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后勤副校長職責

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后勤副校長職責

后勤副校長職責1

  后勤副校長是校長在后勤管理工作方面的助手和參謀,在校長的領導下具體負責以下工作:

  一、牢固樹立“管理育人、服務育人”的管理理念,建立健全后勤崗位管理規(guī)范,加強對后勤崗位工作的監(jiān)督與考核,為學校的教育教學活動提供可靠的后勤保障。

  二、按照上級有關要求,根據學校工作的實際需求,制定基建、維修、改造、綠化等工程計劃,以及教學、辦公有關資料的采購供應計劃并付諸實施,嚴把數量、價格、質量關口,實現資源的充分利用。

  三、加強財務管理,認真編制財務預算,合理使用經費,保證上級有關財務制度、政府采購制度、治理商業(yè)賄賂制度等有關政策法規(guī)與制度的.貫徹實施。

  四、加強對教室、實驗室、電教室、圖書室、辦公室、食堂、宿舍、庫房等部位的管理,落實臺帳制度,明確操作規(guī)程,確保防火、防盜、防霉、防漏等安全措施到位。

  五、負責全校的安全管理工作。建立健全有關安全管理工作的培訓、巡查、預案、責任等規(guī)章制度,規(guī)范對保安人員、勤雜人員等臨時用工管理,不斷提高全員的安全意識和防范能力,確保師生人身安全和學校財產的安全。

  六、分管部門:總務處、財務室、醫(yī)務室。

  完成校長交辦的其他工作。

后勤副校長職責2

  在校長的領導下協(xié)助校長抓好主管的總務、勤工儉學工作。

  1、全面地、認真地貫徹黨的教育方針,從實際出發(fā),根據學校的總體要求組織制訂學;窘ㄔO,長遠規(guī)劃和學期總務工作計劃,并組織實施。

  2、加強后勤職工隊伍建設工作,全面提高素質。進一步樹立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、廉潔奉公,全心全意為師生服務的思想、探索“服務育人”的'規(guī)律,樹立典型,推廣經驗,每年開一次經驗交流會。

  3、不斷提高學校管理服務人員對學生進行思想品德教育的自覺性,牢固樹立“管理育人”和“服務育人”的觀念,使后勤系列成為教育學生的堅強陣地,并通過自身的優(yōu)質服務對學生進行品德和養(yǎng)成良好習慣的教育。

  4、堅持開源節(jié)流、勤儉辦學。加強財務和財產管理。嚴格執(zhí)行財務制度。在預算的編制和審查工作中,貫徹量入為出,保證重點,兼顧一般,勤儉節(jié)約,民主理財的原則。堅持貫徹統(tǒng)一領導,分工負責,管用結合,合理調配,物盡其用,努力改善辦學條件。

  5、關心師生生活,經常深入食堂、宿舍、班級、辦公室,根據需要和可能幫助教職工排憂解難。

  6、加強對校辦企業(yè)的管理。提高經濟效益,在政策允許的范圍內抓好集資辦學,不斷改善辦學條件和教職工的生活福利。

  7、教育學生尊重管理人員和服務人員的勞動,熱情支持管理服務人員的工作。

后勤副校長職責3

  一、協(xié)助校長領導后勤工作。主持制定學校經費預算、預算分配及期末結決算計劃,經校長批準后負責組織實施。

  二、領導總務處工作,指導總務處制定并具體組織實施后勤工作計劃。

  三、協(xié)助校長加強財務管理,合理使用經費和校舍設備。

  四、負責校舍基建、維修和設備購置計劃審定,檢查計劃的實施。

  五、指導有關部門管理好校舍、校產,并搞好綠化、美化,創(chuàng)造優(yōu)美的育人環(huán)境;建立健全房屋、校產、水電的'管理制度。

  六、開源節(jié)流,增加勤工儉學收入,改善辦學條件和教職員工的福利。

  七、負責學校公共財產的安全保衛(wèi)工作。

  八、完成校長交辦的其他工作。

后勤副校長職責4

  一、協(xié)助校長做好中心學?倓蘸笄诜矫婀ぷ鳌

  二、制定組織實施總務工作計劃,制定并健全總務方面的各項規(guī)章制度,定期檢查實施情況。抓好總務處工作,堅持“管理育人”原則,服務教學。

  三、負責對學校財產管理工作,配合相關科室對師生進行愛護公物、勤儉節(jié)約的教育,嚴格防范火災、偷盜、倒塌等惡性事故的發(fā)生。

  四、根據校容校貌的長遠規(guī)劃,做好校舍規(guī)劃,抓好基建工作,校舍維修工作,綠化工作等環(huán)境建設方面工作。

  五、負責組織總務處搞好學校物資管理和供應,負責督促檢查校產管理、校園美化和綠化等,為學校教育教學工作提供保障。

  六、了解掌握教職工的住房、生活情況,積極幫助教師解決困難。

  七、搞好師生的工作環(huán)境,不斷改善教職工的工作生活條件。

  八、做好總務后勤行政人員的管理工作,做到任人唯賢、知人善任、人盡其才,并抓好總務后勤人員的學習進修和提高工作,充分調動他們的積極性,團結合作,做好各項管理與服務工作。

  九、指導和檢查總務處干部、職工認真履行崗位職責,加強思想政治教育,教育職工樹立為教育教學服務的.思想,全面完成總務后勤工作。

  十、定期召開總務處管理人員會議,抓好各項工作的檢查和落實,聽取收集各方面對后勤管理工作上的意見和建議,及時研究改進總務后勤工作。

  十一、認真做好學生營養(yǎng)餐、寄宿生學生供餐、教師食堂的全面管理工作,做好冬季取暖的鍋爐運行、煤炭選購、師生生活用水、用電等工作,做好學農基地的承包監(jiān)管工作。

  十二、配合主管教學副校長做好教學改革和管理工作,配合主管德育安全副校長做好有關學生的品德教育、安全教育等工作。

  十三、接受并完成校長委托的其它工作。

后勤副校長職責5

  分管后勤的副校長負責協(xié)助校長管理全校后勤工作。其主要職責是:

  一、認真貫徹黨的教育方針,指導學校后勤工作,為學校的教育教學提供堅強有力的后勤保障。

  二、遵循學校辦學的總體思路,結合學校具體情況,確定學校后勤工作的'總體規(guī)劃和階段目標,明確部門職責,為學校的發(fā)展做好后勤的組織和領導工作。

  三、指導各職能部門建立健全學校后勤行政管理的各項規(guī)章制度,加強對后勤職工的思想教育工作,提高服務質量。

  四、搞好財務管理,審核各項經費開支,并報校長審批。指導職能部門編制學期、學年各項預算,嚴格遵守國家財經紀律,管好用好財政撥款和其他收入經費,向校長和教代會報告經費決算,實行民主理財,接受群眾監(jiān)督。

  五、督促總務處制定財產管理制度,檢查督促管理人員加強財產管理,搞好財產保管,杜絕校產浪費流失現象。

  六、抓好基建和校舍維修,提出基建、維修項目,并將大基建項目設計、預算、招標等提交領導班子集體討論決定。指導督促總務部門加強管理,確保工程質量。

  七、搞好師生生活福利。指導總務處加強食堂管理,嚴格控制利潤提成比例。確;锸迟|量和食堂安全衛(wèi)生。

  八、搞好校園建設規(guī)劃、綠化、美化,創(chuàng)造良好教學環(huán)境。

  九、搞好勤工儉學,開辟財源,增加收入,努力改善辦學條件和教職工生活福利。

后勤副校長職責6

  一.協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針和國家有關政策法規(guī),執(zhí)行上級有關指示和學校各項決議,保障后勤供應。

  二.負責抓好制定后勤工作的計劃和實施方案,并組織實施,對執(zhí)行情況進行檢查和總結。

  三.認真執(zhí)行上級有關部門頒布的財務政策,健全財務制度,協(xié)助校長編制學校經費預算方案,并負責實施和管理。理好財、管好財。審核有關收費標準,組織做好學生注冊、收費工作。

  四.執(zhí)行購物、用物審批制度,依據采購有關規(guī)定,組織抓好大宗物資采購,并做好校務公開工作。

  五.負責調研和制訂學;窘ㄔO統(tǒng)一規(guī)劃,負責審核基建合同和預決算,安排好平時修繕,組織安排好寄宿生后勤供應。

  六.規(guī)劃校園綠化工作,優(yōu)化校園環(huán)境。

  七.負責學校固有資產的保護與安全。組織制訂學校防火安全制度,定期組織檢查消防設施,依法督促整改。保障各類設備安全運行。

  八.加強對后勤服務人員的教育和培訓,樹立良好的'服務育人形象。負責抓好學校教職工、學生的伙食、住宿、醫(yī)療等方面的工作,嚴防食物中毒,不斷提高服務質量。

  九.完成校長交辦的其它工作。

后勤副校長職責7

  一、認真貫徹黨和國家的方針、政策,領導生活管理處,協(xié)助校長做好行政辦公室、財務室工作。

  二、堅持以教育、教學為中心,主持召開后勤生活管理處業(yè)務會議,傳達上級有關文件和指示,組織制訂工作計劃并督促實施。

  三、負責學校物資管理、校產管理及基建修繕,生活福利工作,協(xié)助校長做好財務管理工作。

  四、負責制訂和完善后勤保障、財務管理工作的規(guī)章制度,加強督促,確保落實。

  五、負責對生活管理處、財務管理人員的工作安排,并加強其政治思想教育,使之努力做到管理育人、服務育人。負責對生活管理處、財務管理人員的考核,并根據實績提出獎懲意見。

  六、負責校園建設工作,指導發(fā)展規(guī)劃處提出基建維修計劃,指導生活管理處主任抓好學;üこ毯途S修工作。

  七、負責向校長提出年度財務預算、結算及基建、修建計劃。

  八、負責向校長提出設備和學期辦公用品的購置計劃。

  九、指導后勤生活管理處搞好學校規(guī)劃和校園綠化、美化工作。

  十、指導生活管理處主任做好食堂管理和飲水供應。協(xié)同校工會搞好師生的生活福利。

  十一、辦理校長委托、授權、交辦的其他工作。

  生活管理處主任(副主任)職責

  生活管理處是學校教育、教學、師生生活的后勤機構,承擔學校的經濟管理、財產管理、教學、生活物資供應和為師生提供生活服務的重要工作。

  生活管理處主任是在校長領導下,組織后勤人員開展政治理論學習,提高業(yè)務水平,樹立服務意識,勤奮努力工作,完成責任目標。其主要職責是:

  1、校園、校舍的規(guī)劃建設和校園綠化、美化、凈化工作,開源節(jié)流,增加教育投入,改善辦學條件。

  2、好校舍設備、設施等資產管理,進行房屋設各、設施的安全檢查并做好維護和維修工作。

  3、管好財務,合理利用資金,堅持財經紀律,貫徹民主理財原則。

  4、負責教學儀器、圖書資料,音、體、美、電教器材,教學用品,水、電氣的供應和管理工作。

  5、做好教職工福利,管理食堂、宿舍等,解決教職工(含離退休人員)的實際生活困難。

  6、做好后勤人員的思想政治教育,建立健全崗位責任制,定期檢查考核。

  后勤副校長崗位職責

  1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關學?倓蘸笄诠ぷ鞯恼、法規(guī),認真執(zhí)行上級教育行政部門的.決議和指示。

  2、協(xié)同校長制定學校建設發(fā)展規(guī)劃,負責組織制定學校總務后勤管理工作規(guī)劃、計劃、制度、措施等,并切實抓好實施、檢查、總結等工作。

  3、做好總務后勤行政人員的管理工作,做到任人唯賢、知人善任、人盡其才,并抓好總務后勤人員的學習進修和提高工作,充分調動他們的積極性,團結合作,做好各項管理與服務工作,及時做好教育教學設備、物品等保障工作。

  4、協(xié)調好總務處與教導處、年級組等各方面的關系,為總務后勤人員創(chuàng)設良好的工作環(huán)境。

  5、主持總務后勤行政工作會議,聽取、收集各方面對后勤管理工作上的意見和建議,及時研究改進總務后勤工作。

  6、協(xié)同校長做好學校財務和物品管理工作。嚴格財務工作紀律與制度;組織有關人員做好學校預算與決算;科學、規(guī)范地管理好學校設備、設施、物品等,充分發(fā)揮其在教育教學中的功能與作用,努力改善學校辦學條件和教學環(huán)境。

  7、領導與組織好校園校舍建設、維修及綠化、美化等工作。

  8、組織好學校的“四防”安全工作。

  9、完成黨政領導交辦的其他工作。

后勤副校長職責8

  1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關學?倓蘸笄诠ぷ鞯恼摺⒎ㄒ(guī),認真執(zhí)行上級教育行政部門的.決議和指示。

  2、協(xié)同校長制定學校建設發(fā)展規(guī)劃,負責組織制定學?倓蘸笄诠芾砉ぷ饕(guī)劃、計劃、制度、措施等,并切實抓好實施、檢查、總結等工作。

  3、做好總務后勤行政人員的管理工作,做到任人唯賢、知人善任、人盡其才,并抓好總務后勤人員的學習進修和提高工作,充分調動他們的積極性,團結合作,做好各項管理與服務工作,及時做好教育教學設備、物品等保障工作。

  4、協(xié)調好總務處與教導處、年級組等各方面的關系,為總務后勤人員創(chuàng)設良好的工作環(huán)境。

  5、主持總務后勤行政工作會議,聽娶收集各方面對后勤管理工作上的意見和建議,及時研究改進總務后勤工作。

  6、協(xié)同校長做好學校財務和物品管理工作。嚴格財務工作紀律與制度;組織有關人員做好學校預算與決算;科學、規(guī)范地管理好學校設備、設施、物品等,充分發(fā)揮其在教育教學中的功能與作用,努力改善學校辦學條件和教學環(huán)境。

  7、領導與組織好校園校舍建設、維修及綠化、美化等工作,為全方位實施“生態(tài)化綠色教育”目標奠定基矗

  8、領導與管理好校辦產業(yè)、創(chuàng)收等工作,做到開源節(jié)流,增收節(jié)支。

  9、組織好學校的“四防”安全工作。

后勤副校長職責9

  1.分管后勤工作副校長,是協(xié)助校長管理生產經營和后勤服務工作的具體負責人。

  2.全面負責所分管的工作。對分管工作及部門的中長期規(guī)劃目標、每學期計劃目標的制定及落實情況全面負責;對分管工作的實施運作、效率質量及效益全面負責。

  3.全面行使所分管工作的職權。提出分管工作規(guī)劃、計劃的審查意見,并組織行文,提交有關會議討論;對分管工作及部門工作的過程進行督促、檢查、指導;對分管工作及部門的發(fā)文及有關重要文稿進行審定;對分管部門人員進行聘任;根據獎懲條件,提出獎懲人選并依據有關規(guī)定和程序提供校長決策;對學校全局性、整體性工作提出建設性意見。

  4.根據上級文件、校長指示和學校的實際,妥善安排學校的后勤工作,提出學校后勤工作的長遠設想和學期工作計劃,建立健全學校后勤檢查、考核、評估、評比、驗收制度及常規(guī)要求,切實增強后勤工作的針對性、實效性和主動性。不斷提高服務質量和水平。

  5.根據工作分工,對分管部門和協(xié)管部門的行政正副職領導干部的廉政建設負直接領導責任。

  6.建立健全財務財產管理制度,并狠抓落實。充分發(fā)揮總務處的職能作用,承擔起全;A實驗室和技能實習室的全部設備設施的購置與管理工作,嚴把設備購置的質量關,保證教學第一線的設備的.需要。

  7.認真抓好學;锸常k好食堂,達到“文明、經濟、營養(yǎng)、衛(wèi)生、方便、多樣”六條基本要求,確保師生滿意。

  8.搞好校園建設。體現“規(guī)劃整齊,四區(qū)分明,布局合理,建筑新穎,設施配套,利用率高”的特點。建設綠、潔、亮、美的校園環(huán)境,加強校園文化建設,充分發(fā)揮其育人的功能。

  9.協(xié)助校長落實學校的安全工作目標,建立長效機制,把安全責任制落實到人,對分管部門責任范圍的安全負直接領導責任。

后勤副校長職責10

  1.協(xié)助校長領導學校總務、財務基建工作。負責校園發(fā)展規(guī)劃的制定,對學校財務、財產、校舍、設備、環(huán)境建設、生活房屋等實行全面管理、統(tǒng)籌安排。

  2.負責制訂學?倓盏裙ぷ饔媱潱酱贆z查計劃的執(zhí)行。

  3.負責制訂總務各部門的崗位職責,加強總務隊伍建設;指導各項工作,協(xié)調好總務與其他處室的'關系;指導總務處對各工作人員進行評估、考核。

  4.負責財務管理工作。領導每年度預、決算的編制;根據學校財務制度審批學校各項開支和學校設備的購置;指導總務處進行校產管理工作、基建工作、綠化衛(wèi)生工作。

  5.協(xié)助做好學校綜合治理工作和安全保衛(wèi)工作。

  6.協(xié)助開展與工會的聯(lián)系,關心教職工生活,負責改善學校師生生活條件,規(guī)劃教師的福利。

  7.負責學校創(chuàng)收工作、招商引資等工作;向社會籌集資金。

  8.做好校長委托的其他工作,主動配合開展學校大型活動,主動開展校務公開,接受民主監(jiān)督。

后勤副校長職責11

  1. 貫徹校長辦學理念,執(zhí)行上級指示和學校的決議。領導后勤工作,加強對后勤職工的思想教育工作。牢固樹立后勤工作為教學報務,為師生員工生活服務的思想,廉潔自律,務實高效。

  2. 根據學校發(fā)展規(guī)劃和工作計劃,組織制訂和實施后勤各部門的工作計劃、考核辦法。

  3. 負責學校安全、食品衛(wèi)生工作。制訂安全事故預案,及時消除安全隱患,確保無事故發(fā)生。

  4. 堅持一日三餐到餐廳檢查、督促食堂工作人員和生活老師的.工作,處理偶發(fā)事件。每周至少召開一次后勤人員會議,通報存在問題,落實整改措施,確保他們?yōu)閷W生服務好,讓家長滿意。

  5. 嚴格遵守財經紀律,負責學校財務預決算工作,督促、檢查資金使用情況,實行民主理財。

  6. 加強財產管理。制定財產管理制度,搞好物資供應,嚴把采購關,杜絕物資流失現象;制定切實可行的節(jié)約措施,組織領導全校各處室開展好“增收節(jié)支”工作。

  7. 負責學校基建、修繕工程,嚴格執(zhí)行項目立項、招標、監(jiān)理、驗收、審計等規(guī)定。

  8. 負責搞好校園規(guī)劃、綠化、美化工作,創(chuàng)造良好的校園環(huán)境。

  9. 指導、督促、檢查政教處工作。

  10.處理師生違法亂紀事件。

后勤副校長職責12

  協(xié)助校長履行其工作職責,主持日常行政工作,主持建立分管工作檔案。

  1、負責學校的基本建設、總務后勤等工作。直接領導總務處工作,審查總務處工作計劃,推動和檢查計劃的落實。

  2、認真貫徹執(zhí)行總務工作為師生服務、為教育教學服務的指導思想,與主管教學教研工作和主管德育宣傳工作的副校長密切配合,團結協(xié)作,協(xié)調工作。

  3、分管學校的財務工作,抓好學校資金的使用和管理,嚴格遵守財務管理制度和學校的規(guī)定,審批經費開支。

  4、分管學;üぷ鳎渲邪ㄐI岬囊(guī)劃、設計、施工、維修校舍等工作。

  5、監(jiān)督檢查物業(yè)管理工作,加強對校園環(huán)境的管理、綠化、美化、凈化工作的指導。

  6、領導學校保衛(wèi)科,協(xié)同主管德育宣傳工作的副校長做好學校的安全保衛(wèi)工作,定期組織學校安全檢查,對于不安定因素,及時采取措施消除隱患。

  7、關心師生員工的生活,努力創(chuàng)造、改善師生員工的工作、學習和生活條件,增加必要的福利。辦好膳食,保障師生的.健康。

  8、加強對財務人員的管理和遵紀守法的教育,提高嚴格遵守財務管理制度和秉公辦事的自覺性。

  9、負責考核、評價所領導的中層干部的工作,并提出獎懲意見。

  10、協(xié)助校長工作并完成校長交給的其他工作任務。

后勤副校長職責13

  協(xié)助校長分管后勤工作。

  主要職責是:

  一、加強對后勤職工的思想教育工作,牢固樹立后勤工作為教學服務、為師生員工生活服務的思想,安心本職工作,提高服務質量。

  二、認真貫徹執(zhí)行勤儉辦學方針,精打細算,厲行節(jié)約。

  三、搞好財務管理。編制學期、學年初各項經費預算,管好用好財政撥款經費和計劃外收入經費,嚴格遵守國家財經紀律,實行民主理財,年末將經費決算,向校長和教代會報告,接受群眾監(jiān)督。

  四、加強財產管理。制定財產管理制度,檢查督促管理人員,搞好財產保管,杜絕校產浪費流失現象。

  五、抓好基建和校舍維修。提出基建、維修項目,大基建項目設計、預算、招標等要提交領導班子集體討論決定。

  六、搞好勤工儉學,開辟財源,增加收入,努力改善辦學條件和教職工生活福利。

  七、搞好校園規(guī)劃、綠化、美化,創(chuàng)造良好教學環(huán)境。

后勤副校長職責14

  1、協(xié)助校長領導學校后勤工作,為學校中心工作服務。

  2、協(xié)助校長做好學校硬件發(fā)展規(guī)劃(長期、中期、近期),為學校發(fā)展做好物質方面的準備。加強后勤工作的主動性和適度超前的服務意識,保證教育教學任務的完成。

  3、審批總務處工作計劃,負責督促和檢查總務工作的開展,幫助解決工作中的困難和問題。

  4、協(xié)助校長管理學校財務。負責主持制定學校經費預算、預算分配及年終決算。遵守財經紀律,認真貫徹和檢查財務制度執(zhí)行情況。對數額較大的財務開支呈報校長審批,協(xié)調學校各方面的財務關系。

  5、負責領導學校校舍、資產、設備的`管理與維護,保證國有資產的持續(xù)增值。

  6、負責校園規(guī)劃及基本建設,組織研究校園文化建設中相關的物質文化建設,綠化美化校園。

  7、會同主管德育副校長及辦公室做好學校環(huán)境的綜合治理,保證校園的良好秩序和師生的安全。

  8、配合工會關心教職工生活,解決教職工困難。

  9、有效開發(fā)利用學校資源,為學校發(fā)展籌集資金,改善辦學條件及教職工生活。

  10、加強總務人員的隊伍建設。加強思想政治工作,不斷提高總務人員的思想、業(yè)務素質和科學管理水平。

  11、做好校長交辦的其它工作,主動配合開展全校性的活動。

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