【實(shí)用】公司的通知匯編7篇
現(xiàn)如今,用到通知的地方越來越多,通知的功能多,種類多,寫法彼此有較大的區(qū)別。你知道通知怎樣寫才規(guī)范嗎?下面是小編幫大家整理的公司的通知7篇,希望對大家有所幫助。
公司的通知 篇1
各科室、處屬各單位 :
為貫徹落實(shí)上級會議精神,總結(jié)回顧20xx年工作,安排部署20xx年工作,經(jīng)研究,決定召開管理處工作會議暨職工迎春聯(lián)歡會,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下;
一、會議時(shí)間 20xx年2月5日(星期二)上午8;30 —12;00 二、會議地點(diǎn) 管理處四樓會議室 三、會議議程 1、通報(bào)全省高速公路運(yùn)營管理大檢查情況 2、宣讀省交通廳、廳高管局、省高管中心先進(jìn)集體暨先進(jìn)個(gè)人表彰決定
3、成小原處長做管理處工作報(bào)告 4、職工迎春聯(lián)歡會 四、參加人員 1、管理處領(lǐng)導(dǎo)、管理處機(jī)關(guān)(含運(yùn)維中心、服務(wù)區(qū)管理公司)全體人員、分中心班子成員暨各部門負(fù)責(zé)人、各收費(fèi)站(綠通驗(yàn)貨站)站長、服務(wù)區(qū)(停車區(qū))經(jīng)理、路政大隊(duì)(超限站)站隊(duì)長。
2、會議特邀德商、南林高速公路建設(shè)公司班子成員暨部門負(fù)責(zé)人參加。
3、參加職工迎春聯(lián)歡會部分演出人員可列席會議。
五、會議要求
1、各參會代表請于20xx年2月5日(星期二)上午8;20分前入場。
2、各單位要按照通知要求組織參會代表集體乘車,按時(shí)參會。
聯(lián)系人;馬xx 電話;xx
二〇xx年二月一日
公司的通知 篇2
為了解決目前公司經(jīng)營狀況,經(jīng)公司董事會研究決議,決定對以下同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布: 任命_______為_______有限公司董事長兼任公司總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理工作。
任命_______為_______有限公司副總經(jīng)理,具體負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)、行政、人事等工作。 本任命書自____年____月_____日日起生效。 特此通知。
_______有限公司
____年____月_____日
公司的.通知 篇3
公司各部門:
20xx年第二季度職員考核計(jì)劃于20xx年6月29日至7月13日之間完成,F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下
一、考核對象(被考核者):公司部門負(fù)責(zé)人以下,入職日期在20xx年5月1日以前的職員Y系列。5月1日以后入職的,不參加二季度考核,僅需填寫下季度工作目標(biāo)。(經(jīng)研究,司機(jī)、技術(shù)、前臺等崗位在月考核的基礎(chǔ)上,仍采用季度考核。)
二、考核評議資料:根據(jù)《XX物業(yè)績效考核管理制度(試行)》,按照考核指引要求,填寫A類績效考核評議書(適用于有下屬的職員)和B類績效考核評議書(適用于沒有下屬的職員)。司機(jī)類考核評議書中"季度工作目標(biāo)"一欄建議由部門統(tǒng)一設(shè)定。《考核評議書》由公司各部門人事管理員打印發(fā)放。
三、考核關(guān)系對應(yīng)表
四、考核工作進(jìn)度
時(shí)間 工作內(nèi)容
6月29日發(fā)放考核通知、確定考核關(guān)系
6月30日-7月9日被考核人填寫考核表,主考人安排面談,進(jìn)行考核打分并確認(rèn)下季度工作目標(biāo)與計(jì)劃
7月10日-7月11日季度考核數(shù)據(jù)匯總與結(jié)果調(diào)整
7月12日-7月13日第二季度考核結(jié)果反饋
五、考核結(jié)果調(diào)整及強(qiáng)制排序
考核結(jié)果錄入后,由考核人根據(jù)以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行結(jié)果調(diào)整:
1、出現(xiàn)以下情況之一的,一經(jīng)確認(rèn),當(dāng)季考核等級將根據(jù)問題嚴(yán)重性,在正常評分的基礎(chǔ)上,降低0.1-1.2不等:
A、受到公司內(nèi)部或外部客戶的有效投訴;
B、出現(xiàn)工作失誤;
C、有明顯違反公司相關(guān)制度的行為。
2、公司或部門范圍內(nèi)受到通報(bào)表揚(yáng)的人員,其當(dāng)月考核等級將根據(jù)具體情況,在正常評分的基礎(chǔ)上,增加0.1-0.3。
考核結(jié)果調(diào)整后,由部門負(fù)責(zé)人對考核結(jié)果強(qiáng)制排序,排序結(jié)果要求按以下比例分布:
評價(jià)等級優(yōu)秀良好合格需改進(jìn)
分布比例 20% 30% 40% 10%
排序應(yīng)注意以下原則:
1、強(qiáng)制排序需改進(jìn)部分的比例按照"七舍八入"原則執(zhí)行,其它部分按照"四舍五入"原則執(zhí)行。
2、強(qiáng)制排序應(yīng)注意考核成績在各專業(yè)內(nèi)的合理分布。
3、公司范圍內(nèi)受到通報(bào)批評的人員,其當(dāng)月考核等級為"須改進(jìn)",在部門范圍內(nèi)受到通報(bào)批評的職員,其當(dāng)季考核等級不超過合格。
4、職員季度行政違規(guī)扣分達(dá)5分及以上者當(dāng)季考核等級不得超過"合格"。
如有不明之處,請聯(lián)系人力資源部Z。
特此通知。
廣州市XX物業(yè)管理有限公司
人力資源部
簽名:
二O**年*月**日
公司的通知 篇4
各單位:
為增強(qiáng)廣大教職員工的消防法制觀念和消防安全意識,普及消防知識,提高消除火災(zāi)隱患、應(yīng)對火災(zāi)的整體能力,定于1月9日下午舉辦消防安全知識培訓(xùn),現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、培訓(xùn)時(shí)間
20xx年1月9日下午15:30
二、培訓(xùn)地點(diǎn)
xx路校區(qū)學(xué)術(shù)會議中心二樓報(bào)告廳
三、培訓(xùn)主講
合肥市公安消防支隊(duì)
四、培訓(xùn)內(nèi)容
1、消防法律法規(guī)和有關(guān)消防技術(shù)規(guī)范、規(guī)定;
2、單位火災(zāi)危險(xiǎn)性及防火措施;
3、消防設(shè)施及使用方法;
4、初期火災(zāi)撲救及逃生自救常識;
5、其他消防安全基礎(chǔ)知識。
五、參訓(xùn)人員
各教學(xué)實(shí)體、物業(yè)服務(wù)中心、飲食服務(wù)中心(含各食堂)、能源服務(wù)中心、圖書館、檔案館、幼兒園、校醫(yī)院、出版社、附屬中學(xué)、資產(chǎn)經(jīng)營有限公司、相關(guān)武器裝備科研生產(chǎn)項(xiàng)目組消防安全管理人員、各樓宇物業(yè)管理及值班人員。
六、培訓(xùn)要求
1、提高認(rèn)識、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。開展消防安全知識培訓(xùn),是加強(qiáng)消防管理的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,是保護(hù)學(xué)校和師生員工人身財(cái)產(chǎn)安全、提高消防技能水平的一項(xiàng)重要措施。全體教職員工要重視消防工作、了解消防知識、消防火災(zāi)隱患、確保校園安全。
2、精心組織,確保效果。請參訓(xùn)各單位將參加培訓(xùn)人員名單于20xx年1月8日前報(bào)保衛(wèi)辦公室消防管理科,聯(lián)系電話:62xxxxxx,郵箱:xxxxxxxx@qq.com,并認(rèn)真組織參訓(xùn)人員按時(shí)參加培訓(xùn),無故不得缺席,確保培訓(xùn)效果。
公司的通知 篇5
各位同事:
為感謝各位同仁的努力工作,公司將定于20xx年8月9日集體出游,地點(diǎn)定在內(nèi)蒙古呼倫貝爾大草原,現(xiàn)將旅游相關(guān)事宜通知如下:
一,出行時(shí)間及線路
時(shí)間:20xx-08-09至20xx-08-16為期一周。
集合時(shí)間:20xx-08-09日早晨8:30分,市場部,企劃部等所有人員均到生產(chǎn)部集合。
此行終點(diǎn):內(nèi)蒙古呼倫貝爾大草原,及沿途大興安嶺林海、謝爾塔拉旅游村的草原風(fēng)光、綽爾河森林草原的景色、嵯崗呼倫湖的湖光山水、哈達(dá)圖莫日格勒河的九曲回腸等景點(diǎn)。
二,注意事項(xiàng):
1.請全體員工按時(shí)集合,并在活動(dòng)過程中服從導(dǎo)游安排,不得脫離團(tuán)隊(duì)單獨(dú)行動(dòng)。
2.暈車員工請自帶暈車藥及方便袋,注意防曬。
3.請游玩過程中注意個(gè)人財(cái)物及人身安全,做到文明,安全,快樂出游。
4.因天氣變化無常,請大家自備雨具及保暖衣物。
再此期間,市場部24小時(shí)熱線:
公司的通知 篇6
三、 會議地點(diǎn):云南順馳裝飾工程有限公司辦公室
四、 參會人員:現(xiàn)參會人員暫定為:總經(jīng)辦:張樹標(biāo);財(cái)務(wù)部:倪曉云;
綜合部:李雁云;采供部:杜斌;工程部:郝昆、李天成;售后服務(wù)部:楊雄昆;預(yù)算部:梁芳芳;設(shè)計(jì)部:李志偉。
五、 會議要求:(1)參會人員須于在周五14:00準(zhǔn)時(shí)參加會議
(2)會議期間需關(guān)閉電話或調(diào)制靜音不得看報(bào)紙、雜志或做與會議內(nèi)容不相干的事情
六、 獎(jiǎng)懲規(guī)定:無故不參加周例會者公司將給予200元/次的罰款處罰。 以上要求請參會人員務(wù)必自覺遵守,謝謝大家的配合與支持。
特此通知
公司的通知 篇7
我們公司各部門:
根據(jù)工作需要,以及給我們公司員工提供更好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會,經(jīng)我們公司研究決定在我們公司內(nèi)部招聘xx部xx人員,名額不限。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、招聘范圍:
我們公司全體員工
二、崗位說明:
定期與顧客溝通,贈(zèng)送禮品,回訪項(xiàng)目執(zhí)行程度跟蹤,初步顧客管理和發(fā)展新顧客,顧客所需資料提供,市場及顧客信息收集,顧客投訴事宜。
三、崗位級別:中級專員
四、崗位要求:
1、熱愛本職我們公司;
2、性格開朗、樂觀,有一定的交際能力,良好的溝通表達(dá)與協(xié)調(diào)能力;
3、有一定專業(yè)技術(shù)者優(yōu)先;
4、我們公司意發(fā)展xx地方業(yè)務(wù),附近地區(qū)內(nèi)員工優(yōu)先錄用。 請有意者與20xx年x月x日前到人力資源部xxx或xxx總經(jīng)理處報(bào)名。
xxxxxxx有限我們公司
二零一x年x月x日
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