行政工作總結(jié)與計(jì)劃三篇
行政工作總結(jié)與計(jì)劃一
轉(zhuǎn)眼間20xx年上半年已過(guò)去了，回顧這半年，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事的支持與幫助下，我順利的完成了上半年度的工作。作為公司的行政專(zhuān)員，半年來(lái)，在公司各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下，我勤奮踏實(shí)地完成了上半年度的本職工作，也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，自身在各方面都有所提升，現(xiàn)將這半年的學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)如下：
一、踏實(shí)的工作態(tài)度：
半年來(lái)，我堅(jiān)持工作踏實(shí)，任勞任怨，自覺(jué)維護(hù)公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。
行政專(zhuān)員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作，且比較繁雜。每天我都認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作，以保障各部門(mén)工作的正常開(kāi)展。日常的工作內(nèi)容比較瑣碎，需要細(xì)心、謹(jǐn)慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。為了按時(shí)完成各項(xiàng)工作，堅(jiān)持每日建立備忘錄。我將當(dāng)天的工作列入到備忘錄里，一項(xiàng)一項(xiàng)的去完成，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。
二、盡心盡責(zé)，做好行政人事工作：
認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項(xiàng)檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時(shí)做好后勤服務(wù)工作，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂(yōu)，在部門(mén)經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極、主動(dòng)的做好本部門(mén)日常內(nèi)務(wù)工作。
1、物資管理工作：做好公司日常必備的物資采購(gòu)，根據(jù)部門(mén)領(lǐng)用情況，進(jìn)行領(lǐng)用登記。
2、文件管理工作：上半年共書(shū)寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要20篇、新聞通訊投稿8篇，各項(xiàng)申請(qǐng)報(bào)告及總結(jié)20余份，同時(shí)完成各部門(mén)交待打印、掃描、復(fù)印的文件等，對(duì)公司所發(fā)放的通知、文件做到及時(shí)上傳下達(dá)。
3、人事管理工作：每月月初統(tǒng)計(jì)公司員工考勤、加班值班表、按時(shí)完成員工社保繳費(fèi)基數(shù)的變更，及每月五險(xiǎn)一金繳納及核定工作。
4、日常行政工作：車(chē)輛的使用、辦公用品和印章的管理，做到細(xì)致和仔細(xì)。
5、公司資料辦理工作：辦理了公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照年檢和組織機(jī)構(gòu)代碼證年檢。
6、協(xié)助工作：協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好公司活動(dòng)的組織和安排工作，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動(dòng)。
三、學(xué)習(xí)到的知識(shí)：
作為房地產(chǎn)公司的一名員工，我深深地感覺(jué)到了學(xué)習(xí)的緊迫性。所謂學(xué)海無(wú)涯，而現(xiàn)有的知識(shí)水平是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，隨著企業(yè)不斷深入的發(fā)展，只有不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，才能滿(mǎn)足企業(yè)發(fā)展的需求。為此，我利用業(yè)余時(shí)間報(bào)名了國(guó)家人力資源師二級(jí)培訓(xùn)，通過(guò)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)了本崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)，同時(shí)提高了自身專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。
四、下半年工作計(jì)劃
面臨著項(xiàng)目已接近尾聲，在下半年工作中，我將積極協(xié)助部門(mén)經(jīng)理組織各項(xiàng)驗(yàn)收手續(xù)辦理的準(zhǔn)備工作，按時(shí)完成資質(zhì)證書(shū)的年檢工作，確保各部門(mén)工作正常開(kāi)展，認(rèn)真做好員工考勤及社保繳納核定工作。以端正的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨的完成上級(jí)交派的各項(xiàng)工作任務(wù)。為企業(yè)明天的壯大發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
行政工作總結(jié)與計(jì)劃二
我從進(jìn)入公司接管行政、人事事務(wù)、辦公室事務(wù)、總務(wù)后勤工作，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持、領(lǐng)導(dǎo)下以及各部門(mén)的配合按照公司方針政策，行政人事部的工作特點(diǎn)：做好常規(guī)工作，進(jìn)一步提高工作效率、確保各項(xiàng)工作的正常運(yùn)作；進(jìn)一步強(qiáng)化各項(xiàng)服務(wù)工作，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供周到快捷的后勤保障服務(wù)；儲(chǔ)備、創(chuàng)新人力資源管理工作，為公司發(fā)展，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)提供動(dòng)力支持；加強(qiáng)制度執(zhí)行力度等。在08年的工作中，也都是圍繞上述思路展開(kāi)工作。努力服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，適時(shí)調(diào)整招聘、用工管理思路。
回首過(guò)往，公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持與關(guān)愛(ài)，令我明白到人間的溫情，在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手，也因?yàn)橛心銈兊膸椭�，才能令到公司的發(fā)展更上一個(gè)臺(tái)階，較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。其總結(jié)報(bào)告如下：
一、人事管理方面
1、建立、建全、規(guī)范不事檔案（新進(jìn)、離職、調(diào)動(dòng)、升級(jí)）管理：（1）重新對(duì)現(xiàn)有人員進(jìn)行了建檔工作，現(xiàn)員工檔案齊全，證件齊全。（2）對(duì)各部門(mén)、人員進(jìn)行分組編號(hào)建檔，并存入電腦，便于工作操作和核查、調(diào)動(dòng)和管理。（3）辦理公司新進(jìn)、離職、調(diào)動(dòng)等手續(xù)；對(duì)離職人員的自離、辭工、病退等實(shí)行分類(lèi)整理存檔，并存入電腦中，便于查證；同時(shí)做好調(diào)動(dòng)、提拔人員等檔案資料信息保管，月底傳新進(jìn)、離職、調(diào)動(dòng)人員名單到財(cái)務(wù)。（5）實(shí)行各部負(fù)責(zé)人對(duì)在職人員的人數(shù)每周進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并對(duì)離職人員、新進(jìn)、調(diào)動(dòng)人員作周報(bào)表統(tǒng)計(jì)并與人事部進(jìn)行核對(duì)，方便了部門(mén)、人事、財(cái)務(wù)查找、結(jié)算管理，增強(qiáng)了人力資源管理。（6）及時(shí)做好檔案材料的收集、整理、歸檔。
2、招聘：（1）部門(mén)傳人員增補(bǔ)單。（2）根據(jù)部門(mén)人員的實(shí)際需要有針對(duì)性、合理性招聘一批員工，以配備各崗位。通過(guò)采取一系列切實(shí)措施，如廣發(fā)招聘信息、網(wǎng)上招聘、定點(diǎn)招聘等各種辦法攬用工人才，卓有成效。
3、宿舍管理：（1）公司共有宿舍80間（包含外租房）：針對(duì)宿舍有些住宿人員情況不明、檔案混亂，進(jìn)行了整理、清查，重新建檔并在檔案上注明部門(mén)、組別及編號(hào)，以及在每個(gè)房間的檔案上分類(lèi)注明床的張數(shù)以及床的名稱(chēng)（鐵床或木床）。在查找、了解宿舍情況和安排住宿上方便快捷、清楚明了，并把檔案存入電腦中。（2）合理安排員工住宿情況，其中管理房間住舍有8間；集體員工17間（男占12間，女占5間）；夫妻房52間；保姆、出租、臨時(shí)工各1間。（3）對(duì)宿舍的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行登記整理建檔。（4）對(duì)宿舍的環(huán)境、衛(wèi)生、紀(jì)律進(jìn)行整頓、通告、檢查、管理，對(duì)有異常的進(jìn)行處理。（5）每月對(duì)宿舍水、電進(jìn)行檢查、統(tǒng)計(jì)，并對(duì)水、電費(fèi)的扣款明細(xì)核算并張貼通知，對(duì)有異常的進(jìn)行處理。（6）與物業(yè)聯(lián)絡(luò)等工作。
4、嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律：（1）加強(qiáng)考勤管理，在全公司上下協(xié)助下抓按時(shí)上、下班時(shí)間，規(guī)范考勤制度。（2）嚴(yán)格考勤制度責(zé)任的落實(shí)。（3）加強(qiáng)請(qǐng)假制度、放行條管理，對(duì)不履行請(qǐng)假手續(xù)或未打卡者擅離崗者，堅(jiān)決予以查實(shí)并作出處理，這樣即維護(hù)考勤制度的嚴(yán)肅性，又從另一方面激勵(lì)了在崗員工的積極性，進(jìn)而大大改善了公司的工作作風(fēng)。
5、認(rèn)真做好常規(guī)工作，包括：優(yōu)秀員工、工資、升級(jí)和其它的核定審查工作；對(duì)廠牌、考勤卡的補(bǔ)辦進(jìn)行核實(shí)查證辦理等等各項(xiàng)工作。
6、人事周報(bào)表統(tǒng)計(jì)工作。每周對(duì)公司全廠各部門(mén)人數(shù)進(jìn)行匯總，對(duì)新進(jìn)、離廠、調(diào)動(dòng)人員進(jìn)行備注匯報(bào)。
7、收集信息，做好人力資源檔案開(kāi)發(fā)與儲(chǔ)備，提高辦公效率。
8、宣傳和培訓(xùn)工作
二、行政、辦公室事務(wù)、總務(wù)方面
1、貫徹執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)指示。做好上、下聯(lián)絡(luò)溝通工作，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況，反饋信息；搞好各部門(mén)間相互配合，綜合協(xié)調(diào)工作；對(duì)各項(xiàng)工作和計(jì)劃的督辦和檢查。
2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意圖，起草工作作計(jì)劃和其他文稿。負(fù)責(zé)公司來(lái)往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示；做好公司文件的通知、審核、傳遞、催辦、檢查。加強(qiáng)辦公文件、檔案管理。在文件收發(fā)上做到下發(fā)的文件適時(shí)送達(dá)有關(guān)部門(mén)辦理，為公司貫徹落實(shí)上級(jí)精神、及時(shí)完成工作任務(wù)提供了有力的保證；同時(shí)，檔案管理做到井然有序，隨時(shí)為公司查詢(xún)服務(wù)；加強(qiáng)文字材料的草擬打印工作，能按規(guī)定的時(shí)間和內(nèi)容要求完成。
3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，完善、制定公司制度，并執(zhí)行貫徹公司制度。
4、加強(qiáng)溝通：與員工面對(duì)面解決問(wèn)題，使員工工作有章可循，做到違紀(jì)有據(jù)可查，使他們了解、支持后勤工作，取得了良好的效果，并注重后勤質(zhì)量的提高。
5、能很好地履行崗位職責(zé)，辦事效率高。
6、監(jiān)督、管理、檢查方面：每天對(duì)公司各部環(huán)境衛(wèi)生、消防、紀(jì)律檢查工作，每次檢查均有書(shū)面記錄，有異常情況進(jìn)行處理。在檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)、違規(guī)、等各種不良現(xiàn)象及時(shí)通知各部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行處理；為公司加強(qiáng)管理、提高后勤服；認(rèn)真收集信息，全面、準(zhǔn)確的.了解和掌握各方面工作的開(kāi)展情況，分析工作存在的問(wèn)題，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)向公司匯報(bào)，讓公司上級(jí)能全面準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況，為解決問(wèn)題作出正確的決策。
7、公司財(cái)產(chǎn)、辦公用品、庫(kù)存鞋的管理：對(duì)公司各部使用的資產(chǎn)按部門(mén)進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)，并分類(lèi)建檔存電腦中，保證了資產(chǎn)使用的安全；負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施的管理和維護(hù)及維修聯(lián)絡(luò)。包括公司辦用品采購(gòu)、發(fā)放、保管、使用登記、維護(hù)工作等；并履行稽查職能，認(rèn)真辦理辦公用品的出、入庫(kù)、領(lǐng)用嚴(yán)格控制和管理。辦理庫(kù)存鞋的出、入庫(kù)交接、保管管理。
8、公司日常行政、人事、辦公事務(wù)等管理工作，協(xié)助總監(jiān)處理日常工作。
9、公司總務(wù)工作，做好后勤保障。
10、公司辦公、生產(chǎn)會(huì)議安排、記錄和整理會(huì)議記要，根據(jù)需要按會(huì)議決定發(fā)文。
11、接待來(lái)訪客戶(hù)，堅(jiān)持按照工作要求，熱情接待來(lái)訪客戶(hù)、認(rèn)真聽(tīng)取來(lái)訪客戶(hù)反映的問(wèn)題，提出的要求、建議。
12、保安、司機(jī)的監(jiān)督管理。對(duì)保安及司機(jī)上報(bào)的各種表格及日常工作、報(bào)表進(jìn)行審核、查閱，對(duì)有異常的進(jìn)行處理。
13、公司各種表格管理。
14、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)，并按時(shí)按質(zhì)的完成。
三、20XX年計(jì)劃及建議
根據(jù)部門(mén)20XX年的工作結(jié)合公司目前實(shí)際情況和今后的發(fā)展趨勢(shì)，行政人事部計(jì)劃從以下幾方面開(kāi)展2009年度的工作，全面推行目標(biāo)管理。
一、行政人事部在20XX年里除做好日常管理工作外，重點(diǎn)做好以下三方面工作：
1、加大后勤服務(wù)及監(jiān)督力度，并根據(jù)公司工作實(shí)際情況，對(duì)后勤服務(wù)行修改、完善，使其更加符合總公司工作實(shí)際的需要。
2、配合公司促建工作，加大宣傳力度，對(duì)在工作上涌現(xiàn)出來(lái)的典型的人和事予以及時(shí)報(bào)道，通過(guò)以點(diǎn)帶面，促使工作質(zhì)量進(jìn)一步提高。
3、加大人力資源管理力度，完善勞動(dòng)人事檔案管理，嚴(yán)格控制公司勞動(dòng)用工，做好以事設(shè)崗，人盡其才。為人才招募與評(píng)定薪資、績(jī)效考核提供合理依據(jù)
4、完成日常人力資源招聘與配置。
5、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度。比如考勤、用工、宿舍管理等等。
6、嚴(yán)格辦公室管理及辦公用品的管理、以及環(huán)境衛(wèi)生管理
7、加大內(nèi)部人力、人才開(kāi)發(fā)力度，弘揚(yáng)優(yōu)秀的企業(yè)文化和企業(yè)傳統(tǒng)，用優(yōu)秀的文化感染人。
8、做好人員流動(dòng)率的控制與勞資關(guān)系、糾紛的預(yù)見(jiàn)與處理等記錄。既保障員工合法權(quán)益又維護(hù)公司的形象和根本利益。
四、建議
行政人事工作對(duì)一個(gè)不斷成長(zhǎng)和發(fā)展的公司而言，是非常重要的基礎(chǔ)工作，也是需要公司上下通力合作的工作。各部門(mén)配合共同做好工作的項(xiàng)目較多，因此需要公司領(lǐng)導(dǎo)予以重視和支持。自上而下轉(zhuǎn)變觀念與否，各部門(mén)提供支持與配合的程度如何，都是行政人事部工作成敗的關(guān)鍵。所以行政人事部在制定年度目標(biāo)后，在完成過(guò)程中懇請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)與各部門(mén)予以協(xié)助。
20XX年公司是緊張忙碌的，行政部工作責(zé)任大，但我始終以飽滿(mǎn)的工作熱情投入工作，兢兢業(yè)業(yè)，履行行政、人事等各項(xiàng)工作職責(zé)、執(zhí)行公司的規(guī)章制度，較好的完成了各項(xiàng)工作任責(zé)。當(dāng)然，行政部在今年的工作中還存在粗糙等不足，將在來(lái)年工作中改進(jìn)和糾正。隨著公司的發(fā)展壯大，根據(jù)需求進(jìn)行人力招聘、加大宣傳力度和員工培訓(xùn)等完成各工項(xiàng)工作，以及嚴(yán)格實(shí)行和執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，可以預(yù)料來(lái)年我們的工作將更加繁重，要求也更高，為此，我將更加勤奮的工作，努力為公司做出貢獻(xiàn)。
行政工作總結(jié)與計(jì)劃三
20XX年以來(lái)，市科技局以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞法治建設(shè)工作目標(biāo)，堅(jiān)持深入普法，嚴(yán)格執(zhí)法，模范守法相結(jié)合，廣泛開(kāi)展《科學(xué)技術(shù)進(jìn)步法》、《專(zhuān)利法》和《科普法》等法律法規(guī)的宣傳教育，狠抓依法行政，切實(shí)解決人民群眾反映的突出問(wèn)題，積極推動(dòng)科技管理和服務(wù)法治化的進(jìn)程，促進(jìn)我市科技進(jìn)步事業(yè)不斷向前發(fā)展。現(xiàn)根據(jù)《漳州市人民政府辦公室關(guān)于開(kāi)展*年度依法行政績(jī)效考評(píng)的通知》（漳政辦發(fā)〔*〕158號(hào)內(nèi)部明電）要求，將*年我局開(kāi)展依法行政工作情況總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)依法科學(xué)決策
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為了確保依法行政工作的順利開(kāi)展，我局多次召開(kāi)班子會(huì)議，專(zhuān)題研究依法行政工作。制定了《市科技局推進(jìn)依法行政工作措施》安排依法行政工作，并認(rèn)真組織實(shí)施。在每月工作例會(huì)上，把依法行政工作與科技業(yè)務(wù)工作，同布置同檢查同考核，確保依法行政工作真正落到實(shí)處。
2、健全工作機(jī)構(gòu)。重新調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子分工，科學(xué)劃分科室職能，確定2名專(zhuān)（兼）職工作人員，具體負(fù)責(zé)依法行政工作，建立了統(tǒng)一高效的組織領(lǐng)導(dǎo)體系，實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、計(jì)劃科牽頭負(fù)責(zé)的工作格局。
3、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。重視專(zhuān)利執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，組織市及縣（市、區(qū)）專(zhuān)利執(zhí)法人員參加省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局和省法制辦舉辦的專(zhuān)利執(zhí)法培訓(xùn)班。組建一支專(zhuān)利聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍，在規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、認(rèn)定或培育的高新技術(shù)企業(yè)以及民營(yíng)科技企業(yè)，幫助企業(yè)提高知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)。
二、完善制度，規(guī)范行政執(zhí)法行為
1、落實(shí)學(xué)法制度。完善并認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)法制度，結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和“創(chuàng)新福建與知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度”主題報(bào)告會(huì)活動(dòng)，組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)《科技進(jìn)步法》、《行政許可法》、《專(zhuān)利法》和《廉政準(zhǔn)則》等法律法規(guī)。同時(shí)，積極開(kāi)展法制講座，對(duì)全局干部學(xué)習(xí)情況進(jìn)行知識(shí)測(cè)試，提高依法行政工作的水平。
2、建立行政決策制度。健全行政決策機(jī)制，在科技獎(jiǎng)勵(lì)、成果鑒定、申報(bào)和安排科技項(xiàng)目前，深入開(kāi)展調(diào)查研究，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。并邀請(qǐng)專(zhuān)家學(xué)者和有關(guān)部門(mén)召開(kāi)座談會(huì)、論證會(huì)、評(píng)審會(huì)等，聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，并將結(jié)果進(jìn)行公示，切實(shí)提高行政決策質(zhì)量，促進(jìn)依法、科學(xué)、民主決策。
3、開(kāi)展全市農(nóng)村科技工作檢查。重點(diǎn)圍繞科技特派員創(chuàng)業(yè)行動(dòng)，科技研發(fā)項(xiàng)目、科技扶貧等方面，全面了解了我市農(nóng)村科技工作情況，加強(qiáng)國(guó)家、省、市各類(lèi)農(nóng)業(yè)科技項(xiàng)目的實(shí)施與管理。
4、全力實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，加大專(zhuān)利宣傳力度。認(rèn)真組織實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)執(zhí)法專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，積極開(kāi)展全市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，加強(qiáng)專(zhuān)利行政執(zhí)法力度與區(qū)域協(xié)作。截止到10月底，全市共申請(qǐng)專(zhuān)利2282件，其中發(fā)明專(zhuān)利286件，實(shí)用新型1187件；外觀設(shè)計(jì)809件；授權(quán)專(zhuān)利1488件，其中發(fā)明專(zhuān)利96件；實(shí)用新型760件；外觀設(shè)計(jì)632件。
三、強(qiáng)化監(jiān)督，營(yíng)造良好法制環(huán)境
1、加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)。3月27日，我市召開(kāi)上市企業(yè)及上市后備企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)專(zhuān)題座談會(huì)。來(lái)自廈門(mén)大學(xué)、廈門(mén)首創(chuàng)君合專(zhuān)利事務(wù)所、市公安局、市法院、漳州海關(guān)、科技局等相關(guān)部門(mén)的專(zhuān)家領(lǐng)導(dǎo)，分別就上市企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)策略、企業(yè)專(zhuān)利保護(hù)布局及侵權(quán)防范、預(yù)防及打擊知識(shí)產(chǎn)權(quán)犯罪的措施、發(fā)揮知識(shí)產(chǎn)權(quán)審判職能、企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)海關(guān)保護(hù)辦法等內(nèi)容進(jìn)行了深入的講解。10月16日，邀請(qǐng)了廈門(mén)大學(xué)法學(xué)院、知識(shí)產(chǎn)權(quán)研究院林秀芹教授做“創(chuàng)新福建與知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度”的專(zhuān)題報(bào)告。深入淺出地闡述介紹了知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)對(duì)創(chuàng)新型國(guó)家建設(shè)的重要性，建設(shè)創(chuàng)新型福建對(duì)福建經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的支撐引領(lǐng)作用。
2、深入普法。結(jié)合科技·人才活動(dòng)周、全國(guó)科普日及保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)宣傳周等重大活動(dòng)，在全市范圍內(nèi)開(kāi)展《科普法》、《專(zhuān)利法》等各項(xiàng)法律、法規(guī)的現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)、宣傳活動(dòng)。全年組織科普知識(shí)競(jìng)賽5場(chǎng)，舉辦科普講座（報(bào)告會(huì)）80場(chǎng)，科普展覽37場(chǎng)，科普影視35場(chǎng)，科普進(jìn)社區(qū)、校園和企業(yè)專(zhuān)家咨詢(xún)289場(chǎng)，印發(fā)普法宣傳資料4000份，展出科普展板256塊，發(fā)放科普掛圖2500份，新建科普宣傳欄70個(gè)，贈(zèng)送科普書(shū)籍45000余本。大力向市民宣傳普及《科普法》、《專(zhuān)利法》等法律法規(guī)，多方位介紹知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面相應(yīng)的法律法規(guī)、政策措施，進(jìn)一步加大普法工作力度，扎實(shí)有效地推進(jìn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法普及工作，促進(jìn)我市科技進(jìn)步事業(yè)的不斷向前發(fā)展。
3、推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)。加強(qiáng)效能建設(shè)，深化行政審批改革，加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)和政府信息公開(kāi)工作。定期清理規(guī)范性文件，認(rèn)真做好市科技局（知識(shí)產(chǎn)權(quán)局）行政職權(quán)目錄及流程圖報(bào)備和發(fā)布，重新設(shè)計(jì)行政審批流程，減少中間環(huán)節(jié)，壓縮辦理時(shí)間和辦結(jié)時(shí)限，嚴(yán)格執(zhí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、責(zé)任追究制，切實(shí)履行各項(xiàng)職責(zé)，不斷提高辦事效率。
四、下一年工作思路
為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行國(guó)家科技工作的法律、法規(guī)與科技管理工作，加強(qiáng)科技隊(duì)伍依法行政建設(shè)，提高科技隊(duì)伍人員素質(zhì)，轉(zhuǎn)變依法行政觀念，全力打造務(wù)實(shí)、高效、文明型單位，特制定市科技局推進(jìn)依法行政工作計(jì)劃如下：
1、建立政策法規(guī)學(xué)習(xí)長(zhǎng)效機(jī)制。以“作風(fēng)建設(shè)年”為契機(jī)，積極組織開(kāi)展學(xué)法用法活動(dòng)，積極組織全局工作人員政策法規(guī)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀以及國(guó)家、省、市相關(guān)科技政策和科技法律法規(guī)等，熟練掌握科技法規(guī)業(yè)務(wù)和專(zhuān)利執(zhí)法業(yè)務(wù)。
2、提高依法行政服務(wù)水平。轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，不斷完善依法行政硬件設(shè)施和相關(guān)政策措施，大大提高辦事效率。依托市政府的網(wǎng)站，在認(rèn)真抓好保密工作的前提下，大力推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè)和政務(wù)公開(kāi)，切實(shí)加強(qiáng)科技依法行政的規(guī)范化、制度化建設(shè)，樹(shù)立科技部門(mén)的良好形象。
3、加強(qiáng)專(zhuān)利執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持以人為本的理念，以“素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)”的標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)專(zhuān)利執(zhí)法隊(duì)伍，勤練內(nèi)功，樹(shù)立形象，全面提高專(zhuān)利執(zhí)法隊(duì)伍的整體素質(zhì)。積極組織有關(guān)人員參加由各級(jí)法制部門(mén)和上級(jí)專(zhuān)利行政管理部門(mén)舉辦的行政執(zhí)法人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
4、加大科技行政執(zhí)法力度。認(rèn)真落實(shí)專(zhuān)利保護(hù)條例和專(zhuān)利資助辦法，積極配合市科技局依法查處各項(xiàng)專(zhuān)利侵權(quán)案件，同時(shí)利用“4·26知識(shí)產(chǎn)權(quán)日”、“12·4法制宣傳日”、“科技·人才活動(dòng)周”、“萬(wàn)人百日科技大培訓(xùn)”積極開(kāi)展科技政策法規(guī)宣傳普及，營(yíng)造良好的科技自主創(chuàng)新環(huán)境和機(jī)制。
5、堅(jiān)持依法行政與完善監(jiān)督機(jī)制相結(jié)合。除接受上級(jí)部門(mén)的監(jiān)督外，建立一套完善的社會(huì)監(jiān)督制度，將政務(wù)信息向社會(huì)公開(kāi)，實(shí)行“陽(yáng)光操作”，主動(dòng)接受社會(huì)各界群眾和新聞媒體的監(jiān)督，維護(hù)人民群眾的合法知情權(quán)。
今年，我局依法行政工作取得了一定的成績(jī)，但是與上級(jí)要求還存在著一定的差距，在今后的工作里，我們將進(jìn)一步發(fā)揮單位的職能，積極參與全市法治創(chuàng)建工作，完成法制辦部署的各項(xiàng)工作任務(wù)，為法治漳州創(chuàng)建作出更大的貢獻(xiàn)。
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