中文字幕高清在线,中文字幕在线电影观看,中文字幕在线看,免费国产一区二区三区,男攻调教双性男总裁,热热涩热热狠狠色香蕉综合,亚洲精品网站在线观看不卡无广告

水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)

時(shí)間:2023-01-13 14:43:57 總結(jié) 我要投稿

水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)范文(精選13篇)

  總結(jié)就是對(duì)一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。那么我們?cè)撛趺慈懣偨Y(jié)呢?下面是小編精心整理的水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)范文(精選13篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)范文(精選13篇)

  水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)1

  20xx年以來,自來水公司在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會(huì)各界的大力支持和積極配合下,緊緊圍繞全縣工作大局,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以黨的十八大精神為指導(dǎo),以持續(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動(dòng)為動(dòng)力,以保障縣城區(qū)和產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)的供水為根本,以發(fā)展為主線,服務(wù)為龍頭,解放思想、創(chuàng)新觀念,強(qiáng)力推進(jìn)各項(xiàng)工作,較好的完成了各項(xiàng)年度目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

  一、20xx年度主要工作及措施

  (一)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和目標(biāo)任務(wù)完成情況。20xx年累計(jì)完成供水量313.06萬噸,回收水量287.87萬噸;水費(fèi)總收入419.57萬元,比去年增加了19個(gè)百分點(diǎn),增加水費(fèi)收入67.09萬元;投資1150萬元,改造提升舊城區(qū)供水管網(wǎng)、完善新區(qū)及產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)供水管網(wǎng),累計(jì)鋪設(shè)供水管網(wǎng)11275.3米;水源地、供水廠等各項(xiàng)供水設(shè)施、設(shè)備運(yùn)行良好。

  (二)狠抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提升供水保障能力。保障城市供水是自來水工作的第一要?jiǎng)?wù),加強(qiáng)供水基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)是提升供水保障能力的根本前提。一是加快城區(qū)管網(wǎng)升級(jí)。20xx年,我們以加強(qiáng)供水基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點(diǎn),先后完成了朝陽路(春暉路-疊翠路)、乾坤路(xxxx亭-疊翠路)、文化路(二水廠外)等路段的供水管網(wǎng)建設(shè)和通水任務(wù),累計(jì)鋪設(shè)管網(wǎng)2507.5米。二是積極實(shí)施新城區(qū)和產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)供水項(xiàng)目。根據(jù)新城區(qū)和產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)總體規(guī)劃,以支撐發(fā)展、保障供水為已任,確保供水管網(wǎng)與道路建設(shè)同步規(guī)劃、同步建設(shè)。20xx年,先后鋪設(shè)了疊翠路(乾坤路-文化路)、金水路(政通大道以西)、安康路(人和大道-北外環(huán))、江瀆路等路段的供水管網(wǎng)建設(shè)和通水任務(wù),累計(jì)鋪設(shè)管網(wǎng)8767.8米,有力保障了新城區(qū)和產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)企業(yè)生產(chǎn)和生活用水。

  (三)創(chuàng)新管理,打通供水服務(wù)最后一公里。創(chuàng)新是動(dòng)力之源、跨越之路。公司把創(chuàng)新帶動(dòng)作為供水事業(yè)發(fā)展的動(dòng)力,注重設(shè)備創(chuàng)新,服務(wù)創(chuàng)新,不斷提升供水服務(wù)檔次。一是積極探索用水計(jì)量新模式,推廣使用智能化水表。以科技為支撐,利用反射式光電傳感技術(shù),直接讀取窗口值,使數(shù)據(jù)采集萬無一失,計(jì)量更加準(zhǔn)確。20xx年,在越秀國際、菜市場(chǎng)開發(fā)等小區(qū)成功推廣使用智能水表600多戶。二是加強(qiáng)二次供水管理,建立二次供水管理平臺(tái)。

  20xx年,我們以全面貫徹落實(shí)《xxxx縣城市二次供水管理辦法》為重點(diǎn),成功啟動(dòng)二次供水管理平臺(tái),對(duì)縣城二次供水從設(shè)計(jì)、施工、竣工驗(yàn)收、運(yùn)行等方面進(jìn)行全方位管理,制定完善了二次供水水質(zhì)檢測(cè)制度、衛(wèi)生許可制度、工作人員“五病”調(diào)離制度等相關(guān)制度;以供水安全為重點(diǎn),安裝了監(jiān)控和遠(yuǎn)程控制系統(tǒng),重新修訂了供水安全應(yīng)急預(yù)案。目前,已成功對(duì)盛世佳園、學(xué)府大道、華創(chuàng)首府等小區(qū)高層二次供水進(jìn)行了無線遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控管理。三是以改善民生為重點(diǎn),積極推進(jìn)商住小區(qū)供水管網(wǎng)建設(shè)。20xx年,我們先后完成了越秀國際、菜市場(chǎng)開發(fā)等小區(qū)的配水管網(wǎng)建設(shè)任務(wù),累計(jì)鋪設(shè)管網(wǎng)1600多米。

 。ㄋ模┏晒(dòng)南水北調(diào)固城水廠項(xiàng)目。供水設(shè)施作為支撐經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要基礎(chǔ)設(shè)施,20xx年,我們成功爭(zhēng)取到了南水北調(diào)水源,省發(fā)改委、省南水北調(diào)辦不但分配給了xxxx水源,而且同意將xxxx南水北調(diào)供水配套工程項(xiàng)目納入濮陽市南水北調(diào)供水配套工程項(xiàng)目,批復(fù)建設(shè)資金予以支持。此項(xiàng)目得到了縣委、縣政府的高度重視,縣政府專門成立了由發(fā)改、財(cái)政、國土等部門成立的xxxx縣南水北調(diào)供水配套工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。目前,已完成了用水分析報(bào)告編寫,水廠建設(shè)用地勘測(cè)定界,引水管線勘測(cè)等工作。

 。ㄎ澹┥钊腴_展黨的群眾路線教育活動(dòng),著力糾正“四風(fēng)”。

  一是結(jié)合實(shí)際,突出行業(yè)特色。以實(shí)現(xiàn)四零(即在服務(wù)過程中做到“零距離”、“零缺陷”,實(shí)現(xiàn)“零投訴”、“零訴訟”,)服務(wù)為目標(biāo),在為群眾提供水質(zhì)優(yōu)、水量足、水壓夠,安全供水的同時(shí),努力向供水服務(wù)人性化,服務(wù)手段智能化,服務(wù)功能現(xiàn)代化目標(biāo)邁進(jìn)。二是以“優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)、建群眾滿意窗口”為主題,突出做好“服務(wù)民生、服務(wù)社會(huì)”的兩大任務(wù)。制定印發(fā)了《縣自來水公司群眾服務(wù)月活動(dòng)方案》,通過改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境、征求服務(wù)對(duì)象的意見建議等方式,提升為民服務(wù)的整體水平。

 。┏掷m(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動(dòng),供水服務(wù)進(jìn)一步優(yōu)化。自來水公司服務(wù)于千家萬戶,作為體現(xiàn)政府形象的“窗口”行業(yè),我們始終把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)作為提升供水服務(wù)水平的第一要?jiǎng)?wù)。一年來,通過深入開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”和“民主評(píng)議”活動(dòng),公司廣大干部職工服務(wù)水平進(jìn)一步提高,供水服務(wù)形象明顯提升。一是班子人員勤政廉政意識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)。一年來,公司班子成員認(rèn)真履行服務(wù)承諾,時(shí)常深入用戶、施工現(xiàn)場(chǎng)回訪、調(diào)研。二是隊(duì)伍建設(shè)扎實(shí)有效。我們?cè)诮M織廣大供水干部職工學(xué)習(xí)《水法》、《供水條例》等相關(guān)法規(guī)的同時(shí),還進(jìn)行了日常禮貌用語的培訓(xùn),制定了《供水職工職業(yè)道德規(guī)范》。三是服務(wù)體系進(jìn)一步完善。向社會(huì)公開承諾了用戶接待、勘察設(shè)計(jì)、安裝施工、抄表收費(fèi)、管網(wǎng)維修等5個(gè)方面的內(nèi)容,設(shè)置了投訴電話及舉報(bào)箱。

 。ㄆ撸┮苑(wěn)定和諧為重點(diǎn),不斷加強(qiáng)黨的思想政治文化建設(shè)。在思想觀念上,我們倡導(dǎo)“誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)、嚴(yán)格精細(xì)管理、學(xué)習(xí)思考創(chuàng)新、自強(qiáng)奮發(fā)求為”的核心價(jià)值觀;在經(jīng)營管理上,我們堅(jiān)持持續(xù)改進(jìn)、注重細(xì)節(jié),逐步落實(shí)“最低成本、最高效率、最優(yōu)效益、最好業(yè)績”的經(jīng)營方針;在對(duì)外服務(wù)上,我們強(qiáng)調(diào)時(shí)效,力求樹立“水潤千家、情融萬戶”的企業(yè)優(yōu)良形象。通過廣大供水干部職工的共同努力,公司經(jīng)營環(huán)境進(jìn)一步和諧穩(wěn)定。

 。ò耍┣袑(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)和班子自身建設(shè)。20xx年,我們結(jié)合工作實(shí)際,嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,形成了“一把手”負(fù)總責(zé),班子成員分工負(fù)責(zé)的工作機(jī)制,把規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,強(qiáng)化監(jiān)督懲處結(jié)合起來,經(jīng)常對(duì)照《廉政準(zhǔn)則》,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定,進(jìn)一步完善了懲治和預(yù)防腐敗體系工作。始終把提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力作為核心工作抓緊抓好,堅(jiān)持民主集中制原則,個(gè)人分工負(fù)責(zé)與集體領(lǐng)導(dǎo)相結(jié)合,完善議事規(guī)則和決策程序,使決策科學(xué)化、民主化。進(jìn)一步強(qiáng)化了“一崗雙責(zé)”意識(shí),自覺把抓業(yè)務(wù)工作與抓黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來,同時(shí)評(píng)議、考核,取得了較好的效果。

  二、存在的問題

  在肯定成績的同時(shí),我們也清醒的認(rèn)識(shí)到,供水事業(yè)發(fā)展還面臨著一定的困難和問題,供水服務(wù)品牌形象還不夠亮,個(gè)別同志趕超意識(shí)不夠強(qiáng),還不能完全適應(yīng)我縣趕超發(fā)展的需要,工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)質(zhì)量有待進(jìn)一步提升。具體體現(xiàn)在:

 。ㄒ唬┕┧芫W(wǎng)建設(shè)施工與道路建設(shè)施工缺乏統(tǒng)一協(xié)調(diào),施工,造成重復(fù)協(xié)調(diào)。

 。ǘ┕┧芫W(wǎng)作為長期性基礎(chǔ)設(shè)施,一次性投資大,資金籌措困難,存在資金缺口。

  三、工作形勢(shì)分析

  供水設(shè)施作為重要的城市基礎(chǔ)設(shè)施,隨著我縣趕超發(fā)展、濮清一體化、城鄉(xiāng)一體化等進(jìn)程的加快,自來水公司“支撐發(fā)展、服務(wù)民生”的重任將更加艱巨,隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展和人民生活水平的提高,人民群眾對(duì)供水服務(wù)的要求將越來越嚴(yán)、越來越高,自來水公司將面臨需要不斷擴(kuò)大供水管網(wǎng)覆蓋面積,擴(kuò)建和新建供水廠,完善服務(wù)體系,提高應(yīng)急保障和服務(wù)水平等諸多問題。

  四、20xx年工作謀劃

  20xx年,我們自來水公司將以黨的十八大、十八屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),以“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動(dòng)為動(dòng)力,以更加飽滿的工作激情、更加昂揚(yáng)的工作斗志、更加有力的工作舉措。結(jié)合自身職責(zé),堅(jiān)持“為人民竭誠服務(wù)、為發(fā)展盡職盡責(zé)”的服務(wù)理念,緊扣目標(biāo)、奮力趕超、力爭(zhēng)20xx年各項(xiàng)工作創(chuàng)一流。20xx年的主要工作和任務(wù)是:

  一是擴(kuò)大服務(wù)區(qū)域,新增用戶1000戶;堅(jiān)持科技創(chuàng)新,推廣使用智能化水表1000塊。

  二是進(jìn)一步完善和提升二次供水管理。建立專門機(jī)構(gòu),配備專職人員,完善二次供水監(jiān)管和驗(yàn)收備案、定期檢查維護(hù)、水質(zhì)化驗(yàn)等制度;與各開發(fā)商、物業(yè)公司主動(dòng)對(duì)接,科學(xué)制定各高層商住小區(qū)供水方案和應(yīng)急預(yù)案,切實(shí)做好各商住小區(qū)特別是高層樓房的24小時(shí)不間斷供水工作。

  三是進(jìn)一步完善馬莊橋鎮(zhèn)供水服務(wù)體系和工作機(jī)制,提升馬莊橋鎮(zhèn)水廠供水能力,使農(nóng)民實(shí)現(xiàn)由自采水到安全水再到優(yōu)質(zhì)水的兩次提升;積極做好馬莊橋鎮(zhèn)新建商住小區(qū)、車站的通水工作,用自來水公司優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、專業(yè)化的技術(shù)支撐,為馬莊橋鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)供水保障。

  四是積極運(yùn)作南水北調(diào)固城水廠建設(shè)項(xiàng)目。20xx年,完成項(xiàng)目的水廠征地協(xié)調(diào),引水管線的初步設(shè)計(jì),用水分析報(bào)告的審批等工作。

  五是深入貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,扎實(shí)推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)。把黨務(wù)政務(wù)公開工作納入公司年度目標(biāo)責(zé)任制,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,形成一級(jí)抓一級(jí),各負(fù)其責(zé)的工作體系;制定廉政風(fēng)險(xiǎn)防控學(xué)習(xí)計(jì)劃并組織教育活動(dòng),建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控教育工作臺(tái)賬;把反腐倡廉工作納入公司工作總體規(guī)劃,做到研究、部署反腐倡廉工作與經(jīng)濟(jì)工作,業(yè)務(wù)工作一起研究和部署;主要領(lǐng)導(dǎo)履行反腐倡廉第一責(zé)任;領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工抓好職責(zé)范圍內(nèi)工作情況。

  六是持續(xù)開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),凝心聚力謀發(fā)展。以“擔(dān)當(dāng)、敬業(yè)、服務(wù)”為主題,以實(shí)現(xiàn)“四零”服務(wù)為目標(biāo),即在服務(wù)過程中做到“零距離”、“零缺陷”,實(shí)現(xiàn)“零投訴”、“零訴訟”,進(jìn)一步創(chuàng)新思想觀念、優(yōu)化干部作風(fēng)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,努力營造人人想干事、能干事、真干事、干成事的濃厚氛圍,匯聚起更加強(qiáng)大的“人和”正能量,為推動(dòng)xxxx經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展不斷取得新突破,實(shí)現(xiàn)新跨越,提供堅(jiān)強(qiáng)的供水保障,營造優(yōu)良的供水服務(wù)環(huán)境。

  水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)2

  一年來,我公司在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以開展“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”活動(dòng)為契機(jī),堅(jiān)持“優(yōu)質(zhì)供水,誠信服務(wù)”的服務(wù)宗旨,真抓實(shí)干,務(wù)實(shí)拼搏,經(jīng)過全體職工的共同努力,圓滿完成了局黨委下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),為我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)穩(wěn)定、和諧發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn),F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

  一、主要任務(wù)完成情況

  1、完成全年提水量360萬立方米,實(shí)現(xiàn)綜合收入321.3萬元。

  2、上繳稅金28.9萬元,代征污水處理費(fèi)61.9萬元。

  3、足額上繳職工養(yǎng)老保險(xiǎn)金和醫(yī)療保險(xiǎn)金62萬元。

  4、投資40余萬元,在三里莊、李莊、半坡、華府等區(qū)域鋪設(shè)DN63以上的新管網(wǎng)6454米,發(fā)展新用戶880戶;投資20余萬元在西小街、外郭莊等街區(qū)改造老化管網(wǎng)2300米,水表改造出戶238戶。

  5、查處并糾正違章用水100余戶,挽回經(jīng)濟(jì)損失3萬余元。

  6、投入近10萬元免費(fèi)維修漏點(diǎn)432處,維修及時(shí)率為100%,確保了管網(wǎng)總體壓力,管網(wǎng)壓力比去年同期供水壓力有所提高。

  7、為市政、園林、綠化、消防、環(huán)衛(wèi)提供用水36萬立方米。

  8、按照上級(jí)有關(guān)政策,對(duì)縣城享受低保的700戶用水戶繼續(xù)實(shí)行污水處理費(fèi)減半征收的優(yōu)惠政策。

  9、圓滿完成縣人大建議、政協(xié)提案辦理工作。

  10、全年上報(bào)新聞信息24條,其中被xx新聞采用2條,河南供水報(bào)采用3條,出簡報(bào)12期。

  11、計(jì)劃生育無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象;社會(huì)治安綜合治理無事故發(fā)生。

  12、按時(shí)完成局黨委交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性任務(wù)。

  二、水廠項(xiàng)目建設(shè)情況

  日供水2萬噸水廠工程已于8月份開工建設(shè)。該項(xiàng)目主要包括20xx噸清水池兩座、絮凝沉淀池一座、微型濾池一座及加藥間、泵房、高低壓配電等其它構(gòu)筑物,總投資2600萬元。預(yù)計(jì)明年9月份完工。

  三、主要做法與體會(huì)

  (一)加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,促進(jìn)供水事業(yè)健康發(fā)展

  今年,我公司投資20多萬元在外郭莊、三里莊、西小街等街區(qū)更新主管網(wǎng)4000米;對(duì)縣工會(huì)家屬樓40余戶的供水管網(wǎng)進(jìn)行了整體改造。改造過的區(qū)域,用水戶對(duì)水質(zhì)、水壓都比較滿意。按照“市政道路修到哪里,管網(wǎng)就延伸到哪里,住宅小區(qū)建到哪里,管網(wǎng)就鋪到哪里”的目標(biāo)。今年在半坡、李莊、建西巷等區(qū)域鋪設(shè)新管網(wǎng)20xx米,總投資40余萬元。同時(shí),根據(jù)縣城發(fā)展的需求在縣城南環(huán)公路鋪設(shè)DN110的供水管網(wǎng),為縣工業(yè)園區(qū)及周邊居民、單位提供生產(chǎn)生活用水奠定基礎(chǔ)。該工程總長度為5400米,計(jì)劃總投資200萬元,截止11底已鋪設(shè)xx00米。

  (二)加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè),全面提高職工素質(zhì)

  1、積極開展“轉(zhuǎn)正提”主題教育活動(dòng)。今年8月份,按照局黨委的安排部署,我公司積極開展了“轉(zhuǎn)方式、正風(fēng)氣、提效能”主題教育活動(dòng),號(hào)召廣大職工不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),不斷提高業(yè)務(wù)技能,立足本職工作,扎扎實(shí)實(shí)為群眾辦實(shí)事。自活動(dòng)開展以來,共組織職工學(xué)習(xí)6期,要求公司中層以上人員撰寫學(xué)習(xí)心得60篇、學(xué)習(xí)筆記3萬字。

  2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),開展崗位練兵活動(dòng)。為進(jìn)一步提高廣大職工的業(yè)務(wù)素質(zhì),提升服務(wù)水平,公司把業(yè)務(wù)培訓(xùn)作為一種長效機(jī)制來抓。堅(jiān)持每周三下午集中學(xué)習(xí)制度,由公司領(lǐng)導(dǎo)及中層人員根據(jù)供水業(yè)務(wù)實(shí)際,結(jié)合自身工作特點(diǎn)輪流授課。全年共舉辦培訓(xùn)班40期。為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果,公司在“十一”前夕舉辦了第七屆職工業(yè)務(wù)技能大比武活動(dòng),積極引導(dǎo)廣大職工練精湛技藝,做一流員工。通過比武,喬顯芝、劉國杰等十位職工被評(píng)為本屆“十佳職工”,公司分別給予了物質(zhì)及精神上的獎(jiǎng)勵(lì)。通過近幾年成功舉辦業(yè)務(wù)技術(shù)大比武活動(dòng),在公司內(nèi)形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好工作氛圍,進(jìn)一步激發(fā)了廣大干部職工鉆業(yè)務(wù)、學(xué)技能的工作熱情,增強(qiáng)了公司的凝聚力和戰(zhàn)斗力,同時(shí)也為技術(shù)工人提供了展現(xiàn)自我才能的平臺(tái),為更好地促進(jìn)城市供水工作起到了積極的推動(dòng)作用。

  4、強(qiáng)化服務(wù)樹形象。為更好地履行“優(yōu)質(zhì)供水,誠信服務(wù)”的服務(wù)宗旨,讓用戶用水放心,消費(fèi)明白,我公司采取多種措施,服務(wù)用戶。一是積極參加“3.15”宣傳活動(dòng)。為進(jìn)一步加強(qiáng)與用水戶的相互交流和溝通,在“3.15消費(fèi)者權(quán)益日”來臨之際,公司在文化廣場(chǎng)前擺放宣傳版面、設(shè)立咨詢臺(tái),開展供水服務(wù)宣傳活動(dòng),宣傳的主要內(nèi)容是供水法規(guī)、供水小常識(shí)及供水服務(wù)承諾等內(nèi)容。活動(dòng)當(dāng)天共征求用戶意見3條,義務(wù)修漏2處,為群眾解答疑難問題4起,接受群眾咨詢30余次。通過此次宣傳活動(dòng),讓我們也清醒地認(rèn)識(shí)到自身在服務(wù)工作中存在的一些不足,以便更好地改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,切實(shí)地做到讓消費(fèi)者滿意。二是開展供水大普查活動(dòng)。為進(jìn)一步改變工作作風(fēng),今年我公司在冬、夏兩季開展了兩次供水大普查活動(dòng),在普查活動(dòng)中義務(wù)為用戶擦表銹360塊,更換表芯220塊,修漏30處。冬季到來之即,公司及早著手,逐戶宣傳冬季水管防寒防凍知識(shí),采購珍珠巖、鋸末20xx斤、砂子50立方,保暖管200根,對(duì)二次增壓設(shè)備,裸露的供水設(shè)施實(shí)施保暖、防凍保護(hù),確保冬季的安全供水。三是及時(shí)對(duì)供水設(shè)施進(jìn)行保養(yǎng)、維護(hù),更新,確保供水安全。截止目前,我公司免費(fèi)維修漏點(diǎn)432處,維修、更換DN100以上供水閥門101個(gè),確保供水設(shè)施的安全。四是為讓用戶放心用水,公司規(guī)定把每日的水質(zhì)檢測(cè)結(jié)果在公司供水網(wǎng)站及收費(fèi)大廳電子屏上進(jìn)行公布。今年的水質(zhì)日檢項(xiàng)目由原來的五項(xiàng)增加到七項(xiàng)。五是增加收費(fèi)點(diǎn)。為便民利民,公司根據(jù)居民繳費(fèi)難的實(shí)際情況,今年4月份,在縣城內(nèi)三皇廟街、清平街、西閣內(nèi)街新增三處收費(fèi)點(diǎn)。新增的收費(fèi)點(diǎn)統(tǒng)一配置了電腦、打印機(jī)等設(shè)備,統(tǒng)一采用與公司收費(fèi)大廳一致的.收費(fèi)系統(tǒng)、并與之同步的收費(fèi)時(shí)間,實(shí)行嚴(yán)格的工作管理制度和服務(wù)承諾制度,通過運(yùn)行,得到用戶的一致好評(píng)。

 。ㄈ⿵(qiáng)化內(nèi)部管理,提高經(jīng)濟(jì)效益

  為強(qiáng)化公司的內(nèi)部管理,提高經(jīng)濟(jì)效益,公司采取了多種措施來加強(qiáng)管理:一是嚴(yán)格獎(jiǎng)懲制度,認(rèn)真落實(shí)處理問題限時(shí)制。若因工作不善,造成用戶投訴的,查實(shí)后,一律按規(guī)章制度嚴(yán)肅處理。對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),按規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)。全年公司共處罰違紀(jì)人員30余人次,罰款500余元,發(fā)放獎(jiǎng)金4100元。通過嚴(yán)格的管理,職工的服務(wù)水平、工作效率有了根本性的轉(zhuǎn)變,全年各室(隊(duì))任務(wù)完成均達(dá)到96%。二是實(shí)行目標(biāo)管理,強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任。公司把全年的各項(xiàng)工作目標(biāo)全部量化、層層分解,功效掛鉤,確保任務(wù)的完成。三是對(duì)管網(wǎng)施工進(jìn)行精細(xì)化管理。如溝槽開挖、表池筑砌等都有明確的規(guī)定。對(duì)不合格的工程堅(jiān)決返工,確保工程質(zhì)量。四是對(duì)抄表員實(shí)行“三率”(抄表率、準(zhǔn)確率、回收率)考核,基本上杜絕了水費(fèi)拖欠及人情水現(xiàn)象,水費(fèi)回收率均在98%以上。五是加強(qiáng)供水市場(chǎng)管理。為進(jìn)一步凈化供水市場(chǎng),公司加大供水執(zhí)法力度,嚴(yán)厲打擊“水耗子”,全年共查處違章用水100余處,挽回?fù)p失近3萬元。六是降低管網(wǎng)漏損率。根據(jù)供水現(xiàn)狀,公司對(duì)公共供水管網(wǎng)進(jìn)行了兩次“拉網(wǎng)式”的夜間查漏工作,共查出漏點(diǎn)33處,全部及時(shí)進(jìn)行了修復(fù)。通過這些有效的管理,確保了各項(xiàng)工作的順利開展,公司經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)中有升。

  (四)真情關(guān)愛職工,使職工愛公司如愛家。

  為了讓職工愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)互助,公司從各個(gè)方面關(guān)心職工。按照城建局的要求,公司于今年農(nóng)歷二月二搬遷至新水廠辦公樓,為改善辦公條件,努力為職工提供良好的工作環(huán)境,公司為各科室安裝了空調(diào),配備了微機(jī)、打印機(jī),等辦公設(shè)備;在三·八婦女節(jié)、八·一建軍節(jié)、九·九老人節(jié),公司又組織不同形式的座談會(huì)并發(fā)放了慰問品,全年共發(fā)放慰問品近300份;在“五一”節(jié),組織全體職工進(jìn)行了健康檢查;在國慶節(jié)前夕成功舉辦了第七屆業(yè)務(wù)技術(shù)大比武活動(dòng)。通過這一系列活動(dòng)的開展,增強(qiáng)廣大職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性,推動(dòng)了供水事業(yè)又好又快的發(fā)展。

  水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)3

  20xx年是我人生的一次轉(zhuǎn)折點(diǎn),我有幸成為宣恩自來水廠的一名員工,從7月2日到現(xiàn)在,兩個(gè)月很快過去了,在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門同事的關(guān)心與協(xié)助下,我基本已經(jīng)能夠勝任這份工作崗位了,下面我將就自己的工作狀況,感想做一個(gè)簡要的總結(jié)。

  一、通過兩個(gè)月的日常工作和學(xué)習(xí)積累使我對(duì)制水工作崗位有了一定的認(rèn)識(shí)。

  目前宣恩自來水廠采用的是傳統(tǒng)的制水工藝流程,水從水源地經(jīng)過泵站進(jìn)入水廠,再經(jīng)過混凝、沉淀、過濾、加二氧化氯消毒四步法,進(jìn)入清水庫,最后通過水泵加壓輸送到城市管網(wǎng)。我們制水崗運(yùn)行工的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)全縣正常供水,保證水質(zhì),水壓及消毒,協(xié)助維護(hù)機(jī)械設(shè)備以及生產(chǎn)區(qū)的安全、衛(wèi)生工作;▓@管理工作。

  二、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高。

  在自來水生產(chǎn)過程中,制水崗工作崗位雖然任務(wù)并不復(fù)雜,但責(zé)任重大,不允許出一點(diǎn)差錯(cuò),因?yàn)殛P(guān)系著全縣人民的用水安全,自從來到自來水廠制水崗位工作,我時(shí)時(shí)刻刻嚴(yán)格要求自己,認(rèn)認(rèn)真真地履行崗位職責(zé),團(tuán)結(jié)同事,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,有什么不懂就虛心向各位同事及領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教,兩個(gè)月來,我的工作能力有了很大提高,具備了獨(dú)立的操作能力。在工作中,我嚴(yán)格遵守交接班制度,及安全操作規(guī)范等制水崗位的規(guī)章制度,加強(qiáng)五勤五看,嚴(yán)守安全規(guī)程,工作中勤奮細(xì)心,遇到意外情況,及時(shí)向部門經(jīng)理反映。

  三、問題與不足。

  雖然我在兩個(gè)月的工作中取得了一定成績,但離上級(jí)的要求和同事的期望還有一定的距離,主要表現(xiàn)在工作主動(dòng)性還不足,對(duì)此,我將在今后的工作中努力學(xué)習(xí),遇到問題多想辦法,積極出點(diǎn)子,積極打掃廠區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生,管理好廠區(qū)花園,高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)制水工藝各個(gè)環(huán)節(jié)的原理和細(xì)節(jié),以及水質(zhì)檢測(cè)技術(shù)。努力工作,真正做到全心全意的為人民服務(wù),讓學(xué)習(xí)和工作更上一層樓,為宣恩的供水事業(yè)獻(xiàn)出自己的一份光、一份熱!

  四、幾點(diǎn)建議。

  1、每到用水的高峰期,常常出現(xiàn)水壓不夠,以及低水位的情況,有時(shí)甚至不得不停水,建議增加水壓泵以及擴(kuò)建清水庫,可以有效解決上述問題。

  2、對(duì)于水質(zhì)改善的問題,應(yīng)加快二水廠的建設(shè)進(jìn)程,由于成本的問題,二水廠有可能還會(huì)采用一代凈水工藝,但是如果能選擇清潔的水源地,加強(qiáng)水源地的環(huán)境保護(hù)和加強(qiáng)城市管網(wǎng)二次污染的防治,在付出相對(duì)低成本的情況下出廠水的水質(zhì)還是會(huì)有較大的.提升。

  3、加強(qiáng)管道的查漏。據(jù)說宣恩供水每年有近一半水由于管道漏水而白白浪費(fèi),如果能降低損失至一成以下,減少的電費(fèi)損失成本能顯著增加水廠的收益。加強(qiáng)查漏有兩種方案:

  一、加強(qiáng)管道查漏專業(yè)隊(duì)伍的建設(shè),通過網(wǎng)絡(luò)了解和學(xué)習(xí)先進(jìn)的管道查漏技術(shù),購進(jìn)先進(jìn)的管道查漏專業(yè)設(shè)備。

  二、通過網(wǎng)絡(luò)尋找信譽(yù)好的管道查漏公司,一次性解決宣恩供水量與收費(fèi)額存在嚴(yán)重差異的問題。

  4、提高公司核心部門經(jīng)理以及核心領(lǐng)導(dǎo)的待遇,他們是水廠穩(wěn)定發(fā)展的鉚釘。

  五、總結(jié)

  20xx年是我人生中重大的轉(zhuǎn)折點(diǎn),在今后的工作中,我還將不斷總結(jié)與反省,不斷鞭策與充實(shí)自己,提高自身素質(zhì),以適應(yīng)企業(yè)與時(shí)代的發(fā)展,與自來水廠共同進(jìn)步,共同成長。

  水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)4

  20xx年,集團(tuán)認(rèn)真貫徹黨的十八大、十八屆三中全會(huì)精神,按照市委、市政府的總體部署和要求,堅(jiān)持“安全至上、建設(shè)為先,科技創(chuàng)新、管理為重,做精主業(yè)、做強(qiáng)副業(yè),內(nèi)提素質(zhì)、外樹形象”工作方針,全面細(xì)化、分解落實(shí)社會(huì)責(zé)任型企業(yè)五年規(guī)劃實(shí)施,社會(huì)責(zé)任型企業(yè)建設(shè)邁出堅(jiān)實(shí)步伐,交出了一份“為經(jīng)濟(jì)發(fā)展、為社會(huì)文明、為人民健康”的滿意答卷,為紹興經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展提供了安全保障。

  (一)著眼長遠(yuǎn)、優(yōu)化功能,加快供排水重點(diǎn)工程建設(shè)。

  在市區(qū)兩級(jí)政府和有關(guān)部門的關(guān)心支持下,集團(tuán)發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神,搶抓機(jī)遇、破難創(chuàng)新、合力攻堅(jiān),穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)供排水重點(diǎn)工程。

  1.平水江水廠及配套管線工程圍繞開工目標(biāo),組建工作機(jī)構(gòu),完善前期方案,逐個(gè)突破難題,完成手續(xù)審批,推進(jìn)土地征用,確定工藝技術(shù),“三通一平”等各項(xiàng)施工準(zhǔn)備進(jìn)展順利。

  2.中環(huán)垃圾污泥處置工程取得重要突破,一期整改成效顯著,二期1000噸/日如期建成并穩(wěn)定達(dá)產(chǎn),污泥配套焚燒項(xiàng)目前期超常規(guī)突破,垃圾污泥處置量大幅提升,其中污泥處置量同比增長70%,全年減虧3600萬元,企業(yè)基本實(shí)現(xiàn)盈虧平衡。

  3.供排水環(huán)線工程積極推進(jìn),小舜江供水環(huán)線工程與時(shí)俱進(jìn)、科學(xué)運(yùn)作,創(chuàng)新采用BT模式進(jìn)行融資建設(shè),東線阮家灣至銀杏路段和西線鏡湖段于9月底進(jìn)場(chǎng)施工。市排總管“第二環(huán)線”(群賢路管線)建成啟用,“第三環(huán)線”(三江路管線)春節(jié)前通水運(yùn)行,基本構(gòu)建起中心城區(qū)“多點(diǎn)互通、分區(qū)互濟(jì)”的排水新格局。

  4.配合濱海新城、鏡湖新區(qū)、袍江開發(fā)區(qū)等各功能區(qū)開發(fā)建設(shè),配套實(shí)施供排水管網(wǎng)建設(shè)。其中,濱海新城南濱路南側(cè)排水管全線貫通,實(shí)現(xiàn)“兩廠”排放格局;二環(huán)北路供排水管道遷移工程曲屯路至昌安環(huán)島段7月底建成通水,剩余管道按道路施工進(jìn)度同步配套跟進(jìn);袍江越興路(洋江路至袍江大橋段)給水管道工程9月底完工并具備通水條件。

  (二)立足當(dāng)前、強(qiáng)化保障,全力確保城市供排水安全。

  面對(duì)集團(tuán)工作點(diǎn)多、線長、面廣、量大的行業(yè)特性,集團(tuán)圍繞“安全保障是第一責(zé)任”的理念,在工作目標(biāo)、工作重點(diǎn)、工作措施、工作考核上加以體現(xiàn)落實(shí),全年未發(fā)生影響城市供排水運(yùn)營的安全生產(chǎn)事故。

  1.科學(xué)應(yīng)對(duì)極端天氣。由于遭遇罕見持續(xù)高溫天氣,水庫、水廠和管網(wǎng)供水量屢創(chuàng)新高,湯浦水庫日供水超100萬方天數(shù)達(dá)50余天,最高達(dá)到115.38萬方,宋六陵水廠單日供水連續(xù)29天超60萬方,最高達(dá)65.09萬方,中心城區(qū)日均供水23.97萬方,最高達(dá)25.42萬方。面對(duì)如此嚴(yán)峻的供水形勢(shì),集團(tuán)快速反應(yīng)、科學(xué)應(yīng)對(duì),從預(yù)測(cè)調(diào)度、設(shè)備維護(hù)、水質(zhì)監(jiān)測(cè)、預(yù)案細(xì)化等打出了一套抗旱保水組合拳,盡心竭力打好高峰供水攻堅(jiān)戰(zhàn)。在抗擊強(qiáng)臺(tái)風(fēng)“菲特”中,集團(tuán)警覺早、行動(dòng)快,城市供排水經(jīng)受考驗(yàn),既檢驗(yàn)了供排水軟硬件應(yīng)急保障體系,又保障了全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局。

  2.突出抓好隱患整治。以問題為導(dǎo)向,突出常態(tài)管理與專項(xiàng)行動(dòng)相結(jié)合,開展全年安全生產(chǎn)大檢查大整治。排查有力、發(fā)現(xiàn)問題,通過專業(yè)分類排查、崗位班組排查等方式,排查各類隱患182項(xiàng),涉及構(gòu)筑物、設(shè)備運(yùn)行、;贰⒆鳂I(yè)環(huán)境、施工現(xiàn)場(chǎng)等各方面安全;整改有力、消除隱患,發(fā)現(xiàn)的隱患絕大部分按時(shí)完成整改,不具備整改條件的通過排定計(jì)劃,明確責(zé)任主體和時(shí)間目標(biāo),跟進(jìn)防范措施,建立24小時(shí)盯防機(jī)制,妥善解決湯浦水庫泵站泵機(jī)、宋六陵水廠二期進(jìn)水調(diào)流閥、曹娥江水廠取水頭部淤積、二環(huán)南路解放南路交叉口供水DN600管、中環(huán)公司垃圾庫等一批突出問題和薄弱環(huán)節(jié)。

  3.持續(xù)加大水源保護(hù)。控制面源污染,鞏固水庫源頭“雙集中、雙擴(kuò)面”長效機(jī)制,垃圾集中收集站覆蓋上游各行政村,污水集中處理點(diǎn)增加到52個(gè),科學(xué)施肥、減藥增效推廣示范點(diǎn)達(dá)30個(gè),輻射面積1萬余畝,有效控制和減少面源污染;提升源水水質(zhì),實(shí)施底泥分布規(guī)律對(duì)水質(zhì)影響研究,擴(kuò)充濕地樹苗種類及種植面積,建成5萬多畝省級(jí)重點(diǎn)生態(tài)公益林和80公里生物防火林帶,有效提升水庫生態(tài)自凈能力,源水水質(zhì)總體好于往年,飲用水源保護(hù)工作得到了全國人大調(diào)研組的充分肯定,成為省內(nèi)外同行學(xué)習(xí)的樣板。

  (三)精細(xì)管理、科技創(chuàng)新,著力提高企業(yè)運(yùn)營質(zhì)量。

  管理是企業(yè)的永恒主題。集團(tuán)堅(jiān)持眼睛向內(nèi)、做好內(nèi)質(zhì)文章,一手抓精細(xì)管理,一手抓科技創(chuàng)新,不斷提升企業(yè)效益。

  1.推進(jìn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。建立同行對(duì)標(biāo),按照“省內(nèi)領(lǐng)先”目標(biāo),以安全、質(zhì)量、服務(wù)為重點(diǎn),持續(xù)改進(jìn)管理,現(xiàn)代化水廠和現(xiàn)代化營業(yè)所創(chuàng)建走在全省前列;推廣安標(biāo)化創(chuàng)建,在供排水主業(yè)單位全面開展安全標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)創(chuàng)建;加強(qiáng)應(yīng)急預(yù)案管理,出臺(tái)《大口徑供排水管道爆管應(yīng)急處置預(yù)案》,開展不預(yù)先通知演練,取得較好效果;推行全面預(yù)算管理,從組建機(jī)構(gòu)、出臺(tái)制度、設(shè)計(jì)表單、引入系統(tǒng)、落實(shí)考核等,形成一整套流程機(jī)制,加強(qiáng)預(yù)算審核與定期分析,更加科學(xué)規(guī)范,財(cái)務(wù)監(jiān)督管控水平顯著提升。

  2.精細(xì)管理提升效益。加強(qiáng)精細(xì)管理,開展精細(xì)化管理示范班組培育試點(diǎn),出臺(tái)固定資產(chǎn)管理制度,運(yùn)用二維碼技術(shù)創(chuàng)新資產(chǎn)管理;引入工程項(xiàng)目管理系統(tǒng),依靠科技手段加強(qiáng)項(xiàng)目管理,規(guī)范施工現(xiàn)場(chǎng)管理,改進(jìn)工程建設(shè)與財(cái)務(wù)資金管理協(xié)同模式。努力挖潛增效,盤活資產(chǎn)、整合資源、增收節(jié)支,濱海水務(wù)高層配套建設(shè)費(fèi)、污水處理費(fèi)廠網(wǎng)結(jié)算價(jià)格取得批復(fù),中環(huán)污泥處置價(jià)格上調(diào)20元/噸,企業(yè)經(jīng)營狀況明顯改善。強(qiáng)化資金管理,爭(zhēng)取政策、合理調(diào)配,優(yōu)化債務(wù)結(jié)構(gòu),爭(zhēng)取中央預(yù)算內(nèi)專項(xiàng)資金1500萬元,確保集團(tuán)正常生產(chǎn)經(jīng)營和工程建設(shè)的資金需求。

  3.運(yùn)用科技提升質(zhì)量。水質(zhì)是集團(tuán)集科技、管理與責(zé)任于一體的綜合性指標(biāo)。通過高效的投入、現(xiàn)代信息化手段和技術(shù)創(chuàng)新持續(xù)提升水質(zhì),出廠水和管網(wǎng)水綜合合格率保持100%。深化水質(zhì)研究,通過自主研究與校企合作相結(jié)合,在省內(nèi)率先啟動(dòng)供水管網(wǎng)生物穩(wěn)定性研究,開展原水預(yù)處理及深度處理工藝中試研究,1項(xiàng)課題列入國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目,7項(xiàng)獲省市級(jí)立項(xiàng)。優(yōu)化質(zhì)量控制,運(yùn)用新技術(shù)、新設(shè)備,抓好制水工藝關(guān)鍵指標(biāo)控制,出水濁度和主要消毒副產(chǎn)物遠(yuǎn)低于國家標(biāo)準(zhǔn);攻克國內(nèi)供水主干管沖洗排放技術(shù)難題,將沖洗供水干管、住宅小區(qū)和管網(wǎng)末梢作為一項(xiàng)經(jīng)常性措施,管網(wǎng)沉積得到較好控制。完善監(jiān)管體系,優(yōu)化水源、出廠、管網(wǎng)全流程在線實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)體系,成為省內(nèi)首家可以24小時(shí)持續(xù)、正確監(jiān)控并評(píng)價(jià)各流程水質(zhì)的監(jiān)測(cè)系統(tǒng)有效提高了對(duì)水質(zhì)污染突發(fā)事件的預(yù)警預(yù)報(bào)及快速反應(yīng)能力。

  (四)開拓市場(chǎng)、轉(zhuǎn)型升級(jí),進(jìn)一步加快副業(yè)發(fā)展。

  面對(duì)嚴(yán)峻復(fù)雜的宏觀環(huán)境和異常激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),集團(tuán)充分發(fā)揮水務(wù)品牌優(yōu)勢(shì)與行業(yè)影響力,深化改革、完善措施,積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)相關(guān)產(chǎn)業(yè)加快轉(zhuǎn)型升級(jí),促進(jìn)多元發(fā)展,成為企業(yè)一大特色亮點(diǎn)。

  1.工程公司加快道橋工程開拓步伐,全年相繼建成濱海新城世紀(jì)大道、越興北路北段新建工程Ⅰ標(biāo)和鏡湖新區(qū)越西路北延伸段BT工程(二環(huán)北路至鳳林路),道橋施工能力大幅提升,成為拓展市場(chǎng)、轉(zhuǎn)型發(fā)展的一大亮點(diǎn);同時(shí),加快周邊省區(qū)市場(chǎng)布局,依靠科技,挖掘潛力,參與主編的部級(jí)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《城鎮(zhèn)供水管網(wǎng)搶修技術(shù)規(guī)程》通過審查,上報(bào)建設(shè)部批準(zhǔn)發(fā)布。

  2.水貿(mào)公司大力實(shí)施“設(shè)備總包”轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略,以排水、污水、鄉(xiāng)鎮(zhèn)水廠為重點(diǎn),參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),中標(biāo)金額占全年業(yè)務(wù)66%,其中聯(lián)水公司中標(biāo)金額超過1200萬元;深挖潛力,以點(diǎn)帶面,穩(wěn)固臺(tái)州、寧波、江蘇等傳統(tǒng)市場(chǎng),通過擴(kuò)建廠房、增加注冊(cè)資本、加大科技投入,推進(jìn)產(chǎn)品規(guī)模、技術(shù)與形象升級(jí),復(fù)合管全年實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值3022萬元,為歷年最好成績。

  3.國際物流發(fā)揮政策優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)宣傳推廣,完善出口拼箱服務(wù)功能,做大做強(qiáng)提還箱業(yè)務(wù),開拓屬地報(bào)關(guān)業(yè)務(wù),公共物流平臺(tái)功能得到有效提升。全年出口拼箱量和集裝箱業(yè)務(wù)總量均有大幅度增長,分別增長145%和45%,屬地報(bào)關(guān)箱量同比增長5%。

  4.信息管網(wǎng)加強(qiáng)調(diào)研,主動(dòng)溝通,爭(zhēng)取到政府性新建住宅小區(qū)信息管網(wǎng)設(shè)施和濱海新城廣電基礎(chǔ)設(shè)施集約化建設(shè)政策支持;同時(shí),內(nèi)抓管理、改善服務(wù)、保證質(zhì)量,扎實(shí)推進(jìn)31省道北延、二環(huán)北路等道路信息管網(wǎng)集約化項(xiàng)目和鑒湖、鵝境和馬山等地塊保障房安居工程通信基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目建設(shè)。

  (五)顧全大局、履行責(zé)任,進(jìn)一步提升集團(tuán)對(duì)外形象。

  作為全國文明單位,集團(tuán)從行業(yè)特性出發(fā),堅(jiān)持企業(yè)發(fā)展宗旨,不斷提升行風(fēng)服務(wù)水平,在全市行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)中名列53個(gè)參評(píng)部門第三位,比上年度上升8位,被授予“20xx年度企業(yè)評(píng)部門、群眾評(píng)行風(fēng)優(yōu)勝單位”和“行風(fēng)建設(shè)成效顯著獎(jiǎng)”。

  1.破解供水行風(fēng)難題。發(fā)揚(yáng)為政府分憂、為百姓解難的風(fēng)格,投資1000多萬元,建設(shè)鑒湖鎮(zhèn)南部山區(qū)秦望村飲水工程,1250多戶村民從中受益,實(shí)現(xiàn)市區(qū)小舜江水飲用全覆蓋;按照“規(guī)范新建的、控制在建的、逐步改造已建的”方針,主動(dòng)參與高層二次供水接收管理,特別是顧全大局,著眼長遠(yuǎn),完成市區(qū)首個(gè)舊高層(貝斯特廣場(chǎng))直供水改造,使140戶住戶告別原先供水水質(zhì)差、供水不穩(wěn)問題,為今后推進(jìn)同類型改造積累經(jīng)驗(yàn)、樹立樣板。

  2.推進(jìn)城市水環(huán)境治理。按照市里節(jié)能減排的總體要求,加強(qiáng)調(diào)研、確定重點(diǎn),牽頭編制越城區(qū)、柯橋區(qū)污水分質(zhì)提標(biāo)和集中預(yù)處理技術(shù)方案,為黨委政府決策作好參謀;組織開展市區(qū)內(nèi)河排水管道污水收集研究及試點(diǎn)調(diào)研,積極參與7個(gè)老小區(qū)雨污分流改造工程和“六小行業(yè)”污水整治;運(yùn)用政策、經(jīng)濟(jì)、科技等手段,持續(xù)抓好進(jìn)管污水“雙控”工作,全年總管COD平均濃度降到793mg/L,實(shí)現(xiàn)年初預(yù)定目標(biāo)。

  3.深化供排水便民服務(wù)。重點(diǎn)在軟硬件結(jié)合、提升服務(wù)質(zhì)量和效率上下功夫,不斷推出供水“20分鐘服務(wù)圈”、供水壓力優(yōu)化、“截污小區(qū)回頭看”等優(yōu)質(zhì)服務(wù)新舉措;進(jìn)一步深化改革,推進(jìn)和完善“首問制”、“限時(shí)制”、“反饋制”,減少辦事環(huán)節(jié),提高辦事效率,市自來水公司在市級(jí)部門117個(gè)重點(diǎn)崗位民主評(píng)議中,位列公共服務(wù)類崗位第二名,被授予“群眾滿意機(jī)關(guān)科室”,水務(wù)呼叫中心被授予“行風(fēng)建設(shè)示范窗口”。

  4.主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。結(jié)合行政區(qū)劃調(diào)整,接收孫端、富盛、陶堰三鎮(zhèn)供排水管理;根據(jù)市里工業(yè)污泥處置監(jiān)管要求,服從大局,克服困難,在中環(huán)滿負(fù)荷運(yùn)行的情況下,處置偷倒污泥2萬噸,為改善生態(tài)環(huán)境、建設(shè)“美麗紹興”作出了貢獻(xiàn)。同時(shí),在自身防火形勢(shì)異常嚴(yán)峻情況下,兩次派出精干力量參與鄰近區(qū)(縣)森林火災(zāi)救援,得到市政府褒獎(jiǎng)。強(qiáng)臺(tái)風(fēng)“菲特”后,組織專業(yè)搶修隊(duì)趕赴余姚災(zāi)區(qū)修復(fù)水毀水廠,被推薦為省級(jí)抗擊“菲特”臺(tái)風(fēng)優(yōu)秀志愿服務(wù)集體。

  (六)以虛促實(shí)、提升素質(zhì),持續(xù)提升企業(yè)黨建推動(dòng)力。

  圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型基層黨組織目標(biāo),集團(tuán)嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制,發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用,企業(yè)文化建設(shè)深入推進(jìn),集團(tuán)黨委書記、董事長周克文同志被授予浙江省企業(yè)文化建設(shè)突出貢獻(xiàn)人物。

  1.開展主題教育活動(dòng)。扎實(shí)開展深化全國文明單位創(chuàng)建活動(dòng)、加快社會(huì)責(zé)任型企業(yè)建設(shè)、“中國夢(mèng)”等主題教育活動(dòng),承辦全市道德講堂總堂首期活動(dòng),開展“如何當(dāng)好一名領(lǐng)導(dǎo)干部”讀書交流,引導(dǎo)干部員工盡孝、盡心、盡力、盡職,忠誠于水務(wù)、發(fā)揮聰明才智、激發(fā)工作熱情,集團(tuán)上下“相互競(jìng)爭(zhēng)、互相學(xué)習(xí)、爭(zhēng)先趕超”氛圍日益濃厚。

  2.提高干部員工素質(zhì)。按照“人才是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力”的理念,正確處理好抓人與促事、抓事與育人的關(guān)系,創(chuàng)新培訓(xùn)載體,組建集團(tuán)培訓(xùn)中心,開設(shè)土木工程道橋本科班,采用“請(qǐng)進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合,不斷提高干部員工綜合素質(zhì),全年開展培訓(xùn)250多次、3200余人次,集團(tuán)第二次入選“紹興市企業(yè)人才工作示范點(diǎn)”。

  3.關(guān)心關(guān)愛員工生活。加強(qiáng)后勤服務(wù),組建水聯(lián)環(huán)境公司,圍繞提高員工生活質(zhì)量、改善食堂就餐做了大量工作。豐富員工生活,攝影、登山等文體社團(tuán)活動(dòng)日趨常態(tài)化,舉辦職工演講比賽、愛國歌曲大合唱、青年聯(lián)誼活動(dòng),集團(tuán)合唱隊(duì)榮獲全省首屆職工文化藝術(shù)節(jié)企業(yè)之歌金獎(jiǎng)。解決后顧之憂,發(fā)揮“三個(gè)基金”作用,全年幫扶因大病、重病和意外事故而陷入困境的職工達(dá)12人次,其中最高達(dá)5萬元;完善人才公寓租賃制度,及時(shí)解決了17名外地青年員工和困難職工家庭住房難題。

  4.加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”,扎實(shí)開展厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)專項(xiàng)整治活動(dòng),密切干群關(guān)系。深刻吸取廉政事件教訓(xùn),從立規(guī)矩、明責(zé)任、重教育、求實(shí)效等方面入手,出臺(tái)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告、財(cái)會(huì)管理、公務(wù)接待、內(nèi)部審計(jì)管理等八方面配套制度,加強(qiáng)制度落實(shí)、管好制度籠子,抓好廉政文化示范點(diǎn)建設(shè),進(jìn)一步發(fā)揮“紀(jì)檢監(jiān)察+內(nèi)部審計(jì)”機(jī)構(gòu)特色,強(qiáng)化審計(jì)結(jié)果應(yīng)用。

  水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)5

  為了保證今年我廠設(shè)備管理水平在三級(jí)的基礎(chǔ)上有穩(wěn)定的提高,廠部提出“兩保、三無、四為零”的目標(biāo)。以公司開展設(shè)備安全大檢查為契機(jī),以設(shè)備基礎(chǔ)工作為切入點(diǎn),強(qiáng)化設(shè)備管理,使其真正達(dá)到制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。把供水廠的設(shè)備管理工作將全方面推進(jìn)。實(shí)現(xiàn)設(shè)備安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

  結(jié)合公司的秋檢文件精神,我廠成了了領(lǐng)導(dǎo)小組,下發(fā)了《關(guān)于開展20xx年設(shè)備管理定級(jí)秋季設(shè)備大檢查的通知》,成立了以廠領(lǐng)導(dǎo)為組長的組織機(jī)構(gòu),使我廠的設(shè)備春檢有序的開展起來。

  一、安全管理

  1、規(guī)范安全管理基礎(chǔ)工作,對(duì)主要生產(chǎn)設(shè)備、特種設(shè)備、動(dòng)力設(shè)備檢查的同時(shí)建立完善的安全隱患臺(tái)帳、安全檢查臺(tái)帳,保證安全裝置完好。堅(jiān)持設(shè)備事故“三不放過”的執(zhí)行和主要生產(chǎn)設(shè)備及要害崗位事故應(yīng)急予案完善。

  2、健全各項(xiàng)制度,為提高氯氣泄漏事故處理能力,制定出《氯氣泄漏反事故預(yù)案》,并根據(jù)《氯氣泄漏反事故預(yù)案》,組織班組及車間人員開展了多次反事故演習(xí)

  3、為保證我廠的安全生產(chǎn),廠領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)對(duì)各車間存在的安全漏洞、隱患進(jìn)行排查,提出具體安全措施方案,立項(xiàng)解決,經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)安全漏洞、隱患項(xiàng),現(xiàn)已全部整改完成,最大程度的保證安全生產(chǎn)。

  二、環(huán)保和節(jié)能設(shè)備管理(主要生產(chǎn)科負(fù)責(zé))

  四塔水處理系統(tǒng)和污水處理廠等環(huán)保設(shè)備全部運(yùn)行穩(wěn)定,我廠環(huán)保設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行,不但有效推動(dòng)本鋼低成本戰(zhàn)略的實(shí)施,而且可以改善太子河下游水質(zhì),優(yōu)化本溪生態(tài)環(huán)境,改善日益缺水狀況。從而取得良好的社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益和環(huán)境效益。

  三、設(shè)備管理

  1、為加強(qiáng)我廠供水設(shè)備的管理,機(jī)動(dòng)科完善了設(shè)備檔案,并利用每月到各班組三級(jí)達(dá)標(biāo)檢查時(shí)候,對(duì)設(shè)備的運(yùn)行狀況進(jìn)行掌握,對(duì)設(shè)備檔案進(jìn)行檢查。

  2、隨著本鋼新工程的不斷上馬,水廠的給排水設(shè)施不斷增加,相關(guān)的檢測(cè)、監(jiān)視及控制設(shè)備水平也有了很大程度的提高,機(jī)動(dòng)科為保證自動(dòng)化設(shè)備的正常運(yùn)行,與兩家單位簽定了合同,對(duì)水廠的自動(dòng)化相關(guān)設(shè)備予以維護(hù),現(xiàn)在我廠各種自動(dòng)化設(shè)備都能正常穩(wěn)定運(yùn)行。

  3、為保證檢修的順利進(jìn)行,機(jī)動(dòng)科制定了檢修委托單制,車間的每項(xiàng)檢修工作進(jìn)行前,都要填寫檢修委托單,明確檢修責(zé)任人,及相關(guān)安全措施,并上報(bào)機(jī)動(dòng)科相關(guān)專業(yè)人員予以確認(rèn),在強(qiáng)化了安全意識(shí)的同時(shí),做到了對(duì)檢修工作的有效控制。

  4、加強(qiáng)駐在施工隊(duì)伍的管理

  為了補(bǔ)充維檢力量的不足,各車間分別派駐了一定力量的施工單位,除了進(jìn)行正常的維護(hù)檢修外,同時(shí)還要完成一定的維修工程。因此,加強(qiáng)各施工單位的管理,非常重要,機(jī)動(dòng)科要求施工單位辦理完相關(guān)手續(xù)之外,還要求施工單位認(rèn)真執(zhí)行檢修委托單制,并參加各車間的安全例會(huì)。

  5、備件、輔料的管理:

  機(jī)動(dòng)科各專業(yè)能夠積極主動(dòng)與備件處、供應(yīng)處溝通,急生產(chǎn)之所急,基本能夠保證備件、輔料及時(shí)到貨,保證生產(chǎn)正常順行。同時(shí)對(duì)各車間庫房認(rèn)真要求,每月檢查車間一次帳、物、卡以及衛(wèi)生。

  6、在ERP項(xiàng)目上水廠嚴(yán)格按公司要求對(duì)設(shè)備編碼進(jìn)行編制,為保證編碼的及時(shí)完成各車間人員經(jīng)常利用休息時(shí)間進(jìn)行工作,并及時(shí)與機(jī)動(dòng)科溝通、研究,力爭(zhēng)做到全面、合理、完善,現(xiàn)已按要求將前十位編碼已全部編制完成,點(diǎn)檢基礎(chǔ)已完成60%以上。

  7、為進(jìn)一步規(guī)范管網(wǎng)搶修工作程序,強(qiáng)化搶修意識(shí),我廠特制定了《供水廠管網(wǎng)搶修管理制度》,從搶修的物資準(zhǔn)備,人員配備、搶修組織到最后的驗(yàn)收送水的整個(gè)程序都給予了明確,并結(jié)合我廠的三級(jí)達(dá)標(biāo)進(jìn)行考核。為搶修工作的有序進(jìn)行提供有力保障。

  8、由我廠的管網(wǎng)幾乎遍及整個(gè)本鋼廠區(qū),為保證管路在各單位的施工中不被破壞,我廠重新設(shè)立了標(biāo)識(shí)牌,在重要位置清晰明確的給人以提醒,現(xiàn)已安裝個(gè),預(yù)計(jì)月將全部安裝完成。

  9、隱患整改

  在今年的春檢中,公司檢查組提出三水源鍋爐安全閥、管路應(yīng)有保溫,我廠積極落實(shí),現(xiàn)已完成整改,并對(duì)我廠其他冬季取暖設(shè)施進(jìn)行檢查維修,確保全廠冬季的正常取暖。

  總之,通過近2個(gè)月的設(shè)備秋檢工作,共檢查機(jī)械設(shè)備142臺(tái),動(dòng)力設(shè)備231臺(tái),電氣設(shè)備322臺(tái),動(dòng)力管網(wǎng)316米,工業(yè)建筑184座。共查出缺陷隱患264項(xiàng),邊查邊整改為242項(xiàng),整改率91.7%,為水廠在20xx年設(shè)備管理管理中更上一層樓,打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)6

  進(jìn)入20xx年以來,在建設(shè)局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入學(xué)習(xí)“八榮八恥”,堅(jiān)持供水工作為全縣人民服務(wù)的指導(dǎo)思想,緊緊圍繞著全縣的工作大局,以保障全縣城鎮(zhèn)居民生產(chǎn)和生活用水為根本,經(jīng)過公司全體干部職工的共同努力,在各項(xiàng)工作中取得了一定的成績,圓滿完成了年初制定的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),為我縣的社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  一、20xx年各項(xiàng)指標(biāo)完成情況

  20xx年共完成送水總量130萬立方,共收水費(fèi)253萬元,上交稅金16萬元,安裝給水管道4000余米,樓房安裝工程1.7萬平方米,維修管道1100余人次,整改67戶,新增水表358戶,夜間突擊加班100多人次。

  二、抓管理、力爭(zhēng)創(chuàng)收

  工程隊(duì)擔(dān)負(fù)著公司創(chuàng)收的任務(wù),為了增效減負(fù),公司對(duì)工程隊(duì)實(shí)行了多項(xiàng)承包制度,徹底打破大鍋飯,目的就是促使大家多勞多得,少勞少得,不勞不得,充分體現(xiàn)按勞分配的社會(huì)主義原則。樓房安裝工程及管道鋪設(shè)工程量大的實(shí)行大包,工程量小實(shí)行小包,杜絕日工懶散現(xiàn)象的出現(xiàn),這樣以來有力的調(diào)動(dòng)了廣大干部職工的積極性和能動(dòng)性,公司增收了,個(gè)人也得到了實(shí)惠,也改變了公司人浮于事的現(xiàn)狀。20xx年共完成樓房安裝工程1.7萬平方米,鋪設(shè)了新華路、會(huì)堂北路、景華大街、董仲舒路和西城墻路供水管道4000余米。以上管網(wǎng)的鋪設(shè)在一定程度上改進(jìn)了不合理的管徑配置,減少了管道阻力,增大了水壓,從而節(jié)約了電能。

  三、抓收費(fèi)、提高回收率

  水費(fèi)是公司的經(jīng)濟(jì)支柱,涉及到千家萬戶,是一項(xiàng)艱巨而復(fù)雜的任務(wù),抓管理、堵漏洞、加大收費(fèi)力度是年初公司制定的一項(xiàng)硬指標(biāo)。

  1、抓管理、提高回收率

  根據(jù)年初下達(dá)的指標(biāo)任務(wù),我們對(duì)營業(yè)科召開了專門工作會(huì)議,分析了當(dāng)前收費(fèi)工作存在的問題,以及應(yīng)采取的措施,首先、對(duì)稽察隊(duì)進(jìn)行了調(diào)整,讓那些精明強(qiáng)干、事業(yè)心強(qiáng)、工作肯賣力氣、為了工作不怕得罪人的同志抽調(diào)到稽察隊(duì),尤其是對(duì)全縣的特行用水大戶進(jìn)行排查摸底,對(duì)以前遺留問題,根據(jù)實(shí)際結(jié)合公司的規(guī)定,逐項(xiàng)逐步處理,對(duì)查處的私按亂接黑管等問題,該堵的堵,該罰的罰,教罰兼并,因此,該項(xiàng)工作收到了很好的效果。

  2、抓抄表、提高準(zhǔn)確率

  水費(fèi)回收率的提高關(guān)鍵在于抄表,根據(jù)以往抄表工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),我們對(duì)該項(xiàng)工作進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié),在總結(jié)過程中,我們一致認(rèn)為:

  一是以前有些抄表的同志責(zé)任心不強(qiáng),素質(zhì)不高,動(dòng)機(jī)不純,沒有意識(shí)到抄表的重要性,以致態(tài)度不正,胡亂抄表,蒙混過關(guān)。

  二是部分抄表人員怕吃苦、怕風(fēng)吹日曬,遇到用戶不在家便憑主觀臆斷編造數(shù)據(jù)完成任務(wù)。

  三是抄表工作來不得半點(diǎn)馬虎,切忌閉門造車,否則于公于私都不利,抄表工作是供水行業(yè)體現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是工作中的重中之重,抄表工作的好壞直接影響公司水費(fèi)回收和資金回籠,通過認(rèn)真抄表,仔細(xì)核對(duì)。

  一則可體現(xiàn)服務(wù)水準(zhǔn),能為公司樹立良好的社會(huì)形象

  二則可及時(shí)發(fā)現(xiàn)水表上存在的各種問題,有利于搞好管網(wǎng)工作和糾正違章用水。

  三則體現(xiàn)公平、公正的原則,避免主觀意識(shí)造成的用水不公。通過總結(jié),查出問題。

  一是對(duì)抄表人員進(jìn)行了整頓和改革,對(duì)收費(fèi)和抄表人員徹底分開,避免以往在工作中的不利影響。

  二是對(duì)抄表人員劃區(qū)分片,責(zé)任到人,并要求做到:抄到位、查到戶、送到人且數(shù)字要看準(zhǔn)、寫準(zhǔn)、算準(zhǔn),確保抄表率達(dá)到99%,通過加強(qiáng)管理,該項(xiàng)工作自下半年以來也收到了較好的效果。

  3、抓學(xué)習(xí)、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

  隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和環(huán)境變化,人們的思想隨之也有很大的變化,大多數(shù)職工不求上進(jìn),一切向錢看的私字思想相當(dāng)嚴(yán)重,對(duì)于本職業(yè)務(wù)不好好學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)不精通,工作不積極,更談不上有緊迫感和壓力感,當(dāng)一天和尚撞一天鐘,針對(duì)這種情況,我們及時(shí)采取措施,定期組織各科室人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和法律知識(shí),通過學(xué)習(xí)使大家真正達(dá)到了提高業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)法律意識(shí)的目的。

  4、加大管理力度,使收費(fèi)工作走向正規(guī)

  為了便于管理和今后的收費(fèi)工作能夠順利進(jìn)行,我們克服資金和技術(shù)上的困難,在年初投資近3萬元購買了電腦設(shè)備,實(shí)行了電腦開票,使用水戶情況一目了然,這樣從根本上杜絕了人情水、關(guān)系水。加大了管理力度。對(duì)67戶水表進(jìn)行了整改。新增用戶358戶,對(duì)跑冒滴漏及時(shí)進(jìn)行維修。收費(fèi)人員代表公司的形象,他們走千家萬戶,不論嚴(yán)寒酷暑,不管春夏秋冬,日復(fù)一日年復(fù)一年,別人下班時(shí)間就是他們的上班時(shí)間,每當(dāng)收費(fèi)緊張時(shí),顧不上生病的孩子和需要照顧的老人,顧不上自己吃飯,全身心的投入到工作中,以自己的熱情和真誠感動(dòng)著每一位用戶,保證收費(fèi)任務(wù)按時(shí)完成,為公司增加了經(jīng)濟(jì)效益

  使回收率逐年上升,同時(shí)也取得了較好的社會(huì)效益。

  四、抓運(yùn)行、確保供水

  運(yùn)行科擔(dān)負(fù)著縣城的送水任務(wù),如運(yùn)行不良勢(shì)必造成少水、斷水現(xiàn)象,這不僅給公司造成社會(huì)不良影響,也給公司帶來諸多麻煩,針對(duì)這一情況,我們對(duì)井位人員嚴(yán)加管理,并制定了一系列規(guī)章制度。

  一是主管副經(jīng)理不定期的到各井位進(jìn)行檢查,一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)者,輕者批評(píng)教育,重者按規(guī)定處罰,屢教不改者給予停職檢查甚至開除,經(jīng)過嚴(yán)格管理,各井位工作人員不論夏日與冬季,不論刮風(fēng)與下雨,他們披星戴月,都能堅(jiān)守工作崗位,較好地完成了本職工作。

  二是履行節(jié)約,由于近幾年來地下水位不斷下降,提水設(shè)備不斷更換,電價(jià)不斷提高,各項(xiàng)費(fèi)用相對(duì)增高,這給公司的運(yùn)行帶來了很大的負(fù)擔(dān),根據(jù)這一情況我們?cè)诒WC供水的情況下,不斷調(diào)整時(shí)間、調(diào)整井位,不但利用了充足的水源,也做到了履行節(jié)約。

  三是我們從對(duì)人民利益和對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度出發(fā),居安思危,超前運(yùn)作,把可能出現(xiàn)的問題和困難想在前面,并制定出切實(shí)可行的方案,對(duì)在用的九眼深井進(jìn)行分類,合理調(diào)度使用,確保良好狀態(tài),其次是水廠應(yīng)急方案,做到兩臺(tái)備用機(jī)泵運(yùn)行狀態(tài)良好,不出現(xiàn)機(jī)械問題,從而使城鎮(zhèn)供水有了可靠的保障,20xx年共完成送水總量130萬立方。

  五、加強(qiáng)后勤管理,搞好各項(xiàng)服務(wù)

  后勤工作千頭萬緒,事務(wù)繁雜,質(zhì)量要求高、時(shí)限要求嚴(yán)、任務(wù)壓力大,往往使工作在很大程度上存在著被動(dòng)性、偶發(fā)性,我們要求工作人員有真正的務(wù)實(shí)態(tài)度和較強(qiáng)的實(shí)效觀念,因此我們?cè)谌粘5墓ぷ髦校蟠蠹冶仨氉龅剑?/p>

  1、愛崗敬業(yè)、講求奉獻(xiàn),

  擺正自己的位置和自身心態(tài),充分體現(xiàn)自身價(jià)值,應(yīng)保持一種淡薄的心境,擁有一顆默默奉獻(xiàn)的平常心,即安于本職又熱愛本職,即勇于承擔(dān)任務(wù),又敢于承擔(dān)責(zé)任,牢固樹立不求索取,只求奉獻(xiàn)的崇高思想,克服不求有功但求無過的錯(cuò)誤傾向,以一種踏實(shí)拼搏勇于爭(zhēng)先的超群品質(zhì),在平凡的工作崗位上勤勤懇懇,在本職工作中精益求精,在事業(yè)中奉獻(xiàn)才華。

  2、踏實(shí)工作、務(wù)求實(shí)效。

  在平常的工作中不托不等,不推不靠,由消極被動(dòng)的應(yīng)付思想,向積極主動(dòng)的應(yīng)對(duì)思想轉(zhuǎn)變,做到會(huì)辦事、巧辦事、辦好事。

  一是培養(yǎng)理性辯證看待問題的思維方式,善于分清主次,明確輕重緩急,做到忙而有序,忙而不亂。

  二是樹立終身學(xué)習(xí)思想,掌握嫻熟的業(yè)務(wù)技能,愿意俯下身子尋找差距,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以工作的超前性、預(yù)見性,提高工作效率。

  3、與時(shí)俱進(jìn)、力求創(chuàng)新

  創(chuàng)新意識(shí)是后勤人員應(yīng)具備的基本素質(zhì),在思維方式工作方法上創(chuàng)新是適應(yīng)新形勢(shì)的需要,是恰當(dāng)解決新問題的有效手段,工作中敢于尋求變化,突破常規(guī),嘗試新的工作方法,探索新的解決途徑,這不代表標(biāo)新立異,嘩眾取寵,而是工作靈活性的體現(xiàn),是特定情況下的需要,創(chuàng)新力源于寶貴的經(jīng)驗(yàn)積累,還有豐富的技術(shù)儲(chǔ)備,這就需要后勤管理人員不斷開拓視野,總結(jié)規(guī)律,增長悟性,在工作中學(xué)習(xí),在交流中提高。

  4、團(tuán)結(jié)協(xié)作,善謀合力

  后勤工作的好壞很大程度上取決于集體的凝聚力,每位后勤人員都應(yīng)有大家思想,不計(jì)個(gè)人得失,顧全大局,多一些比較,少一些計(jì)較,靠寬廣的心胸去化解矛盾,靠融洽的人際關(guān)系來發(fā)揮合力,每位人員都有自己的長處,只有在相互協(xié)作中不斷磨合,求同存異,才能達(dá)到知識(shí)的互補(bǔ),促進(jìn)各自單一化的知識(shí)結(jié)構(gòu)向多元化的發(fā)展,增強(qiáng)集體凝聚力和創(chuàng)造力,溝通上下、協(xié)調(diào)左右,只有這樣才能更好地服務(wù)于全局。

  通過加強(qiáng)管理,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,人們的思想提高了,業(yè)務(wù)素質(zhì)增強(qiáng)了,在實(shí)際的工作中充分體現(xiàn)了團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極向上的精神風(fēng)貌,因此20xx年的各項(xiàng)工作進(jìn)展順利,有力的促進(jìn)了一線工作的順利開展,為公司樹立了一個(gè)良好的外界形象。

  六、抓三產(chǎn)、促發(fā)展

  隨著公司的不斷發(fā)展,人員的增多,靠有限的水費(fèi)收入已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足現(xiàn)狀,根據(jù)年初公司制定的目標(biāo)主抓了純凈水生產(chǎn)。根據(jù)國家對(duì)食品生產(chǎn)的要求,生產(chǎn)純凈水需辦理生產(chǎn)許可證,在時(shí)間緊任務(wù)重的情況下,公司上下不分晝夜,不分份內(nèi)份外協(xié)同作戰(zhàn),在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成了純凈水車間改裝及設(shè)備安裝調(diào)試、化驗(yàn)室儀器購置安裝調(diào)試、資料的整理上報(bào),體現(xiàn)了良好的團(tuán)隊(duì)精神,為下一步的工作打下了基礎(chǔ)。

  20xx年我們還計(jì)劃新上投資小、見效快的短、平、快項(xiàng)目,以使公司有充足的后勁,不斷發(fā)展和壯大。

  七、克服困難,確保供水

  近幾年我縣地下水位不斷下降,靜水位由原來的80多米下降到110多米,各井位上水量嚴(yán)重不足,這就給我們供水帶來了很大的困難和經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),但為了保證縣城居民的生活和生產(chǎn)用水的需要,公司在財(cái)力和物力不足的情況下,今年投資80多萬元鋪設(shè)了董仲舒路等3300多米的主干道,在鋪設(shè)過程中,公司干部職工不怕臟、不怕累,加班加點(diǎn),突擊施工,提前完成了公司預(yù)定的計(jì)劃,受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)和用戶的高度贊譽(yù)。

  20xx年的工作安排

  1、抓純凈水銷售,打出自己的品牌。

  2、抓管理、上等級(jí),使各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化

  3、為了便于管理,實(shí)行一戶一表制,水表出戶制,對(duì)未達(dá)到要求的,20xx年整改完畢。

  4、通過水廠供水,壓力雖然提高了,但部分地段管道不合理,我們計(jì)劃對(duì)三里莊、水利局、影院等管道不合理的地段重新鋪設(shè)大口徑管道,以便提高供水質(zhì)量。

  水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)7

  20xx年是深圳大運(yùn)年,這一年,xx水廠全體員工圍繞保障大運(yùn)會(huì)供水這一重點(diǎn)任務(wù),精誠團(tuán)結(jié),全力以赴,通過強(qiáng)化巡檢和生產(chǎn)監(jiān)測(cè)、細(xì)化生產(chǎn)過程控制、全面的設(shè)備設(shè)施檢查、徹底的隱患整改、加強(qiáng)預(yù)案演練等方式方法,圓滿完成大運(yùn)會(huì)期間供水任務(wù),順利保障大運(yùn)會(huì)期間安全平穩(wěn)供水;與此同時(shí),借大運(yùn)會(huì)的東風(fēng),水廠在水質(zhì)水量、過程控制、安全管理、設(shè)備管理、人員素質(zhì)、應(yīng)急能力、節(jié)能降耗等方面工作都得以提高,全面提升了水廠運(yùn)營管理水平,與大運(yùn)會(huì)一起締造了“不一樣的精彩”。

  一、發(fā)揮主觀能動(dòng)性,超額完成全年供水任務(wù)

  今年適逢第xx屆大運(yùn)會(huì)在深圳舉行,xx水廠以開展“迎大運(yùn)、創(chuàng)全國文明城市標(biāo)兵”行動(dòng)為契機(jī),以確保大運(yùn)安全供水為目標(biāo),克服員工新老交替等困難,狠抓內(nèi)部管理,全力排除生產(chǎn)隱患,強(qiáng)化績效管理,加強(qiáng)與公安、水務(wù)和供電等部門的溝通,堅(jiān)決杜絕各種影響供水的不利因素,盡力做到多供水。

  二、加強(qiáng)生產(chǎn)過程控制,確保供水水質(zhì)合格穩(wěn)定

  水質(zhì)是供水企業(yè)的生命線,讓市民喝上放心水,一直是水廠工作的重點(diǎn),而今年大運(yùn)會(huì)的召開,更令水質(zhì)保障工作具有特殊的意義。水廠源水采用東部網(wǎng)絡(luò)干線水源,源水濁度偏高,同時(shí),源水水質(zhì)隨季節(jié)、氣候變化幅度較大,水質(zhì)極不穩(wěn)定。針對(duì)這種先天不利因素,我們?cè)谌粘9ぷ鞯幕A(chǔ)上,完善水質(zhì)預(yù)警系統(tǒng)的數(shù)據(jù)傳送功能,并針對(duì)xx集團(tuán)xx周年慶典期間保障供水的需要,特別增加水質(zhì)監(jiān)測(cè)和巡檢頻率,實(shí)施以生產(chǎn)運(yùn)行參數(shù)控制結(jié)果為導(dǎo)向的績效考核等方法,加強(qiáng)了制水生產(chǎn)的過程控制,提高了水質(zhì)掌控水平,形成一套科學(xué)的應(yīng)對(duì)高濁度水和水質(zhì)突變的應(yīng)急措施,確保了水質(zhì)合格穩(wěn)定,所有水質(zhì)指標(biāo)均符合國家最新飲用水水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求,水質(zhì)綜合合格率100%。

  三、提高安全管理水平,實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標(biāo)

  安全是各項(xiàng)工作的重中之重。水廠堅(jiān)持安全教育和培訓(xùn),嚴(yán)格要求員工執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,對(duì)氯庫安全、高低壓配用電安全、設(shè)備運(yùn)行安全等重點(diǎn)工作,狠抓落實(shí),責(zé)任到人。為了備戰(zhàn)大運(yùn)會(huì),水廠在抓好日常安全工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步抓好硬建設(shè)和軟管理,全面提高安全管理水平,在保障大運(yùn)會(huì)供水的同時(shí),也確保了全年安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  四、提高設(shè)備管理水平,保持設(shè)備良好運(yùn)行狀況

  設(shè)備的平穩(wěn)運(yùn)行是水廠正常生產(chǎn)的前提和必要保障,為了保持設(shè)備良好的運(yùn)行狀態(tài),水廠在大運(yùn)會(huì)召開前對(duì)全廠設(shè)備進(jìn)行了徹底的檢修,并在8月份前提前完成全年設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,全年共完成設(shè)備整改、維修和保養(yǎng)項(xiàng)目535項(xiàng),這些維修為設(shè)備平穩(wěn)運(yùn)行創(chuàng)造了必要條件,有效避免了被動(dòng)搶修情況的出現(xiàn)。

  五、提高生產(chǎn)人員素質(zhì),平穩(wěn)實(shí)現(xiàn)人員新舊交替

  專業(yè)的運(yùn)行人員是制水生產(chǎn)達(dá)標(biāo)最重要的因素。我廠運(yùn)行人員具有數(shù)量少、年齡兩極分化、缺乏熟練工等特點(diǎn),而且今年出現(xiàn)老員工退休和較多新人員入職的情況,因此,處理好人員新舊交替問題,幫助新入職運(yùn)行人員適應(yīng)崗位要求是當(dāng)務(wù)之急。今年,我們組織了新入職人員專題培訓(xùn)、新老員工經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、新員工閉卷考試等多種形式的活動(dòng),對(duì)新入職運(yùn)行人員進(jìn)行全面培訓(xùn)目前,絕大部分新入職員工能夠獨(dú)立操作,其余在崗人員的實(shí)操技能進(jìn)一步提高,平穩(wěn)實(shí)現(xiàn)人員的新舊交替。

  六、加強(qiáng)預(yù)案演練,提高應(yīng)急處理能力

  為提高應(yīng)急處理能力,保障大運(yùn)會(huì)期間生產(chǎn)安全,廠部組織生產(chǎn)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了各種應(yīng)急預(yù)案和安全操作規(guī)程,在此基礎(chǔ)上,5月上旬至7月中旬,我廠進(jìn)行了多次的應(yīng)急預(yù)案演習(xí),其中包括了液氯泄漏、水質(zhì)突變、突然斷電和特種設(shè)備故障等多個(gè)應(yīng)急預(yù)案的演習(xí),做到相關(guān)人員人人過關(guān)、不走過場(chǎng)。

  七、提高精細(xì)管理水平,節(jié)能降耗出新績

  在備戰(zhàn)和服務(wù)大運(yùn)會(huì)的同時(shí),水廠也不忘積極控制成本,向精細(xì)管理要效益,實(shí)現(xiàn)環(huán)保低碳發(fā)展。xx年廠部通過優(yōu)化運(yùn)行移峰填谷、加強(qiáng)用電管理、合理組合水泵以及不斷總結(jié)藥耗和水質(zhì)的最佳配比等辦法,在節(jié)能降耗上取得新成績。

  八、發(fā)揮支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用,確保員工思想一致、隊(duì)伍穩(wěn)定

  穩(wěn)定和諧的員工隊(duì)伍,是保障供水的;A(chǔ)。黨支部以穩(wěn)定隊(duì)伍為工作重點(diǎn),在上級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,扎實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),踏實(shí)做好黨員民主評(píng)議、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月等日常黨務(wù)工作,以紀(jì)念建黨成立xx周年活動(dòng)為載體,充分發(fā)揮黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員的模范帶頭,同時(shí)發(fā)揮工、青、婦組織的合力,大力開展幫扶活動(dòng)和各種形式的文體活動(dòng)。如及時(shí)掌握員工的生活困難,申請(qǐng)和發(fā)放困難員工補(bǔ)助,探視傷病員工、大力推動(dòng)職工之家建設(shè)等;文體活動(dòng)方面,今年水廠在保障大運(yùn)會(huì)各項(xiàng)工作的同時(shí),因時(shí)制宜地組織了登山、籃球賽、電影放映、讀書交流會(huì)等活動(dòng),其中團(tuán)支部組織的“影院在身邊”的電影放映活動(dòng),因地制宜,花費(fèi)少、效果好,廠團(tuán)支部還獲得集團(tuán)“先進(jìn)團(tuán)支部”的榮譽(yù)。

  通過支部和工、青、婦組織各方面的工作,緩解了員工的困難,加強(qiáng)了員工與企業(yè)的情感聯(lián)系,激發(fā)了員工的工作熱情,為統(tǒng)一思想保供水、和諧穩(wěn)定度大運(yùn)提供思想政治保障。

  水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)8

  水廠在今年汽油,包裝材料,事業(yè)性收費(fèi)大幅上漲,水價(jià)走低的不利市場(chǎng)條件下,經(jīng)過努力,實(shí)現(xiàn)了最初的經(jīng)營目標(biāo),產(chǎn)值200萬,利潤與去年同比相等。

  一、走好食品安全生產(chǎn)路線是重中之重。

  食品安全已成為社會(huì)關(guān)注的主要焦點(diǎn),水廠為食品行業(yè),在安全方面不擺花架子,不打虛招子,扎扎實(shí)實(shí)走好每一步。有針對(duì)性的制定了《水廠食品安全管理手冊(cè)》,此項(xiàng)制度的制定完善了水廠以往制度的不足,是生產(chǎn)各方面做到有章可循、有法可依,最大限度的降低了食品安全的風(fēng)險(xiǎn)程度,有效地保證了我廠食品安全。也正是因?yàn)樗畯S管理制度的完善,有效的提高了水廠食品安全管理水平,使得水廠連續(xù)六年獲得省名牌產(chǎn)品、名牌企業(yè)獲得者稱號(hào),并獲得了省食品協(xié)會(huì)、市食品協(xié)會(huì)頒發(fā)的十萬元獎(jiǎng)金。

  水廠作為國家食品安全法德嚴(yán)格遵循者,多次代表新華食品安全技術(shù)監(jiān)督局向社會(huì)承諾,將嚴(yán)格遵守國家食品安全法律法規(guī),以嚴(yán)格的食品管理向社會(huì)提供符合國家食品標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量的食品造福于人民。

  二、嚴(yán)格執(zhí)行制度化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

  水廠在20xx年國家推行食品安全準(zhǔn)入制度開始,便將食品安全準(zhǔn)入制度作為我廠一大體系,此后的每次食品安全審核均一次通過。并將之后的ISO9000質(zhì)量管理體系成功引用至水廠日常管理制度。去年公司進(jìn)行班組標(biāo)準(zhǔn)化施行,水廠標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收通過后,形成了三大體系同時(shí)運(yùn)行,同時(shí)保證了水廠食品安全。

  三、堅(jiān)持技術(shù)革新。

  水廠建廠已有十余年的歷史,隨著時(shí)間的推移生產(chǎn)設(shè)備的設(shè)備日益老化,頻頻發(fā)生故障幾乎接近于報(bào)廢。設(shè)備是創(chuàng)造產(chǎn)品的根本,沒有正常運(yùn)行的設(shè)備水廠就無法向社會(huì)提供產(chǎn)品,不能滿足廣大顧客的需求。但隨著生產(chǎn)過程中各項(xiàng)成本的增加,各項(xiàng)資源費(fèi)用的加大,以及歷史的原因馬上添置設(shè)備也不現(xiàn)實(shí)。針對(duì)這些現(xiàn)狀,水廠專門刻苦鉆研同時(shí)聘請(qǐng)?jiān)趯<覍?duì)水廠現(xiàn)有設(shè)備狀況進(jìn)行剖析研究,經(jīng)過多次的設(shè)革新實(shí)驗(yàn),使得幾近報(bào)廢的設(shè)備開始運(yùn)行,基本能擔(dān)負(fù)起現(xiàn)有水廠生產(chǎn)任務(wù)的需要。

  水廠始終堅(jiān)持技術(shù)上的自主創(chuàng)新,在今年克服重重苦難,終于研制成功1.5加侖、3加侖自動(dòng)灌裝生產(chǎn)線,使省境內(nèi)1.5加侖、3加侖沒有自動(dòng)灌裝線成為歷史。

  四、交通安全。

  在20xx年,水廠車隊(duì)行駛20萬余里,通過對(duì)司機(jī)進(jìn)行安全行車培訓(xùn),對(duì)惡劣天氣下交通狀況制定安全措施,堅(jiān)持對(duì)車輛行駛前后做好“三檢四勤”檢查工作,水廠車隊(duì)全年無一例交通事故發(fā)生。

  五、提高員工生活條件,豐富員工生活。

  營造良好的民主氛圍,穩(wěn)定職工關(guān)系是關(guān)鍵。水廠堅(jiān)持開好每一次民主會(huì)議,遇到問題主動(dòng)征求骨干意見,并將廠里意圖告訴員工,是雙方都能站在不同的立場(chǎng)考慮問題,提出雙方都認(rèn)可的意見及方法。

  在去年一年中,水廠員工工資均相應(yīng)上漲了百分之三十,工作時(shí)間根據(jù)不同工種進(jìn)行調(diào)整,勞動(dòng)強(qiáng)度明顯減輕,大大提高了員工的工作熱情。隨著物價(jià)的上漲,為了保證員工正常的生活問題,水廠籌建了單位食堂,雖然由于種種原因食堂未正常開放,但食堂內(nèi)部硬件設(shè)施基本齊全,不久將正常投入使用。水廠還為職工宿舍配備了電源、空調(diào)、電熱油汀等設(shè)施,由于食堂的未正常使用還為各單身宿舍購買了電磁灶,并且在水廠了解冬季員工洗澡難的問題后,拿出部分資金為員工造建了浴室,安裝上了浴霸,以最大限度的提高員工生活水平。

  針對(duì)不少合同工員工孤身在外、背井離鄉(xiāng)的狀況,水廠逢年過節(jié)對(duì)異地不回家的員工集中安排,組織不回家的員工聚餐,使員工感受到來自集體的溫暖。并在春天組織全體員工進(jìn)行了爬山、唱歌等活動(dòng),豐富了員工生活。

  回顧一年來的工作,水廠在各方面都取得了新的進(jìn)步,這與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和鞭策分不開的。但也有很多欠缺之處,員工整體素質(zhì)亟待提高,一些特殊崗位的培訓(xùn)還有待加強(qiáng),設(shè)備陳舊存在一定的安全隱患急需解決等等。新的一年,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈。但我們會(huì)克服面前的困難,在公司領(lǐng)導(dǎo)的全力支持下,一步一個(gè)腳印,踏踏實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,努力開創(chuàng)和諧、穩(wěn)定、安全的新局面。

  水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)9

  時(shí)光荏苒,白駒過隙。轉(zhuǎn)眼20xx年已經(jīng)過去,不知不覺來鞍凌公司工作已有半年有余,我在廠領(lǐng)導(dǎo)和作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持和幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照公司的規(guī)章制度較好的完成了自己的本職工作。通過8個(gè)月的學(xué)習(xí)和工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

  一、立足本職,做好各項(xiàng)工作。

  面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作意識(shí),注重加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜處理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確,避免疏漏和差錯(cuò)。

  二、職責(zé)

  身為泵房操作工,鞍凌公司普通的一個(gè)工人,身在生產(chǎn)二線,我們的職責(zé)是為全廠時(shí)刻不間斷的提供生產(chǎn),消防水。在師傅的細(xì)心教導(dǎo)下對(duì)各廠房有了深刻認(rèn)識(shí)。

 。1)原水泵房:閻王鼻子水庫通過東、西線DN800管道進(jìn)入兩座原水池,規(guī)模20m×17m×4m,V=2700m3,然后通過三臺(tái)原水提升泵(兩工一備)把水打到兩座機(jī)械澄清池,原水提升泵流量工況點(diǎn)1313m3,揚(yáng)程12m,配套電機(jī)功率90w,原水泵房里配套加藥設(shè)備,主要加PAC,PAM來凈化水質(zhì)。泵坑設(shè)有兩臺(tái)排污泵來排水,防止積水淹沒泵房損壞電機(jī)。

  (2)機(jī)械澄清池:規(guī)模25m×8m,提升水量6150m3,提升水頭。電原水池的水通過DN800的管道混合加藥流向澄清池。通過刮泥機(jī),攪拌機(jī)把水通過第一絮凝室和第二絮凝室澄清沉淀,然后把清水通過導(dǎo)流板減少水的旋轉(zhuǎn),使水流平穩(wěn)的經(jīng)導(dǎo)流室流入分離室,分離室中下部為泥渣層,上部為清水層,清水通過出水曹流出。泥水通過濃縮室進(jìn)行濃縮至一定濃度后經(jīng)氣動(dòng)排泥排向排泥池,如果這樣不能清除泥渣上浮時(shí)可用放空管排泥。

  (3)V型濾池:三座規(guī)模15m××,懸浮物SS≤10mg/l,內(nèi)設(shè)三臺(tái)反洗水泵,流量工況點(diǎn):945m3/h,揚(yáng)程11m,一臺(tái)排水泵:流量:45m3/h,揚(yáng)程10m,二臺(tái)羅茨風(fēng)機(jī),參數(shù)如下:流量:110m3/min,轉(zhuǎn)速880r/min,提升壓力,介質(zhì)溫度20℃,介質(zhì)密度/m3,原動(dòng)機(jī)功率160kw,頻率50Hz,電壓380V,相對(duì)濕度50%。

  三、水廠生產(chǎn)規(guī)模目標(biāo)

  (1)生產(chǎn)新水處理系統(tǒng):一期生產(chǎn)規(guī)模6萬噸/d

 。2)軟化水制備系統(tǒng):一期生產(chǎn)規(guī)模9000噸/d

  (3)生活水處理系統(tǒng):一期生產(chǎn)規(guī)模1200噸/d工藝能力:一期噸鋼新水噸,凈環(huán)水循環(huán)率98%,濁環(huán)水循環(huán)率97%,到二期噸鋼新水將達(dá)到噸。

  四、不足之處

  (1)理論和實(shí)踐統(tǒng)合不好,有些書本化,應(yīng)對(duì)突發(fā)事故不夠靈活應(yīng)變。

  (2)自身的學(xué)習(xí)抓的還不夠緊,有待于進(jìn)一步提高。

  五、總結(jié)

  20xx年,經(jīng)過努力取得了學(xué)習(xí)的進(jìn)步和工作上的成績,但這離不開公司和廠領(lǐng)導(dǎo)為本人提供展現(xiàn)才能的舞臺(tái),離不開同事們的大力支持,更離不開中央水廠的團(tuán)結(jié),和諧的良好氛圍。我為擁有這樣一個(gè)團(tuán)隊(duì)而自豪,我將繼續(xù)努力,與中央水廠同甘苦共患難,全心全意維護(hù)公司利益,勇于承擔(dān)責(zé)任,將自己的才能淋漓盡致地展現(xiàn)在工作中。

  水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)10

  20xx年即將到來,我們又將迎來新的一年;仡20xx年全年的工作,我們污水處理廠全體員工通過共同努力,圓滿完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和公司所有外排污水的處理工作,并保證了所有外排污水全部達(dá)到國家環(huán)保部門規(guī)定出水水質(zhì)量指標(biāo)的一級(jí)B排放標(biāo)準(zhǔn),有效保護(hù)了福鼎市區(qū)河道內(nèi)的環(huán)境不受污染,為公司立下的“造福人民,報(bào)效社人”的口號(hào)做出了自己應(yīng)盡和應(yīng)有的貢獻(xiàn)。再次總結(jié)全年來的工作和學(xué)習(xí),找出好的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)不足之處,為以后的工作做出一個(gè)明確的工作路標(biāo)。

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力

  污水廠開工一年半以來,操作人員已基本掌握污水處理的各種操作技術(shù)和處理經(jīng)驗(yàn)。設(shè)備、設(shè)施運(yùn)轉(zhuǎn)也相對(duì)穩(wěn)定,運(yùn)轉(zhuǎn)正常.出水達(dá)到污水外排的指標(biāo)要求。日常工作就是努力維持污水處理的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  20xx年,為了提高職工自身的操作技術(shù),廠部組織全廠員工去廈門水務(wù)集團(tuán)學(xué)習(xí),通過努力學(xué)習(xí),大家都能更好的掌握了技術(shù),保證了工作的正常運(yùn)行和安全生產(chǎn)。在日常工作的同時(shí),廠長定期下發(fā)了一些相關(guān)污水處理的操作方面和問題處理方面的知識(shí),使得職工在工作的同時(shí)慢慢掌握一些能應(yīng)急的實(shí)用性技術(shù),保證了生產(chǎn)的長周期正常運(yùn)行。

  二、抓好生產(chǎn)管理,確保年度目標(biāo)責(zé)任制的完成

  我廠作為福鼎市重要的減排企業(yè),因此,我廠工作的形勢(shì)嚴(yán)峻。為打好攻堅(jiān)戰(zhàn),本廠所有員工對(duì)工作高度重視,廠領(lǐng)導(dǎo)多次主持召開專題會(huì)議,部署了階段性的工作任務(wù)和計(jì)劃安排,給各科室下達(dá)了工作任務(wù)。在大家的通力合作下,我廠順利通過了考驗(yàn),圓滿地完成了上級(jí)下達(dá)的任務(wù)。從09年4月份到目前為止,本廠的日均污水處理量均保持在2萬噸以上,并穩(wěn)定地正常運(yùn)行,出水達(dá)標(biāo)率為100%。目前我廠正著手二期工程,以保證我廠能處理更多的污水。

  隨著企業(yè)的不斷發(fā)展。政府部門和各兄弟單位的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常來公司視察和參觀學(xué)習(xí)。生產(chǎn)部由于特殊的工作使命,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)常到車間來,這就要求我們車間在環(huán)境衛(wèi)生方面要多付出一份努力。把廠區(qū)的衛(wèi)生工作做到頭里去,為了給各行業(yè)的來廠人員留下更好的印象,車間職工自己動(dòng)手,努力把廠區(qū)周圍的衛(wèi)生盡力做到最好。所有設(shè)備、設(shè)施、道路,都做到了定時(shí)打掃、清理。周邊的雜草和垃圾及時(shí)清除,上班時(shí)間沒完成就加班干拾垃圾,平地面,清雜草,大家都知道是為啥干,為誰干,無從怨言。讓每一位來廠視察、參觀的人員都不虛此行,滿意而歸,讓自己的汗水浸濕工作服,換來他人的美好視覺。

  三、存在的問題

  1、學(xué)習(xí)的針對(duì)性、系統(tǒng)性、時(shí)效性有待進(jìn)一步加強(qiáng)。今后還要繼續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),以適應(yīng)新形勢(shì)、新要求。

  2、發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)先進(jìn)、宣傳推廣典型的力度有待進(jìn)一步提高。

  3、對(duì)黨員骨干的管理力度還要進(jìn)一步加強(qiáng),對(duì)后備力量的培養(yǎng)要繼續(xù)做好。

  四、今后努力方向

  下一步,我廠緊緊圍繞著公司中心工作,進(jìn)一步改革創(chuàng)新,求真務(wù)實(shí),全力提升污水處理能力,著重構(gòu)建和諧廠區(qū)。

  1、進(jìn)一步創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,注重學(xué)習(xí)效果,堅(jiān)持學(xué)以致用,及時(shí)把學(xué)習(xí)成果運(yùn)用到實(shí)際工作中去。

  2、保持與時(shí)俱進(jìn)的良好精神狀態(tài),分析新問題,努力做到問題想在前,決策做在前,措施落實(shí),讓每項(xiàng)決策,每項(xiàng)工作都符合本廠的實(shí)際,都有利于污水處理能力的提升。

  3、采用“產(chǎn)、學(xué)、研”相結(jié)合的方式,和技術(shù)先進(jìn)的同行多交流學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的技術(shù),管理經(jīng)驗(yàn)和管理方法,為我廠的發(fā)展創(chuàng)造更加有利的條件。

  4、保障我廠的污水處理量和出水的穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放,堅(jiān)定環(huán)保觀念進(jìn)一步推進(jìn)我廠的節(jié)能減排工作。

  總之,一年的工作當(dāng)中有得也有失,得的部分通過總結(jié)更好地發(fā)揚(yáng)下去,失的部分通過總結(jié)得出教訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)以后做到更好。通過大家的共同努力,把公司的外排污水處理的更好,解決公司領(lǐng)導(dǎo)的后顧之憂,做好公司領(lǐng)導(dǎo)的一切工作安排,讓企業(yè)在今后的工作之中,會(huì)做得更好,為“造福人民,報(bào)效社會(huì)”和創(chuàng)造更加和諧的社會(huì)做出我們最大的努力。我們堅(jiān)信,今后的碧水藍(lán)天會(huì)更好。

  水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)11

  水廠在集團(tuán)公司黨委的正確指導(dǎo)下,以“安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為中心,緊緊圍繞集團(tuán)公司年初下達(dá)的生產(chǎn)目標(biāo),確保安全生產(chǎn)的前提下,開展各項(xiàng)工作。一年來,在水廠領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下;在機(jī)關(guān)部室和兄弟單位的大力支持下;在全廠職工的共同努力下,較好的完成了各項(xiàng)生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)就一年來的工作情況進(jìn)行回顧總結(jié)如下:

  一、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況

  計(jì)劃產(chǎn)水量34,688,500立方米,實(shí)際完成產(chǎn)水量33,383,523.06立方米,完成全年計(jì)劃水量的96.2%,耗電量kwh,繳納電費(fèi)元,耗氯量噸,

  1、出水合格率99%

  2、事故處置及時(shí)率100%

  3、設(shè)備完好率99%

  4、生產(chǎn)調(diào)度指令完成率100%

  5、費(fèi)用預(yù)算為1597萬元,實(shí)際支出萬元,較預(yù)算完成%,專項(xiàng)資金預(yù)算為237萬元,實(shí)際完成萬元,較預(yù)算完成%。

  二、完成主要工作情況

  1、圍繞經(jīng)營抓管理:

  結(jié)合水廠生產(chǎn)實(shí)際情況,認(rèn)真做好水廠生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,根據(jù)年初集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)班子成員及主要骨干特召開“如何做好經(jīng)營管理工作”專題會(huì)議,對(duì)水廠的生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行各項(xiàng)性能分析。水廠設(shè)備使用年限較長,老化嚴(yán)重,出現(xiàn)高耗低產(chǎn)及設(shè)備不匹配,有“小馬拉大車”的現(xiàn)象,這些現(xiàn)象不僅造成生產(chǎn)費(fèi)用增加,生產(chǎn)設(shè)備效能退化,同時(shí)產(chǎn)水量減少。針對(duì)此情況水廠制定了整改措施,首先對(duì)低于額定出水量的機(jī)泵,加裝揚(yáng)水管,降低吸水口的高度,滿足吸水口需求量,達(dá)到機(jī)泵的額定出水量,使機(jī)泵效率達(dá)到100%以上,實(shí)現(xiàn)了基本的經(jīng)濟(jì)效益。其次,對(duì)泵房的變壓器出現(xiàn)“小馬拉大車”的現(xiàn)象,將負(fù)荷設(shè)備機(jī)泵功率進(jìn)行了合理調(diào)配,消除了故障隱患,保證了設(shè)備的正常使用年限。通過此次整改落實(shí),生產(chǎn)成本有所降低。

  2、加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)管理,保證生產(chǎn)設(shè)備安全運(yùn)營:

  水廠建設(shè)至今已有之久,運(yùn)行設(shè)備趨于老化,日常生產(chǎn)中為確保安全供水,在不影響供水情況下,避開用水高峰時(shí)段。對(duì)生產(chǎn)運(yùn)行的機(jī)泵共計(jì)維護(hù)檢修10臺(tái)次、更換新裝3臺(tái)!7.5”事件發(fā)生以來,水廠為確保城市安全供水、維護(hù)首府秩序穩(wěn)定,在人員少,任務(wù)重的情況下,全體干部職工發(fā)揚(yáng)抗拒疲勞,連續(xù)作戰(zhàn)的精神。加大管線巡視力度,巡視共計(jì)26次;更換各類閥門10個(gè)、電機(jī)軸承水封3次、軟啟動(dòng)器4個(gè);對(duì)管線的警示標(biāo)牌全部進(jìn)行重新粉刷;改造1060高地電動(dòng)閥;巡供電線路24次;維修配電盤28次;調(diào)整泵房液位計(jì)8個(gè)。以上工作為安全供水、安全穩(wěn)定提供了有力保障。

  3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)單位協(xié)調(diào)合作,排除供電隱患安全過冬

  水廠屬生產(chǎn)單位,電能是我廠的生產(chǎn)動(dòng)脈,往年供電部門停電檢修只是單方面的通知,并未考慮水廠是否是制水高峰時(shí)段,屬行業(yè)霸權(quán)作風(fēng),不與水廠協(xié)商,強(qiáng)行停電,直接影響水廠的正常運(yùn)行。南郊供電所今年7月16日下達(dá)停電計(jì)劃通知,接到此通知后,廠領(lǐng)導(dǎo)考慮到,因剛突發(fā)“7.5”事件,而且7月是供水高峰時(shí)期,如在這特殊期間停電,不能保障正常生產(chǎn),影響城市居民的正常用水,同時(shí)會(huì)導(dǎo)致社會(huì)的不穩(wěn)定。廠領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)與供電部門多次進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,取消了停電計(jì)劃,因此避開了兩個(gè)特殊時(shí)期。將原來的停電時(shí)段8小時(shí)分成10月14日與16日,每天各4小時(shí)來進(jìn)行工作檢修。水廠為減少正常生產(chǎn)停電時(shí)間,利用供電部門停電檢修時(shí)段的機(jī)會(huì),對(duì)水廠10.8公里芨水線存在的供電隱患進(jìn)行檢修,全線共計(jì)更換絕緣子40個(gè)、對(duì)松脫的64根電桿上的絕緣子進(jìn)行了緊固綁扎。確保供電線路安全過冬,安全生產(chǎn)有了可靠保證。

  三、加強(qiáng)職工安全教肓、提高生產(chǎn)崗位安全防范意識(shí)

  水廠主要任務(wù)是保證安全制水,首要工作是抓好安全生產(chǎn)。為了使職工在生產(chǎn)崗位中更加牢固樹立安全防范意識(shí),年初3月,組織干管人員研究改進(jìn)制度,制定各類預(yù)案,責(zé)任到人,明確分工,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同完成目標(biāo)考核工作,制定了切實(shí)可行的有效措施:第一:主管領(lǐng)導(dǎo)先跟班組長簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,班組長再跟班員簽訂《崗位安全責(zé)任狀》,實(shí)現(xiàn)責(zé)任到人,層層抓落實(shí),環(huán)環(huán)相扣的長效管理機(jī)制;第二:廠領(lǐng)導(dǎo)使安全工作落到實(shí)處,組織干管人員結(jié)合水廠生產(chǎn)工作實(shí)際,討論修改了舊的《水廠管理制度》,更加完善管理體制,不斷改進(jìn)管理措施,使職工更加明確自已的工作目地,轉(zhuǎn)變思想觀念,增強(qiáng)工作責(zé)任心,全面提高職工的整體素質(zhì)。第三:每月召開一次“安全學(xué)習(xí)、安全教育大會(huì)”并要求各班組每周安排半天組織安全學(xué)習(xí),做到安全工作長抓不懈,警鐘長嗚,讓職工在生產(chǎn)工作中,從思想上樹立安全為我、我為安全的自我保護(hù)意識(shí)。

  四、落實(shí)預(yù)案演練,提高水廠應(yīng)急能力

  水廠的各類應(yīng)急預(yù)案,變?yōu)閷?shí)戰(zhàn)來演練,全年進(jìn)行消防演習(xí)3次,停電演習(xí)1次,針對(duì)突發(fā)“7.5”事件與托里鄉(xiāng)派出所進(jìn)行了一次“水廠被敵對(duì)份子襲擊的實(shí)戰(zhàn)模擬演習(xí)”并做了實(shí)戰(zhàn)演體,使職工的安全意識(shí)由弱變強(qiáng),循序漸進(jìn)。通過以上強(qiáng)有力的監(jiān)督管理措施,水廠全年無一例安全事故發(fā)生,較好的完成了全年的安全生產(chǎn)工作任務(wù)。

  五、開展有效激勵(lì)活動(dòng)、轉(zhuǎn)變職工思想觀念

  按照集團(tuán)公司開展六大活動(dòng)的通知精神,水廠制定了活動(dòng)計(jì)劃及活動(dòng)方案,要求職工在熟知了解集團(tuán)公司制定的“四知、四清、四撐握”內(nèi)容外,結(jié)合水廠生產(chǎn)工藝流程,運(yùn)營管理,水廠生產(chǎn)環(huán)境,編織了水廠“四知、四清、四撐握”內(nèi)容,由廠領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)職工的年齡差異和文化程度,制定考核分值,統(tǒng)一命題,規(guī)定考核時(shí)限,考核分值與績效考核掛溝。通過開展有效的激勵(lì)活動(dòng),鼓促了職工學(xué)習(xí)盡頭,有效調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,改變了職工從思想上對(duì)企業(yè)陳舊的管理模式向現(xiàn)代企業(yè)管理跟進(jìn)的認(rèn)識(shí),促使職工撐握單一的崗位技能,向水廠各生產(chǎn)崗位技能全面拓展的轉(zhuǎn)變過程,職工思想觀念有了質(zhì)的轉(zhuǎn)變。

  六、加強(qiáng)生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備改造實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)效率最大化

  按照年初上報(bào)生產(chǎn)費(fèi)用計(jì)劃,對(duì)水廠原有的自控系統(tǒng)進(jìn)行改造,根據(jù)集團(tuán)公司生產(chǎn)技術(shù)部的安排部署,此項(xiàng)工作于9月下旬正式開工,水廠嚴(yán)格按照自控改造合同,對(duì)施工單位的工程進(jìn)度,施工質(zhì)量,技術(shù)要求,進(jìn)行督促檢查,在硬件設(shè)備安裝,軟件調(diào)試工作中,安排水廠電工班人員積極配合參與,其目的是:熟悉流程、撐握設(shè)備性能、提高業(yè)務(wù)技能、保證設(shè)備安全運(yùn)行,對(duì)今后的維護(hù)管理奠定基礎(chǔ),達(dá)到實(shí)地培訓(xùn)效果,F(xiàn)改造工作已進(jìn)入試運(yùn)行調(diào)試階段,水廠組織運(yùn)轉(zhuǎn)工,電工,廠領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),參訓(xùn)人員都能熟知撐握操作程序,并要求運(yùn)轉(zhuǎn)工在當(dāng)班期間,認(rèn)真總結(jié)在試運(yùn)行中出現(xiàn)的問題,對(duì)處理故障提供可靠依據(jù),從而達(dá)到在今后操作運(yùn)行中對(duì)出現(xiàn)故障的判斷處置能力。自控改造工作已進(jìn)行中驗(yàn)階段,根據(jù)試運(yùn)行狀況,基本上達(dá)到預(yù)期改造效果,待調(diào)試工作結(jié)束,完全從過去采集數(shù)據(jù)不穩(wěn)定性達(dá)到穩(wěn)定性,對(duì)機(jī)泵的安全運(yùn)行,故障判斷提供了直觀可靠的便捷性,對(duì)電流、電壓、液位、流量及各類數(shù)據(jù)的動(dòng)態(tài)管理提供了保證。

  七、應(yīng)對(duì)突發(fā)“7.5”事件,做到安保、xx、生產(chǎn)、教育四不誤

  “7.5”事件發(fā)生的當(dāng)晚,廠領(lǐng)導(dǎo)接到電話通知,克服種種困難,第一時(shí)間趕到水廠,迅速召集在崗值班人員,說明了事態(tài)的嚴(yán)重性,果斷啟動(dòng)了水廠應(yīng)急預(yù)案,針對(duì)此次事件作了精心布置和工作安排:

  1、確保水廠生命財(cái)產(chǎn)安全,保證制水設(shè)施設(shè)備的安全運(yùn)行,制定安全防范措施,提高應(yīng)對(duì)處置觖決能力。

  2、加大水廠安全防范力度,根據(jù)水廠生產(chǎn)崗位人員,進(jìn)行分組排班,警衛(wèi)執(zhí)行雙崗值斑,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度,要求:值班人員在值班期間,不得請(qǐng)假,不得遲到早退,服從帶班領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮和安排。

  3、儲(chǔ)備好值班期間的應(yīng)急食品、由過去的每天一餐制改為三餐制。

  4、把水廠應(yīng)急預(yù)案的各項(xiàng)要求落實(shí)到位,購置新增防暴器具(大頭棒根,自制鐵藝防暴器具根,電警棍只),要求全廠職工保證小時(shí)通訊暢通。

  5、與1060高地隨時(shí)保持聯(lián)系,要求觀察好生物預(yù)警的動(dòng)態(tài)。

  6、與周邊單位,城建股份水廠,附近兩個(gè)風(fēng)力發(fā)電單位和托里鄉(xiāng)派出所取得聯(lián)系,起到相互協(xié)調(diào)有力配合,遇到突發(fā)事件產(chǎn)生聯(lián)動(dòng)機(jī)制,達(dá)到相互救援快速處置的能力

  以上措施實(shí)現(xiàn)了人防、物防、技防、犬防和生物預(yù)警各項(xiàng)措施落實(shí)到位。在這特殊時(shí)期,廠領(lǐng)導(dǎo)決定,實(shí)行特殊的值班制度,于7月9日把全廠36人分成兩班制,一組由廠長帶班,另一組由書記帶班,保證每天24小時(shí)每班18人在廠職守。特殊的值班制度,充分體現(xiàn)了水廠領(lǐng)導(dǎo)班子及全體職工團(tuán)結(jié)合作,無私奉獻(xiàn),克服種種困難不屈不撓的敬業(yè)精神,發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)抗拒疲勞的工作作風(fēng)。

  7月12日,水廠與1060高地所在地的托里鄉(xiāng)派出所和倉房溝派出所下派了干警共13人,干警的支援無疑是給水廠的生命財(cái)產(chǎn)安全保障帶來了堅(jiān)實(shí)的后盾,給水廠職工做好安全防范和安全生產(chǎn)工作樹立了堅(jiān)定的信心!在集團(tuán)公司的大力支持下,水廠與1060高地還特意把食堂由原來的一餐增加到三餐,無論是自己的職工還是干警在伙食上有了保證。

  在突發(fā)“7.5”事件期間,市政府和集團(tuán)公司黨委非常重視水廠的安全防范工作,市委兩位副市長分批次來水廠進(jìn)行檢查指導(dǎo)工作,集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)并多次來水廠,對(duì)安保工作落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查,在xx工作期間,水廠購買慰問品對(duì)倉房溝派出所,托里鄉(xiāng)派出所各慰問一次,并動(dòng)員職工對(duì)進(jìn)駐首府參加xx工作的官兵,公安特警,民警,開展捐款捐物贈(zèng)書活動(dòng),使水廠開展安保xx工作,落到實(shí)處。

  認(rèn)真開展民族團(tuán)結(jié)教育活動(dòng),促進(jìn)水廠和諧發(fā)展.針對(duì)突發(fā)“7.5”事件,結(jié)合水廠實(shí)際,少數(shù)民族職工占總職工人數(shù)的三分之一,為使職工分辯“7.5”事件的事實(shí)真相,預(yù)防職工的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),以突發(fā)“7.5”事件作為此次教育活動(dòng)的切入點(diǎn),在水廠全面掀起民族團(tuán)結(jié)教育活動(dòng)熱朝,組織集中學(xué)習(xí)30余次,通過開展形式多樣的教育活動(dòng),使各族職工深刻的認(rèn)識(shí)到,搞好民族團(tuán)結(jié)是福,搞民族分裂必定是禍,增強(qiáng)了職工對(duì)開展民族團(tuán)結(jié)教育活動(dòng)的理解認(rèn)識(shí)。在活動(dòng)期間要求職工認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,每人撰寫字以上的心得體會(huì)。使全廠職工更在完成水廠各項(xiàng)生產(chǎn)工作中,體現(xiàn)更加精誡團(tuán)結(jié),呈顯出相互協(xié)調(diào),相互溝通,和諧共處的美好景象。

  9月初,集團(tuán)公司抽調(diào)了李建軍副廠長、電工班班長烏力吉作為下派社區(qū)xx工作隊(duì)的成員,在人員少安保任務(wù)艱巨的情況下,水廠確保生產(chǎn)和安保工作兩不誤,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)多次來廠檢查,工作中取得的成績得到了肯定!同時(shí),兩位參加xx工作小組的成員,也圓滿的完成了工作任務(wù),并得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。

  水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)12

  20xx年,財(cái)務(wù)工作在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷幫助下,在全科人員的共同努力下,較好完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),下面就將這一年來的主要工作總結(jié)如下。

  一、加強(qiáng)成本管理、考核,為全面完成全年成本任務(wù)而努力

  1、今年公司對(duì)我廠的考核與往年不同,除了成本總值以外,還把產(chǎn)量、和變動(dòng)單位成本都作為考核項(xiàng)目的構(gòu)成,也就是說如果產(chǎn)量欠產(chǎn),就會(huì)影響我廠成本,我們每月都對(duì)水產(chǎn)量進(jìn)行確認(rèn),給生產(chǎn)科下達(dá)了最低產(chǎn)量計(jì)劃,盡管產(chǎn)量不均衡,也沒對(duì)成早晨好影響;電取消了串月結(jié)算,使我們更有利于管理、考核;固定費(fèi)用中的每一項(xiàng)小費(fèi)用,財(cái)務(wù)科要求各科室按計(jì)劃支出,杜絕不合理費(fèi)用,對(duì)可控費(fèi)用里的修理費(fèi)、清淤費(fèi)進(jìn)行了預(yù)提處理,使成本費(fèi)用盡量均衡支出控制在預(yù)算水平內(nèi)。

  2、20xx年下半年,鋼材市場(chǎng)危機(jī)四伏,公司也在不斷調(diào)整成本指標(biāo),特別是今年我廠瓦斯灰產(chǎn)量嚴(yán)重不足,后兩個(gè)月公司重新核定的我廠成本指標(biāo)是降成本213萬元,費(fèi)用限額106萬元,對(duì)我廠的考驗(yàn)非常大。我們?cè)诓煌碾A段,與生產(chǎn)、機(jī)動(dòng)一道去分析、研究、落實(shí)降低成本的著眼點(diǎn),把指標(biāo)分解到位,全面落實(shí)成本費(fèi)用責(zé)任。嚴(yán)格審核并堅(jiān)持嚴(yán)格考核,使成本費(fèi)用控制在預(yù)算水平內(nèi),今年1-10月累計(jì)完成成本10898萬元,累計(jì)降低成本559.60萬元,目前我們已落實(shí)好相關(guān)措施必保后兩個(gè)月降成本213萬元的目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  二、全面做好erp的上線準(zhǔn)備工作

  08年是公司erp軟件全面并行測(cè)試的一年,erp系統(tǒng)從前端計(jì)量、物料系統(tǒng)到報(bào)支、成本報(bào)表、債權(quán)債務(wù)、固定資產(chǎn)、在建工程、非主營銷售等模塊全面開始測(cè)試,我們邊學(xué)邊干,不斷完善自己,對(duì)所有的賬務(wù)都進(jìn)行認(rèn)真輸入、核對(duì),對(duì)出現(xiàn)問題組織和協(xié)調(diào)廠外、廠內(nèi)各部門去解決,到10月份關(guān)賬為止,水廠問題基本得到解決。

  三、全力完成現(xiàn)款收入工作

  08年公司考核我廠現(xiàn)款收入,我們與生產(chǎn)積極配合,及時(shí)提供各種水費(fèi)數(shù)據(jù)和報(bào)表,同時(shí)作好各方面的外協(xié)溝通工作,1-10月共收繳水費(fèi)260.83萬元,由于公司效益不好,資金緊張,余熱處、修建公司、耐火廠、機(jī)加公司都欠水費(fèi)。其中外部應(yīng)收水費(fèi)60.21萬元,實(shí)際收繳水費(fèi)53.25萬元,沒完成水費(fèi)收繳任務(wù),但與財(cái)務(wù)部溝通沒扣水廠,后倆月我們加大力度,增強(qiáng)完成外部水費(fèi)收繳任務(wù)。

  四、進(jìn)一步深化班組核算

  08年班組核算工作有進(jìn)步。一是各車間的基礎(chǔ)工作都很規(guī)范,對(duì)班組核算的認(rèn)同度增強(qiáng)。二是對(duì)指標(biāo)的控制更重視,08年除了備件的超支外,其他指標(biāo)都在計(jì)劃之內(nèi)。三是經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析有所加強(qiáng)。經(jīng)濟(jì)核算的整體水平有所上升,特別是冶煉一和水源車間突出,給水、回收車間進(jìn)步非常大,核算基礎(chǔ)工作較以往更規(guī)范,過去核算基礎(chǔ)差的班組也都陸續(xù)趕上來;軋鋼一車間對(duì)新水的控制能落到實(shí)處,措施得當(dāng),效果明顯補(bǔ)新水大大減少;污水也很規(guī)范,為我廠的責(zé)任成本的落實(shí)打下了很好的基礎(chǔ)。

  五、嚴(yán)格落實(shí)崗位責(zé)任制,做好日常工作

  財(cái)務(wù)科通過科務(wù)會(huì)的形式對(duì)科內(nèi)人員的各項(xiàng)工作情況進(jìn)行講評(píng)。

  總體來說,財(cái)務(wù)科每個(gè)人對(duì)自己所管工作基本上能認(rèn)真、負(fù)責(zé),按要求完成,特別是今年erp與用友并行階段,我們是三套軟件并行,非常忙碌。除了日常工作外,我們按進(jìn)度要求,配合上市審計(jì)工作、提供上市公司審計(jì)的產(chǎn)量、關(guān)聯(lián)方、固定資產(chǎn)等等一切相關(guān)資料,包括固定資產(chǎn)、存貨的實(shí)地盤點(diǎn);年初全力配合審計(jì)處進(jìn)行20xx年廠長年薪審計(jì);布置好省財(cái)稅大檢查,對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)維修費(fèi)進(jìn)行轉(zhuǎn)固、個(gè)調(diào)稅、印花稅都進(jìn)行了細(xì)致的自查,檢查中沒發(fā)現(xiàn)問題;做好公積金調(diào)整的有關(guān)工作,公積金調(diào)整的幅度比較大,也比較敏感,我們與辦公室、各車間配合,本著公開、公平、公正的原則,比較好的完成了此項(xiàng)工作,并且先后三次返回公積金等;學(xué)習(xí)新板材上市所帶來的一系列稅務(wù)、結(jié)算等方面的業(yè)務(wù)變化;對(duì)基層一些急需解決的生活及生產(chǎn)方面的問題,能積極配合為廠籌措資金,解決實(shí)際問題。在這些工作中,科內(nèi)人員都能按崗位責(zé)任制去完成本職工作,科室按崗位責(zé)任對(duì)每個(gè)人進(jìn)行考核評(píng)比,因此科內(nèi)各項(xiàng)工作都能順利完成。

  六、明年打算:

  1、繼續(xù)控制好成本,為完成全年的成本任務(wù)而努力。

  2、做好08年成本預(yù)算工作,早下手,把該考慮的因素考慮全,為08年工作打好基礎(chǔ)。

  3、做好08年決算工作,維修工程和技改工程的決算保質(zhì)保量地完成,各項(xiàng)費(fèi)用合規(guī)耗費(fèi),不超指標(biāo);總之,要竭盡全力全面完成好水廠的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)。

  4、繼續(xù)組織好全廠做好erp的正式上線工作。

  5、定期組織科內(nèi)人員學(xué)習(xí),以適應(yīng)目前財(cái)務(wù)方面的多元化管理需要,使全科人員業(yè)務(wù)整體素質(zhì)得到提升。

  總之,一年來,財(cái)務(wù)科全體員工團(tuán)結(jié)協(xié)作共同奮進(jìn),認(rèn)真地完成了本職本崗工作,為水廠的發(fā)展做出了自己的一份貢獻(xiàn)。

  水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)13

  20xx年對(duì)于我們水廠是非同尋常的一年,經(jīng)過了半年多的升級(jí)改造以后,對(duì)于整個(gè)水廠是一個(gè)全新的開始。在集團(tuán)公司及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持下,水廠全年生產(chǎn)運(yùn)行穩(wěn)定,無重大安全事故。現(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下:

  一、運(yùn)行概況

  20xx年水廠累計(jì)處理污水240余萬方,同比增長25個(gè)百分點(diǎn);完成產(chǎn)值1150余萬元,實(shí)現(xiàn)收入940萬元,在增收的同時(shí),我們把降低成本、減少浪費(fèi)作為一項(xiàng)重要措施,在20xx年的職工工資待遇及養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)均上調(diào)的情況下,全年的運(yùn)行成本僅為260萬元,同20xx年持平。

  二、升級(jí)改造項(xiàng)目

  20xx年,升級(jí)改造項(xiàng)目是全廠工作的重中之重。由年初開始,膠州廠開始進(jìn)行了一級(jí)A升級(jí)改造項(xiàng)目的土建部分,4月底,水廠正式向環(huán)保局遞交停產(chǎn)申請(qǐng),對(duì)生化系統(tǒng)的曝氣頭開始進(jìn)行更換。在改造過程中,我們水廠員工不怕臟,不怕冷,充分展現(xiàn)了我們膠州水廠員工良好的精神面貌。7月份,水廠開始進(jìn)行調(diào)試。在整個(gè)調(diào)試過程中,化驗(yàn)室與工藝工作配合緊密,使得出水在最短時(shí)間內(nèi)達(dá)標(biāo)排放。各設(shè)備調(diào)試成功,出水達(dá)標(biāo)后,我廠馬上給環(huán)保局遞交驗(yàn)收申請(qǐng),在整個(gè)驗(yàn)收過程中,我們不斷與環(huán)保局各部門溝通協(xié)調(diào),圓滿的完成了環(huán)保驗(yàn)收工作。

  三、運(yùn)營管理:

  1、深化安全生產(chǎn)意識(shí):安全生產(chǎn)是企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作的生命線。在日常工作中,我廠要求廣大員工嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,不斷深化安全意識(shí),從“人員安全”及“設(shè)備安全”兩個(gè)方面進(jìn)行安全培訓(xùn)、安全教育,全年順利實(shí)現(xiàn)了無事故安全生產(chǎn)。在下一步工作中,水廠將繼續(xù)堅(jiān)持貫徹“安全生產(chǎn),預(yù)防為主”的方針,通過張貼宣傳畫、發(fā)放資料、組織安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)等手段,使安全意識(shí)深入人心。

  2、細(xì)化管理,定崗定責(zé):下半年我廠被列入國控單位,為了進(jìn)一步加大生產(chǎn)、運(yùn)營管理力度,結(jié)合我廠生產(chǎn)實(shí)際,進(jìn)行了一次小范圍的人員調(diào)整。在現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行人員中,根據(jù)平時(shí)工作業(yè)績考核及個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)選出運(yùn)行班班長、污泥脫水班班長、維修班班長各一名,將崗位及責(zé)任進(jìn)行細(xì)化,使管理工作有的放矢。經(jīng)過這次調(diào)整,既保證了工作人員人人有崗、人人有責(zé),同時(shí)也避免了由于工作交叉造成的人力資源浪費(fèi)和工作遺漏造成的損失。現(xiàn)在廠內(nèi)員工心態(tài)平和,穩(wěn)定,安心本職工作。

  3、強(qiáng)化節(jié)約意識(shí),有效降低運(yùn)營成本:藥劑費(fèi)占運(yùn)行費(fèi)用中很大的比例,為了有效地降低運(yùn)營成本。化驗(yàn)室每天進(jìn)行加藥小試,并將結(jié)果用表格形式及時(shí)通知工藝運(yùn)行班組,對(duì)每天加藥量根據(jù)水質(zhì)進(jìn)行調(diào)整,在保證正常出水的前提下有效降低藥劑量。提倡節(jié)約絕不是一紙空談,更應(yīng)該落到實(shí)處,分解到每個(gè)部門、每個(gè)員工。我廠除了在生產(chǎn)環(huán)節(jié)上厲行節(jié)約外,對(duì)各辦公室低值易耗品及后勤辦公耗用管理也有較高要求。堅(jiān)持“事先計(jì)劃、統(tǒng)一購買、統(tǒng)一發(fā)放”的原則,控制非工作需要的辦公損耗;抓好“三節(jié)工作”,即節(jié)電、節(jié)水、節(jié)紙。下班時(shí),關(guān)閉電燈、空調(diào)、排氣扇、取暖器、飲水機(jī)等設(shè)施電源,做到“人走燈滅、人走機(jī)關(guān)”。通過文檔的合理編排,盡量減少用紙、打印數(shù)量,打印時(shí)提倡雙面用紙,且注重打復(fù)印紙張的再利用。要求員工做衛(wèi)生和上洗手間時(shí)隨手關(guān)閉水龍頭,如遇水龍頭有滴漏現(xiàn)象,及時(shí)通知機(jī)修人員進(jìn)行維修。通過以上舉措的實(shí)施,我廠的各項(xiàng)費(fèi)用得到了明顯的控制,節(jié)能降耗取得了一定的成效。

  4、加大監(jiān)測(cè)力度,增強(qiáng)工藝操作水平:化驗(yàn)室對(duì)紡織工業(yè)園區(qū)內(nèi)所有的排污企業(yè)保證每周監(jiān)測(cè)一次的基礎(chǔ)上,在進(jìn)水水質(zhì)異常時(shí),對(duì)重點(diǎn)排污企業(yè)實(shí)行24小時(shí)監(jiān)控,并做到在企業(yè)再次超標(biāo)的時(shí)候,及時(shí)上報(bào)給環(huán)保局。今年應(yīng)環(huán)保局要求,化驗(yàn)室在常規(guī)監(jiān)測(cè)項(xiàng)目的基礎(chǔ)上增加重金屬等監(jiān)測(cè)指標(biāo)。由于化驗(yàn)員對(duì)重金屬指標(biāo)的檢測(cè)方法接觸較少,從12月份開始,化驗(yàn)室陸續(xù)對(duì)六價(jià)鉻、總鉻等項(xiàng)目的檢測(cè)方法進(jìn)行學(xué)習(xí),并在操作上不斷摸索,對(duì)每一項(xiàng)指標(biāo)做到操作熟練,使水廠的監(jiān)測(cè)程序及監(jiān)測(cè)項(xiàng)目更加完善。

  5、其他:今年我廠協(xié)助集團(tuán)公司對(duì)一期建設(shè)手續(xù)進(jìn)行補(bǔ)辦。對(duì)于建設(shè)項(xiàng)目及辦理手續(xù)我們是完全不熟悉,但我們及時(shí)與有關(guān)單位聯(lián)系,多問多看,終于于11月份順利拿到施工許可證,其他手續(xù)還在辦理中。

  20xx年我廠還多次接待外來參觀及上級(jí)考察,水廠以最好的狀態(tài)迎接每次參觀及考察任務(wù),考察及參觀人員對(duì)水廠的運(yùn)行效果及整體環(huán)境給予非常好的評(píng)價(jià)。

  20xx年我們水廠的穩(wěn)定運(yùn)行,傾注了全廠職工的心血和汗水。20xx年水廠全體員工將在原有基礎(chǔ)上繼續(xù)做好本職工作,結(jié)合水廠實(shí)際情況,加大力度不斷來完善水廠管理;優(yōu)化處理工藝,使出水能長期穩(wěn)定的達(dá)標(biāo)排放;進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)廠內(nèi)員工的技術(shù)練兵,建設(shè)一支高素質(zhì)的污水處理員工隊(duì)伍。

  新的一年,在公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,我們膠州水廠全體員工必將一如既往,全力以赴,盡最大努力完成各項(xiàng)任務(wù),為污水處理事業(yè)交上一份滿意的答卷。

【水廠生產(chǎn)運(yùn)行年度總結(jié)】相關(guān)文章:

水廠生產(chǎn)運(yùn)行總結(jié)(精選5篇)11-25

水廠運(yùn)行工年終總結(jié)12-01

污水廠運(yùn)行個(gè)人總結(jié)(精選5篇)11-24

水廠運(yùn)行工個(gè)人總結(jié)(通用5篇)11-25

污水廠運(yùn)行工個(gè)人總結(jié)(精選17篇)11-28

水廠運(yùn)行工工作總結(jié)(精選18篇)12-09

水廠安全生產(chǎn)年度總結(jié)(精選10篇)05-26

水廠運(yùn)行工年終總結(jié)范文(精選5篇)12-01

水廠運(yùn)行班長年終總結(jié)(精選6篇)01-05