醫(yī)院2022年安全生產月活動總結（精選6篇）
一個熱烈的活動已經結束，想必大家都有了很深的感觸吧，感覺我們很有必要對活動情況做一下總結。千萬不能認為活動總結隨便應付就可以，以下是小編幫大家整理的醫(yī)院2022年安全生產月活動總結（精選6篇），僅供參考，大家一起來看看吧。
醫(yī)院安全生產月活動總結1
一、醫(yī)院安全生產綜合治理工作情況
為切實做好xx年的安全生產工作，根據上級主管部門的要求，醫(yī)院實行安全生產目標責任制和治安防范綜合治理，按照“誰主管，誰負責”的原則，醫(yī)院與科室簽訂安全生產工作責任書，使目標層層分解，層層落實，責任到人，讓全院所有科室、職工參與到醫(yī)院安全生產工作中去;積極與鎮(zhèn)政府、安監(jiān)辦、派出所取得溝通，從而更好的預防和處置醫(yī)院突發(fā)事件的發(fā)生;積極建立健全醫(yī)院安全生產和治安、消防安全制度，充分利用醫(yī)院視頻監(jiān)控系統(tǒng)，使醫(yī)院形成立體式治安和消防監(jiān)控網絡，發(fā)揮人防和技防相結合的優(yōu)勢，對醫(yī)院安全生產綜合治理工作起到積極作用。
通過6個月的專項檢查和分類整治，落實安全生產專項整治工作方案。在各科室認真組織、精心安排，深入現場進行安全隱患排查、復查，并對排查出的問題進行分類整治。 明確各職能部門在專項整治中的職責和任務，并進行安排部署。院每月、每旬的安全生產例會，作為專項整治工作的回報會，各科室必須將專項整治情況進行通報，各科室都精心安排部署，深入現場排查，做到了有組織、有安排、有進展、有落實。 對發(fā)現的問題都進行認真整改。通過罰款、限期整改、局部停產等方式將事故隱患消除，特別是對較大事故隱患實行責令停產，經院安全管理部門復查，現已全部落實完成整改。
通過5—10月份的分類專項檢查，共查出各類安全隱患21處，分別為安全通道1處，電氣設備3處，手術室2處，藥房2處，消防器材3處，其他10處。一般問題現場進行了整改，對發(fā)現的較大安全隱患制定了整改方案，共制定整改方案5個，現已全部完成整改。經過專項整治，我們消除了許多安全隱患，為安全生產創(chuàng)造安全、健康的工作環(huán)境，保障了作業(yè)人員的安全。
隨著生產的不斷深入，生產作業(yè)和環(huán)境的不斷變化，新的不安全因素又將出現，我們面臨的安全問題仍然很嚴峻。所以我們必須始終把安全工作放在首位，一刻也不能放松，一定要把安全生產專項整治工作堅持到底。
二、醫(yī)院安全管理工作情況
1、領導高度重視，組織機構健全，工作有落實。成立由醫(yī)院主要負責人擔任組長的安全生產領導小組，并下設辦公室，配有專人負責日常工作。
2、廣泛宣傳發(fā)動，工作任務明確
按照區(qū)衛(wèi)生局的要求，結合我院工作實際，醫(yī)院積極參與安監(jiān)部門和上級部門安排的安全生產月活動，為把“安全生產月”活動深入到全院每一個職工中去，醫(yī)院制定“安全生產月”活動方案，張貼安全生產宣傳畫報20余張，多次組織職工學習安全生產知識和各項安全生產法律、法規(guī)，為“安全生產月”活動的深入開展營造了良好的氣氛。
3、完善安全生產制度建設，建立長效機制
醫(yī)院以“安全生產月”活動為契機，完善醫(yī)院各項安全生產工作制度，堵塞安全生產管理漏洞，細化各項安全生產工作措施，圍繞著“治理隱患、防范事故”這一主題，結合上級部門安全生產專項整治活動，落實好醫(yī)院各項安全生產制度，堅持邊自查自糾，邊建立長效機制;院領導班子把安全保衛(wèi)工作作為職工晨會的重要內容之一，有針對性的把安全保衛(wèi)工作提高到醫(yī)院日常管理中去;同時醫(yī)院與各科室簽訂《安全生產責任書》，確保職責分工明確，進一步提高了科室的安全生產意識。
4、工作有重點，自查有力度
(1)根據醫(yī)院“安全生產月”活動方案，醫(yī)院有針對性的要求各科室對重點部門，重點(要害)部位進行自查，發(fā)現問題及時給予整改;同時醫(yī)院安全生產委員會小組成員對各科室的自查結果進行抽查，并現場糾正隱患。
(2)醫(yī)院對院內易燃、易爆、有毒、有害危險化學品、麻毒藥品、藥庫進行重點監(jiān)控，做好安全防范工作。
(3)、醫(yī)院成立了保衛(wèi)科，增加了保衛(wèi)人員，進一步加強了醫(yī)院的安全防范。
5、抓好醫(yī)院安全生產日常管理工作
(1)認真做好醫(yī)院內部治安防范工作。隨著醫(yī)院門診、住院患者的.不斷增多，針對醫(yī)院出入人員相對復雜的特點，醫(yī)院安全保衛(wèi)工作形勢日益嚴峻，醫(yī)院始終堅持“安全第一、預防為主”的方針，醫(yī)院安排專人在夜間負責門衛(wèi)安全工作，在日常管理中加強對全院各科室的巡查力度，發(fā)現問題，及時處理，及時整改。
(2)認真做好醫(yī)院消防安全工作，遏制火災事故的發(fā)生。我院是消防安全重點保護單位，院領導高度重視醫(yī)院內部消防安全工作，每月由專人對醫(yī)院消防安全進行檢查，發(fā)現隱患，及時整改。全年醫(yī)院無發(fā)生一起火災安全事故，給職工和患者提供一個安全、優(yōu)質的醫(yī)療環(huán)境。
(3)積極配合上級部門做好xx年春節(jié)、“五一”、國慶節(jié)等節(jié)日期間醫(yī)院的安全生產工作，確保節(jié)日期間醫(yī)院各要害部門安全生產工作制度落實到位，無發(fā)生一起安全生產事故，為創(chuàng)建和諧醫(yī)院、平安醫(yī)院做了大量的工作。
今后，醫(yī)院將繼續(xù)加強對全院職工安全教育的培訓工作，確保醫(yī)院xx年安全生產工作繼續(xù)實現“六個零”即“重大醫(yī)療事故為零、重大設備事故為零、重大火災事故為零、重大食物中毒事故為零、重大爆炸事故為零、重傷以上事故為零”。
醫(yī)院安全生產月活動總結2
一、領導重視，措施部署
為加強本次“安全生產月”活動的組織領導，確保安全月活動的有效落實，醫(yī)院領導班子親自負責本次安全月活動的組織實施，各科室積極配合開展。
醫(yī)院根據上級指示精神，結合本院工作，在xx月初召開了動員大會，成立了以院長為組長的“安全生產月”活動領導小組，傳達了上級文件精神，下發(fā)了醫(yī)院《“安全生產月”活動實施方案》，緊緊圍繞“科學發(fā)展，安全發(fā)展”的主題開展此項活動，對活動進行認真組織，使活動開展得有計劃、有布置、有檢查、有落實。
二、廣泛發(fā)動，活動多樣
為全面開展“安全生產月”活動，醫(yī)院召開了的安全生產動員會議，傳達區(qū)衛(wèi)生局文件精神，進行醫(yī)療衛(wèi)生安全生產檢查動員，與各科室負責人簽訂《安全生產責任狀》、《醫(yī)療安全責任狀》、《社會綜合治理責任狀》，要求直接參與并負起責任，廣泛動員，層層落實，確�！鞍踩a月”活動取得實效。
醫(yī)院以“安全生產月”活動為契機，營造安全生產的宣傳氛圍，通過懸掛安全生產宣傳橫幅、張貼有關“安全生產月”的專題宣傳畫、發(fā)放安全生產知識資料，多形式地宣傳，營造“安全生產月”活動氛圍。
同時組織全院干部職工學習基本的.安全防范常識和通俗易懂的安全技術知識、《安全生產法》、《消防法》等法律法規(guī)，重點學習了消防安全、醫(yī)療安全等各項重要文件，讓職工牢固樹立“預防為主、加強監(jiān)管、落實責任”的思想，把規(guī)范自己的行為、注重安全生產變?yōu)樽杂X行動，形成人人關心、人人參與的生動局面。
為進一步預防醫(yī)院安全事故發(fā)生，我院舉辦了一堂安全生產培訓課，學習內容包括安全用電、用氣、用水知識以及防火、防盜、防爆、防食物中毒等。通過學習，醫(yī)院干部職工進一步提高了安全防范意識，掌握火災逃生技能、醫(yī)療儀器正確使用方法，最大程度避免發(fā)生損害財產及人員的事件。
三、落實整改，注重成效
根據“安全生產月”活動方案，結合20xx年安全生產工作要求，確�；顒拥拈_展有成效，醫(yī)院安全生產領導小組將安全生產責任落實到各科室，將科室日自查與院部每周檢查結合，針對活動中出現的不良現象，及時給予指導、督促，并認真落實對所查出隱患的整改工作，保證了活動的正常開展。
除安排日常檢查及周檢查外，醫(yī)院還對手術室安全進行專項檢查。重點檢查內容為手術室使用的一次性耗材、急救藥品等藥械質量安全，藥械供貨方資質材料、購進渠道、醫(yī)械包裝、標簽說明書，以及儲存養(yǎng)護等情況。
活動期間，安全生產檢查4次，共查出隱患2項，已全部進行整改，整改率達100%。通過進行有計劃、有組織、有目的的定期檢查和專項抽查，使醫(yī)院安全月活動變得更加生動、更加全面，有力地推動了醫(yī)療安全工作開展，為醫(yī)院生產安全的穩(wěn)定提供了良好的安全環(huán)境。
通過此次“安全生產月“活動，在醫(yī)院上下取到了良好的效果，提高了全院干部職工的安全生產意識，使醫(yī)院在安全生產、安全管理等方面的工作均上了一個新臺階，進一步增強了醫(yī)務人員的責任心，為今后更好地開展醫(yī)療工作打下了堅實的基礎。
醫(yī)院安全生產月活動總結3
一、固化責任，全面落實安全生產責任體系
為加強對安全生產月活動的組織領導，醫(yī)院專門成立了“安全生產月”工作領導小組，莊俊漢院長親自任組長，其他院領導班子為成員并分別掛點分管部門，分院院長及各職能科室主任為主要成員。領導小組還下設兩個工作組，一是醫(yī)療護理安全組，由邵豪副院長主抓，醫(yī)務科、護理部牽頭落實；二是消防安全及后勤保障組，由田華偉副院長主抓，總務科牽頭落實。從而確保嚴格按照“一崗雙責”和“誰主管、誰負責，誰使用、誰負責”的原則全面落實醫(yī)院三級安全生產責任體系。
二、注重實效，積極開展安全生產月各項活動
�。ㄒ唬⿵V泛開展安全知識宣傳。在安全生產月活動期間，我院在醫(yī)院門戶網站建立了“安全生產月”專欄；在院內宣傳欄編排了一期有針對性的消防安全宣傳欄；在門急診、住院部、社康中心等人員密集場所派發(fā)安全宣傳折頁；制作并在醒目位置懸掛安全生產宣傳橫幅，從而營造了濃厚的安全生產氛圍，普及了安全生產知識，提高了工作人員安全意識。
�。ǘ╅_展消防安全技能培訓。我院在安全生產月活動期間開展和參加了以下培訓：
1、積極參加區(qū)衛(wèi)生局舉辦的消防安全培訓班。對xx月xx日起實施的新《消防法》進行了認真學習，并把學到的消防安全知識融入到日常的各項工作中，全力維護醫(yī)院的消防安全。
2、認真舉辦院內消防安全學習班。聘請消防專業(yè)人士以最新案件為例，結合我院實際情況，深入淺出地進行分析，從不同角度宣講生產安全、消防安全人人有責的危機意識。重點學習了火警發(fā)生時應采取的行動、緊急逃生方法；日常用電的安全常識；滅火器、防毒面具的種類和使用方法等消防常識。同時還請轄區(qū)民警對社區(qū)安全防范措施及在新形勢下市民如何謹防詐騙等做了宣講。
3、舉辦專職、兼職司機安全生產學習班。xx月xx日xx公交車發(fā)生事故后，為深刻吸取事故的教訓，提高對安全生產工作的認識，并結合區(qū)衛(wèi)生局開展的安全生產重點工作整治工作，我院在xx月xx日專門舉辦司機安全消防學習班。通過一組組令人痛惜的數據，一張張觸目驚心的圖片和一件件教訓慘痛的火災案例，讓身負重任的司機對自身的崗位職責有了更全面的認識，對火災的`重大危害有了更深刻的了解。同時要求每位司機現場操作滅火器，做到人人過關。
4、對實習生進行崗前安全教育。在對90多名—實習生進行崗前教育中，副院長做了題為《安全工作，安全生活》的安全培訓，重點宣傳了新的《消防法》精神、醫(yī)院有關安全的核心制度和要求以及如何做到“一暢兩會”等基本消防知識。
�。ㄈ┓e極開展消防技能演練。xx月xx日下午，按計劃舉辦全院消防安全技能演練，派出所和xx社區(qū)工作站到場指導，重點部門工作人員全程參與，分院及各科室也有代表參加。通過此次演練，使我們進一步掌握了防火和滅火的基本常識和技能，進一步強化了全院職工的安全意識，進一步提高了一線人員應對安全生產事故的水平和能力。
�。ㄋ模┘哟蟀踩a管理力度。我院在進一步鞏固安全隱患百日大排查工作成果基礎上，按照上級對“安全生產年”的各項工作要求，再次對醫(yī)院安全生產工作進行全面認真梳理，對存在的薄弱環(huán)節(jié)和安全隱患要指定專人專責抓好整改。加強對“三防”工作的檢查巡查，及時補充或更換部分應急器材、物資、藥品等。
重點加強對酒精庫、實驗室、試劑儲存室、藥品倉庫以及配電房、煤氣、消防通道及消防設施設備的自查和督查，發(fā)現問題及時上報、及時解決。通過自查，全院消防監(jiān)控系統(tǒng)運作正常，消防通道通暢，基本消防器材配置到位并處于完好、備用狀態(tài)。另外，我們還針對醫(yī)院公務車、救護車等進行專項安全隱患排查，為其配備了滅火器和安全錘，提高安全系數；要求專職司機做到“兩查一會”。
�。ㄎ澹┘哟罅Χ缺Ｕ厢t(yī)療安全。加強對臨床醫(yī)務人員的培訓，嚴格執(zhí)行醫(yī)療安全各項規(guī)章制度及操作規(guī)程，確保醫(yī)療安全檢查及登記制度的落實，避免醫(yī)療差錯、事故的發(fā)生，加強對毒麻藥品、化學試劑、有毒菌種等危險物品及其儲運場所的管理，進一步提高我院醫(yī)療服務質量和水平。
三、認真總結，繼續(xù)抓好安全生產各項工作
我院各部門負責人本著對醫(yī)院高度負責的精神，把安全生產月活動作為安全生產管理的重要內容抓緊抓好，切實推動了安全生產各項工作的落實。通過一系列的學習、培訓，我院的廣大職工提高了認識，強化了技能，效果明顯。我們充分認識到：消防工作的出發(fā)點和落腳點是減少火災的危害，保障醫(yī)院的生命財產安全，保證為病人提供安寧和諧的就醫(yī)環(huán)境。今后我們將繼續(xù)抓好安全生產各項工作，切實落實“預防為主”的工作方針。
醫(yī)院安全生產月活動總結4
一、加強安全生產教育
首先，中心利用LED及電視向員工及就診患者進行消防安全知識的宣傳教育;其次，各科室利用早會時間帶領職工學習安全生產知識，加強安全生產教育，充分認識做好安全生產的重要性，牢固樹立安全生產意識;第三，在日常的工作中，每一名醫(yī)護人員都要抓好自己身邊的安全生產工作，做到小處不隨便，堅決克服松懈麻痹思想，時刻把安全生產工作放在工作的首要位置。
二、全院開展深入的安全生產工作檢查
以中心主任畢曉南為組長的安全生產小組，在醫(yī)院內進行大范圍的安全生產檢查。在認真吸取發(fā)生安全事故和特別重大火災深刻教訓的基礎上，我們舉一反三，認真檢查醫(yī)院安全生產工作的漏洞和隱患，重點對門診、病房、疏散通道、消防設施、配電室、監(jiān)控室、毒麻藥品、UPS、車輛安全、防汛物資、醫(yī)療安全等進行了全面、深入、徹底、細致的安全檢查，對檢查出的隱患加強監(jiān)督，限期整改，逐一落實。對重點部位、重點崗位做到定人、定責、定措施，堅持全院性的安全工作檢查，使醫(yī)院安全工作檢查形成經�；⒅贫然�，正常化。發(fā)現的問題能馬上整改立即派人進行整改，不能當場整改的也馬上安排專業(yè)人員著手進行處理。
三、嚴格落實安全生產責任制
要求各科室認真落實已簽訂的安全生產責任書中的內容，責任落實到科。以科主任為科室責任人，負責科室日常工作的安全，一旦出現問題將追究科室，責任到人。嚴格落實夜班值班的'在崗情況，確�？剖乙归g值班人員全部在崗，尤其是夜班總值，夜間更要加大巡查力度，要保證總值人員夜間對醫(yī)院內外進行巡邏，同時保證監(jiān)控24小時正常運行。分管院長和綜合辦公室不斷完善安全應急預案，隨時發(fā)現問題隨時處理。對于惡劣的自然災害，做到接到通知早預防，早準備，早應對。 如若發(fā)生重大事故則及時向上級領導匯報，不隱瞞，并及時啟動應急預案，組織人員妥善處理。
四、對于在安全生產中造成重大事故的，醫(yī)院將進行嚴肅處理
對于個人，將扣除當年獎金，不得評優(yōu)選先。發(fā)生安全生產事故的科室將扣除當月科室獎金的30%，同時年底不得評優(yōu)。通過檢查，加強了我中心的四防安全等安全生產工作的管理，職工的安全意識和自我保護能力明顯增強，能主動把安全生產作為服務的重要理念，同時加強了突發(fā)性安全防控工作，消除不安全隱患，防止了安全事故的發(fā)生。確保了醫(yī)院的安全生產工作處于良好狀態(tài)，積極把醫(yī)院的各項安全工作落實到了實處，為病人提供更加安全優(yōu)質的服務。
醫(yī)院安全生產月活動總結5
1、融入青安杯競賽制度，促進規(guī)范管理。
制度是基礎。三月份，醫(yī)院團委正式下發(fā)了《防范醫(yī)療糾紛、杜絕醫(yī)療事故、創(chuàng)建平安科室”青年安全競賽活動通知》，建立起“一個網絡”，形成了“四定四明確”�！耙粋�網絡”即青年安全管理網絡，形成了由14個青安崗，20個青安哨，195名青安崗員組成的安全監(jiān)督網絡體系�！八亩ㄋ拿鞔_”即定青安崗長的職責和工作標準，明確活動的要求；定青安崗上崗巡查的次數和要求，明確活動的形式；定期反饋青安崗隱患排查表，明確活動開展的效果；定期開展極度和年度的青安杯競賽評比表彰，明確活動的獎懲考核，有效促進青年安全工作科學化、制度化、規(guī)范化運行，使之形成較為完整的青年安全工作標準體系。
2、融入青工思想動態(tài)，促進宣傳教育
安全教育陣地化。為了使廣大青工時刻感受到團組織的安全教育氛圍，讓每一位青工都能扮演好各自的“角色”，承擔起各自的安全職責，在院團委的統(tǒng)籌安排和各基層團支部的共同努力下，規(guī)范青年安全文化標識性建設，形成縱到底、橫到邊、全覆蓋的安全教育陣地，發(fā)揮了安全教育陣地的輻射效應。
安全教育經�；ａt(yī)院青年安全工作在檢查核心制度的掌握情況及醫(yī)患溝通相關知識的培訓上下功夫，將《武鋼二醫(yī)院員工手冊》上的'制度落實到每名崗員身上，通過組織考試、下臨床抽查，使知識普及率達到100%。每季度各青安崗出一期《醫(yī)療安全，青年在行動》主題黑板報，展示青安近期工作，安全小貼士，安全小寄語。開展“醫(yī)療安全從我做起”大討論活動，共征求安全建議89條和意見122條，極大提高了青年人的參與意識和責任感。通過形式豐富的活動指導青年醫(yī)務人員開展有針對性的醫(yī)療安全活動，通過活動起到宣傳教育、督促引導的目的，努力營造良好的安全行醫(yī)氛圍。
3、融入醫(yī)療經營中心，促進技能提升和安全行醫(yī)
堅持隱患排查整改。一方面采取“三定”巡查形式，定點、定時、定人以檢查病區(qū)落實情況和習慣性操作為主線，重點檢查青安崗員對本病區(qū)病人病情的了解情況，操作中是否嚴格執(zhí)行“三查七對”等情況，對檢查中發(fā)現的不安全隱患要做到及時上報，限期整改。加強對日常藥品和易發(fā)生糾紛環(huán)節(jié)的進行安全巡查，有效控制好“顯在的危險”；另一方面開展聯(lián)合巡查，針對青工在工作中的不安全行為加強監(jiān)督和糾正，有效控制好“動態(tài)的危險”。各青安崗還根據專業(yè)自身特點，設計青安巡查工作。如精神科青安崗針對部分病人有晚間自殺傾向，增加晚間巡查力度，及時清點尖銳器物；內科針對部分病人洗澡時間不宜太長，規(guī)定夜間護理青安崗員，要及時記錄，對超時病人要敲門提醒，極大地避免了夜間不安全事故的發(fā)生。
狠抓醫(yī)療文書規(guī)范。病歷文書向來是衛(wèi)生部檢查的重點，文書書寫不規(guī)范極易引發(fā)各類醫(yī)療糾紛。而病歷大多是由低年資 書寫，所以抓好青年醫(yī)師病歷書寫就可以提高我院病歷質量，一定程度的防范醫(yī)療糾紛。針對我院76名青年醫(yī)生，團委聯(lián)合醫(yī)務科組織開展了《青年醫(yī)師優(yōu)秀病歷評選賽》，讓每名青年醫(yī)師選一份本年度自己最滿意的病歷參評，由醫(yī)院病歷質量委員會評定前6名，并召開《優(yōu)秀病歷講評會》對優(yōu)秀病歷進行展示，歸納總結出大家易出現的不規(guī)范地方。此活動以賽促學，極大地推進我院病歷質量，得到醫(yī)院和各科室領導的極大肯定。
醫(yī)院安全生產月活動總結6
一、學習標準和制度、理清重點、明確分工、深挖內涵：
按照醫(yī)院創(chuàng)甲工作的總體部署，領導根據科內的具體情況，在積極、認真學習評審標準及相關制度的前提下，確定了我科的重點工作，并做了明確分工，我負責醫(yī)療安全不良事件及醫(yī)療糾紛預警兩項工作，領導要求具體工作負責人認真學習相關制度，領會本質，深挖內涵，開動腦筋的開展工作，確保工作做得實處，取得實效。本著這一要求，我認真學習了醫(yī)療安全（不良）事件報告制度和防范醫(yī)療糾紛預警方案，并根據科室實際情況，有針對性的一一查對，對薄弱環(huán)節(jié)和重點環(huán)節(jié)進行加強，力爭無不良事件和醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
二、科室現狀：
科室本季度內無一例不良事件和醫(yī)療糾紛的發(fā)生，總結起來與我們之前的規(guī)范化工作分不開，主要有以下幾點：
1、制度健全，落實到位，監(jiān)督及時，處理得當：
我科各項工作制度健全，共有30余項，囊括了各個崗位、各類人員，使大家工作起來都有規(guī)章可循、有制度可依、有規(guī)范可查，從而保證了各項工作有條不紊的進行。并且科室質量控制小組成員每周都按時開展工作，檢查制度的落實情況，及時發(fā)現工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，匯報給科主任，制訂相應的整改措施，及時下達給相關人員參照執(zhí)行。如：質控工作中我們發(fā)現有臨床大夫開檢查單時有開錯部位和左右不符的情況，我們馬上將情況匯報給領導，通過討論一致同意：為避免一錯再錯從而給病人檢查錯部位，規(guī)定技術人員發(fā)現上述情況時應立即電話聯(lián)系開單大夫，核實情況，并請臨床醫(yī)師更正，從而避免了因拍錯部位而導致不良事件的發(fā)生。
2、堅持機器交班制度：
我們每天早晨7：40到崗，整理操作間，擦拭機器，7：50準時在主任的帶領下進行機器交班，頭天的工作人員將機器的整體運行情況交接給當班人員，做到心中有數，及時發(fā)現故障和隱患，從而避免因設備故障而導致的不良事件發(fā)生。
3、及時調整工作方法，有的放矢：
日常工作中，留心科室各操作間運行情況，發(fā)現問題，立馬匯報，及時解決，將可能發(fā)生的不良事件消滅在萌芽中。如我們的胃腸班病人比較多，同志們習慣于將病人的繳費小票統(tǒng)一收齊然后再按順序叫病人做檢查，但少數晚到病人因不了解情況有時會產生有患者插隊提前做檢查的`想法，從而內心產生不滿情緒。發(fā)現這一問題后，我們及時上報給領導，經主任調查研究后決定不再提前收取小票，而是讓病人持繳費單排隊等候，先到先檢查，后來者自覺排隊，適當照顧老人和小孩的做法，從而巧妙解決了這一隱患。
4、嚴格實行報告雙簽字制度、三級醫(yī)師負責制度：
診斷報告實行雙簽字，上級醫(yī)師負責審核下級醫(yī)師，有力的避免了診斷錯誤事件的發(fā)生。
三、有待解決問題：
通過自查，我們也發(fā)現了幾點安全隱患，有可能導致不良事件的發(fā)生：
1、我科部分機器老化，故障率提高，比如急診CR、DR等，有時維修時間較長，影響了病人做檢查或勉強做檢查而圖形質量大打折扣，造成病人不滿意，有可能將不滿意轉嫁到工作人員身上從而導致不良事件的發(fā)生。
2、我科人員緊張，且無護理人員專門登記、分發(fā)報告和造影打針，過去勉強應付，現在病員量大幅增加，工作人員工作量大，有引發(fā)不良事件的隱患。
3、無防跌倒及偷竊警示牌（醫(yī)院是否統(tǒng)一配發(fā)）。
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