關(guān)于成功面試的自我介紹范文
面試是大學(xué)畢業(yè)生求職過程中關(guān)鍵一環(huán),對于謀求職位具有重要的、直接的影響。掌握面試時的策略和技巧,是取得面試成功的基礎(chǔ)。本文是小編為大家整理的成功面試自我介紹范文,僅供參考。
成功面試自我介紹范文篇一:
我是一名本科畢業(yè)生,畢業(yè)剛半年,學(xué)的是英語專業(yè),大學(xué)畢業(yè)后一直從事翻譯員一職。
一直以來都很想從事工作,但因為一些特殊的原因一直未去考取教師資格證,這段時間才開始準備考取此證書。
不過,我認為,一個人的能力并非完全是由一紙證書來權(quán)衡的;同時,暫時還未取得教師資格證并不能說明以后不會有。
我忠誠地希望貴單位能夠給我一次任職的機會,讓我能夠在行業(yè)中干出一番事業(yè)!
成功面試自我介紹范文篇二:
因為面試的成功與否受到很多因素的影響,所以沒有一套正確的自我介紹模板,但是見過太多面試的人員,多少是有點體會的。
1、自我介紹不要太短,更不要太長,重點要突出,要有中心思想。也就是在面試前,對應(yīng)聘的企業(yè)的文化、產(chǎn)品、崗位需要的技能做一定的了解,最好和面試考官見面時,根據(jù)自己的閱歷,對考官的傾向做一個判斷,然后組織好自己的語言,在介紹時,通過描述,塑造自己在別人心目中的印象,比如應(yīng)聘文員,你需要判斷那個崗位需要的是細心、有熱情、文字功底強等等,你就需要在自我介紹中主要介紹你這方面的能力和成績,不要想著一個介紹從自己小學(xué)開始一直講到大學(xué)畢業(yè)。
2、介紹最后需要總結(jié)一下,更強調(diào)你與這個崗位的符合性,比如“我認為我在文字功底方面的能力很強,也有相關(guān)的經(jīng)驗和良好的成績,我非常符合您的崗位要求”,這樣不僅是繼續(xù)提醒考官注意你這方面的能力,也表達出了你非常好的自信和加入公司的興趣。
3、介紹切勿有一句答一句,有些面試者惜字如金,有一句答一句,考官面試沒多久就會失去興趣,但是也切勿滔滔不絕,會讓人產(chǎn)生,你的理解能力有問題,和不切實際、浮躁的印象。
4、準備好了面試介紹,最好找你熟悉的人練習(xí)下,這樣多練習(xí)幾次,不僅會減少你的緊張,而且也會得到一些建議。比如我在MBA面試的過程中,提前已經(jīng)知道需要在3分鐘內(nèi)介紹下自己,我提前做了草稿,但是寫在紙上是很流利的,自己介紹時不通暢,所以我專門練習(xí)了10次,不斷修改,減少了一些次要的描述,保證在3分鐘內(nèi)能給人留下比較好的印象。
自我介紹前的準備工作
如何做自我介紹取決于你應(yīng)聘什么樣的職位應(yīng)聘什么樣的公司。自我介紹的技巧和方法固然重要,這可以使你避免一些常識性錯誤。建議你在面試前,首先通過各種渠道了解你要應(yīng)聘的公司、收集那些職位的信息,知道是什么樣的一家公司,文化是什么,職位要求的核心素質(zhì)是什么,專門根據(jù)這些信息去思考你的自我介紹,再投出一份按照職位要求組織的真正個性化的簡歷,面試時能清晰地告訴面試官:你了解到的公司和職位要求;你過去的哪些經(jīng)歷、 哪些關(guān)鍵事件說明了你這些要求方面的潛質(zhì)。不用粉飾自己,只要你經(jīng)過理性的分析,適合這家公司,然后花點心思認真準備就好了。相信你自己,肯定可以的!
應(yīng)聘者自我介紹技巧
在整個應(yīng)聘中最難的就是應(yīng)聘者自我介紹,這環(huán)節(jié)應(yīng)聘者最容易被淘汰,但只有掌握好面試自我介紹的技巧就不會容易被淘汰了,以下是一篇應(yīng)聘自我介紹技巧,供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)上午好,(先鞠一躬,表示對面試官的尊敬);非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時間來給予我們這些應(yīng)聘者面試機會,我來自廣東省廣州市,198x年出生于一個普通的農(nóng)民家庭(然后就介紹一下所上大學(xué),所學(xué)專業(yè),對所學(xué)專業(yè)的理解程度!把濃縮的精華說出來),再說一下在工作方面的積極努力進取的想法,讓考官看到你的上進心。
整個面試自我介紹過程中,你必須要非常要禮貌,最好能使自己的語言與身體語言協(xié)調(diào)一致,并且眼睛注視著對方,很專注很認真的樣子,你要表達的內(nèi)容要有層次要連貫。語調(diào)要親切,自我介紹不宜說題外話,不要說得太長,因為考官聽你說得太多,很容易把你說的都還給你了。想要通過面試,給考官留下的印象是非常重要的。
成功面試自我介紹范文篇三:
要想把自我介紹做好不僅要對自身有清晰的定位,同時還要善于自我總結(jié)、自我反省和自我規(guī)劃。其實,自我介紹不僅僅是介紹自己,也是一次在考官面前展示自我的機會。自我介紹題目往往安排在第一個。比如銀監(jiān)會、外交部等部門的面試當中,通常第一個環(huán)節(jié)就是自我介紹。作為面試的第一題,回答的成功與否至關(guān)重要,好的回答會給考官留下深刻的印象,同時還可以緩解考生的`緊張心理。中公專家從內(nèi)容和表達兩個方面為廣大考生講解公務(wù)員面試如何成功自我介紹。
自我介紹可從以下幾個方面闡述
第一,基本信息。要注意的是,自我介紹時不要透露自己的詳細個人信息,如姓名、學(xué)校、工作單位等,否則會以作弊處理。在介紹個人的基本信息時陳述務(wù)必要簡明扼要、抓住要點。比如介紹學(xué)歷,只需談本?埔陨系膶W(xué)歷;如果工作經(jīng)歷豐富,選幾個有代表性的或者你認為重要的介紹就可以了,且這些內(nèi)容一定要和應(yīng)考職位有關(guān)系。同時,還應(yīng)注意對自己的品質(zhì)加以介紹。公務(wù)員選拔的標準是“德能勤績廉”,“德”占首位,這就首先要求你本質(zhì)上是一個好人。在做自我介紹的時候可以介紹這些品質(zhì),如愛崗敬業(yè)、勤勞善良、勇敢正直、樂于助人等,最好適當舉例來證明,不要空談。
第二,專業(yè)背景。擁有扎實的專業(yè)功底會讓考官覺得踏實、可靠。介紹專業(yè)知識可以從學(xué)習(xí)、工作中取得的成績著手,如發(fā)表過什么文章,獲得過什么榮譽。如果考生報考的是銀監(jiān)會,可以強調(diào)自己經(jīng)濟金融類課程取得的優(yōu)異成績;如果考官報考的是法院,可以說自己已經(jīng)通過司法考試。
第三,工作能力。能力和知識不是一回事,知識是理論,能力是實踐。這部分最好結(jié)合自己的生活經(jīng)歷和工作背景介紹。如果是應(yīng)屆生,則可以談?wù)勗趯W(xué)校參加的活動,有工作經(jīng)驗的人應(yīng)在此重點介紹自己的工作經(jīng)歷。
第四,愛好特長。除了專業(yè)知識和工作能力,考官還希望選拔出一個全面發(fā)展有生活情趣的人,這就體現(xiàn)在興趣愛好上。這一部分介紹的好可以起到錦上添花的作用,但一定要簡單而精煉。如果沒有特別的特長,也可以不說。
第五,缺點不足。每個人都有缺點,這很正常,切勿避而不談。在敘述自己缺點的時候,一定要真誠,要對缺點進行深刻的反思和批判。不要妄圖哄騙考官,或者耍小聰明,把優(yōu)點當缺點講?脊匍喨藷o數(shù),一定能夠識破你的小伎倆,從而認為你過于圓滑。
最后,總結(jié)。結(jié)尾的總結(jié)可以隨意自由一些。簡單幾句表明自己的工作態(tài)度,再談?wù)勀銓ξ磥淼脑O(shè)想,結(jié)尾處可適當?shù)乇頉Q心。
自我介紹還需要注意以下幾個問題
第一,內(nèi)容真實。真實是自我介紹的基本要求?忌坏\懇地說出自身的優(yōu)勢,也要客觀地說出自身存在的不足,正確處理好優(yōu)點和缺點之間的比例關(guān)系,向考官展示一個真實的自我。 第二,表達精煉。精煉就是要求考生做自我介紹的時候,每句話都要說到點子上,最好字字都能體現(xiàn)你對自己的正確認知和崗位匹配性。記住,言多必失,話說的太多不但容易暴露自己的不足,還會讓考官覺得冗長,沒有繼續(xù)聽下去的興趣。另外,口頭禪、磕巴、停頓太久、啰嗦重復(fù)、一口氣說到底都是表達時的大忌,考生若是有以上問題,要在考前多加練習(xí)。
第三,神情自信。自信不但是成功最重要的砝碼,也是一名準公務(wù)員必須具備的一種氣質(zhì)。要想給主考官留下好的印象,最首要的是表現(xiàn)出自己的自信心,落落大方地回答考官的提問,真誠地與考官交流。你的舉手投足之間,就能將自信這種內(nèi)心潛在的東西塑造成外在形象和表現(xiàn),展示在考官面前。 總之,在整個自我介紹的過程中,敘述的線索要清晰,一個結(jié)構(gòu)混亂、內(nèi)容過長的自我介紹,會給考官們留下雜亂無章、個性不清晰的印象,并且讓考官分散注意力,喪失繼續(xù)進行面試的興趣。中公提醒考生同時注意介紹你與其他考生的不同之處,展現(xiàn)你與應(yīng)聘職位相關(guān)的能力,才能在激烈的競爭中取勝。 自我介紹注意事項
(1)應(yīng)試者應(yīng)充分利用各種個人資源。除了前面提到的面帶微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身體語言外,請以沉穩(wěn)平靜的聲音、以中等語速、以清晰的吐字發(fā)音、以開朗響亮的聲調(diào)給考官以愉悅的聽覺享受,聲音小而模糊、吞吞吐吐的人,一定是膽怯、緊張、不自信和缺乏活力與感染力的。
(2)情緒也是一個需要控制的重要方面。情緒,做為個人的重要素養(yǎng),如果在自我介紹中起伏波動,就會產(chǎn)生負面影響。例如在介紹自己的基本情況時面無表情、語調(diào)生硬;在談及自己的優(yōu)點時眉飛色舞。興奮不已;而在談?wù)撟约旱娜秉c時又無精打采、萎糜不振。
(3)有的應(yīng)試者談及自己的興趣愛好時,說自己喜歡唱歌,便自做主張,一展歌喉,在面試考場上為考官們唱它一曲,直到被考官客氣地打斷后,才反應(yīng)過來行為有些出格。
(4)有的應(yīng)試者描述自己喜歡這樣、愛好那樣,如:文學(xué)、藝術(shù)、旅游、攝影等等,由此考官進一步詢問其拍攝過什么作品,這位考生的回答卻是她喜歡別人給她拍照,還說家里的幾本影集都已經(jīng)滿了。
(5)有的應(yīng)試者在介紹家庭關(guān)系時,似乎“漫不經(jīng)心”地告訴考官們,自己的某位遠房親戚是應(yīng)考單位的上司單位的某領(lǐng)導(dǎo)。
(6)有的應(yīng)試者表示將來踏上工作崗位,將‘一定要’,‘絕對’諸如此類的保證,似乎在做就職演講。
這些例子很多,畫蛇添足似的自我介紹,不但不會為你的形象增添色彩,反而還會“越抹越黑”!
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