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統(tǒng)計工作自查報告

時間:2021-08-11 10:11:08 自查報告 我要投稿

2021統(tǒng)計工作自查報告范文(通用6篇)

  轉(zhuǎn)眼間一段時間的工作又告一段落了,回顧這段時間的工作存在了許多問題,自查報告也應(yīng)跟上時間的腳步了。在寫之前,可以先參考范文,下面是小編為大家收集的2021統(tǒng)計工作自查報告范文(通用6篇),歡迎大家分享。

2021統(tǒng)計工作自查報告范文(通用6篇)

  統(tǒng)計工作自查報告1

  根據(jù)施統(tǒng)發(fā)[20xx18號《關(guān)于聯(lián)合開展統(tǒng)計法和統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定貫徹執(zhí)行情況大檢查的通知》,我局及時成立了統(tǒng)計執(zhí)法檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。我局的統(tǒng)計工作一直以“高標(biāo)準(zhǔn)”、“高要求”、“高質(zhì)量”為目標(biāo),順利完成各項統(tǒng)計任務(wù)。為我縣的經(jīng)濟、社會發(fā)展提供精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)支持。伴隨統(tǒng)計發(fā)展和完善,我局逐步建立以《統(tǒng)計法》作為基本統(tǒng)計工作行為準(zhǔn)則,進一步完善了統(tǒng)計體系。統(tǒng)計數(shù)據(jù)精準(zhǔn)、可靠;統(tǒng)計檔案完整、詳實;統(tǒng)計過程高效、負(fù)責(zé)。近年來,伴隨我局各方面的快速發(fā)展和進步,統(tǒng)計工作所面臨的形式和挑戰(zhàn)漸漸發(fā)生變化,這要求我們進一步轉(zhuǎn)變思路、樹立意識、加大工作力度,積極應(yīng)對統(tǒng)計工作出現(xiàn)的新形勢、新面貌。結(jié)合此次統(tǒng)計檢查,針對我鄉(xiāng)的統(tǒng)計現(xiàn)實,現(xiàn)從以下幾方面開展自檢自查:

  一、統(tǒng)計工作是否規(guī)范、合理、合法

  我局的統(tǒng)計工作嚴(yán)格依照《統(tǒng)計法》和上級相關(guān)文件精神,結(jié)合本單位的客觀實際,在實施統(tǒng)計調(diào)查的時候,做到規(guī)范、合理、合法統(tǒng)計。嚴(yán)格規(guī)范統(tǒng)計行為和態(tài)度,以《統(tǒng)計法》作為實施統(tǒng)計行為的基本規(guī)范準(zhǔn)則、以本單位實際作為實施統(tǒng)計行為基本依據(jù)、以統(tǒng)計客觀要求作為實施統(tǒng)計行為的具體表現(xiàn)。

  二、統(tǒng)計隊伍建設(shè)情況

  我局成立了一局長為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,基層單位及機關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的統(tǒng)計工作領(lǐng)導(dǎo)小組;鶎痈鲉挝话匆筠k理了統(tǒng)計登記證,所有統(tǒng)計人員都能做到持證上崗。

  三、統(tǒng)計執(zhí)行情況

  嚴(yán)格執(zhí)行國家相關(guān)統(tǒng)計制度和條例,認(rèn)真組織、落實統(tǒng)計任務(wù)。按照統(tǒng)計部門的要求認(rèn)真開展統(tǒng)計工作。無未經(jīng)批準(zhǔn)擅自組織實施統(tǒng)計調(diào)查或者變更統(tǒng)計制度的行為發(fā)生。

  四、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量情況

  統(tǒng)計數(shù)據(jù)以精準(zhǔn)為原則,客觀、公正地反映了我鄉(xiāng)實際發(fā)展水平。為各級政府制定政策和方針,提供了精確指標(biāo)。并實際反映在這些年我鄉(xiāng)快速發(fā)展上。人民群眾得到了最大的實惠,這些年實際收入和生活、生產(chǎn)設(shè)施上改善,實實在在體現(xiàn)在群眾的精神面貌上。

  五、統(tǒng)計資料公布情況

  統(tǒng)計資料作為內(nèi)部發(fā)展的實際客觀事實,它從另一個側(cè)面上來說,是一種國家內(nèi)部秘密,我局的統(tǒng)計資料實行專人專管和及時歸檔,杜絕統(tǒng)計資料的無故流失。嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計資料公布制度。

  雖然我局的統(tǒng)計工作取得了一些成績,但是任何事物發(fā)展在看到好的一面的同時,也要看到不足的一面,精益求精,更進一步地做好統(tǒng)計工作。我局目前的統(tǒng)計工作存在以下幾點不足之處:

  一、對《統(tǒng)計法》熟練掌握程度不充分

  隨著國家對于統(tǒng)計法律、法規(guī)的健全和完善,對于統(tǒng)計相關(guān)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí),還存在一定學(xué)習(xí)不充分的問題。

  二、統(tǒng)計方式不靈活

  國家和社會的發(fā)展是向前的,但是我鄉(xiāng)一直以來的統(tǒng)計模式,還停留在老的基礎(chǔ)上,不能結(jié)合現(xiàn)有的通信手段,節(jié)約統(tǒng)計成本,高效辦公。

  為今后進一步改進我們的統(tǒng)計工作,形成制度有保證、體制靈活、方式革新的統(tǒng)計新局面,應(yīng)從以下幾點作為改進方向:

  一、組織相關(guān)統(tǒng)計人員及時學(xué)習(xí)掌握統(tǒng)計法律、法規(guī),開展靈活多樣的各種形式的座談會,相互學(xué)習(xí)和探討大家學(xué)習(xí)心得,增進依法統(tǒng)計的意識。

  二、社會的急劇變革,帶來生產(chǎn)、生活的巨大改變,加之我鄉(xiāng)有的村民小組地處偏遠(yuǎn),要想做到按時、按質(zhì)上報統(tǒng)計工作,必然結(jié)合先如今的通信手段,及時反饋統(tǒng)計信息,做到及時上報。

  三、針對統(tǒng)計人員的變動,最好從體制上建立完善培訓(xùn)保證,以適應(yīng)人員變動,帶來統(tǒng)計問題,力促統(tǒng)計的延續(xù)性和有效性。

  統(tǒng)計工作自查報告2

  根據(jù)綦府統(tǒng)〔20xx〕23號文件精神,我站高度重視,精心組織,認(rèn)真按照文件的要求逐項落實自查自糾、邊查邊改措施。現(xiàn)將我站開展統(tǒng)計工作自查的情況作如下報告:

  一、通過對20xx年以來的統(tǒng)計表和各項調(diào)查工作進行自查,我站在統(tǒng)計工作中沒有發(fā)生下列違法行為:

  1、沒有虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料的行為;

  2、沒有拒報、屢次遲報統(tǒng)計資料的行為;

  3、沒有未經(jīng)批準(zhǔn),擅自制印統(tǒng)計調(diào)查表的行為;

  4、沒有單位領(lǐng)導(dǎo)干擾統(tǒng)計數(shù)據(jù),從而造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真的行為;

  5、沒有違法公布統(tǒng)計資料,沒有違法泄露統(tǒng)計調(diào)查對象資料的行為;

  6、沒有利用統(tǒng)計調(diào)查損害社會公共利益或者進行欺詐活動的行為。

  二、我站在抓好農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計工作中做了以下幾個方面的工作:

  1、農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計工作都是嚴(yán)格按照《統(tǒng)計法》和國家統(tǒng)計制度來執(zhí)行;

  2、農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計人員:縣農(nóng)經(jīng)站專門設(shè)置了農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計工作崗位,配備了A、B崗,要求專職農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計人員持證上崗;并且各街鎮(zhèn)也有專門的農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計人員;

  3、要求各街鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計工作均按照統(tǒng)計制度的規(guī)定設(shè)置原始記錄,建立健全統(tǒng)計檔案。

  4、農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計數(shù)據(jù)都是通過由村、鎮(zhèn)兩級的統(tǒng)計人員進行抽樣調(diào)查等方法進行采集、測算、匯總,再上報縣農(nóng)經(jīng)站。

  4、提升統(tǒng)計隊伍素質(zhì),強化培訓(xùn)指導(dǎo)?h農(nóng)經(jīng)站為了提高統(tǒng)計人員水平,建立了四項培訓(xùn)指導(dǎo)制度。一是以會代訓(xùn)制度。每項農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計工作開展前,我們都通過召開會議的方式,對參與農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計工作的人員開展培訓(xùn)。二是集中培訓(xùn)制度。如在市站開農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計年報工作會之后,結(jié)合年底農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計年報布置工作進行為期兩天的街鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計人員集中培訓(xùn)。三是調(diào)訓(xùn)制度。就是街鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計人員調(diào)整后,我們及時對調(diào)整人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。四是指導(dǎo)制度。在每項農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計工作開展過程中,我們都親自到全縣各街鎮(zhèn)上門指導(dǎo)工作。對農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計工作基礎(chǔ)薄弱的街鎮(zhèn),每遇面廣量大,比較復(fù)雜的農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計項目,較難開展村級農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計人員培訓(xùn)工作時,我站都組織專人到這些街鎮(zhèn)幫助街鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計人員培訓(xùn)指導(dǎo)村級農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計人員開展工作。

  5、加強統(tǒng)計分析,提供可行參考資料。農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計的生命是統(tǒng)計分析,數(shù)據(jù)是死的,分析是活的。每項農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計工作結(jié)束時,我們都充分發(fā)揮農(nóng)村經(jīng)濟統(tǒng)計數(shù)據(jù)面廣、量大和來自于最基層的優(yōu)勢,認(rèn)真寫出統(tǒng)計分析報告。

  6、考評結(jié)合,完善統(tǒng)計工作制度。農(nóng)村經(jīng)濟統(tǒng)計是一項繁雜的工作,街鎮(zhèn)、村兩級農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計人員負(fù)責(zé)基層農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的采集、測算、匯總等工作,他們是全縣農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計工作的基礎(chǔ)力量。我站建立了考評辦法,年終由我站對街鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計人員進行評比,對表現(xiàn)優(yōu)秀的街鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計人員進行表彰。

  三、存在的問題

  有的村和投資單位上報的數(shù)字僅憑主觀推測,沒有原始記錄,也不設(shè)置統(tǒng)計臺帳;有的單位統(tǒng)計人員未持證上崗,有的單位的統(tǒng)計人員素質(zhì)偏低,遲報統(tǒng)計數(shù)字的行為時有發(fā)生;有的單位的統(tǒng)計人員隨意更換

  四、糾改措施

  統(tǒng)計工作自查報告3

  一、加強領(lǐng)導(dǎo),確保檢查工作順利進行

  為加強對此項工作的領(lǐng)導(dǎo),我鎮(zhèn)成立以吳愛群鎮(zhèn)長為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)王軍濤為副組長的XX鎮(zhèn)企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室,辦公室設(shè)在經(jīng)發(fā)辦,具體負(fù)責(zé)企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作的督導(dǎo)和指導(dǎo)工作,并建立健全長效機制,切實做到職責(zé)分工,責(zé)任明確,全力抓好全鎮(zhèn)范圍內(nèi)所有“三上”企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作的順利開展。

  二、強化服務(wù),全面完成企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報自查工作。

  檢查主要針對“三上”企業(yè)是否具備入庫標(biāo)準(zhǔn),“三上”企業(yè)是否具備聯(lián)網(wǎng)直報條件、是否存在一址多企現(xiàn)象,企業(yè)是否獨立真實的上報數(shù)據(jù)、是否存在被授意報送數(shù)據(jù)的行為、是否存在代填代報的違規(guī)現(xiàn)象以及主要統(tǒng)計指標(biāo)之間不符合邏輯關(guān)系匹配情況。

  三、檢查時間安排

  8月26日:工業(yè)科規(guī)上企業(yè)

  8月27日:限額以上批發(fā)零售業(yè)

  8月28日:重點服務(wù)業(yè)企業(yè)

  四、檢查結(jié)果

  通過全面檢查,工作組再次對統(tǒng)計一套表制度進行了宣傳,檢查結(jié)果整體良好,不存在違規(guī)操作。但是依然存在一些問題:

 。ㄒ唬┙y(tǒng)計基礎(chǔ)工作不完善。由于多數(shù)統(tǒng)計員身兼數(shù)職,統(tǒng)計工作僅限于應(yīng)付統(tǒng)計報表,且企業(yè)統(tǒng)計員變動較頻繁,過去建立的一系列統(tǒng)計臺賬、原始記錄要么殘缺不全,要么漏登,使統(tǒng)計數(shù)據(jù)缺乏原始依據(jù),數(shù)據(jù)質(zhì)量難以保證。

  (二)統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識有待進一步提高。由于統(tǒng)計工作要求越來越高,工作任務(wù)繁雜,有時候統(tǒng)計員對統(tǒng)計報表制度、指標(biāo)解釋理解不全,導(dǎo)致一些統(tǒng)計數(shù)出現(xiàn)不應(yīng)有的錯誤,今后我們將有針對性地對這部分統(tǒng)計人員進行培訓(xùn),以保證數(shù)據(jù)質(zhì)量。

 。ㄈ┙y(tǒng)計規(guī)范化水平依然不高。企業(yè)一套表的實施,推動了統(tǒng)計工作重心向基層下移,對企業(yè)直報能力提出了新的更高要求,這其中就涉及人員配備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備配置、原始記錄和臺賬的建設(shè)等多個方面。三上企業(yè)大部分電腦配置低,存在一機多用,網(wǎng)絡(luò)不暢通。

  五、下一步工作重點

 。ㄒ唬┮訌姸酱贆z查,為深化企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作創(chuàng)造良好的氛圍。要按照上級統(tǒng)計部門關(guān)于深化企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作的總體部署,明確工作責(zé)任,細(xì)化目標(biāo)任務(wù),明確時間進度和質(zhì)量要求,確保此項工作扎實推進、順利開展。鎮(zhèn)統(tǒng)計站要加強督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,形成深化“企業(yè)一套表”改革實施聯(lián)網(wǎng)直報工作的長效機制。

 。ǘ┏掷m(xù)宣傳,為深化“企業(yè)一套表”改革提供輿論保障!捌髽I(yè)一套表”改革實施聯(lián)網(wǎng)直報工作是全國的大事,是統(tǒng)計工作的再造,形成良好的社會輿論氛圍。

  (三)加大培訓(xùn)力度,提高業(yè)務(wù)水平。切實加強統(tǒng)計隊伍建設(shè),保證統(tǒng)計員隊伍的穩(wěn)定,加強崗位培訓(xùn),努力提高統(tǒng)計人員素質(zhì)。

  統(tǒng)計工作自查報告4

  今年以來,我鎮(zhèn)統(tǒng)計工作在縣統(tǒng)計局的精心指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委政府的高度重視下,嚴(yán)格按照《統(tǒng)計法》規(guī)定,認(rèn)真做好本鎮(zhèn)統(tǒng)計工作,做到了依法、客觀真實、可靠統(tǒng)計。

  一、嚴(yán)格把關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。鎮(zhèn)上確立了專門統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量驗收人員對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行層層把關(guān)。由鎮(zhèn)統(tǒng)計員初審,分管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān),政府首長負(fù)責(zé)制的嚴(yán)格統(tǒng)計報表制度。確保了表表相符,數(shù)據(jù)間無邏輯錯誤。

  二、嚴(yán)格報表程序。各村統(tǒng)計員所報農(nóng)業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)務(wù)必客觀真實,統(tǒng)計員簽名后,送由村上主要領(lǐng)導(dǎo)審核,并簽名后,方可上報鎮(zhèn)統(tǒng)計站。

  三、嚴(yán)格規(guī)定時間。要求各村統(tǒng)計員在報表規(guī)定的時間內(nèi)及時上報各類報表,逾期不報或是遲報的,嚴(yán)格實行責(zé)任追究,并在年底考核嘉獎中體現(xiàn)。

  四、制定統(tǒng)計制度。我鎮(zhèn)黨委政府為切實做好統(tǒng)計工作,確保統(tǒng)計工作上水平、出效率,專門出臺了統(tǒng)計制度,將統(tǒng)計工作納入了重點考核內(nèi)容。

  經(jīng)自查,我鎮(zhèn)的報表時間及時,數(shù)據(jù)合理,符合實際情況,臺帳完備規(guī)范,但還存在部分表面不整潔的現(xiàn)象,我鎮(zhèn)將責(zé)令在今后的報表中予以糾正。特此報告。

  統(tǒng)計工作自查報告5

  審計統(tǒng)計工作作為審計工作的重要組成部分,我局不斷加強對審計統(tǒng)計工作的領(lǐng)導(dǎo)和投入,不斷進行規(guī)范,但仍然存在著一些問題和不完善的地方,根據(jù)州局下發(fā)的《關(guān)于進一步加強審計統(tǒng)計工作通知》文件,我局開展了審計統(tǒng)計工作的自查工作,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、統(tǒng)計基礎(chǔ)工作薄弱

  我局現(xiàn)有的審計統(tǒng)計人員1名,屬于兼職,專業(yè)知識結(jié)構(gòu)不齊備,缺乏統(tǒng)計理論知識,工作經(jīng)驗不足,對審計的.具體業(yè)務(wù)不甚了解,往往不能正確地將審計業(yè)務(wù)文書中所反映的問題準(zhǔn)確地填列審計情況臺賬中。

  二、對審計發(fā)現(xiàn)的問題不能準(zhǔn)確的填報至臺賬中

  統(tǒng)計人員在實際填制審計情況臺賬及報表過程中,對審計查出主要問題的填報不能較好地把握,時有出現(xiàn)報表所填報的統(tǒng)計指標(biāo)與實際審計結(jié)果脫節(jié)的情況。統(tǒng)計人員在填制審計情況臺賬時,主要是依據(jù)審計報告、審計決定書等審計業(yè)務(wù)文書,但是一些審計項目的審計業(yè)務(wù)文書對主要問題的定性和界定與審計統(tǒng)計軟件報表中的統(tǒng)計指標(biāo)相比不夠明確,模棱兩可,統(tǒng)計人員在建立填制臺賬和報表時不能準(zhǔn)確區(qū)分屬于哪一類問題。統(tǒng)計人員由于不能準(zhǔn)確地把握統(tǒng)計指標(biāo)的含義,把審計查出的問題籠統(tǒng)地填列為統(tǒng)計指標(biāo)的“其他”,從審計臺賬中根本無法看出查出主要問題的性質(zhì)。審計統(tǒng)計制度的不完善也給開展統(tǒng)計工作造成一定的影響,按照報表填報遵循“誰審計、誰填報”的要求,但是我局都是由統(tǒng)計人員一手包辦,容易出現(xiàn)對問題的劃分不正確的問題,直接影響審計統(tǒng)計質(zhì)量。

  對于我局審計統(tǒng)計工作中存在的問題,局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,并有針對性的提出了解決的措施和辦法。

  三、重視審計統(tǒng)計工作

  加強審計統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力提高審計統(tǒng)計人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。統(tǒng)計人員具備與其從事的工作相適應(yīng)的審計、統(tǒng)計、計算機等方面的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,不僅熟練地掌握計算機操作技能和網(wǎng)絡(luò)技術(shù),而且掌握各種審計業(yè)務(wù)知識,熟悉相關(guān)的法規(guī)政策。審計統(tǒng)計人員還應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)審計署制定的審計情況統(tǒng)計報表及編報說明,重點理解報表指標(biāo)體系及勾稽關(guān)系,以及表與表之間的來源和對應(yīng)關(guān)系,熟練掌握審計統(tǒng)計管理軟件中各項填制功能的運用及操作技能。

  四、嚴(yán)格工作程序和規(guī)范,確保統(tǒng)計質(zhì)量

  按照審計統(tǒng)計工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)、歸口管理的原則,認(rèn)真執(zhí)行統(tǒng)計報表制度和審計統(tǒng)計工作制度,堅持?jǐn)?shù)出有據(jù)。在具體操作上,定期備份審計統(tǒng)計軟件數(shù)據(jù),定期清理落實審計決定,要求審計報告、審計決定書等業(yè)務(wù)文書中審計查出主要問題與審計統(tǒng)計指標(biāo)的審計查出主要問題相一致,以保證審計情況統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實性。

  統(tǒng)計工作自查報告6

  基層統(tǒng)計工作是統(tǒng)計大廈的基石。近年來,xx縣統(tǒng)計工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)下,經(jīng)過廣大統(tǒng)計工作者的共同努力,取得了較好的成績,統(tǒng)計工作在xxx縣經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮者重要的決策咨詢作用。但相對來說,鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的統(tǒng)計工作,與國家進一步加強基層統(tǒng)計工作的要求相比還存在一定差距。因此,找準(zhǔn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作的薄弱環(huán)節(jié)和突破口,切實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作已刻不容緩。

  一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作存在的問題

 。ㄒ唬└刹繊徫惠啌Q頻繁,隊伍不穩(wěn)定

  目前,xx縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面恢復(fù)了統(tǒng)計站,明確了主管領(lǐng)導(dǎo)和專兼職統(tǒng)計員。但是,鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員不僅承擔(dān)著繁重的統(tǒng)計工作,還兼任著其他工作,統(tǒng)計工作缺乏相對的穩(wěn)定性和連續(xù)性。加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作條件艱苦,干部崗位輪換頻繁,造成統(tǒng)計隊伍不穩(wěn)定。按《統(tǒng)計法》規(guī)定,更換統(tǒng)計人員必須征求上級統(tǒng)計部門的意見,但實際操作中根本沒有執(zhí)行。統(tǒng)計人員的頻繁變動,造成了統(tǒng)計資料遺失、統(tǒng)計數(shù)字不能銜接、統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高等現(xiàn)象,嚴(yán)重影響了統(tǒng)計工作的及時性、準(zhǔn)確性和全面性。

  (二)統(tǒng)計方法制度改革滯后,不適應(yīng)經(jīng)濟體制改革的需要

  縣鄉(xiāng)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的多元化,要求統(tǒng)計工作做相應(yīng)的變化,而多年來,農(nóng)村統(tǒng)計制度一成不變,農(nóng)業(yè)是一個受自然影響大的行業(yè),因自然災(zāi)害和農(nóng)民生產(chǎn)趨向而改種、棄種的現(xiàn)象時有發(fā)生,而報表卻不變。如春夏播種面積和全年播種面積調(diào)查表,上半年報的數(shù)字,下半年不得做任何改動,而實際的情況有時卻有很大的出入。這既不能反映農(nóng)村經(jīng)濟和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)進度,更凸現(xiàn)出統(tǒng)計制度和統(tǒng)計報表呆板,不適應(yīng)經(jīng)濟體制改革的需要。

 。ㄈ┙y(tǒng)計數(shù)據(jù)處理手段落后,信息化建設(shè)進展緩慢

  在一定程度上,基層統(tǒng)計人員的工作只局限于一種簡單的報表收集和初級數(shù)據(jù)匯總整理,而忽視了統(tǒng)計分析和綜合服務(wù)的職能。造成這一現(xiàn)象的原因主要是:一方面基層統(tǒng)計人員少,而各種統(tǒng)計調(diào)查過多,個人承擔(dān)的工作過重,無暇開展統(tǒng)計服務(wù);另一方面,部分基層統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低,缺乏應(yīng)有的綜合分析能力和必要的專業(yè)知識。xx縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的統(tǒng)計工作是分散的,農(nóng)業(yè)統(tǒng)計、工業(yè)統(tǒng)計、人口統(tǒng)計分別由不同的統(tǒng)計人員承擔(dān),也沒有專職的統(tǒng)計人員對全鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟社會發(fā)展情況進行綜合統(tǒng)計和分析,提供的材料往往是片面的、膚淺的,滿足不了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對全鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟形勢全面分析的要求。

  (四)統(tǒng)計事業(yè)經(jīng)費嚴(yán)重不足,工作清苦

  大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政、民政、土管、計生等工作人員均有工作津貼,而統(tǒng)計部門因自身經(jīng)費嚴(yán)重不足,沒有能力給基層統(tǒng)計人員予以補助,統(tǒng)計人員沒有任何補貼,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員連送報表的旅差費都不能保證,影響了工作人員的積極性。

  二、解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作問題的對策

  黨的十六屆三中全會通過的《中共中央關(guān)于完善社會主義市場經(jīng)濟體制若干問題的決定》中明確提指出﹕"要完善統(tǒng)計體制,健全經(jīng)濟運行監(jiān)測體系,加強各宏觀經(jīng)濟調(diào)控部門的功能互補和信息共享"切實加強和搞好基層統(tǒng)計工作,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭的真實可靠,成了當(dāng)前各級統(tǒng)計部門的一項主要任務(wù)。根據(jù)xx縣實際工作情況,為了加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的統(tǒng)計工作,我們應(yīng)當(dāng)著力做好以下工作:

  (一)高度重視基層統(tǒng)計工作,避免統(tǒng)計人才流失

  統(tǒng)計工作在國民經(jīng)濟運行中起著指導(dǎo)和監(jiān)督作用,為各級領(lǐng)導(dǎo)宏觀決策提供依據(jù)。把統(tǒng)計工作當(dāng)作關(guān)系國計民生的一件大事來抓。同時,要建立和完善統(tǒng)計創(chuàng)新人才的激勵機制。良好的激勵機制促進統(tǒng)計人才不斷創(chuàng)新,要使統(tǒng)計人員在為社會創(chuàng)造財富的同時,自身價值不斷得到實現(xiàn)。在政策允許的范圍內(nèi),適當(dāng)提高基層統(tǒng)計人員的福利待遇,解決基層統(tǒng)計人員在工作環(huán)境、辦公條件等方面的實際問題,增強統(tǒng)計人員的愛崗敬業(yè)精神。嚴(yán)格執(zhí)行《統(tǒng)計法》的有關(guān)規(guī)定,基層統(tǒng)計人員變動必須征得統(tǒng)計管理部門的同意,統(tǒng)計員必須持證上崗,統(tǒng)計員不得隨意變動。

  (二)不斷加強統(tǒng)計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高統(tǒng)計人員的素質(zhì)

  統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與否主要決定于源頭數(shù)據(jù),而源頭數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與否主要決定于統(tǒng)計人員的素質(zhì)和責(zé)任心?h統(tǒng)計主管部門要抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員要統(tǒng)籌安排工作,在工作中擠時間,不斷地學(xué)習(xí)、更新知識,挖掘更深層次的內(nèi)容,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,為基層群眾指津引渡,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平。

  (三)盡快實現(xiàn)基層統(tǒng)計電算化,提高工作效率

  社會進入信息時代,對統(tǒng)計信息的數(shù)量和質(zhì)量都提出了更高的要求,無論從統(tǒng)計報表指標(biāo)復(fù)雜化,還是從報表的趨勢上看,統(tǒng)計工作網(wǎng)絡(luò)化、信息化是必然趨勢。還有一部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員做報表還處在"手工作業(yè)"水平,及時性、準(zhǔn)確性等。

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