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人在職場(chǎng)必看語(yǔ)錄

時(shí)間:2022-09-16 17:20:05 語(yǔ)錄 我要投稿

人在職場(chǎng)必看語(yǔ)錄

  在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中,大家一定都接觸過(guò)一些名人語(yǔ)錄吧,語(yǔ)錄現(xiàn)指能引起共鳴的、發(fā)人深省,有一定傳播力的名人之言、網(wǎng)民言論、社會(huì)事件所產(chǎn)生的新詞條。語(yǔ)錄的類型多樣,你所見(jiàn)過(guò)的語(yǔ)錄是什么樣的呢?以下是小編幫大家整理的人在職場(chǎng)必看語(yǔ)錄,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

人在職場(chǎng)必看語(yǔ)錄

  一、謠言

  謠言分為黑色,HS和無(wú)色,黑色謠言即與公司政治有關(guān),涉及人員任免升遷或者炒魷魚(yú)裁員;HS則為各種花邊新聞,包括辦公室戀情,婚外戀等;無(wú)色則為各種無(wú)關(guān)痛癢的閑言碎語(yǔ),雞毛蒜皮。

  二、上司

  上司這種東西就是上帝派來(lái)“苦其心志,勞其筋骨”的,而來(lái)自上司的苦與勞,是否是天將降大任于斯人的前兆,我不得而知,但必然充滿著整個(gè)打工生涯,更有甚者,他們像躲在不讓轉(zhuǎn)彎車道的轉(zhuǎn)彎處的警察一樣,總是在你最沒(méi)防備的時(shí)候伏擊你。

  三、小人

  在公司里,總是有一些人欺上瞞下,兩面三刀,落井下石,損人不利己,爭(zhēng)功不干活,柿子揀軟的捏,馬屁挑大的拍。相對(duì)于被捏的柿子和井底的人,這些就是他們的“小人”。而小人的背運(yùn),通常來(lái)自于井下人突然上了井,或者柿子變成了柿餅。再就是拍馬屁拍到馬腿上,所謂貴人一旦覺(jué)醒,自然會(huì)幫一幫柿子們。所以就像毒蛇周圍一定就有解毒的藥,小人貴人也是捉對(duì)成雙出現(xiàn)的。

  四、談判

  在你來(lái)我往的千錘百煉中,總結(jié)出來(lái)的戰(zhàn)無(wú)不勝的.談判殺手锏就是:抱定做不做、談不談都無(wú)所謂的態(tài)度,對(duì)手能很快感受到這種態(tài)度所帶來(lái)的巨大壓力,于是急于求成地讓步。

  五、頭銜

  顯示一個(gè)人的私人生活的,有房子、票子、車子和女子,這些都是可以帶出去展示的。顯示一個(gè)人的權(quán)力和能量的,是位子和帽子,這方面可以隨身攜帶的就只剩名片了。所以大部分打工者寧可降低工資要求來(lái)?yè)Q一個(gè)好頭銜,公司方也樂(lè)得惠而不費(fèi)的做個(gè)人情,于是泡沫銜頭現(xiàn)象無(wú)可避免的出現(xiàn)了。每個(gè)人都是經(jīng)理,總監(jiān)專員滿天飛。

  六、窩邊草

  會(huì)不會(huì)沒(méi)有了吃草的兔子,辦公室就少了很多風(fēng)情、很多色彩和銀鈴呢?會(huì)不會(huì)沒(méi)有了被吃的草,工作就沒(méi)有了樂(lè)趣呢?不然為什么有這么多專吃窩邊草的兔子和這么多只給窩邊兔子吃的草呢?“甜心俏佳人”中,理查德面對(duì)同樣的詰問(wèn),曾鏗鏘地回答:“否則,你們女人上班穿這么漂亮干什么呢?

  七、信仰

  每天在米蘭,巴黎,香港路易威登旗艦店門口排隊(duì)的人們,還有每天在證券所和電腦前守著數(shù)字和K線圖的人們,他們臉上的急切和虔誠(chéng)果真是可以和在禮拜的教徒們媲美的呀。

  八、文化沖突

  在國(guó)際公司工作,遭遇最多的就是文化沖突。

  沖突的結(jié)果無(wú)非有兩種,一種是一方無(wú)法說(shuō)服另一方,于是各安天命,井水不犯河水。另一種則是一方妥協(xié)或被同化,在老外們永遠(yuǎn)看不懂的中國(guó)市場(chǎng),令愛(ài)國(guó)白領(lǐng)們驕傲不已的,往往是中國(guó)文化以無(wú)需解釋、毋庸置疑的不妥協(xié)姿態(tài)獲勝,繼續(xù)譜寫(xiě)五千年來(lái)不被外族統(tǒng)治的輝煌。

  九、新貴

  在歐美頗為貶義的詞“新貴”,在中國(guó)已失去了其原有的“暴發(fā)戶”含義。因?yàn)樵诂F(xiàn)階段的中國(guó),沒(méi)有老貴,只有新貴和新新貴,或者是還沒(méi)貴。中國(guó)也沒(méi)有“低調(diào)”這個(gè)詞,群眾們普遍認(rèn)為,沒(méi)有低調(diào),只有沒(méi)料。

  十、休假

  倘若你休假期間,業(yè)務(wù)得以照常發(fā)展甚至更好,也許領(lǐng)導(dǎo)不免會(huì)想:既然缺了你太陽(yáng)照樣升起,那又何須支付昂貴的工資養(yǎng)著你?倘若你離開(kāi)期間業(yè)務(wù)一落千丈,領(lǐng)導(dǎo)可能覺(jué)得還是你的管理問(wèn)題:這往往說(shuō)明你缺乏授權(quán),缺乏有力的后備團(tuán)隊(duì),也就是缺乏領(lǐng)導(dǎo)力的表現(xiàn)。休假因此變成一個(gè)痛苦的悖論,成為你在公司是否安全的最大考驗(yàn)。

  十一、壓力

  不知有沒(méi)有人意識(shí)到,上司也有他的上司。壓力真的來(lái)自上司,來(lái)自公司,還是來(lái)自我們內(nèi)心?每每有老外問(wèn)起何以中國(guó)人愿意拋家棄子,日以繼夜地加班,應(yīng)酬,跑生意,我以前總是以一句“生存壓力大”作為回答。(名言)但我看到越來(lái)越多忙于炒房子、炒股票的有產(chǎn)階級(jí)始終憂心忡忡時(shí),才意識(shí)到,其實(shí)對(duì)大多數(shù)白領(lǐng)來(lái)講,生存壓力并不大,大的是致富的壓力,是無(wú)法滿足自己不斷膨脹欲望的壓力。

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