【熱門】專家聘用合同
在人們的法律意識(shí)不斷增強(qiáng)的社會(huì)，合同起到的作用越來(lái)越大，簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編收集整理的專家聘用合同，希望對(duì)大家有所幫助。
專家聘用合同1
甲方：
乙方：
為充分利用社會(huì)資源，加強(qiáng)公司團(tuán)隊(duì)專業(yè)人員建設(shè)，促進(jìn)社會(huì)服務(wù)品質(zhì)的多元化、專業(yè)化發(fā)展，全面提高工作服務(wù)水平，雙方本著積極投身敬老愛(ài)老的社會(huì)化服務(wù)公益慈善事業(yè)，并發(fā)揮雙方各自的優(yōu)勢(shì)；乙方愿意以外聘顧問(wèn)身份配合甲方工作，并接受甲方的工作安排和管理。
甲乙雙方本著平等自愿的基礎(chǔ)，經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，特就以下條款達(dá)成一致意見(jiàn)，簽訂本聘用合同。
一、聘用期限
本聘用合同有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。合同期滿。雙方協(xié)商可以重新簽訂。
二、工作內(nèi)容及任務(wù)
1、乙方受聘于甲方，以專家顧問(wèn)形式滿足甲方工作需要
2、乙方在聘期內(nèi)的具體工作內(nèi)容及任務(wù)
�。�1）服務(wù)指導(dǎo)工作：參與甲方的.專業(yè)建設(shè)中，為甲方的服務(wù)專業(yè)化、規(guī)范化進(jìn)行具體指導(dǎo)，參與甲方項(xiàng)目工作指導(dǎo)活動(dòng)，提供重要的指導(dǎo)意見(jiàn)和建議。
�。�2）技術(shù)規(guī)范指導(dǎo)工作，指導(dǎo)公司日常項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)在社會(huì)工作服務(wù)等方面給予全面具體的指導(dǎo)，為本公司的服務(wù)團(tuán)隊(duì)提供專家指導(dǎo)和意見(jiàn)。
三、雙方的權(quán)利和義務(wù)
甲方：提供完成合同規(guī)定任務(wù)所必要的工作條件；
乙方：
1、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神；有良好的職業(yè)道德和實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度和工作作風(fēng)；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，愿意為甲方的社工服務(wù)專業(yè)性、規(guī)范性等方面的發(fā)展做出貢獻(xiàn)；
2、盡職盡責(zé)按合同努力做好工作、完成任務(wù)；
四、待遇
甲乙雙方本著愛(ài)心公益為己任、各自發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)服務(wù)社會(huì)，乙方無(wú)償受聘于甲方。
五、聘用合同的變更、解除和終止
1、因工作調(diào)整安排需要雙方隨時(shí)可提前一個(gè)月書面解除合同
2、任何一方違反國(guó)家法律、行政法規(guī)有關(guān)禁止性規(guī)定的；
3、不履行聘用合同規(guī)定的職責(zé)的。
以上任何原因雙方均無(wú)需承擔(dān)任何相應(yīng)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
六、其他事項(xiàng)
1、乙方不屬于甲方的正式員工，與甲方建立民事勞務(wù)關(guān)系，乙方自行承擔(dān)有關(guān)勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)，甲方不為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
2、本合同為保密文件，甲、乙雙方不得向第三方公布，否則視為違約。
3、本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。
4、本合同一式二份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份。
5、附本人專業(yè)證書等級(jí)名稱：證書編號(hào)：
以下無(wú)正文
甲方（蓋章）：
統(tǒng)一代碼：
電話號(hào)碼：
法人簽字：
乙方簽字：
統(tǒng)一代碼：
電話號(hào)碼：
法人簽字：
日期：
專家聘用合同2
聘請(qǐng)單位： （以下簡(jiǎn)稱甲方） 受聘人（含身份證號(hào)）： （以下簡(jiǎn)稱乙方）
為了達(dá)成**公司專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域更上臺(tái)階，特邀乙方與甲方合作，甲乙雙方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。
一、聘請(qǐng)時(shí)間：
1、聘請(qǐng)有效期：自 年月日至 年月日止，共 年。
二、聘請(qǐng)合作方式及內(nèi)容：
1、合作方式：聘請(qǐng)乙方為甲方項(xiàng)目研發(fā)專家及專業(yè)咨詢教授；
2、合作內(nèi)容：
（1）甲方項(xiàng)目專業(yè)和技術(shù)的研發(fā)及培訓(xùn)；
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三、聘請(qǐng)酬金：
1、甲方每月支付乙方 元的酬金。
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四、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)：
1、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
（1）甲方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定，公平、公正的與乙方進(jìn)行合作；
（2）甲方應(yīng)按協(xié)議規(guī)定給乙方支付酬金；
�。�3）甲方不得在未經(jīng)乙方同意的情況下借助乙方進(jìn)行廣告效應(yīng)類的宣傳及炒作；
�。�4）甲方在與乙方合作期間，因甲方原因造成乙方利益的損失，則甲方要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和損失；
�。�5）甲方在合作期間發(fā)現(xiàn)乙方有違法行為，經(jīng)證實(shí)后有提前解除合約的'權(quán)利；
2、乙方的權(quán)利和義務(wù)：
（1）乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)進(jìn)行項(xiàng)目專業(yè)及技術(shù)的研發(fā)；
�。�2）乙方在合作期間應(yīng)按協(xié)議要求完成合作內(nèi)容；
�。�3）乙方在與甲方合作期間，因乙方原因造成甲方利益損失，則要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和損失；
�。�4）乙方在合作期間發(fā)現(xiàn)甲方有違法行為，經(jīng)證實(shí)后有提前解除合約的權(quán)利；
五、聘請(qǐng)協(xié)議的變更、終止和解除：
1、協(xié)議生效后，雙方必須履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更協(xié)議。如需變更，經(jīng)雙方應(yīng)協(xié)商一致，可變更協(xié)議。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)，原協(xié)議繼續(xù)有效。
2、協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時(shí)，協(xié)議即自行終止。在協(xié)議期滿一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)簽協(xié)議或按協(xié)議內(nèi)容終止。
3、在合作期間，雙方因自然災(zāi)害、國(guó)家變動(dòng)等不可抗因素造成協(xié)議不能正常履行時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可提前解除協(xié)議；
4、合作期間，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，協(xié)議可提前解除。
六、其它事項(xiàng)
1、甲乙雙方因合作發(fā)生人事?tīng)?zhēng)議，可先自行協(xié)商解決，如協(xié)商無(wú)效，可按法律規(guī)定申請(qǐng)仲裁，如對(duì)仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
甲方（蓋章）：乙方（簽字）：
支付賬號(hào)：酬金收入賬號(hào)：
地址： 地址：
電話： 電話：
日期： 日期：
專家聘用合同3
甲方：_________
乙方：_________
根據(jù)國(guó)家及學(xué)院有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，甲方聘用乙方承擔(dān)大學(xué)城校區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督管理相關(guān)工作，簽訂本聘用合同。
一、聘用期限：以正式上班到解除合同為止。
二、乙方聘用期間崗位及任務(wù)：
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)建設(shè)工程質(zhì)量的政策和法規(guī)，嚴(yán)格按照國(guó)家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督、檢測(cè)工程質(zhì)量。
2、堅(jiān)持原則、秉公辦事、廉潔自律、實(shí)事求是地反映質(zhì)量情況，妥善地處理質(zhì)量問(wèn)題。
3、負(fù)責(zé)督導(dǎo)工程監(jiān)理單位開(kāi)展工程質(zhì)量監(jiān)督工作，公開(kāi)接受社會(huì)監(jiān)督，認(rèn)真執(zhí)行監(jiān)督工作。
4、負(fù)責(zé)工程施工中按施工進(jìn)度計(jì)劃對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行抽查記載。房屋建筑和構(gòu)筑物工程的抽查重點(diǎn)是地基基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)和決定使用功能、安全性能的重要部位;全面監(jiān)督各項(xiàng)工程的材料使用、施工工藝、人員操作等相關(guān)環(huán)節(jié)。
5、對(duì)不按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)設(shè)計(jì)要求施工的單位，及時(shí)發(fā)現(xiàn)給予警告堅(jiān)決制止;對(duì)發(fā)生嚴(yán)重工程質(zhì)量問(wèn)題的單位令其及時(shí)整改、妥善處理;對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的.，按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行罰款，上報(bào)學(xué)院令其停工整頓。防止在施工過(guò)程中留質(zhì)量隱患。
6、對(duì)監(jiān)督驗(yàn)收的工程要建立健全工程質(zhì)量監(jiān)督檔案，驗(yàn)收后實(shí)事求是的填寫監(jiān)督報(bào)告。
7、負(fù)責(zé)完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
三、乙方待遇
1、甲方支付乙方聘用酬金標(biāo)準(zhǔn)為3000元/月(叁仟元整)，按月支付。本薪酬為包干費(fèi)用，乙方不再享受甲方單位其它任何津貼，但甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)經(jīng)考核全面履職給予獎(jiǎng)勵(lì)除外。
2、乙方為國(guó)家事業(yè)單位退休人員，已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇(含國(guó)家規(guī)定的退休金和其它待遇)。甲方在聘用期間不再為乙方購(gòu)買任何社會(huì)福利保險(xiǎn)。
3、乙方在聘用期間患病或因私受傷的醫(yī)療費(fèi)用一律自理，請(qǐng)假治療期內(nèi)甲方不支付報(bào)酬。
四、甲、乙雙方其中一方因故要求提前解除聘用關(guān)系的，須提前10個(gè)工作日通知對(duì)方，經(jīng)協(xié)商后解除聘用關(guān)系。聘用期限屆滿，聘用關(guān)系即行終止。
五、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(章)后生效。1式4份，甲、乙雙方、人事處、財(cái)務(wù)處各執(zhí)1份。
甲方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
專家聘用合同4
鑒于：
_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)為了吸引法學(xué)界杰出人才，充分利用社會(huì)教學(xué)資源，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)教學(xué)、科研工作的發(fā)展，全面提高教學(xué)、科研綜合實(shí)力的強(qiáng)烈愿望。
_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)在法學(xué)領(lǐng)域內(nèi)具有較高的技術(shù)水平及業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的職業(yè)道德，并愿意以外聘研究員身份參與工作，并接受甲方的監(jiān)督和管理。
甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，特就以下條款達(dá)成一致意見(jiàn)，簽訂本聘用合同。
一、聘用期限
本聘用合同有效期自________至________止。合同期滿。雙方協(xié)商可以重新簽訂。
二、工作內(nèi)容及任務(wù)
1、甲方聘用乙方從事
2、乙方在聘期內(nèi)的具體工作內(nèi)容及任務(wù)
(1)為甲方在法學(xué)領(lǐng)域的發(fā)展提供重要的指導(dǎo)意見(jiàn)和建議；
(2)在客觀條件許可的情況下，出席甲方的重大活動(dòng)，為甲方的發(fā)展提供意見(jiàn)和建議；
(3)參與甲方的專業(yè)建設(shè)中，每學(xué)期不少于學(xué)時(shí)的授課量，且每年為教師和學(xué)生作學(xué)術(shù)報(bào)告或舉辦專題講座(原則上一年不少于____次)，對(duì)青年教師進(jìn)行具體指導(dǎo)；
(4)指導(dǎo)科研工作，帶領(lǐng)中青年教師申報(bào)、承擔(dān)國(guó)家、省、部級(jí)科研項(xiàng)目，每年策劃爭(zhēng)取到國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目項(xiàng)或者省、市級(jí)科研項(xiàng)目____項(xiàng)或者橫向項(xiàng)目____項(xiàng)，按計(jì)劃每年提交年度報(bào)告，并確保項(xiàng)目的順利實(shí)施和目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。對(duì)本學(xué)科研究方向的選擇、科研項(xiàng)目的選定等方面給予全面具體的指導(dǎo)；
(5)在受聘期內(nèi)，每年在甲方工作的時(shí)間不少于____個(gè)月。
(6)根據(jù)教學(xué)工作需要，承擔(dān)本科生部分緊缺課程或開(kāi)設(shè)新課程的教學(xué)任務(wù)。
三、雙方的權(quán)利和義務(wù)
甲方：
1、提供完成合同規(guī)定任務(wù)所必要的工作條件；
2、為異地受聘人員提供必需的生活條件。
乙方：
1、應(yīng)有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神；有良好的職業(yè)道德和實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度和工作作風(fēng)；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，愿意為甲方的'教學(xué)、科研等方面的發(fā)展做出貢獻(xiàn)；
2、在聘期間，對(duì)外可使用“鄭州大學(xué)西亞斯國(guó)際學(xué)院特聘研究員”的稱呼參加學(xué)術(shù)研討會(huì)、申報(bào)課題或者發(fā)表學(xué)術(shù)研究成果，但不能以甲方的名義從事與聘任工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的活動(dòng)；
3、遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度；
4、盡職盡責(zé)按合同努力做好工作、完成任務(wù)；
5、接受甲方對(duì)完成任務(wù)情況的檢查。
四、待遇
1、在聘期內(nèi)，甲方按每年
2、聘期內(nèi)工資發(fā)放方式
3、乙方住所地在河南省外的，可以由甲方報(bào)銷經(jīng)濟(jì)艙的往返機(jī)票。
4、乙方為甲方師生所做講座費(fèi)用按照甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬
乙方在甲方工作期間，并以甲方名義參與申報(bào)立項(xiàng)的教學(xué)改革項(xiàng)目、科研項(xiàng)目及所獲得的教學(xué)、科研成果均屬于職務(wù)成果，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)應(yīng)歸甲方所有，所發(fā)表的論文、出版的專著、申請(qǐng)。
六、聘用合同的變更、解除和終止
(一)有下列情況之一的，甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容；
1、甲方調(diào)整工作任務(wù)的；
2、乙方被調(diào)整工作崗位的；
3、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的政策已經(jīng)修改或廢止的；
4、甲乙雙方協(xié)商同意，而且不損害雙方利益的；
5、由于不可抗力致使本合同無(wú)法履行的。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同
1、違反國(guó)家法律、行政法規(guī)有關(guān)禁止性規(guī)定的；
2、違反甲方有關(guān)工作規(guī)定，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重后果的；
3、不履行聘用合同規(guī)定的職責(zé)的。
七、本合同一式三份，甲方執(zhí)兩份(人事處、法學(xué)院各一份)、乙方執(zhí)一份，協(xié)議自雙方簽字(蓋章)后生效。聘用期滿，本協(xié)議自動(dòng)終止。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
專家聘用合同5
一、_________聘請(qǐng)_________籍_________（外文姓名）_________（譯名）女士／（先生）為_(kāi)________，雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。
二、合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止；
三、受聘方的工作任務(wù)（另附頁(yè)）；
四、受聘方的月薪為人民幣_(tái)________元，其中_________％可按月兌換外匯；
五、聘方的義務(wù)
1．向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定。
2．對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。
3．向受聘方提供必要的工作和生活條件。
4．配備合作共事人員。
5．按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。
六、受聘方的義務(wù)
1．遵守中國(guó)的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。
2．遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排。業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意，不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他勞務(wù)。
3．按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。
4．尊重中國(guó)的宗教政策。不從事與專家身份不符的活動(dòng)。
5．尊重中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
七、合同的變更、解除和終止
1．雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2．經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3．聘方在下述條件下，有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同：
�。�1）受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后仍不改正的；
（2）根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的；
4．受聘方在下述情況下，有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同：
�。�1）聘方未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件；
�。�2）聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。
八、違約金
當(dāng)事人一方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，即違反合同時(shí)。應(yīng)當(dāng)向另一方支付_________美元（或相當(dāng)數(shù)額的人民幣）的違約金。
受聘方因不可抗力事件要求解除合同，需出具有關(guān)機(jī)構(gòu)證明，經(jīng)聘方同意后，離華的費(fèi)用自理；受聘方若無(wú)故解除合同，除離華費(fèi)用自理外．還應(yīng)當(dāng)向聘方支付違約金。
聘方因不可抗力事件要求解除合同．經(jīng)受聘方同意后，離華費(fèi)用由聘方負(fù)擔(dān)；聘方若無(wú)故解除合同．除負(fù)擔(dān)受聘方離華費(fèi)用外，還應(yīng)當(dāng)向受聘方支付違約金。
九、本合同附件為合同不可分割的-部分，與合同具有同等效力。
十、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿即自行失效。當(dāng)事人一方要求簽訂新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。
十一、仲裁
當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí)，盡可能通過(guò)協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商。調(diào)解無(wú)效，可向國(guó)家外國(guó)專家局設(shè)立的外國(guó)文教專家事務(wù)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。
本合同于_________年_________月_________日在_________（地點(diǎn)）簽訂，一式兩份，每份都用中文和_________文寫成，兩種文本同等作準(zhǔn)。
聘方（簽字）：_________ 受聘方（簽字）：_________
附件
外國(guó)文教專家標(biāo)準(zhǔn)聘用合同
一、工作任務(wù)
_________。（業(yè)務(wù)部門應(yīng)將受聘方擔(dān)任的工作任務(wù)詳細(xì)列出，不能簡(jiǎn)單化。對(duì)受聘方的工作應(yīng)有質(zhì)量要求。）
二、工資待遇
1．直接報(bào)酬，工資每月人民幣_(tái)________元。工資以人民幣支付，工資自到職之日起至合同期滿之日止．按月發(fā)給，不足整月的，按日計(jì)發(fā)。日工資為月工資的1／30（二月份同）。工資的70％以內(nèi)可按月兌換外匯，受聘方應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》依法交納個(gè)人所得稅。
2．間接報(bào)酬 聘方將保障受聘方在華生活的基本條件：
�。�1）提供附設(shè)家具、臥具、電話、電視機(jī)，電冰箱。衛(wèi)生間、取暖和降溫設(shè)備的住房。（對(duì)聘期在半年（一學(xué)期）以上的受聘方提供的住房須配有廚房。）
（2）提供公費(fèi)醫(yī)療（聘方應(yīng)支付受聘方的全部醫(yī)療費(fèi)用。就目前在華工作的外國(guó)文教專家的工資水平和我國(guó)涉外醫(yī)院對(duì)外國(guó)人的.醫(yī)療價(jià)格，尚不具備讓他們自己負(fù)擔(dān)一部分醫(yī)療費(fèi)用的條件）。受聘方須在聘方指定的涉外醫(yī)院就醫(yī)，在非指定醫(yī)院就醫(yī)費(fèi)用自理。受聘方的掛號(hào)、就醫(yī)交通、鑲牙、整容、保健按摩．配眼鏡。住院用餐和服用非醫(yī)療性的滋補(bǔ)藥品以及醫(yī)生出診等費(fèi)用自理。
�。�3）為工作地點(diǎn)和住所相距較遠(yuǎn)的受聘方提供上下班交通，或給予適當(dāng)?shù)慕煌ㄑa(bǔ)貼。
�。�4）國(guó)際機(jī)票（中國(guó)至受聘方國(guó)家最近距離經(jīng)濟(jì)艙國(guó)際機(jī)票）
三、工作時(shí)間和休息休假
1．受聘方每日工作時(shí)間為八小時(shí)，每周工作時(shí)間為五天。
2．聘方安排受聘方延長(zhǎng)工作時(shí)間，將依據(jù)法定標(biāo)準(zhǔn)支付高于正常工作時(shí)間的工資報(bào)酬。
3．受聘方享受中國(guó)下列節(jié)日休假：元旦、春節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)以及法律、法規(guī)規(guī)定的其他節(jié)假日。
4．受聘方可按其國(guó)籍和信仰相應(yīng)享受下列節(jié)日休假：圣誕節(jié)兩天；宰牲節(jié)（古爾邦節(jié)）三天；開(kāi)齋節(jié)一天、潑水節(jié)一天。
5．受聘方可享受帶薪年休假。受聘方合同期為一年的，享受帶薪休假四周。受聘方在教育機(jī)構(gòu)工作，合同期為一學(xué)年的，享受所在教育機(jī)構(gòu)的一個(gè)假期（寒假或暑假）帶薪休假。
6．受聘方連續(xù)在華工作一般不得超過(guò)五年，再次應(yīng)聘來(lái)華工作須在兩年以后。
四、病假和事假
1．受聘方請(qǐng)病假，須憑聘方指定的涉外醫(yī)生證明，受聘方在一個(gè)合同期（一年或一學(xué)年）內(nèi)，累計(jì)病假不滿三十天，工資按照100％發(fā)給；超過(guò)三十天后，聘方有權(quán)解除聘用合同；若未解除合同，工資將按70％發(fā)給，直至恢復(fù)正常工作為止。在合同期內(nèi)受聘方因公在中國(guó)境內(nèi)出差，在當(dāng)?shù)卣付ǖ纳嫱忉t(yī)院就診的醫(yī)療費(fèi)用，由聘方支付；因私外出就診的醫(yī)療費(fèi)用自理。在合同期內(nèi)，聘方在臺(tái)灣、香港、澳門地區(qū)和中國(guó)境外就診的醫(yī)療費(fèi)用自理。
2．受聘方請(qǐng)事假須經(jīng)聘方同意，聘方將按日扣發(fā)工資，在合同期（一年或一學(xué)年）內(nèi)，事假累計(jì)不得超過(guò)十天，連續(xù)事假不得超過(guò)三天：超過(guò)一天，將扣發(fā)兩天工資。未經(jīng)聘方同意而擅離職守的，曠職一天，扣發(fā)三天工資，情節(jié)嚴(yán)重的，聘方有權(quán)解除合同，并追究受聘方的違約責(zé)任。
五、合同試用期和信譽(yù)保證金
1．受聘方的試用期為60天，在試用期內(nèi)，聘方如發(fā)現(xiàn)受聘方健康狀況或?qū)I(yè)水平等不能勝任本聘用合同規(guī)定的工作任務(wù)，有權(quán)解除合同。
2．受聘方屬自薦或他人介紹而應(yīng)聘的，應(yīng)在來(lái)華前交納一定數(shù)額（600-900美元．聘方也可自行確定）的信譽(yù)保證金以證明自己確有誠(chéng)意應(yīng)聘，聘方收到錢款后辦理受聘方來(lái)華手續(xù)。聘期結(jié)束后聘方將如數(shù)退還本人。聘方提供受聘方來(lái)華國(guó)際機(jī)票的，可由受聘方自購(gòu)機(jī)票{以旅費(fèi)作信譽(yù)保證金），合同期滿前予以報(bào)銷。
六、其他
_________。（當(dāng)事人雙方認(rèn)為標(biāo)準(zhǔn)聘用合同中沒(méi)有涵蓋的其他事項(xiàng)。）
七、聘用合同附件各項(xiàng)條款的確定和變更均須由當(dāng)事人雙方協(xié)商，并以書面形式做出約定， 任何口頭協(xié)議均視為無(wú)效。
本附件與標(biāo)準(zhǔn)聘用合同具有同等效力，是合同不可分割的一部分。
聘方（簽字）：_________ 受聘方（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________ 簽訂地點(diǎn)：_________
專家聘用合同6
甲方：
乙方：身份證號(hào)碼：
因工作需要，甲方聘用天津科技大學(xué)教授先生為甲方科技創(chuàng)新顧問(wèn)。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款：
一、協(xié)議期限
1、本協(xié)議有期限自20xx年12月xx日起至20xx年12月xx日止，期滿作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前一個(gè)月進(jìn)行協(xié)商，重新簽訂聘用協(xié)議。
二、工作要求
1、甲方聘用乙方：擔(dān)任科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新顧問(wèn)，提供有關(guān)設(shè)備、生產(chǎn)流水線采購(gòu)、優(yōu)化、創(chuàng)新、改造等技術(shù)服務(wù)；并對(duì)申報(bào)科技型項(xiàng)目、技改類項(xiàng)目及實(shí)用新型專利等提出咨詢意見(jiàn)，工作職責(zé)由甲方制定，具體工作內(nèi)容由甲方總經(jīng)理安排。
2、乙方服務(wù)甲方的工作地點(diǎn)包括甲方工廠、科技大學(xué)實(shí)驗(yàn)室、科研基地及其他。
3、乙方應(yīng)按崗位職責(zé)和規(guī)范要求，完成與其技術(shù)職稱相一致的.工作任務(wù)。
4、乙方在協(xié)議期內(nèi)遵守甲方的規(guī)章制度。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1、甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。
2、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，按公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和其他勞動(dòng)保護(hù)條件。
3、乙方對(duì)自身安全、健康負(fù)有謹(jǐn)慎注意義務(wù)，必須嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度。
四、工作報(bào)酬待遇
1、聘用期間甲方支付乙方薪酬為：元/月（稅前）。
2、甲方次月15日前以銀行轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付上月薪酬。
3、因乙方屬于退休人員，甲方將不承擔(dān)其社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
五、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止
1、本協(xié)議期滿的。
2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。
3、嚴(yán)重違反工作（勞動(dòng)）紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的。
4、國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
5、乙方因健康原因不能履行工作的。
六、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前1月書面通知另一方。
七、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。
甲方:（蓋章）乙方簽字：
法定代表人（代理人）：
簽訂日期：20xx年12月xx日簽訂日期：20xx年12月xx日
專家聘用合同7
為了進(jìn)一步規(guī)范技術(shù)專家隊(duì)伍建設(shè)與管理，更好地推動(dòng)益辰珠寶項(xiàng)目整體工作，雙方協(xié)商一致，簽訂合作協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。條款如下：
一、安徽省益辰投資管理有限公司（以下簡(jiǎn)稱甲方）聘用先生（以下簡(jiǎn)稱乙方）作為甲方技術(shù)專家。
二、本協(xié)議期限采取“固定期限”，自 年 月 日起，至 年 月 日。
三、甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方的'勞動(dòng)報(bào)酬，每月15日為發(fā)薪日。
四、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月。
五、此協(xié)議為非全日制用工，故商定甲方不需為乙方向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
六、乙方不享有甲方除按月支付報(bào)酬的其他公司福利。
七、乙方需無(wú)條件配合甲方正常工作需要。
八、甲方的管理及項(xiàng)目信息和人員情況均屬甲方機(jī)密，未經(jīng)甲方書面許可，不得向第三方泄露。
九、本合同一式兩份，自簽訂之日起生效。
二、乙方承諾：
1．遵守甲方相關(guān)管理程序的規(guī)定。
2．甲方安排項(xiàng)目工作時(shí)一般能保證參加，如有特殊情況，乙方應(yīng)提前告知甲方。
3．甲方的管理及項(xiàng)目信息和人員情況均屬甲方機(jī)密，未經(jīng)甲方書面許可，不得向第三方泄露。
三、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自簽訂之日起生效。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________
________年____月____日 _________年____月____日
專家聘用合同8
聘請(qǐng)方：(以下稱甲方)
受聘方：(以下稱乙方)
為推進(jìn)勞動(dòng)依法行政，確保重大決策和專業(yè)性較強(qiáng)的決策事項(xiàng)的科學(xué)性、正確性、合法性，減少?zèng)Q策失誤風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)工作需要，甲方委托乙方律師作下載為法律顧問(wèn)，乙方接受甲方委托，為甲方提供約定的法律服務(wù)。依據(jù)《中華人民共和國(guó)律師法》及其他有關(guān)法租房規(guī)，雙方訂立格式規(guī)范條款如下：
第一條法律顧問(wèn)服務(wù)人員
1、乙方接受甲方聘請(qǐng)，勞動(dòng)指派律師為甲方的常年法律顧下載問(wèn)，為甲方提供法律報(bào)務(wù)。
第二條法律顧問(wèn)的工作范圍
1、應(yīng)甲方要求，為甲方在經(jīng)濟(jì)、行政及其他方面的重大決策提供書面法律意見(jiàn)，進(jìn)行論證、提供依據(jù)，協(xié)助起草、審查法律文書。
2、應(yīng)甲方要求，參與修改、審查甲方發(fā)布的或代縣人民政府起草的行政管理規(guī)定、細(xì)則、辦法、制度、意見(jiàn)等文書，以及甲方在行政執(zhí)法活動(dòng)中使用的法律文書。
3、應(yīng)甲方要求，參與處理甲方尚未形成訴訟的民事、行政糾紛或其他糾紛。
4、應(yīng)甲方要求，代理甲方參加訴訟、仲裁、行政復(fù)議、聽(tīng)證，以及審核或準(zhǔn)備其中怎么制作所需的法律文書。
5、應(yīng)甲方要求，參與處理甲方與其他執(zhí)法、執(zhí)紀(jì)部門在公務(wù)活動(dòng)中發(fā)生的爭(zhēng)議或糾紛。
6、應(yīng)甲方要求，審核和監(jiān)格式督甲方對(duì)個(gè)人作出的勞動(dòng)行政處理決定。
7、應(yīng)甲方要求，就甲方在行政管理中的有關(guān)問(wèn)題，提供法律建議。
8、應(yīng)甲方要求，提供與甲方活動(dòng)有關(guān)的法律信息，協(xié)助甲方對(duì)甲方干部職工做法制宣傳和法律培訓(xùn)。
9、應(yīng)甲方要求，怎么制作辦理甲方委托的其他法律事務(wù)。
第三條甲乙雙方責(zé)任
1、乙方履行法律顧問(wèn)職責(zé)應(yīng)嚴(yán)格依據(jù)甲方授權(quán)，不得超越甲方授權(quán)范圍而損害甲方利益。
2、甲方委托事項(xiàng)必須真實(shí)、合法，并為乙方工作提供必要的資料和工作便利;因甲方行為造成乙方不能履行法律顧問(wèn)職責(zé)的，乙方不承擔(dān)法律責(zé)任。
3、乙方必須勤勉、認(rèn)真地辦理甲方的委托事務(wù)，嚴(yán)格保守在服務(wù)中知悉的甲方的秘密機(jī)要和其他非對(duì)外信息。
4、乙方不得接受任何訴甲方的`代理業(yè)務(wù)，否則甲方有權(quán)追究乙方法律責(zé)任。
5、乙方無(wú)故推諉事務(wù)或者違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)終止。
6、乙方依約履行法律服務(wù)的前提下，甲方不得無(wú)故終止。
7、甲方指派作為聯(lián)系人，協(xié)助、配合法律顧問(wèn)開(kāi)展工作
第四條法律顧問(wèn)服務(wù)方式
1、甲方要求乙方提供書面法律意見(jiàn)和建議的，乙方應(yīng)全力配合。
2、顧問(wèn)律師如遇出差、出庭或者其他緊急事件，暫時(shí)不能按甲方要求方式提供法律服務(wù)的，乙方應(yīng)及時(shí)以適當(dāng)方式格式規(guī)范提供法律服務(wù)下載。
第五條服務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用
1、法律顧問(wèn)費(fèi)為年酬金，由甲方簽訂本時(shí)交付。顧問(wèn)期內(nèi)，乙方為甲方代理下載訴訟、仲裁案件時(shí)，乙方按每宗
標(biāo)準(zhǔn)收取;辦理其它日常簡(jiǎn)易法律事務(wù)時(shí)，不再收費(fèi)。
2、乙方律師為甲方辦理各項(xiàng)事務(wù)所需格式規(guī)范的差旅等經(jīng)費(fèi)，由大全甲方承擔(dān)。
第六條服務(wù)期與生效條件
1、法律顧問(wèn)服務(wù)期間年，(自xxxx年x月x日起至xxxx年x月x日止)。期滿時(shí)，雙方無(wú)異議，可續(xù)簽。
2、本經(jīng)甲、乙雙方簽章生效。
第七條爭(zhēng)議處理及其它
1、本怎么制作的任何爭(zhēng)怎么制作議，友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的，雙方有權(quán)通過(guò)訴訟解決。
2、本一式三頁(yè)，一式三份，甲方執(zhí)二份，乙方執(zhí)一份，具有同等法律效力。
3、本的任何變更、補(bǔ)充，須書面協(xié)定。
甲方代表(簽章)：乙方代表(簽章)：
xxxx年x月x日
專家聘用合同9
甲方 :
乙方:
甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》之相關(guān)規(guī)定，就甲方聘用乙方一事達(dá)成協(xié)議內(nèi)容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。
一、聘用崗位。甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的技術(shù)總顧問(wèn)，全權(quán)負(fù)責(zé)公司的技術(shù)開(kāi)發(fā)和研制、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)的保密和管理、技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)等。
二、聘用時(shí)間。時(shí)間總計(jì)為期三年，自 年 月 日開(kāi)始起算至 年 月 日止。合同每年一簽，每年期滿雙方重新簽訂。
三、聘用報(bào)酬。乙方的報(bào)酬由兩部分構(gòu)成，一是每年的年薪 萬(wàn)元，支付方式根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排，或由雙方另行商定。第二部分是技術(shù)開(kāi)發(fā)成果獎(jiǎng)勵(lì)，按照每提供或研制開(kāi)發(fā)一項(xiàng)符合市場(chǎng)推廣標(biāo)準(zhǔn)的專利或非專利技術(shù)，在根據(jù)該技術(shù)成果進(jìn)行生產(chǎn)銷售 個(gè)月后，確能夠帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益的，按照雙方在投入生產(chǎn)之前商定獎(jiǎng)勵(lì)金額支付。乙方不再要求該技術(shù)生產(chǎn)推廣的利潤(rùn)中有任何分成或獎(jiǎng)勵(lì)。
四、技術(shù)成果及歸屬。乙方主要為甲方提供和研制： 等技術(shù)或配方。乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，用于申請(qǐng)權(quán)利保護(hù)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)按甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng)，包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等，協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。乙方在離職后無(wú)權(quán)在繼續(xù)使用該技術(shù)或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)。
五、技術(shù)成果的標(biāo)準(zhǔn)要求及開(kāi)發(fā)時(shí)間、驗(yàn)收。
六、保密責(zé)任。
1、乙方任職期間的保密義務(wù)
乙方除了履行職務(wù)的需要之外，承諾承擔(dān)下列保密義務(wù)：
(1)乙方在任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé);
(2)未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)得商業(yè)秘密;
(3)未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;
(4)乙方承諾，在甲方任職期間，非經(jīng)甲方事先同意，不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等，并不自營(yíng)與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù)，不為他人類似經(jīng)營(yíng)提供任何建議;
2、乙方離職之后的保密義務(wù)
雙方同意，乙方離職之后仍對(duì)其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的'義務(wù)，而無(wú)論乙方因何種原因離職;
七、乙方在任職期間應(yīng)該遵守公司的管理制度或財(cái)務(wù)制度。乙方在 期間的生活費(fèi)用，如電話費(fèi)、住房費(fèi)、生活費(fèi)自己負(fù)擔(dān)，因公出差費(fèi)用由公司負(fù)擔(dān)。
八、違約責(zé)任
甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對(duì)方損失的，應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
九、爭(zhēng)議的解決
本合同經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發(fā)生的爭(zhēng)議，由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交武漢市仲裁委員會(huì)，依該仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則仲裁。
十 、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方： (簽章)
乙方： (簽章)
專家聘用合同10
為了進(jìn)一步規(guī)范技術(shù)專家隊(duì)伍建設(shè)與管理，更好地推動(dòng)益辰珠寶項(xiàng)目整體工作，雙方協(xié)商一致，簽訂合作協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。條款如下：
一、_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)，_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)作為甲方技術(shù)專家。
二、本協(xié)議期限采取“固定期限”，自___年___月___日起，至___年月___ ___日。
三、甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，每月15日為發(fā)薪日。
四、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月。
五、此協(xié)議為非全日制用工，故商定甲方不需為乙方向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
六、乙方不享有甲方除按月支付報(bào)酬的.其他公司福利。
七、乙方需無(wú)條件配合甲方正常工作需要。
八、甲方的管理及項(xiàng)目信息和人員情況均屬甲方機(jī)密，未經(jīng)甲方書面許可，不得向第三方泄露。
九、本合同一式兩份，自簽訂之日起生效。
十、乙方承諾：
1.遵守甲方相關(guān)管理程序的規(guī)定。
2.甲方安排項(xiàng)目工作時(shí)一般能保證參加，如有特殊情況，乙方應(yīng)提前告知甲方。
3.甲方的管理及項(xiàng)目信息和人員情況均屬甲方機(jī)密，未經(jīng)甲方書面許可，不得向第三方泄露。
十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自簽訂之日起生效。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
專家聘用合同11
甲方：
法定代表人
注冊(cè)地址郵編
乙方：
根據(jù)中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)，雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本聘用合同。
甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù)由本合同中約定，雙方確認(rèn)已經(jīng)充分理解，并且將完全履行合同的任何條款。除非乙方在訂立合同當(dāng)時(shí)明確表示保留或者取消，否則乙方放棄任何針對(duì)本合同條款的抗辯權(quán)。
一、合同期限
第一條
1.1本合同期限自 年 月 日起，至 年 月 日止。
1.2本合同規(guī)定乙方的試用期為1個(gè)月，自 年 月 日至 年 月 日止。
1.3甲方可根據(jù)乙方的實(shí)際工作能力和表現(xiàn)決定是否縮短試用期。試用期內(nèi)任何一方可依法書面通知對(duì)方解除本合同。
1.4試用期內(nèi)乙方有不符合甲方錄用標(biāo)準(zhǔn)的行為，由于乙方故意隱瞞原因使甲方在試用期滿后才得以知曉的，甲方有權(quán)按照試用期內(nèi)解除本合同的規(guī)定解除與乙方的聘用合同，甲方不需向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
二、工作崗位及工作崗位的調(diào)整
第二條工作崗位
2.1甲方根據(jù)工作需要及乙方的崗位意向，聘用乙方在部門，擔(dān)任______專業(yè)崗位工作。
2.2乙方應(yīng)當(dāng)完成的工作量以及應(yīng)當(dāng)達(dá)到的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)為：(注：該工作崗位職責(zé)因篇幅要求可以附件的形式列明。)
2.3乙方應(yīng)始終勝任受聘崗位，并且高效履行相應(yīng)的各項(xiàng)職責(zé)和義務(wù)。
2.4乙方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成甲方交付的工作任務(wù)，并且交付聘用成果或以約定的方式履行合同義務(wù)。
2.5乙方在本合同履行期間在沒(méi)有得到甲方事先的書面同意前，乙方不能直接或間接地受聘于其他單位或個(gè)人。
第三條工作崗位的調(diào)整
3.1甲方根據(jù)工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)服從。
3.2當(dāng)乙方工作崗位調(diào)整時(shí)，甲方相應(yīng)調(diào)整乙方的崗位工資及福利待遇。
3.3當(dāng)乙方對(duì)于甲方調(diào)整工作崗位有異議時(shí)，可以按照甲方規(guī)章制度規(guī)定的程序向甲方提出異議或者辭職，但乙方異議的提出不影響甲方?jīng)Q定的執(zhí)行，乙方應(yīng)當(dāng)辦理崗位調(diào)動(dòng)交接手續(xù)，并到新的崗位提供服務(wù)。
三、工時(shí)制度和工作條件
第四條工時(shí)制度
4.1甲方實(shí)行與本單位工作性質(zhì)相適應(yīng)的，且符合國(guó)家和所在地相關(guān)聘用法規(guī)的工作和休息制度。
4.2根據(jù)甲方工作需要和乙方的工作崗位，甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。乙方每日工作時(shí)間8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。
4.3當(dāng)乙方工作崗位發(fā)生變更時(shí)，乙方須服從工作的需要調(diào)整工作時(shí)間。
第五條延長(zhǎng)工作時(shí)間
5.1甲方根據(jù)工作需要，可以依法安排乙方加班。
5.2乙方經(jīng)過(guò)甲方批準(zhǔn)方可加班。乙方申請(qǐng)加班應(yīng)當(dāng)按照甲方規(guī)章制度規(guī)定的程序執(zhí)行。
5.3甲方保證乙方每周最少休息一天。
5.4甲方安排乙方加班或者批準(zhǔn)乙方加班的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家及北京市規(guī)定以及甲方規(guī)章制度安排乙方補(bǔ)休或者支付加班工資，加班工資由所在部門于下月單獨(dú)支付。每個(gè)月加班不得超過(guò)36小時(shí)。
5.5按時(shí)按量完成甲方交付的工作是乙方的責(zé)任，如乙方未能按時(shí)按量完成工作而自行或必須加班的，甲方不支付相應(yīng)的加班工資或安排乙方補(bǔ)假。
第六條甲方為乙方提供必要的工作條件和工作工具，制定操作規(guī)程、工作范圍和工作安全衛(wèi)生制度。
第七條乙方應(yīng)當(dāng)遵守中國(guó)的法律、法規(guī)、規(guī)章及甲方制訂的各項(xiàng)制度。
第八條出差
本合同履行期間，乙方應(yīng)當(dāng)接受甲方因公出差的任務(wù)。乙方出差期間的待遇按照甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、工作報(bào)酬及納稅
第九條工資
9.1甲方按國(guó)家分配制度的有關(guān)規(guī)定確定乙方應(yīng)得的工資報(bào)酬。乙方的月工資為元人民幣(稅前)。乙方試用期月工資為元人民幣(稅前，不低于正式合同期工資的80%)。
9.2月工資中最高3000元可兌換外匯。
9.3甲方根據(jù)獎(jiǎng)金發(fā)放制度、甲方經(jīng)營(yíng)效益、乙方工作能力、工作表現(xiàn)及業(yè)績(jī)考核，決定是否發(fā)放獎(jiǎng)金以及發(fā)放數(shù)額，獎(jiǎng)金于次月支付。
9.4乙方工作崗位調(diào)整的，甲方可以調(diào)整乙方的工資的全部或者部分。
9.5乙方病假工資按照中國(guó)相關(guān)法律規(guī)定發(fā)放(詳見(jiàn)18.1)。
9.6乙方經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)的加班加點(diǎn)，加班加點(diǎn)期間的工資以本合同第9.1條約定的乙方工資為基數(shù)計(jì)算并執(zhí)行。
9.7由于乙方違反甲方規(guī)章制度損壞甲方財(cái)產(chǎn)，或者違反聘用紀(jì)律和制度受到經(jīng)濟(jì)處罰，或者違反本合同應(yīng)當(dāng)支付違約金、賠償金的，甲方有權(quán)從乙方的工資中予以扣除。
第十條工資支付
10.1甲方每月10日以前以貨幣形式支付當(dāng)月的工資(加班工資按10.3執(zhí)行)。如遇法定休息日，則提前至最近的一個(gè)工作日發(fā)放。工資按月發(fā)放，不足整月的按日計(jì)發(fā)，日薪為月薪的1/21.75。乙方于10日以后入職的，當(dāng)月工資按天計(jì)算在下月10日前與下月工資一并發(fā)放。
10.2如果甲方因?yàn)椴豢煽卦蚧蛘咂渌卮笫录斐刹荒馨磿r(shí)支付乙方工資的，甲方應(yīng)提前3天通知乙方，經(jīng)通知乙方后最長(zhǎng)可以延期三十日支付。
10.3乙方經(jīng)過(guò)甲方安排或者批準(zhǔn)加班加點(diǎn)、甲方應(yīng)當(dāng)支付加班工資的，按照工資支付周期于下個(gè)周期發(fā)放;甲方另有規(guī)定，按照規(guī)定執(zhí)行。甲方安排乙方倒休的，一般情況下應(yīng)在三個(gè)月以內(nèi)安排完倒休。在不影響正常工作的情況下，經(jīng)乙方所在部門負(fù)責(zé)人同意，可以集中倒休。
第十一條個(gè)人所得稅
11.1申報(bào)和繳納個(gè)人所得稅是乙方的義務(wù)，甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定在乙方的工資或其他報(bào)酬內(nèi)代扣代繳。
11.2除非甲、乙雙方另有約定，乙方依據(jù)本合同取得的均為含稅工資和其他報(bào)酬。
五、福利待遇
第十二條醫(yī)療保險(xiǎn)、到職后健康復(fù)檢及在華居留許可辦理費(fèi)用
12.1本合同生效后，甲方為乙方(受聘時(shí)年齡在60周歲以下)購(gòu)買醫(yī)療保險(xiǎn)。乙方按照醫(yī)療保險(xiǎn)條款規(guī)定可在中國(guó)境內(nèi)所有的社會(huì)保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診，自行辦理報(bào)銷手續(xù)。有關(guān)醫(yī)療保險(xiǎn)和醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷的詳情請(qǐng)參閱《外籍及港澳臺(tái)來(lái)華人士綜合醫(yī)療保險(xiǎn)》項(xiàng)目介紹及其網(wǎng)站，地址為。
12.2甲方為通過(guò)試用期的乙方報(bào)銷到職后在北京市出入境檢驗(yàn)檢疫中心所做的健康復(fù)檢費(fèi)，不含體檢報(bào)告的快遞費(fèi)。
12.3甲方為通過(guò)試用期的乙方報(bào)銷第一個(gè)合同年內(nèi)的在華居留許可辦理費(fèi)用。
第十三條赴任和離任的交通費(fèi)用補(bǔ)貼
甲方為合同期一年以上(含一年)的乙方承擔(dān)如下交通費(fèi)用補(bǔ)貼：
13.1甲方為乙方提供來(lái)北京赴任和離任回國(guó)的交通補(bǔ)貼。補(bǔ)貼額為北京至乙方赴任前居留地最近距離之經(jīng)濟(jì)艙機(jī)票屆時(shí)市場(chǎng)實(shí)際價(jià)格，由甲方確認(rèn)具體價(jià)格并有解釋權(quán)。
13.2來(lái)華赴任交通費(fèi)補(bǔ)貼在乙方完成第一個(gè)合同年前兩個(gè)月內(nèi)發(fā)放。離任交通費(fèi)補(bǔ)貼在乙方完成最后一個(gè)合同年前兩個(gè)月內(nèi)發(fā)放。
第十四條若試用期考核未通過(guò)，或者雙方在試用期內(nèi)即通知對(duì)方解除合同，則甲方不為乙方提供任何交通費(fèi)用補(bǔ)貼;來(lái)華赴任時(shí)若由甲方購(gòu)買了機(jī)票，則乙方必須退回甲方為其支付的機(jī)票款。
第十五條休假
15.1乙方享受中國(guó)公民法定帶薪節(jié)日休假：元旦、春節(jié)、清明節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、國(guó)慶節(jié)、中秋節(jié)以及法律、法規(guī)規(guī)定的其他節(jié)假日。
15.2如乙方試用期考核通過(guò)，可享受帶薪年假。每一合同年內(nèi)，乙方可最多休假15個(gè)工作日。但乙方休假要在工作情況允許的條件下經(jīng)所在部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
15.3如果乙方按其國(guó)籍和信仰在圣誕節(jié)、宰牲節(jié)(古爾邦節(jié))、開(kāi)齋節(jié)和潑水節(jié)等節(jié)日休假，則要相應(yīng)扣減其帶薪年假。休假時(shí)間超過(guò)乙方按照15.2條規(guī)定可以享受的帶薪年假的，超過(guò)的時(shí)間按照事假處理。
15.4乙方連續(xù)聘用期限兩年以上(含兩年)，并通過(guò)每年的合同年度的工作考核，自第二年起每合同年可根據(jù)國(guó)籍地區(qū)享受探親交通補(bǔ)貼，探親交通補(bǔ)貼額度由甲方確定，參見(jiàn)13.1。
15.5探親交通補(bǔ)貼在乙方履行續(xù)簽合同半年后方可領(lǐng)取。若乙方續(xù)簽合同執(zhí)行不滿半年即提前解除合同，則甲方不提供探親交通補(bǔ)貼。
15.6乙方所領(lǐng)取的赴任和離職交通補(bǔ)貼以及探親交通補(bǔ)貼都要按照中國(guó)稅法的規(guī)定，由甲方在發(fā)放時(shí)代為扣繳稅款。
六、工作紀(jì)律和獎(jiǎng)懲
第十六條工作紀(jì)律
16.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。
16.2乙方須向甲方匯報(bào)工作情況，并在工作范圍內(nèi)接受甲方所有的合理指示。
16.3乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和聘用紀(jì)律，自覺(jué)服從甲方的管理。甲方經(jīng)過(guò)合法程序在本合同簽訂之前及履行期間不時(shí)制定并通過(guò)的規(guī)章制度和聘用紀(jì)律均為乙方應(yīng)當(dāng)遵守的范圍。
16.4乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)甲方的企業(yè)文化、愛(ài)崗敬業(yè)、遵守職業(yè)道德、努力鉆研業(yè)務(wù)、不斷進(jìn)取;應(yīng)當(dāng)積極參加乙方組織的各種培訓(xùn)，提高職業(yè)技能。
第十七條獎(jiǎng)勵(lì)和懲處
17.1甲方按有關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方的工作實(shí)績(jī)及貢獻(xiàn)大小進(jìn)行考評(píng)，并可適當(dāng)?shù)赜枰元?jiǎng)勵(lì)。具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法見(jiàn)甲方的規(guī)章制度。
17.2乙方如果違反甲方的規(guī)章制度、聘用紀(jì)律以及本合同的有關(guān)規(guī)定，甲方將進(jìn)行批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰，直至解除本合同，并不支付任何補(bǔ)償費(fèi)用。
第十八條病假和事假
18.1乙方請(qǐng)病假，須憑社保定點(diǎn)醫(yī)院的醫(yī)生證明。乙方在一個(gè)合同年度內(nèi)，累計(jì)病假不超過(guò)15天(工作日)，工資按照100%發(fā)放;超過(guò)15天至最長(zhǎng)三個(gè)月的，病假期間工資按不低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放;超過(guò)法定醫(yī)療期期限的(累計(jì)休病假超過(guò)三個(gè)月的，醫(yī)療期計(jì)算含其中的休息日、法定節(jié)假日)，甲方有權(quán)解除合同。法律有其它特殊規(guī)定的，則遵循其它特殊規(guī)定。病假可用帶薪年假抵消。病假期間不發(fā)獎(jiǎng)金。
18.2乙方請(qǐng)事假須經(jīng)甲方同意，首先要用年假頂替事假。事假超出年假的部分，甲方將按日扣發(fā)工資。一個(gè)合同年度內(nèi)，事假超出年假的部分累計(jì)不得超過(guò)10天，連續(xù)事假不得超過(guò)3天。每超過(guò)1天，將扣發(fā)當(dāng)天工資。連續(xù)事假如超過(guò)3天，則還要扣除當(dāng)月全部獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)金的發(fā)放則按照獎(jiǎng)金考核規(guī)定執(zhí)行。
第十九條曠工、違紀(jì)處理
19.1乙方未經(jīng)甲方同意而擅離職守，按曠工處理。曠工1天，將扣發(fā)3天的獎(jiǎng)金;曠工超過(guò)3天，將扣發(fā)當(dāng)月全部獎(jiǎng)金。
19.2有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除合同，并追究乙方的違約責(zé)任：
19.2.1連續(xù)曠工達(dá)7天的;
19.2.2一個(gè)合同年度內(nèi)，累計(jì)曠工達(dá)15天的;
19.2.3嚴(yán)重違反安全播出規(guī)章制度，給甲方工作造成重大影響的其它情形;
19.2.4嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的其他行為。
19.3乙方出現(xiàn)19.2約定情形，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失和重大損害
的，應(yīng)當(dāng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。
第二十條保密
20.1乙方對(duì)甲方負(fù)有保密義務(wù)。乙方須遵守甲方有關(guān)保密的規(guī)章制度，服從甲方的保密管理，包括但不限于涉密文件的保存、傳遞、使用、銷毀等。
20.2乙方因工作接觸到的凡注有內(nèi)部資料、秘密、機(jī)密、絕密等字樣的文件以及預(yù)發(fā)稿等均屬于涉密文件，乙方不得違反規(guī)定自行傳播，也不得以任何方式向任何第三方泄露或允許任何第三方使用，傳播的方式包括但不限于復(fù)制、發(fā)送電子郵件、攜帶密件、密品到公共場(chǎng)所、在公共場(chǎng)所談?wù)撋婷芪募膬?nèi)容等。
20.3乙方違反保密義務(wù)，除賠償甲方因此造成的損失外，應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
20.4乙方保密義務(wù)的期限不受本合同期限的限制，自乙方知悉涉密文件時(shí)開(kāi)始，至涉密文件脫密時(shí)或者涉密文件已進(jìn)入公共信息領(lǐng)域時(shí)終止。
七、合同的變更、終止、解除
第二十一條聘用合同的變更
21.1本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。
21.2甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同;雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的，本合同繼續(xù)有效。
21.3本合同履行過(guò)程中，由于國(guó)家和北京市新頒布的法律、法規(guī)、政策發(fā)生變化，使本合同的部分條款無(wú)法繼續(xù)履行的，本合同應(yīng)當(dāng)根據(jù)法律、法規(guī)、政策進(jìn)行調(diào)整變更。
21.4本合同履行過(guò)程中，由于客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法繼續(xù)履行的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。
21.5合同一方依據(jù)第21.2項(xiàng)及第21.4項(xiàng)的約定，要求變更本合同的，應(yīng)將變更要求書面通知另一方，另一方應(yīng)在15日內(nèi)(含15日)書面答復(fù)對(duì)方;15日內(nèi)未答復(fù)的視為不同意變更本合同。
第二十二條聘用合同的終止
22.1符合下列情形之一的，聘用合同即自行終止：
22.1.1聘用合同約定的期限屆滿，雙方?jīng)]有續(xù)簽聘用合同的。
22.1.2乙方達(dá)到法定退休年齡的。
22.1.3乙方死亡或者被人民法院依法宣告死亡或者宣告失蹤的。
22.1.4甲方依法破產(chǎn)、解散、被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者被責(zé)令關(guān)閉的。
22.1.5法律、法規(guī)規(guī)定的聘用合同終止的其他情形。
22.2本合同期限屆滿終止的，甲方應(yīng)當(dāng)提前三十日書面通知乙方。
22.3法律規(guī)定終止聘用合同應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的'，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。補(bǔ)償金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)按本合同29.1條規(guī)定執(zhí)行。
第二十三條聘用合同的解除
23.1經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。
23.2乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除聘用合同，不支付任何解除合同的費(fèi)用：
23.2.1在試用期內(nèi)被證明不符合條件的。
23.2.2嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的。
23.2.3嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損害的。
23.2.4被依法追究刑事責(zé)任、行政拘留、司法拘留、強(qiáng)制戒毒的。
23.2.5被證明有欺詐行為、隱瞞與本合同以及工作有關(guān)的重大事實(shí)的。
23.3有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：
23.3.1乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方安排的其他工作或者不符合國(guó)家和北京市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定,甲方無(wú)法另行安排工作的。
23.3.2乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
23.3.3乙方有違約行為而未在72小時(shí)內(nèi)補(bǔ)救的。
23.3.4單位根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況或調(diào)整生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理而簡(jiǎn)編裁員的。
23.3.5本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的。
23.3.6本合同期限屆滿后雙方未續(xù)訂聘用合同而形成事實(shí)聘用關(guān)系，雙方就續(xù)訂聘用合同期限及條件不能達(dá)成一致的。
23.4乙方解除本合同的，應(yīng)當(dāng)提前九十日以書面形式通知甲方，試用期內(nèi)乙方解除本合同的，應(yīng)當(dāng)提前十天通知甲方。經(jīng)甲方批準(zhǔn)后，乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方規(guī)定辦理離職交接手續(xù)并結(jié)清有關(guān)費(fèi)用、違約金。
23.5符合下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)以書面形式通知甲方解除本合同：
23.5.1在試用期內(nèi);
23.5.2甲方有欺詐行為導(dǎo)致乙方簽訂本合同的;
23.5.3甲方未按照本合同約定支付乙方聘用報(bào)酬或者提供聘用條件的。
23.6乙方依照本合同23.4條解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任的。
23.7乙方有下列情形之一的，甲方不能依據(jù)本合同23.3條解除或者終止本合同：
23.7.1乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷、被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的。
23.7.2乙方患病或者非因工負(fù)傷、在法律規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的。
23.7.3女員工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的。
23.8本合同23.3所述提前三十天通知的期限，甲方可以以支付一個(gè)月工資作為代通知金的方式替代。代通知金在與乙方結(jié)算時(shí)一并支付。甲方支付代通知金解除聘用合同的，聘用合同自甲方通知之日或者甲方確定的日期解除。
23.9在本合同約定的解除合同通知期內(nèi)，甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)工作，乙方應(yīng)當(dāng)按照本合同約定和甲方的要求完成甲方安排的工作。
23.10在本合同約定的解除合同通知期內(nèi)，乙方繼續(xù)為甲方工作的，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作情況支付乙方相應(yīng)的工資。甲方要求乙方繼續(xù)工作而乙方未工作的，甲方可以不支付乙方工資。
第二十四條離職交接和財(cái)產(chǎn)返還
24.1本合同終止或者解除時(shí)，乙方必須按照甲方要求辦理離職交接手續(xù)。如因?yàn)橐曳浇唤硬划?dāng)、拒絕交接、交接不完整而造成甲方損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
24.2乙方應(yīng)立即返還其使用或占有的合法屬于甲方的一切文件和其他物品。
24.3在乙方辦理完畢離職交接手續(xù)之后,甲方應(yīng)當(dāng)支付依據(jù)法律規(guī)定或依據(jù)本合同約定承擔(dān)的有關(guān)費(fèi)用，并出具離職證明。
八、聘用合同的續(xù)訂
第二十五條本合同的續(xù)訂
25.1本合同期限屆滿前，甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)就本合同是否續(xù)訂進(jìn)行協(xié)商。甲、乙雙方同意續(xù)訂本合同的，應(yīng)當(dāng)在本合同期限屆滿前簽訂書面協(xié)議。
25.2本合同期限屆滿前90日，如乙方有意續(xù)訂合同，可向甲方提出續(xù)訂本合同的申請(qǐng)，雙方同意續(xù)訂后辦理合同續(xù)訂手續(xù)。
第二十六條本合同續(xù)訂期限
26.1本合同續(xù)訂期限原則上不少于本合同期限，雙方另有約定除外。
26.2本合同期限屆滿后，因甲、乙雙方未辦理終止或者續(xù)訂手續(xù)而形成事實(shí)聘用關(guān)系的，甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)與乙方協(xié)商續(xù)訂聘用合同。雙方對(duì)于期限及聘用合同其他條件不能協(xié)商一致的，雙方均可提前三十天向?qū)Ψ教岢鼋獬聦?shí)聘用關(guān)系，提出解除的一方應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)法律責(zé)任。
九、違反和解除聘用合同的法律責(zé)任
第二十七條違約責(zé)任的原則
27.1任何不適當(dāng)、不按時(shí)、不全面履行本合同全部或者部分義務(wù)的行為，都構(gòu)成違約行為，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。
27.2關(guān)于違反合同的任何違約責(zé)任，合同雙方同意違約方應(yīng)向守約方按國(guó)家有關(guān)法規(guī)賠償經(jīng)濟(jì)損失。
27.3本合同到期終止，除法律另有規(guī)定外，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任和賠償責(zé)任。
第二十八條乙方的違約責(zé)任
28.1甲方出資培訓(xùn)的乙方,違反本合同約定解除合同的賠償標(biāo)準(zhǔn)為:以甲方出資額為限，每服務(wù)滿一年(自培訓(xùn)完成之日或者雙方另行約定之日起計(jì)算)遞減20%，不滿一年的不遞減。乙方簽訂了培訓(xùn)協(xié)議的，按照培訓(xùn)協(xié)議執(zhí)行。
28.2乙方提前解除合同給甲方造成的損失，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。乙方的合同尚未到期，又不符合23.4條和23.5條所列的解除條件，而單方面解除合同或擅自離職的，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金。
28.2.1乙方在試用期結(jié)束后工作未滿1個(gè)月而向甲方提出解除合同或擅自離職的，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付20xx美元違約金。
28.2.2乙方在試用期結(jié)束后工作已滿1個(gè)月未滿4個(gè)月期間向甲方提出解除合同或擅自離職的，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付1500美元違約金。
28.2.3乙方在試用期結(jié)束后工作已滿4個(gè)月未滿8個(gè)月期間向甲方提出解除合同或擅自離職的，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付1000美元違約金。
28.2.4乙方在離合同期屆滿2個(gè)月內(nèi)向甲方提出解除合同或擅自離職的，乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付500美元違約金。
28.3除前述第28.1、28.2項(xiàng)約定的違約金外，乙方提前解除本合同的，甲方為乙方付出的健康復(fù)檢費(fèi)、在華居留許可辦理費(fèi)用、招聘費(fèi)用，包括支付給第三方、乙方、乙方原工作單位等單位和人員的費(fèi)用，乙方應(yīng)當(dāng)全額給予賠償。
28.4乙方違反保守商業(yè)秘密事項(xiàng)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
28.5乙方未履行本合同約定的其他義務(wù)造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)給予賠償。
28.6乙方違約提前解除合同，則甲方不支付本合同年的任何交通費(fèi)用補(bǔ)貼;若甲方已經(jīng)為乙方來(lái)華赴任提供了機(jī)票，則乙方須退回機(jī)票款;甲方不出具推薦信。
第二十九條甲方的違約責(zé)任
29.1甲方依據(jù)本合同23.3條解除本合同的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定支付乙方解除合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。補(bǔ)償金以乙方在甲方的連續(xù)工作年限和乙方離職前十二個(gè)月平均工資為基礎(chǔ)(超過(guò)政府部門公布的本市職工平均工資三倍的按三倍計(jì)算)，按照每滿一年(十二個(gè)自然月)支付一個(gè)月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)給付，超過(guò)六個(gè)月不滿一年的按照一年計(jì)算，不滿六個(gè)月的支付半月工資。但補(bǔ)償金最多不超過(guò)乙方十二個(gè)月工資，法律另有規(guī)定的除外。
29.2甲方未按照本合同約定向乙方提供聘用條件、支付聘用報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家和北京市規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。
十、雙方約定的其他內(nèi)容
第三十條通知及送達(dá)
30.1本合同中載明的單位地址和永久通訊地址為雙方履行本合同的唯一有效且能夠送達(dá)之地址，任何一方地址發(fā)生變更，應(yīng)當(dāng)以書面方式通知對(duì)方。沒(méi)有履行通知義務(wù)的，對(duì)方向本合同列明的單位地址或永久通訊地址送達(dá)文件視為通知已經(jīng)送達(dá)。
30.2本合同履行過(guò)程中，任何涉及本合同履行、變更、解除、終止、義務(wù)豁免、追索等都應(yīng)當(dāng)采取書面形式通知，包括但不限于傳真、文件、協(xié)議、普通信函、掛號(hào)信函、特快專遞、電報(bào)、公告等。
30.3通知可以傳真、當(dāng)面送達(dá)、郵寄送達(dá)、公告送達(dá)的形式進(jìn)行送達(dá)。以傳真方式送達(dá)通知的，視發(fā)送當(dāng)日為送達(dá)日。以當(dāng)面送達(dá)的，以簽字收取時(shí)間為送達(dá)時(shí)間。以特快專遞送達(dá)的，以特快專遞送達(dá)簽收時(shí)間為送達(dá)時(shí)間。電報(bào)方式送達(dá)通知的，以電報(bào)發(fā)出之日起第3日為送達(dá)時(shí)間。公告送達(dá)的，以公告發(fā)布之日起第2日為送達(dá)時(shí)間。
30.4由于通知發(fā)出一方的原因造成通知發(fā)出的地址或者傳真號(hào)碼錯(cuò)誤，導(dǎo)致通知不能送達(dá)或者延遲送達(dá)的，以通知發(fā)出方更正地址或者傳真號(hào)碼并重新進(jìn)行送達(dá)之日開(kāi)始計(jì)算送達(dá)期限。
第三十一條雙方約定的其他內(nèi)容
31.1乙方在為甲方工作期間，因完成本職工作，或利用甲方物質(zhì)條件，或以甲方工作人員名義，而形成的作品版權(quán)由甲方享有，乙方只享有署名權(quán)。
31.2乙方來(lái)華赴任機(jī)票。_______________________________
十一、聘用爭(zhēng)議處理
第三十二條聘用爭(zhēng)議處理
甲乙雙方在本合同履行過(guò)程若發(fā)生爭(zhēng)議，首先由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的，由爭(zhēng)議一方向人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第三十三條法律適用
33.1與本合同及附件有關(guān)的履行、協(xié)商、爭(zhēng)議解決之程序和實(shí)體法律均適用中國(guó)法律。
33.2本合同及附件條款及內(nèi)容如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
十二、附則
第三十四條合同文本
本合同一式四份，用中文書就。若乙方需要英文翻譯件，可向甲方索取。但英文翻譯件只供參考，不具法律效力。
第三十五條本合同的附件
35.1崗位職責(zé)。(由甲方用人部門和乙方另行簽署)
35.2其他附件：。
第三十六條本合同的生效
本合同自中國(guó)國(guó)家廣播電影電視總局批準(zhǔn)后生效。
第三十七條本合同的解釋
本合同及附件的內(nèi)容及條款由甲方外籍人員管理部門解釋。
甲方：乙方：
專家聘用合同12
甲方(聘用單位)：
乙方(受聘人)：
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日為試用期)，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。
第二條 工作崗位及工作職責(zé)
工作崗位：安全生產(chǎn)專家。
主要職責(zé)：
1、檢查企業(yè)定期組織事故應(yīng)急救援演練情況；
2、發(fā)現(xiàn)企業(yè)違章行為立即制止，制止無(wú)效的立即上報(bào)。
3、檢查企業(yè)有無(wú)違反國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)范及文件要求之處，并給出整改建議。
第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
第四條 工作報(bào)酬
甲方按 支付乙方工資為 元人民幣。
第五條聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的'，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;
(3)故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;
(4)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的。
6. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。
7. 乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。
第六條其它事項(xiàng)
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議，按法律規(guī)定，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式二份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效
甲方(聘用單位)：
乙方(受聘人)：
專家聘用合同13
為了進(jìn)一步規(guī)范技術(shù)專家隊(duì)伍建設(shè)與管理，更好地推動(dòng)益辰珠寶項(xiàng)目整體工作，雙方協(xié)商一致，簽訂合作協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。條款如下：
一、xx省xx投資管理有限公司（以下簡(jiǎn)稱甲方）聘用先生（以下簡(jiǎn)稱乙方）作為甲方技術(shù)專家。
二、本協(xié)議期限采取“固定期限”，自20xx年x月x日起，至20xx年x月x日。
三、甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，每月xx日為發(fā)薪日。
四、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為xxxx元/月。
五、此協(xié)議為非全日制用工，故商定甲方不需為乙方向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
六、乙方不享有甲方除按月支付報(bào)酬的其他公司福利。
七、乙方需無(wú)條件配合甲方正常工作需要。
八、甲方的.管理及項(xiàng)目信息和人員情況均屬甲方機(jī)密，未經(jīng)甲方書面許可，不得向第三方泄露。
九、本合同一式兩份，自簽訂之日起生效。
十、乙方承諾：
1、遵守甲方相關(guān)管理程序的規(guī)定。
2、甲方安排項(xiàng)目工作時(shí)一般能保證參加，如有特殊情況，乙方應(yīng)提前告知甲方。
3、甲方的管理及項(xiàng)目信息和人員情況均屬甲方機(jī)密，未經(jīng)甲方書面許可，不得向第三方泄露。
十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自簽訂之日起生效。
甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日_________年____月____日
專家聘用合同14
甲方:
乙方:
甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》之相關(guān)規(guī)定，就甲方聘用乙方一事達(dá)成協(xié)議內(nèi)容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。
一、聘用崗位。甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的技術(shù)總顧問(wèn)，全權(quán)負(fù)責(zé)公司的技術(shù)開(kāi)發(fā)和研制、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)的保密和管理、技術(shù)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)等。
二、聘用時(shí)間。時(shí)間總計(jì)為期________年，自________年____月____日開(kāi)始起算至________年____月____日止。合同每年一簽，每年期滿雙方重新簽訂。
三、聘用報(bào)酬。乙方的報(bào)酬由兩部分構(gòu)成，一是每年的年薪萬(wàn)元，支付方式根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排，或由雙方另行商定。
第二部分是技術(shù)開(kāi)發(fā)成果獎(jiǎng)勵(lì)，按照每提供或研制開(kāi)發(fā)一項(xiàng)符合市場(chǎng)推廣標(biāo)準(zhǔn)的專利或非專利技術(shù)，在根據(jù)該技術(shù)成果進(jìn)行生產(chǎn)銷售個(gè)月后，確能夠帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益的，按照雙方在投入生產(chǎn)之前商定獎(jiǎng)勵(lì)金額支付。乙方不再要求該技術(shù)生產(chǎn)推廣的'利潤(rùn)中有任何分成或獎(jiǎng)勵(lì)。
四、技術(shù)成果及歸屬。乙方主要為甲方提供和研制：等技術(shù)或配方。乙方在甲方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，用于申請(qǐng)權(quán)利保護(hù)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者向
第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)按甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng)，包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等，協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。乙方在離職后無(wú)權(quán)在繼續(xù)使用該技術(shù)或轉(zhuǎn)讓該技術(shù)。
五、技術(shù)成果的標(biāo)準(zhǔn)要求及開(kāi)發(fā)時(shí)間、驗(yàn)收。
六、保密責(zé)任。
1、乙方任職期間的保密義務(wù)
乙方除了履行職務(wù)的需要之外，承諾承擔(dān)下列保密義務(wù)：
(1)乙方在任職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé);
(2)未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)得商業(yè)秘密;
(3)未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何
第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;
(4)乙方承諾，在甲方任職期間，非經(jīng)甲方事先同意，不在與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等，并不自營(yíng)與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù)，不為他人類似經(jīng)營(yíng)提供任何建議;
2、乙方離職之后的保密義務(wù)
雙方同意，乙方離職之后仍對(duì)其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于
第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論乙方因何種原因離職;
七、乙方在任職期間應(yīng)該遵守公司的管理制度或財(cái)務(wù)制度。乙方在期間的生活費(fèi)用，如電話費(fèi)、住房費(fèi)、生活費(fèi)自己負(fù)擔(dān)，因公出差費(fèi)用由公司負(fù)擔(dān)。
八、違約責(zé)任
甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對(duì)方損失的，應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
九、爭(zhēng)議的解決
本合同經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發(fā)生的爭(zhēng)議，由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，提交____市仲裁委員會(huì)，依該仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則仲裁。
十、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________身份證號(hào)碼：____________________
________年____月____日________年____月____日
專家聘用合同15
甲方：_________
地址：_________
乙方：_________
地址：_________
甲方因工作需要，聘請(qǐng)乙方為科室顧問(wèn)專家教授（證件齊全），雙方本著自愿原則，簽訂本協(xié)議，共同遵照?qǐng)?zhí)行。
一、乙方工作內(nèi)容及義務(wù)
1、乙方以專家教授顧問(wèn)身份，對(duì)甲方醫(yī)療工作給予技術(shù)指導(dǎo)，并督促執(zhí)行。乙方未直接參與的甲方醫(yī)療技術(shù)工作，乙方不予負(fù)責(zé)。
2、乙方對(duì)甲方診療過(guò)程中的疑難問(wèn)題進(jìn)行會(huì)診，明確診斷及提出診療意見(jiàn)，并指導(dǎo)其實(shí)施。
3、甲方重大手術(shù)、以及重大活動(dòng)，應(yīng)經(jīng)與本院醫(yī)師及乙方專家會(huì)診后，制定周密診治方案，并指導(dǎo)或參與手術(shù)，亦可由客人提出，點(diǎn)名專家手術(shù)，確保手術(shù)質(zhì)量與安全。
4、不定期安排專家門診，如有變動(dòng)或因故取消，需提前一天通知。
5、乙方根據(jù)甲方醫(yī)療工作需要，進(jìn)行專家查房及學(xué)術(shù)講座。
二、甲方責(zé)任
1、乙方以專家教授顧問(wèn)身份及其技術(shù)（包括門診、會(huì)診、手術(shù)、講課等）付出，甲方應(yīng)付給乙方相應(yīng)報(bào)酬。
2、乙方提供的個(gè)人肖像及資料，僅限在甲方院內(nèi)使用。甲方使用乙方名譽(yù)及肖像等進(jìn)行宣傳或有關(guān)媒體報(bào)導(dǎo)前，需事先通知
乙方，并經(jīng)乙方同意后方可使用，并應(yīng)給予相應(yīng)報(bào)酬。
3、乙方在甲方工作期間，發(fā)生的任何醫(yī)療、醫(yī)患糾紛，均應(yīng)以甲方名義給予解決，乙方應(yīng)積極予以協(xié)助與配合。
4、甲方安排專人負(fù)責(zé)專家會(huì)診及專家的.工作安排與聯(lián)系。
5、乙方在甲方工作期間，差旅、食宿費(fèi)用均由甲方承擔(dān)。
三、協(xié)議變更、解除和終止
1、聘請(qǐng)時(shí)間自______年______月______日至______年______月______日。因工作需要在雙方同意下可以續(xù)簽，因特殊原因需終止協(xié)議，應(yīng)提前一個(gè)月告知雙方。
2、因特殊情況，本協(xié)議無(wú)法履行時(shí)，可經(jīng)雙方協(xié)商同意，變更協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容。
3、本協(xié)議未盡事宜，雙方可協(xié)商解決。
4、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方（公章）：_________
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
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