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競聘辦公室主任的演講稿

時間:2021-03-12 16:03:04 演講稿 我要投稿

競聘辦公室主任的演講稿范文(精選7篇)

  演講稿可以提高演講人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。在日新月異的現(xiàn)代社會中,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,那么問題來了,到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)难葜v稿呢?下面是小編收集整理的競聘辦公室主任的演講稿范文(精選7篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

競聘辦公室主任的演講稿范文(精選7篇)

  競聘辦公室主任的演講稿1

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  早上好!

  首先感謝大家的信任和支持,給了我這次參加競聘的機會,此刻,我將以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的檢閱,向大家匯報自己的工作情況,闡述自己的工作理念,希望帶給大家一個真誠、穩(wěn)重、成熟、自信的我。我競聘的職位是委辦公室主任,下面我從個人基本條件和競聘成功后的工作打算兩個方面向大家匯報:

  首先,我之所以競聘辦公室主任職位,主要是基于以下因素:

  第一,具備擔(dān)當(dāng)該職務(wù)所必須的個人品質(zhì)和政治素質(zhì)。20XX年3月份我從基層單位借調(diào)到原區(qū)衛(wèi)生局工作,先后任局辦公室副主任、主任,20XX年2月衛(wèi)生計生機構(gòu)改革重組后,代理衛(wèi)計委辦公室主任至今。任職三年多來,工作上兢兢業(yè)業(yè)、加班加點、任勞任怨,做到干一行,愛一行、專一行。注重加強個人道德修養(yǎng)、提高道德水平、陶冶道德情操,時刻保持著積極向上的精神狀態(tài)。始終將廉潔自律作為立崗履職的首要素養(yǎng),自重、自省、自警、自勵,謹言慎行,把握道德操守,筑牢思想防線,堅守做人底線,淡泊明志,方正處世,坦蕩為人。嚴于律己,寬于待人,寬厚為人,公正公平處事,講真話、講實話、講負責(zé)任的話,自覺做到不爭權(quán),不爭利、不爭高低,在群眾中的公信力得到進一步增強,20XX年、20XX年和20XX年均考評為優(yōu)秀等次,被區(qū)委評為黨員行業(yè)標(biāo)兵、社會事業(yè)標(biāo)兵和優(yōu)秀X員。

  第二,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力。辦公室是單位的參謀、服務(wù)的中心,聯(lián)系上下的紐帶,溝通內(nèi)外的橋梁。較強的協(xié)調(diào)能力和處理能力,是做好辦公室工作的基礎(chǔ)條件。在讀大學(xué)時我曾擔(dān)任班長、學(xué)生會副主席等職務(wù),讀研究生期間擔(dān)任研究生六班支部書記。大學(xué)畢業(yè)后,先后擔(dān)任基層單位業(yè)務(wù)科長、區(qū)衛(wèi)生局辦公室等職務(wù)。在基層工作10余年,培養(yǎng)了我堅韌不拔、鍥而不舍的毅力;在多個崗位的工作歷練,使我在開展工作上更加得心應(yīng)手。任職基層業(yè)務(wù)科科長期間,我?guī)ьI(lǐng)調(diào)查組圓滿完成了《中國居民慢性病危險因素調(diào)查》等多個和省級調(diào)查課題,得到省、市等項目組領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定。任職區(qū)衛(wèi)生局辦公室主任期間,多次圓滿完成了業(yè)務(wù)和黨建考核工作等綜合組織協(xié)調(diào)工作,得到了職工和領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

  第三,具有較強的文字表達能力。辦公室的一項重要工作就是為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)參謀。準(zhǔn)確及時擬辦各類公文,起草各類規(guī)章制度、辦法等,具有較強的文字處理能力,是高質(zhì)量完成上述工作的重要保證;而寫作是我的愛好,在大學(xué)讀書期間,我曾任學(xué)校文學(xué)社編輯,參加過中文寫作專修班的系統(tǒng)學(xué)習(xí),曾在報刊、雜志上發(fā)表散文、詩歌30余篇。參加工作以來,我積極撰寫工作信息,先后在新華日報、徐州日報、徐州衛(wèi)生報、徐州黨建雜志、徐州X雜志,以及省市區(qū)各類網(wǎng)站上刊發(fā)工作信息。每年均被江蘇省或徐州市疾控中心評為通訊報道先進個人。20XX年被聘為區(qū)委宣傳部通訊員,20XX年被聘為江蘇省疾控中心特約通訊員。201XX年借調(diào)到區(qū)衛(wèi)生局后每年均被評為黨建信息工作先進個人。

  第四,具有扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識和業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力。衛(wèi)生計生部門是專業(yè)技術(shù)行加強的部門,辦公室承擔(dān)著重要文件起草、審核、把關(guān)的重任,扎實的專業(yè)基礎(chǔ)是寫好材料的必要前提。為此,我不斷加強對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),除了平時的自我學(xué)習(xí)外,我堅持向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向基層學(xué)、向群眾學(xué),堅持學(xué)以為用、學(xué)以致用,做到理論聯(lián)系實踐,多年來做了厚厚的6本學(xué)習(xí)筆記。為了進一步提高自己的專業(yè)知識水平,20XX年我以優(yōu)異成績考取全日制碩士研究生,為了不影響工作,我在加班加點做好群眾路線教育實踐活動、創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、黨建和業(yè)務(wù)工作等繁重工作的同時,利用晚上、早起、節(jié)假日、休息日到學(xué)校實驗室做實驗、查文獻、寫論文,最終順利畢業(yè),被評為優(yōu)秀研究生三年的系統(tǒng)化專業(yè)知識學(xué)習(xí),進一步提高了自己的專業(yè)素質(zhì),為更好的開展工作奠定基礎(chǔ)。我在工作上善于動腦子、想點子,在基層單位工作期間分管的業(yè)務(wù)工作每年均在全市考核名列前茅,個人連續(xù)多年被評為全市疾病預(yù)防控制工作先進個人。任職衛(wèi)生局辦公室主任期間負責(zé)的黨建工作連續(xù)三年在全區(qū)基層黨委名列前茅。

  第四,具有較強的自覺服務(wù)意識。辦公室是一個服務(wù)性部門,服務(wù)是辦公室的工作核心,其工作性質(zhì)決定它不僅要為領(lǐng)導(dǎo)工作服好務(wù),同時也要為業(yè)務(wù)科室為基層單位服好務(wù),沒有一定的奉獻精神和自覺的服務(wù)意識,很難搞好辦公室工作。任職辦公室主任三年多以來,我本著勤勤懇懇做事,踏踏實實做人的原則,熱情接待每一位群眾,自覺做到首問負責(zé)零障礙服務(wù),與同事真誠相處,相互幫助,為職工群眾辦實事、做好事、干成事。

  總之,我對自己的評價是:思想情緒穩(wěn)定,集體榮譽感較強,有較扎實的辦公室工作素養(yǎng),有腳踏實地的工作作風(fēng),有愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德,更有用心為領(lǐng)導(dǎo)和同志們服務(wù)的工作熱情。

  競聘辦公室主任的演講稿2

  我競聘的崗位是醫(yī)院辦公室主任競聘,競聘這個職位,我認為自己具有以下四個優(yōu)勢:

  一、具有優(yōu)良的個人品質(zhì)。

  我具有強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感;具有虛心好學(xué)、開拓進取的創(chuàng)新意識;具有求真務(wù)實的工作作風(fēng)。

  二、具有良好的政治素養(yǎng)。

  參加工作以來,不斷加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng),言行與黨委保持高度一致,有較高的思想政治覺悟。尤其從事組織部門工作,我更加注重了政治理論的學(xué)習(xí),能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性。

  三、具有較強的工作能力。

  在人事科工作期間,主要負責(zé)專業(yè)技術(shù)人員競爭聘任、人才建設(shè)工作、全院人事檔案管理。多次參加醫(yī)院職稱中評會。此外,協(xié)助科長積極做好組織工作。領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)造機會,三次借調(diào)省衛(wèi)生廳,其中累計在人事處工作一年,參加了全省執(zhí)業(yè)醫(yī)師認定工作,兩次參加省高評會。

  經(jīng)過這些年的學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力都有了很大提高,并且能熟練運用計算機、網(wǎng)絡(luò)及現(xiàn)代化辦公設(shè)施,能夠勝任辦公室工作。

  四、年青、精神充沛。

  如果這次競聘成功,我會認真做好以下四個方面的工作,真正當(dāng)好院領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任的得力助手。

  1、科學(xué)規(guī)范地做好日常工作。辦公室承擔(dān)著黨務(wù)、文秘、檔案管理、文件收發(fā)、接待等工作,是信息傳遞、政策落實、上下內(nèi)外溝通的窗口,我將在院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)實際進行合理分工、調(diào)度,確保辦公室工作井然有序。

  2、搞好綜合協(xié)調(diào),確保醫(yī)院政令暢通。及時傳達貫徹醫(yī)院決策,促進醫(yī)院各項政策的落實。溝通領(lǐng)導(dǎo)之間、領(lǐng)導(dǎo)與部門之間、相關(guān)部門之間的聯(lián)系,做好協(xié)調(diào)公司辦公室主任競聘工作,保證醫(yī)院各項工作處于慣性運行狀態(tài)。

  3、當(dāng)好參謀助手,服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策。及時準(zhǔn)確地掌握醫(yī)院各方面的工作動態(tài),及時地向各級領(lǐng)導(dǎo)反饋信息,注重調(diào)查研究,對不同情況進行科學(xué)的分析和判斷,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。對外廣泛宣傳,提高醫(yī)院和領(lǐng)導(dǎo)的知名度,樹立良好形象。

  4、加強個人修養(yǎng),練好基本功。辦公室是醫(yī)院的窗口,一舉一動都代表著醫(yī)院形象,如果我能擔(dān)任煙草辦公室主任競聘,我一定會加強自身修養(yǎng),注重自我形象塑造。不斷地加強黨性鍛煉,堅決服從組織安排,顧全大局。熱情細致地待人接物,設(shè)身處地搞好服務(wù),把好事辦實、實事辦好。團結(jié)科室人員共同搞好工作,提高服務(wù)質(zhì)量,力爭在服務(wù)中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在交往中凝聚合力。

  拿破侖說過“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”。我認為我能夠勝工會辦公室主任競聘一職,請領(lǐng)導(dǎo)相信我,謝謝大家。

  競聘辦公室主任的演講稿3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  今天,我能有幸站在這個演講臺,以無比激動的心情、飽滿的熱情、堅定的信心競爭辦公室主任的職位,首先要感謝局領(lǐng)導(dǎo)多年來對我的細心栽培和殷切關(guān)懷,也要感謝各位同事們一直以來對我工作的信任和支持,讓我得以在檔案局默默無聞的辛勤工作中不斷磨礪成長、加速成才。

  辦公室工作集綜合性、廣泛性、從屬性、服務(wù)性、瑣碎性于一體,是連接上下、溝通內(nèi)外的橋梁和紐帶。辦公室主任作為局機關(guān)活動的中間樞紐,不僅要有實干精神,還要有創(chuàng)新精神,不僅要熟悉本單位的業(yè)務(wù),還要熟悉外部事務(wù),不僅要有高超的管理水平,還要有良好的溝通能力。我之所以敢于競爭這個崗位,之所以有信心爭取到這個崗位,是因為我認為自己完全有能力勝任這個崗位。相比之下,我覺得自己有以下幾方面的突出優(yōu)勢:

  一是工作年限長,經(jīng)驗豐富。我到檔案局工作已有十多個年頭,是檔案戰(zhàn)線的一名資深老兵,對檔案工作有很深的認識,對整個機關(guān)的.工作流程都很熟悉,不僅深刻見證了局機關(guān)的改革發(fā)展歷程,也見識了不同領(lǐng)導(dǎo)的處事謀略,對不同風(fēng)格領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、工作要求、工作方法都能很快適應(yīng),積累了豐富的經(jīng)驗,可以算是檔案工作的一把好手。

  二是學(xué)習(xí)勁頭足,基礎(chǔ)牢固。我本身是文秘專業(yè)畢業(yè),在檔案的收集、整理和保管、利用方面具有一定的專業(yè)優(yōu)勢,但我從沒有因此而驕傲自滿,放松對學(xué)習(xí)的嚴格要求。這些年,我通過不斷的學(xué)習(xí),熟練掌握了檔案管理方面的理論知識和基本操作技能,特別是在條目微機錄入、開放檔案的鑒定、檔案的提供利用、檔案的征集與接收、檔案資料的編目上架等工作上得心應(yīng)手。

  三是業(yè)務(wù)成績好,能力突出。在任業(yè)務(wù)股副股長期間,我積極協(xié)助股長和局機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)搞好檔案工作法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行、全縣檔案業(yè)務(wù)的規(guī)范管理、全縣檔案業(yè)務(wù)工作計劃制定、全縣檔案室建設(shè)和技術(shù)改造指導(dǎo)等綜合事務(wù)協(xié)調(diào),不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法,確保了分內(nèi)的工作條條有計劃、事事有安排、件件有落實,綜合協(xié)調(diào)能力、分析能力、決策能力也得到明顯提高。(取得的成績,獲獎情況)

  四是責(zé)任意識強,作風(fēng)過硬。我一直堅信,干不干得好是能力問題,好不好好干是態(tài)度問題。工作以來,我時刻堅持以高度的責(zé)任感,不畏艱難的勇氣,奮發(fā)有為的豪情,全身心地投入到本職工作中,切實把手頭上的事情辦好、辦實。正是懷著這樣一種“事不避難,勇于擔(dān)當(dāng)”的責(zé)任意識,我才在局機關(guān)中樹立起真抓實干的良好典型,得到各位領(lǐng)導(dǎo)同事的一致認可。

  如果各位領(lǐng)導(dǎo)同志相信我,愿意給我這樣一個展現(xiàn)能力的舞臺,我將嚴格按照局黨組的要求,竭盡所能將檔案工作推向深入,努力把全縣檔案工作提高到一個新的高度。

  一是強化參謀,當(dāng)好“咨詢員”,努力在服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策上下功夫。辦公室是局機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,必須代領(lǐng)導(dǎo)聽、幫領(lǐng)導(dǎo)看、替領(lǐng)導(dǎo)想,急領(lǐng)導(dǎo)之所急,謀領(lǐng)導(dǎo)之所需。如果我能當(dāng)選辦公室主任,我將積極主動地站在全局的角度思考問題,對有關(guān)檔案改革發(fā)展形勢的資料、重要政務(wù)信息及時收集、反饋,并做好重大決策前的調(diào)查研究、意見征集,及時向領(lǐng)導(dǎo)提供書面調(diào)查報告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確的信息、優(yōu)質(zhì)的建議,以提高領(lǐng)導(dǎo)掌握工作動態(tài)和決策的前瞻性、預(yù)見性、針對性、指導(dǎo)性。

  二是立足本職,當(dāng)好“聯(lián)絡(luò)員”,努力在服務(wù)中心工作上下功夫。辦公室是溝通職工與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的橋梁,是連接局機關(guān)和全縣檔案工作的紐帶。如果我能當(dāng)選辦公室主任,我將緊密團結(jié)在局領(lǐng)導(dǎo)周圍,圍繞檔案工作中心,服務(wù)大局,以個性服從黨性、感情服從原則、主觀服從客觀的要求抓好上情下達,下情上傳,確保服務(wù)不欠位、主動不越位、服從不偏位、融洽不空位,讓上級的決策不在我這里擱淺,讓群眾的意見不在我這里阻隔,形成上下聯(lián)系緊密、內(nèi)外溝通順暢的檔案工作良性運行機制。

  三是融洽關(guān)系,當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”,努力在服務(wù)基礎(chǔ)事務(wù)上下功夫。辦公室是融洽各科室之間、機關(guān)干部之前關(guān)系的綜合協(xié)調(diào)站。處在辦公室主任位置,必須做到大事講原則、小事講風(fēng)格、共事講團結(jié)、辦事講效益,以共同的目標(biāo)團結(jié)人、以有效的管理激勵人、以自身的行動帶動人。我將努力做到“三個適度”,即冷熱適度,等距離相處,不搞拉扯吹拍;剛?cè)徇m度,對事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細適度,大事不糊涂,小事不計較。切實用敬畏和仰慕接洽每一位領(lǐng)導(dǎo),用真情和愛心去善待每一個同事,讓各方的人格都得到充分尊重,為大家營造寬松的發(fā)展環(huán)境和創(chuàng)造空間。

  四是規(guī)范管理,當(dāng)好“示范員”,努力在服務(wù)檔案建設(shè)上下功夫。檔案局作為全縣檔案事業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)機構(gòu),作為全縣檔案事業(yè)長期發(fā)展規(guī)劃的制定者,必須承擔(dān)起指導(dǎo)基層檔案建設(shè)的歷史重任。身為辦公室主任,我將把加強管理作為保障檔案工作規(guī)范有序運轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)性工作來抓,在建立健全各項規(guī)章制度的過程中,虛心聽批評話、分析聽反對話、冷靜聽刺耳話、警惕聽奉承話,保證句句入耳不傷耳,字字入心不傷心,力爭在服務(wù)中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在人際交往中凝聚合力,使檔案工作各項制度更加規(guī)范,更加具體,更加可行,更加適應(yīng)局機關(guān)人性化管理的要求,為指導(dǎo)全縣各單位的檔案建設(shè)打好基礎(chǔ)、樹立典型。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,如果這次我能競選成功,我將嚴格兌現(xiàn)承諾,努力使辦公室工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化,如果這次不能競選上,我也將一如既往的支持局機關(guān)的工作,以謙虛謹慎的態(tài)度加強學(xué)習(xí),進一步提高自己,努力為檔案工作作出新的更大的貢獻。

  謝謝大家。

  競聘辦公室主任的演講稿4

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

今天我競聘的是辦公室主任這一崗位。

  首先,感謝學(xué)院能夠給我們年輕人一個展示自我的機會和舞臺。辦公室是集辦文辦會、來賓接待、企業(yè)管理、法律事務(wù)、外事、保密等職能于一身的綜合管理服務(wù)部門,工作內(nèi)容繁雜,工作要求精細,這就要求從事辦公室工作的人員具備較強的綜合素質(zhì)。也許我在競聘者中年紀偏輕、資歷偏淺,但年紀輕也說明有活力,思維靈敏;資歷淺必會執(zhí)行力更強,服務(wù)更到位。所以我有信心來謀求這個崗位,我也有能力來承擔(dān)這份責(zé)任。

  我個人認為我具備以下幾點競聘優(yōu)勢:

  一、政治素質(zhì)過硬:

  我加入中國共產(chǎn)黨已經(jīng)八個多年頭,作為一名黨員我信仰堅定,始終秉持“四心”,即鑄魂固本,秉持忠誠之心;情系大眾,秉持為民之心;勇挑重擔(dān),秉持擔(dān)當(dāng)之心;遵規(guī)守紀;秉持律己之心。

  二、學(xué)習(xí)能力突出:

  夢想從學(xué)習(xí)開始、事業(yè)靠本領(lǐng)成就。我參加工作的六年也是學(xué)院轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要階段,六年里、我承擔(dān)過體育、英語、企業(yè)管理、境外公共安全的教學(xué)和培訓(xùn)管理工作。在新業(yè)務(wù)要求的學(xué)習(xí)中我上手速度快、適應(yīng)能力強,也取得了一定成績,曾在江蘇省和揚州市教學(xué)成果評比中獲課件一等獎,論文、教案三等獎;被評為揚州市優(yōu)秀教練員。“紙上得到終覺淺,絕知此事要躬行!痹诠ぷ髦械膶W(xué)習(xí)和實踐給我?guī)砹烁蟮某砷L與進步,從教師、網(wǎng)大管理員、合同管理員、到教學(xué)秘書,通過工作業(yè)務(wù)的延展,工作任務(wù)的磨煉,領(lǐng)導(dǎo)、同事的引領(lǐng),讓我成長迅速。

  三、服務(wù)細致到位:

  “高峰期平均每天接到咨詢約50余條,最多的當(dāng)天的通話記錄達到84條”——這是我在從事網(wǎng)大管理員時,面對眾多學(xué)員的咨詢,不厭其煩、認真解答時所交出的一份服務(wù)清單,這也是我服務(wù)工作的一個縮影。服務(wù)意識強烈、服務(wù)態(tài)度端正、服務(wù)水平專業(yè)、服務(wù)要求到位一直是我的工作準(zhǔn)則,無論面對學(xué)生、學(xué)員、同事、領(lǐng)導(dǎo),我都做到真誠熱情、耐心細致,因為我深知服務(wù)代表學(xué)院的形象,服務(wù)影響學(xué)校的市場,細節(jié)決定成敗、服務(wù)決定聲譽。在服務(wù)過程我能做到沉穩(wěn)大氣,不卑不亢,言語不多而在于精,接待不奢而在于禮。

  四、作風(fēng)嚴謹求實:

  幾年的磨礪和教學(xué)秘書經(jīng)歷讓我逐步形成了踏實認真、嚴謹細致的工作作風(fēng)。寫的材料改三次,做的資料讀三遍,布置的工作提示到位,承擔(dān)的工作及時反饋,實、細、嚴、精的工作要求讓我少犯錯誤、提升效率。特別是多次參加迎接省市教學(xué)評估的工作經(jīng)歷,更是培養(yǎng)的我精益求精的工作態(tài)度。

  如果能有幸能夠競聘成功,我會從以下幾個方面開展工作:

 。ㄒ唬﹫猿帧耙粋原則”

  就是要堅持為黨委分憂,為中心服務(wù)服務(wù)的原則。辦公室工作千頭成緒,紛繁復(fù)雜,既是“忙家”、“雜家”,又是“管家”。因此,必須抓住重點,把服務(wù)于學(xué)院大局作為工作的出發(fā)點和落腳點,把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到調(diào)研圍繞中心轉(zhuǎn),協(xié)調(diào)圍繞業(yè)務(wù)轉(zhuǎn),服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn),信息圍繞決策轉(zhuǎn)。從而使工作目標(biāo)更明確,重點更突出。

 。ǘ⿲崿F(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”

  一是實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變,即要當(dāng)指揮員,又要當(dāng)戰(zhàn)斗員:作為副職,要在正職的領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)辦公室全體同志,思想上同心,目標(biāo)上同向,行動上同步,事業(yè)上同干,擰成一股繩,發(fā)揮整體優(yōu)勢,創(chuàng)造一個良好的工作氛圍。

  二是實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變,從原來被動的“領(lǐng)導(dǎo)交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦、怎樣辦好”的主動方式轉(zhuǎn)變,圍繞中心工作,做好工作計劃,有安排、有檢查、有匯報,保證工作有條不紊,落到實處。

 。ㄈ┳龊谩八捻椆ぷ鳌

  一是做好學(xué)習(xí)強素質(zhì),“一物不知,深以為恥,便求知若渴”,在工作中不斷學(xué)習(xí)新知識,新技能,提高業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。

  二是認真調(diào)研助決策。作為領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,必須重視調(diào)查研究工作,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供最準(zhǔn)確、真實的依據(jù)。

  三是建設(shè)制度強管理。輔助領(lǐng)導(dǎo)推行績效考核管理,加強政策宣導(dǎo),廣納各方意見,達成有力共識;在合同管理的過程中明確規(guī)范要求、理順辦理流程、落實部門職責(zé),樹立保密意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識。

  四是廉政勤政樹形象。在廉政上要做到“三有三只”,即:有權(quán)不濫用,只求搞好工作;有錢不濫花,只講自覺奉獻;有成績不驕傲,只想如何開創(chuàng)新局面。在勤政方面做到“三勤”。一是“腦勤”,勤學(xué)善思,注重研究問題,解決難題,為領(lǐng)導(dǎo)多出點子,多獻計策。二是“嘴勤”,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報情況,多向部門通報情況,加強溝通,密切協(xié)作,樹立廉潔高效的部門形象。三是腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花力氣。

  不以一時之得意而自夸其能,不以一時之失意而自墜其志,請大家相信我,請組織考驗我,不論競聘成功與否,我都愿把青春、汗水、和生命獻給這片我深愛的熱土!

  謝謝大家!

  競聘辦公室主任的演講稿5

  大家好!

  能夠有機會來到這里,參與辦公室主任的競聘,我感到很幸運,但我也感到很緊張,雖然說以我的工作能力是可以參與競聘,但是我也對自己能否勝任感到些許的忐忑,不過我會盡力去爭取。

  辦公室是公司運轉(zhuǎn)的核心部門,作為辦公室主任自然需要統(tǒng)領(lǐng)全局,無論是什么事情,都要做到最好。辦公室主任應(yīng)該要對辦公室的日常業(yè)務(wù)熟悉,畢竟再怎么說也不能對辦公室的業(yè)務(wù)不熟練吧,即便只是一名普通的辦公室職員,也得要成為其中的佼佼者。其次也是擅長管理,只會埋頭苦干可不行,得要從工作中走出來,帶領(lǐng)大家完成上級下發(fā)的任務(wù)才行,作為管理者,不一定非要親自去做,但至少也要能夠指揮其他人去做,這個就要看自身的領(lǐng)導(dǎo)能力了。最后要能夠控制得住自己的情緒,畢竟一個情緒不穩(wěn)定的人是絕對做不到管理階層的。當(dāng)然,這些只是我對辦公室主任工作的一個看法,可能其中也有不成熟的觀念需要去完善。

  在做好本職工作的基礎(chǔ)上,我能夠經(jīng)常指導(dǎo)辦公室的基層員工,教導(dǎo)他們?nèi)绾稳プ,如何盡快融入部門之中,雖然這都是一些比較基礎(chǔ)的知識,個人簡歷但是對于新員工來說,能夠有一個優(yōu)秀的領(lǐng)路人也是比較重要的。平時我也能夠與其他部門交接好工作,能夠協(xié)調(diào)員工之間的矛盾,我覺得辦公室不是一個孤立的部門,肯定以后也有需要大家?guī)兔Φ牡胤,因此前期我?yīng)該協(xié)調(diào)好大家之間的關(guān)系。

  如果競聘成功,我會盡力完成自己的工作任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)指派的工作任務(wù)我也會按時按量地完成,辦公室的職員在工作之中遇到了難題的話,我也會主動去幫助他們。最重要的是我一定會時刻保持一顆進取的心,不會因為競聘成功而沾沾自喜,也不會因此閉門造車,我會加深與其他部門之間的交流,爭取將辦公室打造得越來越好。

  即便這次沒能競聘成功,我也不會因此灰心,我會在以后的工作中繼續(xù)磨礪自己,不斷強化現(xiàn)有的基礎(chǔ)技能,這樣在下次的競聘中我會厚積薄發(fā),一定能夠憑借自身的努力獲得這個崗位。當(dāng)然,也沒人希望自己會競聘自己失敗,我也希望這次能夠競聘成功,這樣自然是最好的。

  謝謝大家!

  競聘辦公室主任的演講稿6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

上午好! 五年前,我到了檢察院。五年光陰,彈指一揮間。 與五年前相比,我日漸成熟,進步很多,收獲不少,主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

  第一,文字功底有所進步。在辦公室工作幾年,工作期間,我先后得到丁華良主任、丁子明主任、李云開主任以及周小理等四大高手的點撥與教誨,也得到過院領(lǐng)導(dǎo)的鞭策與鼓勵。因此,我雖愚笨,但公文寫作還是略有進步。對法律文書的寫作,我非常快的進入角色,而且,在堅持傳統(tǒng)的同時,總有一股創(chuàng)新的欲望與沖動。顯然,這得益于辦公室的工作經(jīng)歷。這種經(jīng)歷,是我一輩子值得高興的事。

  第二,法律運用有所進步。95年我開始接觸學(xué)習(xí)法律,十幾年來,沒有停止過學(xué)習(xí)的步伐。到民行之后,我全盤否定自己,一切重新開始,認真學(xué)習(xí)。面對民行法律的博大精深,我能做的,只有默不作聲,埋頭苦干,認真學(xué)習(xí),如果硬是要表達的話,謙虛是我唯一的選擇。

  第三,為人處世有所進步。我特別喜歡這四句話:持學(xué)習(xí)之恒,閉是非之口,存寬容之心,求平和之境。持學(xué)習(xí)之恒,多學(xué)習(xí),書中自有黃金屋,書中自有顏如玉;閉是非之口,不要撥弄是非,要知道禍從口出;存寬容之心,對別人多一份真誠與寬容,退一步海闊天空;求平和之境,平和是每一個修煉之人最終的歸宿。因此,對任何人我都非常尊敬,只不過我尊敬的方式比較平淡,凡是與我接觸過的同事,我想都應(yīng)該會感受到我的源自[*]低調(diào)與隨意,真誠與友善。凡是到我辦公室的當(dāng)事人,不管是打傷了腿的年青人、討債的老大爺,還是離了婚的中老年婦女,我都非常尊敬,耐心地傾聽,熱情的解答,換位的思考。在骨子里,我堅信,任何人的人格都應(yīng)該是獨立的,精神是自由的,尊嚴是絕對平等的。

  五年后的今天,我勇敢的站在這里。 兩個原因:一是感謝。我以站在這里的方式,感謝所有關(guān)心與愛護我的人,以及您們的期待與鼓勵。二是自信。自信源于五年來的進步與收獲。如果說,這是一種追求的話,那么,我也坦率地認為,這不是我唯一的追求,更不是終極的追求,我覺得,首先要追求的,是能力的提高,品位的提升,品性的錘煉。去追求雙眼的清澈,不要讓眼神中充斥著太多的貪婪、欲望與無知;去追求眉宇的開闊,不要緊鎖眉頭,滿臉陰沉,處心積慮;去追求安寧詳和的心態(tài),不要那么急躁、功利與自私。當(dāng)你擁有健康的體魄,一面湖水般寧靜之心境的時候,也許有一種幸福的感覺如流沙般在心底淺淺的涌動,幸福才是我們終極的追求。 因此,站在這里,參與競職,得之則喜,失之則悲,這是可愛;不以物喜,不以己悲,這是境界;我不可愛,也沒有達到這一境界,但是,我正走在通往此境的路上。 謝謝!

  競聘辦公室主任的演講稿7

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!我叫,現(xiàn)年歲,中專文化,中共黨員,現(xiàn)任單位辦公室主任兼黨支部書記。這次單位開展的人事機構(gòu)改革,實行競聘上崗,是干部人事制度改革的一項重大舉措,我堅決擁護并積極參加競聘,希望通過競聘演說,展示自我,接受評判,靠自身的能力贏得領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任。借此機會,我對多年來一直給我以關(guān)心幫助和厚愛的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁表示衷心地感謝!我沒有輝煌的過去,但有信心把握好現(xiàn)在和未來。

  今天,我參加單位辦公室主任職位的競爭,主要基于以下幾個方面的考慮:

  一方面我認為自己具備擔(dān)任這一職位的基本素質(zhì)。一是有吃苦耐勞、無私奉獻的精神。我在單位工作已有二十多個年頭,干過護理、人勞管理、分部辦公室主任等職務(wù),不管干什么,我都自覺做到愛崗敬業(yè),工作踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,吃苦在前,樂于奉獻,努力把工作做好。二是有虛心好學(xué)、開拓進取的意識。我在不同的崗位上,都能做到謙虛好學(xué),不恥下問,特別是擔(dān)任中層干部近十年來,能熟悉掌握業(yè)務(wù)管理知識及有關(guān)政策、法律法規(guī)和規(guī)章制度,基本具備了勝任本職工作所必需的業(yè)務(wù)知識和政策水平。同時我思想解放,樂于接受新事物,對工作始終保持飽滿的熱情和充足的干勁。三是有嚴于律己、誠信為本的優(yōu)良品質(zhì)。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道,在日常生活和工作中,注意加強個人修養(yǎng)和黨性鍛煉,以老老實實做人,勤勤懇懇做事為信條,嚴格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,多年來,與領(lǐng)導(dǎo)、同事和下屬建立了同志式的深厚感情。四是有堅持原則、求真務(wù)實的工作作風(fēng)。由于多年人勞工作的經(jīng)歷,培養(yǎng)了我堅持原則、秉公辦事、求真務(wù)實的工作作風(fēng),養(yǎng)成了遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習(xí)慣,造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態(tài)度,不管做什么事,都堅持上不愧黨、下不欺民,只求對得起組織的培養(yǎng),只求無愧自己的良心。

  另一方面,我認為自己具備擔(dān)任這一工作的能力。

  一是有一定的政治素養(yǎng)。我平時注重關(guān)心社會生活中的大事,注重政治理論學(xué)習(xí),對黨的方針政策較為了解,具備較高的思想政治覺悟。做到自覺堅持四項基本原則,始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性,具備一定的政治鑒別力。

  二是有較強的組織管理和協(xié)調(diào)能力。我擔(dān)任分部綜合辦公室主任三年來,在上情下達,下情上達,貫徹實施院領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)決策,協(xié)調(diào)上下左右關(guān)系等等方面,都取得了較好的效果。

  三是有較為豐富的工作經(jīng)驗和相關(guān)知識。經(jīng)過在中層干部崗位上多年的磨練,使我對分部的業(yè)務(wù)、人員等有了相當(dāng)熟悉的了解,對本崗位的職責(zé)、任務(wù)和工作方法比較熟悉,自認為可以勝任這一崗位。

  通過這次競聘,如能繼續(xù)擔(dān)任分部辦公室主任我將不負眾望,不辱使命,做到以為爭位,以位促為。我認真做好分部辦公室工作,教育全體辦公室人員遵紀守法,提高職業(yè)道德素質(zhì),樹立急臨床所急、幫臨床所需的觀念,腳踏實地,全心全意為臨床第一線服務(wù),為病人服務(wù)。督促各職人員完成好本職工作,做好上情下達、下情上達,協(xié)調(diào)好各科之間的工作,堅決服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),并按醫(yī)院要求和規(guī)定,組織好貫徹實施,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率。

  我的任職措施是:

  第一、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。一方面要加強政治理論的學(xué)習(xí),為斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和運用理論指導(dǎo)實踐的能力。另一方面,是加強業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代高新技術(shù)知識的學(xué)習(xí),緊跟時代步伐,不斷充實自己,使自己更加勝任本職工作。

  第二、扎實工作,銳意進取。既發(fā)揚以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng),認真負責(zé),扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子,充分發(fā)揮分部全體人員的工作積極性,使每一個人對工作都能精益求精,不斷提高工作水平和服務(wù)質(zhì)量。

  第三、勇于創(chuàng)新,強化分部辦公室管理工作。進一步搞好信息傳遞和上下內(nèi)外溝通,及時傳達貫徹領(lǐng)導(dǎo)的決策,確保政令暢通。加強督辦檢查,促進決策的貫徹落實。認真落實崗位責(zé)任制,營造分工合作、密切配合的工作氛圍,把分部凝聚成為團結(jié)戰(zhàn)斗的集體,使全體員工一條心,扎扎實實、井然有序地完成本部門的各項工作任務(wù)。同時,加強分部黨組織建設(shè),發(fā)揮好支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用,以黨風(fēng)促醫(yī)風(fēng),推動分部醫(yī)療服務(wù)工作再上新臺階。

  我的演說完了,謝謝大家!

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