fā)生法律效力。

　　甲方簽字：___________________

　　時(shí)間：__________年____月____日

　　乙方簽字、捺�。篲______________

　　時(shí)間：__________年____月____日

　　乙方承諾：在乙方簽訂本協(xié)議時(shí)，已收到上述賠償金，甲方、丙方義務(wù)已全面履行完畢！

　　丙方蓋章：____________________

　　法定代表人/委托代理人簽字：______________

　　時(shí)間：__________年____月____日

勞務(wù)用工合同協(xié)議書9

　　甲方：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　甲方因工作需要，聘用同志到甲方作業(yè)班組工作。經(jīng)雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本用工協(xié)議書并共同遵守執(zhí)行。

　　一、本協(xié)議期限：自_________年____月____日至_________年____月____日止。

　　二、工作任務(wù):甲方安排乙方在崗位工作，乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，持證上崗，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

　　三、工作地點(diǎn)：工作地點(diǎn)根據(jù)工作需要服從甲方安排。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬：

　　乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月(含社會(huì)保險(xiǎn)等所有費(fèi)用)，并按作業(yè)班組月度考核及當(dāng)月出勤情況計(jì)發(fā)。

　　五、勞動(dòng)紀(jì)律：

　　(一)、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，對乙方進(jìn)行相關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止事故，減少職業(yè)危害，保證安全文明生產(chǎn)。

　　(二)、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度。同時(shí)，愛護(hù)甲方財(cái)

　　(三)、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可對其進(jìn)行批評教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘;給對方成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。

　　六、協(xié)議的'終止、變更和解除:本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止，不結(jié)算任何費(fèi)用;經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù);甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

　　七、補(bǔ)充條款：

　　1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家和地方政府頒布有關(guān)法規(guī)法令，并嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和紀(jì)律，遵守良好道德準(zhǔn)則。

　　2、甲方依照國家和地方各級政府之有關(guān)法規(guī)制定規(guī)章制度、紀(jì)律及員工守則，乙方有義務(wù)嚴(yán)格遵守，乙方若被發(fā)現(xiàn)不遵照甲方規(guī)章制度和員工守則，甲方將視乙方違反之情節(jié)輕重，給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，包括經(jīng)濟(jì)處罰(賠款或罰款)，口頭或書面警告，記過、調(diào)職、降職或解雇。

　　3、甲方因工作和生產(chǎn)需要可依法安排乙方工作，乙方如無特別原因應(yīng)服從安排。

　　4、甲方作為代繳稅義務(wù)人，將在乙方工資內(nèi)扣除乙方依法應(yīng)交個(gè)人所得稅以及中華人民共和國稅法規(guī)定的其他各項(xiàng)稅款，代為上交國家。

　　5、合同期內(nèi)，由于乙方不愿意繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，在乙方自愿的基礎(chǔ)上，甲方將各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)企業(yè)公攤部分以工資的形式直接發(fā)放給乙方，由乙方自行繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。本合同終止或解除后，如乙方提出由甲方補(bǔ)交各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，乙方須把各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人應(yīng)繳納部分及企業(yè)公攤部分補(bǔ)交給甲方，由甲方代乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)交手續(xù)，且由之造成的社會(huì)保險(xiǎn)滯納金由乙方全額承擔(dān)。

　　八、協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

　　九、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　_________年____月____日

勞務(wù)用工合同協(xié)議書10

　　一、協(xié)議目的

　　本協(xié)議旨在明確公司與員工之間的權(quán)利與義務(wù)，規(guī)范雙方的行為，以確保雙方的合法權(quán)益得到充分保障。本協(xié)議適用于公司所有形式的用工方式，包括全職、兼職和臨時(shí)工等。

　　二、基本要求

　　1.保密義務(wù)：員工不得泄露公司的商業(yè)機(jī)密、客戶信息及內(nèi)部機(jī)密。

　　2.忠誠義務(wù)：員工應(yīng)盡職盡責(zé)，為公司利益服務(wù)，不得從事與公司業(yè)務(wù)沖突的行為。

　　3.服從管理：員工應(yīng)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從公司的管理安排。

　　4.職業(yè)操守：員工應(yīng)遵守職業(yè)道德，維護(hù)公司形象和聲譽(yù)。

　　三、薪資待遇

　　1.工資標(biāo)準(zhǔn)：公司應(yīng)根據(jù)員工的崗位、能力和市場行情等因素，制定合理的.工資標(biāo)準(zhǔn)。

　　2.獎(jiǎng)金福利：公司可依據(jù)公司業(yè)績、員工表現(xiàn)等因素，給予員工獎(jiǎng)金和福利。

　　3.社會(huì)保險(xiǎn)：公司按照國家法律法規(guī)規(guī)定，為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金）。

　　四、工作時(shí)間

　　1.工作日：員工的工作日為每天8小時(shí)，具體時(shí)間安排根據(jù)公司的實(shí)際情況而定。

　　2.休息日：員工的每周休息日為1天，具體時(shí)間安排根據(jù)公司的實(shí)際情況而定。

　　3.加班：如需加班，員工應(yīng)按照公司規(guī)定的工作時(shí)間安排，支付相應(yīng)的加班費(fèi)。

　　五、績效考核

　　1.考核標(biāo)準(zhǔn)：公司應(yīng)制定明確的考核標(biāo)準(zhǔn)，包括工作績效、工作態(tài)度、工作能力等方面的考核。

　　2.獎(jiǎng)懲措施：公司根據(jù)員工的考核結(jié)果，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或懲罰措施，包括但不限于獎(jiǎng)金、晉升、培訓(xùn)等。

　　六、違約責(zé)任

　　1.解雇：如員工違反本協(xié)議的規(guī)定，公司有權(quán)依據(jù)情節(jié)輕重程度，采取解雇等處罰措施。

　　2.開除：如員工違反法律法規(guī)或嚴(yán)重違反本協(xié)議規(guī)定，公司有權(quán)予以開除。

　　3.賠償責(zé)任：如因員工違反本協(xié)議規(guī)定給公司造成損失的，員工應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

　　七、爭議解決

　　在本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解，或依法向勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁；如涉及訴訟的，雙方同意向人民法院提起訴訟。

　　八、其他事項(xiàng)

　　1.本協(xié)議一式兩份，公司和員工各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年（根據(jù)實(shí)際需求填寫），到期后可協(xié)商續(xù)簽。

　　3.本協(xié)議未盡事宜，可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

　　4.本協(xié)議條款如有修訂或解釋，應(yīng)以雙方書面通知為準(zhǔn)。

　　5.公司各項(xiàng)規(guī)章制度作為本協(xié)議的組成部分，具有同等法律效力。

　　九、簽署及蓋章

　　公司（甲方）：__________________

　　地址：__________________

　　電話：__________________

　　日期：__________________

　　員工（乙方）：__________________

　　地址：__________________

　　電話：__________________

　　日期：__________________

勞務(wù)用工合同協(xié)議書11

　　公司勞務(wù)用工協(xié)議

　　本協(xié)議由以下雙方于____年____月____日簽署：

　　用人單位：（以下簡稱“甲方”）

　　公司名稱：

　　公司地址：

　　法定代表人：

　　被聘用人員：（以下簡稱“乙方”）

　　姓名：

　　性別：

　　身份證件號碼：

　　鑒于甲方需要雇傭乙方完成一定的工作任務(wù)，雙方根據(jù)平等自愿的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下勞務(wù)用工協(xié)議：

　　第一條協(xié)議目的

　　本協(xié)議旨在明確雙方的權(quán)利與義務(wù)，確保乙方的合法權(quán)益，為甲乙雙方提供平等、合法的用工依據(jù)。

　　第二條崗位職責(zé)

　　1.乙方應(yīng)在甲方的指導(dǎo)和安排下，認(rèn)真履行所承擔(dān)的工作任務(wù)。

　　2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地或指定的.其他地點(diǎn)。

　　3.乙方應(yīng)按照甲方的工作需要，按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)。

　　第三條薪資待遇

　　1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月____元，具體以甲方制定的工資制度為準(zhǔn)。

　　2.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間出勤，缺勤扣除相應(yīng)工資。

　　3.乙方的工作表現(xiàn)優(yōu)秀，將獲得甲方的獎(jiǎng)金或其他福利待遇。

　　第四條試用期及正式聘用

　　1.本協(xié)議自簽署之日起生效，試用期為____個(gè)月。試用期屆滿，雙方可協(xié)商是否繼續(xù)聘用。

　　2.在試用期期間，雙方均可隨時(shí)終止本協(xié)議，但應(yīng)提前告知對方。

　　3.試用期屆滿并符合甲方要求的情況下，本協(xié)議將自動(dòng)轉(zhuǎn)為正式聘用協(xié)議。

　　第五條違約及解決方式

　　1.若乙方在試用期內(nèi)未能達(dá)到甲方的工作要求，甲方有權(quán)終止本協(xié)議。

　　2.若乙方在試用期內(nèi)因個(gè)人原因提前終止本協(xié)議，應(yīng)提前通知甲方，并按照甲方要求支付違約金。

　　3.若因甲方原因?qū)е乱曳綗o法繼續(xù)履行本協(xié)議，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)賠償金。

　　4.若因不可抗力因素（如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等）導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行，雙方均無需承擔(dān)違約責(zé)任。

　　5.若因其他原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。

　　第六條其他條款

　　1.乙方在履行本協(xié)議過程中，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和管理要求。

　　2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方協(xié)商補(bǔ)充或修改。補(bǔ)充修改內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力。

　　4.本協(xié)議自簽署之日起生效，有效期為____年，到期可根據(jù)雙方意愿續(xù)簽或重新簽訂。

　　5.本協(xié)議簽訂后，甲乙雙方應(yīng)認(rèn)真履行各自的責(zé)任和義務(wù)，確保協(xié)議的順利實(shí)施。

　　6.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋、爭議解決均適用中華人民共和國法律。

　　7.本協(xié)議中的“不可抗力因素”指不能預(yù)見、不能避免且不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府政策等。

　　8.本協(xié)議的簽訂并不影響甲乙雙方依法享有各自的權(quán)利和義務(wù)，也不影響雙方與其他單位或個(gè)人的合作關(guān)系。

　　9.本協(xié)議的簽訂和履行過程中，甲乙雙方應(yīng)保持溝通與協(xié)作，確保工作任務(wù)的順利完成。

勞務(wù)用工合同協(xié)議書12

　　雇主（甲方）：

　　住址：

　　雇員（乙方）：

　　住址：

　　經(jīng)協(xié)商，甲方分配乙方從事__________________工作，為明確雙方的責(zé)任，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議，供雙方遵照執(zhí)行。

　　一、合同期限

　　本協(xié)議有效期限自________年________月________日起至________年________月________日止；其中試用期為________個(gè)月，自________年________月________日起至________年________月________日止。

　　二、用工約定

　　1、乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后，在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系（試用期內(nèi)按實(shí)際日工計(jì)酬）。

　　2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿，如甲方繼續(xù)留用乙方，可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止。

　　3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)按照勞動(dòng)合同法的規(guī)定提前通知甲方。

　　三、乙方職責(zé)

　　1、乙方要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作。

　　2、要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤。

　　3、要認(rèn)真執(zhí)行甲方的員工守則，杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故，本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任。

　　4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個(gè)人行為而給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失的，乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。

　　四、甲方職責(zé)

　　1、甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品，乙方調(diào)出時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。

　　2、甲方應(yīng)按照勞動(dòng)法的用工規(guī)定，給乙方上社保。

　　3、甲方應(yīng)按照合同的規(guī)定，及時(shí)、足額的向乙方支付勞務(wù)費(fèi)。

　　五、工作時(shí)間

　　1、乙方在甲方工作期間，執(zhí)行每周________小時(shí)工作制。需加班的，甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報(bào)酬。

　　2、乙方必須規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)主管請假，否則按曠工處理，主管應(yīng)在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。

　　3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資，但缺勤休假不得超過________天/月，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。

　　六、勞務(wù)費(fèi)

　　1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則。

　　2、本合同執(zhí)行定時(shí)工作制，甲方每月________日以貨幣的形式支付乙方工資，工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。試用期工資________元。

　　七、合同解除

　　有下列情形之一，甲方可解除本協(xié)議：

　　1、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的。

　　2、因乙方失職，給甲方造成重大損失的'。

　　3、乙方違反刑法，被追究刑事責(zé)任的。

　　4、隱瞞身體健康情況并影響工作者。

　　5、甲方宣告解散的。

　　八、違約責(zé)任

　　在合同的履行過程中，任何一方違反本合同的規(guī)定，給對方造成損失的，責(zé)任方均應(yīng)按照實(shí)際損失的數(shù)額向守約方支付。

　　九，其他

　　1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效，雙方義務(wù)履行完畢后失效。

　　3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后，可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

　　4、本協(xié)議一式________份，甲、乙雙方各執(zhí)________份。

　　5、因執(zhí)行本合同發(fā)生爭議的，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，均可向合同履行地的人民法院起訴。

　　甲方：

　　負(fù)責(zé)人：

　　聯(lián)系方式：

　　合同履行地：

　　簽約時(shí)間：________年________月________日

　　乙方：

　　身份證號：

　　聯(lián)系方式：

　　合同履行地：

　　簽約時(shí)間：________年________月________日

勞務(wù)用工合同協(xié)議書13

　　甲方：______

　　姓名：______

　　性別：______

　　身份證號：__________________

　　電話：________________________

　　家庭住址：______________________________

　　乙方：______

　　姓名：______

　　性別：______

　　身份證號：__________________

　　電話：________________________

　　家庭住址：______________________________

　　鑒于乙方勞動(dòng)崗位、勞動(dòng)量及勞動(dòng)時(shí)間與全日制工作制不足。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　第一條本協(xié)議期限為。本協(xié)議于____年____月____日生效，至____年____月____日終止。

　　第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容，要求為：____________

　　第三條乙方提供勞務(wù)的方式為：__________________

　　第四條甲方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的'健康狀況能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)：__________________

　　第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密。

　　第六條按實(shí)際工作量技工(每天______個(gè)小時(shí))每人每天按______元記報(bào)酬，每月月底截止。下月______號左右發(fā)工資。

　　第七條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：

　　一、本協(xié)議期滿的;

　　二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;

　　三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的，如有病或病故甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　第八條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，僅需提前一周通知另一方即可。

　　第九條本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。

　　第十條附書面說明，如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償。

　　第十一條乙方在工作期間，嚴(yán)格按照施工要求工作。合理損傷甲方相應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。

　　第十一條乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度，違規(guī)后果自負(fù)。

　　第十二條乙方除享受規(guī)定的酬勞外，不享受其它的福利待遇。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　日期：_________年____月____日

　　_________年____月____日

勞務(wù)用工合同協(xié)議書14

　　單位名稱： (以下簡稱甲方)接受

　　由派遣單位 （以下簡稱乙方） 派遣人員姓名： (以下簡稱乙方)身份證號：

　　甲方分配丙方從事 工作，甲、乙、丙三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。

　　一、協(xié)議期限：

　　本協(xié)議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止；其中試用期為 個(gè)月。

　　二、用工約定：

　　1、丙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后，在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系(試用期內(nèi)按實(shí)際日工計(jì)酬)；

　　2、勞務(wù)用工協(xié)議期滿，如甲方繼續(xù)留用丙方，可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止；

　　3、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。

　　三、工作職責(zé)：

　　1、要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作；

　　2、要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤；

　　3、要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全制度》，杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故，本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任；

　　4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，丙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個(gè)人行為而給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失的，乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。

　　四、工作時(shí)間：

　　1、丙方在甲方工作期間，執(zhí)行每周40小時(shí)工作制。需加班的，甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報(bào)酬。

　　2、丙方按規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請假，否則按曠工處理，主管應(yīng)在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。

　　3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資，但缺勤休假不得超過 天/月，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。

　　五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：

　　甲方根據(jù)工作需要，向丙方提供必要的文件、文檔、勞動(dòng)工具和勞保用品，丙方離崗時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。

　　六、勞動(dòng)報(bào)酬：

　　1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的'原則；

　　2、執(zhí)行定時(shí)工作制的丙方為甲方工作，甲方每月 日以貨幣的形式支付丙方工資，工資為 。試用期工資 元。

　　七、保險(xiǎn)福利：甲方按照國家和勞動(dòng)部門有關(guān)規(guī)定通過乙方為丙方發(fā)放工資和相關(guān)報(bào)酬同時(shí)繳納政府規(guī)定的保險(xiǎn)。

　　八、有下列情形之一，可解除本協(xié)議：

　　1、丙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的；

　　2、因丙方失職，給甲方利造成損失的；

　　3、不服從分配，有違法、違紀(jì)行為者；

　　4、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全制度》，造成質(zhì)量和安全責(zé)任事故者；

　　5、隱瞞身體健康情況并影響工作者；

　　6、丙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的；

　　7、甲方宣告解散的。

　　九、其它：

　　1、各方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；

　　2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙、丙三方簽字后生效；

　　3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致后，進(jìn)行修訂和補(bǔ)充；

　　4、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。

　　甲方（蓋章）：

　　年 月 日

　　乙方（蓋章）：

　　年 月 日

　　丙方（簽字）：

　　身份證號：

　　年 月 日

勞務(wù)用工合同協(xié)議書15

　　雇主：[雇主全稱]

　　雇員：[雇員全稱]

　　鑒于雇主和雇員之間的意愿，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)，雙方在平等、自愿、公平的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下勞務(wù)用工協(xié)議：

　　一、工作內(nèi)容和地點(diǎn)

　　1.雇員應(yīng)在雇主指定的地點(diǎn)和工作崗位上進(jìn)行工作，具體職責(zé)和要求詳見附件一。

　　2.雇員應(yīng)按照工作要求，提供必要的.勞動(dòng)保護(hù)和安全措施。

　　二、工作時(shí)間和休假

　　1.雇員的工作時(shí)間為每周五天，每天八小時(shí)，超出部分按加班計(jì)算。

　　2.雇員享有國家法定的節(jié)假日和年假。具體休假安排按照雇主要求和法律法規(guī)執(zhí)行。

　　三、薪酬待遇

　　1.雇員的基本工資為每小時(shí)[具體金額]元，按月結(jié)算。

　　2.雇員的加班工資和績效獎(jiǎng)金按照雙方協(xié)商的約定執(zhí)行。

　　3.雇員的工資發(fā)放時(shí)間詳見附件二。

　　四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

　　1.雇主應(yīng)按照國家規(guī)定為雇員繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

　　2.雇員享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等。

　　五、保密和競業(yè)限制條款

　　1.雇員應(yīng)對涉及到的雇主商業(yè)秘密和敏感信息予以保密。

　　2.雇員在離職后，應(yīng)遵守競業(yè)限制規(guī)定，不得在相同或相似行業(yè)從事競爭性工作。

　　六、合同期限和解除條款

　　1.本合同自[起始日期]至[終止日期]有效。

　　2.若雇員違反合同規(guī)定，雇主有權(quán)解除合同。

　　3.合同解除后，雙方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)處理善后事宜。

　　七、其他事項(xiàng)

　　1.雙方在履行合同過程中，如遇到問題，應(yīng)友好協(xié)商解決。

　　2.本合同一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　3.本合同自簽署之日起生效。

　　雇主：[雇主全稱]

　　簽署：

　　日期：

　　雇員：[雇員全稱]

　　簽署：

　　日期：

　　附件一：詳細(xì)列出雇員的工作職責(zé)和要求。

　　附件二：詳細(xì)列出雇員的工資發(fā)放時(shí)間和方式。

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