水利水電施工員年終總結范文（通用6篇）

　　一年工作已經到年尾了，這一年也將成為過去，回顧這一年的工作歷程，一定經歷了許多，也收獲了許多吧，現在這個時候，你會有怎樣的總結呢？如何輸出一份打動人心的年終總結呢？下面是小編為大家整理的水利水電施工員年終總結范文（通用6篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　水利水電施工員年終總結1

　　我叫xxx，自參加工作以來，積極投身施工管理工作，敬業(yè)愛崗，20xx年底被評為助理工程師，經過多年的施工生產管理工作，我刻苦鉆研，不斷探索，積累了較豐富的有關水利水電工程施工方面的經驗，取得了一定的工作成績�；仡欉@幾年的工作，總結如下：

　　一、工作情況

　　自20xx年參加工作以來，我一直在施工生產一線工作，虛心學習，專業(yè)技術水平不斷提高。20xx年7月至20xx年7月，我來到了南水北調中線xx標工作，我主要負責了渠道開挖粗修，土方推運回填、渠道襯砌、混凝土伸縮縫打膠、渠道防護工程、防浪墻澆筑以及多個建筑物的現場施工。在分部分項工程施工前，先對施工隊進行詳細的技術交底，使施工隊了解施工任務的特點、施工工藝、勞動組織、技術組織、安全措施、控制消耗、規(guī)范要求、質量標準等內容，以及特殊、復雜工程或結構、材料、工藝等的特殊要求。嚴把進場原材料、構配件及設備的質量關，凡是發(fā)現有不合格材料或設備我都及時向上級主管領導匯報情況。嚴格按照設計圖紙及相關規(guī)范、規(guī)定施工，按有關質量標準規(guī)定逐項檢查施工質量，做好工程驗收記錄，以確保工程質量。

　　20xx年7月，我來到了xx市南水北調xx工程xx標工作，在這里我主要負責了YYG管鋪設、螺旋鋼管安裝、鋼管頂管、聯(lián)通井等施工工作以及技術、合同、物資設備等的管理工作。這是一個相對來說不算大的管理型項目，不僅要重視現場施工質量、施工安全，也要重視項目的物資設備的管理，管理好施工進度的同時還要控制好施工成本，所以任務更加艱巨，不敢懈怠，需要矜矜業(yè)業(yè)將每一個工作做好。

　　二、工作心得

　　在工程施工實踐當中，我懂得了施工前要根據工程特點及當時、當地的條件編制施工方案，確定合理的施工順序、工程組織方法，以及重要分部分項的施工方法，編制和貫徹執(zhí)行技術措施計劃，克服施工生產中的薄弱環(huán)節(jié)，挖掘內部潛力，保證完成施工任務，保證安全、節(jié)約原材料、降低成本、提高質量、縮短工期，有計劃有步驟的發(fā)展生產力。

　　在施工中，做到每一道工序親自檢查，發(fā)現問題及時糾正，把質量隱患消滅在萌芽狀態(tài)，做到工程變更合理，與甲方監(jiān)理密切配合，為公司創(chuàng)造了良好的經濟效益和社會信譽。

　　三、總結

　　總結以往的工作，我雖然取得了較好的成績，但一些方面還存在不足之處，在以后的工作中我要更加努力學習，力爭在以下幾個方面為中心抓好各項工作：

　　一是正確貫徹國家的技術政策和上級對技術工作的批示與決定。

　　二是按照“現場第一，強化服務”的原則建立和健全組織機構，形成技術保障體系，科學的組織各項技術工作，充分發(fā)揮技術的作用。

　　三是建立技術責任制，嚴格遵守基本建設程序、施工程序、生產技術程序，確保工程質量，安全生產。

　　四是要努力提高技術工作的技術經濟成果，做到技術與經濟的統(tǒng)一。

　　在今后的工作中，自己還要加倍努力，提高自身綜合素質和專業(yè)技術水平，為祖國建設貢獻自己的力量，實現自己的人生價值。

　　水利水電施工員年終總結2

　　20xx年，我們在上級主管部門的正確領導和精心指導下，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，以構建“平安橫山”、“和諧橫山”為主要目標，立足穩(wěn)步發(fā)展、持續(xù)發(fā)展、和諧發(fā)展，按照“管一流工程、創(chuàng)一流效益、塑一流環(huán)境、建一流隊伍”四個一流的總體思路，開展了一系列扎實有效的工作，取得了一定的成績。

　　一、xx月水庫調度運用

　　xx年xx月橫山水庫上游共降雨1002.6毫米(壩上站)，同比去年(1306.2毫米)減少23.2%，比歷年同期平均降雨量(1477.6毫米)減少32.1%。xx月水庫入庫徑流量8503.8萬立方米，比去年同期(16843.2萬立方米)減少近一半，與歷年同期(13504萬立方米)相比減少37.0%。

　　水庫年初水位103.15米(吳淞高程)，相應庫容5381萬立方米;入汛水位103.12米(吳淞高程)，相應庫容5374萬立方米;汛末水位99.72米(吳淞高程)，相應庫容4588萬立方米。

　　xx月水庫共向寧波供水5283.5萬立方米，完成年度計劃的81.3%，預計全年可供水7000萬立方米，超額完成預定指標;向奉化供水1530.3萬立方米，已完成年度計劃的100.2%，預計全年可供水1980萬立方米;提供下游灌溉發(fā)電及生態(tài)用水1472.8萬立方米，安全發(fā)供電156萬度。

　　二、xx年工作回顧

　　回顧一年來的工作，按照年初制定的各項工作目標，我們主要是圍繞以下幾個方面抓了具體落實：

　　(一)優(yōu)化水源調度，全力確保xx城市供水

　　自擴建以后，水庫就承擔著xx、xx城市供水的重要職責，因此，治理保護源水環(huán)境，合理配置各類用水成為當前水庫調度運用的重中之重。為此，根據今年降雨偏少、來水偏枯的實際，把保障xx、xx城市供水作為首要目標，堅決服從水源統(tǒng)一調度，統(tǒng)籌兼顧各方用水，合理配置各種用水量，最大限度滿足日益增長的城市用水需要。xx月份，水庫共向寧波供水5283.5萬立方米，同比去年(5196萬立方米)增加1.7%;向奉化供水1530.3萬立方米，提前3個月完成年度預定指標。同時我們還積極做好水源環(huán)境治理和水質保護工作，定期開展生態(tài)涵養(yǎng)和水質保護活動，確保原水質量優(yōu)良。

　　(二)立足管理本職，著力做好防汛抗旱工作

　　做好防汛抗旱工作，保障水庫安全運行，是水庫管理工作的本職和主要任務。自入汛以來，我們就把防汛抗旱作為水庫管理工作的重中之重，提出了“七個強化，三個確保”的防汛新要求，著力落實各種防汛抗旱措施，做好水庫水情、雨情、工情監(jiān)測，保證“思想、組織、方案、責任、技術、物資”六到位。同時，堅決服從上級防汛防旱部門的統(tǒng)一調度，正確處理防洪、灌溉、供水、發(fā)電四者關系，通過河道補充灌溉、分段定時調節(jié)等科學調度，確保下游灌區(qū)灌溉生產用水和生態(tài)環(huán)保用水需要。在5xx6月份遭受的幾次臺風襲擊中，通過全蓄調度，使下游的損失減少到最低程度，充分發(fā)揮了水庫的防洪效益。

　　(三)狠抓安全管理，大力開展“平安橫山”建設

　　一是堅持安全至上，不定期開展“關注安全、關注生命”為主題的安全教育，牢固樹立安全意識;二是繼續(xù)抓好工程的規(guī)范管理和標準化建設，按照各種規(guī)范、規(guī)定進行檢查、操作和管理;三是重點實施了大壩背水坡踏步整修、防汛電力備用低壓線路改造、庫區(qū)圍墻改造、2#發(fā)電機組擴大性大修、電廠廠房防漏裝修等建設;四是通過“查制度促規(guī)范、查責任促落實、查隱患促整改”三查三促活動，確保安全生產;五是抓好安全防護，對工程保衛(wèi)人員、電力生產人員、閘門運行人員配備工作服和安全防護用品，實行統(tǒng)一著裝上崗。通過這些工作的有力落實，有效地推進了“平安橫山”建設，全年未發(fā)生一起安全事故。

　　(四)突出工作重點，全力打好三場攻堅硬仗

　　第一是打好成立“xx有限公司橫山水庫分公司”的硬仗。經過企業(yè)資產核查、登記注冊等，于3月25日召開了xx有限公司橫山水庫分公司成立大會暨授牌儀式，成為第一個正式掛牌成立分公司的組建單位。

　　第二是打好工程防汛體系建設改造的硬仗。從確保工程安全和提高水庫防汛抗旱能力的要求出發(fā)，多方籌資、擠出資金實施了大壩背水坡踏步整修、2#發(fā)電機組擴大性大修、電廠廠房防漏裝修、防汛電力備用低壓線路改造、電力測試、衛(wèi)星通訊系統(tǒng)和水情遙測系統(tǒng)設施進行全面改造、大壩泄洪閘門3只啟閉機安全啟閉裝置安裝、事故閘門減速箱齒輪油更換、2#進水蝶閥維修、大壩2#水平位移計銦鋼絲斷裂修補、大壩觀測儀器f02經緯儀的更新、大壩面板噴水系統(tǒng)管道油漆維護、庫區(qū)圍墻改造、公園亭榭和運動場裝修等項目建設。據初步統(tǒng)計，今年各項建設改造費用支出已達89.7萬元。此外，我們還重點抓了黨建工作;抓了水庫的治安管理;抓了水庫原水環(huán)境治理，都取得了一定的成績。

　　三、存在問題

　　在肯定成績和進步的同時，我們也清醒地認識到，在今年的工作中還存在著不少困難和問題，主要表現在：

　�、偎畮鞌U建至今已逾十年，工程設施老化嚴重，安全隱患增多，一些設施、設備的大修更新很難達到防汛要求;

　�、诓糠致毠に枷氩粔蚍�(wěn)定，在工作中缺乏主觀能動性，“等靠要”和相互攀比思想嚴重;

　�、蹅�別職工遵守制度規(guī)章不夠自覺，自由散漫思想、得過且過一度出現等等。對于這些問題，我們必須引起足夠的重視，用發(fā)展的觀點和方法去加以克服、解決。

　　水利水電施工員年終總結3

　　我叫余梅，現在任職于四川蓉達建筑工程有限公司工程部，從事水利工程施工建設工作，本人自參加工作開始，嚴格遵守國家的各項法律法規(guī)，堅決擁護中國共產黨的領導，以黨和國家的各項規(guī)章制度作為自己的行動綱領，為建設具有中國特色社會主義貢獻自己的力量。進入公司以來，首先努力熟悉公司的各項規(guī)章制度，盡快了解公司的企業(yè)文化;堅持嚴格要求自己，廉潔自律。同時不斷學習新知識，鉆研新技術，新工藝，總結經驗教訓，與時俱進，努力使自己成為一名合格的水利工程管理人員�，F將近年來的工作情況總結如下：

　　一、思想政治情況

　　認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，學習黨的十七屆五中全會系列文件精神;認真慣徹落實科學發(fā)展觀，自覺遵紀守法，遵守各項規(guī)章制度，全面貫徹落實《水利工程質量管理條例》等有關法律法規(guī)和工程建設強制性標準，堅持依法監(jiān)督，創(chuàng)新監(jiān)管模式，樹立正確的職業(yè)觀念，端正職業(yè)態(tài)度，遵守職業(yè)紀律，強化職業(yè)作風，嚴守職業(yè)道德，認真履行崗位職責，做到愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾。

　　二、理論和業(yè)務知識學習情況

　　業(yè)務學習方面現階段正在對強制性條文、新版驗收規(guī)范、建設部5號令《水利工程質量監(jiān)督導則和有關工程質量方面的規(guī)范性文件等。重點學習了《行政許可法》、《質量管理條例》等法律法規(guī)和有關規(guī)范性文件。在工作的空隙，采用自學和集體研討相結合的方式，結合日常工作中所遇到的問題查閱資料，深入進行研究探討，使本人加深了對標準、規(guī)范的理解，統(tǒng)一了工作方法，提高了工作能力和效率。

　　三、崗位職責

　　認真貫徹國家有關標準化，質量管理體系，產品質量監(jiān)督檢驗以及研究開發(fā)的方針政策;確實執(zhí)行本崗位負責監(jiān)督檢測的工程產品的有關標準、試驗方法及有關規(guī)定，做到所做每項檢驗都有法可依。做好委托單接受，項目檢驗，資料，反饋等工作，做好跟蹤臺帳，便于日后查閱。由于試驗檢驗項目多，項目檢驗時間不一，提前將工作做到位，避免施工單位技術人員不了解工程檢驗要求及技術指標而延誤工期，影響進度。我們試驗室人員堅持四項基本原則，貫徹質量方針，落實質量目標，遵守規(guī)章制度，全心全意服務于施工現場。無論在工作還是生活當中，我一直相信一份耕耘，一份收獲，所以我一直在努力，不斷努力學習，不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。

　　四、綜合評價意見及考核獎勵情況

　　該同志事業(yè)心和責任感強，能吃苦耐勞。做任何一項工作都能用“高標準”、“嚴要求”來約束自己，及時高質量地完成各項工作任務，并能在完成分內工作后還經常幫助同事。該同志組織協(xié)調能力強，工作中敢抓敢管，敢于承擔責任，顧全大局、識大體、注重實踐，講究效率，善于總結創(chuàng)新，善于抓住主要矛盾和關鍵環(huán)節(jié)，善于聽取不同的意見和建議。

　　五、思想覺悟

　　通過這些年的工作經歷，我漸漸懂得，要作為一名優(yōu)秀建筑施工人，必須具備良好的職業(yè)道德素質，因為實際的工作是由一個不同人員執(zhí)行的，公司的決策能否正確貫徹到底，都不能不與具體的執(zhí)行人員有著重要的關系。如果一個人工作中不勤肯，作風不正派，就會使公司的決策走樣，使公司的目標偏離方向，而且還可能給公司造成負面影響。因此，良好的職業(yè)道德是公司健康發(fā)展的前提。所以，在公司歷來都強調職業(yè)道德，要求我們應是思想健康的具有良好職業(yè)道德的員工。

　　通過多年的工作，使我明白不能憑感覺、憑經驗辦事，必須不斷學習，加強專業(yè)知識和技能學習，加強相關信息收集，培養(yǎng)自己的綜合能力和判斷能力，因為未來能進一步獲得發(fā)展的企業(yè)是學習型的企業(yè)，面對競爭激烈的市場，我們只有認清形式，充分準備，充分調動人的力量，使一個個員工飽含飽滿的'工作熱情，昂揚的斗志才能在市場中占一席之地，獲得長遠的發(fā)展。

　　在多年的施工實踐中，雖然取得了一些成績，能獨立解決一些問題，只能將這一點進步作為今后工作地心起點，虛心向同行和老師們學習，認真鉆研理論知識，并用于實踐，在施工實踐中，繼續(xù)奉行“三高一低”，即高質量、高標準、高速度和降低成本的原則，不斷提高和完善自己的專業(yè)技術水平，才能適應社會主義建設的需要，向更高的知識境界邁進，為社會主義的建設事業(yè)作出應有的貢獻。

　　水利水電施工員年終總結4

　　水利是農業(yè)的命脈，是國民經濟和社會發(fā)展的重要基礎，堅持不懈加強農田水利基本建設是水利建設的首要任務，是建設社會主義新農村的客觀要求。通過農田水利建設，能夠有力改善我區(qū)農業(yè)生產、生活和農村生態(tài)條件，促進農村經濟結構調整和農民增收，為全區(qū)新農村建設和全區(qū)實現轉型跨越發(fā)展，實現經濟又好又快發(fā)展提供強有力的水利支撐。現將我區(qū)今年農田水利工作總結如下：

　　一、農村飲水安全工作

　　我區(qū)堅持把保障安全飲水作為事關全區(qū)民生大計的頭等大事、水利工作的首要任務來抓。今年，市局下達的飲水安全工作任務是解決xx4個行政村5100人的飲水安全問題。xx飲水安全工程已經全部完工，xx3村正在進行設備安裝的前期準備工作，工程完工后，將改善這4個行政村的水質問題，進一步提高廣大農民群眾生產生活水平。

　　年初，我區(qū)計劃在xx打深井3眼。目前xx打井工程已全部完工，xx打井工程已完成xx雙向管網鋪設工程，目前打井560米，預計年內完成打井任務。xx成井后，xx飲水水質問題也將得到解決。

　　今年還對xx村進行了輸供水管網改造，使自來水入戶率達到了100%，對xx村進行了打井配套和輸供水管網改造，這兩項工程使兩村水源水質問題得到了明顯改善，村民生活用水需求得到了滿足，生活水平有了顯著提高。

　　二、水土保持林工程建設

　　今年，為完成市水務局下達的治理水土流失面積3000畝任務，我局在xx3村進行水土保持林生態(tài)工程建設，主要栽植大規(guī)格油松、側柏、元寶楓等，約投資3028.55萬元�，F已完成全部種植任務，水保林工程的實施對涵養(yǎng)周邊水源、保持水土、改善水質、改良小氣候等方面都有重要意義。

　　三、南沙河上游重點河段整治工程

　　為深入開展“城鄉(xiāng)清潔工程”，提高河道整體防洪能力，打造生態(tài)河道，給市民創(chuàng)造一個安全、文明、優(yōu)美、清潔、整齊的環(huán)境，確保河道行洪安全，我局對南沙河上游xx段河道進行整治，工程總投資792.04萬元。目前兩段河道整治工程已全部完工，此項工程對實現河道的基本功能、改善河道環(huán)境、提供綠化生態(tài)空間以及保障防洪安全意義重大。

　　四、河道清淤工程

　　結合城鄉(xiāng)清潔工程，汛前，我區(qū)對南沙河河道進行了清淤清障、清理垃圾，共計1800余立方米；對xx排洪渠明渠和暗渠段進行清淤，清運淤泥3500立方米，維護了河道清潔，確保了防汛設施安全度汛。

　　五、xx水庫除險加固工程

　　xx水庫除險加固工程已完成了工程勘測設計,通過了專家評審，省水利廳也已批復，目前正對該工程進行招投標，預計年底完成開工前所有準備工作。明年開始施工，主要是對大壩進行加固改造和溢洪道改造。水庫除險加固后，其防洪能力將達到防洪標準要求，對水庫下游我市49.16萬人和周邊眾多學校、公路鐵路的防洪安全意義重大。

　　這一年來，我局通過大力進行農田水利建設，有力地改善了我區(qū)農業(yè)生產、生活和農村生態(tài)條件，提高了農業(yè)綜合生產能力。在新一年度的農田水利基本建設中，我們將不斷更新觀念、調整思路、改革創(chuàng)新，加快新時期農田水利建設事業(yè)的發(fā)展，進一步促進農村生產、生活條件改善，推進社會主義新農村建設，開創(chuàng)全區(qū)農田水利基本建設新局面。

　　水利水電施工員年終總結5

　　這一年，是我人生中極不平凡的一年。今年6月15日，我從浙江工業(yè)大學畢業(yè)，來到了長興縣水利工程管理站，走上了工作崗位。在水利局領導的親切關懷下，在同事們的悉心幫助下，加強政治理論和業(yè)務知識學習，使自己的政治、思想水平都有了很大提高，對工作內容和性質也有很大熟悉。為今后能更好的開展工作提供了基礎，現將我參加工作一年來的思想、工作、學習、生活等情況作個總結。

　　一、思想方面

　　盡心盡力地為民解憂，心系群眾的安危，努力為群眾多做好事、多解難事、多辦實事。因為水利工程管理站一般承擔流域性或區(qū)域性重要水利工程的管理任務。這些水利工程發(fā)揮著防洪、灌溉、通航等社會效益，擔負著“造福一方百姓、保衛(wèi)一方平安”的重要責任。因此，水管站工程管理工作的好壞，直接關系到人民的生命財產安全。我作為一名水利工程管理的人員來說深感責任重大，在工程管理工作中決不能掉以輕心。

　　二、工作方面

　　從去年7月份工作到現在快一年的時間了，在我人生中第一個工作年中，收獲很多。理論學習使我對水利事業(yè)有了一個初步的認識和了解。不懂就學，是一切進步取得的前提和基礎。規(guī)范、雜志和專業(yè)書籍讓我手不釋卷，因為有了大學專業(yè)課的底子，使我對這些水利知識更為容易理解和掌握。一番理論知識的學習后，我開始知道，水是人類生存與發(fā)展的生命線，是國民經濟與生態(tài)環(huán)境的命脈，是實現可持續(xù)發(fā)展的重要物質基礎。水利建設任務十分艱巨，隨著人口增加、經濟發(fā)展、社會進步和城市化水平的提高，對水資源的需求將進一步增加，對水的安全保障程度的要求也越來越高。但這些認識都還是膚淺的，還需要我在實踐當中去不斷深入地理解。

　　實踐讓我的業(yè)務技能不斷增長，工作能力不斷加強。緊張的工作節(jié)奏，讓我的工作能力和思想認識都有了很大的提高。同事對于工作的執(zhí)著和熱愛深深的感染著我，百忙中他們抽空耐心的幫助和教導我們，無論生活上工作上他們都為我樹立了良好的榜樣。讓我感到了肩上有所負擔，讓我明白了以后努力的方向。這一年時間里，我通過了對全縣大部分水庫重新進行洪水復核計算，使我進一步了解各水庫的特征值和各水庫的地理位置。我還參加了顧渚小流域農業(yè)生態(tài)治理規(guī)劃設計項目的編寫工作。還有是經常跟著領導到水庫上去防洪檢查和千庫保安除險加固情況的檢查。工作的性質還要求我對水利行業(yè)各個專業(yè)的知識有一個綜合的了解和掌握，真正能做到厚積薄發(fā)。通過實踐，我解決實際問題的能力和組織能力也得到了很好的鍛煉。

　　三、今后努力的方向

　　正所謂是“金無足赤，人無完人”。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，朝著以下兩個方向努力：

　　1、學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種理論知識，并用于指導實踐，以更好的適應工作發(fā)展的需要。

　　2、實踐是不斷取得進步的基礎。我要通過實踐不斷的鍛煉自己的膽識和魄力，提高自己解決實際問題的能力，積極、熱情的對待每一件工作。

　　總之，這短短的一年，是我人生角色轉換的一年，是我不斷成長的一年，也是我對水利事業(yè)由陌生進而熟悉、熱愛并愿意為之終生默默奉獻的一年。將做一名合格的水利工作人員，為長興的水利事業(yè)作出應有貢獻。

　　水利水電施工員年終總結6

　　20xx年，我所在區(qū)水務局黨委、行政的正確領導下，在市水利處的指導幫助下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀，充分發(fā)揮水利工程效益，認真履行單位各項職能，在全體干部、職工的共同努力下，較圓滿地完成了上級下達的各項工作任務和指標，現將今年的工作總結和xx年工作計劃匯報如下：

　　一、工作回顧

　　(一)加強綜合治理，確保生產安全。

　　安全生產關系到單位正常運轉及職工、船戶的生命財產安全，因此我所把安全生產放在首要位置，一是加強宣傳，提高職工安全意識，通過各類會議，加強安全生產宣傳教育，印發(fā)安全知識題，讓職工進一步了解掌握安全知識;二是與科、室、組、閘簽訂安全目標責任書和社會治安綜合治理協(xié)議書，建立從所長、部門負責人到一線職工全覆蓋的安全生產網絡，層層落實責任制;三是開展專項檢查，在汛前、汛期、汛后、節(jié)前每年進行四次安全專項檢查;四是開展安全勞動競賽，和參加市水利處開展的“百閘千人”安全月活動及夏季安全生產無事故競賽活動;五是采取有力措施確保船舶安全通航，我所積極與市水上消防支隊、松江水上派出所、地方海事處協(xié)調，在油墩港、紫石涇等水閘聯(lián)合整治船舶通航秩序，在主要通航大水閘聘請了聯(lián)防隊員，維持水閘安全秩序，確保船舶通航安全。

　　(二)加強黨建工作，不斷完善各項制度。

　　1、抓好黨風廉政建設。抓好班子人員和黨員干部黨風廉政建設，要求黨員干部“常懷律己之心”，充分發(fā)揮黨員在各項工作中的先鋒模范作用，在群眾中的表率作用，增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

　　2、發(fā)展新黨員，培養(yǎng)后備干部。一是認真做好新黨員培養(yǎng)工作，鼓勵優(yōu)秀青年及工作成績顯著，思想要求進步的職工積極向黨組織靠攏。做好2名黨員轉正工作;二是做好后備干部和青年骨干培養(yǎng)工作。選送1名青年骨干參加區(qū)水務局舉辦的后備干部培訓班。3位青年骨干選拔到所部擔任中層干部，加快了中層干部年輕化步伐。

　　3、不斷完善管理、考核制度。一是建立健全長效管理制度。繼去年保持黨員先進性教育活動建立健全13項長效管理制度后，xx年又建立了《關于對工程建設項目管理的若干規(guī)定》和《采購制度》;二是健全和實施各項考核制度。xx年我所對20多名中層干部進行了考核;三是建立單位標準化建設制度，制訂成冊，每位職工人手一冊，明確崗位職責。

　　(三)重視創(chuàng)建工作，提高管理水平。

　　堅持抓好水閘創(chuàng)建工作。我所自1998年開展水閘創(chuàng)建工作以來，先后已有12座水閘創(chuàng)建為水閘。水閘的創(chuàng)建，使水閘軟硬件都得到有效改善，管理水平也上了一個新臺階，顯然已起到了品牌服務作用。xx年又把祝家港水閘創(chuàng)建為二水閘，已通過市水務局專家組的初評。

　　努力創(chuàng)建文明行業(yè)。為了進一步提升我所水閘行業(yè)文明創(chuàng)建，提升單位現代化管理水平，更好地服務于社會，服務于船民，我所決定從xx年1月起，分三年時間把水閘全部創(chuàng)建為文明行業(yè)。今年計劃把紫石涇等7座水閘創(chuàng)建為文明窗口，現一切工作已準備就緒。

　　認真開展政風行風建設。今年水務系統(tǒng)首次被列為政風行風測評部門，作為水閘行業(yè)，我所十分重視政風行風建設，一是制訂了實施意見，成立了領導小組，并部署一系列具體工作;二是向船戶公開，縮短船舶候閘時間，正常情況下，白天不超過1小時，夜間不超過2小時。船舶如遇險情，水閘當班負責人10分鐘內到達現場，所領導接報后30分鐘內到達現場，組織人員進行搶險。xx年，共發(fā)生船戶遇險事件8起，在水閘人員的全力搶險下都化險為夷;三是收費窗口實行“五公開”，公開收費名稱、收費對象、收費依據、收費標準、收費程序，在調水窗口實行“五告知”，即告知雨情、水情、風情、潮情、工情;四是提供便民利民服務，備有急救醫(yī)藥箱、提供通訊聯(lián)絡電話和航道指南圖、免費供應飲用自來水;五是聘請8位社會監(jiān)督員，對我所的服務進行監(jiān)督。

　　(四)傾心開展凝聚力工程，努力構建和諧單位。

　　關心職工工作、學習、生活和健康。一是關心和改善職工的工作、生活條件，在節(jié)假日、高溫季節(jié)，所領導下水閘慰問堅守在一線崗位上的職工群眾，購買防暑用品等發(fā)放給職工。xx年初為小水閘全部安裝了太陽能淋浴器，對陳舊老化的俞塘水閘操作房及所部辦公樓進行了裝飾;二是選送職工參加各類培訓，今年共選送19名職工參加水閘初、中級工培訓、初級工商管理培訓;三是關心職工身體健康，每年組織女職工進行婦科普查，每二年組織全體職工進行一次體檢;四是開展各類文體活動，以豐富職工業(yè)余生活。在春節(jié)前夕，開展一次聯(lián)歡會和群眾性體育賽事，積極參加水務局、社區(qū)舉辦的各種文體活動。

　　切實維護職工合法權益。一是讓職工參與單位民主管理。每年召開二次職代會，對單位的一些重大事項，讓職工積極參與民主管理，并在職代會上表決通過;二是實行廠務公開。在單位辦公樓醒目位置設置廠務公開欄，每月更換一次內容，將單位日常管理、費用開支等情況及時向職工公布;三是關心職工福利待遇。為職工按時交納四金及工傷、生育等保險，并為職工交納一份大病輔助保險;四是關心困難職工，及時解決家庭貧困職工的生活困難。今年為已故職工4位遺孀申請辦理每月300元的困難補助金。堅持為離退休干部職工開展“六送”活動，每年走訪、慰問離休干部、退休高齡職工及困難職工家庭，送上一份關愛。

　　(九)熱心社會公益事業(yè)，積極參與公益事業(yè)。一是鼓勵廣大干部職工積極參與社會援助和公益事業(yè)。如：向云南等貧困地區(qū)開展募捐活動，開展一日捐活動，認購綠化苗木，資助二位困難學生，認購福利彩票等共計366500元;二是鼓勵職工參加社會志愿者活動。要求黨、團員起帶頭作用，參加社區(qū)志愿者服務;三是推廣無償鮮血，每年安排10名職工自愿參加無償獻血;四是積極參加城市公共管理，開展了“迎世博，我與文明同行”活動，組織青年團員到各主要交通路口，向市民宣傳文明出行。

　　2、積極參與社區(qū)共建。本著“資源共享、互通有無、相互合作、共同提高”的原則，我所一是與金沙灘居委會結對，每年簽訂共建協(xié)議書，今年，我所向該居委會捐贈2500元，作為扶貧幫困基金，為創(chuàng)建和諧社區(qū)，文明社區(qū)作出一份貢獻;二是與73167部隊58分隊結對共建，積極促進雙擁工作，貫徹落實《公民道德建設綱要》、《軍人道德規(guī)范》，倡導社會主義榮辱觀，共促社會和諧。

　　二、存在問題和不足

　　今年我們雖然做了許多工作，取得了一定成績，但也存在著一些問題和不足，需要認真調研，切實加以解決。主要有以下幾個方面：

　　對無證船舶的收費管理還不夠有力。

　　實行電腦收費以來，大多數船舶都能持證過閘，規(guī)范交費，但仍存在大船小證，不出示有效證件現象，對規(guī)范收費和維持通航秩序極為不利，且對其他船戶帶來不良影響，要進一步加大整治力度，形成船舶過閘有序、繳費規(guī)范的良好局面。

　　自動化、信息化作用發(fā)揮有待進一步加強。

　　近年來，水閘科技含量逐步提高，初步建立了電腦監(jiān)控系統(tǒng)、電腦開票系統(tǒng)和水閘監(jiān)控系統(tǒng)。我所缺少在操作管理和維修保養(yǎng)方面的人才，必須加大對現有職工隊伍的技術培訓和人才引進力度，充分發(fā)揮現代化設備在各項工作中的作用。

　　職工技術職稱與實際運用能力有差距。

　　近年來，我所每年都選送職工參加市水務局舉辦的水閘運行技術培訓。職工擁有中級工職稱的比例在不斷上升，但一些職工實際操作水平與技術職稱不相符，技術能力發(fā)揮欠缺，要加大對職工技術水平的考核力度。

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