工作失職檢討書[精選15篇]
在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了問題或過錯后,我們要通過寫檢討書來進行自我反省,寫檢討書一定要態(tài)度要誠懇、端正。其實很多朋友都不知道怎么寫檢討書吧!以下是小編收集整理的工作失職檢討書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工作失職檢討書1
一、簡述所犯錯誤,并定性之。
這是對自己開的第一炮,一定要猛烈、響亮,不能不痛不癢。但切記,炮一定要往空中放,不可往實處打。聊天室里泡美眉是吧?那要這樣檢討——“我單身時代養(yǎng)成的積習(xí)未改,不是一個好男人”,千萬不能說——“我只不過想換換口味”。
二、描述犯錯過程。
這部分內(nèi)容一定要扎實、扎實、再扎實,新聞的五個W一個都不能少。但是一定不要漏掉一點,那就是在犯錯過程中的心理活動。要凸現(xiàn)善與惡的搏斗,靈與肉的掙扎。搏斗得越慘烈,掙扎得越殘酷,越能博得諒解和寬容。
三、剖析錯誤原因。
這是最見功力的部分,是決定一份檢討成敗的關(guān)鍵。要徹底把自己打翻、砸爛、磨碎、煮熟,要揭開傷疤,觸及靈魂,讓杜鵑泣血,令巖石掉淚。這錯誤早期形成,長期發(fā)展,千里之堤毀于蟻穴,萬里長城倒于自摸,百轉(zhuǎn)千回不該這樣走,千錯萬錯不能這樣錯!當(dāng)然千萬不要批判、控訴周圍的環(huán)境——多么強大,多么沉重,多么兇險,多么骯臟!我本出淤泥而不染,奈何淤泥高過頭;我本純潔又無辜,奈何大家都有辜。除非你想暗示自己沒錯。
四、分析錯誤的影響,假設(shè)繼續(xù)犯的后果。
錯誤嚴(yán)重,辜負(fù)期望,影響很壞,教訓(xùn)深刻,若不是領(lǐng)導(dǎo)及時指出、老師及時發(fā)現(xiàn)、父母及時提醒、女友及時察覺、有關(guān)部門及時介入,后果簡直不堪設(shè)想!“不堪設(shè)想”這個詞用得好啊!不但省下了許多筆墨,而且推脫了不少責(zé)任。所謂不堪設(shè)想,說白了就是誰都沒工夫去想。
范文:
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!我已深深的認(rèn)識到自己的錯誤。
我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的'麻痹,確切的說還是自己不夠認(rèn)真,才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進,因為做事不認(rèn)真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經(jīng)濟和名譽上受到嚴(yán)重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔(dān)責(zé)任。
憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現(xiàn)在明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認(rèn)真導(dǎo)致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認(rèn)認(rèn)真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應(yīng)有的責(zé)任,為公司貢獻我的力量。
通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領(lǐng)導(dǎo)的處罰!同時我深表決心會更加的嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應(yīng)有的貢獻!
工作失職檢討書2
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我懷著無比愧疚和遺憾的心境向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將XX機架的位置安裝錯誤。
首先關(guān)于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應(yīng)當(dāng)深深意識自我所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應(yīng)當(dāng)對電信機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應(yīng)當(dāng)細心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。因為稍一放松就能夠?qū)е聡?yán)重問題的.出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給團體帶來嚴(yán)重的損失。
在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人XX機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時此刻我的心境十分的不好,所以這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。
出現(xiàn)問題,是誰都不愿意理解的現(xiàn)實。然而應(yīng)對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去應(yīng)對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。期望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有必須自我認(rèn)識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應(yīng)當(dāng)用于應(yīng)對錯誤。
經(jīng)過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。
針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也期望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我工作的一份關(guān)心和重視。
1、針對我的工作職責(zé)感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自我所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。
2、今后我要向公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。
經(jīng)過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后必須認(rèn)真努力的為公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自我微薄的一份力量。
檢討人:XXX
20xx年X月X日
工作失職檢討書3
尊敬的局領(lǐng)導(dǎo):
20xx年12月30日,xxx派出所進行了轄區(qū)行業(yè)單位年末總結(jié),會后在xxx德龍飯店集體會餐,期間我所收取了部分行業(yè)單位贊助的會餐費用18000元。幾天來,我所認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,深刻認(rèn)識到此次行為違反了《中華人民共和國人民警察法》,《中華人民共和國公務(wù)員法》及xxx公安局考評管理制度,是一種對工作,對自己極不負(fù)責(zé)的態(tài)度,是對黨組織和上級公安機關(guān)的辜負(fù)。在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:
xxx派出所所領(lǐng)導(dǎo)班子出于讓派出所全體民警與行業(yè)單位業(yè)主進距離交流,增強社會服務(wù)、加強對轄區(qū)行業(yè)單位管理、提高執(zhí)法方面的監(jiān)督的目的,所內(nèi)會議決定并舉行了一次轄區(qū)行業(yè)單位總結(jié)。會后會餐期間,部分行業(yè)單位業(yè)主認(rèn)為派出所資金緊缺,為表示一年來派出所在行業(yè)單位管理中給予的.扶持幫助,xxx街行業(yè)單位業(yè)主委員會商議決定為我所分擔(dān)此次會餐部分費用(18000元)。由于紀(jì)律意識淡薄,加之我所自身底子薄,經(jīng)費緊張,所領(lǐng)導(dǎo)班子同意收取此筆會餐費用,給公安局和局領(lǐng)導(dǎo)造成惡劣影響。
我所深刻認(rèn)識到這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的,感到辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。今后我所要加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和法律法規(guī)學(xué)習(xí),要堅定的執(zhí)行黨的紀(jì)律和國家法律,促進全所民警廉潔奉公,勤政為民。
請求領(lǐng)導(dǎo)給我所多加擔(dān)子,使我所可以通過行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我局做出積極的貢獻,請領(lǐng)導(dǎo)相信,xxx所保證今后絕不再發(fā)生次類事件,也請領(lǐng)導(dǎo)和同事時刻監(jiān)督。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
上午八點前我就趕到集中建房工地去幫魏x架樓板,因為他是今年第一戶開工第一戶架樓板,給所有建房戶開了一個好頭,我和幾位村干部應(yīng)邀前去幫忙。可就在八點多,鎮(zhèn)上辦公室老張給我打來電話:讓村干部和保潔員同時上路打掃衛(wèi)生,今天市上縣上的領(lǐng)導(dǎo)要來檢查我鎮(zhèn)幾個村環(huán)境綜合治理工作。我立刻給張村長和舒文書打電話通知此事,他們都說要來給魏x幫忙架樓板,先讓保潔員上路打掃衛(wèi)生吧,我們就不去了。于是我第一次違背鎮(zhèn)上下達的指示,把老百姓的事放在第一位。
十點鐘,鎮(zhèn)林業(yè)站打來電話讓我去拿我村林權(quán)改革承包小組農(nóng)戶承包林地面積花名冊,并要于今日中午十二點前貼出去公示。我立刻去林業(yè)站取來,安排每一個林改小組組長去公示。唯有原一組的組長魏x今天正在給自家架樓板,我只好替他去公示,我用了十幾分鐘把二十幾張名單全貼在新村委會辦公大樓的一面比較顯眼的墻上。然后我接著去給魏x家?guī)兔Π伞?/p>
中午十二點多,我接到鎮(zhèn)黨委王書記的電話,他質(zhì)問我:“你村的村干部為什么不上路打掃衛(wèi)生?”我給他解釋了沒能去的原因,他不容我解釋便批評我:“你這是胡整嗎!相比而言縣上的事是大事村上的事是小事吧。你下午馬上帶領(lǐng)村干部上路打掃衛(wèi)生,然后每人寫一份‘檢查’交到曲鎮(zhèn)長辦公室來。”于是我在下午兩點半帶領(lǐng)兩個村干部、三個保潔員頂著烈日上路去打掃衛(wèi)生了。
晚上我寫了一份檢討書立刻送到曲鎮(zhèn)長的辦公室,檢討書全文如下:尊敬的鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo):我叫伍xx,是xxx村支部書記兼村長。因為今天我?guī)ьI(lǐng)村干部前往拆遷戶集中建房安置點為我村一家建房戶幫忙架樓板,沒有按照鎮(zhèn)政府的'指示上路打掃衛(wèi),迎接市、縣領(lǐng)導(dǎo)的環(huán)境綜合治理工作檢查,導(dǎo)致鎮(zhèn)上主管領(lǐng)導(dǎo)沒有受到表揚。我想,無論是政府的事大還是老百姓的事大?無論誰對誰錯?總而言之,這是一種無組織無紀(jì)律的表現(xiàn),也是一種不服從上級領(lǐng)導(dǎo)、目無尊長、自由散漫的作風(fēng),我應(yīng)該做出深刻的檢討和反省。我保證以后不再犯此類的錯誤。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書5
尊敬的旅游局領(lǐng)導(dǎo):
我是xx市xx旅行社一名導(dǎo)游員xx,20xx年度導(dǎo)游IC卡年檢期間,本人在赴x出團期間,事先沒跟領(lǐng)導(dǎo)請假并缺席年檢培訓(xùn),我為此深感愧疚并做出深刻檢討!
不參加年審培訓(xùn)看似一件偶然的事件,其表現(xiàn)是自己長期以來放松要求和態(tài)度渙散的.結(jié)果,沒有認(rèn)識到事情的本質(zhì)和由此帶來的嚴(yán)重后果。作為公司的一名中級導(dǎo)游,應(yīng)該起到先進帶頭作用,從思想上認(rèn)識自己,從行為上約束自己,積極參加主管部門安排的年審培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)旅游業(yè)務(wù)和專業(yè)知識,更好地服務(wù)旅游業(yè)和廣大游客。
感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的批評和指導(dǎo),我一定按照領(lǐng)導(dǎo)要求改正錯誤,以此為戒,在今后的工作中嚴(yán)格要求自己,端正工作態(tài)度,以實際行動和加倍的努力做好本職工作,感謝領(lǐng)導(dǎo)鞭策!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書6
尊敬的謝總及酒店領(lǐng)導(dǎo):
我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書,在正熙3年的日子里,這里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓(xùn)?粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信,回想每一次謝總對我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。
作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的責(zé)任的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細的反省,我認(rèn)為在以下幾點是我犯下的錯誤:
1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自己的工作,對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導(dǎo)致了部門管理的松懈,導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。
2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者,應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色,認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé),對于我來講,一直以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。
3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理,特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工,通過不斷的檢查和復(fù)查,找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,造成酒店的損失。
4、在對員工的思想教育方面。員工從酒店招聘,再到部門工作,整個在酒店工作期間,部門的思想教育對員工的思想是起著影響和決定性作用的。對于前臺的員工,更應(yīng)該有著強烈的職業(yè)道德和責(zé)任感,在部門思想教育松懈的時候,員工就會犯錯誤,就會偏差,就會走上錯誤的價值觀,在入職時做思想教育和引導(dǎo)是遠遠不夠的,還需要在日常的工作中時時刻刻提醒和教導(dǎo)員工什么是正確的、什么是錯誤的,作為部門的管理者,正因為這點沒有做好,才造成了部門員工在道德品質(zhì)上犯下了錯誤。
5、在起好帶頭作用,樹立良好榜樣方面。作為一個部門的領(lǐng)頭羊,自己的言行舉止,直接影響到員工的工作,我作為一個部門的管理者,在平時的言行舉止上,沒有要求好自己,過于強烈、一定要爭取輸贏的性格,導(dǎo)致了部門員工愛爭強好勝,沒有以一個正確的心態(tài)去面對自己的工作和出現(xiàn)的問題。
6、在反省和自我反省方面。任何一個人不可能十全十美,周圍的同事或者其他部門都會提出意見和建議,但是在這個時候,我往往不自我總結(jié),總是以自己或者自己的部門為中心,聽不進去別人的意見,不會從意見中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn),不斷改善和完善本部門的工作,而是很多時候,一味認(rèn)為自己的部門做了多少,得不到別人的理解,出現(xiàn)抱怨,就造成了員工心態(tài)的不成熟和不穩(wěn)定。
7、在出現(xiàn)問題和錯誤的時候,沒有認(rèn)真總結(jié),特別是在員工出現(xiàn)問題的時候,刻于偏袒員工,沒有正視問題,而是給出現(xiàn)的問題找理由,找借口,造成了員工在出現(xiàn)問題的時候也會給自己找理由,找借口,沒有去從根本上加大力度去杜絕問題,造成問題的不斷發(fā)生和升級。
8、在配合其他部門共同完成工作的時候,沒有以一個正確的心態(tài)去面對,老是一味抱怨付出和收獲沒有成正比,在這種思想發(fā)生的時候,就不能以正確的角度去看待問題,往往把問題處理得極端或者消極,在員工心理就造成了抱怨的心態(tài)出現(xiàn),然后就是對工作的不用心、不重視和無所謂,造成了員工對崗位的不熱愛,以致出現(xiàn)偏差的行為。
正因為上面的這些沒有做好,導(dǎo)致了部門出現(xiàn)了管理方面重大過失,在反省的同時,我感覺愧對酒店對我的.培養(yǎng)和信任,愧對酒店領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo),更愧對自己部門的員工,是因為我沒有給予他們正確的引導(dǎo),沒有及時發(fā)現(xiàn)和糾正他們的錯誤,不管是給員工還是酒店都造成了不可彌補的錯誤;仡欉^去一路走來,自己認(rèn)真過、努力過、付出過、收獲過也失誤過,酒店的任何處罰和決定都是應(yīng)該承擔(dān)的面對的,我愿意接受。
作為一名正熙酒店的員工,我深刻的認(rèn)識到自己存在的錯誤和偏差,作為一名熱愛酒店工作的人來講,我現(xiàn)在僅僅能做的就是懷著感激的心情,在崗位上的每天,總結(jié)前面工作的缺點和錯誤,用更多的時間認(rèn)真完成好自己本職工作,這樣才對得起對我付出、對我信任、對我包容的酒店領(lǐng)導(dǎo)和其他的同事,用實際行動不辜負(fù)在正熙的日子。
永遠記得謝總對我說的這句話:“用真誠的心活在真實的世界里!蔽沂苡媒K生!
為了我愛和愛我的人,我相信自己,能夠經(jīng)得起風(fēng)雨,面對今后的道路的,因為一路有你們的支持……
簽名:
時間:20xx年**月**日
工作失職檢討書7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)
今天上午由于我的失誤,工作過程中還是出現(xiàn)一些強調(diào)了三番五次的問題,深感痛心和自責(zé)。
您總是反復(fù)強調(diào)跟我說要抓好工作,把細節(jié)做好,帶領(lǐng)大家一起走的更快更有沖勁。
雖然在平時我也經(jīng)常和大家一起開會,一起布置任務(wù)和標(biāo)準(zhǔn),但是總會出現(xiàn)疏忽的地方,這主要是我工作的失職,我要深刻的反省和自我檢討。
在今后的`工作中,一定要牢記您的教導(dǎo),做好本職工作,同時要更加投入工作中去,把工作當(dāng)成自己熱愛的一份事業(yè)和心血,努力工作,回報公司和同事的信任,同時也給自己一個教訓(xùn)和目標(biāo),不成功便成仁。
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事:
近期,由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達我的歉意。
在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個問題:
(1)思想認(rèn)識不足。
在工作上的管理監(jiān)督失職,很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認(rèn)識不足,沒有很好的履行我的職責(zé)造成的。
(2)掌握員工思想不夠深入。
對某些員工的思想和行為未進行深入了解,未能及時發(fā)現(xiàn)問題,沒有跟進員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。
(3)管理工作過于制度化。
對于管理制度的把控沒有做到靈活變通,過于機械化,制度要求不夠人性化,沒有做到恩威并施,一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。
(4)缺乏績效管理指導(dǎo)與溝通。
在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,使存在的問題無法有效改進。
鑒于我反思的以上幾點問題,也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:
(1)樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)。
作為一級管理者,對每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀,積極聽取員工的不同意見,做到公私分明,在嚴(yán)格要求員工的同時也要幫助有困難的員工,做好思想指導(dǎo)工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。
(2)加強隊伍建設(shè),營造良好的團隊氛圍。
真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關(guān)心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個員工明確團隊目標(biāo),加強培訓(xùn)與學(xué)習(xí),形成共同的工作價值觀。
(3)完善績效考核制度,加強績效管理與溝通。
在績效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績效考核制度?冃嵤⿻r通過對員工績效指標(biāo)完成情況進行分析,找到問題,給予員工績效輔導(dǎo)與建議,并進行績效反饋,將結(jié)果反饋給員工;對完成不好的指標(biāo)進行面對面的溝通與分析,并確定改進的`措施。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達成績效管理的預(yù)期目標(biāo)。
(4)加強細節(jié)化管理,從點滴做起。
細節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。管理工作中的任何一個細小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進展,所以要強化細節(jié)管理意識,關(guān)注細節(jié),改進細節(jié),并且重視細節(jié)管理,認(rèn)真處理好管理工作中的每一個細節(jié)。
綜上所述,我會在今后的工作中更加盡職盡責(zé),細化管理,加強與員工的溝通,承擔(dān)起管理職責(zé),努力做好一級管理者的本職工作。
望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,我會有則改之無則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持。
檢討人:
日期:
工作失職檢討書9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我于20xx年x月xx日,調(diào)來xxx中專學(xué)校,計算機學(xué)生xx人,早晨xx由本人帶著A、B三人接到學(xué)生,分兩個單位,C帶9人去普丁數(shù)據(jù)留下6人,A帶2人去工商局學(xué)生未留,下午帶學(xué)生去xx高科學(xué)生未留,學(xué)校帶隊老師要求退8人費用,在這件事情中是我個人嚴(yán)重失職,自己調(diào)來的人自己沒有安排好,沒有準(zhǔn)備好單位,讓學(xué)生連續(xù)面試幾家單位。其次,沒有布置好路線,把時間浪費在路上。
20xx年x月xx日,組員A調(diào)來,xx理工學(xué)校,機電一體學(xué)生11人,早7:30由D、A接到學(xué)生,第一家單位xx起重機面試上1名學(xué)生,第二家單位新利同創(chuàng)面試上5名學(xué)生,未留,費用只收取1人。在此事上,我真的很愧對我的組員,首先我應(yīng)該在學(xué)生來之前了解這個學(xué)校的情況、學(xué)生的心態(tài),我更應(yīng)該親自去接學(xué)生,其次,必須要對學(xué)生所去的單位有了解。
兩件事情的工作失職,我檢討個人工作不認(rèn)真,沒有把工作做好,總結(jié)失職如下:
1。做事沒有濾清順序;
2。責(zé)任心欠缺;
3。對單位不夠熟悉;
4。主導(dǎo)能力不足;
我對我個人犯下的嚴(yán)重錯誤感到愧疚,辜負(fù)公司對我的培養(yǎng)和信任,此時,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的.失職對公司造成很大的影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯得嚴(yán)重錯誤感到后悔莫及。所以我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向公司表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。
在今后的工作中,希望領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格監(jiān)督我、指正我,我會在領(lǐng)導(dǎo)身上的到更多的智慧。
此致
敬禮!
工作失職檢討書10
敬愛的老師:
您好!這是一次很深刻的檢查,我對于我這次犯的錯誤極其感到很慚愧,我真的不應(yīng)該犯下如此不可原諒的錯誤,我作為班干部我下課時應(yīng)喊起立。我更不應(yīng)該辜負(fù)老師的諄諄教導(dǎo),我作為班干部就應(yīng)該完全的聽從老師的話,熱愛學(xué)習(xí),而我這次沒有很好的重視到老師平日里的教誨,犯下如此嚴(yán)重的錯誤。我感到很抱歉,我希望老師可以原諒我的錯誤,我這次的悔過真的很深刻。這幾天我一直在反省我的錯誤,我真的是很深刻的認(rèn)識到了我的錯誤,知道了問題的嚴(yán)重性及其不良影響,從今已后,,我會。履行我做班干部的職責(zé),這次,對于犯的'錯誤,我感到無比的慚愧,因為我是班干部,應(yīng)該是同學(xué)的榜樣,我自己卻做出這樣的事來,我真的錯了,我應(yīng)該對自己要求嚴(yán)格,對自身提高標(biāo)準(zhǔn),想必就不會犯下此不可原諒的錯誤了。
這次的事件我真的感到抱歉,希望老師可以原諒我,可以認(rèn)可我認(rèn)錯的態(tài)度,我真的已經(jīng)深刻的反省到我的錯誤了,希望老師再給我知錯就改的機會。也希望同學(xué)也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓(xùn)真的很大很大。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)人:
你好!年底快結(jié)束的時候,沒想到我犯了錯誤。我曾是人力資源的普通職員。由于招聘時一時疏忽,忘了及時來到公司進行第三次面試,最終沒能完成公司的任務(wù)。這是我的失職。我這種做法自己也很后悔,想仔細想想,我這樣做對別人看起來很傲慢。我們公司要始終堅持對我們謙虛的心,對每個人都要謙虛有禮。還有,這些有面試的人可能都有我們未來的同事,可惜我自己做得不好,工作沒完成,犯了錯誤。對不起。簡單的錯誤很簡單,但我也意識到了自我的錯誤。期待領(lǐng)導(dǎo)能原諒我。我不是一個傲慢的人。只是因為快到年底了,事情越來越多,很忙,但忘了吧。我也研究了我能犯這種錯誤的原因。
首先,我沒有整理工作,沒有計劃自己的'工作路線。(圣雄甘地)。犯錯誤的時候,我發(fā)現(xiàn)自己現(xiàn)在很后悔,但我想再改變,但我不能再做了。路上荊棘很多,但很多都是為自己而來,事情的失誤也是我犯的錯。這次要不加滿,繼續(xù)努力招聘新員工。還要重新開始招募合適的人。來我們公司給你帶來新鮮血液一次錯誤已經(jīng)被我理解了。雖然我們?nèi)耸赂偁幉欢啵瞬鸥偁幒芗ち。因為我們的人生中有很多不可估量的東西。因為有很多未知的東西,如果想重新開始,就要發(fā)揮自己新動力的能力,改變自己的能力。我們代表的是公司。公司需要人才時,在廣闊的人才市場上挑選足夠的優(yōu)秀人才,為我們公司服務(wù)是我們的使命。(就是工作),F(xiàn)在我已經(jīng)很清楚自己以后該怎么工作了。領(lǐng)導(dǎo)請放心。我一定不會讓你失望的。
這次錯誤以后不會再重復(fù)了。會受挫一次,變得智慧。我會做好我的工作。我會進一步發(fā)揚我努力工作的精神,在單位給公司帶來價值。不會虛度時間。不會浪費時間的。要做好自我問候的工作。要做好招聘工作這個敬禮!
審閱者:XXX
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我今天犯了一件比較嚴(yán)肅的錯誤,也是非常的低級的錯誤,雖然最后事情都得到了妥善的解決,但是絲毫不能抹除我自身的錯誤,很抱歉,今天這件事完全就是屬于我個人的工作失職,我愿意接受您的任何處罰,我向您保證此類事情今后絕對不會再發(fā)生在我的身上。
我來到咱們網(wǎng)吧也有一年有余,在前臺的位置上一直都是干的很好,從來都沒有任何不好的情況發(fā)生,更別提在工作上有什么重大的失職了,就算是在我剛?cè)肼氁磺卸歼不懂的時候,我都沒有發(fā)生過什么實際性的錯誤,令我沒想到的是,在我都工作一年多了,在這個時候犯這么低級的錯誤,按理說這是完全不可能發(fā)生的。這件事情現(xiàn)在網(wǎng)吧內(nèi)部所有的工作人員都知道這件事了,對我造成的個人影響也是很大的,但是我就是特別害怕一點,因為這件事影響到我后面的加薪,所以我真的懇求您不要因為這件事對我產(chǎn)生失望的情緒,這件事完全就是我的個人疏忽,您放心只要我以后嚴(yán)謹(jǐn)對待工作,就絕對不會發(fā)生這類似的錯誤。
我下面就跟您說一下自己這次錯誤的`全部經(jīng)過,因為現(xiàn)在為了回饋廣大來我們網(wǎng)吧消費的消費者,我們這一個月都將進行周末上網(wǎng)搖骰子活動,這也算是給他們一種福利,充值每滿一百元就可以參與一次活動,然后根據(jù)活動規(guī)則得到對應(yīng)的獎品,但是!我在今天的上班過程中,我全然忘記了這回事,今天白天來上網(wǎng)的消費者不乏有充值滿一百的,但是我絲毫沒有跟他們提及這個活動,我承認(rèn)是我把這件事給忘了,畢竟這是這個月我們網(wǎng)吧活動開著的第一天,我一下子還沒進入到那個工作狀態(tài),我不是沒參加過會議,您早早的就跟我們說過這個活動,每個人得到的獎勵最后也是要備注下來的,但是在今天交接班的時候,另一個前臺就發(fā)現(xiàn)了問題,居然沒有一例參加活動的顧客,后來他仔細的翻閱了一下充值記錄,發(fā)現(xiàn)滿足活動要求也是有的,這就很明顯了,就是我個人的工作失職,這件事立馬就被您知曉了,我第一次在您眼中看到了您對我失望的目光。
您放心,這件事事情我已經(jīng)基本上解決了,我根據(jù)顧客上網(wǎng)的身份信息一個一個給那些滿足要求的顧客打電話告知了,只要他們下次再來的時候,隨時可以參與活動一次,我也是真誠的向他們道歉了,并且已經(jīng)得到了他們的原諒,所以還煩請您看在我處理事情這么迅速果斷的份上,原諒我這次的錯誤吧,我真誠的也向您致以歉意,對不起。
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書13
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及家長:
我為自己在培訓(xùn)的時候沒有認(rèn)真的聽課而檢討,盡管培訓(xùn)的老師在那里講一些國際國內(nèi)教育發(fā)展的新趨勢,但我總是到處都有報道所以沒有認(rèn)真聽講而檢討。
我為自己心理有障礙而檢討,學(xué)校整天進行末位管理和淘汰制而強制一切,我害怕自己遲到一分鐘怕自己早退一秒種,也害怕自己上課沒有及時到下課又拖堂,害怕自己的人緣不夠好,害怕與領(lǐng)導(dǎo)和同事搞不好關(guān)系,連食堂的飯菜不好都不敢說出口,因為大師傅也有給你投票的權(quán)利;害怕得罪學(xué)生,因為學(xué)生到時候也要投你一票:怕自己的.論文不過關(guān),怕自己的課堂組織的不夠好,怕自己的課有稍微的漏洞,還怕上級來檢查教案的時候自己的字寫的不夠好,最害怕的是上級來進行民意測評的時候單獨找你詢問你對領(lǐng)導(dǎo)的意見,盡管你沒有說任何對領(lǐng)導(dǎo)的壞話,盡管他們一再的保證可以保密,可是上級走了以后,領(lǐng)導(dǎo)依然發(fā)脾氣說有的同志沒有實事求是……。唉,我小心翼翼,這樣的心理素質(zhì)怎樣才能教好學(xué)生。
“有則改之,無則加勉”領(lǐng)導(dǎo)天天強調(diào),于是我天天檢討。
我檢討,我做不了教師。嗚呼!但愿有這樣的一個大熔爐,我定將跳進,只要能將我培養(yǎng)成一個全方面真正合格的的教師,我愿意!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好!
我于20xx年5月25日,調(diào)來xxx中專學(xué)校,計算機學(xué)生11人,早晨8:30由本人帶著A、B三人接到學(xué)生,分兩個單位,C帶9人去普丁數(shù)據(jù)留下6人,A帶2人去工商局學(xué)生未留,下午帶學(xué)生去匯智高科學(xué)生未留,學(xué)校帶隊老師要求退8人費用,在這件事情中是我個人嚴(yán)重失職,自己調(diào)來的人自己沒有安排好,沒有準(zhǔn)備好單位,讓學(xué)生連續(xù)面試幾家單位。其次,沒有布置好路線,把時間浪費在路上。
20xx年5月27日,組員A調(diào)來,xxxx理工學(xué)校,機電一體學(xué)生11人,早7:30由D、A接到學(xué)生,第一家單位xxx起重機面試上1名學(xué)生,第二家單位新利同創(chuàng)面試上5名學(xué)生,未留,費用只收取1人。在此事上,我真的很愧對我的組員,首先我應(yīng)該在學(xué)生來之前了解這個學(xué)校的情況、學(xué)生的心態(tài),我更應(yīng)該親自去接學(xué)生,其次,必須要對學(xué)生所去的單位有了解。
兩件事情的工作失誤,我檢討個人工作不認(rèn)真,沒有把工作做好,總結(jié)失誤如下:
1.做事沒有濾清順序
2.責(zé)任心欠缺
3.對單位不夠熟悉
4.主導(dǎo)能力不足
我對我個人犯下的嚴(yán)重錯誤感到愧疚,辜負(fù)公司對我的培養(yǎng)和信任,此時,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的失職對公司造成很大的影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯得嚴(yán)重錯誤感到后悔莫及。所以我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的`同時,也向公司表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。
在今后的工作中,希望領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格監(jiān)督我、指正我,我會在領(lǐng)導(dǎo)身上的到更多的智慧。
xxx
20xx年xx月xx日
工作失職檢討書15
尊敬的單位經(jīng)理:
您好!
今日我懷著十分愧疚的心境,從思想的最深處做深刻的檢討,事情的經(jīng)過是這樣的。某日領(lǐng)導(dǎo)找到我,讓我頂泥漿崗,領(lǐng)導(dǎo)找我的原因可能是因為我多年以前干過泥漿,之前也頂過兩次泥漿,而我明白泥漿崗操心事多,工作壓力大,不想接此崗位,領(lǐng)導(dǎo)對于我的工作態(tài)度當(dāng)即給我待崗處罰。而我對此處罰并不在意,心想待崗就待崗,第二天收拾行李準(zhǔn)備回家,在等到外出的車輛時我明白領(lǐng)導(dǎo)不讓車?yán)页鲫,此時我沒有明白領(lǐng)導(dǎo)想讓我留下來反思認(rèn)識錯誤的意圖,固執(zhí)地以步行的方式離隊。我回到家后逐漸認(rèn)識到自我的錯誤。書記也打電話對我耐心幫忙和教育,使我對自我所犯錯誤有了更深刻的認(rèn)識,我決定利用這個機會向大家作一個深刻的檢查,以教育自我,吸取教訓(xùn),引以為戒,進一步得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫忙。我這么做確實是十分錯誤的,而引發(fā)這一問題的原因是深刻的,經(jīng)過反省我認(rèn)識到:
第一,我沒有認(rèn)識到紀(jì)律的重要性,紀(jì)律是為維護團體利益并保證工作進行而要求成員必須遵守的規(guī)章、條文。紀(jì)律做為一種人們的行為規(guī)則,是伴隨著人類社會的產(chǎn)生而產(chǎn)生,伴隨著人類社會的發(fā)展而發(fā)展的,它具有強制性。
“無規(guī)矩不成方圓”這句話我從小就聽過,可是感觸卻直到今日才格外深刻,鉆井隊是一個紀(jì)律如鐵一般的地方,領(lǐng)導(dǎo)讓干啥就干啥,我當(dāng)時完全沒有意識到自我正在犯一個錯誤,而我卻要在受到處罰之后才能意識到錯誤,我理應(yīng)受到處罰,并且吸取教訓(xùn)。
第二,這是我平時對自我要求不夠嚴(yán)格的原因,我充分認(rèn)識到,任何時候思想警惕性都不能放松,任何問題的發(fā)生都有其內(nèi)在動因的,事物的發(fā)生雖然是偶然的,但都是有量變到質(zhì)變的,千里之堤毀于蟻穴。不以善小而不為,不以惡小而為之,時刻注意嚴(yán)格要求自我。
作為一名石油工人,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排是工人的職責(zé),我卻沒有做到,對此,我真的是太不應(yīng)當(dāng)了,這次的教訓(xùn)讓我受到了很大的教育,我必須下定決心改正,堅決悔改,爭取再也不犯這樣的錯誤。我冷靜的想了很久,我這次犯的錯誤不僅僅給自我?guī)砹寺闊,并且我這種行為也造成了極壞的影響。
破壞了隊里的管理制度,在工友們中間也造成了不良的影響。由于我一個人的犯錯誤,有可能造成別的同志的效仿,影響鉆井隊的紀(jì)律性,對鉆井隊的形象也是一種破壞,并且給對自我抱有很大期望的領(lǐng)導(dǎo),父母也是一種傷害,也是對別的工友一種不負(fù)職責(zé)。每一個鉆井隊的領(lǐng)導(dǎo)都期望自我的工人做到紀(jì)律嚴(yán)明,全面發(fā)展,樹立良好形象,也使我們鉆井隊有一個良好形象。
而每一個工人也都期望鉆井隊給自我一個良好的工作生活環(huán)境。包括我自我也期望如此,可是一個良好的生活環(huán)境靠的是大家來共同維護建立起來的,一個紀(jì)律嚴(yán)明的鉆井隊是靠每一個人的努力和付出才能做到的,而我自我這次卻犯了錯誤,破壞了井隊的和諧,是很不應(yīng)當(dāng)?shù),若每一個工友都這樣犯錯,那么長此以往,將會構(gòu)成惡性循環(huán),所以鉆井隊給予違反規(guī)定的人給予懲罰也是應(yīng)當(dāng)?shù)摹?/p>
我自我想了很多,也意識到自我犯了很嚴(yán)重錯誤,我明白,造成如此大的損失,我應(yīng)當(dāng)為自我的犯的錯誤付出代價,我也愿意要承擔(dān)職責(zé),我真誠地理解領(lǐng)導(dǎo)的批評,并理解給予的處罰。
事情發(fā)生后,我反思自我,我覺得領(lǐng)導(dǎo)的處罰及時給我敲響了警鐘,讓我松懈的思想緊繃起來,避免我繼續(xù)犯錯,這對于我個人的成長極為不利。
在以后的工作中,可能會遇到更大的風(fēng)波,遇到困難挫折不能控制自我,不能嚴(yán)格要求自我,而如果因為我今日的任性,鑄成以后的大錯,我將會追悔莫及,所以說有錯誤就是要及早發(fā)現(xiàn),及早改正,不能等到一切都遲了之后才感到后悔和難過。
認(rèn)識到了自我的錯誤之后,我深深的思考了很久,不僅僅研究了我犯錯的原因,關(guān)于未來我也想了很多,為保證這樣的錯誤再也不會發(fā)生,并能對其他的戰(zhàn)友起到警示的作用,我將會改變自我,從今以后會從以下幾個方面努力:
1、提高思想覺悟。
我應(yīng)當(dāng)認(rèn)識到不僅僅違反了領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,更體現(xiàn)了我不夠嚴(yán)格要求自我,不能深刻的認(rèn)識到工人的職責(zé),工人的使命,鉆井隊鐵一般的紀(jì)律。我這樣做對不起鉆井隊對我的培養(yǎng)。
所以,從今以后,我會深刻的了解認(rèn)識,工人的使命,工人的天職。一步一個腳印踏踏實實的改正錯誤,做一個合格的工人。
2、知錯就改,亡羊補牢,狠抓落實。
所謂之知錯能改,善莫大焉。這是一個人必須要有的品質(zhì),人生在世,也許每個人都要犯錯,重要的'是犯了錯誤能勇于改正,知錯能改,我要以這次的事件作為一面鏡子時時檢點自我,批評評和教育自我,決不能一錯再錯,要自覺理解監(jiān)督,同時請戰(zhàn)友們監(jiān)督我,幫忙我改正錯誤,走出誤區(qū)。我要知錯而警醒,知錯而奮進,亡羊補牢、狠抓落實,努力學(xué)習(xí)。以實際行動在本職工作中做出應(yīng)有的貢獻,用自我的努力來彌補我過去工作中犯的錯誤。我要經(jīng)過這次事件,提高我的思想認(rèn)識,強化職責(zé)措施。
3、堅決遵守各項紀(jì)律,認(rèn)真的遵守鉆井隊的每項紀(jì)律和規(guī)章制度,避免再犯錯誤。
紀(jì)律和自由,從表面上看,二者好像是不相容的,實際上卻是分不開的。遵守紀(jì)律,才能使人們獲得真正的自由;不遵守紀(jì)律,人們就會失去真正的自由。凡是紀(jì)律,都具有必須服從的約束力。任何無視或違反紀(jì)律的行為,都要根據(jù)性質(zhì)和情節(jié)受到程度不一樣的批評教育甚至處分。從思想上認(rèn)識到遵守紀(jì)律的重要性,增強自我對鉆井隊的義務(wù)感。同時,要自覺地遵守紀(jì)律,不論大事小事,凡是領(lǐng)導(dǎo)要求做到的,就堅決去做;凡是領(lǐng)導(dǎo)禁止的,就堅決不做。
在此,我十分感激領(lǐng)導(dǎo)對我所犯錯誤的及時指正,保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上,并決心為鉆井隊作出自我的一份微薄之力。請關(guān)心愛護我們的領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督、幫忙我改正缺點,使我取得更大的提高!也期望戰(zhàn)友們在今后的工作、生活、工作中多多幫忙我,幫忙我克服缺點,改正錯誤。為了挖掘我思想上的錯誤根源,我在此進行了十分深刻的反思和檢討。
對于我所犯的錯誤給我任何處理都不為過,這次的問題對我本人也是一種教育,一種警醒,我會引以為戒,以后嚴(yán)格要求自我,努力工作,爭取在工作中取得提高。我已經(jīng)真正認(rèn)識到所犯錯誤的嚴(yán)重性和危害性,不僅僅自我犯了錯誤,給團體抹了黑,違反了領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,給全隊同志的提高帶來不良影響。我深深感到對不起鉆井隊領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)和信任,對不起全隊同志對我的信任和支持。
我決心認(rèn)識錯誤,吸取教訓(xùn),痛改前非,要進一步增強組織觀念,爭當(dāng)工作模范。為此,我今日在此做出深刻的檢討。同時,也期望組織上根據(jù)我犯錯誤的事實給予必要的處理,我保證虛心理解,也期望大家以我為鑒,從吸取教訓(xùn)。最終,我再一次懇請領(lǐng)導(dǎo)和同志們進一步對我批評和幫忙。
檢討人:XXX
XX年XX月XX日
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