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招商運營主管的主要職責(zé)

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招商運營主管的主要職責(zé)[集合9篇]

招商運營主管的主要職責(zé)1

  職責(zé):

  1、 根據(jù)公司招商管理政策和商場經(jīng)營需要,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好商場經(jīng)營布局規(guī)劃、商鋪的調(diào)整計劃、考核方案等;并協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商務(wù)洽談;

  2、負(fù)責(zé)招商項目的管理與具體執(zhí)行;

  3、負(fù)責(zé)項目主力店、次主力店、重點商家的招商談判工作;

  4、負(fù)責(zé)招商租賃、運營管理各類合同協(xié)議的起草、洽談與簽訂工作;

  5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊完成客戶拓展工作的計劃、實施與跟進(jìn);

  6、負(fù)責(zé)協(xié)助招商總監(jiān)企業(yè)形象的宣傳及客戶關(guān)系維護(hù);

  7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)重點廠家進(jìn)場、裝修等銜接工作;參與市場調(diào)研、尋找新的'商戶、儲備招商資源,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)審核商戶合同,并確定合作的主要條款;

  8、負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行市場調(diào)研分析,以及與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作;

  9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職資格:

  1、專科以上學(xué)歷;市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,

  3、具備掌控前期作業(yè)、招商管理、計劃執(zhí)行、流程指導(dǎo)及監(jiān)控的能力;

  4、熟悉商業(yè)地產(chǎn)各種業(yè)態(tài),對產(chǎn)品規(guī)劃、市場定位招商策劃、營運推廣有較深的認(rèn)識;

  5、掌握市場營銷、法律等方面知識,良好的計劃及分析能力,熟練運用招商技巧和策。

招商運營主管的主要職責(zé)2

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司整體工作計劃及招商方案,負(fù)責(zé)購物中心/商業(yè)街的招商工作,負(fù)責(zé)制定該業(yè)態(tài)或該樓層各階段的工作計劃,分解、執(zhí)行部門業(yè)績目標(biāo),制定業(yè)務(wù)實施方案,組織業(yè)績目標(biāo)達(dá)成,配合招商總監(jiān)選擇及洽談商業(yè)品牌;

  2、負(fù)責(zé)購物中心/商業(yè)街品牌的引進(jìn)、洽談、簽約及客戶資金的跟蹤、催收工作;

  3、組織市場調(diào)研、分析,并建立實時市場相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫,參與商業(yè)業(yè)態(tài)定位及招商價格的制定,有效制定公司服務(wù)的大型商業(yè)或商業(yè)地產(chǎn)項目的總體、階段性招商計劃,并領(lǐng)導(dǎo)實施;

  4、協(xié)助上級制定、實施年度、月度銷售、招商及運營策劃活動方案;按月編制新品牌的引進(jìn)計劃,進(jìn)行品牌結(jié)構(gòu)分析,不斷完善品牌結(jié)構(gòu)與組合。

  5、負(fù)責(zé)大型活動的.落實,協(xié)助品牌商搞好宣傳工作,并與品牌商共同落實促銷。

  6、負(fù)責(zé)對部門重要會議、事項的記錄、匯總、提報管理及部門工作及人員管理;

  7、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

  應(yīng)聘要求:

  1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

  2、1年商業(yè)地產(chǎn)咨詢代理公司或商業(yè)顧問機(jī)構(gòu)/運營管理公司、國內(nèi)大中型購物中心或者商業(yè)零售企業(yè)等招商管理工作經(jīng)驗; 有省內(nèi)餐飲、百貨等相關(guān)資源者優(yōu)先。

  3、擁有至少一個知名商業(yè)地產(chǎn)項目的招商經(jīng)驗,或主要參與至少一個大型商業(yè)項目的招商管理工作;

  4、具備豐富的各業(yè)態(tài)品牌資源及較高的品牌敏感度,熟悉商業(yè)場所的市場定位、布局和商場的整體運作;

  5、熟悉商業(yè)地產(chǎn)運作和項目招商租賃操作流程; 對各種業(yè)態(tài)的行業(yè)特點、物業(yè)需求、技術(shù)要求等較為了解,有一定品牌資源,熟悉招商流程,可獨立展開招商工作。

  6、具備一定的綜合管理素質(zhì),商務(wù)洽談能力、組織溝通能力和團(tuán)隊培訓(xùn)及管理能力 。

招商運營主管的主要職責(zé)3

  職責(zé):

  1、前期配合總部招商人員一起完成項目的招商工作;

  2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)項目日常運營管理工作,租費收繳工作;

  3、對進(jìn)駐商家做好對接資料移交;

  4、負(fù)責(zé)租戶合同管理及報表分析;

  5、執(zhí)行公司文化、宣傳公司核心理念。

  任職要求:

  1、有在大型綜合商業(yè)體全業(yè)態(tài)工作管理經(jīng)驗優(yōu)先;

  2、有較強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力;

  3、思路清晰,獨立完成商場運營管理方案并執(zhí)行;

招商運營主管的`主要職責(zé)4

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司商業(yè)辦公樓及商鋪的招商工作;

  2、負(fù)責(zé)中介、渠道資源的開發(fā)及維護(hù);

  3、負(fù)責(zé)客戶資源的開發(fā)及維護(hù);

  4、負(fù)責(zé)與業(yè)主、客戶的日常協(xié)調(diào)和溝通,對商務(wù)大樓客戶確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);

  5、協(xié)助總經(jīng)理建立全面運營管理體系,落實全年運營管理計劃及季度、月度工作分解指標(biāo),貫徹督促落實各項指標(biāo)按期達(dá)成;

  6、參與各項運營管理項目合同的談判與簽訂,協(xié)助總經(jīng)理處理日常合同管理事宜;

  7、協(xié)助總經(jīng)理制定完善各部門管理制度,不斷優(yōu)化各部門工作流程;

  8、協(xié)助完善各部門人員結(jié)構(gòu),建立健全人才使用機(jī)制,優(yōu)化人員團(tuán)隊。

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷,有五年以上招商工作經(jīng)驗,三年以上同等崗位工作經(jīng)驗;

  2、客戶資源豐富者優(yōu)先;

  3、較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力、談判技巧;

  4、較強(qiáng)招商組織能力,擁有豐富的商家資源并與商家有良好的合作關(guān)系;

  5、熟練辦公軟件的'和網(wǎng)絡(luò)、辦公設(shè)備的操作。

招商運營主管的主要職責(zé)5

  職責(zé):

  1、開拓各種渠道,拓展商戶資源,維系各類品牌良好關(guān)系;

  2、不定期進(jìn)行市場調(diào)研,各品牌摸底,并提報市場調(diào)研報告;

  3、建立信息共享平臺,匯總整理品牌庫,填制招商進(jìn)展報表;

  4、參與商戶談判與招商相關(guān)工作的跟進(jìn);

  5、商場開業(yè)后客戶租金收繳率、品牌經(jīng)營分析、商場SP活動資源整合等日常運營工作。

  任職要求:

  1、有2年以上購物中心、商場招商工作經(jīng)驗;

  2、具有豐富的招商渠道和資源,具備招商團(tuán)隊管理能力;

  3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力;

  4、工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),能承擔(dān)較大壓力

招商運營主管的.主要職責(zé)6

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司的年度招商指標(biāo),完成相應(yīng)的招商任務(wù);

  2、負(fù)責(zé)企業(yè)注冊及落地后期服務(wù),建立企業(yè)檔案,跟蹤企業(yè)發(fā)展;

  3、拓展線上線下招商渠道,統(tǒng)計項目信息并跟進(jìn)進(jìn)度,及時更新招商信息;

  4、深度挖掘重點企業(yè)、項目的潛在要求,提供滿意的解決方案;

  5、建立企業(yè)信息庫、創(chuàng)服機(jī)構(gòu)信息庫、投資機(jī)構(gòu)信息庫、競品監(jiān)控信息庫等。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,能獨立進(jìn)行招商工作;

  2、具有2年以上項目招商或投資孵化機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗,或?qū)Ξ?dāng)?shù)卣哂猩钊氲牧私猓?/p>

  3、對招商機(jī)構(gòu)、孵化器、投資機(jī)構(gòu)、科技服務(wù)機(jī)構(gòu)等感興趣并立志從事這方面工作的;

  4、具有較強(qiáng)的.信息搜集能力、邏輯思維能力、分析判斷能力和人際溝通能力;

招商運營主管的主要職責(zé)7

  職責(zé):

  完成部門經(jīng)理下達(dá)的工作任務(wù),負(fù)責(zé)提出關(guān)于商業(yè)業(yè)態(tài)、品類規(guī)劃和招商策略的`建議,并在獲得審批后貫徹執(zhí)行;

  負(fù)責(zé)執(zhí)行招商工作計劃,并進(jìn)行相應(yīng)的人員管理,協(xié)助部門經(jīng)理開展招商和營運工作;

  負(fù)責(zé)商業(yè)品牌的引入和對接洽談,合同簽訂,管理與評估;

  負(fù)責(zé)組織商戶開業(yè)、運營協(xié)調(diào)所涉各項工作(進(jìn)場裝修、證照辦理等);

  拓展商戶資源、維護(hù)商戶關(guān)系,引進(jìn)符合公司要求的商家,并及時調(diào)整招商方案,建立商戶品牌資源庫;

  負(fù)責(zé)商鋪營運管理工作的統(tǒng)籌統(tǒng)籌、監(jiān)督、檢查及經(jīng)營管理工作;

  負(fù)責(zé)商戶承租期間租金、物業(yè)費、能源費及其他相關(guān)費用的收繳。

  任職要求:

  大專以上學(xué)歷,工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);

  三年以上同等崗位工作經(jīng)驗,有知名購物中心工作經(jīng)驗或豐富的招商渠道的優(yōu)先考慮;

  熟悉商業(yè)項目產(chǎn)品知識,招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;

  熟悉各種業(yè)態(tài)和品牌資源,熟悉營運推廣管理;

  熟悉現(xiàn)場管理工作流程,顧客服務(wù)知識,商務(wù)禮儀,相關(guān)法律法規(guī)。

招商運營主管的主要職責(zé)8

  職責(zé):

  1、對周邊市場及競爭項目定期進(jìn)行市場調(diào)查分析,撰寫市場分析報告,為企劃活動提供有效的市場反饋

  2、負(fù)責(zé)項目開業(yè)后的日常營運管理工作,與租戶維持良好關(guān)系;能夠通過日常管理手段,了解租戶經(jīng)營情況,幫助提升銷售業(yè)績;完成租金收繳、維護(hù)商業(yè)街品質(zhì)、提升商戶滿意度等經(jīng)營指標(biāo);具備協(xié)調(diào)公司其他部門,以及外部供應(yīng)商的能力

  3、負(fù)責(zé)進(jìn)行店鋪的'接鋪移交、裝修審圖、裝修申請、裝修監(jiān)管、開業(yè)準(zhǔn)備等各項工作

  4、與業(yè)主及租戶保持良好的溝通,積極處理租戶所反映的各項經(jīng)營事宜。

  5、負(fù)責(zé)開展開業(yè)前各項演練活動,對發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋責(zé)任主體

  任職要求:

  1、年齡40歲以下,學(xué)歷大專及以上,1年以上大型商業(yè)購物中心或大型商業(yè)地產(chǎn)成功的招商管理經(jīng)驗,同等職位1年以上工作經(jīng)驗;

  2、熟悉市場營銷、推廣活動、運營工作的理論和實務(wù),了解商業(yè)及物業(yè)管理相關(guān)法規(guī),有較強(qiáng)的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和表達(dá)能力。

招商運營主管的主要職責(zé)9

  職責(zé):

  1、搜集、挖掘并跟進(jìn)全國優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目,參與制定招商計劃,進(jìn)行項目引進(jìn),完成項目招商任務(wù);

  2、積極開發(fā)客戶資源,拓展市場渠道,獨立處理客戶接洽、談判等事宜,引進(jìn)相關(guān)行業(yè)企業(yè)入孵;

  3、負(fù)責(zé)引入項目的評審工作,能夠獨立進(jìn)行項目分析、判斷;

  4、對接入孵企業(yè)需求,為入孵企業(yè)提供后續(xù)管理及精準(zhǔn)增值服務(wù);

  5、完成上級交辦的其他工作。

  任職資格:

  1、全日制大學(xué)本科學(xué)歷,蘇州大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)先,具有孵化器、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗;

  2、熟悉產(chǎn)業(yè)園區(qū)、孵化器相關(guān)政策和流程;

  3、與業(yè)界交往廣泛,擁有豐富的.招商渠道、資源優(yōu)先考慮;

  4、良好的溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力,喜歡具有挑戰(zhàn)性的工作。

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