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生產(chǎn)經(jīng)營管理制度

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生產(chǎn)經(jīng)營管理制度

  在充滿活力,日益開放的今天,制度使用的頻率越來越高,制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準(zhǔn)則。我敢肯定,大部分人都對擬定制度很是頭疼的,以下是小編為大家整理的生產(chǎn)經(jīng)營管理制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

生產(chǎn)經(jīng)營管理制度

生產(chǎn)經(jīng)營管理制度1

  第一章總則

  第一條為加強(qiáng)農(nóng)作物種子管理,規(guī)范農(nóng)作物種子生產(chǎn)、經(jīng)營許可證的審核、審批和管理行為,根據(jù)《中華人民共和國種子法》(以下簡稱《種子法》)的有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。

  第二條在XX市轄區(qū)內(nèi)申請、審核、審批和管理農(nóng)作物種子生產(chǎn)許可證和經(jīng)營許可證,適用本辦法。

  第三條審核、審批機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)對辦理主要農(nóng)作物種子生產(chǎn)許可證和種子經(jīng)營許可證的條件、程序予以公示。

  第二章主要農(nóng)作物種子生產(chǎn)許可證

  第四條主要農(nóng)作物商品種子生產(chǎn)實行許可制度。

  主要農(nóng)作物雜交種子及其親本種子、常規(guī)種原種種子的生產(chǎn)許可證由生產(chǎn)所在地區(qū)、縣級農(nóng)業(yè)行政主管部門審核,XX市農(nóng)林局核發(fā)。主要農(nóng)作物常規(guī)種的大田用種生產(chǎn)許可證由生產(chǎn)所在地區(qū)、縣級農(nóng)業(yè)行政主管部門核發(fā)。

  第五條申請種子生產(chǎn)許可證的,由直接組織種子生產(chǎn)的單位或個人提出申請。

  委托農(nóng)民或鄉(xiāng)村集體經(jīng)濟(jì)組織生產(chǎn)的,由委托方提出申請;委托其他經(jīng)濟(jì)組織生產(chǎn)的,由委托方或受托方提出申請。

  第六條申請領(lǐng)取種子生產(chǎn)許可證應(yīng)當(dāng)具備《種子法》第二十一條規(guī)定的條件,并達(dá)到如下要求:

 。ㄒ唬┥a(chǎn)常規(guī)種子(含原種)和雜交親本種子的,注冊資本100萬元以上;生產(chǎn)雜交種子的,注冊資本500萬元以上;

 。ǘ┯蟹N子曬場500平方米以上或者有種子烘干設(shè)備;

 。ㄈ┯斜匾膫}儲設(shè)施;

  (四)經(jīng)XX市農(nóng)林局考核合格的種子檢驗人員2名以上,專業(yè)種子生產(chǎn)技術(shù)人員3名以上。

  第七條申請領(lǐng)取種子生產(chǎn)許可證應(yīng)向?qū)徍藱C(jī)關(guān)提交以下材料:

  (一)主要農(nóng)作物種子生產(chǎn)許可證申請表,需要保密的由申請單位或個人注明;

 。ǘ┓N子質(zhì)量檢驗人員和種子生產(chǎn)技術(shù)人員資格證明;

 。ㄈ┳再Y本證明材料;

 。ㄋ模z驗設(shè)施和儀器設(shè)備清單、照片及產(chǎn)權(quán)證明;

  (五)種子曬場情況介紹或種子烘干設(shè)備照片及產(chǎn)權(quán)證明;

 。┓N子倉儲設(shè)施照片及產(chǎn)權(quán)證明;

  (七)種子生產(chǎn)地點(diǎn)的檢疫證明和情況介紹;

 。ò耍┢贩N審定證書,品種為授權(quán)品種的,還應(yīng)提供品種權(quán)人同意的書面證明或品種轉(zhuǎn)讓合同;生產(chǎn)種子是轉(zhuǎn)基因品種的,還應(yīng)當(dāng)提供農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移基因生物安全證書;

 。ň牛┓N子生產(chǎn)質(zhì)量保證制度。

  第八條申請種子生產(chǎn)許可證按以下程序辦理:

 。ㄒ唬┥暾堈甙幢巨k法第五條的規(guī)定向?qū)徍藱C(jī)關(guān)提出申請;

 。ǘ⿲徍藱C(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在收到申請材料之日起20日內(nèi)完成審核工作。審核時應(yīng)當(dāng)對生產(chǎn)地點(diǎn)、晾曬烘干設(shè)施、倉儲設(shè)施、檢驗設(shè)施和儀器設(shè)備進(jìn)行實地考察。具備本辦法規(guī)定條件的,簽署審核意見,上報審批機(jī)關(guān);審核不予通過的,書面通知申請人并說明原因;

 。ㄈ⿲徟鷻C(jī)關(guān)應(yīng)在收到審核意見之日起20日內(nèi)完成審批工作。對符合條件的,發(fā)給生產(chǎn)許可證;不符合條件的,退回審核機(jī)關(guān)并說明原因。審核機(jī)關(guān)應(yīng)將不予批準(zhǔn)的原因書面通知申請人。審批機(jī)關(guān)認(rèn)為有必要的,可進(jìn)行實地審查。

  第九條種子生產(chǎn)許可證應(yīng)當(dāng)注明許可證編號、生產(chǎn)者名稱、生產(chǎn)者住所、法定代表人、發(fā)證機(jī)關(guān)、發(fā)證時間,生產(chǎn)種子的作物種類、品種、地點(diǎn)、有效期限等項目。

  許可證編號為“(X)農(nóng)種生許字(XXXX)第X號”,第一個括號內(nèi)為發(fā)證機(jī)關(guān)簡稱,第二個括號內(nèi)為年號,號碼為順序號;品種是指批準(zhǔn)生產(chǎn)的所有作物種類和品種;地點(diǎn)可以明確到區(qū)縣及鄉(xiāng)(鎮(zhèn));有效期限為3年;生產(chǎn)種子是轉(zhuǎn)基因品種的,應(yīng)當(dāng)注明。

  第十條在種子生產(chǎn)許可證有效期限內(nèi),許可證注明項目變更的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)本辦法第九條規(guī)定的程序,辦理變更手續(xù),并提供相應(yīng)證明材料。

  種子生產(chǎn)許可證期滿后需申領(lǐng)新證的',種子生產(chǎn)者應(yīng)在期滿前3個月,持原證重新申請。重新申請的程序和原申請的程序相同。

  第三章農(nóng)作物種子經(jīng)營許可證

  第十一條農(nóng)作物種子經(jīng)營許可證實行分級審批發(fā)放制度。

  主要農(nóng)作物雜交種子及其親本種子、常規(guī)種原種種予和常規(guī)優(yōu)質(zhì)油菜商品種子經(jīng)營許可證,由種子經(jīng)營者所在地區(qū)、縣級農(nóng)業(yè)行政主管部門審核,XX市農(nóng)林局核發(fā)。市、區(qū)轄(指徐匯、長寧、普陀、楊浦、閘北等區(qū))種子經(jīng)營單位和個人,由XX市農(nóng)林局核發(fā)。其他種子經(jīng)營許可證由種子經(jīng)營者所在地區(qū)、縣級農(nóng)業(yè)行政主管部門核發(fā)。

  從事種子進(jìn)出口業(yè)務(wù)的公司的種子經(jīng)營許可證,由XX市農(nóng)林局審核,農(nóng)業(yè)部核發(fā);實行選育、生產(chǎn)、經(jīng)營相結(jié)合,注冊資本金額達(dá)到本辦法第十六條規(guī)定的種子公司的經(jīng)營許可證,可以向XX市農(nóng)林局申請審核,報農(nóng)業(yè)部核發(fā)。

  第十二條申請主要農(nóng)作物雜交種子經(jīng)營許可證的單位和個人,應(yīng)當(dāng)具備《種子法》第二十九條規(guī)定的條件,并達(dá)到以下要求:

 。ㄒ唬┥暾堊再Y本500萬元以上;

 。ǘ┯心軌驖M足檢驗需要的檢驗室,面積不少于20平方米;檢測儀器配備應(yīng)達(dá)到一般腫又柿考煅榛溝謀曜?計量儀器必須通過計量部門檢測合格;

  (三)有2名以上經(jīng)XX市農(nóng)林局考核合格的種子檢驗人員;

 。ㄋ模┯谐商椎姆N子加工設(shè)備和1名以上種子加工技術(shù)人員。

  第十三條申請主要農(nóng)作物雜交種子以外的種子經(jīng)營許可證的單位和個人,應(yīng)當(dāng)具備《種子法》第二十九條規(guī)定的條件,并達(dá)到以下要求:

 。ㄒ唬┥暾堊再Y本100萬元以上;

 。ǘ┯心軌驖M足檢驗需要的檢驗室,面積不少于15平方米;應(yīng)配備開展種子發(fā)芽試驗、水分測定、凈度分析等檢驗項目的必要儀器,計量儀器必須通過計量部門檢測合格;

 。ㄈ┯1名以上經(jīng)XX市農(nóng)林局考核合格的種子檢驗人員。

  第十四條申請從事種子進(jìn)出口業(yè)務(wù)的種子經(jīng)營許可證,應(yīng)當(dāng)具備《種子法》第二十九條規(guī)定的條件,申請注冊資本達(dá)到1000萬元以上。

  第十五條實行選育、生產(chǎn)、經(jīng)營相結(jié)合,向農(nóng)業(yè)部申請種子經(jīng)營許可證的種子公司,應(yīng)當(dāng)具備《種子法》第二十九條規(guī)定的條件,并達(dá)到如下要求:

 。ㄒ唬┥暾堊再Y本3000萬元以上;

 。ǘ┯杏N機(jī)構(gòu)及相應(yīng)的育種條件;

 。ㄈ┳杂衅贩N的種子銷售量占總經(jīng)營量的50%以上;

 。ㄋ模┯蟹(wěn)定的種子繁育基地;

 。ㄎ澹┯屑庸こ商自O(shè)備;

 。z驗儀器設(shè)備符合部級種子檢驗機(jī)構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn),有5名以上經(jīng)XX市農(nóng)林局考核合格的種子檢驗人員;

 。ㄆ撸┯邢鄬Ψ(wěn)定的銷售網(wǎng)絡(luò)。

  第十六條申請種子經(jīng)營許可證應(yīng)向?qū)徍藱C(jī)關(guān)提交以下材料:

 。ㄒ唬┺r(nóng)作物種子經(jīng)營許可證申請表;

 。ǘ┳再Y本驗資證明;

 。ㄈ┓N子檢驗人員、貯藏保管人員、加工技術(shù)人員資格證明;

 。ㄋ模┓N子檢驗儀器、加工設(shè)備、倉儲設(shè)備清單、照片、計量合格證書及產(chǎn)權(quán)證明;

 。ㄎ澹┓N子經(jīng)營場所照片;實行選育、生產(chǎn)、經(jīng)營相結(jié)合,向農(nóng)業(yè)部申請種子經(jīng)營許可證的,還應(yīng)向?qū)徍藱C(jī)關(guān)提交下列材料:

 。ㄒ唬┯N機(jī)構(gòu)、銷售網(wǎng)絡(luò)、繁育基地照片或說明;

 。ǘ┳杂衅贩N的證明;

  (三)育種條件、檢驗室條件、生產(chǎn)經(jīng)營情況的說明。

  第十七條申請種子經(jīng)營許可證程序:

 。ㄒ唬┥暾堈呤紫鹊焦ど绦姓芾聿块T辦理企業(yè)名稱登記,憑工商行政管理部門開具的“名稱核準(zhǔn)通知書”按本辦法第十一條的規(guī)定向?qū)徍藱C(jī)關(guān)提出申請;

  (二)審核機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在收到申請材料之日起20日內(nèi)完成審核工作。審核時應(yīng)重點(diǎn)核查申請者提供材料的完整性和有效性,并對經(jīng)營場所、加工倉儲設(shè)施、檢驗設(shè)施和儀器進(jìn)行實地考知。具備本辦法規(guī)定條件的,簽署審核意見,上報審批機(jī)關(guān);審核不予通過的,書面通知申請人并說明原因;

 。ㄈ⿲徟鷻C(jī)關(guān)應(yīng)在收到審核意見之日起20日內(nèi)完成審批工作。對符合條件的,發(fā)給種子經(jīng)營許可證;不符合條件的,退回審核機(jī)關(guān)并說明原因。審核機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將不予批準(zhǔn)的原因書面通知申請人。審批機(jī)關(guān)認(rèn)為有必要的,可進(jìn)行實地審查。

  (四)申請者持審批通過的“種子經(jīng)營許可證申請表”的第3聯(lián),向工商行政管理部門申請辦理《營業(yè)執(zhí)照》,再憑《營業(yè)執(zhí)照》向?qū)徟鷻C(jī)關(guān)領(lǐng)取《種子經(jīng)營許可證》。

  第十八條種子經(jīng)營者專門經(jīng)營不再分裝的包裝種子的,或者受具有種子經(jīng)營許可證的種子經(jīng)營者以書面委托代銷其種子的、以及種子經(jīng)營者按照種子經(jīng)營許可證規(guī)定的有效區(qū)域設(shè)立分支機(jī)構(gòu)的,可以不辦理種子經(jīng)營許可證,但必須按以下程序辦理:

 。ㄒ唬┓N子經(jīng)營者專門經(jīng)營不再分裝的包裝種子的,領(lǐng)取《營業(yè)執(zhí)照》后,應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)行政主管部門登記備案;

  (二)具有《種子經(jīng)營許可證》的種子經(jīng)營者以書面委托其他經(jīng)營者代銷種子的,應(yīng)當(dāng)在其種子經(jīng)營許可證的有效區(qū)域內(nèi)委托,并到當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)行政主管部門領(lǐng)取由XX市農(nóng)林局制作的《代銷種子委托書》,按《代銷種子委托書》的格式如實填寫;

 。ㄈ┓N子經(jīng)營者在經(jīng)營許可證規(guī)定的有效區(qū)域設(shè)立分支機(jī)構(gòu)的,應(yīng)當(dāng)在辦理或變更營業(yè)執(zhí)照后15日內(nèi),向當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)行政主管部門和原發(fā)證機(jī)關(guān)備案。

  第十九條種子經(jīng)營許可證應(yīng)當(dāng)注明許可證編號、經(jīng)營者名稱、經(jīng)營者住所、法定代表人、申請注冊資本、有效期限、有效區(qū)域、發(fā)證機(jī)關(guān)、發(fā)證時間,種子經(jīng)營范圍、經(jīng)營方式等項目。

  許可證編號為“(X)農(nóng)種經(jīng)許字(XXXX)第X號”,第一個括號內(nèi)為發(fā)證機(jī)關(guān)簡稱,第二個括號內(nèi)為年號,號碼為順序號;經(jīng)營范圍按作物種類和雜交種或原種或常規(guī)種子填寫,經(jīng)營范圍涵蓋所有主要農(nóng)作物或非主要農(nóng)作物或農(nóng)作物的,可以按主要農(nóng)作物種子、非主要農(nóng)作物種子、農(nóng)作物種子填寫;經(jīng)營方式按批發(fā)、零售、進(jìn)出口填寫;有效期限為5年;有效區(qū)域按行政區(qū)域填寫,最小至縣級,最大不超過審批機(jī)關(guān)管轄范圍,由審批機(jī)關(guān)決定。

  第二十條在種子經(jīng)營許可證有效期限內(nèi),許可證注明項目變更的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)本辦法第十七條規(guī)定的程序,辦理變更手續(xù),并提供相應(yīng)證明材料。

  種子經(jīng)營許可證期滿后需申領(lǐng)新證的,種子經(jīng)營者應(yīng)在期滿前3個月,持原證重新申請。重新申請的程序和原申請的程序相同。

  第四章監(jiān)督管理

  第二十一條種子生產(chǎn)經(jīng)營單位停止生產(chǎn)經(jīng)營活動一年以上的,應(yīng)當(dāng)將許可證交回發(fā)證機(jī)關(guān)。

  第二十二條弄虛作假騙取種子生產(chǎn)許可證和種子經(jīng)營許可證的,由審批機(jī)關(guān)收回,并予以公告。

  第二十三條種子生產(chǎn)許可證和經(jīng)營許可證的申請人對審核、審批機(jī)關(guān)的決定不服或者在規(guī)定時間內(nèi)沒有得到答復(fù)的,可以依法申請行政復(fù)議或提起行政訴訟。

  第二十四條農(nóng)業(yè)行政主管部門違反本辦法規(guī)定,越權(quán)核發(fā)許可證的,越權(quán)部分視為無效。

  第二十五條農(nóng)業(yè)行政主管部門在依照本辦法核發(fā)許可證的工作中,除收取工本費(fèi)外,不得收取其他費(fèi)用。

生產(chǎn)經(jīng)營管理制度2

  一、統(tǒng)一生產(chǎn)計劃

  合作社根據(jù)市場需求和本社產(chǎn)品實際,統(tǒng)一制訂年度生產(chǎn)計劃和各個階段生產(chǎn)計劃,由社員(或者生產(chǎn)場、加工廠)按生產(chǎn)計劃落實生產(chǎn),與合作社簽訂生產(chǎn)合同,計劃合同做到[八定"。即定定面積產(chǎn)量、質(zhì)量規(guī)格、定農(nóng)資農(nóng)械需求、定技術(shù)服務(wù)、定安全生產(chǎn)責(zé)任、定產(chǎn)品交售辦法、定加工要求、定管理人員報酬獎懲。

  二、統(tǒng)一供應(yīng)農(nóng)資

  合作社根據(jù)生產(chǎn)需要和技術(shù)要求,統(tǒng)一組織為社員(或者生產(chǎn)場、加工廠)采購、供應(yīng)生產(chǎn)資料和設(shè)備。實行規(guī)模采購,努力減少社員的生產(chǎn)成本。合作社統(tǒng)一采購供應(yīng)的農(nóng)資必須保質(zhì)量,適合本社各種生產(chǎn)和質(zhì)量安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。否則,造成的損失由負(fù)責(zé)采購的當(dāng)事人賠償。

  三、統(tǒng)一技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)

  合作社按照質(zhì)量安全要求,統(tǒng)一組織制訂、實施生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程,按產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn),逐步建立產(chǎn)品質(zhì)量追溯、檢測監(jiān)督等制度。

  四、統(tǒng)一產(chǎn)品認(rèn)

  合作社統(tǒng)一認(rèn)認(rèn)定無公害基地、無公害農(nóng)產(chǎn)品、有機(jī)產(chǎn)品及地方名牌、著名商標(biāo)等,提升產(chǎn)品品牌和檔次。

  五、統(tǒng)一指導(dǎo)服務(wù)

  合作社實行管理人員(或者社員代表)分生產(chǎn)區(qū)域、分產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品品種負(fù)責(zé)制,統(tǒng)一對社員(或者生產(chǎn)場、加工廠)進(jìn)行產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的指導(dǎo)服務(wù)和管理。合作社對管理人員的報酬或補(bǔ)助按任務(wù)完成情況進(jìn)行考核發(fā)放。因指導(dǎo)服務(wù)不到位,造成損失的由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)賠償。

  六、統(tǒng)一加工銷售

  1、合作社統(tǒng)一生產(chǎn)加工,統(tǒng)一商標(biāo)品牌,統(tǒng)一包裝銷售。積極開拓市場,擴(kuò)大銷售網(wǎng)絡(luò),尋求定向加工,努力降低銷售費(fèi)用,提高產(chǎn)品的附加值。

  2、在合作社收購社員產(chǎn)品環(huán)節(jié)上,要嚴(yán)格執(zhí)行合同規(guī)定的收購質(zhì)量、價格、數(shù)量,對待社員要公平公正,不厚此薄彼;社員要維護(hù)本社形象和利益,要履約

  守信,不貪小利;社員要聽從統(tǒng)一指揮,服從統(tǒng)一調(diào)度,保在規(guī)定時間內(nèi),保質(zhì)保量的交售產(chǎn)品,使產(chǎn)品能及時加工、包裝、調(diào)運(yùn),進(jìn)入市場。

  3、在產(chǎn)品交售加工期,合作社要確保信息暢通,按市場行情,隨時公布交售產(chǎn)品的品種、質(zhì)量、價格以及交售辦法和要求,使社員及時組織采收、整理、分級、包裝,使產(chǎn)品適時進(jìn)入市場。合作社要確定專人,定期對收購、儲存、調(diào)運(yùn)的產(chǎn)品以及待交售的產(chǎn)品,分社員、分生產(chǎn)場,分產(chǎn)品種類、分質(zhì)量規(guī)格,分客戶、分市場建立臺賬,做好統(tǒng)計分析,以指導(dǎo)、調(diào)度好加工、儲存和銷售。

  七、根據(jù)第十六條的規(guī)定,農(nóng)民合作社的成員享有以下權(quán)利:

  1、參加成員大會,并享有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán),按照章程規(guī)定對本社實行管理。

 。1)參加成員大會。這是成員的一項基本權(quán)利。成員大會是農(nóng)民合作社的權(quán)力機(jī)構(gòu),由全體成員組成。農(nóng)民合作社的每個成員都有權(quán)參加成員大會,決定合作社的重大問題,任何人不得限制或剝奪。

  (2)行使表決權(quán),實行管理。農(nóng)民合作社是全體成員的合作社,成員大會是成員行使權(quán)利的機(jī)構(gòu)。作為成員,有權(quán)通過出席成員大會并行使表決權(quán),參加對農(nóng)民合作社重大事項的決議。

 。3)享有選舉權(quán)和被選舉權(quán)。理事長、理事、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會成員,由成員大會從本社成員中選舉產(chǎn)生,依照和章程的規(guī)定行使職權(quán),對成員大會負(fù)責(zé)。所有成員都有權(quán)選舉理事長、理事、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會成員,也都有資格被選舉為理事長、理事、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會成員,但是法律另有規(guī)定的除外。在設(shè)有成員代表大會的合作社中,成員還有權(quán)選舉成員代表,并享有成為成員代表的'被選舉權(quán)。

  2、利用本社提供的服務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)施。農(nóng)民合作社以服務(wù)成員為宗旨,謀求全體成員的共同利益。作為農(nóng)民合作社的成員,有權(quán)利用本社提供的服務(wù)和本社置備的生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)施。

  3、按照章程規(guī)定或者成員大會決議分享盈余。農(nóng)民合作社獲得的盈余依賴于成員產(chǎn)品的和成員對合作社的利用,本質(zhì)上屬于全體成員?梢哉f,成員的參與熱情和參與效果直接決定了合作社的效益情況。因此,法律保護(hù)成員參與盈余分配的權(quán)利,成員有權(quán)按照章程規(guī)定或成員大會決議分享盈余。

  4、查閱本社的章程、成員名冊、成員大會或者成員代表大會記錄、理事會會議決議、監(jiān)事會會議決議、財務(wù)會計報告和會計賬簿。成員是農(nóng)民合作社的所有者,對農(nóng)民合作社事務(wù)享有知情權(quán),有權(quán)查閱相關(guān)資料,特別是了解農(nóng)民合作社經(jīng)營狀況和財務(wù)狀況,以便監(jiān)督農(nóng)民合作社的運(yùn)營。

  5、章程規(guī)定的其他權(quán)利。上述規(guī)定是規(guī)定成員享有的權(quán)利,除此之外,章程在與不抵觸的情況下,還可以結(jié)合本社的實際情況規(guī)定成員享有的其他權(quán)利、義務(wù)。

  農(nóng)民合作社在從事生產(chǎn)經(jīng)營活動時,為了實現(xiàn)全體成員的共同利益,需要對外承擔(dān)一定義務(wù),這些義務(wù)需要全體成員共同承擔(dān),以保農(nóng)民合作社及時履行義務(wù)和順利實現(xiàn)成員的利益。

  根據(jù)第條的規(guī)定,農(nóng)民合作社的成員應(yīng)當(dāng)履行以下義務(wù):

  1、執(zhí)行成員大會、成員代表大會和理事會的決議。成員大會和成員代表大會的決議,體現(xiàn)了全體成員的共同意志,成員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守并執(zhí)行。

  2、按照章程規(guī)定向本社出資。明確成員的出資通常具有兩個方面的意義:

  一是以成員出資作為組織從事經(jīng)營活動的主要資金來源。二是明確組織對外承擔(dān)債務(wù)責(zé)任的信用擔(dān);A(chǔ)。但就農(nóng)民合作社而言,因其類型多樣,經(jīng)營內(nèi)容和經(jīng)營規(guī)模差異很大,所以,對從事經(jīng)營活動的資金需求很難用統(tǒng)一的法定標(biāo)準(zhǔn)來約束。而且,農(nóng)民合作社的交易對象相對穩(wěn)定,交易相對人對交易安全的信任主要取決于農(nóng)民合作社能夠提供的農(nóng)產(chǎn)品,而不僅僅取決于成員出資所形成的合作社資本。由于我國各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展的不平衡,以及農(nóng)民合作社的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和現(xiàn)階段出資成員與非出資成員并存的實際情況,一律要求農(nóng)民加入合作社時必須出資或者必須出法定數(shù)額的資金,不符合目前發(fā)展的現(xiàn)實。因此,成員加入合作社時是否出資以及出資方式、出資額、出資期限,都需要由農(nóng)民合作社通過章程自己決定。 3(按照章程規(guī)定與本社進(jìn)行交易。農(nóng)民加入合作社是要解決在的生產(chǎn)經(jīng)營中個人無力解決、解決不好、或個人解決不合算的問題,是要利用和使用合作社所提供的服務(wù)。成員按照章程規(guī)定與本社進(jìn)行交易既是成立合作社的目的,也是成員的一項義務(wù)。成員與合作社的交易,可能是交售農(nóng)產(chǎn)品,也可能是購買生產(chǎn)資料,還可能是有償利用合作社提供的技術(shù)、信息、運(yùn)輸?shù)确⻊?wù)。成員與合作社的交易情況,按照第三十六條的規(guī)定,應(yīng)當(dāng)記載在該成員的賬戶中。

  3、按照章程規(guī)定承擔(dān)虧損。由于市場風(fēng)險和自然風(fēng)險的存在,農(nóng)民合作社的生產(chǎn)經(jīng)營可能會出現(xiàn)波動,有的年度有盈余,有的年度可能會出現(xiàn)虧損。合作社有盈余時,分享盈余是成員的法定權(quán)利,合作社虧損時承擔(dān)虧損也是成員的法定義務(wù)。

  4、章程規(guī)定的其他義務(wù)。成員除應(yīng)當(dāng)履行上述法定義務(wù)外,還應(yīng)當(dāng)履行章程結(jié)合本社實際情況規(guī)定的其他義務(wù)。

生產(chǎn)經(jīng)營管理制度3

  第一章總則

  第一條本辦法是在市場持續(xù)低迷、股東利潤持續(xù)降低、企業(yè)面臨生存危機(jī)的嚴(yán)峻形勢下,為確保企業(yè)的發(fā)展與員工生存,特修改此辦法。新辦法把企業(yè)“效益至上、安全第一”貫穿于生產(chǎn)管理全過程,在原辦法注重業(yè)績考核的基礎(chǔ)上,更加突出了效益考核,力求“效益上、薪酬上,效益下、薪酬下”,努力實現(xiàn)“企業(yè)與股東有效益,員工工資水平有保障”。

  第二條本辦法是公司安全生產(chǎn)經(jīng)營管理考核的指導(dǎo)性文件。旨在進(jìn)一步理順管理機(jī)制,進(jìn)一步理清生產(chǎn)與經(jīng)營管理關(guān)系,進(jìn)一步整合管理思想和方法,逐步建立起以效益為前提的生產(chǎn)管理理念,不斷夯實安全生產(chǎn)經(jīng)營管理基礎(chǔ),提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量。

  第三條本辦法依據(jù)“公司發(fā)展戰(zhàn)略”、“年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃”、“安全生產(chǎn)運(yùn)營管理合同”、“質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理辦法”、“商品煤計量管理辦法”、“人力資源管理辦法”、“專項基金管理辦法”、“經(jīng)營管理考核細(xì)則”等各類管理制度而制定。

  第四條本辦法適用于匯永集團(tuán)公司所屬生產(chǎn)礦井、華通公司、地勘公司、云信公司。匯永集團(tuán)公司具有解釋、修改權(quán)。本辦法實施的同時,原考核辦法廢止。20xx年,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查將繼續(xù)實行月度集團(tuán)巡視檢查(以查隱患為主)、季度集團(tuán)組織綜合檢查的方式進(jìn)行。

  第二章考核組織、職責(zé)、方式、基本流程

  第五條公司成立生產(chǎn)經(jīng)營考核領(lǐng)導(dǎo)小組,公司總經(jīng)理鹿志發(fā)、副總經(jīng)理米玉峰分別擔(dān)任正、副組長。成員由集團(tuán)公司生產(chǎn)、機(jī)電、財務(wù)、人勞等部門經(jīng)理及相關(guān)人員組成。集團(tuán)公司財務(wù)部是生產(chǎn)經(jīng)營考核常設(shè)辦公室,辦公室主任白稷平、副主任于廣學(xué)。

  考核領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)是:通過對上月度生產(chǎn)、掘進(jìn)、安全、完全成本(成本、專項基金工程)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作、利潤等指標(biāo)的完成情況進(jìn)行全面考核,掌握完全成本的實際情況,理清基金項目的實施情況,最后依據(jù)上月度經(jīng)營利潤,提取上月度工資總額、礦領(lǐng)導(dǎo)班子工資總額。

  第六條集團(tuán)考核工作將在每月15日左右開始,原則上考核小組到現(xiàn)場逐單位考核,相關(guān)生產(chǎn)、技術(shù)、成本、安全、基金管理、股東財務(wù)、行政礦長等人員參加。考核工作,時間服從質(zhì)量。

  第七條考核工作要針對集團(tuán)確定的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)逐項進(jìn)行,單位專業(yè)部門要提報真實有效數(shù)據(jù),需要提前進(jìn)行的各項準(zhǔn)備工作由集團(tuán)財務(wù)部負(fù)責(zé)催辦。原則上凡是與成本和費(fèi)用相關(guān)的工作內(nèi)容力求全部考核。

  第八條集團(tuán)公司考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)召集、組織考核具體工作。原則上商品煤產(chǎn)量、掘進(jìn)進(jìn)尺計劃與完成情況由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)提供;完全成本(含礦管成本)、利潤、專項基金的完成由財務(wù)部負(fù)責(zé)提供;安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化及當(dāng)月巡視檢查結(jié)果(查出安全隱患)由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)集合并提供;需要礦現(xiàn)場提供的其它備查資料由礦提供。

  第九條集團(tuán)人力資源部依據(jù)集團(tuán)公司考核結(jié)果,按照本辦法相關(guān)條款,分別提取工資總額及班子成員工資總額,并出具“xx礦yy月工資總額及班子成員工資提取審批單”。最終,財務(wù)部負(fù)責(zé)出具“xx礦yy月度生產(chǎn)經(jīng)營考核情況通報”。

  第十條月度最終生產(chǎn)經(jīng)營情況通報要體現(xiàn)出完全成本真實性、基金項目實施情況清楚、礦承包成本控制有效等主要內(nèi)容。對通過考核提出的生產(chǎn)經(jīng)營過程中相關(guān)問題,考核領(lǐng)導(dǎo)小組要協(xié)助礦拿出有效措施。

  第三章考核內(nèi)容、辦法

  第十一條集團(tuán)公司月度生產(chǎn)經(jīng)營考核主要內(nèi)容:商品煤驗核量、掘進(jìn)進(jìn)尺驗核量、安全及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、礦管成本、回收率、基金項目的實施、各項管理制度落實、礦管成本、利潤計劃的.完成等。

  第十二條商品煤、掘進(jìn)進(jìn)尺、商品煤回收率指標(biāo)依據(jù)集團(tuán)月度下達(dá)計劃和完成情況考核。最終計量則依據(jù)集團(tuán)公司《商品煤計量管理辦法》、《掘進(jìn)巷道月度驗收管理辦法》、公司領(lǐng)導(dǎo)簽字的“yy月份商品煤驗核量報告”提報,集團(tuán)生產(chǎn)部負(fù)責(zé)。這是各單位和部門最終計量報告,也是所有按照噸煤統(tǒng)計經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)的唯一依據(jù)。關(guān)于商品煤回收率的考核及特殊煤層地質(zhì)情況,可以提出修改計劃。

  第十三條礦井工資來源實行商品煤噸煤含量提取,與安全、利潤、成本、回收率、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、掘進(jìn)等各項指標(biāo)完成情況掛鉤考核確定。各生產(chǎn)服務(wù)單位分別根據(jù)各自特點(diǎn)執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。

  應(yīng)提取工資總額=商品煤驗核量×噸煤單價

  實際提取工資總額=應(yīng)提工資總額±掛鉤考核增減額

  班子成員應(yīng)提工資來源為按噸煤提取后分為基本工資和基本績效工資,基本工資經(jīng)測算約占35%,不與各項指標(biāo)掛鉤考核,以65%的基本績效工資為基數(shù)與各項指標(biāo)掛鉤考核。實際提取等于應(yīng)提工資加減考核增減額。

  應(yīng)提工資=商品煤驗核量×噸煤工資(年薪標(biāo)準(zhǔn)/計劃產(chǎn)量)

  應(yīng)提工資=基本工資(35%)+基本績效工資(65%)

  實際提取=基本工資+基本績效工資±掛鉤考核增減額

  第十四條礦管直接成本原則上按照年度計劃下達(dá),逐月不作調(diào)整。直接成本是完全成本的重要基礎(chǔ),是礦績效工資考核的重要內(nèi)容,由于自20xx年開始,經(jīng)營考核重點(diǎn)增加了利潤計劃考核內(nèi)容,且在測算過程中是以利潤計劃倒推出直接成本,成本再壓縮空間較小,因此,礦管成本月度考核將按計劃成本超、降總額的20%扣減、增加礦工資總額。月度礦管成本實際發(fā)生與計劃總額比較,其結(jié)余、超支1%對應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)班子基本績效工資的2%進(jìn)行獎、罰。最高獎、罰領(lǐng)導(dǎo)班子績效工資的10%。月度超支,年度直接成本累計有結(jié)余(利潤完成),將按對應(yīng)基本績效工資在年末予以補(bǔ)足。

  嚴(yán)格控制成本費(fèi)用跨月結(jié)算,特別是礦務(wù)工程、零星簽證費(fèi)用、修理費(fèi)用等,每發(fā)現(xiàn)一次按金額的2%扣減領(lǐng)導(dǎo)班子績效工資,最高扣減領(lǐng)導(dǎo)班子績效工資的5%。

  第十五條加強(qiáng)專項基金管理控制和考核力度。各單位專項基金均不突破年度資金計劃總額。遇特殊情況發(fā)生計劃外專項費(fèi)用時要相應(yīng)調(diào)減年度其他項目,如不能進(jìn)行調(diào)減,公司將按計劃外專項基金發(fā)生額的10%扣減工資總額,按發(fā)生額的2%扣減領(lǐng)導(dǎo)班子績效工資,最高扣減領(lǐng)導(dǎo)班子績效工資的5%。此項考核原則上按月計劃考核和兌現(xiàn),可以結(jié)合全年完成情況予以調(diào)整。

  第十六條關(guān)于質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查考核,繼續(xù)依據(jù)集團(tuán)公司《質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查管理辦法》,按照安全和“一通三防”專業(yè)、機(jī)電管理專業(yè)、采掘工程質(zhì)量專業(yè)和綜合專業(yè)的考核評分情況進(jìn)行考核。各專業(yè)評分以90分為標(biāo)準(zhǔn),每降低1分,分別扣罰工資總額10萬元、扣罰領(lǐng)導(dǎo)班子對應(yīng)基本績效工資3%。

  質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查仍實行月度巡視檢查、季度綜合檢查,月度原則上以礦自檢為準(zhǔn),自檢分?jǐn)?shù)不計入考核。但季度綜合檢查結(jié)果將納入下個季度,實施全季度(三個月)考核。巡檢過程中或者地方政府檢查過程中,發(fā)現(xiàn)下列重大安全隱患將進(jìn)入當(dāng)月考核:“發(fā)現(xiàn)一次失爆、發(fā)生重傷一人次、出現(xiàn)一次重大財產(chǎn)事故事(停產(chǎn)3小時以上、直接損失一次5萬元以上)、情形比較惡劣(主井?dāng)鄮、工作面大冒頂(shù)?生產(chǎn)和機(jī)電事故、無計劃停風(fēng)停電導(dǎo)致瓦斯超限”等重大隱患,每出現(xiàn)一次(項),扣罰礦工資總額30萬元。同時扣罰領(lǐng)導(dǎo)班子月度安全獎50%。發(fā)生1人次死亡事故,扣罰月度工資總額50萬元,同時取消班子成員當(dāng)月安全獎和年度安全獎。發(fā)生2人及以上死亡事故,自發(fā)生月份起,取消全礦安全獎,并取消當(dāng)月效益工資。20xx年,集團(tuán)依然執(zhí)行安全獎50%按月兌現(xiàn),年末經(jīng)過公司考核批準(zhǔn)后,兌現(xiàn)另50%。

  第十七條掘進(jìn)考核要加強(qiáng)掘進(jìn)計劃的嚴(yán)肅性,按照月度、季度(季度實行平衡制)驗核米數(shù),月度每欠尺10米,扣罰工資總額1萬元,領(lǐng)導(dǎo)班子實行月度進(jìn)尺每欠尺1%,扣罰領(lǐng)導(dǎo)班子績效工資的3%,季度完不成季計劃的75%、半年完不成計劃50%的,分別按未完成計劃比例,同比扣罰領(lǐng)導(dǎo)班子成員季度末月份對應(yīng)基本績效工資。

  增加掘進(jìn)工程“無效進(jìn)尺、計劃外簽證”考核,無效進(jìn)尺按照欠米考核,計劃外簽證工程,按照不超過工程單價10%為考核依據(jù),超出部分由工資總額承擔(dān)。

  第十八條商品煤回收率,按照月度計劃,每降1%,分別扣減工資總額10萬元,分別扣罰班子成員對應(yīng)基本月度績效工資3%。

  第十九條為實現(xiàn)公司由業(yè)績考核向效益考核轉(zhuǎn)變,公司對所屬礦井在礦管直接成本考核的基礎(chǔ)上再實行利潤計劃考核,因此,計劃的合理和科學(xué)性尤為重要。經(jīng)過公司商定:每月利潤計劃的確定,主要依據(jù)年度利潤計劃指標(biāo)的分解、上月市場平均價格、下月度基金使用計劃、礦管成本計劃和井下實際生產(chǎn)條件等因素下達(dá)計劃。按當(dāng)月利潤超降額的20%增減應(yīng)提工資總額;增減工資總額的30%對領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行獎、罰。最高獎、罰領(lǐng)導(dǎo)班子績效工資的50%。月度未完成利潤計劃,而年度累計完成利潤計劃時,對月度扣減的基本績效工資在年末予以補(bǔ)足。

  每月計劃成本為年初確定的噸煤成本費(fèi)用(或總費(fèi)用)乘以月度實際商品煤產(chǎn)量;銷售收入計劃等于上月實際噸煤平均銷售價格乘以當(dāng)月實際商品煤產(chǎn)量;實際銷售收入和實際計劃完全成本費(fèi)用的差額即為月度利潤(或虧損);實際實現(xiàn)的利潤和實際計劃利潤的差額即為月度利潤增加、減少額。

  第二十條董事長年終獎考核,將根據(jù)年初簽訂的責(zé)任狀各項經(jīng)營指標(biāo)和工作目標(biāo)的完成情況進(jìn)行全面考核,根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎勵。

  第四章其它

  第二十一條全公司各個生產(chǎn)礦井每月商品煤生產(chǎn)、材料費(fèi)、成本、掘進(jìn)進(jìn)尺、煤炭銷售等完成截止時間統(tǒng)一為:每月最后一天24點(diǎn)。每月1-2日,集團(tuán)生產(chǎn)部負(fù)責(zé)出具產(chǎn)量驗核報告,集團(tuán)所有相關(guān)利潤完成、成本計算、工資提取等依據(jù)都以此為準(zhǔn)。

  第二十二條自20xx年開始(1月份除外),集團(tuán)月度生產(chǎn)計劃改為生產(chǎn)經(jīng)營計劃,計劃下達(dá)實行會審制。其計劃內(nèi)容增加成本計劃、利潤計劃、專項基金計劃等經(jīng)營指標(biāo),這些指標(biāo)將是經(jīng)營考核的依據(jù)。月度計劃的下達(dá)要增加其嚴(yán)肅性。

  第二十三條為體現(xiàn)考核的真實性,真正體現(xiàn)出當(dāng)月“效益上薪酬上、效益下薪酬下”,自20xx年2月份起,各基層單位一律在每月下旬,依據(jù)集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營考核結(jié)果發(fā)放上月度工資。

  第二十四條輔助單位根據(jù)集團(tuán)相關(guān)要求測算年度工資水平和總額,集團(tuán)公司將根據(jù)當(dāng)月完成的工作量、結(jié)合不同工作性質(zhì)進(jìn)行考核,提取的工資總額需要集團(tuán)公司批準(zhǔn)。

  第二十五條為體現(xiàn)出月度礦管成本的真實性、準(zhǔn)確性,公司將把礦管直接成本進(jìn)一步分解,將在月度計劃單價中,對波動影響較大的礦務(wù)工程及支護(hù)材料費(fèi)用、綜采搬家倒面費(fèi)用不納入考核。

  第二十六條各單位工資實發(fā)不得突破集團(tuán)考核同意發(fā)放額度5%,超過此額度,按超發(fā)額同比例扣發(fā)礦領(lǐng)導(dǎo)班子績效工資。

  根據(jù)《生產(chǎn)運(yùn)營管理合同》相關(guān)條款,因非管理原因?qū)е碌V井停產(chǎn),應(yīng)向股東申請支付礦井維持費(fèi),集團(tuán)公司考核后,工資不足部分由礦井維持費(fèi)工資部分補(bǔ)充。

  第二十七條生產(chǎn)條件發(fā)生重大變化(發(fā)生不可抗力、不可預(yù)見自然災(zāi)害)等重大變化時,集團(tuán)公司另行研究解決考核等相關(guān)事宜。

  第二十八條本辦法解釋權(quán)屬于匯永集團(tuán)公司。

  附件:1、xx礦yy月工資總額及班子成員工資提取審批單;

  2、xx礦yy月工資總額及班子成員工資掛鉤考核明細(xì)表;

  3、公司經(jīng)營管理考核細(xì)則。

生產(chǎn)經(jīng)營管理制度4

  為了適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行機(jī)制,增強(qiáng)游艇市場的變化能力和競爭能力,確保游艇企業(yè)生產(chǎn)正常運(yùn)轉(zhuǎn),促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)向前發(fā)展,根據(jù)職代會會議精神及章程規(guī)定,制定如下生產(chǎn)經(jīng)營管理制度。

  一、生產(chǎn)管理制度

  1、總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)全公司的工作,制訂年度生產(chǎn)計劃,公司各項生產(chǎn)任務(wù),具體由業(yè)務(wù)主管統(tǒng)一執(zhí)行。

  2、根據(jù)上級主管部門要求,結(jié)合本公司船舶(游艇)生產(chǎn)能力,由副總經(jīng)理于每年1月份分別編制營運(yùn)生產(chǎn)及經(jīng)濟(jì)項目的年度、月度計劃,同時將計劃任務(wù)下達(dá)到船舶(游艇),作為各船的生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)。

  3、公司業(yè)務(wù)主管要認(rèn)真負(fù)責(zé)組織招攬客源,深入到旅游部門,做好調(diào)查研究,掌握客源流向,積極爭取客源,并與旅游局、海事局保持聯(lián)系,落實計劃旅游線路等。

  4、為保證客源計劃的實現(xiàn),公司采取和旅游公司相結(jié)合的辦法,爭取長期持續(xù)穩(wěn)定客源。

  5、船舶在帶客過程中,必須向公司業(yè)務(wù)部隨時報告運(yùn)行情況。到景點(diǎn)時,首先向業(yè)務(wù)部報到掛號,作為到達(dá)次序的依據(jù)。各船舶(游艇)要絕對服從公司的調(diào)度和配合。

  二、船舶管理

  1、各船舶(游艇)在運(yùn)輸過程中,要向客源公司負(fù)責(zé)。保證旅客的安全,做到游客就是上帝,全心全意為旅客服務(wù)。

  2、生產(chǎn)部門要深入調(diào)查研究,掌握市場信息及本公司船舶(游艇)運(yùn)行情況,做好日常線路計劃的編排,并向總經(jīng)理提供計劃完成情況,提出今后工作措施,作為管委會決策的依據(jù)。

  3、為確保任務(wù)完成,有計劃地掌握船舶的經(jīng)營生產(chǎn)動態(tài),凡是發(fā)生海損事故待修理的船舶(游艇),或特殊原因,船舶需要報停航的,必須向上級主管部門報批備案。

  4、為加強(qiáng)船舶(游艇)管理,促進(jìn)企業(yè)事業(yè)發(fā)展,鞏固企業(yè)經(jīng)濟(jì),凡屬公司管轄的經(jīng)營船舶(游艇),應(yīng)按規(guī)定繳交企業(yè)管理費(fèi)。

  5、各經(jīng)營船舶(游艇),在經(jīng)營期間所需的各項成本和規(guī)費(fèi)、稅費(fèi)、社會負(fù)擔(dān)費(fèi)均由船方自行負(fù)責(zé)。

  6、發(fā)生海損費(fèi)事故的船舶(游艇),如需要公司派人前往處理的,公司除負(fù)責(zé)出差人員的旅差費(fèi)外,其它一切費(fèi)用均由船方負(fù)責(zé)。

  三、安全生產(chǎn)規(guī)章制度

  1.機(jī)構(gòu)、日常運(yùn)作

  (一)、管理層領(lǐng)導(dǎo)及成員:

  組長:xxx

  副組長:xxx

  組員:xxx、xxx

  緊急聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxxx

  (二)、日常運(yùn)作

  1、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)在公司辦公室。每星期一至星期五,全員上班,星期六、日或節(jié)假日輪流值班;

  2、無論上下班均可直接撥打緊急聯(lián)系電話進(jìn)行聯(lián)系。

  3、一旦接到相關(guān)安全信息電話(包括上班安全指令、有關(guān)部門發(fā)布的雷雨大風(fēng)信息、船舶事故報告等),接話人應(yīng)詳情記錄并加核對后,迅速報告組長或副組長作出決策;情況緊急時,接話人可先行采取應(yīng)對措施,然后再報告領(lǐng)導(dǎo)。

  4、領(lǐng)導(dǎo)小組成員應(yīng)隨時做好應(yīng)急準(zhǔn)備,一旦發(fā)生險情,除特殊情況外,必須服從領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一指令,并在執(zhí)行過程中經(jīng)常與領(lǐng)導(dǎo)保持通訊聯(lián)系,匯報情況或建議,聽取領(lǐng)導(dǎo)的指示;事后,寫出工作總結(jié)。

  四、總經(jīng)理

 。ㄒ唬⒔M織貫徹落實國家安全法規(guī)和上級有關(guān)發(fā)全生產(chǎn)的批示精神,制訂并完善企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

 。ǘ、審定年度、月度安全生產(chǎn)工作計劃。

 。ㄈ⒅鞒终匍_公司安全生產(chǎn)例會,及時研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題。

 。ㄋ模、審批屬公司解決的安全投入經(jīng)費(fèi)。

 。ㄎ澹、檢查督促安全法規(guī)及規(guī)章制度的實施。

 。⒇(fù)責(zé)公司責(zé)任事故的訴訟。

  (七)、經(jīng)常聽取副總經(jīng)理、海務(wù)部、機(jī)務(wù)部及船長(經(jīng)營人)的安全生產(chǎn)工作匯報。

  (八)、每月上旬親自主持召開安全生產(chǎn)總結(jié)匯報會,布置落實安全生產(chǎn)工作,特別要著重抓好船舶的投保落實工作。如發(fā)生重大海損事故,應(yīng)親臨現(xiàn)場主持處理。

  (九)、負(fù)責(zé)對各職能部門和各安全責(zé)任人的.考核。

  (十)、公司總經(jīng)理每月、季末向上級主管部門匯報本季度安全生產(chǎn)情況。

  1、匯報所屬下級對安全管理工作執(zhí)行情況,海務(wù)部、機(jī)務(wù)部、船長(經(jīng)營人)對安全工作實施中遇到的各種對安全管理工作不利因素,制訂具體整改方案,提供給上級研究解決。

  2、年終要向上級主管部門總結(jié)匯報一年來公司對執(zhí)行國家安全法規(guī)和上級有關(guān)安全產(chǎn)的批示精神、實施的具體情況,利用書面材料匯報。

  3、匯報公司年度發(fā)生的海損事故次數(shù)、經(jīng)濟(jì)損失的具體數(shù)據(jù)。

  五、副總經(jīng)理

  (一)、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本公司安全生產(chǎn)管理具體工作,承擔(dān)分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  (二)、貫徹執(zhí)行國家游艇安全管理規(guī)定、法規(guī)及上級有關(guān)文件指示;實施本公司制定的安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度。

  (三)、擬制公司年度安全生產(chǎn)管理工作計劃,提出月度或階段性生產(chǎn)計劃實施方案。

  (四)、組織開展安全生產(chǎn)法規(guī)和安全知識宣傳及安全評優(yōu)活動。

  (五)、負(fù)責(zé)公司日常生產(chǎn)管理相關(guān)的主要業(yè)務(wù),組織開展船舶(游艇)安全生產(chǎn)現(xiàn)場檢查和監(jiān)督,及時糾正違章,消除隱患,落實船舶員工安全責(zé)任制。

  (六)、督促安全管理部門、指導(dǎo)船長、指導(dǎo)輪機(jī)長對船舶技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督。

  (七)、向上級主管部門和公司經(jīng)理匯報安全生產(chǎn)工作情況,審查報送有報表和資料。

  (八)、親臨現(xiàn)場協(xié)助經(jīng)理組織指揮重、特大事故的施救及善后工作;協(xié)助有關(guān)部門對事故開展調(diào)查處理。

  六、業(yè)務(wù)部

  (一)、貫徹執(zhí)行國家游艇安全管理規(guī)定、法規(guī)和上級有關(guān)文件指示,遵守本公司安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度,增強(qiáng)安全責(zé)任感,服從安全大局,發(fā)展客源,確保安全。

  (二)、利用調(diào)度配載、辦理客源業(yè)務(wù)等時機(jī),向船員進(jìn)行安全教育,宣傳安全法令、法規(guī)和方針政策,傳達(dá)本公司安全指令,協(xié)助做好安全文件資料的分發(fā)。

  (三)、堅持“全心全意為旅游服務(wù)”的方針,在始發(fā)港業(yè)務(wù)度工作上嚴(yán)格把好安全關(guān),對無證照、無航期的船舶未經(jīng)海事部門特許不準(zhǔn)放行,以確保旅客安全。

 。ㄋ模⒄J(rèn)真做好月度生產(chǎn)情況總結(jié)匯報,提出安全狀況分折意見,為領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)安生產(chǎn)管理提供決策依據(jù)。

 。ㄎ澹、主動參與公司組織的安全生大檢查活動;積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好重特大事故搶險施救、善后處理及事故調(diào)查工作。

  七、船長

  (一)、承擔(dān)本船安全生管理的第一責(zé)任。組織本船員工學(xué)習(xí)并堅決執(zhí)行國家安全管理法律、法規(guī)和上級有關(guān)文件指示,遵守本公司安全生管理規(guī)章制度。在社會主義市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,不斷強(qiáng)化自身及員工的安全責(zé)任感堅持在確保安全的前提下增產(chǎn)增收,創(chuàng)新效益。

  (二)、參加本公司及有關(guān)部門召開的安全工作會議;主持本船航前、航后安全生產(chǎn)例會,制定航次安全運(yùn)作具體方案及防范事故措施。

  (三)、熟悉本船結(jié)構(gòu)、性能、駕駛?cè)藛T操作技術(shù)、熟悉航區(qū)氣象,航道特性并掌握航道情況和水位、氣象變化規(guī)律。堅持做好載前、航前安全自查自糾工作,糾正違章,消除隱患,親自把好源頭管理安全關(guān),嚴(yán)格遵守“八個堅持”、“九不開”的船舶安全運(yùn)作規(guī)則。經(jīng)常檢查本船各種證照、證件,確保安全有效。

  (四)、經(jīng)常檢查督促本船員工落實安全生產(chǎn)管理各崗位職責(zé),常抓不懈,警鐘長鳴,編制崗勤值守,強(qiáng)化值班制度,組織督促并證持本船廠員工參加安全技術(shù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)及安全學(xué)習(xí)日;顒。組織本船進(jìn)行消防、救生堵漏及防抗雷雨大風(fēng)應(yīng)變部署演練,并好記錄。

  (五)、組織員工加強(qiáng)船體、舵系、機(jī)械、信號、消防、救生、系泊等設(shè)備保養(yǎng)、維修、更換等工作。確保本船經(jīng)常保持良好的技術(shù)狀態(tài);管好用好收視機(jī)、傳呼機(jī)、電話手機(jī)等信息傳輸設(shè)備,確保信息隨時暢通。

  (六)、堅持第月一次向公司領(lǐng)導(dǎo)或安監(jiān)部門匯報本船安全生產(chǎn)情況,報送有關(guān)報表資料,提出安全生產(chǎn)管理工作建議或要求;做好航次平安信息電話報告。

  (七)、船舶(游艇)一旦發(fā)生事故或遇其他船舶發(fā)生事故,除及時報告公司及當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門外,必須保持清醒理智,沉著應(yīng)對,組織指揮全船員工,在確保人員安全的前提下,全力自救或助救,做好善后,并配合公司和有關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查和處理。同時組織船員進(jìn)行事故原因分折,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),采取有效措施,防止類似事故的發(fā)生。

  (八)、遵守行業(yè)防范事故風(fēng)險自律公約,切實做好船舶財產(chǎn)、員工人身,承運(yùn)責(zé)任等投保工作,增強(qiáng)自身安全防范的保障能力,確保企業(yè)和船舶(游艇)正常經(jīng)營運(yùn)作。

生產(chǎn)經(jīng)營管理制度5

  1.加強(qiáng)管理人員的安全意識,健全安全生產(chǎn)管理組織機(jī)構(gòu),制定全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。

  2.對危害因素,編寫切實可行的`事故應(yīng)急預(yù)案。

  3.從業(yè)人員全部經(jīng)過安全教育,培訓(xùn)后成績合格持證上崗。

  4.加強(qiáng)職工安全教育,操作時嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。

  5.危害因素消防配置必須符合國家規(guī)定。

  6.危險源罐區(qū)儲罐必須標(biāo)明介質(zhì)的名稱和危險物品標(biāo)志。

  7.危害因素由專人保管,管理人員必須有高度的責(zé)任感且熟悉危險化學(xué)品儲存規(guī)定。

  8.危害因素、有毒現(xiàn)場必須備防護(hù)、防毒器材及救治藥品。

  9.危害因素必須設(shè)立良好的防雷接地并定期檢測。

  10.建立危害因素檢測、評估和監(jiān)控措施,并報所在區(qū)縣和市安監(jiān)局備案。

  11.危害因素現(xiàn)場必須保持消防通道暢通。

  12.、危害因素區(qū)域設(shè)置火災(zāi)報警裝置。

  13.建立事故檔案,按照“四不放過”要求,認(rèn)真處理,并保持有效記錄。

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