會(huì)議演講稿
演講稿以發(fā)表意見(jiàn)，表達(dá)觀點(diǎn)為主，是為演講而事先準(zhǔn)備好的文稿。在學(xué)習(xí)、工作生活中，我們可以使用演講稿的機(jī)會(huì)越來(lái)越多，那么，怎么去寫(xiě)演講稿呢？以下是小編整理的會(huì)議演講稿，希望能夠幫助到大家。
會(huì)議演講稿1
同志們：
今天，我們召開(kāi)干部考察會(huì)議，目的是通過(guò)考察，全面了解考察對(duì)象在德、能、勤、績(jī)、廉各方面的具體情況，做出客觀、公正、正確的評(píng)價(jià)，這是落實(shí)黨管干部原則，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)的重要方法和舉措。認(rèn)真做好這項(xiàng)工作，對(duì)于營(yíng)造公平、公正的用人環(huán)境，形成有利于科學(xué)發(fā)展的用人導(dǎo)向，調(diào)動(dòng)和激發(fā)全體干部的工作積極性，推動(dòng)薩迦跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安具有十分重要的意義。在座的各位同志一定要客觀公正、實(shí)事求是地參與這次考察，堅(jiān)持黨性原則，堅(jiān)持干部標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞囊蠛饬吭u(píng)價(jià)干部。考察中一定要注意以下幾點(diǎn)：
一是要提高認(rèn)識(shí)，認(rèn)真對(duì)待。干部考察是一項(xiàng)嚴(yán)肅、認(rèn)真、政治性很強(qiáng)的工作，需要大家的積極配合和支持�？疾熘�，要尊重和善待自己的民主權(quán)利，以對(duì)黨的事業(yè)、對(duì)組織、對(duì)同志高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真參與這次干部考察。
二是要出以公心，實(shí)事求是。大家要拋棄個(gè)人恩怨，著眼全局，客觀公正地進(jìn)行評(píng)價(jià)，不能以私人感情、個(gè)人好惡、個(gè)人利益來(lái)評(píng)價(jià)干部。真正做到對(duì)黨、對(duì)人民、對(duì)自己、對(duì)他人負(fù)責(zé)，實(shí)事求是、客觀公正地反映考察對(duì)象的相關(guān)情況，確�？疾旖Y(jié)果客觀、真實(shí)、全面。
三是要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、注重實(shí)績(jī)�？慈艘娴目�，不要片面
的看，要看主流，看本質(zhì)。“金無(wú)足赤，人無(wú)完人”，每個(gè)人都不可能十全十美，我們要堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t，以事論人、以績(jī)?cè)u(píng)人，既要看素質(zhì)，又要看實(shí)績(jī)，堅(jiān)決杜絕重才輕德及重德輕才的現(xiàn)象。
同志們，營(yíng)造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境需要大家的共同努力，只有依靠大家的慧眼，才能拓寬視野，準(zhǔn)確識(shí)別干部，正確評(píng)價(jià)干部。希望大家以高度的政治責(zé)任感，認(rèn)真參與這次考察工作。
謝謝大家！
會(huì)議演講稿2
尊敬的方局長(zhǎng)、同志們：
大家好，剛才武鳳玉處長(zhǎng)宣讀了衛(wèi)生局黨組的決定。衛(wèi)生局黨組決定我來(lái)朝陽(yáng)醫(yī)院擔(dān)任院長(zhǎng)，此時(shí)此刻，我的心情很不平靜，可以用四句話來(lái)表達(dá)：
一、衷心感謝。感謝衛(wèi)生局黨組對(duì)我的信任，感謝黨對(duì)我多年的培養(yǎng)。
二、深深留念。在衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，世紀(jì)壇醫(yī)院近年來(lái)有了快速的發(fā)展，在世紀(jì)壇醫(yī)院工作期間，我和世紀(jì)壇醫(yī)院的干部、職工結(jié)下了深厚的友誼。
三、心有余慮。挑起朝陽(yáng)醫(yī)院這副重?fù)?dān)，深怕辜負(fù)局領(lǐng)導(dǎo)和朝陽(yáng)醫(yī)院職工對(duì)我的期望。
四、充滿信心。我深信，有局領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)強(qiáng)支持和廣大職工的大力幫助，我一定會(huì)努力工作、恪盡職守、忠誠(chéng)于事業(yè)。朝陽(yáng)醫(yī)院在幾代人的努力下，快速發(fā)展，發(fā)生了巨大的變化。特別是在王辰院長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，打造出眾多優(yōu)勢(shì)學(xué)科。王院長(zhǎng)在朝陽(yáng)醫(yī)院工作了27年，期間朝陽(yáng)醫(yī)院培養(yǎng)了他，同時(shí)，醫(yī)院的成長(zhǎng)發(fā)展也包含著王院長(zhǎng)的辛勤工作和汗水，在此對(duì)王院長(zhǎng)表示衷心的感謝和良好的祝愿，希望王辰院長(zhǎng)今后繼續(xù)支持朝陽(yáng)醫(yī)院的發(fā)展建設(shè)。
朝陽(yáng)醫(yī)院是一所北京市乃至全國(guó)知名的三級(jí)甲等醫(yī)院，有眾多的優(yōu)勢(shì)學(xué)科，呼吸學(xué)科是全國(guó)的重點(diǎn)學(xué)科，同時(shí)還有一些學(xué)科是北京市重點(diǎn)或北京市重點(diǎn)扶持學(xué)科。所以能到朝陽(yáng)醫(yī)院來(lái)工作，我也感到非常高興。衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)十分重視朝陽(yáng)醫(yī)院的發(fā)展和穩(wěn)定，對(duì)醫(yī)院的發(fā)展寄予了殷切的希望，擔(dān)任朝陽(yáng)醫(yī)院院長(zhǎng)，我感到擔(dān)子很重，壓力也很大。雖然做過(guò)八年院長(zhǎng)，但來(lái)到這樣一個(gè)新的單位，肯定有很多需要學(xué)習(xí)的地方。我一定注重調(diào)查研究，了解職工意愿，傾聽(tīng)職工對(duì)醫(yī)院發(fā)展建設(shè)的意見(jiàn)，盡快熟悉醫(yī)院情況，一定踏實(shí)做事，干實(shí)事、求實(shí)效，兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地做好工作，貫徹落實(shí)好衛(wèi)生局對(duì)醫(yī)院的。各項(xiàng)要求，倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)的風(fēng)氣，營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的氛圍，把全院干部職工的力量凝聚到推動(dòng)醫(yī)院發(fā)展的實(shí)踐中。
我有信心在衛(wèi)生局黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊依靠醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)班子，充分發(fā)揮廣大職工的聰明才智，在同志們的大力支持下，把醫(yī)院的工作做好。從今天起，我就是朝陽(yáng)醫(yī)院的一員了，我將和全院職工一起奮斗，努力把朝陽(yáng)醫(yī)院的各項(xiàng)事業(yè)不斷推向前進(jìn)！謝謝大家！
會(huì)議演講稿3
一、熱愛(ài)語(yǔ)文教學(xué)
語(yǔ)文不同于外語(yǔ)，它是國(guó)語(yǔ)、母語(yǔ)。一個(gè)人不論你干什么，都必須首先學(xué)好本國(guó)語(yǔ)言，了解本國(guó)的歷史文化。在座的每位同志都是國(guó)語(yǔ)和母語(yǔ)的學(xué)習(xí)者、研究者和傳播者，我們應(yīng)當(dāng)以傳播中華優(yōu)秀的語(yǔ)言文學(xué)為己任，充分發(fā)揮語(yǔ)文的工具性作用。傳播中國(guó)聲音，講好中國(guó)故事。
成都武候?qū)嶒?yàn)中學(xué)校長(zhǎng)李鎮(zhèn)西說(shuō)過(guò)，“我慶幸我是一名老師，我更慶幸自己是一名語(yǔ)文老師。”可見(jiàn)從事語(yǔ)文教學(xué)對(duì)他來(lái)說(shuō)是多么幸福和快樂(lè)的事情。
二、重視師生閱讀
當(dāng)今，有一種不正常的現(xiàn)象：看手機(jī)是常態(tài)，拿本書(shū)看成了變態(tài)；書(shū)籍不再是奢侈品，但讀書(shū)卻成了奢侈行為；書(shū)出版得越多，看書(shū)的人越少；書(shū)籍不再是人類進(jìn)步的階梯，而逐漸轉(zhuǎn)型成了家里的裝飾品。
聯(lián)合國(guó)教科文組織總干事伊琳娜·博科娃說(shuō)：“書(shū)籍連著過(guò)去與未來(lái)，書(shū)在代際之間和不同文化之間架起一座橋梁。書(shū)是創(chuàng)造并分享智慧與知識(shí)的力量�！�
讀書(shū)如交友，閱讀經(jīng)典佳作猶如與人類先哲進(jìn)行精神交流，需要平心靜氣，更需要“慢工出細(xì)活”。但愿我們能重拾紙本經(jīng)典，透過(guò)紙墨書(shū)香，細(xì)細(xì)品咂智慧的妙味，感受知識(shí)的力量。
今年暑假，在正常的暑假作業(yè)之外，我們還給學(xué)生布置了一定量的閱讀和寫(xiě)作任務(wù)：每位學(xué)生閱讀有益書(shū)籍3--5本；記寫(xiě)讀書(shū)筆記不少于一萬(wàn)字；堅(jiān)持每天寫(xiě)日記，以此來(lái)擴(kuò)大學(xué)生的視野，開(kāi)闊他們的眼界，提高他們的寫(xiě)作水平。
三、培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)語(yǔ)文興趣
“興趣是最好的老師”�！爸卟蝗绾弥�，好之者不如樂(lè)之者”。我們應(yīng)當(dāng)用靈活多變的教學(xué)方法，培養(yǎng)學(xué)生濃厚的學(xué)習(xí)興趣。
于丹的女兒四歲時(shí)，背會(huì)了不少詩(shī)，好奇什么是詞，問(wèn)于丹，“詞為什么不象詩(shī)那么整齊，那些長(zhǎng)長(zhǎng)短短的句子有什么好處？”于丹沒(méi)有正面回答，問(wèn)女兒：“你會(huì)背《清明》嗎？”女兒特別不屑，張口就來(lái)。女兒背過(guò)之后，于丹說(shuō)：“那媽媽給你重新念一遍：清明時(shí)節(jié)雨，紛紛路上行人，欲斷魂。借問(wèn)酒家何處，有牧童遙指，杏花村�！�
女兒霎時(shí)安靜了，似乎也悟出長(zhǎng)長(zhǎng)短短的好處。詩(shī)變?cè)~，語(yǔ)詞絲毫未動(dòng)，只是改了它的長(zhǎng)短，在錯(cuò)落的跌宕中，傳遞出的情緒，會(huì)更細(xì)膩，更繽紛。
從此，小女兒對(duì)詞也產(chǎn)生了興趣。
四、讓學(xué)生動(dòng)起來(lái)
一個(gè)優(yōu)秀的教師，是不會(huì)代替學(xué)生勞動(dòng)的。語(yǔ)文教學(xué)的目的是培養(yǎng)學(xué)生的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)的能力。因此，要讓學(xué)生多聽(tīng)，多說(shuō)，多讀，多寫(xiě)。比如，堅(jiān)持寫(xiě)日記，經(jīng)常進(jìn)行小練筆，由小到大，循序漸進(jìn)。
“只有經(jīng)歷地獄般的磨煉，才能練出創(chuàng)造天堂的力量；只有流過(guò)血的手指，才能彈出世間的絕唱。”
會(huì)議演講稿4
20xx年過(guò)去了，回首郡琳酒店3年多以來(lái)的發(fā)展歷程和風(fēng)風(fēng)雨雨，我們有過(guò)挫折，有過(guò)困惑，有過(guò)喜悅。今天，我想感謝和郡琳酒店一路走來(lái)的每一位員工，感謝你們的信任，是你們的努力和堅(jiān)持，讓郡琳酒店在宣漢酒店業(yè)內(nèi)嶄露頭角，取得今天這樣的成績(jī)。
我還記得20xx年酒店開(kāi)荒的時(shí)候，有這樣一位員工，當(dāng)時(shí)在打掃衛(wèi)生的時(shí)候不小心把手劃破了，流了很多血，我看到他的時(shí)候，他正在用舊布包扎傷口，我讓他先別干了，回去休息一下。他對(duì)我笑笑說(shuō)：“沒(méi)事，小傷口，輕傷不下火線�！闭f(shuō)著又挽起袖子干起活來(lái)了。說(shuō)實(shí)話，當(dāng)時(shí)，我真的是很心酸!很心疼!我知道在郡琳酒店，還有許許多多這樣的員工，為了工作，主動(dòng)放棄休息，加班加點(diǎn)，甚至通霄達(dá)旦的工作，一年365天沒(méi)有幾天可以合家團(tuán)聚。
很多時(shí)候，我們員工在實(shí)際工作中所面臨的困難和艱苦程度，往往是超出我們做領(lǐng)導(dǎo)的估計(jì)和想象的。在此，我想借這個(gè)機(jī)會(huì)，向你們說(shuō)一聲：“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們，我感到非常地驕傲和自豪!”
作為一名郡琳人，我希望你們每個(gè)人對(duì)工作都要有充滿激情。這種激情，首先源自你對(duì)這份工作的熱愛(ài)。我們很難想象，一個(gè)不熱愛(ài)工作的人，怎么可能主動(dòng)積極地去工作?怎么可能把工作做得好?只有熱愛(ài)工作、對(duì)工作充滿激情的人，才會(huì)自動(dòng)自發(fā)地產(chǎn)生出責(zé)任感，這種責(zé)任感與一些靠外在的管理措施或領(lǐng)導(dǎo)壓下來(lái)產(chǎn)生的責(zé)任感是完
全不一樣的。前者是主動(dòng)的，后者是被動(dòng)的。舉個(gè)例子：銷售部收到一份客戶訂餐或者會(huì)議訂單，把它拿到相關(guān)部們，相關(guān)部們的負(fù)責(zé)人說(shuō)，這樣，你讓這個(gè)客戶打電話給我吧!咋聽(tīng)起來(lái)，好象沒(méi)有什么問(wèn)題，挺正常。但相關(guān)部門(mén)說(shuō)這個(gè)話的人，他的工作一定不是主動(dòng)的。主動(dòng)工作的人會(huì)說(shuō)：“好的，你把他的電話給我，我來(lái)和他聯(lián)系�！边@就是主動(dòng)工作和被動(dòng)工作的區(qū)別。被動(dòng)工作時(shí)間久了，會(huì)形成壓力，這種壓力容易使人的身心倦怠，對(duì)工作產(chǎn)生厭煩的情緒。而主動(dòng)工作的人會(huì)樂(lè)在其中，因?yàn)樗压ぷ骺闯墒且环N鍛煉，把工作中的困難看成是機(jī)會(huì)，是挑戰(zhàn)。
其次，我想要求我們每一個(gè)郡琳人都要有團(tuán)隊(duì)合作的精神。這讓我想起，我們小時(shí)候都玩過(guò)的一個(gè)運(yùn)動(dòng)——接力賽。大家都知道，在接力賽中，交棒是一個(gè)至關(guān)重要的環(huán)節(jié)，它直接關(guān)系到整個(gè)比賽的輸贏。因此，在中途交棒時(shí)，把棒遞交給下一個(gè)隊(duì)友的人，他一定會(huì)考慮：我要怎樣把手里的接力棒遞出去，可以方便地、順利地讓我的隊(duì)友接到。同時(shí)，準(zhǔn)備接棒的人也一定會(huì)主動(dòng)把自己的手伸出去接棒。只有每個(gè)隊(duì)員在每一次交棒中完美地合作，才有贏的可能。其實(shí)，我們每個(gè)人，每個(gè)部門(mén)，就好比是這個(gè)隊(duì)伍中的一員。而我們酒店，就好比是站在接力賽跑道上的參賽隊(duì)，誰(shuí)合作得好，接得穩(wěn)，跑得快，誰(shuí)才能拿第一!目前，我們部門(mén)間的合作與溝通是一個(gè)比較大的問(wèn)題。既然我們?yōu)榱艘粋�(gè)共同的夢(mèng)想選擇走到了一起。那么，我希望，我們每個(gè)人、每個(gè)部門(mén)在合作時(shí)，都能站在一個(gè)共同的立場(chǎng)來(lái)思考和解決
問(wèn)題。如果在合作中意見(jiàn)不統(tǒng)一，發(fā)生了不愉快或小摩擦;我希望，我們都能有一顆寬容之心。
此外，還有很重要的一點(diǎn)，就是執(zhí)行力!這是目前現(xiàn)代企業(yè)界里一個(gè)很流行的詞。那什么叫執(zhí)行力呢?我認(rèn)為，執(zhí)行力就是把企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化成行動(dòng)的能力，這一點(diǎn)我認(rèn)為中國(guó)人民解決軍做得最好。執(zhí)行力不是僅靠聰明就可以做到的，它必須是貫徹到點(diǎn)點(diǎn)滴滴的細(xì)節(jié)上，貫徹到執(zhí)行的速度上。
我要告訴大家，酒店行業(yè)是一個(gè)日趨成熟和規(guī)范的行業(yè)。也就是說(shuō)，我們的客戶越來(lái)越成熟，我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手越來(lái)越成熟。這就意味著酒店的利潤(rùn)會(huì)越來(lái)越低，我們只有不斷的開(kāi)拓創(chuàng)新，才能在今后的激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得更好的成績(jī)。
20xx年的成績(jī)已經(jīng)成為歷史，20xx年又是充滿希望和挑戰(zhàn)的一年。我相信，只要我們大家眾志成城，群策群力，我們的目標(biāo)一定會(huì)實(shí)現(xiàn)，我們的夢(mèng)想總有一天也將變成現(xiàn)實(shí)。
謝謝大家!并祝大家新年愉快!身體健康!家庭幸福!萬(wàn)事如意!。
會(huì)議演講稿5
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
今天，市婦聯(lián)、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局在這里聯(lián)合舉辦全市巾幗創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)班，這充分體現(xiàn)了主辦單位強(qiáng)烈的中心意識(shí)和大局意識(shí)，對(duì)于更好地服務(wù)廣大婦女群眾，促進(jìn)和擴(kuò)大婦女創(chuàng)業(yè)和就業(yè)，進(jìn)而推動(dòng)全民創(chuàng)業(yè)，具有重要意義，
技能培訓(xùn)講話稿。剛才***市婦聯(lián)李雪晶主席就我市巾幗創(chuàng)業(yè)工作給予充分肯定，并就下一步工作提出了具體要求。在此，我代表市委、市政府向出席這次活動(dòng)的***市婦聯(lián)李主席表示熱烈的歡迎!向參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的各位女學(xué)員表示誠(chéng)摯的問(wèn)候!
近年來(lái)，市委、市政府高度重視就業(yè)工作，堅(jiān)持把促進(jìn)就業(yè)作為關(guān)注民生、改善民生的首要任務(wù)，實(shí)施積極的就業(yè)政策，開(kāi)展多種形式的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)，全市就業(yè)工作取得了顯著成績(jī)。全市各級(jí)婦聯(lián)組織堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，從我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要和婦女群眾的現(xiàn)實(shí)需求出發(fā)，拓展工作領(lǐng)域、創(chuàng)新工作機(jī)制，相繼組織開(kāi)展了“巾幗創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃”、“‘大嫂經(jīng)濟(jì)’培育計(jì)劃”、“信貸助推婦女創(chuàng)業(yè)行動(dòng)”等一系列富有特色、富有新意的巾幗創(chuàng)業(yè)活動(dòng)，在引導(dǎo)和教育婦女轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念，樹(shù)立創(chuàng)大業(yè)的意識(shí)和多領(lǐng)域就業(yè)的理念，激發(fā)敢于創(chuàng)業(yè)的精神，營(yíng)造鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)的氛圍等方面起到了積極的促進(jìn)作用。全市廣大婦女發(fā)揚(yáng)“四自”精神和主人翁的精神，在參與中發(fā)展，在競(jìng)爭(zhēng)中進(jìn)步，在創(chuàng)業(yè)中前進(jìn)，自強(qiáng)不息、創(chuàng)業(yè)進(jìn)取，為搶抓新機(jī)遇、建設(shè)新***，加快***經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出了積極的貢獻(xiàn)。借此機(jī)會(huì)，我向大家提幾點(diǎn)希望：
一、大膽解放思想，充分認(rèn)識(shí)創(chuàng)業(yè)的重要意義
事業(yè)發(fā)展，關(guān)鍵在人，婦女占人口的一半，是一支偉大的人力資源，更是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的重要力量，廣大婦女素質(zhì)的高低直接關(guān)系到全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展進(jìn)程。當(dāng)前，全市上下正在掀起新一輪全民創(chuàng)業(yè)熱潮，婦女作為“半邊天”，要勇于發(fā)揮創(chuàng)業(yè)“女主角”的作用，充分認(rèn)識(shí)到投身創(chuàng)業(yè)實(shí)踐是時(shí)代發(fā)展提出的客觀要求，是***加快經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要，是爭(zhēng)做創(chuàng)業(yè)新時(shí)代女性的有效途徑。大家要珍惜這次培訓(xùn)機(jī)會(huì)，牢固樹(shù)立“我能、我行、我成功”的強(qiáng)勢(shì)心態(tài)，摒棄小進(jìn)即滿、安于現(xiàn)狀的心理，克服墨守成規(guī)、缺乏創(chuàng)新的思維定勢(shì)，培養(yǎng)先人一步、快人一拍的膽識(shí)和魄力，通過(guò)進(jìn)一步解放思想，更新觀念，搶抓機(jī)遇，突破“慣例”，正確地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，在全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步中建功立業(yè)。
二、汲取精神力量，努力提升創(chuàng)業(yè)的能力本領(lǐng)
目前，我市有11.5萬(wàn)名農(nóng)村富余勞動(dòng)力、5000余 失業(yè)人員急需轉(zhuǎn)移就業(yè)或再就業(yè);每年還有近2萬(wàn)名新生勞動(dòng)力。廣大婦女要通過(guò)多渠道的鍛煉，把自己培養(yǎng)成發(fā)展致富能力強(qiáng)、帶動(dòng)致富能力強(qiáng)的“雙強(qiáng)”型創(chuàng)業(yè)能手。一方面要增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。通過(guò)重視學(xué)習(xí)、勤于學(xué)習(xí),克服思維不活、見(jiàn)識(shí)不廣、能力不強(qiáng)的問(wèn)題。這次培訓(xùn)班既是一次學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì)，也是一個(gè)非常好的相互交流平臺(tái)，全市的創(chuàng)業(yè)女性代表聚在一起，共同學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步，能夠?qū)W有所悟、學(xué)有所獲。另一方面，要注重學(xué)習(xí)的實(shí)效性。要把學(xué)習(xí)和思考結(jié)合起來(lái)，做到勤學(xué)善思，學(xué)以致用。要帶著問(wèn)題學(xué)，針對(duì)自己在發(fā)家致富和創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷中存在的問(wèn)題來(lái)學(xué)習(xí);要置身其中學(xué)，致力于如何利用本地優(yōu)勢(shì)資源促進(jìn)自己創(chuàng)業(yè)的成功，如何采取更加有效的措施，帶動(dòng)更多的周邊群眾盡快走上富裕之路來(lái)學(xué)習(xí)。要通過(guò)學(xué)習(xí)，切實(shí)使自己的理論和實(shí)踐水平都有一個(gè)較大的提高，駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力進(jìn)一步得到加強(qiáng);切實(shí)為自己的創(chuàng)業(yè)提供更加有效的幫助。
三、勇于開(kāi)拓進(jìn)取，積極投身創(chuàng)業(yè)的偉大實(shí)踐
學(xué)習(xí)是為了應(yīng)用，解放思想是為了更好地推動(dòng)落實(shí)。目前，我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)新的階段，全民創(chuàng)業(yè)熱潮正在蓬勃興起，職業(yè)技能培訓(xùn)發(fā)展迅速。自20xx年以來(lái)，我市累計(jì)培訓(xùn)各類勞動(dòng)者10余萬(wàn)人次，為勞動(dòng)者成功創(chuàng)業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)提供了良好的技術(shù)服務(wù)。認(rèn)真落實(shí)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策，積極組織開(kāi)展“兩后雙百”培訓(xùn)、失業(yè)人員免費(fèi)技能培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)等，先后發(fā)放職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼200萬(wàn)元，分別培訓(xùn)失業(yè)人員6300人、“兩后”人員4600人、農(nóng)村富余勞動(dòng)力3.6萬(wàn)人，有效提高了他們的職業(yè)技能，幫助他們實(shí)現(xiàn)了素質(zhì)就業(yè)。勞動(dòng)保障部門(mén)累計(jì)完成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)330人，實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)成功120人，創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)400人。近期，市政府出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)就業(yè)培訓(xùn)提高就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力的意見(jiàn)》，從20xx年開(kāi)始，我市將利用5年的時(shí)間，對(duì)4.5萬(wàn)名城鎮(zhèn)新成長(zhǎng)勞動(dòng)力實(shí)施就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力培訓(xùn)，對(duì)3萬(wàn)名城鎮(zhèn)就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員實(shí)施職業(yè)轉(zhuǎn)換能力培訓(xùn)，對(duì)6萬(wàn)名進(jìn)城務(wù)工人員實(shí)施轉(zhuǎn)移就業(yè)能力和技能提升培訓(xùn)，對(duì)5000名城鄉(xiāng)勞動(dòng)者實(shí)施創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)，使80%以上的受訓(xùn)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)，為廣大婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供了優(yōu)惠政策。這也是全市廣大婦女在創(chuàng)業(yè)發(fā)展中，迎接新考驗(yàn)。
會(huì)議演講稿6
尊敬的各位經(jīng)理，尊敬的經(jīng)銷商朋友們：
大家好，我是太原經(jīng)銷商晉杰副食商行代表韓鵬飛，首先要感謝加多寶公司舉辦20xx年經(jīng)銷商會(huì)議，有機(jī)會(huì)與山西各位經(jīng)銷商同仁相互交流，從而與大家共同分享成功經(jīng)驗(yàn)，更好的完成20xx年度的銷售任務(wù)。
屈指算來(lái)，已與加多寶合作四年了，晉杰公司在這期間能飛速發(fā)展，很大程度上得益于加多寶的支持與發(fā)展，在此我對(duì)能與加多寶長(zhǎng)期友好合作表示衷心的感謝。在這四年中我公司與加多寶一道成長(zhǎng)，一起歷經(jīng)風(fēng)雨，長(zhǎng)期以來(lái)相互信任、相互支持、同舟共濟(jì)、相濡以沫，攜手并肩共同開(kāi)拓太原市場(chǎng)，王老吉產(chǎn)品已在太原家喻戶曉、遍地開(kāi)花。王老吉銷量是節(jié)節(jié)攀升，銷量從20xx年太原城區(qū)的2.9萬(wàn)箱、20xx年太原城區(qū)的7.8萬(wàn)箱、20xx年太原城區(qū)的14.7萬(wàn)箱、20xx年太原河?xùn)|的14.5萬(wàn)箱，在過(guò)去的四年中取得了可喜的成績(jī)。
眾所周知，20xx年金融危機(jī)、市場(chǎng)低迷，但加多寶公司是我們經(jīng)銷商強(qiáng)有力的后盾，其共贏的經(jīng)營(yíng)理念、新穎的銷售策略、專業(yè)的銷售團(tuán)隊(duì)、強(qiáng)勢(shì)的媒體廣告、雄厚的費(fèi)用支持，讓我感觸頗深，同時(shí)也信心十足。作為經(jīng)銷商，我公司積極配合、全力以赴，在資金、配送、售后等方面不遺余力，于太原辦緊密合作，真正做到相互理解、相互支持、相互協(xié)調(diào)，一起共同努力做大銷量、做強(qiáng)市場(chǎng)，從而在20xx年克服了各種困難，很好的完成了公司下達(dá)的銷售任務(wù)。
即將跨入20xx年，我司會(huì)一如既往、積極配合、不懈努力、再創(chuàng)輝煌，與加多寶公司共同發(fā)展，堅(jiān)定不移完成20xx年度的銷售任務(wù)。
最后，感謝加多寶公司給我上臺(tái)發(fā)言的機(jī)會(huì)，同時(shí)再次感謝加多寶對(duì)我的支持與厚愛(ài)，祝愿加多寶公司不斷發(fā)展、事業(yè)興旺；也祝愿在座的各位經(jīng)銷商同仁生意興隆、財(cái)源廣進(jìn)。謝謝大家。
會(huì)議演講稿7
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
你們好!
我是鐘文浩，籍貫廣東興寧，25歲，未婚，高中畢業(yè)，黨員，20xx年12月參軍入伍，20xx年12月至20xx年12月?lián)伟嚅L(zhǎng)職務(wù)，20xx年4月入黨，從今年2月開(kāi)始第一次從事保安行業(yè)，進(jìn)入怡城物業(yè)我是新人，但在工作中我會(huì)延續(xù)以前部隊(duì)的作風(fēng)，在學(xué)習(xí)上懷著空 杯的心態(tài)，想通過(guò)學(xué)習(xí)不斷豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)更好的完善自己，提高自身素養(yǎng)，更好的 工作和生活。
下面我淺談如何做好一名保安領(lǐng)班:保安領(lǐng)班不只是一個(gè)稱呼，它應(yīng)該有實(shí)質(zhì)的內(nèi)容，是公司的得力助手，是公司與保安隊(duì)員之間的一座橋梁。作為一名保安領(lǐng)班，要正 確理解領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的每一項(xiàng)指令，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽(tīng)從指揮，及時(shí)把相關(guān)的內(nèi)容傳達(dá)給隊(duì)員，同 時(shí)把隊(duì)員的一些好的想法和好的建議匯總傳達(dá)至領(lǐng)導(dǎo)。這樣不但能讓隊(duì)員有參與感，成 就感，同時(shí)還能加強(qiáng)上下級(jí)之間的溝通。
要做好一名保安領(lǐng)班，要清楚自己職責(zé)任務(wù)是什么?必須做到，在其位，謀其職，擔(dān)其任，負(fù)其責(zé)。不能只會(huì)說(shuō)，不會(huì)做。要比隊(duì)員更加嚴(yán)格要求自己，不僅要有過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能，更要有出色的領(lǐng)導(dǎo)能力，作為合格的保安領(lǐng)班最重要的一項(xiàng)工作就是樹(shù)立一個(gè)給隊(duì)員學(xué)習(xí)的好榜樣，榜樣作用非常重要，因?yàn)殛?duì)員更多的是用他們的眼睛來(lái)獲取信息，他們看到你做的比聽(tīng)到你說(shuō)的效果要大的多。在隊(duì)員犯錯(cuò)的時(shí)候，不要只會(huì)批評(píng)和懲罰，要主動(dòng)幫助隊(duì)員找出事情的原因，分析他是因?yàn)槭裁丛蚍傅腻e(cuò)，千萬(wàn)不可盲目的批評(píng)隊(duì)員，如果事出有因，這會(huì)讓你在隊(duì)員心目中失去地位，作為領(lǐng)班不僅要能激發(fā)隊(duì)員跟隨你一起工作，以取得共同的成績(jī)，還應(yīng)采取其他的激勵(lì)方法，比如:
尊重，在工作中互相尊重對(duì)方，不侮辱隊(duì)員，在工作中，是上下級(jí)關(guān)系，在生活中是兄弟關(guān)系。
關(guān)愛(ài)，在日常生活中要關(guān)心隊(duì)員，了解他們?cè)诠ぷ骱蜕钪械睦щy和問(wèn)題，有困難時(shí)及時(shí)給與幫助。
贊美，在日常工作中善于發(fā)現(xiàn)隊(duì)員的優(yōu)點(diǎn)，好的方面，并在講評(píng)的時(shí)候給與表?yè)P(yáng)，這會(huì)讓隊(duì)員認(rèn)可自己的工作，從而成為一種好的習(xí)慣。
寬容隊(duì)員，在隊(duì)員犯下不可避免的錯(cuò)誤時(shí)，要學(xué)會(huì)寬容，敢于承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。在隊(duì)員心目中，你就是他的大哥，必要時(shí)可以為其遮風(fēng)擋雨。
除了這些以外還要綜合運(yùn)用各種激勵(lì)手段來(lái)調(diào)動(dòng)隊(duì)員的積極性，以達(dá)到最佳工作狀態(tài)，促使隊(duì)員在工作中更有活力，更忠誠(chéng)于公司。
做為領(lǐng)班，首先要做到正人先正己，要求隊(duì)員做到的，自己要先做到，要求隊(duì)員遵守的，自己要帶頭遵守，不搞特殊化，在日常工作中，凡事都能身先士卒，親力親為，在隊(duì)伍中起到良好的帶頭作用，這樣才會(huì)使隊(duì)員們聽(tīng)從你的命令，服從你的指揮。隊(duì)伍管理的好和壞，直接影響公司的榮譽(yù)和形象，讓隊(duì)員們清楚自己的行為準(zhǔn)則，俗話說(shuō)，禮多人不怪，這句話很適合我們保安隊(duì)伍，所以領(lǐng)班要時(shí)刻提醒隊(duì)員在工作中的一言一行，養(yǎng)成良好的禮節(jié)禮貌。除此之外，隊(duì)列動(dòng)作，素養(yǎng)也是隊(duì)伍形象的重要工程，隊(duì)員的站姿，坐姿以及敬禮的標(biāo)準(zhǔn)程度是形象的關(guān)鍵，所以，在訓(xùn)練的時(shí)候，我們要按部隊(duì)的動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求隊(duì)員，訓(xùn)練隊(duì)員。
工作中，領(lǐng)班必須保持高度的警惕性，一旦發(fā)生突發(fā)情況，必須第一時(shí)間到達(dá)事發(fā)地點(diǎn)，合理的進(jìn)行處理，避免事情的進(jìn)一步惡化，讓事情解決與萌芽狀態(tài)。
領(lǐng)班，要嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的保安工作標(biāo)準(zhǔn)，制度，獎(jiǎng)懲，調(diào)動(dòng)隊(duì)員的工作積極性，帶頭參加軍事體能訓(xùn)練，和消防安全知識(shí)的培訓(xùn)，突發(fā)事件的應(yīng)急處理等各方面知識(shí)的學(xué)習(xí)。要豐富本班的業(yè)余生活，在工作之余能強(qiáng)身健體，休閑娛樂(lè)，從而讓隊(duì)伍團(tuán)結(jié)，形成凝聚力，戰(zhàn)斗力，投入到工作之中去。在平時(shí)生活中要主動(dòng)關(guān)心隊(duì)員，了解隊(duì)員的思想動(dòng)向，及時(shí)解決現(xiàn)實(shí)和潛在的問(wèn)題，必要時(shí)，做好隊(duì)員的思想工作，使其無(wú)后顧之憂，安心工作。
領(lǐng)班，既是排頭兵，又是公司和部門(mén)會(huì)議精神的傳達(dá)者，所以領(lǐng)班既要干好，又要管 好本班，這就要求領(lǐng)班要有優(yōu)秀的綜合素質(zhì)，豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。
會(huì)議演講稿8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位幼教同仁及家長(zhǎng)朋友們：
大家好，我是泰前街道中心幼兒園園長(zhǎng)。在這個(gè)春意盎然，充滿溫暖與希望的季節(jié)里，在區(qū)委區(qū)政府、區(qū)財(cái)政局、區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我們迎來(lái)了泰山區(qū)學(xué)前教育政府助學(xué)金發(fā)放啟動(dòng)儀式。今天，作為被救助單位代表站在這里，我感到非常榮幸。首先我代表所有被救助的幼兒園，所有被救助的孩子們對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助和關(guān)懷表示最衷心的感謝！
百年大計(jì)，教育為本。幼兒教育是教育的根基，是民族教育的基礎(chǔ)，少年兒童是國(guó)家和民族的未來(lái)，也是我們社會(huì)不斷發(fā)展和進(jìn)步的希望。讓更多的孩子接受良好的學(xué)前教育，是我們義不容辭的責(zé)任也是我們共同的夙愿。學(xué)前教育救助活動(dòng)是黨委、政府高度重視學(xué)前教育，關(guān)愛(ài)幼兒成長(zhǎng)的惠民政策。是關(guān)注民生、保證教育公平和構(gòu)建和諧社會(huì)的重要措施，也是老百姓關(guān)注和期盼的一件大事。
我們泰前中心幼兒園作為普惠性幼兒園，也是這次享受政府助學(xué)金資助幼兒園，助學(xué)金發(fā)放對(duì)解決我園幼兒家庭困難，保障幼兒入園必將起到極大的推動(dòng)作用。為了保證這次救助活動(dòng)的順利進(jìn)行，我們幼兒園按照上級(jí)政策要求，本著公正、公開(kāi)、公平的原則，通過(guò)個(gè)人申報(bào)、幼兒園評(píng)審、園內(nèi)公示等環(huán)節(jié)，確定了14名救助兒童，發(fā)放救助金1萬(wàn)6千余元，解決了幼兒家庭困難，體現(xiàn)了政府的關(guān)懷和社會(huì)的溫暖。
今后，我們泰前中心幼兒園將嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)學(xué)前教育政策，不斷完善教育教學(xué)和園所管理措施，不斷加大投入，改善園所設(shè)施和環(huán)境，關(guān)心每一個(gè)孩子的健康成長(zhǎng)，把泰前中心園辦成領(lǐng)導(dǎo)滿意、家長(zhǎng)放心、幼兒開(kāi)心的精品幼兒園。
最后，我再次代表受助單位、受助幼兒感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶給我們的切切實(shí)實(shí)的幫助，祝各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁身體健康、萬(wàn)事順意！
謝謝大家！
會(huì)議演講稿9
人才是強(qiáng)國(guó)之本。擁有怎樣的人才資源，決定一個(gè)國(guó)家的未來(lái)。xx在全國(guó)人才工作會(huì)議上明確指出，人才資源是第一資源，必須用戰(zhàn)略眼光看待人才工作，立足新的起點(diǎn)做好人才工作，形成育才、引才、聚才、用才的良好環(huán)境和政策優(yōu)勢(shì)，加快建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)。這一重要論斷，站在黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展全局的高度，深刻揭示了人才資源在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的突出地位和作用，為我國(guó)人才事業(yè)的發(fā)展指明了方向。
經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)發(fā)展，歸根結(jié)底是為了人的全面發(fā)展;硬實(shí)力、軟實(shí)力，歸根結(jié)底要靠人才的實(shí)力。自然資源和物質(zhì)資源終歸是有限的，惟有人力資源，才是永不枯竭的戰(zhàn)略資源;人才優(yōu)勢(shì)，是最需培育、最有潛力、最可依靠的優(yōu)勢(shì)。當(dāng)今時(shí)代，綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)的廣度和深度前所未有，誰(shuí)掌握了人才競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)關(guān)鍵，誰(shuí)就能永續(xù)發(fā)展、長(zhǎng)盛不衰。培育好、開(kāi)發(fā)好、利用好人才這個(gè)第一資源，形成人才輩出、人盡其才的生動(dòng)局面，是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期人才工作關(guān)鍵而緊迫的任務(wù)。
人才資源是第一資源，要求我們堅(jiān)持人才工作指導(dǎo)方針，確立人才優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略布局。十年樹(shù)木，百年樹(shù)人，人才的成長(zhǎng)不可能一蹴而就，早一天播種就早一天收獲，先一步布局就先一步贏得主動(dòng)。優(yōu)先開(kāi)發(fā)人才資源，優(yōu)先調(diào)整人才結(jié)構(gòu)，優(yōu)先保證人才投入優(yōu)先創(chuàng)新人才制度，是構(gòu)筑人才優(yōu)勢(shì)的必備條件。
人才資源是第一資源，要求我們突出工作重點(diǎn)，統(tǒng)籌抓好各類人才隊(duì)伍建設(shè)。千軍易得，一將難求，創(chuàng)新型科技人才和各類急需緊缺專門(mén)人才的培養(yǎng)，是人才隊(duì)伍建設(shè)的當(dāng)務(wù)之急。放眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，培養(yǎng)造就青年英才任重道遠(yuǎn)。形成急需人才跟得上、后備人才后勁足的良好局面，需要統(tǒng)攬全局、細(xì)加謀劃、奉力篤行。
人才資源是第一資源，要求我們堅(jiān)持推進(jìn)改革創(chuàng)新，激發(fā)各類人才創(chuàng)造活力�！傲记輷衲径鴹保鸥傻氖┱剐枰己玫沫h(huán)境，良好的環(huán)境要靠創(chuàng)新體制機(jī)制去構(gòu)建。只有不拘一格選拔人才，立足實(shí)踐鍛煉培養(yǎng)人才，形成更加科學(xué)、更具活力的人才工作機(jī)制，讓人才用當(dāng)適任、用當(dāng)其時(shí)、用當(dāng)盡才，才能真正做到解放人才、發(fā)展人才、用好用活人才。
人才資源是第一資源，要求我們堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t，全面提高人才隊(duì)伍素質(zhì)。才智是人的力量，品德是人的靈魂。培育、開(kāi)發(fā)和利用人才資源，時(shí)刻不可放松對(duì)人才世界觀、人生觀、價(jià)值觀的正確引導(dǎo)，愛(ài)國(guó)奉獻(xiàn)、追求真理、腳踏實(shí)地、團(tuán)結(jié)協(xié)作、銳意創(chuàng)新、勇攀高峰是高素質(zhì)人才不可或缺的內(nèi)在素養(yǎng)。
人才資源是第一資源，要求我們堅(jiān)持?jǐn)U大對(duì)外開(kāi)放，統(tǒng)籌開(kāi)發(fā)利用國(guó)內(nèi)國(guó)際兩種人才資源。經(jīng)濟(jì)全球化時(shí)代，人才資源在全球范圍的流動(dòng)是大勢(shì)所趨。中國(guó)的迅速發(fā)展為各類人才提供了廣闊的舞臺(tái)，只要我們有寬廣的視野、開(kāi)闊的胸襟、完善的政策，定能迎來(lái)“攬得天下英才”的喜人局面。
我們所處的時(shí)代是快速發(fā)展、催人奮進(jìn)的偉大時(shí)代，我們所干的事業(yè)是前無(wú)古人、充滿希望的開(kāi)創(chuàng)性事業(yè)。偉大的時(shí)代是英才輩出的沃土，偉大的事業(yè)需要一批又一批高素質(zhì)人才去開(kāi)創(chuàng)。牢固樹(shù)立人才資源是第一資源的理念，遵循社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律和人才成長(zhǎng)規(guī)律，堅(jiān)持服務(wù)發(fā)展、人才優(yōu)先、以用為本、創(chuàng)新機(jī)制、高端引領(lǐng)、整體開(kāi)發(fā)的人才工作指導(dǎo)方針，我們一定能夠培養(yǎng)造就規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、布局合理、素質(zhì)優(yōu)良的人才隊(duì)伍，進(jìn)入世界人才強(qiáng)國(guó)行列的戰(zhàn)略目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn)。
會(huì)議演講稿10
大家好：
本次全公司抽出時(shí)間在青城山開(kāi)會(huì)，圍繞董事長(zhǎng)提出的如何實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益最大化和如何體現(xiàn)員工價(jià)值實(shí)現(xiàn)兩個(gè)中心，進(jìn)行集中討論。前一個(gè)中心，是企業(yè)管理追求的目標(biāo)，也是我們?cè)谪?cái)務(wù)管理上要爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)，在座的財(cái)務(wù)人員感受是最深的，也是大家為之努力的。后一個(gè)中心，是企業(yè)保證在企業(yè)發(fā)展的同時(shí)，讓員工獲得恰當(dāng)?shù)膬r(jià)值回報(bào)，也是公司每個(gè)員工關(guān)心的問(wèn)題。這兩個(gè)中心歸結(jié)起來(lái)，是一個(gè)根本性問(wèn)題，也就是我們要在企業(yè)內(nèi)部打造企業(yè)和員工相同的價(jià)值觀取向，防止企業(yè)價(jià)值觀的背離，尋求管理上的一種和諧，保證公司持續(xù)良性的發(fā)展。當(dāng)我們坐在這里討論這個(gè)問(wèn)題的時(shí)候，這是對(duì)公司具有里程碑的意義的事情，是我們公司從人治走向完全的制度管理，引進(jìn)文化管理的標(biāo)志。價(jià)值觀是企業(yè)文化管理的核心問(wèn)題，要徹底解決這個(gè)問(wèn)題，就必須形成一整套完整的制度體系，需要我們?cè)谧呢?cái)務(wù)人員共同努力。這些年，公司的管理不斷提升，但現(xiàn)在仍然有很多問(wèn)題擺在我們面前，一些現(xiàn)代的被證明行之有效的管理工具、管理方法我們?nèi)匀煌Ａ粼谡J(rèn)識(shí)階段，前幾年，戰(zhàn)略管理開(kāi)始運(yùn)用到我們管理之中，公司很多重大的決策，董事長(zhǎng)和公司高層都能站在戰(zhàn)略發(fā)展的宏觀高度去做決定，這保證了我們企業(yè)的良性發(fā)展。在財(cái)務(wù)上，我們開(kāi)始重視財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、融資戰(zhàn)略，現(xiàn)在證明是成功的，到現(xiàn)在，我們初步建立了適合集團(tuán)發(fā)展的財(cái)務(wù)管理體系，極大地提升了集團(tuán)在銀行的資信等級(jí)和授信等級(jí)。但今天會(huì)后，在座的各位的任務(wù)很重，要把這次會(huì)議的議題轉(zhuǎn)化到可行的管理之中去。下面我談三個(gè)方面的問(wèn)題：
一、進(jìn)一步構(gòu)建和完善在集團(tuán)架構(gòu)下保證會(huì)上兩個(gè)中心實(shí)現(xiàn)的財(cái)務(wù)管控體系
十年前，當(dāng)我們企業(yè)開(kāi)始發(fā)展的時(shí)候，只有一個(gè)會(huì)計(jì)和一個(gè)出納，會(huì)計(jì)還兼其他工作，到后來(lái)，我們有了路上的項(xiàng)目、有了酒店、有了建筑項(xiàng)目，也就逐步有了項(xiàng)目上的會(huì)計(jì)、出納，有了酒店的財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)人員，有了一些財(cái)務(wù)管理辦法;到20xx年的時(shí)候，集團(tuán)的各個(gè)公司各個(gè)獨(dú)立核算的項(xiàng)目部都配備了合適的財(cái)務(wù)人員，集團(tuán)設(shè)置了財(cái)務(wù)總監(jiān)和財(cái)務(wù)部，設(shè)置了監(jiān)審部，監(jiān)督指導(dǎo)下面的會(huì)計(jì)工作，20xx年集團(tuán)成立，在20xx年隨著集團(tuán)戰(zhàn)略的調(diào)整，進(jìn)行了財(cái)務(wù)體系的相應(yīng)調(diào)整，并初步構(gòu)建了集團(tuán)的財(cái)務(wù)管控體系。
目前，集團(tuán)的財(cái)務(wù)管理體系在以下幾個(gè)方面是明確的：
1、財(cái)務(wù)管理實(shí)行集團(tuán)統(tǒng)一垂直領(lǐng)導(dǎo)，按照財(cái)務(wù)分級(jí)管理與會(huì)計(jì)分級(jí)服務(wù)的原則建立集團(tuán)的內(nèi)部財(cái)務(wù)管理模式。全集團(tuán)統(tǒng)一了財(cái)務(wù)管理制度，包括基本原則、管理規(guī)則、核算規(guī)范和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作考核共四大章三十八款，來(lái)規(guī)范集團(tuán)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作。明確了集團(tuán)財(cái)務(wù)人員統(tǒng)一管理、集團(tuán)內(nèi)部資金統(tǒng)一管理、投資統(tǒng)一管理、籌資統(tǒng)一管理、大額支出統(tǒng)一管理的原則。
2、集團(tuán)根據(jù)各公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)和規(guī)模大小，來(lái)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，不具備或不需要單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的公司，集團(tuán)財(cái)務(wù)部為其配備專職的會(huì)計(jì)人員或指定會(huì)計(jì)主管人員，同時(shí)，也根據(jù)業(yè)務(wù)的特點(diǎn)，實(shí)行委派財(cái)務(wù)總監(jiān)制度。目前，我們成都**房產(chǎn)、**實(shí)業(yè)、**旅游用品根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)和辦公距離，集團(tuán)財(cái)務(wù)部對(duì)其實(shí)行配備專職的財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)，**石化由于業(yè)務(wù)性質(zhì)和地域原因，集團(tuán)在其內(nèi)部設(shè)置了專門(mén)的財(cái)務(wù)部和分公司的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)，當(dāng)前，集團(tuán)又引進(jìn)了新的企業(yè)，我們**公司的財(cái)務(wù)人員也加入了我們集團(tuán)的財(cái)務(wù)部，今后，**公司的財(cái)務(wù)人員就是我們**集團(tuán)財(cái)務(wù)部的成員，集團(tuán)對(duì)天*公司委派財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行管理。
3、集團(tuán)財(cái)務(wù)部對(duì)各公司的財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算實(shí)行每月定期稽核制度，防止會(huì)計(jì)核算出現(xiàn)差錯(cuò)，及時(shí)糾正日常出現(xiàn)的漏洞和錯(cuò)誤。同時(shí)，我們也要求獨(dú)立設(shè)置財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)的公司設(shè)置兼職的稽核人員，這與集團(tuán)的總稽核是不矛盾的
4、實(shí)行內(nèi)部交叉審計(jì)和外部專項(xiàng)審計(jì)相結(jié)合，集團(tuán)財(cái)務(wù)部將根據(jù)工作需要安排進(jìn)行。同時(shí)，每年舉行定期財(cái)務(wù)內(nèi)部檢查考評(píng)，對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題或可能存在的問(wèn)題進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)。目前，集團(tuán)正在考慮設(shè)置集團(tuán)審計(jì)部或監(jiān)審部，恢復(fù)對(duì)包括經(jīng)濟(jì)活動(dòng)在內(nèi)的監(jiān)督審計(jì)工作，象我們這么大的集團(tuán)，沒(méi)有專門(mén)的審計(jì)部門(mén)也是很可怕的事情。
5、各公司的費(fèi)用控制、固定資產(chǎn)采購(gòu)、更新改造等實(shí)行預(yù)算管理，每年初，由各公司和總部各部門(mén)編制支出計(jì)劃，在集團(tuán)批準(zhǔn)的預(yù)算范圍內(nèi)各公司總經(jīng)理有權(quán)自行按計(jì)劃使用，我們的財(cái)務(wù)人員要積極配合。但超出預(yù)算范圍之外，應(yīng)報(bào)專題計(jì)劃到集團(tuán)財(cái)務(wù)部上報(bào)集團(tuán)辦公會(huì)批準(zhǔn)，同時(shí)，對(duì)于預(yù)算中的大額非例常費(fèi)用，在預(yù)算報(bào)批時(shí)要有專項(xiàng)說(shuō)明。
6、每個(gè)公司大額的超過(guò)各公司總經(jīng)理審批權(quán)限的資金支出要報(bào)集團(tuán)審批。
7、每個(gè)公司要根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點(diǎn)在集團(tuán)統(tǒng)一的財(cái)務(wù)制度下制定適合自身發(fā)展的財(cái)務(wù)管理細(xì)則和實(shí)施辦法，不得與集團(tuán)的財(cái)務(wù)制度相違背。
同時(shí)，我要說(shuō)明的一點(diǎn)是，集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體系的調(diào)整和發(fā)展要符合我們企業(yè)組織發(fā)展演變的各個(gè)階段的特征，也會(huì)在以后隨著集團(tuán)的發(fā)展和戰(zhàn)略的調(diào)整進(jìn)行調(diào)整。
二、集團(tuán)財(cái)務(wù)管理今后三年的任務(wù)
講這個(gè)問(wèn)題之前，我說(shuō)明一下，我們的任務(wù)是多方面的，在座的各位對(duì)今后三年完成自身的工作，配合完成所在公司的工作，保證所在公司完成集團(tuán)的任務(wù)，大家都是明確的，無(wú)需我再多言。
我想和大家共同探討一下，如何圍繞本次會(huì)議上提出的兩個(gè)中心，實(shí)現(xiàn)董事長(zhǎng)提出的兩個(gè)中心都解決好，在財(cái)務(wù)管理上，我們?cè)撛鯓尤プ�。很多年�?lái)，我們都知道我們管理的任務(wù)是實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益最大化，但我們這些年似乎還沒(méi)做夠，究其原因，就是這兩個(gè)中心問(wèn)題在協(xié)調(diào)發(fā)展上存在不足，我們要解決好第一個(gè)問(wèn)題就必須要企業(yè)的每一個(gè)員工圍繞企業(yè)效益最大化的目標(biāo)謀求自身利益。企業(yè)文化是什么，我們以前認(rèn)識(shí)的統(tǒng)一的VI，企業(yè)的宣傳畫(huà)冊(cè)、統(tǒng)一的口號(hào)還不夠，良好的企業(yè)文化必須具備企業(yè)與員工共同的價(jià)值觀取向，被市場(chǎng)證實(shí)正確的經(jīng)營(yíng)理念和統(tǒng)一的行為規(guī)范，現(xiàn)在和今后我們要逐步解決這些問(wèn)題。
管理如果僅停留在討論的層面上是簡(jiǎn)單的，但我們?nèi)ニ伎嫉臅r(shí)候卻又是一個(gè)極端復(fù)雜的系統(tǒng)。這次會(huì)后，我們說(shuō)解決企業(yè)的效益，解決職工的利益，并不能靠我們制定個(gè)文件，約定企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)的分配辦法就能保證，就能激發(fā)大家的積極性，就能讓老板相信大家能實(shí)現(xiàn)。我們財(cái)務(wù)管理要考慮的是如何保證在實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益最大化的前提下實(shí)現(xiàn)員工的最大利益，以及如何在實(shí)現(xiàn)的過(guò)程中如何去監(jiān)控和在實(shí)現(xiàn)后我們?nèi)绾稳ピu(píng)價(jià)是不是真正實(shí)現(xiàn)了，這是我們今后三年管理上的及其重要又艱巨的任務(wù)。體現(xiàn)在管理上，就是我們下來(lái)要建立我們的目標(biāo)管理的辦法，建立我們過(guò)程控制的制度和事后業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的方法。當(dāng)然這也是整個(gè)集團(tuán)今后的工作重心。在座的各位責(zé)任重大，我提幾點(diǎn)要求：
1、我們財(cái)務(wù)人員要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以適應(yīng)管理提升的需要，我們的學(xué)習(xí)不光要包括基本業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，政策法規(guī)的學(xué)習(xí)，還應(yīng)包括對(duì)管理理論的學(xué)習(xí)，有時(shí)間我會(huì)和大家討論一下經(jīng)濟(jì)學(xué)上的博弈理論，管理上的集權(quán)與分權(quán)理論，企業(yè)的委托代理關(guān)系問(wèn)題，大家自然明白我們?cè)诠芾砩蠎?yīng)該怎樣做，也建議大家有時(shí)間去學(xué)習(xí)一下這方面的東西，來(lái)理解我們的管理。我希望大家不光是會(huì)計(jì)核算上的人才，還要成為財(cái)務(wù)管理上的人才，因?yàn)閮H僅是會(huì)計(jì)核算在企業(yè)里只是一個(gè)工作，管理才是一項(xiàng)事業(yè)，也才能體現(xiàn)我們財(cái)務(wù)人員的價(jià)值。
2、抓緊建立健全各位所在公司的財(cái)務(wù)制度，制度要包括以下幾方面的內(nèi)容。一是資金監(jiān)管方面，符合集團(tuán)的管理原則;二是資產(chǎn)監(jiān)管方面，結(jié)合集團(tuán)制度關(guān)于固定資產(chǎn)折舊、對(duì)外投資審批、固定資產(chǎn)處理、損失核銷等方面的規(guī)定建立操作細(xì)則;三是成本費(fèi)用監(jiān)管方面，包括業(yè)務(wù)招待費(fèi)開(kāi)支辦法和標(biāo)準(zhǔn)，遞延資產(chǎn)的計(jì)劃，固定資產(chǎn)竣工入賬、預(yù)提費(fèi)用和待攤費(fèi)用的處理等，要切實(shí)可行。四是收入、利潤(rùn)的監(jiān)管制度，五是財(cái)務(wù)報(bào)告制度，經(jīng)常性、定期性地準(zhǔn)確上報(bào)各方面的信息。此外，集團(tuán)統(tǒng)一規(guī)劃的會(huì)計(jì)電算化工作也要抓緊進(jìn)行，爭(zhēng)取年內(nèi)完工。
3、從財(cái)務(wù)控制的基礎(chǔ)上構(gòu)建集團(tuán)的目標(biāo)控制體系是今后三年內(nèi)財(cái)務(wù)管理上的重要事情，關(guān)系到本次會(huì)議的兩個(gè)中心能否最終得到實(shí)現(xiàn)的重要工作和保證。接下來(lái)，我們要建立我們的預(yù)算控制制度和責(zé)任會(huì)計(jì)管理辦法，這是兩種管理工具，希望得到大家的理解和重視，要去學(xué)習(xí)它、學(xué)會(huì)應(yīng)用它。預(yù)算本身就具有激勵(lì)的功能，落實(shí)預(yù)算考核，使我們集團(tuán)的總目標(biāo)成為各位所在公司的目標(biāo)，甚至成為每一個(gè)員工的目標(biāo)，從而確保全部員工在共同的目標(biāo)上形成合力，同時(shí)，通過(guò)建立責(zé)任會(huì)計(jì)制度，在我們公司內(nèi)部，在項(xiàng)目?jī)?nèi)部建立各個(gè)責(zé)任中心，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任來(lái)強(qiáng)化預(yù)算的目標(biāo)管理。如何去使用這些管理工具，如何去使用好這些管理工具，是在座各位思考的問(wèn)題，如果不這樣做，我們這次會(huì)上的思想就很難實(shí)現(xiàn)，企業(yè)的利潤(rùn)和員工的利益都得不到保證，我們下來(lái)的任務(wù)就是要抓緊研究，建立并運(yùn)用到以后的管理中去。
三、對(duì)財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)人員價(jià)值的認(rèn)識(shí)
在談這個(gè)問(wèn)題之前，我想對(duì)過(guò)去幾年來(lái)我們?cè)谧呢?cái)務(wù)人員的工作表示感謝，大家的很多工作，我們看在眼里，我相信我們董事長(zhǎng)也看在眼里，各個(gè)公司的老總都看在眼里，有了大家的努力，集團(tuán)的財(cái)務(wù)工作始終在不停的進(jìn)步之中。前一段時(shí)間我們集團(tuán)負(fù)責(zé)融資的**旭會(huì)計(jì)，在復(fù)雜的情況下，不畏懼責(zé)任，終將工作順利完成，而起本身兼的**實(shí)業(yè)的會(huì)計(jì)工作也沒(méi)有拉下;石化公司的**、**經(jīng)常是在突然的任務(wù)下立即出差，把交待的工作很好地完成，甚至為了工作多次醉倒在業(yè)務(wù)的酒桌上，從沒(méi)有推托過(guò);集團(tuán)財(cái)務(wù)部經(jīng)理**在**鄰項(xiàng)目上與*路公司有理有利，既堅(jiān)持原則又不失熱情，保證了項(xiàng)目的順利完成，還有集團(tuán)的出納**身兼數(shù)家公司的出納，從無(wú)怨言，房產(chǎn)公司的會(huì)計(jì)主管**規(guī)范的會(huì)計(jì)工作，當(dāng)然還有我們**公司的財(cái)務(wù)人員積極熱情的工作，從而保證股權(quán)收購(gòu)工作的完成，在座各位不再一一細(xì)說(shuō)，大家共同具有的責(zé)任心、敬業(yè)態(tài)度、熱情服務(wù)的工作方法將成為我們**集團(tuán)財(cái)務(wù)人員的優(yōu)良傳統(tǒng)。感謝大家對(duì)我工作的支持，對(duì)集團(tuán)財(cái)務(wù)部工作的支持，也感謝大家對(duì)集團(tuán)財(cái)務(wù)工作的貢獻(xiàn)!!
我想說(shuō)的，這就是大家的工作對(duì)集團(tuán)的價(jià)值貢獻(xiàn)，在過(guò)去很多時(shí)候，我們的管理工作沒(méi)有得到足夠的重視，也有很多人在私下找我交流，感受到自己的工作在公司到底有多少價(jià)值，為什么有的部門(mén)能與業(yè)績(jī)掛鉤，而財(cái)務(wù)人員又受氣又體現(xiàn)不了價(jià)值，大家的迷茫是大家沒(méi)有看到對(duì)公司的價(jià)值體現(xiàn)�，F(xiàn)在，當(dāng)我們坐下來(lái)討論員工的價(jià)值實(shí)現(xiàn)的時(shí)候，我相信我們的財(cái)務(wù)人員也將在實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益最大化的同時(shí)實(shí)現(xiàn)自己的最大利益。什么是最大化利益呢，并不是說(shuō)保證每個(gè)人拿到很多甚至是公司的大部分利潤(rùn)，經(jīng)濟(jì)學(xué)講機(jī)會(huì)成本，我們的最大化利益就是保證大家在這份工作崗位上獲得比你在其他公司工作時(shí)同樣的崗位上多的收入，也就是你的機(jī)會(huì)成本最小。
過(guò)去很多時(shí)候我們都迷茫，財(cái)務(wù)管理到底能不能創(chuàng)造價(jià)值，創(chuàng)造多少價(jià)值，沒(méi)有量來(lái)衡量，但在我們接下來(lái)的管理中，我想清楚地告訴大家，財(cái)務(wù)管理的價(jià)值最直接的表現(xiàn)就是降低企業(yè)的委托代理成本，這是對(duì)企業(yè)效益的最直接的貢獻(xiàn)。在一個(gè)企業(yè)內(nèi)部，存在很多的，多層次的委托代理關(guān)系，這些委托代理關(guān)系的存在必將產(chǎn)生委托代理成本，我們工作的本質(zhì)就是通過(guò)財(cái)務(wù)控制去實(shí)現(xiàn)委托代理成本最低，從而為實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益最大化提供保證，在這點(diǎn)上你們創(chuàng)造的價(jià)值就是降低的這部分委托代理成本。所以我相信在座的各位財(cái)務(wù)人員，通過(guò)大家的共同努力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)最大化效益的同時(shí)，企業(yè)終將實(shí)現(xiàn)大家的最大化利益。
謝謝大家!!
會(huì)議演講稿11
同志們：
今年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的開(kāi)局之年。今年以來(lái)，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)林業(yè)系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力，全市林業(yè)工作實(shí)現(xiàn)了良好開(kāi)局，取得了較好成績(jī)。進(jìn)入10月份以后，林業(yè)系統(tǒng)的各項(xiàng)工作更加繁重，森林防火、國(guó)有林場(chǎng)改革，森林病蟲(chóng)害防治等幾項(xiàng)重點(diǎn)工作，都進(jìn)入了關(guān)鍵時(shí)期。所以，我們決定把森林防火、森林病蟲(chóng)害防治和國(guó)有林場(chǎng)改革三個(gè)會(huì)合起來(lái)開(kāi)，既是貫徹市委、市政府少開(kāi)會(huì)、開(kāi)短會(huì)的要求，也是為了讓大家騰出時(shí)間，把更多精力放在抓落實(shí)上。剛才，市林業(yè)局帥局長(zhǎng)傳達(dá)了全省森林防火工作和國(guó)有林場(chǎng)改革推進(jìn)會(huì)會(huì)議精神，通報(bào)了全市森林防火、森林病蟲(chóng)害防治和國(guó)有林場(chǎng)改革工作進(jìn)展情況，張副秘書(shū)長(zhǎng)宣讀了**―**年度森林防火目標(biāo)考核先進(jìn)單位表彰決定。會(huì)上還頒發(fā)了目標(biāo)考核獎(jiǎng)，下發(fā)了森林防火、林業(yè)有害生物防治工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)，南豐、金溪、資溪、東鄉(xiāng)四個(gè)縣作了典型發(fā)言。在此，我代表市政府向受到表彰的先進(jìn)單位表示熱烈祝賀！下面，我強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見(jiàn)：
一、做好森林防火工作是服務(wù)“三大戰(zhàn)役”的內(nèi)在要求，必須堅(jiān)持不懈地抓緊抓好
我市森林覆蓋率高達(dá)64.5%，優(yōu)良的生態(tài)環(huán)境是**的一張名片，豐富的森林資源是我市林業(yè)工業(yè)的重要依托，特別是在一些重點(diǎn)林業(yè)縣，木竹加工業(yè)占當(dāng)?shù)毓I(yè)產(chǎn)值比重較大，良好的生態(tài)資源是打好“三大戰(zhàn)役”的重要保障，這都給森林防火工作提出了更高的要求。如果森林防火工作做得不好，到處發(fā)生火災(zāi)，不僅會(huì)破壞生態(tài)資源，造成重大經(jīng)濟(jì)損失和人員傷亡，如果處置不當(dāng)，還可能影響社會(huì)和諧穩(wěn)定，影響打好“三大戰(zhàn)役”、建設(shè)幸福**的大局。去年以來(lái)，全市森林防火工作取得了明顯成效，沒(méi)有發(fā)生重、特大森林火災(zāi)和人員傷亡事故，全面完成了省政府下達(dá)的森林防火責(zé)任目標(biāo)任務(wù)。但我們也要清醒地看到，隨著林區(qū)經(jīng)濟(jì)和森林旅游業(yè)的快速發(fā)展，野外用火增多，防火難度加大，防火形勢(shì)依然十分嚴(yán)峻。各地各部門(mén)一定要從服務(wù)“三大戰(zhàn)役”、建設(shè)幸福**的大局出發(fā)，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感，落實(shí)“三項(xiàng)制度”，做到“四個(gè)嚴(yán)格”，嚴(yán)守“五大紀(jì)律”，扎實(shí)做好森林防火工作。
（一）要落實(shí)“三項(xiàng)制度”
一是落實(shí)防火責(zé)任制。要全面落實(shí)森林防火行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，層層簽訂責(zé)任狀，明確目標(biāo)，分解任務(wù)，細(xì)化責(zé)任�？h鄉(xiāng)換屆已經(jīng)結(jié)束，各地分管領(lǐng)導(dǎo)變動(dòng)較大，要及時(shí)做好森林防火責(zé)任制的銜接工作，確保防火工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，防止出現(xiàn)空檔。新上任的同志，要盡快了解森林防火情況，明確任務(wù)和要求，盡快進(jìn)入角色。
二是落實(shí)協(xié)作督查制。要加強(qiáng)部門(mén)協(xié)作配合，林業(yè)部門(mén)作為森林防火工作的主管部門(mén)，要認(rèn)真履行職能，做好森林防火的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督工作。森林防火指揮部各成員單位要盡職盡責(zé)，做好相關(guān)工作。各級(jí)森林公安機(jī)關(guān)要加大火災(zāi)案件偵破工作力度，始終保持打擊違規(guī)用火的高壓態(tài)勢(shì)，做到見(jiàn)火就查，違章就罰，犯罪就抓，從嚴(yán)打擊，決不姑息遷就。同時(shí)，要加強(qiáng)督促檢查，各級(jí)政府和森林防火指揮部要深入開(kāi)展森林防火各項(xiàng)措施的督促檢查，對(duì)措施落實(shí)不到位的，及時(shí)通報(bào)，限期整改，跟蹤問(wèn)效。
三是落實(shí)責(zé)任追究制。要加大森林防火責(zé)任追究力度，實(shí)行責(zé)任倒查和逐級(jí)追查制度，堅(jiān)決做到“四個(gè)不放過(guò)”：即事故原因不查清不放過(guò)，事故責(zé)任者不得到處理不放過(guò)，整改措施不落實(shí)不放過(guò)，教訓(xùn)不吸取不放過(guò)。市、縣森林防火指揮部各成員單位要認(rèn)真做好所掛縣、鄉(xiāng)的防火指導(dǎo)督查工作，若所掛點(diǎn)地方出現(xiàn)違規(guī)用火等情況的，市、縣森林防火指揮部將對(duì)掛點(diǎn)單位一并給予通報(bào)，追究相關(guān)責(zé)任。
（二）要做到“四個(gè)嚴(yán)格”
我市的森林火災(zāi)大部分是人為所致，因此，各地要堅(jiān)持把加強(qiáng)野外火源管理作為森林防火工作的第一道關(guān)口，切實(shí)做到“四個(gè)嚴(yán)格”。一是嚴(yán)格落實(shí)“五個(gè)禁止”。防火關(guān)鍵期，各地要及時(shí)發(fā)布政府公告，實(shí)行最嚴(yán)格的用火管制，全面落實(shí)“五個(gè)禁止”：禁止攜帶火種及易燃易爆物品進(jìn)山入林；禁止在林區(qū)及林區(qū)邊緣100米范圍內(nèi)吸煙、野炊和上香、燒紙、燃放煙花爆竹；禁止煉山；禁止在山上直接燒除斷木和枯枝落葉等；禁止燒荒、燒田埂草、燒草木灰。二是嚴(yán)格管理進(jìn)山火種。要強(qiáng)化防火宣傳教育，做到防火宣傳進(jìn)村入戶、家喻戶曉。對(duì)重點(diǎn)地區(qū)，要?jiǎng)潊^(qū)包片，重點(diǎn)防范，嚴(yán)格檢查進(jìn)入林區(qū)的人員和車輛，確�；鸱N不上山。三是嚴(yán)格管理特殊人群。加強(qiáng)對(duì)林區(qū)癡、呆、傻等智障人員和兒童的監(jiān)管，逐一落實(shí)監(jiān)護(hù)責(zé)任。四是嚴(yán)格管理重點(diǎn)區(qū)域。對(duì)農(nóng)田和林區(qū)、鄉(xiāng)村與林區(qū)、重點(diǎn)設(shè)施與林區(qū)的結(jié)合部以及重點(diǎn)林區(qū)、自然保護(hù)區(qū)等重點(diǎn)區(qū)域，要加大排查力度和巡護(hù)密度，嚴(yán)防“農(nóng)火上山”。
（三）要嚴(yán)守“五大紀(jì)律”
一要嚴(yán)守分管領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)守崗位紀(jì)律。重點(diǎn)防火期間，各縣（區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場(chǎng)分管領(lǐng)導(dǎo)原則上不得外出，如確需外出須經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。凡因擅自脫離崗位而造成重大事故的，要嚴(yán)肅追究責(zé)任。二要嚴(yán)守各級(jí)防火辦24小時(shí)有領(lǐng)導(dǎo)帶班的值班紀(jì)律。發(fā)現(xiàn)火情，及時(shí)處置，嚴(yán)禁瞞報(bào)、遲報(bào)火災(zāi)。三要嚴(yán)守?zé)狳c(diǎn)核查紀(jì)律。對(duì)每個(gè)熱點(diǎn)必須由鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)核查，2小時(shí)內(nèi)上報(bào)市防火辦。四要嚴(yán)守領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)指揮紀(jì)律�；馂�(zāi)發(fā)生后，縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)必須立即趕赴現(xiàn)場(chǎng)指揮滅火。五要嚴(yán)守專業(yè)化撲火紀(jì)律�；馂�(zāi)發(fā)生后，要迅速調(diào)集專業(yè)隊(duì)、半專業(yè)隊(duì)投入撲火，嚴(yán)禁組織老人、孕婦及中小學(xué)生等人群撲火。
同時(shí)，要加大基礎(chǔ)設(shè)施投入，提高森林防火工作水平。一要建立穩(wěn)定的森林防火投入機(jī)制，保障森林火災(zāi)的預(yù)防和撲救經(jīng)費(fèi)。二要加強(qiáng)火情監(jiān)測(cè)設(shè)施和通信設(shè)施建設(shè)，增加重點(diǎn)林區(qū)t望臺(tái)及火情監(jiān)測(cè)設(shè)備，努力做到全方位覆蓋。三要增加防火物資儲(chǔ)備，備足撲火物資，提高保障能力。四要鞏固和加強(qiáng)森林消防隊(duì)伍建設(shè)。近年來(lái)，各縣（區(qū)）在半專業(yè)撲火隊(duì)伍建設(shè)方面取得了明顯成效。全省經(jīng)省級(jí)驗(yàn)收達(dá)標(biāo)的22個(gè)縣（區(qū)）中，我市有5個(gè)縣（區(qū)）達(dá)標(biāo)，其余6個(gè)未達(dá)標(biāo)的縣，要進(jìn)一步加大工作力度，力爭(zhēng)年底前通過(guò)省級(jí)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。五要加強(qiáng)各級(jí)防火辦隊(duì)伍建設(shè)。各地要按照規(guī)范化建設(shè)的要求，切實(shí)加強(qiáng)各級(jí)防火辦的建設(shè)，努力改善裝備水平，不斷提高綜合保障能力。
二、搞好森林病蟲(chóng)害防治工作是支持“三大戰(zhàn)役”的具體舉措，必須持之以恒地抓細(xì)抓實(shí)
森林病蟲(chóng)害被稱為“不冒煙的森林火災(zāi)”。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，經(jīng)濟(jì)交往的日益頻繁，森林病蟲(chóng)害特別是松材線蟲(chóng)病的入侵、發(fā)生和傳播的風(fēng)險(xiǎn)越來(lái)越大。松材線蟲(chóng)病，是世界上最具危險(xiǎn)性的森林病害，對(duì)松樹(shù)是一種毀滅性的病害，傳播途徑廣，蔓延速度快，防治難度大，目前無(wú)經(jīng)濟(jì)可行的治療方法，隨時(shí)都有可能通過(guò)四通八達(dá)的交通網(wǎng)絡(luò)傳播。發(fā)生區(qū)如不及時(shí)控制和撲滅該疫情，一旦被國(guó)家宣布為疫區(qū)向外界公布，世界各國(guó)將對(duì)采用該地松木材料包裝的制品提出苛刻的檢疫處理要求。如果**發(fā)生這種疫情，將給900多萬(wàn)畝松林帶來(lái)毀滅性的打擊，嚴(yán)重威脅我市的生態(tài)安全，影響“三大戰(zhàn)役”的順利開(kāi)展。所以，各地要將森林病蟲(chóng)害防治工作作為支持“三大戰(zhàn)役”的具體舉措，以松材線蟲(chóng)病防控為重點(diǎn)，切實(shí)做好森林病蟲(chóng)害防治工作。
今天，市政府向各縣（區(qū)）政府下達(dá)了責(zé)任書(shū)，落實(shí)了工作職責(zé)，各地務(wù)必按照責(zé)任書(shū)的要求，將任務(wù)盡快分解下達(dá)，特別是要逐步增加病蟲(chóng)害防治財(cái)政資金的`投入，加強(qiáng)部門(mén)協(xié)調(diào)配合，科學(xué)制訂防控方案，提升監(jiān)測(cè)預(yù)報(bào)水平，加大檢疫執(zhí)法力度，切實(shí)提高全市森林病蟲(chóng)害防治成效，確保全市生態(tài)安全。重點(diǎn)要抓好以下四項(xiàng)工作：
一是強(qiáng)化疫情監(jiān)測(cè)。要建立和完善疫情監(jiān)測(cè)和報(bào)告制度，將重大林業(yè)有害生物疫情監(jiān)測(cè)責(zé)任落實(shí)到鄉(xiāng)村、林場(chǎng)，一旦發(fā)現(xiàn)，及時(shí)報(bào)告。
二是抓好清除工作。對(duì)發(fā)生松材線蟲(chóng)危害的縣（區(qū)），要立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)程，及時(shí)完成疫木清除工作。對(duì)沒(méi)有發(fā)生疫情的縣（區(qū)），凡枯死松樹(shù)也必須參照清除。
三是建好兩支隊(duì)伍。第一支是防治專業(yè)隊(duì)，依托各級(jí)森林防火隊(duì)伍，建立防治專業(yè)隊(duì)，建立專群結(jié)合的防治網(wǎng)絡(luò)；大的林場(chǎng)、國(guó)家級(jí)森林公園、國(guó)家級(jí)自然保護(hù)區(qū)都要配備、培養(yǎng)專職森防人員，及時(shí)應(yīng)對(duì)森林病蟲(chóng)害的發(fā)生。第二支是基層測(cè)報(bào)站隊(duì)伍，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站組建的森林病蟲(chóng)害測(cè)報(bào)站，是測(cè)報(bào)工作的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。要鞏固防治機(jī)構(gòu)，穩(wěn)定防治隊(duì)伍，做到機(jī)構(gòu)健全、設(shè)備齊全、人員穩(wěn)定、經(jīng)費(fèi)有保障。
四是加大執(zhí)法力度。松材線蟲(chóng)病疫情的傳播主要與松木包裝材料有關(guān)。近年來(lái)，我市的鐵路、高速公路、電力等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目增多，調(diào)進(jìn)的各種設(shè)備、電纜的松木包裝材料數(shù)量不斷增加，其中相當(dāng)部分來(lái)自松材線蟲(chóng)病疫區(qū)。為此，各地必須加大檢疫執(zhí)法力度，依法嚴(yán)厲打擊違法違規(guī)調(diào)運(yùn)、加工、經(jīng)營(yíng)、使用松材線蟲(chóng)病疫木及其制品的行為。對(duì)發(fā)生松材線蟲(chóng)病的縣（區(qū)），要認(rèn)真做好疫情封鎖工作，杜絕帶有松材線蟲(chóng)病的松木及包裝材料外運(yùn)。
與此同時(shí)，要切實(shí)抓好楊樹(shù)病蟲(chóng)害的秋冬季防治工作。今年，楊樹(shù)病蟲(chóng)害防治工作已接近尾聲，希望大家不要松懈，一如既往地做好秋冬季的防治工作，為明年的春防工作打好基礎(chǔ)。當(dāng)前重點(diǎn)是督促管護(hù)責(zé)任主體，切實(shí)加強(qiáng)撫育管理，提高楊樹(shù)抗病蟲(chóng)能力。
三、抓好國(guó)有林場(chǎng)改革是建設(shè)幸福**的重要內(nèi)容，必須不折不扣地抓出成效
長(zhǎng)期以來(lái)，我市國(guó)有林場(chǎng)廣大干部職工扎根山區(qū)，艱苦奮斗，在消滅宜林荒山、綠化**大地、發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)等方面作出了重大貢獻(xiàn)。但是，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，國(guó)有林場(chǎng)的管理體制、經(jīng)營(yíng)機(jī)制與現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)要求越來(lái)越不適應(yīng), 林場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展慢、職工生活困難、社會(huì)保障不健全，許多地方形成了“基礎(chǔ)設(shè)施不如農(nóng)村、自主經(jīng)營(yíng)不如農(nóng)業(yè)、生活水平不如農(nóng)民”的尷尬局面。國(guó)有林場(chǎng)廣大干部職工是**人民的重要一份子，如果生活水平?jīng)]有得到真正提高，那么他們的幸福感就無(wú)從談起，建設(shè)幸福**的目標(biāo)就會(huì)打折扣。因此，我們要把國(guó)有林場(chǎng)改革放到建設(shè)幸福**的大局中，切實(shí)推進(jìn)建設(shè)以改革為要的創(chuàng)新**，著力形成充滿活力、富有效率、有利發(fā)展的體制機(jī)制。這既是建設(shè)幸福**的重要內(nèi)容，也是國(guó)有林場(chǎng)廣大干部職工的迫切期盼。按照省里的要求，明年10月份，我市43個(gè)國(guó)有林場(chǎng)要全部改革到位，時(shí)間緊、任務(wù)重、壓力大。我們必須以攻堅(jiān)克難的決心和勇氣，以改革創(chuàng)新的思路和辦法，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任，把握政策、穩(wěn)步推進(jìn)，強(qiáng)化督查、嚴(yán)格考核，確保全面完成國(guó)有林場(chǎng)改革各項(xiàng)任務(wù)。主要做到“四個(gè)確�！保�
一要搞好調(diào)查摸底，確保心中有數(shù)。各地要對(duì)國(guó)有林場(chǎng)開(kāi)展調(diào)查摸底，全面摸清資源資產(chǎn)、人員結(jié)構(gòu)、社會(huì)保障、債權(quán)債務(wù)等基本情況，廣泛聽(tīng)取職工對(duì)改革的意見(jiàn)和建議，分析梳理改革面臨的困難和問(wèn)題。在全面掌握國(guó)有林場(chǎng)實(shí)際情況的基礎(chǔ)上，認(rèn)真測(cè)算改革成本，為改革奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。省政府決定安排國(guó)有林場(chǎng)改革資金，確保兩年不少于6億元，各地要用足、用活、用好各項(xiàng)政策，著力解決資金來(lái)源問(wèn)題。
二要做好宣傳發(fā)動(dòng)，確保動(dòng)員到位。國(guó)有林場(chǎng)改革關(guān)系廣大職工的切身利益，要加大宣傳力度，對(duì)“在編不在崗”的職工，要主動(dòng)出擊，采取電話、手機(jī)短信和親朋好友轉(zhuǎn)告等辦法，讓他們能及時(shí)了解、參與到改革中來(lái)。
三要明確改革思路，確保平穩(wěn)推進(jìn)。推進(jìn)國(guó)有林場(chǎng)改革最大的壓力是穩(wěn)定，最擔(dān)心的事情是穩(wěn)定，難度最大的工作是確保穩(wěn)定。因此，我們必須按照改革的總體思路，把握基本政策，把維護(hù)穩(wěn)定貫穿于國(guó)有林場(chǎng)改革的始終，堅(jiān)持因地制宜、因場(chǎng)制宜的原則，緊密結(jié)合實(shí)際，積極探索不同類型的改革模式，妥善解決林場(chǎng)職工在改革中遇到的實(shí)際困難，確保改革平穩(wěn)有序推進(jìn)。
四要規(guī)范操作程序，確保公開(kāi)透明。各地要及時(shí)將改革的步驟方法、資產(chǎn)處理、評(píng)估結(jié)果等情況進(jìn)行公示，切實(shí)保障職工的參與權(quán)、知情權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，做到依法操作、民主操作、陽(yáng)光操作，堅(jiān)決防止“暗箱操作”。要嚴(yán)格規(guī)范操作程序，特別是在制定企業(yè)改制和職工安置方案時(shí)，要廣泛征求職工群眾的意見(jiàn)。凡是程序不到位的，不能貿(mào)然推進(jìn)，確保不留后遺癥。
在具體操作中，各地要建立臺(tái)帳，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人、完成時(shí)限等具體要求，并將每月的工作進(jìn)展情況、存在的主要問(wèn)題以臺(tái)帳的方式定期上報(bào)市國(guó)有林場(chǎng)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總，以便全市統(tǒng)籌把握，協(xié)調(diào)解決，加強(qiáng)督查，確保工作有力推進(jìn)。
另外，我強(qiáng)調(diào)一下國(guó)有林場(chǎng)危舊房改造工作。國(guó)有林場(chǎng)危舊房改造是保障性安居工程的重要組成部分，**年，我市國(guó)有林場(chǎng)危舊房改造任務(wù)412套，涉及5縣（區(qū)）14個(gè)林場(chǎng)。目前已經(jīng)竣工166套，占全年任務(wù)的40.3%。**年，我市國(guó)有林場(chǎng)危舊房改造任務(wù)2057套，涉及8縣（區(qū)）22個(gè)林場(chǎng)。省政府對(duì)國(guó)有林場(chǎng)危舊房改造工作高度重視，在9月底的通報(bào)中，有些縣被點(diǎn)名批評(píng)并且政府主要領(lǐng)導(dǎo)被約談，從11月開(kāi)始，省里將對(duì)“三通一平，基礎(chǔ)施工，主體完工”形象進(jìn)度實(shí)行半月一調(diào)度并通報(bào)。各縣（區(qū)）要對(duì)照任務(wù)，查找差距，狠抓進(jìn)度，確保年底前完成總?cè)蝿?wù)的50%以上，明年6月底前主體工程全面竣工。
同志們，森林防火、森林病蟲(chóng)害防治、國(guó)有林場(chǎng)改革工作任務(wù)重、難度大、要求高，希望大家按照“項(xiàng)目化、時(shí)間表、責(zé)任人”的要求，統(tǒng)籌兼顧，精心操作，圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，切實(shí)鞏固造林綠化成果，確保森林資源安全和林業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)順利開(kāi)展，為建設(shè)殷實(shí)、文明、和諧的幸福**作出新的更大貢獻(xiàn)!
會(huì)議演講稿12
新學(xué)期開(kāi)始了，本期學(xué)生超過(guò)七千人，教學(xué)班達(dá)九十七個(gè)，在全校教職工的共同努力下，我們已經(jīng)順利開(kāi)學(xué)。本期教育、教學(xué)的任務(wù)需要大家共同努力來(lái)實(shí)現(xiàn)，現(xiàn)在我就本期班主任工作主要談以下幾點(diǎn)，希望大家下去抓緊落實(shí)。
一、教育學(xué)生明確目標(biāo)。
要讓我們的學(xué)生明確來(lái)學(xué)校讀書(shū)的目的，要強(qiáng)化學(xué)習(xí)的意識(shí)，廣泛開(kāi)展討論，確定學(xué)習(xí)目標(biāo)。各年級(jí)要設(shè)置目標(biāo)，要加強(qiáng)班級(jí)文化建設(shè)，搞好班級(jí)名片。
二、教育學(xué)生刻苦攻讀。
要善于應(yīng)用學(xué)生中的案例，用一些身邊的事例教育學(xué)生，引導(dǎo)學(xué)生苦讀，這是一種需要，是他們自身發(fā)展的需要，是學(xué)習(xí)過(guò)程的需要，知識(shí)改變命運(yùn)。要告誡那些貪玩的學(xué)生，必須認(rèn)識(shí)，必須警醒，讓苦讀融化到學(xué)生血液中去，成為一種精神。
三、教育學(xué)生養(yǎng)成好習(xí)慣。
英國(guó)作家薩克雷說(shuō)：“播種行為，收獲習(xí)慣；播種習(xí)慣，收獲性格；播種性格，收獲命運(yùn)�！别B(yǎng)成良好習(xí)慣是一個(gè)人獨(dú)立于社會(huì)的基礎(chǔ)，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣使人終生受益。良好的行為習(xí)慣不是天生就有的，而是在長(zhǎng)期的生活里逐漸形成的，他貫穿于孩子一日生活的各個(gè)方面。因此，我們應(yīng)善于抓住一日生活的各個(gè)環(huán)節(jié)。各班要抓住開(kāi)學(xué)的關(guān)鍵，加強(qiáng)行為習(xí)慣養(yǎng)成教育，開(kāi)好頭，立好規(guī)矩。
1、培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣。
�、俳】档娘嬍沉�(xí)慣，吃好、吃飽，不亂吃東西，不到非法攤點(diǎn)住宿、飲食。
�、诹己玫男l(wèi)生習(xí)慣，愛(ài)清潔、講衛(wèi)生、勤洗衣服、勤洗澡、勤剪指甲。
�、哿己玫募w生活習(xí)慣，按時(shí)睡覺(jué)，按時(shí)起床，中午午休不影響他人，同學(xué)間相互關(guān)心、照顧。
2、培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣。
具有文明、積極的生活態(tài)度，良好的行為舉止，與人及周圍事物友好相處的行為方式。做事專心，有始有終，有條不紊，誠(chéng)實(shí)守信，細(xì)心，耐心，恒心等優(yōu)秀的品質(zhì)。
3、培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣是孩子學(xué)業(yè)成功的基石。喜歡探索，勤于思考的習(xí)慣是他們未來(lái)創(chuàng)新的基本素養(yǎng)。是孩子自我發(fā)展的動(dòng)力，要培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)腦思考問(wèn)題，動(dòng)手探索發(fā)現(xiàn)，增長(zhǎng)才干。培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，正確讀、寫(xiě)、記，正確預(yù)習(xí)、聽(tīng)課、復(fù)習(xí)、作業(yè)、小結(jié)、鞏固。把培養(yǎng)良好學(xué)習(xí)習(xí)慣，提高學(xué)業(yè)成績(jī)作為班主任工作的重中之重。
4、培養(yǎng)良好的人際交往習(xí)慣。
禮貌待人、尊重他人、平等的與人交往，有一定的交際技巧，有未來(lái)社會(huì)人必備的基本素養(yǎng)。
5、培養(yǎng)良好的勞動(dòng)習(xí)慣。
21世紀(jì)需要培養(yǎng)自主創(chuàng)新的人才。對(duì)于培養(yǎng)未來(lái)人才的全面素質(zhì)，勞動(dòng)技能是必不可少的，必須培養(yǎng)學(xué)生的勞動(dòng)意識(shí)。
教育方針要求我們培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展，有社會(huì)主義覺(jué)悟有文化的建設(shè)者和接班人。學(xué)校規(guī)定，凡學(xué)生可作的事，清潔、義務(wù)勞動(dòng)、自我服務(wù)均由學(xué)生自己做，教師要組織、督促。
6、養(yǎng)成習(xí)慣的方法。
一個(gè)人的良好行為習(xí)慣并不是一下子就形成的。需要有一個(gè)從陌生到熟練，再由熟練到自由化的過(guò)程。要完成這一過(guò)程必須反復(fù)訓(xùn)練，逐步強(qiáng)化。
四、教育學(xué)生遵守紀(jì)律
1、教育學(xué)生自覺(jué)遵守《中小學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、學(xué)校常規(guī)教育有關(guān)規(guī)定。必須強(qiáng)化紀(jì)律，加強(qiáng)紀(jì)律教育。
2、教育學(xué)生注意安全，有安全意識(shí)，有防范能力，把學(xué)生安全放在工作的重點(diǎn)之一。
3、按規(guī)定進(jìn)出校門(mén)，嚴(yán)禁到非法攤點(diǎn)飲食、住宿，行課期間嚴(yán)禁學(xué)生私出校門(mén)，規(guī)范進(jìn)出校門(mén)，學(xué)生處留一個(gè)班主任簽字字樣。
4、教育學(xué)生按時(shí)歸寢，加強(qiáng)督查
5、教育、督促學(xué)生規(guī)范服飾發(fā)型，背學(xué)生包，穿學(xué)生校服，留學(xué)生發(fā)型，不佩戴耳環(huán)、首飾、行課期嚴(yán)禁使用手機(jī)，MP3
6、教育學(xué)生尊師，不對(duì)抗老師的教育，不亂告狀。
7、告訴學(xué)生，違紀(jì)要受處分，嚴(yán)重者開(kāi)除學(xué)籍。
五、其他方面。
1、慶祝建國(guó)六十周年活動(dòng)，安排到相關(guān)人員年級(jí)要支持配合。學(xué)校要開(kāi)展活動(dòng)，搞好每周一歌，廣播愛(ài)國(guó)歌曲。
2、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，要重視，按要求做好各方面工作。
3、學(xué)籍管理，所有與學(xué)生有關(guān)的班主任須先向相關(guān)部門(mén)、相關(guān)負(fù)責(zé)人聯(lián)系。
4、加強(qiáng)常規(guī)管理，實(shí)行通報(bào)制，納入考核，對(duì)衛(wèi)生、宿舍、交教室日志、兩操兩課、就餐、吸煙、歸寢、校服、發(fā)型考核要全，通報(bào)到班、到人。
5、各年級(jí)組組長(zhǎng)代好年級(jí)新班主任，一些要求要細(xì)，可形成書(shū)面材料。各班要選好班團(tuán)干部、布置好教室。
會(huì)議演講稿13
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
剛才**局長(zhǎng)明確了本次消防安全工作會(huì)議的宗旨、目的及重要意義，為我們今后的消防安全工作指明了方向。**紀(jì)檢對(duì)我局當(dāng)前消防安全工作面臨的形勢(shì)和存在的問(wèn)題做了客觀的分析和精辟的講解，再次敲響了消防安全工作的警鐘，并對(duì)我局的消防安全工作做了全面的部署和要求，使我們認(rèn)識(shí)到消防安全工作要常抓不懈、防范于未然。我作為**公司負(fù)責(zé)人更深刻地認(rèn)識(shí)到，企業(yè)是安全生產(chǎn)責(zé)任主體，安全就是效益，消防工作是其他工作的保障。結(jié)合我公司實(shí)際情況，我認(rèn)為我們?cè)诟闵a(chǎn)經(jīng)營(yíng)的同時(shí)，應(yīng)該認(rèn)真從以下幾個(gè)方面做好消防安全工作。
一、思想認(rèn)識(shí)務(wù)必高度重視
我們都知道一句話，叫做“星星之火，可以燎原”。這句話的本意也說(shuō)明，燎原大火往往由星星之火所引發(fā)。大多的重特大惡性火災(zāi)事故也反復(fù)驗(yàn)證，麻痹大意、放松警惕、細(xì)小的失誤，往往造成重大的生命和財(cái)產(chǎn)損失。盡管我們一直重視消防工作，近年來(lái)沒(méi)有發(fā)生大的消防事故，但這并不代表沒(méi)有隱患，我們的消防安全工作依然存在不少漏洞和薄弱環(huán)節(jié)。公司科室及下屬部門(mén)的部分負(fù)責(zé)人思想認(rèn)識(shí)不到位，認(rèn)為只要抓好生產(chǎn)就萬(wàn)事大吉；有些甚至錯(cuò)誤地認(rèn)為，我這么多年還不是這樣過(guò)來(lái)的，從來(lái)都未發(fā)生過(guò)什么事故，心理上存在嚴(yán)重的僥幸心理。由于思想上對(duì)消防安全工作沒(méi)有引起足夠的重視，導(dǎo)致有的部門(mén)負(fù)責(zé)人消防安全的責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)、措施不到位。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，我們必須充分認(rèn)識(shí)到消防安全無(wú)小事，必須引起高度重視，只有保持清醒的頭腦，端正思想，深刻認(rèn)識(shí)做好這項(xiàng)工作的極端重要性，才能真正把消防安全放在心上，排入工作日程；才能真正做到下大決心，下大氣力，下苦功夫，進(jìn)一步增強(qiáng)做好消防工作的責(zé)任心和緊迫感，切實(shí)將消防工作向深層次推進(jìn)，從根本上消除隱患、遏制消防事故的發(fā)生。
二、措施上務(wù)必落實(shí)到位
消防安全工作涉及到我們企業(yè)的方方面面，貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的每個(gè)環(huán)節(jié)，涉及面廣，工作量大，任務(wù)艱巨，極易疏漏。為此，我們要突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧，狠抓落實(shí)。
（一）強(qiáng)化全員消防意識(shí)，筑牢安全意識(shí)防火墻。消防工作不能僅有幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心，僅靠個(gè)別人走走過(guò)場(chǎng)。我們的辦公區(qū)域、廠房、建筑工地都是人員比較密集區(qū)域，一旦發(fā)生火災(zāi)，后果不堪設(shè)想。必須動(dòng)員每一個(gè)員工，高度強(qiáng)化消防安全意識(shí)，重視消防安全，學(xué)習(xí)消防安全知識(shí)，掌握相應(yīng)的消防技能，把消防安全工作融入各自工作崗位的每一個(gè)環(huán)節(jié)。公司和各部門(mén)負(fù)責(zé)人必須要牢固樹(shù)立消防法律意識(shí)、危機(jī)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，自覺(jué)克服僥幸心理和麻痹思想，時(shí)刻繃緊消防安全這根弦，以對(duì)員工生命和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，重視和抓好消防安全工作。
�。ǘ�)深入開(kāi)展專項(xiàng)排查，集中消除消防隱患。各科室及下屬生產(chǎn)部門(mén)要明確目標(biāo)責(zé)任，制定專項(xiàng)排查方案，采取有力措
施，深入開(kāi)展消防安全排查活動(dòng)，確保整治取得實(shí)效。一是“抓重點(diǎn)”，辦公區(qū)域（辦公室火桶隱患）、職工宿舍（電爐等取暖器）、生產(chǎn)車間（易燃易爆物資）、建筑工地（活動(dòng)板房工棚隱患、火工材料、動(dòng)用明火隱患）、等公共場(chǎng)所的檢查。必須加強(qiáng)各重點(diǎn)部位的消防管理，設(shè)臵必要的消防器材，保障消防通道暢通，對(duì)于易燃易爆物品，要專庫(kù)存放；生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)不違章動(dòng)用明火，不亂扔可燃物，不吸煙等；堅(jiān)決制止在施工場(chǎng)地、生產(chǎn)車間、生活區(qū)等場(chǎng)所隨意安裝、拆改各種電器設(shè)備、電源線路、開(kāi)關(guān)、在電源線路上亂加負(fù)載以及使用未經(jīng)批準(zhǔn)的各種電器設(shè)備的情形，一旦發(fā)現(xiàn)必須立即停業(yè)整改，直至安全合格。二是“抓薄弱”，相對(duì)消防安全隱患少的地區(qū)往往是最輕易被忽略的地區(qū)，但相對(duì)安全隱患少并不代表沒(méi)有安全隱患。消防安全隱患和生產(chǎn)安全隱患不同，后者只會(huì)發(fā)生在特定的時(shí)間和地點(diǎn)，但前者卻可能出現(xiàn)在生產(chǎn)、生活的每一個(gè)角落。三是“抓細(xì)節(jié)”，火災(zāi)的防范要從大處著眼，但應(yīng)該從小處做起。細(xì)節(jié)不輕易引人注重，如老化的絕緣材料、放錯(cuò)了位臵的廢紙簍等。但幾乎所有的重大事故都是由于起初的“不注重”、“不小心”引起的，這些輕易被忽略的細(xì)節(jié)很輕易成為小事故的放大器，使得星星之火由此而燎原。
(三)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作，在源頭上控制消防事故的發(fā)生。搞好消防安全工作，關(guān)鍵在落實(shí)。落實(shí)的重點(diǎn)在一線，在各基層供水站、電站和項(xiàng)目部。一要建立規(guī)范有效的消防安全生產(chǎn)管理制度。公司是消防工作的主體，建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配足配全消防管理人員，嚴(yán)格落實(shí)消防安全各項(xiàng)措施，建立起嚴(yán)密、完整、有序的消防安全管理體系和各項(xiàng)規(guī)章制度，使消防安全工作日�；�、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。要按照有關(guān)消防安全法律法規(guī)，依法建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，制定企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)定，并層層落實(shí)到車間、班組、崗位和每位員工，使企業(yè)生產(chǎn)流程的每個(gè)環(huán)節(jié)和每個(gè)崗位都有章可循，逐步建立起自我約束、不斷完善的安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制。二要強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)消防安全防護(hù)管理。在施工現(xiàn)場(chǎng)全面開(kāi)展以臨時(shí)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化、安全防護(hù)定型化、安全管理人性化、安全技術(shù)科學(xué)化為核心內(nèi)容的現(xiàn)場(chǎng)安全管理工作和安全文明標(biāo)準(zhǔn)化考核認(rèn)定工作，努力提高施工現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)和文明施工水平，進(jìn)一步強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)消防工作的組織和管理。
三、機(jī)制上務(wù)必健全高效
要健全完善宣傳教育、執(zhí)行責(zé)任、監(jiān)督管理、事故隱患四個(gè)體系，使消防安全工作走上制度化、規(guī)范化軌道，從源頭上、根本上解決消防安全問(wèn)題。
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育，健全完善安全生產(chǎn)宣教體系。加強(qiáng)對(duì)員工的安全教育，是防止安全事故的基礎(chǔ)性工作。要督促和加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育工作，強(qiáng)化對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員和一線作業(yè)人員的安全培訓(xùn)，尤其是要加強(qiáng)對(duì)新工人的三級(jí)安全教育和崗前教育及農(nóng)民工的安全教育培訓(xùn)，不斷提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平。要嚴(yán)格堅(jiān)持先培訓(xùn)、后上崗制度，凡進(jìn)入施工工地的工人必須先接受安全培訓(xùn)教育，一律持證上崗。要通過(guò)多種形式，深入宣傳安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和安全知識(shí)，充分利用現(xiàn)場(chǎng)及車間板報(bào)、宣傳櫥窗、安全標(biāo)語(yǔ)等宣傳陣地，開(kāi)展消防安全教育活動(dòng), 營(yíng)造消防安全教育氛圍，讓防火意識(shí)真正深入人心。認(rèn)真組織開(kāi)展消防安全培訓(xùn)和消防演練，使每位員工懂得基本的防火安全知識(shí)、逃生知識(shí)，會(huì)報(bào)火警，會(huì)使用滅火器材，會(huì)組織人員疏散，能做到撲救初起火災(zāi)。切實(shí)提高員工的安全意識(shí)及自我保護(hù)、自我救護(hù)能力，杜絕消防事故的發(fā)生。
�。ǘ┤媛鋵�(shí)消防安全責(zé)任制，建立健全消防安全執(zhí)行責(zé)任體系。各科室和部門(mén)要層層落實(shí)消防安全責(zé)任制，逐步在公司建立起主體清晰、責(zé)任明確，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的目標(biāo)保證體系和執(zhí)行責(zé)任體系。企業(yè)負(fù)責(zé)人嚴(yán)格實(shí)行安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”制，公司企業(yè)法人代表和總經(jīng)理是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)本公司的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)；基層站長(zhǎng)要按照“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，認(rèn)真搞好各站的消防安全生產(chǎn)工作。同時(shí)，將消防安全工作落實(shí)到每一名員工，確實(shí)做到"消防安全，人人有責(zé)"，防范火災(zāi)事故的發(fā)生。
安全工作，人命關(guān)天，消防安全責(zé)任重于泰山。我們必須清醒認(rèn)識(shí)，高度重視，以消除火災(zāi)隱患、提高防火意為目的，不做口頭文章，以實(shí)際行動(dòng)和措施來(lái)切實(shí)做好消防安全工作。
謝謝大家！
會(huì)議演講稿14
同學(xué)們：
大家好！
近年來(lái)，隨著教育事業(yè)不斷發(fā)展，中小學(xué)、幼兒園的接送車輛也隨著大量增加，與之有關(guān)的各類安全事故也明顯增多。據(jù)報(bào)道，20xx年11月16日，甘肅正寧的校車事故導(dǎo)致19名學(xué)童遇難，多人受傷；20xx年12月12日下午，江蘇豐縣首羨鎮(zhèn)中心小學(xué)校車又發(fā)生側(cè)翻事故，遇難學(xué)生人數(shù)多達(dá)15名，8人受傷，這些事故教訓(xùn)極其慘痛，令人擔(dān)憂。隨著天氣越來(lái)越寒冷，雨雪天氣越來(lái)越多，安全乘車更加重要。
同學(xué)們是祖國(guó)的未來(lái)，是家庭的希望，為了同學(xué)們的安全和家庭的幸福，特提醒同學(xué)們做好以下工作：
1、請(qǐng)同學(xué)們告訴家長(zhǎng)，堅(jiān)決禁止家長(zhǎng)捎帶別人的孩子；同時(shí)注意自己也只乘坐自己家長(zhǎng)的車輛，不隨便搭乘別人的車輛。
2、嚴(yán)禁乘坐無(wú)牌、無(wú)證、不具備接送能力的車輛和超載車輛。
3、堅(jiān)決拒絕乘坐三輪車或拖拉機(jī)等上學(xué)、下學(xué)。
4、假如你家離學(xué)校不遠(yuǎn)，建議步行上學(xué)、下學(xué)。
5、要注意：
①自覺(jué)遵守交通規(guī)則
②不在道路和車內(nèi)打鬧
③嚴(yán)禁在車輛行駛中將身體探出車外
④在車子停穩(wěn)后再上下車。
6、發(fā)現(xiàn)有不合格的車輛接送學(xué)生，請(qǐng)及時(shí)告知學(xué)校。
另外，還要注意，有個(gè)別同學(xué)進(jìn)校門(mén)后不注意靠右行走，不要走在路的中央；放學(xué)出校門(mén)后，仍有個(gè)別同學(xué)不靠右行，在馬路上亂跑現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，請(qǐng)同學(xué)們以后要注意，以免發(fā)生交通事故。
現(xiàn)在學(xué)校已經(jīng)做了安排，對(duì)同學(xué)們乘坐的車輛進(jìn)行檢查，對(duì)于不聽(tīng)勸告，隨便乘坐他人車輛或家長(zhǎng)隨便捎帶他人的，學(xué)校將作出嚴(yán)肅處理。
最后祝愿同學(xué)們乘車安全，健康快樂(lè)，謝謝大家。
會(huì)議演講稿15
各位同志：
今天，我們?cè)谶@里召開(kāi)的*會(huì)議，我認(rèn)為是十分必要的，這對(duì)于*工作的開(kāi)展，具有十分重要的指導(dǎo)意義。對(duì)于剛才某某同志，以及某某同志的講話，我認(rèn)為，講的非常好，非常深刻。希望在座的同志，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，深刻理解�；厝ズ�，要傳達(dá)某某同志及某某同志的講話精神，并認(rèn)真落實(shí)、真抓實(shí)干，推動(dòng)*工作的順利開(kāi)展，努力開(kāi)創(chuàng)*工作新局面。
對(duì)于*工作，我提幾點(diǎn)補(bǔ)充意見(jiàn)：
一．對(duì)于*工作，要加強(qiáng)落實(shí)，要把工作落到實(shí)處。
目前，有個(gè)別同志、個(gè)別部門(mén)，存在一個(gè)很不好的現(xiàn)象，就是：熱中于搞形式注意，熱中于開(kāi)大會(huì)，傳達(dá)文件。當(dāng)然，開(kāi)大會(huì)是必要的，上傳下達(dá)也是必須的。但是，光是講空話、打官腔，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。對(duì)*工作，要真抓實(shí)干，加強(qiáng)落實(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要把*工作，列入日常議事日程，要具體部署，認(rèn)真執(zhí)行。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要為*工作，創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿論環(huán)境，扎扎實(shí)實(shí)推動(dòng)*工作的開(kāi)展。要抓出實(shí)效，抓出成績(jī)。
二．對(duì)于*工作，我們要從思想上提高認(rèn)識(shí)，充分領(lǐng)會(huì)*工作的重要性和必要性。
目前，*工作已經(jīng)開(kāi)創(chuàng)了很大的局面，獲得了很大的成績(jī)，這是有目共睹的。但是，還是要從深度和廣度上更加推進(jìn)*工作。我看，最重要的一點(diǎn)是：提高認(rèn)識(shí)！各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要充分領(lǐng)會(huì)*工作的重要性和必要性，各級(jí)黨組織要加強(qiáng)關(guān)于*工作的宣傳力度，形成上下“齊抓共管”的局面，只有這樣，*工作才能更上層樓。
三．要加強(qiáng)協(xié)調(diào)工作
歷史證明：鋼鐵一樣的團(tuán)結(jié)，是我黨消除一切困難的有力武器。關(guān)于*工作也一樣，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)工作，要把上下、左右、各方面、各環(huán)節(jié)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，步調(diào)一致地推進(jìn)*工作的開(kāi)展。目前，有些部門(mén)，遇事推委、互相扯皮，這種官僚作風(fēng)，十分要不得！這種作風(fēng)，輕則導(dǎo)致工作效率降低，重則影響黨和政府的威信。我們要堅(jiān)決鏟除這種官僚作風(fēng)。
四．要在實(shí)踐中探索*工作與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合的新路子。
*工作與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有沒(méi)有關(guān)系，我看是大有關(guān)系。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是一場(chǎng)深刻的社會(huì)變革，它的影響將波及社會(huì)生活的每一個(gè)領(lǐng)域，*工作也不例外，它必然會(huì)受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的影響，因此，如何適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求，如何和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，希望大家認(rèn)真的思考一下，
去探索一下，這是十分有意義的。
以上四點(diǎn)，供各位同志參考�？傊�，大家要振奮精神，多干實(shí)事，少說(shuō)空話，開(kāi)拓進(jìn)取，努力開(kāi)創(chuàng)*工作的新局面。
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