公司員工提前轉(zhuǎn)正申請書
在市場經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，很多場合都離不了申請書，寫申請書的時候要注意內(nèi)容的完整。大家知道申請書的格式嗎？以下是小編為大家收集的公司員工提前轉(zhuǎn)正申請書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我于20xx年5月4日成為公司的試用員工，公司規(guī)定試用期為3個月，但是我在工作中勤勤懇懇，工作中得到客戶方一致認可，特此申請?zhí)崆耙粋�月轉(zhuǎn)正，望公司審批確認!
本人工作認真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。
剛到公司工作時,對公司的情況了解很少，對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的發(fā)展方向只是有了一個簡單的'了解。通過這兩個月的工作，我逐漸認識到，公司對員工的要求是全面的，從工作態(tài)度到業(yè)務(wù)能力到個人素質(zhì)。企業(yè)是要全面發(fā)展的，如果員工個人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度，那么員工將被企業(yè)淘汰。作為公司這樣一個高成長性公司中的一名員工，我有著強烈的緊迫感。在工作中我還存在著很多的不足,例如在業(yè)務(wù)知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力，更好地融入集體。
至今工作完成情況如下：
1.資產(chǎn)地圖后端接口開發(fā)和維護（完成度100%）
2.資產(chǎn)地圖迭代2后端接口開發(fā)和維護（完成度100%）
3.資產(chǎn)地圖線上及各個環(huán)境技術(shù)支持（完成度100%）
4.資產(chǎn)動態(tài)監(jiān)測系統(tǒng)及資產(chǎn)地圖系統(tǒng)業(yè)務(wù)端數(shù)據(jù)端分離（完成度100%）
5.資產(chǎn)動態(tài)監(jiān)測系統(tǒng)迭代2需求后端接口開發(fā)和設(shè)計（完成度70%）
申請人：XXXX
XX年XX月XX日
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