【熱】員工離職證明15篇
在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，許多人都寫過證明吧，根據(jù)用途的不同，證明的種類也不盡相同。什么樣的證明才是規(guī)范的呢？下面是小編幫大家整理的員工離職證明，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工離職證明1
單位名稱：______________________________________
姓名：___________，性別：______，年齡：________
身份證號：______________________________________
自______年______月至______年______月于我單位工作，在此期間無不良表現(xiàn)，因個人原因辭職，現(xiàn)與我單位已不存在勞動關(guān)系。
特此證明！
__________公司（加蓋公章）
_________年_____月______日
員工離職證明2
_______先生/女士/小姐自_____年_____月_____日入職我公司擔(dān)任_____職務(wù)，至_____年_____月_____日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明！
__________公司（加蓋公章）
_________年_____月______日
員工離職證明3
______原為我單位______（部門）的______（職務(wù)），于______年______月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。確認(rèn)終止勞動關(guān)系，現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致，并已一次性結(jié)清所有費(fèi)用，已辦理交接手續(xù)。
特此證明！
單位（蓋章）__________________
____________年______月______日
員工離職證明4
________監(jiān)督管理局:
我單位(______藥店)員工(______)擔(dān)任(______)崗位，已于____年____月____日離職，同意該人員注銷其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號：__________)，并已依法解除勞動關(guān)系。
企業(yè)負(fù)責(zé)人簽字：
________(單位蓋章)
_____年_____月_____日
員工離職證明5
茲有本單位職工______，性別______，年齡______，住址______。
勞動合同期限為____年______月____日至____年____月____日。
因____________，根據(jù)《勞動法》第______條,第______款，第______項(xiàng)規(guī)定，本單位解除與該職工的勞動合同。特此證明。
公司名稱（加蓋公章）
_________年_____月_____日
員工離職證明6
茲證明______自______年______月______日入職我校，擔(dān)任______教師崗位及班主任工作，至______年______月______日因個人原因申請離職，在本校工作______年，經(jīng)學(xué)校慎重考慮準(zhǔn)予離職。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。
特此證明！
單位（蓋章）__________________
____________年______月______日
員工離職證明7
______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我企業(yè)擔(dān)任________（企業(yè)部門）的_______職務(wù)，由于___個人______原因提出辭職，現(xiàn)已與企業(yè)解除勞動關(guān)系。特此證明！
公司名稱（加蓋公章）
_________年_____月_____日
員工離職證明8
姓名：_____________，男，身份證號碼：__________________________，自____________年______月______日入職我公司擔(dān)任______________部__________一職，至____________年______月______日因_____________原因申請離職，在此_____________年間工作良好無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重思考準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。
特此證明。
公司名稱（加蓋公章）
_________年_____月_____日
員工離職證明9
茲證明__________先生，身份證：_____________________，原系我司___________部職員，在職時間為________年____月____日至________年____月____日�，F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!
_______________有限責(zé)任公司(蓋公章)
________年____月____日
員工離職證明10
_______先生/女士/小姐(身份證號為______________)自_______年_______月_______入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至________年________月__________日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱（加蓋公章）
_________年_____月_____日
員工離職證明11
姓名：____________，性別：_________，年齡：_________。
身份證號______________________________________。
自______年______月至______年______月于我單位工作，在此期間無不良表現(xiàn)，因個人原因辭職，現(xiàn)與我單位已不存在勞動關(guān)系。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
員工離職證明12
_______員工（身份證號_______），自_______年_______月入職，在公司擔(dān)任_______部門_______職務(wù)，由于個人原因提出辭職，現(xiàn)已交接完工作，自_______年_______月_______日離職，勞動關(guān)系自離職之日起解除。
特此證明！
公司（蓋章）：_______
日期：_______年________月________日
員工：_______
員工離職證明13
________監(jiān)督管理局：
我單位（______藥店）員工（______）擔(dān)任（______）崗位，已于____年____月____日離職，同意該人員注銷其本人的《________行業(yè)從業(yè)人員上崗證》（證號：__________），并已依法解除勞動關(guān)系。
__________公司（加蓋公章）
_________年_____月______日
員工離職證明14
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________（部門）的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系，單位開的離職證明。
特此證明！
公司名稱（加蓋公章）
____年__月__日
員工離職證明15
_______先生，自_______年_____月_____日至_____年______月____日在我公司擔(dān)任________部擔(dān)任______職務(wù)，由個人原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系。特此證明!
_______________有限責(zé)任公司(蓋公章)
________年____月____日
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