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工作與學(xué)習(xí)計(jì)劃

時(shí)間:2021-02-20 10:26:15 學(xué)習(xí)計(jì)劃 我要投稿

【熱門】工作與學(xué)習(xí)計(jì)劃3篇

  時(shí)間過(guò)得可真快,從來(lái)都不等人,我們又將迎來(lái)新的學(xué)習(xí)任務(wù),一起對(duì)今后的學(xué)習(xí)做個(gè)計(jì)劃吧。什么樣的學(xué)習(xí)計(jì)劃是學(xué)霸都稱贊的呢?以下是小編整理的工作與學(xué)習(xí)計(jì)劃3篇,希望能夠幫助到大家。

【熱門】工作與學(xué)習(xí)計(jì)劃3篇

工作與學(xué)習(xí)計(jì)劃 篇1

  企拓部作為協(xié)會(huì)的主要部分,對(duì)內(nèi)有籌劃運(yùn)動(dòng)本能機(jī)能,對(duì)外有企業(yè)觀賞本能機(jī)能。對(duì)協(xié)會(huì)的安康開(kāi)展起著主要效果,關(guān)于剛曩昔的11年,我們?cè)诨I劃本能機(jī)能上獲得了打破,獲得發(fā)展。在這個(gè)學(xué)期我們將會(huì)在對(duì)外方面執(zhí)行打破。

  按依據(jù)協(xié)會(huì)下學(xué)期增強(qiáng)內(nèi)部建立的重點(diǎn)任務(wù)與協(xié)會(huì)的主旨,下學(xué)期企拓部的任務(wù)指點(diǎn)準(zhǔn)則有:

  1.增強(qiáng)內(nèi)部建立,完美部分準(zhǔn)則,完美部分本能機(jī)能。

  2.加強(qiáng)人員專業(yè)本質(zhì),順應(yīng)社會(huì)化要求。

  依據(jù)意思指點(diǎn)準(zhǔn)則,鄙人學(xué)期首要展開(kāi)以下任務(wù):

  1.部長(zhǎng)助理。

  首要任務(wù)有:擔(dān)任批示部分的日常任務(wù),掌管例會(huì),反省監(jiān)視任務(wù)歷程。時(shí)期有調(diào)動(dòng),批示其他干事的權(quán)利,對(duì)部分擔(dān)任,受其監(jiān)視。

  2.組建關(guān)于參與貿(mào)易街。

  鑒于部分人數(shù)比擬多,所以假如在參加人數(shù)足夠多的狀況下,組建兩支關(guān)于參與4月份未企舉行的模仿貿(mào)易街運(yùn)動(dòng),時(shí)期的商品組織,籌劃,發(fā)賣有干事?lián)巍W罱K競(jìng)賽的勝敗有哪支步隊(duì)所盈利的金額巨細(xì)來(lái)決議。

  3.組建企業(yè)觀賞步隊(duì)。并與企業(yè)聯(lián)絡(luò),擔(dān)任協(xié)會(huì)企業(yè)觀賞任務(wù)。

  起首發(fā)動(dòng)部分里的全體同事尋覓企業(yè)材料,然后與企業(yè)聯(lián)絡(luò),爭(zhēng)奪企業(yè)觀賞的時(shí)機(jī),依照企業(yè)的幾多來(lái)決議企業(yè)觀賞的次數(shù),但是不克不及少于一次。最終從中遴選一局部人作為企業(yè)觀賞的常備步隊(duì),擔(dān)任與企業(yè)的日常聯(lián)絡(luò)。

  4.共同協(xié)會(huì)任務(wù)展開(kāi)。

  依據(jù)協(xié)會(huì)的相關(guān)布置,企拓部將會(huì)共同協(xié)會(huì)的一切舉動(dòng)。

  5.做好暑假任務(wù)的布置。

  個(gè)中包羅20xx年重生招干的預(yù)備任務(wù),包羅面試預(yù)備,面試流程等。

  為了順暢展開(kāi)以上任務(wù),將會(huì)接納一系列的辦法:

  1.優(yōu)化部分構(gòu)造,完美部分機(jī)制

  (1).樹(shù)立會(huì)員檔案表,記載會(huì)員平常的顯示,任務(wù)狀況。(有部長(zhǎng)擔(dān)任記載)

  (2).變革內(nèi)局部組機(jī)制,保存秘書(shū)小組,擔(dān)任會(huì)議記載,會(huì)議告訴(包羅每周會(huì)議前的會(huì)議大綱,會(huì)議后的總結(jié)),資金保管。增設(shè)部長(zhǎng)助理小組,擔(dān)任監(jiān)視任務(wù)的發(fā)展?fàn)顩r,列位的顯示,而且擔(dān)任監(jiān)視會(huì)議、任務(wù)的遲到,缺席狀況,過(guò)后要調(diào)查清晰狀況。

  (3).獎(jiǎng)罰辦法。在平常的任務(wù)或運(yùn)動(dòng)中,會(huì)依據(jù)同事的顯示進(jìn)行一系列的獎(jiǎng)勵(lì)或責(zé)罰,防止呈現(xiàn)無(wú)論做得好與欠好都沒(méi)有響應(yīng)鼓舞或責(zé)罰的狀況。不然輕易消磨人員的積極性,在權(quán)衡顯示時(shí)期做到公平、公道、公平。(首要細(xì)則將會(huì)在第一次部分例會(huì)中提出)

  2.善用分組。因?yàn)椴糠秩藛T比擬多,一致批示調(diào)動(dòng)比擬堅(jiān)苦,并且也很難做到任務(wù)到位。鑒于上學(xué)期狀況,鄙人學(xué)期的任務(wù)中,將會(huì)依據(jù)任務(wù)狀況提出去各個(gè)小組,例如企業(yè)觀賞小組,貿(mào)易街一組,貿(mào)易街二組等。把任務(wù)的人員布置準(zhǔn)確到仔細(xì),有利于監(jiān)視而且有利于把責(zé)任落實(shí)到實(shí)處。并在每組中選出一名組長(zhǎng),首要擔(dān)任率領(lǐng)任務(wù)的完成,一名秘書(shū),擔(dān)任告訴任務(wù)。

  3.小組的小型會(huì)議。鼓舞各小構(gòu)成員之間,依據(jù)實(shí)踐狀況召開(kāi)會(huì)議。

  4.調(diào)和融洽的任務(wù)氛圍,但不代表會(huì)有所渙散,在融洽的氛圍傍邊添加人人對(duì)任務(wù)的熱情。

  5.盡量把任務(wù)下放到會(huì)員,一方面可以培育任務(wù)才能,另一方面有利于從中發(fā)現(xiàn)人才,選拔人才。

  6.與其他部分搞好關(guān)系。因?yàn)樯蠈W(xué)期與其他部分的接觸少,任務(wù)少,所以招致部分成員與其他部分之間發(fā)生隔閡;逇庥诓糠珠g的交流,在這學(xué)期,要多與其他部分進(jìn)行聯(lián)誼,任務(wù),添加了解。

  7.體裁運(yùn)動(dòng)

  經(jīng)過(guò)豐厚多彩的體裁運(yùn)動(dòng),豐厚成員的課余文明生涯,知足同窗的精力要求,不時(shí)加強(qiáng)部分的凝集力。

  部分內(nèi)部任務(wù)初步布置:

  第1周:做好新學(xué)期的任務(wù)安排,并做好部長(zhǎng)助理,辦公室值班,秘書(shū)的布置。開(kāi)端著手企業(yè)觀賞的聯(lián)絡(luò)任務(wù)。

  第2-4周:進(jìn)行企業(yè)觀賞的聯(lián)絡(luò)任務(wù),確定幾間可以觀賞的企業(yè)并進(jìn)行籌劃觀賞任務(wù)。

  第5周:開(kāi)端著手貿(mào)易街項(xiàng)目,進(jìn)行項(xiàng)目標(biāo)籌劃,市場(chǎng)查詢等前期預(yù)備。

  第6-9周:貿(mào)易街項(xiàng)目。

  第10-14周:持續(xù)進(jìn)行企業(yè)觀賞的相關(guān)任務(wù)。

  第15周:進(jìn)行優(yōu)異部長(zhǎng)助理的選舉,副部的選舉。

  第16-期末:對(duì)副部進(jìn)行調(diào)查。

  以上為企拓部的一些任務(wù)想象,在詳細(xì)施行進(jìn)程中,因?yàn)楦黝愐氐挠绊,也許會(huì)有一些改變與調(diào)整。置信這界協(xié)會(huì)主席團(tuán)、各部分必然會(huì)賜與企拓部各方面的支撐,一起把協(xié)會(huì)任務(wù)做好。

工作與學(xué)習(xí)計(jì)劃 篇2

  1.每天足量學(xué)習(xí)5小時(shí),內(nèi)容包括:二建各類書(shū)籍和練字板等 。

  2.中午保證一小時(shí)休息,下午學(xué)習(xí)或外出體育活動(dòng)(運(yùn)動(dòng)能使人頭腦更清醒)

  6:30 起床

  6:50 洗漱完畢

  7:00--7:50:跑步(鍛煉哦)

  8:00吃飯

  8:20--9:10 下工地

  9:25—11:45 看建筑專業(yè)類書(shū)籍

  11:45--14:30午飯 午休

  14:30--XX:45 看建設(shè)工程法規(guī)及相關(guān)知識(shí)/建設(shè)工程施工管理類書(shū)籍。

  XX:45—16:00 休息一下

  16:00--17:00 練練字

  17:00--18:00 晚飯

  18:00--20:00:跑步

  20:00—22:00 電腦

  22:00—22:30漱口洗臉洗澡

  22:30 -23:00睡覺(jué)

  確定了學(xué)習(xí)目標(biāo)之后,就要通過(guò)科學(xué)地安排。使用時(shí)間來(lái)達(dá)到這些目標(biāo)。要符合"全面、合理、高效"的要求。

  全面 在安排時(shí)間時(shí),既要考慮學(xué)習(xí),也要考慮休息和娛樂(lè),既要考慮課內(nèi)學(xué)習(xí),還要考慮課外學(xué)習(xí),還要考慮不同學(xué)科的時(shí)間搭配。

  合理 要找出每天學(xué)習(xí)的最佳時(shí)間,如有的同學(xué)早晨頭腦清醒,最適合于記憶和思考;有的則晚上學(xué)習(xí)效果更好,要在最佳時(shí)間里完成較重要的學(xué)習(xí)任務(wù),此外還要注意用電腦做做題目。

  高效 要根據(jù)事情的輕重緩急來(lái)安排時(shí)間,一般來(lái)說(shuō),把重要的或困難的學(xué)習(xí)任務(wù)放在前面來(lái)完成,因?yàn)檫@時(shí)候精力充沛,思維活躍,而把比較容易的放稍后去做。此外,較小的任務(wù)可以放在零星時(shí)間去完成,以充分做到見(jiàn)縫插針。

工作與學(xué)習(xí)計(jì)劃 篇3

  根據(jù)縣教研室年度工作安排,將“教研是學(xué)校第一生產(chǎn)力”的思想落實(shí)到具體的行動(dòng)中,本學(xué)期教研處的工作重點(diǎn)將繼續(xù)放在“353高效課堂”的探索和研究及“青藍(lán)工程”的建設(shè)上。以課堂教學(xué)有效化研究及青年教師的培養(yǎng)為重點(diǎn),圍繞“有效導(dǎo)學(xué)案設(shè)計(jì)”這一主題,深入研究課堂教學(xué),努力創(chuàng)新教研工作方式,營(yíng)造教師積極參加教研活動(dòng)的氛圍,使教研工作為教師的專業(yè)發(fā)展服務(wù),為學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的整體提升服務(wù)。具體工作安排如下:

  一、繼續(xù)加大教師培訓(xùn)力度,提高教師專業(yè)素養(yǎng)。

  隨著新課程改革的深入開(kāi)展,建立與新課程相適應(yīng)的校本培訓(xùn)制度,是當(dāng)前學(xué)校發(fā)展和教師成長(zhǎng)的需要,也是促進(jìn)老師盡快將新課程理念轉(zhuǎn)化為自覺(jué)教學(xué)行為的有效途徑。

  本學(xué)期教師培訓(xùn)安排如下:

  1、“走出去”:組織部分骨干教師參加市、縣教育部門組織的各種新課程培訓(xùn)班。

  2、“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”:請(qǐng)縣局領(lǐng)導(dǎo)、名師成員來(lái)學(xué)校作新課程專題報(bào)告。

  3、“網(wǎng)絡(luò)資源”:教師平時(shí)可通過(guò)網(wǎng)絡(luò),特別是“農(nóng)村遠(yuǎn)程教育資源網(wǎng)”加強(qiáng)自身的培訓(xùn)。

 。、“實(shí)戰(zhàn)、體驗(yàn)”:把培訓(xùn)陣地放在課堂,把培訓(xùn)內(nèi)容落實(shí)到課堂教學(xué)環(huán)節(jié),把培訓(xùn)師資擴(kuò)展到一線教師。以“家常課”為展示平臺(tái),走課、串課、研課,以點(diǎn)評(píng)、反思、研討為途徑,以實(shí)戰(zhàn)式、體驗(yàn)式培訓(xùn)有效提升教師駕馭新課堂能力。

  二、繼續(xù)深化課堂教學(xué)研究,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念。

  新課程改革過(guò)程中,每位教師都要想方設(shè)法從單純的“教書(shū)匠”轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X(jué)的“研究者”、主動(dòng)的“實(shí)踐者”、和嚴(yán)肅的“反思者”。每位教師必須學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)反思和學(xué)會(huì)創(chuàng)新。教師的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和理論素養(yǎng)最終都要落實(shí)到課堂教學(xué)上,以課堂教學(xué)為核心,強(qiáng)化校本教研是我校新課程改革能否順利實(shí)施的關(guān)鍵。

  1、認(rèn)真進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)——編寫(xiě)導(dǎo)學(xué)案

  新課程突出自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)三個(gè)核心要素,因此,課前必須有“五備”:

 。1)態(tài)度與情感方面的心理準(zhǔn)備。

 。2)熟悉課程標(biāo)準(zhǔn)與課改信息上的學(xué)識(shí)準(zhǔn)備。

 。3)班級(jí)學(xué)生情況了解的準(zhǔn)備。

 。4)學(xué)生、教師、指導(dǎo)者、管理者互換角色的`準(zhǔn)備。

 。5)必要的物質(zhì)準(zhǔn)備(如資料、音像、器材、教具等)。

  導(dǎo)學(xué)設(shè)計(jì)時(shí)按以下四步完成:

  (1)各教師各自設(shè)計(jì)好導(dǎo)學(xué)案:鉆研教材、了解學(xué)生、設(shè)計(jì)好上課的全過(guò)程。

 。2)備課組集體備課:由主備教師完成初稿,印發(fā)給各位教師,從目標(biāo)定位、內(nèi)容的每個(gè)側(cè)重點(diǎn)的在確定,難點(diǎn)的把握及整個(gè)教學(xué)程序的編排等逐一展開(kāi)討論。通過(guò)合作交流達(dá)成基本共識(shí),專人整理,形成“二次備課”。

 。3)各教師形成上課導(dǎo)學(xué)案:各教師拿到“二次備課”后,根據(jù)自己班的實(shí)際情況設(shè)計(jì)出適合本班的個(gè)性化教案。

 。4)反思后形成新課改方案:各教師根據(jù)學(xué)生對(duì)知識(shí)的接受情況做好課后反思,作好反思登記,為下一次集體備課提供經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷提高備課質(zhì)量。

  2、改變課堂教學(xué)方式

  新課程下的課堂應(yīng)該是“自主、合作、探究”的課堂,教師角色以及學(xué)生的學(xué)習(xí)方式都有了根本的改變。

 。1)教師的角色:摒棄教師長(zhǎng)期以來(lái)高高在上的“傳道、授業(yè)、解惑”的地位以及對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)容的權(quán)威與壟斷,確定教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的合作者、引導(dǎo)者和參與者,是平等中的首席。給學(xué)生以心理上的支持,并注意培養(yǎng)學(xué)生自律能力以及守紀(jì)、交流合作的品質(zhì)。

 。2)學(xué)生的學(xué)習(xí)方式:改變過(guò)于強(qiáng)調(diào)接受學(xué)習(xí)、死記硬背、機(jī)械訓(xùn)練的現(xiàn)狀,倡導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)參與、樂(lè)于探究、勤于動(dòng)手,培養(yǎng)學(xué)生搜集處理信息的能力,獲取新知識(shí)的能力,分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力,以及交流合作的能力。

  在課堂教學(xué)過(guò)程中,教師盡可能地創(chuàng)設(shè)積極的氛圍、充分開(kāi)發(fā)課堂資源,設(shè)計(jì)恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)活動(dòng),積極利用有效的評(píng)價(jià),促進(jìn)學(xué)生內(nèi)在需求,讓學(xué)生進(jìn)行自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)和探究學(xué)習(xí),使自己的個(gè)性盡可能充分發(fā)展。

  3、堅(jiān)持走課、串課

  分年級(jí)、分學(xué)科組織多類型的同課異構(gòu)活動(dòng),以“家常課”為展示平臺(tái),走課、串課、研課,經(jīng)過(guò)點(diǎn)評(píng)、反思、研討,研究出屬于城小的課堂教學(xué)特色。

  三、加強(qiáng)“青藍(lán)工程”建設(shè)。

  根據(jù)教局的文件精神及我校的工作實(shí)際和教育資源的優(yōu)勢(shì),與教導(dǎo)處攜手加強(qiáng)加強(qiáng)“青藍(lán)工程”建設(shè),以更好地促進(jìn)我教師專業(yè)水平的提高。

  四、落實(shí)常規(guī)教研活動(dòng),提高教學(xué)質(zhì)量

  1.繼續(xù)落實(shí)備課組活動(dòng)(由年級(jí)組具體負(fù)責(zé))

  2.組織好走課、串課活動(dòng)(由教研組、備課組具體負(fù)責(zé))

  3.抓好“青藍(lán)工程”建設(shè)

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