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業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)

時間:2025-11-18 20:49:57 好文 我要投稿

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)[優(yōu)]

  在不斷進(jìn)步的社會中,崗位職責(zé)對人們來說越來越重要,崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編幫大家整理的業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)[優(yōu)]

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)1

  區(qū)域業(yè)務(wù)主管煙臺欣和煙臺欣和企業(yè)食品有限公司,欣和企業(yè),煙臺欣和,欣和崗位職責(zé):

  一、品牌建設(shè):

  1、區(qū)域重點系統(tǒng)門店品牌建設(shè),按照選點規(guī)則對相關(guān)門店按照sop標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行ce推廣活動,確保品牌推廣執(zhí)行;

  2、目標(biāo)社群關(guān)系開發(fā)、維護(hù)、合作推進(jìn);

  二、業(yè)績達(dá)成

  根據(jù)部門營運計劃,完成所屬區(qū)域財務(wù)指標(biāo);

  三、客戶關(guān)系管理

  1、新客戶開發(fā):根據(jù)公司要求及品牌定位,鎖定目標(biāo)人群聚集ctp并開發(fā)為合作客戶,例如針對ka、有機專賣店、幼兒園、團(tuán)購、高端百貨等達(dá)成合作;

  2、客戶關(guān)系維護(hù):所轄區(qū)客戶(經(jīng)銷商、專賣店、ka門店等)進(jìn)銷存管理,

  四、團(tuán)隊管理

  1、團(tuán)隊組建:員工招聘、培訓(xùn)、員工作業(yè)行為、績效評估,確保區(qū)域總目標(biāo)達(dá)成;

  五、data收集:

  1、系統(tǒng)門店日常銷售數(shù)據(jù)信息收集、反饋;

  2、針對市場動態(tài)(本競品產(chǎn)品、渠道、促銷、價格)、以及客戶信息進(jìn)行收集及反饋,為市場策略制定提供依據(jù);

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、3年以上快消行業(yè)銷售工作經(jīng)驗,1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;ka溝通談判經(jīng)驗;市場活動企劃執(zhí)行經(jīng)驗;

  3、良好的市場洞察能力;組織協(xié)調(diào)能力;溝通談判能力,具備責(zé)任心強、投入度高、團(tuán)隊協(xié)作能力好的'職業(yè)素養(yǎng);

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在廣東省區(qū)域內(nèi)銷售及推廣;

  2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);

  3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

  4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的.策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

  5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

  崗位要求:

  1、有駕照,熱愛銷售、希望挑戰(zhàn)高薪的優(yōu)先錄取;

  2、有金融機具、LED銷售或從事過廣告工程、安防監(jiān)控業(yè)務(wù)者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)3

  1、協(xié)助建立全面的貿(mào)易戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的貿(mào)易方案;

  2、與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系;

  3、引導(dǎo)和控制市場采購及銷售工作的`方向和進(jìn)度;

  4、管理貿(mào)易人員,幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍;

  5、跟蹤操作訂單情況,并做好及時、有效、準(zhǔn)確的溝通工作;

  6、進(jìn)行客戶分析,建立客戶關(guān)系,挖掘用戶需求;

  7、主導(dǎo)交易談判,負(fù)責(zé)合同簽署及執(zhí)行管理。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)4

  職責(zé):

  1、部門管理工作;

  2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);

  3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

  4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的`分析;

  5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

  6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

  任職資格

  1、大專以上,市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

  2、有電器相應(yīng)工作經(jīng)驗兩年以上;

  3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

  4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

  5、有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)5

  1負(fù)責(zé)完成每月銷售任務(wù)以及公司要求完成的其他工作內(nèi)容(報表/考勤/培訓(xùn)/例會等);

  2負(fù)責(zé)執(zhí)行公司制度、銷售政策和各類銷售活動;

  3負(fù)責(zé)定期參加公司或區(qū)域組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)并解決問題,總結(jié)經(jīng)驗;

  4負(fù)責(zé)所在區(qū)域新客戶的.開發(fā)、老客戶的維護(hù)以及客戶的售后工作;

  5負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)工作

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)6

  外貿(mào)業(yè)務(wù)主管(海外業(yè)務(wù))

  1、負(fù)責(zé)開展外貿(mào)業(yè)務(wù),拓展海外市場,開發(fā)、維護(hù)國外客戶;

  2、定期收集和分析所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場信息、行業(yè)動態(tài)等,定期提交市場分析報告;

  3、負(fù)責(zé)日常訂單管理:新單報價、系統(tǒng)下單、出貨安排、退貨管理、收款等;

  4、負(fù)責(zé)客戶的索樣及報價,并定期向客戶推薦新產(chǎn)品;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程的相關(guān)問題;

  6、負(fù)責(zé)部門銷售目標(biāo)的分解及達(dá)成;

  7、其他業(yè)務(wù)主管相關(guān)工作。

  從事行業(yè):To C產(chǎn)品的都可以

  1、負(fù)責(zé)開展外貿(mào)業(yè)務(wù),拓展海外市場,開發(fā)、維護(hù)國外客戶;

  2、定期收集和分析所負(fù)責(zé)區(qū)域的`市場信息、行業(yè)動態(tài)等,定期提交市場分析報告;

  3、負(fù)責(zé)日常訂單管理:新單報價、系統(tǒng)下單、出貨安排、退貨管理、收款等;

  4、負(fù)責(zé)客戶的索樣及報價,并定期向客戶推薦新產(chǎn)品;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程的相關(guān)問題;

  6、負(fù)責(zé)部門銷售目標(biāo)的分解及達(dá)成;

  7、其他業(yè)務(wù)主管相關(guān)工作。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)7

  1.主要做會員店的管理與業(yè)務(wù)洽談。

  2.建立完善客戶檔案;

  3.做好銷售統(tǒng)計;

  4.收集市場信息,為業(yè)務(wù)開發(fā)新客戶做相關(guān)準(zhǔn)備工作;

  5. 保持同公司各類客戶的密切聯(lián)系,并建立長期穩(wěn)定的良好合作關(guān)系;

業(yè)務(wù)主管的`崗位職責(zé)8

  職責(zé):

  所轄銷售團(tuán)隊進(jìn)行日常管理,承擔(dān)公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo);

  協(xié)助上級完善產(chǎn)品策略、銷售策略;

  通過有效的考核和激勵,確保團(tuán)隊完成各項業(yè)績指標(biāo);

  協(xié)同銷售人員拜訪客戶,給予下屬及時有效的指導(dǎo)和在崗培訓(xùn);

  具備較強的銷售能力,能幫助組員跟進(jìn)和攻破釘子戶;

  配合上級與其他部門協(xié)調(diào),確保團(tuán)隊運作順暢;

  收集反饋市場、競爭對手動態(tài),提出解決方案;

  關(guān)注細(xì)節(jié)的'把握,及時發(fā)現(xiàn)問題,處理突發(fā)事件;

  負(fù)責(zé)團(tuán)隊的應(yīng)收賬款管理。

  任職資格:

  本科以上學(xué)歷

  一年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗,兩年以上銷售經(jīng)驗;

  工作積極主動,具有較高的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心;

  具有敏銳的商業(yè)意識,極強的執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力、溝通及陳述技巧;

  具有良好的團(tuán)隊管理能力,能通過多種方式有效激勵員工;

  樂于在挑戰(zhàn)性強、節(jié)奏快的環(huán)境下工作;

  熟練使用辦公軟件、辦公自動化設(shè)備。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)9

  1、協(xié)助經(jīng)理對部門進(jìn)行有效的經(jīng)營管理,做好經(jīng)理的參謀和助手。

  2、明確和理解商場根本經(jīng)營目標(biāo)和當(dāng)前的任務(wù),以便更好地引導(dǎo)下級將個人目標(biāo)和商場目標(biāo)、個人努力和商場開展方向一致起來。

  3、建立必備商品目錄,催促商品陳列,保證倉庫有貨,柜臺有貨,柜臺、貨架商品陳列豐富、美觀、品種多樣。

  4、認(rèn)真執(zhí)行供給政策、物價政策,時時考慮消費者利益,努力做好售后效勞工作。

  5、經(jīng)常分析了解市場動態(tài)、行情變化,對市場的預(yù)測力求準(zhǔn)確,積極組織進(jìn)貨和推銷,不斷擴大經(jīng)營品種,防止積壓或脫銷,滿足市場需求。

  6、負(fù)責(zé)商場的商品定價,嚴(yán)格按照上級物價部門的作價方法及限制定價,不得違反上級規(guī)定的加價幅度和浮動范圍。

  7、經(jīng)常與財務(wù)部保持聯(lián)系,分析資金適用情況,定期與財務(wù)部共同分析經(jīng)營成果,對銷售、庫存存在的.問題拿出處理意見,報經(jīng)理審批。

  8、嚴(yán)格遵守各種紀(jì)律制度,對銷售過程中的收款一定要按規(guī)定辦理,隨時檢查商品保管和質(zhì)量情況,防止商品失竊、變壞,發(fā)現(xiàn)商品不平安、霉?fàn)、變質(zhì)情況,應(yīng)及時向部門經(jīng)理反映。

  9、關(guān)心員工,嚴(yán)于律己,做員工的表率,表揚好人好事,對拾金不昧、助人為樂的思想作風(fēng),應(yīng)給予表揚和獎勵。

  10、經(jīng)常了解員工思想動態(tài)工作態(tài)度,協(xié)助商場部經(jīng)理做好員工的思想教育工作,最大限度地調(diào)發(fā)動工的積極性,當(dāng)班要經(jīng)常巡查柜臺紀(jì)律、作風(fēng)及商品銷售情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

  11、處理好賓客投訴,維護(hù)酒店聲譽。每月底做好下月工作方案交部門經(jīng)理。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé)

  負(fù)責(zé)物業(yè)分公司土地、房產(chǎn)證辦理工作,物業(yè)拓展、市場調(diào)研、多種經(jīng)營開發(fā)、建立和維護(hù)行政、行業(yè)主管部門的工作關(guān)系。

  崗位任職資格及要求:

  大專及以上學(xué)歷,初級及以上職稱,熟練使用辦公軟件、cad制圖,頭腦靈活思路清晰,有項目開發(fā)、財務(wù)統(tǒng)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)11

  1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域醫(yī)院拜訪維護(hù),市場調(diào)查,招商,銷售工作,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,開發(fā)潛在的客戶,推動成交,最大程度地實現(xiàn)公司產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高;

  2、根據(jù)醫(yī)院情況,選擇合適經(jīng)銷商合作,具備協(xié)助經(jīng)銷商管理庫存量及訂單的能力;根據(jù)市場情況對經(jīng)銷商業(yè)務(wù)發(fā)展計劃進(jìn)行評估,并及時反饋公司管理層該計劃執(zhí)行情況

  3、掌握相關(guān)產(chǎn)品的產(chǎn)品知識,具備給經(jīng)銷商提供基本產(chǎn)品知識培訓(xùn)的能力

  4、關(guān)注、收集轄區(qū)情況,建立轄區(qū)醫(yī)院檔案,及時準(zhǔn)確反饋當(dāng)?shù)氐目蛻艉褪袌鲂畔,制定市場對策并實施?/p>

  5、積極開展進(jìn)學(xué)術(shù)推廣,促進(jìn)重點醫(yī)院臨床負(fù)責(zé)人發(fā)表相關(guān)文章。

  6、管理所負(fù)責(zé)地區(qū)的市場,能夠經(jīng)常短途出差

  職位要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,3年以上醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗,有相關(guān)眼科產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先。

  2、較強的市場開拓和溝通表達(dá)能力;

  3、有一定的組織及協(xié)調(diào)能力,良好的.團(tuán)隊合作精神,積極主動的工作態(tài)度;

  4、高度誠信和敬業(yè)精神,遵守公司相關(guān)規(guī)定;

  5、能夠承受一定壓力,有主動解決問題的能力和自我管理能力。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)所屬團(tuán)隊日常管理和隊伍建設(shè);

  2、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)員工相關(guān)業(yè)務(wù)和流程的培訓(xùn)以及日常的督導(dǎo)工作;

  4、解決重要客戶的`投訴以及異議的處理;

  5、負(fù)責(zé)重要客戶的定期跟蹤回訪以及整體方案的制定;

  6、團(tuán)隊?wèi)?yīng)收賬款的管理以及所屬團(tuán)隊的成本控制;

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)工程項目開發(fā)、跟進(jìn)及其他渠道的開發(fā);

  2、對新興渠道,新市場機會的調(diào)研與洞察,并提出可行性方案;

  3、組織市場和推廣行動,推動家具建材行業(yè)商家、工程公司合作,并維護(hù)雙方關(guān)系;

  4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)組織、協(xié)調(diào)及團(tuán)隊業(yè)務(wù)績效管理。

  任職資格:

  1、有2年以上家具/建材行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗;

  2、有豐富客戶資源者優(yōu)先;

  3、良好的溝通技巧和說服能力,并能承受較大的工作壓力;

  4、良好的團(tuán)隊合作精神、敬業(yè)精神、有獨立的`分析和解決問題能力。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)中國區(qū)ADATA內(nèi)存/SSD/Flash等相關(guān)產(chǎn)品銷售推廣。

  2、負(fù)責(zé)與客戶溝通銷售、市場及售后問題。

  3、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成總部制定的業(yè)績目標(biāo)。

  4、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品的`推廣策略。

  5、負(fù)責(zé)配合代理定制渠道促銷方案。

業(yè)務(wù)主管的崗位職責(zé)15

  1、維負(fù)責(zé)KA及BC系統(tǒng)維護(hù)與銷售工作,執(zhí)行并完成公司年度銷售任務(wù)。

  2、與客戶保持良好的溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

  3、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新的客戶。

  4、對訂單的.跟蹤,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,保證訂單的落實與正常運轉(zhuǎn)。

  5、能獨立完成系統(tǒng)銷售工作

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