【熱門】護士的演講稿3篇
演講稿可以提高演講人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。隨著社會不斷地進步，用到演講稿的地方越來越多，寫起演講稿來就毫無頭緒？以下是小編精心整理的護士的演講稿3篇，希望能夠幫助到大家。
護士的演講稿 篇1
尊敬的各位領導：
各位老師親愛的姐妹們大家好��！
伴隨著夏天的腳步，5.12國際護士節(jié)已經來到了我們身邊。護士節(jié)是我們護士最美麗的日子，今天，我們歡聚在燦爛的陽光里，團聚在自己的節(jié)日里，用樸素的情懷，感慨的文字為大家獻上我真誠的心愿。
其實我一直怕寫“護士”，我不知用怎樣的心境來書寫，更是找不到好的言語來表達這份天使情懷，平凡而偉大不足以唱出我心中的聲音！
春秋輪回，光陰如梭，回首自己幾年來在護理崗位上度過的日日夜夜，所做的點點滴滴感慨萬千……這些年使我深深地體會到：護理工作在苦和累中描繪高尚、鑄造輝煌。雖然護理工作經常加班加點、經常因為不能一針見血而遭受白眼，但是當我看見那些患者把生命托付給我的無助的眼神，當我看到自己用百倍的努力把一個生命垂危的患者從死亡線上拉回到生命的春天時，面對那些失而復得的生命，那些來之不易的歡笑，我就會感到欣慰，我就會感到無憾，我更會感到無悔�！疤焓埂笔莻髡f中神仙的使者，是幸福和溫暖的象征。我們的職業(yè)被譽為“白衣天使”，是人們對護士形象美和內在美的深情贊譽。一襲飄然白衣，是一顆純潔的心靈；一頂別致的燕帽，是一項守護生命的重任。無數個陽光燦爛的早晨，我們傾聽治療碗盤的協(xié)奏曲；無數個不眠不休的夜晚，我們感受生存和死亡的交響樂章。是護士的雙手迎接生命的降臨；是護士與病魔抗爭；是護士陪伴蒼白的生命。拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人還是護士。
您知道在英鎊的背面印有南丁格爾的肖像嗎？“燃燒自己照亮別人”，南丁格爾是英雄，是我們護士的驕傲。都說我們崇高偉大，可是又有誰想得到，在這份崇高偉大的背后，其實是一顆顆普通的天使心。我們是普通的女性，在家里是女兒、妻子、母親，我們又不是普通的女性，是這個城市時刻與生命同行的人。
當潔白的燕尾帽戴上了頭頂，當別人贊你是白衣天使，真的，那一刻有說不出的激動，小時候就特別喜歡燕子，總喜歡抬頭燕子輕盈的飛翔，燕子還有一個習性挺戀家戀舊，從到你家安營之后，每年春天它都會回來！小時候很喜歡看燕子給小燕子喂食，燕子很少偏心于哪只，它總是不停的去尋找食物，用愛心來滿足兒女們的需要！快下雨的前夕，燕子會不停的在空中盤旋飛舞，很空靈的一種生物，有時我總想我們的護士是否就像燕子，每天不停的在病房中穿梭盤旋，醫(yī)院是我們戀著的那個大的家，而那些精神和肉體受傷的靈魂需要的是我們對子女一樣的關愛，我們只有對他們一視同仁，用無私的愛來溫暖他們受創(chuàng)的心靈，用愛心一遍遍書寫著青春！
工作之后我才明白，當個天使太不容易，白衣天使的翅膀太沉重了，左邊背著是愛心和真誠，右邊是微笑和無私奉獻，不怕臟，不怕累……，用愛心一遍遍書寫著青春！青春在忙碌的腳步中不停的流失，你們卻渴望用柔弱的雙肩扛起大山，煩重的護理工作憔悴了你們的容顏！面對著病人的不解你依然微笑著，渴望用微笑和真誠牽起護患之間的橋梁！你相信總有一天護士也能撐起半邊天，誰說護士是醫(yī)生的附屬品，你們一遍遍用精湛的技術贏得病人的掌聲，一次次從死神手里搶奪下鮮活的生命，再苦再累依然唱著無悔的歌！
有人說：“護士的胸懷象大海，能容納千百萬被病痛折磨的父老兄弟；護士的品格象紅燭，燃燒了自己，照亮了別人；護士的舉止象春風，給人帶來溫暖驅散了病痛愁云；護士的心靈象清泉，愛的透明，不是親人勝似親人。”
護理事業(yè)是偉大的，前途是光明的，然而道路卻是不平坦的，她需要無私的奉獻，需要默默的承受。
記得在護士學校的第一天，老師對我們說，你們的職業(yè)被人們尊稱為“白衣天使”。既然你們是神的使者，那么你們需要付出的是奉獻，你們需要具有的是三顆心：勇敢的心、仁慈的心和童貞的心。假如我當時還不太明白這句話的深刻含義的話，那么，從我第一次進病房起，白色的'燕尾帽一戴，白大褂一穿，我就開始明白這“天使”背后的那無私的奉獻。打針、發(fā)藥、鋪床、輸液，我們在苦中呵護著生命；交班、接班、白天、黑夜，我們在累中把握著生命的輪回。在白色蒙蒙的氛圍中，我們用自己的雙腿丈量了無數個漫長的夜晚；在親人的期待和焦怨聲中，我們守侯著一個個身患疾苦的病人。有人算過，一個晚上，上班的護士全部走下來的路就有四五十里之多，那么，一年、十年、二十年呢？中國擁有舉世聞名的絲綢之路，長征之路，登極之路，而我們所擁有的，是毫不遜色的用奉獻和犧牲刻寫的天使之路。
我常常在思考，哲學中有說外因受之于內因，行為控制于思維，那究竟是一種什么樣的思維在支撐著我們那無言的付出呢？是啟蒙老師所說的那三顆心嗎？現(xiàn)在，我想大聲地告訴你們，是的，是那三顆心，我在工作中找到了那三顆象金子一樣，美麗而又璀璨的心！
大家一定不會忘記春天的那場席卷全國的非典型肺炎吧？當時在非典疫情非常嚴重的時候，我被抽掉到隔離病區(qū)。說實話，不害怕是假的，尤其是聽到其他地方不斷有醫(yī)護人員受感染的消息，更是感到心慌。帶著這種心情，我進入了我們的抗非集體。我們都穿上工作衣、隔離衣等幾層的衣服，戴著厚厚的口罩，一個班下來衣服全都被汗水浸透了，但是身后全力支持的親人和領導，周圍身先士卒和相互幫助的同事和還有那些心存感激的病人，他們都讓我看到了作為一名護士的無上光榮，他們讓我產生了強烈的力量和勇氣。
護士的演講稿 篇2
深夜變得出奇的安靜，只聽得悠長的走廊輕輕的腳步聲，手臂上青紫的那塊浮腫隱隱做疼。這時我覺得自己真的是一位白衣天使，天使承載多少不為人知的風險與付出。
俗話說：三分治療，七分護理。我覺得這不是說護士有多辛苦，而是護士與病人接觸的時間占有七成，護士與患者的交流占有七分。
我輕輕撫摸著自己的胳膊，想起白天的一件事，看著病人道歉送來的一束鮮花，會心的笑了。當我們把一位心梗的老人推進病房，剛把老人安置好，只見一個中年男人氣呼呼的走進來，沖著實習護士小劉罵起來：“家屬沒在場的情況下，誰叫你們收住的。你們有什么權利這么做。”小劉笑著說：“老人病情很重，救死扶傷是我們的責任�！薄胺牌ǎ�不是為了錢，你們白看嗎�！彼话淹崎_瘦弱的小劉。我走過去笑著說：“這位先生，患者情況很危險，作為親人，你應該配合我們�！敝心昴腥藲鈩輿皼暗某易哌^來，我一定沒動微笑著看著他。中年男人似乎有點遲疑，我看到他的火氣在一點點減弱，就笑著說：“您著急，我們理解，親您配合�！被貞绰�，責任護士沖我喊：“快來，病人有情況�！蔽胰讲⒆鲀刹脚苓M病房，只見那位老人雙手揮舞著，我一邊支付小劉去請主管醫(yī)生，一邊迅速抓住老人的雙手，老人也許是太難受了，神志不清一把抓住我的胳膊，我盡量保持著自己的平衡，防止自己跌倒。老人沒有從病床上摔下來，逐漸平靜了。主管醫(yī)生走過來處理，可老人的一只手緊緊抓住我的胳膊不放，十分鐘，半小時。老人得手松開了，小劉看著我的胳膊驚叫起來：全青了。那個中年人看著這一切，垂下了頭，不再作聲。
胳膊很快腫起來，也許剛才只想著病人，現(xiàn)在才感覺手臂上火辣辣了的疼。幾個姐妹七嘴八舌的說：“這個家屬素質太少低了，你看胳膊成這樣了，他怎么不吱聲了�！蔽伊⒓粗浦梗骸安灰f了，也許他有別的輕的隱情�！�
夜晚很快來了，我正在配液體，只聽護理站的門輕輕響起來。那個中年男人一臉歉意的說“對不起，我不知道怎么感謝你們。我聽說父親摔倒了，你們120二話不說就把人拉走了。其實是那些人胡謅呢。你看你的胳膊傷城這樣，我也過意不去。這300元錢算你的治療費�！蔽移届o的對他說：“請你尊重我們的職業(yè)，這錢我不能收，你照顧好你的父親就是對我們工作的最大支持，雖然很多人對醫(yī)院有偏見，也有部分醫(yī)務人員損害了醫(yī)院的形象。但是作為一名護士，我們會盡心竭力為患者服務，這是我的職責�！蹦侵心昴腥顺聊艘粫�，走出去了。等我從病房巡視回來，去發(fā)現(xiàn)在護理站的窗臺上，一盆火一樣的鮮花靜靜的開放，上面的留言是：再一次向您道歉，你們是真真的天使。
看著這一切，我判斷胳膊又隱隱疼起來，但是心里卻是甜甜的。是呀，護士多么普通而責任重大的職業(yè)，能別人玫瑰，手留余香。
護士的演講稿 篇3
尊敬的各位領導、各位同事：
大家早上好！
在這里我以平常人的心態(tài)，參與護士長這個崗位的競聘。首先應感謝領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會！此次競聘，本人并非只是為了當官，更多的是為了響應人事制度改革的召喚，在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。我現(xiàn)年××歲，中國共產黨預備黨員，大專文化程度，××職稱�！痢痢痢粒ù颂帪槟愕膫�人簡歷） 經過幾年護理工作的鍛煉，使自己各方面素質得以提高，××× （此處為你近幾年的所獲的榮譽）參與這次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在市場競爭中完善自己。我深知護士長工作十分重要，這主要體現(xiàn)在以下三個方面：一是為院領導當好參謀，二是為護理姐妹們當好主管，三是為一線員工當好后盾。具體說就是擺正位置，當好配角；胸懷全局，當好參謀；服從領導，當好助手。我也深知，護士長工作非常辛苦，正如社會流傳的那樣：我們的工作同志就像忠誠的狗，老實的羊，受氣的豬，吃草的牛，忙碌的馬�？墒撬麄兿裣炓粯�，燃燒自己，照亮別人；他們像竹一樣，掏空自己，甘為人梯。
如果我競聘成功，我的工作思路是：以“三個服從”要求自己，以“三個一點”找準工作切入點，以“三個適度”為原則與人相處�！叭齻�服從”是個性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。做到服務不欠位，主動不越位，服從不偏位，融洽不空位�！叭齻�一點”是當上級行要求與我行實際工作相符時，我會盡最大努力去找結合點；當科室之間發(fā)生利益沖突時，我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點；當行領導之間意見不一致時，我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點。
“三個適度”是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進行等距離相處；剛柔適度，對事當斷則斷，不優(yōu)柔寡斷；粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對同事多理解，少埋怨，多尊重，少指責，多情義，少冷漠。刺耳的話冷靜聽，奉承的話警惕聽，反對的話分析聽，批評的話虛心聽，力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。
如果我競聘成功，我的處事原則和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學習，勤調查，勤督辦。以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們像圓規(guī)一樣，找準自己的位置；像尺子一樣公正無私；像太陽一樣，給人以溫暖；像竹子一樣每前進一步，小結一次。
如果我競聘成功，我的工作目標是：“以為爭位，以位促為”。爭取領導對我們的科室工作的重視和支持，使科室工作管理制度化，服務優(yōu)質化，參謀有效化。讓我們的科室成為領導的喉舌，溝通員工與院里領導之間關系的橋梁，宣傳精神文明的窗口，傳播護理文化的陣地，培養(yǎng)人才的搖籃，連結護患合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接我們大家庭－－輝煌燦爛的明。
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