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安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)

時間:2022-12-31 12:13:23 總結(jié) 我要投稿
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安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)(通用12篇)

  時間真是轉(zhuǎn)瞬即逝,一年的工作又到了年終,回顧過去一年,在取得成績的同時,我們也找到了工作中的不足和問題,不如趁現(xiàn)在好好地總結(jié)一下過去的工作,爭取來年再創(chuàng)佳績!可是到底怎么寫才能引起領(lǐng)導的關(guān)注和重視呢?下面是小編為大家整理的安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)(通用12篇),歡迎大家分享。

安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)(通用12篇)

  安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)1

  根據(jù)國電長源xx發(fā)電有限公司安委會辦公室關(guān)于開展20xx年“安全生產(chǎn)”活動要求,結(jié)合我項目部實際狀況,起草下發(fā)xxxx電廠項目部《關(guān)于開展20xx年“安全生產(chǎn)”活動的通知》,對我項目部20xx年安全生產(chǎn)月活動進行了具體安排,F(xiàn)將本次安全活動總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導重視,組織措施到位。

  為加強本次安全活動的組織領(lǐng)導,確保安全月活動的有效落實,項目部主管安全的副經(jīng)理負責本次安全月活動的組織實施。為提高管理層對安全月活動的重識,在安全例會上組織施工處的主管領(lǐng)導、安全員學習、發(fā)動主題為“遵章守法關(guān)愛生命”的專題動員會。

  項目部經(jīng)理在經(jīng)濟上給予安全月活動大力支持,先后多次撥款用于安全月期間的宣傳費用,先后制作了主題橫幅標示三副(前方辦公室、化水辦公室、鋼筋廠;大型橫幅標語二副(翻車機室、化水辦公室),小型標語若干,施工處各現(xiàn)場;警言警句安全簽名宣傳幅兩個,并決定以后每月拿出1000元進行安全流動紅旗優(yōu)勝單位的評選。

  二、開展形式多樣的宣傳教育活動。

  活動期間我們開展了警言警句安全簽名,組織員工進行安全月全員教育考試、參加晉城煤業(yè)杯全國安全生產(chǎn)普法知識競賽活動,評選安全禮貌流動紅旗等形式多樣的安全宣傳教育活動。針對火電施工的特點,我們收集了高空作業(yè)、防觸電,防機械傷害,防現(xiàn)場習慣性違章等相關(guān)方面的安全知識宣傳資料,發(fā)放到各作業(yè)隊,組織其學習。教育員工“遵章守法關(guān)愛生命”,提高員工自我防護潛力。

  通過宣傳安全生產(chǎn)月活動,營造濃郁的安全禮貌施工氛圍,從而提高全體員工的安全禮貌施工意識。

  三、以安全月為契機,實實在在解決幾個問題

  安全月活動期間各部室、施工處、各級管理人員在安全生產(chǎn)月活動中實實在在地解決幾個問題,把安全月落實到實處作為目標。安全生產(chǎn)月活動期間,安全環(huán)保部做了超多的工作,解決了一大批問題。先后組織了兩項專項安全檢查,檢查和整改了一批問題,消除危險源。

  有針對性的做好夏季防汛,防風,防雷工作,確保汛期施工安全;在2#輸煤地道D段南側(cè)由于雨水和動力負荷的影響,導致邊坡不穩(wěn),我們及時采取措施,用漿砌石做了一個長17、5m,高5~7m的擋墻。

  狠抓高空作業(yè)安全管理。針對現(xiàn)場高空作業(yè)比較多,危險性較大,我們主要做好三點:

  1、收集、發(fā)放相關(guān)高空作業(yè)資料給各施工隊,提高作業(yè)員工高空安全知識。

  2、安全投入比例增大,在翻車機室等重點部位安裝了安,防護護網(wǎng)。

  3、加大對現(xiàn)場反習慣性違章監(jiān)察力度。要加大習慣性違章的處罰和管理力度工作。

  安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)2

  回顧一年來,我們主要抓了以下幾方面的工作:

  一、加強出車率管理,確保按時完成作業(yè)任務

  為了提高大列接卸速率,我公司從5月份起采取了出車率考核的管理方法。即:單月車輛出勤率達不到80%的車輛,公司收回港內(nèi)倒運牌照。自從執(zhí)行此項規(guī)定以來,第一個月6輛車因出勤率不達標被摘牌子。收回的牌照由具備出車能力但沒有牌照的車主進行抽簽,繼續(xù)參與港區(qū)作業(yè),以此類推。三個月后,出車達標率達到了100%。此項措施,即提高了接大列的速率,又調(diào)動了車主、司機的出車積極性,同時降低了內(nèi)耗,可謂一舉三得。

  二、嚴格按照安全標準化工作要求開展安全工作

 。ㄒ唬┙⒔∪珯C構(gòu),落實安全生產(chǎn)責任制,完善各項規(guī)章制度

  我公司安全管理工作采取由生產(chǎn)經(jīng)理領(lǐng)導,安質(zhì)經(jīng)理主抓,各值班隊長具體落實的機制,層層管理,分層負責,確保安全工作落到實處。20xx年,我公司以落實安全標準化為契機,逐步修訂了《安全生產(chǎn)責任制度》、《安全生產(chǎn)責任制考核管理辦法》、《安全生產(chǎn)會議管理辦法》、《事故隱患排查治理管理辦法》、《安全生產(chǎn)投入資金保障管理辦法》、《勞動防護用品管理辦法》、《安全生產(chǎn)檢查管理辦法》、《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》、《安全生產(chǎn)獎懲管理辦法》、《員工考核細則管理辦法》、《集裝箱下線作業(yè)管理辦法》、《GPS監(jiān)控系統(tǒng)臨時管理規(guī)定》、《作業(yè)過程中使用手機的管理辦法》、《事故報告和調(diào)查處理管理辦法》、《危險源點管理辦法》、《安全生產(chǎn)事故現(xiàn)場處置方案》等16項制度,使管理與實際更貼切,做到安全管理有章可循。

 。ǘ┘哟蟀踩逃嘤柫Χ,增強員工安全知識技能

  20xx年我公司新進員工xx人,其中xx人已離崗,針對人員流動性大這一現(xiàn)象,我公司不但堅持做好崗前三級安全教育培訓工作,并且對在崗員工堅持每月全員培訓一次。培訓內(nèi)容包括安全基礎知識、現(xiàn)行法律法規(guī)、港區(qū)各項安全規(guī)章制度、崗位安全操作規(guī)程、危險源辨識知識、應急救援知識。安全月期間,我們還舉行了安全知識競賽,既驗證了員工對安全知識的掌握情況,又提高了員工們學習的積極性。

  通過培訓,增強了員工的安全知識,提高了員工的安全意識與安全技能,為今后的安全生產(chǎn)工作打好了堅實的基礎。

 。ㄈ┘哟蟀踩珯z查力度,消除事故隱患

  違章是催化事故的肥料,隱患是滋生事故的土壤。加大安全檢查,鼓勵自查自糾,是抓好安全生產(chǎn)工作的重要一環(huán)。我公司安全檢查工作實行工作現(xiàn)場日查,車輛設備班前司機自查、安質(zhì)經(jīng)理每周抽查的工作方法,時時刻刻不忘向員工灌輸“高高興興上班來,平平安安回家去”的思想。20xx年以來,查出大小違章及設備隱患xx余項,落實罰款xx余元。誠然,處罰只是一種管理手段,并不是最終目的。我們的最終目的是消除隱患,確保安全。

 。ㄋ模⿵臉I(yè)人員持證上崗

  按集團要求,所有從業(yè)人員都必須持有使用單位下發(fā)的上崗證才能從事港區(qū)作業(yè)。除此之外,我公司港區(qū)作業(yè)人員要求板車司機要求持B本及以上,鏟車司機要求持C本以上,正面吊、叉車司機,必須取得技術(shù)監(jiān)督局或行政審批部門下發(fā)的特種作業(yè)操作證。不具備雙證的不予錄取,禁止作業(yè)。

  三、按集團要求開展質(zhì)量管理體系認證工作

  自20xx年5月起,按集團要求,我公司開始推進質(zhì)量體系認證工作,到現(xiàn)在為止已歷時半年。我們經(jīng)過了培訓學習,前期收集資料,根據(jù)GB/T19001-2014中的條款修訂相關(guān)管理制度,形成支撐文件的記錄,再到文件下發(fā)體系試運行。在此過程中,我們發(fā)現(xiàn)了很多管理上的不足。通過逐步發(fā)現(xiàn),逐步修改,逐步完善,使公司的管理水平得到了逐步的提高。

  雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽,但是也存在一些問題。偶爾的違章違紀雖然無傷大雅,但也說明了在安全管理方面我們還有很長的路要走。總之,在新的一年里,我們要再接再厲,揚長避短,再創(chuàng)佳績。

  安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)3

  20xx年,認真落實《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)和縣委縣政府安全工作指示,堅持“旅游發(fā)展,安全第一”思想,執(zhí)行“安全防范、綜合治理”方針,加大安全檢查專項整治力度,全縣旅游安全形勢保持良好勢頭,F(xiàn)將工作情況匯報如下:

  一、加強領(lǐng)導,落實責任

  按照與縣政府簽訂的安全生產(chǎn)目標要求,我局加強組織管理,細化責任目標,為旅游安全生產(chǎn)工作奠定強大基礎。

 。ㄒ唬┙M建安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組

  旅游發(fā)展,安全第一。為加強對旅游安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導,我局建立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組,由局長任組長,副局長任副組長,一名工作人員專門負責旅游安全工作;實行安全工作例會制度,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),全面指導旅游企業(yè)單位的安全工作,保證全縣旅游安全生產(chǎn)工作順利開展。

 。ǘ┞鋵嵚糜伟踩a(chǎn)責任制

  安全生產(chǎn)離不開責任制度的有效落實。為此,年初局長代表旅游局與全縣18家旅游企業(yè)單位簽訂20xx年度旅游安全生產(chǎn)責任書,突出旅游企業(yè)單位一把手的安全主體責任;同時要求各企業(yè)單位與工作人員簽訂崗位安全書,具體細化安全責任,切實加強安全監(jiān)管,有效遏制安全事故發(fā)生。

 。ㄈ┩晟坡糜伟踩a(chǎn)各項制度

  按照縣政府及安委會要求,我局積極建立完善各項安全生產(chǎn)制度。

  一是建立健全“安全自查、隱患自改、責任自負、接受監(jiān)督”的安全管理機制;

  二是落實重大隱患排查和重大活動備案制度;

  三是建立旅游安全考核與獎懲機制;

  四是嚴格執(zhí)行節(jié)假日等非常時期工作人員值班和領(lǐng)導帶班制度。

  二、積極宣傳,營造氛圍

  加強旅游安全宣傳和教育,是做好旅游安全工作的保證。我局主要從以下幾方面開展工作:

 。ㄒ唬┙y(tǒng)一全局安全生產(chǎn)責任意識

  根據(jù)旅游行業(yè)生產(chǎn)特點,我局緊緊抓住“安全”這一主題,把其作為構(gòu)建和諧社會,提升旅游形象的重要抓手。遵照省市旅游局和縣委縣政府要求,多次組織召開各類安全生產(chǎn)工作會議,明確落實重大節(jié)假日旅游安全生產(chǎn)任務,增強各級從業(yè)人員的旅游安全責任意識。

 。ǘ┘哟舐糜伟踩逃嘤柫Χ

  結(jié)合旅游敏感性和綜合性強的特點,我局積極協(xié)調(diào)市旅游局與相關(guān)旅游院校,推薦旅游企業(yè)單位派人外出學習,加強對從業(yè)人員的安全教育培訓。同時,要求各旅游企業(yè)單位制定本單位安全生產(chǎn)宣教和培訓計劃,嚴格督促落實人員、經(jīng)費,確保安全教育與技能培訓落到實處。

  (三)多種手段加強旅游安全宣傳

  一是利用報紙、網(wǎng)站等進行旅游安全宣傳;

  二是結(jié)合“中國旅游日”活動,在太陽城步行街懸掛豎幅4條,散發(fā)宣傳材料1000余份;

  三是召開“安全生產(chǎn)月”專門會議,落實旅游安全宣傳、刊物征訂、安全知識培訓等任務。

  四是發(fā)揮旅游企業(yè)單位直接服務游客作用,增強游客安全意識。

  三、精心組織,扎實推進

  結(jié)合全縣安全生產(chǎn)大局,我局精心組織,扎實推進各項旅游安全工作,確保實現(xiàn)全年旅游安全無事故的目標。

 。ㄒ唬┚慕M織各項安全生產(chǎn)工作

  針對各級領(lǐng)導、部門要求,我局及時落實相關(guān)安全生產(chǎn)責任,力求工作取得實效。

  1、加大節(jié)假日等非常時期旅游安全檢查力度!拔逡弧、“十一”等節(jié)假日期間,我局均召開專門會議,研究部署全縣旅游安全生產(chǎn)工作。另外,“打非治違”、“大排查、大治理”、“第二個旅游市場檢查周”期間,我局均出動人員對旅游企業(yè)單位進行了安全生產(chǎn)專項檢查。

  2、積極參加安委會各類安全生產(chǎn)活動。根據(jù)安委會統(tǒng)一安排,我局積極落實旅游行業(yè)打非治違,參加安全人員培訓,督導旅游企業(yè)單位進行隱患排查治理,及時報送安全生產(chǎn)信息動態(tài)并取得較好效果。在此基礎上,還把旅游安全整治與落實安全生產(chǎn)保障制度、建立長效機制有機結(jié)合起來。

  (二)有效完成年度安全生產(chǎn)目標

  今年以來,我局積極開展相關(guān)安全生產(chǎn)工作,具體情況為:

  (1)會議:局長每月均主持召開安全工作例會;

 。2)安全生產(chǎn)責任:與全縣7家旅行社、7家旅游景區(qū)和4家星級酒店簽訂安全生產(chǎn)責任書,簽約率100%;

 。3)安全生產(chǎn)機構(gòu):全縣旅游企業(yè)單位均建有安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,并配有專門安全管理人員;

 。4)安全檢查與治理:聯(lián)合工商、質(zhì)檢、消防、衛(wèi)生等單位,累計開展安全檢查6次,累計排查隱患49家次;

 。5)應急救援:全縣各旅游企業(yè)單位均制定有安全生產(chǎn)應急救援預案;

 。6)安全教育培訓:累計培訓單位負責人19人,安全管理員30多人次。從目前來看,20xx年度我局安全工作效果明顯,全縣旅游安全生產(chǎn)形勢良好,全年沒有發(fā)生旅游安全事故,圓滿實現(xiàn)了我局安全生產(chǎn)目標。

  四、面對問題,立足長遠

  旅游安全生產(chǎn)工作牽涉面廣,敏感性強;但安全生產(chǎn)工作責任重于泰山,需要時刻關(guān)注,未雨綢繆。

  (一)存在的問題

  1、旅行社方面:旅游車輛多依賴的車船公司,不利于我局進行安全監(jiān)管;部分旅行社存在虛假宣傳,旅行社門市部存在違規(guī)操作團隊現(xiàn)象,嚴重干擾旅游市場秩序;旅行社對導游缺乏有效監(jiān)管;旅行社檔案管理還不是很完善。

  2、星級飯店方面:部分酒店的設施設備保養(yǎng)和質(zhì)量監(jiān)督不足;酒店從業(yè)人員流動性大,新進人員安全意識淡;部分酒店安全培訓與演練不到位;食品衛(wèi)生環(huán)節(jié)問題較多。

  3、旅游景區(qū)方面:一些旅游景區(qū)內(nèi)部安全標識標牌嚴重不足;有些景區(qū)的值班人員監(jiān)管不力,安全意識淡。痪皡^(qū)消防、重點區(qū)域(特別是水面)監(jiān)管還存在較多安全隱患。

  (二)下一步打算

  下一步,我局將加大工作力度,堅決反對“重旅游、輕安全”思想,不斷強化安全意識,消除安全隱患,督促各旅游企業(yè)單位加強安全生產(chǎn)管理,加大從業(yè)人員安全教育培訓。

  一是促進建立旅游車船公司,加大對旅游車(船)安全出行的監(jiān)管力度,對旅游駕導人員進行安全教育,從根本上解決旅游車(船)安全出行問題;

  二是規(guī)范旅行社宣傳和團隊運作,嚴厲查處旅行社門市部超范圍經(jīng)營,要求租賃具有旅游營運資質(zhì)的旅游車輛;

  三是加強星級飯店誠信經(jīng)營宣傳和實施力度,加強食品衛(wèi)生和消防安全監(jiān)管,加強員工安全知識培訓工作,強化突發(fā)旅游公共事故應急演練,確保游客的生命財產(chǎn)安全;

  四是加強景區(qū)重點區(qū)域和安全設施設備的檢查管理力度,完善消防設施設備的使用和管理制度。

  安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)4

  20xx年,全市認真貫徹落實國家和省、市關(guān)于加強安全生產(chǎn)的工作部署,圍繞“安全生產(chǎn)年”這條主線,狠抓企業(yè)主體責任和政府監(jiān)管責任落實,推進安全生產(chǎn)標準化、隱患排查制度化、安全監(jiān)管精細化建設,突出煤礦關(guān)閉整合、非煤礦山和尾礦庫治理、老化工區(qū)搬遷監(jiān)管、冶金專項整治四個重點,進一步強化安全培訓、執(zhí)法監(jiān)察和責任追究,維護了全市安全生產(chǎn)整體穩(wěn)定的良好局面。

  一、xx年全市各類安全生產(chǎn)事故情況

  年全市共發(fā)生各類事故1994起、死亡359人、受傷1004人,與20xx年相比,事故起數(shù)、死亡人數(shù)、受傷人數(shù)分別下降1.19%、2.98%和5.5%。其中:

  全市工礦商貿(mào)企業(yè)發(fā)生事故12起、死亡41人,同比分別下降55.6%和8.9%。其中,煤礦發(fā)生事故3起,死亡6人,同比分別下降40%和33.3%;

  道路交通發(fā)生事故989起、死亡318人,同比分別下降1.4%和2.2%,分別占全年事故總量和死亡人數(shù)的49.6%和88.6%;

  火災事故993起,同比上升67.2%,占全年事故總量的49.8%。

  二、xx年全市安全生產(chǎn)控制指標完成情況

  (一)省下達我市的安全生產(chǎn)控制指標實際控制較好,具體情況為:

  1、不發(fā)生特別重大事故(考核否決項),較大以上事故不超過3起。實際發(fā)生較大事故2起、重大事故1起。

  2、各類事故死亡人數(shù)不超過362人,實際死亡359人,低于省控指標0.8個百分點。其中,工礦商貿(mào)企業(yè)死亡人數(shù)不超過43人,實際死亡41人,低于省控指標4.7個百分點(包括煤礦死亡人數(shù)不超過9人,實際死亡6人,低于省控指標33.3個百分點);道路交通死亡人數(shù)不超過319人,實際死亡318人,低于省控指標0.3個百分點。

 。ǘ└骺h(市、區(qū))各簽狀部門和單位安全生產(chǎn)控制指標完成較好。

  全年有16個縣(區(qū))和馬頭工業(yè)城、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)未突破市政府下達的安全生產(chǎn)控制指標。16個縣(區(qū))分別是:縣、峰峰礦區(qū)、縣、縣、縣、縣、縣、縣、區(qū)、區(qū)、縣、區(qū)、縣、縣、縣、縣。此外,20個負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的簽狀部門全部未突破市政府下達的安全生產(chǎn)控制指標;19個駐中央、省屬及重點企業(yè)簽狀單位中有18個單位未突破市政府下達的安全生產(chǎn)控制指標,全市安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定。

  三、xx年安全生產(chǎn)主要成效

 。ㄒ唬┦鹿士偭砍掷m(xù)下降。通過近幾年持續(xù)開展重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)m椪危约安粩噙M行安全管理創(chuàng)新、監(jiān)管手段創(chuàng)新,全市安全生產(chǎn)事故總量持續(xù)下降,年各類事故起數(shù)、死亡人數(shù)與年(“十一五”末)各類事故2333起、死亡527人相比,分別下降14.5%和31.9%。其中,工礦商貿(mào)企業(yè)發(fā)生事故起數(shù)、死亡人數(shù)與年發(fā)生事故35起、死亡67人相比,分別下降65.7%和38.8%。

 。ǘ┐_保了安全度全年。年月日,鋼鐵發(fā)生煤氣泄漏事故,造成21人死亡,使我市安全生產(chǎn)開局不利,壓力巨大。為此,市委市政府采取果斷措施,全市上下認真汲取事故教訓,迅速開展了冶金企業(yè)專項治理、外包隊伍專項治理、向民營企業(yè)派駐督導組等一系列過硬措施,特別是在第三、四季度開展的“百日攻堅”和“決戰(zhàn)四季度,安全度全年”活動中,全市安監(jiān)干部迎難而上、負重前行,夜以繼日、堅守一線,年下半年各類事故起數(shù)和死亡人數(shù)與20xx年同比,分別下降8.6%和3.7%,其中,工礦商貿(mào)事故起數(shù)與死亡人數(shù)同比分別下降85.7%和80%,為全年事故起數(shù)、死亡人數(shù)的“雙下降”以及不突破省控目標,奠定了堅實基礎。

 。ㄈ┌踩a(chǎn)檢查執(zhí)法扎實有效。年,先后開展全市性安全生產(chǎn)大檢查6次,共排查單位1.36余萬個,排查整改隱患2.32余萬處,落實治理資金3257萬元;集中開展了兩個“安全生產(chǎn)執(zhí)法特別行動月”,組織了4次專項執(zhí)法,并于月至月在全市集中開展為期百日的“打非治違”專項行動,檢查企業(yè)6016家(次),發(fā)現(xiàn)和整改問題23365處,立案806起,取締非法和不具備基本安全生產(chǎn)條件經(jīng)營單位382家,對重大違法行為和重大隱患實施了高限處罰,嚴厲打擊了安全生產(chǎn)非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為。

  (四)煤礦安全生產(chǎn)形勢持續(xù)好轉(zhuǎn)。年煤礦事故起數(shù)和死亡人數(shù)與年相比分別下降82.4%和88.5%,并且連續(xù)42個月未發(fā)生瓦斯事故,連續(xù)36個月未發(fā)生水害事故,煤礦關(guān)閉整合、瓦斯專項治理和水害防治工作收到良好效果。

 。ㄎ澹┐蠖鄶(shù)行業(yè)和領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)安全生產(chǎn)。全市負有安全生產(chǎn)監(jiān)管職責的部門對安全生產(chǎn)工作高度重視,措施有力,12個重點監(jiān)管行業(yè)中,非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、民用爆炸物品、建材、城市燃氣、旅游等7個行業(yè)和領(lǐng)域未發(fā)生生產(chǎn)安全事故,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。

  四、存在的主要問題

  一是企業(yè)安全生產(chǎn)基礎條件普遍薄弱。特別是一些民營企業(yè),對安全生產(chǎn)工作重視不夠,投入不足,管理不正規(guī)。年,有7起事故發(fā)生在民營企業(yè),占全市工礦商貿(mào)企業(yè)事故總數(shù)的58.2%。因此,民營企業(yè)仍將是安全監(jiān)管的重點。

  二是冶金煤化工企業(yè)安全生產(chǎn)事故多發(fā)。年,全市冶金和煤化工行業(yè)共發(fā)生事故6起,死亡30人,分別占工礦商貿(mào)企業(yè)事故起數(shù)和死亡人數(shù)的50%和73.2%。這些企業(yè)多從小作坊發(fā)展而來,技術(shù)水平和管理方式跟不上企業(yè)發(fā)展速度,發(fā)展和管理之間矛盾突顯,為安全生產(chǎn)埋下了隱患,對該行業(yè)的監(jiān)管必須進一步加強。

  三是作業(yè)現(xiàn)場管理有待加強。全年發(fā)生的生產(chǎn)安全事故中,有75%都是因違章指揮、違章操作或違反勞動紀律所致。一線職工安全培訓不到位、安全意識淡薄、安全技能欠缺,一線管理人員不足、管理制度不健全、管理水平不高的問題還普遍存在。

  安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)5

  20xx年,我項目部始終貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。認真貫徹落實上級單位下發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)工作的文件精神和要求。嚴格防范安全生產(chǎn)事故發(fā)生,全面落實安全生產(chǎn)職責制。20xx年度未發(fā)生一齊人身傷亡、機械設備損壞、火災及其他安全事故,為xx項目部全面完成年終生產(chǎn)目標奠定基礎,現(xiàn)將20xx年度安全生產(chǎn)工作狀況總結(jié)匯報如下:

  一、工程概況

  本合同工程位于xx省xx市境內(nèi),合同主體工程為隧洞工程,經(jīng)過3個月檢修工作后計劃于20xx年8月掘進至7支洞與主洞交叉處的擴大洞室內(nèi)拆卸,由支洞運出。截止目前約掘進5600m。

  二、安全生產(chǎn)基礎建設和制度建設狀況

  結(jié)合項目部施工特點編制了“安全管理制度匯編”,包括《安全生產(chǎn)職責制度》、《安全投入制度》、《安全會議制度》、《安全檢查制度》、《施工機械設備管理制度》、《緊急避險制度》等33項安全管理制度;36項安全操作規(guī)程,7項安全管理規(guī)定,8項安全措施、方案,并正式下發(fā)實施;使安全生產(chǎn)工作逐步走上了規(guī)范化、制度化的軌道。

  三、安全教育培訓及安全宣傳教育工作開展狀況

  為了營造一個良好的安全生產(chǎn)氛圍,項目部采取多種形式,透過懸掛安全生產(chǎn)條幅、制作安全生產(chǎn)板報、舉辦以“我要安全”說一句話及安全知識咨詢?nèi)盏纫幌盗行麄鹘逃侄,加強了安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)知識的宣傳,使安全生產(chǎn)深入人心。全年累計懸掛安全條幅16個;制作安全板報3個、安全宣傳牌3個,粘貼安全宣傳畫36幅;舉辦以“我要安全”說一句話及安全生產(chǎn)咨詢?nèi)栈顒痈?次。

  四、安全檢查及隱患排查治理狀況

  為消除施工現(xiàn)場安全隱患,不斷完善安全防護措施。依據(jù)項目部《安全檢查制度》及公司、分局相關(guān)文件要求,認真執(zhí)行日常巡查、周檢查、月檢查、安全隱患排查及施工用電、特種設備、車輛等各項檢查,都能夠做到有計劃、有檢查、有整改、有總結(jié),對查出的各類安全隱患和不貼合安全規(guī)范的事項都按規(guī)定進行了整改及落實,全年累計排查隱患75項。

  五、安全活動開展狀況

  項目部認真貫徹落實公司、分局及上級單位下發(fā)的文件精神和要求,扎實開展了“六打六治”、“七查七看”、“打非治違亮劍行動”、“安全生產(chǎn)月”、“一線員工應急培訓”及防洪度汛、地質(zhì)災害、消防及交通安全等一系列安全專項檢查、教育活動,強化了安全生產(chǎn)基礎工作,穩(wěn)定了安全生產(chǎn)總體形勢。全年累計開展專項安全檢查、教育活動15次。對檢查出的安全隱患及問題,全部能夠按要求整改完成,同時認真總結(jié)吸取教訓,使安全檢查真正做到了有計劃、有檢查、有整改、有總結(jié)、有提高。

  六、安全事故狀況

  嚴格按照公司《安全生產(chǎn)事故管理制度》、《安全事故調(diào)查制度》開展安全事故管理工作,全年未發(fā)生承擔主要職責生產(chǎn)安全死亡事故,未發(fā)生設備、火災等其它安全事故。因工輕傷率控制在5‰以內(nèi),實現(xiàn)了項目部制定的年度安全生產(chǎn)目標。

  七、特種設備及特種作業(yè)人員管理狀況

  本項目部施工范圍內(nèi)的特種設備有:2臺橋式起重機、一臺門式起重機,全部經(jīng)通化市特種設備檢驗中心檢驗合格。每月開展特種設備安全檢查,并認真做好每日運行、維護記錄。并建立了特種作業(yè)人員管理臺帳,包括:起重工、電焊工、電工等特種作業(yè)人員共計21人,全部持證上崗,并按季度對特種作業(yè)人員管理臺帳進行更新。

  本次考核是對我項目20xx年度安全生產(chǎn)管理工作的一個總結(jié),也是對我項目部20xx年度工作行為和工作業(yè)績產(chǎn)生正面引導的過程和方法,我項目部將以本次考核為契機,進一步加強安全管理工作,進一步激發(fā)我項目部員工的工作用心性、創(chuàng)造性,提高工作效率,確保項目部施工生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。

  安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)6

  公司從元月16日-18日開始對公司各部門及一線生產(chǎn)骨干進行安全生產(chǎn)知識培訓,大力宣揚“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全方針。通過專家們深入淺出地講解,學員認真地學習了相關(guān)知識,學員們的安全理念、安全意識、風險防范能力與職業(yè)責任均得到了進一步加強,現(xiàn)將此次培訓的主要工作作自我總結(jié)

  一、領(lǐng)導重視,組織健全,是安全生產(chǎn)知識培訓取得成功的保證。

  安全生產(chǎn)知識培訓作為落實公司年度安全會議精神,廣泛開展學習活動的.一個重要組成部分,是提高員工素質(zhì)確保安全目標實現(xiàn)的重要手段。公司領(lǐng)導對培訓工作非常重視,專門在辦公會議上強調(diào)了各部門責任,質(zhì)量安全部制定了培訓方案和具體實施計劃,并與公司各部門進行了協(xié)商溝通,同時要求公司各部門、項目部積極配合培訓工作的展開,督促各部門及生產(chǎn)一線員工參加培訓,責任到人,培訓過程嚴格按照計劃進行。

  有了領(lǐng)導的支持和合理的培訓計劃做基礎,整個培訓過程中,員工積極響應,培訓熱情很高。培訓主要由省安監(jiān)局、長沙市海事局、市消防中隊等單位的專家負責。按照公司培訓要求,授課人認真編寫了相關(guān)教案,質(zhì)量安全部匯編了相關(guān)資料發(fā)放到各個學員手中,培訓采取集中培訓和自學相結(jié)合的形式,員工培訓過程歷時兩天半,共有39名員工參加,基本實現(xiàn)了停泊待工項目部安全責任人、船長培訓率達到98%。

  二、培訓內(nèi)容實在,形式多樣

  突出結(jié)合安全意識、安全風險及施工實際,這次培訓的教材以授課人根據(jù)公司要求編制的課案,針對公司施工實際情況,突出了海上施工相關(guān)安全方面的內(nèi)容。同時質(zhì)量安全部收集整理了培訓知識手冊等書籍作為補充教材,對員工灌輸了先進的安全理念、介紹了應急救援機制的建立,傳授了海上防火救生的方法與策略等等。在培訓授課中,授課人利用投影儀,通過生動的畫面,詳細的介紹相關(guān)的法律法規(guī),并結(jié)合一個個真實的案例,給員工分析事故原因,教育大家防患與未然,提高預防事故的意識和能力,減少或杜絕事故發(fā)生。

  三、嚴格考核,獎懲分明

  培訓過程中,質(zhì)量安全部對學員進行了嚴格地考勤,每次上課均進行簽到、點名。培訓剛結(jié)束馬上進行理論考試。理論考試采用人力資源部擬定的試卷,考試成績和員工的績效掛鉤,并對考試前七名及全出勤率的學員給予了物質(zhì)獎勵。這次培訓考試的參考率達到80%,合格率達到88%。

  四、深入調(diào)查,收集意見

  在培訓過程中,質(zhì)量安全部及時就此次培訓的效果及公司安全方面的工作情況,在所有參加培訓人員中進行了問卷調(diào)查,共發(fā)放問卷調(diào)查表27份,收回27份,反饋率達100%,職工積極踴躍的提出了各自的看法和建議,質(zhì)量安全部對意見和建議進行了歸納總結(jié)。

  通過此次培訓學習,員工在安全理念、安全意識、安全風險防范和職業(yè)責任四個方面有了很大的進步,通過活動的開展,加強了企業(yè)員工凝聚力和向心力,提高了員工的集體意識,培養(yǎng)了員工敬業(yè)愛崗的精神。

  五、存在的問題和建議

  本次培訓工作雖說做了一定的工作,取得了許多進步,但離公司的目標還有差距?偨Y(jié)過去是為了更好的做好今天和明天的工作,在本次安全生產(chǎn)知識培訓工作中,主要存在的問題:

  1、培訓的內(nèi)容在理論和實踐相結(jié)合上還有一定差距,更須加強實際操作的培訓。

  2、培訓參與的人員不積極,培訓時間短,公司各部門經(jīng)理、職員及項目經(jīng)理參與度不高,內(nèi)容形式還有待充實。

  3、個別員工對培訓的意義認識不足,對培訓重視不夠。建議在今后的安全生產(chǎn)知識培訓中,增強對員工實際操作能力的培養(yǎng),增強培訓工作和培訓內(nèi)容的針對性、實效性,強化培訓紀律要求。

  安全生產(chǎn)培訓工作是一項長期、艱巨的任務,關(guān)系到公司穩(wěn)定健康的發(fā)展,任重而道遠,今后我們將持之以恒地進一步做好此項工作,使公司的安全培訓工作再上新臺階。

  安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)7

  今年,我局安全生產(chǎn)工作以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,以維護廣大人民群眾根本利益為目的,以服務大局、維護社會政治穩(wěn)定為首位,按照區(qū)委、區(qū)政府安全生產(chǎn)目標管理責任制的要求,結(jié)合水利行業(yè)實際,扎實做好水利水電安全生產(chǎn)。一年來,未發(fā)生重特大安全事故,安全生產(chǎn)責任制得到較好落實。

  1、強化安全生產(chǎn)組織領(lǐng)導。

  為扎實抓好水利安全生產(chǎn)工作,局領(lǐng)導每季度都召開一次安全生產(chǎn)工作會議,傳達了市、縣安全生產(chǎn)工作精神,研究部署安全生產(chǎn)工作,把安全生產(chǎn)工作列入全年重要議事日程。成立了水利局安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組,由局長任組長,書記、副局長任副組長,各有關(guān)股室負責人為成員,落實了黨政一把手、法人為安全生產(chǎn)第一責任人,建立健全了黨政一把手親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,其他領(lǐng)導配合抓的工作機制,從組織上確保了安全生產(chǎn)責任制的落實。按照政府要求,我們把安全生產(chǎn)作為一項重要工作來抓,做到業(yè)務工作和安全生產(chǎn)工作同研究、同部署、同檢查、同落實,把安全生產(chǎn)工作列入各股室年終績效考評一票否決,對思想不重視、責任不明確、措施不到位、工作不落實,導致發(fā)生重特大安全事故的,追究有關(guān)人員的責任。同時保障經(jīng)費到位,我局采取實報實銷制,對安全生產(chǎn)工作給予全力支持,并提供工作必需的交通通訊和有關(guān)設施,確保了安全生產(chǎn)工作的順利開展。

  2、擴大安全生產(chǎn)宣傳教育。

  為了促進水法規(guī)宣傳教育活動的深入開展,以增強全社會的法律意識,使廣大群眾學法、知法、守法、用法得到進一步的提高,為營造全社會開展建設“平安單位”的濃厚氛圍,我局以“3.22世界水日”及“中國水周”為契機,結(jié)合開展“水土保持科技宣傳月”活動,采取電視、廣播、圖片展覽、發(fā)放宣傳資料等形式廣泛深入宣傳新《水法》、《防洪法》、《水土保持法》等水法律法規(guī),提高全民法律和防汛抗旱意識,印發(fā)宣傳材料1000余份,刷新橫幅標語6條,起到了很好的宣傳效果。同時開展了防災減災、安全生產(chǎn)教育,通過圖片展示、書畫等形式加強水利安全生產(chǎn)意識。

  3、認真開展“安全生產(chǎn)月”活動。

  成立了由局長任組長的安全生產(chǎn)月活動領(lǐng)導小組,并由專人負責,認真制定安全生產(chǎn)月活動方案和具體的計劃,有步驟地開展各項活動。及時召開局相關(guān)股室、下屬企業(yè)負責人以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利工作站和水利工程建設業(yè)主會議,全面安排部署開展“安全生產(chǎn)月”活動,將工作方案落實到基層、企業(yè)及相關(guān)責任單位,要求按照各自的職責分工,切實負起責任,抓好工作落實。

  4、全面落實安全生產(chǎn)責任制。

  認真貫徹落實黨和國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī),建立、健全和落實安全生產(chǎn)責任制,從水利行業(yè)的實際出發(fā),與下屬各水庫管理單位、責任單位層層簽訂安全生產(chǎn)責任書。制訂和實施安全生產(chǎn)措施。成立防汛搶險應急分隊,加強安全生產(chǎn)應急救援體系建設。認真開展安全生產(chǎn)示范崗活動,大力宣傳“安全發(fā)展”科學理念,倡導和樹立安全生產(chǎn)意識,形成“人人懂安全、人人抓安全、人人要安全、人人保安全”的局面。同時加強局機關(guān)和宿舍樓的安全保衛(wèi)工作,節(jié)假日制定嚴格的值班制度,有領(lǐng)導帶班,確保局內(nèi)部安全防范各項措施的落實,做到管好自家的人,看好自家的門。

  5、認真開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作。

  一是制定實施方案,明確安全隱患排查治理的工作目標、職責分工、實施步驟和具體措施,全面排查治理水庫安全隱患和薄弱環(huán)節(jié),有效防范和遏制重大特大事故的發(fā)生。

  二是及時安排部署,按照汛期出現(xiàn)的不同狀況,及時下發(fā)《關(guān)于加強水庫安全度汛工作的通知》、《關(guān)于做好防御暴雨洪水工作的緊急通知》、《關(guān)于認真開展水庫汛前安全大檢查的通知》等文件,組織并安排部署水庫安全工作,做到防患于未然。

  三是加強宣傳教育,通過開展“世界水日”和“中國水周”宣傳、“安全生產(chǎn)宣傳月”、召開防汛和安全管理人員會議,增強風險防范意識。

  四組織汛前安全大檢查。從3月份開始,組織工程技術(shù)人員先后8次深入各鄉(xiāng)、村開展汛前安全大檢查,采取“九查、七定”的形式,對全縣小(二)型以上水庫進行全面核查,對查出的險情隱患,及時下達整改通知書,提出整改措施和處理意見,責成責任單位必須在汛前按要求進行除險。

  五是加強值班和巡查。防辦和有關(guān)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村在汛期實行領(lǐng)導干部帶班制,值班人員24小時在崗在位,對存在隱患的部位、地段密切觀察,白龍河水庫在上級的支持下,出資26萬元建成了視頻監(jiān)控系統(tǒng),對水庫適時監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)險情及時報告,確保了水庫安全。六是全面落實整改措施。我局根據(jù)排查情況,針對水庫的不同情況隱患,及時下達整改通知書,責令限期整改。

  6、突出重點抓好安全生產(chǎn)百日督查專項行動。

  根據(jù)水利行業(yè)特點,圍繞安全度汛、病險水庫除險加固、水利設施工程、河道采砂等重點領(lǐng)域開展專項督查。從檢查的情況看,大部分水庫、在建水利工程運行情況良好,沒有大的安全隱患,但部分水庫仍然存在壩面及溢洪道雜草叢生疏于管理情況,對查出的險情隱患,一方面我們下達整改通知書,提出整改措施和處理意見,責成責任單位必須在汛前按要求進行除險;另一方面要求責任單位在汛期加強值守,嚴格控制水庫汛限水位;第三要求17座。ǘ┬鸵陨纤畮熘贫ǔ隽司o急狀態(tài)時下游群眾安全轉(zhuǎn)移實施預案,確保安全度汛。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也相繼組織了工程技術(shù)人員深入各村進行汛前拉網(wǎng)式安全大檢查。對不安全因素和發(fā)現(xiàn)的隱患,根據(jù)險情類型,分解輕重緩急,制定了切實有效的整治措施,該加固的加固,該修復的進行修復,對暫時無法加固或修復的險情,采取健全管理制度、實行專人觀察、定期報告動態(tài)等方法進行監(jiān)控,對預測可能危及人民群眾生命財產(chǎn)的,將進一步落實撤離危險地帶的方案。

  7、加強安全隊伍管理。

  安全生產(chǎn)工作是人命關(guān)天的事情重要,是社會關(guān)注的熱點問題。因此我局主要領(lǐng)導高度重視安全生產(chǎn)工作,以會代訓,在班子會、全局干部職工大會和全系統(tǒng)大會上多次強調(diào)安全生產(chǎn)的重要性,要求各部門全體水利戰(zhàn)線員工要牢固樹立“以人為本,安全第一”的思想觀念,認清安全生產(chǎn)形勢的嚴峻性,增強責任感和使命感,正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與發(fā)展、安全與效益的關(guān)系,認真落實安全生產(chǎn)責任制。抓好專職、兼職安全員的學習培訓,今年我局機關(guān)輸送3名技術(shù)干部到省里進行安全質(zhì)量培訓,學習安全質(zhì)量監(jiān)督管理有關(guān)知識,確保了安全生產(chǎn)的專業(yè)性。根據(jù)政府下達的安全生產(chǎn)工作責任書,結(jié)合水利系統(tǒng)實際,采取了“六個”結(jié)合,即安全生工作與責任書相結(jié)合,與責任人的任期目標相結(jié)合,與各項規(guī)章制度相結(jié)合,與安全生產(chǎn)責任制暫行規(guī)定相結(jié)合,與有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)學習相結(jié)合,與獎懲辦法相結(jié)合,做好應對突發(fā)事件和安全事故的應急救援準備工作,進一步把安全生產(chǎn)工作做深、做細、做扎實,提高了全系統(tǒng)干部職工的安全意識和安全素質(zhì),增強了安全生產(chǎn)責任感和使命感,為確保安全生產(chǎn)打下了良好的基礎。

  一年來,我們在水利系統(tǒng)安全生產(chǎn)方面做了大量的工作,也取得了一定的成績,這些成績的取得,是領(lǐng)導高度重視,全系統(tǒng)廣大干部職工精誠團結(jié)共同努力的結(jié)果。但由于安全生產(chǎn)是長期的艱巨的工作,我們要再接再厲,持之以恒,努力做到防范于未然。

  安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)8

  一年結(jié)束了,在這一年的工作里,我作為社區(qū)的安全管理人員,在我的工作中,認真貫徹安全第一,預防為主的原則,始終把以人為本,關(guān)愛生命放到第一位。在做好工作的同時,不忘做好所有的安全工作,畢竟,安全才是所有的前提,沒有安全,就沒有所謂的各種工作和生活。所以,這也是我的辦事原則,也是作為一名安全管理人員該有的思想和意識。下面具體總結(jié):

  一、加強安全網(wǎng)絡建設,狠抓層層落實

  1.健全安全網(wǎng)絡體系,針對街道轄區(qū)實際,我們健全了街道、社區(qū)(管委會)及企業(yè)(單位)三級安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡,在街道安委會辦公室的基礎上,在各社區(qū)(管委會)及相關(guān)企業(yè)(單位)相應成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,明確安全監(jiān)管責任人,實行安全目標責任制,實行安全生產(chǎn)工作“無縫隙、全覆蓋”的目標。街道和社區(qū)(管委會)簽訂責任狀9份,規(guī)范社區(qū)(管委會)安全監(jiān)督管理職責,按照“政府主管、行業(yè)監(jiān)督、部門協(xié)管”的安全管理新機制,實行“一崗雙責”的捆綁責任制,嚴格落實責任追究制,實行安全生產(chǎn)“一票否決”制。

  2.強化落實措施,為使安全網(wǎng)絡發(fā)揮效能,我們每季度召開一次安全生產(chǎn)形勢分析會,每月召開一次安全生產(chǎn)專題會,在月度專題會上街道安委辦匯總各社區(qū)(管委會)、企業(yè)(單位)上報隱患排查情況,根據(jù)隱患等級及相關(guān)情況督促限期整改。針對季節(jié)和時段的安全生產(chǎn)形勢,集中布置工作,做到了不同時期安全監(jiān)管工作都有重點,針對薄弱環(huán)節(jié)加強監(jiān)管,確保安全監(jiān)管無死角。

  二、健全制度,為安全生產(chǎn)工作提供制度保障

  我們立足于檢查、整改、消除隱患,立足于安全生產(chǎn)全過程的制度建設,著力完善工作機制和管理模式,

  1.完善基本工作及目標責任制。今年我們出臺了《紅湘街道開展“打非治違”專項行動實施方案》、《紅湘街道20xx年安全生產(chǎn)月活動實施方案》《紅湘街道貫徹湖南省安全生產(chǎn)“四大三基”三年行動計劃實施方案》等制度,形成了責任分明、到位、制度健全,管理科學,使安全生產(chǎn)工作有章可依,提高了管理效能。

  2.實行目標管理責任制。我們把安全生產(chǎn)工作列為年度工作的重要內(nèi)容,納入年度績效考核內(nèi)容制定了安全生產(chǎn)工作百分制考核細則,實行安全生產(chǎn)“一票否決”和責任追究制,有效調(diào)動街道、社區(qū)(管委會)抓安全生產(chǎn)工作的積極性。

  3.執(zhí)行特護期、節(jié)假日值班制度。認真組織了高溫期、主汛期、兩節(jié)兩會、國慶節(jié)等特護期安全生產(chǎn)檢查和安排節(jié)日期間應急值守工作。

  4.成立安全生產(chǎn)常年檢查組。組織開展安全生產(chǎn)檢查督查工作,綜合督導組由街道黨政辦、安監(jiān)站牽頭,各社區(qū)(管委會)檢查組由街道駐點領(lǐng)導帶隊,社區(qū)(管委會)負責人、信息員作為聯(lián)絡員組成,檢查情況列入年度考核內(nèi)容。

  三、加大投入,不斷完善安全保障條件

  1.加大對安全管理的投入,今年以來,街道共投入資金5萬多元,主要用于人員培訓和隱患排查治理之中,一年來,我們已派出3人參加市、區(qū)組織的培訓,同時我們街道以會代訓四次,參訓人員達57人次。

  2.加大隱患排查治理投入。一年來,街道、社區(qū)(管委會)共召開各類專題會議54次,參會238人次。處理“打非治違”案件3起,共排查出安全隱患137處,已整改到位137處,把各類隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

  四、加強安全文化建設

  安全生產(chǎn)既要抓監(jiān)管,也要抓安全文化建設,我們從以下二個方面做起:

  1.注重教育強素質(zhì),今年先后組織了多名基層干部,企業(yè)負責人,安全信息員參加市、區(qū)及街道組織的各類安全培訓班和安全生產(chǎn)知識講座,使他們牢固樹立安全生產(chǎn)觀念,不斷提高安全管理水平,形成了知安全、懂安全、會管理、會防范的安全管理局面。

  2.開展活動增意識,我們以“安全生產(chǎn)月”活動為契機,開展了豐富多彩的宣傳教育活動,普及安全知識,提升全民安全防范水平,我們懸掛安全橫幅54條,電子宣傳屏18塊,通過上述活動的開展,提高了群眾的安全憂患意識。

  下一步工作打算:

  第一,抓好宣傳工作,各社區(qū)(管委會)形成固定宣傳欄作為安全生產(chǎn)、食品藥品安全的宣傳陣地,并且要注意維護保養(yǎng);上報信息稿做到及時迅速,保質(zhì)保量。

  第二,進行安全生產(chǎn)安全培訓,邀請專業(yè)人員到街道進行業(yè)務知識培訓;開展安全事故警示教育活動,深刻汲取教訓,嚴防事故發(fā)生。

  第三,加強日常排查和專項整治力度,完成安全生產(chǎn)、食品安全日常摸底排查、隱患報送工作,同時要積極配合上級相關(guān)專項整治行動。

  第四,繼續(xù)強化安全生產(chǎn)“一崗雙責”原則,堅持領(lǐng)導帶隊檢查制度,各分管領(lǐng)導、部門負責人對分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負直接監(jiān)管責任,安監(jiān)站從綜合監(jiān)督管理角度,對街道安全生產(chǎn)工作進行指導、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。

  第五,落實安全生產(chǎn)企業(yè)主體責任。重點對網(wǎng)吧、酒店、超市、市場等重點場所和領(lǐng)域加大隱患排查和自查自糾力度,確保企業(yè)崗位安全責任制的落實到位。

  安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)9

  20xx年,全市安全生產(chǎn)工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導和上級業(yè)務部門的精心指導下,牢固樹立“科學發(fā)展、安全發(fā)展”理念,緊緊圍繞“平安余姚”建設總體目標,強化紅線意識,創(chuàng)新工作措施,深化監(jiān)督檢查,推進綜合治理,不斷夯實基層基礎,繼續(xù)保持了安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。1-12月份,共發(fā)生各類事故395起、死亡106人、受傷133人,同比分別下降11.8%、下降5.4%、下降2.2%。其中,道路交通事故212起、死亡103人、受傷132人,同比分別下降1.4%、下降1.9%、持平;工礦商貿(mào)事故2起、死亡3人、受傷1人,同比分別下降60%、下降57.1%、下降50%;生產(chǎn)經(jīng)營性火災事故181起,無人員傷亡。此外,沒有發(fā)生水上交通、漁船運輸及捕撈作業(yè)等事故,也沒有發(fā)生一次死亡3人以上的較大生產(chǎn)安全事故。

  一、20xx主要工作

  (一)抓監(jiān)管責任落實,營造齊抓共管格局。一是領(lǐng)導親力親為抓落實。市委、市政府統(tǒng)籌推進安全生產(chǎn)與經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展,市委常委會、市長辦公會、市政府常務會多次聽取安全生產(chǎn)工作情況匯報,出臺了《余姚市黨政機關(guān)安全生產(chǎn)工作職責規(guī)定》。堅持執(zhí)行重大節(jié)假日領(lǐng)導干部安全檢查制度,市委、市政府各位領(lǐng)導以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、市級有關(guān)部門的領(lǐng)導都親自帶隊督查安全生產(chǎn)工作。二是明確目標管理抓落實。一方面,進一步修訂完善了鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和市級部門兩類年度安全生產(chǎn)目標管理考核細則;另一方面,分層次、分領(lǐng)域簽訂了安全生產(chǎn)責任狀,市政府市長—分管副市長和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(辦事處主任),分管副市長--分管部門(單位),鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)--規(guī)模以上企業(yè),行政村(社區(qū))--規(guī)模以下企業(yè),部門(單位)--下屬單位五個層次都簽訂了責任狀。三是日常監(jiān)管考核抓落實。按照《余姚市安全生產(chǎn)行政問責暫行辦法》規(guī)定,對建設工程、特種設備事故有關(guān)人員進行了行政問責,行政誡勉4人,行政警告2人,解聘1人。開展了安全生產(chǎn)暗查暗訪活動,對17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、15家企業(yè)的安全生產(chǎn)履職情況進行了現(xiàn)場檢查。四是定期報告情況抓落實。繼續(xù)抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、市級有關(guān)部門向市安委會同步報告季度安全生產(chǎn)履職情況,繼續(xù)抓好安監(jiān)部門向同級紀檢、組織部門同步通報安全生產(chǎn)目標考核、安全事故、獎勵處罰等情況。將有關(guān)安全生產(chǎn)履職情況列入了干部政績考核內(nèi)容之一。

  (二)抓機構(gòu)隊伍建設,完善三級監(jiān)管網(wǎng)絡。一是及時調(diào)整了市安委會組織結(jié)構(gòu)及運行規(guī)則。重新調(diào)整了市安委會組織結(jié)構(gòu),市安委會由市長任主任,各分管副市長和公安局長任副主任,成員單位擴大到52個市級部門(單位)。市安委會下設了石油天然氣長輸管道、教衛(wèi)文體、農(nóng)林、商貿(mào)、建設工程(水上交通、城鎮(zhèn)燃氣)、工業(yè)企業(yè)6個專業(yè)安委會。對市安委會和各專業(yè)安委會的工作規(guī)則作了進一步明確和細化。目前,各專業(yè)安委會人員已經(jīng)明確,可以獨立開展指導、檢查、協(xié)調(diào)等工作。二是扎實推進網(wǎng)格化管理工作。建立了市級部門--鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)--村(社區(qū))三級322個網(wǎng)格,配備了349個協(xié)管員,都進行了持證上崗培訓。有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)通過購買手機、流量補貼、季度定企等方式,要求轄區(qū)內(nèi)協(xié)管員通過手機移動終端開展隱患排查治理。目前,除四個山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)之外,其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)都已全面啟動了這項工作。三是認真推進基層隊伍建設。市安監(jiān)局-安監(jiān)所-基層安全協(xié)管員三級網(wǎng)絡更加完善,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)安監(jiān)所人員、設備設施配備、經(jīng)濟保障得到進一步加強,21個安監(jiān)所通過了寧波市級規(guī)范化創(chuàng)建驗收;消防大隊--區(qū)域性中隊--鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)專職消防隊--志愿消防隊四級網(wǎng)絡更加健全,建立了姚北、姚南、中心、馬渚、泗門5個區(qū)域性消防中隊、15支專職消防隊、265支志愿消防隊;道路交通安全協(xié)管員隊伍更加強大,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)道路交通協(xié)管員已有將近600人,落實了經(jīng)費、裝備、制度等。

  (三)抓主體責任落實,夯實企業(yè)安全基礎。一是開展聯(lián)動聯(lián)創(chuàng)活動。標準化:1-12月,已創(chuàng)建二級標準化企業(yè)8家,創(chuàng)建三級、四級標準化企業(yè)302家。社會化:通過政府購買、企業(yè)購買、行業(yè)互助等方式,引進中介機構(gòu)、專家等力量,對301家標準化達標企業(yè)、39家高危企業(yè)、80家小微企業(yè)、169家“三場所一企業(yè)”提供安全咨詢、技術(shù)等服務。信息化:全市有五類重點生產(chǎn)經(jīng)營單位6470家,已完成企業(yè)服務平臺基本信息錄入的4232家,完成率為68.5%。其中,梨洲、朗霞、馬渚、小曹娥、泗門、丈亭等鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)進展較快。規(guī)范化:對新發(fā)現(xiàn)的小加工、小作坊等企業(yè)開展了新一輪的安全生產(chǎn)管理、技術(shù)等方面的提升,提高了企業(yè)的安全管理能力。二是開展執(zhí)法檢查活動。1-12月份,安監(jiān)、人社、市場監(jiān)管、衛(wèi)生、總工會等部門聯(lián)合開展執(zhí)法檢查活動25次,檢查煙花爆竹、露天礦山、“三場所一企業(yè)”、工傷事故多發(fā)企業(yè)等306家(次)。相關(guān)部門(單位)也各自開展了行業(yè)(領(lǐng)域)內(nèi)的執(zhí)法檢查活動。安監(jiān)、公安、監(jiān)察、檢察、總工會等部門組成事故調(diào)查組,對有關(guān)生產(chǎn)安全死亡事故依法進行了調(diào)查,8個涉嫌犯罪的責任人員移交司法機關(guān)處理。三是開展應急救援演練活動。按照《應急救援八項規(guī)定》的要求,在工礦商貿(mào)、教育衛(wèi)生、漁業(yè)生產(chǎn)、建筑施工、特種設備等行業(yè)(領(lǐng)域),開展了防觸電、防火災、防中毒、防溺水、防爆炸、防高處墜落等事故應急演練活動。如市農(nóng)機局承辦了寧波市農(nóng)機事故大型應急演練活動,市交通運輸局承辦了寧波市公交車輛事故大型應急演練活動,市塑料城管委會舉辦了一次防洪抗汛大型應急演練活動等等。通過這些演練活動,進一步提升了相關(guān)部門應對突發(fā)事故的能力。四是開展常態(tài)化宣傳教育活動。1-12月份,繼續(xù)發(fā)揮了市級三大安全生產(chǎn)教育基地的引領(lǐng)作用,吸引了210家企業(yè)的3.5萬名職工、1.2萬名學生參觀學習;繼續(xù)發(fā)揮了“余姚安監(jiān)”、“交警之聲”、“姚江消防”等平臺作用,常年開展安全生產(chǎn)知識“進農(nóng)村、進社區(qū)、進學校、進單位、進家庭”活動;繼續(xù)抓好了全國第十四個安全生產(chǎn)月活動,共懸掛橫幅3800幅,出黑板報2503期,張貼宣傳畫7852張,發(fā)放各類安全宣傳品14余萬份,發(fā)安全短信40萬條;顒悠陂g,各地各部門結(jié)合實際,都開展了富有特色的宣傳活動,如市教育局組織全市16萬名中小學生開展了“小手拉大手”宣傳活動,成效明顯;廣大企業(yè)也充分利用現(xiàn)有的閱覽室、休息室、宣傳窗、專刊等開展了形式多樣的宣傳教育活動。五是督促開展安全生產(chǎn)培訓活動。各地、各部門結(jié)合行業(yè)特點,抓好了行業(yè)(領(lǐng)域)內(nèi)的安全生產(chǎn)培訓工作。如市安監(jiān)部門培訓企業(yè)主要負責人4485人,安管員4910人,特種作業(yè)人員1242人。其他如交通運輸、住建、公安消防、農(nóng)機、文廣新聞、商務、供電等部門(單位),也分別抓好了各類車輛駕駛員、特種作業(yè)人員、建筑工人、景點從業(yè)人員、消防隊員等培訓。

  (四)抓隱患排查治理,提升預防事故能力。一是隱患排查治理持續(xù)開展。各行業(yè)(領(lǐng)域)的企業(yè)(單位)開展了隱患排查治理活動,大量隱患得到了治理。其中,5815家規(guī)模以上企業(yè)、高危企業(yè),通過寧波市隱患排查治理信息平臺,排查各類一般隱患6.5萬余條,網(wǎng)上錄入率100%、季報率100%、一般隱患整改率100%,各項指標居寧波市各縣市區(qū)前列。按時完成了16個道路交通、消防火災、工業(yè)企業(yè)重大事故隱患的掛牌整改。二是專項治理活動常抓不懈。1-12月,深入開展了安全生產(chǎn)大檢查深化“打非治違”行動實施主要風險隱患專項治理活動,加大了重點行業(yè)(領(lǐng)域)的專項治理力度,取得了一定成效。道路交通領(lǐng)域:公安交警部門牽頭相關(guān)部門,先后組織開展了禁“酒駕”、機動車涉牌涉證、電動車車輛、城區(qū)違停與人力三輪車等違法整治行動。查處交通違法4.6萬余起。查處酒后駕駛801起,其中醉酒駕駛362起;電動自行車四類違法2.4萬余起;查處違法停車4.5萬余起;查扣客運人力三輪車879輛(次)。集中力量對甬余線、高夾線、古乍線、姚北大道、余姚大道和其他改建、擴建道路事故多發(fā)情況進行了集中整治,有效降低了事故發(fā)生數(shù)量等。消防領(lǐng)域:公安消防部門牽頭開展了夏季消防安全大檢查、勞動密集型企業(yè)集中整治、群租房整治等活動,檢查單位1680家(次),限期整改223家,臨時查封10家,三停單位16家,對125家單位和個人進行了行政處罰。工業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域:安監(jiān)部門牽頭對379家“三場所一企業(yè)”開展了專項整治,檢查423家(次),限期整改372家,已整改334家。停產(chǎn)31家,取締28家。對這些場所、企業(yè)的主要整治措施是:對128家噴涂作業(yè)場所進行三級、四級標準化創(chuàng)建,已全部通過驗收;對125個有限空間作業(yè)場所進行整治,主要是人員進行培訓、配備防護設施、張貼警示標志等;涉氨企業(yè)除3家待搬遷外,其余已全部通過規(guī)范化創(chuàng)建。對187家煙花爆竹經(jīng)營店(點)全部注銷,重新辦理了69家。另外,加快了“低小散”行業(yè)淘汰整治步伐,經(jīng)信部門牽頭淘汰、關(guān)停了30家作坊式發(fā)藍發(fā)黑酸洗加工點,淘汰了高污染燃料鍋爐80臺;環(huán)保部門牽頭淘汰、關(guān)停了245家淘銅加工點,改造5家;經(jīng)信部門牽頭供電部門,對4萬余家小工業(yè)、20萬余家居民安裝了漏電保護器。建筑房屋領(lǐng)域:住建部門牽頭開展了起重機械、高大支模架、深基坑、施工用電等5次安全大檢查,檢查在建工程204家(次),整改178個,通報批評62家(次),對15家單位進行了行政處罰。繼續(xù)抓好了危舊房屋排查解危等工作。與此同時,其他有關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)也進一步抓好了旅游景區(qū)、漁業(yè)生產(chǎn)、油氣管道、水庫山塘等行業(yè)(領(lǐng)域)的專項整治活動。

  (五)抓改革創(chuàng)新探索,提升安全監(jiān)管效能。一是大力推廣先進技術(shù)和管理辦法。目前,我市所有危險化學品運輸車、煙花爆竹運輸專用車、民用爆炸物品運輸專用車、出租車、旅游包車、工程運輸車、公交車等七類車輛GPS安裝率達到了100%,漁船AIS避碰系統(tǒng)安裝率達到了100%,758個高清電警設備在主要交通道路全天候“上路執(zhí)勤”,4家涉及危險化工工藝的重點企業(yè)全部完成了DCS自動化控制系統(tǒng)安裝。此外,市住建部門牽頭推進了建筑施工現(xiàn)場信息化監(jiān)控系統(tǒng)的實施。市交通運輸部門牽頭相關(guān)部門對學生旅游包車進行了集中統(tǒng)一管理,保障了學生出行安全。二是加大社會化推廣服務的力度。針對年產(chǎn)值500萬元-2000萬元企業(yè)發(fā)展相對較快,自身安全生產(chǎn)管理能力又無法跟上發(fā)展步伐的現(xiàn)狀,市安監(jiān)部門牽頭相關(guān)部門(單位),依靠社會力量為企業(yè)提供安全咨詢、技術(shù)服務。通過采取企業(yè)委托服務、安全生產(chǎn)協(xié)作互助、行業(yè)協(xié)會(商會)自治以及政府購買服務等方式,動員社會各方面力量在安全生產(chǎn)領(lǐng)域提供專業(yè)技術(shù)服務,提升防控事故的水平。目前,小曹娥、牟山、朗霞、黃家埠等鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)已經(jīng)出臺了相應激勵機制,并取得了顯著成效。目前,參加社會化服務的各個企業(yè)已投入了將近470余萬元資金,市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)兩級財政配套補助資金也已經(jīng)達到了150余萬元。

  二、存在問題

  20xx年,全市安全生產(chǎn)工作雖然取得了積極的進展,但經(jīng)濟社會快速發(fā)展的新形勢下新材料、新工藝、新業(yè)態(tài)大量出現(xiàn),社會組織形式和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)深刻調(diào)整,安全生產(chǎn)工作面臨許多新挑戰(zhàn)、新任務。當前主要問題是:

  (一)全社會安全意識較為淡薄。廣大群眾缺乏安全意識、知識和技能,應急處置和逃生自救能力十分低下,各類違章作業(yè)、違規(guī)施工、違反道路交通規(guī)則等行為極為普遍。主要是大眾化的宣傳、培訓、教育載體、手段不足。特別是當前面臨著經(jīng)濟增長乏力、結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型困難的特殊時期,不少企業(yè)為了減少開支,安全投入得不到有效保障,使安全生產(chǎn)管理變得更加困難。

  (二)生產(chǎn)安全事故“控大”壓力較重。20xx年,寧波林葉生物科技有限公司內(nèi)發(fā)生一起中毒事故,造成2死1傷;陽明街道潘巷噴涂廠內(nèi)一噴漆車間發(fā)生爆燃事故,造成2死2傷;梁弄鎮(zhèn)梁馮村村道與鎮(zhèn)中路三枝交叉路口,因駕駛員操作不當致一小型普通客車失控,造成2死4傷。同時,其他地區(qū)也有類似事故的發(fā)生。這些事故的發(fā)生,雖然都未造成3人以上的死亡,但2人死亡事故的連續(xù)發(fā)生,說明當前各行業(yè)(領(lǐng)域)事故隱患仍然比較突出,安全事故“控大”壓力仍然十分艱巨。

  (三)安全生產(chǎn)基層基礎仍然薄弱。行業(yè)監(jiān)管職責仍然不夠明確、屬地監(jiān)管仍然存在,安全生產(chǎn)齊抓共管還待于進一步加強;鶎影踩a(chǎn)監(jiān)管隊伍人少事多、監(jiān)管乏力的現(xiàn)象還比較突出。不少行業(yè)(領(lǐng)域)各類“三非”、“三違”、“三超”等情況還大量存在,一些企業(yè)主體責任難以落實,隱患治理、應急救援、安全培訓等得不到有效保障。

  三、20xx年工作打算

  (一)指導思想

  認真貫徹落實黨的十八屆五中全會精神,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,嚴格落實各級黨委、政府關(guān)于加強安全生產(chǎn)促進安全發(fā)展的意見,圍繞“平安余姚”建設工作,扎實有效推進全市安全生產(chǎn)責任體系、隱患排查治理體系、保障體系、安全文化體系建設,著力提升安全生產(chǎn)治理能力,確保全市安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

  (二)工作目標

  1.不突破寧波市政府下達的各項安全生產(chǎn)控制指標,事故起數(shù)、死亡人數(shù)、生產(chǎn)經(jīng)營活動死亡率三項指標持續(xù)下降,遏制較大以上事故。

  2.完成市委、市政府以及上級部門部署的各項工作任務。

  (三)重點措施

  1.深化體制機制建設,不斷完善安全生產(chǎn)責任體系

  積極探索新體制新機制建設,進一步明確各地各部門崗位職責目標,更好地落實監(jiān)管責任、主體責任。

  第一,進一步落實市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)二級黨委政府監(jiān)管責任。

  一是黨政同責。黨委(常委會)聽取安全生產(chǎn)工作情況匯報,研究解決安全生產(chǎn)重大問題。黨委書記親力親為,帶隊檢查安全生產(chǎn)工作。安全發(fā)展納入本級黨委中心組理論學習內(nèi)容,納入領(lǐng)導干部教育培訓內(nèi)容。

  二是一崗雙責。行政主要負責人與各分管負責人簽訂安全生產(chǎn)責任書,分管負責人與所分管部門主要負責人簽訂安全生產(chǎn)責任書。主要負責人主持召開安全生產(chǎn)工作會議,帶隊檢查安全生產(chǎn)工作。各分管負責人也要分析研究、部署所分管行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)工作,并帶隊開展安全生產(chǎn)檢查。

  三是明確工作職責。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要根據(jù)《余姚市黨政機關(guān)安全生產(chǎn)工作職責規(guī)定》,進一步明確本級黨委、政府及黨政相關(guān)部門安全生產(chǎn)工作職責。四是調(diào)整充實安委會力量。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要對安全生產(chǎn)委員會及時進行調(diào)整充實,安委會主任應由本級政府主要負責人擔任。同時,市級安委會將充分發(fā)揮6個專業(yè)安委會的協(xié)調(diào)、參謀作用。五是健全工作運行機制。市安委會要加大行政問責、事故曝光、目標考核、警示約談等力度。同時,要進一步完善向同級組織部門通報安全生產(chǎn)情況的機制。

  第二,進一步落實行政村(社區(qū))監(jiān)管責任。主要是:行政村(社區(qū))黨支部要分析研究本村(社區(qū))安全生產(chǎn)工作;行政村(社區(qū))委員會主任及成員協(xié)助開展安全生產(chǎn)協(xié)管工作;實施安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理;安全生產(chǎn)情況在村務欄公開。

  第三,進一步落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任。以標準化、社會化、信息化建設為抓手,推動企業(yè)主體責任的落實。并督促企業(yè)加大新技術(shù)、新工藝、新設備的科技攻關(guān)和技術(shù)推廣工作,確保安全生產(chǎn)技術(shù)和裝備水平不斷提高。標準化,繼續(xù)推進標準化建設提質(zhì)和擴面,著力抓好鞏固、改造、提升,完成年度復評和創(chuàng)建任務;社會化:鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中介機構(gòu)實現(xiàn)社會化服務“全覆蓋”,加大政策扶持力度,加大對事故多發(fā)企業(yè)、高危企業(yè)的服務力度。信息化:20xx年底前重點高危企業(yè)基本信息錄入全部完成。同時,要繼續(xù)推進小加工、小作坊企業(yè)規(guī)范整治。

  2.深化三項升級建設,不斷完善隱患排查治理體系

  進一步深化隱患排查治理網(wǎng)格、安全生產(chǎn)網(wǎng)格建設,加快專項整治、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級步伐,不斷提高隱患排查治理的水平和能力。

  第一,推進“二網(wǎng)”升級建設。提升隱患排治網(wǎng)絡建設水平,對全市將近5800余家常態(tài)化隱患排查治理企業(yè),適時調(diào)整、充實隱患排查治理信息員隊伍;提升安全生產(chǎn)網(wǎng)格建設水平,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)320余個安全生產(chǎn)網(wǎng)格,適時微調(diào)安全生產(chǎn)網(wǎng)格設置,使所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的安全生產(chǎn)網(wǎng)格,移動終端使用率達到100%,通過移動終端實現(xiàn)隱患排查、整改信息網(wǎng)絡直報。針對企業(yè)信息員隊伍、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)網(wǎng)格員隊伍,組織開展有關(guān)專業(yè)技術(shù)、業(yè)務報送培訓,提高排查治理隱患的能力。同時,繼續(xù)抓好重大事故隱患的掛牌督辦,確保隱患整改到位,保障經(jīng)濟社會發(fā)展穩(wěn)定。

  第二,推進專項整治活動升級。繼續(xù)深入開展有限空間、噴涂、金屬粉塵、涉氨制冷、礦山開采以及“多合一”場所、特種設備、道路交通、油氣管道、建設工程等行業(yè)(領(lǐng)域)專項整治活動,加大部門聯(lián)合整治工作力度,增強整治的有效性。同時,抓好職業(yè)病防治體系的轉(zhuǎn)接監(jiān)管,重點推進重點行業(yè)(領(lǐng)域)的整治,確保不發(fā)生群體性的事故。

  第三,推進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。一方面,全市各地各部門要緊密配合,嚴把安全準入,嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)許可制度,嚴格安全質(zhì)量標準。加強建設項目“三同時”審查,對不符合安全生產(chǎn)條件要求的不予審批。另一方面,要充分運用各種法律手段和差別電價、提高排污費征收標準等經(jīng)濟手段,加快電鍍加工、淘銅加工、發(fā)藍發(fā)黑酸洗加工、高污染燃料鍋爐等低小散行業(yè)淘汰整治步伐,推進“機器換人”工程實施,從源頭上促進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級。

  3.深化基層基礎建設,不斷完善安全生產(chǎn)保障體系

  進一步從加強隊伍、安全法制、應急救援、資金投入等提供有力保障,為全市安全生產(chǎn)發(fā)展提供堅強后盾。

  第一,隊伍建設強素質(zhì)。進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)安監(jiān)所人員、道路交通協(xié)管員、消防專兼職人員、行政村(社區(qū))協(xié)管員等四支隊伍管理,組織開展思想建設、業(yè)務建設,不斷提高隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。在此基礎上,努力構(gòu)建高效務實、依法行政、規(guī)范有序的市-鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)-行政村(社區(qū))三級安全生產(chǎn)監(jiān)管網(wǎng)格,真正使安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)管“有人管、管得好”。

  第二,法制建設上臺階。各地各部門要結(jié)合實際,依法、科學制訂年度安全生產(chǎn)檢查計劃。加強部門聯(lián)合執(zhí)法,協(xié)調(diào)解決一些行業(yè)(領(lǐng)域)安全監(jiān)管多頭管理、無人負責的難點;加快委托執(zhí)法工作步伐,進一步延伸執(zhí)法“觸角”。加強對危險化學品、露天礦山、有限空間等企業(yè)暗查暗訪力度,增強執(zhí)法威懾力。對事故多發(fā)企業(yè)、高危企業(yè)以及建設、交通、消防等行業(yè)性代表企業(yè)的負責人進行工作約談。進一步加大對各類非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為的查處力度,取締和關(guān)停一批不具備安全生產(chǎn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營單位和項目。堅持“四不放過”原則,依法查處生產(chǎn)安全事故,加大對事故責任人員、責任單位的經(jīng)濟、行政、法律等責任的追究力度,加大事故處理情況的社會曝光力度。

  第三,應急救援重實踐。全市各地各部門應結(jié)合各自實際,完善安全生產(chǎn)應急救援處置機制,加強應急物資、救援設備設施的儲備和規(guī)范管理。重點要推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、行政村(社區(qū))和生產(chǎn)經(jīng)營單位為核心的三個層面的應急預案修訂、完善、演練,尤其是要加強生產(chǎn)經(jīng)營單位應急自救能力的建設。同時,組織開展全市應急技能大比武活動,選擇1至2個高危行業(yè)開展一次市級安全生產(chǎn)應急救援演練活動。第四,資金投入有保障。加大標準化、社會化、信息化、網(wǎng)格化建設,消防基礎設施建設,道路基礎設施建設等政策扶持力度。督促企業(yè)列支安全技術(shù)措施專項費用,做到?顚S谩@^續(xù)抓好高危企業(yè)風險抵押金、安全生產(chǎn)責任保險金提取實施。

  4.深化平臺載體建設,不斷完善安全生產(chǎn)文化體系

  按照助力政策落地、助力責任落實、助力執(zhí)法規(guī)范、助力素質(zhì)提升、助力形象塑造等五大目標,建立統(tǒng)一的全媒體、立體式、分眾化安全生產(chǎn)文化體系。一是建立大安全文化宣傳平臺。既要注重運用報刊、廣播、電視等傳統(tǒng)傳播媒介,又要注重發(fā)揮移動媒體、網(wǎng)絡媒體等新興媒介的優(yōu)勢,整合交通、教育、安監(jiān)、市場等多個部門資源,打造一個多部門參與、技術(shù)先進、傳輸快捷、覆蓋廣泛的全市統(tǒng)一的安全文化信息公開宣傳平臺。在這一平臺支撐下,重點加強安全生產(chǎn)網(wǎng)站建設,建立新聞發(fā)布會制度建設,定期公開事故調(diào)查、安全形勢等信息。二是建立大安全文化宣傳陣地。既要注重發(fā)揮圖書館、博物館、文化館、文化站、社區(qū)文化長廊等公共文化設施的作用,又要注重實效挖掘各類歷史文化名勝、旅游景點、教育基地中蘊含的安全文化資源,設置與城鄉(xiāng)相協(xié)調(diào)、與自然相融合的安全文化基地,F(xiàn)階段,要發(fā)揮好全市消防安全、用電安全和青少年安全三大宣傳教育基地作用,積極邀請中小學生、企業(yè)員工、企業(yè)管理者、廣大市民等社會各界人士參觀、學習。此外,還將進一步加強微門戶、微信、微博等新媒體建設,拓展安全宣傳范圍、效果。三是建立大安全文化宣傳載體。繼續(xù)抓好安全文化企業(yè)、安全社區(qū)創(chuàng)建等活動。創(chuàng)新安全文化的傳播形式,寓教于文、寓教于藝、寓教于樂,打造群眾喜聞樂見的活動品牌,使人們在欣賞高質(zhì)量的安全文化作品的同時,提高安全意識、豐富安全知識。四是建立大安全文化培訓教育模式。加強對生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員的持證上崗培訓工作。積極推進全員安全教育培訓活動,全年確保80%的企業(yè)從業(yè)人員安全知識輪訓一遍。積極推廣“訂單式”、“民工夜!薄ⅰ耙云蠼唐蟆钡扰嘤柲J,不斷提高安全培訓的質(zhì)量和效率。

  安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)10

  今年,在我們公司領(lǐng)導的支持和所有同事的幫助下,我們認真完成了安全生產(chǎn)的任務。我們認真貫徹上級領(lǐng)導分配的認為,貫徹安全第一的方針,在各方面都不疏忽,都做到幾乎100%安全。無論在哪方面,我們都始終堅持安全的第一位,因為只有安全了,我們才能做好一切的事物,安全是所有的事情的前提;仡欉@一年的安全工作,我主要總結(jié)一幾方面:

  一、層層簽訂安全責任狀,認真落實安全責任制。

  為了切實加強對安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導,強化安全生產(chǎn)管理,年初,經(jīng)理與各工段負責人簽訂了《安全生產(chǎn)責任狀》,把安全目標層層細化、量化,落實到每一個人。20xx年安全生產(chǎn)責任狀簽訂9個工段,簽訂率100%。形成了分部領(lǐng)導總負責,各工段長重點負責的安全生產(chǎn)責任模式。

  二、建立健全安全管理體系,認真落實安全管理制度。

  沒有規(guī)矩不成方圓,完善的制度是保證安全的基礎,因此,今年我們花費了大量的精力重新修訂了14項安全生產(chǎn)管理制度、編制了分部的綜合應急救援預案、重新對分部的安全生產(chǎn)責任制進行修訂等,為分部的安全管理工作打下了良好的基礎。并且按照國家要求的標準建立健全了各類消防設備檔案、資料,做好各種消防設備、環(huán)保設施的運轉(zhuǎn)和保養(yǎng)記錄,做到安全工作心中有數(shù),確保分部的安全生產(chǎn)運營。

  三、強化安全培訓教育活動,不斷提高全員安全意識。

  為全面貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全工作方針,今年我們重點強化了對職工的安全教育的培訓力度。

  1.分部從員工一入廠開始,組織開展新員工入廠“三級”安全教育,從廠級的教育“宣傳國家的法律法規(guī)、公司的安全管理規(guī)章制度”,到車間級的“車間工藝生產(chǎn)情況、危險源辨識”,最后到班組的“工位操作技能和安全操作規(guī)程的培訓”,一步步確保的我們的新員工受到一個系統(tǒng)的、有層次的、全面的職業(yè)健康安全環(huán)境教育。確保新員工入廠“三級”安全教育率達100%并保證了培訓的效率。

  2.在六月份“安全生產(chǎn)月”活動中,根據(jù)上級文件精神的要求,積極參與安全生產(chǎn)競賽活動。組織全體員工通過板報、錄像的形式積極學習安全、消防知識!鞍踩a(chǎn)月”活動的開展,提高了廣大員工安全生產(chǎn)的積極性。

  3.消防演練、消防知識培訓:在去年組織分部職工參與的應急疏散及消防滅火演習的基礎上,今年分部又組織了一次消防知識培訓,結(jié)合最新的消防知識和技術(shù),為廣大員工講述生動形象的一堂教學課,不僅使員工懂得了一些日常中使用的滅火常識,還重點講解了如何正確的使用各類滅火器,并收到了很好的效果。

  4.在組織“安全生產(chǎn)月”活動時分部廠房內(nèi)懸掛了安全警示標志,醒目位置張貼了安全宣傳標語,以提高人們的防范能力,減少或避免事故的發(fā)生。

  5.今年共組織了多項安全專項培訓工作:其中生產(chǎn)經(jīng)營單位負責人安全資質(zhì)證書復審培訓3人,特種作業(yè)資格證的培(復)訓,其中叉車2人,電工1人,電焊6人,起重3人。

  通過一系列的培訓、教育和實際操作訓練,大大提高了全員的法律知識、安全處理問題的能力和技能,增強了全體職工搞好安全生產(chǎn)的自覺性,提高隊伍的整體素質(zhì),從根本上解決安全生產(chǎn)意識、水平和責任心的問題,有效地加強管理的執(zhí)行力。

  四、加強“源頭”管理工作,堅決制止“三違”現(xiàn)象。

  1.安全檢查是消除事故隱患的主要手段,20xx年共組織各類抽查20余次,日常檢查每天1次,對查出的隱患基本按時進行了整改。

  2.繼續(xù)嚴格執(zhí)行《動火作業(yè)審批》、《臨時用電審批》、《設備內(nèi)作業(yè)審批》、《登高作業(yè)審批》等安全制度,杜絕了違章指揮、違章作業(yè)。

  3.加大外包服務單位管理,強化施工安全措施,確保施工安全。一是進行安全資格審查,不具備安全資格的外來施工隊伍不得進入廠區(qū)施工。二是要求外來施工隊進廠施工前,必須先簽訂《外包服務建筑施工安全管理協(xié)議》,經(jīng)過相應安全資質(zhì)驗證,外來供應商人員接受安全告知后,方可允許施工。

  4.居安思危,開展“警示性”安全教育,做到安全工作警鐘長鳴。20xx年螺桿泵分部共發(fā)生各類事故0起,同時將公司內(nèi)發(fā)生的事故在分部進行通報,為廣大職工敲響安全警鐘,讓職工在真實的事例中加深認識,使職工從教訓中得到教育,不斷提高職工的安全防范能力和事故應變能力。

  五、強化施工現(xiàn)場管理,確保消除事故隱患。

  為了正確處理改造施工和生產(chǎn)同時進行的矛盾,確保改造施工和生產(chǎn)作業(yè)的安全,著重做了以下幾方面的工作:

  1.加強學習《動火作業(yè)審批》、《臨時用電審批》、《設備內(nèi)作業(yè)審批》、《登高作業(yè)審批》等直接作業(yè)環(huán)節(jié)安全監(jiān)督管理規(guī)定,嚴格執(zhí)行公司《安全生產(chǎn)管理制度》。

  2.與施工單位簽訂安全協(xié)議、加強施工隊伍施工前和施工后過程中的安全教育后方予以上崗,杜絕施工過程中出現(xiàn)安全真空現(xiàn)象的發(fā)生。

  3.通過修訂《外包服務建筑施工安全管理協(xié)議》強化對承包商的管理,落實承包商安全生產(chǎn)責任制,加強直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全監(jiān)控,提升現(xiàn)場施工管理水平。

  4.不管大小的項目,由雙方事先制定施工方案和安全防護方案,雙方同意后在安全措施落實后再開始施工;

  5.及時總結(jié)施工過程中存在的問題和經(jīng)驗,在保質(zhì)保量的前提下,抓緊工程進度。

  六、健全安全環(huán)境管理體系,積極推行安全質(zhì)量標準化。

  為確保管理體系的有效運行,20xx年下半年公司組織人員對QHSE管理體系進行內(nèi)部審核,并請專家進行了外部審核,建立修訂了各類安全質(zhì)量標準化文件,對提升我分部的整體安全水平具有重要的促進作用。

  同時各部門通過內(nèi)部培訓、宣傳等方式對質(zhì)量、環(huán)境及安全方針進行了宣傳貫徹,確保了全體員工對質(zhì)量、環(huán)境及安全方針的理解和標準化貫徹落實。

  安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)11

  一年的工作結(jié)束了,在這一年的工作里,可以說是盡了我最大的努力去完成安全工作的事情。作為一名安全工作人員,我知道自己的工作的重要性,在工作中不能有一絲的疏忽,不能有一絲一毫的馬虎,因為安全是我們每個人都要盡全力去追求的,都要我們每個人努力去做好,安全關(guān)乎我們的任何一方面。下面是我的具體總結(jié):

  一、總體安排,明確安全生產(chǎn)責任。

  今年年初,我們召開了安全生產(chǎn)工作會議,在全面總結(jié)去年安全生產(chǎn)工作的基礎上,對20XX年安全生產(chǎn)工作進行了安排。成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,并與各股室和施工企業(yè)簽訂了安全生產(chǎn)責任書,明確了股室的安全生產(chǎn)責任及安全生產(chǎn)任務,把安全生產(chǎn)責任通過責任書的形式予以明確,使安全管理工作落實到每一個在建項目,貫穿到每一項工作的始終。大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī),提高職工安全意識,全面落實安全工作會議上提出的工作目標。將安全生產(chǎn)管理責任分解量化,完善了安全生產(chǎn)工作激勵機制,實行安全生產(chǎn)一票否決制,有效地提高了職工安全風險意識。

  二、完善制度,加強安全生產(chǎn)管理。

  結(jié)合單位實際,在充分討論的基礎上,對安全生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)范和安全生產(chǎn)應急預案進行了修訂和完善。從職工安全教育、技能培訓、安全大檢查工作入手,加強監(jiān)督管理,強化制度落實,明確安全責任,提高了職工安全意識和業(yè)務水平,有效促進了安全生產(chǎn)工作的順利進行。特別是在工程建設和設備維護檢修工作中,始終把安全工作放在第一位,把安全責任落實到實際工作中去。

  三、學習法規(guī),提高安全生產(chǎn)意識。

  為了使全所干部職工把安全生產(chǎn)工作提升到一個新的高度來認識,增強安全意識,堅定信心,振奮精神,全力以赴做好全年的安全生產(chǎn)工作,我們組織全體職工認真學習安全生產(chǎn)法規(guī),除了召開專門的安全生產(chǎn)會議外,安全工作逢會必講,特別對安全生產(chǎn)存在的薄弱環(huán)節(jié),從自我檢查、職能管理和安全制度執(zhí)行等方面進行了深層次的分析,堅持以人為本、強化思想教育、構(gòu)筑安全生產(chǎn)的堅固防線。通過學習職工的防范和自我保護意識得到了提高,認識到遵章守紀、強化管理、確保安全的重要性。

  四、規(guī)范程序,杜絕違章操作。

  為避免工作的盲目性,杜絕違章操作,我們進一步完善了日常檢修制度,明確了工作程序,制定了較詳細的危險情況分析和相應的防范應急措施。針對實際情況開展討論、分析,制定切合實際的安全措施,研究解決工作中的難點和問題,使工作有了超前準備,杜絕了工作上被動應付和盲目蠻干現(xiàn)象,規(guī)范安全工作程序,提高了工作安全系數(shù)。每次高危作業(yè),單位領(lǐng)導都親臨作業(yè)現(xiàn)場進行安全指導。為防止失盜現(xiàn)象發(fā)生,我們對輸水管道、閥門進行了掩埋,對電力設施進行了焊接加固,對部分燈具進行了加固改造。

  五、節(jié)前檢查,消除安全生產(chǎn)隱患。

  做好節(jié)前安全大檢查工作,消除安全隱患,夯實安全運行基矗“五一”和“十一”黃金周前,制定了安全生產(chǎn)大檢查工作實施方案,對景區(qū)的提灌設施、配電設備、管道線路、游船游艇進行了全面的安全檢查。對檢查出的安全隱患,責令有關(guān)單位和施工企業(yè)堅決予以排除和限期整改。多方籌集資金,定制、安裝、埋設各類旅游公共信息圖形符號和景區(qū)導游示意圖15塊,各類警示、公益廣告牌15塊。在壩坡、水面、汀步、碼頭、拱橋、工地等安全隱患地段設立警示標語,提醒游人注意安全。在旅游高峰期,我們成立了由領(lǐng)導帶隊的景區(qū)管理巡查隊,二十四小時值班巡邏,竭誠為游人提供安全有序的游覽環(huán)境和人性化旅游服務。

  六、加強安全生產(chǎn)教育培訓。

  今年三月份和七月份,我們對所有職工和新上崗的臨聘人員進行了崗前安全生產(chǎn)培訓,并與所有上崗人員簽訂了安全協(xié)議書。選派得力人員積極參加市縣安監(jiān)局組織的安全員和特種作業(yè)人員培訓班。通過培訓提高了職工的安全生產(chǎn)操作技能和遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度的自覺性,提高了安全生產(chǎn)管理人員的工作水平。

  由于xxx景區(qū)占地面積大,設施設備多,管理人員少,盡管單位想了許多辦法,采取了許多得力措施,但安全隱患依然存在。我們將在明確安全責任,加強安全管理,完善制度,抓好落實上下功夫,力爭把不安全事故和隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

  安全生產(chǎn)管理人員年終總結(jié)12

  20xx年我公司“加大組織領(lǐng)導力度,加大監(jiān)督檢查密度,加大對問題的查處程度,有效防范案件事故發(fā)生,實現(xiàn)安全年工作目標”為指導思想,通過健全完善有關(guān)制度,狠抓規(guī)章制度落實,加強員工思想教育,強化風險管理及監(jiān)督檢查機制,實現(xiàn)了安全無事故的工作目標、員工隊伍不亂,人心不散,士氣不減,各項業(yè)務得到發(fā)展。

  一、安全綜合治理工作采取的主要工作措施及取得的成效

  1、加強安全綜合治理工作的領(lǐng)導,健全完善管理制度。

  安全事故無小事。安全生產(chǎn)及綜合治理工作面臨的任務十分嚴峻。為此,我公司認識到加強安全生產(chǎn)工作的重要性,牢固樹立安全第一的思想,增強責任意識和憂患意識,摒棄麻痹思想和僥幸心里,正確處理業(yè)務發(fā)展與安全生產(chǎn)、安全穩(wěn)定的關(guān)系。繼續(xù)貫徹“預防為主、安全第一、綜合治理”的工作方針,堅持以查防案件、杜絕安全事故為重點,大力提高員工的防范意識,扎實有效做好安全綜合治理工作,制訂了生產(chǎn)工作突發(fā)事件應急預案,并下發(fā)各部門,各車主本著“誰主管,誰負責”的原則,一級抓一級,年初繼續(xù)與各部門、員工簽訂“安全生產(chǎn)責任狀”,使安全工作責任到人,落實到位。

  2、做好安全生產(chǎn)工作,落實安全生產(chǎn)標準化,制度是保證。面對國家安全生產(chǎn)新形式和要求,公司結(jié)合實際,在原來一些管理制度的基礎上,制訂、修改和完善了一系列防風險、防差錯的規(guī)章制度。加強事中、事后的監(jiān)督管理工作。進一步完善了防范風險分析例會?梢哉f,通過一系列制度的健全和完善,公司對風險防范工作建立了較為有效嚴密的制度,員工有章可依,有章可循,以制度來規(guī)范和約束員工的行為;同時安全生產(chǎn)三級達標通過了審核。

  二、加大安全監(jiān)督檢查工作密度,狠抓規(guī)章制度的落實。

  1、開張經(jīng)常性的安全檢查,嚴格落實安全生產(chǎn)規(guī)章制度。做好安全生產(chǎn)工作,落實制度是關(guān)鍵。為使各項規(guī)章制度真正落到實處,公司加大了安全監(jiān)督檢查工作的密度,對監(jiān)督檢查工作做到形式多樣化、內(nèi)容公開化、監(jiān)督層次網(wǎng)絡化。監(jiān)督檢查中堅持綜合檢查與專項檢查、常規(guī)檢查與突擊檢查、現(xiàn)場檢查與非現(xiàn)場檢查相結(jié)合,互為補充。同時念好“嚴、細、實”三字經(jīng),檢查監(jiān)督做到嚴格規(guī)范;不走過場,仔細認真,不留死角;實事求是,不隱瞞,不護短,并力求做到“三個”不放過,即不查明原因作出處理不放過;不總結(jié)經(jīng)驗不放過;不提出整改措施不放過。對于違反制度。違章違紀的人或事,不論是誰、不論是否造成損失,都要受到批評教育,都要受到嚴肅處理。并切實在工作中一絲不茍認真按規(guī)定執(zhí)行。

  2、堅持以人為本,強化內(nèi)部管理,加強風險防范,化解矛盾,消除風險隱患,切實保障安全生產(chǎn)穩(wěn)健運行有著十分重要的意義。堅持以人為本的指導思想,堅持人性化的方式方法,加強各層次員工的溝通與交流,廣泛開張談心活動,進行思想交流,通過此形式,及時了解掌握員工的思想動態(tài),采取針對性的措施,化解矛盾,將各類風險隱患消除在萌芽狀態(tài)。

  3、為提高員工的安全防范意識,堅持開展經(jīng)常性的安全防范教育,加強了對員工的學習教育,將學習教育活動貫徹風險防范的全過程。一是及時將上級部門匯報關(guān)于安全生產(chǎn)工作情況,組織員工進行專題學習討論,進行經(jīng)常性的安全教育,警鐘長鳴,使員工認清形式,克服麻痹思想和僥幸心理。為提高學習教育效果,在學習討論中組織員工認真分析案例,深入研究案件成因、教訓、后果,結(jié)合學習有關(guān)規(guī)章制度,進一步增強按規(guī)操作和防范事故的意識。活動的開展將安全教育活動推向了高潮,使員工認識到加強管理、按章辦事的重要性,從而自覺愛崗敬業(yè)、遵紀守法,杜絕了各類案件發(fā)生,確保了我公司的安全生產(chǎn)。

  4、各職能部門密切配合,加強溝通與合作,發(fā)揮部門聯(lián)動防范功能。加強各類檢查,排除風險隱患,堅持不定期召開案件分析會,共同研究分析防范工作中存在的問題和漏洞,提出整改建議,深入持久地開張員工的安全防范意識教育,教育員工牢固樹立安全就是效益、效益必須安全的觀念,進一步提高員工做好安全工作的自覺性。

  5、要建設隊伍,提高素質(zhì)。做好全公司的安全生產(chǎn)工作,關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在責任心,為此我公司要加強隊伍建設與管理,提高全體員工的素質(zhì),堅持以人為本,密切聯(lián)系群眾,全面加強思想政治工作,認真做好安全生產(chǎn),綜合治理的考核工作,切實把住重要崗位人員合格的關(guān)口,加強安全生產(chǎn)管理,杜絕事故發(fā)生。

  三、存在問題和不足

  安全生產(chǎn)本身固有長期性、復雜性、艱巨性和反復性的特點。這決定了安全工作不是一勞永逸而是永無止境的。通過一系列宣傳教育和扎實工作,安全工作雖然得到了一定程度的提高,但還有很多不足之處。

  1、盡管公司全體員工的安全素質(zhì)有所提高,但仍有個別人違章違紀,冒險蠻干。作業(yè)人員,雖進行風險分析,但還不具體、不完善,存在漏項、缺項的現(xiàn)象。作業(yè)人員在安全措施的落實和周圍環(huán)境的查找不認真,存在大意和僥幸心里。員工“互保、聯(lián)!币庾R差,只是想到自保,但沒有更多的站到公司的角度,想到全公司的利益。

  2、人員作風不積極,學習能力差,處理問題能力有待提高。有些技術(shù)類員工,由于接觸工作時間較短,業(yè)務的熟練程度還不夠,專業(yè)性不是很強,還需要對其進行進一步的專業(yè)技能培訓。使其更加了解自身的工作性質(zhì),公司組織員工學習的同事,員工本人也要加強學習,完善自身所處崗位工作的不足。

  3、安全培訓教育工作做的還很不夠好,不夠細致,缺乏針對性,有些職工的安全知識、安全技能仍然很缺乏,安全意識仍很淡薄,僥幸心理、習慣性錯誤大量存在,員工三違現(xiàn)象仍比較普遍,這都體現(xiàn)出安全教育、安全管理不夠完善,今后仍需要利用各種形式有針對性的加以培訓教育。

  四、20xx年工作計劃

  今年以來,安全生產(chǎn)取得了一定的成效。明年,我們將進一步完善安全生產(chǎn)管理制度,切實做好安全生產(chǎn)日常檢查、定期檢測消防設備和消防器材、及時進行整改維護,加大對公司全員的安全生產(chǎn)以及消防知識技能培訓力度,力求把安全生產(chǎn)培訓形成長效機制,使員工自我安全防范意識、技能水平更高,能有效應對、處置各種突發(fā)事件,確保人身和財產(chǎn)安全。為實現(xiàn)安全、和諧發(fā)展,主要有以下幾個方面:

  1、逐步加強安全責任教育,提升大局意識

  進一步加強領(lǐng)導和員工的責任意識,要求他們在工作上多用一點心、繃緊一根弦、多盡一份力,同時注意群策群力,讓大家在每項工作中都進行風險分析,在制定預防措施上多想辦法、多出點子,讓每個員工都認識到“防范事故人人管,人人關(guān)心防事故”,為此,預防事故的意識增強了,責任到位了,必然防患于未然。

  2、繼續(xù)開展專業(yè)知識教育,提高專業(yè)水平

  通過對員工進行所處崗位業(yè)務和專業(yè)知識的學習教育,提高他們的業(yè)務技術(shù)水平,做到不盲目,逐步減少設備及人身安全事故的發(fā)生。集團要強化或培訓員工的專業(yè)知識,缺什么補什么,拓寬知識面,苦練內(nèi)功,自強素質(zhì),外塑形象;只有自己的綜合素質(zhì)提高了,責任意識增強了,各項管理才能得心應手。安全生產(chǎn)才能相對穩(wěn)定,事故才能相對減少,得到源頭上控制。

  3、繼續(xù)完善安全規(guī)章制度,做到有章可循

  落實集團領(lǐng)導的要求,結(jié)合實際,進一步完善安全生產(chǎn)制度體系。由于公司在20xx年制定了各個崗位的安全制度、安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定,20xx年針對各部門的具體工作情況,公司將進一步完善相關(guān)的安全規(guī)章制度,進一步有效地提高員工的安全生產(chǎn)意識,完善崗位職責及各崗位管理的操作規(guī)程,嚴格按標準執(zhí)行,使各層管理達到規(guī)范要求。

  4、公司管理人員應相互幫助,對工作相對薄弱的部門應指導溝通或交流,達到共同學習、交流、溝通的目的。促進公司的安全持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。

  20xx年安全工作里,我們會更加努力工作,加強安全生產(chǎn)思想及各項知識學習,改正工作中存在的不足,全面提升員工的綜合素質(zhì)。全體員工共同攜手,用實際行動為推動公司建設而努力!

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