節(jié)能自查報告（通用21篇）
隨著社會不斷地進步，報告的使用頻率呈上升趨勢，其在寫作上有一定的技巧。那么一般報告是怎么寫的呢？以下是小編幫大家整理的節(jié)能自查報告，希望能夠幫助到大家。
節(jié)能自查報告 篇1
根據(jù)市發(fā)改委《關(guān)于開展公共機構(gòu)節(jié)能監(jiān)察的通知》(銅發(fā)改節(jié)減(20xx-208號)文件要求，我院認(rèn)真開展了公共節(jié)能節(jié)能工作自查�，F(xiàn)將自查情況報告如下：
一、基本情況
銅仁市萬山區(qū)人民醫(yī)院現(xiàn)有建筑面積9560平方米；用能干部職170，其中編制人數(shù)119；公務(wù)用車4輛，其中汽油車3輛，柴油車1輛。20xx年度，我院大力倡導(dǎo)節(jié)能理念，引導(dǎo)干部職工厲行勤儉節(jié)約，節(jié)能工作取得了較好成效。20xx年全院用電270944千瓦時，費用211336元；用水1018.9立方米，費用66823元；公務(wù)用車用油11156升，費用88021元；柴油消費130升，費用1030元。20xx年1-4月份，全院用電64575千瓦時；用水2852立方米；公務(wù)用車用油3468升；柴油消費25升。
二、主要措施
(一)高度重視，加強節(jié)能組織領(lǐng)導(dǎo)。加強公共機構(gòu)節(jié)能，是厲行勤儉節(jié)約的實際行動，是踐行黨的群眾路線教育實踐活動的重要舉措。因此，我院把節(jié)能工作作為全院一項重要的基礎(chǔ)工作來抓，結(jié)合工作實際，研究制定了節(jié)能工作方案和計劃。聘任了專職統(tǒng)計人員，成立了由院長任組長，業(yè)務(wù)副院長任副組長，科室負(fù)責(zé)人為成員組成的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組。醫(yī)院辦公室負(fù)責(zé)組織實施和監(jiān)督考核，并指定辦公室主任為能源資源管理員，辦公室指定專人為能源統(tǒng)計員。使全院節(jié)能工作形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作格局。為明確工作目標(biāo)，落實工作責(zé)任，在全院干部職工大會上，組織大家學(xué)習(xí)了區(qū)里關(guān)于公共機構(gòu)節(jié)能相關(guān)文件精神，要求全院干部職工要真正把思想和行動統(tǒng)一到上級關(guān)于節(jié)能降耗的決策和部署上來，既要從節(jié)約一度電、一滴水、一張紙這樣的小事做起，又要注重樹立著眼長遠、著眼未來、著眼國家生存的“大節(jié)能觀”。在此基礎(chǔ)
上，加強對單位能耗情況的內(nèi)部檢查，及時發(fā)現(xiàn)并解決能耗問題。
(二)強化教育，深入開展節(jié)能培訓(xùn)。
除組織參加區(qū)委、區(qū)政府舉辦的節(jié)能減排培訓(xùn)班和宣傳活動外，我院還結(jié)合工作實際自行開展節(jié)能減排技能學(xué)習(xí)，通過懸掛橫幅和發(fā)放宣傳資料宣傳節(jié)能減排的有關(guān)知識，廣泛開展節(jié)能宣傳教育，進一步宣傳節(jié)能降耗工作的重大意義，增強干部職工節(jié)能降耗意識，牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費可恥”的思想，克服節(jié)約資源“事不關(guān)已’’等錯誤認(rèn)識和“花公家錢不心疼’’的錯誤觀念，養(yǎng)成人走關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)打印機、關(guān)空調(diào)、關(guān)飲水機、關(guān)燒水壺，洗手后及時關(guān)水龍頭以及節(jié)約用紙的良好習(xí)慣。每個科室、每個崗位、每個人員都自覺把好節(jié)毹關(guān)，守住浪費口。
(三)規(guī)范管理，建立健全規(guī)章制度。
我院結(jié)合實際制定出臺了《銅仁市萬山區(qū)人民醫(yī)院節(jié)能減排管理制度》，對辦公能耗進行了細(xì)化要求，并成立了節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組，抓好系列措施的落實。一是加強用電管理。各人行道、走廊、樓梯口等，均安裝了智能節(jié)能燈；同時要求各辦公室下班后要自覺關(guān)燈，并且有門衛(wèi)人員巡邏檢查。醫(yī)技科及藥劑科空調(diào)開放要將溫度調(diào)至25度以上，并且要出入關(guān)門；計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備，要求設(shè)置10分鐘等待即進入休眠狀態(tài)，長時間不用則要求及時關(guān)閉，避免浪費用電；電梯由以前的雙梯運行，改成了單梯運行。二是加強用水管理。加強隊伍節(jié)約用水的思想教育，讓人人堅持做到隨手關(guān)閉水籠頭，杜絕長流水現(xiàn)象；同時，加強用水設(shè)備日常維護管理，對于水管漏滴、冒等及時安排人員修理。三是加強用油管理。嚴(yán)格按照公車的出車制度使用車輛，實行統(tǒng)一定點維修、定點保險、定點加油和定期保養(yǎng)，科學(xué)核定單車油耗定額，努力降低油耗，減少車輛維修費用支出。四是加強用品管理。加強辦公經(jīng)費和辦公用品的使用管理，依據(jù)需要配備辦公用品，嚴(yán)格執(zhí)行購、領(lǐng)、銷制度；努力實現(xiàn)無紙化辦公，降低紙張的耗用。五是加強用餐管理。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)安排接待工作，既做大方得體，又堅持了節(jié)儉節(jié)約原則。
(四)嚴(yán)格檢查，確保取得實際成效。院節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室采取檢查、抽查、暗訪等形式，經(jīng)常性地對各科室節(jié)能減排工作開展情況進行監(jiān)督檢查，檢查各單位節(jié)能減排措施的落實情況。同時，把平時監(jiān)督檢查情況記錄在案，作為院績效考核的重要依據(jù)。明確各單位節(jié)能減排監(jiān)督員，負(fù)責(zé)對本單位的節(jié)能減排工作進行日常監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)長明燈、長流水等不符合節(jié)能要求的現(xiàn)象及時提醒糾正。經(jīng)過全院上下的共同努力，現(xiàn)已基本形成了專職機構(gòu)推動、單位內(nèi)部自控、廣大群眾監(jiān)督的節(jié)能減排工作機制。
三、存在的問題及下步改進措施
雖然在節(jié)能方面作了一定工作，但是對照高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，還有一定差距。在今后的工作中，我們將進一步加強能耗賬務(wù)管理，強化對比分析，及時采取應(yīng)對措施，加強能耗設(shè)備的技術(shù)改造及升級換代，及時發(fā)現(xiàn)問題，減少能耗支出。
節(jié)能自查報告 篇2
我項目收到公司轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于開展節(jié)能減排管理工作檢查的通知》后，積極著手對項目的節(jié)能減排工作進行了全面的自查，并完善，現(xiàn)將我項目的能源管理體系建設(shè)和節(jié)能減排自查情況匯報如下：
1、項目成立了以王軍川經(jīng)理為組長，主管副經(jīng)理劉耀華為副組長，物設(shè)部張回友部長、劉明建部長為組員的節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各個部門負(fù)責(zé)人及工長配合物設(shè)部對節(jié)能減排工作的開展和考核。節(jié)能減排辦公室設(shè)在項目物設(shè)部，由材料部和機械部兩個部門負(fù)責(zé)節(jié)能減排工作的宣傳工作。
2、項目建立了節(jié)能減排指標(biāo)體系。項目分區(qū)對節(jié)能減排指標(biāo)進行了分解，對能源消耗數(shù)據(jù)每月25日進行匯總統(tǒng)計，建立能源消耗臺帳，以月為單位對能源消耗情況進行分析，作為下月能源消耗的參考數(shù)據(jù)，使項目的節(jié)能減排工作有據(jù)可依。
3、項目建立了節(jié)能減排考核體系。項目部把節(jié)能減排工作做為日常工作來抓，每個人都是參與節(jié)能減排工作的主體，也是節(jié)能減排考核的主體。在日常的生活和工作中，大家相互監(jiān)督，做到人人都有節(jié)能意識，環(huán)保意識，對資源浪費的部門和個人進行批評，視情節(jié)惡劣程度進行罰款，以示警告。
4、項目建立了節(jié)能減排管理辦法，主要從節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油這三方面進行了闡述，向廣大職工宣傳節(jié)能減排的措施和方法，做到減排工作有據(jù)可依。
5、局、公司下發(fā)的節(jié)能減排文件由材料部及時進行了歸檔，保存，作為我項目節(jié)能減排工作的參考文件。
6、項目樁基施工采用了自動沖擊鉆（數(shù)控）成孔技術(shù)。自動沖擊鉆具有節(jié)省人力、成本低、沖程均勻、進尺效率高優(yōu)點和沾錐三次試探功能，遙控功能等多項功能，操作更方便，適用于各種地質(zhì)情況。
7、項目開展了節(jié)能減排宣傳活動，針對我們?nèi)粘Ｉ詈凸ぷ鞯母鞣矫鎸?jié)能減排措施進行了宣傳，對節(jié)能減排工作進行了全體動員，要求每個人都參與到節(jié)能減排的活動中，為創(chuàng)造節(jié)能型的企業(yè)獻出自己的微薄之力。
8、項目機械設(shè)備主要是采用租賃的形式，在進場前由機械部部長劉明建對機械的性能進行了檢查，在使用過程中，對機械設(shè)備的耗能情況進行了評價，符合節(jié)能減排的要求。
9、項目建立了能源計量器具臺帳，并對計量器具進行了標(biāo)定，符合計量要求。
10、項目材料部對每月電工提供的針對每個地方的抄表記錄進行匯總、分析，對機械的燃油耗用情況登記了臺帳，作為下月節(jié)能減排的參考依據(jù)。
11、項目針對生活區(qū)、辦公區(qū)、施工區(qū)三個區(qū)域的耗能情況，建立了能源因素識別表，對每個部門和工區(qū)及生活區(qū)的每個人提出了節(jié)能減排需注意的能源因素及節(jié)能的控制方法，讓每位職工把節(jié)能減排工作貫穿于日常的生活和工作中。
以上是綿陽lj6標(biāo)項目能源管理體系建設(shè)和自查情況的匯報，如有不妥之處還望公司給予指導(dǎo)，為盼！
節(jié)能自查報告 篇3
根據(jù)《XX縣機關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于印發(fā)<20xx年xx縣公共機構(gòu)節(jié)能工作考核辦法>的通知》（X機管發(fā)〔20xx〕15號）要求，XX鄉(xiāng)按照考核內(nèi)容，對本鄉(xiāng)20xx年度節(jié)能工作開展了集中自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、關(guān)于組織領(lǐng)導(dǎo)
本著“確保工作有序開展與勤儉節(jié)約并行”、“倡導(dǎo)公共節(jié)約與自我節(jié)儉并進”、“強化節(jié)約意識與掌握節(jié)約基本知識并重”、“從小處著眼、從小事做起”的原則，我鄉(xiāng)于3月成立了XX鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強對本單位節(jié)能工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，組長由鄉(xiāng)長楊建擔(dān)任，副組長由武裝部長彭勇?lián)�。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（設(shè)在黨政綜合辦公室），主任由尹麗丹擔(dān)任，建立相應(yīng)的工作機制，負(fù)責(zé)我鄉(xiāng)日常公共機構(gòu)節(jié)能工作。
二、關(guān)于宣傳教育
一是多次召開專題會議就本鄉(xiāng)機關(guān)內(nèi)部節(jié)能工作的開展進行安排部署，定期通報政府資金、辦公用品、水電油、伙食等開支情況，號召干部勤儉節(jié)約，杜絕浪費；二是結(jié)合本鄉(xiāng)實際，以節(jié)能減排為主題，采取一系列活動，如張貼宣傳畫、印發(fā)宣傳單、標(biāo)語，組織宣講等，在全鄉(xiāng)上下樹立起節(jié)能意識；三是定期組織開展知識培訓(xùn)，向干部職工及群眾普及節(jié)能知識和技能。
三、關(guān)于制度建設(shè)
建立健全了各項工作制度，形成資源節(jié)約的長效機制。一是結(jié)合實際制定節(jié)能規(guī)劃和節(jié)能方案，統(tǒng)籌安排全年節(jié)能工作；二是建立健全節(jié)能降耗督導(dǎo)檢查制度和公開通報制度，定期檢查節(jié)能降耗工作落實情況；三是建立健全資源能源消耗的統(tǒng)計報告制度，客觀全面反映資源能源消耗的實際情況和節(jié)能降耗工作的實際效果。四是制定《節(jié)約用水、用電制度》、《辦公用品管理制度》、《公務(wù)車輛使用、管理制度》等，規(guī)范公共設(shè)施、設(shè)備、能源的管理，減少浪費。
四、主要成績
在20xx年基礎(chǔ)上，我鄉(xiāng)加強日常管理，認(rèn)真做好節(jié)能降耗工作的每一個環(huán)節(jié)，節(jié)能工作取得了一定成效：
�。ㄒ唬┕�(jié)約用電。房間、走廊、過道、洗手間、樓梯口等地段照明設(shè)備盡量選擇安裝節(jié)能燈泡，設(shè)有專人管理，防止“長明燈”現(xiàn)象發(fā)生；按規(guī)定合理使用空調(diào)設(shè)備，提倡少開空調(diào)，溫度設(shè)定夏季不應(yīng)低于26攝氏度，冬季原則不開空調(diào)；減少和避免計算機、復(fù)印機、打印機、飲水機等設(shè)備處于長時間待機狀態(tài)。20xx年我鄉(xiāng)在人員增加、辦公設(shè)備增加的情況下，用電開支基本與去年持平。
�。ǘ┕�(jié)約開支。根據(jù)工作需要，嚴(yán)格控制文件印刷數(shù)量，直接在電子文本上修改文稿；若需打印，提倡雙面用紙，注重信封、復(fù)印紙再利用，盡可能降低紙張消耗，減少一次性筆的用量；實行辦公自動化、無紙化，能上網(wǎng)聯(lián)絡(luò)的不傳真，能行文的不開會，控制壓縮會議數(shù)量和規(guī)模。統(tǒng)計顯示，20xx年全年我鄉(xiāng)在辦公用品、會務(wù)、公務(wù)接待等方面的開支較上年減少10000余元。
�。ㄈ┕�(jié)約用水。加強用水設(shè)備的日常維護和管理，杜絕跑冒滴漏、長流水現(xiàn)象；推行使用節(jié)能型水閥和衛(wèi)生潔具；節(jié)約綠化用水；個人要養(yǎng)成良好的用水習(xí)慣，隨手?jǐn)Q緊水龍頭。20xx年，較上年節(jié)約管網(wǎng)維修、生活用水等費用5000余元。
�。ㄋ模┕�(jié)能采購。嚴(yán)格執(zhí)行政府節(jié)能采購目錄，優(yōu)先選擇節(jié)能產(chǎn)品、節(jié)能技術(shù)、節(jié)能材料等。增長了相關(guān)設(shè)備的使用壽命，減輕了下一年設(shè)備、器具等采購壓力。
（五）降低油耗。加強車輛日常管理，嚴(yán)格公車檢測、維修、報廢、更新、能耗管理；在用車方面要合理安排，統(tǒng)籌調(diào)度，科學(xué)行車，節(jié)約燃油，嚴(yán)禁公車私。全年節(jié)約公務(wù)用車開支3000余元。
節(jié)能自查報告 篇4
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)xxx市20xx年節(jié)能減排目標(biāo)考核辦法的通知》（x發(fā)改環(huán)資〔20xx〕1314號）文件要求，我縣認(rèn)真對照《關(guān)于分解下達xxx市20xx年度節(jié)能減排目標(biāo)的通知》（x發(fā)改環(huán)資〔20xx〕1105號）進行自查，現(xiàn)將我縣20xx年節(jié)能目標(biāo)完成情況報告如下。
一、目標(biāo)完成情況
略。
二、工作措施
�。ㄒ唬┕�(jié)能制度建設(shè)情況。
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
2、實施節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制和評價考核制度。
3、實施固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估和審查辦法。
�。ǘ┱{(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)情況。
1、積極調(diào)整和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。
2、六大高耗能行業(yè)節(jié)能成效明顯。
3、圓滿完成淘汰落后產(chǎn)能目標(biāo)任務(wù)。
�。ㄈ┲攸c企業(yè)、行業(yè)和領(lǐng)域節(jié)能工作管理情況。
1、制定機關(guān)節(jié)能方案。先后下發(fā)了《xxx縣機關(guān)節(jié)能方案》（xxx節(jié)能減排辦〔20xx〕1號）、《xxx縣20xx年節(jié)能監(jiān)測計劃》（xxx節(jié)能減排辦〔20xx〕2號），進一步推進了全縣機關(guān)節(jié)能工作和節(jié)能監(jiān)測工作。
2、重點企業(yè)節(jié)能工作得到加強。加大對重點耗能企業(yè)的監(jiān)管，督促企業(yè)開展能源審計、編制《xxx（xxx）節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)基地產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，按時直報企業(yè)能源利用狀況報表，加強企業(yè)能源基礎(chǔ)管理，建立企業(yè)能源管理機構(gòu)，完善能源管理制度，落實專（兼）職能源管理人員，并組織參加省、市節(jié)能和清潔生產(chǎn)知識培訓(xùn)，提高了能源管理人員的業(yè)務(wù)水平。
3、狠抓建筑節(jié)能。
4、狠抓農(nóng)村節(jié)能。
�。ㄋ模┲攸c節(jié)能工程實施情況。
略。
�。ㄎ澹┕�(jié)能技術(shù)開發(fā)和推廣情況。
1、加大企業(yè)節(jié)能扶持力度。
2、大力推廣節(jié)能產(chǎn)品和技術(shù)。
（六）法律、法規(guī)執(zhí)行情況。
1、認(rèn)真貫徹《中華人民共和國節(jié)約能源法》等節(jié)能降耗法規(guī)及其配套法規(guī)。
2、定期召開專題學(xué)習(xí)會、座談會。
（七）節(jié)能基礎(chǔ)工作落實情況。
1、大力開展節(jié)能管理、監(jiān)督、執(zhí)法體系建設(shè)。
2、不斷充實能源統(tǒng)計力量。
4、大力開展節(jié)能宣傳和培訓(xùn)。
5、節(jié)能獎懲力度進不斷加大。
下一步，我縣將加強節(jié)能政策宣傳，狠抓機關(guān)節(jié)能，深挖能耗大戶節(jié)能潛力，抓好重點領(lǐng)域節(jié)能。加強新能源利用，加快高效節(jié)能產(chǎn)品和技術(shù)的推廣應(yīng)用，提高能源利用效率，強化節(jié)能監(jiān)督考核，扎實推進全縣節(jié)能工作再上新臺階。
節(jié)能自查報告 篇5
為深入貫徹國家關(guān)于建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的精神，根據(jù)甘政辦發(fā)（20xx）195號和州公共節(jié)能辦（20xx）01號文件精神及縣教育局節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任書的相關(guān)指標(biāo)，現(xiàn)將我學(xué)區(qū)節(jié)能減排工作自查情況匯報如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)、健全機制
學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真貫徹和落實上級主管部門的相關(guān)文件精神，對節(jié)能減排工作高度重視。首先成立了以學(xué)區(qū)校長楊曉峰同志為組長的節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由分管副校長孫效元同志擔(dān)任辦公室主任，負(fù)責(zé)節(jié)能減排工作之具體事宜。其次，領(lǐng)導(dǎo)小組制定了節(jié)能減排工作計劃和規(guī)章制度。召開了節(jié)能減排專項會議，會上領(lǐng)導(dǎo)小組各成員明確了工作目標(biāo)和具體任務(wù)，劣實了責(zé)任，對節(jié)能減排工作進行了安排部署和分工，建立健全了組織機構(gòu)，明確了任務(wù)和職責(zé)，實行分工負(fù)責(zé)，集體領(lǐng)導(dǎo)，并實行目標(biāo)責(zé)任制和責(zé)任追究制以及考核獎罰制。
二、工作目標(biāo)
1、統(tǒng)一思想、提高意識
要充分認(rèn)識節(jié)能減排工作的重要性與緊迫性，真正把思想和行動統(tǒng)一到縣局節(jié)能減排的決策和部署上來。形成自上而下的工作推進長效機制。
2、強化管理、落實責(zé)任
要明確實現(xiàn)節(jié)能減排的目標(biāo)任務(wù)和總體要求，切實承擔(dān)起各自的職責(zé)，把大力推進“節(jié)約性”和“能源環(huán)保性”校園建設(shè)列入學(xué)校工作規(guī)劃，按照“節(jié)能減排、科學(xué)發(fā)展”的總體工作目標(biāo)定期召開專題會議，研究制定節(jié)能措施，加強日常監(jiān)督檢查，確保節(jié)能工作取得實效。
3、加大教育宣傳力度
組織師生學(xué)習(xí)節(jié)能環(huán)保的有關(guān)政策和法規(guī)，定期召開主題活動與講座，將節(jié)能環(huán)保知識滲透到各科教學(xué)當(dāng)中，并貫穿于整個學(xué)校的教育過程。充分挖掘教育資源，結(jié)合“世界環(huán)境日”、“世界水日”、“節(jié)能宣傳周”等宣傳活動進行教育宣講活動。
三、所做的主要工作
1、開展了一次“節(jié)能環(huán)�！敝R講座，宣講和學(xué)習(xí)了《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構(gòu)節(jié)能條例》，結(jié)合未成年人思想道德建設(shè)，開展了以“環(huán)境、資源、可持續(xù)發(fā)展”為內(nèi)容的專題講座。
2、開展了一次全體師生的倡議活動，以呼吁全體師生“自覺愛護水電設(shè)施，節(jié)約一滴水、一度電、一張紙、一粒糧食”為主題。要求在人離開時及時關(guān)水關(guān)電，杜絕“長明燈”和“長流水”現(xiàn)象，形成節(jié)能減排的長期校園文化。
3、開展了一次以“全民動員、共建節(jié)能社會”為主題的班隊活動，同學(xué)們以講節(jié)能小故事、講演比賽、交流會等形式廣泛宣傳珍惜自然資源，促進生態(tài)平衡的重要意義，增強了學(xué)生的節(jié)能意識和責(zé)任意識。
4、舉辦了一次節(jié)能征文活動。這次活動以“我為節(jié)能獻一計”、“節(jié)能在我家”、“節(jié)約水電，從我做起、從身邊做起”為主題。突出節(jié)能活動的背景與意義，鼓勵和培養(yǎng)學(xué)生的節(jié)能意識，做到能源連著你我他，節(jié)約能源靠大家。
5、我學(xué)區(qū)更換了照明電線，更新了照明設(shè)備，淘汰了白熾燈泡，全部改用節(jié)能燈和日光燈。
6、領(lǐng)導(dǎo)小組對辦公室、宿舍、大灶的水電使用情況每月進行一次大檢查。
四、存在的主要問題
我學(xué)區(qū)地處高原寒區(qū)，海拔達3000米以上，煤炭是師生取暖的唯一能源，烤箱是師生分散取暖的唯一設(shè)備，學(xué)校沒有太陽能取暖設(shè)施和集中供暖的鍋爐，由于煤炭價格上漲，現(xiàn)有的取暖設(shè)備成本高，污染大，既不符合節(jié)能環(huán)保的要求標(biāo)準(zhǔn)，又不利于師生身心健康，且存在煤煙中毒的安全隱患。懇請相關(guān)部門為我學(xué)區(qū)更新取暖設(shè)備，并修建太陽能取暖設(shè)施。
妥否，請指正！
節(jié)能自查報告 篇6
按照風(fēng)節(jié)辦發(fā)【20xx】4號文件要求，對照《20xx年公共機構(gòu)節(jié)能工作方案》（鳳安監(jiān)字【20xx】54號）目標(biāo)任務(wù)，逐項逐條進行了全面自查，現(xiàn)將20xx年節(jié)能減排工作情況報告如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)
為切實抓好節(jié)能減排工作，我局成立了由局長李一平為組長，副局長劉新文、鄧博鋒、紀(jì)檢組長羅亞林和副大隊長田曉春為副組長，朱亞青、孫亞青、胡波、霍剛和馮五利為
成員的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由張向飛同志具體負(fù)責(zé)日常聯(lián)絡(luò)工作。在年初，及時召開節(jié)能減排工作會議，認(rèn)真?zhèn)鬟_貫徹落實有關(guān)節(jié)能減排文件和會議精神，統(tǒng)一思想，對我局節(jié)能減排工作進行了認(rèn)真部署，明確工作目標(biāo)，分解細(xì)化工作任務(wù)，落實具體工作責(zé)任，確保了全年目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。
二、強化宣傳，營造氛圍
結(jié)合“節(jié)能宣傳周”活動，狠抓“節(jié)能減排宣傳月”活動，以通過宣傳欄、黑板報、發(fā)放宣傳資料、科普讀物，懸掛宣傳橫幅等方式，張貼節(jié)能減排標(biāo)語，印發(fā)節(jié)能減排宣傳口號，組織干部子女開展以節(jié)能環(huán)保為主題的座談活動，向機關(guān)干部和家屬宣傳日常節(jié)能環(huán)保知識、節(jié)能環(huán)保的法律、法規(guī)和政策.組織機關(guān)干部上網(wǎng)觀看“節(jié)能低碳”科普展，參加縣上組織的“長安銀行杯”公共機構(gòu)節(jié)能知識競賽。積極倡導(dǎo)“文明、節(jié)約、綠色、低碳”的生產(chǎn)方式、消費模式和生活習(xí)慣，從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙、一升油、少開一天車做起，充分調(diào)動全體干部參與節(jié)能減排的積極性，營造了良好氛圍。今年共發(fā)放宣傳資料1000余份，張貼宣傳標(biāo)語400余份，出黑板報10期，懸掛橫幅5條，組織開展座談會5次。
三、多措并舉，成效明顯
1、健全工作制度，形成長效機制。結(jié)合我局實際，制定了《安監(jiān)局20xx年公共結(jié)構(gòu)節(jié)能工作實施方案》，建立健全節(jié)能降耗督導(dǎo)檢查及資源能源消耗統(tǒng)計報告等制度，全面反映節(jié)能降耗工作落實情況。
2、加強日常管理，確保人均消耗量逐年下降。
（1）降低油耗。我局建立了公務(wù)用車管理辦法及車輛、駕駛員管理制度，對公車進行嚴(yán)格管理，按照小排量車優(yōu)先出行、外出能拼車的堅決拼車等原則，合理安排用車，統(tǒng)籌調(diào)度，科學(xué)行車，節(jié)約燃油，并制定了公務(wù)用車派車單，要求司機對每次用車出行記錄做好登記，進行備案，嚴(yán)禁公車私用，大大降低了油耗。
（2）節(jié)能采購。對辦公用品的采購進行嚴(yán)格控制，能重復(fù)使用的、能維修后使用的堅決不購買新的，減少一次性耗材的使用，確需購買的，優(yōu)先選擇節(jié)能產(chǎn)品和材料，并嚴(yán)格按照政府采購制度進行采購，無重復(fù)采購、拆分項目采購現(xiàn)象。
�。�3）節(jié)約用電。單位的房間、走廊、過道、洗手間、樓梯口等地段照明設(shè)備全部安裝節(jié)能燈泡，做到人走燈滅，杜絕了“長明燈”現(xiàn)象發(fā)生；夏季溫度超過26攝氏度方能使用空調(diào)設(shè)備；飲水機、打印機、復(fù)印機等設(shè)備也只在必用時開機，避免了長時間待機耗電。
（4）節(jié)約用水。對用水設(shè)備堅持日常維護，防止跑冒滴漏、長流水的現(xiàn)象發(fā)生。廁所、洗手臺等處張貼了“請節(jié)約用水”的提示標(biāo)語，提高了全員節(jié)約用水意識。
�。�5）節(jié)約經(jīng)費開支。我局建立了辦公用品領(lǐng)用制度，
對物品的存放及發(fā)放做了詳細(xì)記錄；能在電子文檔上做修改的不打印修改，確需打印的文件都使用雙面打印，廢棄的紙張在粉碎前當(dāng)做草稿紙在利用，簽字筆用完后不丟掉換筆芯后繼續(xù)使用；同時能行文的不開會，盡量控制壓縮會議數(shù)量和規(guī)模，最大限度的節(jié)約經(jīng)費開支。
3、組織開展活動，促進經(jīng)驗交流。對兄弟單位及本單位節(jié)能減排好的經(jīng)驗及做法及時進行借鑒，組織機關(guān)干部學(xué)習(xí)，提升全體機關(guān)干部的節(jié)能減排意識，并積極發(fā)動，人人相互監(jiān)督，崇尚低碳生活方式，享受綠色時尚生活。
4、加強監(jiān)督管理，促進節(jié)能成效。局公共機構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組定期或不定期的對各股室進行檢查，對違反節(jié)能減排的現(xiàn)象進行批評指正、嚴(yán)肅整改，加強學(xué)習(xí)，提升意識，從自身做起，從小事做起，不斷鞏固節(jié)能減排的成效。
四、持之以恒，常抓不懈
今年雖然我門做了大量的工作，但仍存在檢查督促不夠及時、部分同志節(jié)能減排意識不夠強的現(xiàn)象。在今后的工作中，我們將繼續(xù)加大工作力度，落實各項節(jié)能措施，確保節(jié)能工作邁上新的臺階。
節(jié)能自查報告 篇7
按照“十二五”期間全縣工業(yè)增加值能耗降低25%的目標(biāo)任務(wù)，20xx年市上下達我縣工業(yè)節(jié)能目標(biāo)為單位工業(yè)增加值能耗下降5.3%。為確保節(jié)能目標(biāo)的完成，我局從抓重點用能企業(yè)入手，強化措施，扎實推進全縣節(jié)能降耗工作，把加強節(jié)能管理和督查工作落到實處。
我縣20xx年單位工業(yè)萬元增加值能耗為2.39噸標(biāo)煤，截至20xx年，單位萬元增加值能耗達到了1.69噸標(biāo)煤，下降29.23％，今年1－9月，我縣單位萬元增加值能耗與上年同期相比下降33.8％。
�。ㄒ唬┘涌飚a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
嚴(yán)格執(zhí)行高耗能行業(yè)的準(zhǔn)入制度，努力提高高載能行業(yè)單臺生產(chǎn)能力，降低單位產(chǎn)品能耗。通過淘汰落后生產(chǎn)工藝和設(shè)備，嚴(yán)格行業(yè)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)，防止高載能行業(yè)低水平重復(fù)建設(shè)；嚴(yán)格執(zhí)行固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估審查制度和項目核準(zhǔn)程序，完善項目審批問責(zé)制。
�。ǘ┘訌娭攸c能耗企業(yè)的監(jiān)督管理。
對我縣區(qū)域內(nèi)3家“萬家企業(yè)”的節(jié)能目標(biāo)完成情況進行了核實，從中查找差距漏洞，分析問題原因，制定改進措施。按照“十二五節(jié)能規(guī)劃”，“十二五”期間三家“萬家企業(yè)”節(jié)能量應(yīng)完成16120噸標(biāo)準(zhǔn)煤的節(jié)能目標(biāo)，到十二五末，預(yù)計完成節(jié)能目標(biāo)2萬噸以上。
�。ㄈ┩七M工程技術(shù)節(jié)能。
按照國家、省節(jié)能降耗工作的有關(guān)節(jié)能政策，采取積極措施，結(jié)合我縣實際，依靠科技進步加快工業(yè)窯爐和余熱利用改造，引導(dǎo)xxx縣民信化工公司、xxx縣永興工貿(mào)實業(yè)有限公司、超強公司進行轉(zhuǎn)爐余熱回收進行蒸發(fā)生產(chǎn)工藝，預(yù)計每年節(jié)能量達到20000噸標(biāo)煤以上，有效推進節(jié)能降耗工作。
�。ㄋ模┐罅ν七M循環(huán)經(jīng)濟。
全力推進循環(huán)經(jīng)濟體系建設(shè)，以資源節(jié)約、綜合利用、清潔生產(chǎn)為重點，讓上一個企業(yè)的廢棄物成為下一個企業(yè)的生產(chǎn)原料和輔料，在企業(yè)與企業(yè)內(nèi)部實現(xiàn)廢物循環(huán)與利用，延長產(chǎn)業(yè)鏈和產(chǎn)品鏈，提高企業(yè)生產(chǎn)能力，達到提高資源利用率,降低能源消耗的目的。切實引導(dǎo)和鼓勵企業(yè)開展循環(huán)經(jīng)濟，積極爭取國家政策的落實和扶持
�。ㄎ澹┓e極推進淘汰落后產(chǎn)能。
我縣對硫化堿生產(chǎn)企業(yè)的大鍋蒸發(fā)工藝進行了全面的淘汰。
�。┘訌姽�(jié)能監(jiān)督管理。
充分發(fā)揮縣節(jié)能監(jiān)察中心的職能作用,逐步建立健全我縣節(jié)能的指標(biāo)體系、監(jiān)測體系和考核體系，加強對節(jié)能降耗情況的監(jiān)測分析，力爭從源頭上控制能耗高、污染重的行業(yè)發(fā)展。
節(jié)能自查報告 篇8
20xx年，在機關(guān)事務(wù)管理局的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，XXX認(rèn)真貫徹落實《厲行節(jié)約反對浪費條例》、《公共機構(gòu)節(jié)能條例》，把公共機構(gòu)節(jié)能工作作為一項重要工作，使節(jié)能工作始終貫穿日常生活和工作強化措施、狠抓落實，資源消耗總量呈下降趨勢，較好地完成了各項工作任務(wù)�，F(xiàn)將我鎮(zhèn)開展公共機構(gòu)節(jié)能工作自查總結(jié)匯報如下：
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，明確節(jié)能責(zé)任
為切實加強節(jié)能減排工作的管理和指導(dǎo)，我鎮(zhèn)根據(jù)上級文件要求，及時成立了鎮(zhèn)節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)長唐軍任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)胡人文為副組長，各辦公室、服務(wù)中心、站所負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在黨政辦公室，專門負(fù)責(zé)此項工作。我鎮(zhèn)嚴(yán)格落實公共機構(gòu)節(jié)能相關(guān)制度，安排節(jié)能降耗減排專項經(jīng)費，并結(jié)合我鎮(zhèn)實際制定節(jié)能目標(biāo)和節(jié)能獎懲制度，從基礎(chǔ)管理上將節(jié)能減排具體工作要求落到實處，特別是在水、電和燃?xì)庀纳习盐蘸酶鱾�環(huán)節(jié)，切實做到節(jié)能減排。
二、搞好節(jié)能宣傳，營造良好氛圍
通過機關(guān)例會、全鎮(zhèn)干部大會、宣傳欄、微信等多種途徑，向全體機關(guān)干部及村社干部宣傳節(jié)能降耗制度及要求，宣傳綠色發(fā)展理念，普及生態(tài)文明和公共機構(gòu)節(jié)能知識，擴大節(jié)能宣傳影響，引導(dǎo)黨員干部群眾全面學(xué)習(xí)貫徹公共機構(gòu)節(jié)能法律法規(guī)制度，發(fā)揮公共機構(gòu)在建設(shè)節(jié)約型社會和生態(tài)文明中的重要作用。在20xx年6月的節(jié)能宣傳周期間，XXX通過微信群將宣傳資料普發(fā)給全體機關(guān)干部及社區(qū)干部，在轄區(qū)懸掛橫幅、張貼節(jié)能宣傳畫、使用LED顯示屏滾動播放宣傳標(biāo)語等形式營造節(jié)能氛圍，引導(dǎo)廣大黨員干部群眾養(yǎng)成節(jié)能低碳的工作和生活習(xí)慣，共同參與節(jié)能低碳活動。6月15日全國低碳日當(dāng)天，XXX組織開展能源緊缺體驗活動。除信息機房等特殊場所外，辦公區(qū)域空調(diào)、公共區(qū)域照明停開一天；工作人員通過紙張雙面使用、減少辦公設(shè)備待機能耗和一次性辦公用品消耗，乘坐公共交通工具、騎自行車、步行上下班等形式，以綠色低碳的辦公模式和出行方式支持節(jié)能減排。
三、節(jié)能減排主要措施
�。ㄒ唬﹫猿止�(jié)約用電。嚴(yán)格控制照明用電，做到人走燈滅；自然光照較好時，辦公室一般不使用照明燈具；走廊、通道等照明需求較低的場所，盡量設(shè)定隔盞開燈，減少燈管數(shù)或安裝自動控制開關(guān)。使用更換節(jié)能燈具，節(jié)約用電。在使用電腦、打印機、傳真機、復(fù)印機等辦公自動化設(shè)備時，盡量減少待機時間，下班前關(guān)閉各類電器設(shè)備的電源（特殊設(shè)備除外）。20xx年共消耗電83663千瓦時，同比下降7.6%。
�。ǘ﹫猿止�(jié)約用水。切實加強用水管理，嚴(yán)禁跑、冒、滴、漏，堅決避免長流水現(xiàn)象。單位綠地用水和景觀環(huán)境用水盡量使用雨水或者符合水質(zhì)條件的再生水，逐步減少使用自來水。嚴(yán)禁用高壓自來水龍頭沖洗車輛，嚴(yán)禁使用自來水龍頭直接沖洗墩布。20xx年共消耗水14839立方米，同比下降21.3%。
�。ㄈ﹫猿止�(jié)約用氣。燃?xì)鈬?yán)格限制在廚房使用，僅用于做飯和熱水器燒水，嚴(yán)禁私自接拉管道用于其他用途。定期對燃?xì)夤艿�、燃�(xì)庠睢崴�、燃�(xì)忾y門等開展全面排查，杜絕燃?xì)庑孤┈F(xiàn)象發(fā)生，在確保安全用氣的同時也起到節(jié)約用氣的作用。20xx年全年共消耗燃?xì)?023立方米，同比下降1.1%。
�。ㄋ模﹫猿止�(jié)約辦公用品。嚴(yán)格經(jīng)費管理，千方百計節(jié)約辦公經(jīng)費開支。逐步規(guī)范辦公用品設(shè)施的配備、采購和領(lǐng)用管理，提倡修舊利廢。提倡電子政務(wù)，減少紙質(zhì)文件印發(fā)，信息傳遞、會議通知、會議材料等一般性文件通過網(wǎng)絡(luò)傳遞。加強電話費的管理，盡量減少通話次數(shù)和通話時間。節(jié)約使用辦公用品，減少一次性辦公用品的`使用。文件材料堅持實行雙面打印復(fù)印。開展廢舊電腦及各種辦公用品耗材的回收利用，促進辦公用品的高效利用和循環(huán)利用。
四、存在的主要問題
一是部分干部節(jié)能意識還不強，浪費現(xiàn)象仍有發(fā)生；二是制度落實上還不夠嚴(yán)格，對一些浪費現(xiàn)象監(jiān)管不到位。
五、下一步工作打算
�。ㄒ唬┻M一步強化安排部署。把節(jié)能工作作為一項重要工作抓緊抓好，認(rèn)真組織落實好各項專題活動。要從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識深入持久開展節(jié)能宣傳教育的重要意義，統(tǒng)籌安排，周密部署。要形成節(jié)能減排的強大聲勢和濃厚氛圍。
（二）進一步深化宣傳教育。大力開展節(jié)能宣傳活動，宣傳《公共機構(gòu)節(jié)能條例》等政策法規(guī)，圍繞自身倡導(dǎo)辦公室空調(diào)每天上班晚開一小時，下班提前關(guān)一小時；倡導(dǎo)電腦、復(fù)印機、飲水機等電器下班及時斷開電源，營造人人講節(jié)約、事事講節(jié)約、時時講節(jié)約的良好氛圍。
�。ㄈ┻M一步加強監(jiān)督管理。在20xx年度的節(jié)能工作中，我鎮(zhèn)將繼續(xù)建立健全目標(biāo)明確、責(zé)任落實的節(jié)能減排管理制度，落實責(zé)任，嚴(yán)格督查。提倡節(jié)約用紙、用電及辦公用品，減少一次性辦公用品的使用，促進和激勵每位職工主動節(jié)能。
節(jié)能自查報告 篇9
一、企業(yè)概況
（一）企業(yè)基本情況：
內(nèi)蒙古神隆礦業(yè)有限公司煤礦位于內(nèi)蒙古烏海市海勃灣區(qū)，隸屬于海勃灣區(qū)管轄，屬于桌子山煤田卡布其礦區(qū)。
井田面積2.819km2，采用斜井開拓，采用走向長臂后退式全部垮落放頂煤綜合機械采煤法，采掘配比為一采兩掘，即全礦設(shè)置一個放頂煤綜采工作面，兩個綜掘工作面，礦井設(shè)計能力為60萬噸/年，全礦職工共264人，本礦六證齊全。
我礦從20xx年開始技術(shù)改造，至20xx年10月15日，才通過建設(shè)項目的全部驗收，驗收憑證有內(nèi)蒙古煤礦安全監(jiān)察局頒發(fā)的《安全生產(chǎn)許可證》和內(nèi)蒙古自治區(qū)煤炭工業(yè)局頒發(fā)的《煤炭生產(chǎn)許可證》，我礦實際生產(chǎn)時間為20xx年10月16日至20xx年12月3日，僅為兩個半月。
(二)企業(yè)能源管理概況：
1.建立了以煤礦辛顯臣礦長為組長的節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組；
2.健全了能源管理的相關(guān)規(guī)章制度；
3.配備了水、電、油、煤計量器具。
（三）企業(yè)用能管理概況：
1.電能：本礦采用綜合機械化采煤，用電量大，除采掘機械外，
還有運輸機（皮帶機、絞車、給煤機、通風(fēng)機、各類水泵、壓風(fēng)機、瓦斯抽放泵、安全監(jiān)控系統(tǒng)及生產(chǎn)生活照明等）。
在卡布其變電站和伊和變電站設(shè)有電流表和電壓表，在本礦變電所及各主要設(shè)備用電線路上設(shè)有電流表和電壓表，嚴(yán)格考核各用電設(shè)備的用電量。
2.用水：本礦井下基本無水，用水地點主要有采掘工作面、運輸巷道、各轉(zhuǎn)載點的噴霧降塵設(shè)施、煤層注水、風(fēng)流凈化水幕、隔爆水棚、巷道沖洗灑水及其它生產(chǎn)生活用水。
本礦水源來自弘業(yè)公司水源井，在弘業(yè)公司安裝水表，在本礦各用水管路中安裝有水表，嚴(yán)格考核用水量。
3.油耗：本礦耗油設(shè)備主要有3臺裝載機、5臺汽車。本礦未建油庫，車輛到加油站計量加油，并嚴(yán)格考核。
4.煤炭：本礦用煤主要有食堂、鍋爐房用煤，有地磅一臺，過磅使用，并嚴(yán)格考核。
�。ㄋ模┢髽I(yè)“十一五”節(jié)能目標(biāo)：
1.設(shè)計能耗：
電能年耗：900kwh×104，噸煤電耗：18.5kwh；
水能年耗：19.62萬噸，噸煤水耗：0.327噸；
柴油年耗：153噸，噸煤油耗：0.001噸；
原煤年耗：6600噸，噸煤煤耗：0.007噸。
2.節(jié)能目標(biāo)：
設(shè)計確定的能耗比較低，“十一五”節(jié)能目標(biāo)以不突破設(shè)計指標(biāo)
為限，即噸煤電耗：18.5kwh，噸煤水耗：0.327噸，噸煤油耗：0.55公斤，噸煤煤耗：0.01噸。
二、節(jié)能目標(biāo)完成情況
1.20xx-2009年節(jié)能目標(biāo)累計完成情況
本礦20xx-2009年10月，全部為技改建設(shè)工程，未出煤。20xx年僅有
11、12兩個月生產(chǎn)出煤，所以年度節(jié)能量無法統(tǒng)計。
20xx年全年耗能量：耗電258.222萬度（kwh），耗水3.8492萬噸，耗柴油34.51噸，汽油22.68噸，耗原煤4132噸。因僅有兩個月生產(chǎn)13.67萬噸原煤，無法考核全年原煤產(chǎn)品的能耗量。
20xx年1月-6月煤礦響應(yīng)上級主管部門號召，全礦停產(chǎn)，到7月上旬逐步準(zhǔn)備生產(chǎn)，由于井下設(shè)備長時間停用，生產(chǎn)無法正常，到8月我市舉辦12屆運動會又放假到現(xiàn)在，本年到現(xiàn)在產(chǎn)量很少，無法考核。
2.節(jié)能量結(jié)算說明
節(jié)能量基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采用礦井設(shè)計說明書中達產(chǎn)時的數(shù)據(jù)。
3.主要產(chǎn)品單耗及排名與能耗跟額定標(biāo)準(zhǔn)對照情況：20xx年僅生產(chǎn)兩個月，對各項能耗無法考核。20xx年到現(xiàn)在基本沒有生產(chǎn)，對各項能耗指標(biāo)無法考核。
4.本項目自評得分：分。
三、節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作組織建設(shè)情況：
1.節(jié)能協(xié)調(diào)工作機制實際運作情況：
本礦建立以礦長為組長的節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組，總工程師、機電、運輸、
通風(fēng)、采掘、后勤、庫管負(fù)責(zé)人參加，運作暢通。
2.本礦將水、電、油、煤根據(jù)實際用量分解到區(qū)隊班組。建立了專門的節(jié)能管理機構(gòu)有專人負(fù)責(zé)能源管理工作，負(fù)責(zé)煤礦日常能源審計核算。
3.本項目自評得分：5分。
四．開展節(jié)能目標(biāo)考評情況
1.本礦將水、電、油、煤根據(jù)實際用量分解到區(qū)隊班組。每月根據(jù)實際計量表計量情況，由節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組進行考評，日常管理中，查出有跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，及時追查相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，并適度進行處罰，通過考核，各單位負(fù)責(zé)人及大部分員工都提高了節(jié)能意識。
2.開展節(jié)能獎罰情況
本礦開展了節(jié)能獎罰制度，對于節(jié)能有功單位和人員給予獎勵，對于浪費的給予處罰，如20xx年8月12日，因管理不善，造成供水管路泄露，近50噸水無端流入井下，處罰責(zé)任單位500元罰款。
3.我礦對節(jié)能目標(biāo)科學(xué)合理的分化到生產(chǎn)大區(qū)和后勤各部門，同時制定了對應(yīng)的獎勵、處罰管理制度。本項自評得10分
五、節(jié)能技術(shù)進步和技改實施執(zhí)行情況
1.企業(yè)組建了以礦長為組長，總工程師、生產(chǎn)副礦長、安全副礦長為副組長，由經(jīng)營礦長、通風(fēng)礦長、后勤礦長為成員的節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)節(jié)能工作，節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由總工程師兼辦公室主任，由相關(guān)負(fù)責(zé)人及水、電、煤、油管理部門及公司財務(wù)部負(fù)責(zé)人參加，負(fù)責(zé)節(jié)能工作的日常管理工作。本礦委托烏海市潔能生產(chǎn)
服務(wù)有限責(zé)任公司編制了《內(nèi)蒙古神隆礦業(yè)有限公司煤礦能源審計報告》，并經(jīng)過烏海市節(jié)能辦組織有關(guān)專家進行了評審“報告”予以通過。由烏海市節(jié)能監(jiān)察檢測中心對各類能耗進行了監(jiān)測并出具了相應(yīng)的節(jié)能監(jiān)測報告。
2.開展重點節(jié)能工程技改情況
本礦剛完成技術(shù)改造工程，在技術(shù)改造過程中，全部選用節(jié)能設(shè)備，特別是通風(fēng)機，地面選用軸流式節(jié)能通風(fēng)機（2×110kw），井下也選用節(jié)能風(fēng)機（2×30kw），2臺鍋爐也選用節(jié)能鍋爐，未使用淘汰、落后的耗能工藝和設(shè)備。在我礦進行技術(shù)改造過程中，對井下的通風(fēng)系統(tǒng)進行了改造，增大了通風(fēng)斷面，減少了通風(fēng)距離，有效的減少了通風(fēng)負(fù)荷。在運輸系統(tǒng)的改造中，原煤采用先進的強力皮帶機運輸，取代了以前的單勾串車運輸，顯著提高了運輸效率。
3.煤礦主要產(chǎn)品能耗變動及排名情況
4.企業(yè)開展節(jié)能技改情況
�。�1）節(jié)能專項資金設(shè)立與使用情況
20xx年，在技改階段，企業(yè)節(jié)能項目投入資金為450萬元，20xx年企業(yè)已經(jīng)正式投產(chǎn)，企業(yè)節(jié)能項目投入資金為120萬元，分別為絞車電控系統(tǒng)85萬元，改造供熱系統(tǒng)35萬元。
�。�2）年度技改計劃實施與完成情況
20xx年我礦投入85萬元資金重新更換了絞車電控系統(tǒng)，采用新型變頻控制系統(tǒng)，淘汰了舊的電阻式調(diào)速控制系統(tǒng)，節(jié)能效果顯著。
5.到目前為止我礦已經(jīng)全部淘汰了落后的生產(chǎn)設(shè)備與生產(chǎn)工藝，
改善了生產(chǎn)環(huán)節(jié)，同時建立健全了節(jié)能管理機構(gòu)和各項管理制度。
6.本年度技術(shù)改造和節(jié)能專項資金數(shù)使用符合要求，自評得20分
六、節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況
1.我礦從建礦以來，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家和地方政府節(jié)能法律法規(guī)及政策。在礦井設(shè)計時充分考慮節(jié)能增效，在改造過程中，堅持選擇節(jié)能型設(shè)備，現(xiàn)在我礦所有設(shè)備都符合國家節(jié)能要求。
2.企業(yè)依據(jù)所屬行業(yè)最新公布的的國家產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn)計算企業(yè)能耗并與之進行對比，對對比結(jié)果進行分析。能夠符合國家和地方的能耗限額。
3.企業(yè)已實施主要能耗設(shè)備定額管理制度，并且落實到個人，制訂了嚴(yán)格的管理模式，與各個部門的獎金掛鉤。
4.我礦新改擴建項目在可研階段已進行節(jié)能評估，項目符合相關(guān)節(jié)能規(guī)范和用能標(biāo)準(zhǔn)。
5.本項得分10分。
七．節(jié)能管理工作執(zhí)行情況
1.我礦屬于技改礦井，20xx年度開始能源審計工作，報告報送市經(jīng)委。評審結(jié)果為58分，主要因為20xx年度沒有正常生產(chǎn)，噸煤能耗無法核算。在20xx年我礦成立了節(jié)能監(jiān)測機構(gòu)，取得了顯著節(jié)能效果。
2.企業(yè)已配備專職能源統(tǒng)計人員可以完整準(zhǔn)確的填制統(tǒng)計報表，臺賬數(shù)據(jù)一致，報表整齊、清晰、準(zhǔn)確。
3.企業(yè)已經(jīng)配備了必要的計量器具，并對之進行定期檢定效驗。
能源器具的配備率為85%，檢定合格率為100%。
4.我礦制定了節(jié)能宣傳培訓(xùn)的相關(guān)制度，每年進行4次節(jié)能節(jié)能宣傳培訓(xùn)活動，每次一星期。
5.我礦在節(jié)能管理工作執(zhí)行情況較到位，不足的計量器具在本年度全部配齊。本項自評得9分。
八、企業(yè)自查小結(jié)：
本礦屬剛完成技術(shù)改造的煤礦，各項能耗指標(biāo)比較低，增產(chǎn)節(jié)約是國家在經(jīng)濟基本指導(dǎo)思想，我礦雖開展了節(jié)能工作，單仍然需要加強以下工作：
1.建立健全隊伍，從企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層、業(yè)務(wù)監(jiān)督及耗能設(shè)備操作人員建立相應(yīng)的制約機制，制定崗位節(jié)能責(zé)任制。
2.在確保煤礦安全生產(chǎn)和職工作業(yè)環(huán)境優(yōu)良的前提下，進一步核實水、電、油、煤的消耗指標(biāo)，開展節(jié)能挖潛工作。
3.開展技術(shù)研究，使每一臺設(shè)備始終在節(jié)能的良好狀態(tài)下運行。
4.爭取在本年度內(nèi)配備齊全必要的測量器具，使節(jié)能量化工作做得更加細(xì)致到位，不留死角。
節(jié)能自查報告 篇10
“十一五”以來，我區(qū)在省、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞“三促進一保持”，把保增長作為首要任務(wù)。在發(fā)展經(jīng)濟的同時認(rèn)真做好節(jié)能降耗工作，大力推動企業(yè)節(jié)能降耗工作進入創(chuàng)新驅(qū)動、內(nèi)生增長的發(fā)展軌道，推進企業(yè)向依靠技術(shù)創(chuàng)新轉(zhuǎn)變。以產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線，以節(jié)能新技術(shù)、新工藝為切入點，加大節(jié)能目標(biāo)責(zé)任管理工作力
度，強化節(jié)能意識。我區(qū)根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進一步加大工作力度確保實現(xiàn)“十一五”節(jié)能減排目標(biāo)的通知》（國發(fā)[]12號）的要求和市政府主要領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，雖做了大量工作，由于我區(qū)金融危機后經(jīng)濟快速恢復(fù)性增長，用能隨之增長等原因，到今年上半年，單位gdp能耗為1.082噸標(biāo)煤/萬元，同比上升5.96%。與全年單位gdp能耗下降0.99%的目標(biāo)相差甚遠，余下來的時間，我區(qū)為確保達到全年能耗預(yù)定的目標(biāo)，將采取斷然措施，甚至不惜犧牲一點gdp也要達到預(yù)期的目標(biāo)。
一、以來節(jié)能目標(biāo)完成情況
湞江區(qū)單位gdp能耗為1.28噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬元，下降5.024%，下降8.50%，下降4.81%，下降4.93%，至我區(qū)萬元gdp能耗降低率進度累計完成“十一五”目標(biāo)任務(wù)的106.02%，超額完成四年計劃進度26.02個百分點。
6月30日止，我區(qū)單位gdp能耗1.082噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬元，同比上升5.96%，未能完成年度計劃目標(biāo)。
二、國發(fā)[]12號文件落實情況
一、增強做好節(jié)能減排工作的緊迫感和責(zé)任感。
我區(qū)高度重視節(jié)能減排工作，成立了湞江區(qū)節(jié)能降耗領(lǐng)導(dǎo)工作小組，由區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，制定了《湞江區(qū)節(jié)能預(yù)警調(diào)控方案》，與3家全區(qū)用能大戶簽訂了節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書。區(qū)“十一五”節(jié)能減排指標(biāo)完成與否是衡量全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)水平、具有一票否決領(lǐng)導(dǎo)能力的重要指標(biāo)，是區(qū)政府向黨和人民作出的莊嚴(yán)承諾，是衡量落實科學(xué)發(fā)展觀、加快調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式成效的重要標(biāo)志，事關(guān)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展，事關(guān)人民群眾切身利益，事關(guān)我區(qū)的社會形象。當(dāng)前，節(jié)能減排形勢十分嚴(yán)峻，特別是以來，高耗能、高排放行業(yè)快速增長。今年以來，由于我區(qū)企業(yè)呈現(xiàn)金融危機以后的高速恢復(fù)增長，大多數(shù)企業(yè)用能也隨之恢復(fù)增長等原因，能耗不降反升，為完成今年的節(jié)能目標(biāo)，區(qū)委區(qū)政府高度重視我區(qū)節(jié)能降耗工作，特別是今年，多次召開會議想方設(shè)法降低能耗，確保完成我區(qū)節(jié)能降耗目標(biāo)。我區(qū)各鎮(zhèn)、各部門、各企業(yè)將充分認(rèn)識加強節(jié)能降耗工作的重要性和緊迫性，切實增強使命感和責(zé)任感，下更大決心，花更大氣力，一定會果斷采取強有力、見效快的政策措施，打好節(jié)能攻堅戰(zhàn)，確保實現(xiàn)“十一五”節(jié)能目標(biāo)。
二、強化節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任。
組織開展了對全區(qū)9家重點耗能企業(yè)節(jié)能減排目標(biāo)完成情況和措施落實情況及“十一五”目標(biāo)完成進度的評價考核，公開考核結(jié)果，落實獎懲措施，加大問責(zé)力度。及時發(fā)布了全區(qū)和重點耗能企業(yè)單位國內(nèi)生產(chǎn)總值能耗指標(biāo)公報，以及上半年全區(qū)單位國內(nèi)生產(chǎn)總值能耗指標(biāo)公報。我區(qū)按照節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任制的要求，一級抓一級，層層抓落實，組織開展本地區(qū)節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任評價考核工作，對未完成目標(biāo)的地區(qū)進行責(zé)任追究。到“十一五”末，要對節(jié)能減排目標(biāo)完成情況算總賬，實行嚴(yán)格的問責(zé)制，對未完成任務(wù)的各鎮(zhèn)、各部門，都要追究主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，根據(jù)情節(jié)給予相應(yīng)處分。
三、加大淘汰落后產(chǎn)能力度。
我區(qū)沒有淘汰落后產(chǎn)能的職能，也沒有淘汰落后生產(chǎn)能力目標(biāo)和任務(wù)，但我區(qū)積極配合市級部門開展這項工作，關(guān)閉了黃崗水泥廠。
四、嚴(yán)控高耗能、高排放行業(yè)過快增長。
嚴(yán)格控制“兩高”和產(chǎn)能過剩行業(yè)新上項目。區(qū)投資主管部門進一步加強項目審核管理，今年內(nèi)不再審批、核準(zhǔn)、備案“兩高”和產(chǎn)能過剩行業(yè)擴大產(chǎn)能項目。未通過環(huán)評、節(jié)能審查和土地預(yù)審的項目，一律不準(zhǔn)開工建設(shè)。對違規(guī)在建項目，有關(guān)部門要責(zé)令停止建設(shè)，建議金融機構(gòu)一律不得發(fā)放貸款。對違規(guī)建成的項目，要責(zé)令停止生產(chǎn)，建議金融機構(gòu)一律不得發(fā)放流動資金貸款，建議有關(guān)部門要停止供電供水。落實限制“兩高”產(chǎn)品出口的各項政策，控制“兩高”產(chǎn)品出口。
五、加快實施節(jié)能減排重點工程。
由于區(qū)財政資金十分緊張，我區(qū)對區(qū)內(nèi)重點節(jié)能項目積極申請扶持資金。重點支持重點節(jié)能工程建設(shè)、循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展、淘汰落后產(chǎn)能、以及節(jié)能環(huán)保能力建設(shè)等，湞江區(qū)已把節(jié)能減排指標(biāo)落實到具體項目，節(jié)能專項資金要向能直接形成節(jié)能能力的項目傾斜。我區(qū)在6月中旬前出臺加快推行合同能源管理，促進節(jié)能服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的相關(guān)配套政策，對節(jié)能服務(wù)公司為企業(yè)實施節(jié)能改造給予支持。
六、切實加強用能管理。
我區(qū)加強對重點耗能企業(yè)綜合能源消費量、高耗能行業(yè)用電量、高耗能產(chǎn)品產(chǎn)量等情況的跟蹤監(jiān)測，加強我區(qū)公共機構(gòu)節(jié)能監(jiān)察。
七、強化重點耗能單位節(jié)能管理。
節(jié)能自查報告 篇11
為進一步貫徹落實《公共機構(gòu)節(jié)能條例》精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，努力創(chuàng)建資源節(jié)約型機關(guān)，根據(jù)我市《20××年公共機構(gòu)節(jié)能工作要點》的安排部署，我鄉(xiāng)把公共機構(gòu)節(jié)能工作作為一項重要工作，強化措施、狠抓落實，緊緊圍繞既定的工作目標(biāo)，認(rèn)真開展了節(jié)能減排工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。按照x府辦函[20××]90號文件的有關(guān)要求，我鄉(xiāng)對20××年度公共機構(gòu)節(jié)能工作進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、主要能源消耗指標(biāo)
我鄉(xiāng)能源資源消耗主要分為四塊：一是辦公用水消耗，二是辦公用電消耗，三是其它辦公耗材，四是日常公務(wù)接待。辦公用水用電由我鄉(xiāng)管理中心統(tǒng)一管理，年終按實際噸位（度數(shù)）收取費用，因此我鄉(xiāng)沒有進行單獨統(tǒng)計。我鄉(xiāng)主要統(tǒng)計辦公耗材及公務(wù)接待消耗情況。辦公耗材及公務(wù)接待根據(jù)當(dāng)月報銷單據(jù)情況進行統(tǒng)計。20××年我鄉(xiāng)辦公耗材0.85萬元，公務(wù)接待2萬元。
二、節(jié)能主要作法
根據(jù)全市公共機構(gòu)節(jié)能工作的要求，我鄉(xiāng)以創(chuàng)建節(jié)約型鄉(xiāng)鎮(zhèn)為目標(biāo)，對節(jié)能工作進行了安排部署，要求我鄉(xiāng)節(jié)能工作做到“五個強化”，實現(xiàn)“五個到位”。
�。ㄒ唬⿵娀I(lǐng)導(dǎo)，組織機構(gòu)到位。
為確保公共機構(gòu)節(jié)能工作落到實處，我鄉(xiāng)成立了公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書記李慶宗同志任組長，副書記張莉娜同志任副組長，各辦所負(fù)責(zé)人為成員，辦公室具體負(fù)責(zé)日常工作。做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、全體職工共同配合抓，確保責(zé)任到位、措施到位、投入到位。
(二）強化意識，宣傳教育到位。
我鄉(xiāng)以傳達貫徹全市節(jié)能會議精神為契機，組織干部職工學(xué)習(xí)了《公共機構(gòu)節(jié)能工作條例》，宣傳節(jié)能減排工作的重要性，增強資源節(jié)約的緊迫感和責(zé)任感，倡導(dǎo)樹立科學(xué)的消費理念，強化節(jié)能降耗、人人有責(zé)，節(jié)約光榮、浪費可恥的責(zé)任意識，積極營造“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約”的良好氛圍。
（三）強化落實，節(jié)能措施到位。
我們嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)管理中心的統(tǒng)一規(guī)定，取消了電熱器等高耗能設(shè)備，配合鄉(xiāng)管理中心安裝了LED節(jié)能燈管，從嚴(yán)掌握辦公開支，努力降低能源消耗。建立健全了機關(guān)財務(wù)、安全管理等一系列機關(guān)管理制度，做到了思想統(tǒng)一、制度健全、行動落實，初步形成了節(jié)能減排、人人有責(zé)的氛圍。
�。ㄋ模⿵娀y(tǒng)計，檔案收集到位。
根據(jù)全市公共機構(gòu)節(jié)能工作的統(tǒng)一要求，建立了能耗統(tǒng)計臺帳，按月填寫統(tǒng)計報表，及時收集與節(jié)能工作相關(guān)的文件、材料和表格，及時歸檔，健全完善檔案資料。
（五）強化考核，督辦檢查到位。
我們實現(xiàn)了公共機構(gòu)節(jié)能工作 “三個納入”：一是納入單位干部職工的目標(biāo)管理責(zé)任制，做好機關(guān)內(nèi)的節(jié)能減排工作。二是納入文明機關(guān)創(chuàng)建的重要內(nèi)容，對我鄉(xiāng)的節(jié)能工作進行統(tǒng)一檢查考核。三是納入我鄉(xiāng)黨組織理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，強化各級黨組織節(jié)能措施的落實。
三、存在的問題及努力方向
通過自查，我們認(rèn)為，我鄉(xiāng)用水、用電自覺服從鄉(xiāng)管理中心的統(tǒng)一管理，設(shè)施設(shè)備符合節(jié)能要求，日常辦公做到計劃安排、物盡其材。雖然我們在節(jié)能減排上做了一定的工作，也取得了一定的成績，但是距離完成節(jié)能減排的工作目標(biāo)還存在一定的差距。主要原因：一是近年來工作職能不斷拓展，工作量加大等因素致使能耗上升。二是節(jié)能減排工作相關(guān)管理措施也還存在不完善、不到位的地方。
在今后的工作中，我們將按照建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的要求，進一步健全完善本單位節(jié)能管理的規(guī)章制度，進一步增強工作人員的節(jié)能意識，培養(yǎng)節(jié)能習(xí)慣，提高節(jié)能管理水平。及時查找工作中存在的問題，提出改進的辦法和措施。加強對耗能設(shè)施的管理，下班檢查各辦公室的電器、電燈是否關(guān)閉，做到人走燈滅，務(wù)必使節(jié)能行動取得實效，將公共機構(gòu)節(jié)能工作變成干部職工的自覺行為，以全面完成既定的目標(biāo)任務(wù)。
節(jié)能自查報告 篇12
根據(jù)公司《關(guān)于對公司各部門及所屬各單位進行年終綜合檢查考核的通知》（2011232號）文件要求，對20xx年節(jié)能減排工作開展情況進行了自檢自查。具體情況匯報如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任
普宣項目部于20xx年11月份組建成立，項目部領(lǐng)導(dǎo)高度重視節(jié)能減排工作開展，為切實加強對項目部節(jié)能減排工作的領(lǐng)導(dǎo)，實現(xiàn)20xx年節(jié)能減排工作目標(biāo)，促進項目部節(jié)能減排工作深入、扎實、有效開展，并確立長效機制，項目部及時成立了由經(jīng)理為組長，主任工程師及副經(jīng)理為副組長，其他部門負(fù)責(zé)人為組員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，并安排專人負(fù)責(zé)日常工作開展。工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照《關(guān)于對公司各部門及所屬各單位進行年終綜合檢查考核的通知》內(nèi)容，結(jié)合項目部實際，認(rèn)真部署了全年節(jié)能減排工作，按照層層負(fù)責(zé)的原則，明確了各成員工作責(zé)任。
二、節(jié)能目標(biāo)指標(biāo)
項目部辦公區(qū)域位于迤興村村委會，日常用電、用水量相關(guān)費用，項目部節(jié)能辦采取多項措施避免出現(xiàn)浪費現(xiàn)象：
一是日常加強節(jié)能知識宣傳教育，提高大家節(jié)約能源意識；二是制定節(jié)約用水、用電制度，并嚴(yán)格執(zhí)行；三是定期檢查各辦公室用電、用水等辦公設(shè)備，對耗能高的設(shè)備及時進行更換。項目部公務(wù)車輛共3輛，為控制公務(wù)車每百公里油耗比限值標(biāo)準(zhǔn)下降1%，項目部節(jié)能辦采取了如下措施：一是定期對駕駛員進行節(jié)能減排知識教育，提高節(jié)能意識和車輛操作技能；二是對各車輛實行每月油耗統(tǒng)計，車輛油耗均達到了預(yù)期目標(biāo)。
三、節(jié)能減排目標(biāo)分解和落實
�。ㄒ唬┒ㄆ谡匍_節(jié)能減排專項會議，研究制定節(jié)能工作措施，合理分配工作任務(wù)，把節(jié)能工作作為項目部一項重要任務(wù)來抓。
�。ǘ┙Y(jié)合項目部實際，制定了《節(jié)能減排管理辦法》、《節(jié)約用水制度》、《安全、節(jié)約用電制度》及《車輛管理辦法》等各項節(jié)能減排規(guī)章制度，并在工作中嚴(yán)格執(zhí)行，以保證各項工作順利推行。
（三）在平時的日常工作中，努力抓好員工思想教育問題，在節(jié)能減排宣傳周開展了以“節(jié)能我行動，低碳新生活”為主題的宣傳教育活動，收集整理相關(guān)節(jié)能小常識，在廣大干部職工中進行宣傳，開展相關(guān)文件、法律、法規(guī)學(xué)習(xí)活動。為營造分公司良好的節(jié)能減排氛圍，結(jié)合項目部實際，開展了低碳生活、綠色環(huán)保、節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能小常識、節(jié)能標(biāo)志大家看等知識的宣傳活動。通過宣傳欄、黑板報、網(wǎng)絡(luò)等途徑把這些知識進行多方面宣傳。
�。ㄋ模�20xx年6月20日組織員工在項目部二樓辦公室觀看了節(jié)能減排公益片。整個公益片分為若干單元向大家展示了節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油及反對林木砍伐等內(nèi)容，看到與自己生活息息相關(guān)的內(nèi)容，大家對人類的浪費行為感嘆不已，紛紛表示節(jié)約資源，從我做起。
�。╉椖坎恐贫恕盾囕v管理辦法》，對駕駛員及車
輛的日常管理作了明確規(guī)定，并每月定期對駕駛員進行安全及節(jié)能減排知識教育，制度試行以來，效果明顯，主要體現(xiàn)在：
1、車輛保養(yǎng)及時，將隱患消滅在萌芽狀態(tài)；
2、駕駛員定期得到技能及安全知識培訓(xùn)；
3、車輛油耗逐漸降低。
四、工作成績
項目部經(jīng)理應(yīng)雄憑借多年公路事業(yè)工作的豐富技術(shù)經(jīng)驗、開拓的工作思路、敏銳的市場意識，在項目管理工作中，大膽開拓，引領(lǐng)技術(shù)創(chuàng)新，使項目部在云南省公路運輸節(jié)能減排新技術(shù)推廣上取得了突出成績。
節(jié)能自查報告 篇13
根據(jù)XX市公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)小組辦公室《關(guān)于開展全市公共機構(gòu)節(jié)能自查工作的通知》和縣公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的文件精神，對照《XX縣人事局加強公共機構(gòu)節(jié)能工作的實施意見》，我局對加強公共機構(gòu)節(jié)能工作，認(rèn)真組織開展了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、1-9月能源消耗情況
我局今年1-9月電消耗量為0.29萬千瓦時，水消耗量為0.037萬立方米，汽油消耗量為0.238萬升，同期電消耗量為0.25萬千瓦時，水消耗量為0.039萬立方米，汽油消耗量為0.241萬升。因辦公樓正在進行維修加固，水、電消耗量比同期有所增加�？鄢S修加固所用的水、電，我局1-9月的水、電、汽油的消耗量能夠達到降低5%的節(jié)能目標(biāo)。
二、工作措施
高度重視。為加強對節(jié)能減排的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了由局長張繼華為組長，主任科員鄒明富、林德友，副局長賴定玲、陳洪金，人才交流中心主任向榮為副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員的公共機構(gòu)節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由副局長陳洪金具體分管，辦公室主任張英、副主任李敏負(fù)責(zé)日常工作，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)全面抓、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、各股室負(fù)責(zé)人具體抓，齊抓共管、上下聯(lián)動的工作格局。
廣泛宣傳。通過召開職工會、發(fā)放宣傳資料等多種形式，宣傳公共機構(gòu)節(jié)能方針政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的示范作用及重要意義，增強干部、職工和群眾的節(jié)能意識，倡導(dǎo)人人崇尚勤儉節(jié)約，營造節(jié)約光榮，浪費可恥的良好社會風(fēng)尚。
加強管理。一是要求各股、室、中心充分利用自然通風(fēng)，對室內(nèi)溫度進行控制，非工作時間不開啟空調(diào)。嚴(yán)格執(zhí)行室內(nèi)空調(diào)夏季不低于26℃，冬季不高于20℃的溫度設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)。二是合理利用照明、空調(diào)、計算機、打印機、復(fù)印機等設(shè)備，減少待機耗能。三是推廣使用環(huán)保再生紙，盡量不使用一次性產(chǎn)品和塑料購物袋，抓好資源循環(huán)利用。四是合理安排車輛出行路線和用車人員搭配，減少車輛空駛里程，嚴(yán)禁公車私用，提高公車使用效率。
建章立制。由局辦公室建立能源消耗統(tǒng)計臺帳，每季度通報耗能情況，并與同期進行比較，督促落實節(jié)能措施，確保完成節(jié)能目標(biāo)。
逗硬獎懲。嚴(yán)格按照縣節(jié)能減排辦的要求和局公共機構(gòu)節(jié)能工作實施意見，加強局機關(guān)的節(jié)能減排工作。對不能完成節(jié)能目標(biāo)的節(jié)能責(zé)任人，年度取消評優(yōu)選先的資格，逗硬獎懲。
總之，我局嚴(yán)格按照有關(guān)節(jié)能工作的指示、要求，結(jié)合自身工作實際，扎實抓好了公共機構(gòu)節(jié)能減排工作，充分發(fā)揮了公共機構(gòu)在全社會節(jié)能工作中的示范作用。
節(jié)能自查報告 篇14
20xx年，是實施“十二五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年。一年來，我局認(rèn)真貫徹落實《公共機構(gòu)節(jié)能條例》和《xx市公共機構(gòu)節(jié)能辦法》(渝府令〔20xx〕243號)文件精神，按照《xx市市級機關(guān)20xx年公共機構(gòu)節(jié)能工作目標(biāo)考核辦法》。(渝機管發(fā)〔20xx〕15號)通知要求，緊緊圍繞資源節(jié)約工作重點，周密部署、精心組織、扎實推進，圓滿地完成了資源節(jié)約工作既定目標(biāo)任務(wù)，現(xiàn)將20xx年公共機構(gòu)節(jié)能工作情況匯報如下：
一、20xx年工作回顧
(一)高度重視、周密部署，資源節(jié)約機制不斷完善
我局資源節(jié)約工作，在總結(jié)去年工作的基礎(chǔ)上，結(jié)合資源節(jié)約工作目標(biāo)和重點，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機制，積極推進資源節(jié)約工作。下發(fā)了《xx市環(huán)境保護局辦公室關(guān)于印發(fā)20xx年公共機構(gòu)節(jié)能工作計劃的通知》(渝環(huán)辦發(fā)〔20xx〕9號)和《xx市環(huán)境保護局辦公室關(guān)于印發(fā)xx市環(huán)境保護局20xx年節(jié)能工作實施方案的通知》(渝環(huán)辦發(fā)〔20xx〕11號)等文件，繼續(xù)把資源節(jié)約工作納入局系統(tǒng)目標(biāo)中一并實施考核。局黨組分別在年初、年中和年末召開會議3次，局領(lǐng)導(dǎo)先后4次在局務(wù)會上，親自研究、部署、推進、考核、驗收節(jié)能工作，使節(jié)能目標(biāo)責(zé)任在組織和領(lǐng)導(dǎo)上得到了落實。
我們認(rèn)為，抓資源節(jié)約工作，必須堅持常抓不懈、持之以恒的原則，年初有部署、季度有推進、年終有考核。首先將各處室、各部門負(fù)責(zé)人均納入資源節(jié)約工作領(lǐng)導(dǎo)小組之中，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，職能部門認(rèn)真抓的格局;
二是將資源節(jié)約工作納入各處室年終目標(biāo)考核范圍，各處室負(fù)責(zé)人責(zé)任在肩，賞罰分明，只有平時抓好落實，才能在考核時取得好的成績;
三是把資源節(jié)約工作與環(huán)保系統(tǒng)工作同部署、同落實、同考核，形成了良性運行機制，在處理好資源節(jié)約工作與環(huán)保系統(tǒng)工作的關(guān)系上，真正做到“兩不誤、兩促進”;
四是發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子在資源節(jié)約工作中的引領(lǐng)和示范作用，通過帶頭厲行節(jié)約、控制開支、乘組合車和集體乘座大車參加市里組織的公務(wù)活動等實際行動，增強資源節(jié)約工作的感召力和影響力。
(二)強化意識、開展活動，資源節(jié)約氛圍不斷濃厚
資源節(jié)約是一項基礎(chǔ)性、經(jīng)常性、群眾性的工作，僅靠組織和領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)注是有限的，廣泛開展資源節(jié)約宣傳教育工作，增強廣大職工的主人翁意識，促使人們把公共節(jié)約像自家過日子一樣，精打細(xì)算，才能取得良好的效果。一是強化意識，營造氛圍。一年來，我們緊緊抓住《公共機構(gòu)節(jié)能條例》的貫徹落實，專題進行了節(jié)約型機關(guān)建設(shè)的動員教育，要求大家把單位當(dāng)家來愛、當(dāng)家來建、當(dāng)家來管，從一滴水、一度電、一張紙、一粒米抓起，積沙成塔，聚少成多。先后4次在公共區(qū)域和局辦公樓懸掛宣傳橫幅4條，張貼宣傳畫20余張，布置展板10余幅，努力增強大家的節(jié)約意識。借助局域網(wǎng)開設(shè)專欄、大廳顯示屏、信息觸摸屏等傳媒方式進行宣傳，營造了資源節(jié)約的濃厚氛圍;二是采取措施，節(jié)能降耗。我們注重學(xué)習(xí)先進的節(jié)能經(jīng)驗，積極引進先進成熟的節(jié)能成果，全面推廣了高效照明產(chǎn)品;加強對網(wǎng)絡(luò)機房、食堂、實驗室等部位的用能情況實施重點監(jiān)控;不斷開展能源診斷，完成了能源管理系統(tǒng)的安裝;對辦公樓洗手間不合理水龍頭進行改造更換，和控制閥門，達到了節(jié)水效果。三是開展活動，正向引導(dǎo)。我們積極響應(yīng)市機關(guān)事務(wù)管理局的號召，在局系統(tǒng)精心組織了“能源緊缺體驗日”活動，厲行“四個停開”，派專人督促檢查，體驗?zāi)茉炊倘睅淼牟槐�，引�?dǎo)廣大職工增強節(jié)能意識。積極配合機關(guān)事務(wù)局組織開展“節(jié)能巡展”等工作。一年來，按時、準(zhǔn)確向市級機關(guān)事務(wù)管理局報送資源節(jié)約相關(guān)信息稿件3篇，月報表、季報表和半年、年度總結(jié)等共計18份。四是監(jiān)督檢查，警鐘長鳴。我們在采取一系列正向引導(dǎo)措施的同時，還修改完善了一整套檢查、檢修、運行管理等制度，加大了公示、曝光、通報、處罰和考核力度，每月對機關(guān)節(jié)能情況在上報機關(guān)事務(wù)管理局的同時進行公示，對浪費現(xiàn)象在局域網(wǎng)上和大廳顯示屏上進行曝光，對物業(yè)公司巡查不到位造成浪費現(xiàn)象進行了3次處罰，有效的杜絕了浪費現(xiàn)象發(fā)生。五是參加培訓(xùn)，交流經(jīng)驗�！笆濉逼陂g，節(jié)能降耗任務(wù)更加繁重，相關(guān)指標(biāo)，也是考核的重要內(nèi)容，機關(guān)如何推進工作，在群眾中起到引領(lǐng)示范作用更顯得重要。今年以來，在機關(guān)事務(wù)管理的強力推動下，外出調(diào)研節(jié)能工作，參加“節(jié)能知識培訓(xùn)”和公共機構(gòu)節(jié)能經(jīng)驗交流。對廢舊辦公用品進行了清理，為回收處理做好了前期準(zhǔn)備工作。六是資源節(jié)約，環(huán)境友好�！笆濉逼陂g，黨中央國務(wù)院高度重視“資源節(jié)約型、環(huán)境友好型”社會建設(shè)，節(jié)能減排和優(yōu)美環(huán)境任務(wù)更加繁重，相關(guān)指標(biāo)，也是我市創(chuàng)建全國環(huán)保模范城市和創(chuàng)建森林城市的重要考核內(nèi)容，機關(guān)如何為社會、為企業(yè)在節(jié)能減排和優(yōu)美環(huán)境建設(shè)工作中起到引領(lǐng)示范作用更顯得重要。宣傳推動“創(chuàng)�！�、“創(chuàng)森”進機關(guān)活動深入人心。目前“創(chuàng)森”工作雖然通過國家驗收，但是加大森林覆蓋率，深得機關(guān)人員和廣大市民的推崇;“創(chuàng)模”工作已經(jīng)接受國家專家組技術(shù)評估，12月中旬，國家驗收考核組將對xx市(主城區(qū))創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市工作實施現(xiàn)場驗收考核，這既是環(huán)保人長期不懈的努力結(jié)果，也是多年來的夢想，更是全市人民對優(yōu)美環(huán)境的期盼。
(三)目標(biāo)明確、措施得力，資源節(jié)約成效不斷凸顯
過去連續(xù)幾年，我局雖然被xx市機關(guān)事務(wù)管理局授予“公共機構(gòu)節(jié)能工作優(yōu)秀單位”。但是，面對“十二五”期間每年能耗下降3.2%的指標(biāo)，我們持之以恒，常抓不懈，取得了新的成果。20xx年全年資源消耗情況與20xx年度相比，水資源消耗節(jié)約333.20噸，合846.04元;電消耗節(jié)24900.43度，合64585.51元;氣消耗節(jié)約2798.45立方米，雖然氣耗量下降了，但是氣費單價的上漲，使總費用上漲了12455.96元;油消耗節(jié)約2210.84升，合22914.25元;由于創(chuàng)模工作需要，紙耗量、簽字筆合計消耗上升了941.21元，其他消費節(jié)約了6366.26元。消耗量除紙耗量、簽字筆合計消耗比去年上升2.84%外，其他分別比去年下降3.80% 、3.30%% 、3.50%、3.20%和4.50%。
(四)投入資金、開展審計，挖掘資源節(jié)約工作潛能
今年初，按照《xx市市級機關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于申報公共機構(gòu)既有建筑節(jié)能改造項目的通知》(渝機管發(fā)〔20xx〕18號)要求，對我局在用的近2萬平米大樓申報開展能源審計工作。邀請xx市設(shè)計院，綠色建筑與節(jié)能研究中心專家現(xiàn)場踏勘，給出了實地勘察報告，上報局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，概算投資近4萬元，開展能源審計工作。7月下旬，與xx市設(shè)計院簽訂了能源審計委托服務(wù)合同，此項工作已接近尾聲，待報告交付后報送機關(guān)事務(wù)局。
二、存在的主要問題
在總結(jié)經(jīng)驗的同時，我們也看到了存在的問題：一是個別干部職工的節(jié)約意識不強，自覺性不高，“白晝燈”、“單面用紙”、不按規(guī)定設(shè)置空調(diào)溫度和待機耗能等現(xiàn)象時有發(fā)生，浪費依然存在;二是部分公共機構(gòu)有節(jié)能技術(shù)改造的空間，但對技改方法、實施途徑和資金籌措等依然感到有些困惑;三是個別偏遠的下屬單位，由于設(shè)施陳舊、設(shè)備老化、合伙用房等因素存在，對公共機構(gòu)節(jié)能在監(jiān)管上有不到位的地方;四是完成“十二五”期間每年能耗下降3.2%的指標(biāo)壓力太大，不僅僅是日常工作量的增加，尤其是“創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市”工作開展以來，辦公經(jīng)費和汽車用油兩項指標(biāo)壓力更大，建議市級機關(guān)將“創(chuàng)�！惫ぷ鏖_支和能耗單獨統(tǒng)計核算。
三、明年的工作打算
20xx年，是完成“十二五”規(guī)劃指標(biāo)任務(wù)的關(guān)鍵之年。隨著創(chuàng)模驗收工作的實施，環(huán)保事業(yè)的不斷壯大，我局新建辦公樓將投入使用，局屬事業(yè)單位的搬入，機關(guān)處室的調(diào)整搬遷，院內(nèi)人員增加，食堂改造，會議室整修等，屆時單位面積能耗可能會有所上升。面對新情況、新問題，我們將采取新的應(yīng)對措施。
(一)進一步加強節(jié)能宣傳和培訓(xùn)工作。
一是利用各種媒介，采取多種有效形式，加大《公共機構(gòu)節(jié)能條例》的宣傳力度，注重資源節(jié)約知識宣傳的廣度和深度，不斷增強干部職工資源節(jié)約的能動性。二是為各公共機構(gòu)提供宣傳資料，切實提高資源節(jié)約宣傳的感染力。三是以點促面，大力宣傳資源節(jié)約先進典型，通過簡報、通報和召開現(xiàn)場會，總結(jié)交流經(jīng)驗，大力推進我局公共機構(gòu)資源節(jié)約工作深入開展。四是繼續(xù)做好公共機構(gòu)資源節(jié)約工作聯(lián)絡(luò)員培訓(xùn)工作，通過培訓(xùn)會、座談會等形式，加大監(jiān)管力度。
(二)進一步推廣成熟的節(jié)能改造技術(shù)。
切實做好基層公共機構(gòu)節(jié)能技改項目的申報、收集、論證、評估、改造和協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作，將投資小、見效快、經(jīng)濟效益和社會效益兼有的項目納入節(jié)能技術(shù)改造的主要范圍，充分調(diào)動各公共機構(gòu)技改節(jié)能的積極性。借能源審計專家評審結(jié)論，適時開展“合同能源管理”，使我局技改節(jié)能工作見實效。
(三)進一步完善資源節(jié)約相關(guān)制度。
不斷建立健全能耗的計量、定額、統(tǒng)計、分析、報告、監(jiān)督和審計制度，運用統(tǒng)計軟件認(rèn)真做好能耗統(tǒng)計臺帳、報表等基礎(chǔ)工作，認(rèn)適時開展能源合同管理工作，切實查找存在問題，及時落實整改措施，確保公共機構(gòu)資源節(jié)約工作制度健全，執(zhí)行到位。
(四)進一步做好日常資源節(jié)約工作。
認(rèn)真履行公共機構(gòu)資源節(jié)約工作的推進、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督的職能職責(zé)，堅持例會制度和通報制度，加大精細(xì)化管理力度，落實“維、控、堵、督、減”措施，即：加強設(shè)備維護管理，嚴(yán)格控制經(jīng)費開支、控制設(shè)備運行時間和溫度控制，堵塞管理漏洞，督查管理問題，減少公共能耗。大力推廣零待機能耗計劃，實施燃?xì)庠罹吒脑旌凸?jié)水工程，適時引進新能源公務(wù)用車，確保公共機構(gòu)資源節(jié)約工作有序有效地開展。
(五)進一步完善資源節(jié)約實施目標(biāo)考核的長效機制。
不斷完善《環(huán)保局機關(guān)資源節(jié)約考核暫行辦法》，適當(dāng)加大《局系統(tǒng)工作目標(biāo)》中的節(jié)能工作考核權(quán)重，豐富考核內(nèi)容，深化考核項目，細(xì)化考核規(guī)則，嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn)，加大獎罰力度，真正做到以考核促進資源節(jié)約工作的扎實開展。
節(jié)能自查報告 篇15
為了推動公共機構(gòu)節(jié)能，提高公共機構(gòu)能源利用效率，依法推進全鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作，鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成節(jié)能績效自查小組，對全鄉(xiāng)進行績效自查。績效自查采取“聽、查、評”的方式進行：聽取公共機構(gòu)節(jié)能工作情況匯報、核實驗證并根據(jù)檢查情況按照《xx鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作績效考核評分標(biāo)準(zhǔn)》逐項進行打分。自查情況如下：
1、組織領(lǐng)導(dǎo)方面：能夠做到有管理組織和工作人員；將節(jié)能工作納入全年工作計劃，及時研究部署工作。
2、宣傳和培訓(xùn)方面：能夠做到制定宣傳培訓(xùn)計劃；學(xué)習(xí)節(jié)能知識；全年組織節(jié)能宣傳活動兩次。
3、節(jié)能規(guī)劃方面：能夠做到編制公共機構(gòu)節(jié)能規(guī)劃，按年度分解落實；節(jié)能規(guī)劃及實施方案在規(guī)定時間內(nèi)上報備案；制定年度節(jié)能計劃及實施方案并組織實施。
4、能耗統(tǒng)計方面：能夠做到專人負(fù)責(zé)能源消耗統(tǒng)計，建立能耗統(tǒng)計臺帳；在規(guī)定時間內(nèi)報送能耗統(tǒng)計報表；數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確；項目填報完整；按要求參加能耗統(tǒng)計培訓(xùn)。
5、建立聯(lián)絡(luò)制度方面：能夠做到明確聯(lián)絡(luò)員，建立聯(lián)絡(luò)制度，明確工作職責(zé)；按時參加工作會議，提出節(jié)能工作措施及建議；工作信息交流。有價值信息3條。
6、節(jié)能管理方面：能夠做到設(shè)立能源管理崗位，實行能源管理崗位責(zé)任制；建立和執(zhí)行能源審計制度；制定了節(jié)能采購管理制度。
7、車輛油耗管理方面：能夠做到完善公務(wù)用車使用管理制度；制定節(jié)能駕駛規(guī)范，封存停駛、定點加油、定點維修、定點保險。
8、用電管理方面：能夠做到制定和完善節(jié)約用電制度；積極推廣使用高效節(jié)能照明產(chǎn)品；優(yōu)化照明系統(tǒng)設(shè)計，改進電路控制方式；采用節(jié)能灶具和設(shè)備。
9、用水管理方面：能夠做到制定和完善節(jié)約用水制度；采用節(jié)水型器具，配備節(jié)水設(shè)備；用水設(shè)備維護和管理；全年沒有“跑冒滴漏”和自來水直接沖洗拖布、車輛現(xiàn)象。
10、辦公用品管理方面：能夠做到制定和完善辦公用品采購、配備和領(lǐng)用制度，積極使用低能耗環(huán)保辦公設(shè)施。
11、監(jiān)督檢查方面：能夠做到制定節(jié)能績效自查辦法或標(biāo)準(zhǔn)；定期開展節(jié)能專項監(jiān)督檢查，獎懲公示。
對公共機構(gòu)節(jié)能績效自查的最終結(jié)果予以通報，并評選出公共機構(gòu)節(jié)能工作先進單位和先進個人；對考核成績不達標(biāo)的或出現(xiàn)嚴(yán)重能源浪費行為的予以批評，限期改正并在一個月內(nèi)向鄉(xiāng)政府作出書面報告并提交整改方案。全鄉(xiāng)公共機構(gòu)節(jié)能工作全面納入鄉(xiāng)政府績效自查，占有一定的分值比例，實行量化考核，自查結(jié)果作為鄉(xiāng)政府對公共機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子和部門領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核評價的重要依據(jù)。
節(jié)能自查報告 篇16
一、企業(yè)概況
xxx有限公司是一個擁有先進技術(shù)和設(shè)備的國有控股大一型企業(yè)，下設(shè)南分廠、北分廠，年水泥生產(chǎn)能力130萬噸。企業(yè)獲得了產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證、質(zhì)量管理體系認(rèn)證，化驗室合格證書等榮譽，是xx省資源綜合利用企業(yè)。為認(rèn)真貫徹執(zhí)行節(jié)能法律、法規(guī)，落實國家發(fā)改委、省政府、市政府的相關(guān)要求，加強企業(yè)節(jié)能管理，推進節(jié)能技術(shù)進步，提高能源利用效率。公司作為千家企業(yè)重點耗能單位之一和省控重點用能企業(yè)，深知企業(yè)是節(jié)能降耗的主體，積極響應(yīng)國家和省政府、市區(qū)政府號召，大力推進公司節(jié)能減排，順利完成省政府、市政府下達的節(jié)能目標(biāo)，并將節(jié)能減排工作開展的有聲有色。
二、xx年的經(jīng)營情況及節(jié)能目標(biāo)責(zé)任完成情況
xx年，全年計劃生產(chǎn)水泥110萬噸，20xx年1—12月份，公司實際生產(chǎn)水泥108.2萬噸，完成年計劃的98.36%，實現(xiàn)銷售收入190426萬元，上繳稅金2343萬元。單位產(chǎn)品標(biāo)煤耗83.49kg/t，20xx年單位產(chǎn)品標(biāo)煤耗86.54kg/t，同比下降了3.05kg/t。20xx年1—12月份，累計節(jié)約標(biāo)煤0.33萬噸。與20xx年省政府下達給公司的節(jié)能目標(biāo)0.29萬噸標(biāo)煤相比，超出目標(biāo)值0.04萬噸。由此可見，公司順利并超額完成了省政府下達的節(jié)能目標(biāo)。
三、節(jié)能組織機構(gòu)及能源管理工作開展情況
為進一步貫徹執(zhí)行和落實國家節(jié)能減排政策，強化企業(yè)節(jié)能主體責(zé)任，20xx年初，公司在去年能源管理組織、機構(gòu)基礎(chǔ)上，進一步完善了企業(yè)能源管理工作，調(diào)整了能源計量、節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組和節(jié)能工作小組，積極采用節(jié)能新技術(shù)等，加強企業(yè)能源管理工作。
�。ㄒ唬┻M一步完善健全節(jié)能管理、組織、標(biāo)準(zhǔn)體系。
公司責(zé)成一名副總具體負(fù)責(zé)節(jié)能管理和領(lǐng)導(dǎo)工作，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的節(jié)能管理和領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了公司節(jié)能辦公室，各職能部門、單位明確了節(jié)能專、兼職負(fù)責(zé)人，形成了三級節(jié)能管理網(wǎng)絡(luò)，由生產(chǎn)綜合處相關(guān)人員具體負(fù)責(zé)節(jié)能工作，同時，建立了節(jié)能工作機構(gòu)和管理體系，成立了節(jié)能工作管理和領(lǐng)導(dǎo)小組，公司總經(jīng)理任能源管理領(lǐng)導(dǎo)小組組長。在完善組織體系的基礎(chǔ)上進一步貫徹執(zhí)行國家的能源政策、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)，組織貫徹、制定能源管理標(biāo)準(zhǔn)，編制節(jié)能規(guī)劃及計劃，貫徹執(zhí)行能源管理中的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)組織節(jié)能檢查，對用能計量、統(tǒng)計進行監(jiān)督，組織節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)和宣傳，發(fā)出節(jié)能倡議，進一步完善公司能源管理制度。
�。ǘ┓纸夤�(jié)能目標(biāo)，落實節(jié)能職責(zé)制定產(chǎn)品消耗定額，并對各部門進行考核。
對生產(chǎn)中各項工序、產(chǎn)品的能源消耗進行定額管理，簽訂節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書，將節(jié)能任務(wù)目標(biāo)層層分解，把能源消耗與工資薪酬、效能掛鉤，力爭噸熟料、噸水泥能耗達到同行業(yè)先進水平。節(jié)能技術(shù)管理部門建立成本控制管理體系，制定成本考核評價制度，考核指標(biāo)細(xì)化分解到有關(guān)車間、部門、責(zé)任人，定期評價和考核。制定車間消耗指標(biāo)，考核指標(biāo)執(zhí)行情況。設(shè)立能源統(tǒng)計崗位，專人負(fù)責(zé)建立能源消耗和成本臺帳。對現(xiàn)有生產(chǎn)工藝系統(tǒng)進行優(yōu)化平衡改造，窯溫?zé)嵝世谩螜C臺時較上年有明顯提高。在立窯安裝變頻器，對磨機選粉系統(tǒng)進行改造，制定消除跑、冒、滴、漏的有效措施，并付諸實施，相關(guān)部門進行監(jiān)督和定期檢查。
（三）加強能源計量管理，嚴(yán)格執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn)。
能源的管理和節(jié)約離不開計量，能源消耗以計量檢測為基礎(chǔ)，而能源計量檢測以能源的消耗和供能為服務(wù)對象，兩者密切結(jié)合，互相協(xié)調(diào)。公司利用計算機技術(shù)、ERP網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)和DCS集散控制技術(shù)實現(xiàn)對諸多能源數(shù)據(jù)的自動采集、統(tǒng)計，并在重要計量崗位安裝監(jiān)控系統(tǒng)，保證計量的準(zhǔn)確性與客觀性。通過公司電腦局域網(wǎng)實現(xiàn)信息共享，提高了工作效率。公司認(rèn)真貫徹落實《加強能源計量工作的意見》，進一步完善能源計量組織機構(gòu)加強能源計量管理，制定了《能源測量和監(jiān)控裝置管理制度》，按照《企業(yè)能源計量器具配備和管理通則》要求配置計量器具，設(shè)專人負(fù)責(zé)能源計量和測試及計量器具的日常管理，計量部門采用一級管理的管理機制，由公司專門成立組織機構(gòu)承擔(dān)公司的生產(chǎn)、辦公所需要的能源及載能工質(zhì)的節(jié)能降耗的管理和推進工作，實行對供配電、煤炭的統(tǒng)一調(diào)配和計量統(tǒng)計。按照《用能單位能源計量器具配備和管理通則》的要求，進一步完善主要耗能崗位、設(shè)備的計量器具配備，以滿足能源計量和管理考核的要求。加強了計量管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增強其工作責(zé)任心，完善了能源計量器具、原始記錄、基礎(chǔ)臺帳，加強用能的計量和檢測，提高企業(yè)計量檢測的能力，充分發(fā)揮計量檢測數(shù)據(jù)在節(jié)能降耗中的作用等，計量部門負(fù)責(zé)能源計量器具測量的適應(yīng)性配備、檢定、校驗、計量確認(rèn)工作，計量管理體系的審核由節(jié)能辦公室統(tǒng)一制定，通過有效實施，不但增強了全體員工的能源計量意識，提高了員工對節(jié)能降耗的`積極性，提升了企業(yè)能源計量的地位。公司積極組織開展節(jié)能協(xié)議與能效對標(biāo)活動。
�。ㄋ模┘訌娔茉唇y(tǒng)計管理。
完善能源統(tǒng)計管理體系，對各種能源的消耗進行統(tǒng)計。設(shè)立能源統(tǒng)計崗位，建立各種能源消耗臺帳。按照上級和能源管理部門的要求，定期填報能源報表。按照國家有關(guān)的統(tǒng)計管理規(guī)定，進行能源統(tǒng)計管理。統(tǒng)計部門對數(shù)據(jù)報送涉及部門、時間、內(nèi)容、計算方法等做了明確界定與規(guī)范，并將該項工作納入日�？己朔秶�，與個人績效掛鉤，提高統(tǒng)計人員的積極性和工作責(zé)任心。公司還收集整理國家、省、市各類相關(guān)制度與規(guī)定，掌握相關(guān)信息，利用電腦使信息實現(xiàn)共享，對各分廠提供的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進行確認(rèn)、匯總、整理，登記統(tǒng)計臺帳，編報能源報表。建立健全各種能源的購入量、消耗量、庫存量等記錄，能源質(zhì)量的化驗記錄，建立和完善能源統(tǒng)計臺帳。
（五）開展節(jié)能宣傳活動、能源計量和統(tǒng)計的培訓(xùn)工作。
公司認(rèn)真貫徹執(zhí)行千家企業(yè)節(jié)能工作精神，深入開展“節(jié)能降耗、降本增效”和“節(jié)約光榮、浪費可恥”活動活動，將節(jié)能作為一項重要指標(biāo)強力推動，同時對職工加強節(jié)能宣傳，增強了全體員工的節(jié)能意識，同時建立激勵機制，鼓勵節(jié)能降耗，充分發(fā)揮員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，使全體員工真正意識到節(jié)約能源與切身利益息息相關(guān)。20xx年4月份，公司從市安監(jiān)局聘請專家來公司，對看火工煅燒理論和現(xiàn)場操作技能進行直到和考核，進一步提高了看火工的業(yè)務(wù)水平和操作技能。加強了能源管理、統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，公司先后兩次安排能源計量和能源統(tǒng)計人員外出學(xué)習(xí)，增強其工作責(zé)任心，提高了能源統(tǒng)計管理的能力。建立和完善能耗定額、能源計量與統(tǒng)計、節(jié)能獎懲、問責(zé)制、一票否決制等各項規(guī)章制度，并認(rèn)真組織實施。
四、層層分解節(jié)能目標(biāo)、逐月考核和落實。
公司將年初與省政府簽訂的節(jié)能目標(biāo)層層分解到各分廠，分廠又層層分解到車間和班組，使人人肩上有擔(dān)子，有壓力、有責(zé)任，并逐月考核，優(yōu)獎劣罰。
五、建立節(jié)能專項資金，進行節(jié)能技術(shù)改造。
�。�1）公司加大節(jié)能技術(shù)改造工作管理力度和節(jié)能研發(fā)資金投入力度。進一步優(yōu)化工藝配方，采用無煙煤、天然焦搭配配料，立窯采用小料球、淺暗火煅燒，熟料煤耗由原來的160g/t降至150kg/t左右。熟料臺時產(chǎn)量也明顯增加，出廠水泥指標(biāo)優(yōu)于國家標(biāo)準(zhǔn)，節(jié)能也較為明顯。該方案經(jīng)過試驗達到優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、節(jié)能之目的，目前正在公司內(nèi)推廣使用，年可節(jié)約原煤近0.3萬噸。
（2）針對各分廠進行節(jié)能技術(shù)改造，加大節(jié)能減排力度。在南分廠安裝2臺水泥大磨∮3.2×13m替代原∮2.2×7m水泥磨。20xx年初，公司投資144萬元，在南分廠1#、2#窯安裝磚混收塵器，由南京旋立集團設(shè)計安裝。20xx年7月至9月，投資358.2萬元，將原3#—11#窯使用濰坊除塵設(shè)備廠，型號：FSCM8×127，大布袋除塵器，更換為先進淄博鑫鵬環(huán)保設(shè)備有限公司除塵器，型號：LDC—442—1000。與此同時，對兩磨和窯底熟料破碎收塵設(shè)施進行更換和改造，投資210.4萬元。以上技改工程于20xx年10底全部安裝完畢。
“十一五”期間節(jié)能目標(biāo)：“十一五”完成節(jié)能量1.43萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤。20xx年完成1.15萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤。主要產(chǎn)品單位能耗指標(biāo)20xx年達到省內(nèi)先進水平，20xx年達到國內(nèi)先進水平，并于20xx年12月與xx省人民政府簽訂了這一目標(biāo)責(zé)任書。公司將該節(jié)能任務(wù)及目標(biāo)層層落實到各個分廠，分解到車間、班組，使得人人身上有壓力、肩上有擔(dān)子，心中有目標(biāo)、頭上有責(zé)任，形成全員參與、齊抓共管良好的節(jié)能氛圍，20xx年底，公司根據(jù)各分廠節(jié)能目標(biāo)的完成情況，給予完成公司既定節(jié)能目標(biāo)的北分廠和陰平分廠獎勵，并在全公司范圍內(nèi)開展向其學(xué)習(xí)。
“十一五”期間公司節(jié)能思路：緊緊圍繞“節(jié)能降耗、降本增效、清潔生產(chǎn)”的主題、目標(biāo)開展工作，認(rèn)真分析自身存在的問題和制約生產(chǎn)的瓶頸，正視自身存在的差距，繼續(xù)發(fā)揮技改優(yōu)勢，力爭通過扎實有效的節(jié)能管理和公司全體員工的共同努力，使公司處于全國同行業(yè)先進水平。追求公司利益化和綜合利用化，以技術(shù)改造、技術(shù)創(chuàng)新來支撐，以管理機制來保障，創(chuàng)建資源節(jié)約型、環(huán)境友好性企業(yè)。
六、明年工作措施
1、進一步完善節(jié)能的組織、管理體系，不斷完善能源組織機構(gòu)，能源管理制度，明確各部門管理的職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行能源的考核制度，創(chuàng)新節(jié)能工作思路、加大節(jié)能改造措施工作力度。
2、加強和提高能源計量器具的配備和管理，提高能源管理的方法。大力推進節(jié)能自愿協(xié)議工作。
3、加大節(jié)能技術(shù)改造及節(jié)能工作管理，對技改項目必須采用先進的節(jié)能工藝、節(jié)能設(shè)備。
4、加強對能源管理人員及重點用能設(shè)備進行節(jié)能培訓(xùn)，學(xué)習(xí)相關(guān)企業(yè)先進的節(jié)能經(jīng)驗，對現(xiàn)有系統(tǒng)進行優(yōu)化，尋找有效的節(jié)能措施，并組織實施。
節(jié)能自查報告 篇17
自“十一五”以來，節(jié)能減排已經(jīng)成為我國國民經(jīng)濟發(fā)展的指導(dǎo)性方針，越來越引起全國民眾的重視。我國的“十二五規(guī)劃”更是明確提出了節(jié)能減排的細(xì)化目標(biāo)，其嚴(yán)格的約束性指標(biāo)進一步體現(xiàn)了國家節(jié)能減排的決心。
自公司成立以來，我公司堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了省政府《批轉(zhuǎn)節(jié)能減排統(tǒng)計監(jiān)測及考核實施方案和辦法的通知》（魯政發(fā)〔2008〕55 號）、市政府辦公室《關(guān)于印發(fā)東營市能耗統(tǒng)計監(jiān)測及考核實施方案的通知》（東政辦發(fā)〔2008〕22號）和縣政府辦公室《關(guān)于印發(fā)廣饒縣節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核實施方案》（廣政辦發(fā)〔20xx〕40號）等文件，在開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及各主管部門的指導(dǎo)和幫助下，堅持“經(jīng)濟效益的實現(xiàn)必須以節(jié)能減排為前提、向節(jié)能減排要效益”的方針，最大限度地利用能源、保護環(huán)境、提高工作效率，取得了一定的成效，現(xiàn)將我公司20xx年節(jié)能減排工作情況簡報如下：
�。ㄒ唬┕�(jié)能考核指標(biāo)完成情況
20xx年度節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書對我xxxx集團的要求是：重點企業(yè)萬元GDP能耗比20xx年降低%以上。20xx年11月我公司耗電量9669040千瓦時，生產(chǎn)總量為178296噸，產(chǎn)值萬元，萬元GDP能耗為萬元/千瓦時；截止20xx年11月，我公司20xx年綜合耗電量7885645千瓦時，生產(chǎn)總量1619976噸，產(chǎn)值萬元，萬元GDP能耗能耗為萬元/千瓦時，比去年同期降低個百分點。
�。ǘ┎扇〉闹饕胧�
我公司通過對節(jié)能減排相關(guān)文件的學(xué)習(xí)，確定了依靠管理、依靠制度、依靠組織進行節(jié)能減排工作的主導(dǎo)思想。
在公司機關(guān)成立以董事長、總經(jīng)理為組長，綜合辦公室、工程管理部、安全質(zhì)量環(huán)保部、經(jīng)營管理部等有關(guān)部門為成員的節(jié)能減排小組，加強對節(jié)能減排工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，積極營造節(jié)能減排的濃厚氛圍，培養(yǎng)干部職工節(jié)能減排的行為習(xí)慣：
1、養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，節(jié)約公務(wù)用品，對辦公用品的領(lǐng)用實行嚴(yán)格控制，杜絕浪費現(xiàn)象。
2、大力推廣無紙化辦公，同一部門內(nèi)充分利用各部門的局域網(wǎng)，各個部門之間推廣即時通訊軟件，提高工作效率，減少紙張的使用。
3、加強控制各種電器的使用，保證有需要時才開機，杜絕電腦及打印機長時間通電待機的現(xiàn)象。
4、由公司辦公室通過即時通訊軟件召集需要用車的部門，統(tǒng)一協(xié)調(diào)外出用車計劃，除緊急事務(wù)外，杜絕為一兩個人派車出行的現(xiàn)象。
5、在項目部成立由項目經(jīng)理、執(zhí)行經(jīng)理、總工程師、專職安全員、土建工長、水暖工長、電氣工長等相關(guān)人員組成的節(jié)能減排執(zhí)行小組，切實將節(jié)能減排工作納入項目部的日常工作，務(wù)求實效，提高設(shè)備用能效率、降低資源消耗、減少污染物減放、實現(xiàn)清潔生產(chǎn)。
我公司在建的項目分布廣泛，涉及稻莊鎮(zhèn)、陳官鄉(xiāng)多個地區(qū)，雖然各個地區(qū)的環(huán)境不同，同一地區(qū)的各個項目部具體情況也有所不同，但節(jié)能減排工作的原則是一致的，針對這一情況，我公司對所屬項目部進行了如下規(guī)定：
1、利用場地自然條件，合理考慮生活區(qū)及辦公區(qū)的相對地理位置，充分利用自然通風(fēng)和天然采光，減少使用人工照明和空調(diào)。生活區(qū)用電采用統(tǒng)一管理，如有條件，采用節(jié)能型燈具進行照明。在電源供應(yīng)處設(shè)置節(jié)約用電標(biāo)志。
2、施工現(xiàn)場采用節(jié)能型用水器具，在水源處設(shè)置節(jié)約用水標(biāo)識，施工現(xiàn)場設(shè)置廢水回收再利用措施，避免管網(wǎng)漏損。現(xiàn)場交通道路和材料堆放地同意規(guī)劃排水溝，控制污水流向，設(shè)置沉淀池，嚴(yán)防施工污水直接排入市政污水系統(tǒng)或自由流出施工區(qū)域，污染周邊環(huán)境。
3、優(yōu)化施工組織設(shè)計，合理安排施工工序、工作面，減少作業(yè)區(qū)域的機具數(shù)量，安排施工工藝時，優(yōu)先考慮消耗電能及其他能源較少的工藝，充分利用可再利用的工具及材料（如模板等），減少浪費，提高施工能源利用率。
4、施工過程根據(jù)施工進度定制采購計劃，庫房內(nèi)嚴(yán)格控制限額領(lǐng)料制度，嚴(yán)格控制材料的消耗。盡量采用工業(yè)化生產(chǎn)的成品，減少現(xiàn)場作業(yè)。
5、節(jié)能技術(shù)進步和節(jié)能技改實施情況
（1）按規(guī)定淘汰落后耗能工藝、設(shè)備和產(chǎn)品：
20xx年我公司累計淘汰落后設(shè)備
12臺，新上耗能低設(shè)備10臺，真正實現(xiàn)了淘汰落后工藝，學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗的目標(biāo)。
�。�2）制定實施年度節(jié)能技改計劃和重點耗能設(shè)備更新改造計劃，并按計劃完成任務(wù)：
20xx年，為了完成節(jié)能辦公室給予的目標(biāo)，我公司把年度節(jié)能技改計劃落實到每個組、每個班、每個人。樹立了“人人要節(jié)能，人人要高效”的良好工作作風(fēng)。
�。�3）安排節(jié)能研發(fā)專項資金并逐年增加：
20xx年，xxxxxx有限公司安排技能研發(fā)專項資金100萬元，比20xx年提高了10個百分點。
節(jié)能自查報告 篇18
為進一步貫徹落實《公共機構(gòu)節(jié)能條例》精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，努力創(chuàng)建資源節(jié)約型機關(guān)，根據(jù)縣政府《關(guān)于認(rèn)真開展公共機構(gòu)節(jié)能自查工作的緊急通知》（潭政辦［2011］175號）文件要求，我鄉(xiāng)把公共機構(gòu)節(jié)能工作作為一項重要工作，強化措施、狠抓落實，緊緊圍繞既定的工作目標(biāo)，認(rèn)真開展了節(jié)能減排工作，較好地完成了各項工作任務(wù)。我鄉(xiāng)對2010年度公共機構(gòu)節(jié)能工作進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、主要能源消耗指標(biāo)
我鄉(xiāng)能源資源消耗主要分為四塊：一是辦公用電消耗，二是辦公用煤耗材，三是公務(wù)用車消耗。辦公用電用煤由我鄉(xiāng)財務(wù)后勤部門統(tǒng)一管理，年終按實際度數(shù)（噸位）繳費，2010年我鄉(xiāng)用電費用1.2萬元，用煤費用3.84萬元，公務(wù)用車消耗費用2.5萬元。
二、節(jié)能主要作法
根據(jù)全縣公共機構(gòu)節(jié)能工作的要求，我鄉(xiāng)以創(chuàng)建節(jié)約型鄉(xiāng)鎮(zhèn)為目標(biāo)，對節(jié)能工作進行了安排部署，要求我鄉(xiāng)節(jié)能工作做到“五個強化”，實現(xiàn)“五個到位”。
�。ㄒ唬⿵娀I(lǐng)導(dǎo)，組織機構(gòu)到位。為確保公共機構(gòu)節(jié)能工作落到實處，我鄉(xiāng)成立了公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鄉(xiāng)黨委書記呂生茂同志任組長，副書記、副鄉(xiāng)長二同志任副組長，......二同志為成員，辦公室具體負(fù)責(zé)日常工作。做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、全體職工共同配合抓，確保責(zé)任到位、措施到位、投入到位。
(二）強化意識，宣傳教育到位。我鄉(xiāng)組織干部職工學(xué)習(xí)了《公共機構(gòu)節(jié)能工作條例》，宣傳節(jié)能減排工作的重要性，增強資源節(jié)約的緊迫感和責(zé)任感，倡導(dǎo)樹立科學(xué)的消費理念，強化節(jié)能降耗、人人有責(zé)，節(jié)約光榮、浪費可恥的責(zé)任意識，積極營造“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約”的良好氛圍。
（三）強化落實，節(jié)能措施到位。我們嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)財務(wù)后勤管理中心的統(tǒng)一規(guī)定，取消了電熱器等高耗能設(shè)備，在各辦公室及宿舍內(nèi)安裝了節(jié)能燈管，從嚴(yán)掌握辦公開支，努力降低能源消耗。建立健全了機關(guān)財務(wù)、安全管理等一系列機關(guān)管理制度，做到了思想統(tǒng)一、制度健全、行動落實，初步形成了節(jié)能減排、人人有責(zé)的氛圍。
�。ㄋ模⿵娀y(tǒng)計，檔案收集到位。根據(jù)全縣公共機構(gòu)節(jié)能工作的統(tǒng)一要求，建立了能耗統(tǒng)計臺帳，按月填寫統(tǒng)計報表，及時收集與節(jié)能工作相關(guān)的文件、材料和表格，及時歸檔，健全完善檔案資料。
（五）強化考核，督辦檢查到位。我們實現(xiàn)了公共機構(gòu)節(jié)能工作“三個納入”：一是納入單位干部職工的目標(biāo)管理責(zé)任制，做好機關(guān)內(nèi)的節(jié)能減排工作。二是納入文明機關(guān)創(chuàng)建的重要內(nèi)容，對我鄉(xiāng)的節(jié)能工作進行統(tǒng)一檢查考核。三是納入我鄉(xiāng)黨組織理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，強化各級黨組織節(jié)能措施的落實。
三、存在的問題及努力方向
通過自查，我們認(rèn)為，我鄉(xiāng)用水、用電自覺服從鄉(xiāng)管理中心的統(tǒng)一管理，設(shè)施設(shè)備符合節(jié)能要求，日常辦公做到計劃安排、物盡其材。雖然我們在節(jié)能減排上做了一定的工作，也取得了一定的成績，但是距離完成節(jié)能減排的工作目標(biāo)還存在一定的差距。主要原因：一是近年來工作職能不斷拓展，工作量加大等因素致使能耗上升。二是節(jié)能減排工作相關(guān)管理措施也還存在不完善、不到位的地方。
在今后的工作中，我們將按照建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的要求，進一步健全完善本單位節(jié)能管理的規(guī)章制度，進一步增強工作人員的節(jié)能意識，培養(yǎng)節(jié)能習(xí)慣，提高節(jié)能管理水平。及時查找工作中存在的問題，提出改進的辦法和措施。加強對耗能設(shè)施的管理，下班檢查各辦公室的電器、電燈是否關(guān)閉，做到人走燈滅，務(wù)必使節(jié)能行動取得實效，將公共機構(gòu)節(jié)能工作變成干部職工的自覺行為，以全面完成既定的目標(biāo)任務(wù)。
節(jié)能自查報告 篇19
我單位接到“關(guān)于做好全市建筑節(jié)能自查工作的通知”，現(xiàn)對在承建的秀山湖壹號公館一期一標(biāo)段工程進行自查整改。
一、工程概況
1、工程名稱：秀山湖壹號公館一期一標(biāo)段工程
2、工程地點：旅游大道與秀山路交叉口
3、建設(shè)單位：秀山房地產(chǎn)開發(fā)公司
4、設(shè)計單位：福建廣宇建筑設(shè)計研究院
5、監(jiān)理單位：安徽天翰工程咨詢有限公司
6、施工單位：福州第三建筑工程公司
本工程為住宅樓工程，框架剪力墻結(jié)構(gòu)。1#、2#、9#、10#、11#樓為18層，3#、5#、6#、8#、16#樓為11層建筑類別為二級。耐火等級地上為二級，抗震設(shè)防烈度為6度。屋面防水為二級，設(shè)計施工年限為50年。
二、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)與節(jié)能措施
根據(jù)《建筑節(jié)能設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)》，按照夏熱冬冷地區(qū)建筑熱工性能應(yīng)符合的各項規(guī)定的要求進行節(jié)能設(shè)計和計算，本工程在保證相同的室內(nèi)環(huán)境參數(shù)條件下，與未采取節(jié)能措施前相比，總能耗達到減少50%的目標(biāo)。
本工程混凝土平屋面采用30厚酚醛防火隔熱保溫板，外窗采用塑鋼5透明+12A+5透明中空玻璃。砌體外墻采用自保溫混凝土砌塊，內(nèi)墻采用煤矸石燒結(jié)多孔磚。外墻采用柔性抗裂保溫膩子。
外門窗玻璃的光學(xué)熱工性能以及整窗傳熱系數(shù)采用的是《全國民用建筑工程設(shè)計技術(shù)措施節(jié)能專篇》門傳幕墻6.3.1和6.3.3條提供的各項數(shù)據(jù)。
三、施工情況
目前一期3#、5#~8#、16#樓內(nèi)外墻砌體已完成，5#、6#、8#、16#樓外墻保溫抗裂膩子施工，1#、2#、9#~11#樓砌體施工。
節(jié)能自查報告 篇20
市農(nóng)牧業(yè)局秸稈禁燒和綜合利用工作會議召開后，xxxxx牧業(yè)局高度重視，立即召開局領(lǐng)導(dǎo)班子及相關(guān)站所負(fù)責(zé)人會議對我旗秸稈禁燒和綜合利用工作進行認(rèn)真研究，成立了xx牧業(yè)局秸稈禁燒和綜合利用工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了切實可行的工作方案，明確了秸稈禁燒和綜合利用的目標(biāo)、任務(wù)、保障措施，通過各方面共同的努力，較好的完成了禁燒任務(wù)，達到了預(yù)期目標(biāo)，現(xiàn)將XX旗秸稈禁燒和綜合利用自查情況報告如下：
一、工作開展情況
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實主體責(zé)任
xx牧業(yè)局成立以書記包鳳堂為組長，紀(jì)檢書記李福生為副組長，旗能源站、執(zhí)法大隊、等為成員的xx牧業(yè)局秸稈禁燒和綜合利用工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實行主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、主管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，小組成員分片抓，一級抓一級層層抓落實的工作格局，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由xx牧業(yè)局辦公室主任擔(dān)任，實行局干部包蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)，蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包嘎查村，嘎查村干部包片包戶，層層確定責(zé)任人，將秸稈禁燒和綜合利用工作的目標(biāo)、任務(wù)、監(jiān)管工作貫穿始終。
�。ǘ┘哟笮麄髁Χ龋_成禁燒共識
xx牧業(yè)局召開秸稈禁燒和綜合利用工作會議以后，xx鎮(zhèn)也分別召開了嘎查村干部動員會，xxx村召開群眾會，使秸稈禁燒和綜合利用工作家喻戶曉，人人皆知，同時xx牧業(yè)局督查組于10月23—11月15日，對全旗11個蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)部分嘎查村秸稈禁燒和綜合利用工作進行了督查和指導(dǎo)。各蘇木鎮(zhèn)采取發(fā)放宣傳單、出動宣傳車、媒體報道、掛宣傳條幅等方式，發(fā)放宣傳單2萬余份，出動車輛40余臺次，掛宣傳條幅30余條。大力宣傳秸稈綜合利用和禁燒政策，宣傳隨意焚燒秸稈的嚴(yán)重危害，把做好秸稈禁燒和綜合利用工作的社會、生態(tài)、經(jīng)濟意義讓每名群眾入耳、入腦、入心、入目，增強其做好禁燒和綜合利用的責(zé)任感和主動性，在全旗營造強大的禁燒態(tài)勢，讓秸稈綜合利用和禁燒工作成為廣大群眾的自覺行動。
（三）建章立制，實行齊抓共管
每村建立一支秸稈禁燒巡邏隊伍，堅持24小時晝夜值班制度，確保各自責(zé)任區(qū)內(nèi)不點一把火，不冒一股煙。發(fā)現(xiàn)焚燒秸稈的第一時間向蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)牧業(yè)局秸稈禁燒辦公室匯報，確�；鹎榈谝粫r間發(fā)現(xiàn)、火勢第一時間得到控制。堅持“零報告”制度，有情況報情況，無情況報平安，每天下午5點前將秸稈禁燒和綜合利用情況報旗禁燒辦，禁燒辦設(shè)立舉報（值班）電話xxx，實行24小時記錄、處理全旗禁燒和綜合利用日常工作，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門處理問題，并定期向全旗通報檢查結(jié)果。
（四）疏堵結(jié)合，確保禁燒實效
在對焚燒嚴(yán)查重管的同時，由xx牧業(yè)局牽頭組成秸稈綜合利用宣傳隊，深入田間地頭對粉碎還田、漚制糞肥等新技術(shù)進行全面指導(dǎo)，一是通過機械直接還田，覆蓋還田、堆漚還田等方式，擴大還田面積。目前已完成秸還田面積達到20余萬畝。二是圍繞畜牧業(yè)養(yǎng)殖，搞好秸稈青貯、氨化技術(shù)推廣應(yīng)用，全旗完成玉米秸稈青貯達到9.2萬立方米，完成玉米打捆2.2萬噸。
（五）加大督查力度
重點是做好“三查”：一查責(zé)任落實情況，二查措施到位情況，三查秸稈焚燒情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時督促整改，如實向秸稈禁燒和綜合利用工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通報情況。確保我旗秸稈禁燒和綜合利用工作有力、有序、有效扎實開展。
二、存在問題
一是農(nóng)民對秸稈焚燒認(rèn)識不足。
二是秸稈處理的成本太高，不如一燒了之省事。
三是科技轉(zhuǎn)化力度不夠，秸稈的經(jīng)濟價值難以發(fā)揮。
四是處罰和監(jiān)管不嚴(yán)，群眾存在僥幸心理，要加大綜合治理力度，減少污染物排放。
1、全面整治燃煤鍋爐。
�、儆蓞^(qū)經(jīng)貿(mào)局牽頭負(fù)責(zé)對燃煤鍋爐企業(yè)的“煤改”工作，制定并下發(fā)了《XX區(qū)經(jīng)濟貿(mào)易局XX區(qū)環(huán)境保護局關(guān)于推進燃煤鍋爐整治的通知》文件，明確了鎮(zhèn)街整改任務(wù)和要求。9月份由區(qū)經(jīng)貿(mào)局聯(lián)合區(qū)環(huán)保局以及轄區(qū)鎮(zhèn)街、工業(yè)園區(qū)對全區(qū)燃煤鍋爐使用企業(yè)進行了詳細(xì)摸排，明確了具體整改重點，擬定了計劃，明確了步驟。10月份，由區(qū)經(jīng)貿(mào)局領(lǐng)導(dǎo)主持并召開了全區(qū)燃煤鍋爐整治專項工作推進會議，我區(qū)6個鎮(zhèn)街、2個工業(yè)園區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)辦人認(rèn)真聽取了會議內(nèi)容，會上，曠遠燃?xì)饧瘓F、藍天環(huán)保技術(shù)公司詳細(xì)地介紹了先進企業(yè)的“煤改”經(jīng)驗和做法，得到參會人員的熱烈響應(yīng)。目前，我區(qū)大中型餐飲企業(yè)燃煤鍋爐都已淘汰，工業(yè)企業(yè)方面：閩中有機、三棵樹、宏興鞋材、華豐工貿(mào)、協(xié)豐鞋業(yè)等大中型企業(yè)都已完成鍋爐“煤改”工作，全區(qū)已有近70蒸噸燃煤鍋爐整改到位，初步完成了年度整改目標(biāo)。
②由區(qū)環(huán)保局把關(guān)嚴(yán)格項目審批禁止新建每小時20蒸噸以下的燃煤鍋爐。目前全區(qū)不存在每小時20蒸噸以上的燃煤鍋爐以及燃煤發(fā)電設(shè)備。
2、全面整治推進揮發(fā)性有機物。
�、儆蓞^(qū)安監(jiān)局負(fù)責(zé)開展加油站油氣回收改造治理工作，制定下發(fā)了《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于限期完成加油站油氣回收治理改造工作的通知》等文件，明確油氣回收改造工作時間表，同時結(jié)合加油站換證時機，對沒有進行油氣回收改造的加油站，不予換證。截止目前，全區(qū)3家私營加油站已全部完成卸油裝置油氣回收改造，中石油、中石化已有一半完成油氣回收改造，其他加油站油氣回收改造工作也順利推進中，按照計劃將在20xx年6月30日前全部完成。
�、趪�(yán)格把揮發(fā)性有機物污染控制作為建設(shè)項目環(huán)境影響評價的重要內(nèi)容，要求全區(qū)建筑內(nèi)外墻涂飾均使用水性涂料，新建包裝印刷項目須使用具有環(huán)境標(biāo)志的油墨。
3、加強施工揚塵監(jiān)管，積極推進綠色施工。
由區(qū)住建局協(xié)助區(qū)城管委制定《XX區(qū)城市管理建設(shè)工地考評方案（試行）》，聯(lián)合區(qū)城管辦、區(qū)執(zhí)法局組成專項整治活動考評領(lǐng)導(dǎo)小組，按照XX市建筑工地管理考評標(biāo)準(zhǔn)及建筑工地、市政工程施工現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)要求，對考評區(qū)各在建工地進行考評，重點檢查各施工現(xiàn)場是否設(shè)置“五小工程”（出入口硬化、設(shè)置沉淀池、震蕩槽、洗車臺、高壓沖洗設(shè)備），規(guī)范設(shè)置臨時圍檔，施工現(xiàn)場地面硬化，采取有效的防塵措施，配備必要的環(huán)衛(wèi)設(shè)施。專項整治活動考評領(lǐng)導(dǎo)小組從20xx年5月份開始每月對考評區(qū)內(nèi)各工地進行考評，在此基礎(chǔ)上結(jié)合市城 管委每月份城市管理綜合考核評比情況通報再給予相應(yīng)獎罰分，排出名次進行通報。我區(qū)積極發(fā)動企業(yè)創(chuàng)建文明工地，20xx年共有18個項目工地被評為市級建筑施工安全文明標(biāo)準(zhǔn)化示范工地，共有12個項目工地被評為省級建筑施工安全文明標(biāo)準(zhǔn)化示范工地。為激勵建設(shè)工程施工企業(yè)樹立質(zhì)量精品意識，爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程，提升全區(qū)建筑業(yè)整體水平，區(qū)住建局還推薦6個項目參加XX市“壺山杯”優(yōu)質(zhì)工程評選。
4、加強煤堆、料堆監(jiān)督管理。
由區(qū)環(huán)保局聯(lián)合區(qū)住建局嚴(yán)格要求全區(qū)露天堆放的煤堆、料堆采取覆蓋或建設(shè)自動噴淋裝置等防風(fēng)抑塵設(shè)施。今年區(qū)林業(yè)局在我區(qū)共設(shè)立12個園林綠化項目推進城市及周邊綠化和防風(fēng)沙林建設(shè)，擴大城市建成區(qū)綠地規(guī)模。
5、開展餐飲油煙污染治理。
由區(qū)環(huán)保局嚴(yán)格新建餐飲服務(wù)經(jīng)營場所的環(huán)保審批，全區(qū)經(jīng)營面積100平方米以上的餐飲服務(wù)經(jīng)營場所全部完成安裝高效油煙凈化和油水分離設(shè)施。
6、加強農(nóng)村面源污染治理。
由區(qū)農(nóng)業(yè)局制定下發(fā)了《xx區(qū)農(nóng)業(yè)局關(guān)于印發(fā)秸桿禁燒和綜合利用方案的通知》（荔農(nóng)種植[20xx]6號），明確了全面禁止秸稈焚燒的工作任務(wù)，連續(xù)兩年內(nèi)，本轄區(qū)內(nèi)秸桿焚燒火點數(shù)低于10個。
7、優(yōu)化城市交通功能和布局規(guī)劃。
由區(qū)交通運輸局組織執(zhí)法人員聯(lián)合城管、住建等職能部門，加強路面巡查，進一步強化超限超載治理力度，營造整潔、優(yōu)美的路面環(huán)境。
8、加強機動車污染防治。
8月21日開始，根據(jù)《關(guān)于啟用各縣（區(qū)）環(huán)保局機動車環(huán)保標(biāo)志發(fā)放點的通知》，區(qū)環(huán)保局重新啟動機動車環(huán)保標(biāo)志的發(fā)放工作，為行政機關(guān)、企業(yè)等用車大戶（10輛以上）辦理機動車環(huán)保標(biāo)志，緩解各交警大隊年檢站辦理壓力，8月29日在xxx年檢站增設(shè)發(fā)放點，截至目前，我區(qū)共發(fā)放機動車環(huán)保標(biāo)志15126張，配合公安部門實施市區(qū)部分道路禁止無綠色環(huán)保機動車通行的方案。區(qū)交通運輸局結(jié)合出租車服務(wù)質(zhì)量考評，積極向轄區(qū)內(nèi)的福眾出租車公司推廣新能源汽車，目前，福眾出租車公司現(xiàn)有275輛出租車，已置換成新能源汽車174輛，并將繼續(xù)督促福眾出租車公司置換以清潔能源為主的出租車，進一步減少尾氣排放。
9、全面提升燃油品質(zhì)。
由區(qū)經(jīng)貿(mào)局安排專人深入全區(qū)所有加油站（船）宣傳國家第四階段標(biāo)準(zhǔn)車用柴油政策，督促檢查企業(yè)供油標(biāo)準(zhǔn)落實到位，每月都組織人員對轄區(qū)成品油經(jīng)營企業(yè)進行檢查，保障我區(qū)四號柴油標(biāo)準(zhǔn)能夠得到落實。區(qū)發(fā)改局嚴(yán)格按照省經(jīng)信委全省加油站布局安排，對取得布局批復(fù)的加油站實施備案。備案后的建設(shè)、經(jīng)營由相關(guān)行業(yè)主管部門監(jiān)管。今年對xx、xx兩家因拆遷異地安置的加油站進行了備案。
三、調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級
1、嚴(yán)控“兩高”行業(yè)新增產(chǎn)能。由區(qū)經(jīng)貿(mào)局對工業(yè)類新、改、擴建項目實施備案制管理，環(huán)境影響評價改為由行業(yè)主管部門和環(huán)保部門事中、事后監(jiān)管。在做出備案決定前，實行嚴(yán)格的固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能登記審查制度。同時，對“兩高”行業(yè)項目實行嚴(yán)格的專家評審制。今年共備案工業(yè)類項目16個，其中實施固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能登記審查16個，無“兩高”行業(yè)項目。
2、加快淘汰落后產(chǎn)能。我區(qū)產(chǎn)業(yè)以鞋革服裝、工藝美術(shù)、食品醫(yī)藥、化工機械為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，其中化工行業(yè)以三棵樹為龍頭，目前三棵樹企業(yè)的技術(shù)水平屬于國內(nèi)，尚處于快速發(fā)展期，未列入落后產(chǎn)能范疇。
3、壓縮過剩產(chǎn)能。我區(qū)產(chǎn)業(yè)以鞋革服裝、工藝美術(shù)、食品醫(yī)藥、化工機械為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，不存在“兩高”行業(yè)。在做出備案決定前，重點審查固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能措施和成效，并知會相關(guān)行業(yè)主管部門和環(huán)保部門加強事中事后監(jiān)管。
節(jié)能自查報告 篇21
我公司自接到xxxxxx號文件《關(guān)于開展建筑節(jié)能自查的通知》后，認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，并組織工程部、項目部按照文件要求對所有在建工程逐一進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、節(jié)能設(shè)計：
我公司所有在xxxxxxxx為xxxxxx設(shè)計有限公司（建筑工程丙級）組織設(shè)計，經(jīng)xxxxxxx設(shè)計院（建筑工程乙級）審查。
在設(shè)計之初，我公司秉承節(jié)能綠色環(huán)保理念，并要求在設(shè)計中達到《民用建筑節(jié)能條例》等各項規(guī)定及有關(guān)配套政策措施的規(guī)定。
在設(shè)計中，各項目均以節(jié)能綠色環(huán)保為出發(fā)點，按照相關(guān)要求從以下幾個方面達到節(jié)能的目的。
1、體型系數(shù)在0.4以下，窗墻面積比合理。
2、屋頂采用加氣混凝土碎塊，最薄處20厚找坡，采用50厚膨脹聚苯板保溫，屋頂與女兒墻交界處設(shè)置50厚巖棉保溫板，各項參數(shù)均達到合格。
3、外墻采用300厚加氣混凝土復(fù)合砌塊和鋼筋混凝土，外圍框架梁，混凝土墻、柱內(nèi)側(cè)等貼20厚酚醛保溫板（A級），各項參數(shù)均達到合格。
4、門窗：外窗均為塑鋼密閉推拉窗，24厚斷橋鋁合金節(jié)能中空玻璃推拉窗。外門為鋼制保溫防盜門。
5、樓梯間：采暖樓梯間.
6、住宅接觸室外空氣的外挑樓板貼20厚酚醛保溫板（A級）。
7、地面保溫采用65厚膨脹聚苯板。
二、施工中節(jié)能措施的落實
我公司從自身出發(fā)、從實際出發(fā)，努力使建筑能耗最低化，大力發(fā)展節(jié)能建筑，提高能源利用率。
1、各項目各樓盤嚴(yán)把材料質(zhì)量關(guān)，使用具有合格證的材料，對不達標(biāo)、不具有相關(guān)證明的材質(zhì)一律逐出施工場地，從材料質(zhì)量上確保節(jié)能措施的落實。
2、各項目各樓盤在施工中，嚴(yán)格要求施工人員認(rèn)真按照設(shè)計、施工程序和施工要求施工。把技術(shù)精良、經(jīng)驗豐富的施工人員放在重點部位施工，從技術(shù)層面上確保節(jié)能措施落到實處。
3、對已完工程，業(yè)主在裝修時由我公司相關(guān)人員從節(jié)能綠色理念出發(fā)予以指導(dǎo)，從而真正到達節(jié)能、綠色環(huán)保的目的。
通過以上措施的實施和落實，我公司所建項目均達到節(jié)能的目的，達到了國家和省地縣的各項規(guī)定，為加快建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會做出貢獻。
【節(jié)能自查報告】相關(guān)文章：
節(jié)能自查報告07-22
節(jié)能自查報告07-24
年度節(jié)能自查報告03-26
企業(yè)節(jié)能自查報告03-25
節(jié)能的自查報告范文02-05
節(jié)能工作自查報告06-05
企業(yè)節(jié)能自查報告07-19
年度節(jié)能自查報告11-17
年度節(jié)能自查報告12-10
企業(yè)節(jié)能自查報告01-11