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個人安全生產(chǎn)的心得體會

時間:2024-10-20 10:08:07 心得體會 我要投稿

個人安全生產(chǎn)的心得體會

  我們從一些事情上得到感悟后,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣能夠給人努力向前的動力。一起來學(xué)習(xí)心得體會是如何寫的吧,以下是小編整理的個人安全生產(chǎn)的心得體會,歡迎閱讀與收藏。

個人安全生產(chǎn)的心得體會

個人安全生產(chǎn)的心得體會1

  最近學(xué)習(xí)了國家電網(wǎng)公司近期下發(fā)的安全事故通報,通報中暴露出的問題能夠說差不多,都是因為工作負責(zé)人職責(zé)心不強,作業(yè)班人員作業(yè)不負職責(zé),粗心大意,不按規(guī)章制度、作業(yè)流程作業(yè),忽視安規(guī)及操作程序所造成的事故。慘痛的教訓(xùn)讓我意識到安全才是工作的重中自重,要不斷堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,把安全始終放在一切工作的首位。結(jié)合自我的實際情景,我談幾點體會:

  1、我明白安全生產(chǎn)不是口號,是我們?nèi)松戆踩ㄒ槐U,不能因為以前的安全就忽略了以后的危險。時刻把“三不傷害”切實落實到實際工作中,努力提高自我的安全意識;安全不能只是空話,更重要的是我們要牢記于心,并提高自我的警惕性。我們直接與電打交道,這就注定了我們的工作是很特殊、很危險的,習(xí)慣性違章是安全工作的敵人。

  2、全規(guī)程是用事故和鮮血寫成的,是針對我們所從事的工作而制定編寫的,所以我們都必須掌握并嚴格遵守。“兩票三制”是我們安全的堡壘,我們即使為了加快檢修工作效率,也絕不能違背規(guī)章制度而無票工作、搭票工作。要服從指揮、聽從調(diào)度,如果沒有安全生產(chǎn)措施為武器、如果沒有嚴格的指揮,松松散散、各自為戰(zhàn)、不服從指揮,就很有可能造成自傷、誤傷事故,甚至發(fā)生群死群傷的惡性事故,同時造成不可估量的經(jīng)濟損失。

  3、電力事業(yè)是個充滿危險的工作,但只要掌握電力運行規(guī)律、時刻堅持安全生產(chǎn)的警惕性,防微杜漸,認真對待每一次工作任務(wù),做到三個百分百:即有票工作百分百、填寫正確率百分百、嚴格執(zhí)行率百分百,就能有效防止違章作業(yè)。

  4、三件事故充分暴露出來的問題是:“違章,麻痹,不負職責(zé)”,三違行為就是野蠻行為,不樹立牢固的安全意識,只圖省事、快當(dāng)、存繞幸心理,怕麻煩,這就是事故發(fā)生的必然。

  5、作業(yè)人員嚴重的違章,是導(dǎo)致事故發(fā)生的主要原因,不驗電不掛接地線,無安全措施保障的情景下就作業(yè),嚴重違反《安全工作規(guī)程》和保障安全的技術(shù)措施,這也是事故發(fā)生的必然。

  6、制度的缺失,管理的缺位。嚴不起來,落實不下去,執(zhí)行力差,并且在檢查中只報喜不報憂,平時對設(shè)備管理又不到位消缺又不及時,確定缺陷又不準確,日常巡檢工作又不認真,致使存在不安全的因素而導(dǎo)致事故的發(fā)生。

  7、風(fēng)險管理流于形式,有章不循,有規(guī)不遵,工作浮躁,作業(yè)人員現(xiàn)場操作不按要求執(zhí)行,危險點控制措施虛設(shè)。

  8、在工作中安全管理制度和安全措施未落實,工作人員安全意識,安全學(xué)習(xí)流于形式。經(jīng)過學(xué)習(xí)我們反思很多、很多,我們應(yīng)當(dāng)深刻地吸取教訓(xùn),對照《安全工作規(guī)程》,結(jié)合我們公司的安全生產(chǎn)實際和安全生產(chǎn)規(guī)章制度,在今后的工作中加強安全技術(shù)培訓(xùn)和反事故演練,對設(shè)備進行全過程管理,認真學(xué)習(xí)事故通報,努力提高我們的業(yè)務(wù)技能和安下資料:某人安全意識淡漠,嚴重違反《安全生產(chǎn)法》;某某安全職責(zé)心不強,麻痹大意習(xí)慣性違章;某某單位安全管理不嚴,尤其是現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查不力等等。這些慘痛的案例,無不折射出我們的.安全教育的缺失,表現(xiàn)出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷,我們安全管理的體系還是那么的脆弱!

  “安全就是效益”,這種觀點應(yīng)根植于每個人(包括我自我)的心中。首先武裝好自我,熟知熟會各項操作規(guī)程安全制度,認真學(xué)習(xí)安全有關(guān)法律法規(guī);其次養(yǎng)成良好的安全操作習(xí)慣,杜絕習(xí)慣性違章,敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒;第三是勤于檢查,及時發(fā)現(xiàn)整改事故隱患。一線崗位安全隱患和死角多,習(xí)慣性違章較普遍,如果只在形式上講安全,應(yīng)付檢查,那么即使是投入再大,付出再多,安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善,安全管理水平永遠不能得到本質(zhì)提升!如果每位員工在每日的工作中相互監(jiān)督、相互提醒、相互檢查,查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié),防止不安全的因素存在,杜絕事故隱患,從小事做起,就能筑起安全大堤。無危則安,無損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過程中,生命得到保證,身體免于傷害,財產(chǎn)免于損失。

  讓人人都來重視安全,時刻關(guān)注安全,將“安全生產(chǎn)”銘記心中,不折不扣地遵操作規(guī)程之章,守安全生產(chǎn)之法!讓人人都清楚地認識到違章就是走向事故,就是傷害自我、傷害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理,因為,或許一次小小的不經(jīng)意的違章,就會造成很大的傷害或損失,就會變成違法。如果我們每個人都能真正意識到這一點,那么我們的安全生產(chǎn)工作必能做得更好,我們的企業(yè)就能長盛不衰,我們個人就能在一個安全和諧的環(huán)境中幸福生活。

個人安全生產(chǎn)的心得體會2

  6月是全國“安全生產(chǎn)月”,今年的主題是“生命重于泰山”。在這個特殊的時刻,專題片《生命重于泰山》上映,向我們傳達了關(guān)于安全生產(chǎn)、合法生產(chǎn)和工人安全的重要性。這部專題片不僅是為了督促各大生產(chǎn)單位加強工人的安全防護設(shè)施,也是為了提醒廣大一線工人朋友們要時刻注意安全。只有將安全放在崗位工作的首位,我們才能保障生命安全。

  不注意安全不僅是對自己的生命不負責(zé)任,也是對所有一線生產(chǎn)工作的不負責(zé)任。只有堅持“以人為本,生命第一”的理念,我們才能更好地協(xié)調(diào)發(fā)展與安全,真正承擔(dān)起安全的責(zé)任并付諸行動,以實際行動和實際效果來實現(xiàn)兩個“維護”。

  作為一線在職人員,我認真觀看了《生命重于泰山》這部故事片?赐曛螅疑钌畹馗惺艿綗o論是體力勞動還是腦力勞動,安全都應(yīng)該是我們各行各業(yè)最重要的`。如果我們不注意安全,我們的個人生活就會受到不可避免的事故威脅。

  我們每個人都是家庭的支柱,都是父母最疼愛的孩子,都是愛人堅實的支持者,都是孩子最安全的屏障。因此,為了父母、為了愛人、為了孩子,我們必須時刻牢記安全,永遠不要忘記安全生產(chǎn)的第一法則。

  在《生命重于泰山》中,我印象最深的是一起因癱瘓引發(fā)的生產(chǎn)安全事故。這起事故不僅傷害了工人,還波及了領(lǐng)導(dǎo),讓家人失去了親人,讓孩子失去了父母。這讓我深思。只有重視安全生產(chǎn),將生命視為最高存在,才能杜絕事故,讓健康和安全回到家中。

  在我們的生產(chǎn)過程中,工人需要相互合作。只有抓住最基本的安全問題,才能將安全隱患降到最低。否則,只要我們松懈和粗心,安全事故遲早會發(fā)生在我們自己身上。

  《生命重于泰山》這部專題片值得所有工作者和朋友們觀看。它提醒我們,只有重視安全,我們才能堅定地守護自己的生命。如果我們忽視安全問題,不僅會傷害自己,也會給我們所愛的人帶來悲痛和悲哀。讓我們保護自己,關(guān)注工作和生產(chǎn)中的所有安全問題!

個人安全生產(chǎn)的心得體會3

  不管是作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,還是安全生產(chǎn)管理人員、監(jiān)督人員,我認為必須做到“勤、廉、嚴、實”。

  一是“勤”。第一層意思是要勤奮。所謂“打鐵還需自身硬”,領(lǐng)導(dǎo)干部、安全生產(chǎn)管理人員、監(jiān)督人員要去管人家,要督促各生產(chǎn)單位、勞務(wù)隊伍落實安全生產(chǎn)措施。只有自身勤奮學(xué)習(xí),熟練掌握安全生產(chǎn)法律法規(guī)及技術(shù)標準,自己心里才有底氣,才能不說外行話,才能理直氣壯地去管別人,才能樹立工作。第二層意思是要勤快。法律法規(guī)賦予了我們的工作職責(zé),每個人都有自己的一畝三分地,我們一定要深入現(xiàn)場,勤檢查、勤分析、勤調(diào)研,掌握底數(shù),查找漏洞,分析存在問題,提出解決辦法,千萬不能“打電話、聽匯報”,對現(xiàn)場一問三不知,等事情來了,就跑不掉了,害了自己。

  二是“廉”。“吃人家的嘴軟,拿人家的`手短”。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,要落實“一崗雙責(zé)”,繃緊隊伍管理這根弦,對干部既要愛護、鍛煉、培養(yǎng),又要言傳、身教、嚴管,領(lǐng)好班子、帶好隊伍,確保清正廉潔。作為一名安全生產(chǎn)管理人員、監(jiān)督人員,要嚴格遵守中央八項規(guī)定,好好算一下經(jīng)濟賬。

  三是“嚴”。要求我們不能做老好人。安全檢查、安全執(zhí)法不能搞變通,要“零容忍”,嚴格執(zhí)行法律法規(guī)及強制性標準,把握底線,不睬紅線,必須要敢管事、能管事、管好事,不能當(dāng)老好人,害人害己;一定要嚴格,這才是真正地對事業(yè)、對同事、對朋友負責(zé)。

  四是“實”。工作一定要實實在在,程序一定要到位。開展工作要有方案、有檢查、有記錄、有總結(jié),實行閉環(huán)管理;檢查時要填寫記錄,發(fā)現(xiàn)問題要發(fā)出整改通知書,發(fā)現(xiàn)違章行為要及時制止,相關(guān)工作記錄要建立臺賬、存檔備查,發(fā)了整改通知書就要督促責(zé)任單位抓落實,每一個環(huán)節(jié)都要做好。

個人安全生產(chǎn)的心得體會4

  通過參加公司20xx年安全生產(chǎn)月“首日活動”對動火作、受限空間作業(yè)等特種作業(yè)的事故案例培訓(xùn),使我深受啟發(fā),對特種作業(yè)的安全管理工作有了一些新的理解、新的認識。學(xué)習(xí)事故案例,就是要用他人的教訓(xùn)來改良自己的缺乏,完善自己的管理及作業(yè)流程。加強特種作業(yè)管理,有效杜絕安全生產(chǎn)事故,抓好落實是關(guān)鍵。

  一是制度的落實、建立健全完善的安全作業(yè)管理制度體系。無論是原化工部公布實施的“四十一”條禁令,還是工業(yè)和信息化部公布實施的一系列安全管理規(guī)定和標準,均對化工企業(yè)的安全生產(chǎn)提出了非常高的要求。特別是近年來,安全管理工作標準化、標準化的要求越來越高,安全管理越來越嚴,抓好安全管理制度的建設(shè),在安全管理中就顯得尤為重要,也是做好安全管理工作的前提。

  二是作業(yè)前的落實、為作業(yè)工程安全施工提供保障。每個作業(yè)工程,在作業(yè)前都需要對作業(yè)的條件進行檢查確認,比方動火作業(yè)工程在作業(yè)前要采取制定動火方案、對作業(yè)點進行置換清洗、與系統(tǒng)可靠隔絕、取樣分析合格、辦理生產(chǎn)向檢修移交手續(xù)、辦理動火作業(yè)票證、檢查作業(yè)人員的'資質(zhì)等安全措施。作業(yè)前的安全措施落實,要做到不具備條件不作業(yè),措施落實到位再作業(yè)。只有在作業(yè)前將安全措施落實到位,才是對每一個作業(yè)工程提供最根本的安全保障。

  三是作業(yè)中的落實、為作業(yè)工程的安全實施進行全過程的管理。無論是作業(yè)過程中按制度進行的取樣分析,還是作業(yè)過程的全程監(jiān)護,以及分廠區(qū)域管理和職能部門對作業(yè)過程的監(jiān)督檢查,都是要確保作業(yè)過程在安全、可靠的前提下進行。

  四是作業(yè)后的落實、為生產(chǎn)運行安全提供保障。作業(yè)工程完工后,應(yīng)對作業(yè)工具和人員進行清點、對作業(yè)現(xiàn)場進行清理清掃、對設(shè)備管道進行試壓試漏和置換分析、辦理檢修向生產(chǎn)移交手續(xù)、對施工質(zhì)量進行驗收等。作業(yè)后的安全措施落實,是為設(shè)備或裝置長周期、安全、穩(wěn)定的運行提供有效的保障。

  保障特種作業(yè)的安全,重在制度、作業(yè)前、作業(yè)中、作業(yè)后的安全措施落實。沒有落實,就沒有工程施工的安全;沒有落實,就沒有裝置的“安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)”運行。安全是企業(yè)生產(chǎn)的前提,更是企業(yè)開展的保障。

個人安全生產(chǎn)的心得體會5

  人生好比一個的旅程。從擁有生命的那一刻起,我們就馱上了一種叫生存的使命。也許父母在給我們生命的時候,并沒有給我們別的什么;生活并不像我們期望的那樣浪漫,其實我們在現(xiàn)實生活不斷遇到挫折和困惑。作為現(xiàn)代人,你有責(zé)任對自己。對他人。對家庭。對企業(yè)。對社會負責(zé)。首先,父母把我們撫養(yǎng)成人,我們要盡贍養(yǎng)老人的責(zé)任,我們要對自己的家庭負責(zé),家是我們的避風(fēng)港,我們有責(zé)任維護家的溫馨。家庭和社會把我們培養(yǎng)成具有一技之長的人才,我們就要對家庭,對社會盡一個家庭成員和公民的責(zé)任。

  安全是義務(wù),現(xiàn)代的大工業(yè)生產(chǎn)是龐大的系統(tǒng)工程,每個從事工作的人,都是這個系統(tǒng)的一個環(huán)節(jié),任何一個環(huán)節(jié)的失效,就可能造成系統(tǒng)的崩潰,也就是發(fā)生事故。煤炭系統(tǒng),是國民經(jīng)濟的動力之源,事故帶來的損害和災(zāi)難是觸目驚心的企業(yè)的規(guī)章制度。安全規(guī)程和各種操作規(guī)程是指令性的,是為員工的安全。身體健康和生產(chǎn)系統(tǒng)的安全穩(wěn)定而制訂的,甚至可以說是用生命換來的經(jīng)驗和教訓(xùn)。漠視安全規(guī)章制度,就是漠視生命,就會受到事故和災(zāi)難的懲罰。在以人為本,構(gòu)建和諧社會。和諧企業(yè)的今天,遵守安全規(guī)章制度是我們每個從業(yè)者必須盡的義務(wù),遵章守紀就是尊重自己,尊重他人,尊重客觀規(guī)律。

  安全是生命活著,是生命的一種形式。一切生產(chǎn)。生活都源于生命的存在,生命對于每個人只有一次,如果失去了生命,其他一切都將無從談起。因此,安全已成為人們最重要和最基本的需求,是人們身心健康和生命安全的基本保障。珍惜才是對生命最有價值的詮釋。珍惜自己,你就要珍惜生命,珍惜自然;珍惜自己,就要擔(dān)負起自己的責(zé)任,關(guān)注安全。關(guān)注生命。關(guān)注健康。一剎那的失誤,也許就成為一種永遠的懊悔。生命屬于自己,但生命也賦予了我們不可推卸的責(zé)任。保證生命安全就必須樹立牢固的安全意識。

  安全意識始于我們對生命價值的重視和對生命脆弱的認識,這種安全意識是確保我們每天安全作業(yè)的出發(fā)點。有了這種安全意識,我們才能做到不傷害自己;不傷害他人;不被他人傷害,才能達到安全作業(yè)的.目的。

  每天的重復(fù)工作容易使人產(chǎn)生對危險的麻痹,從而產(chǎn)生忽視安全的心理。要養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,就必須時時刻刻遵守安全工作規(guī)程,這就是珍惜生命的具體體現(xiàn)。

  安全是幸福安全是一種幸福,幸福是一種美好狀態(tài)。當(dāng)人談到幸福時,有誰會聯(lián)想到飛機失事。瓦斯爆炸。輪船沉沒。斷肢殘臂。血肉模糊有誰會把沒有安全感的生活當(dāng)作幸福生活有誰敢說安全不是長久地享受幸福生活的保證呢

  生命的安全是個人和家庭幸福的基礎(chǔ),你的不安全行為將嚴重破壞你家庭幸福的基礎(chǔ),喪失你成功發(fā)展的機遇,你愿意為此付出如此巨大的代價嗎?

個人安全生產(chǎn)的心得體會6

  今年安全生產(chǎn)月主題是:加強安全法治,保障安全生產(chǎn)。安全,是一個永恒的話題。對于我們現(xiàn)場管理人員來說,必須要在工作中學(xué)法。懂法。用法,用法治的精神管安全,要做到不違章指揮,不冒險蠻干。

  在安全月,公司組織觀看安全警示教育片:《生命不能重來》和《依法治安的法律重器》,警示教育片列舉了發(fā)生在各個地方的真人真事和各種典型事例,讓我看到事故帶給事故傷亡者及其家庭不幸的同時,我也感到無比同情與遺憾。心情沉痛之余,想到這些事故如果不發(fā)生的話,原本幸福的家庭是多么的快樂。在觀看警示教育片后,再結(jié)合自身這幾個月借調(diào)安全管理部工作的實際情況,對安全的認識和現(xiàn)場的安全管理,有了一些新的感受。

  現(xiàn)場管理人員,如何管安全?我認為有以下三點:

  一是要懂施工措施,懂工藝流程,懂操作規(guī)程。現(xiàn)場安全管理是比較復(fù)雜的,那么如何在現(xiàn)場抓住安全管理的重點?那就要求現(xiàn)場管理人員要樹立管生產(chǎn)必須管安全的思想,并且要懂措施。工藝。規(guī)程,才能在現(xiàn)場管理中,抓住重點,有的放矢,而不是盲目管理,不僅起不到安全管理的目的,還耽誤生產(chǎn)。二是要沉下去,深入現(xiàn)場。管理管理,管理的對象在哪,管理人員就應(yīng)該在哪,F(xiàn)場管理人員,對于安全管理必須要深入現(xiàn)場,去現(xiàn)場走一走,看是否有坑洞。高空墜物,去摸一摸各種維護,看是否牢固,去看一看電纜,是否有破皮漏電,不深入現(xiàn)場,管的`都是虛的安全,是不切實際的

  三是要學(xué)法懂法用法。今年安全生產(chǎn)月的主題是加強安全法治,保障安全生產(chǎn),這就要求我們現(xiàn)場管理人員不僅要懂現(xiàn)場管理知識,懂安全管理知識,更要懂“法”,要依法進行現(xiàn)場管理,要好好學(xué)習(xí)各種安全法律法規(guī),用法律這武器來約束自己的管理行為。

  事故猛于虎,每次事故的發(fā)生都造成重大的負面影響,許多企業(yè)和員工更為此付出了慘痛的代價,甚至有人失去寶貴的生命。安全是企業(yè)發(fā)展永恒的主題,更是企業(yè)發(fā)展之根本,企業(yè)發(fā)展之命脈,沒有安全就談不上企業(yè)的穩(wěn)定。發(fā)展,沒有安全就談不上職工的幸福生活。但就是在這樣的背景下,由于個別人不注意安全,不講安全,不懂安全,思想意識淡薄,把我們的操作規(guī)程。安全規(guī)程作為擺設(shè),員工在崗位上冒險蠻干,管理人員違章指揮,對安全事故隱患視而不見,總是認為事故距自己很遠,種種行為和作法使安全生產(chǎn)這句話成為一句空話,各種事故時有發(fā)生。

個人安全生產(chǎn)的心得體會7

  在企業(yè)的安全生產(chǎn)活動中,人們通常把管理者對員工提出的安全標準要求稱為“要我安全”,而員工的自覺安全行為稱為“我要安全”。這兩種表述不僅表達了不同的語言概念,還表達了不同的安全實現(xiàn)方法和管理效果!耙野踩笔侵笍膶ο蟪霭l(fā),從外因發(fā)出安全生產(chǎn)約束控制信息,以安全生產(chǎn)行為為主題,最終達到安全生產(chǎn);“我要安全”就是從主體出發(fā),通過內(nèi)部因素產(chǎn)生安全生產(chǎn)的動力,主觀主動地實現(xiàn)安全生產(chǎn)。從管理的角度看,“要我安全”和“要我安全”是辯證統(tǒng)一的,“要我安全”是外因,是動力;“我要安全”是內(nèi)因,也是依據(jù)。它們是相互聯(lián)系、相互補充的,從不同的方面對安全生產(chǎn)的實現(xiàn)起到促進或決定作用。

  如何實現(xiàn)從“我要安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變?筆者在電力施工企業(yè)工作,立足于生產(chǎn)一線。安全是永恒的主題,安全是生產(chǎn)的保障。只有安全才能帶來效益,他有深刻的理解和體會。

  首先,注重人的安全心理,開展安全教育

  安全心理是人們在特定的生產(chǎn)勞動環(huán)境中的心理活動的反映,也是人們在勞動過程中隨著生產(chǎn)工具、機械設(shè)備、工作環(huán)境和人際關(guān)系而產(chǎn)生的安全需要和安全意識。主要包括:勞動生產(chǎn)中的安全心理學(xué)、職業(yè)安全心理學(xué)、安全管理過程中的安全群體心理學(xué)、安全組織心理學(xué)等。通過總結(jié)安全生產(chǎn)工作中的心理現(xiàn)象,可以提高安全教育的質(zhì)量,產(chǎn)生安全教育的心理效果,達到抓住人心、震撼人心、深入人心的效果。所以安全教育要圍繞以下三點:一是利用安全心理的優(yōu)勢作用,做好新員工進廠后的安全教育工作,為先入為主的新員工打下安全生產(chǎn)的品牌。二是利用安全心理學(xué)的新近效應(yīng),用本單位典型的安全案例對員工進行安全教育,用活生生的事實影響和激勵員工。第三,利用安全心理的隱性效應(yīng),運用隱性和間接的方法,對員工的心理和行為施加潛移默化的影響,進行常規(guī)教育。無論采用哪種教育方式,只要與實際緊密聯(lián)系,堅持從人的安全心理出發(fā),牢牢把握人的安全心理傾向,把握人在不同時期的安全心理狀態(tài),把握人的不同類型的安全心理活動,進行因時而異、因人而異的安全教育,就會使教育和心理產(chǎn)生共鳴,增強人的自我安全保護意識,使員工產(chǎn)生強烈的“我要安全”傾向。

  其次,把握人的安全行為,落實安全制度

  安全行為是人們在勞動生產(chǎn)過程中為保護自己和設(shè)備、機器等物質(zhì)而采取的一切行動。在我國電力建設(shè)行業(yè)逐步實現(xiàn)科學(xué)管理、自動化運行和現(xiàn)代化生產(chǎn)的條件下,安全行為不僅是個體的自我保護行為,也是生產(chǎn)要素相互關(guān)聯(lián)、相互影響、相互制約的整體行為。為了建立一個整體的安全體系,需要保護個人的自我安全,這需要一個能夠?qū)人安全與整體安全緊密聯(lián)系起來的系統(tǒng)來規(guī)范人們的安全行為。這個體系要從安全行為者的角度去編制和操作,安全行為者會從內(nèi)因產(chǎn)生“我要安全”的行為。就我們公司整體而言,由于企業(yè)的生產(chǎn)性質(zhì)不同,存在多工種聯(lián)合、多工序交叉、多環(huán)節(jié)聯(lián)合作業(yè)的特點,所以要從自身實際出發(fā),牢牢把握員工在生產(chǎn)過程中的安全行為,建立健全個人自我安全保護體系。主要是:員工有權(quán)不執(zhí)行非法生產(chǎn)命令;有權(quán)不上交非法生產(chǎn)工藝;有權(quán)不操作非法生產(chǎn)設(shè)備;有權(quán)不在非法生產(chǎn)環(huán)境中操作。這從行政法規(guī)上確立了員工在勞動過程中的主觀能動性,使其自覺遵守安全規(guī)章制度,自覺進行安全防護。員工說得好,預(yù)防事故不難,遵守規(guī)定很重要;最大的禍根是失職,最大的隱患是違規(guī)。只要我們真正把規(guī)章制度和操作規(guī)程當(dāng)成生命之友和安全之傘,就能站在安全生產(chǎn)的立場上。

  第三,針對人類事務(wù)的障礙開展安全活動

  安全生產(chǎn)活動中的思想障礙是影響員工“問我安全”的重要問題,是各種不安全因素中的主要因素。在抓安全生產(chǎn)的過程中發(fā)現(xiàn),一般情況下,員工會采取自我保護措施,滿足自己的安全需求,遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,但有時候,有些人

  可能因為存在某些思想障礙,不僅僅忘記了“我要安全”,并且做不到“要我安全”。這類思想障礙歸納起來,大體上有以下幾種:對安全生產(chǎn)規(guī)程并沒有真正理解,看不到違章操作的嚴重危害性;對安全生產(chǎn)規(guī)程感到麻煩,圖省事、求簡便而不去遵守;因搶時間、趕進度,而忽視、忘記安全生產(chǎn)規(guī)程;對自我的熟練技術(shù)過分自信,心存僥幸,麻痹大意;逞強好勝,表現(xiàn)為膽大妄為的.沖動,明知故犯;因為身體疲倦,精神松懈,注意力分散而顧不上安全生產(chǎn)規(guī)程等。近幾年來,某些單位主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)和個別員工明知是違章作業(yè),但他們?yōu)榱粟s生產(chǎn)進度而在不安全環(huán)境下操作,違反操作規(guī)程,結(jié)果發(fā)生了嚴重的事故,給個人或家庭帶來極大痛苦,也給企業(yè)造成重大的經(jīng)濟損失。所以,各級領(lǐng)導(dǎo)和工作人員在生產(chǎn)過程中必須要注意從消除員工思想障礙入手,對癥下藥、有的放矢地開展安全活動。例如:開展安全規(guī)章制度教育,讓員工明確遵章的必要性、違章的危害性;開展安全知識培訓(xùn),提高員工的安全技術(shù)素質(zhì);推行標準化作業(yè)和安全職責(zé)制,強化員工的安全保護;用心搞好均衡生產(chǎn),使員工持續(xù)旺盛的精力、體力,控制和減少不安全行為等等。透過這些方法,使員工逐步消除抵觸、違反、消極、僥幸、松懈、逞能等思想障礙,增強“我要安全”的自覺性。

  總之、從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變,需要安全生產(chǎn)行為的主體——廣大員工從思想認識到心理、行為都來一個大的轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)這兩個轉(zhuǎn)變,離不開超多的宣傳、教育、檢查、督促、獎懲等工作。依靠“要我安全”的外因動力,促進“我要安全”的內(nèi)在變化,使安全生產(chǎn)成為廣大員工的自覺行動,這樣,我們的安全生產(chǎn)就必須會到達一個新水平。

個人安全生產(chǎn)的心得體會8

  透過這次學(xué)習(xí)安全生產(chǎn),我們更深入地認識到了安全生產(chǎn)的重要性。這讓我明白了在日常工作中需要注意哪些安全問題,增強自己的防范意識,提高預(yù)防事故的能力,時刻注重安全生產(chǎn)的重要性。我們必須時刻牢記:安全生產(chǎn),警鐘長鳴!

  為了避免重蹈安全事故的覆轍,我們必須吸取安全事故的教訓(xùn),認真對待可能出現(xiàn)的安全隱患,杜絕安全事故的發(fā)生。我們不僅要確保自身的安全,還要確保身邊同事和公司財產(chǎn)的安全。每次安全事故的發(fā)生都是痛心的教訓(xùn),我們必須高度重視!重視!再重視!

  通過這次學(xué)習(xí),對公司和個人來說都是百益無一損的。我們需要進一步完善我們的安全制度,員工之間要相互照應(yīng),及時掌握工作狀況,發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時勸誡。只有這樣才能營造出更安全的工作環(huán)境,才能讓我們的'工作展開得更順利,才能杜絕安全事故的發(fā)生。

  我相信通過這樣的學(xué)習(xí),作為員工的我們會有更明確的工作目標,我們要時刻牢記安全生產(chǎn)重在防范,安全職責(zé)重于泰山。我們絕對不能有絲毫的松懈,安全生產(chǎn)要警鐘長鳴!我們要時刻保持警惕,時刻關(guān)注安全,時刻遵守安全規(guī)定。只有這樣,我們才能創(chuàng)造一個更安全的工作環(huán)境,確保每個人的安全。讓我們共同努力,為了安全生產(chǎn)而奮斗!

個人安全生產(chǎn)的心得體會9

  “電老虎”、“電老虎”這樣對電的形容詞我們都是聽說過的,對于從事電力生產(chǎn)工作的我來說,對電的巨大危險真的再了解不過了,電的危險不是像老虎,而是猛于虎!所以啊,對于從事電力生產(chǎn)工作的我來說,安全真的再需要不過了,安全工作就是我們規(guī)則,安全工作就是我們的生命保障。

  作為一名從事電力維護的工人來說,自己聽說過的電力帶來的事故真的是太多了,自己身邊見過的也可以說是不少了。電真的給我們帶來了很多的方便,但同時不注意規(guī)范用電帶來的危害也真的'是同樣的大。我們隔壁市的一戶人家就是因為冬天插取暖器的時候使用量不規(guī)范的排查,功率功率帶不起取暖機器,然后及時瞬間導(dǎo)致家里的線路短路,后面更是直接電起火,由于是大半夜,救火來不及,整個家都被燒的差不多了,我們?nèi)ヌ幚淼臅r候整個墻都已經(jīng)是漆黑一片了,唯一值得慶幸的是沒有造成人員傷亡。當(dāng)然這算是比較幸運的了,比較慘的也是有聽說過的,是在新聞上面看到的,某一戶家庭樓下的電開關(guān)壞了經(jīng)常自動跳閘斷電,他就去給別人維修,沒有帶好防護的設(shè)備就直接上了,結(jié)果整個人都被電的炭化了。這真的是比較殘忍的事情,這是兩個個家庭的損失啊,一個家庭一下子頂梁柱沒了,一個家庭是擔(dān)負起了生命損失,需要巨額賠償……可悲可嘆,所以啊,在電力生產(chǎn)過程當(dāng)中,一定要注意電力安全,千萬不能夠馬虎。

  做了這么久的電力行業(yè),我聽說過或者經(jīng)歷過的電力事故絕大多數(shù)是思想上的不細心,有些人是對電力危險比較淡漠,沒有去了解過這一塊,所以對于安全用電不了解不注意這才導(dǎo)致出現(xiàn)了用電事故。還有一方面也是安全意識的淡漠,不過主要是我們從事電力生產(chǎn)這一塊,自己在電力工作的時候,思想上麻痹大意了,沒有做好安全檢查,自己還沒有佩戴好安全防護措施就直接上去作業(yè)了,之所以才導(dǎo)致了電力安全事故。

  所以啊,要是問我做了這么久的電力生產(chǎn)工作最深的認識是什么,我一定會毫不猶豫的回答說電力安全工作意識一定要深的認識,工作的時候一定要把安全工作做到位之后才能開始作業(yè),一定要戴好防護設(shè)備,一定要先檢查電的總開關(guān)是否已經(jīng)關(guān)上了,這些都是我們不能夠疏忽的!

個人安全生產(chǎn)的心得體會10

  作為一名合格的京滬收費工作人員深知安全的重要性和必要性。以“安全第一,預(yù)防為主”為原則,以“安全重于泰山”為理念,確保站區(qū)的安全通暢。懷有安全意識可以保護國家財產(chǎn),為公司避免不必要的損失,更為公司樹立了良好的形象,為所有司機提供絕對的安全保障,最終還是為了自己和自己的家人。

  在思想上要絕對地重視,不能有僥幸心理,要意識到安全責(zé)任的

  重大。更重要的是行動上的.重視。行動上的重視分為對自身安全的重視和對駕駛員安全的重視。

  一、對自身安全的重視

  1。上班期間

  首先,進出車道必須要穿反光背心,特別是在夜間,這是收費員防止傷害的第一道防線。其次,禁止橫穿直接進入收費崗?fù),而?yīng)該繞道超寬車道,然后在進入崗?fù)。最后,在?jīng)過收費車道時,收費員必須堅持“一看二停三通過”的原則,特別是看到有來車或者車停在車道時,寧可多等幾分鐘,讓車先通過。

  2。下班期間

  現(xiàn)在人們的生活節(jié)奏越來越快,路上的行人車輛是越來越多,我們自己要控制好自己的速度,更不能酒后駕車,酒后駕車釀成的慘劇是一幕幕,切忌安全第一。站里的領(lǐng)導(dǎo)替我們員工想得很周到,不論是工作的地方還是休息的地方都有空調(diào),還有專門的電視房,為了方便我們充電之類的幫我們安裝了很多插座,這就要我們隨時注意用電安全。電器要根據(jù)說明安全使用,千萬不能無休止的充電,防止發(fā)生爆炸。電器在不使用的時候要及時關(guān)閉,一方面是節(jié)約用電,一方面防止電器長時間工作,產(chǎn)熱過多引起升溫發(fā)生爆炸。

  二、對駕駛員安全的重視

  首先,要充分利用好收費站語音提示系統(tǒng)功能在大霧天氣條件下收費站要及時更改語音提示內(nèi)容提示駕駛員在惡劣天氣條件下減速慢行注意行車安全在語音提示。其次,規(guī)范擺放各類標志標牌清晰醒

  目標志標牌是惡劣天氣條件下駕駛員最需要的。每當(dāng)遇到大霧天氣在橋梁兩端明顯位置擺放移動式標志。最后,現(xiàn)場管理和疏導(dǎo)大霧天氣條件下值勤人員可以在橋梁兩端疏導(dǎo)車。

  懷著安全意識是百益無一害的,生命誠可貴,請珍愛生命!

個人安全生產(chǎn)的心得體會11

  目前我們組織學(xué)習(xí)了《_市供電有限責(zé)任公司x。x人身觸電事故》,《_供電局x。x誤操作事故》,《_供電局_xkv富源變電站x。x人身觸電事故》的安全事故通報,事故的主要原因是工作人員未認真執(zhí)行安全操作規(guī)程,不按章作業(yè),工作負責(zé)人現(xiàn)場管理不到位。此三件事故的發(fā)生,暴露了安全管理的一系列問題,凸現(xiàn)了工作人員安全責(zé)任不清,現(xiàn)場不進行查勘,作業(yè)人員缺乏基本的安全技能。事實證明,如果對危險點不預(yù)測,不防范和控制,那么在一定的條件下,它就可能演變?yōu)槭鹿,后果不堪設(shè)想。通過學(xué)習(xí),在次強化了大家的安全生產(chǎn)意識,安全生產(chǎn)要堅持“安全第一,預(yù)防為主”的思想,并切實落到日常工作中。此三件事故的發(fā)生,使每個員工的心里都十分沉痛,發(fā)生在他們身上,如同發(fā)生在我們的身上一樣,沉痛的教訓(xùn),只有認真思考,進行反思。

  通過學(xué)習(xí),體會如下:

  1、三件事故充分暴露出來的問題是:“違章,麻痹,不負責(zé)任”,三違行為就是野蠻行為,不樹立牢固的安全意識,只圖省事、快當(dāng)、存繞幸心理,怕麻煩,這就是事故發(fā)生的必然。

  2、作業(yè)人員嚴重的違章,是導(dǎo)致事故發(fā)生的主要原因,不驗電不掛接地線,無安全措施保障的情況下就作業(yè),嚴重違反《安全工作規(guī)程》和保障安全的技術(shù)措施,這也是事故發(fā)生的'必然。

  3、制度的缺失,管理的缺位。嚴不起來,落實不下去,執(zhí)行力差,而且在檢查中只報喜不報憂,平時對設(shè)備管理又不到位消缺又不及時,判斷缺陷又不準確,日常巡檢工作又不認真,致使存在不安全的因素而導(dǎo)致事故的發(fā)生。

  4、風(fēng)險管理流于形式,有章不循,有規(guī)不遵,工作浮躁,作業(yè)人員現(xiàn)場操作不按要求執(zhí)行,危險點控制措施虛設(shè)。

  5、在工作中安全管理制度和安全措施未落實,工作人員安全意識,安全學(xué)習(xí)流于形式。

  通過學(xué)習(xí)我們反思很多、很多,我們應(yīng)該深刻地吸取教訓(xùn),對照《安全工作規(guī)程》,結(jié)合我們公司的安全生產(chǎn)實際和安全生產(chǎn)規(guī)章制度,在今后的工作中加強安全技術(shù)培訓(xùn)和反事故演練,對設(shè)備進行全過程管理,認真學(xué)習(xí)事故通報,努力提高我們的業(yè)務(wù)技能和安全意識。做到安全無小事,筑牢防線,長抓不懈,警鐘長鳴,為公司的安全生產(chǎn)工作做好、做實,作出新的成效。

個人安全生產(chǎn)的心得體會12

  從20年起,公司已連續(xù)四年組織在全系統(tǒng)開展了安全生產(chǎn)大討論活動,潛移默化地提高了各級人員安全意識和責(zé)任心。今年,

  公司結(jié)合實際和安全生產(chǎn)風(fēng)險管理體系的深化推進,繼續(xù)以“談責(zé)任,建立傳遞機制;查隱患,消滅三大敵人”為主題,通過對20 年以來南方電網(wǎng)公司系統(tǒng)人為責(zé)任典型事故案例的討論,用發(fā)生在

  我們身邊的事故教訓(xùn),結(jié)合自身實際,牢固樹立“一切事故都可以

  預(yù)防”的理念。堅持安全是企業(yè)生產(chǎn)的生命線,是企業(yè)發(fā)展的基石。員工的人生安全、生命安全沒有保障,企業(yè)的一切都無從談起。我

  們必須做到以下幾點。

  一、通過學(xué)習(xí)活動的開展,促使自己牢記“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,

  進一步提高自己努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的積極性,始終做到不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,堅決與“”違章、麻痹、不負責(zé)任”三大敵人作斗爭,預(yù)防和杜絕各種責(zé)任事故的發(fā)生,為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定作出貢獻。

  二、落實責(zé)任,用心用情。

  安全工作的本質(zhì)就是使人的生命、健康和企業(yè)財產(chǎn)不受威脅,安全工作的好壞是事關(guān)人身安全和健康的'大事,必須用嚴謹、認真的態(tài)度來對待。每當(dāng)發(fā)生安全事故,人們事后都會發(fā)現(xiàn),造成事故發(fā)生的原因往往十分簡單--忽視了安全管理的某個細小環(huán)節(jié)。漠視痛苦、麻木不仁,心存僥幸,責(zé)任不明,措施不力,講形式走過場等等不用心的工作態(tài)度才是安全事故發(fā)生真正的根源。只有帶著感情抓安全,才能增加責(zé)任心,落實安全措施,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。一起事故對于一個企業(yè)來說,可能是幾千分之一,幾萬分之一的不幸,但對于一個家庭來說,就是的災(zāi)難。只有實現(xiàn)了從“要我安全”到“我要安全”的思想轉(zhuǎn)變,才能在實際工作中做到“工作零違章、安全零事故”的目標。

  三、安全是的效益,事故是的浪費。

  于是,便有了那一本本規(guī)程,一條條標語。但是,安全不能僅僅只寫在書上,貼在墻上,拿在手上,而更應(yīng)該記在我們每個人的心里。讓心海里飄揚著安全的風(fēng)帆,有了她,我們就能順利的抵達彼岸。有這么一句話,生產(chǎn)現(xiàn)場不是缺少缺陷,而是缺少發(fā)現(xiàn)。不要讓那些事故的萌芽,在我們的眼皮底下溜走;更不要讓我們的雙手,成為滋生事故的溫床。記在心里的安全,要用我們的眼睛和雙手去實現(xiàn)。多寫一條缺陷,就多一份安全;多摸一下設(shè)備,就多一份安全;多問幾個為什么,同樣也就多一份安全。

  安全是船,她承載著人生航行的旅程;安全是風(fēng),她吹拂著企業(yè)發(fā)展的春天。安全是筆,她描繪著一幕幕精彩的畫面。讓我們迎著朝陽輕松地走上工作崗位;讓我們牢記規(guī)程,嚴格地執(zhí)行標準化操作;讓我們明察秋毫,不放過每一個不安全因素。只有這樣,我們才能在下班時談笑風(fēng)生,體會著工作的樂趣;才能在剛進家門時看到妻兒甜美的笑臉,享受著家庭的溫馨;才能在下次上班前聽到父母的嘮叨,延續(xù)著父母那熱切的關(guān)心。在建設(shè)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群,奮力打造知名企業(yè)的偉大征程上我們需要安全,我們渴望安全。

  作為南方電網(wǎng)的一員,在自己工作崗位上,認真巡視設(shè)備的運行情況,通過“聽,摸,看,嗅”及各種方法使自己所屬設(shè)備達到狀態(tài),工作中要有積極主動的態(tài)度,自覺自發(fā)地做好自己的工作,對自己的工作充滿激情,有團結(jié)協(xié)作,互相取長補短,承擔(dān)起自己職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任,積極的協(xié)調(diào)好自己與同事之間的工作關(guān)系,創(chuàng)造和諧友善的工作環(huán)境,努力勤奮,勇于奉獻,爭取把工作做得。

  我們要保證:該做的必須寫到,寫到的必須做到,做到的必須有效,有效的必須堅持,堅持的必須控制,控制的必須記錄,記錄的必須分析,分析的必須改進。堅持“沒有,只有更好”發(fā)展觀念,做到各項工作都有章可循。我要在不安定因素的問題上學(xué)會斬釘截鐵地回答,要做一個時刻都關(guān)注著安全問題的人。積極扎實工作,為單位的安全生產(chǎn)做出更大的貢獻,為單位的發(fā)展譜寫更輝煌壯麗的篇章。

個人安全生產(chǎn)的心得體會13

  安全是一項至關(guān)重要的工作,直接關(guān)系到職工的生命安全和企業(yè)的財產(chǎn)安全?梢院敛豢鋸埖卣f:安全就是生命,安全就是效益。

  安全就像一把懸在我們頭頂上的利劍,如果我們忽視它,它就會趁虛而入,給我們致命一擊。回憶一下過去發(fā)生的安全事故,我們會發(fā)現(xiàn)其中大多數(shù)都是因為員工的不負責(zé)任、缺乏自我保護意識、麻痹大意、心存僥幸或者忽視安全細節(jié)而造成的。這些血的教訓(xùn)告訴我們一個道理:企業(yè)的一線員工中有相當(dāng)一部分人安全意識不強,安全工作態(tài)度不端正。

  企業(yè)一直重視安全生產(chǎn),但沒有安全就談不上效益。在企業(yè)發(fā)展的過程中,我們積累了豐富的經(jīng)驗,制定了相關(guān)的.規(guī)章制度。然而,遺憾的是在執(zhí)行這些規(guī)章制度時,總會有一些人不顧這些安全規(guī)定,最終導(dǎo)致發(fā)生各種生產(chǎn)安全事故。這其中的原因是什么呢?歸根結(jié)底,就是主觀意識上不重視安全,他們的安全態(tài)度出現(xiàn)了偏差。我們都很清楚安全的重要性,無需多言。從小事情去思考,當(dāng)你走出家門的那一刻起,你的家人絕對希望你能平安回來。作為家庭重要成員的你,是否在工作時多問問自己這樣做是否安全,是否在登高作業(yè)時系好安全帶,而不是怕麻煩呢?外出工作時是否戴上安全帽,而不是只顧著自己的發(fā)型?在開機作業(yè)前是否確認安全,設(shè)備邊上是否有工友?我們不能存在僥幸麻痹大意的心態(tài),認為事情從未發(fā)生過,不可能發(fā)生在自己身上。也許就在你心存僥幸的一瞬間,災(zāi)難就真的發(fā)生在你身上。凡事要謹慎對待,千萬不要掉以輕心,因為一個小小的疏忽和失誤都有可能造成人員傷害和企業(yè)財產(chǎn)損失。事故發(fā)生了,即使是萬分之一的概率,也會變成百分之百。

  一旦事故發(fā)生,財產(chǎn)的損失還可以彌補,但是人的生命卻是無法重新再來的。為了不再重復(fù)面對撕心裂肺的場面,讓我們充分地感受到生活的美好,我們應(yīng)該覺醒,珍愛自己和他人的生命。思想上要牢固樹立只有安全才能保證和呵護我們生命的屏障,只有安全才能讓我們擁有美好的生活和幸福的家庭。

  安全是一種態(tài)度,安全是一種意識,安全更是一種責(zé)任,是對工作一絲不茍的態(tài)度。對于廣大的生產(chǎn)一線員工來說,安全是重中之重,是保證生產(chǎn)順利進行的法寶,是企業(yè)取得經(jīng)濟效益的首要條件。我們不能只在口頭上說“安全第一,預(yù)防為主”,而要在思想中牢記警惕的座右銘,在每一個工作環(huán)節(jié)中把安全放在首位,遵守規(guī)章制度,穩(wěn)妥處理問題,防患于未然。如果我們真正做到了這些,那么什么樣的事故就無法避免呢?

個人安全生產(chǎn)的心得體會14

  如果說企業(yè)的存在是為了追求效益,那么安全生產(chǎn)就是企業(yè)最大的效益,所以安全生產(chǎn)是立業(yè)之本。對于廣大企業(yè)職工來說,對安全生產(chǎn)的重視是我們的職責(zé)和義務(wù),保證自我在正常生產(chǎn)的同時不受到傷害,是對企業(yè)負責(zé),更是對自我和家庭負責(zé)。從進入企業(yè)的第一天起我們接觸的第一堂課就是安全教育,企業(yè)對員工進行公司、車間、班組三級安全教育,層層把關(guān),可見安全生產(chǎn)對于企業(yè)的重要性。

  安全生產(chǎn)是每一個企業(yè)員工的護身符。誰違反了,就等于飛蛾撲火。安全也是一把雙刃劍,遵守它的規(guī)則它就會保護你,違反他的規(guī)則他就會讓你付出血的代價。違章導(dǎo)致如此嚴重的后果,不能說大家沒有認識。那么為什么又常有違章的'事發(fā)生呢我想有一個關(guān)鍵的問題長困擾著我們。那就是:我們總是相信自我所謂的經(jīng)驗,原諒自我的疏忽,甚至放縱自我不遵規(guī)守紀的行為,最終,一足失成千古恨!

  每個人都明白安全意味著什么,安全也是最容易被人忽視的。當(dāng)我們注視這設(shè)備正常運行的時候,當(dāng)我們看著場地上一輛輛裝卸車緩慢駛過的時候,安全二字往往會被一時的松懈剎那間離開了我們的頭腦,而就是這一剎那,安全事故可能就會在這一瞬間發(fā)生。其實安全事故往往都是些完全能夠避免的事件,安全事故也往往是發(fā)生在那些我們認為本不該發(fā)生的地方,事實證明僥幸和疏忽大意是造成安全事故發(fā)生的重要因素,所以工作的同時我們必須要把安全二字牢記在心,完成工作任務(wù)之前必須要確認安全與否,主觀上引起重視,三思而后行,對任何存在危險的不安全因素都要細心對待,不要麻痹大意,自以為是,做到膽大心細,圓滿安全的完成工作任務(wù)。

  安全生產(chǎn)是我們工作的基石,更是我們生活的保障。許多時候,不少警句往往我們耳熟能詳“安全生產(chǎn)預(yù)防為主,安全第一以人為本”,但我們需要的并不完全是這些,最重要的莫過于把慎密的思想落實到嚴謹?shù)男袨橹校斢谒忌饔谛小?/p>

  每一次血的教訓(xùn),都給了我們安全的警示,每一次事故的發(fā)生,總在于疏忽與大意,每一次事故的背后,總留有許許多多的懊悔與哀傷,但我們要在哀思中反思,在反思中牢記,牢記這用生命換來的教訓(xùn)。只要人人心中都能牢記“安全第一,預(yù)防為主”的思想,對安全工作在思想上加以重視,在行為上提前防范,提高安全意識,增強安全職責(zé)心,繃緊“安全這根弦”,我們就會營造出安全和諧的氛-圍,我們的平安之花才會盛開的更加長久鮮艷。

個人安全生產(chǎn)的心得體會15

  在安全生產(chǎn)工作中,有的領(lǐng)導(dǎo)提出了“越是安全的時候越要講安全,越是順利的時候越要查隱患,越是平靜的時候越要找問題”的口號。筆者不禁為這句看似平淡、卻蘊含著管理工作辯證法的口號叫好。

  在安全的時候抓安全,要增強如履薄冰的危機意識。安全來于警惕,事故出自麻痹。做好安全工作,必須時刻保持一種強烈的責(zé)任意識和如履薄冰的危機感。無論任何細小的事情,都不可掉以輕心,千萬不能因為安全形勢好了,思想就可以松懈了。一些安全事故的發(fā)生,看起來是偶然的,但都帶有一定的必然性,有一個從量變到質(zhì)變的漸進過程,是許多小情況、小問題、小隱患的聚集和爆發(fā)。只有緊緊抓住容易發(fā)生問題的部位和環(huán)節(jié),有針對性地做好超前防范工作,經(jīng)!敖桀}發(fā)揮”,“小題大做”,警鐘長鳴,切實把安全預(yù)防工作落到實處。

  安全是相對的,不安全是絕對的;影響今天的安全問題解決了,明天又會有新的不安全苗頭冒出來。這就決定了抓安全是個動態(tài)過程,不可能一蹴而就,更不會一勞永逸,必須經(jīng)常抓,反復(fù)抓,常抓不懈。如果安全的時候看不到可能發(fā)生的問題,等到問題發(fā)生了再去抓安全,那就會“按下葫蘆浮起瓢”,陷入被動應(yīng)付的惡性循環(huán)。積極的態(tài)度是在安全的時候想到不安全,去查找和克服影響安全的不利因素,以掌握安全工作的主動權(quán)。

  在安全的時候抓安全,要保持一觸即發(fā)的“臨戰(zhàn)”狀態(tài)。臨戰(zhàn),就是時刻準備出擊的緊張狀態(tài),就是“安不能忘危,存不可忘亡,治不可忘亂”的警惕意識。縱觀各類不安全事故的發(fā)生,都是因為管理松弛、放松警惕、麻痹大意、心存僥幸所致。所以,在對待安全上,永遠都要時刻面臨一觸即發(fā)的戰(zhàn)役。

  “守不忘戰(zhàn),將之任也;訓(xùn)練有備,兵之事也”!胺彩骂A(yù)則立,不預(yù)則廢”。安全工作也是這個道理。無數(shù)的事實證明,只有安全的時候抓安全,才能防微杜漸、未雨綢繆,打好主動仗,防患于未然,把問題消滅在萌芽狀態(tài)。保持“臨戰(zhàn)”狀態(tài),就是要“安不忘危”、“安不忘戰(zhàn)”,時刻做到穩(wěn)中思險、穩(wěn)中識患,堅持預(yù)防為主。安全來于警惕,事故出自麻痹。在日常工作中,講“臨戰(zhàn)”才會遇急不慌,遇難沉著,對突發(fā)性事件處理自如,才能少出事故或不出事故。

  在安全的時候抓安全,要狠抓各項規(guī)章制度的落實。安全生產(chǎn)規(guī)章、制度、操作規(guī)程不能掛在墻上、說在嘴上,要確保嚴格落實、見到行動。各類不安全事故的發(fā)生,其根源就是在安全工作上作風(fēng)漂浮,執(zhí)行規(guī)章不嚴所造成的。有的雖然制度定了不少,措施掛了滿墻,但就是不抓落實,做表面文章,結(jié)果使安全隱患變成了事故。規(guī)章制度的重要意義就在于認真地去落實,在行動中去實踐,唯有將安全規(guī)章深深地“刻印”在每位職工的心里,自覺地落實在其行動中,安全規(guī)范才能真正落到實處,安全風(fēng)險也才能真正遠離。每一位干部員工必須自覺養(yǎng)成遵章守紀的習(xí)慣,嚴格按章指揮、按章操作從思想到行動上真正感受到規(guī)章制度的威嚴,才能把各項規(guī)章制度真正落實到工作中,確保企業(yè)安全生產(chǎn)長治久安。

  什么是違章?筆者的理解就是不按規(guī)則辦事?此菩∈,其實不然,尤其從事生產(chǎn)工作,輕則人傷,重則要命。

  俗語云:千里之堤毀于蟻穴。造成重大事故的原因,往往都是人們漠視違章引起的,可以說違章是事故的孿生兄弟。如果真正從源頭上查找原因,我們就會發(fā)現(xiàn),造成違章的主要是人為的因素在作怪。不管制度多么健全,規(guī)則制定多少,違章始終存在于各行各業(yè)。違章建筑、違章駕駛、違章作業(yè)眾多云云,只是行業(yè)間的違章形式不同而已。對于這一嚴重危害生產(chǎn)、危害效益雙贏的“頑疾”應(yīng)如何避免呢?辦法很多,有要求盡責(zé)的、有要求落實認真的、有要求按章辦事的等等。然而縱觀各類事故的發(fā)生,查其原因,主要還是沒有嚴格執(zhí)行制度。制度健全,法律森嚴。問題漏洞到底是出在哪里?剖析其根源,關(guān)鍵一條就是沒有徹底的貫徹制度,這中間也有很多因素,如:馬虎大意、麻木不忘初心不在焉還有人情面子問題等等。生產(chǎn)工作中缺陷繁多、任務(wù)忙亂、搶質(zhì)搶量等多種因素,從時間、空間、周期上給與從業(yè)人員的工作期限有限,生產(chǎn)是一環(huán)緊扣一環(huán)的特殊連接體,如某個環(huán)節(jié)處理不好則就直接或間接的影響生產(chǎn)的持續(xù)性,看似因工作忙而出事的客觀理由恰也有理,其實不然,這是借口,是推托,嚴重的說是不負責(zé)任。

  如何避免違章?筆者認為行之有效的辦法就是在自身不發(fā)生違章行為的同時還要學(xué)會拒絕,特別要學(xué)會拒絕因任務(wù)重、缺陷多、事不大等借口,拒絕野蠻指揮、拒絕盲目作業(yè)。要從安全措施預(yù)想的角度去拒絕違章,拒絕違章才是保障你、我、他人身安全的法寶。才是貫徹“安全第一、預(yù)防為主”方針的基石,才是“四不傷害”的根本。因此,當(dāng)工作任務(wù)下達的時候,職工千萬要弄清自己需要做哪些安全措施,而不是考慮上下級關(guān)系、同事關(guān)系等等面子問題,工作就是工作,沒有什么所謂的得罪人的問題。工作中對于所謂的任務(wù)繁重等要求手下留情、開綠燈等違章要求,要堅決的`拒絕,因為拒絕的本質(zhì)意義就是要針對各項制度的法則結(jié)合工作面開展生產(chǎn)工作,不要因為存在的所謂壓力而放棄拒絕,放棄拒絕就意味著給違章打開大門。

  當(dāng)一種錯誤的行為被時間慢慢積淀,繼而轉(zhuǎn)化成一種習(xí)慣的思維,甚至被誤以為正確的時候,隱患就開始萌芽了,最后就會釀成悲劇。在工作中,我們要以“較真”的態(tài)度對待安全,踐行安全生產(chǎn)的“四不傷害”,力戒在自己身上出現(xiàn)習(xí)慣性違章,當(dāng)發(fā)現(xiàn)習(xí)慣性違章行為時,應(yīng)勇于制止或勸阻使其消滅在萌芽狀態(tài)。

  我們平時在工作中,有的人為了圖省事養(yǎng)成了有章不循、隨心所欲的習(xí)慣做法,對規(guī)定的操作程序、要領(lǐng)和安全事項置之不理,按照自認為正確的做法進行操作,還有一些習(xí)慣性違章操作是從老師傅身上“學(xué)”、“傳”下來的,工作過程中盲目效仿,未能做到去蕪存菁。我們周而復(fù)始的工作性質(zhì),可能會導(dǎo)致我們的思想產(chǎn)生麻痹懈怠,對工作中的危險點習(xí)以為常,見怪不怪,就像溫水煮青蛙,所以,我們把“安不忘!弊鳛樽毅懀炎约阂獣r刻謹慎小心,提高警惕。當(dāng)經(jīng)驗主義思想作怪時,有疑惑、工作任務(wù)不確定時,停頓1分鐘,不要倉促操作,不要盲目下結(jié)論,要勤翻、勤查、勤問。

  “見微知著”也適用于安全管理。微小的異常是事故苗頭,事故征兆的反映,必須及時抓住它,加以正確判斷和處理,不能視若無睹、憑空臆想,留下隱患。巴西有一艘“環(huán)大西洋號”連同21名船員在海況極好的海域沉沒,事后經(jīng)過調(diào)查,這是一起由多個微小失誤疊加而成的事故。如果當(dāng)初期的小火引起配電系統(tǒng)開關(guān)跳閘,機電長沒有根據(jù)經(jīng)驗主觀認為是誤動作;如果有人聞到輕微的焦糊氣味,仔細排查,而不是主觀判斷是廚房散發(fā)出來的;如果出海前及時消除消防設(shè)施的隱患……可惜沒有如果,每個人都犯了一點點錯誤,卻釀成了船毀人亡的大錯。每個“小錯誤”本身都輕微得幾乎可以忽略,但疊加在一起就是一個無法規(guī)避的災(zāi)難。

  安全,是企業(yè)興衰的命脈,是每個職工生命的保障,更是家庭幸福美滿的紐帶。安全可以演練,生命不能彩排,我們要以“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”的態(tài)度對待安全。20xx年進已步入二季度,各項工作任務(wù)承上起下,在這關(guān)鍵時期,更要時刻繃緊安全這根弦,謹記安全無小事,把好安全生產(chǎn)關(guān)。

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