關(guān)于維穩(wěn)工作總結(jié)范文
篇一：關(guān)于維穩(wěn)工作總結(jié)范文
20xx年，清水河縣維穩(wěn)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)各級(jí)綜治維穩(wěn)工作會(huì)議精神，對(duì)照《呼和浩特市20xx年度社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書》的要求，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，為全縣的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造了平安穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境�，F(xiàn)將一年來(lái)我縣維護(hù)穩(wěn)定工作總結(jié)如下：
一、主要工作
�。ㄒ唬⿵�(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任
1、強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任管理。年初，在全縣政法工作會(huì)議上，縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣綜治委成員單位的主要負(fù)責(zé)人簽訂了社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門按照目標(biāo)責(zé)任書的要求，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，并制定了具體的考核細(xì)則。縣委、縣政府對(duì)縣維穩(wěn)辦、縣各級(jí)維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組、各專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的成員及時(shí)進(jìn)行了充實(shí)和調(diào)整，完善指導(dǎo)、督辦工作機(jī)制，組織體系更加完備，工作職責(zé)更加明晰。
2、強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任的落實(shí)措施�？h綜治委對(duì)20xx年度社會(huì)治安綜合治理工作中存在問題的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位提出了整改意見，要求針對(duì)存在的問題，落實(shí)整改�？h綜治委、縣委組織部按照上級(jí)要求，下發(fā)了《關(guān)于建立全縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部綜治維穩(wěn)工作實(shí)績(jī)檔案的意見》，對(duì)全縣正科級(jí)單位的黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和分管綜治維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立了綜治維穩(wěn)工作實(shí)績(jī)檔案。由于加大了目標(biāo)責(zé)任的落實(shí)措施，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位對(duì)綜治維穩(wěn)工作的認(rèn)識(shí)普遍提高，責(zé)任更加落實(shí)。
�。ǘ┗饷芗m紛，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定
1、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任�？h委、縣政府高度重視維護(hù)穩(wěn)定工作，主要領(lǐng)導(dǎo)自覺履行維穩(wěn)工作的.第一責(zé)任，先后多次召開專題會(huì)議研究部署維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作�？h綜治委、縣維穩(wěn)辦把全縣維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作總體要求細(xì)化為具體工作標(biāo)準(zhǔn)，納入全縣社會(huì)治安綜合治理考評(píng)的主要內(nèi)容，定期暗訪測(cè)評(píng)，及時(shí)通報(bào)整改，嚴(yán)格考評(píng)獎(jiǎng)懲。
2、完善工作機(jī)制�？h維穩(wěn)辦先后制發(fā)了《清水河縣維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作規(guī)則》和《清水河縣維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職責(zé)》、《清水河縣深入推進(jìn)社會(huì)矛盾糾紛排查化解工作實(shí)施方案》等一系列文件，對(duì)全縣各級(jí)各部門的工作內(nèi)容、責(zé)任主體、條塊關(guān)系、歸口辦結(jié)等機(jī)制性問題，作出了更加科學(xué)明確的界定，具有較強(qiáng)的操作性。根據(jù)形勢(shì)和任務(wù)的需要，明確了縣維穩(wěn)辦為正科級(jí)常設(shè)機(jī)構(gòu)，按程序配備了縣維穩(wěn)辦專職副主任。
3、加強(qiáng)隱蔽戰(zhàn)線的斗爭(zhēng)。調(diào)整了各級(jí)國(guó)家安全領(lǐng)導(dǎo)小組和公安國(guó)保部門成員，完善了組織機(jī)構(gòu)，定期組織開展研判國(guó)家安全面臨的形勢(shì)，準(zhǔn)確把握敵社情動(dòng)態(tài)，隨時(shí)掌握敵社情變化的新動(dòng)向、新手法、新特點(diǎn)，有針對(duì)性地開展工作。一是切實(shí)加強(qiáng)了情報(bào)信息和偵查控制工作，嚴(yán)密防范和堅(jiān)決打擊各種敵對(duì)勢(shì)力和敵對(duì)分子利用民族和宗教問題、人民內(nèi)部矛盾、非政府組織、互聯(lián)網(wǎng)等進(jìn)行的滲透、破壞和顛覆活動(dòng)。截止目前，我縣共搜集各類重要情報(bào)信息6條，預(yù)警情報(bào)7條，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了可靠依據(jù)，牢牢掌握了對(duì)敵斗爭(zhēng)的主動(dòng)權(quán)。二是全面開展了國(guó)內(nèi)安全保衛(wèi)基礎(chǔ)對(duì)象調(diào)查工作，做好對(duì)各種不穩(wěn)定因素的排查和處置工作。20xx年1至11月份，對(duì)列入工作視線的國(guó)保重點(diǎn)人員進(jìn)行了責(zé)任分解，落實(shí)到民警，層層簽訂了責(zé)任狀，確保不發(fā)生失控和漏管現(xiàn)象。對(duì)掌握到參加邪教或有害氣功組織的人員進(jìn)行了說(shuō)服教育，并詳細(xì)的登記造冊(cè)，同時(shí)多次對(duì)分布在城關(guān)鎮(zhèn)等3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的22家網(wǎng)吧、個(gè)體印刷、打字等經(jīng)營(yíng)者情況進(jìn)行了詳細(xì)的調(diào)查摸底，確保了我縣沒有邪教聚集、沒有邪教流竄現(xiàn)象發(fā)生。三是為保證重大節(jié)日期間實(shí)現(xiàn)零插播、零滋事、零進(jìn)京目標(biāo)，縣里還專門制定了《清水河縣委防范和處理邪教問題應(yīng)急預(yù)案》，為處理突發(fā)事件提供了有力的保障。
4、抓緊制定社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制。今年我縣將社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作納入到維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和社會(huì)治安綜合治理考評(píng)體系。在企業(yè)改制、征地拆遷、涉農(nóng)涉牧、教育醫(yī)療、涉法涉訴、安全生產(chǎn)、食品藥品安全等容易引發(fā)社會(huì)矛盾的
重點(diǎn)領(lǐng)域，努力探索建立社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制。針對(duì)工程建設(shè)中極易發(fā)生矛盾糾紛的實(shí)際情況，目前我縣正在醞釀制定工程建設(shè)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制。凡是新建工程未經(jīng)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估不得盲目開工；評(píng)估出的嚴(yán)重隱患凡是未得到妥善化解不得擅自開工。今后我縣要將社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制逐步推廣到各個(gè)建設(shè)領(lǐng)域，作為各級(jí)黨委、政府和各職能部門做決策、出政策、上項(xiàng)目、搞改革的前置程序和必備條件，預(yù)防矛盾糾紛的發(fā)生。
5、深入推進(jìn)社會(huì)矛盾糾紛的排查調(diào)處工作。作為三項(xiàng)重點(diǎn)工作之一，我縣今年將深入推進(jìn)社會(huì)矛盾化解工作擺上重要議事日程，列入干部年終考核重要內(nèi)容。通過(guò)建機(jī)制、立方案、定制度、明責(zé)任等一系列工作，初步形成了由黨政主導(dǎo)，司法調(diào)解、行政調(diào)解、人民調(diào)解協(xié)調(diào)配合，多方力量共同參與的大調(diào)解工作格局。一是全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制度。成立了清水河縣推進(jìn)社會(huì)矛盾化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并抽組6名處級(jí)干部包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、107名科級(jí)干部包村(居)委會(huì)、15名處級(jí)干部包單位，組成工作組下訪到基層一線開展社會(huì)矛盾化解工作。二是健全了工作平臺(tái)，完善了組織網(wǎng)絡(luò)。全縣共有調(diào)解委員會(huì)73支1134人，調(diào)解中心6處。三是建立健全了排查調(diào)處機(jī)制。建立了聯(lián)合排查、綜合研判和分類處理、分類化解機(jī)制，健全了工作臺(tái)賬和排查調(diào)處網(wǎng)絡(luò)信息庫(kù)，有效地提高了矛盾化解工作體系的整體效能。四是針對(duì)我縣舊城改造實(shí)際情況，專門成立了清水河縣舊城改造矛盾糾紛排查化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在舊城改造過(guò)程中成功化解了因征地拆遷引發(fā)的多起群體性矛盾。今年全縣共妥善處置各類矛盾糾紛232件，調(diào)解成功217件，調(diào)解成功率達(dá)93.5%，全年未發(fā)生一起進(jìn)京、到自治區(qū)、到呼市滋事的件。
�。ㄈ┥罨瘒�(yán)打整治，優(yōu)化治安環(huán)境
1、今年以來(lái)，公安機(jī)關(guān)共立刑事案件697起，破獲179起，抓獲各類犯罪嫌疑人173人；受理治安案件962起，查處924起，查處違法人員460人。檢察機(jī)關(guān)批準(zhǔn)逮捕各類刑事犯罪案件105件154人，決定逮捕4件4人，審查移送起訟案件151件201人，提起公訴126件176人。審判機(jī)關(guān)受理刑事案件147件，審結(jié)刑事案件129件。及時(shí)打擊嚴(yán)重刑事犯罪，查處違法行為，起到了震懾犯罪、教育群眾的社會(huì)效果。
2、大力開展突出治安問題的排查整治活動(dòng)。今年以來(lái)，經(jīng)縣綜治委組織，各綜治部門協(xié)調(diào)配合，先后開展了除五霸、抓五小、治爆輯槍、打擊邪教組織活動(dòng)、旅館業(yè)和娛樂場(chǎng)所專項(xiàng)整治、公共安全管理、校園及周邊治安環(huán)境整治、掃黃打非、互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)吧及電子游戲整治、打擊破壞、盜竊電力(廣播電視、通信)設(shè)施、打擊網(wǎng)絡(luò)傳銷等一系列專項(xiàng)行動(dòng)，全縣治安大局始終保持在平穩(wěn)、可控狀態(tài)，公眾安全感進(jìn)一步得到增強(qiáng)。
篇二：關(guān)于維穩(wěn)工作總結(jié)范文
按照公司的通知精神，為切實(shí)做好春節(jié)期間的維穩(wěn)信訪工作，采取一系列行之有效的措施，取得了一定的成效節(jié)日期間沒有群體性、突發(fā)性事件發(fā)生�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
一、 落實(shí)通知精神
接到通知后，我院立即召開專題會(huì)議傳達(dá)通知精神，并認(rèn)真研究了我院維穩(wěn)信訪工作，對(duì)節(jié)日期間的`維穩(wěn)工作做了周密部署。一是加強(qiáng)節(jié)日期間信訪維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)；二是落實(shí)責(zé)任，實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的責(zé)任體系；三是結(jié)合實(shí)際制定我院節(jié)日期間<處置突發(fā)事件預(yù)案>，提高了處置突發(fā)事件的能力。
二、 開展矛盾糾紛排查化解工作
節(jié)前我院調(diào)動(dòng)各方力量對(duì)全院的矛盾糾紛進(jìn)行了梳理 ，對(duì)梳理出來(lái)的問題能化解的及時(shí)化解，對(duì)不能及時(shí)化解的安排當(dāng)事人所在的單位及時(shí)跟進(jìn)講明不能化解的原因。對(duì)于涉及穩(wěn)定的重大隱患和苗頭性、傾向性問題，進(jìn)行分析研判，做到早預(yù)警，妥善化解。對(duì)于涉及面廣、情況復(fù)雜、反映突出的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，集中力量，盡快化解，防止矛盾蔓延擴(kuò)大。
三、 重點(diǎn)群體和重點(diǎn)對(duì)象情況
我院重點(diǎn)人員兩名重點(diǎn)群體一個(gè) ，節(jié)前學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)對(duì)重點(diǎn)人員進(jìn)行了慰問送去了組織的關(guān)懷和愛護(hù)。公司主任親自帶隊(duì)會(huì)同學(xué)院李金書記對(duì)其中一名重點(diǎn)人員做了大量細(xì)致的思想工作，并代表公司學(xué)院送去了溫暖。節(jié)日期間比較穩(wěn)定 。重點(diǎn)群體沒有反常動(dòng)向。
篇三：關(guān)于維穩(wěn)工作總結(jié)范文
我鄉(xiāng)維穩(wěn)工作按照省、市、縣的要求，以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定為首要任務(wù)，以深入開展嚴(yán)打整治活動(dòng)為重點(diǎn)，以構(gòu)建和諧社會(huì)，打造平安高店、和諧高店為目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)了社會(huì)治安綜合治理的各項(xiàng)措施，有力的地維護(hù)了我鄉(xiāng)的社會(huì)穩(wěn)定，為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)的發(fā)展?fàn)I造了一個(gè)良好的社會(huì)環(huán)境，現(xiàn)將我鄉(xiāng)20xx年上半年的維穩(wěn)工作情況總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，機(jī)構(gòu)健全
鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，把維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作納入了重要議程，年初制定了全年工作計(jì)劃和實(shí)施方案，與各村簽訂了維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作責(zé)任書。鄉(xiāng)黨委、政府還成立了維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全鄉(xiāng)各村（社區(qū)）也分別成立了調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、制度完善，責(zé)任明確
1、建立健全了規(guī)章制度。一是對(duì)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作實(shí)行了目標(biāo)管理責(zé)任制，強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制；二是認(rèn)真制訂了維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作預(yù)案；三是加強(qiáng)了情報(bào)信息工作，從鄉(xiāng)到各村、責(zé)任單位都建立了信息網(wǎng)絡(luò)，并嚴(yán)格了報(bào)送制度；四是認(rèn)真解決社會(huì)難點(diǎn)熱點(diǎn)問題，為群眾辦好事、辦實(shí)事，狠抓了信訪工作，制訂了信訪紀(jì)律，把每周五訂為書記接待日。
2、進(jìn)一步落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，層層簽訂了責(zé)任書。鄉(xiāng)黨委、政府與全鄉(xiāng)8個(gè)行政村、1個(gè)社區(qū)及鄉(xiāng)級(jí)各單位、學(xué)校分別簽訂了維穩(wěn)工作責(zé)任書。
三、認(rèn)真落實(shí)與完善維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作措施
1、加大了維穩(wěn)工作宣傳力度，增強(qiáng)了廣大群眾的參與意識(shí)和創(chuàng)建意識(shí)，采取宣傳欄、墻報(bào)、廣播、宣傳標(biāo)語(yǔ)等形式，把集中宣傳和普遍宣傳有機(jī)結(jié)合起來(lái)，重點(diǎn)開展了6月、9月、12月的集中宣傳活動(dòng)。以平安創(chuàng)建為內(nèi)容，全面宣傳社會(huì)治安綜合治理和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的方針、政策、法律、法規(guī)，宣傳見義勇為的先進(jìn)事跡，宣傳全鄉(xiāng)治安面貌改觀和嚴(yán)打整治成果等。
2、加強(qiáng)對(duì)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。采取逐級(jí)培訓(xùn)的辦法，提高干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
四、加強(qiáng)矛盾糾紛排查，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定
1、落實(shí)專人負(fù)責(zé)矛盾糾紛排查工作，并堅(jiān)持每季度組織召開矛盾糾紛排查工作會(huì)。要求各村(社區(qū))每半月把矛盾糾紛處理情況上報(bào)鄉(xiāng)綜治辦，對(duì)需要協(xié)助處理的，鄉(xiāng)綜治辦派人協(xié)助處理，力求做到讓群眾滿意，尤其是雙方當(dāng)事人滿意。
2、認(rèn)真抓好維穩(wěn)包案工作和來(lái)信來(lái)訪工作。
五、維護(hù)政治穩(wěn)定，鞏固執(zhí)政黨的地位
1、高度重視國(guó)家安全人民防線建設(shè)和保密工作，認(rèn)真開展國(guó)家安全教育，切實(shí)做好防策反工作。
2、堅(jiān)決防范和打擊非法“組黨”結(jié)社，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)社團(tuán)登記管理。
3、認(rèn)真開展防邪工作，進(jìn)一步做好深挖打擊、教育轉(zhuǎn)化和宣傳揭批，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員的監(jiān)控，確保人員“零進(jìn)京”、“零聚集”和廣播電視“零插播”。
4、我鄉(xiāng)處理了“4.30”意外事件和家屬的.上訪，現(xiàn)已基本解決；處理了雙寨村一社涉疆少數(shù)民族死亡事件。
5、對(duì)蘇紹志涉法涉訴違法上訪，采取了穩(wěn)控措施，每天干部排班，24小時(shí)分班訪談。
20xx年上半年我鄉(xiāng)維穩(wěn)工作取得了較好的成績(jī)，但離上級(jí)的要求還有一定的差距，在來(lái)年的工作中我們將繼續(xù)努力并做好以下工作：一是認(rèn)真總結(jié)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，制定出來(lái)年的工作計(jì)劃；二是加強(qiáng)維穩(wěn)包案工作，落實(shí)穩(wěn)控措施，做好來(lái)信來(lái)訪工作的處理，切實(shí)為群眾辦好事、辦實(shí)事；三是加矛盾糾紛排查調(diào)處工作，及時(shí)化解了矛盾和糾紛，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定；四是繼續(xù)抓好防邪工作，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員的監(jiān)控；五是采取多種形式加強(qiáng)宣傳教育，全面宣傳維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的方針、政策、法律、法規(guī)。
篇四：關(guān)于維穩(wěn)工作總結(jié)范文
20xx年在市委、市政府和市維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我會(huì)作為市維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的成員，認(rèn)真貫徹落實(shí)關(guān)于維穩(wěn)工作一系列的工作部署，積極履行工作職責(zé)，協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,切實(shí)做好工會(huì)的維穩(wěn)工作�，F(xiàn)將一年來(lái)我會(huì)在維穩(wěn)中所做的工作匯報(bào)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、機(jī)構(gòu)健全
我會(huì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作，根據(jù)市委政法委員會(huì)印發(fā)的吳政法[20xx]38號(hào)文件精神和要求，經(jīng)研究，決定成立市總工會(huì)維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組。確定單位領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人為成員的維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組格局，并下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，單位分管信訪領(lǐng)導(dǎo)為辦公室主任，同時(shí)指定單位維保部負(fù)責(zé)人為維穩(wěn)聯(lián)絡(luò)員，確保信息暢通、組織有力、措施到位、責(zé)任到人。
二、具體做法：
�。ㄒ唬┓e極構(gòu)建我市工會(huì)三級(jí)維穩(wěn)網(wǎng)絡(luò)機(jī)制
就工會(huì)來(lái)講，勞動(dòng)關(guān)系是否和諧是維穩(wěn)工作的重點(diǎn)，為從根本上化解和消除我市勞動(dòng)爭(zhēng)議隱患。我會(huì)堅(jiān)持“預(yù)防為主、基層為主、調(diào)解為主”的工作方針，大力加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)，建立了市、鎮(zhèn)、企業(yè)三級(jí)勞調(diào)組織。到目前為止，市總直屬單位的勞調(diào)組織組建率為95%，鎮(zhèn)（區(qū)）工會(huì)勞調(diào)組織組建率為100%，基層企業(yè)勞調(diào)組建率為90%，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)勞調(diào)組織全覆蓋，努力實(shí)現(xiàn)將勞動(dòng)爭(zhēng)議化解在企業(yè)、化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。
�。ǘ└叨戎匾晞趧�(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解的應(yīng)急處置工作。
我市總工會(huì)充分發(fā)揮各職能部門的優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)化部門間的分工合作和溝通協(xié)調(diào)，建立了“吳江市總工會(huì)信訪預(yù)案”和“吳江市總工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處預(yù)案”兩個(gè)預(yù)案，有效完善了勞動(dòng)糾紛處置應(yīng)急預(yù)案，把矛盾糾紛化解在基層，遏制在萌芽狀態(tài)。
（三）建立了全市勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警點(diǎn)。
勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定是經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展的前提，是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要內(nèi)容和基石。我市總工會(huì)在全市十鎮(zhèn)（區(qū)）建立了120個(gè)勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警點(diǎn)，通過(guò)預(yù)測(cè)、預(yù)報(bào)和預(yù)防等措施，有效排查勞動(dòng)爭(zhēng)議隱患，及早發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系矛盾，及時(shí)化解勞動(dòng)糾紛苗頭，對(duì)可能引發(fā)重大勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛的，在第一時(shí)間將情況報(bào)告上級(jí)工會(huì)，積極采取應(yīng)對(duì)措施，努力做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早介入、早協(xié)調(diào)，將爭(zhēng)議苗頭和事件隱患化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)，有力地維護(hù)了企業(yè)和社會(huì)穩(wěn)定。
（四）建立健全了全市勞動(dòng)爭(zhēng)議義務(wù)調(diào)解員網(wǎng)絡(luò)機(jī)制。
去年年初，我市總工會(huì)結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)合并后工會(huì)干部人手少的實(shí)際情況，提出在各鎮(zhèn)（區(qū)）聘請(qǐng)身體健康、熱愛工會(huì)事業(yè)的企事業(yè)機(jī)關(guān)退休人員組建工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議義務(wù)調(diào)解團(tuán)的創(chuàng)新式建議，這一提議得到吳江市委、市政府的大力支持，各鎮(zhèn)（區(qū)）所屬街道（社區(qū)）相繼設(shè)立了“工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解辦公室”，并配備了一至兩名義務(wù)調(diào)解員，隨著勞動(dòng)爭(zhēng)議的增多，隊(duì)伍一直在壯大，目前共有義務(wù)調(diào)解員18名。他們深入企業(yè)服務(wù)職工，及時(shí)了解掌握企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系狀況；向企業(yè)職工宣傳勞動(dòng)法律法規(guī)，指導(dǎo)企業(yè)建立職代會(huì)、廠務(wù)公開制度，協(xié)助企業(yè)開展工資協(xié)商等相關(guān)工會(huì)工作，從源頭上維護(hù)職工的合法權(quán)益，減少了引發(fā)勞動(dòng)爭(zhēng)議的隱患。今年截止到11月底，已成功處理勞動(dòng)爭(zhēng)議239起，受到了社會(huì)各界的好評(píng)。
�。ㄎ澹┰谌写�、社區(qū)建立了工會(huì)服務(wù)窗口。
隨著經(jīng)濟(jì)體制的改革和城市化的快速推進(jìn)，越來(lái)越多的企業(yè)和職工進(jìn)入了村、社區(qū)管轄范圍，因此，村、社區(qū)逐漸成為各種群體的聚集點(diǎn)、利益矛盾的綜合體。針對(duì)此現(xiàn)象，我市總工會(huì)拓寬工作思路、進(jìn)行創(chuàng)新探索。于今年6月在全市行政村、社區(qū)建立健全工會(huì)組織，并因地制宜地設(shè)立了工會(huì)工作窗口。并以遍布全市各個(gè)村、社區(qū)的工會(huì)服務(wù)窗口為載體，為社區(qū)職工提供法律幫助，依法、合理、及時(shí)處理職工群眾反映的問題，引導(dǎo)職工以理性合法的途徑表達(dá)利益訴求，努力使勞動(dòng)爭(zhēng)議化解在基層和萌芽狀態(tài)。
�。┏闪⒘斯�(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解中心和工作室。
為整合工會(huì)參與勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作的資源和手段，打造基層調(diào)解、仲裁調(diào)解、訴訟調(diào)解相互銜接、統(tǒng)一協(xié)調(diào)的工作平臺(tái)。今年上半年，與市人民法院、市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)、市人力資源和社會(huì)保障局簽訂了《關(guān)于“和諧勞資關(guān)系”合作共建協(xié)議》。在市總工會(huì)困難幫扶中心三樓設(shè)立了“吳江市總工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解中心”和“吳江市人民法院駐吳江市總工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作室”，健全和完善了工作機(jī)制，將工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解員、兼職勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁員以及涉訴勞動(dòng)爭(zhēng)議案件特邀調(diào)解員統(tǒng)一納入調(diào)解中心管理，發(fā)揮好各個(gè)調(diào)解環(huán)節(jié)的作用，從而促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。
�。ㄆ撸⿵�(qiáng)化民主管理工作
實(shí)行企業(yè)民主管理是發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系的需要。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，我國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、社會(huì)結(jié)構(gòu)、利益格局發(fā)生了深刻變化，勞動(dòng)者與企業(yè)本著平等自愿、雙向選擇等原則建立勞動(dòng)關(guān)系，其間，需要通過(guò)一定的制度和平臺(tái)，協(xié)調(diào)彼此的利益要求。實(shí)行企業(yè)民主管理，通過(guò)職代會(huì)等形式審議企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和涉及職工切身利益的重要事項(xiàng)，監(jiān)督企業(yè)執(zhí)行國(guó)家政策法律的情況，讓職工群眾充分表達(dá)自己的愿望和要求，有利于引導(dǎo)職工群眾以理性合法的形式表達(dá)利益要求，妥善處理各種利益矛盾，促進(jìn)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系和諧，維護(hù)職工合法權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
1、加強(qiáng)平等協(xié)商
做好勞動(dòng)合同和集體合同的簽訂工作，是構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的核心和關(guān)鍵，關(guān)系到勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。我市一直很重視開展集體合同的簽訂工作，目前我們共簽訂了950多份集體合同。在較高的集體合同簽訂率的基礎(chǔ)上，我們更加注重平等協(xié)商工作，建立了企業(yè)與職工科學(xué)合理的利益平衡機(jī)制。
2、開好職代會(huì)
職代會(huì)的'是否召開是考察企業(yè)是否實(shí)行民主管理的有效考證，因此，我們?cè)诩訌?qiáng)推進(jìn)企業(yè)職代會(huì)的召開上做了很多工作，我們每年確定30家左右企業(yè)為示范召開企業(yè)，以此來(lái)推動(dòng)全市企業(yè)的職代會(huì)開展工作。
3、評(píng)好勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)
維權(quán)從被動(dòng)到主動(dòng)的重點(diǎn)工作是評(píng)選勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)，通過(guò)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)的評(píng)比，旨在增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，推動(dòng)企業(yè)建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，自覺維護(hù)職工的合法權(quán)益。自2006年開始創(chuàng)建以來(lái)，每年年終由人社局、工會(huì)等五單位推薦，進(jìn)行吳江級(jí)、蘇州級(jí)各幾十家的創(chuàng)建評(píng)選工作，20xx年吳江級(jí)和諧企業(yè)為42家，蘇州級(jí)和諧企業(yè)為22家，今年起被評(píng)到的和諧企業(yè)由市政府統(tǒng)一命名表彰。
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一方面，我們開展了勞動(dòng)政策咨詢宣傳活動(dòng)，發(fā)放了宣傳資料，有針對(duì)性地組織專題培訓(xùn)，廣泛深入地開展勞動(dòng)法律法規(guī)的宣傳教育工作；
另一方面借助新聞媒體進(jìn)行宣傳教育，我們?cè)陔娕_(tái)開通了《工會(huì)之聲》專欄、積極參與《法治吳江》等電視欄目的錄制工作。通過(guò)宣傳，提高了勞動(dòng)者的法制意識(shí)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的守法意識(shí)，使勞資雙方共同自覺遵守法律法規(guī)，自覺調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系。
�。ň牛┣袑�(shí)做好專項(xiàng)檢查，奠定穩(wěn)定有序的勞動(dòng)關(guān)系。
聯(lián)合勞動(dòng)、安監(jiān)等相關(guān)部門，做好用工專項(xiàng)檢查工作，是工會(huì)做好維權(quán)工作的重要前提和切實(shí)保障。1、2月份會(huì)同人社局開展全市企業(yè)工資專項(xiàng)檢查，共檢查了125家企業(yè)；6、7月份會(huì)同人社局、公安局、工商局等八單位進(jìn)行全市為期兩個(gè)多月的非法用工專項(xiàng)檢查，共檢查145家；8、9月份會(huì)同人社局開展為期兩個(gè)月的夏季高溫專項(xiàng)檢查，共檢查單位110家。針對(duì)我市服務(wù)行業(yè)用工管理不規(guī)范，建會(huì)薄弱的現(xiàn)狀，10、11月份由我們市總牽頭，聯(lián)合市人社局組織開展了全市服務(wù)行業(yè)用工專項(xiàng)檢查。檢查結(jié)束后我們及時(shí)梳理檢查信息，仔細(xì)的進(jìn)行匯總歸檔，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，編寫調(diào)研報(bào)告。
三、明年的工作打算
我們要繼續(xù)貫徹落實(shí)市委、市政府的維穩(wěn)工作部署，結(jié)合單位實(shí)際，繼續(xù)履行好工會(huì)維權(quán)維穩(wěn)職能，正確處理好勞資糾紛，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。
�。ㄒ唬⿵�(qiáng)化源頭，加大宣傳力度。
加大對(duì)勞動(dòng)法及相關(guān)法規(guī)和政策的宣傳力度，增強(qiáng)用人單位和勞動(dòng)者雙方的法律意識(shí)。勞動(dòng)爭(zhēng)議不斷增多，既有用人單位故意規(guī)避法律、侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益和法律意識(shí)淡薄的原因，也有勞動(dòng)者擇業(yè)警惕性不高，維權(quán)意識(shí)近乎不存在的原因。因此，必須通過(guò)辦培訓(xùn)班、電視專題講座、以案說(shuō)法等形式，加大對(duì)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)合同法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等相關(guān)法規(guī)和政策的宣傳力度，增強(qiáng)用人單位和勞動(dòng)者雙方的依法用工意識(shí)和自我維權(quán)意識(shí)。同時(shí)還要對(duì)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)成員進(jìn)行有針對(duì)性的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高社會(huì)對(duì)工會(huì)調(diào)處勞動(dòng)爭(zhēng)議工作的認(rèn)知程度。
（二）夯實(shí)基礎(chǔ)，加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè)。
各級(jí)地方性工會(huì)組織要加大對(duì)新建企業(yè)組建工會(huì)的指導(dǎo)工作，指導(dǎo)基層工會(huì)認(rèn)真落實(shí)《江蘇省企業(yè)民主管理?xiàng)l例》，加強(qiáng)基層單位企業(yè)民主管理和廠務(wù)公開工作，提高工會(huì)組織的活力，落實(shí)職工群眾的政治民主權(quán)利，全面推進(jìn)平等協(xié)商和集體合同制度工作，就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)與用人單位平等協(xié)商共決，不斷改善勞動(dòng)條件、提高勞動(dòng)報(bào)酬，切實(shí)保障勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)權(quán)利；針對(duì)小型企業(yè)、家庭作坊等量多面廣的情況，要切實(shí)發(fā)揮區(qū)域性、行業(yè)性工會(huì)組織的作用，緊緊抓住企業(yè)內(nèi)部分配這一關(guān)系職工核心利益的內(nèi)容，重點(diǎn)抓好行業(yè)性、區(qū)域性工資分配平等協(xié)商工作，全面開展工資要約行動(dòng)，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系雙方效益共創(chuàng)、利益共享的目標(biāo)。
（三）把握關(guān)鍵，發(fā)揮勞調(diào)組織作用。
勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織是從源頭上化解勞動(dòng)爭(zhēng)議隱患的最好平臺(tái)，切實(shí)發(fā)揮好企業(yè)勞調(diào)組織的作用，就能把矛盾有效的化解在萌芽狀態(tài)。
（1）對(duì)于已建立工會(huì)組織企業(yè)，我們要充分調(diào)動(dòng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解員的積極性，切實(shí)發(fā)揮企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)的作用。當(dāng)前有相當(dāng)一部分企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)的作用未很好發(fā)揮，原因是他們有畏難情緒，生怕得罪企業(yè)主。所以切實(shí)保護(hù)調(diào)解員的合法權(quán)益，充分調(diào)動(dòng)他們的積極性顯得尤為重要。一方面要切實(shí)落實(shí)工會(huì)法中各項(xiàng)對(duì)工會(huì)干部的保護(hù)措施，另一方面勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商組織要主動(dòng)關(guān)心企業(yè)調(diào)解員們的疾苦，經(jīng)常與他們保持交流，傾聽他們的呼聲，解決
篇五：關(guān)于維穩(wěn)工作總結(jié)范文
20xx年，我社區(qū)認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定措施，深入推進(jìn)社會(huì)治理綜合治理，緊緊抓住社會(huì)政治和治安大局穩(wěn)定這個(gè)重點(diǎn)，創(chuàng)新工作思路，夯實(shí)基層基礎(chǔ)，社區(qū)的維穩(wěn)及綜治工作上了一個(gè)新的臺(tái)階。社區(qū)社會(huì)政治保持穩(wěn)定，沒有發(fā)生越級(jí)到省、市集體上訪事件，沒有發(fā)生重大群體性突發(fā)事件。社會(huì)治安防控能力明顯增強(qiáng)，治安聯(lián)防隊(duì)伍整合工作初顯成效。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，形成齊抓共管工作格局。
社區(qū)綜治維穩(wěn)工作在上級(jí)部門的指導(dǎo)及各綜治成員單位的配合下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以打造平安雨傘為目標(biāo)，嚴(yán)格落實(shí)維穩(wěn)綜治責(zé)任制，充分調(diào)動(dòng)社會(huì)各方面力量齊抓共管、綜合治理，推動(dòng)了維穩(wěn)及綜治工作的深入開展。
鎮(zhèn)黨委政府與社區(qū)委員會(huì)簽訂了20xx年度維穩(wěn)及綜治目標(biāo)管理責(zé)任書、禁毒目標(biāo)管理責(zé)任書，社區(qū)居委會(huì)與各駐社區(qū)企事業(yè)單位分別又簽訂責(zé)任書，形成了上下領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位、管理到位的.責(zé)任制度。同時(shí)，結(jié)合階段性維穩(wěn)及綜治工作需要，先后成立了以社區(qū)為核心的治安維穩(wěn)、人民調(diào)解、禁賭等多個(gè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定相應(yīng)工作方案和計(jì)劃，較好地落實(shí)各項(xiàng)工作制度。
二、大力加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)，提高維穩(wěn)及社會(huì)治安防控能力。 一年來(lái)，我社區(qū)圍繞著綜治工作中心建設(shè)、基層治安聯(lián)防力量隊(duì)伍整合等中心環(huán)節(jié)，大力推進(jìn)綜治基礎(chǔ)建設(shè)，取得了明顯的成績(jī)。
�。ㄒ唬┗鶎又伟猜�(lián)防力量整合。
20xx年，我社區(qū)著手開展基層治安聯(lián)防力量的整合。制定了整合方
案，成立雨傘社區(qū)治安聯(lián)防力量整合領(lǐng)導(dǎo)小組，確定了管理模式。
�。ǘ┚窕�(dòng)機(jī)制。
我社區(qū)利用綜治中心工作平臺(tái)和社區(qū)警務(wù)室工作窗口，拓展出一套“警民互動(dòng)”機(jī)制，調(diào)動(dòng)群眾參與社會(huì)治安的積極性，形成良性互動(dòng)。
三、狠抓維穩(wěn)，全力做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作
20xx年來(lái)，我社區(qū)大力加強(qiáng)社區(qū)綜治中心和社區(qū)調(diào)委會(huì)規(guī)范化建設(shè)，搞好矛盾糾紛定期排查，基本做到每半月進(jìn)行一次排查。
（一）完善機(jī)制，建立社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度。
在維穩(wěn)工作中，我社區(qū)將“預(yù)防”放在十分突出的位置，強(qiáng)調(diào)預(yù)判斷、早介入。
（二）切實(shí)做好我社區(qū)的維穩(wěn)工作。
20xx年，我社區(qū)高度社區(qū)的維穩(wěn)工作，成立了社區(qū)維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，我社區(qū)社會(huì)政治保持穩(wěn)定，沒有出現(xiàn)集體上訪、越級(jí)上訪人員鬧事等情況。
三、積極開展綜治宣傳、普法教育
我社區(qū)高度重視綜治宣傳、普法教育工作，力求通過(guò)宣傳形成全民參與綜合治理的濃厚氛圍。制定了全年宣傳方案，運(yùn)用宣傳單、橫幅、廣播等多種方式進(jìn)行宣傳。
篇六：關(guān)于維穩(wěn)工作總結(jié)范文
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家好！今天我代表******綜治委做維穩(wěn)工作匯報(bào)，我鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作在縣委、縣政府、縣政法部門的精心指導(dǎo)下，在全鄉(xiāng)政法綜治委全體單位工作人員的共同努力下，取得了可喜的成績(jī)。年初，鄉(xiāng)黨委與各村、站所簽訂了綜治目標(biāo)責(zé)任書，明確了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。截至目前，全鄉(xiāng)無(wú)群體上訪事件，無(wú)治安刑事案件，確保了全鄉(xiāng)的社會(huì)穩(wěn)定�，F(xiàn)將我鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作匯報(bào)如下：
一、 以加大值班巡邏力度為重點(diǎn)，加強(qiáng)維穩(wěn)工作。
我鄉(xiāng)認(rèn)真執(zhí)行值班制度，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班，執(zhí)行雙人雙崗值班制度。鄉(xiāng)綜治辦聯(lián)合鄉(xiāng)公安邊防派出所對(duì)各村、站所值班情況進(jìn)行定期不定期檢查，以“管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事”為要求，并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)通報(bào)并要求整改。在敏感時(shí)期、重大節(jié)日期間加大值班巡邏力度，保證社會(huì)輿情穩(wěn)定。我鄉(xiāng)于四月公開招聘了10名專職治安聯(lián)防隊(duì)員、6名村級(jí)綜治協(xié)管員，夯實(shí)了維穩(wěn)力量，并安排聯(lián)防隊(duì)，綜治協(xié)管員負(fù)責(zé)鄉(xiāng)村治安巡邏及安保工作。形成鄉(xiāng)綜治辦、派出所、村委會(huì)、各站所形成治安防控體系。
由于我鄉(xiāng)邊境線較遠(yuǎn)，為了確保邊境一線的穩(wěn)定，防止人、畜越境和涉外事件的發(fā)生，嚴(yán)防境外的滲透破壞和民族分裂主義的潛入潛出，鄉(xiāng)黨委專門安排配合公
安派出所、鄉(xiāng)武裝民兵、護(hù)邊員對(duì)邊境一線進(jìn)行邊境巡邏和邊境政策的宣傳，經(jīng)過(guò)采取以上有效措施，近幾年來(lái)，我鄉(xiāng)未發(fā)生一起人畜越界事件和涉外事件，確保了邊境一線的穩(wěn)定。
二、認(rèn)真落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制，按“四類管理法”服務(wù)全鄉(xiāng)各族人民群眾。
為更好的`服務(wù)廣大人民群眾，積極有效的大抓“民生”工程和轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，克服人浮于事的工作態(tài)度，切實(shí)落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制，鄉(xiāng)黨委要求干部做到每月入戶了解農(nóng)牧民生產(chǎn)、生活方面存在的困難，并將收集的意見和建議上報(bào)鄉(xiāng)黨委，及時(shí)妥善解決。另外，按“四類管理法”對(duì)全鄉(xiāng)實(shí)有人口進(jìn)行分類，同時(shí)充分發(fā)揮“十戶長(zhǎng)”職能，做好四類居民的管控與排查工作，做到了及時(shí)掌握社情動(dòng)態(tài)，將矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。并針對(duì)社情、敵情每周召開綜治成員單位工作例會(huì)，每季開展一次綜治工作研判分析會(huì)，就維穩(wěn)工作進(jìn)行總結(jié)及安排部署。
為確保重點(diǎn)人員的監(jiān)管和幫教工作落到實(shí)處，鄉(xiāng)黨委安排兩名領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)管幫教1名重點(diǎn)人員，每周與重點(diǎn)人員進(jìn)行一次談話，及時(shí)掌握重點(diǎn)人員思想動(dòng)態(tài)及生活狀況。
為加強(qiáng)流動(dòng)人員服務(wù)與管理工作，我鄉(xiāng)堅(jiān)持每月對(duì)流動(dòng)人口進(jìn)行排查，掌握流動(dòng)人口動(dòng)態(tài)，為確�！皟蓵�(huì)”、“亞歐博覽會(huì)”順利召開，進(jìn)行了8次流動(dòng)人口排查活動(dòng)。截止8
月31日，我鄉(xiāng)流動(dòng)人口中流入人員281人、流出人員210人。通過(guò)排查，我轄區(qū)沒有參與過(guò)“7·5”暴力事件人員；沒有參加過(guò)、“伊扎布特”等邪教組織和非法宗教活動(dòng)、思想頑固、拒不悔改人員；沒有對(duì)社會(huì)不滿、行為偏執(zhí)、可能鋌而走險(xiǎn)的人員；沒有在逃犯罪嫌疑人和服刑、勞教逃脫人員；沒有老上訪戶、纏訪和有進(jìn)京上訪經(jīng)歷的人員；沒有直系親屬被打擊處理敵視政府的人員；沒有吸毒人員；無(wú)刑滿釋放后重新犯罪人員等危安人員。
三、堅(jiān)持維穩(wěn)工作預(yù)防為主的原則，加強(qiáng)信訪、矛盾糾紛調(diào)解力度。
堅(jiān)持信訪工作機(jī)制，暢通信訪渠道，同時(shí)加大矛盾糾紛排查力度，及時(shí)了解民情、民意，化解矛盾沖突，做到“小事不出村、大事不出鄉(xiāng)”。截止8月31日，我鄉(xiāng)矛盾糾紛事件72起，成功調(diào)解72起，做到了全鄉(xiāng)無(wú)越級(jí)上訪事件，
四、嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系清真寺制度。
我鄉(xiāng)始終堅(jiān)持少數(shù)民族領(lǐng)導(dǎo)與兩村清真寺聯(lián)系制度和每周于清真寺主持談話制度，并在每個(gè)星期五居瑪日和少數(shù)民族重大節(jié)日期間由鄉(xiāng)綜治辦、鄉(xiāng)統(tǒng)戰(zhàn)、民宗干事對(duì)各村清真寺進(jìn)行檢查，杜絕了黨員、學(xué)生、干部和外籍人員進(jìn)我鄉(xiāng)清真寺做禮拜。
五、深入開展反對(duì)邪教、優(yōu)秀平安鄉(xiāng)創(chuàng)建活動(dòng)，開創(chuàng)維穩(wěn)工作新格局。
在鞏固我鄉(xiāng)反對(duì)邪教創(chuàng)建和平安創(chuàng)建成果基礎(chǔ)上，加大宣傳力度，繼續(xù)深入開展反對(duì)邪教創(chuàng)建、優(yōu)秀平安鄉(xiāng)創(chuàng)建活動(dòng)，營(yíng)造良好的輿論氛圍，及時(shí)調(diào)整了組織機(jī)構(gòu)，以懸掛橫幅、張貼宣傳畫、制作黑板報(bào)的方式，圍繞民生建設(shè)這條主線，大力宣傳黨和國(guó)家支農(nóng)、惠農(nóng)、扶農(nóng)政策。并組織全鄉(xiāng)干部職工下村入戶，以“熱愛家園、遠(yuǎn)離邪教、共建和諧”為主題，宣傳黨的方針政策，改革開放成果以及平安烏恰建設(shè)。同時(shí)開展“反對(duì)邪教廣播天天響”活動(dòng)，鄉(xiāng)綜治辦派專人錄制了反對(duì)邪教知識(shí)，并讓全鄉(xiāng)廣播響起來(lái)，做到了反對(duì)邪教宣傳全覆蓋。結(jié)合干部聯(lián)系群眾制度，進(jìn)行“平安建設(shè)”再教育、再宣傳，通過(guò)廣泛開展宣傳教育，使“平安家庭”、“ 優(yōu)秀平安鄉(xiāng)” 創(chuàng)建活動(dòng)家喻戶曉。
六、以宣傳為手段，扎牢基層群眾維穩(wěn)基礎(chǔ)。
我鄉(xiāng)以集中宣傳、巡回演講、舉辦普法培訓(xùn)班、組織宣講團(tuán)赴各村宣講等方式，大力宣傳黨的民族宗教政策、黨的各項(xiàng)惠民政策等，配合州“熱愛偉大祖國(guó) 建設(shè)美好家園”宣講團(tuán)進(jìn)行宣講，開展以社會(huì)治安綜合治理、平安建設(shè)、憲法、法律等相關(guān)內(nèi)容的宣講活動(dòng)，在和田7·18、喀什7·30、7·31暴力恐怖事件后，鄉(xiāng)黨委積極組織召開了******維穩(wěn)工作會(huì)議，通報(bào)暴力恐怖事件，讓廣大干部群眾正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前形勢(shì)的嚴(yán)峻性，增強(qiáng)了辨別是非的能力，提高了全民積極參與反恐維穩(wěn)的思想意識(shí)。
維穩(wěn)工作是關(guān)系全鄉(xiāng)長(zhǎng)治久安、社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要工作，是長(zhǎng)期性、反復(fù)性、重要性工作，是保證“十二五”規(guī)劃開局之年順利進(jìn)行的有利抓手。我鄉(xiāng)將堅(jiān)持不解的抓好此項(xiàng)工作，深入細(xì)致的繼續(xù)開展工作，努力為新疆的繁榮富強(qiáng)和社會(huì)穩(wěn)定做有力的支撐。
篇七：關(guān)于維穩(wěn)工作總結(jié)范文
我公司嚴(yán)格按照主管部門的工作部署，認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)會(huì)議精神，積極構(gòu)建維穩(wěn)工作體系，完善工作機(jī)制，狠抓工作落實(shí)，竭盡全力維護(hù)公司穩(wěn)定。在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下，公司整體工作運(yùn)行穩(wěn)定，無(wú)重大事件發(fā)生，確保了公司生產(chǎn)和銷售快速推進(jìn)。
一、會(huì)議精神的貫徹情況
1、公司安排專人參加了維穩(wěn)工作會(huì)議，回單位后及時(shí)向公司高層進(jìn)行了匯報(bào)，公司領(lǐng)導(dǎo)在聽取會(huì)議精神的同時(shí)，對(duì)公司維穩(wěn)工作進(jìn)行了認(rèn)真分析和專題研究，制定了相關(guān)的政策措施，做到了會(huì)議精神傳達(dá)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。
2、加強(qiáng)了維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司成立了以總經(jīng)理xxx為組長(zhǎng)，副總經(jīng)理xxx、xxx、xxx為副組長(zhǎng)，部門負(fù)責(zé)人xxx、xxx、xxx、xxx、xxx等為小組成員的維穩(wěn)工作專班，主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、監(jiān)督和檢查工作，為維穩(wěn)工作的開展提供了強(qiáng)有力的組織保證。
3、公司制定了一系列預(yù)防措施。
�。�1）、制定了安全預(yù)案，為維穩(wěn)工作的開展起到了防范作用，有利于公司當(dāng)面對(duì)突發(fā)的緊急事件時(shí)，能夠按照預(yù)案措施冷靜和積極的應(yīng)對(duì)。
�。�2）、開展了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。公司開展了全方位、全員化、多層次的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，發(fā)動(dòng)公司上下開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，統(tǒng)一思想、深化認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)互助，勇于創(chuàng)新，不甘落后的自覺性和堅(jiān)定性。
3、開展了維穩(wěn)培訓(xùn)，公司辦公室對(duì)今年新進(jìn)員工開展了為期兩天的安全和技能培訓(xùn)，并對(duì)參訓(xùn)保同進(jìn)行了統(tǒng)一的培訓(xùn)考試，讓員工掌握食品安全法規(guī)和公司的規(guī)章制度，推行陽(yáng)光管理，讓員工對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況和員工的勞動(dòng)報(bào)酬知根知底，從而減少矛盾糾紛的發(fā)生。
二、近期的重點(diǎn)工作
1、全面落實(shí)職工的福利待遇。車間員工實(shí)行計(jì)件工資制度，遵守按勞分配的.原則，鼓勵(lì)員工在生產(chǎn)中的技術(shù)革新。加強(qiáng)對(duì)運(yùn)行設(shè)備的更新改造，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，增加員工的收入15%左右。
2、認(rèn)真落實(shí)職工的保障政策。公司對(duì)保險(xiǎn)辦理情況進(jìn)行了規(guī)范梳理，并與縣社保中心協(xié)商，近期對(duì)員工的保險(xiǎn)進(jìn)行清理，按政策定員落實(shí)到位，按照規(guī)定對(duì)員工應(yīng)得的福利待遇權(quán)利進(jìn)行保護(hù)。
3、充分發(fā)揮黨團(tuán)組織的先進(jìn)模范作用。公司黨組織將定期開展黨組織會(huì)議，認(rèn)真聽取員工意見并號(hào)召?gòu)V大黨員干部要在維穩(wěn)工作中起到模范帶頭作用，并對(duì)困難職工實(shí)施一對(duì)一的幫扶；工會(huì)、共青團(tuán)、婦代會(huì)成員積極參與幫困活動(dòng)，落實(shí)幫扶措施，并定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，讓員工體會(huì)到大家庭的溫暖。
4、續(xù)簽勞動(dòng)合同。為保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益，公司將對(duì)勞動(dòng)合同的簽訂情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，嚴(yán)格按照國(guó)家政策與員工進(jìn)行合同的簽訂工作。
三、后期的工作安排
1、定期由各部門各車間負(fù)責(zé)人組織員工開展員工交流會(huì)，做到交流溝通的及時(shí)性，并就員工提出的問題有效地解決處理，用實(shí)際行動(dòng)統(tǒng)一員工的思想認(rèn)識(shí)。
2、引進(jìn)先進(jìn)工藝設(shè)備，提高整體工作效率，從而最終提高員工待遇。
3、設(shè)立應(yīng)急經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)，切實(shí)保障應(yīng)急經(jīng)費(fèi)的充足，為突發(fā)事件的處理提供經(jīng)費(fèi)支持。 維穩(wěn)工作，責(zé)任重大。前期工作雖然取得了一定的成績(jī)，但與上級(jí)要求相比還存在差距和不足，在今后工作中，我們力求取長(zhǎng)補(bǔ)短。再加力度，將我公司維穩(wěn)工作推上一個(gè)新臺(tái)階！
篇八：關(guān)于維穩(wěn)工作總結(jié)范文
根據(jù)《關(guān)于做好揚(yáng)言采取極端行為的老上訪戶排查和防范工作的通知》的文件要求，公司高度重視，積極貫徹落實(shí)，認(rèn)真做好對(duì)重點(diǎn)上訪人員的排查梳理，加大矛盾糾紛排查化解力度，做好重點(diǎn)區(qū)域的安全檢查和應(yīng)急準(zhǔn)備，落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告制度，切實(shí)防范上訪人員采取極端行為危害社會(huì)，確保我司管理范圍內(nèi)社會(huì)穩(wěn)定，現(xiàn)將我司維穩(wěn)工作開展情況匯報(bào)如下：
一、提高思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視信訪維穩(wěn)工作，認(rèn)識(shí)到信訪活動(dòng)是廣大群眾陳情諫言、申訴求決、民主監(jiān)督一種重要形式，是公司房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營(yíng)和法律法規(guī)執(zhí)行情況的重要反饋渠道，為此，我司領(lǐng)導(dǎo)始終站在講政治、顧大局、保穩(wěn)定的高度，深化認(rèn)識(shí)，從制度上、措施上、行動(dòng)上加強(qiáng)信訪工作，公司領(lǐng)導(dǎo)親自閱處來(lái)信、接待來(lái)訪，處理重大信訪問題，掌握信訪情況，認(rèn)真部署和指導(dǎo)信訪工作，及時(shí)解決公司存在的問題，把信訪工作作為一項(xiàng)經(jīng)常性政治任務(wù)抓緊抓好。同時(shí)，要強(qiáng)化內(nèi)部管理，加強(qiáng)公司各部的維穩(wěn)工作力度，確保信訪工作時(shí)時(shí)有人抓，處處有人管。
二、突出信訪重點(diǎn)，積極做好維穩(wěn)排查。
一是對(duì)公司歷史遺留問題方面進(jìn)行排查：經(jīng)過(guò)半年來(lái)的工作努力，公司安置了3戶拆遷戶；產(chǎn)權(quán)證辦理方面，公司辦理 20 戶產(chǎn)權(quán)證。xx樓盤永久電工程力爭(zhēng)6月底前完成永久電聯(lián)接工作，以解決好群眾的生活用電、安全用電的問題。以上幾個(gè)方面原來(lái)都是可能影響信訪維穩(wěn)的問題，但經(jīng)過(guò)公司多年的努力攻艱活動(dòng)已基本解決，情況比較穩(wěn)定，出現(xiàn)影響維穩(wěn)的苗頭發(fā)生的機(jī)會(huì)不大。
二是對(duì)轄內(nèi)商鋪、重點(diǎn)人員進(jìn)行排查。公司加強(qiáng)物業(yè)租賃管理工作，對(duì)可能影響社會(huì)穩(wěn)定的.信訪突出問題及矛盾糾紛進(jìn)行認(rèn)真排查化解，抓好轄內(nèi)商鋪重點(diǎn)群體、重點(diǎn)人員的排查摸底，對(duì)前段時(shí)間集體群訪高度重視，公司成立矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工落實(shí)責(zé)任，重視群眾的訴求，著力化解突出矛盾糾紛，強(qiáng)化工作措施，消除不穩(wěn)定因素，達(dá)到案結(jié)、事了、息訪。
三、健全信訪維穩(wěn)防控體系。
沒有穩(wěn)定就沒有和諧與發(fā)展，為此公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，在四個(gè)方面建立維穩(wěn)防控體系：一是重視信訪工作，有效化解社會(huì)矛盾。二是重防范，公司高度重視不維穩(wěn)因素防范意識(shí)，公司物業(yè)工程部、綜合部分工細(xì)查轄內(nèi)管理情況，及時(shí)掌握出現(xiàn)的各種不穩(wěn)定苗頭，提前制訂預(yù)防處置措施，把不良因素消滅在萌芽狀態(tài)。三是建立信訪值班制度。公司制定信訪值班制度和值班表，特別是在雙休、元旦、春節(jié)、“五一”、“十一”等節(jié)假日公司領(lǐng)導(dǎo)親自值班，加強(qiáng)綜治維穩(wěn)防范意識(shí)。四是建立維穩(wěn)情況報(bào)告制度。根據(jù)《關(guān)于維穩(wěn)情況信息報(bào)送工作的通知》精神，公司結(jié)合實(shí)際情況，定期對(duì)針對(duì)本單位轄內(nèi)有可能出現(xiàn)影響社會(huì)穩(wěn)定問題及維穩(wěn)工作形勢(shì)作出篩查和總結(jié)，并做好信訪維穩(wěn)的信息反饋匯報(bào)工作，在發(fā)現(xiàn)有相關(guān)問題苗頭之時(shí)就及時(shí)掌握并上報(bào)。
專此匯報(bào)。
xx公司年月日
篇九：關(guān)于維穩(wěn)工作總結(jié)范文
20xx年，xxxx公司嚴(yán)格按照集團(tuán)公司的工作部署，認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省市的有關(guān)指示精神，始終堅(jiān)持“安全第
一、預(yù)防為主、重點(diǎn)監(jiān)控、標(biāo)本兼治”的方針，積極推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)，完善綜治維穩(wěn)體系。在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力下，公司全年整體工作運(yùn)行平穩(wěn)，無(wú)任何重大事件發(fā)生，確保了企業(yè)安全�，F(xiàn)將具體工作匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)化管理，抓好“兩個(gè)到位”
1．組織領(lǐng)導(dǎo)到位
為了進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，公司于年初成立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng)、副總經(jīng)理為
副組長(zhǎng)、各部門負(fù)責(zé)人任組員的綜治維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全面協(xié)調(diào)、檢查、督導(dǎo)綜治維穩(wěn)工作，為公司的穩(wěn)定和發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保障，促進(jìn)了和諧企業(yè)建設(shè)。
2.目標(biāo)責(zé)任到位
按照年初既定的《20xx年度社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制考核評(píng)分表》，公司建立健全了相關(guān)制度、預(yù)案，并及時(shí)加強(qiáng)了對(duì)電腦房、倉(cāng)庫(kù)等重點(diǎn)要害部位的管理，同時(shí)積極排查不穩(wěn)定因素，主動(dòng)了解職工動(dòng)態(tài)，確保了各項(xiàng)工作平穩(wěn)運(yùn)行。二、重點(diǎn)推進(jìn)，加強(qiáng)“三個(gè)著力”
1.著力完善制度建設(shè)
公司堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針政策，全年建立健全了《消防防火管理辦法》、《安全生產(chǎn)動(dòng)火作業(yè)管理辦法》、《臨時(shí)用電管理辦法》及社會(huì)綜合治安應(yīng)急預(yù)案等相關(guān)制度，并按照綜合治理目標(biāo)要求定期對(duì)公司重點(diǎn)部位進(jìn)行檢查，及時(shí)消除安全隱患，確保安全工作萬(wàn)無(wú)一失。
2.著力排查潛在矛盾
結(jié)合公司員工數(shù)量不多的實(shí)際情況，公司宗旨維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組主動(dòng)聯(lián)系員工，通過(guò)談心等方式了解員工工作情況，關(guān)心員工生活，積極幫助員工解決切身困難。發(fā)現(xiàn)矛盾后及時(shí)化解，在做好員工思想工作的同時(shí)在政策允許范圍內(nèi)盡最大努力妥善解決員工問題。
由于了解及時(shí)、化解得當(dāng)，公司全年發(fā)展平穩(wěn)，員工情緒穩(wěn)定良好，未發(fā)生任何重大群眾事件和上訪事件等。
3.著力加強(qiáng)信息交流
一個(gè)井然有序、暢通的信息渠道是了解員工問題，預(yù)防群眾矛盾的重點(diǎn)，也是安全穩(wěn)定的必要舉措。公司綜治維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組通過(guò)座談會(huì)、談心以及每月2次定期召開的'生產(chǎn)調(diào)度會(huì)等各種方式主動(dòng)了解關(guān)心職工情況，了解公司安全情況，把握當(dāng)前安全穩(wěn)定形勢(shì)，有重點(diǎn)地部署工作，將事故消除在萌芽狀態(tài)。三、注重實(shí)效，廣泛開展綜治維穩(wěn)學(xué)習(xí)教育
20xx年，公司組織員工對(duì)消防安全、用電安全、車輛安全以及辦公秩序等方面內(nèi)容進(jìn)行了學(xué)習(xí)，并專門開展了員工職業(yè)道德教育，教育職工誠(chéng)實(shí)守信、遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司各項(xiàng)各種規(guī)章制度。
同時(shí)，按照燃?xì)饧瘓F(tuán)的統(tǒng)一部署和安排，公司廣泛開展了紀(jì)律教育月、安全生產(chǎn)月等活動(dòng)，以學(xué)習(xí)教育為重點(diǎn)，發(fā)動(dòng)全體員工加入到學(xué)習(xí)行列，大興好學(xué)之風(fēng)，通過(guò)學(xué)習(xí)，大家對(duì)安全穩(wěn)定的意識(shí)和自覺性都增強(qiáng)了，形成了團(tuán)結(jié)互助、遵紀(jì)守法的良好氛圍。
回顧20xx年綜治維穩(wěn)工作，xxxx公司取得了良好的成績(jī)，全體未發(fā)生任何重大事件。但這是一項(xiàng)需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的工作，在今后的工作中，公司將繼續(xù)保持高度的警覺性，長(zhǎng)期不懈的堅(jiān)持下去，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理各類隱患，將問題消除在萌芽狀態(tài)，為公司穩(wěn)定發(fā)展提供保障，促進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)。
篇十：關(guān)于維穩(wěn)工作總結(jié)范文
今年以來(lái)，我局認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)維穩(wěn)工作部署，緊緊圍繞臨邑縣建設(shè)大局，以構(gòu)建和諧社會(huì)，實(shí)現(xiàn)臨邑“跨越式”發(fā)展為目標(biāo)，認(rèn)真做好維穩(wěn)工作，積極推動(dòng)“和諧 ”建設(shè)和社會(huì)穩(wěn)定綜合治理工作，充分發(fā)揮文體廣新部門在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的作用，深入開展不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛排查調(diào)處工作，有效化解涉穩(wěn)問題，確保全縣社會(huì)政治穩(wěn)定。
一、基本情況
自今年以來(lái)，我局共受理市民熱線總量42件次，電話舉報(bào)60件次，辦理市、縣兩級(jí)有關(guān)單位轉(zhuǎn)辦件共42件。主要問題集中在未成年人上網(wǎng)、違法書刊雜志、違法演出等事件。以上問題已經(jīng)得到解決。同時(shí)我局始終以穩(wěn)定大局，服務(wù)社會(huì)為工作宗旨，扎扎實(shí)實(shí)做好穩(wěn)定工作，不斷完善機(jī)制。對(duì)重大會(huì)議和節(jié)假日期間有可能造成較大影響的糾紛均按規(guī)定和要求進(jìn)行了妥善調(diào)解處置，確保了全縣社會(huì)大局的持續(xù)穩(wěn)定。
二、主要措施
一、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)社會(huì)穩(wěn)定工作的組織領(lǐng)導(dǎo)
文體廣新局為進(jìn)一步加強(qiáng)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定領(lǐng)導(dǎo)小組。由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)
具體抓，站在凝心聚力，共筑中國(guó)夢(mèng)的高度，牢固樹立“穩(wěn)定是第一責(zé)任”的思想，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓各項(xiàng)社會(huì)穩(wěn)定措施的落實(shí)，結(jié)合我局實(shí)際，專題研究部署重要時(shí)段、重點(diǎn)人員、重點(diǎn)區(qū)域的社會(huì)穩(wěn)定工作，制定了嚴(yán)密的`防范措施，細(xì)化并落實(shí)各環(huán)節(jié)和崗位的安全穩(wěn)定責(zé)任的落實(shí)，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)解決，把不穩(wěn)定的因素消滅在未萌芽狀態(tài)之中。
二、全面落實(shí)各項(xiàng)安全穩(wěn)定措施
加大了矛盾糾紛排查力度，切實(shí)掌握對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)人員的動(dòng)向。發(fā)現(xiàn)苗頭提前預(yù)警，及時(shí)化解，對(duì)一些化解有難度的落實(shí)了跟蹤穩(wěn)控措施，動(dòng)員各方面力量，參與到排查和調(diào)處不穩(wěn)定因素工作中來(lái)，盡可能地將不穩(wěn)定因素處理在基層，并及時(shí)將排查情況及時(shí)上報(bào)，做到經(jīng)�；�、制度化。加大了突發(fā)問題調(diào)處力度，對(duì)一些突出問題認(rèn)真進(jìn)行梳理，分類研究，逐一落實(shí)承辦人員和承辦時(shí)限，集中時(shí)間、集中精力切實(shí)解決了群眾關(guān)心，社會(huì)關(guān)注的熱難點(diǎn)問題，堅(jiān)決防止問題擴(kuò)大化。
三、強(qiáng)化宣傳，切實(shí)掌握社會(huì)穩(wěn)定工作主動(dòng)權(quán)
在全縣加強(qiáng)正面宣傳和輿論引導(dǎo)，大力宣傳縣委縣政府為解決民生問題作出的努力和采取的措施，宣傳各行各業(yè)涌現(xiàn)出來(lái)的模范人物和先進(jìn)事跡，宣傳社會(huì)主義法治理念，建立健全相關(guān)工作機(jī)制，及時(shí)掌握了解不穩(wěn)定動(dòng)向，牢牢把握
工作主動(dòng)權(quán)，尤其是在重要節(jié)假日期間，堅(jiān)持每日?qǐng)?bào)送信息，有事報(bào)事，無(wú)事報(bào)平安，堅(jiān)決防止瞞報(bào)、漏報(bào)和錯(cuò)報(bào)。
三、下一步工作安排
一、繼續(xù)按照上級(jí)安排部署，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化維穩(wěn)工作主體責(zé)任意識(shí)，完善措施并抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)
二、進(jìn)一步加強(qiáng)維穩(wěn)信息資料的報(bào)送和宣傳工作。
三、突出抓好不穩(wěn)定因素的排查調(diào)處和穩(wěn)控化解工作，健全完善社會(huì)矛盾糾紛聯(lián)動(dòng)排查調(diào)處活動(dòng)機(jī)制并切實(shí)發(fā)揮作用，細(xì)化涉穩(wěn)問題的穩(wěn)控化解方案，努力化解涉穩(wěn)問題，規(guī)范和深化社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作，切實(shí)防止和杜絕因自身工作原因引發(fā)和新增涉穩(wěn)問題，確保全縣社會(huì)穩(wěn)定。
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