文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告

　　回顧過去一年的工作，我們感到，城市建設(shè)、精神文明建設(shè)能取得長足進(jìn)步，得益于“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)以及保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的深入開展。以下內(nèi)容是小編為您精心整理的文明單位自查報(bào)告，歡迎參考！

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告1

　　××年縣建委以“三個(gè)代表”重要思想、黨的十六大及十六屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的戰(zhàn)略方針，在大力推進(jìn)城市規(guī)劃建設(shè)管理工作的同時(shí)，花大力氣狠抓精神文明建設(shè)。通過加強(qiáng)思想建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)，深入開展“健心健身強(qiáng)素質(zhì)，誠信文明奔小康”和科教、文體、法律、衛(wèi)生“四進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)，開展文明科室、文明職工、文明市民創(chuàng)評活動(dòng)，有效地推進(jìn)了建委機(jī)關(guān)及建委系統(tǒng)的整體形象建設(shè)，有效地推進(jìn)了建委系統(tǒng)的各項(xiàng)工作的開展，有效地促進(jìn)了行業(yè)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)，現(xiàn)將我委創(chuàng)建紅旗文明單位的工作情況報(bào)告如下：

　　一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，整體推進(jìn)創(chuàng)建工作

　　委領(lǐng)導(dǎo)高度重視創(chuàng)建工作，成立了精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由委主任××擔(dān)任組長，委班子成員為小組成員，下設(shè)辦公室具體負(fù)責(zé)全系統(tǒng)的創(chuàng)建工作，形成一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，班子成員共同抓的領(lǐng)導(dǎo)格局。

　　領(lǐng)導(dǎo)小組將精神文明創(chuàng)建活動(dòng)納入了重要議事日程，建立了創(chuàng)建工作責(zé)任制，及時(shí)對全系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行安排和部署，繼續(xù)實(shí)施精神文明建設(shè)“十五”規(guī)劃，根據(jù)精神文明建設(shè)的新形勢，制定了思想政治工作實(shí)施意見、創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子”實(shí)施方案、提高行政效能若干規(guī)定、黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案、落實(shí)黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)等方面存在的突出問題整改責(zé)任制等。

　　在工作中班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，較好的貫徹落實(shí)了民主集中制原則。一把手總攬全局，班子成員身先士卒，率先垂范，嚴(yán)格要求，遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，開拓進(jìn)取，一心一意撲在工作上，組織并規(guī)范了機(jī)關(guān)及全系統(tǒng)的各項(xiàng)規(guī)章制度，推進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。全系統(tǒng)各單位結(jié)合自身實(shí)際，抓重點(diǎn)、抓難點(diǎn)、抓載體、抓規(guī)范、抓形象，提高了辦事效率，提升了建委系統(tǒng)的整體形象。

　　二、立足行業(yè)特點(diǎn)，積極開展創(chuàng)建活動(dòng)

　　一是深入開展精神文明建設(shè)“六個(gè)一”工程，即唱響一個(gè)主題，把“勤政廉潔、高效服務(wù)、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新”作為全系統(tǒng)精神文明建設(shè)的主旋律;讀好一部書，即“建設(shè)工程強(qiáng)制條文”;建好一個(gè)陣地，即職工之家;舉辦一系列文體活動(dòng);組織一次崗位技能競賽;開展每一年度最佳職工評選活動(dòng)。推進(jìn)“三項(xiàng)建設(shè)”，即以職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律為重點(diǎn)的“素質(zhì)工程”建設(shè);以職業(yè)技術(shù)、職業(yè)能力為重點(diǎn)的“智力工程”建設(shè);以創(chuàng)建創(chuàng)新、務(wù)求實(shí)效為重點(diǎn)的“載體工程”建設(shè)，把“健心健身強(qiáng)素質(zhì)、誠信文明奔小康”的建設(shè)落到了實(shí)處。先后組織全系統(tǒng)開展職業(yè)技能比賽、法律知識(shí)競賽、文娛表演、體育競賽等大型活動(dòng)，凝聚人心，鼓舞士氣，增強(qiáng)全系統(tǒng)職工的集體主義思想，展示全系統(tǒng)職工的精神風(fēng)貌。在全系統(tǒng)廣泛開展以全國、××市以及本系統(tǒng)的先進(jìn)人物為榜樣活動(dòng)，在全系統(tǒng)掀起學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)，立足崗位建功立業(yè)的熱潮。在機(jī)關(guān)職工中廣泛開展了“雙文明戶”、“五好家庭”、“遵紀(jì)守法戶”的創(chuàng)建和評比活動(dòng)，機(jī)關(guān)職工無一人違反計(jì)劃生育政策。積極創(chuàng)建各級(jí)各類文明單位、衛(wèi)生先進(jìn)單位，計(jì)劃生育、社會(huì)治安綜合治理工作達(dá)標(biāo)。

　　二是牢牢把握新時(shí)期精神文明建設(shè)的總要求，以“四有”職工隊(duì)伍建設(shè)為著眼點(diǎn)，在實(shí)踐中積極探索新時(shí)期職工思想政治工作。機(jī)關(guān)通過定期、專項(xiàng)、自學(xué)、培訓(xùn)等方式，認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，狠抓建設(shè)業(yè)務(wù)工作知識(shí)及強(qiáng)制性規(guī)范和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班子、學(xué)習(xí)型單位、學(xué)習(xí)型行業(yè)活動(dòng)。以先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，提高職工的理論素養(yǎng);堅(jiān)持經(jīng)常性的對機(jī)關(guān)職工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，積極組織參加縣政府舉辦的行政執(zhí)法培訓(xùn)及市各委局的培訓(xùn)班。舉辦了由各鎮(zhèn)鄉(xiāng)村鎮(zhèn)建設(shè)管理員共人參加的村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)培訓(xùn);舉辦施工員、質(zhì)檢員、安全員、材料員等上崗培訓(xùn)共人次，還選派一部分職工到××市及國內(nèi)外學(xué)習(xí)。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)和教育，職工的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)有了新的變化大大提高了職工的業(yè)務(wù)技能。通過內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，職工隊(duì)伍建設(shè)成效突出，機(jī)關(guān)全體干部和職工牢固樹立了時(shí)時(shí)、處處為民服務(wù)的意識(shí)，行政效能有了明顯提高。

　　三是結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，把行評作為精神文明的重要工作來抓，把行評工作與推進(jìn)建委系統(tǒng)整體形象建設(shè)有機(jī)結(jié)合。在工作中突出抓職工思想意識(shí)、服務(wù)意識(shí)的提高，抓制度、抓整改、抓落實(shí)，重點(diǎn)對群眾反映的熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行了整改，受到社會(huì)的肯定。為鞏固行風(fēng)建設(shè)成果，繼續(xù)實(shí)施了主任值周制和辦公日值班長制度，首問責(zé)任制、承諾制、督查制、錯(cuò)案責(zé)任追究制，依據(jù)行政許可法的`規(guī)定時(shí)限和統(tǒng)一在服務(wù)大廳接件的要求，力求做到盡快、盡好的辦理相應(yīng)的手續(xù)，委機(jī)關(guān)各科室做到了辦事無積壓，綜合效率大大提高。機(jī)關(guān)和直屬單位開展文明服務(wù)活動(dòng)，來有問聲，走有送聲，進(jìn)門一杯茶，有問必有答，熱忱服務(wù)，職工的精神面貌煥然一新。

　　四是圍繞二個(gè)目標(biāo)提升形象，一是內(nèi)部管理求嚴(yán)，努力做到人盡其才，才盡其用，調(diào)動(dòng)全體職工的積極性，發(fā)揮全體職工的創(chuàng)新精神;二是對外形象求好，努力樹立建委系統(tǒng)依法行政、高效廉潔的整體形象，發(fā)揮建委職能，多為民辦好事、辦實(shí)事，努力為全社會(huì)服務(wù)，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的軟環(huán)境積極工作，以規(guī)范辦事程序?yàn)橹�力點(diǎn)，把依法行政與簡化辦事結(jié)合起來，把為民服務(wù)與真誠奉獻(xiàn)結(jié)合起來，牢固樹立“人人都是投資環(huán)境，事事關(guān)系建委形象”的意識(shí)，以“接好每個(gè)電話，待好每位來客，辦好每件公文，做好每項(xiàng)工作”為標(biāo)準(zhǔn)，以“讓群眾滿意”為宗旨，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)，將辦事程序、辦事內(nèi)容、辦事人員、辦事結(jié)果以及收費(fèi)依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公布于眾，接受社會(huì)各界廣泛監(jiān)督，努力做到當(dāng)天的事當(dāng)天辦。各單位按照各自的職責(zé)積極創(chuàng)建文明服務(wù)示范窗口，招標(biāo)所、監(jiān)察隊(duì)、規(guī)劃設(shè)計(jì)室、檔案室、質(zhì)監(jiān)站先后被市建委評為文明服務(wù)示范窗口。各單位工會(huì)組織按照“建家”的要求，規(guī)范內(nèi)部管理，開展形式多樣的“建家”活動(dòng)，把職工的思想政治工作經(jīng)�；�，制度化，有效地推進(jìn)了全系統(tǒng)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。建委三個(gè)文明建設(shè)實(shí)現(xiàn)了一年一個(gè)臺(tái)階，一年一個(gè)面貌。年以來連續(xù)七年被縣委、縣政府評為紅旗文明單位，年被市建委評為建設(shè)系統(tǒng)文明單位。機(jī)關(guān)年以來連續(xù)七年被市愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)委員會(huì)評為市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位，社會(huì)治安綜合治理、計(jì)劃生育、議提案辦理、社區(qū)建設(shè)等取得顯著成績，受到表彰。

　　三、以創(chuàng)建促工作，推進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程

　　建委結(jié)合創(chuàng)建活動(dòng)，以“三高一多創(chuàng)一流”為指導(dǎo)，在城市建設(shè)中，以建設(shè)園林城市為目標(biāo)，注重了市政設(shè)施配套建設(shè)，城市格局發(fā)生了深刻變化，實(shí)現(xiàn)了觀念上、規(guī)劃上、標(biāo)準(zhǔn)上、機(jī)制上、速度上、效應(yīng)上的六大歷史性跨越。村鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展迅猛，××、××、××等一大批鎮(zhèn)鄉(xiāng)發(fā)生了巨大變化，農(nóng)民新村建設(shè)起點(diǎn)高，土墻房改造進(jìn)展良好，城鄉(xiāng)建設(shè)帶動(dòng)了一批特色經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，促進(jìn)了社會(huì)事業(yè)的進(jìn)步，提高了人民群眾的生產(chǎn)生活水平。建筑管理規(guī)范有序，建立了建筑施工企業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的“質(zhì)量安全例會(huì)制”，健全了從報(bào)建、招標(biāo)投標(biāo)、質(zhì)量監(jiān)督、竣工驗(yàn)收備案、城建檔案收集等一套完整的運(yùn)行機(jī)制，強(qiáng)化了對外來開發(fā)企業(yè)、建筑施工企業(yè)的監(jiān)管，開展了建筑市場的綜合整治，“三放開”活而不亂。認(rèn)真落實(shí)勘察設(shè)計(jì)市場、房地產(chǎn)開發(fā)市場、建筑市場的放開和管理的各項(xiàng)措施，加快了城鎮(zhèn)化體系規(guī)劃編制的進(jìn)程，大力推進(jìn)縣城總體規(guī)劃修編工作，協(xié)調(diào)指導(dǎo)督促一些重點(diǎn)中心鎮(zhèn)的規(guī)劃修編，提高了規(guī)劃、勘察設(shè)計(jì)的水平，規(guī)劃的龍頭作用得到進(jìn)一步充分發(fā)揮，勘察設(shè)計(jì)質(zhì)量有了明顯提高�？h城舊城改造建設(shè)，年至今，所引進(jìn)開發(fā)個(gè)片區(qū)，個(gè)片區(qū)已完成開發(fā)建設(shè)，完成拆遷萬平方米，開工建設(shè)萬平方公里，竣工近萬平方米。建委年以來連續(xù)幾年建設(shè)工作獲市建委的一等獎(jiǎng)，規(guī)劃工作獲市規(guī)劃局的一、二等獎(jiǎng)。

　　回顧過去一年的工作，我們感到，城市建設(shè)、精神文明建設(shè)能取得長足進(jìn)步，得益于“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)以及保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的深入開展。我們將以更加飽滿的熱情，以更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，為促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)再立新功!

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告2

　　我校始建于xxxx年，占地70畝，教學(xué)樓兩幢，辦公樓1幢，現(xiàn)有17個(gè)教學(xué)班，學(xué)校西鄰岐山，南臨涑河，依山傍水，環(huán)境優(yōu)美，三區(qū)分離，布局合理，學(xué)校創(chuàng)建文明單位自查報(bào)告。學(xué)校教學(xué)設(shè)施齊全，設(shè)備先進(jìn)，擁有兩口多媒體教室、兩口微機(jī)教室、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)、高標(biāo)準(zhǔn)操場、餐廳、理化生實(shí)驗(yàn)室、語音室、舞蹈室，教學(xué)手段基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化，為學(xué)生的全面發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境和廣闊空間。

　　根據(jù)上級(jí)的通知精神，我校對文明單位創(chuàng)建情況進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

　　1、健全機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)。

　　學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視文明創(chuàng)建工作，成立了由校長任組長，以校委會(huì)成員和班主任為成員的精神文明領(lǐng)導(dǎo)小組和德育領(lǐng)導(dǎo)小組，把精神文明建設(shè)和德育納入學(xué)校年度工作計(jì)劃和支部目標(biāo)治理的重要內(nèi)容，組長負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校文明創(chuàng)建的全面工作，定期召開專題會(huì)議，討論和研究文明創(chuàng)建工作規(guī)劃、計(jì)劃，及相關(guān)制度，解決有關(guān)創(chuàng)建的實(shí)際問題，在學(xué)校形成全員育人和創(chuàng)建文明單位的良好氛圍。

　　2、加強(qiáng)民主治理，堅(jiān)持依法治校，整改報(bào)告《學(xué)校創(chuàng)建文明單位自查報(bào)告》。

　　學(xué)校認(rèn)真宣傳和貫徹執(zhí)行國家的教育方針和教育法規(guī)，保證上級(jí)的決定在學(xué)校的實(shí)施，加強(qiáng)民主治理，促進(jìn)學(xué)校治理的科學(xué)化、規(guī)范化、法制化、民主化。堅(jiān)持“以人為本”的思想，建立健全了民主治理制度和校務(wù)公開制度，積極推行校務(wù)公開，成立了校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組，確立了校務(wù)公開的內(nèi)容、方式和要求，增強(qiáng)學(xué)校治理工作的透明度，鼓勵(lì)教職工積極參與學(xué)校治理，切實(shí)維護(hù)師生員工的合法權(quán)益，在評優(yōu)、工作安排、目標(biāo)制定、經(jīng)費(fèi)支出等重大問題上，堅(jiān)持集體討論研究，充分發(fā)揚(yáng)民主，尊重職工意見，做到公開、公平、公正，充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性，增強(qiáng)了教師的民主意識(shí)、參與意識(shí)。學(xué)校對教職工提出的'問題和要求，積極地向上級(jí)有關(guān)部門反映，對上級(jí)有關(guān)精神、政策也及時(shí)地向教職工傳達(dá)和宣傳，起到了上傳下達(dá)的作用，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

　　3、加強(qiáng)支部建設(shè)，以人為本和諧發(fā)展。

　　我校切實(shí)加強(qiáng)支部建設(shè)，認(rèn)真做好積極分子的考查、培養(yǎng)、教育，堅(jiān)持“三會(huì)一課”，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。以“四好班子”為標(biāo)準(zhǔn)，搞好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，形成合力，團(tuán)結(jié)協(xié)作，始終堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、民主決策、公開透明、群眾監(jiān)督”的原則，不斷提高決策的科學(xué)性和透明度。對于需要在班子中討論的問題，堅(jiān)持個(gè)別醞釀，會(huì)議集體研究決定的原則；堅(jiān)持黨務(wù)工作、干部選拔任用，努力做到公開、公平、公正；對于關(guān)系到教職工切身利益的問題，始終堅(jiān)持公開透明的原則，及時(shí)向教職工公開，廣泛征求意見；努力營造團(tuán)結(jié)和諧，奮發(fā)向上的工作氛圍，不斷提高班子的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，引領(lǐng)我校的教育教學(xué)工作健康有序開展。

　　4、認(rèn)真做好思想道德建設(shè)，努力打造高素質(zhì)教師隊(duì)伍。

　　我校長期堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)制度，每周都組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的精神，深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，宣傳黨的路線、方針、政策和當(dāng)前改革發(fā)展形勢，把樹立社會(huì)主義榮辱觀作為重要內(nèi)容，切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè)，教育職工樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀，正確處理個(gè)人利益、集體利益、國家利益的關(guān)系，增強(qiáng)職業(yè)道德和法制觀念，樹立與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的良好精神狀態(tài)，進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，不斷提高政治思想覺悟，增強(qiáng)責(zé)任感、使命感，努力搞好本職工作，為教育的改革和發(fā)展作出貢獻(xiàn)。結(jié)合學(xué)校實(shí)際工作，在教職工中又大力開展教師職業(yè)道德教育，培養(yǎng)教師愛崗敬業(yè)、勇于奉獻(xiàn)的精神，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。積極開展普法宣傳教育，組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的法律法規(guī)，增強(qiáng)教師的民主意識(shí)和法制意識(shí)，堅(jiān)持依法治校和依法執(zhí)教，杜絕違法亂紀(jì)行為在學(xué)校發(fā)生。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告3

　　我局以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹黨的十六屆六中全會(huì)和十七大精神，繼續(xù)深入開展精神文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，以文化的大發(fā)展和大繁榮為追求目標(biāo)，主動(dòng)融入、主動(dòng)貼近、主動(dòng)服務(wù)和諧社會(huì)建設(shè)、海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)和漳州生態(tài)工貿(mào)港口城市建設(shè)的發(fā)展大局，努力推動(dòng)文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機(jī)制。

　　局黨組高度重視精神文明創(chuàng)建工作，按照創(chuàng)建省、市級(jí)文明單位的有關(guān)要求，把創(chuàng)建活動(dòng)納入工作目標(biāo)責(zé)任制，擺上局黨組的重要議事日程，做到年初有計(jì)劃、有部署，年終有總結(jié)、有檢查，形成了上下一心、齊抓共管的工作格局。

　　一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，制定創(chuàng)建規(guī)劃和管理制度。建立三級(jí)行業(yè)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)體系，及時(shí)召開專題會(huì)議進(jìn)行部署。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)變動(dòng)及時(shí)調(diào)整充實(shí)精神文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制，成立了精神文明創(chuàng)建辦公室，由局機(jī)關(guān)黨委會(huì)、辦公室負(fù)責(zé)日常工作，各科室密切配合、分工合作，確保創(chuàng)建活動(dòng)有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、健康有序地進(jìn)行。精神文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室成立后，認(rèn)真完善了行業(yè)創(chuàng)建規(guī)劃管理制度和年度計(jì)劃，將文明單位創(chuàng)建活動(dòng)與工作有機(jī)結(jié)合起來，進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一部署，進(jìn)一步明確了創(chuàng)建工作的目標(biāo)、任務(wù)。半年一次定期對文化行業(yè)創(chuàng)建工作和示范窗口進(jìn)行巡查，開展創(chuàng)建工作調(diào)研，指導(dǎo)和推動(dòng)基層落實(shí)工作。保障創(chuàng)建工作的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，重視行業(yè)窗口建設(shè)，配備了現(xiàn)代化的辦公設(shè)備，20xx年，投入三十萬元，在文化與出版稽查隊(duì)建立網(wǎng)吧視頻監(jiān)控系統(tǒng)，進(jìn)一步加大對網(wǎng)吧監(jiān)控力度。此外，在管理制度完善方面，還制定創(chuàng)建工作的實(shí)施辦法，完善考評制度，建立健全精神文明創(chuàng)建的工作檔案，放在局機(jī)關(guān)共享文檔中，由各科室不斷補(bǔ)充材料，提供給領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工查閱。

　　二是建立創(chuàng)建管理工作機(jī)制。為了使創(chuàng)建工作真正落到實(shí)處，局領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則，率先垂范，積極參與各項(xiàng)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。局黨組每年至少兩次專題研究和布臵精神文明建設(shè)工作，把精神文明建設(shè)同文化工作一同布臵、一同實(shí)施、一同考評，做到事事有人抓、件件能落實(shí)，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的良好工作格局。同時(shí)，定期通報(bào)各種創(chuàng)建工作動(dòng)態(tài)，特別在文化執(zhí)法方面，把檢查與處罰分開，并建立四支文化市場監(jiān)督隊(duì)伍，建立內(nèi)外結(jié)合的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)處理群眾反映的各種問題。

　　三是加大思想道德建設(shè)力度。致力弘揚(yáng)民族精神和時(shí)代精神，做好物質(zhì)文化遺產(chǎn)和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)申報(bào)工作，20xx年，土樓申報(bào)世界文化遺產(chǎn)已通過，成為我省一大世界文化遺產(chǎn)。閩南文化生態(tài)保護(hù)實(shí)驗(yàn)區(qū)成為全國第一個(gè)生態(tài)保護(hù)實(shí)驗(yàn)區(qū)。我們還利用各種紀(jì)念日、節(jié)慶日開展形式多樣的文化活動(dòng)，如舉辦慶十七大“唱支山歌給黨聽”歌唱大會(huì)、新年音樂會(huì)等。同時(shí)，設(shè)立紅軍進(jìn)漳紀(jì)念館、漳臺(tái)民俗文化陳列館等為特色教育基地，向廣大群眾免費(fèi)開放。據(jù)統(tǒng)計(jì)，三年來，紅軍進(jìn)漳紀(jì)念館接待參觀人數(shù)達(dá)3萬人次以上。

　　二、加大文化建設(shè)力度。

　　三年來，我們向上爭取了3000多萬元的資金投入我市的文化及文物建設(shè)。其中完善了市博物館二樓、三樓陳列館建設(shè)，成為對臺(tái)文化交流的一個(gè)重要窗口。在基層文化設(shè)施建設(shè)方面，我們向上爭取了1000多萬元進(jìn)行了19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的改建、擴(kuò)建項(xiàng)目。目前為止，我市共有近60個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站得到了擴(kuò)建和改建。20xx年起，我們還爭取了近500萬元投入了村農(nóng)家書屋建設(shè)，至今為止，已建成了近500家村農(nóng)家書屋。此外，我們還爭取了20xx多萬元進(jìn)行了國家文物保護(hù)單位江東橋的維修、世界文化遺產(chǎn)土樓周邊環(huán)境整治及維修等。三年以來，全市各級(jí)文化行政部門共開展了各種廣場文化活動(dòng)、社區(qū)文化活動(dòng)、三下鄉(xiāng)文化活動(dòng)等900多場，和諧文化建設(shè)取得了新成效。

　　三、加強(qiáng)行業(yè)管理，推進(jìn)依法行政。

　　我局進(jìn)一步健全行業(yè)管理制度，制定依法行政工作方案，及時(shí)總結(jié)依法行政工作，認(rèn)真推行公用事業(yè)單位辦事公開制度，力爭做到便民利民高效。

　　一是進(jìn)一步健全和完善各種制度。主要完善了崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、首問責(zé)任制等效能建設(shè)制度，健全了首接責(zé)任、一次性告知、限時(shí)辦結(jié)、否決報(bào)備、失職追究等管理規(guī)定。同時(shí)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，熱情對待到機(jī)關(guān)辦事的群眾，做到“五個(gè)一”，即：一張笑臉相迎、一聲熱情問候、一張椅子讓坐、一杯熱水招待、一個(gè)實(shí)在答復(fù)。并建立了一整套的群眾意見反饋機(jī)制，從源頭上防止不廉潔、推諉扯皮、效率低下的現(xiàn)象發(fā)生。

　　二是全面推行政務(wù)公開和查處分開制度。我們始終把政務(wù)公開工作作為抓好行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容，確實(shí)抓實(shí)抓好。采取便民措施，簡化辦事程序。加強(qiáng)了市行政中心窗口的建設(shè)，成立了行政審批科，專門抽調(diào)一名具備中級(jí)職稱的人員和一位科長到窗口工作，并配備了獨(dú)立窗口負(fù)責(zé)人，配齊現(xiàn)代化的辦公用品，如電腦、針式打印機(jī)、激光打印機(jī)等。共有23項(xiàng)審核審批項(xiàng)目進(jìn)入行政服務(wù)中心，實(shí)行一站式服務(wù)。同時(shí)，大幅度壓縮辦事期限，簡化辦事程序，放寬準(zhǔn)入條件，所有項(xiàng)目的辦事期限都由原來的15到60個(gè)工作日縮短到3至7個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)，一些原來需要實(shí)地考察的項(xiàng)目改由相關(guān)部門提供書面證明，一些項(xiàng)目的注冊資金由原來的一次性到位改由多次到位。我局派駐行政服務(wù)中心的窗口年年被評為行政中心的“紅旗窗口”，審批科科長年年被評為優(yōu)秀公務(wù)員。此外，我們還充分依托漳州文化網(wǎng)平臺(tái)，開發(fā)網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)，推進(jìn)電子政務(wù)，把審批表格、審批程序等公布在網(wǎng)上，提供給服務(wù)對象下載，并把違規(guī)等情況公布在網(wǎng)上，方便群眾監(jiān)督。我局作為文化執(zhí)法單位，在全省率先推進(jìn)查處分開制度，即稽查隊(duì)負(fù)責(zé)查案件，經(jīng)調(diào)查完立案并將案件移交給局機(jī)關(guān)相關(guān)科室，局相關(guān)科室再進(jìn)行依法處罰。查處分開，既有利相互監(jiān)督，又能保障處罰對象的合法權(quán)益，自執(zhí)行以來，已查處案件八百多件，收到良好效果。

　　三是加強(qiáng)法制宣傳教育。利用宣傳欄、互聯(lián)網(wǎng)、培訓(xùn)班等形式，開展法制宣傳教育。在兩次行風(fēng)政風(fēng)熱線和各種宣傳日活動(dòng)中，利用現(xiàn)場直播、走上街頭為廣大群眾提供法律幫助。每年兩次針對各種業(yè)主，特別是網(wǎng)吧業(yè)主及娛樂場所業(yè)主進(jìn)行行業(yè)法律、法規(guī)培訓(xùn)及安全消防培訓(xùn)，提高廣大業(yè)主的法律意識(shí)。同時(shí)，在處理案件中，針對一些屢教不改的“釘子戶”組織法規(guī)培訓(xùn)，達(dá)到“處罰一家、教育一方”的目的。

　　四是提高執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)。局黨組十分重視提高執(zhí)法隊(duì)伍素質(zhì)，每年都舉辦文化執(zhí)法培訓(xùn)班，在執(zhí)法過程中，要求執(zhí)法人員做到文明執(zhí)法、依法行政。市稽查隊(duì)還規(guī)定了一整套工作流程及工作方案，采取軍事化管理，要求執(zhí)法人員廉潔自律，杜絕“冷硬頂推”、“吃拿卡要”等不文明行為。同時(shí)，對業(yè)主的不理智行為給予規(guī)勸，做到以情動(dòng)人、將心比心等人性化管理。行政服務(wù)中心窗口、局機(jī)關(guān)市場科、新聞出版辦、稽查隊(duì)等還為業(yè)主提供各種法律、法規(guī)咨詢業(yè)務(wù)，中心窗口還提供政策規(guī)定、辦事程序、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等必要信息咨詢。

　　四、加大創(chuàng)建力度，建設(shè)和諧文化。

　　我們認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，始終把文化大發(fā)展大繁榮作為追求目標(biāo)和工作中心，全面完成業(yè)務(wù)工作的各項(xiàng)任務(wù)，加大服務(wù)“三農(nóng)”力度，堅(jiān)持以人為本，大力發(fā)展先進(jìn)文化，大力建設(shè)和諧文化。

　　一是業(yè)務(wù)工作上新臺(tái)階。在精品創(chuàng)作方面，我們以舉辦第二屆水仙花文藝創(chuàng)作獎(jiǎng)評選活動(dòng)為平臺(tái)，鼓勵(lì)精品創(chuàng)作。藝術(shù)作品創(chuàng)作數(shù)量大幅增加，精品佳作不斷涌現(xiàn)。薌劇《保嬰記》參加全省24屆戲劇會(huì)演獲優(yōu)秀劇目獎(jiǎng)、優(yōu)秀編劇獎(jiǎng)、優(yōu)秀導(dǎo)演獎(jiǎng)、優(yōu)秀演員獎(jiǎng)等多項(xiàng)大獎(jiǎng);市木偶劇團(tuán)的《水仙花的.傳說》參加省24屆戲劇會(huì)演獲多項(xiàng)獎(jiǎng)，并獲得了全國皮影木偶的最高獎(jiǎng)金獅獎(jiǎng);我局還主辦了首屆及第二屆“愛我漳州”小品、相聲比賽，并評出一批優(yōu)秀作品獎(jiǎng)和優(yōu)秀演出獎(jiǎng)。社會(huì)文化活動(dòng)方面，我們努力配合市委市政府的中心工作，圓滿完成了一系列重大導(dǎo)向性演出任務(wù)。在群眾文化活動(dòng)中，全市各級(jí)文化部門在春節(jié)期間、五一期間，組織了廣場文化活動(dòng)、民俗文化活動(dòng)、專場文藝演出、各種展覽、賽事等計(jì)三百三十多場。常年堅(jiān)持電影下鄉(xiāng)、文化下鄉(xiāng)，為老百姓送去豐富的精神大餐。在文化與出版市場管理方面，我局進(jìn)一步加大執(zhí)法力度，以加強(qiáng)網(wǎng)吧管理為重點(diǎn)，以為未成年人營造良好社會(huì)環(huán)境為目標(biāo)，持續(xù)打擊文化市場違法違規(guī)行為，有效地規(guī)范了文化市場秩序。據(jù)統(tǒng)計(jì)，三年來共出動(dòng)檢查人員14178人次，與公安、工商等部門聯(lián)合組織21次聯(lián)合大檢查，開展了24個(gè)專項(xiàng)整治行動(dòng)。檢查了各類文化市場經(jīng)營單位12819家次，查繳非法音像制品36000多片(盒)、非法書刊18000多冊，有效震懾文化市場不法行為，營造公平、公正的市場環(huán)境，促進(jìn)文化市場繁榮有序，為我市的文明建設(shè)營造了良好的社會(huì)文化環(huán)境。

　　二是認(rèn)真抓好基礎(chǔ)創(chuàng)建工作。我們認(rèn)真開展“廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)”活動(dòng)，開展文明單位、黨建創(chuàng)先、文明窗口等群眾性創(chuàng)建活動(dòng)，特別注重培育文化自身的創(chuàng)建工作，如與市體育局聯(lián)合開展扶持農(nóng)村文化中心戶活動(dòng)，扶持了100個(gè)文化中心戶和10個(gè)農(nóng)家書屋，并籌集了100臺(tái)DVD、1000片音像片及10000本圖書贈(zèng)送給農(nóng)村文化中心戶。積極參與文明委統(tǒng)一部署的城鄉(xiāng)共建活動(dòng)以及相關(guān)職能部門的各類創(chuàng)建活動(dòng)，無重大黨風(fēng)廉政案件、重大責(zé)任事故、重大刑事案件和違反計(jì)劃生育的現(xiàn)象發(fā)生。

　　三是開展社會(huì)公益行動(dòng)。局黨組十分重視公益活動(dòng)，先后開展了社區(qū)志愿者巡邏活動(dòng)、無償獻(xiàn)血、公益植樹、扶持貧困母親、幫扶掛鉤村計(jì)生貧困戶、幫助籌集資金成立掛鉤村石亭鎮(zhèn)烏石村的教育基金以及該村的照明工程等活動(dòng)。并組織行業(yè)協(xié)會(huì)幫扶困難學(xué)生，提高了全系統(tǒng)干部職工的社會(huì)責(zé)任心，取得良好效果。

　　以上是我局關(guān)于創(chuàng)建精神文明單位的匯報(bào)，不足之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告4

　　問題具體分析、以人為本、全方位地做好干部、職工的思想政治工作。通過以上思想教育工作、現(xiàn)在全體干部、職工的政治思想素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)、技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)普遍得到提高、遵紀(jì)守法意識(shí)、市場競爭意識(shí)、學(xué)習(xí)進(jìn)取意識(shí)、愛崗敬業(yè)意識(shí)都比較強(qiáng)、都能較好地完成各自的本職工作任務(wù)。

　　一、切實(shí)做好社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)工作。經(jīng)濟(jì)委認(rèn)真建立、完善、落實(shí)各種規(guī)章制度、加大人力、物力、財(cái)力投入、加強(qiáng)綜治、平安建設(shè)工作、注重抓了“四個(gè)結(jié)合”的教育、即把搞好社會(huì)治安綜合治理的重要性和干部、職工的自身利益緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育；把國家的.法律法規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育；把典型案例和經(jīng)委工作重點(diǎn)緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育；把搞好日常教育與具體預(yù)防緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育、取得了比較好的效果。

　　二、努力構(gòu)建和諧。為進(jìn)一步增強(qiáng)凝聚力、努力營造心情舒暢、成就事業(yè)的良好環(huán)境、經(jīng)濟(jì)委黨委堅(jiān)持為老干部、困難黨員、職工群眾辦好事、辦實(shí)事、做好排憂解難工作。

　　一是做好老干部工作。經(jīng)濟(jì)委黨委和下屬各黨支部本著對老干部“政治上關(guān)心、生活待遇上從優(yōu)”的原則、積極主動(dòng)地做好離退休干部的管理、服務(wù)和重大節(jié)日期間的慰問工作。

　　二是建立了困難黨員的動(dòng)態(tài)檔案、及時(shí)了解、把握本系統(tǒng)困難黨員情況、深入做好幫扶工作�！按汗�(jié)”前后、慰問了2位困難黨員、8位困難職工、送去慰問金16000元。

　　三是以開展黨支部為龍頭的扶貧掛鉤工作。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子深入扶貧掛鉤點(diǎn)調(diào)研3次、為農(nóng)村困難黨員關(guān)愛行動(dòng)捐款20xx無、困難學(xué)生捐款2150元、解決兩委班子辦公經(jīng)費(fèi)元、并部分衣物、努力為扶貧點(diǎn)辦好事、實(shí)事、已解決村兩委活動(dòng)場所建設(shè)經(jīng)費(fèi)2萬元、水泥10噸、已投入使用。

　　四是適時(shí)看望慰問生病、住院干部職工群眾、及時(shí)送上黨組織的關(guān)懷、使干部職工群眾切實(shí)感受到黨組織的溫暖。

　　經(jīng)濟(jì)委在創(chuàng)建文明單位的工作中、做了大量有效的工作、但離上級(jí)的要求還有很大的差距。新的一年、經(jīng)濟(jì)委要適應(yīng)新形勢、研究新情況、解決新問題、在學(xué)習(xí)中借鑒、在總結(jié)中提高、在實(shí)踐中升華、在服務(wù)大局中前進(jìn)、對經(jīng)委工作和隊(duì)伍建設(shè)帶有全局性、前瞻性的問題進(jìn)行深入研究、對創(chuàng)建工作的內(nèi)容、形式、方法、手段、機(jī)制等方面改進(jìn)創(chuàng)新、增強(qiáng)針對性和實(shí)效性、推動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)深入發(fā)展。

　　縣經(jīng)濟(jì)委員會(huì)

　　二ｏxx年月日

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告5

　　近年來，我局在威海市委、市政府、市文明委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，以構(gòu)建“和諧海事”“平安海事”為目標(biāo)，以“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”為宗旨，以加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)、規(guī)范執(zhí)法行為、樹立行業(yè)新風(fēng)為重點(diǎn)，以隊(duì)伍建設(shè)為根本，以提高干部職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力為著力點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，積極探索建立長效機(jī)制，深入開展群眾性的文明創(chuàng)建活動(dòng)，使文明建設(shè)活動(dòng)深入人心。

　　整個(gè)活動(dòng)呈現(xiàn)出連續(xù)性強(qiáng)、成效顯著、群眾和社會(huì)認(rèn)可的突出特點(diǎn)，全局的三個(gè)文明建設(shè)也形成相互促進(jìn)，同步提高的局面。保持了威海海上交通安全形勢穩(wěn)定，為轄區(qū)以港興市戰(zhàn)略目標(biāo)的逐步實(shí)施做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。按照有關(guān)申報(bào)省級(jí)文明單位的相關(guān)要求，對創(chuàng)建工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查，認(rèn)為我局已經(jīng)具備了申報(bào)省級(jí)文明單位的條件，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，保證創(chuàng)建活動(dòng)成效

　　一是完善文明創(chuàng)建組織機(jī)制。多年來，我局歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視精神文明建設(shè)，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，把文明創(chuàng)建工作作為“一把手”工程擺上重要議事日程。成立了局精神文明建設(shè)委員會(huì)，下設(shè)辦事機(jī)構(gòu)。在日常工作中堅(jiān)持與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，做到年初有部署、年中有推進(jìn)、年底有檢查，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能部門具體指導(dǎo)、各單位部門齊抓共管具體落實(shí)、廣大干部職工積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，為文明單位建設(shè)提供了強(qiáng)有力的組織保證。

　　二是完善文明創(chuàng)建制度機(jī)制。多年的工作體會(huì)使我們深深的認(rèn)識(shí)到文明創(chuàng)建活動(dòng)是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程，必須有健全的制度、完善的機(jī)制、科學(xué)的管理，才能保障創(chuàng)建活動(dòng)健康持久地開展。為此我局研究制定了《威海海事局精神文明創(chuàng)建活動(dòng)工作規(guī)劃》等文件，用以指導(dǎo)和規(guī)范文明創(chuàng)建工作并推動(dòng)全局精神文明建設(shè)活動(dòng)向縱深發(fā)展，積極支持和鼓勵(lì)各單位部門創(chuàng)新文明創(chuàng)建活動(dòng)載體，使我局精神文明建設(shè)工作取得了明顯成效。

　　我局先后被評為全國海事系統(tǒng)文明達(dá)標(biāo)單位、全國海事系統(tǒng)文明執(zhí)法示范窗口、全國直屬海事系統(tǒng)先進(jìn)集體、山東海事局先進(jìn)單位、全省口岸系統(tǒng)文明共建先進(jìn)單位、山東省共建文明口岸先進(jìn)單位，連續(xù)六?年保持市級(jí)文明單位榮譽(yù)稱號(hào)，我局石島海事處、龍眼海事處、南港海事處被命名山東省“共建精神文明口岸先進(jìn)單位”，威海北港海事處連續(xù)兩屆被命名為“山東省口岸文明示范窗口”，局通航處命名為威海市直機(jī)關(guān)文明科室，局船舶處被威海市團(tuán)市委授予威海市“青年文明號(hào)”，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)多次被評為山東海事系統(tǒng)“模范帶頭人”、“五好班長”。

　　三是完善文明創(chuàng)建監(jiān)督機(jī)制。定期組織對各單位部門文明創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)。在全市10余家相關(guān)單位聘請了行風(fēng)社會(huì)監(jiān)督員，定期召開座談會(huì)虛心聽取他們對行風(fēng)、廉政建設(shè)等方面的意見和建議，深入執(zhí)法一線進(jìn)行明查暗訪。通過設(shè)立舉報(bào)電話和舉報(bào)箱以及發(fā)放征求意見表等形式主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，廣泛收集群眾意見和建議，不斷改進(jìn)工作方法提高服務(wù)水平，保持了建局以來行政執(zhí)法零舉報(bào)，海事形象和社會(huì)滿意度逐年提高。

　　二、加強(qiáng)思想教育，提高道德修養(yǎng)

　　廣大干部職工是精神文明建設(shè)活動(dòng)的參與者、實(shí)踐者和行為主體，我們在推進(jìn)文明單位、文明行業(yè)、文明窗口等系列創(chuàng)建活動(dòng)的過程中，按照樹立社會(huì)主義榮辱觀和加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的要求，每年均根據(jù)工作計(jì)劃研究制定《理論學(xué)習(xí)計(jì)劃》，充分發(fā)揮黨委理論中心組在全局政治思想教育中的核心和輻射作用，組織開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的宣傳教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《海事執(zhí)法人員守則》、《交通部海事局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)的`六項(xiàng)措施、八項(xiàng)紀(jì)律》等。=

　　切實(shí)加強(qiáng)對干部職工的職業(yè)道德、職業(yè)精神、服務(wù)技能的培養(yǎng)和提高，通過開展群眾性的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，學(xué)振超“技術(shù)大練兵”活動(dòng)，“學(xué)剛毅精神、做剛毅式的海事人”活動(dòng)等，引導(dǎo)干部職工加強(qiáng)日常思想道德建設(shè)，提高個(gè)人修養(yǎng)，學(xué)禮儀、守道德、除陋習(xí)，不斷夯實(shí)精神文明建設(shè)的群眾基礎(chǔ)。

　　結(jié)合工作，大力宣揚(yáng)“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”為主要內(nèi)容的公民基本道德規(guī)范;深入開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，積極參與“慈心一日捐”、扶殘濟(jì)困、無償獻(xiàn)血、希望工程、志愿服務(wù)、見義勇為、尊老愛幼、保護(hù)環(huán)境等社會(huì)公益活動(dòng)。幾年來，我局積極參加扶貧救困活動(dòng),認(rèn)真開展“四聯(lián)一包”活動(dòng)，為聯(lián)系村、聯(lián)系學(xué)校提供幫扶款物近10萬元，無償獻(xiàn)血30多人次，在威海市委、市政府倡導(dǎo)的愛心捐助、“慈心一日捐”等活動(dòng)中，全局干部職工先后捐款10余萬元。

　　三、創(chuàng)新活動(dòng)載體，豐富創(chuàng)建內(nèi)容。

　　精神文明建設(shè)是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)不斷創(chuàng)新的系統(tǒng)工程，我們始終立足于“船舶適航、船員適任、安全暢通、有效監(jiān)管、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的總目標(biāo)和建設(shè)一支政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、自覺奉獻(xiàn)、業(yè)務(wù)精湛的海事執(zhí)法隊(duì)伍為根本任務(wù)，緊緊圍繞爭創(chuàng)“省級(jí)文明單位”這條主線貼近基層、貼近群眾不斷探索創(chuàng)新文明創(chuàng)建活動(dòng)新的載體。

　　--為做好威海轄區(qū)迎峰度夏電煤油運(yùn)海事保障工作，結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，積極采取措施加強(qiáng)電煤油運(yùn)輸?shù)暮Ｊ卤Ｕ希�完善預(yù)警預(yù)控預(yù)案，加強(qiáng)對到港電煤油運(yùn)船舶的動(dòng)態(tài)監(jiān)管，實(shí)行“三優(yōu)先”原則，為電煤油運(yùn)輸開辟“綠色通道”，實(shí)現(xiàn)電煤油船舶在港“零待時(shí)”，積極協(xié)調(diào)解決運(yùn)輸過程中相關(guān)問題，保證電煤油運(yùn)輸船舶一路綠燈，暢通無阻。

　　--為配合威海南港新區(qū)碼頭三、四期建設(shè)項(xiàng)目的順利實(shí)施，根據(jù)工程施工建設(shè)進(jìn)程，結(jié)合海事監(jiān)管職責(zé)，局主管和分管領(lǐng)導(dǎo)，多次深入施工現(xiàn)場指導(dǎo)安全作業(yè)，及時(shí)就安全方面提出合理化建議，為工程建設(shè)的順利進(jìn)行創(chuàng)造了有利條件。

　　--為妥善做好鮮銷船船舶、及船員管理的關(guān)系理順工作，按照國家交通部、農(nóng)業(yè)部的相關(guān)要求，先后組織開展了10余期鮮銷船船員知識(shí)更新等培訓(xùn)，完成了轄區(qū)漁業(yè)銷鮮船舶證書的換發(fā)，保證了國際航行鮮銷船舶的安全營運(yùn)，為轄區(qū)水產(chǎn)品外銷、創(chuàng)匯營造有利條件。

　　--為保證威海市以港興市,實(shí)現(xiàn)海上交通環(huán)境可持續(xù)發(fā)展、提升威海市對外形象,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,我們本著既監(jiān)督又服務(wù)的態(tài)度,積極參加了威海劉公島“空中客車”建設(shè)項(xiàng)目、威海三大造船基地建設(shè)、榮成俚島港、好當(dāng)家港的對外開放等重點(diǎn)涉海項(xiàng)目的論證,提出了合理化建議，并積極著手編制《威海市沿海通航環(huán)境總體規(guī)劃》，為威海轄區(qū)以港口為中心的口岸經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展、港口總體規(guī)劃的科學(xué)化進(jìn)程作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　--為配合信息化試點(diǎn)市工作安排，根據(jù)“威海市應(yīng)急救援指揮系統(tǒng)”項(xiàng)目需要，積極加強(qiáng)信息化建設(shè)，推進(jìn)“數(shù)字威海”建設(shè)，進(jìn)一步推廣應(yīng)用了船舶、船員、通航、船載客貨系統(tǒng)業(yè)務(wù)軟件;完成了威海灣CCTV信號(hào)資源的整合，實(shí)現(xiàn)了對威海灣海上交通秩序的實(shí)時(shí)監(jiān)控;威海VTS(交通管制系統(tǒng))的建設(shè)已經(jīng)通過工可審批，為進(jìn)一步提高海事監(jiān)管信息化、現(xiàn)代化奠定了良好基礎(chǔ)。

　　服務(wù)手段的更新、便民措施的實(shí)現(xiàn)，更進(jìn)一步充實(shí)和豐富了文明創(chuàng)建活動(dòng)的載體，也為創(chuàng)建省級(jí)文明單位增添了合力。

　　四、改善基礎(chǔ)設(shè)施，加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)

　　我局堅(jiān)持量力而行、注重實(shí)效的原則，不斷改善基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境建設(shè)。

　　一是改善辦公環(huán)境，完成了石島海事處辦公用房的置換、修繕，建立了局政務(wù)中心、海事處政務(wù)受理窗口，改善了職工食堂，更新了職工健身器材，開展了內(nèi)容豐富的群眾性文體娛樂活動(dòng)，豐富了干部職工的業(yè)務(wù)文化生活。組織參加了威海市直機(jī)關(guān)運(yùn)動(dòng)會(huì)、乒乓球、羽毛球賽等活動(dòng)。在威海市直機(jī)關(guān)乒乓球比賽，中先后獲得團(tuán)體第一名、男子單打第一名等獎(jiǎng)項(xiàng)。在山東海事局乒乓球賽、籃球賽中分別獲得團(tuán)體第三名和第四名的優(yōu)異成績，通過職工群眾喜聞樂見的文化娛樂活動(dòng)，陶冶了情操，提高了凝聚力、向心力。

　　通過注重做好靈活多樣的思想政治工作，保持了全局隊(duì)伍的思想穩(wěn)定。全局干部職工崇尚科學(xué)、反對迷信，倡導(dǎo)健康、文明、科學(xué)的生活方式蔚然成風(fēng)，多年來，無違法違紀(jì)及刑事案件、無黃、賭、毒、封建迷信等社會(huì)丑惡現(xiàn)象和邪教活動(dòng)發(fā)生，社會(huì)治安、工作生活秩序良好;

　　二是改善執(zhí)法環(huán)境。在各執(zhí)法窗口制作政務(wù)公開欄，制作“明白紙”公開辦事程序，在辦公場所設(shè)置醒目的單位名牌，懸掛海事局徽;購置了一大批海事執(zhí)法車輛和船艇，對實(shí)現(xiàn)流動(dòng)執(zhí)法、增強(qiáng)應(yīng)急反應(yīng)能力提供了有力支持。為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高速發(fā)展給海事提出的新要求，進(jìn)一步加快了數(shù)字海事信息化建設(shè)步伐，主要海事管理工作基本實(shí)現(xiàn)了微機(jī)管理，海事辦公自動(dòng)化系統(tǒng)已全面運(yùn)行。

　　船舶管理、船員管理、通航管理、事故應(yīng)急管理等業(yè)務(wù)系統(tǒng)全面推廣應(yīng)用，船舶登記信息、海船船員證書信息數(shù)據(jù)庫基本建成，船舶“一卡通”工程全面推廣應(yīng)用;海事電子政務(wù)建設(shè)初見成效，危險(xiǎn)品申報(bào)實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)申報(bào)和網(wǎng)上審批;建設(shè)了威海海事局互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站，向社會(huì)發(fā)布船舶、船員、通航環(huán)境、相關(guān)法規(guī)等海事管理信息，為社會(huì)公眾和管理相對人提供了及時(shí)、便捷的信息服務(wù)。

　　五、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，保障主業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展

　　在日常工作中，我局始終把黨風(fēng)行風(fēng)廉政建設(shè)放在全局工作的重要位置，堅(jiān)持與行政、業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核、一起總結(jié)。局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習(xí)和貫徹上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，自覺遵守廉潔從政的若干規(guī)定，時(shí)刻做到“自重、自省、自警、自勵(lì)”，實(shí)行了有獎(jiǎng)舉報(bào)和《海事行政執(zhí)法意見反饋卡》等制度，有效防止了不廉潔行為和現(xiàn)象的發(fā)生。

　　認(rèn)真開展了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作，著重抓住基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、重大設(shè)備、物資采購、設(shè)備修購等領(lǐng)域、海事行政審批許可、基層海事執(zhí)法人員現(xiàn)場執(zhí)法等容易滋生商業(yè)賄賂行為的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，積極開展內(nèi)部自查自糾，取得良好效果。20xx年以來，先后開展了以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”為主題的廉政教育月活動(dòng)，“做黨的忠誠衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”主題教育活動(dòng)等，組織黨員干部觀看了警示教育片，開展了學(xué)唱廉政歌曲，撰寫廉政建設(shè)論文、學(xué)習(xí)心得，征集廉政警語和及黨紀(jì)條規(guī)知識(shí)測試等活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化了廉潔自律意識(shí)，增強(qiáng)反腐倡廉的緊迫感和責(zé)任感，形成了廉政教育的濃厚氛圍。

　　六、近年來開展文明創(chuàng)建活動(dòng)的主要收獲

　　多年來，我局按照寓監(jiān)管于服務(wù)當(dāng)中，“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”的基本要求，切實(shí)做到“四個(gè)結(jié)合”，不斷推動(dòng)文明創(chuàng)建工作的健康發(fā)展。

　　一是與服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊密結(jié)合。文明創(chuàng)建活動(dòng)的目的就是通過提高干部職工的綜合素質(zhì)進(jìn)一步提升服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的能力，做到廉潔高效、依法行政、執(zhí)政為民，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。因此，我們在設(shè)計(jì)創(chuàng)建主題時(shí)緊緊圍繞中心，貼近實(shí)際，突出轄區(qū)特點(diǎn)，重在解決問題，提高實(shí)際效果。

　　1是大力支持港口建設(shè)發(fā)展，妥善處理港口生產(chǎn)、建設(shè)與海事監(jiān)管之間的矛盾，積極協(xié)調(diào)解決有關(guān)困難，特別是在港口建設(shè)、航道錨地調(diào)整等方面做了大量工作，為港口發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。

　　2是為打造旅游城市保駕護(hù)航，認(rèn)真做好旅游船舶及客船、客滾運(yùn)輸船等涉及旅游項(xiàng)目的安全監(jiān)管工作，努力打造威海-劉公島、威海-大連“安全、暢通、文明航線”積極推動(dòng)威海-韓國(相關(guān)港口)“安全、暢通、文明航線”建設(shè)步伐。

　　3是切實(shí)抓好事故應(yīng)急處置能力建設(shè)，促進(jìn)海洋生態(tài)環(huán)境的優(yōu)化，采取積極防備的方針，在威海威海洋石油碼頭和石島新港建設(shè)了兩座溢油應(yīng)急設(shè)備庫，有效提升了轄區(qū)溢油應(yīng)急處置能力，在澇臺(tái)河陸源油污染的清理工作中及時(shí)、有效地發(fā)揮了作用，挽回了大量的經(jīng)濟(jì)損失，在關(guān)鍵時(shí)刻發(fā)揮出了關(guān)鍵作用，多次在不同場合受理市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)。

　　二是與提高職工隊(duì)伍素質(zhì)結(jié)合起來。思想道德建設(shè)是促進(jìn)人的全面發(fā)展的重要內(nèi)容和中心環(huán)節(jié)，也是“創(chuàng)建”活動(dòng)的“基礎(chǔ)性工程”。為此，我們始終把創(chuàng)建活動(dòng)與提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治和執(zhí)政能力建設(shè)、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用、群眾性的道德實(shí)踐活動(dòng)載體有機(jī)地結(jié)合起來，不斷提高干部職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，形成了全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。目前我局海事行政執(zhí)法人員全部達(dá)到大專以上文化程度。

　　三是與促進(jìn)行風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合。海事工作是直接面向社會(huì)的“窗口”行業(yè)，行風(fēng)狀況直接反映出文明創(chuàng)建工作的水平，影響到黨和政府在人民群眾中的形象，影響文明創(chuàng)建工作的成效。我們認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子“三重一大”和領(lǐng)導(dǎo)干部“四個(gè)不準(zhǔn)”的要求，在抓廉政制度建設(shè)的同時(shí)充分利用治理商業(yè)賄賂、開展廉政宣傳教育月等有力時(shí)機(jī)開展警示教育，針對當(dāng)前在行風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的熱點(diǎn)和群眾反映突出的問題采取有力措施限期整改，全局執(zhí)法人員能自覺接受社會(huì)監(jiān)督，無吃、拿、卡、要現(xiàn)象，沒有發(fā)生一起行政復(fù)議和行政訴訟案件。

　　四是與管理年活動(dòng)和推行質(zhì)量管理體系緊密結(jié)合。結(jié)合“規(guī)范管理年”活動(dòng)和質(zhì)量管理體系要求將文明創(chuàng)建各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)逐條分解到職工的行為規(guī)范和崗位工作標(biāo)準(zhǔn)中去，通過制度規(guī)范管理，將文明創(chuàng)建工作由檢查達(dá)標(biāo)型逐步轉(zhuǎn)化為每個(gè)職工、每個(gè)崗位的自覺行動(dòng)，上升到工作中的一種追求和一種境界，推動(dòng)文明創(chuàng)建工作向長效達(dá)標(biāo)型發(fā)展。

　　近年來，我們在文明創(chuàng)建工作中進(jìn)行了一些有益探索，也取得了一些成績，通過自查，認(rèn)為已經(jīng)達(dá)到了“省級(jí)文明單位”的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)申請上級(jí)文明委對我局進(jìn)行考核驗(yàn)收。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告6

xx縣交通局：

　　自20xx年3月份在全市交通系統(tǒng)開展創(chuàng)建“文明執(zhí)法單位”活動(dòng)以來，我所嚴(yán)格按照《四川省交通文明執(zhí)法六不準(zhǔn)》和《南充市交通文明執(zhí)法規(guī)定要求》，加強(qiáng)了車輛通行收費(fèi)隊(duì)伍的管理，規(guī)范了收費(fèi)人員的行為，使收費(fèi)隊(duì)伍形象得到了較大提升，整體素質(zhì)明顯提高，現(xiàn)將20xx年創(chuàng)建“文明執(zhí)法單位”活動(dòng)自查情況匯報(bào)如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，健全組織機(jī)構(gòu)，責(zé)任到人

　　活動(dòng)開展開始，我們立即成立了創(chuàng)建“文明執(zhí)法單位”領(lǐng)導(dǎo)小組，由副局長xxx同志擔(dān)任組長，副所長xx、xxx兩位同志任副組長，各科、室負(fù)責(zé)人和各站站長為成員;明確了第一、第二、第三責(zé)任人;同時(shí)各站站長為該站責(zé)任人。

　　二、文明收費(fèi)，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立文明窗口

　　由于我所工作特殊性，職工每時(shí)每刻都與駕乘人員打交道。因此要求必須具備較高的思想覺悟和業(yè)務(wù)水平。我們首先從解決職工思想根源入手，始終堅(jiān)持把提高職工思想素質(zhì)放在首位，狠抓政治思想素質(zhì)、增強(qiáng)職工愛崗敬業(yè)精神，提倡“所興我榮，所衰我恥”的行業(yè)精神。采取所內(nèi)開會(huì)和到站檢查相結(jié)合，對職工開展教育，使職工轉(zhuǎn)變觀念，讓他們清醒地認(rèn)識(shí)到只有齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)共事、增收創(chuàng)收、文明征費(fèi)文明執(zhí)法是當(dāng)前首要任務(wù)，經(jīng)過教育職工們在思想素質(zhì)上有很大提高，主人翁思想、文明服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)。在工作中，自覺做到了著裝整齊，證件齊全，站有站像，坐有坐姿，遞票快，找錢準(zhǔn)，一口清，充分體現(xiàn)了“微笑真誠，服務(wù)周到，通過快捷，收費(fèi)準(zhǔn)確”。

　　抓好精神文明建設(shè)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，是我所歷年來的工作重點(diǎn)。特別是至開展“文明執(zhí)法單位”活動(dòng)以來，我們更加高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。在實(shí)際收費(fèi)過程中，收費(fèi)人員常常會(huì)遇到個(gè)別駕駛?cè)酥泄室獾箅y、甚至辱罵的`情況，為了體現(xiàn)文明收費(fèi)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，他們?nèi)套�、寬容，做到罵不還口、打不還手，還要耐心地做好宣傳解釋工作，力爭用文明語言和實(shí)際行動(dòng)感化駕乘人員，以取得社會(huì)各界人士及駕乘人員的理解和支持。面對有意刁難的駕乘人員，他們總是不急不燥、態(tài)度和藹地宣傳政策，講清道理，文明執(zhí)法，文明收費(fèi)，體現(xiàn)了文明收費(fèi)員的高尚情操并認(rèn)真地落實(shí)了局領(lǐng)導(dǎo)對我所提出的“微笑真誠、收費(fèi)準(zhǔn)確、通過快捷、服務(wù)周到”。在站容站貌的管理方面，我所收費(fèi)人員著裝整齊上崗，不在收費(fèi)亭內(nèi)吸煙，清潔衛(wèi)生做到隨時(shí)打掃，不允許車道有散落的票渣、果皮等，交接班時(shí)做到上不清下不接。“急駕乘人員所急、想駕乘人員所想、幫駕乘人員所需”，這是我所的收費(fèi)人員服務(wù)宗旨。全體職工講清潔愛衛(wèi)生、愛護(hù)站臺(tái)花草樹木，隨時(shí)清除雜草，保證花草樹木完好、四季常青，干凈整潔，環(huán)境優(yōu)美。同時(shí)，我們將現(xiàn)在的xx站一律按“省級(jí)文明收費(fèi)站建設(shè)和管理”，力爭被評為“省級(jí)文明收費(fèi)站”。

　　三、加強(qiáng)執(zhí)法學(xué)習(xí)，增加透明度，接受社會(huì)各界監(jiān)督

　　至20xx年3月以來，我所領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)開展了收費(fèi)執(zhí)法的法律學(xué)習(xí)，認(rèn)真的學(xué)習(xí)了《交通法》、《公路概論》、《行政訴訟法》、《公路路政管理學(xué)》、《公路路政行政執(zhí)法實(shí)用法律法規(guī)》、《公路路政執(zhí)法人員的職業(yè)道德》、《公路路政執(zhí)法人員隊(duì)列風(fēng)紀(jì)》等書刊，采取了統(tǒng)一組織，集中學(xué)習(xí)，由主管領(lǐng)導(dǎo)及主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行講學(xué)，加強(qiáng)了收費(fèi)執(zhí)法人員的法律意識(shí)，時(shí)刻做到文明收費(fèi)、文明執(zhí)法。

　　我們在每個(gè)收費(fèi)站都對外公示了收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，每位收費(fèi)、稽查人員必須戴證上崗，統(tǒng)一著裝，公開了舉報(bào)電話，對一些問題，能達(dá)到及時(shí)知曉，及時(shí)處理，讓社會(huì)各界人人都是監(jiān)督員。從而使我們在一年中未出現(xiàn)一例因執(zhí)法不妥而引發(fā)的行政訴訟案件和因收費(fèi)人員不文明而導(dǎo)致的糾紛。

　　在過去的一年中，我所在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)親切關(guān)懷下，在主管局的指導(dǎo)、督促下，立足本職，依法收費(fèi)，文明服務(wù)，嚴(yán)格管理，在爭創(chuàng)“文明執(zhí)法單位”活動(dòng)中做了一些工作，收到了一些成效，但這僅僅是一個(gè)良好的開端，我們深知與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求，社會(huì)各界的期望，還有一定差距，我們在后期的工作中繼續(xù)努力，堅(jiān)定信心，進(jìn)一步按市、縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求，按“文明執(zhí)法單位”的標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)管理，繼續(xù)做好文明執(zhí)法、文明經(jīng)費(fèi)兩不誤，為爭創(chuàng)一流的收費(fèi)所，一流的執(zhí)法隊(duì)伍，提升我縣交通執(zhí)法人員新形象而再接再厲。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告7

xx市文明辦：

　　xx市xx幼兒園始建于19xx年，具有xx年的辦園歷史，幼兒園占地面積近7000平方米，資產(chǎn)總量140多萬元，一貫秉承“一切為了孩子，為了孩子的一切”的辦園宗旨，堅(jiān)持為孩子身心健康而教育，為孩子全面發(fā)展而教育，為孩子適應(yīng)未來而教育的辦園方針，為了使幼兒擁有一個(gè)安全、舒適、優(yōu)美、豐富的生活、活動(dòng)環(huán)境，幼兒園以“環(huán)境優(yōu)美，設(shè)施現(xiàn)代”為標(biāo)準(zhǔn)，近年來先后投入100多萬元用于幼兒園硬件設(shè)施的改善。我園在硬件上追求完善，在軟件上整合提高，逐步以優(yōu)良的教育品質(zhì)躋身于“管理現(xiàn)代化、設(shè)備現(xiàn)代化、教育科學(xué)化”的品牌幼兒園之列，并形成了鮮明的辦園特色，在社會(huì)上具有良好的信譽(yù)。

　　幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子十分重視兩個(gè)文明建設(shè)，把創(chuàng)建市級(jí)文明單位作為領(lǐng)導(dǎo)班子的一項(xiàng)重要的議事日程常抓不懈，廣泛開展創(chuàng)建活動(dòng)，并以創(chuàng)建活動(dòng)為載體，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)教職工的思想道德建設(shè);在教育教學(xué)工作中，全面貫徹黨的教育方針，實(shí)施素質(zhì)教育，積極推進(jìn)幼教改革;不斷改善辦園條件，促進(jìn)幼兒園健康發(fā)展，取得了可喜的成就。經(jīng)過我們對照市文明辦頒發(fā)的《xx市文明單位考核評分細(xì)則》認(rèn)真組織自查(自查得分950分)，我們認(rèn)為我園基本符合市級(jí)文明單位條件，現(xiàn)將我園自查情況報(bào)告如下：

　　一、 人員素質(zhì)現(xiàn)代化

　　1、 思想素質(zhì)(60分)

　　我園黨支部常年堅(jiān)持對教職工進(jìn)行熱愛共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛社會(huì)主義的“三熱愛”教育，認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)鄧小平 建設(shè)有中國特色的社會(huì)主義理論和“三個(gè) 代 表”的重要 思想，牢固樹立創(chuàng)建雙文明的意識(shí)，深入開展創(chuàng)建活動(dòng)，廣大教職工形成了艱苦創(chuàng)業(yè)，愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)氣，為全面推進(jìn)創(chuàng)建文明單位打下良好的基礎(chǔ)。

　　幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子成員均為大專學(xué)歷，全部是中青年。在工作中能夠從嚴(yán)要求自己，團(tuán)結(jié)協(xié)作，大膽開拓，勇于進(jìn)取，清正廉潔，發(fā)揮表率作用。在群眾中享有很高的威信，領(lǐng)導(dǎo)班子成員中無違法違紀(jì)情況。

　　自評得分：60分

　　2、 道德素質(zhì)(40分)

　　幼兒園十分重視公民基本道德規(guī)范教育。我園根據(jù)市教育局的安排制定了《教師道德規(guī)范實(shí)施方案》，并認(rèn)真抓落實(shí)，強(qiáng)化教師道德意識(shí)，努力實(shí)踐“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的二十字基本道德規(guī)范。各崗位都制定了職業(yè)道德規(guī)范，實(shí)施教師宣誓制度，簽訂師德責(zé)任狀，制定師德失范處理辦法，開展“把愛獻(xiàn)給每個(gè)幼兒”為主題的師德教育活動(dòng)。廣大教職工愛崗敬業(yè)，工作積極主動(dòng)，積極組織全園職工向“分局十佳教師”薛桂芬、“分局十大杰出青年”何清波等身邊先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，使廣大教職工學(xué)有榜樣。教職工中家庭和睦，鄰里團(tuán)結(jié)，沒有發(fā)生一起損害老人、婦女、兒童合法權(quán)益的情況。

　　自評得分：40分

　　3、 文化素質(zhì)(20分)

　　我園現(xiàn)有教師40人，100%教師接受過專業(yè)教育，目前100%的教師拿到了中專畢業(yè)文憑，90%的教師已取得大專學(xué)歷或正在大專進(jìn)修。95%教師具有組織管理班級(jí)教學(xué)、保育工作的能力、能夠掌握幼兒年齡及心理特點(diǎn)，開展一日常規(guī)活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員全部為大專學(xué)歷。

　　自查得分：20分(扣20分，大專以上學(xué)歷未達(dá)到90%)

　　4、 業(yè)務(wù)素質(zhì)(30分)

　　幼兒園重視教職工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，每年除按照上級(jí)要求安排教師參加培訓(xùn)外，還積極開展校本培訓(xùn)。每年暑假都安排有政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織教職工學(xué)習(xí)黨的 xx 大精神和有關(guān)法律知識(shí)，開展教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)面積達(dá)100%。所有教師均取得了普通話等級(jí)證書，干部教師均能操作電腦。今年，幼兒園對部分教師進(jìn)行了電腦專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。在幼教隊(duì)伍中開展有珠腦速算、雙語、識(shí)字、電腦、手風(fēng)琴、舞蹈、繪畫特色教學(xué)的專門人才，在備課、評課、優(yōu)質(zhì)課競賽及活動(dòng)課觀摩等方面形成了一整套教研管理模式，我園教師在業(yè)務(wù)方面一直朝著科學(xué)化、規(guī)范化、特色化方面發(fā)展。

　　5、 文明素質(zhì)(60分)

　　由于幼兒園注重加強(qiáng)教師的文明素質(zhì)教育，加大文明衛(wèi)生監(jiān)督力度，做到每日有專人值班，專人檢查，并將檢查結(jié)果納入幼兒園考核范圍。廣大教職工養(yǎng)成了較高的文明素質(zhì)和良好的文明習(xí)慣。近兩年教職工沒有吵架斗毆、亂仍亂倒、隨地吐痰的不良行為。幼兒園充分發(fā)展工會(huì)的作用，建成“家長”、“職工之家”，組建女工健美隊(duì)，其中健美操被市文化體育局評為一等獎(jiǎng)。全園教職工追求健康科學(xué)文明的生活方式，無封建迷信、大操大辦、賭博等現(xiàn)象。師生具有較強(qiáng)的環(huán)保意識(shí)，教師引導(dǎo)幼兒廢舊利用，制作各種玩教具，布置教室等，此項(xiàng)活動(dòng)深受家長幼兒歡迎。全體教職工及幼兒家長自覺遵守各項(xiàng)規(guī)定，不破壞和污染環(huán)境，不在公共場合吸煙。

　　自查得分：60分

　　二、 單位管理規(guī)范

　　1、 規(guī)章制度(40分)

　　幼兒園重視各類規(guī)章制度的建立健全，先后制定了工作制度、質(zhì)量檢查評估制度、學(xué)習(xí)制度、衛(wèi)生保健制度、安全制度、交接班制度、財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)管理制度、教研培訓(xùn)制度、獎(jiǎng)懲制度、家長聯(lián)系制度。各項(xiàng)制度科學(xué)合理、操作性強(qiáng)，執(zhí)行嚴(yán)格到位，使幼兒園的各項(xiàng)工作做到有法可依、有章可循，使幼兒園的各項(xiàng)管理制度更加適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)和法制建設(shè)的要求。結(jié)合幼兒園創(chuàng)建市級(jí)文明單位工作，制定了高起點(diǎn)的創(chuàng)建規(guī)劃，健全組織，落實(shí)人員，狠抓檢查、考核、獎(jiǎng)懲的落實(shí)。

　　自查得分：40分

　　2、 業(yè)務(wù)管理(60分)

　　幼兒園的教育教學(xué)工作實(shí)行目標(biāo)化管理，所有教師均與單位簽訂《聘用合同書》，定期抽查各班幼兒的常規(guī)培養(yǎng)和生活獨(dú)立能力、教育教學(xué)、安全等，對造成重大失誤的責(zé)任人實(shí)行責(zé)任追究制。促進(jìn)了各項(xiàng)工作目標(biāo)化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化，形成了教育教學(xué)工作的良性循環(huán)。幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新工作思路，積極與社區(qū)有關(guān)單位加強(qiáng)聯(lián)系，成立了家長委員會(huì)，爭取社會(huì)對幼兒園工作的理解與支持，促進(jìn)了幼兒園的各項(xiàng)發(fā)展，受到教育局的肯定和社會(huì)各界的認(rèn)同。

　　自查得分：60分

　　3、 檔案管理(30分)

　　檔案管理是幼兒園的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作，我園自今年由鐵路分離轉(zhuǎn)制后，十分重視幼兒園的檔案建設(shè)，為加強(qiáng)檔案管理工作，設(shè)立了檔案室，配備了檔案管理員，檔案管理工作開始走上科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。幼兒園近年來的教師業(yè)務(wù)資料、各類文書等都能及時(shí)歸檔，妥善保存。但由于檔案管理起步晚，與上級(jí)的要求尚有一定差距。

　　自查得分：15分(扣15分，無檔案管理等級(jí)證)

　　4、 法制管理(30分)

　　自“四五”普法以來，學(xué)校制定了《市xx幼兒園“四五”普法實(shí)施方案》，成立了“四五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，依法治園專班，普法專班，并積極開展普法工作，組織全體教職工學(xué)習(xí)《警示錄》中的章節(jié)，選派教師參加普法輔導(dǎo)員培訓(xùn)班，結(jié)合幼兒園工作實(shí)際確定了普法內(nèi)容和對象，利用暑期對教職工進(jìn)行了普法集中培訓(xùn)、測試、為幼兒舉辦普法展覽等，對老師、幼兒開展經(jīng)常性的法制教育，增強(qiáng)了大家的法制觀念，社會(huì)綜合治理工作經(jīng)轄區(qū)居委會(huì)檢查均達(dá)到有關(guān)部門的要求，沒有發(fā)生一起嚴(yán)重刑事、治安案件，無超計(jì)劃生育現(xiàn)象，無違反環(huán)保要求污染環(huán)境現(xiàn)象。

　　自查得分：30分

　　5、 細(xì)胞創(chuàng)建(50分)

　　幼兒園廣泛開展細(xì)胞創(chuàng)建活動(dòng)，以評選文明科室、文明班級(jí)、文明家庭活動(dòng)為載體，引導(dǎo)全園教職工開展創(chuàng)建活動(dòng)，經(jīng)過不懈地努力，全園教職工都能積極投身細(xì)胞創(chuàng)建活動(dòng)中，創(chuàng)建面達(dá)到100%，達(dá)標(biāo)率達(dá)70%以上，并涌現(xiàn)出張虹、龔秋云 等文明特色家庭。

　　自查得分：50分

　　三、 設(shè)施建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化

　　1、 辦公設(shè)施(40分)

　　幼兒園重視干部教師工作條件的改善，先后投資100多萬元對所有教室、辦公室進(jìn)行了裝修。幼兒園各辦公室配置了電腦，接入了網(wǎng)絡(luò)，還配備了傳真機(jī)、打印機(jī)、等現(xiàn)代辦公設(shè)備，實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化。還投資建成了多媒體教室，實(shí)現(xiàn)了教學(xué)、辦公自動(dòng)化，信息交流和業(yè)務(wù)渠道的電子化、網(wǎng)絡(luò)化。

　　自查得分：40分

　　2、 文體設(shè)施(40分)

　　幼兒園各種設(shè)

　　施齊全，室外幼兒活動(dòng)場地有沙池、娃娃城堡、植物觀賞園地、塑膠大型玩具場、翹板、滑梯、蕩船、秋千等戶外活動(dòng)區(qū)10個(gè)。每班有適合幼兒特點(diǎn)的桌、椅、床，有幼兒玩具柜和圖書柜，自然角、體育區(qū)、語言區(qū)、做做玩玩區(qū)�；顒�(dòng)室配有冷暖空調(diào)、鋼琴、風(fēng)琴、收錄機(jī)、電視機(jī)、電腦、投影儀、掃描儀、數(shù)碼攝影機(jī)、數(shù)碼照相機(jī)等設(shè)備。

　　自查得分：40分

　　3、 環(huán)衛(wèi)設(shè)施(50分)

　　今年暑期幼兒園對公共廁所衛(wèi)生間進(jìn)行了改造裝修，廁所衛(wèi)生間地面鋪防滑地板磚，墻壁貼瓷磚，達(dá)到了規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)，幼兒園的垃圾箱布局合理、美觀整潔，有專人負(fù)責(zé)清理，保證了幼兒園整體面貌的整潔美觀。

　　自查得分：50分

　　4、 宣傳設(shè)施(30分)

　　各班設(shè)有家長園地，有固定的幼兒園宣傳欄，宣傳內(nèi)容定期更換，充分利用宣傳設(shè)施開展各項(xiàng)政策法規(guī)，文明知識(shí)等內(nèi)容的'宣傳，受到良好的效果。多年來我園與社區(qū)建立了良好的溝通與合作關(guān)系，充分利用社區(qū)資源，開展教育教學(xué)活動(dòng)。近年來我園開展的“參觀超市”“走進(jìn)軍營”“保護(hù)社區(qū)環(huán)境”等活動(dòng)受到了社區(qū)的普遍贊揚(yáng)和家長們的一致好評。

　　自查得分：30分

　　四、 業(yè)務(wù)工作優(yōu)質(zhì)化

　　1、 業(yè)務(wù)成績(100分)

　　我園在長期的辦園實(shí)踐中，一貫認(rèn)真貫徹黨的教育方針，努力以幼兒為主體，以幼兒發(fā)展為宗旨，不斷修訂完善促進(jìn)幼兒發(fā)展、體現(xiàn)素質(zhì)教育要求的幼兒發(fā)展新評價(jià)體系。通過全體教職工的不斷努力和積極探索，已形成鮮明的辦園特色，是xx市幼兒園中社會(huì)認(rèn)同度的幼兒園之一。多年被鄭州鐵路局、襄樊鐵路分局授予“雙文明先進(jìn)單位”，鄭州鐵路局“三八”標(biāo)兵集體，“雙文明先進(jìn)集體”“三八紅旗集體”“三八紅旗標(biāo)兵”“雙文明先進(jìn)黨支部”“思想政治工作先進(jìn)集體”“雙文明先進(jìn)團(tuán)支部”等;首批被鄭州鐵路局命名為“標(biāo)準(zhǔn)化幼兒園”，xx市示范幼兒園、湖北省示范幼兒園。去年底在xx市幼教系統(tǒng)“環(huán)境創(chuàng)設(shè)設(shè)置”評比活動(dòng)中被評為一等獎(jiǎng)，市文化體育局舉辦的“社區(qū)群眾文體黃金周”演出中獲三等獎(jiǎng);XX年在“金娃娃第xx屆中華全國幼兒創(chuàng)意畫”大賽中，我園被授予“全國百家幼兒美術(shù)創(chuàng)新教育基地”，多位教師獲優(yōu)秀輔導(dǎo)員獎(jiǎng)。

　　自查得分：100分

　　2、 行風(fēng)建設(shè)(60分)

　　幼兒園黨支部在市教育局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照上級(jí)黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和加強(qiáng)教育及行風(fēng)建設(shè)的部署和要求，認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)，加強(qiáng)黨員干部黨風(fēng)黨紀(jì)教育，以良好的黨風(fēng)帶園風(fēng)、行風(fēng)，認(rèn)真落實(shí)園務(wù)公開制度，對涉及教職工利益、群眾利益的問題，一律實(shí)行公開、公示，主動(dòng)接受老師和幼兒家長的監(jiān)督。在日常的教育教學(xué)工作中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員、干部教師都能廉潔奉公、熱情公道、教書育人、為人師表，在社會(huì)上樹立了良好的幼兒教師形象。

　　自查得分：60分

　　五、 環(huán)境建設(shè)花園化

　　1、凈化(60分)

　　幼兒園對衛(wèi)生管理工作高度重視，園領(lǐng)導(dǎo)班子有專人分管衛(wèi)生保健工作，根據(jù)衛(wèi)生保健工作要求制定計(jì)劃，并有專職保健員對各班組衛(wèi)生保健工作進(jìn)行指導(dǎo)檢查、嚴(yán)格考核，確保幼兒園的衛(wèi)生管理工作達(dá)標(biāo)，工作人員均有健康證明，以確保幼兒的健康安全。認(rèn)真落實(shí)消毒制度，幼兒每人一巾一杯，每日蒸氣消毒一小時(shí)、食具餐餐消毒，班級(jí)室內(nèi)環(huán)境每周三次“84消毒夜”擦洗桌、椅、地面、教玩具每周消毒一次、被褥經(jīng)常清洗、涼曬。食堂保證無蠅、無鼠、無異味、生熟隔離存放。洗手間、廁所符合幼兒特點(diǎn)，幼兒園室內(nèi)外基本做到干凈、整齊、衛(wèi)生。

　　自查得分：60分

　　2、綠化(60分)

　　幼兒園的綠化布局專門請專業(yè)人員進(jìn)行指導(dǎo)規(guī)劃，綠化布局因地制宜、科學(xué)合理，各類植物科學(xué)搭配，層次豐富，四季常青，綠化覆蓋率高，無*露泥巴地面。

　　自查得分：40分(扣20分，無綠化“花園單位”稱號(hào))

　　3、美化(60分)

　　在幼兒園的綠化工作中，我們按照因地制宜的原則進(jìn)行合理布置，園內(nèi)各種管線整齊有序，今年暑期對所有教學(xué)樓進(jìn)行了“穿衣戴帽”裝飾一新，使幼兒園的整個(gè)面貌煥然一新。

　　自查得分：60分

　　4、亮化(60分)

　　幼兒園走廊、大門內(nèi)外都安裝了路燈，布局合理，每逢過節(jié)幼兒園大門口懸掛彩色燈飾，各班室內(nèi)教師制作各種彩帶裝扮教室，努力為幼兒營造節(jié)日氣氛。

　　自查得分：45分(扣15分，路燈安裝數(shù)量不足)

　　通過我們認(rèn)真自查，我們感到我園在創(chuàng)建市級(jí)文明單位活動(dòng)中，做了大量的工作，取得了可喜的成績，但仍存在許多不足之處，這些問題主要表現(xiàn)在：

　　1、 職工大專以上學(xué)歷未達(dá)到90%以上。

　　2、 檔案管理工作雖在今年有很大起色，但還須進(jìn)一步改進(jìn)。

　　3、 幼兒園的綠化、亮化還有許多不足的地方。

　　在下一步的工作中，我們將針對以上存在的問題加強(qiáng)整改，進(jìn)一步加大宣傳教育力度，提高教職工對創(chuàng)建工作的認(rèn)識(shí)，通過開展創(chuàng)建活動(dòng)，全面提高教職工思想、文化、業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高保教質(zhì)量，同時(shí)幼兒園將多方籌措資金，加大基礎(chǔ)建設(shè)投入力度，加快幼兒園綠化、亮化工程建設(shè)，我們決心以這次驗(yàn)收作為幼兒園發(fā)展的新起點(diǎn)，積極整合現(xiàn)有的教育資源、營造優(yōu)良的育人環(huán)境、拓展自我發(fā)展空間，進(jìn)一步完善現(xiàn)代型的教育模式，努力形成具有自身特色的辦園模式。

　　xx市xx幼兒園

20xx年x月x日

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告8

　　今年以來，縣政府機(jī)關(guān)文明單位創(chuàng)建工作堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，用科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的總體要求統(tǒng)纜工作全局，以思想道德建設(shè)為重點(diǎn)，以開展群眾性創(chuàng)建活動(dòng)為載體，深入開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，建一流機(jī)關(guān)，創(chuàng)一流環(huán)境，爭一流業(yè)績。建立一支“政治上高標(biāo)準(zhǔn)、思想上高境界、業(yè)務(wù)上高水平、工作上高效率”的干部隊(duì)伍，推動(dòng)縣政府機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作上新臺(tái)階。現(xiàn)將文明單位創(chuàng)建工作情況匯報(bào)如下：

　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，靠實(shí)工作責(zé)任

　　為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，落實(shí)責(zé)任，把各項(xiàng)創(chuàng)建工作落到實(shí)處，成立了縣政府機(jī)關(guān)創(chuàng)建市級(jí)文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣政府辦公室，由同志兼任辦公室主任，從有關(guān)部門抽調(diào)工作人員具體負(fù)責(zé)日常工作。3月2日，召開了縣政府機(jī)關(guān)創(chuàng)建市級(jí)文明單位動(dòng)員大會(huì)，印發(fā)了《縣人民政府辦公室關(guān)于縣政府機(jī)關(guān)創(chuàng)建市級(jí)文明單位實(shí)施方案》，明確了工作職責(zé)，靠實(shí)了工作責(zé)任，保證了各項(xiàng)工作順利開展。

　　二、豐富創(chuàng)建內(nèi)容，建設(shè)五型機(jī)關(guān)

　　縣政府機(jī)關(guān)在歷年創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上，立足實(shí)際，查找不足，進(jìn)一步提高和豐富機(jī)關(guān)文明單位的創(chuàng)建內(nèi)涵，以建設(shè)“五型”機(jī)關(guān)為載體，全面開展創(chuàng)建工作。 ㈠堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)理念，建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。

　　把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種立身之本，長期堅(jiān)持，孜孜不倦，在機(jī)關(guān)上下形成勤于學(xué)習(xí)、樂于求知、勇于探究的良好風(fēng)氣。一是重視和加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)，不斷提高機(jī)關(guān)工作人員的政治理論素質(zhì)和政策理論水平。結(jié)合先進(jìn)性教育活動(dòng)和榮辱觀教育，組織機(jī)關(guān)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十一個(gè)五年規(guī)劃的建議》、中央1號(hào)文件精神及黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的重要講話，把握時(shí)代脈搏，順應(yīng)發(fā)展潮流，用先進(jìn)理論武裝思想，為加快發(fā)展提供更好的服務(wù)。堅(jiān)持把政治理論學(xué)習(xí)制度化，持之以恒，常抓不懈。每周安排時(shí)間不少于兩小時(shí)的一次政治理論學(xué)習(xí)。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。組織機(jī)關(guān)全體干部職工，切實(shí)加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)、項(xiàng)目建設(shè)、招商引資、法規(guī)政策、市場經(jīng)濟(jì)等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力使每一個(gè)機(jī)關(guān)干部都成為熟悉情況、精通業(yè)務(wù)的行家里手。根據(jù)實(shí)際，采取長短結(jié)合、行之有效、形式多樣的方式，定期不定期地組織開展業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高機(jī)關(guān)干部職工的業(yè)務(wù)能力。三是深入開展愛國主義、集體主義和艱苦創(chuàng)業(yè)教育，引導(dǎo)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，堅(jiān)定共產(chǎn)主義和建設(shè)有中國特色社會(huì)主義信念。四是加強(qiáng)思想道德教育，加強(qiáng)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的學(xué)習(xí)貫徹，加強(qiáng)“三德”教育（社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德），大力倡導(dǎo)“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范。著眼于解決實(shí)際問題，著眼于提高執(zhí)政能力，做到學(xué)以致用，用以促學(xué)，學(xué)用相長。充分發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，勤于學(xué)習(xí)，善于思考，勇于探索，注重調(diào)查研究，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，達(dá)到解放思想、創(chuàng)新思路、改進(jìn)學(xué)風(fēng)、促進(jìn)工作的目的。 ㈡堅(jiān)持開拓進(jìn)取理念，建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。

　　一是大力推進(jìn)思想創(chuàng)新。按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，不斷推進(jìn)思想解放和觀念更新。根據(jù)新的實(shí)踐，解決制約深化改革、擴(kuò)大開放、工作落實(shí)、加快發(fā)展的思想瓶頸，使思想和行動(dòng)更加符合時(shí)代發(fā)展的要求，不斷適應(yīng)新形勢、研究新情況、解決新問題、求得新發(fā)展。二是大力推動(dòng)工作實(shí)踐創(chuàng)新。根據(jù)形勢和實(shí)踐的發(fā)展，及時(shí)調(diào)整思想上、工作上和制度上不適應(yīng)工作要求的東西，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新方法，創(chuàng)新服務(wù)手段，準(zhǔn)確定位自身職能，真正把工作重心轉(zhuǎn)到抓環(huán)境、抓服務(wù)上來。三是大力推進(jìn)運(yùn)行機(jī)制創(chuàng)新。把健全和完善機(jī)關(guān)工作運(yùn)行機(jī)制作為提高機(jī)關(guān)服務(wù)效能的一項(xiàng)治本措施，制定和完善各項(xiàng)工作制度，進(jìn)一步強(qiáng)化機(jī)關(guān)管理，確保各項(xiàng)工作任務(wù)分解到位，責(zé)任到人。把機(jī)關(guān)工作人員的“責(zé)、權(quán)、利”有機(jī)結(jié)合起來，充分調(diào)動(dòng)機(jī)關(guān)工作人員的積極性。進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)干部人事制度改革，推行競爭上崗，擴(kuò)大崗位交流，營造良好的用人環(huán)境，搭建各類人才發(fā)揮作用的有效平臺(tái)。充分發(fā)揮縣政府機(jī)關(guān)部門參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查的職能，超前思考，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，抓主抓重，積極開展調(diào)查研究，主動(dòng)建言獻(xiàn)策，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。在協(xié)調(diào)各方工作中發(fā)揮牽頭作用，加強(qiáng)與各部門之間的溝通銜接，及時(shí)協(xié)調(diào)解決工作中存在的困難和問題，保證政令暢通，促進(jìn)工作落實(shí)。

　　一是提高服務(wù)意識(shí)。自覺實(shí)踐黨的宗旨，把維護(hù)人民群眾的切身利益，全心全意為人民服務(wù)，作為機(jī)關(guān)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，貫穿機(jī)關(guān)工作的全過程。強(qiáng)化主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)本領(lǐng)，堅(jiān)決防止和克服對群眾漠不關(guān)心，部門利益至上和形式主義、官僚主義、死搬教條的傾向，下決心解決好門難進(jìn)、臉難看、事難辦的“三難”問題。要堅(jiān)持有利群眾、方便辦事、依法辦理、務(wù)實(shí)高效的原則，簡化辦事程序，提高工作效能，優(yōu)化辦事環(huán)境，建設(shè)人民群眾滿意機(jī)關(guān)。

　　二是努力為群眾辦實(shí)事、辦好事。緊緊圍繞縣委、縣政府的工作重點(diǎn)和中心工作，探索和建立為群眾服務(wù)的基本制度和長效機(jī)制，深入基層，深入群眾，與群眾結(jié)對子、手拉手，實(shí)實(shí)在在為群眾多辦好事、辦實(shí)事，幫助群眾解決在生產(chǎn)生活中遇到的實(shí)際問題。

　　三是不斷提高服務(wù)效率。堅(jiān)持服務(wù)承諾，限時(shí)辦結(jié)，切實(shí)發(fā)揚(yáng)雷厲風(fēng)行、務(wù)實(shí)高效的優(yōu)良作風(fēng)，不斷提高為基層、為群眾服務(wù)的質(zhì)量和效率。四是建立服務(wù)機(jī)制。把制度建設(shè)作為文明單位創(chuàng)建的基礎(chǔ)性工作來抓，修訂完善了《xx縣政府辦公室工作職責(zé)及制度匯編》和《政府辦黨支部制度匯編》，通過修訂完善制度明確每個(gè)單位、科室的工作職責(zé)，便于工作人員擺正位置，把握角色，既能積極主動(dòng)、大膽工作，又不缺位越位，做到分工明確，責(zé)任到人，規(guī)范工作行為，優(yōu)化工作環(huán)境，提高工作效率。同時(shí)，細(xì)化工作程序，實(shí)行逐級(jí)負(fù)責(zé)制，確保各項(xiàng)工作環(huán)環(huán)相扣、井然有序。引入激勵(lì)機(jī)制。根據(jù)各單位、科室的`工作特點(diǎn)和性質(zhì)，建立工作評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對工作人員所承擔(dān)的任務(wù)進(jìn)行分解和量化，鼓勵(lì)他們公平競爭，使人員素質(zhì)與崗位職責(zé)科學(xué)合理地統(tǒng)一起來，納入對工作人員的能力測評和績效考核當(dāng)中，促使他們努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在年度考核中，對考評成績突出的給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，對工作平平的進(jìn)行必要的崗位調(diào)整。

　　五是著力改善機(jī)關(guān)環(huán)境。堅(jiān)持加強(qiáng)機(jī)關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施及配套設(shè)施建設(shè)，按照美化、綠化、亮化、凈化標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)對機(jī)關(guān)大院原隴南書院的文物、建筑、古樹等進(jìn)行修繕保護(hù)，對樓道、墻體進(jìn)行粉刷，保持建筑物外觀整潔，維護(hù)文物大院干凈整潔、古樸典雅的風(fēng)格和品位。加強(qiáng)對水、電、暖等設(shè)施的更換維修，消除安全隱患。在各科室、各辦公室、會(huì)議室及走廊、過道等處擺放和栽植花卉，及時(shí)澆水、修剪，美化辦公環(huán)境。堅(jiān)持衛(wèi)生縣域包干制度和檢查評比制度，每周按照辦公室的統(tǒng)一安排，由主任帶隊(duì)對各單位、科室的辦公室和衛(wèi)生地段進(jìn)行檢查評比，確保辦公環(huán)境干凈整潔。

　　六是加強(qiáng)機(jī)關(guān)安全管理。嚴(yán)格落實(shí)《出入證》管理制度、來客登記制度、各單位24小時(shí)值班制度和門衛(wèi)人員、保安人員值班巡察制度，確保機(jī)關(guān)安全。

　　七是加強(qiáng)信息報(bào)送和發(fā)布工作。通過政府的網(wǎng)站、《xx動(dòng)態(tài)》、《政務(wù)督查》、《xx發(fā)展研究》等載體，及時(shí)報(bào)送和發(fā)布縣域內(nèi)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展大事，反映工作動(dòng)態(tài)，提供決策參考，促進(jìn)工作落實(shí)。今年以來，共編發(fā)《xx動(dòng)態(tài)》9期，《政務(wù)督查》3期，《發(fā)展研究》4期，在政府的網(wǎng)站發(fā)布新聞、報(bào)送信息850條，公開黨務(wù)政務(wù)文件資料78份（篇），點(diǎn)擊量達(dá)到93000多次。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告9

　　去年以來，我局的文明單位創(chuàng)建工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市文明辦和市直機(jī)關(guān)工委的具體指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七屆五中全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)和準(zhǔn)確把握社會(huì)主義核心價(jià)值體系，貫徹落實(shí)《公共道德建設(shè)實(shí)施綱要》，以提升干部職工文明素質(zhì)和機(jī)關(guān)文明程度為目標(biāo)，以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“解放思想、跨越發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，著力在創(chuàng)新活動(dòng)載體、激活創(chuàng)建細(xì)胞、增強(qiáng)創(chuàng)建實(shí)效上下功夫，為實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)事務(wù)管理事業(yè)跨越發(fā)展提供強(qiáng)大精神動(dòng)力，各項(xiàng)工作取得顯著成效。近年來，先后被評為全省機(jī)關(guān)后勤先進(jìn)單位、市計(jì)生工作先進(jìn)單位、市綜治工作先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號(hào)。根據(jù)《關(guān)于做好市直黨政群機(jī)關(guān)20××—20××年度文明單位申報(bào)考核有關(guān)工作的通知》要求，現(xiàn)將我局文明單位創(chuàng)建自查情況報(bào)告如下：

　　一、堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)放在首位，著力強(qiáng)化組織保障。

　　局黨組高度重視文明創(chuàng)建工作，堅(jiān)持把創(chuàng)建工作作為一項(xiàng)事關(guān)全局的重點(diǎn)工作來抓，通過加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，健全組織機(jī)構(gòu)，完善工作機(jī)制，創(chuàng)新工作措施，有力推動(dòng)了我局文明單位創(chuàng)建工作的落實(shí)。

　�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織和責(zé)任體系建設(shè)，提供有力組織保障。

　　一是成立機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)創(chuàng)建工作組織領(lǐng)導(dǎo)，局成立了由局長賀曉軍同志任組長，其他班子成員為副組長，后勤服務(wù)中心、機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，安排專人具體負(fù)責(zé)日常工作。同時(shí)，制定了《荊門市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局文明單位創(chuàng)建工作實(shí)施方案》，明確了創(chuàng)建的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、實(shí)施步驟。建立了分工負(fù)責(zé)的工作機(jī)制，落實(shí)了具體責(zé)任單位和責(zé)任人以及完成時(shí)限。我們還將創(chuàng)建工作目標(biāo)列入單位發(fā)展總體規(guī)劃和重要日程，與業(yè)務(wù)工作目標(biāo)同制定、同部署、同考核，形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、專班統(tǒng)一協(xié)調(diào)、黨群組織齊抓共創(chuàng)、干部職工人人參與的工作格局，為機(jī)關(guān)文明創(chuàng)建工作的扎實(shí)開展提供了強(qiáng)有力的組織保證。

　　二是細(xì)化措施，規(guī)范管理。局創(chuàng)建辦和各創(chuàng)建部位進(jìn)一步細(xì)化創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)和措施，建立健全階段性、專項(xiàng)性工作計(jì)劃和相關(guān)制度以及創(chuàng)建工作臺(tái)帳資料，并統(tǒng)一進(jìn)行整理建檔。在創(chuàng)建過程中，注重學(xué)習(xí)借鑒創(chuàng)建工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，挖掘本單位先進(jìn)事跡，培育優(yōu)秀典型，打造創(chuàng)建特色。

　　三是宣傳發(fā)動(dòng)，統(tǒng)一思想。為使全局干部職工充分認(rèn)識(shí)爭創(chuàng)文明單位的重要性和必要性，局黨組召開專題會(huì)議安排部署，聽取情況匯報(bào)，局主要領(lǐng)導(dǎo)多次在全局大會(huì)上部署創(chuàng)建工作，組織職工學(xué)習(xí)市和局文明單位創(chuàng)建工作相關(guān)文件。同時(shí)，局領(lǐng)導(dǎo)還帶頭參加各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)，先后在局機(jī)關(guān)張貼宣傳標(biāo)語共60余張，制作宣傳專欄兩期，積極營造創(chuàng)建氛圍。通過宣傳學(xué)習(xí)，統(tǒng)一了思想，增強(qiáng)了廣大干部職工的自覺性和參與意識(shí)。

　　四是加大投入，強(qiáng)化保障。為改善辦公條件，投入20多萬購置辦公設(shè)備和維修辦公用房，投入60多萬裝修市委機(jī)關(guān)食堂，籌資8萬多元舉辦“四大家”機(jī)關(guān)老年人體育健身邀請賽，4萬多元用于群眾賽歌會(huì)、讀書會(huì)和知識(shí)競賽。同時(shí)，每年花費(fèi)100多萬用于機(jī)關(guān)大院水電暖設(shè)備維修和供暖補(bǔ)貼，不斷改善“四大家”大院辦公和生活條件。

　�。ǘ�）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，打造堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。

　　一是注重思想政治建設(shè)。局黨組認(rèn)真落實(shí)中心組學(xué)習(xí)制度，根據(jù)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，定期舉行中心組學(xué)習(xí)。突出抓好鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)、社會(huì)主義核心價(jià)值體系等重大戰(zhàn)略思想的學(xué)習(xí)武裝，抓好中央和省、市重大決策部署的學(xué)習(xí)貫徹，不斷提高班子成員的政治理論水平，不斷增強(qiáng)班子駕馭全局、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力。

　　二是認(rèn)真貫徹民主集中制。制定《局黨組會(huì)議議事規(guī)則》、《局領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項(xiàng)議事規(guī)則（試行）》等制度，不斷完善黨組議事規(guī)則和決策程序，在重大工作部署、工程招標(biāo)、干部任免以及涉及群眾利益的重大問題上，堅(jiān)持集體討論、民主決策，確保決策的科學(xué)性和正確性。定期召開民主生活會(huì)，認(rèn)真開展批評與自我批評。定期開展多層次多形式談心活動(dòng)，班子成員之間、班子成員與干部職工、科室成員之間進(jìn)行會(huì)議集中、“面對面”、“一對一”等形式的談心交流，有效溝通思想，使干部職工之間、上下級(jí)之間增進(jìn)了解、化解矛盾，增進(jìn)團(tuán)結(jié)協(xié)作，促進(jìn)了我局和諧穩(wěn)定發(fā)展。

　　三是切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。深入開展廉潔從政教育，認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》及個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等紀(jì)律規(guī)定，嚴(yán)格廉政考評。堅(jiān)持進(jìn)行立黨為公、執(zhí)政為民和依法行政的學(xué)習(xí)教育，努力培養(yǎng)和提升班子成員的宗旨觀念、服務(wù)意識(shí)和法治素養(yǎng)。四是健全考評體系。堅(jiān)持把精神文明建設(shè)做為班子及其成員年終考評的重要內(nèi)容之一，強(qiáng)化制度約束，激勵(lì)引導(dǎo)廣大干部職工，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部扎實(shí)做好精神文明建設(shè)工作精神文明單位。

　　二、堅(jiān)持把提高服務(wù)水平作為重中之重，努力爭創(chuàng)一流業(yè)績。

　　文明創(chuàng)建離不開業(yè)務(wù)工作，特別是創(chuàng)建工作的社會(huì)滿意度依賴于卓有成效的工作業(yè)績。我們把創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合，以創(chuàng)建工作推動(dòng)業(yè)務(wù)水平提升，以業(yè)務(wù)水平提升促進(jìn)創(chuàng)建工作深入開展，努力為荊門跨越發(fā)展提供有力后勤保障。

　�。ㄒ唬┘涌熘攸c(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，強(qiáng)化后勤保障職能。

　　今年以來，為改善市直機(jī)關(guān)干部職工辦公和生活條件，在市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)下，我們重點(diǎn)啟動(dòng)市政務(wù)中心和市直機(jī)關(guān)職工統(tǒng)建住宅小區(qū)兩大項(xiàng)目建設(shè)。

　　一是啟動(dòng)市政務(wù)中心建設(shè)。年初，我局會(huì)同市財(cái)政、規(guī)劃、土地、城投等單位，先后赴省內(nèi)外進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察，向市政府提交了建設(shè)方案，得到了市領(lǐng)導(dǎo)肯定。市政務(wù)中心立項(xiàng)報(bào)告和項(xiàng)目建議書已獲省發(fā)改委初步審理通過，正在辦理立項(xiàng)批復(fù)手續(xù)。10月上旬已召開規(guī)劃建筑設(shè)計(jì)方案評審會(huì)，目前正在修改設(shè)計(jì)方案，力爭早日開工建設(shè)。

　　二是啟動(dòng)市直機(jī)關(guān)職工統(tǒng)建住宅小區(qū)建設(shè)。學(xué)習(xí)借鑒省局和其他市州成功經(jīng)驗(yàn)，在市政務(wù)中心周邊配套建設(shè)市直機(jī)關(guān)職工統(tǒng)建住宅小區(qū)。目前市職工住宅小區(qū)立項(xiàng)、規(guī)劃、環(huán)評、征地拆遷等前期準(zhǔn)備工作正在抓緊推進(jìn)，力爭年內(nèi)開工建設(shè)。

　　（二）強(qiáng)化中心意識(shí)，提升后勤服務(wù)質(zhì)量。

　　堅(jiān)持把服務(wù)保障作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，改進(jìn)服務(wù)手段，努力提升后勤服務(wù)保障水平。

　　一是提高機(jī)關(guān)食堂服務(wù)水平。我們改變了過去對外承包經(jīng)營的方式，由后勤服務(wù)中心自主經(jīng)營，并派專人到省公安廳、省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局等食堂學(xué)習(xí)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)。通過學(xué)習(xí)，提高了廚技，菜肴口味和品種花樣均有較大改善，機(jī)關(guān)干部的滿意率不斷提升。

　　二是提高物業(yè)管理水平。我們把工作重點(diǎn)放在設(shè)施線路的日常維護(hù)和保養(yǎng)工作上，確保了各類設(shè)備設(shè)施的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。針對部分設(shè)施陳舊老化的現(xiàn)狀，對“四大家”老干部住宅樓供暖設(shè)施全面更新，對機(jī)關(guān)大院的水電設(shè)施全面維修同時(shí)嚴(yán)格實(shí)行登記、派工、反饋等一條龍的服務(wù)制度，堅(jiān)持做到隨叫隨到，確保維修響應(yīng)率、成功率和滿意率達(dá)到百分之百。

　　三是提高機(jī)關(guān)大院的環(huán)境衛(wèi)生和綠化美化管理水平。積極探索市場化的管理途徑，對環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行服務(wù)外包，聘請了社會(huì)上專業(yè)物業(yè)公司來管理，對庭院綠化管養(yǎng)委托市政園林部門管理，確保了辦公環(huán)境的整潔優(yōu)美。

　　四是創(chuàng)新服務(wù)方式。建立市“四大家”機(jī)關(guān)大院電子服務(wù)信息平臺(tái)，定期向市“四大家”機(jī)關(guān)大院各單位、院民發(fā)送水電暖氣等后勤服務(wù)保障相關(guān)信息，開展市民教育、文明創(chuàng)建宣傳。進(jìn)一步強(qiáng)化車輛管理，對市“四大家”機(jī)關(guān)大院公、私車輛及市內(nèi)無公務(wù)車牌的重點(diǎn)單位用車進(jìn)行登記辦證，共辦理車輛通行證600多個(gè)。建立了公務(wù)用車管理系統(tǒng)，被市紀(jì)委列入今年創(chuàng)新項(xiàng)目。制作標(biāo)明服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)電話的.“便民服務(wù)卡”發(fā)放給機(jī)關(guān)院內(nèi)各單位和廣大院民，建立了回訪制度，及時(shí)跟蹤、征求用戶對后勤服務(wù)的意見，不斷進(jìn)行整改。

　　（三）突出節(jié)能降耗，建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。

　　我市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作20××年底開始全面展開，雖然工作起步較遲，但我們積極爭取市領(lǐng)導(dǎo)重視和支持，堅(jiān)持高起點(diǎn)、搞標(biāo)準(zhǔn)扎實(shí)推進(jìn)，取得了較好成效。今年，我市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作受到了省節(jié)能考核領(lǐng)導(dǎo)小組的充分肯定，工作經(jīng)驗(yàn)在省節(jié)能簡報(bào)上予以刊發(fā)。

　　一是建立健全公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理體系。成立了以市委常委、常務(wù)副市長為組長，市“四大家”分管副秘書長、機(jī)關(guān)事務(wù)管理局局長為副組長，市直機(jī)關(guān)工委、市文明辦、市發(fā)改委、市住建委、市教育局等部門為成員的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組。建立了市直機(jī)關(guān)節(jié)能工作部門聯(lián)席會(huì)議制度，負(fù)責(zé)研究部署市直機(jī)關(guān)節(jié)能工作，協(xié)調(diào)解決工作中的有關(guān)問題。

　　二是制定出臺(tái)實(shí)施方案和考評辦法。以荊辦發(fā)文件下發(fā)了《市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于印發(fā)<荊門市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作實(shí)施方案>的通知》，明確了“十二五”公共機(jī)構(gòu)節(jié)能目標(biāo)任務(wù)、工作重點(diǎn)、保障措施，進(jìn)一步規(guī)范了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作，使節(jié)能工作有章可循，有制度可依。以市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組文件制定出臺(tái)了《荊門市市直機(jī)關(guān)節(jié)能工作考核評價(jià)暫行辦法》，并將考核作為“文明單位”評選的重要條件之一。

　　三是認(rèn)真開展公共機(jī)構(gòu)節(jié)能宣傳周活動(dòng)。以“全國節(jié)能宣傳周”為契機(jī)，廣泛開展公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排宣傳活動(dòng)，先后印發(fā)宣傳手冊、宣傳單、張貼宣傳畫一萬多份，在《荊門日報(bào)》刊登《荊門市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能倡議書》，并制作公益廣告在荊門電視臺(tái)黃金時(shí)段播出。在6月份開展了“低碳體驗(yàn)日”、9月份開展了“城市無車日”、10月份開展了“1011”綠色出行等活動(dòng)，加強(qiáng)公務(wù)用車管理，倡導(dǎo)綠色出行。同時(shí)舉辦了節(jié)能知識(shí)答題、廢舊電池?zé)艄芑厥�、抵制商品過度包裝等一系列節(jié)能活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)節(jié)能意識(shí)，提高節(jié)能的自覺性，努力把各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位打造成全社會(huì)節(jié)能工作的模范，以此推動(dòng)節(jié)約型社會(huì)建設(shè)。

　　三、堅(jiān)持開展經(jīng)常性的爭創(chuàng)活動(dòng)，不斷深化文明創(chuàng)建內(nèi)涵。

　　我們堅(jiān)持結(jié)合自身特點(diǎn)，精心設(shè)計(jì)載體，拓寬創(chuàng)建渠道，豐富創(chuàng)建內(nèi)容，使文明創(chuàng)建內(nèi)涵日益深化，社會(huì)影響不斷擴(kuò)大。

　　（一）扎實(shí)開展機(jī)關(guān)黨建。把黨建工作與創(chuàng)建文明單位工作有機(jī)結(jié)合起來，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為抓手，以“五個(gè)基本”、“七個(gè)體系”建設(shè)為主線，扎實(shí)開展機(jī)關(guān)黨建活動(dòng)。

　　建立健全組織機(jī)構(gòu)，建立了一個(gè)總支、三個(gè)支部，健全了工青婦等群團(tuán)組織。著力加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)，廣泛開展“服務(wù)競賽”、“發(fā)展競賽“、“黨員先鋒崗”、“黨員志愿者”等活動(dòng)，探索創(chuàng)立以“機(jī)關(guān)后勤先鋒”為主題的機(jī)關(guān)黨建品牌，充分發(fā)揮黨組織和黨員的服務(wù)先鋒與示范帶動(dòng)作用。扎實(shí)開展“三比三看”、“五亮五比五創(chuàng)”活動(dòng)，改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，增進(jìn)群眾感情，探索建立一站式、全程式、保姆式服務(wù)品牌。樹立服務(wù)標(biāo)兵、崗位能手、崗位建功先進(jìn)集體等，創(chuàng)一流的服務(wù)業(yè)績，充分展示黨員的先鋒模范形象。黨建活動(dòng)的有效開展，使黨組織的凝聚力不斷提升，黨員干部的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用得到較好發(fā)揮，先后涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，其中李賢文同志今年被評為“全市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，《荊門周刊》采訪報(bào)道了李賢文、官會(huì)平同志的先進(jìn)事跡。

　�。ǘ�）創(chuàng)建和諧機(jī)關(guān)大院精神文明單位。

　　一是加強(qiáng)“四大家”大院綜合治理和維穩(wěn)工作。為進(jìn)一步做好市“四大家”大院綜治工作，今年初成立了市“四大家”機(jī)關(guān)大院管理委員會(huì)，同大院50多個(gè)單位簽訂了綜合治理目標(biāo)責(zé)任書，與37個(gè)出租戶簽訂了《安全管理責(zé)任書》，有效化解了綜治壓力，形成了齊抓共管、群防群治的良好局面。協(xié)助相關(guān)部門，積極做好上訪人員勸離、引導(dǎo)、登記、接待工作，確保“四大家”機(jī)關(guān)辦公場所正常辦公秩序。今年以來，市委、市政府機(jī)關(guān)大院接待、引導(dǎo)上訪人員共490批6067人次。妥善處置了牌樓村村民、天方化工原料公司200人和原五金公司300人3起群訪事件；嚴(yán)格落實(shí)市環(huán)境綜合整治和創(chuàng)國家園林城市任務(wù)責(zé)任，積極開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生監(jiān)督管理制度，優(yōu)化機(jī)關(guān)大院環(huán)境建設(shè)，打造生態(tài)式辦公區(qū)，努力實(shí)現(xiàn)工作、生活環(huán)境的凈化、綠化、美化，杜絕了臟亂差等情況發(fā)生；強(qiáng)化消防安全管理，成立義務(wù)消防隊(duì)，先后2次開展全面消防安全檢查。同時(shí)，邀請荊門消防支隊(duì)在市委機(jī)關(guān)大院開展了1次現(xiàn)場消防演習(xí)，對機(jī)關(guān)干部職工和院民進(jìn)行消防安全培訓(xùn)；為豐富“四大家”大院居民文化生活，節(jié)假日定期在“四大家”機(jī)關(guān)大院組織放映露天電影，今年共放映《建黨偉業(yè)》等電影5場，受到廣大居民的歡迎。

　　二是加強(qiáng)安全生產(chǎn)。建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保翠竹園市場安全文明經(jīng)營，機(jī)關(guān)食堂食品加工衛(wèi)生安全，鍋爐房設(shè)備安全操作，水電管線等安全運(yùn)行。

　　三是做好計(jì)劃生育工作。定期向局干部職工和院民宣傳國家計(jì)劃生育政策和優(yōu)生優(yōu)育知識(shí)，開展相關(guān)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，得到了大家一致好評。“四大家”大院至今未出現(xiàn)違反計(jì)生政策現(xiàn)象。

　　四是開展健康有益的文體活動(dòng)。通過開展形式多樣的文體活動(dòng)，陶冶干部職工的情操，豐富文化生活，激發(fā)工作熱情。先后參加全市慶祝建黨九十周年群眾賽歌會(huì)并取得第二名的好成績，圓滿完成“四大家”機(jī)關(guān)老年人體育健身邀請賽組織工作，得到市領(lǐng)導(dǎo)充分肯定，牽頭組建的“四大家”機(jī)關(guān)代表團(tuán)在市第六屆老年人運(yùn)動(dòng)會(huì)上取得團(tuán)體總分、金牌總數(shù)第二的好成績，并獲得體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)，參加市直機(jī)關(guān)工間操比賽并進(jìn)入決賽，通過這些活動(dòng)展示了干部職工隊(duì)伍良好形象。五是大力培育先進(jìn)的機(jī)關(guān)文化。通過組織開展了慶祝建黨九十周年黨史知識(shí)競賽、“解放思想跨越發(fā)展，立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)”演講比賽、后勤服務(wù)中心崗位練兵技能比賽等各種理論學(xué)習(xí)和主題實(shí)踐活動(dòng)，著力打造“忠誠奉獻(xiàn)、求實(shí)創(chuàng)新、風(fēng)清氣正、服務(wù)一流”的機(jī)關(guān)文化。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告10

XX市精神文明建設(shè)委員會(huì)：

　　按照市文明辦《關(guān)于開展20xx-20xx年度XX市級(jí)文明單位(系統(tǒng))、文明街道、文明社區(qū)、文明小區(qū)、文明鎮(zhèn)、文明村考核驗(yàn)收工作的通知》(當(dāng)文明辦〔20xx〕12號(hào))要求，我們對照《考核細(xì)則》認(rèn)真進(jìn)行了自查。現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

　　XX辦事處在市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照辦事處創(chuàng)建文明單位方案，明確責(zé)任，分解目標(biāo)，扎扎實(shí)實(shí)抓好創(chuàng)建工作，經(jīng)過全處干部群眾的不懈努力，各項(xiàng)工作較以前有了長足的進(jìn)步，辦事處的三個(gè)文明建設(shè)已走上正規(guī)化、經(jīng)常化和制度化的軌道。

　　一、強(qiáng)化體制機(jī)制建設(shè)，為文明創(chuàng)建提供有力的制度保證

　　(一)層層建立文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。辦事處成立了以處黨委書記、張?jiān)艦榻M長，黨委副書記、行政主任王君莉?yàn)楦苯M長，戴明富、林華鋒、范辰、李玉華、劉杰等同志為成員的文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。民政辦、招商辦、宣傳辦、黨政辦等部門都參與了這次創(chuàng)建工作。創(chuàng)建期間，還組建了綜合協(xié)調(diào)、專項(xiàng)整治等2個(gè)工作專班。各村(居)、處直各企事業(yè)單位也都成立了相應(yīng)的文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班。

　　(二)層層制定創(chuàng)建實(shí)施方案。根據(jù)市文明委下發(fā)的文明單位創(chuàng)建方案及考核細(xì)則，我處專門制定了文明單位創(chuàng)建實(shí)施方案，方案內(nèi)容涉及到創(chuàng)建的指導(dǎo)思想及目標(biāo)、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)及成員、主要任務(wù)及要求以及創(chuàng)建的工作措施。社區(qū)、村、處直企事業(yè)單位根據(jù)辦事處的創(chuàng)建方案，也制定了各自的創(chuàng)建實(shí)施方案。

　　(三)層層落實(shí)創(chuàng)建工作責(zé)任。處黨委書記、行政主任對文明創(chuàng)建工作負(fù)總責(zé)，處文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定文明單位創(chuàng)建方案、組織協(xié)調(diào)、督辦和考核。綜合協(xié)調(diào)工作專班負(fù)責(zé)制定實(shí)施方案、分解創(chuàng)建任務(wù)、制定迎檢方案、迎檢檔案資料、匯報(bào)材料、自查報(bào)告等相關(guān)材料。整治工作專班組織公安、衛(wèi)生、工商、文化等部門，負(fù)責(zé)對轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生秩序、市場秩序、文化秩序、治安秩序等幾大秩序的整治。在創(chuàng)建過程中，處文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對創(chuàng)建活動(dòng)的進(jìn)展情況進(jìn)行跟蹤督辦、及時(shí)通報(bào)，對措施不力、行動(dòng)遲緩、推諉扯皮，影響全處創(chuàng)建工作整體進(jìn)度和成效的責(zé)任單位，給予通報(bào)批評，限期整改。辦事處將文明單位創(chuàng)建納入處直各單位、社區(qū)和村綜合目標(biāo)考核內(nèi)容，將申報(bào)文明單位、文明社區(qū)、文明村，實(shí)行“一票否決”制度，同時(shí)納入干部工作實(shí)績考核，作為評價(jià)干部和任用干部的重要依據(jù)。

　　二、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，為文明創(chuàng)建工作提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證

　　(一)加強(qiáng)黨委自身思想作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)，深化黨的創(chuàng)新理論的學(xué)習(xí)，重點(diǎn)開展理想信念教育、黨規(guī)黨紀(jì)和法制教育、社會(huì)主義榮辱觀教育、廉潔自律和警示教育，用先進(jìn)的理論武裝頭腦。開展?fàn)巹?chuàng)學(xué)習(xí)型黨委、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)干部活動(dòng)，弘揚(yáng)干部求真務(wù)實(shí)精神，樹立正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，定期召開民主生活會(huì)，積極開展批評和自我批評。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律教育，強(qiáng)化遵規(guī)守紀(jì)意識(shí)，培育良好人品官德，保持健康向上的精神追求和生活情趣。

　　(二)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，為民、務(wù)實(shí)、清廉，切實(shí)做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。加強(qiáng)干部學(xué)習(xí)，形成全員學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)，自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚，讓干部職工在政治理論素養(yǎng)，業(yè)務(wù)政策水平上有一個(gè)大地提高，不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。增強(qiáng)干部創(chuàng)新意識(shí)，推進(jìn)觀念創(chuàng)新、政策創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新，用創(chuàng)新思維破解發(fā)展難題。大力密切同群眾的聯(lián)系，堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民，扎扎實(shí)實(shí)做好群眾工作。先后有計(jì)劃地對全處108名村干部和9名社區(qū)干部進(jìn)行了黨的基礎(chǔ)知識(shí)、農(nóng)業(yè)技術(shù)、惠農(nóng)政策、征地拆遷政策和綜治維穩(wěn)等方面的培訓(xùn)，促進(jìn)了干部素質(zhì)的提高。實(shí)施了黨組織書記素質(zhì)提升工程。通過選舉、引進(jìn)、推薦、培訓(xùn)，不斷加強(qiáng)對村及社區(qū)黨組織書記的`培養(yǎng)力度

　　(三)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。認(rèn)真抓了“五個(gè)基本”、“七個(gè)體系”建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，以開展基本活動(dòng)、完善基本保障、加強(qiáng)“三資”管理為重點(diǎn)，使黨的基層組織充分發(fā)揮了推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。一是扎實(shí)開展“五好”創(chuàng)建活動(dòng)。按照上級(jí)要求，結(jié)合實(shí)際積極開展“五好”創(chuàng)建活動(dòng)，處黨委和群力村20xx年度榮獲宜昌市“先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào);慈化村等6個(gè)單位黨組織榮獲XX市“先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào)。二是大力加強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作。20xx年來，在企業(yè)黨組織中，開展了爭當(dāng)生產(chǎn)模范、爭當(dāng)技術(shù)標(biāo)兵、爭當(dāng)營銷能手、樹立黨員形象的“三爭一樹”活動(dòng)，黨員在企業(yè)中的先鋒模范作用得到了較好發(fā)揮。三是大力創(chuàng)新組織設(shè)置。分別將兩個(gè)社區(qū)和群力村、XX村黨支部升格為黨總支;為推動(dòng)征地拆遷工作，我們在征地拆遷指揮部設(shè)立臨時(shí)黨支部，吸納征地拆遷戶中的無職黨員任支委，全程參與征地拆遷的議事、決策，增強(qiáng)了透明度和信任度，提高了工作效率，減少了不必要的矛盾和誤會(huì)，促進(jìn)了征地拆遷工作順利開展。四是有計(jì)劃地發(fā)展黨員。兩年來新發(fā)展黨員53人，為黨組織輸送了新鮮血液。

　　三、強(qiáng)化思想道德教育，為文明創(chuàng)建營造良好的人文氛圍

　　(一)深入開展政治理論教育。在干部群眾中深入開展馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、十八大精神等重要理論的學(xué)習(xí)，用理論武裝干部群眾的頭腦，解決生活、工作中遇到的問題。20xx年至20xx年我處組織各種理論學(xué)習(xí)50余次，收到了較好的實(shí)效。

　　(二)深入開展公民道德教育。以《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和《公民道德規(guī)范》為依據(jù)，深入開展公民道德教育活動(dòng)，廣泛動(dòng)員社會(huì)各界關(guān)心支持和參與道德建設(shè)，促進(jìn)公民道德素質(zhì)和社會(huì)文明程度的提高。圍繞構(gòu)建社會(huì)主義核心價(jià)值體系，深入開展愛國主義、集體主義、社會(huì)主義和艱苦奮斗精神教育。每年開展不同主題的“公民道德建設(shè)月”和“公民道德建設(shè)日”活動(dòng)。對轄區(qū)內(nèi)涌現(xiàn)出的“文明市民”、“文明家庭”、“模范夫妻”、“道德模范”等先進(jìn)典型進(jìn)行宣傳，樹立典型，營造學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)的良好氛圍。廣泛開展群眾性的道德實(shí)踐活動(dòng)，以提高群眾素質(zhì)為重點(diǎn)，提高全社會(huì)文明程度。

　　(三)深入開展誠實(shí)信用教育。圍繞誠信教育，廣泛開展打造“信用XX”活動(dòng)，強(qiáng)化信用意識(shí)，堅(jiān)決打擊制假售假、欺詐經(jīng)營、虛假廣告、偷稅漏稅等違法行為。近年來，我處抓教育，立規(guī)范，攻重點(diǎn)，樹典型，開展“六爭六創(chuàng)，打造誠信XX”的共鑄誠信活動(dòng)。開展了創(chuàng)建“誠信機(jī)關(guān)，爭做誠信公仆”，創(chuàng)建“誠信企業(yè)，爭做誠信員工”等活動(dòng)，深受廣大干部群眾地歡迎。各單位相互協(xié)作，強(qiáng)化自身素質(zhì)，把誠信作為優(yōu)化投資環(huán)境，樹立XX形象的重要工作來抓。

　　(四)深入開展反腐倡廉教育。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”和“十個(gè)全覆蓋”工作，扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，筑牢黨員干部拒腐防變思想防線，引導(dǎo)形成了時(shí)不我待、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)和嚴(yán)于律己、清正廉潔的工作氛圍。狠抓黨風(fēng)廉政教育。多次組織全體干部職工學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，開展政風(fēng)行風(fēng)評議，嚴(yán)格落實(shí)市廉政“十不準(zhǔn)”的有關(guān)規(guī)定，完善各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，增強(qiáng)了黨員干部的責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)。幾年來，我處以強(qiáng)組織、促公開、嚴(yán)管理、抓落實(shí)、轉(zhuǎn)作風(fēng)為目標(biāo)，建立健全處、村兩級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)機(jī)制，層層建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

　　四、強(qiáng)化文衛(wèi)計(jì)生工作，為文明創(chuàng)建創(chuàng)造扎實(shí)的群眾基礎(chǔ)

　　(一)扎實(shí)抓好群眾性文體活動(dòng)。每年舉辦一次“錦屏之春”文化藝術(shù)節(jié)，活動(dòng)內(nèi)容涉及到圖片展示、拔河比賽、謎語競猜、才藝展演、廣場舞比賽等;20xx年以來，組織送戲下鄉(xiāng)160場，送電影下鄉(xiāng)960場次;利用重大節(jié)假日，如春節(jié)、七一、八一、十一、重陽節(jié)等組織開展文藝演出活動(dòng)。

　　(二)扎實(shí)抓好衛(wèi)生工作。把創(chuàng)建“衛(wèi)生單位”、“衛(wèi)生社區(qū)”、“衛(wèi)生村”作為文明創(chuàng)建和愛衛(wèi)工作的主要抓手，通過創(chuàng)“衛(wèi)生單位”帶動(dòng)了文明素質(zhì)的提高。

　　(三)扎實(shí)抓好人口計(jì)生工作。嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃生育“一票否決”制度，兩年來，一直穩(wěn)定低生育水平，保持出生人口性別比正常，統(tǒng)籌流動(dòng)人口計(jì)劃生育服務(wù)到位率達(dá)到90%以上，落實(shí)計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)政策到位率達(dá)到100%，已婚育齡婦女生殖健康服務(wù)到位率達(dá)到95%。

　　五、強(qiáng)化民主法制建設(shè)，為文明創(chuàng)建創(chuàng)造良好的治安環(huán)境

　　(一)認(rèn)真抓好民主管理，落實(shí)好黨務(wù)政務(wù)公開制度。我處始終堅(jiān)持民主與集中制度，每一項(xiàng)重大決定都先征求干部群眾意見，再召開黨委會(huì)議討論、進(jìn)行舉手表決或票決，多數(shù)人贊成方能執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)、議標(biāo)制度。我處規(guī)定農(nóng)村建設(shè)項(xiàng)目單項(xiàng)工程資金投入在1萬元以上的都必須實(shí)行招投標(biāo)或議標(biāo)。截至20xx年8月，我處集中進(jìn)行招投標(biāo)、議標(biāo)的建設(shè)工程達(dá)22起、資金達(dá)216萬元，節(jié)約資金25萬元。堅(jiān)持政務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開，堅(jiān)持村會(huì)計(jì)集中記帳日制度和每月督查制度，督查結(jié)果有記錄、有反饋，并在處財(cái)政所公開欄內(nèi)及時(shí)公開。

　　(二)認(rèn)真抓好普法教育，落實(shí)好社會(huì)治安綜合治理措施。完善人民調(diào)解工作制度，充分發(fā)揮各類中心戶、各級(jí)調(diào)解員的作用，把民間糾紛調(diào)解工作的關(guān)口前移，增強(qiáng)預(yù)見性和前瞻性，做好預(yù)防和調(diào)處工作，及時(shí)掌握影響穩(wěn)定的動(dòng)態(tài)、信息和苗頭，做到滾動(dòng)排查，橫向到邊、縱向到底，不留死角，把矛盾化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)。切實(shí)抓好“五五”普法工作，開展法律“六進(jìn)”活動(dòng)，提高全民的法律意識(shí)、法治觀念，至目前為止，共開展法律援助36起。扎實(shí)開展“四訪促和諧”活動(dòng)。拓寬民意表達(dá)途徑，為群眾的正當(dāng)訴求提供暢通、便利的渠道。把群眾利益放在第一位，切實(shí)解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，重點(diǎn)圍繞重大項(xiàng)目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、征地拆遷等中心工作，采取調(diào)解、協(xié)商、疏導(dǎo)等方法，有效化解信訪積案，做到“小事不出村(居)，大事不出鎮(zhèn)(處)”，矛盾不上交。2年來共辦理信訪件400余件次，化解信訪積案12件次，21名重點(diǎn)上訪人員息訴罷訪。20xx年辦事處被評為宜昌市信訪工作先進(jìn)單位。深入開展社會(huì)治安綜合治理，社會(huì)治安明顯好轉(zhuǎn)。全力維護(hù)重要節(jié)點(diǎn)的穩(wěn)定，妥善處置群事件。

　　(三)認(rèn)真抓好效能建設(shè)，落實(shí)好各項(xiàng)管理制度。全處干部職工進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，振奮精神，提高效能。為規(guī)范機(jī)關(guān)管理，修改了機(jī)關(guān)內(nèi)部管理有關(guān)規(guī)定。每天早上執(zhí)行簽到制度，辦公室對干部出勤情況進(jìn)行一月一通報(bào)，對出勤率達(dá)不到要求的由機(jī)關(guān)和紀(jì)委同志負(fù)責(zé)與其談話。

　　(四)認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)，落實(shí)好責(zé)任追究制度。我處始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，確保了無重大事故的發(fā)生，促進(jìn)了我處經(jīng)濟(jì)建設(shè)的健康發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。調(diào)整并充實(shí)了安全生產(chǎn)、社會(huì)消防工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓;加大對安全生產(chǎn)的宣傳教育和檢查工作，并與責(zé)任單位簽定了安全生產(chǎn)工作責(zé)任狀，明確了職責(zé)，落實(shí)到人，形成了安全生產(chǎn)責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)“一票否決”和“事故責(zé)任追究制”。

　　六、強(qiáng)化環(huán)境保護(hù)意識(shí)，為文明創(chuàng)建創(chuàng)造優(yōu)美的內(nèi)外環(huán)境

　　(一)切實(shí)抓好環(huán)境整治。加大對城鄉(xiāng)“六亂”治理，重點(diǎn)村落的風(fēng)貌打造，強(qiáng)化監(jiān)督管理，建立健全長效管理機(jī)制。截至20xx年8月，共投資150余萬元新建農(nóng)村垃圾池80余個(gè)。對重點(diǎn)工業(yè)園區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部、壩慈路沿線進(jìn)行了專項(xiàng)整治，共清運(yùn)垃圾90多噸，清除雜物300多方。

　　(二)切實(shí)抓好門前“三包”工作。與責(zé)任單位簽訂門前三包責(zé)任狀，層層分解任務(wù)。做到門前無垃圾雜物、無污水、無污垢、無油漬或嚴(yán)重積塵，遮陽棚規(guī)范、整潔，無破損;衛(wèi)生設(shè)施完好整潔，無破損;協(xié)助綠化管理部門管護(hù)好樹木花草和綠化設(shè)施，及時(shí)清理門前花壇內(nèi)的垃圾雜物，不攀樹折枝，采摘花朵，不在樹干、樹枝上釘釘子和亂掛雜物等;禁止亂掛曬、亂占道、亂堆放、亂張貼等影響市容秩序的行為，對其他行為人的亂停、亂靠、亂擺攤設(shè)點(diǎn)、亂挖掘等影響市容秩序的行為進(jìn)行監(jiān)督、勸說和舉報(bào)。

　　(三)切實(shí)抓好機(jī)關(guān)環(huán)境和衛(wèi)生管理。編排了機(jī)關(guān)衛(wèi)生值班表，每天每層樓有2位干部打掃走廊、樓道、扶手、衛(wèi)生間，并納入干部年終考核中。為更好的服務(wù)群眾，改善干部職工的辦公環(huán)境，辦事處投資2萬元，對辦公樓進(jìn)行維修，辦公樓周圍進(jìn)行綠化。

　　(四)切實(shí)抓好環(huán)保工作。安排專門人員負(fù)責(zé)環(huán)保工作。與各責(zé)任單位層層簽訂《環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書》。加大環(huán)保宣傳力度，提高干部群眾、企業(yè)的環(huán)保意識(shí)。加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)管力度，提升監(jiān)管工作水平。嚴(yán)把項(xiàng)目審批關(guān)，環(huán)評不過關(guān)，堅(jiān)決不予上馬。

　　七、強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)建設(shè)，為文明創(chuàng)建提供堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)

　　(一)堅(jiān)持優(yōu)先發(fā)展工業(yè)。我們牢固樹立“優(yōu)先發(fā)展工業(yè)”理念，奮力推進(jìn)“工業(yè)強(qiáng)處”戰(zhàn)略，始終堅(jiān)持在領(lǐng)導(dǎo)力量上優(yōu)先，在政策支持上優(yōu)先，在服務(wù)措施上優(yōu)先，在資金保障上優(yōu)先，促進(jìn)了XX經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展。20xx年，全處完成規(guī)模工業(yè)企業(yè)產(chǎn)值44.86億元，同比增長31.7%;完成全社會(huì)固定資產(chǎn)投資額21.58億元，同比增長57.5%;實(shí)現(xiàn)限額以上消費(fèi)品零售總額2.14億元，同比增長41.9%;招商引資實(shí)際到位資金15.3億元，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)凈增5家。

　　(二)堅(jiān)持重點(diǎn)發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。我們因地制宜，著重在蔬菜種植、水產(chǎn)和畜牧養(yǎng)殖等三大特色產(chǎn)業(yè)上尋求新突破，通過典型示范來帶動(dòng)特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，促進(jìn)農(nóng)民增收，不斷推進(jìn)特色農(nóng)業(yè)向縱深發(fā)展。20xx年，我處在全市率先推進(jìn)了土地適度規(guī)模經(jīng)營，規(guī)范程序后流轉(zhuǎn)土地5000余畝，支持了穎凱龜鱉養(yǎng)殖基地、蘇河“豬-沼-菜”示范基地、群益高效萵筍生產(chǎn)基地、佛山農(nóng)富西瓜種植基地、慈化高產(chǎn)蔬菜示范基地建設(shè)，實(shí)現(xiàn)了租賃雙方互利雙贏，每年流轉(zhuǎn)土地為農(nóng)民增收近500萬元;全面推行了蔬菜產(chǎn)區(qū)“豬-沼-菜”高效生產(chǎn)模式，爭取資金200余萬元，新增大棚近200個(gè)，年新增收入200余萬元。

　　(三)堅(jiān)持抓好財(cái)源建設(shè)。改善發(fā)展環(huán)境，大力招商引資，大力發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)和個(gè)體工商戶，大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，建立新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)，通過各種形式吸引本地和外地的經(jīng)濟(jì)能人到我處投資創(chuàng)業(yè)，從而進(jìn)一步鞏固基礎(chǔ)財(cái)源，壯大骨干財(cái)源，培植后續(xù)財(cái)源，增強(qiáng)處級(jí)調(diào)控能力。20xx年我處完成財(cái)政總收入1.68億元，同比增長44%;公共財(cái)政預(yù)算收入9218萬元，同比增長37.2%，預(yù)計(jì)20xx年的財(cái)政收入將過億元。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告11

　　一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機(jī)制。

　　局黨組高度重視精神文明創(chuàng)建工作，按照創(chuàng)建省、市級(jí)文明單位的有關(guān)要求，把創(chuàng)建活動(dòng)納入工作目標(biāo)責(zé)任制，擺上局黨組的重要議事日程，做到年初有計(jì)劃、有部署，年終有總結(jié)、有檢查，形成了上下一心、齊抓共管的工作格局。

　　一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，制定創(chuàng)建規(guī)劃和管理制度。建立三級(jí)行業(yè)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)體系，及時(shí)召開專題會(huì)議進(jìn)行部署。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)變動(dòng)及時(shí)調(diào)整充實(shí)精神文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制，成立了精神文明創(chuàng)建辦公室，由局機(jī)關(guān)黨委會(huì)、辦公室負(fù)責(zé)日常工作，各科室密切配合、分工合作，確保創(chuàng)建活動(dòng)有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、健康有序地進(jìn)行。精神文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室成立后，認(rèn)真完善了行業(yè)創(chuàng)建規(guī)劃管理制度和年度計(jì)劃，將文明單位創(chuàng)建活動(dòng)與工作有機(jī)結(jié)合起來，進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一部署，進(jìn)一步明確了創(chuàng)建工作的目標(biāo)、任務(wù)。半年一次定期對文化行業(yè)創(chuàng)建工作和示范窗口進(jìn)行巡查，開展創(chuàng)建工作調(diào)研，指導(dǎo)和推動(dòng)基層落實(shí)工作。保障創(chuàng)建工作的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，重視行業(yè)窗口建設(shè)，配備了現(xiàn)代化的辦公設(shè)備，XX年，投入三十萬元，在文化與出版稽查隊(duì)建立網(wǎng)吧視頻監(jiān)控系統(tǒng)，進(jìn)一步加大對網(wǎng)吧監(jiān)控力度。此外，在管理制度完善方面，還制定創(chuàng)建工作的實(shí)施辦法，完善考評制度，建立健全精神文明創(chuàng)建的工作檔案，放在局機(jī)關(guān)共享文檔中，由各科室不斷補(bǔ)充材料，提供給領(lǐng)導(dǎo)、干部、職工查閱。

　　二是建立創(chuàng)建管理工作機(jī)制。

　　為了使創(chuàng)建工作真正落到實(shí)處，局領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則，率先垂范，積極參與各項(xiàng)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。局黨組每年至少兩次專題研究和布臵精神文明建設(shè)工作，把精神文明建設(shè)同文化工作一同布臵、一同實(shí)施、一同考評，做到事事有人抓、件件能落實(shí)，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的良好工作格局。同時(shí)，定期通報(bào)各種創(chuàng)建工作動(dòng)態(tài)，特別在文化執(zhí)法方面，把檢查與處罰分開，并建立四支文化市場監(jiān)督隊(duì)伍，建立內(nèi)外結(jié)合的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)處理群眾反映的各種問題。

　　三是加大思想道德建設(shè)力度。

　　致力弘揚(yáng)民族精神和時(shí)代精神，做好物質(zhì)文化遺產(chǎn)和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)申報(bào)工作，XX年，土樓申報(bào)世界文化遺產(chǎn)已通過，成為我省一大世界文化遺產(chǎn)。閩南文化生態(tài)保護(hù)實(shí)驗(yàn)區(qū)成為全國第一個(gè)生態(tài)保護(hù)實(shí)驗(yàn)區(qū)。我們還利用各種紀(jì)念日、節(jié)慶日開展形式多樣的文化活動(dòng)，如舉辦慶xx大“唱支山歌給黨聽”歌唱大會(huì)、新年音樂會(huì)等。同時(shí)，設(shè)立紅軍進(jìn)漳紀(jì)念館、漳臺(tái)民俗文化陳列館等為特色教育基地，向廣大群眾免費(fèi)開放。據(jù)統(tǒng)計(jì)，三年來，紅軍進(jìn)漳紀(jì)念館接待參觀人數(shù)達(dá)3萬人次以上。

　　四、加大文化建設(shè)力度。

　　三年來，我們向上爭取了3000多萬元的資金投入我市的'文化及文物建設(shè)。其中完善了市博物館二樓、三樓陳列館建設(shè)，成為對臺(tái)文化交流的一個(gè)重要窗口。在基層文化設(shè)施建設(shè)方面，我們向上爭取了1000多萬元進(jìn)行了19個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的改建、擴(kuò)建項(xiàng)目。目前為止，我市共有近60個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站得到了擴(kuò)建和改建。XX年起，我們還爭取了近500萬元投入了村農(nóng)家書屋建設(shè)，至今為止，已建成了近500家村農(nóng)家書屋。此外，我們還爭取了XX多萬元進(jìn)行了國家文物保護(hù)單位江東橋的維修、世界文化遺產(chǎn)土樓周邊環(huán)境整治及維修等。三年以來，全市各級(jí)文化行政部門共開展了各種廣場文化活動(dòng)、社區(qū)文化活動(dòng)、三下鄉(xiāng)文化活動(dòng)等900多場，和諧文化建設(shè)取得了新成效。

　　認(rèn)真抓好基礎(chǔ)創(chuàng)建工作。我們認(rèn)真開展“廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)”活動(dòng)，開展文明單位、黨建創(chuàng)先、文明窗口等群眾性創(chuàng)建活動(dòng)，特別注重培育文化自身的創(chuàng)建工作，如與市體育局聯(lián)合開展扶持農(nóng)村文化中心戶活動(dòng)，扶持了100個(gè)文化中心戶和10個(gè)農(nóng)家書屋，并籌集了100臺(tái)dvd、1000片音像片及10000本圖書贈(zèng)送給農(nóng)村文化中心戶。積極參與文明委統(tǒng)一部署的城鄉(xiāng)共建活動(dòng)以及相關(guān)職能部門的各類創(chuàng)建活動(dòng)，無重大黨風(fēng)廉政案件、重大責(zé)任事故、重大刑事案件和違反計(jì)劃生育的現(xiàn)象發(fā)生。

　　開展社會(huì)公益行動(dòng)。局黨組十分重視公益活動(dòng)，先后開展了社區(qū)志愿者巡邏活動(dòng)、無償獻(xiàn)血、公益植樹、扶持貧困母親、幫扶掛鉤村計(jì)生貧困戶、幫助籌集資金成立掛鉤村石亭鎮(zhèn)烏石村的教育基金以及該村的照明工程等活動(dòng)。并組織行業(yè)協(xié)會(huì)幫扶困難學(xué)生，提高了全系統(tǒng)干部職工的社會(huì)責(zé)任心，取得良好效果。

　　以上是我局關(guān)于創(chuàng)建精神文明單位的匯報(bào)，不足之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告12

　　今年以來，市文廣新局在省、濟(jì)寧市兩級(jí)文明委和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，不斷深化“服務(wù)大眾、奉獻(xiàn)社會(huì)”的宗旨和“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的理念，進(jìn)一步強(qiáng)化“重在建設(shè)、貴在堅(jiān)持、注重實(shí)效”的文明單位創(chuàng)建工作方針，深入扎實(shí)開展群眾性文明創(chuàng)建活動(dòng)，不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，完善服務(wù)功能，提高服務(wù)水平，著力鞏固好文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建成果，取得了明顯成效�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

　　一、健全完善工作機(jī)制，扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建工作

　　今年以來，市文廣新局堅(jiān)持把精神文明創(chuàng)建寓于文化管理和活動(dòng)開展的全過程，以扎實(shí)有效的工作業(yè)績促進(jìn)文明單位建設(shè)。局黨委高度重視精神文明建設(shè)工作，把文明單位創(chuàng)建作為“一把手”工程擺上重要議事日程，進(jìn)一步明確了局長為第一責(zé)任人、分管局長為直接責(zé)任人，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員與各科室、各所屬單位負(fù)責(zé)人，對完成日常業(yè)務(wù)工作任務(wù)與文明單位創(chuàng)建負(fù)有同等責(zé)任。堅(jiān)持把文明單位創(chuàng)建工作與黨建工作、機(jī)關(guān)效能建設(shè)、市直機(jī)關(guān)“三個(gè)體系”建設(shè)和“創(chuàng)先爭優(yōu)，做文化先鋒”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，不斷健全完善效能機(jī)關(guān)建設(shè)的.各項(xiàng)工作制度，制定下發(fā)了《文廣新局機(jī)關(guān)規(guī)范化管理制度》等一系列制度，用以指導(dǎo)和規(guī)范文明創(chuàng)建工作，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，創(chuàng)新工作方式，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，推動(dòng)全局精神文明建設(shè)向縱深發(fā)展，進(jìn)一步提升創(chuàng)建水平。

　　二、加強(qiáng)黨的建設(shè)，為創(chuàng)建活動(dòng)提供有力保障

　　1、黨支部工作實(shí)行目標(biāo)化管理。今年來，局黨委對照市委組織部制訂的《黨支部規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》，查缺補(bǔ)漏，健全完善了黨員教育、黨員管理、黨員發(fā)展等工作規(guī)范，并結(jié)合市直機(jī)關(guān)“三個(gè)體系”建設(shè)有關(guān)要求，立足部門職能，進(jìn)一步細(xì)化、量化職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)，延伸制定了各崗位、各公職人員職責(zé)承辦事項(xiàng)及標(biāo)準(zhǔn)要求等，做到了“在職在崗無空檔，人人肩上有擔(dān)子”。上半年，在各黨支部對照黨建考核標(biāo)準(zhǔn)自查總結(jié)、民主評議的基礎(chǔ)上，局黨委對各黨支部進(jìn)行了年中考核，“七·一”期間，評出了“優(yōu)秀黨支部”7個(gè)，“優(yōu)秀黨支部書記”7名，“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”26名。黨支部目標(biāo)化管理推進(jìn)了黨組織生活的規(guī)范化、經(jīng)常化，為文明創(chuàng)建工作提供了思想政治保障。

　　2、扎實(shí)推進(jìn)“文化先鋒”黨建品牌建設(shè)。我局以創(chuàng)建黨建品牌為突破，積極引導(dǎo)各級(jí)黨組織立足服務(wù)民眾，實(shí)施文化惠民，著力增強(qiáng)黨組織的執(zhí)行力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是開展“主角引領(lǐng)”活動(dòng)，提升整體水平。以學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建為契機(jī)，大力實(shí)施黨員干部素質(zhì)提升工程，充分發(fā)揮黨員骨干帶頭作用，讓“文化主角”在文化創(chuàng)意、文藝創(chuàng)作、大型活動(dòng)開展以及沖刺創(chuàng)獎(jiǎng)等方面進(jìn)位率先，挑大梁，當(dāng)先鋒。今年以來，經(jīng)過高強(qiáng)度精排細(xì)練，“平派鼓吹樂”和“陰陽板”成功入圍山東省備戰(zhàn)20xx年全國“十藝節(jié)”和沖擊“群星獎(jiǎng)”備選節(jié)目，這兩件作品入圍，在全省縣級(jí)層面，鄒城獨(dú)此一家。近期，以骨干黨員為主體的演藝人員在撤縣建市20周年慶祝大會(huì)上的精彩演出，為慶�；顒�(dòng)增添了靚麗風(fēng)景，受到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評。

　　二是實(shí)施“幸福文化快線”，打造“文化民生”。局黨委圍繞“百科創(chuàng)優(yōu)”、“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”等主題工作，創(chuàng)新服務(wù)方式，延伸服務(wù)鏈條，今年以來，我們依托市文化館開通了“幸福文化快線”服務(wù)平臺(tái)，實(shí)行電話咨詢、網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)、窗口受理等形式的預(yù)約服務(wù)，針對市民所需所盼，整合力量跟蹤服務(wù)，抓輔導(dǎo)、搞培訓(xùn)，組織策劃開展群眾性文化活動(dòng)，受到廣大市民普遍歡迎�！靶腋Ｎ幕�快線”被濟(jì)寧市委創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組評為“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)品牌”。

　　3、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我局從健全完善各項(xiàng)制度入手，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度化、常態(tài)化。今年以來，局黨委對全系統(tǒng)各部室、各崗位開展了廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查，編制完成了廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控目錄，對107個(gè)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)逐項(xiàng)落實(shí)了目標(biāo)防控措施，并完善規(guī)范了相關(guān)工作流程，有力筑牢了廉政防線。在此基礎(chǔ)上，局黨委把黨務(wù)政務(wù)公開工作擺上重要議程，相繼出臺(tái)了《局黨務(wù)政務(wù)公開工作基本目錄》、《局黨務(wù)政務(wù)公開意見收集處理反饋制度》等十項(xiàng)制度措施，并狠抓督促落實(shí)，強(qiáng)化督查考核。通過扎實(shí)有效的工作，有力推動(dòng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)步入良性發(fā)展軌道，帶動(dòng)形成了“務(wù)實(shí)作為樹形象、干事創(chuàng)業(yè)爭一流”的良好氛圍。

　　三、著眼文化民生建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)重點(diǎn)惠民工程

　　市文廣新局緊緊圍繞市委、市政府的決策部署，提振精神，通力協(xié)作，相繼推進(jìn)了一批重點(diǎn)惠民項(xiàng)目，以惠及民生之舉促進(jìn)文明單位創(chuàng)建工作。

　　一是組織開展群眾文化活動(dòng)。在各單位中廣泛開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)，做文化先鋒”、“服務(wù)質(zhì)量提升月”等活動(dòng)，干部職工的思想境界、執(zhí)行能力得到了有效提升。組織舉辦了鄒城市第十三屆農(nóng)民文化藝術(shù)節(jié)和“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)啟動(dòng)儀式、“孟子鄉(xiāng)音”青少年才藝大賽、中華母親文化節(jié)文藝演出、地企聯(lián)誼文藝晚會(huì)、 “八一”進(jìn)軍營文藝演出、“慶國慶”廣場文藝會(huì)演、“非遺”項(xiàng)目展演周、莊戶劇團(tuán)擂臺(tái)賽、慶祝建市20周年文藝演出等各類節(jié)慶活動(dòng)60余場次，文化品牌影響力不斷增強(qiáng)。

　　二是扎實(shí)推進(jìn)基層文化設(shè)施建設(shè)工程。今年已新建完成村文化大院、農(nóng)家書屋60個(gè)。全市規(guī)范化村文化大院已達(dá)到771個(gè)、農(nóng)家書屋744個(gè)和社區(qū)文化活動(dòng)中心6個(gè)。

　　三是全力推進(jìn)市文化藝術(shù)中心建設(shè)。市文化藝術(shù)中心項(xiàng)目是我市“3311”重點(diǎn)工程。文廣新局作為牽頭部門，以規(guī)劃設(shè)計(jì)為先導(dǎo)，強(qiáng)化現(xiàn)場監(jiān)管，化解施工難題，全力督促進(jìn)度，目前圖書館、檔案館已完成主體工程，建筑面積達(dá)2.3萬㎡，內(nèi)、外精細(xì)裝修正在緊張施工。工程全部完工后，按計(jì)劃將申報(bào)沖刺“泰山杯”優(yōu)質(zhì)工程質(zhì)量獎(jiǎng)。

　　四是穩(wěn)步推進(jìn)“2131”農(nóng)村公益電影放映工程。農(nóng)村公益電影放映活動(dòng)深入開展，截至目前，全市今年免費(fèi)放映電影9000余場次，受益群眾達(dá)130萬人次，有效豐富了農(nóng)民群眾精神文化生活。

　　五是強(qiáng)化提升公共文化服務(wù)能力。市文化館在成功爭創(chuàng)國家縣級(jí)一級(jí)館基礎(chǔ)上，目前正積極籌備創(chuàng)建“全省示范文化館”。市文化館、圖書館“兩館”在場所使用、輔導(dǎo)培訓(xùn)等方面，均已實(shí)現(xiàn)面向大眾、服務(wù)民生，走上了良性發(fā)展軌跡。

　　四、創(chuàng)建工作務(wù)實(shí)有效，隊(duì)伍建設(shè)明顯加強(qiáng)

　　一是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得到加強(qiáng)。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀，堅(jiān)持廉潔勤政、以身作則，切實(shí)履行職責(zé)，帶好隊(duì)伍，起到了模范帶頭作用。始終堅(jiān)持民主集中制和民主生活會(huì)制度，對重大事項(xiàng)依照政策，進(jìn)行民主協(xié)商，用制度管人，按制度辦事。

　　二是隊(duì)伍素質(zhì)明顯提高。通過文明創(chuàng)建活動(dòng)，全系統(tǒng)干部職工創(chuàng)先爭優(yōu)意識(shí)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神明顯增強(qiáng)，立足崗位“比、學(xué)、趕、超”蔚然成風(fēng)，比奉獻(xiàn)、亮才藝、創(chuàng)精品，成為文化系統(tǒng)的風(fēng)氣主流。

　　三是服務(wù)水平不斷增強(qiáng)。通過全面推行首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、責(zé)任追究制和限時(shí)辦結(jié)制，行政審批和市場監(jiān)管效率大大提高，群眾滿意度有了較大提升。同時(shí)“第一書記”駐村和“鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮”幫建等工作扎實(shí)推進(jìn)，并取得了一定成效。

　　四是基礎(chǔ)工作全面推進(jìn)。通過建立并落實(shí)“一崗雙責(zé)”和責(zé)任排查制度，有效杜絕了計(jì)劃外生育現(xiàn)象，有效防范了黨員干部違紀(jì)違法等問題。安全生產(chǎn)工作進(jìn)一步夯實(shí)，治安隱患得到清理清除，整體上文化環(huán)境進(jìn)一步改善。同時(shí)，結(jié)合“五城聯(lián)創(chuàng)”，抓好活動(dòng)延伸，堅(jiān)持實(shí)行“每周五清潔行動(dòng)”制度，著力打造清潔、清新的人居和辦公環(huán)境，取得了良好成效。

　　文明單位創(chuàng)建活動(dòng)是一項(xiàng)全面提高本單位整體素質(zhì)的重要途徑和平臺(tái)，近年來，我們雖然做了一定的工作，取得了一定的成績，但離市委、市政府、市文明委的要求和廣大人民群眾的期望，還有著不小差距。在下步工作中，我們將進(jìn)一步解放思想，加壓奮進(jìn)，埋頭苦干，狠抓落實(shí)，采取更加切實(shí)有力的措施，努力促進(jìn)文明單位創(chuàng)建工作再上新的臺(tái)階，不斷為全市精神文明建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告13

縣文明委：

　　xx分公司于xx年11月創(chuàng)建成為“省級(jí)文明單位”以來，公司黨總支、行政一班人始終不驕不躁，堅(jiān)持以黨的十五大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”重要思想，以“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象”為主線，以培養(yǎng)一支政治過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)和諧的網(wǎng)通員工隊(duì)伍為目標(biāo)，按照“重在建設(shè)、貴在堅(jiān)持、注重實(shí)效”的文明單位工作方針，圍繞企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中心，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)核心，凝聚干部職工人心，堅(jiān)持三個(gè)文明一齊抓，不斷增強(qiáng)員工的服務(wù)意識(shí)，提高通信服務(wù)水平，有效提升了網(wǎng)通員工隊(duì)伍的文明素質(zhì)和文明服務(wù)形象，文明單位創(chuàng)建工作取得了顯著成績�，F(xiàn)結(jié)合實(shí)際，將我公司文明建設(shè)情況報(bào)告如下：

　　一、以人為本，重組織，強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，不斷夯實(shí)文明單位建設(shè)基礎(chǔ)。

　　抓好精神文明和文明單位建設(shè)工作的核心和關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)。我公司在創(chuàng)建成為省級(jí)文明單位以后，公司黨總支、行政一班人并沒有滋生“牌子到手，創(chuàng)建到頭”的思想。大家一致認(rèn)為，文明單位是一個(gè)單位精神面貌的綜合反映，創(chuàng)建活動(dòng)是踐行“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，抓好文明單位建設(shè)工作有利于提高員工文明綜合素質(zhì)和單位的文明形象，有利于促進(jìn)公司三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。因此，我公司緊緊圍繞“鞏固提高，提檔升位”的創(chuàng)建思路，全面推進(jìn)文明單位創(chuàng)建工作的深入開展，做到了“四個(gè)不放松”。一是組織領(lǐng)導(dǎo)不放松。堅(jiān)持文明單位創(chuàng)建工作“一把手”負(fù)責(zé)制，成立了由公司黨總支書記、經(jīng)理任組長，分管綜合工作的副經(jīng)理為副組長，各部、室負(fù)責(zé)人為成員的文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每年年初根據(jù)人事變動(dòng)和工作需要，及時(shí)調(diào)整充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組成員,制定和下發(fā)了《文明單位創(chuàng)建工作方案》，明確了指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)、建設(shè)內(nèi)容和具體要求。

　　今年，我們按照縣委縣、政府“1+1”扶貧濟(jì)困活動(dòng)統(tǒng)一部署及新文明辦〔xx〕6號(hào)文件要求，制定了結(jié)對幫扶農(nóng)村精神文明能創(chuàng)建實(shí)施實(shí)施方案，以幫助農(nóng)村困難戶和特困戶脫貧為己任，以加速推進(jìn)農(nóng)村困難戶、特困戶早日脫貧致富為目標(biāo)，加快農(nóng)村小康社會(huì)建設(shè)步伐。從健全組織領(lǐng)導(dǎo)、完善相關(guān)制度、加強(qiáng)道德教育、促進(jìn)業(yè)務(wù)工作四個(gè)方面明確了考核標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任人。并對照創(chuàng)建目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任，細(xì)化分解，把責(zé)任落實(shí)到具體時(shí)間段和具體人頭上，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，黨政工團(tuán)婦齊抓共管的良好工作機(jī)制。在日常工作中，公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持把文明單位建設(shè)納入重要議事日程，與企業(yè)經(jīng)營發(fā)展工作實(shí)現(xiàn)有機(jī)結(jié)合，實(shí)行同部署、同檢查、同考核。二是加強(qiáng)制度建設(shè)不放松。公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終把文明單位建設(shè)工作與黨建和部門工作有機(jī)結(jié)合起來，與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，與加強(qiáng)公司基礎(chǔ)管理有機(jī)結(jié)合起來，通過健全完善文明單位建設(shè)工作制度，不斷研究新情況，提出新舉措，解決新問題。

　　如在今年，我公司進(jìn)一步健全完善了“企業(yè)基礎(chǔ)工作管理”、“會(huì)議制度”、“衛(wèi)生值日制度”、“xxx分公司服務(wù)質(zhì)量考核辦法”等10多項(xiàng)制度。通過用制度管人，用制度來規(guī)范員工言行，公司上下呈現(xiàn)了政治穩(wěn)定，通信發(fā)展、干群關(guān)系密切、員工積極奮進(jìn)的良好局面，在社會(huì)上樹立了良好的企業(yè)形象。三是加大宣傳教育不放松。為了深化全體員工對創(chuàng)建工作的主體意識(shí)，引導(dǎo)員工自覺投身到創(chuàng)建活動(dòng)中去，公司辦公室結(jié)合通信服務(wù)工作特點(diǎn)，把身邊的人、身邊的事、身邊的典型與文明單位建設(shè)結(jié)合起來，樹立先進(jìn)典型;堅(jiān)持以“群眾滿意”為標(biāo)準(zhǔn)，精心打造網(wǎng)通服務(wù)形象，營造了良好的創(chuàng)建氛圍。使廣大員工對創(chuàng)建工作入腦、盡心、見行動(dòng)，自覺維護(hù)網(wǎng)通服務(wù)形象，自覺參與創(chuàng)建“文明部室”、“文明樓院”、“五好家庭”活動(dòng)中去，盡心盡力干好本職工作，形成了“人人重視，個(gè)個(gè)參與，全面受益”的創(chuàng)建局面。四是繼續(xù)抓好硬件建設(shè)不放松，打造文明企業(yè)形象。近年來，我公司先后投入了20多萬元,對辦公樓、營業(yè)廳及鄉(xiāng)鎮(zhèn)支局辦公環(huán)境綜合整治。進(jìn)一步綠化、美化了辦公環(huán)境;完善了文化體育設(shè)施，建立了健身房、閱覽室和職工之家，購置了健身機(jī)械等體育器材，員工的業(yè)余文化生活得到了充實(shí)。公司大院處處繁花如簇，草綠樹青，草皮、鮮花相映成趣，各種保潔設(shè)施一應(yīng)俱全，清潔衛(wèi)生，窗明幾凈，一塵不染

　　二、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，重教育，強(qiáng)管理，全力塑造文明單位新形象。

　　全面建設(shè)一支高素質(zhì)員工隊(duì)伍，是做好通信服務(wù)工作的根本保證，也是文明單位創(chuàng)建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。為此，我公司強(qiáng)調(diào)內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，求真務(wù)實(shí)，爭創(chuàng)一流，寓創(chuàng)建于日常工作、學(xué)習(xí)和生活之中，收到了明顯成效。一是著力打造“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子。建立團(tuán)結(jié)和諧的人際關(guān)系是新時(shí)期領(lǐng)導(dǎo)干部形象塑造的一個(gè)重要內(nèi)容，也是做好工作的首要條件，一個(gè)企業(yè)搞的好壞，關(guān)鍵因素在于領(lǐng)導(dǎo)班子，領(lǐng)導(dǎo)是企業(yè)的核心，領(lǐng)導(dǎo)班子是否團(tuán)結(jié)，是否有戰(zhàn)斗力，是衡量一個(gè)主要領(lǐng)導(dǎo)干部是否成熟的標(biāo)志之一。近年來，公司領(lǐng)導(dǎo)班子十分重視自身能力的建設(shè)，加強(qiáng)黨性鍛煉,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想修養(yǎng)，使大家在共同事業(yè)上形成共識(shí)，為企業(yè)的興旺發(fā)達(dá)展示才干，做出貢獻(xiàn);公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則、率先垂范，堅(jiān)持以創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo)，堅(jiān)持學(xué)習(xí)求“深”，團(tuán)結(jié)求“合”，勤政求“實(shí)”，廉潔求“嚴(yán)”，努力提升領(lǐng)導(dǎo)干部整體素質(zhì)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，有力地推動(dòng)了精神文明建設(shè)的健康發(fā)展。

　　一個(gè)黨性強(qiáng)、作風(fēng)正，團(tuán)結(jié)向上，務(wù)實(shí)求真、克己廉潔、嚴(yán)謹(jǐn)高效的領(lǐng)導(dǎo)班子在群眾中樹立了威信，為xxx企業(yè)的發(fā)展?fàn)I造了良好的氛圍。二是著力建設(shè)一流員工隊(duì)伍。服務(wù)是企業(yè)發(fā)展永恒的主題，未來的競爭就是服務(wù)的競爭。初以來，我們切實(shí)加大的服務(wù)工作的監(jiān)管力度和10060客戶投訴獎(jiǎng)罰力度，進(jìn)一步“轉(zhuǎn)變觀念，統(tǒng)一思想”，緊緊圍繞市場搞服務(wù)，以誠信為準(zhǔn)則，盡力滿足客戶需求，樹立優(yōu)秀服務(wù)品牌。與此同時(shí)，我們在縣電視臺(tái)向社會(huì)公開承九項(xiàng)服務(wù)承諾，建立了客戶投訴處理閉環(huán)管理制度，形成了“前臺(tái)服務(wù)客戶，后臺(tái)服務(wù)前臺(tái)”的服務(wù)鏈條;通過加強(qiáng)服務(wù)工作監(jiān)管和加大處罰力度，促進(jìn)了服務(wù)工作向規(guī)范化、個(gè)性化轉(zhuǎn)變，服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平有了新提高。

　　三、凝聚人心，重發(fā)展，促跨越，努力開創(chuàng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)新局面。

　　近年來，在縣委、政府及上級(jí)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xxx分公司領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工緊緊圍繞“效益質(zhì)量年”這個(gè)主題，堅(jiān)定不移地把發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)，大力開拓業(yè)務(wù)市場，深化體制機(jī)制改革，積極實(shí)施管理創(chuàng)新，加速推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型，實(shí)現(xiàn)有效益的發(fā)展。一年來，通信服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，企業(yè)基礎(chǔ)工作管理、安全生產(chǎn)等各項(xiàng)工作取得了顯著成績，業(yè)務(wù)發(fā)展和業(yè)務(wù)收入實(shí)現(xiàn)了雙贏。xx年1至9月份：固定電話有效用戶本年凈增1853部;小靈通有效用戶本年凈增1363部;寬帶本年凈增1089部;營業(yè)額預(yù)算完成1897萬元，完成預(yù)算計(jì)劃的104.46%，較去年同期增幅12.02%。截至目前，固定電話用戶到達(dá)4.35萬戶，固定電話普及率為12.94%。在企業(yè)面臨激烈的市場競爭和實(shí)施戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型等一系列深化改革措施的形勢下，公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的工作方針，創(chuàng)新經(jīng)營理念、狠抓基礎(chǔ)管理，以構(gòu)建和諧的企業(yè)發(fā)展環(huán)境為目標(biāo)，以市場為導(dǎo)向、以發(fā)展為動(dòng)力，以效益為根本，繼續(xù)實(shí)行指標(biāo)細(xì)化、責(zé)任到人，全員營銷模式。在三大業(yè)務(wù)發(fā)展上，自xx年第二季度、第三季度、第四季度至今年第三季度，業(yè)務(wù)發(fā)展呈現(xiàn)出穩(wěn)步增長態(tài)勢，我公司三大業(yè)務(wù)發(fā)展連續(xù)取得了全市綜合排名第一的好成績，連續(xù)五次被省公司授予“十優(yōu)縣分公司”光榮稱號(hào)

　　四、豐富載體，多途徑，多渠道，努力打造文明單位新氣象

　　在抓好發(fā)展、經(jīng)營指標(biāo)連年翻番的'形勢下，xxx通信分公司進(jìn)一步加強(qiáng)員工通信業(yè)務(wù)技能、職業(yè)道德、服務(wù)禮儀等方面的培訓(xùn)，員工的工作作風(fēng)明顯改觀，工作效率、服務(wù)質(zhì)量有很大提高，受到了社會(huì)各界廣泛稱贊。在加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)方面，他們把加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)作為改善服務(wù)、提升通信服務(wù)水平的切入點(diǎn)，制定了行風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案，促進(jìn)了行風(fēng)建設(shè)工作取得了顯著成績。一是加大考核力度，狠抓服務(wù)規(guī)范化建設(shè)，較好地解決了群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。通過電視、報(bào)紙、條幅等宣傳途徑向社會(huì)公布了“九項(xiàng)服務(wù)承諾標(biāo)準(zhǔn)”，自覺接受社會(huì)各界的監(jiān)督，有力地促進(jìn)了服務(wù)質(zhì)量的提高。二是繼續(xù)開展好“1+1扶貧濟(jì)困”活動(dòng)。年初我們帶領(lǐng)員工深入到結(jié)隊(duì)幫扶點(diǎn)陡山河扶前灣開展送溫暖活動(dòng);三是深入開展“誠實(shí)守信萬人行道德規(guī)范進(jìn)萬家”活動(dòng)，認(rèn)真開展好民主行風(fēng)評議活動(dòng)。

　　通過電話熱線和上門征求意見，了解、掌握了用戶需求和服務(wù)工作中存在的問題和不足，促進(jìn)了服務(wù)工作的改進(jìn)與提高，受到了社會(huì)廣大用戶的好評。四是積極開展支局所達(dá)標(biāo)活動(dòng)，對營業(yè)廳進(jìn)行了裝飾靚化，改善了辦公環(huán)境。五是加強(qiáng)綜合治理，落實(shí)計(jì)劃生育。公司綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組以維護(hù)穩(wěn)定為第一責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)單位和支局所的安全保衛(wèi)工作，堅(jiān)持經(jīng)常性安全檢查，及時(shí)排除安全隱患，加強(qiáng)辦公樓防火、防盜管理。連續(xù)幾年來未發(fā)生安全事故，刑事、治安案件發(fā)生;駕駛員嚴(yán)格執(zhí)行公司《車輛管理辦法》，無任何交通責(zé)任事故發(fā)生。全面落實(shí)了計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任制，開展計(jì)劃生育、優(yōu)生優(yōu)育教育活動(dòng)，公司沒有計(jì)劃外生育和超生現(xiàn)象，計(jì)劃生育、晚婚晚育、綜合節(jié)育率均保持100%。六是加強(qiáng)員工思想道德教育，弘揚(yáng)xxx企業(yè)精神。我們充分利用“紅色”資源優(yōu)勢，開展愛國主義教育，積極培育“四有”通信員工。

　　創(chuàng)建工作永無止境，成績只能說明過去，榮譽(yù)意味著新的使命和責(zé)任。xxx通信雖然實(shí)現(xiàn)了省級(jí)文明單位創(chuàng)建奮斗目標(biāo)，但與省級(jí)文明單位六條標(biāo)準(zhǔn)比還有一定差距。我們一定始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁，繼續(xù)圍繞“鞏固、提高、輻射”的創(chuàng)建思路，“找差距、抓整改、練內(nèi)功、上水平、創(chuàng)效益”，把文明單位創(chuàng)建工作與企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展有機(jī)的結(jié)合起來，實(shí)現(xiàn)兩個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展，為振興經(jīng)濟(jì)超常規(guī)發(fā)展再做新貢獻(xiàn)。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告14

　　體問題具體分析，以人為本、全方位地做好干部、職工的思想政治工作。通過以上思想教育工作，現(xiàn)在全體干部、職工的政治思想素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)、技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)普遍得到提高，遵紀(jì)守法意識(shí)、市場競爭意識(shí)、學(xué)習(xí)進(jìn)取意識(shí)、愛崗敬業(yè)意識(shí)都比較強(qiáng)，都能較好地完成各自的本職工作任務(wù)。

　　五、切實(shí)做好社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)工作。經(jīng)濟(jì)委認(rèn)真建立、完善、落實(shí)各種規(guī)章制度，加大人力、物力、財(cái)力投入，加強(qiáng)綜治、平安建設(shè)工作，注重抓了“四個(gè)結(jié)合”的教育，即把搞好社會(huì)治安綜合治理的重要性和干部、職工的自身利益緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育；把國家的法律法規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育；把典型案例和經(jīng)委工作重點(diǎn)緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育；把搞好日常教育與具體預(yù)防緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育，取得了比較好的'效果。

　　六、努力構(gòu)建和諧。為進(jìn)一步增強(qiáng)凝聚力，努力營造心情舒暢、成就事業(yè)的良好環(huán)境，經(jīng)濟(jì)委黨委堅(jiān)持為老干部、困難黨員、職工群眾辦好事、辦實(shí)事，做好排憂解難工作。一是做好老干部工作。經(jīng)濟(jì)委黨委和下屬各黨支部本著對老干部“政治上關(guān)心，生活待遇上從優(yōu)”的原則，積極主動(dòng)地做好離退休干部的管理、服務(wù)和重大節(jié)日期間的慰問工作。二是建立了困難黨員的動(dòng)態(tài)檔案，及時(shí)了解，把握本系統(tǒng)困難黨員情況，深入做好幫扶工作�！按汗�(jié)”前后，慰問了2位困難黨員，8位困難職工，送去慰問金16000元。三是以開展黨支部為龍頭的扶貧掛鉤工作。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子深入扶貧掛鉤點(diǎn)調(diào)研3次，為農(nóng)村困難黨員關(guān)愛行動(dòng)捐款20xx無，困難學(xué)生捐款2150元，解決兩委班子辦公經(jīng)費(fèi)元，并部分衣物，努力為扶貧點(diǎn)辦好事、實(shí)事，已解決村兩委活動(dòng)場所建設(shè)經(jīng)費(fèi)2萬元，水泥10噸，已投入使用。四是適時(shí)看望慰問生病、住院干部職工群眾，及時(shí)送上黨組織的關(guān)懷，使干部職工群眾切實(shí)感受到黨組織的溫暖。

　　經(jīng)濟(jì)委在創(chuàng)建文明單位的工作中，做了大量有效的工作，但離上級(jí)的要求還有很大的差距。新的一年，經(jīng)濟(jì)委要適應(yīng)新形勢，研究新情況，解決新問題，在學(xué)習(xí)中借鑒，在總結(jié)中提高，在實(shí)踐中升華，在服務(wù)大局中前進(jìn)，對經(jīng)委工作和隊(duì)伍建設(shè)帶有全局性、前瞻性的問題進(jìn)行深入研究，對創(chuàng)建工作的內(nèi)容、形式、方法、手段、機(jī)制等方面改進(jìn)創(chuàng)新，增強(qiáng)針對性和實(shí)效性，推動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)深入發(fā)展。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告15

　　我校自12年以來，學(xué)校在縣委、縣政府和縣教委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣文明辦的具體指導(dǎo)下，堅(jiān)持以黨的十八大、十九大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持社會(huì)主義核心價(jià)值觀,認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，根據(jù)《文明單位建設(shè)與管理辦法》，擬定了《xx縣xx小學(xué)創(chuàng)建縣級(jí)文明單位工作規(guī)劃》，并按照規(guī)劃狠抓精神文明、物質(zhì)文明、政治文明“三個(gè)文明”建設(shè)，取得了階段性成果，現(xiàn)匯報(bào)如下：

　　一、學(xué)�；�本情況。

　　xx縣xx小學(xué)是一所年輕的學(xué)校，由原xx小學(xué)整體搬遷而至，于2007年9月建成投入使用，學(xué)校座落在xx腳下，“xx小學(xué)”因此而得名。校園占地26畝，擁有42個(gè)教學(xué)班，3000多名學(xué)生，141名教師，其中市級(jí)骨干教師4人，縣級(jí)名師1人，學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人1人，學(xué)區(qū)首席教師4人，學(xué)校在“習(xí)慣成就一生”辦學(xué)理念的引領(lǐng)下，以“踏實(shí)做事、誠信為人”為校訓(xùn)，踐行著“微笑面對每一個(gè)學(xué)生”的教風(fēng)，形成了“讓讀書成為習(xí)慣，讓學(xué)習(xí)成為享受”的校風(fēng)，弘揚(yáng)著“我努力，我成功”的學(xué)風(fēng)。

　　經(jīng)過全校師生的艱苦創(chuàng)業(yè)，學(xué)校得以飛速發(fā)展，一躍成為xx縣的窗口學(xué)校，學(xué)校的課改更是聲名遠(yuǎn)播，多個(gè)省市的學(xué)校都到我校觀摩學(xué)習(xí)，國家教育部紀(jì)檢組長王立英等領(lǐng)導(dǎo)對我校的課程改革給予了高度評價(jià)。學(xué)校先后獲得“全國創(chuàng)建和諧校園先進(jìn)學(xué)�！�、“xx市民主管理示范學(xué)校”、 “xx市語言文字規(guī)范化示范�！�、“xx市唱讀講傳示范基地”、“xx市推廣普通話及《漢語拼音方案》先進(jìn)單位”、“xx市紅領(lǐng)巾示范學(xué)�！薄ⅰ皒x市衛(wèi)生單位”、“xx市巾幗文明崗”、“xx市模范職工之家”、“工人先鋒號(hào)”等榮譽(yù)稱號(hào)。

　　二、創(chuàng)建措施。

　�。ㄒ唬�營造氛圍，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保創(chuàng)建工作順利進(jìn)行。

　　學(xué)校成立了由校長任組長的創(chuàng)建縣級(jí)文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并進(jìn)行分工，落實(shí)責(zé)任，利用支部、行政、教職工、學(xué)生會(huì)進(jìn)行廣泛宣傳動(dòng)員。在大街上、校園內(nèi)懸掛宣傳標(biāo)語3條，置辦宣傳展板10多塊。

　　（二）深化教育，提高認(rèn)識(shí)，不斷提升黨員干部教師素質(zhì)。

　　學(xué)校結(jié)合“黨員先進(jìn)性教育系列活動(dòng)”、“科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐系列活動(dòng)”，利用每周一政治學(xué)習(xí)時(shí)間，組織黨員干部教師認(rèn)真學(xué)習(xí)和傳達(dá)了十七大報(bào)告和有關(guān)會(huì)議精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和各級(jí)文件等，組織十七大知識(shí)問答競賽、職業(yè)道德知識(shí)競賽、國情知識(shí)競賽、文明知識(shí)競賽、婦女權(quán)益保障法知識(shí)問答、市廠務(wù)公開條例知識(shí)競賽等，開展了青年教師思想教育專題會(huì)、匯報(bào)課活動(dòng)、拜師會(huì)、新課改賽課、基本功大賽、基礎(chǔ)教育論文大賽、新課程理論學(xué)習(xí)，參加了縣市各學(xué)科賽課、優(yōu)秀課例比賽、說課比賽，組織多批教師到全國各地培訓(xùn)學(xué)習(xí)。教師月月有反思，期期有總結(jié)，年年有經(jīng)驗(yàn)論文。教師教育觀念得到不斷更新，業(yè)務(wù)素質(zhì)得到不斷提高。

　　學(xué)校鼓勵(lì)教師參加學(xué)歷培訓(xùn)，并進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。目前，50歲以下教職工全部達(dá)到大專學(xué)歷以上。教職工參加各級(jí)各類繼續(xù)教育培訓(xùn)，全部合格。

　�。ㄈ�）堅(jiān)持民主管校，依法治校，構(gòu)建文明和諧校園。

　　1、聘任了法制副校長，建立了多個(gè)相關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定教育工作管理制度、財(cái)務(wù)管理制度、教師、學(xué)生管理制度、伙食團(tuán)管理制度、法制、安全、衛(wèi)生制度等一百多個(gè)規(guī)章制度，并落實(shí)到位。

　　2、充分發(fā)揮工會(huì)、教代會(huì)作用。民主推選教代會(huì)代表，一年最少召開一次教代會(huì)，討論通過關(guān)于學(xué)校規(guī)劃、發(fā)展的重大事項(xiàng)。采取黨政工聯(lián)席會(huì)、教代會(huì)、年級(jí)組長、教研組長會(huì)、教職工大會(huì)、公告欄、廣播、校報(bào)等形式和途徑，將學(xué)校重大改革方案和決策、財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)使用發(fā)放、人事、捐資、學(xué)生費(fèi)用收支、基建、大宗采購、評先進(jìn)、評優(yōu)秀、評職稱、晉級(jí)、考勤、津貼發(fā)放等涉及教職工切身利益的各項(xiàng)內(nèi)容及時(shí)進(jìn)行公布。成立了由民主推薦的教師組成的采購組，凡是學(xué)校物品采購都由采購組操作，老師們對學(xué)校物品采購非常信任和放心。

　　3、堅(jiān)持民主評議黨員、干部、教師和家長、社會(huì)民主評議學(xué)校。學(xué)校通過校務(wù)公開欄、學(xué)生大會(huì)、家長會(huì)、紅領(lǐng)巾廣播站、每月致家長一封信等向?qū)W生、家長、社會(huì)及時(shí)公示和通報(bào)學(xué)校工作內(nèi)容，維護(hù)師生權(quán)益。學(xué)校每月致家長一封信，向家長回報(bào)每月學(xué)校工作，提示注意事項(xiàng)，受到家長歡迎。學(xué)校工作得到家長和社會(huì)各界大力支持，家長對學(xué)校工作滿意度都在98%以上。

　　4、高度重視安全工作，保障師生生命財(cái)產(chǎn)安全。學(xué)校與縣教委、西城派出所、古南鎮(zhèn)綜治辦、教職工簽定了安全目標(biāo)管理責(zé)任書，與派出所、居委會(huì)、110形成了治安聯(lián)防網(wǎng)絡(luò)，并認(rèn)真開展春夏秋冬安全大檢查、食品衛(wèi)生安全檢查和傳染病防控工作。干部教師齊抓共管，層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書，強(qiáng)化責(zé)任，落實(shí)“一崗雙職”，實(shí)行“一票否決制”。學(xué)校多次獲得縣安全工作一等獎(jiǎng)，并被評為市安全文明校園。

　　（四）利用載體，廣泛開展創(chuàng)建活動(dòng)，展示營小師生文明風(fēng)尚。

　　1、抓好重大節(jié)日慶�；顒�(dòng)。組織開展元旦節(jié)（迎新年游園等）、三八節(jié)（邀請家屬參加趣味活動(dòng)）、清明節(jié)掃墓、教師節(jié)(邀請老校長、退休教師參加活動(dòng))、國慶節(jié)、重陽節(jié)等重大節(jié)日紀(jì)念及慶�；顒�(dòng)。

　　2、抓好退協(xié)活動(dòng)。讓退休教師老有所為，老有所學(xué)，老有所養(yǎng)。退協(xié)被評為先進(jìn)退協(xié)。

　　3、抓好書香校園創(chuàng)建活動(dòng)。積極訂閱各類圖書雜志數(shù)十種，充分利用圖書室室，號(hào)召師生捐書、互換書，設(shè)置流動(dòng)書箱。讀書要求廣為基礎(chǔ)，精為重點(diǎn)，用為目的。人人讀好書，人人寫讀書筆記，一個(gè)學(xué)習(xí)型單位已經(jīng)形成。學(xué)校被評為市級(jí)唱讀講傳示范基地。

　　4、抓好“陽光運(yùn)動(dòng)，健康校園”活動(dòng)。先后參加縣籃球錦標(biāo)賽、與三角中學(xué)、南州小學(xué)、實(shí)驗(yàn)一小、東源小學(xué)等籃球友誼賽，組織趣味體育比賽、棋類比賽、乒乓比賽、跳繩、拔河比賽、風(fēng)箏比賽、長跑比賽、奧運(yùn)知識(shí)競賽，教師每天和學(xué)生一起做課間操運(yùn)動(dòng)。組織一年一度教職工體檢和女教師專項(xiàng)體檢活動(dòng)�！拔疫\(yùn)動(dòng)，我健康”已經(jīng)成為全體師生的共識(shí)。

　　5、抓好感恩、愛心行動(dòng)活動(dòng)。開展教職工感恩教育活動(dòng)、師德演講比賽、巾幗文明崗創(chuàng)建活動(dòng)、無償獻(xiàn)血活動(dòng)、“我身邊的米鈺林”、“三愛一奉獻(xiàn)”、“祖國在我心中”等演講比賽、老教師“艱苦創(chuàng)業(yè)”報(bào)告會(huì)、紅色旅游活動(dòng)、唱紅歌讀經(jīng)典傳箴言活動(dòng)、愛心捐款捐物活動(dòng)（近年為災(zāi)區(qū)、困難職工等捐款數(shù)萬元）。學(xué)校教職工生病住院、紅白喜事，學(xué)校都或表示祝賀或進(jìn)行慰問。

　　6、抓好文明細(xì)胞建設(shè)。積極開展巾幗文明崗創(chuàng)建工作，學(xué)校每年進(jìn)行文明教職工、文明家庭、文明學(xué)生、文明小家、最佳文明辦公室、等評比表彰。學(xué)校現(xiàn)為縣創(chuàng)建巾幗文明崗，教職工中，蔡長莉被評為縣“巾幗十佳”，江福先被評為縣文明市民。

　　7、積極開展創(chuàng)新活動(dòng)。學(xué)校作為藝術(shù)教育實(shí)驗(yàn)學(xué)校，積極開展以版畫、陶藝教育為最亮點(diǎn)的創(chuàng)新活動(dòng)。學(xué)校定期進(jìn)行教職工版畫學(xué)習(xí)培訓(xùn)，定期進(jìn)行版畫創(chuàng)作比賽。師生人人會(huì)創(chuàng)作版畫，人人懂版畫。師生數(shù)百幅版畫獲得各級(jí)表彰，四幅版畫被作為全國第六次少代會(huì)的獻(xiàn)禮，其中一幅被袁貴仁部長親自收藏。

　　8、廣泛開展學(xué)生教育活動(dòng)。學(xué)校在德育、體育、藝術(shù)、科技等方面開展了豐富多彩的活動(dòng)，寓教于樂。如“崇尚科學(xué)，放飛理想”科技月活動(dòng)、法制安全小報(bào)的展評、“校園十佳小歌手、小畫家”等評選，“好書伴我成長，優(yōu)秀與我通行”讀書系列活動(dòng)、清明節(jié)掃墓活動(dòng)、慰問光榮院活動(dòng)、市民素質(zhì)大家談?wù)魑幕顒?dòng)、 “小手拉大手，扮靚xx城”主題活動(dòng)、“手拉手獻(xiàn)愛心”新年賀卡活動(dòng)、“推普周”活動(dòng)、“2+x”項(xiàng)目實(shí)驗(yàn)活動(dòng)、“愛心滿校園”紅領(lǐng)巾義賣實(shí)踐活動(dòng)、 “學(xué)會(huì)感恩，與愛同行”主題教育等，各班級(jí)還開展了豐富多彩的班隊(duì)主題教育。孩子們的身心得到鍛煉，綜合素質(zhì)進(jìn)一步提高，我校畢業(yè)生的綜合素質(zhì)受到上一級(jí)學(xué)校好評。

　　9、抓好共建活動(dòng)。學(xué)校充分發(fā)揮窗口學(xué)校示范作用，加強(qiáng)交流，攜手共進(jìn)。多次為市名師送教下鄉(xiāng)、縣各學(xué)科賽課提供現(xiàn)場，多次為各級(jí)培訓(xùn)、實(shí)習(xí)人員提供觀摩實(shí)踐。學(xué)校管理、教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)論文多次在市縣專題會(huì)議上交流。學(xué)校每學(xué)年有開放周，向全縣學(xué)校和社會(huì)開放。

　　11、加強(qiáng)硬件建設(shè)，不斷改善辦學(xué)條件。近年，學(xué)校投入數(shù)百萬元，相繼對教室、功能室、辦公室、操場等進(jìn)行改造，不斷添置設(shè)施設(shè)備，使教師工作條件和學(xué)生學(xué)習(xí)條件得到進(jìn)一步改善。積極進(jìn)行校園綠化美化，校園處處見綠樹，四季有花香，為師生創(chuàng)造一個(gè)更加良好的'工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。

　　12、加快特色校園系統(tǒng)建設(shè)。學(xué)校在廣泛征求教職工意見基礎(chǔ)上對學(xué)校校園文化體系進(jìn)行梳理，整合，提升，全力打造規(guī)范化、個(gè)性化、人文化、藝術(shù)化的品牌學(xué)校，一所特色更加鮮明的學(xué)校正在繼承與創(chuàng)新中逐步形成。

　　三、創(chuàng)建成果豐碩。

　　一直以來，學(xué)校建設(shè)受到縣委縣府及各級(jí)主管部門高度重視，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常到校檢查指導(dǎo)工作，使學(xué)校工作年年邁上新臺(tái)階，取得豐碩成果。學(xué)校在全體營小人的努力下，實(shí)現(xiàn)了跨躍式發(fā)展，在各方面均取得了驕人的成績：成為了中央教科所《傳統(tǒng)文化與語文教學(xué)》實(shí)驗(yàn)基地、全國創(chuàng)建和諧校園先進(jìn)學(xué)校；全國中小學(xué)信息技術(shù)創(chuàng)新與實(shí)踐活動(dòng)實(shí)驗(yàn)基地、xx文理學(xué)院教師發(fā)展實(shí)驗(yàn)基地、xx市民主管理示范學(xué)校、 xx市語言文字規(guī)范化示范校、xx市唱讀講傳示范基地、xx市推廣普通話及《漢語拼音方案》先進(jìn)單位、xx市紅領(lǐng)巾示范學(xué)校、xx市衛(wèi)生單位、xx市巾幗文明崗，xx縣家教工作先進(jìn)集體、 xx縣唱傳講讀特色學(xué)校、xx縣體育傳統(tǒng)項(xiàng)目學(xué)校、xx縣關(guān)心下一代工作先進(jìn)集體、xx縣工會(huì)工作競賽一等獎(jiǎng)、xx縣教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)集體、xx縣學(xué)校后勤服務(wù)工作先進(jìn)單位、xx縣校務(wù)公開先進(jìn)單位、xx縣安全穩(wěn)定工作先進(jìn)集體、xx縣五四紅旗團(tuán)組織榮譽(yù)、xx縣關(guān)心下一代工作先進(jìn)集體、xx縣黨建工作先進(jìn)集體、xx縣五個(gè)好基層單位黨組織、xx縣示范基層單位黨組織、xx縣吟誦經(jīng)典詩文傳承華夏文明經(jīng)典誦讀晚會(huì)先進(jìn)集體、xx縣健康校園等36個(gè)榮譽(yù)稱號(hào)，在各級(jí)舉行的競賽中，學(xué)校獲集體獎(jiǎng)839次，師生個(gè)人獲獎(jiǎng)10000多次，全體營小人用實(shí)力贏得了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)！。

　　四、創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn)。

　　1、有助于提高全體師生對創(chuàng)建工作的認(rèn)識(shí)，提升師生綜合素質(zhì)。文明單位是對一所學(xué)校綜合辦學(xué)水準(zhǔn)的最高評價(jià)。創(chuàng)建文明單位作為精神文明建設(shè)的重要組成部分，是把三個(gè)文明建設(shè)的任務(wù)落到實(shí)處的有效途徑，是不斷提高教師隊(duì)伍思想道德修養(yǎng)和文化素質(zhì)的最佳形式。

　　2、創(chuàng)建文明單位有助于提升學(xué)校形象，推動(dòng)學(xué)校全面健康持久發(fā)展。

　　對于學(xué)校而言，創(chuàng)建文明單位就是圍繞以精神文面建設(shè)為抓手，在和諧文化中發(fā)展學(xué)校，在和諧氛圍中凝聚人心，在和諧社會(huì)中攜手共建；創(chuàng)建文明單位就是樹精品意識(shí)，打造品牌學(xué)校，提升核心競爭力。創(chuàng)建文明單位工作對學(xué)校全方位工作提出了更高要求。我校文明單位的創(chuàng)建工作，切實(shí)推動(dòng)了學(xué)校工作的健康持久發(fā)展，使學(xué)校向一個(gè)又一個(gè)更高目標(biāo)邁進(jìn)。

　　五、創(chuàng)建工作中的主要不足與改進(jìn)：

　　1、師生占地面積嚴(yán)重不足，校舍不足，班額大。

　　改進(jìn)：積極申請擴(kuò)大校園面積，新建校舍。

　　2、由于資金短缺，校園文化建設(shè)系統(tǒng)性不夠。

　　改進(jìn)：在紙面系統(tǒng)完善后，在今后的校園文化建設(shè)中逐步實(shí)施到位。

　　3、師生中還存在極個(gè)別不文明行為。

　　改進(jìn)：多渠道、多途徑加強(qiáng)教育。

　　xx小學(xué)

　　20xx年xx月

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告16

　　一年來，我局在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神，緊緊圍繞“創(chuàng)新管理、加快發(fā)展”這個(gè)主題，進(jìn)一步解放思想、干事創(chuàng)業(yè)，扎實(shí)有效地開展文明創(chuàng)建工作，各項(xiàng)工作取得了顯著成效，繼續(xù)保持了該項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)，我們按照省市有關(guān)通知精神，對單年的精神文明創(chuàng)建工作進(jìn)行了一次全面的自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織健全

　　我局對精神文明建設(shè)工作始終高度重視，領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各科室負(fù)責(zé)人對完成日常業(yè)務(wù)工作任務(wù)與文明建設(shè)負(fù)有同等責(zé)任。在統(tǒng)一認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，把精神文明創(chuàng)建工作納入了年度的總體工作計(jì)劃和考核目標(biāo)，并把精神文明建設(shè)作為專項(xiàng)任務(wù)，納入各科室負(fù)責(zé)人職責(zé)中。同時(shí)，組建了局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了活動(dòng)開展的總體要求、目標(biāo)任務(wù)、方法步驟。領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照工作分工，全面抓好文明創(chuàng)建活動(dòng)，形成一把手親自抓，班子成員靠上抓，全體干部職工齊參與的工作格局。

　　二、突出交通特色，與中心工作緊密結(jié)合

　　（一）深入開展“繼續(xù)提升年”活動(dòng)。為進(jìn)一步提高干部職工的綜合素質(zhì)，促進(jìn)各項(xiàng)工作全面提升，在全局深入開展了“全面提升年”活動(dòng)。按照今年交通工作要點(diǎn)和開展“全面提升年”活動(dòng)的實(shí)施意見，我局提出了爭創(chuàng)“交通系統(tǒng)優(yōu)勝單位”和“狠抓精細(xì)管理，力促全面工作整體提升”的工作思路，對活動(dòng)進(jìn)行了精心組織和周密安排，并制定了具體的工作目標(biāo)和措施。將20xx年確定為目標(biāo)責(zé)任管理年，研究制定各科室目標(biāo)責(zé)任管理辦法，修改完善了《工程目標(biāo)責(zé)任管理辦法》、《局機(jī)關(guān)后勤管理辦法》等管理辦法，真正實(shí)現(xiàn)了目標(biāo)責(zé)任的量化、細(xì)化，調(diào)動(dòng)起了干部職工的積極性和創(chuàng)造性，各項(xiàng)工作呈現(xiàn)出齊頭并進(jìn)、全面發(fā)展的新局面。

　�。ǘ�）以精品工程塑造文明。不斷加強(qiáng)工程質(zhì)量管理，始終把工程質(zhì)量放在首要位置，牢固樹立了“質(zhì)量就是形象、質(zhì)量就是效益”的思想，不斷健全完善質(zhì)量保證體系和措施，嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)施工，建設(shè)社會(huì)、群眾滿意的精品工程。為確保施工安全，所有正式及兼職安全員一律持證上崗，并與施工人員簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

　�。ㄈ�）以養(yǎng)護(hù)水平展示文明。

　　為迎接“國檢”，進(jìn)一步明確目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化迎檢方案，以日常養(yǎng)護(hù)為基礎(chǔ)，以規(guī)范養(yǎng)護(hù)為標(biāo)準(zhǔn)，以提高路況為重點(diǎn)，做到勤上路、勤養(yǎng)護(hù)、勤檢查，及時(shí)處治交通各類病害和自然災(zāi)害造成的水毀等突發(fā)事件，確保路況整潔、完好。圍繞社會(huì)公眾的要求提升交通服務(wù)品質(zhì)，盡力減少因養(yǎng)護(hù)作業(yè)造成的'交通阻塞，積極創(chuàng)建文明樣板路，為社會(huì)提供更好的道路通行環(huán)境。橋梁管理落實(shí)一個(gè)橋梁主要負(fù)責(zé)人、一個(gè)橋梁工程師、一個(gè)橋梁路政員、一個(gè)橋梁養(yǎng)護(hù)員“四個(gè)一”制度，由救火式養(yǎng)護(hù)轉(zhuǎn)到經(jīng)常性、周期性、預(yù)防性養(yǎng)護(hù)上來。

　�。ㄋ模┮越煌ü芾硖嵘�文明。著力打造交通管理“反應(yīng)迅速、裝備精良、規(guī)范執(zhí)法、文明服務(wù)”的品牌形象。強(qiáng)化執(zhí)法人員的執(zhí)法觀念，規(guī)范辦案程序，提高辦案效率，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，做到公正執(zhí)法、文明執(zhí)法，建設(shè)一支紀(jì)律嚴(yán)明、廉潔高效的執(zhí)法隊(duì)伍。深入開展路域環(huán)境綜合整治活動(dòng)，積極聯(lián)合當(dāng)?shù)卣�府在重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)路段，集中開展整治活動(dòng)，通過出動(dòng)宣傳車、發(fā)放宣傳單、懸掛宣傳標(biāo)語等形式在市中心主要街道和所管轄干線交通沿線循環(huán)播放《交通法》、《交通管理?xiàng)l例》，向來往行人講解有關(guān)法律、法規(guī)，提高群眾對交通法規(guī)和路政管理的認(rèn)知度，增強(qiáng)了群眾愛路護(hù)路意識(shí)，使交通環(huán)境得到進(jìn)一步改善。

　　三、全力打造交通文化

　�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)。

　　我局把加強(qiáng)教育擺在工作的基礎(chǔ)性位置，每年制定職工教育培訓(xùn)計(jì)劃，緊密結(jié)合形勢任務(wù)和職工的思想動(dòng)態(tài)，采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、以會(huì)代訓(xùn)等的方式，有計(jì)劃、有重點(diǎn)地組織干部職工參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。堅(jiān)持每周五下午集中學(xué)習(xí)制度，下發(fā)學(xué)習(xí)配檔表，積極開展思想道德、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)等學(xué)習(xí)培訓(xùn)，通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)全體干部職工的政治思想素質(zhì)明顯提高。

　�。ǘ�）狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。進(jìn)一步健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任機(jī)制，單位一把手親自負(fù)責(zé)、親自部署、親自督查，堅(jiān)持層層簽訂責(zé)任狀和目標(biāo)管理考核制度，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作由“軟”任務(wù)變成“硬”指標(biāo)。通過舉辦廉政法規(guī)知識(shí)競賽、演講比賽、觀看電教片等方式，在思想上筑起了牢固的防線。積極做好信訪工作，對群眾來電、來信和來訪反映的問題認(rèn)真登記核查并及時(shí)進(jìn)行情況反饋，把問題解決在萌芽狀態(tài)。精心打造廉政文化，在辦公樓、會(huì)議室內(nèi)設(shè)立廉政宣傳牌、宣傳墻，通過開展廉政書畫、論文征集評選活動(dòng)，形成濃厚的廉政文化氛圍。

　　（三）注重宣傳報(bào)道工作。將信息宣傳工作納入科室年度工作目標(biāo)考核，科室主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，并明確1名專職人員具體負(fù)責(zé)宣傳報(bào)道工作的采編和報(bào)送。嚴(yán)格按照《市交通局信息宣傳工作積分考核辦法》計(jì)算分值，對評選出的宣傳報(bào)道先進(jìn)科室和個(gè)人，給予通報(bào)表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對未完成年度宣傳目標(biāo)任務(wù)的，取消評先評優(yōu)資格。宣傳報(bào)道材料緊緊圍繞中心工作，及時(shí)反映各項(xiàng)工作的新情況、新經(jīng)驗(yàn)、新舉措，展現(xiàn)了我局良好精神風(fēng)貌。截止目前，在各級(jí)報(bào)刊發(fā)表稿件三十篇。

　�。ㄋ模╅_展有益活動(dòng)，創(chuàng)新活動(dòng)載體。

　　投入了一定的人力、物力、財(cái)力，不斷完善了職工之家、圖書館、黨員活動(dòng)室，組織籃球、輪滑、演講等各類文體比賽活動(dòng)，各項(xiàng)活動(dòng)陶冶了職工的情操，豐富了職工的業(yè)余文化生活。今年6月份在全局開展了“慈心一日捐”活動(dòng)，發(fā)動(dòng)職工捐款*萬元。

　　四、倡導(dǎo)文明風(fēng)氣，創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境。

　　制定衛(wèi)生管理制度，并成立局衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對各辦公室衛(wèi)生進(jìn)行定期檢查，保持了潔凈、優(yōu)雅的辦公環(huán)境。同時(shí)，倡議局全體干部職工在自己的居住區(qū)，自覺維護(hù)周邊環(huán)境的衛(wèi)生，積極參與居住區(qū)文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)，使全體干部及所有家屬都成為創(chuàng)建文明單位的參與者，取得了良好成效。

　　總之，我局在創(chuàng)建省文明單位的過程中，始終堅(jiān)持高起點(diǎn)規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)要求、高質(zhì)量創(chuàng)建， 通過堅(jiān)持不懈地狠抓創(chuàng)建文明行業(yè)工作，單位精神風(fēng)貌、服務(wù)水平、工作質(zhì)量有了新的提高。從干部素質(zhì)、整體業(yè)務(wù)、內(nèi)外環(huán)境等方面都做了大量的工作，得到了令人滿意的結(jié)果。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告17

　　我辦自創(chuàng)建文明單位以來，在學(xué)校黨委和機(jī)關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把精神文明建設(shè)作為促進(jìn)本部門各項(xiàng)任務(wù)完成的重要措施來抓，收到了明顯的效果。

　　按照學(xué)校黨委的要求，我辦對本單位的文明單位建設(shè)情況進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

　　一、不斷改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)、提高工作效率

　　本年度，召開了“985二期總結(jié)驗(yàn)收工作研討會(huì)”和“211工程三期暑期工作會(huì)議”等多次大型會(huì)議和十多次的小型研討會(huì)，在政策出臺(tái)之前，注意傾聽來自院系、部處、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和項(xiàng)目聯(lián)系人等不同服務(wù)對象的意見和建議。力求以更細(xì)致、周到、主動(dòng)的工作態(tài)度服務(wù)于全校各相關(guān)建設(shè)單位。

　　同時(shí)，為了不斷提高工作效率，減輕項(xiàng)目對各類報(bào)表的申報(bào)，提高項(xiàng)目審批效率，有利于學(xué)校對建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行全程、全方位的跟蹤和管理，為投入產(chǎn)出績效分析作好前期準(zhǔn)備工作，我辦主動(dòng)與相關(guān)技術(shù)公司聯(lián)系，開發(fā)了211/985項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)平臺(tái)。目前，該平臺(tái)經(jīng)過近一年的建設(shè)，即將投入使用。這也是全國211/985高校中，針對211、985重點(diǎn)建設(shè)的管理平臺(tái)的新探索。

　　二、加強(qiáng)基層組織建設(shè)，形成良好的'部門文化

　　雖然211/985辦公室是一個(gè)小部門，總共只有5名成員，但是我們結(jié)合自身特點(diǎn)，將支部生活和辦公室活動(dòng)結(jié)合起來，努力營造寬松、和諧的辦公室文化，增強(qiáng)了凝聚力，加強(qiáng)了大家對辦公室的歸屬感，辦公室精神面貌為之一新，人人都有一股主人翁精神，辦公效率也得到顯著提升。如我辦經(jīng)常利用中午午休時(shí)間，全辦公室同事和領(lǐng)導(dǎo)一起舉行寬松的漫談，內(nèi)容涉及工作、生活、政治、熱點(diǎn)時(shí)事等等。就在這樣一種非正式的場合下，大家暢所欲言，交流了想法，提出了建議，拉近了距離，統(tǒng)一了思想。正所謂：

　　午間漫談，組織生活輕松活潑天天過。

　　科學(xué)發(fā)展，黨風(fēng)廉政嚴(yán)肅認(rèn)真時(shí)時(shí)抓。

　　敢想敢言，互指長短和諧共進(jìn)人人樂。

　　三、建立黨風(fēng)廉政責(zé)任制，加強(qiáng)廉潔教育

　　明確黨風(fēng)廉政建設(shè)主管負(fù)責(zé)人，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)具體實(shí)施計(jì)劃和措施，對辦公室成員黨風(fēng)廉政責(zé)任分工和項(xiàng)目進(jìn)行分解落實(shí)，并及時(shí)向分管校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)黨風(fēng)廉政工作情況。健全和完善辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行《上海交通大學(xué)211/985辦關(guān)于執(zhí)行“三重一大”制度的暫行規(guī)定》等文件。推進(jìn)決策科學(xué)化、民主化，做到辦公室政務(wù)公開和自身財(cái)務(wù)管理規(guī)范，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制，有效規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔行為。同時(shí)，今年以支部為單位組織了以“反腐倡廉”為主題的民主生活會(huì)，對“211工程”、“985工程”專項(xiàng)資金管理進(jìn)行專題研究。與財(cái)務(wù)處、實(shí)驗(yàn)室與設(shè)備處等部門及時(shí)協(xié)作和溝通，進(jìn)一步嚴(yán)格資金使用管理，規(guī)范設(shè)備購置、監(jiān)督和檢查制度。

　　四、政務(wù)公開和管理規(guī)范

　　根據(jù)學(xué)校規(guī)范化管理的要求，我辦認(rèn)真梳理了日常辦公的規(guī)章制度，制作了工作指南(對外辦事流程、要點(diǎn)提示等7個(gè)文件)和辦公室綜合事務(wù)工作說明，同時(shí)結(jié)合崗位職責(zé)，注重崗位間的交叉協(xié)作，制作了工作手冊(包括辦公室基本制度和業(yè)務(wù)工作程序13個(gè)文件)，加強(qiáng)了崗位間的無縫銜接，切實(shí)改善對外服務(wù)態(tài)度，提高對外服務(wù)效率和服務(wù)水平。

　　除了對日常工作的條例進(jìn)行梳理和公開之外，針對一些專項(xiàng)工作，我們也力求做到管理規(guī)范，有據(jù)可依。為了全面指導(dǎo)985二期驗(yàn)收和211三期建設(shè)，我辦會(huì)同財(cái)務(wù)處、人事處等相關(guān)部門制定了《“985工程”二期建設(shè)總結(jié)驗(yàn)收文件匯編》和《“211工程”三期建設(shè)管理文件匯編》，為各項(xiàng)目建設(shè)單位的驗(yàn)收和建設(shè)工作提供了有力指導(dǎo)和政策依據(jù)。同時(shí)，根據(jù)近期上海市在“211工程”和“985工程”等重點(diǎn)工作上的一些大舉措，我辦也及時(shí)編寫學(xué)校重點(diǎn)工作簡報(bào)，并發(fā)送到每位校領(lǐng)導(dǎo)和各院系、部處，以便讓大家及時(shí)了解學(xué)校重點(diǎn)工作的進(jìn)展和動(dòng)態(tài)。

　　總之，通過開展一系列精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，我辦職工精神面貌煥然一新，樹立了良好的職工新形象。我們將不斷鞏固提高，爭優(yōu)創(chuàng)先，提高文明單位創(chuàng)建水平。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告18

　　繼連續(xù)三年被評為學(xué)校文明單位，xxxx學(xué)院對校文明單位創(chuàng)建工作常抓不懈，在師德師風(fēng)、基層組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政責(zé)任制、科研道德、學(xué)風(fēng)建設(shè)、院務(wù)公開、院系文化等方面制定了科學(xué)的制度體系，并狠抓落實(shí)，取得了顯著成效，為學(xué)院科學(xué)發(fā)展提供了精神動(dòng)力。學(xué)院里形成了人人爭創(chuàng)文明集體的良好氛圍，產(chǎn)生出強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

　　一、堅(jiān)持育人為本，建設(shè)師德師風(fēng)

　　學(xué)院一貫重視高尚師德的樹立和師風(fēng)的養(yǎng)成，把愛崗敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、從嚴(yán)執(zhí)教、教書育人作為對教師的基本要求。在實(shí)際工作中，采取以下措施：第一，以胡偉院長為主任的院學(xué)術(shù)道德委員會(huì)，在《xxxx學(xué)院教師學(xué)術(shù)道德規(guī)范》指導(dǎo)下，經(jīng)常通過座談會(huì)、學(xué)習(xí)會(huì)開展師德師風(fēng)專題教育活動(dòng)；第二，切實(shí)加強(qiáng)導(dǎo)師管理，按照學(xué)校統(tǒng)一要求和有關(guān)制度，規(guī)范導(dǎo)師的責(zé)任制，引導(dǎo)教師在學(xué)生學(xué)習(xí)過程中專心教學(xué)、盡心指導(dǎo)；不僅在學(xué)業(yè)上給予必要的指點(diǎn)，在為人處世方面，也為學(xué)生做出表率；第三，加強(qiáng)思政教師隊(duì)伍建設(shè)，深入研究在市場化、網(wǎng)絡(luò)化、全球化背景下學(xué)生工作的新特點(diǎn)和新問題；第四，在教師考核機(jī)制中設(shè)立師德師風(fēng)專項(xiàng)條款，實(shí)行一票否決制，同時(shí)，對師德師風(fēng)表現(xiàn)優(yōu)秀的教師進(jìn)行表揚(yáng)并予經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　二、加強(qiáng)組織建設(shè)，保持組織先進(jìn)性

　　1、黨組織生活制度化。學(xué)院黨總支結(jié)合學(xué)院特點(diǎn)，制定了組織生活制度。一是支部工作必須學(xué)期初有計(jì)劃，期中有檢查，期末有總結(jié)；二是每月初召開一次黨總支會(huì)議，總結(jié)上月黨組織工作，安排本月組織工作。

　　2、黨組織工作報(bào)道電子化。黨總支充分利用學(xué)院和學(xué)校網(wǎng)站，及時(shí)報(bào)道黨組織工作。一是開辟學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀專欄；二是每月編發(fā)一份《學(xué)習(xí)簡報(bào)》，內(nèi)容包括黨和政府方針政策、理論文章和信息；三是迅速發(fā)布黨組織工作動(dòng)態(tài)。

　　3、理論學(xué)習(xí)有序化。xxxx年，黨總支組織黨支部理論學(xué)習(xí)十余次。上半年，學(xué)院精心組織學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀輔導(dǎo)報(bào)告會(huì)、理論研討會(huì)、課題調(diào)研會(huì)、座談會(huì)、學(xué)科建設(shè)研討會(huì)等一系列活動(dòng)，通過層層推進(jìn)如火如荼的學(xué)習(xí)活動(dòng)加深黨員對科學(xué)發(fā)展觀的理解和認(rèn)識(shí)。下半年，學(xué)院召開全院黨員大會(huì)舉辦講座，邀請胡偉院長解讀十七屆四中全會(huì)精神。全體黨員深入學(xué)習(xí)馬德秀書記科學(xué)發(fā)展抓落實(shí)，內(nèi)涵建設(shè)求突破的重要講話。

　　4、黨支部建設(shè)創(chuàng)新化。學(xué)院公共管理支部與醫(yī)學(xué)院醫(yī)管處黨支部聯(lián)誼共建基層黨支部建設(shè)創(chuàng)新示范工程，策劃主題為立足交大服務(wù)社會(huì)創(chuàng)新團(tuán)體建設(shè)的特色活動(dòng)，明年將啟動(dòng)立足交大、服務(wù)上海、奉獻(xiàn)社會(huì)為口號(hào)的服務(wù)世博活動(dòng)。此外，支部將籌劃成立公共衛(wèi)生危機(jī)管理研究所，鼓勵(lì)黨員撰寫理論文章投往研究性雜志社。

　　5、教職工黨員發(fā)展正�；�。教工黨支部今年發(fā)展新黨員1名，2名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正。

　　6、學(xué)生黨員發(fā)展全程化。前移黨員發(fā)展關(guān)口，進(jìn)一步完善黨員培養(yǎng)體系。xxxx年度共發(fā)展預(yù)備黨員49名，超額完成了本年度學(xué)生黨建發(fā)展任務(wù)。同時(shí)，在入校時(shí)就向新生宣傳黨的知識(shí)，歡迎新生主動(dòng)遞交入黨申請書，新生遞交入黨申請書的比例超80%。及時(shí)配對入黨聯(lián)系人，第一時(shí)間響應(yīng)新生的入黨追求，保持談話關(guān)心與思想?yún)R報(bào)，保質(zhì)保量地實(shí)現(xiàn)關(guān)口前移過渡。

　　三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，保障科學(xué)發(fā)展

　　學(xué)院堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，加強(qiáng)廉潔自律教育，使黨員干部筑牢防腐拒變思想防線，從源頭上堵塞漏洞，防止腐敗行為的發(fā)生。進(jìn)一步加強(qiáng)民主工作，做到各項(xiàng)重大決策之前，要廣泛聽取教職員工的意見。同時(shí)，加強(qiáng)與民主黨派之間的交流與互動(dòng)，做好各民主黨派和無黨派人士的統(tǒng)戰(zhàn)工作。經(jīng)常開展黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)，采取聽講座、過專題組織生活和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)等形式開展黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)，鞏固黨員干部自覺加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的觀念。

　　學(xué)院形成了《xxxx學(xué)院現(xiàn)金管理?xiàng)l例》、《MPA對口財(cái)務(wù)內(nèi)控條例》、《財(cái)務(wù)報(bào)銷細(xì)則》、《設(shè)備保管制度》、《學(xué)院用車制度》等一系列相關(guān)制度，對每一項(xiàng)制度的流程及責(zé)任人作了明確的規(guī)定并嚴(yán)格遵照執(zhí)行。

　　四、恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，崇尚誠信品德

　　自學(xué)院成立以來，學(xué)院認(rèn)真貫徹《上海交通大學(xué)學(xué)術(shù)道德規(guī)范》規(guī)范性文件，成立了以胡偉院長為主任的院學(xué)術(shù)道德委員會(huì)，在全院大會(huì)上向教師多次申明科研道德的嚴(yán)肅性，倡導(dǎo)誠信品格、崇尚誠實(shí)勞動(dòng)，珍惜學(xué)院和個(gè)人的學(xué)術(shù)聲譽(yù)，恪守學(xué)術(shù)道德，遵循學(xué)術(shù)規(guī)范。

　　五、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)創(chuàng)新人才

　　學(xué)院從交大傳統(tǒng)出發(fā)，努力營造博學(xué)、明德、和諧、奮進(jìn)的學(xué)院文化，加強(qiáng)學(xué)生的教育管理，初步形成了開放、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、活躍的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。第一，學(xué)院50%以上班級(jí)由專業(yè)老師擔(dān)任班主任，在大一和研一試點(diǎn)配備專業(yè)老師擔(dān)任年級(jí)學(xué)術(shù)導(dǎo)師；第二，依托專業(yè)教師，創(chuàng)辦經(jīng)典讀書會(huì)、專業(yè)研討會(huì)，開辟豐富多彩的第二課堂，xxxx年在專業(yè)教師的指導(dǎo)之下，本科生和研究生組織時(shí)事論壇十余次，圍繞哥本哈根氣候大會(huì)、專業(yè)英文文獻(xiàn)、經(jīng)典名著等問題展開激烈討論；第三，主辦國是系列論壇，延請國內(nèi)外的著名學(xué)者、專家和高級(jí)公務(wù)員為公共管理本科生談經(jīng)論道，開闊學(xué)生視野；第三，辦刊《國是》雜志，舉辦國是辯論賽，考查學(xué)生的學(xué)術(shù)功底和考驗(yàn)學(xué)生的應(yīng)變反應(yīng)

　　六、堅(jiān)持院務(wù)公開，加強(qiáng)民主管理

　　學(xué)院通過不斷完善黨政聯(lián)席會(huì)議、院務(wù)會(huì)議、民主生活會(huì)以及教代會(huì)等會(huì)議制度，以及三重一大等重大問題的決策規(guī)則，推動(dòng)黨務(wù)、院務(wù)公開化、制度化、規(guī)范化和程序化。

　　1、每學(xué)期，學(xué)院在全院大會(huì)上要向全體教職工通報(bào)學(xué)院重大事項(xiàng)、財(cái)務(wù)狀況等，政務(wù)公開做到及時(shí)、全面。凡是與教職工切身利益相關(guān)的重大問題（如考核制度、崗位聘任、分配制度等），都召開全體教職工參加的民主管理大會(huì)，進(jìn)行審議并通過，然后才貫徹執(zhí)行。

　　2、每學(xué)期不定期地發(fā)布院務(wù)通報(bào)，向全體教職工通報(bào)學(xué)院的'近期工作。重大決策及相關(guān)情況，保證廣大教職工的知情權(quán)。

　　七、加強(qiáng)文化建設(shè)，構(gòu)建和諧學(xué)院

　　學(xué)院以為民族立生命，為萬世開太平為宗旨，以博學(xué)、明德、奮進(jìn)、和諧為院訓(xùn)，創(chuàng)建學(xué)院文化。在學(xué)院開展的學(xué)術(shù)、教學(xué)以及增進(jìn)凝聚力建設(shè)的各項(xiàng)活動(dòng)中，院領(lǐng)導(dǎo)十分注重對學(xué)院文化意蘊(yùn)的闡述，并在各項(xiàng)工作中鼓勵(lì)先進(jìn)，營造出積極向上的文化氛圍。由此，學(xué)院文化所傳遞的精神內(nèi)涵在工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中潛移默化地感染了每位教職工。

　　八、建設(shè)凝聚力工程，提升學(xué)院發(fā)展力

　　學(xué)院堅(jiān)持實(shí)施凝聚力工程，建設(shè)和諧學(xué)院，采取了以下各項(xiàng)服務(wù)師生的具體措施：

　　1、給學(xué)院教師提供更好的工作環(huán)境。學(xué)院提供單獨(dú)教授辦公室供學(xué)院老師申請使用，對于高層次人才學(xué)院還專門配備秘書，為其提供科研及教學(xué)服務(wù)。同時(shí)學(xué)院開辦了教工之家，組織學(xué)術(shù)沙龍，加強(qiáng)了教師間的學(xué)術(shù)交流，并根據(jù)學(xué)校要求，讓教授和講師結(jié)對子，實(shí)行一幫一，幫助青年教師成長。

　　2、開展多種有益于教職工身心健康的活動(dòng)。為加強(qiáng)學(xué)院教師的凝聚力，我院舉辦了豐富多彩的各項(xiàng)活動(dòng)，并積極參加學(xué)校組織的運(yùn)動(dòng)會(huì)、廣播操、排舞、乒乓球比賽等，既豐富了教師的生活，也釋放了教師的工作壓力，更加強(qiáng)了教師間的溝通和交流。

　　3、高度重視關(guān)心教職工的工作與生活。院領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)組織在教職工生育、生病及遇到困難時(shí)，總是第一時(shí)間出面幫助解決實(shí)際問題，給予物質(zhì)和精神關(guān)懷與關(guān)愛。

　　4、建立教職工生日慶賀制度。在教職工生日前幾天，學(xué)院送上院長和書記的生日賀卡及生日蛋糕券。

　　總之，創(chuàng)新文明單位工作是學(xué)院發(fā)展的基礎(chǔ)工作，學(xué)院將常抓不懈，并不斷提出更高的目標(biāo)，為創(chuàng)建世界一流的文科學(xué)院而努力！

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告19

　　根據(jù)縣精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)辦公室《關(guān)于開展全縣各級(jí)文明單位、文明村、文明社區(qū)年度復(fù)查的通知》文件要求，縣審計(jì)局結(jié)合本單位實(shí)際，對照《昭通市文明單位創(chuàng)建管理辦法》,認(rèn)真開展了省級(jí)文明單位年度復(fù)查工作。現(xiàn)將的創(chuàng)建工作情況自查報(bào)告如下：

　　一、加強(qiáng)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)創(chuàng)建措施

　　縣審計(jì)局始終把精神文明建設(shè)工作列入重要的議事日程，作為全局的大事來抓，用精神文明規(guī)范審計(jì)部門的管理和建設(shè)，切實(shí)促進(jìn)精神文明建設(shè)與審

　　計(jì)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展，確保審計(jì)監(jiān)督職責(zé)的有效履行。始終堅(jiān)持“一把手”負(fù)總責(zé)、創(chuàng)建工作班子抓協(xié)調(diào)、各股室抓落實(shí)的組織機(jī)制。成立了由局長任組長、副局長任副組長、股室負(fù)責(zé)人齊參與的精神文明建設(shè)小組，黨政婦工緊密結(jié)合，齊抓共管，做到了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。研究制定了《縣審計(jì)局—10文明單位創(chuàng)建工作規(guī)劃和《縣審計(jì)局文明創(chuàng)建工作實(shí)施方案》。同時(shí)，把精神文明建設(shè)同審計(jì)業(yè)務(wù)工作一同作為年度目標(biāo)任務(wù)納入《審計(jì)工作目標(biāo)管理責(zé)任書》，一同決策部署，一同督辦落實(shí)，一同檢查考核。

　　二、加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)，提高創(chuàng)建水平

　　建立完善相關(guān)制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理

　　在先后建立了黨支部工作類制度，如黨內(nèi)民主評議制度、“三會(huì)一課”制度、民主生活會(huì)制度、黨員生活會(huì)制度、支部會(huì)議制度等;局機(jī)關(guān)工作類制度，如考勤制度、財(cái)務(wù)管理制度、信息宣傳制度等、計(jì)算機(jī)管理制度、年度目標(biāo)責(zé)任考核制度;廉政建設(shè)類工作制度，如“審計(jì)組廉政建設(shè)責(zé)任制度”等;業(yè)務(wù)工作方面建立了審計(jì)組長負(fù)責(zé)制、三級(jí)復(fù)核制等制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步建立完善了有關(guān)制度。一是建立完善了考核獎(jiǎng)懲機(jī)制，制定了《縣優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目評選辦法》和《縣審計(jì)局信息宣傳工作考核獎(jiǎng)懲辦法》;完善了審計(jì)工作目標(biāo)管理責(zé)任書，將所有工作都納入責(zé)任書，年終對股室和人員進(jìn)行考核。二是結(jié)合審計(jì)實(shí)際，研究擬定出縣審計(jì)局實(shí)施“云審工程”具體方案,為審計(jì)局的全面科學(xué)發(fā)展明確了任務(wù)和措施。并抓好各項(xiàng)制度貫徹執(zhí)行情況的檢查考核。通過科學(xué)規(guī)范的工作制度和考核工作體系，激發(fā)了全局同志干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

　　加強(qiáng)干部職工的教育培訓(xùn)，提高素質(zhì)能力

　　一是在全體干部職工中開展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。通過半年的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，有力地促進(jìn)了干部職工的思想作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)了審計(jì)業(yè)務(wù)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展，收到了良好的效果。

　　二是結(jié)合單位實(shí)際，主要采取以自學(xué)為主，自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，參與具體業(yè)務(wù)現(xiàn)場學(xué)習(xí)，以及送出去等多種方式開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，強(qiáng)化了黨員干部隊(duì)伍的宗旨觀念和服務(wù)意識(shí)，提高了黨員干部隊(duì)伍的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平。

　　三是加強(qiáng)干部職工社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德等思想道德教育，通過出專欄、印發(fā)宣傳資料等多種形式，在廣大干部職工中倡導(dǎo)愛國、敬業(yè)、誠信、友善等道德規(guī)范，形成知榮辱、講正氣、促和諧的風(fēng)尚，形成男女平等、尊老愛幼、扶貧濟(jì)困、禮讓寬容的人際關(guān)系，養(yǎng)成愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務(wù)、廉潔奉公的職業(yè)道德，為創(chuàng)建工作的順利開展提供了有力的思想保證。

　　加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，從源頭提高監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量

　　一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。組織干部職工學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定和審計(jì)“八不準(zhǔn)”等審計(jì)紀(jì)律制度，觀看法制教育片《馬背上的法庭》、廉政警示教育片《高墻悲歌》，學(xué)習(xí)了反面案例《縣問責(zé)辦關(guān)于顧坤、王順德同志行政問責(zé)的通報(bào)》、《昭通市審計(jì)局關(guān)于高明同志違反審計(jì)“八不準(zhǔn)”紀(jì)律的通報(bào)》。通過學(xué)習(xí)教育與宣傳，使全體干部職工充分認(rèn)識(shí)到黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，從而統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)。

　　二是強(qiáng)化審計(jì)工作紀(jì)律。審計(jì)組每次在進(jìn)點(diǎn)前，不僅要學(xué)習(xí)和熟悉相關(guān)的審計(jì)業(yè)務(wù)，而且還要組織學(xué)習(xí)有關(guān)的審計(jì)工作紀(jì)律和廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，時(shí)刻繃緊反腐敗這根弦，拒腐防變。工作中，嚴(yán)守審計(jì)工作紀(jì)律，把住思想和道德底線，做到不該去的.地方不去，不該做的事不做，不該說的話不說，努力做到勤政廉政，維護(hù)好審計(jì)機(jī)關(guān)在人民群眾中的形象，努力提高審計(jì)公信力。

　　三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查，確保審計(jì)質(zhì)量。設(shè)立舉報(bào)電話和信箱，發(fā)揮群眾對審計(jì)組工作的監(jiān)督檢查，確保審計(jì)人員認(rèn)真遵守審計(jì)紀(jì)律，工作中對審計(jì)情況必須做到完整記錄，如實(shí)反映，如實(shí)匯報(bào)，不隱瞞實(shí)情，不避重就輕;對審計(jì)查出的問題，必須實(shí)事求是地進(jìn)行處理，做到處理處罰客觀公正恰當(dāng)。否則，如經(jīng)反映屬實(shí)有違上述情況的人員，將嚴(yán)肅處理。

　　三、豐富創(chuàng)建載體，塑造審計(jì)良好形象

　　一是開展獻(xiàn)愛心送溫暖等活動(dòng)。如春節(jié)開展慰問掛鉤村困難群眾活動(dòng)，送去慰問金1000元;6月在職工中開展“愛心包裹”捐贈(zèng)活動(dòng)，共捐1 000元;9月在職工中開展“普九”鞏固提高捐資助學(xué)活動(dòng)，共捐余xxx元。

　　二是開展扶貧掛鉤幫扶活動(dòng)。開展對掛鉤村百千萬幫扶工程結(jié)對幫扶效益情況入戶調(diào)查，并投入經(jīng)費(fèi)6 000余元幫助解決竹苗款和工作經(jīng)費(fèi)開展移民掛鉤幫扶入戶調(diào)查工作。

　　三是組織開展各種有益的文娛活動(dòng)和公益活動(dòng)，陶冶情操，促進(jìn)職工身心健康。如開展義務(wù)獻(xiàn)血、職工體檢、三八節(jié)郊游、支部活動(dòng)和工會(huì)釣魚活動(dòng)等。

　　四、履行職能強(qiáng)服務(wù)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展

　　縣審計(jì)局按照“依法、程序、質(zhì)量、文明”的要求積極開展審計(jì)監(jiān)督服務(wù)工作。截止10月，縣審計(jì)局共完成審計(jì)及審計(jì)調(diào)查項(xiàng)目17個(gè)，協(xié)助上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)開展審計(jì)項(xiàng)目7個(gè)，參與縣上相關(guān)工作監(jiān)督檢查多項(xiàng)。共查出違規(guī)違紀(jì)金額4 597萬元，其中違規(guī)金額269萬元，管理不規(guī)范金額4 328萬元。審計(jì)決定處理處罰金額256萬元，其中上繳財(cái)政187萬元，歸還原渠道資金8萬元，調(diào)帳處理61萬元。提交審計(jì)報(bào)告17篇，提出審計(jì)建議36條,被審單位采納19條。通過各項(xiàng)審計(jì)業(yè)務(wù)工作的開展，使審計(jì)在維護(hù)地方經(jīng)濟(jì)秩序，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)法紀(jì)，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建和諧社會(huì)等方面發(fā)揮了重要作用。

　　創(chuàng)建文明單位是加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)的長期有效活動(dòng)。在我局的創(chuàng)建工作中，還存在著許多不足，比如審計(jì)業(yè)務(wù)工作與文明創(chuàng)建工作還結(jié)合得不夠好，工作力度還有待加大;創(chuàng)建活動(dòng)的形式還不夠靈活多樣;一些基礎(chǔ)性工作還有待進(jìn)一步地完善和改進(jìn)。因此，我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，虛心學(xué)習(xí)先進(jìn)，采取有效措施，進(jìn)一步鞏固市級(jí)審計(jì)文明行業(yè)、省級(jí)文明單位的創(chuàng)建成果。

文明單位創(chuàng)建自查報(bào)告20

　　為提高全體員工素質(zhì)，增加企業(yè)文明程度，加強(qiáng)企業(yè)整體競爭能力，我們公司積極響應(yīng)黨和政府的號(hào)召，自20xx年9月份開展了創(chuàng)建文明單位的活動(dòng)，現(xiàn)將創(chuàng)建活動(dòng)的自查情況匯報(bào)如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視

　　自開始創(chuàng)建文明單位活動(dòng)以來，公司就組建了創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組和創(chuàng)建文明單位辦公室，還設(shè)有計(jì)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組、綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組、綠化工作領(lǐng)導(dǎo)小組和愛衛(wèi)會(huì)組織等，20xx年鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)工委批復(fù)后成立了黨支部，并完成了工會(huì)人事調(diào)動(dòng)工作，在組織領(lǐng)導(dǎo)架構(gòu)上為文明單位創(chuàng)建活動(dòng)的順利開展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　公司制訂并嚴(yán)格執(zhí)行《文明單位創(chuàng)建規(guī)劃》，黨支部、工會(huì)也各有相應(yīng)的工作計(jì)劃，在創(chuàng)建活動(dòng)之初，公司董事長兼總經(jīng)理茹志康先生專門召開全體員工動(dòng)員大會(huì)，為深入展開創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員。

　　自開始建活動(dòng)以來，公司領(lǐng)導(dǎo)始終十分重視創(chuàng)建活動(dòng)的有效性，投入了巨資進(jìn)一步改善環(huán)保耗能設(shè)施、搞好清潔衛(wèi)生綠化、擴(kuò)建廠房職工宿舍，指導(dǎo)組織各種類型的有效宣傳、培訓(xùn)和活動(dòng)；在公司持續(xù)得到順利的發(fā)展過程中，公司董事長總經(jīng)理茹志康先生更不忘全力回報(bào)社會(huì)，支持當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)的'"兩個(gè)文明"建設(shè)，贊助當(dāng)?shù)匚捏w活動(dòng)，向當(dāng)?shù)氐母＠�事業(yè)大量捐款捐物。

　　二、在當(dāng)?shù)赜惺痉蹲饔?/strong>

　　公司創(chuàng)建文明單位的活動(dòng)取得了明顯成效，職工素質(zhì)有明顯提高，企業(yè)文明程度得到有效改進(jìn)，促進(jìn)了企業(yè)整體競爭能力的加強(qiáng)，企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營業(yè)績蒸蒸日上，為此，公司總經(jīng)理還作為先進(jìn)代表在鎮(zhèn)政府組織召開的工作會(huì)議上進(jìn)行了專題介紹。

　　三、無違法違紀(jì)現(xiàn)象

　　經(jīng)過多年對員工持續(xù)有效的教育、引導(dǎo)和嚴(yán)格管理，公司從未發(fā)生過惡性打架、斗毆、賭博等任何違法違紀(jì)或違反社會(huì)治安管理事件。

　　四、無計(jì)劃外生育

　　公司積極配合鎮(zhèn)政府宣傳晚婚晚育等計(jì)生政策，嚴(yán)把計(jì)劃生育關(guān)，并為適齡女職工投保了生育險(xiǎn)，從根本上杜絕了公司內(nèi)員工計(jì)劃生育和違反計(jì)生政策的現(xiàn)象。

　　五、環(huán)境整治得力，無臟亂差現(xiàn)象也未發(fā)生任何環(huán)境污染事件

　　加強(qiáng)對水、氣、噪聲、垃圾等污染源的控制，公司先后投入資金修建水循環(huán)利用系統(tǒng)，有效的改進(jìn)和控制了對外界的環(huán)境污染；還投入大量資金改造、更新通風(fēng)設(shè)施，有效控制車間噪聲和內(nèi)部空氣環(huán)境。

　　此外，公司還設(shè)有專職人員負(fù)責(zé)環(huán)境綠化和清潔衛(wèi)生工作，進(jìn)一步加強(qiáng)工廠內(nèi)外環(huán)境優(yōu)化、美化、綠化工作，生產(chǎn)工作井然有序，工作環(huán)境窗明幾凈，設(shè)備安全運(yùn)行，職工精神飽滿。

　　六、治安良好未發(fā)生任何安全責(zé)任事故

　　公司設(shè)有"安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組"、"公司義務(wù)消防隊(duì)"和專職安全保衛(wèi)值班人員，開展經(jīng)常性的綜合安全生產(chǎn)大檢查、消防演練和參與社區(qū)綜合治理，有力確保了治安良好，從未發(fā)生過任何安全責(zé)任事故。

　　七、從未出現(xiàn)過任何對社會(huì)造成惡劣影響的事件

　　隨著創(chuàng)建活動(dòng)的深入開展，文明思想更加深入人心，公司員工遵紀(jì)守法、熱愛集體、團(tuán)隊(duì)凝聚力進(jìn)一步加強(qiáng)，員工思想覺悟和道德素養(yǎng)有了新的認(rèn)識(shí)和提高，各類規(guī)章制度和規(guī)范都已經(jīng)形成行為準(zhǔn)則，進(jìn)一步保障了公司始終未出現(xiàn)過任何對社會(huì)造成惡劣影響的事件。

　　八、企業(yè)運(yùn)作順利經(jīng)營發(fā)展良好

　　通過開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，伴隨著職工素質(zhì)的提高、企業(yè)文明程度的改進(jìn)和企業(yè)整體競爭能力的加強(qiáng)，公司日常生產(chǎn)運(yùn)作日漸順利，生產(chǎn)經(jīng)營也得到明顯的發(fā)展，公司在20xx年的銷售收入達(dá)到4330萬元、出口創(chuàng)匯200萬美元，今年至8月底為止的銷售收入則為3487萬元、出口創(chuàng)匯180萬美元。

　　九、始終按照政府規(guī)定和合同約定兌付員工工資并提供優(yōu)厚福利待遇

　　公司實(shí)施多種渠道和多種形式的民主管理，收入分配與考核評議制度都廣泛征求意見并經(jīng)工會(huì)審核后才張榜實(shí)施，考評結(jié)果也公開告示、全員監(jiān)督；公司更嚴(yán)格遵守勞動(dòng)法規(guī)和與員工合同約定，按期、足額地支付員工工資，從未發(fā)生過任何拖欠事件和勞動(dòng)爭議現(xiàn)象，公司還為員工投入養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等規(guī)定的社保，并向員工提供良好而寬松的住宿（免收租金、安裝空調(diào)）、食堂（每餐只收職員1元）等生活環(huán)境，對于老職工離職或退休的還給予發(fā)放慰問金。

　　十、實(shí)事求是創(chuàng)建如實(shí)反映并建立創(chuàng)建臺(tái)帳

　　按照文明單位標(biāo)準(zhǔn)的要求，結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，公司實(shí)事求是地展開了有效的創(chuàng)建活動(dòng)，并將創(chuàng)建過程如實(shí)記錄，形成了比較完整和齊備的臺(tái)帳資料（另外備查）。

　　十一、繼續(xù)查漏補(bǔ)缺將文明單位創(chuàng)建活動(dòng)持續(xù)和深入地開展下去

　　雖然公司在文明單位創(chuàng)建工作中取得了一定的成績，但是，對照標(biāo)準(zhǔn)肯定仍存在不足，在今后的創(chuàng)建工作中，公司和全體員工有決心也有信心，把企業(yè)文明建設(shè)工作做得更扎實(shí)、更有生氣，將企業(yè)正確導(dǎo)入到銳意改革、永續(xù)發(fā)展的良性循環(huán)。

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