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責(zé)任演講稿

時間:2022-10-07 18:09:52 演講稿 我要投稿

【熱門】責(zé)任演講稿模板匯編五篇

  使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在學(xué)習(xí)、工作生活中,能夠利用到演講稿的場合越來越多,那要怎么寫好演講稿呢?下面是小編收集整理的責(zé)任演講稿5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

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責(zé)任演講稿 篇1

  責(zé)任和擔(dān)當(dāng)是一個管理者最重要的一個品質(zhì)。鴻翔公司目前最需要的是什么?是資金嗎?不是。是源源不斷的產(chǎn)品嗎?也不是。是越來越大的市場嗎?同樣不是。因為這一切,都會在我們獲得一種最寶貴資源的時候同時獲得。

  這種寶貴的資源就是有責(zé)任的員工,有擔(dān)當(dāng)?shù)墓芾碚。在這個時代,在這個公司,我們第一需要的是責(zé)任,第二需要的依舊是責(zé)任。

  什么是責(zé)任?責(zé)任,是對工作的主動精神,是對公司利益所抱的主人公態(tài)度。一個有責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)墓芾碚,知道自己該做什么,不該做什么。對該做的事情,他會盡心盡力,全力以赴,甚至殫精竭慮,鞠躬盡瘁。在遇到困難時,他會主動向前,想盡辦法積極克服,而不是把自己的頭萎縮起來,一退再退;在遇到問題的時候,他總相信辦法永遠比問題要多,一切問題都會在辦法面前變成紙老虎。在面對錯誤的時候,他不會自私自利地把一切罪過全都推到別人的身上,不會千方百計地為自己尋找各種客觀理由,他會勇敢地承認這是自己的問題,會去自問,會去反思,會在自己的錯誤中去找尋教訓(xùn),并把教訓(xùn)變成自己進步的梯子。

  責(zé)任,是對自己職責(zé)的一種自覺和恪守。必須承認,在一定程度上,許多人不是根據(jù)自己的興趣和意愿來選擇工作,而是將工作視為謀生的手段來選擇。但我認為,不管他最初是以什么樣的心態(tài)進入公司,也不管他對自己的工作是否真的有興趣,只要進入了崗位,他就該責(zé)無旁貸地去履行職責(zé),把自己的事情努力做好。做好份內(nèi)的事情,這是一個人的本分,也是一個人應(yīng)該具備的職業(yè)素養(yǎng)。

  敷衍了事,得過且過,當(dāng)一天和尚撞一天鐘,上班時無精打采、下班后生龍活虎,沒有自律,也不講紀律,這樣的人絕對不是一個有擔(dān)當(dāng)?shù)娜,也不是一個能夠取得成功的人。人的價值是在履行職責(zé)的過程中實現(xiàn)的,人的能力也是在工作的磨礪中提升的,一個人如果漠視自己的職責(zé),就是漠視自己的價值和尊嚴,一個人逃避責(zé)任就是在不負責(zé)任地丟失自己成長的機會。

  責(zé)任,是一種信守規(guī)則的意識。規(guī)則,是一種尺度,是一種規(guī)矩,是一種邊界。沒有規(guī)則,事物就沒有方圓;沒有規(guī)則,個人就沒有定力和毅力;沒有規(guī)則,團隊就沒有穩(wěn)固的組織結(jié)構(gòu);沒有規(guī)矩,公司就會在渙散中變成一盤散沙。沒有規(guī)則的人,必然是一個不認真的.人,是一個懶散的人,是一個對任何事情抱著無所謂心態(tài)的人,是一個隨波逐流混時間的人。

  責(zé)任,是一種自我反思的品質(zhì)。一個人的優(yōu)秀,并非上天的賜予,而是后天的自我磨礪。自我反思,就是磨礪的一種最重要的方式。反思,可以認識自己的不足,可以總結(jié)檢驗和教訓(xùn),可以成熟自己的心志,可以提升自己的能力。

  我提倡鴻翔公司的管理者,每一天都要這樣問問自己:今天,我為公司貢獻了什么?我工作的能力有提升嗎?遇見問題,我解決了沒有?遇見困難,我克服了沒有?

  我提倡鴻翔公司的管理者,每天都要用孔子的“毋意、毋必、毋固、毋我”來告戒自己。毋意,就是要善于發(fā)現(xiàn)事實真相,不主觀,不憑空猜測,不被表象所迷惑,不說大話、空話和沒有根據(jù)的話;毋必,就是不僵化,要發(fā)現(xiàn)變化,承認變化,順應(yīng)變化,與時俱進;毋固、就是不固執(zhí),不獨斷,不自以為是,要善于聽取別人正確的意見;毋我,就是不自大,不自滿,不能目不容物,不能心不容人。

  一個志向宏大的企業(yè),必定是一個有責(zé)任感的企業(yè);同樣,一個抱負深遠的人,也必定是一個有責(zé)任有擔(dān)當(dāng)?shù)娜。寬其心者,必能容天下之物;虛其心者,必能受重大之事;平其心者,必能謀不凡之事;潛其心者,必能析深刻之理;定其心者,必能應(yīng)巨大之變。

  我們的管理者,都應(yīng)該用責(zé)任來支撐鴻翔公司的事業(yè),都應(yīng)該用擔(dān)當(dāng)來推動鴻翔公司的發(fā)展,都應(yīng)該用共同的努力營造鴻翔公司的光榮。

責(zé)任演講稿 篇2

尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:

  大家早上好!我是高二xx班的xx。今天我演講的題目是:集體榮譽,我的責(zé)任!

  近日,高一年級拔河比賽正在如火如荼的開展,“集體榮譽感”是取得勝利必不可少的因素。可是究竟什么是集體榮譽感?聞一多先生說:“個人之于社會等于身體的細胞,要一個人身體健全,不用說必須每個細胞都健全”。集體指的是許多人合起來的有組織的整體。而集體榮譽感就是對集體的熱愛,對身邊人的關(guān)心。

  一個人的力量如螻蟻般渺小,但是一個集體的力量如大海般深不可測。彭德懷說過 “誰敢橫刀立馬,唯我英勇紅軍”!1934年的萬里長征,紅軍們鐵一般的集體榮譽感,使他們翻過茫茫雪山,闊過滾滾長河,在荒無人煙的草地上苦苦支撐。試問當(dāng)他們脫離了集體,他們還能在這黑暗的絕境中度過幾日呢?

  當(dāng)航天英雄在太空中揮動五星紅旗,當(dāng)中國女排站在世界最高領(lǐng)獎臺上,每一名中華兒女都為之熱血沸騰,是什么力量如此強大,讓十四億中國人民緊緊地凝聚在一起,那就是集體,是榮譽,是對祖國、民族的歸屬。拿破侖曾說過這樣一句話:“只要給我足夠的軍勛章,我就可以征服整個世界”,這就是榮譽的力量,在賽場上多少運動健兒為了祖國的榮譽揮灑汗水、奮力拼搏;在戰(zhàn)場上多少英雄兒女為了祖國赴湯蹈火、視死如歸。

  作為學(xué)生,我們要有集體榮譽感!班級正如一棵參天大樹,我們在它的庇佑下茁壯成長,吸取著它的養(yǎng)分!可是我們問問自己,我是否做到愛我的班級?其實熱愛班級很簡單,例如認認真真打掃教室衛(wèi)生、晚修時保持安靜、積極代表班級參加學(xué)校組織的活動、幫助同學(xué)解決困難等等、這只不過是舉手之勞。

  放眼到學(xué)校,實中如同一片汪洋大海,而我們只是一滴水,只有把水放到大海里,才能永遠保持活力!學(xué)校是我們的家!藍天白云下,多少莘莘學(xué)子如雛鷹一般,在實中的幫助下,成長為雄鷹而飛向?qū)儆谧约旱奶炜?實中為我們提供一個豐富自我,展現(xiàn)自我的平臺。我們都是實中人,我們理所當(dāng)然要愛這所學(xué)校,把實中建設(shè)地更美好,為實中添榮耀。當(dāng)我們細細思量,當(dāng)我們的集體榮譽感和責(zé)任感已成為習(xí)慣,那么我們必定隨處可見,那一片潔白的墻壁,那一個關(guān)緊的水龍頭,那一張光滑潔凈的課桌,那一塊飽含知識的黑板,還有隨手主動保潔的身影,和諧友愛的笑容。

  集體榮譽感,雖然只是簡簡單單的五個字,可是我們做到了嗎?人不能離開集體而生活,而集體是由每一個人組成的。愛護集體,是我們的義務(wù),更是我們的責(zé)任。

  最后,請大家銘記:責(zé)任勝于能力,要做敢于負責(zé)任的人,集體榮譽感,我們的責(zé)任!

責(zé)任演講稿 篇3

各位同學(xué):

  早上好,我今天演講的內(nèi)容是《責(zé)任,想說愛你不容易》

  古人云:天下興亡,匹夫有責(zé)。我也想說,高二(7)班的興衰,在坐的每一位同學(xué)同樣有責(zé)任,所謂“班興我榮,班衰我恥”。前幾天,勞動委員羅子*告訴我,班級有部分同學(xué)座位下面有一此垃圾,他提醒了,但這些同學(xué)仍然不愿意彎下你那昂貴的腰去撿。這是為什么呢?是“懶”的原因,還是你已經(jīng)習(xí)慣生活在紙屑、果殼、食品袋等垃圾環(huán)境中呢?究其原因,我想說就是一個責(zé)任問題,生活在一個班集體中,很多事情不可能能夠隨心所欲,不能因一已之利而損班級之利。請記。汗部臻g,有你也有他!耙晃莶粧,何以掃天下”,自己的“自留地”都不能保證清潔,足見責(zé)任之心有幾何?!

  20xx年11月的第一天,也就是前天晚上,當(dāng)晚自習(xí)鈴聲響起后,教室仍然處于一片猶如吵雜喧囂的菜市場一樣,可以說,作為班主任,我很慚愧。為什么?因為我有責(zé)任,我沒有很好地管理好高二(7)班,讓這種鈴聲響起后,遲遲不能安靜的陋習(xí)得得不到解決;作為班主任,我有責(zé)任,沒有想一種好辦法讓我們同學(xué)能夠快速安靜下來去投入到學(xué)習(xí)中來;作為班主任,我有責(zé)任,我沒有培養(yǎng)好我們同學(xué)提前進入學(xué)習(xí)狀態(tài)的好習(xí)慣。另一方面,在座的每一位同學(xué)有沒有責(zé)任,請你也像我一樣想想自己的責(zé)任在哪里?

  責(zé)任,想說愛你不容易,你的存在,是上天留給世人的一種考驗;責(zé)任,想說愛你不容易,你的存在,很多人想逃避你;責(zé)任,想說愛你不容易,你的存在,很多人對你熟視無睹。我們學(xué)習(xí)過生物,知道很多生物都有應(yīng)激性,簡單說,就是“趨利避害”的特征。但人之所以區(qū)別于動物,是責(zé)任讓人有“飛蛾撲火”的勇氣;是責(zé)任讓人有“大公無私”的精神;是責(zé)任,讓人有“吃苦在前,享受在后”的贊譽。親愛的同學(xué)們,讓我們勇于去承擔(dān)責(zé)任,做一個有責(zé)任的一中人,用責(zé)任成就一個優(yōu)秀的班集體,用責(zé)任鑄造輝煌的人生,學(xué)會說“這個問題,我有責(zé)任”。謝謝大家!

責(zé)任演講稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:

  大家好!

  一直簡單的認為,教師的職責(zé)就是“傳道授業(yè)解惑”,直到我站在三尺講臺的那一天刻,我才真切的明白,老師的職責(zé)還遠不止這些。

  在這樣一個彰顯個性、信息爆炸的時代,教育越來越注重對學(xué)生實踐能力和創(chuàng)造能力的培養(yǎng),人們獲取知識的渠道越來越寬,社會的法制越來越健全,學(xué)生的民主意識也越來越強,而教師作為傳道授業(yè)者的權(quán)威性卻在逐漸減弱。要順利的進行教學(xué)活動,培養(yǎng)學(xué)生完善的人格,全面提高教育質(zhì)量,構(gòu)建良好和諧的師生關(guān)系是關(guān)鍵。

  曾幾何時,互聯(lián)網(wǎng)熱傳過這樣一個帖子:生物工程是21世紀最有前途但又尷尬的專業(yè)。說的是生物工程專業(yè)高考錄取分數(shù)高,知識更新?lián)Q代快,但就業(yè)前景卻不容樂觀。這讓院長非常難受。按理說,對畢業(yè)生就業(yè)工作,他可以有很多理由不去費這個心,但是他不這樣想,學(xué)生是我們培養(yǎng)的,我們有責(zé)任幫他們找到好工作。在他的提議下和堅持下,克服了重重阻力,院學(xué)術(shù)委員會經(jīng)過反復(fù)討論和修改,最終形成了“生物技術(shù)學(xué)院教育教學(xué)改革五項實施方案”,學(xué)生的綜合素質(zhì)增強了,就業(yè)率也提高了。他能設(shè)身處地的'為學(xué)生著想,在學(xué)生面前,他是良師更是益友。

  這種和諧的師生關(guān)系,在年輕教師面前,體現(xiàn)的更加淋漓盡致。對于中青年教師來說,申報國家自然科學(xué)基金幾乎是一件不可能的事情。在他的鼓勵和幫助下,全院40多名教師都申報了,這40本申報書,他每一頁都仔細閱讀并且提出修改意見,他的努力很快得到了回報。在年輕教師面前,他是領(lǐng)導(dǎo)更是伙伴。

  師生關(guān)系和諧了,校園才會和諧,學(xué)習(xí)氛圍才會融洽,。構(gòu)建和諧的師生關(guān)系是學(xué)校的真諦,是時代的召喚,是促進學(xué)生全面發(fā)展的需要。作為一名年輕的教育工作者,只有時刻銘記以學(xué)生發(fā)展為本這樣的觀念,以院老前輩老領(lǐng)導(dǎo)為榜樣,以傳道授業(yè)解惑和共筑強盛沈農(nóng)夢為己任,主動構(gòu)建和諧的師生關(guān)系,沈農(nóng)才會進一步發(fā)展,教育的明天才會更加美好!

責(zé)任演講稿 篇5

  在人生的辭典里,"愛"一詞最為廣博而深奧,但在每個人愛與被愛的生活中,它顯得又是那么單純與具體。教育學(xué)生最好的方法是愛,因此有人說,教師的職業(yè)就是一種良心的職業(yè)。

  是的,只有咱們真正做教師的人才能體會到,教師的工作不能用簡單的時間和量來衡量,學(xué)生占據(jù)你的不只是時間,還有你的思想和靈魂。做了教師,才體會到什么是魂牽夢繞,多少次半夜醒來,夢境中全是圍繞著歡聲笑語的孩子們。

  教育孩子,不如說是感悟生命的起源和蓬勃。在工作中,你面對不只是一個懵懂的小孩,而是他的整個家庭,他的家庭背景,他的成長環(huán)境,你要操心的不只是他們的成長還有他們的人生。

  有人說教師是人類靈魂的工程師;有人說教師是燃燒自己,照亮別人的蠟燭;有人說教師是甘為人梯,默默耕耘;有人說教師捧著一顆心來不帶半根草去……而我只愿做那一顆小小的鋪路石,靜靜地躺在泥土里,雖然它沒有水晶的純靜,沒有寶石的艷麗,沒有鉆石的光芒.我的目標(biāo)只有一個,讓我的孩子們走在我鋪就的平坦而寬闊的道路上奔向遠方,觸摸幸福。

  幸福是什么?也許咱們記住了許多快樂的場面,可幸福卻是一種自己靈魂的問答。于是,我問我自己:你因為愛別人而幸福過嗎?

  當(dāng)然,我首先應(yīng)該選擇將愛獻給家庭,但當(dāng)我成了一名教師的時候,就像圣潔的白衣天使向南丁格爾以誠信起誓,我從此擁有了一份以愛為主題的職業(yè),那就去愛你身邊的孩子吧,象寬容你愛人的小脾氣,和原諒你小孩的惡作劇一樣,去接納他們的優(yōu)點和缺點吧。

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