實用的培訓協(xié)議書集合五篇

　　在不斷進步的社會中，用到協(xié)議的地方越來越多，協(xié)議能夠成為雙方當事人的合法依據(jù)。相信很多朋友都對擬協(xié)議感到非�？鄲腊�，以下是小編為大家收集的培訓協(xié)議書5篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

培訓協(xié)議書 篇1

　　甲方：***********公司

　　乙方（新進員工簽名）：XX

　　甲方根據(jù)工作要求及員工學習培訓快速成長的需要，雙方在自愿的基礎上達成本協(xié)議：

　　一、甲方組織全封閉外包場地進行新員工入職培訓，費用包括住宿費、餐飲費、學習、場地費等。

　　二、培訓時間為20xx年5月26日至20xx年6月1日，共計7天，培訓地點：****95xxx，為乙方培訓業(yè)務專業(yè)知識和上崗技能培訓。

　　三、培訓費：

　�、乓曳皆趨⒓优嘤柷邦A付進場培訓費400元；

　　⑵甲方在乙方試用期滿轉(zhuǎn)正時，一次性退還乙方培訓費400元整；

　　⑶試用期內(nèi)如因乙方（新進員工）因?qū)W習態(tài)度、培訓紀律等原因，被甲方予以辭退的，甲方予以全額退還乙方本次培訓費用400元整；

　�、热缫曳皆诮邮芗追叫逻M員工培訓期間或試用期內(nèi)，乙方個人提出辭職的，本次培訓費用全額由乙方自行承擔。

　　四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字生效。本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：************有限公司（蓋章）

　　代表：XX

　　乙方：XX

　　身份證號碼：XXXXXXXXXX

　　日期：XXXX年XX月XX日

培訓協(xié)議書 篇2

　　共同遵守：

　　第一條 培訓內(nèi)容

　　1、課程項目：

　　2、培訓時間：________年____月____日至________年____月____日，共____天。

　　3、培訓地址：

　　第二條 培訓費用

　　1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目；

　　2、培訓費用預計為____元左右，以實際發(fā)生額為準；

　　3、培訓費用負擔方式為：

　　第三條 工資及福利待遇風險提示：

　　對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內(nèi)不享受年度休假。

　　第四條 服務期風險提示：

　　服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止等字樣內(nèi)容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。

　　1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為：培訓開始起；

　　2、服務期的結(jié)束時間為下列第___種：

　�。�1）至________年____月____日止；

　�。�2）至勞動合同期滿時止。

　　第五條 違約責任

　　1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金；

　　2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：

　�。�1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；

　　（2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

　�。�3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。

　　第六條 此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。

　　甲方（簽章）：

　　乙方（簽字）：

　　________年____月____日

培訓協(xié)議書 篇3

　　甲方： 簽訂地點:

　　乙方： 時間:

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關規(guī)定，甲乙雙方在自愿、平等、互利基礎上，為明確各自權(quán)利和義務，經(jīng)協(xié)商一致，同時本著互利互惠，雙向共贏的原則，就乙方在甲方校內(nèi)合作開辦書法培訓班達成如下協(xié)議：

　　一、培訓地點：甲方提供校區(qū)（********************）一間教室作為書法班培訓之用。其中教室以不影響其它教學培訓為前提，可作書法教學之用，如否，甲方可概據(jù)具體學校教學情況進行調(diào)整安排。

　　二、培訓時間：每周六、周日，寒暑假。

　　三、招生對象：以招收中小學生為主，如條件許可面向社會招收成人等生源。

　　四、合同有效期： 年，自 年 月 日起，

　　年 月 日止。

　　六、合作模式

　　1、甲方負責提供乙方書法辦學所需的場所及固定設施（教學場地、課桌、空調(diào)教室的裝修、水電、物業(yè)管理費、教學場地的租金、人工管理費），上課所需其他教具、乙方負責。

　　2、對外宣傳的一切費用由甲方負責、對外宣傳上需有乙方的電話號碼與二維碼。

　　3、收費標準由甲乙雙方協(xié)定。

　　4、在甲、乙方合作期間，乙方書寫的書法作品的所有權(quán)歸乙方所有。

　　5、學生的學費由甲方收取，按所收學費的50%分配，在開課后一周內(nèi)將所收學費打到乙方的帳號上。

　　6、合作期間,乙方不得私自招生,嚴禁帶動學生轉(zhuǎn)其化培訓機 構(gòu),如甲方發(fā)現(xiàn)將按違約處理。

　　7、本協(xié)議條款雙方應共同執(zhí)行,任何一方違反協(xié)議時,違協(xié)議 方應當向另一方支付違約金 20000元, 否則按 《中華人民共和國經(jīng)濟 合同法》第四章的有關規(guī)定執(zhí)行。

　　8、本協(xié)議如有未盡事宜,經(jīng)雙方討論協(xié)商,可簽訂補充協(xié)議或 附件。 補充協(xié)議和附件與本協(xié)議具有同等效力, 未盡事宜甲乙雙方協(xié) 商解決。

　　9、本協(xié)議經(jīng)雙方代表簽名加蓋公章,各執(zhí)一份,于簽字之日生 效。

　　甲方代表:乙方簽字:

　　銀行帳號:銀行帳號:

　　手機號碼:手機號碼:

　　身份證號 : 身份證號:

培訓協(xié)議書 篇4

　　甲方：法定代表人：乙方：身份證號：風險提示：

　　注意慎重選擇培訓對象，不對試用期內(nèi)的員工進行委外出資培訓，因為，按法律規(guī)定，即使與其簽訂了服務期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實要出資對其進行委外培訓的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務期協(xié)議，這樣追究其違約責任時才合法。為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的技術素質(zhì)，為了明確乙方培訓期間的薪資，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議，以資雙方共守：

　　第一條培訓項目

　　1、培訓時間：從________年____月____日至________年____月____日。

　　2、培訓地點：

　　3、培訓具體內(nèi)容：

　　第二條培訓費用

　　1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目；

　　2、培訓費用預計為____元左右，以實際發(fā)生額為準；

　　3、培訓的費用由甲方支付。

　　第三條服務期風險提示：

　　服務期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突，勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止等字樣內(nèi)容，以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。培訓學習期滿，乙方必須為甲方服務________年。在服務期內(nèi)，乙方不得以任何理由解除勞動關系。如違約，乙方將賠償甲方因參加培訓學習所支付的所有費用。

　　第四條福利待遇風險提示：

　　對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假，如有規(guī)定要寫明。學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關規(guī)定作為在編人員處理。

　　第五條乙方的義務乙方如果不服從甲方安排的工作崗位，不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規(guī)及甲方工作紀律或未通過甲方培訓考核，甲方有權(quán)終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償、情節(jié)嚴重的追究法律責任、甲方對乙方將不負任何責任。一切后果乙方自負，該合同自行終止。

　　第六條違約責任

　　1、乙方提前解除勞動合同時，應向甲方支付違約金____元；

　　2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動合同的，乙方仍應支付違約金：

　�。�1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；

　�。�2）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

　�。�3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的.。

　　第七條此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。甲方（簽章）：法定代表人：________年____月____日乙方（簽字）：________年____月____日

培訓協(xié)議書 篇5

　　立協(xié)議雙方：

　　（下稱甲方） （下稱乙方） 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條之規(guī)定，為了使員工的素質(zhì)不斷提高，甲、乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商，現(xiàn)就乙方的培訓工作及有關費用的承擔達成如下協(xié)議，并作為雙方簽訂勞動合同的附件一并遵照執(zhí)行：

　　一、本協(xié)議對雙方約定的培訓期限，從甲方開始錄用乙方培訓開始，到乙方離開甲方公司的工作為止。若因為乙方在錄用試用期內(nèi)，因為乙方有勞動合同法規(guī)定的第三十九條和第四十條第一項和第二項的情形存在，被甲方解除勞動合同以外，均應受此協(xié)議的約束。

　　二、甲方對乙方應承擔的培訓和培訓費用主要包括：

　　1、甲方送乙方到其他培訓單位進行的一切有貨幣支出的培訓；

　　2、甲方為培訓企業(yè)職工自己組織的聘請外面的師資力量，以支付培訓報酬有合法收據(jù)的培訓，按實際參加培訓人員分攤到乙方個人所發(fā)生的培訓費用，作為乙方應分攤的培訓費用；

　　3、甲方為了招聘乙方時所發(fā)生的招錄費，含廣告費、考試費、師資費，若該批次為多人參加時，乙方只按比例承擔其所分攤的費用。

　　三、本協(xié)議第二條規(guī)定的費用應由甲方負責統(tǒng)一繳付和核算，并在每次培訓完成后將發(fā)生的費用核算到個人，其結(jié)果書面告知乙方確認，

　　然后由甲方人資部門保存?zhèn)浒浮?/p>

　　四、甲方有對乙方提高業(yè)務技能和晉級進行不斷培訓的義務。乙方有義務積極參加甲方組織的崗位技能和晉級培訓，有參加甲方組織的第三方進行培訓的義務，并接受甲方對乙方培訓結(jié)果進行的考核，考核結(jié)果有的可作為甲方對乙方晉級和遷升的重要依據(jù)。

　　五、乙方接受甲方對其培訓工作后，應認真搞好本職工作，不得在自己有了一定技能后，就千方百計的跳槽，應根據(jù)勞動合同所規(guī)定服務期限同步履行。

　　六、不論何種原因，若乙方在勞動合同期限未滿的情況下，要求與甲方提前解除或終止勞動合同，乙方都應足額承擔本協(xié)議第二條注明由乙方承擔的各項培訓費。

　　七、若因為乙方違約解除勞動合同時，乙方除應按本協(xié)議第六條的規(guī)定承擔培訓費外，還應按培訓費總額的50%向甲方承擔違約金。

　　八、在乙方?jīng)]有按本協(xié)議第六條、第七條的規(guī)定承擔費用時，甲方有權(quán)終止為乙方辦理相關的勞動合終止手續(xù)，以及中止處理轉(zhuǎn)移勞保手續(xù)等關系，由此產(chǎn)生的一切后果由乙方承擔。

　　九、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，與勞動合同具有同等法律效力。

　　十、本協(xié)議簽字或蓋章生效。

　　甲方簽字（蓋章） 乙方簽字（蓋章）

　　年 月 日

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