員工在職證明（通用24篇）
在學習、工作、生活中，大家或多或少都會用到過證明吧，證明是我們經(jīng)常用到的應(yīng)用文體。擬證明需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家整理的員工在職證明（通用24篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工在職證明 1
茲證明我公司____先生，出生日期：____年__月__日，自____年__月__日在我公司工作，現(xiàn)任北京誠智思源物業(yè)管理經(jīng)營有限公司____職務(wù)。
特此證明！
領(lǐng)導簽名：
單位名稱(并蓋公章)：
____年__月__日
員工在職證明 2
茲證明______，__年__月__日出生，身份證號碼__________，__年__月__日起為我公司正式員工。
特此證明。
公司名稱：______公司
聯(lián)系電話：________
公司法人：______
日期：____年__月__日
員工在職證明 3
茲證明______先生（小姐/女士）出生于______年____月____日，______先生（小姐/女士）是我公司在職人員，從______年____月____日起在我公司任職至今，職位是______部經(jīng)理，薪酬為人民幣______元/月。
公司地址：____市______路______號____大廈____樓______室
郵政編碼：____________
上級主管領(lǐng)導：______先生（小姐/女士）
聯(lián)系電話：_____________
特此證明！
公司名稱（蓋章）：____________
責人簽名：____________
日期：______年______月______日
員工在職證明 4
茲證明____________，出生日期________年________月________日，姓別____________，自________年________月________日起在我公司工作至今，現(xiàn)擔任本公司____________________一職，月收入約為__________元。
公司負責人：____________________
單位地址：____________________
�。ü旧w章）
________年________月________日
員工在職證明 5
茲證明______，出生日期_____年____月____日，性別____，于_______年_____月__日起在_________________部門任_____________職務(wù)。
�。ㄈ温氉C明日期須至少6個月以上）
單位主管：___________________
月薪：____________________元
單位地址：____________________________________
員工在職證明 6
茲證明姓名：____ 性別：__ 出生：____年____月____日 工作單位：____ 職務(wù)：____ 何年何月任現(xiàn)職：____ 單位電話：____
該同志將參加由____赴進行商務(wù)考察和洽談活動。
特此證明。
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____年____月____日
員工在職證明 7
____有限公司(單位名稱)
茲證明______，性別__，____年__月__日出生，系我單位(公司)正式員工，自____年__月在我單位工作，現(xiàn)任(職務(wù))____________，年薪____________。他(她)將于____年__月__日前往臺灣旅游，我司擔保其在臺灣期間遵守臺灣法律，在旅游結(jié)束后按期返回，繼續(xù)在我司工作。
特此證明
公司名稱：
負責人或主管人員簽名：
負責人或主管人員電話：
公司地址并加蓋公司章：
開具日期：
員工在職證明 8
茲證明______，出生日期__年__月__日，姓別__于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務(wù)。
(任職證明日期須至少6個月以上)
醫(yī)院主管：______
月薪：____
醫(yī)院地址：________
員工在職證明 9
茲證明我單位____(姓名)先生/女士，(于____年____月____日出生，身份證號碼：______)自____年____月至今在我單位工作，任職為____(職務(wù))，月收入約為____元。
該人員與(妻子/丈夫)為夫妻關(guān)系，有____為兒子/女兒，此次預(yù)計于____年____月____日至____月____日前往新加坡旅游。
特此證明！
______
____年__月__日
員工在職證明 10
茲證明:______先生/女士出生日期：________年____月____日
身份證號碼：____________________________________職務(wù)：________________月薪：每月人民幣________元受雇日期：________年____月起任職至今
特此證明！
________有限公司（公章）
公司負責人：（簽字）
________年____月____日
員工在職證明 11
茲有____，性別____，身份證號碼：________，_____社保電腦號：________，____年 月____日入職，于____年____月____日因____________原因離職，并與本公司解除勞動關(guān)系。離職前擔任_____________職務(wù)。
感謝____小姐/先生一直以來的辛勤付出以及對公司做出的.貢獻！并祝愿她/他在未來有更好的發(fā)展！
本人簽名：_______
________有限公司（蓋章）
____年____月____日
證明人：____________
員工在職證明 12
茲證明申請人_____先生/女士，出生_____年_____月_____日，護照號碼：______________，現(xiàn)為_____公司_____職務(wù)。其已在本公司工作_____年，月薪人民幣稅前_____元，本單位同意其_____年_____月_____日至_____月_____日赴__________，行程為_____天，所有費用包括：機票費，運輸費，住宿費和醫(yī)療保險等均由他/她本人承擔。其回國以后的工作安排按有關(guān)規(guī)定辦理。
特此證明。
單位名稱：_____________
證明人：_______________
_________年_____月_____日
員工在職證明 13
茲證明____________，男，出生于______年______月______日，身份證號碼為：____________，于______年______月起至今在我公司任職，為我公司正式員工。
特此證明！
公司名稱（蓋章）：____________
責人簽名：____________
日期：______年______月______日
員工在職證明 14
茲證明________，男，出生于____年____月____日，身份證號碼為：________，于____年____月起至今在我公司任職，為我公司正式員工。
特此證明！
公司名稱（蓋章）：________
責人簽名：________
日期：____年____月____日
員工在職證明 15
____單位：
茲有我單位職工____，性別____，民族____，身份證號碼____，自____年____月____日起至今在我單位工作，現(xiàn)從事________。
單位名稱：______聯(lián)系地址：______
聯(lián)系電話（辦公電話）：______
單位（組織人事部門蓋章）：____年____月____日
____年____月____日
員工在職證明 16
茲證明___________先生/女士是我公司在職人員，身份證號____________________
自_____年_____月在我公司_________部門任_________職務(wù)，月薪______元。我公司批準其在_____年_____月_____日前往_____國家請假時間為_____天，一切費用由其自行承擔。我公司保證其在旅行間遵守貴國法律，并按時回國,繼續(xù)任職。
特此證明
公司地址：
單位名稱：
聯(lián)系電話：
領(lǐng)導簽字：
______年______月______日
員工在職證明 17
________先生（小姐/女士）是我公司在職人員，在________年____月____日出生，從________年____月____日起在我公司任職至今，職位是________（職位名稱）。
我公司批準其在________年____月____日離境前往________，于________年____月____日前歸國，請假時間為____天，一切費用由其自行承擔。我公司保證其在旅行期間遵守貴國法律，并保留其職務(wù)到假期結(jié)束。
單位：________
日期：____年____月____日
員工在職證明 18
茲證明_______，男性，現(xiàn)在我單位工作，任________一職，年收入_______元人民幣。我們同意其于____年____月____月赴_____旅行。并保證其遵守當?shù)胤桑磿r返回中國，繼續(xù)任職，如有任何問題，請打電話：_____________與我們聯(lián)系。
證明人：________
日期：________
員工在職證明 19
____有限公司(單位名稱)
茲證明我公司__________先生/女士(出生日期：_____年_____月_____日)，自_____年_____月_____日在我公司工作，現(xiàn)任北京誠智思源物業(yè)管理經(jīng)營有限公司__________職務(wù)。
特此證明
(公司章)
____年__月__日
員工在職證明 20
茲有_________同事，在我公司任人力資源部正副負責人及以上職務(wù)。
我公司屬于_________行業(yè)的中型企業(yè)，從業(yè)人數(shù)達_________，銷售額達_________。
特此證明。
____________單位名稱(蓋章)
日期：____年____月____日
員工在職證明 21
茲證明____________，男，出生于______年______月______日，身份證號碼為：____________，于______年______月起至今在我公司任職，為我公司正式員工。
特此證明！
公司名稱（蓋章）：____________
責人簽名：____________
日期：______年______月______日
員工在職證明 22
姓名：____性別：____出生______年____月____日：____工作單位：____職務(wù)：____何年何月任現(xiàn)職：____單位電話：
該同志將參加由____赴____進行商務(wù)考察和洽談活動。
特此證明。
__________有限公司
開具日期：_________
員工在職證明 23
茲證明____是我公司員工（身份證號碼______________），在____部門任____職務(wù)，已有____年。
特此證明。
單位名稱（蓋章）：________
______
____年__月__日
員工在職證明 24
茲證明______，出生日期_____年____月____日，性別____，于_______年_____月__日起在_________________部門任_____________職務(wù)。（任職證明日期須至少6個月以上）
特此證明
_______________
______年___月___日
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