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守押人員年終總結(jié)

時間:2023-04-08 16:58:10 總結(jié) 我要投稿
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守押人員年終總結(jié)

  守押人員的工作需要時刻保持警惕,時刻警戒著,以下是小編整理的守押人員年終總結(jié),歡迎參考閱讀!

守押人員年終總結(jié)

  守押人員年終總結(jié)1

  20XX年6月份,本人成功通過守押大隊各項考核,正式成為一名合格的金融守押員;仡欉@幾個月來的工作,我在守押大隊的正確領(lǐng)導(dǎo)下,兢兢業(yè)業(yè),努力進取,按章辦事,圓滿完成了各項守押任務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作任務(wù),現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

  一、以高度的責(zé)任感主動做好本職工作

  作為一名守押員,我時刻牢記自己肩負(fù)的重任,以保護國家財產(chǎn)為己任,在運鈔途中精力保持高度集中,做到萬無一失。除了執(zhí)行運鈔外,還做到待命時間隨叫隨到,真正做到一名合格的守押員。在做好本職工作的基礎(chǔ)上,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和法律知識,堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。同時,進一步提高工作效率,減少差錯的發(fā)生,增強自我控制能力,堵塞漏洞,防患于未然。

  二、以“軍事化”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自我

  我雖然沒有當(dāng)過兵,但我知道一個單位,一個集體,沒有一套適合的管理模式作保障是很難把工作搞好和落實好的,更談不上什么發(fā)展,所以在這方面首先嚴(yán)格要求自己。在工作中,我嚴(yán)格遵守大隊的規(guī)章制度及相關(guān)法律法規(guī),同時掌握押運工作要領(lǐng),熟悉相關(guān)知識,從以往的守押案例中吸取教訓(xùn),從實際工作中摸索經(jīng)驗。

  三、提高認(rèn)識,完善自我

  押運工作是項長期的、艱巨的任務(wù),是向社會的服務(wù)窗口,押運服務(wù)質(zhì)量的好壞,不僅關(guān)系到我們押運工作的社會形象,而且直接影響到整個大隊押運事業(yè)的'對外聲譽。為此,做為一名守押員,我嚴(yán)按章辦事,在長期的押運工作中,逐漸形成了愛崗敬業(yè)、做好本職工作,關(guān)心集體、維護集體榮譽的工作理念。同時結(jié)合當(dāng)前實際情況,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級的政策和各項規(guī)章制度,從而提高思想認(rèn)識,改進了作風(fēng)。

  四、以嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的態(tài)度積極做好其它工作

  作為一名守押員,我在做好本職工作的同時,還服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,盡我所能地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦或其它臨時性工作任務(wù),根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的交待將各項工作部署及時分解,明確工作目標(biāo)和具體任務(wù),并及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋辦理結(jié)果。

  五、認(rèn)清自我,找出差距

  在這幾個月的工作中,雖然我對工作十分認(rèn)真,但出現(xiàn)的問題也不容忽視,如:自身素質(zhì)有待進一步提高等。在今后的工作中,我將時刻保持清醒的頭腦,嚴(yán)格要求,針對存在的問題,從實際出發(fā),從根本上解決,力爭把事故消滅在萌芽狀態(tài)。盡力彌補缺點,全面提高自身的綜合素質(zhì),為大隊的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。

  守押人員年終總結(jié)2

  按市金融保安護衛(wèi)中心《關(guān)于開展武裝守護押運隊伍清理整頓實施方案》的要求,為貫徹執(zhí)行以預(yù)防為主的方針,確保守押目標(biāo)的絕對安全,現(xiàn)將個人守押工作總結(jié)如下:

  一、日常表現(xiàn)良好

  自到XX商業(yè)銀行XX支行上崗以來,我堅持學(xué)習(xí)政治理論和法律知識,能夠做到思想純潔、情緒穩(wěn)定、家庭和睦、生活檢點、精力集中,無黃、賭、毒等不良嗜好,不與社會上有不良記錄的人交往,無報復(fù)社會、單位、個人等異常言行,無酗酒鬧事及酒后上崗現(xiàn)象。

  二、工作盡職盡責(zé)

  在實際工作中,我時刻牢記自己肩負(fù)的重任,服從領(lǐng)導(dǎo)、聽從指揮、兢兢業(yè)業(yè)、努力進取、按章辦事。一是妥善處理好私事與公事的關(guān)系,堅決做到按時上崗和時刻堅守崗位,人在陣地在;二是積極協(xié)助XX支行領(lǐng)導(dǎo)搞好各類防范演練,定期檢查防范設(shè)施,未雨先綢繆;三是經(jīng)常關(guān)注社會治安動態(tài),有的放矢地開展守押工作;四是增強自我控制能力,堵塞漏洞,防患于未然;五是明確工作目標(biāo)和具體任務(wù),及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋辦理結(jié)果;六是及時接聽電話并作好記錄,不因小事而耽誤大事;七是嚴(yán)格上下崗交接手續(xù),做好交接登記,保存好依據(jù),以備待查;八是執(zhí)行制度不走過場、不徇私情、不留死角。

  三、存在的不足之處

  1、學(xué)習(xí)政治理論和法律知識的深度、廣度不夠;

  2、在實際工作中按部就班有余而創(chuàng)新力度不夠;

  3、以為自己是運動員出身,在一定程度上忽視了身體素質(zhì)的提高。

  四、今后的努力方向

  1、以“政治化”標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)要求自己, 把握好正確的“人生觀、價值觀、家庭觀、事業(yè)觀、金錢觀和安全觀”,樹立起“守押無小事、小事也是大事” 的.安全意識,真正做到“常在河邊站、就是不濕鞋”。

  2、以“軍事化”標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)要求自己,不僅要掌握守押工作要領(lǐng),熟悉相關(guān)知識,還要從以往的守押案例中吸取教訓(xùn),在實踐中探索成功的經(jīng)驗,不斷創(chuàng)新和改進工作,真正做到政治合格、技術(shù)過硬、作風(fēng)頑強、紀(jì)律嚴(yán)明、防范有力。

  3、以“嚴(yán)謹(jǐn)化”標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)要求自己, 干一行愛一行,做到執(zhí)行規(guī)章制度不打折扣,堅決維護集體榮譽,切實樹立守押員工嶄新的社會形象,

  守押人員年終總結(jié)3

  20XX  年是我守押大隊的轉(zhuǎn)折點,我大隊成功的由中隊升級為守押大隊。這是公司對我大隊的充分信任,同時也意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。大隊經(jīng)過一年的風(fēng)風(fēng)雨雨,各項管理制度日趨完善,工作成績較上一年有了很大的進步。以下是大隊一年來工作情況:

  一、全面學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度。

  根據(jù)公司指示精神,大隊通過全年兩次教育整訓(xùn)活動以及“五比五看”活動。加強了隊伍建設(shè),全面的系統(tǒng)的組織學(xué)習(xí)了國家和公司各項法律法規(guī),以講課的形式開展了職業(yè)道德教育和安全教育。深入淺出的講解了保安行業(yè)發(fā)展規(guī)律,公司的發(fā)展方向及大隊指導(dǎo)思想。通過學(xué)習(xí)和教育,把握住了隊伍的建設(shè)方向,并且樹立了隊員正確的人生觀,價值觀。為大隊更快更好的發(fā)展打了堅實的基礎(chǔ)。

  二、圓滿完成公司下派的全年工作任務(wù)。

  20XX  年我大隊迎來了全面的發(fā)展,中國農(nóng)業(yè)銀行分行和中國銀行守押業(yè)務(wù)的移交順利完成,且運作順暢。公司業(yè)務(wù)的增加,守押隊伍的壯大,預(yù)示著管理難度上的.加大。通過這次順利移交,也為以后**郵政銀行和耒**用社的移交積累了不少經(jīng)驗。

  三、 20XX 年大隊成績更上一層樓。

  通過一年的努力,大隊基本完成了年初制定的“零投拆、零事故、零差錯”的工作目標(biāo)。大隊三位重點培養(yǎng)隊員順利通過了公司核走上了基層管理崗位,同時也順利的通過了公司組織的一年一度年終考核。

  守押人員年終總結(jié)4

  20XX年度,平昌守押中隊在公司。分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在銀行保衛(wèi)。中心金庫領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,中隊始終堅持公司?安全、高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)?的宗旨。今年工行押運車輛累計行駛4萬余公里,未發(fā)生一起客戶財產(chǎn)安全責(zé)任事故,押運安全率達100%。具體守押工作總結(jié)如下:

  一、加強守押隊伍管理,確保押運工作安全

  20XX年度,中隊分別從重管理、重防范、重教育等方面加強押運隊伍管理。

  1、重管理,加強隊伍正規(guī)化建設(shè)

  針對押運工作的性質(zhì),中隊牢固樹立?管理促規(guī)范,管理出效益,管理保安全?的思想,從嚴(yán)治隊,建立健全人員管理、槍管理、車輛管理,規(guī)范押運操作規(guī)程。堅持依靠公司制度促管理,結(jié)合中隊的實際情況,從而進一步規(guī)范操作規(guī)程,明確崗位職責(zé),真正做到了用制度管人,用制度管事。堅持安全責(zé)任到人,不留空白,不留死角,發(fā)現(xiàn)問題絕不放過,以談心交流的方式把事故苗頭杜絕在萌芽狀態(tài);對工作積極和違反制度的人員,中隊根據(jù)公司《守押人員獎懲規(guī)定》,堅持做到優(yōu)者必獎。違者必罰,從而樹立隊員的正確榮辱觀,增強了隊伍凝聚力和集體觀念。

  2、重防范,確保守押工作絕對安全

  守押工作責(zé)任重大,決不允許有絲毫閃失。因此工行守押中隊一切工作圍繞安全展開。確保守押工作的安全。第一嚴(yán)格武器裝備管理。確保藥的安全。做到了藥分開存放。雙人雙鎖。 雙人保管 ,同開同啟。切實履行槍彈出入柜制度,詳細(xì)登記持槍人姓名。槍編號。子彈數(shù)量。進出柜時間。保管員簽名;槍彈柜鑰匙交接時,保證叁人以上人員在場當(dāng)面交接登記;嚴(yán)格槍使用管理規(guī)定,做到槍不離身,人不離槍,確保槍使用安全,并定期對槍進行擦試保養(yǎng)(遇雨水天氣及時擦試);第二加強車輛管理。堅持每日車輛檢查制度,對車輛的。電路。水路。油料。輪胎。剎車。滅火器械。方向系統(tǒng)等方面進行全面檢查,并做好了登記工作,勤洗車,保證車輛清潔,從而確保了車輛運行萬無一失;第三嚴(yán)格操作規(guī)程。明確守押任務(wù)分工,按班就位,時刻警惕,按規(guī)定做好了押運警戒工作,經(jīng)過公司。銀行前期組織的緊急情況處置預(yù)案的演練,讓隊員們身臨其境,切身感受到應(yīng)急預(yù)案措施的必要性,提高了押運隊員處置突發(fā)事件的能力,確保押運安全。

  3、重教育,確保隊員思想穩(wěn)定

  中隊把嚴(yán)格管理與做好隊員思想工作相結(jié)合。始終把思想教育作為工作的先導(dǎo),常抓不懈,每月召開二次中隊會議,通過會議的形式,反復(fù)強調(diào)押運安全工作的重要性和必要性,結(jié)合全國發(fā)生的搶劫案例,搞好警示教育,通過學(xué)習(xí)傳達公司的文件精神,讓隊員從思想上時刻保持高度的警惕,決不能有絲毫懈怠。特別是對駕駛員教育,主要強調(diào)安全駕駛,要求加強學(xué)習(xí)和認(rèn)真執(zhí)行

  法律法規(guī),讓駕駛員樹立責(zé)任感,時刻保持清醒的頭腦,增強駕駛員遵章守紀(jì)的'自覺性,有效杜絕了駕駛員開霸王車、特權(quán)車、故障車的現(xiàn)象。同時,時時了解掌握隊員的思想動態(tài),生活情況,家庭情況,八小時以外的活動情況,發(fā)現(xiàn)問題及時找當(dāng)事人談心,化解其心中的憂慮,對有思想包袱,家庭困難的隊員及時給予關(guān)心幫助,決不讓一名隊員帶著思想包袱上崗。

  4、重培訓(xùn),提升隊員綜合素質(zhì)

  按照押運工作的程序和要求,制定了詳細(xì)的訓(xùn)練計劃,開展了守押大練兵活動,進行了法律法規(guī)及公司的規(guī)章制度的學(xué)習(xí),有計劃有步驟地對隊員進行了隊列、體能、擒拿格斗拳術(shù)的強化訓(xùn)練。要求他們?nèi)嬲莆帐刈o押運操作規(guī)程,熟悉處置突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案,保證守押任務(wù)的圓滿完成。

  二、下一步工作計劃

  20XX年,中隊將繼續(xù)緊緊圍繞公司?安全、高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)?的宗旨。強化隊伍管理,提升隊伍素質(zhì)。對押運隊伍進一步規(guī)范,做到嚴(yán)格管理、以人為本,提升中隊整體素質(zhì),建設(shè)一支政治可靠、業(yè)務(wù)精通、服務(wù)到位、作風(fēng)過硬的專業(yè)化押運隊伍。繼續(xù)加強思想教育,提高安全意識。注重隊員政治思想和愛崗敬業(yè)教育,加強職業(yè)道德和法紀(jì)教育,努力使隊員樹立正確的人生觀、價值觀、增強憂患意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和法制意識,使隊員時刻保持清醒的頭腦,明確努力方向,強化隊員的押運責(zé)任心、事業(yè)心、榮譽感。同時,及時了解和掌握隊員思想動態(tài),

  教育隊員減少與社會上復(fù)雜人員進行往來,切實提高安全防范意識,業(yè)務(wù)技能,克服疏忽大意、麻痹思想,確保隊員思想不出問題。

  總之工行守押中隊全體隊員將以‘先進守押中隊’為目標(biāo),一如繼往的做好安全守押工作,確保守押萬無一失。總結(jié)不到之處,望領(lǐng)導(dǎo)予以批評。指正!

  守押人員年終總結(jié)5

  尊敬的各級領(lǐng)導(dǎo)和各位隊友:

  我市自金融守押走向社會化以來已經(jīng)有近六年的歷程,同時我任中隊長已經(jīng)五年有多了。在這五年多的任職里,在各級領(lǐng)導(dǎo)的幫教和耐心督導(dǎo)下,在各位隊友的積極配合下,使我從這個行業(yè)中強化了自己的業(yè)務(wù)知識,增強了管理能力,積累很多管理經(jīng)驗,同時也很強的鍛煉了自己的協(xié)調(diào)能力,可以說是使我從陌生走向熟練、從不成熟走向成熟。

  (一)、政治思想方面

  自XX年8月上崗以來,本人政治思想純潔,能夠以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,生活上能夠做到關(guān)心他人,特別是在XX年9月我中隊成立以來,由于我中隊是負(fù)責(zé)“中、建、商”三個行的守押任務(wù),能夠感覺自己的壓力有多大,處處更加的嚴(yán)格要求自己,主動帶頭加強政治思想方面的武裝和學(xué)習(xí)。

  積極組織隊員學(xué)習(xí)黨和國家當(dāng)前的大事要事,分析當(dāng)前社會形勢,反復(fù)學(xué)習(xí)守押部下發(fā)的各項規(guī)章制度以及相關(guān)的法律法規(guī),根據(jù)不同的.時間、不同隊員的性格脾氣,采取不同方式的談心和摸排,掌握第一手的隊員資料,同時根據(jù)我們中隊以往制定的“警言八則”隨時提醒自己和隊友把握自己的“人生觀、價值觀、金錢觀和安全觀”,使隊員從思想上就樹立起“守押無小事、小事也是大事”的安全意識。

 。ǘ﹥(nèi)部管理方面

  在部隊班長是兵頭將尾、是最基層的帶頭人,同樣在我們這支隊伍里中隊隊長也是充當(dāng)著這一角色,帶兵管理要“以德為先”,俗話說“其身正不令而行,其身不正隨令不從”,不能平時說的是一套,做的又一是套,這樣就會在隊伍中造成威信不高、缺乏感染力、隊長以身作則、言傳身教是帶好隊伍的關(guān)鍵所在,又是衡量其管理水平的一個重要標(biāo)志,還能反映出一個中隊長自身的道德品質(zhì)。古話說的好“先之以身,后之以人,則無不勇”。這樣就說明了榜樣的力量是無窮的,運行是無聲的命令,要使隊員學(xué)有榜樣、干有標(biāo)準(zhǔn),在中隊的內(nèi)部管理方面我主要從以下四步入手。

  1、第一步自建隊以來,及時在中隊內(nèi)部提出“隊內(nèi)務(wù)衛(wèi)生為突破口”

  的口號,下大力實現(xiàn)目標(biāo),從而增強隊員干好工作的信心和能力,增強中隊凝聚力,“進門看內(nèi)務(wù),出門看隊伍”是對一支隊伍全方面素質(zhì)的綜合評價,針對這一點,我專門根據(jù)不同時期、不同標(biāo)準(zhǔn)逐步的進行了衛(wèi)生的完全統(tǒng)一,同時制定看來衛(wèi)生區(qū)域分工和負(fù)責(zé)制,并且每周進行定期和不定期的多次衛(wèi)生檢查,不但使隊員養(yǎng)成了主動搞好衛(wèi)生、愛護衛(wèi)生的習(xí)慣,從而無形的增強了隊員之間相互協(xié)作和相互幫助的意識,同時使隊員們都明白只要把中隊內(nèi)務(wù)衛(wèi)生搞好了,隊員的協(xié)作意識也就增強了,凝聚力也就強了,更深層次帶動的就是中隊的風(fēng)氣正了,隊員的干勁就足了。

  2、第二步,以此為契機,狠抓守押“中心工作”,突出“人、車、槍、彈、標(biāo)志物”四個管理重點的落實

 。1)首先突出以“人”為管理工作的核心,再走出“管人”的誤區(qū),確確實實是把隊員的思想管純、作風(fēng)管嚴(yán)、適時開展民主生活會,聽取隊員不同意見、融洽關(guān)系、緩解氣氛,對待隊員要真誠,帶頭搞好內(nèi)部團結(jié)。一方面要做到“三知道”:即知道隊員在想什么、知道隊員在哪里、知道隊員在干什么。教育隊員我們從事的工作極為特殊,這就要求我們每名隊員特別在執(zhí)勤過程中更要排出一切私心雜念,盡職盡責(zé)完成任務(wù);另一方面要處處注意觀察隊員的一舉一動的變化,知隊員之所急,體隊員之所難,對隊員生活中存在的問題要耐心講解,對工作中的問題要大膽叫停,主動上前糾正和耐心幫教,要做到動之以情、曉之以禮。

  (2)突出抓好“鈔車”管理這個要害,帶領(lǐng)隊員共同認(rèn)識理解和明確鈔車的用途,要求駕駛員明確職責(zé),嚴(yán)格遵守道路交通法和交通規(guī)則,嚴(yán)禁開快車霸王車,督促正副駕駛員交接時要相互仔細(xì)檢查做好登記,確保鈔車干凈、整潔、車況隨時保證處于良好的戰(zhàn)備狀態(tài),能夠隨戰(zhàn)隨用。

  (3)突出抓好“槍彈”管理這個要害,隨時教育好隊員槍彈是我們武裝守押隊伍的重要組成部分,是我們執(zhí)行任務(wù)打擊不法份子的重要工具,在這方面我們結(jié)合以往槍走火事件、案例和守押部每次的會議指示精神,特制定了以下規(guī)定:一是領(lǐng)用槍必須本人簽字并本人交回,二是槍彈必須每天一小擦、每周分體擦拭一次,確保槍彈能正常使用的性能,四是必須保證武裝裝備的絕對安全,嚴(yán)格用槍紀(jì)律,嚴(yán)禁隨意玩弄槍和持槍干與值勤無關(guān)的事項。隨時教育隊員,特別是涉槍彈隊員要牢記槍彈“三無”、“四會”保養(yǎng)法,從而確保槍彈性能處于臨戰(zhàn)狀態(tài)。

 。4)突出重點狠抓“標(biāo)地物”的管理,作為一支專業(yè)的守押隊伍,保管標(biāo)地物的完整與否是考驗我們守押隊伍的關(guān)鍵條件之一,在這方面我中隊長期教育我們管庫員和調(diào)款員必須做好幾個方面:①同出同進庫和網(wǎng)點嚴(yán)格交接手續(xù),再辦理做好登記、保存好依據(jù),以備待查,②分工明確,檢查雙鎖,確保標(biāo)地物質(zhì)量,③雙人雙交,愛護標(biāo)地物,相互提醒搬運,確保標(biāo)地物無遺失,無損壞現(xiàn)象發(fā)生。另一方面,隨時要求調(diào)款員作好與網(wǎng)點工作隊員的協(xié)調(diào)和溝通工作,發(fā)揮橋梁作用,端正態(tài)度,為給客戶優(yōu)質(zhì)服務(wù)奠定基礎(chǔ)。

  3、第三步在中隊管理 中要把原則大膽管理,主動調(diào)動隊員的積極性和創(chuàng)造性,作為一名合格的中隊基層管理人員,不盡要對隊伍大膽的管理,而且還要放下架子主動和身邊的隊友打成一片,積極的收集隊員好的意見和建議,這是帶好、管好隊伍的根本,一個人的力量是有限的,我們要集思廣益,積極聽取好的建議,使其隊員充分發(fā)揮自己管自己,人人愛中隊的主觀能動性,特別在一段時間積極號召組織全中隊隊員開展“四講”、“四比”活動即。

  守押人員年終總結(jié)6

  蓬安縣守押大隊在南充市保安服務(wù)總公司的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,于二0一一年上半年出色地完成了工作任務(wù),我們的工作受到了蓬安縣工行、建行與農(nóng)行的高度肯定與贊揚,現(xiàn)將這半年的守押工作總結(jié)如下:

  一、守押工作中取得的成效

  蓬安縣押運大隊秉承總公司的精神和要求,從年初開始就嚴(yán)格貫徹落實總公司的各項指導(dǎo)思想和工作任務(wù),截至今年6月底未發(fā)生一起重大安全事故,圓滿完成各項守押任務(wù)。

  1、槍的管理及安全:嚴(yán)格落實總公司的規(guī)章制度,繼續(xù)加強對槍的管理。任何時刻,任何地方,一定要做到“持槍六不準(zhǔn)”。落實到細(xì)節(jié)處還體現(xiàn)在對槍的領(lǐng)取和保管上。領(lǐng)取槍時,必須做好詳細(xì)記錄,誰領(lǐng)誰簽字,什么時候領(lǐng)用什么時候簽字,做到了每一次槍出入庫都有證可依有據(jù)可查,不能代簽,不能代領(lǐng)。蓬安守押大隊持槍人員在裝退彈時,嚴(yán)格按照公司制定的程序進行,每天早晨都在隊長或指導(dǎo)員的監(jiān)督下按照口令統(tǒng)一裝彈,任務(wù)結(jié)束后,又由車長以上監(jiān)督統(tǒng)一退彈,之后交回保險柜。每2周定期對槍進行全面保養(yǎng),包括對槍上油,擦拭槍。上半年,守押大隊未發(fā)生一起槍損壞、丟失以及走火的重大事故,圓滿完成了總公司對我隊的要求。

  2、車輛的管理及安全:第一個季度全隊車輛運行基本正常,嚴(yán)格按照總公司對車輛的管理要求進行操作。落實駕駛員的責(zé)任心,把駕駛安全一定要放在第一位。出車前駕駛員必須對車輛進行全面檢查,一旦發(fā)現(xiàn)問題立即上報。在出車過程中,駕駛員做好出車路線登記。駕駛不準(zhǔn)超速,不準(zhǔn)闖紅燈、不準(zhǔn)搭載無關(guān)人員。定期保養(yǎng)、清洗車輛。值得表揚的是,上半年,三個車組的駕駛員嚴(yán)格按照規(guī)章制度出車,未發(fā)現(xiàn)一起超速、闖紅燈、搭載無關(guān)人員的行為,未發(fā)生交通事故,基本完成總公司對我隊的要求及每一次的出車任務(wù)。

  3、金庫及設(shè)備的管理及安全:尤其注意對金庫的守衛(wèi)及管理,二十四小時全天候兩人武裝值班。未發(fā)現(xiàn)無關(guān)人員進入金庫、各庫管員均按照相關(guān)規(guī)定操作開啟或者關(guān)閉金庫、未發(fā)現(xiàn)任何安全隱患,金庫未發(fā)生任何安全事故。金庫設(shè)備管理嚴(yán)格,有詳細(xì)的出入庫登記手續(xù),無設(shè)備丟失及損毀現(xiàn)象,衛(wèi)生打掃清潔徹底。為了加強對金庫的管理,蓬安守押大隊專門安排了兩位老同志夜間值班,大家也都是有口皆碑的,可見,這兩位同志的責(zé)任心與工作都是相當(dāng)?shù)轿坏摹?/p>

  4、人員的管理及安全:所有隊員均按照總公司對我們的要求各盡其責(zé),各司其職,按時出勤,圓滿完成守押任務(wù)。每周星期一早晨按時開晨會,學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度 以及對上周工作的總結(jié),做得好的,我們提出表揚;做得不好的,提出意見,及時整改,情節(jié)嚴(yán)重的,按照公司的規(guī)定進行處分。除此之外,我們還定期召開會議,了解各個隊員的政治思想、工作思想狀況,強化樹立他們的安全意識,落實他們的責(zé)任心!在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,隊員的精神面貌、禮節(jié)禮儀得到了很大的改善,包括接聽電話,執(zhí)行任務(wù),工作效率等方面。三大行普遍對我們隊員評價較高,我想,這是與我們平時的嚴(yán)格要求與隊員自身的修養(yǎng)分不開的。

  5、后勤設(shè)備管理及安全:我們隨時檢查設(shè)備的好壞及質(zhì)量,節(jié)約水、電、氣,省去一些不必要的開銷,引導(dǎo)隊員正確使用滅火器、報警器等安全設(shè)備,經(jīng)常打掃衛(wèi)生,保持庫區(qū)清潔。

  二、不足之處與經(jīng)驗教訓(xùn)

  盡管上半年守押工作取得了不小的成效,但是仍然有些不足之處需引起注意和改進。

  1、上半年工作不足之處,重點便是對車輛的保養(yǎng)及管理方面的問題。雖然這期間車輛未出現(xiàn)任何重大事故,但是在平時的工作中,車輛的毛病還是不少的,尤其是到了夏天。究其原因:一是車輛的維修很不到位,尤其是小毛病未引起足夠的重視,由于程序很多而且需要定點維修,很多小問題便一拖再拖;以農(nóng)行交過來的鈔車為例,表面看起來光鮮,實際問題不少,大修了3次,花去了相當(dāng)一筆費用,卻沒相當(dāng)?shù)?作用,最近的一次南充維修,到了蓬安只開了2天,卻又出現(xiàn)大問題了。二是車輛的使用頻率大,機械故障是無可避免的。經(jīng)常容易出現(xiàn)的問題如:發(fā)動機、門窗鎖不完好、內(nèi)部設(shè)施損壞、輪胎漏氣等,為以后的安全工作和生命財產(chǎn)安全留下很大的隱患,希望引起有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)重視。三是天氣原因及保養(yǎng),氣溫逐漸升高,個別車輛到了第二天甚至打不燃火,發(fā)動不了;車輛每天都在使用,所以必須定期進行保養(yǎng),延長車輛壽命。四是駕駛員的責(zé)任心,他們平時應(yīng)該出車前,行駛中,出車后隨時檢查車輛問題,及時上報。

  2、槍出入庫時個別隊員未按照總公司的明確規(guī)定進行簽字登記,漏簽、忘簽、不簽、代簽情況還存在,為日后的安全工作留下重大隱患。

  3、仍然有遲到、早退現(xiàn)象。早上執(zhí)行任務(wù),我們特別強調(diào)時間觀念,一些隊員因為主觀、客觀上的原因不能準(zhǔn)時到達,這延誤了我們的出車時間,情節(jié)嚴(yán)重的,我們給予扣分處分。沒有執(zhí)行任務(wù),不到下班時間,不能早退,必須原地待命。

  4、執(zhí)行任務(wù)時不得隨意開過火的玩笑,把安全工作放在第一位。正在執(zhí)行任務(wù)時堅決不允許開玩笑,平時開玩笑時,也不能過火,不能涉及人身攻擊,尊重他人,尊重自己。在這里,我們應(yīng)該以市建行為例,吸取教訓(xùn),擺正工作態(tài)度。

  5、領(lǐng)導(dǎo)隊員思想互換,多交流心聲,了解和解決隊員的困難。 要為隊員考慮,哪些事情該做,哪些事情能辦到。要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)首先要自己能當(dāng)好士兵。同時,要讓隊員知道當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的難處和苦衷,那么也該讓隊員親自操作和體會。本隊在這方面有所欠缺,以后需要加強。

  三、下半年工作展望

  自去年10月份接手農(nóng)行以來,蓬安守押大隊進入了一個新的階段,面臨的問題更多,任務(wù)更重。然而在總公司的全面指導(dǎo)下,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在守押大隊各隊員的齊心協(xié)力下,出色地完成了上半年的守押工作,受到了蓬安縣三大行的高度肯定與贊揚。下半年我們從以下方面做得更優(yōu)秀。

  好的方面和東西我們應(yīng)當(dāng)大膽學(xué)習(xí)并且得到全面推廣,虛心學(xué)習(xí)總公司與其它守押公公司的先進管理方法和安全防范措施,嚴(yán)格管理、科學(xué)管理,人性化管理,時刻把守押大隊的安全工作擺在第一位,重點管理好槍、車輛、人員的安全,圓滿完成總公司對我隊的要求與各項任務(wù),為公司的發(fā)展做貢獻!

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