工程自我評價(15篇)

　　在學習、工作、生活中，我們都不可避免地要寫自我評價，自我評價直接影響學習和參與社會活動的積極性，也影響著與他人的交往關(guān)系。你所見過的自我評價是什么樣的呢？下面是小編整理的工程自我評價，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

工程自我評價1

　　求職面試中一個直白了當?shù)淖晕以u價，給面試官一個很重要的的評判標準，所以一份得體的簡歷中有一個分析妥當?shù)淖晕以u價顯得多么重要�，F(xiàn)在小編為你整理出土建工程師簡歷自我評價的內(nèi)容，希望你能喜歡。土建工程師自我評價

　　在工作上，責任心強、適應(yīng)能力強、具有5年施工管理經(jīng)驗，能夠較好的處理施工現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題，通過五年的'工作，熟練掌握了建筑施工流程：能夠完成編制人、材、工期計劃，編制施工組織設(shè)計或施工方案，上報開工報告，審查圖紙準備圖紙會審，定位放線，土方開挖、結(jié)構(gòu)施工、裝飾工程等工作，能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。會做竣工資料及施工圖預(yù)算。熟練使用word、excel、cad等軟件。具備良好的協(xié)調(diào)與溝通能力，善于交際，能夠協(xié)調(diào)處理設(shè)計院、甲方、監(jiān)理及施工單位間的事情。為人誠實善良、有團隊精神。

工程自我評價2

　　在思想上，我光榮的成為一名黨員,感覺就象在自己的生命上添上了神圣的一筆，轉(zhuǎn)化成為一種無形的力量在鼓勵我，在督促我，在時時刻刻的檢查我，讓我在思想行為方面能夠作風優(yōu)良、待人誠懇，能較好處理人際關(guān)際，處事冷靜穩(wěn)健，能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務(wù)。在大學生活中，我堅持著自我反省且努力的完善自己的人格�，F(xiàn)在我理解道理，樂于助人不僅能鑄造高尚的品德，而且自身也會得到很多利益，幫助別人的同時也是在幫助自己�；仡欉@幾年，我很高興能在同學有困難的時候曾經(jīng)幫助過他們，同樣的，在我有困難時我的同學們也無私的伸出了援助之手。對于老師，我一向是十分敬重的，因為他們在我彷徨的時候指導(dǎo)幫助我。如果沒有老師的幫助，我可能將不知道何去何從。我現(xiàn)在領(lǐng)悟到，與其說品德是個人的人品操行，不如說是個人對整個社會的責任。一個人活在這個世界上，就得對社會負起一定的責任義務(wù)，有了高尚的品德，就能正確認識自己所負的責任，在貢獻中實現(xiàn)自身的價值。

　　在學習上，我沒有讓自己失望，成績一直名列前茅。每年都獲得獎學金.由于所學的是物流工程專業(yè)，因此非常注重實際操作能力，除了理論學習之外，我的實踐能力也得到非常大的提高。在學習時，以獨立思考作為自己的.座右銘，時刻不忘警戒。隨著學習的進步，我不止是學到了公共基礎(chǔ)學科知識和很多專業(yè)知識，我的心智也有了一個質(zhì)的飛躍，能較快速的掌握一種新的技術(shù)知識，我認為這對于將來很重要。

　　在生活上，我利用課余時間和假期時間在外面找兼職、做家教，也鍛煉了我的社會交往能力。

　　我自信今后的生活我能靠自己的雙手創(chuàng)造屬于自己的美好！

工程自我評價3

　　1、本課程的主要特色及創(chuàng)新點

　　1、實踐與考核互動，以實際案例和創(chuàng)新性激勵機制帶動學生學習積極性：考核方法改革與教研結(jié)合，大型項目模擬真實環(huán)境，“項目經(jīng)費法”激發(fā)學生積極性，全面培養(yǎng)現(xiàn)代軟件工程師需要的能力。

　　2、科研與教學互動，科研為教學及時補充前沿理論，教學為科研輸送得力干將：最新科研成果促進教學，雙語教學培養(yǎng)國際化人才，啟發(fā)式教學鍛煉創(chuàng)新能力，激勵自主性學習。學生工作后以實戰(zhàn)經(jīng)驗改進教學。

　　3、網(wǎng)絡(luò)與現(xiàn)場學習互動，全方位滿足學生即時溝通和個性化學習的需要：提供豐富網(wǎng)絡(luò)資源，開放多種討論渠道，提供自動測評習題庫，為學生個性化學習提供良好支撐環(huán)境。

　　2、本課程與國內(nèi)外同類課程相比所處的水平

　　本課程是20xx年浙江大學校級精品課程、20xx年教育部IBM精品課程、浙江大學優(yōu)質(zhì)課程。從80年代開始，經(jīng)過20多年課程建設(shè)，各階段均取得了豐富的成果，特色明顯，在國內(nèi)同類課程中位居領(lǐng)先。

　　1、一系列緊跟發(fā)展前沿的先進的教學改革在國內(nèi)外產(chǎn)生了廣泛的影響：

　　20xx年：課程組負責人陳越赴香港大學做《軟件工程》課程教學經(jīng)驗交流，其一整套大型實驗項目的設(shè)計與考核方案引起香港同行極大興趣并贏得好評。

　　20xx年：課程組負責人陳越在教育部高等學校雙語教學協(xié)作組召開的“理工科課程雙語教學研討會”上代表浙江大學做大會發(fā)言《雙語教學實踐與體會》，將包括軟件工程教學在內(nèi)的改革實踐向全國同行推廣。

　　20xx年：課程組負責人陳越出席機械工業(yè)出版社“課程設(shè)計叢書”專家指導(dǎo)委員會工作會議，在高校教師培訓(xùn)班上推薦Roger Pressman的這部經(jīng)典教材并做《雙語教學》講座，進一步推廣包括軟件工程教學在內(nèi)的教學經(jīng)驗。

　　20xx年課程組主講教師們先后發(fā)表教學研究論文《軟件學院中軟件工程課程教學改革的的探索與實踐》、《軟件工程課程項目實踐中激勵機制的探索》、《“軟件工程基礎(chǔ)”課程教學改革中的三個互動》，進一步總結(jié)并推廣“項目經(jīng)費法”。 另外將包括“項目經(jīng)費法”在內(nèi)的一整套實踐體系建設(shè)總結(jié)為實驗指導(dǎo)教材《軟件工程課程設(shè)計》，由浙江大學出版社出版。同時將浙江大學道富技術(shù)中心真實項目作為案例，編寫教材《軟件工程原理與實踐》，將于20xx年由機械工業(yè)出版社出版。

　　20xx年：課程組負責人陳越成為20xx年教育部高等學校計算機科學與技術(shù)教學指導(dǎo)委員會軟件工程專業(yè)教學指導(dǎo)分委員會委員。

　　課程組負責人陳越于20xx年7月教育部計算機科學與技術(shù)專業(yè)教學指導(dǎo)分委員會與機械工業(yè)出版社華章分社聯(lián)合舉辦暑期教師研修班上主講《軟件工程》。

　　課程組負責人陳越于20xx年9月教育部高等學校軟件工程專業(yè)教學指導(dǎo)分委員會、教育部軟件學院建設(shè)辦公室及高等教育出版社聯(lián)合主辦《全國高校軟件工程專業(yè)教育年會》上做關(guān)于《軟件工程》課程建設(shè)與教學方法改革的大會特邀報告，受到與會專家們的廣泛認可，并因此受邀在北京工業(yè)大學就軟件工程教學改革做報告，與兄弟院校進行交流。

　　為了更好地將《軟件工程》的雙語教學向全國普通高校推廣，課程組負責人陳越分別與機械工業(yè)出版社和清華大學出版社合作，改編了Roger Pressman的經(jīng)典教材《軟件工程實踐者之路》的中、英文版，調(diào)整壓縮其內(nèi)容的容量，使其更符合國內(nèi)本科教學的教學大綱要求，也使得普通高等院校的學生也可以承受原版教材的閱讀量。改編后的`中、英文版將于20xx年出版。

　　2、經(jīng)過多年教學改革的積累，培養(yǎng)人才碩果累累：

　　20xx年：美國CIO Magazine以《Critical Application Development Blooms in China》為題首次報導(dǎo)道富公司與浙大的合作，而當時道富技術(shù)中心完全由我院師生組成，充分體現(xiàn)了軟件工程教學團隊大力推進實踐教育與教育國際化帶來的影響，學生能力與成果得到國際性認同。

　　道富技術(shù)中心發(fā)展至今已達800人規(guī)模，自20xx年至今，有超過400位浙大計算機學院和軟件學院的學生加入道富技術(shù)中心，平均每年招收的學生超過50人。所有這些學生在學期間均修學了必修課程“軟件工程”，掌握了軟件工程的概念、原理和方法。特別是實踐教學活動 —— 由于課程練習項目提煉于道富技術(shù)中心的實際項目，具有很強的實戰(zhàn)性，通過這樣的訓(xùn)練，學生也基本掌握了真實軟件開發(fā)項目的流程和管理要求。學生進入技術(shù)中心后，能很快適應(yīng)實際項目的軟件工程規(guī)范要求，充分運用軟件工程方法和技術(shù)，在全球化軟件開發(fā)實踐中表現(xiàn)了扎實的軟件工程理論基礎(chǔ)和優(yōu)秀的工程實踐能力。400人中，其中超過50人已成長為優(yōu)秀的項目經(jīng)理，能獨立面對國外客戶，獨立管理軟件開發(fā)項目，協(xié)調(diào)管理幾十人規(guī)模的項目組；另外有近20xx年5月獲得了該項賽事舉辦以來的第一個月賽滿分。20xx年黃寧海（計算機學院20xx年來連續(xù)被世界頂級商業(yè)媒體《商業(yè)周刊》和美國《計算機世界》作為頭版人物報導(dǎo)的TopCoder公司中國技術(shù)副總裁吳嘉之（竺可楨學院20xx年45場競賽中贏了39場, 其出色表現(xiàn)在全球范圍內(nèi)引起了業(yè)界關(guān)注，《商業(yè)周刊》報導(dǎo)認為像吳嘉之這樣的天才學生令全世界重新評判中國的軟件產(chǎn)業(yè)能力。

　　3、本課程目前存在的不足

　�。�1）對照建設(shè)精品課程的要求，在網(wǎng)上交互性強的多媒體教學課件建設(shè)方面，尚待進一步提高；

　�。�2）如何在開展研究型教學、提高學生的實踐能力和創(chuàng)新能力的同時，又要保證不增加學生的學習負擔是需要進一步探討的問題；

　�。�3）需要進一步理順本課程與計算機專業(yè)和軟件工程專業(yè)中其它專業(yè)基礎(chǔ)課和專業(yè)課程間的關(guān)系，為軟件工程方向課程群的一體化建設(shè)提供強有力的支持。

工程自我評價4

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

　　大家好！非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我們展現(xiàn)自我的機會。我叫***，1985年出生，******人，20xx年畢業(yè)于******，專業(yè)工業(yè)環(huán)保與安全技術(shù)，我參加競聘的崗位是工程部部長。下面介紹一下我的工作經(jīng)歷：

　　20xx年7月份參加工作，到***項目部先后從事了測量員、技術(shù)員的工作；20xx年9月份調(diào)至***項目二工區(qū)擔任測量班長一職；20xx年12月因***項目施工隧道連續(xù)板，故調(diào)回****項目對隧道連續(xù)板標高及現(xiàn)場安全、質(zhì)量管理的控制；20xx年9月至今在*******任隧道技術(shù)員。

　　四年的工作經(jīng)歷讓我得出這樣一個工作思路：1、要有良好的心理素質(zhì)。在現(xiàn)實工作生活當中不斷肯定自己，遇到重大事情和突發(fā)事情能冷靜，做到不慌不忙，有主見不受別人影響，敢于面對現(xiàn)實，在一些事情上能聆聽別人的看法和建議。并多與不同的人接觸，學會如何與人溝通，交換自己和別人對事物的看法，取長補短。2、要積極向上端正自己的態(tài)度。不斷的接觸新事物，且要敢于挑戰(zhàn)，不怕困難和挫折，要有不服輸從那里跌到就從那里爬起來的精神。3、不斷提高自己的專業(yè)知識水平及解決問題的能力，通過記錄自己工作中所遇到的問題及遇到問題解決問題的方法，從而使自己能迅速的形成自己解決問題的思路和方法。

　　工程部是我們項目部負責日常技術(shù)工作并參與組織施工生產(chǎn)的

　　重要職能部門，主要職責是為施工生產(chǎn)提供技術(shù)方面的保障和管理 方面的服務(wù)、為項目部領(lǐng)導(dǎo)在決策過程中提供技術(shù)方面的支持。部長是部門主要職能的承擔者和第一責任人。

　　工程部長職責：認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)工程建設(shè)的方針、政策和上級頒發(fā)的技術(shù)標準、規(guī)范、規(guī)程及施工技術(shù)管理制度，全面負責工程部各項工作。要熟悉標書文件、設(shè)計圖紙，參加現(xiàn)場調(diào)查核對，提出完善設(shè)計的`建議，繪制施工必要的細部大樣圖和施工輔助圖紙，做好施工項目的詳細安排，其中包括所需勞動力、材料、機械設(shè)備配套計劃和各種所需的施工原始記錄、工程檢查證等表格的技術(shù)準備工作。按照上級下達的任務(wù)和施工組織設(shè)計，根據(jù)實際情況擬定本項目具體的施工方法和施工組織措施，補充必要的施工規(guī)定和操作規(guī)程。技術(shù)交底制度在工程正式施工前，召開工程協(xié)調(diào)會，由施工單位通過技術(shù)交底使參與施工的技術(shù)人員，熟悉和了解所承擔工程任務(wù)的特點、技術(shù)要求、工程難點及工程質(zhì)量標準，做到事前消滅重大質(zhì)量隱患。項目技術(shù)交底需做好記錄，督促作業(yè)隊施行。深入工地，堅持技術(shù)工作貫徹于施工全過程，檢查工程質(zhì)量和技術(shù)安全措施，核對圖紙，核實工程數(shù)量，掌握了解工程進度，搜集資料，記好施工日記，及時填寫施工原始記錄，做到工程竣工一切資料齊全，簽證完善。根據(jù)變更設(shè)計的原則和審定審批權(quán)限，對所屬施工范圍內(nèi)的各項工程進行仔細認真的調(diào)查研究，經(jīng)多方比較后提出需要修改設(shè)計的意見。按照總的施工計劃，編制各工程項目的作業(yè)計劃，安排各作業(yè)隊的施工任務(wù)，簽發(fā)審核結(jié)算任務(wù)單和限額領(lǐng)料單。積極參加技術(shù)革新，正確采用國

　　內(nèi)外新技術(shù)、新材料、新工藝。負責按月度、年度定期及時地向計財務(wù)部門提供經(jīng)監(jiān)理、建設(shè)單位簽證的已完工程量報表，提供已完工程預(yù)算成本分析表和有關(guān)統(tǒng)計資料。完成項目部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　如果我能被聘用，我將做到以下幾點：

　　1、團結(jié)帶領(lǐng)工程部部員，增強大家的向心力、凝聚力，扎實的工作，組織部員高效率地完成各項工作任務(wù)。

　　2、深入研究切實可行的、簡便工作方法，在下一步工作中全面推行施工生產(chǎn)區(qū)域責任包干和考核制度。也就是對各個工點配備相應(yīng)數(shù)量的技術(shù)人員，有一個帶頭人對該工點的技術(shù)進行包干管理，及時掌握所管項目的進展、資源配備、存在技術(shù)問題等狀況，準確分析現(xiàn)場存在問題的原因，制定整改方案報主管技術(shù)與生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，按批準的措施督促施工隊伍和相關(guān)部門落實，對產(chǎn)生的效果進行跟蹤、反饋和評價。施工管段工程師與所管項目的生產(chǎn)績效掛鉤考核兌現(xiàn)。

　　3、活躍思想，培養(yǎng)新人，靈活運用鍛煉方式。新同志是我們一筆寶貴的財富，對有一些培養(yǎng)新人的方法采用嚴管善待，工作中要以一種一絲不茍的態(tài)度，生活中要就像朋友一樣對待，最重要的是相互要溝通。

　　在今后的工作當中我將繼續(xù)對這些方法進行實踐和摸索，盡快總結(jié)出一套適用于我們的方法。

　　謝謝大家！

工程自我評價5

　　在長沙新東方學校人人樂校區(qū)室內(nèi)裝修工程中技術(shù)負責人，該項目內(nèi)容包含建筑裝飾工程、強弱電、給排水工程、空調(diào)、消防工程等，建筑面積5250㎡。在裝飾裝修施工中，建筑物要具備美觀性特征，同時由于空調(diào)、強弱電等設(shè)施安裝工作需技術(shù)人員配合，所以裝飾裝修施工還要具備比較高的規(guī)范性，在實際施工中相關(guān)技術(shù)人員必須嚴格按照相關(guān)標準要求及規(guī)定開展工作，并且采用質(zhì)量高、符合規(guī)范的建筑材料，最大程度保證建筑工程整體質(zhì)量。在材料選擇上，要與工程實際情況相結(jié)合選用適合的材料，在保證質(zhì)量與設(shè)計標準相符合的基礎(chǔ)上選用性價比比較高的材料，從而節(jié)約施工成本。另外材料進入到施工現(xiàn)場之后，需要檢測其質(zhì)量，并且檢查合格證、出廠檢測報告等信息，盡可能選用綠色環(huán)保材料。

　　歷盡天花成此景，人間萬事出艱辛。工作中我學到了作為一個建筑人應(yīng)該具備的`素質(zhì)，建筑行業(yè)具有自身的特殊性和個別性，也明白了作為一個建設(shè)者所付出的艱辛是不言而喻的。在工作中我一直兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，從不敢怠慢，作為項目經(jīng)理和技術(shù)負責人，我始終嚴格按照工程技術(shù)規(guī)范組織設(shè)計與施工，嚴把質(zhì)量關(guān)，通過現(xiàn)場實踐經(jīng)驗豐富自己所學習的理論知識，再應(yīng)用到工程建設(shè)中去。選擇了建筑行業(yè)，就明白作為一個建筑人應(yīng)該承擔的責任，一直堅持工程質(zhì)量無小事，時時事事都認真負責，嚴防任何工程事故的發(fā)生。

　　在社會發(fā)展的新形勢下，今后還需不斷地加強理論學習，尤其是新技術(shù)、新理論的學習，嚴格要求自己，不斷求實創(chuàng)新，不斷總結(jié)經(jīng)驗，爭取更大的成績，在建筑事業(yè)領(lǐng)域繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱。

工程自我評價6

　　我極富敬業(yè)精神、積極開朗、樂觀向上，有很強的溝通能力和團隊協(xié)作能力。能承受壓力，喜歡富有挑戰(zhàn)性和具有發(fā)展空間的工作。

　　it行業(yè)是一個具有挑戰(zhàn)性的行業(yè)，隨著科技的`不斷發(fā)展它也在不斷更新，不僅要會工作還要會學習，我喜歡接受這種挑戰(zhàn)，也愿意從事這方面工作。

　　而且我能認真執(zhí)行公司決策，服從公司領(lǐng)導(dǎo)，做事能吃苦耐勞，工作積極，有良好的團隊合作精神。

　　1、負責中國外運江門區(qū)域三家子公司以及5個分支辦事處it全面工作

　　2、負責中國外運江門區(qū)域三家子公司日常it網(wǎng)絡(luò)管理和系統(tǒng)運維工作

　　3、制定和完善公司信息技術(shù)管理制度，并推動實施、改進、完善

　　4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，組織擬定公司it工作計劃與it預(yù)算并跟進實施、監(jiān)控與檢查

　　5、根據(jù)業(yè)務(wù)需要推動、建設(shè)、完善企業(yè)內(nèi)部信息化平臺

　　6、制定部門內(nèi)部工作管理制度、運維流程，執(zhí)行實施并持續(xù)跟進

　　7、加強與集團上級公司、其它區(qū)域兄弟公司、公司內(nèi)部各部門的協(xié)作配合，處理好銜接協(xié)調(diào)事宜

工程自我評價7

　　本人畢業(yè)于工程造價專業(yè)，成績連續(xù)多年專業(yè)第一名，性格外向，專業(yè)內(nèi)容掌握扎實，在校期間積極參加院系各類實踐活動實習，獲得眾多榮譽，通過社團鍛煉，擁有較強的管理，溝通，協(xié)調(diào)能力；為人誠懇，虛心好學，踏實肯干，人際關(guān)系較好！語言表達能力強！不足是：社會經(jīng)歷少，缺少社會經(jīng)驗！

工程自我評價8

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　時光匆匆，兩個月的的時間轉(zhuǎn)瞬即逝，兩個月的試用期下來，自己努力了，也進步了不少，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。 在**項目擔任技術(shù)員職務(wù)以來，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及項目部同事的幫助。不管是技術(shù)方面還是質(zhì)檢與管理，使我工作上有了很大的進步，當然成績只代表過去，在以后的工作中我會加倍努力，爭取做的更好。

　　作為工程技術(shù)人員我深知“科學的東西來不得半點虛偽和驕傲”。在工程中，技術(shù)含量較高，這就要求我們技術(shù)人員對待工作不能人浮于事，做老好人，而要以踏實、嚴謹?shù)膽B(tài)度對待工作，不懂的東西要善于學習，已懂的東西更要精益求精。因為技術(shù)在不斷進步更新，只有通過不斷地學習，輔以求精務(wù)實，腳踏實地的作風，方能勝任自己的工作崗位．一切工程施工，技術(shù)和質(zhì)檢工作貫穿始終，在工作經(jīng)驗的積累中，逐步培養(yǎng)自己的預(yù)見性，方能起到技術(shù)先行的作風，建筑職業(yè)不同于其他行業(yè)，它需要不斷在現(xiàn)場檢查、監(jiān)督，隨時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，而這些工作都在現(xiàn)場比較惡劣的環(huán)境下進行，這要求我們不斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神，要不怕苦不怕累，放下管理人員清高的姿態(tài)，從工程的實干中不斷豐富自己所學才能，使自己的現(xiàn)場綜合處理能力得到鍛煉和提高。

　　我是這樣想的，也是這樣要求自己的。作為工程的第一責任人不僅負責樓棟工程質(zhì)量、安全文明施工還要對工程進度等各項事務(wù)負全責。建筑事業(yè)百年大計，來不得半點馬虎，在工作中，我常常嚴于要求自己認真執(zhí)行公司的各項規(guī)定和工程計劃以確保工程質(zhì)量和進度計劃。此外我還熟讀理解了各種規(guī)范和設(shè)計文件并認真落實到各項工作中，就這樣自己的專業(yè)技能也得到了提高。

　　試用期間有機會能在這樣的條件下學習和鍛煉，我感到無比的自豪，這種環(huán)境和外部的`條件給了我一種自信和榮耀，但更多的是對我今后工作的鞭策。因此轉(zhuǎn)正之后，作為**集團的正式一員就要求我們在工作中時刻要以企業(yè)的形象來約束自己，我們所有的言行要符合企業(yè)的標準，逐步培養(yǎng)自身的個人素質(zhì)和修養(yǎng)，

　　才能無愧于領(lǐng)導(dǎo)的信任和培養(yǎng)．通過總結(jié)近段時間的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時還需要多看書，認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料，掌握好專業(yè)知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感和使命感，及時做好個人的各項工作。

　　總之，在今后的工作當中，我將不斷的總結(jié)與反省，不斷地學習、鞭策自己并充實能量，努力提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，提升自己的工作能力與工作水準以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展，與公司共同進步、共同成長。

　　工程部: **

　　**年 7月 10日

工程自我評價9

　　本人思想成熟、為人誠實、個性穩(wěn)重、具有高度的責任感、善于與人協(xié)作、吃苦耐勞、學習能力強、事業(yè)心強，具有較強的`專業(yè)理論知識，善于獨立思考，能提出自己的獨到見解，為人誠信，勤奮務(wù)實，有較強的適應(yīng)能力和協(xié)調(diào)能力，團隊意識強，吃苦耐勞，時間觀念強，學習能力強，善于接受新事物。

　　簡單建筑工程專業(yè)求職自我評價相關(guān)

工程自我評價10

　　本人具有十一年五金及塑膠模具工作經(jīng)驗，熟悉歐美英規(guī)，及德國TUV，美國UL等認證，能熟練使用Autocad,Pro/E,Solidworks等設(shè)計軟件設(shè)計及制作出各類五金及塑膠模具，及產(chǎn)品開發(fā)等，曾接受過較系統(tǒng)的ISO9000及5S等方面培訓(xùn)，對工模部管理與技術(shù)具有一定獨到的見解，做過五金類電腦機箱，端子連接器，手機機殼，屏蔽罩，表針，表內(nèi)罩，連續(xù)拉伸件盆架等，塑膠類手機電池，手機電池充電器，手提電腦電池，開發(fā)等。

　　本人工作認真負責，協(xié)作能力強，溝通能力良好，善于激發(fā)員工個人長處，提高斗志等，如能有幸成為貴司一員，我將盡我所能與各同仁一起為公司共創(chuàng)美好明天

　　性格隨和開朗、待人誠懇、具有良好的人際關(guān)系;

　　思維敏捷、勤奮好學、勇于接受挑戰(zhàn)、充滿激情、對環(huán)境有很強的.適應(yīng)能力;

　　有團隊精神和敬業(yè)精神、對待工作認真負責;

　　工作積極、責任心強、考慮問題周密細致。

　　本人工作認真負責，嚴格要求自己，上進心強，樂于挑戰(zhàn)，對新的事物有較強的接受能力，能獨擋一方，有豐富的吹塑技術(shù)及管理經(jīng)驗;若能得到貴公司的賞識，愿與貴公司共創(chuàng)美好明天!

工程自我評價11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　非常感謝您在百忙之中抽出些許珍貴的時間來審閱敝人的工作報告。雖然我會力求說的簡潔些，但是說得累贅繁瑣的地方請您見諒。

　　作為金馳公司一名新員工，不能說工作能有什么突出業(yè)績，雖然此前在機械行業(yè)摸爬許久、歷經(jīng)較長年限并積淀了一些工作經(jīng)驗，已有經(jīng)驗只能使我比較快的適應(yīng)新工作環(huán)境，在新環(huán)境下仍有許多需要深入學習、適應(yīng)并改變的地方，要有所收獲仍然要踏下心來虛心向前輩們學習請教。

　　既然身在技術(shù)部，那么我就立足本部門，結(jié)合本公司的實際情況談?wù)劰ぷ鞲惺堋?/p>

　　一、 成長與發(fā)展——現(xiàn)實中所有公司最根本內(nèi)在需求。

　　為什么這么說呢。就像人的自身成長規(guī)律一樣，公司的成長與發(fā)展也有其內(nèi)在的規(guī)律。我也一直在試圖弄清公司的發(fā)展規(guī)律，只是到現(xiàn)在還不得其所以然。

　　但是有一點是肯定的，任何公司只要想存在下去就得努力向前進步，在現(xiàn)今市場競爭日趨激烈、信息轉(zhuǎn)瞬即逝的情況下，前進猶如逆水行舟，不進則退。偉大的拿破侖曾說過，不想當元帥的士兵不是好士兵；在此我也可以說，不想進步的公司不是好公司；因為在其中員工感受不到可以預(yù)見的未來，自身職業(yè)需求無法得到必要的發(fā)展。

　　二、 公司的現(xiàn)實目標——公司賴以存在的根本原因

　　所謂術(shù)業(yè)有專攻。沒有一個人可以將任何事都包攬下來。同樣在現(xiàn)今各行業(yè)的市場日益細分趨勢下，也沒有任一公司可以包攬所有業(yè)務(wù)。必須把有限的資源投入到最有潛力、利潤最好、自己最擅長、最專業(yè)的領(lǐng)域內(nèi)。公司必須確立一個明確而又可以實現(xiàn)的目標，制定短期、中長期的發(fā)展規(guī)劃，并朝此矢志不渝地努力前行。

　　三、具體計劃及最終結(jié)果——公司發(fā)展的過程、目標實現(xiàn)的手段與方法

　　資金與技術(shù)只是一個公司發(fā)展的必要而非充分條件。

　　要實現(xiàn)飛躍發(fā)展，還必須苦練內(nèi)功——內(nèi)部管理跟得上。管理就是企業(yè)的大腦，是最核心最復(fù)雜的系統(tǒng)工程，統(tǒng)籌企業(yè)的一切行為，使之步調(diào)協(xié)調(diào)一致，朝既有目標前進。

　　1、管理不在于 “知”，而在于“行”。

　　2、協(xié)調(diào)是管理的精要所在

　　3、管理低效，較好比吃飯消化不良，后果很嚴重。

　　4、管理者的重要作用

　　——管理者在公司里起著最重要的作用，不但對他人而且對企業(yè)績效負責；建立團隊/權(quán)衡利益：使當前利益與長期利益取得平衡。

　　四、怎樣做到最有效的管理

　　1、有效的管理——怎樣使管理做到有效，良好的時間管理是正確管理的基礎(chǔ)

　　2、制定目標的五大原則：具體 可核定 可實現(xiàn) 相關(guān)性 時效性

　　3、目標管理

　　目標管理把經(jīng)理人由控制下屬變成與下屬一起設(shè)定共同認可的客觀標準和目標，讓他們靠自己的.積極性去完成。促使被管理的人用目標和自我控制來管理，即自我評估，而不僅僅是由外人來評估和控制。 必須拋棄陋習，引進新的工作方式和生活習慣，包括要訂立目標、妥善計劃、分配時間、權(quán)衡輕重和權(quán)力下放，加上自我約束、持之以恒才可提高效率，事半功倍。

　　4、時間管理的六項基本原則

　　明確目標有計劃、有組織地進行工作分清工作的輕重緩急合理地分配時間與別人的時間取得協(xié)作制定規(guī)則、遵守紀律

　　5、本部門要做幾件基本的事情： 要制定本部門目標實行項目管理制度是一個比較受歡迎的措施 從事組織協(xié)調(diào)工作

　　技術(shù)部與生產(chǎn)部、技術(shù)部與采購部、技術(shù)部自身各級人員均要充分協(xié)調(diào)、溝通，減少不必要的時間，加快工作進度 建立績效衡量標準每個人的業(yè)績評審按公司規(guī)定的標準進行審核，獎懲分明，激勵與鞭策同舉建立一個作風良好團隊，齊心協(xié)力的深入?yún)f(xié)作， 能使全體成員的能力倍增，績效將遠超過多人的單打獨斗； ? 建立圖紙管理制度圖紙的發(fā)布按規(guī)定的流程，加強圖檔的查閱管理，實行分級授權(quán)制，不同部門、不同級別人員可查閱圖紙的重要性有所區(qū)別；加強圖紙的出圖審核，減少不必要的損失； 建立檔案資料備案制各種資料按順序條理存放，分門別類，有預(yù)見地設(shè)置門類目錄，以方便查閱；

工程自我評價12

　　20xx年_月份我應(yīng)聘到xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司工作，擔任水電工程師職務(wù)，被安排到xx花園負責業(yè)主方水電工程管理工作，至今工作已經(jīng)一年半，到工地工作已經(jīng)滿一年。一年以來在公司領(lǐng)導(dǎo)支持和同事的協(xié)助下，基本圓滿地完成了相應(yīng)的工作任務(wù)，得到了領(lǐng)導(dǎo)的認可與好評，也學習到了很多新的知識，取得了一些成績，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比還存在必須的差距。在工作期間，本人任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，不敢倦怠，以良好的職業(yè)道德和較強的職責心認真細致地進行工作�，F(xiàn)就一年來的工作情景和水電工程管理體會做如下匯報：

　　自從20xx年_月_日從總公司搬到工地，當時平地一片，我應(yīng)對整個樓盤_萬多平方的水電工程管理工作，任務(wù)量大，工程種類多(高壓電、低壓電、消防、給排水、電梯、防雷、智能化、燃氣、通信、數(shù)字電視等)，從圖紙消化、深化、配合預(yù)算到承包商考察、施工方案審查、圖紙會審、現(xiàn)場施工管理、竣工驗收等。工作中確實遇到不少困難，應(yīng)對我本人并未退縮，進取解決問題，主動請示領(lǐng)導(dǎo)，進取與設(shè)計單位及施工單位溝通，協(xié)調(diào)各種關(guān)系，以便本項目順利開展工作，加快工程進度。

　　在實際工作中，本人抓緊時間熟悉圖紙，及有關(guān)設(shè)計說明資料，結(jié)合相關(guān)規(guī)范、現(xiàn)場實際情景及工作經(jīng)驗對圖紙進行優(yōu)化。由于電力配電系統(tǒng)中，高壓與低壓圖紙由兩個設(shè)計單位進行設(shè)計，開關(guān)與母纜線徑部分不對應(yīng);低壓配電圖中公共部分沒有設(shè)計安裝配電計量箱，不能滿足供電部門要求，部分電纜使用線徑過大造成浪費，部分電纜

　　線徑過小不能滿足使用和規(guī)范要求，缺少發(fā)電機配電屏至發(fā)電機的連接電纜及聯(lián)系線路;水施圖中地下室排水管、小市政排水管與市政排水管標高存在矛盾，由于小區(qū)西南面科技路還未興建，沒有市給排水管道，須將整個小區(qū)給排水管道接入xx西路市政管道等等。經(jīng)過與設(shè)計單位、施工單位、政府部門的溝通，重大問題就請示領(lǐng)導(dǎo)與土建專業(yè)聯(lián)系的向土建專業(yè)同事請教，存在的問題已得到解決。在現(xiàn)場施工中，對于重要工程部位及容易出現(xiàn)問題的分部工程，要采取要長時間旁站監(jiān)理，例如：地下室側(cè)壁排水管套的安裝，1-4#首層及小市政排水管道標高測定、安裝、回填、分層夯實;預(yù)埋、暗裝等隱蔽電氣線路的安裝，相關(guān)主要開關(guān)、電箱安裝等都需旁站監(jiān)理，以保證施工質(zhì)量。經(jīng)過一段時間，取得必須的成績，但水電安裝工程是建立在土建基礎(chǔ)上的，在日后的施工中難免存在變更及修改，這也是新的一年里需認真思考解決的問題。

　　自開工以來，我遇到不少問題，由于原先思維模式及自我對施工用電的`重視程度不足，專業(yè)單位與總包單位施工用電發(fā)生了矛盾，銷售中心開售之前配電不平行發(fā)生跳閘情景，影響辦公，受到嚴厲的批評;使我認識到自我的不足，也算是用事實給我上了寶貴的一課。

　　一向以來的水電工程管理工作中，我得到了劉總和其他領(lǐng)導(dǎo)的大力支持及同事的協(xié)助，對領(lǐng)導(dǎo)的信任、支持和同事的幫忙在此我表示充心的感激，我有信心把本項目的水電工程管理工作做到最好。所以在明年的工作中準備從以下幾方面加強：1、拓寬知識面，在工作中留心相關(guān)知識的汲取，使自身從土建、裝修、工程概預(yù)算等方面得到

　　加強;2、做好外部調(diào)協(xié)工作，進取與設(shè)計單位、施工單位及相關(guān)政府部門溝通;3、堅持工作中的三大重心(質(zhì)量、進度、造價);4、制定全局工作計劃，凡事以公司利益為主。

工程自我評價13

　　1 、具有c/s 、 b/s架構(gòu)測試經(jīng)驗，參與了2個合作企業(yè)的測試項目。

　　2 、接受過正規(guī)專業(yè)的測試培訓(xùn)，熱愛測試工作，具有較強的領(lǐng)悟能力和邏輯思維能力。

　　3 、責任感強，沉著冷靜，善于分析問題，對工作和生活充滿熱情，做事有始有終。

　　4 、工作認真負責，具備良好的溝通能力和團隊合作精神。

　　it技能

　　1、掌握基于b/s 、 c/s架構(gòu)，并能夠基于這些架構(gòu)進行功能測試、性能測試、配置和兼容性測試、界面測試、易用性測試等。

　　2、熟悉windows操作系統(tǒng)、 linux系統(tǒng)的`基本配置與管理，獨立搭建windows或linux平臺下的測試環(huán)境。

　　3、熟悉軟件開發(fā)及測試流程，熟練掌握測試用例設(shè)計、測試執(zhí)行和缺陷跟蹤的方法與技巧。

　　4、能獨立編寫測試計劃、測試用例、缺陷報告和總結(jié)測試報告等相關(guān)文檔。

　　5、熟練運用多種測試方法如等價類，邊界值，狀態(tài)圖，大綱法等進行黑盒測試，了解白盒測試的思想和常用方法，能夠在指導(dǎo)下做白盒測試。

　　6、理解自動化測試原理，熟練掌握常用自動化測試工具的使用方法和技巧，即qtp，lr，td，bugzilla；

　　7、能使用vss對項目進行配置管理，能用setup factory作安裝盤，用quickchm編寫聯(lián)機幫助，使用snagit工具。

　　8、能使用c++test工具搭建單元測試環(huán)境，執(zhí)行單元測試（適用于c 、 c++），在vc環(huán)境下調(diào)試c代碼定位bug 。

　　9、熟練使用sqlserver 、 mysql等數(shù)據(jù)庫進行管理與簡單配置（如數(shù)據(jù)庫備份，還原，建庫，設(shè)用戶，觸發(fā)器等），能熟練使用sql語言進行數(shù)據(jù)庫的簡單測試。

　　10 、熟悉tcp/ip 網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，了解ftp 、 telnet 、 smtp 、 dns 、 imtp 、 pop3 。

　　11 、可以讀懂html文檔和xml文檔。

工程自我評價14

　　1、誠實守信;有較強的時間管理和尋找信息能力;

　　2、有較好組織、人際溝通能力和較強的團隊精神;

　　3、較強上的專業(yè)知識和動手實踐能力;

　　4、勤奮好學,樂觀向上,有活力;吃苦耐勞,注重后天學習能力的培養(yǎng);

　　5、最大的'優(yōu)點是:能在較短的時間內(nèi)適應(yīng)工作的要求!

工程自我評價15

　　在工作上,細致入微,認真負責，具有很好的團隊合作精神，注重團體的利益，集體意識強。能夠與人充分合作,充分聽取他人的意見和建議,并能對察力強、上進心強而且為人隨和,易于溝通,能夠快速地融入工作群團隊及成員給出良好的意見. 在學習上，嚴格要求自己,刻苦鉆研,勤奮好學 ,態(tài)度端正,目標明確,牢固的掌握了所學的專業(yè)知識和技能,做到了理論聯(lián)系實際;除了專業(yè)知識的學習外,還注意各方面知識的擴展,提高自身的思想文化素質(zhì).豐富的`大學生活讓我掌握了學習的方法,使我對新知識、新事物有很快很好的上手能力. 在生活上，有良好的生活習慣,生活充實而有條理,有嚴謹?shù)纳�活態(tài)度和良好的生活作風,為人熱情大方,誠實守信,樂于助人,擁有自己的良好處事原則,能與大家和睦相處.能夠吃苦耐勞,具有很好的獨立能力.

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