關(guān)于單位通知范文(通用14篇)
在不斷進步的社會中,很多情況下我們需要用到通知,通知是一種下行性常用公文,其使用不受機關(guān)級別的限制,可用于發(fā)布規(guī)章、轉(zhuǎn)發(fā)公度文,布置工作、傳達事項等。為了讓您在寫通知時更加簡單方便,以下是小編整理的單位通知,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
單位通知 篇1
致:項目部
你項目部施工的工程,經(jīng)年月日檢查,發(fā)現(xiàn)存在重大安全隱患:根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全管理條例》及工程建設(shè)強制標(biāo)準(zhǔn)條文等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)責(zé)令你項目部:□立即停止部位的施工!趿⒓磳こ倘嫱9ふ摹U耐戤吅髮⒄那闆r用安全隱患整改反饋單回復(fù)報送公司,公司再組織人員進行復(fù)查合格后方可恢復(fù)施工。
特此通知。
檢查人:
年 月 日
單位通知 篇2
根據(jù)《勞動合同法》第三十七條規(guī)定:“勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。”
注意:員工提前30天提出離職,用人單位不得扣押員工的離職申請,或者不批準(zhǔn)員工的離職申請。但員工在主張自己的權(quán)利時,也需要證明自己確實提出過離職申請,比如留存領(lǐng)導(dǎo)的簽收或者快遞回單、郵寄信件回單等等。證據(jù)全的,滿30天后,員工就有權(quán)辦理離職;公司逾期未辦理的,需要賠償因此給員工造成的損失。
無須提前通知的情況:依據(jù)《勞動合同法》第三十八條規(guī)定:“用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:
。ㄒ唬┪窗凑談趧雍贤s定提供勞動保護或者勞動條件的;
。ǘ┪醇皶r足額支付勞動報酬的;
。ㄈ┪匆婪閯趧诱呃U納社會保險費的;
。ㄋ模┯萌藛挝坏囊(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;
。ㄎ澹┮虮痉ǖ诙鶙l第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;
。┓、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的,或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的,勞動者可以立即解除勞動合同,不需事先告知用人單位!
注意:勞動者因單位過錯提出解除時,要注意最好在辭職通知中列出單位的過錯內(nèi)容,否則很可能會被認(rèn)為是第三十七條的解除。
單位通知 篇3
致 :
我項目部接公司通知,貴單位可以進場實施我公司 工程項目建設(shè),為了該項目工程建設(shè)的順利進行,完善雙方溝通機制,特提請貴方進場注意如下事宜:
一、應(yīng)提交的文件資料
1.我公司發(fā)給貴單位的項目工程建設(shè)施工中標(biāo)通知書;
2. 工程建設(shè)項目質(zhì)量保證體系審查表;
3. 貴單位的企業(yè)資質(zhì)證書、營業(yè)執(zhí)照副本、工程中標(biāo)通知書的復(fù)印件;
4. 本工程建設(shè)項目的施工管理人員(包括資質(zhì)管理的特殊工種的工作人員)的資質(zhì)證書的原件及復(fù)印件(核對后原件即刻返還);
5. 貴單位給項目主要負(fù)責(zé)人的任命書及項目組織組建的組織文件;
6. 工程建設(shè)項目負(fù)責(zé)人簽名、蓋章(法人或項目章)的質(zhì)量責(zé)任書;
7. 工程建設(shè)項目施工管理人員簽名、蓋章(法人或項目章)的質(zhì)量責(zé)任書;
8. 工程建設(shè)項目的施工管理組織及施工組織設(shè)計(方案);
9. 工程施工管理、施工人員需要持證上崗的,應(yīng)提交相關(guān)原證件及復(fù)印件,審核后我方僅留復(fù)印件備查;
10. 項目主要管理人員聯(lián)系方式(以表格形式);
二、所提供的文件資料必須真實有效,在其提供的不需要原件的各種復(fù)印件上,除需在各自的復(fù)印件上簽章確認(rèn)外,在審核其原件的基礎(chǔ)上亦應(yīng)有其真實性的文字說明,并注明原件存放在何處,簽章確認(rèn)。
三、貴方所提供的文件資料,我項目工作人員將根據(jù)工作需要,在工程建設(shè)全過程中抽查、核對有關(guān)內(nèi)容。如有不實之處,我方將會采取停止相關(guān)人員工作、工程停工及勸退施工場地等保證措施;
四、提交質(zhì)量行為主體法人代表給項目負(fù)責(zé)人的委托授權(quán)書以及本工程所要啟用的有關(guān)簽章的證明(附戳記)。
五、資料用A4紙報送。所有文字均使用不易褪色筆墨親筆書寫、簽名。
工程建設(shè)項目質(zhì)量保證體系審查表
注:
1. 項目組織架構(gòu)及管理人員職務(wù)名稱有出入時,施工單位可以修改表中職務(wù)名稱。
2. 表中人員名單需要補充時,可以參照本表做附表。
3. 本表是供我項目工程技術(shù)部管理工作使用的表格,不替代工程監(jiān)理方的管理內(nèi)容。
工程建設(shè)項目施工人員質(zhì)量責(zé)任書
注:1.本表內(nèi)容必須由當(dāng)事人使用不易褪色筆墨親筆書寫、簽名。
單位通知 篇4
各招聘單位,各應(yīng)聘考生:
目前,我廳20xx年事業(yè)單位公開招聘筆試已結(jié)束。根據(jù)《xx省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(甘辦發(fā)[20xx]22號),將開展面試工作。
面試時間于20xx年x月xx日上午8:30開始。地點定于廳機關(guān)九樓會議室。
請進入面試的考生參加面試時,攜帶能反映招聘崗位資格條件的相關(guān)有效證件原件(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證等)尚未取得“畢業(yè)證”的畢業(yè)生憑所在院校證明。有工作單位的應(yīng)聘人員須持所在單位有人事管理權(quán)限的部門出具的同意報名的證明。本人提交的報名申請材料要真實、準(zhǔn)確。
20xx年x月xx日
單位通知 篇5
各單位、各部門:
為了激勵先進,充分調(diào)動全體員工工作積極性,經(jīng)公司研究決定對在**活動中(在**月份/季度)成績優(yōu)秀員工給予獎勵。
獲得這次獎勵人員名單是:**部XXX、**部XXX、**部XXX等。獎品是每人一輛自行車。
請與**日到人力資源部XXX處領(lǐng)獎品! 希望獲獎人員在新一年里,發(fā)揚成績,繼續(xù)做出新貢獻。同時,號召公司全體人員向他們學(xué)習(xí),為公司多出力、多做貢獻,力爭在新年度受到表揚。
**股份有限公司
20xx年*月*日
單位通知 篇6
XXX先生/小姐:
您誠意應(yīng)聘本公司XXX職位,經(jīng)初審合格,依本公司任用規(guī)定給予錄取,謁誠歡迎您加入本公司行列。有關(guān)報到事項如下,敬請參照辦理。
一、報到日期:20xx年X月XX日(星期X)XX時XX分正。
地點:廣州市XXXXXX
二、攜帶資料:
(一)錄用通知書;
(二)居民身份證;
(三)最高學(xué)歷證書原件;
(四)資歷、資格證書(或上崗證);
(五)體檢合格證明(區(qū)以上醫(yī)院體驗證明);
(六)非本市戶口需攜帶外出就業(yè)證明、未婚證(計生證);
(七)一寸相片三張;
(八)如需公司解決住宿,請自帶床上用品。
三、按本公司之規(guī)定新進員工必須先行試用X個月,試用期薪資XXXX。
四、前列事項若有疑問或困難,請與本公司人事課聯(lián)系:
聯(lián)系人:XXX
20xx年X月XX日
單位通知 篇7
尊敬的客戶:
您好!
承蒙您長期以來對本公司的大力支持與配合,本公司全體員工表示由衷的感謝!
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要和公司規(guī)模的擴大,自20xx年8月22日起,公司將搬遷至新的地址(具體地址附后),因公司搬遷期間給您帶來的不便,我們深表歉意!我司將以此次搬遷為一個新的起點,進一步為您提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),與您共同發(fā)展,并再次感謝您長期以來給予本公司的'支持與合作!
新地址:上海市浦東新區(qū)秀浦路2500弄星月總部灣37棟
聯(lián)系電話不變
如因公司的搬遷給您與貴公司帶來不便,我們深感歉意,并敬請諒解!
特此通知!
上海塑米信息技術(shù)有限公司
20xx年8月23日
單位通知 篇8
公司各部門:
根據(jù)國家法定假期的規(guī)定,并結(jié)合公司具體情況,現(xiàn)對xx節(jié)放假做如下安排:
一、 放假時間:xxxx年x月x日(周四)到x日(周六)。x月x日(周日)正常上班。
二、 請各部門負(fù)責(zé)人做好本部門的節(jié)前工作安排,并檢查相關(guān)設(shè)施、設(shè)備,做好防火、防盜工作,確保辦公場所的安全、有序。
三、 各部門負(fù)責(zé)人請保持節(jié)假期間的通訊暢通,以便公司工作需要。
特此通知
綜合行政部
xxxx年x月xx日
單位通知 篇9
致:辦公室全體員工
日期:xxxx年10月1日 -10月4日(國慶節(jié)) 事由:關(guān)于xxxx年國慶放假
根據(jù)國家法定假期的規(guī)定和公司的實際情況,現(xiàn)將xxxx年中秋及國慶放假及假期工作安排通知如下:
一、 放假時間
xxxx-10-1至xxxx-10-4期間放假4天
二、 放假要求
1) 放假前懇請各位伙伴及時檢查門窗,關(guān)閉辦公設(shè)備電源,妥善保管各類物; 2) 放假期間,各部門負(fù)責(zé)人保持手機開機,通信暢通,便于聯(lián)絡(luò); 3) 放假期間,全體伙伴需管理好自身物品,需外出、探親者注意旅途安全。
xx集團行政部
xxxx年9月28
單位通知 篇10
尊敬的新、老客戶:
承蒙您長期以來的支持與配合,魯卡木業(yè)全體員工謹(jǐn)表示由衷的謝意!現(xiàn)我司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,自10月6日起搬至新辦公地址,具體聯(lián)系方式附后。我司將以此次搬遷為新的起點,竭誠為各位尊敬的客戶提供更加滿意的服務(wù)。
新辦公地址:佛山市禪城區(qū)嶺南大道北129號碧桂園城市花園中區(qū)二座14層。
電話(不變):
傳真(不變):
如因公司搬遷給您帶來不便,我們深表歉意,敬請諒解!
特此通知
單位通知 篇11
各有關(guān)單位:
我單位辦公地點將從攀枝花市東區(qū)金龍巷38號搬遷至攀枝花市東區(qū)人民街文景巷12號(原市教育局辦公樓)。12月15日正式開始搬遷,搬遷期間電話座機不能接通,搬遷完畢將會即時公布我單位辦公電話,期間若有事可聯(lián)系以下辦公室人員手機號:
聯(lián)系人:
xx合作社聯(lián)合社
20xx年12月14日
單位通知 篇12
各位員工:
中秋節(jié)即將來臨,根據(jù)國家相關(guān)法定假日放假規(guī)定,結(jié)合我公司
實際生產(chǎn)情況,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究,現(xiàn)將放假相關(guān)事宜公告如下:
1、放假時間安排為9月7日(星期日)9月8日(星期一)兩天。
2、假期值班人員安排9月7日值班組長XXX,組員: XXXXXXXXX。9月8日值班組長XXX,組員XXX、XXX、XXX。
3、值班人員可以在本月選擇一天休息不計入考勤。
4、放假前請各部門做好相關(guān)工作,水、電、門窗請保持關(guān)閉狀態(tài),值班人員隨時檢查冷庫溫度。放假期間,外人未經(jīng)允許,不得隨意進入公司。
XXXXXXXXX有限公司
二〇XX年XX月XX日
單位通知 篇13
中支公司各部門、直屬業(yè)務(wù)部、各支公司、各營銷部:
截止到6月30日,在全轄齊心協(xié)力的努力下,我***中心支公司共收取非農(nóng)險保費****萬元,超額完成上半年保費收繳任務(wù)(上半年計劃為****元);仡5月26日啟動《“非農(nóng)險會戰(zhàn)35天”活動方案》里,全轄上下齊心合力、克服困難,在會戰(zhàn)35天內(nèi)共收取非農(nóng)險保費2025.32萬元。在這35天里,全轄員工以愛崗守責(zé)、甘于奉獻的敬業(yè)精神,迎難而上、勇于突破、扎實工作、取得了這樣優(yōu)異的成績,可喜可賀!公司的榮辱與我們的前途與命運緊密相連,也請各單位繼續(xù)發(fā)揚勇于拼搏、頑強奮斗的戰(zhàn)斗精神,希望全轄的同志戒驕戒躁,再接再厲,請大家不要松懈,繼續(xù)奮斗,為我們早日完成全年任務(wù)指標(biāo)、并體現(xiàn)獎勤罰懶精神,促進展業(yè)較好的單位更快、更好的發(fā)展,經(jīng)總經(jīng)理室研究決定,實施以下獎勵方案。
一、獎勵原則與金額
突出體現(xiàn)“多勞多得”的原則,不讓那些業(yè)務(wù)增長較快,為公司作出重大貢獻的單位白干、也不樹立“鞭打快!钡墓ぷ髁(xí)慣,突出體現(xiàn)“多勞多得”的主導(dǎo)思想,對在上半年非農(nóng)險承保工作中作出突出貢獻的以下單位進行獎勵:
1、對已完成全年任務(wù)的***支公司獎勵20萬元。
2、對超額完成上半年保費任務(wù)的直屬業(yè)務(wù)部、****支公司、***營銷部、****支公司各獎勵15萬元。
3、對上半年保費收入超千萬的***支公司、***支公司各獎勵為8萬元。
二、員工考核與獎懲
公司總經(jīng)理室決定對完成上半年保費收繳計劃的員工進行通報表揚,并兌現(xiàn)已經(jīng)扣掉的10%工資。針對個別未完成上半年非農(nóng)險計劃的員工進行重新考核評估,如果到年末,該員工還未完成階段性考核計劃,將扣發(fā)工資10%
本方案自下發(fā)之日起生效,獎金將盡快發(fā)放到基層部門,獎金由基層部門經(jīng)理負(fù)責(zé)支配發(fā)放(分支機構(gòu)經(jīng)理獎勵比例不得低于獎金總額的35%,分支機構(gòu)的部門經(jīng)理不得低于20%,剩余部分盡量按照員工保費貢獻度酌情發(fā)放),希望各部門積極展業(yè),已經(jīng)完成保費計劃的單位請繼續(xù)增收保費,為公司業(yè)務(wù)全面發(fā)展做貢獻,未完成全年保費計劃的單位,搶前抓早,盡快完成全年非農(nóng)險保費收繳計劃。
****中心支公司
20XX年7月1日
單位通知 篇14
致全體員工:
春節(jié)是中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日,家人團聚的日子,根據(jù)以往春節(jié)習(xí)慣和現(xiàn)在業(yè)主的裝修需
求,暫時不需要留守在公司上班,現(xiàn)對放假作如下通知:
一、放假時間
xx月xx日(含)—xx月xx日(含)(xx月xx號—正月初xx)
二、上班時間
xx月xx日(正月初八)
三、安全防范
離開公司前請做好宿舍斷水、斷電、關(guān)好門窗、上鎖房門等相關(guān)安全工作,防止不安全事故的發(fā)生。
行政部
20xx年xx月xx日
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