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高考自我鑒定范文
自我鑒定就是把一個時期的個人情況進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),自我鑒定可以讓我們對自己有個正確的認知,不如我們來制定一份自我鑒定吧。那么你知道自我鑒定如何寫嗎?以下是小編幫大家整理的高考自我鑒定范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
高考自我鑒定范文1
在20xx年高考中,經(jīng)過三年燒制的17班最終新鮮出爐了。我們17班經(jīng)過文科組多位教師的辛苦勞作,交出了一批優(yōu)秀的作品;厥走^去的三年,我們忙碌著、緊張著、同時也充實著、歡樂著。反思這幾年的班主任工作,如果說還有點成績的話,首先要感激學校領導、年級領導對我的信任,同時更要感激與自我共同奮斗在一齊的各位任課教師。我要說,我很幸運,因為我遇到一班能吃苦耐勞、任勞任怨的好教師,同時也遇上一班好學生,他們給了我尊重、理解和支持。今日,在座的很多都是我的前輩,要我給大家做經(jīng)驗介紹,我確實感到有點誠惶誠恐,我的發(fā)言談不上什么經(jīng)驗介紹,更多的是本著學習的原則,借用這個難得的機會,把自我擔任班主任工作以來一些不成熟的做法、淺薄的心得和體會向各位領導和前輩作個匯報。期望大家多多批評指正。人們常說,把簡單的事情做好就是不簡單,把普通的工作做好就是不普通,把平凡的崗位站好就是不平凡。班級管理工作,是一項既復雜又簡單的工作,要把它作好就不簡單。從擔任文科自強班的班主任那天起,我就深知職責之重大,唯有認真踏實工作,做好簡單的事,站好平凡的崗,才能對得起學生,對得起學校,對得起自我。在班級管理方面,我努力做到以下幾點:
一、團結(jié)任課教師、凝聚力量、打造精品
在第一次的班會課上我就生動鮮明地給學生介紹本班的任課教師,讓任課教師有特色地優(yōu)秀著,讓學生對教師有點崇拜的情結(jié)。這種崇拜將為以后各科教師的教學起到很好的推動作用,對于教師的威望有很大的作用。作為班主任,我深深的懂得:僅有任課教師精誠團結(jié)才能成就班級的高度,所以必須全心全意為任課教師服務。在班級管理上我信奉一條原則“高考成績是任課教師的團體功勞,班主任只是其中一份子”,我經(jīng)常和任課教師進行交流,同時,我也教育我的學生要好好尊敬自我的教師。我經(jīng)常說:同學們,必須要好好聽教師的話,要配合教師的教學。為什么呢?人都是感情動物,教師喜歡你,喜歡咱們班,他就會多給咱講個題,他也愿意往咱們班跑,而最終受益的就是你們。在這種樸素理念的影響下,我們班的學生確實讓教師喜歡了,而每一位教師也都竭盡所能的為學生付出了自我的最大努力。三年來,我只是聽到教師們的提議和意見,但從來沒有教師當甩手掌柜,從來沒有教師對我說“某某不聽話你管一下,你班哪哪不好”等等,而是經(jīng)常在與學生們的聊天中發(fā)現(xiàn)某個教師又找誰誰談話,或者看到教師辦公室里學生的身影。這無形中分擔了我很多的工作同時促進了班級的提高。能夠說,我們的每一位任課教師都是我們班不拿班主任費的“班主任”,有了他們的努力與無私奉獻才能使17班在高考中取得優(yōu)異成績。
二,關愛學生、豐富文化生活。
“把我們班的建設成為二中最美的班級”這是我對班級文化建設的期許。我要讓學生在這樣一個有著濃厚文化氛圍的班級環(huán)境中,庸俗、懶惰、品德低下的.學生覺得不好意思!度诵缘娜觞c》中有這樣一句話,人是群居性動物,有普遍的從眾心里。大家都很高雅,你好意思庸俗嗎?不好意思。大家都很勤奮,你好意思懶惰嗎?不好意思。班級文化是一個范疇很大的概念,我主要做了以下幾點:
1、細心布置營造,讓墻壁會“說話”我們班教室前、后黑板上方從高一到高三懸掛了多條不一樣的名言條幅來營造學習的氛圍,激勵同學們不斷地拼搏、積極。在教室的左后面墻壁的空白處懸掛中國地圖和世界地圖,讓學生了解最基本的地理知識,對文科班的學生有好處。教室右后面的墻壁上則是獎狀區(qū)和學習園地區(qū),努力成果一一展現(xiàn),看到張貼的獎狀能夠增進學生的團體榮譽感,激發(fā)大家熱愛班級的情感,從而增強團體的凝聚力和向心力。
2、利用門貼,讓文字來改造人!有些學生進出教室關門的聲音比較大,影響了學習質(zhì)量,為了改變這個現(xiàn)象,我們設計門貼,外面是:請進!請靜!!門內(nèi)是:輕聲關門!發(fā)現(xiàn)貼了門標語后,那些老是忘記而關門很重的人,此刻輕聲關門了。
3、研究到學生有強烈的表現(xiàn)欲,利用前黑板,讓學生寫“一日寄語”等,展示自我的才華,增強相互的溝通。利用后黑板,讓學生寫“每日一題”把自我學習中碰到的難題,好題寫上去,并輪流講解,提高學生的自信心與參與度。
4、從高一就建立班級圖書角,書籍五花八門,有學生供給的各種課外讀物,也有任課教師供給的好的學習資料,也有我贊助買的讀者,意林,站著上北大等,開拓了孩子們的視野,豐富了他們的內(nèi)心世界。
5、學生適當集資,班主任贊助我們班購買了籃球,跳繩,雞毛毽子,乒乓球、羽毛球拍等體育用品,豐富孩子們的課余生活,在推廣勞逸結(jié)合的同時也增強了孩子們的相互協(xié)作與溝通。人性化的管理讓學生倍感溫暖。
三、嚴格要求、以身作則、勤字為先。
蘇霍姆林斯基說過:“人只能由人來建樹。”而學生又具有極強的模仿性,所以與學生朝夕相處的班主任,那一言一行,一顰一笑,往往都在潛移默化中最直接最生動地影響著學生。
四,樹立良好的班風和加強班干部隊伍建設
一個班團體的良好運轉(zhuǎn),必須要有一個優(yōu)良的班風做保證。班風不正,學風難振。要抓好學習,首先要抓好紀律。為此,在借鑒其他教師班級管理條例的基礎上,制定了適合本班的班規(guī),并依靠班委嚴格貫徹執(zhí)行。紀律面前人人平等。在處理班務時,我一向秉持“對尖子不捧不慣,對差生不離不棄,嚴而有度,愛而不縱”的原則。同時也必須有一個負責能干的班干部隊伍。關于班干部,我想說幾點深刻體會:
1、必須要選對人。學習勤奮、作風正派、敢于負責、主動積極是一名班干部必備的要素。
2、班干部一旦選定,就應注重培養(yǎng)。
3、班主任一定要給班干部撐腰。我在班上不止一次地說:凡是班干部在班上布置的工作,都是事先和班主任商議過的,同學們必須要認真遵守,誰不遵守我就找誰談談。班干部的作用至關重要!所以,因為有了張藝這個“小班”,我們從早到晚的班級紀律就更加安靜,我們每周日晚自習的英語單詞聽寫,語文背誦默寫,數(shù)學習題及試卷的抽查才能有條不紊的展開;因為有了王帆,我們班的主題班會才能更加活力洋溢,振奮人心;因為有了劉家鈺,我們班的黑板報才能精彩紛呈;因為有了李騰飛,我們班的衛(wèi)生面貌才能一向很好。他們?yōu)榘嗉壸鞒隽俗晕覒械呢暙I,而自我也獲得了一些難能可貴的人生體會和較強的工作本事,這對他們將來步入社會有著良好的作用。
過去的終將是歷史,成績屬于過去、功勞歸于大家,在此我衷心感激校領導的大力支持、同事們的幫忙、也再次感激我們17班的任課教師,感激你們的無私奉獻和辛勤付出。
最終我想說一說我做班主任感觸最深的幾句話,作為我發(fā)言的結(jié)束語:
1、堅持就是勝利。九次解決不了的問題,那就努力做到十次。
2、不拋棄不放棄。對于班級來說是一個學生,對于學生自我和家庭來說,那就是全部。
3、給學生歡樂,你才能歡樂。批評永遠沒有鼓勵帶來的效果明顯。
4、愛是教育的真諦。給學生一份愛,你能換來十分回報。
作為一名二中教師,我相信,在我們學校領導的指引下,在所有志同道合的教師的共同努力下,我們20xx年的高考將會更加精彩。最終再次感激領導及各位教師對我的關心與幫忙,祝愿大家在新的一年里工作順利,家庭幸福,健康平安!
高考自我鑒定范文2
20xx年高考已塵埃落定,在各級領導異常是在縣招生考試院領導的關懷和重視下,經(jīng)過全體師生的共同努力,我校xx年高考的各項工作組織規(guī)范、實施順利,取得了必須的成績,現(xiàn)簡要評價如下:
一、加強組織領導,一切服務高考
學校成立了以校長為組長,常務副校長、各分管校長、相關處室和年級主任為成員的xx年高考領導小組,抽調(diào)相關人員組成高考工作專班,從五月中旬開始全方位安排各方面工作,制訂了詳細的高考方案和各種應急預案。高考工作專班分為教育教學組、試場建設組、安全保衛(wèi)組、送考服務組、后勤保障組和總協(xié)調(diào)組,各司其職、分工協(xié)作。
二、搞好硬件建設,供給物質(zhì)保障
恢復高考三十多年來,我校一向是xx縣的高考主考場。近幾年來,學校多方籌措資金改善辦學條件,擴建和改建教室、實驗室等。此刻可用作高考考室的教室有80余間,可容納xxxx多名考生。室內(nèi)條件有明顯的.改善,所有教室均有良好的通風采光效果,都安裝了電扇,配備了標準的桌椅。今年高考用考室72個,考生xxxx人。學校投資幾十萬元建成的學校網(wǎng)、電視臺,確保了英語聽力有良好的音源,各考室也有較好的音響效果,為英語聽力考試供給了可靠保障。
三、營造良好考試環(huán)境,確?忌罴褷顟B(tài)
在縣委、縣政府的高度重視下,有關部門徹底整頓學校周邊環(huán)境,高考期間,縣公安交警部門劃定警戒線,派干警執(zhí)勤,嚴禁機動車輛出入,創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。就內(nèi)部環(huán)境而言,目前校內(nèi)教學區(qū)與宿舍區(qū)相距較遠,互不干擾。高考期間實行全封閉管理,閑散人員、機動車輛均不得進入校內(nèi)。這樣,就給考生營造了一個安全、安靜的考試環(huán)境,從而保證了考生的最佳應試狀態(tài)。
四、認真組織高考報名和志愿填報工作
xx年,我校高考報名信息、志愿信息的錄入和校對工作順利進行,這兩項采用網(wǎng)絡錄入的辦法匯總成信息庫。報名表和志愿表都打印出草表,讓學生先填草表,再填正式表格,幾次修改,校對無誤后,再將信息庫上交縣考試院。
五、熟悉操作程序,精心組織考試
每年的高考,我們都精心挑選職責心強、工作務實、處事果斷的教師擔任高考監(jiān)考工作。今年,我校先后組織監(jiān)考教師參加縣考試院和學校組織的全員培訓多達xx次,認真學習《監(jiān)考守則》等有關文件和規(guī)定,各司其職,各負其責。要求監(jiān)考教師在監(jiān)考、收發(fā)試卷、播放英語聽力、填寫答題卡袋及情景記載表等方面一絲不茍,準確無誤,否則,將受到相關的的處罰。在考務工作方面,嚴格按省考院隨機編排的準考證名冊安排考室,貼好門簽和座位(準考證號)簽。室外懸掛考點名稱以及其他的垂幅和橫幅。除張貼標語外,利用展板公布《考生守則》、《答題卡填涂須知》、《違紀舞弊處罰條例》、學校平面圖、試場分布圖、試場起止號碼安排、時間科目安排、鐘聲信號及考試中容易出現(xiàn)的無意違規(guī)現(xiàn)象提示等等,營造了良好的考試氛圍;保衛(wèi)方面,組織了很多保安人員配合公安干警,劃定警戒線,嚴守大門和側(cè)門。送考教師、家長及其他無關人員一律不得入內(nèi),非工作人員不得進入考點辦公室,非監(jiān)考教師不得進入教室,所有考生進行安檢。既保證了考生在安靜的環(huán)境中答題,也杜絕了其他人員進入考區(qū)作弊的情景發(fā)生,做到了防范于未然。
六、狠抓考紀考風,實行公平競爭
我校一向重視考風考紀建設,以考風促教風,以考風促學風,并已步入了良性發(fā)展的軌道。高考報名前,從學校到監(jiān)考教師、從班級到學生,層層簽訂考紀考風職責書,誰出問題誰負責。更主要的是,我校一向重視對學生進行考風考紀教育,從平時抓起,從月考、期中、期末考試抓起。高考前夕,學校舉辦宣傳欄、各班辦黑板報進行考風考紀宣傳,提倡誠信應考,各班都召開了考風考紀主題班會,讓學生認識到抄襲是恥辱,構(gòu)成考試要靠公平競爭的一致看法。
在各級領導的高度重視下,在學校領導及全體師生的共同努力下,我校高考工作始終嚴格遵照省、市考試院有關規(guī)定進行,為創(chuàng)立人民滿意教育,實現(xiàn)xx教育的和諧發(fā)展作出應有的貢獻。
高考自我鑒定范文3
今日我們在那里組織召開高考工作鑒定會,目的在于鑒定過去一年高考備考、應考工作,安排部署下一年高中畢業(yè)班工作?h委、政府主要領導及四大家分管聯(lián)系領導在百忙中親臨會議,充分體現(xiàn)了對我縣教育事業(yè)的高度重視,必將進一步激勵廣大教育工作者,為促進我縣教育事業(yè)又好又快發(fā)展,努力拼搏,勇創(chuàng)佳績。有關領導將作重要講話,下頭我先就今年高考和下步工作講幾點意見。
一、回顧過去,通過成績鑒定發(fā)展經(jīng)驗
一年來,各高完中緊緊圍繞高考這個中心,加大高中教學研究和復習備考指導力度,全力優(yōu)化育人環(huán)境,加快學校標準化、現(xiàn)代化建設步伐,切實提高教育教學水平,高中教育工作取得了可喜成績。概括起來,主要表此刻以下五個方面:
1、高考成績平穩(wěn)發(fā)展。幾年來,我縣高考成績一向名列xx市前列。今年參考學生xx人,普通本科上線xx人,絕對人數(shù)居全市第五位,超縣下達的任務xx人,上線率為28.96%,由去年全市第四位上升到第三位。其中,文科本科上線率為19.1%,較去年下降了1.8個百分點,理科本科上線率比上年增長1.2個百分點,到達38.1%;應屆本科上線率25.1%,比上年上升了1.9個百分點,往屆本科上線率56.1%,比去年下降了3.2個百分點。營山中學普通本科上線1042人,超額
完成縣下達的升學目標1人,其中應屆生上線xx人,較去年凈增xx人;營山二中克服生源質(zhì)量差的困難,取得了驕人的成績,本科上線人數(shù)創(chuàng)歷史新高達xx人,居xx市29所同級同類學校第一位,本科上線率為31.4%,比上年增長5個百分點;小橋中學本科上線xx人(其中職教5人),本科上線率為2.5%,比上年增長0.2個百分點,應屆上線率較去年上升1.5個百分點,超縣下達目標任務xx人;雙河中學本科上線xx人,本一上線2人,超額完成縣下達目標1人。窺一斑而知全豹,以上的舉例充分證明我縣高考質(zhì)量是好的,我們得到的各方面的信息也證明近幾年的高考成績得到了領導和社會各界的充分認可。
2、管理制度更加完善。各高完中把體現(xiàn)人文理念,關注師生發(fā)展作為制度建設的核心,既突出嚴格管理,又體現(xiàn)人文關懷,不斷提高管理的規(guī)范化、科學化水平。各高完中在“面向全體學生”辦學思想的指導下,修訂了學?己髓b定辦法,將高一入學學生分數(shù)作為考核各科教師和學校管理者的基準,調(diào)動了教師教書育人的積極性。以“嚴”字當頭,下決心規(guī)范師生的教學行為,學校面貌變化大,教學成績提高快。
3、跟蹤指導趨于精細。去年高考鑒定和高中教育工作會上,教育局提出了決戰(zhàn)課堂、分層教學、因材施教等指導辦法,并堅持教研督導“聯(lián)合作戰(zhàn)”,從辦學思想、教學研究、學科培訓、信息咨詢等方面,指導高中教育管理科學化。教育局組織督導教研人員在各校巡回研討,互相交流,取長補短,尋找良策。各高完中把高考任務細化到每一個學段、學科和學生,從每節(jié)課抓起,打“盯人”戰(zhàn)術。立足抓差補偏、促臨界生的轉(zhuǎn)化,讓學生設立糾錯筆記等,加大教學過程管理和備考指導的針對性。
4、隊伍素質(zhì)明顯提高。各高完中都把教師隊伍建設作為加快高中教育發(fā)展的重要保證,開通渠道,加強培訓,提高素質(zhì),高中教師隊伍建設又上了一個新臺階。在縣委、縣政府的大力支持下,制定了吸引優(yōu)秀人才的具體政策,主動到高等師范院校聘用了一大批優(yōu)秀大學畢業(yè)生,有效緩解了高中教師緊缺的實際困難。以崗位培訓為重點,用新理念、新方法引領教師向?qū)I(yè)化方向發(fā)展。各學校克服經(jīng)費少、人員緊等實際困難,組織教師赴省內(nèi)外參加各種培訓和研討交流活動,更新了理念。
5、辦學條件持續(xù)改善。各校繼續(xù)把改善高完中辦學條件,作為提高學校發(fā)展水平的基礎工程,千方百計跑項目、爭資金,加大基礎設施建設力度,校舍緊缺的突出矛盾得到有效緩解。學校信息化程度進一步提高,微機室建設不斷增加,學校網(wǎng)覆蓋面逐步擴大。以學生宿舍、食堂為主要資料的服務設施建設成效明顯,提升了學校的后勤服務功能。各校以綠化、美化、凈化、亮化相結(jié)合,學校建設的教育性顯著增強。
以上這些成績的取得,是縣委、政府領導的結(jié)果,是社會各界關心支持的結(jié)果,更是廣大教師奮力拼搏的結(jié)果。在此,我謹代表縣教育局向各級領導、社會各界和辛勤耕耘在高中教育教學第一線的全體教師表示衷心的感激,并致以崇高的.敬意!
二、客觀分析,通過表象找準發(fā)展差距
應對全省推行新課改的任務,冷靜地審視全縣高中教育,也存在不少問題。主要表此刻以下幾個方面。
1、優(yōu)生流失嚴重。隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展、交通條件的改善,優(yōu)生外流形勢越來越嚴峻。近年來,由于xx、綿陽、成都等地一些“老牌”、名牌學校實行跨地區(qū)優(yōu)惠招生,造成我縣高中優(yōu)質(zhì)生源部分外流。本屆學生中考成績前10名流失xx人,前50名中有xx人流失;前100位有xx人流失,前500名中流失xx人,再加上自20xx年始,小學畢業(yè)生外流的數(shù)量就逐年增大,其流失情景是近年來最高的。從20xx年到今年高考,一本上線不管是絕對人數(shù)還是上線率今年都是最低的。從媒體公布的分數(shù)看,我們的高分差距較大。這與各校辦實驗班、“培優(yōu)”行動不相對稱,有可能繼續(xù)加劇優(yōu)質(zhì)生源外流。
2、整體發(fā)展不平衡。目前,我縣普通高中規(guī)模擴大較快,校舍、師資緊缺,職業(yè)高中生源不足,設施、設備閑置,職普比例極不協(xié)調(diào)。學校、學科之間差距較大,同一類型的學校之間差別也十分明顯。
3、課堂教學效益不高。由于受管理模式、教學觀念、師資水平等因素的制約,高中課堂教學效率較低、效果較差的問題仍然沒有得到有效解決。一些學校對備課和評課標準研究不夠,教師課前準備不充分。
備課不扎實,上課講解得多,練習得少。甚至相當一些學校的教師,只管教,不管學生學的問題十分突出。各學校在培養(yǎng)學生自主探究、創(chuàng)新思維以及解決問題的本事方面十分欠缺。高三復習課教學具體目標不甚明確,缺乏對知識的歸納整理、聯(lián)系貫通。
4、教研層次不高。各高完中對教育教學研究的重視程度不夠,一些學校的管理人員在高考方面不主動研究,甘當外行。有關教育科研方面投入經(jīng)費少,“研”和“教”脫離的問題還沒有真正改變,異常是教材與教法、學生與學法的研究水平還不高,更談不到分層次、分類型施教。復習備考的盲目性大,復習資料只是簡單的累加重復,高考信息與改革動態(tài)捕捉不及時、不到位。
高考自我鑒定范文4
20xx年的高考已經(jīng)落下帷幕,張家界市一中再續(xù)佳績。在今年高考中,歐春暉同學以檔分706分的成績位列全省理科第五名,全市理科第一名,被錄取到清華大學;鐘文馨同學以檔分670分的成績位列全省文科第六名,全市文科第二名,被錄取到北京大學。今年在生源低谷之年,我校一本自然上線人數(shù)仍然到達百人以上,二本自然上線298人,三本自然上線585人,其它各項工作目標也全面完成。
經(jīng)過認真總結(jié)和反思,我們認為,要取得高考的勝利,必須要全校共同關注高三,要統(tǒng)籌規(guī)劃,注重過程,科學備考,狠抓落實,還要有拼搏的精神。
我們對20xx年高考工作進行了認真總結(jié),并以期與各兄弟學校共同探討高考策略。
一、舉全校之力共同關心高三是高考成功的前提
1、領導高度重視,切實加大高三管理力度。
學校領導團體清晰認識到本屆高三學生整體水平不高,文科水平較低,年級組的尖子群人數(shù)少(尖子生在高一時因種.種原因而流失),絕不能因20xx年高考取得較好的成績盲目自滿而忽略本屆高三,或認為這一屆高三差而放棄本屆高三。領導們帶著危機感、職責感、緊迫感狠抓質(zhì)量,更好地樹立學校良好形象。行政班子工作作風扎實,身體力行深入高三教育教學管理。具體作法為:
、傩iL、書記及高三年級的分管副校長、副書記和年級組長在天門樓坐班值日。值日期間深入課堂聽評課,檢查教師教案、作業(yè)批改等教學常規(guī),行政會上認真反饋聽評課及教師教學常規(guī)情景,定期公布聽課數(shù)量;
、陬I導班子實行一人一科包學科職責制,并且一抓到底。覃程校長主抓全面工作(還具體負責語文和英語),覃正明書記抓文綜教學,劉光文副校長抓數(shù)學教學,丁富貴副書記抓理綜教學。
③保證每一次行政會、校長會有高三議題,構(gòu)成人人關注高三、研究高三、解決高三問題的工作氛圍。
、軐W校、年級組每月組織一次高三月考,并及時總結(jié)分析,每月召開一次復習迎考專題研討會。
、萏岣叻⻊找庾R,關心高三師生生活,第一時間解決師生困難。
2、教師齊心協(xié)力,構(gòu)成教學合力。
三年一期圍繞學校的工作目標,強化教師的職責意識,危機意識,質(zhì)量意識。異常是在20xx年6月學業(yè)水平考試一結(jié)束,大家沒有來得及休息,學校就及時召開了全體準備上高三教師的動員會,統(tǒng)一了思想、提高了認識。隨后由年級組充分行使獨立管理職能,抓好班主任(含政教員)、備課組長兩條主線,充分調(diào)動教師的積極性。分管高三年級的校級領導與班主任、政教員一道全天候的值班與巡視,引導全體教師以高尚的情操創(chuàng)造性地開展各項工作,以嚴格管理、科學的方法促進教學質(zhì)量的提高。
強烈的憂患意識,永不言敗的旺盛斗志,激發(fā)了高三教師的敬業(yè)精神。這屆高三是我省新課程改革的第二屆,我校作為全省課程改革的示范校,從20xx年起,在高一就進行了新課程改革。我們深知肩負的擔子和職責。20xx年高考我校高考成績再創(chuàng)新高后,又給我們這一屆高三增加了一個更高的難度。三年來全體高三教師在思想上取得共識:在競爭日趨激烈的今日,20xx屆高考再不能有任何閃失,慈利一中、桑植一中、武陵源一中在努力甩開我們,市民中在緊追。正是基于這種認識,我們一向有很強的憂患意識。高三工作一向抓得很緊,從不敢有半點懈怠。大家都以飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中。覃程校長經(jīng)常白天深入課堂聽課,課間與教師們交談,晚上與高三班主任一齊巡視、值班,了解情景,親自關注高三,支持高三,鼓勵高三,督陣高三。有了領導親歷親為的榜樣激勵,教師們更加忘我工作。為了推進邊緣生上進,教師自愿利用中午休息時間及大課間時間在辦公室進行個別推進和輔導,雖然是休息時間,但教師們從不計較個人得失?傊磺心軌蚶玫臅r間都想到了,都利用到了,大家別無所求,只期望經(jīng)過自我的努力,能幫學生們一把,能讓學生在高考中取得夢想的成績。
二、加強教學管理,狠抓教學過程。
1、管理要講究科學,要追求藝術,要提高管理的效率。一是嚴格日常教學常規(guī)要求。教學常規(guī)是實施教學的基本規(guī)范,高三教學工作雖然有其特殊性,但并不是能夠隨心所欲,而是應當有更高的常規(guī)要求,尤其突出了“三抓”。一抓階段計劃,做到忙而不亂。我們根據(jù)高三教學整體要求和安排,各備課組分階段制定教學計劃,認真研究每個階段學科教學工作應采取的措施和具體安排。異常是在“小題考”和“一!币院,我們根據(jù)各科成績水平和復習的實際情景,要求備課組調(diào)整各科教學計劃,把復習計劃落實到每一課時,并經(jīng)年級審定后組織實施,克服了高三教學中容易出現(xiàn)的隨意性和盲目性。二抓備課組,有的放矢。我們堅持強調(diào)發(fā)揮備課組的團體功能,統(tǒng)一進度、統(tǒng)一要求,實現(xiàn)教學資源共享,克服單兵獨戰(zhàn)的局限性,并實行備課監(jiān)控,扎實開展有業(yè)務指導本事的學科帶頭人和行政領導參與的團體備課。三抓考前訓練,務求落實。知識的鞏固和本事的提高都必須經(jīng)過訓練得以實現(xiàn)。對高三的應考訓練應當尤為重視,各學科組制訂了嚴密的訓練計劃;對自編練習的比例實行量化規(guī)定,定量控制;采取多種形式的訓練方法,除綜合訓練外,采用限時訓練、錯題過關、單項檢測、專項考查等形式進行復習鞏固。
2、加強過程管理。高三前一階段是第一輪復習,時間緊,任務重,這就要求教學管理要跟得上節(jié)拍。一是學科組長、備課組長要堅持清醒頭腦,開學伊始要制定周詳?shù)膹土曈媱潱瑥土曈媱澮氈碌矫恳辉、每一周、每一天,每一?jié)的復習任務;二是堅持每周團體備課日教研組活動(特殊情景報年級組長更改日期)。每次活動要求分管領導參加,要求有教師發(fā)言詳細記錄,經(jīng)過反饋找出教學中存在的問題,統(tǒng)一認識,統(tǒng)一進度,協(xié)商出改善措施;不斷優(yōu)化教學措施,以保證教學任務的順利完成;三是要求高三教師認真書寫復習計劃、復習教案,精心上好每堂課和批閱好每一本作業(yè)、每一份考試試卷,年級組采用抽查和普查方式予以落實;四是加強文綜、理綜考試整合訓練,落實每次考試全批全改,認真分析得失;五是要求每位高三學生自備一本錯題集,及時收集作業(yè)及考試錯題;六是強化教師面向全體施教意識,力求一個學生也不掉隊;七是多次召開高三教師大會及學生會議,要求班主任將本班學生按高考需到達的目標層次分類設表(如那些是能夠上一本,二本,三本及專科,那些是專業(yè)生的學生名單)發(fā)給每一位該班上課的教師,確定每一位教師的幫扶對象,并在班級內(nèi)部成立幫輔小組,由品學兼優(yōu)的學生任組長具體負責。對于文科生要求每位政史地教師每一天檢查背誦情景,幫輔組長和不合格學生在科任教師處背誦,力求全面提高文科學生的文綜水平,運行一段時間后,再推廣到理科。八是認真組織全市三次聯(lián)考,確定復習時間表和階段性目標,開好月考質(zhì)量分析會。每次月考后,年級組、教研組、班主任要進行定量定性分析,分析要求到題到人。及時做到與周邊學校的橫向比較,做到知己知彼;九是高三教師要發(fā)揚奉獻精神,敢于付出,堅持全天剛性坐班,工作時間不閑談,不上網(wǎng)做與教學無關的事;十是精心選擇、網(wǎng)絡下載及剪裁高考復習資料,做到未整合的復習資料不準印刷發(fā)放學生使用。
三、統(tǒng)籌規(guī)劃、科學備考、狠抓落實,追求備考的最大效益
1、早計劃、重落實,確保復習工作有序進行。
、俑叨⻊偨Y(jié)束,學校就對高三年級組教學工作做出了具體安排,避免了工作的盲目性、隨意性,確保了高三復習備考的有序性和有效性。在20xx年6月份就召開高考第一輪復習研討會,明確了各備課組各階段的進度、思路、策略,制訂了一輪復習計劃。確定了本屆高三一輪復習的指導方針是:“團結(jié)協(xié)作、奮力拼搏、狠抓基礎、注重訓練、分層推進、培養(yǎng)尖子、調(diào)試心理、關注非智、面向?qū)崙?zhàn)、決勝細節(jié)”。20xx年2月份又召開了二輪復習研討會,這一輪復習我們的指導方針是“突出重點,突出學科內(nèi)綜合,以專題為載體,以本事、素質(zhì)為目標,分層推進”,幫忙學生進一步構(gòu)建主干知識結(jié)構(gòu),結(jié)合考綱進一步落實課本重點知識,以期到達“鞏固、完善、綜合、提高”的效果。高三教師在明確學期教學計劃的基礎上,從高三起始階段即實行備課組周備課制,將長計劃和短安排有機結(jié)合,既體現(xiàn)了學期教學的連貫性,又體現(xiàn)了階段教學的靈活性。在復習課教案、滾動考試、月考、分類推進等方面力圖有所創(chuàng)新。
、趯嵭袕土曁崆案嬷C總班級都在公布欄里開辟一個教學計劃專欄,公開教師的復習計劃,讓學生明白復習的每一個階段具體資料,做好復習之前的`預習和自我調(diào)整。
③固定考試時間,進入高三后為了有利于制定教學計劃,安排教學活動,經(jīng)過研究固定了月考及周測試時間和科目,做出明確安排,印發(fā)給教師、學生,有利于教師、學生做好各方面的準備。時間安排是這樣的:5周一循環(huán),在兩次月考間隔中,完成理綜、文綜二輪,語文英語一輪,數(shù)學一輪共四周的測試,為了保證成績的真實有效,讓學生更有競爭意識,安排了全體高三教師進行監(jiān)考,另外每次月考還將所有的學生及考室進行隨機編排。我們對滾動考試、月考的態(tài)度是,不把成績作為教學水平高低的標準,而是經(jīng)過考試發(fā)揮診斷功能,教師、學生都要進行反思,查缺補漏:沒教好的教好,把不會的弄會。同時教師及時批改試卷,周四、五考試下周一就要出成績,備課組長匯總上傳到年級組,然后年級組把總成績發(fā)到任課教師手里,及時跟進成績的變化,與相關學生應對面的分析,找到問題的來源,并及時糾正。
、軓V泛搜集高考信息。
學校教務處根據(jù)教學需要,有計劃安排高三教師外出教研,開拓視野,廣泛搜集高考信息,學習先進教學理念和復習經(jīng)驗,無論何種形式,參加教研的教師和班主任,都應本著認真學習的態(tài)度,積極參與,活動結(jié)束,都要該進行總結(jié),并結(jié)合我校實際,認真篩選、分析、提煉、內(nèi)化吸收。高三年級確定專人為高考信息員,加強與外地、外校的高考信息交流。
2、合理決策,關注全體學生。
高三的工作事無巨細,必須統(tǒng)籌兼顧、重點突出,所以怎樣實現(xiàn)科學安排、如何高效行動考驗管理者的智慧和水平。
一是科學安排時間和對策。我們把高三即緊張而又短暫的十個月,分為高三磨合期、爬坡期、關鍵期、沖刺期,就明確每一階段的目標即所要解決的問題,這不僅僅使工作更有針對性,且有利于循序漸進的推動工作深入開展。比如在磨合期更加注重師生的關系和培養(yǎng)學生的學習、作息習慣;爬坡期更加注重課堂的密度和效率和學生的意志品質(zhì)培養(yǎng);關鍵期更加注重教學因材施教和學生的分層指導;沖刺期注重應考的科學訓練和學生的心理輔導等等。
二是因材施教,全程關注幾類學生:
(1)加強對優(yōu)秀學生的管理。根據(jù)調(diào)考及歷次月考成績找準學生,分配到校級領導,負責調(diào)查研究,全程跟蹤,挖掘潛能,讓該類學生鼓足信心,沖擊清華、北大;
(2對能考上一本、二本學生和臨界生分配到校級及中層領導,實行分班分人幫扶,力爭多出“精品”、提高一本、二本自然上線率;
(3)對三本、?茖W生及臨界生,各行管、班主任、授課教師要落實到人,要進行針對性的幫扶,要力爭這類學生在高考中上臺階、上檔次,提高高考升學率。
四、加強思想教育,調(diào)動學生學習積極性
進入高三,我們更加重視學生夢想前途、成人成材、誠信為人、心理健康等教育,引導學生樹立遠大夢想,做好人生規(guī)劃,培養(yǎng)學生勤奮求實、拼搏積極的精神;激發(fā)學生學習興趣,幫忙學生逐步樹立自信心。
1、加強對學生的勵志教育。夢想教育細化、實化、生活化。把遠大夢想與現(xiàn)實高考、備考緊密結(jié)合,把平時的要求與溫馨提示跟奮斗目標聯(lián)系在一齊。進入高三后,每個班級都在班級門口貼出了具有班級特色的對聯(lián),在教室里張貼了激勵學生的話語,班主任的教育感言,同學們的成才感言。年級組在公共場所還懸掛了高考倒計時牌,各班在教室里也懸掛了倒計時牌,不斷激發(fā)學生斗志,營造了一個緊張有序、積極向上的大環(huán)境。每個月年級組還認真做好高考專題宣傳,定期介紹高考信息、名校動態(tài)。班級每月利用班會進行勵志教育,班主任精選一些勵志文章鼓舞學生。經(jīng)過班會學生真正地感受到了教師的良苦積極;感受到了同齡人的不懈奮斗,成功中包含的汗水;感受到了高考不僅僅是成績的選拔,更是意志品質(zhì)的提升,心靈的升華。教育就是產(chǎn)生于學生的自我心靈的懺悔和感動之中。無需更多的語言,她們彼此都能感受心靈的共鳴。正是由于我們的教師時刻把目標教育與勵志教育貫穿在高三備考的每一個階段中,才給了學生源源不斷的前進動力。
2、加強對學生的思想紀律教育。高三學生因時間緊,功課任務繁重,思想波動大,加強學生思想教育不可輕視。一是學校每月進行一次學生大會,及時總結(jié)成績,指出不足,按多元獎勵模式獎勵各類表現(xiàn)優(yōu)異學生;二是加強心理輔導,請心理教育專家在三月時進行“人在高三,拼搏四月”的夢想信念專題講座,學校成立高三學生心理咨詢室,有專人負責咨詢。教研室確定專題,分別在二月、三月、四月、五月制作心理輔導展板;三是適時召開學生家長會,挖掘家長教育資源,構(gòu)成家校教育合力;四.是加大問題學生懲戒力度,對問題嚴重,影響極壞學生堅決做到嚴懲不貸,以構(gòu)成良好的校風和學風;五.是加強寄宿生管理,班主任到寢室查寢實行簽到制;六.是請相關部門清理學校周圍黑網(wǎng)吧,創(chuàng)造安寧學習環(huán)境;七.是辦公室派專人負責學校貼吧管理,讓積極向上、樂觀健康的言論成為學校主流輿論。調(diào)適學生最佳的心理狀態(tài)。以班主任為核心,配合政教人員、心理輔導教師做好學生的心理調(diào)試工作,加強學生心理輔導及考試應試技巧的輔導,緩解學生心理壓力,讓學生堅持良好的穩(wěn)定的學習狀態(tài)。
3、加強對學生表彰激勵。每次月考后都召開學生表彰大會,表彰成績優(yōu)異和提高幅度大的學生。在近高考百日之時,年級組抓住這一契機,召開了高三全體師生的迎高考動員大會暨學生成人宣誓儀式。大家站在天門樓的清石操場上,應對面交流,宣誓,師生心境澎湃。會上不僅僅有領導的鼓勵,還有優(yōu)秀生宣誓,教師代表寄語。同學們斗志昂揚,對高考充滿期待。
五、強化激勵機制,讓教師找到成就感、幸福感
高三教師任務重、壓力大,為保證教師身心健康,勞逸結(jié)合,愉悅工作,政府、學校在待遇上向高三教師傾斜。一是學校經(jīng)常性組織高三備課組長、教師外出學習、考察交流,吸取他人迎考經(jīng)驗;二是在評定中高級職稱、市區(qū)優(yōu)秀教師時,確保在高三任教,工作認真,業(yè)績突出者有1至2人異常指標,特殊情景還可破格研究;三是政府、學校出臺20xx年高考獎勵方案,該方案切實體現(xiàn)公平分配,杜絕平均主義,要讓弱勢班級教師充滿信心,看到期望。
六、幾點思考與經(jīng)驗
經(jīng)歷了高三的整個過程得出了以下幾點思考與經(jīng)驗:
一是鍛煉隊伍。我們高三年級大部分教師都是中青年教師,有的還是第一次擔任高三的教育教學任務,三年的磨礪,最終一年的拼搏使教師們在業(yè)務水平上都有了長足的提高。在老教師的引領和示范下,中年教師精益求精,青年教師銳意積極。教師隊伍的建設的水平標志了學校可持續(xù)發(fā)展的水平。
二是凝聚人心。近年來,雖然我校高考升學率基本呈上升趨勢,但不能否認,兄弟學校的提高勢頭更猛,所以我們遇到了很大的危機和挑戰(zhàn)。僅有全校師生齊心協(xié)力,才能突出重圍,取得成功。20xx高考取得的優(yōu)異成績振興了師生的積極性,大家對學校的發(fā)展充滿信心。
三是拼博精神。成績的取得依靠科學的方法,更離不開扎實的工作。在這個過程中最重要的就是艱苦的積累,這不是一朝一夕的事情,回想三年的奮斗歷程,有一種精神在支持著我們,這就是拼博的精神,不甘落后的積極精神。
高考自我鑒定范文5
本屆學苗基礎比較差,高一入學時,按入口比例,預測上專A線以上的同學僅有18名,我校能取得以上優(yōu)異的成績,與全體師生三年的共同努力密不可分,下頭談談備考的一些做法:
一、學生方面
首先是端正思想,樹立信心,嚴把高考沖刺關。高20xx年,我們多次召開家長會、成績分析會、考前輔導會、百日誓師、三十天簽名大會等,利用多種方式為學生明確方向,鼓足干勁,排憂解難。
其次是強化紀律,加大班級管理和養(yǎng)成教育力度,讓學生養(yǎng)成良好的生活習慣、學習習慣。無規(guī)矩不成方圓。這句話對于高三的學生來說更為重要。所以,我們在去年xx月份開始就制定相關的規(guī)章制度,統(tǒng)一思想,年級領導、級長、班主任齊抓共管,學生從宿舍、清潔、跑操、午后復習、晚就寢等方面都能嚴格要求自我,我們在每一天的跑操結(jié)束后,全體學生集中唱班歌或級歌,讓學生在歌聲中培養(yǎng)信心,在歌聲中培養(yǎng)群眾觀念。每周三的課間操,我們進行年級15分鐘的周評價,把上周存在的各種狀況簡單通報,并對本周提出相關要求。
再次是因材施教,科學管理。本屆學生,是高三級大部分教師帶了三年的學生,應對入口僅有18個的生源,從高一開始,我們就對學生進行逐個排隊分類分析,及時調(diào)整思路,在高一實行穩(wěn)定教育,高二實行提升教育,高三實行沖刺教育。高三沖刺教育的一年,務必有時間和方法的保證。因我校學生是以農(nóng)村學生為主,一向以來沒有午休的習慣。所以,我們推薦成績中上的同學午飯后盡量回課室進行習題的訓練,1:45分后在課室進行簡單的休息。在這個過程中,我們沒有硬性要求教師陪著學生訓練,但很多教師都自覺回課室協(xié)助學生解決問題、指導學生科學解題,如白成龍級長、梁其明教師、羅麗嬌主任等。在時間充分的保障和科學方法的指導下,我校今年高考取得優(yōu)異的成績。
應對著共同努力的結(jié)果,我們固然欣喜,但反思我們的教育教學也存在許多不盡人意之處,所以我們在今后的工作中應加強以下幾方面:
1、加強教學教研力度,提高課堂效率。
2、及早培養(yǎng)成績低下的學生,擴大跟蹤學生的面,構(gòu)成一個比學趕幫的團體。
3、加強學生情感、價值觀的培養(yǎng),提高學生的綜合素質(zhì)。
二、教師方面
首先是有一個團結(jié)務實的教師群眾。大家說到高三,很多人的評價很簡單,就是“氣氛好”。本屆高三年級有一個好的工作氣氛,互相促進,互相幫忙,有問題擺在當面,一心為工作,不存私心,領導和教師之間,教師和學生之間融洽的關系是做好工作的`基礎。我們思考到高三教師平時工作壓力大,年級常常在周五放學后有計劃地組織高三教師進行群眾體育活動,如男女混合足球賽、乒乓球賽、羽毛球賽等,讓教師們在繁忙的備考工作中得以放松,充分協(xié)調(diào)好工作與生活。
其次是有奉獻精神。以班主任為核心的教師群眾關心學生,熱愛學生,把學生的成長提高當作自我的第一要務。很多教師克服身體有病、家中有事、孩子高考、孩子老人生病等諸多困難,為了學生舍小家顧大家,一心撲在工作上。如本屆高三有一位女同學體質(zhì)十分弱,一周起碼有2到3次到衛(wèi)生院看病,作為班主任的吳敏術教師隨叫隨到,毫無怨言,充分體現(xiàn)出濱中人溫情關懷的一面。
再次是工作針對性強。如果說本屆高三最成功的做法是什么我認為抓“體藝生文化”的策略是最成功的,在體育班的備考中,我們把文化這條主線貫穿于始終,午時堅持上完文化后再訓練,甚至在專業(yè)考試前兩周才停文化課,比以往任何一屆體育生上文化課多。高20xx年,我們堅持每周召開級長、班主任會議,會議實效性強?迫谓處熅o緊團結(jié)在班主任周圍,共同研究學生,出思路、想辦法,所有的工作都是有的放矢。高三年級的群眾備課效果明顯,大家集思廣益,取長補短,真正構(gòu)成了一個戰(zhàn)斗潛力強的教師群眾。
20xx年高考已成為過去,回首一年,我們無怨無悔;展望未來,我們相信濱江中學的未來定會更加輝煌。
高考自我鑒定范文6
一、xx屆高考暨xx屆高考備考總結(jié)中所取得的成效值得肯定。
xx屆高考成績基本上到達了預期的目標和要求,高三工作高效務實并不乏創(chuàng)新的智慧和膽識;高考、備考總結(jié),總體到達了統(tǒng)一思想、團結(jié)人心、凝聚力量、提高信心、團結(jié)鼓勁的目的。期望每一位教師從心態(tài)上、思想情懷上、從情緒情感上都就應是健康、陽光、積極向上,也期望每一屆高三的高考、備考總結(jié)都能傳遞正能量、正情感。
二、認真總結(jié)xx屆高考,做好xx屆高考備考,再接再厲,再創(chuàng)輝煌。
xx屆高考取得優(yōu)良的成績,也有不足之處,我們要認真總結(jié)經(jīng)驗,將優(yōu)點加以傳承,力爭穩(wěn)中求新,再創(chuàng)輝煌。
在總結(jié)會上,黃祖興副校長提出全面科學的總結(jié)和詳細合理的備考計劃。鄧仕敏書記強調(diào)在管理上,年級組管理與學科組管理要平衡,構(gòu)成合力;對尖子生培養(yǎng),加強心理輔導,提高抗挫折潛力,提前訓練;備考要在細節(jié)、技巧、執(zhí)行力上下功夫;調(diào)整AA班和A班的規(guī)模。李世仁主任提出培優(yōu)補差,系統(tǒng)性訓練,解決好主力軍問題,然后深度廣度覆蓋,并帶動全局。藍堅康教師提出制定科學的指導思想,注重基礎,因材施教,全面輔導,重點提高。石蓉蓮教師提出了在四十五分鐘要質(zhì)量的高效課堂,通過教師的引領和學生積極主動的學習思維過程,在一節(jié)課中高效率、高質(zhì)量地完成教學任務、促使學生獲得高效發(fā)展。
以上同志的總結(jié)發(fā)言中,我有深刻的感觸和體會:我們的辦學理念是“彰顯特色,鍛造精品”。那么,如何彰顯特色,鍛造精品,如何把我們這所獨具民族特色的學校都辦成高質(zhì)量的學校提高教育教學質(zhì)量,提升高考整體水平,是當前我們緊迫而重要的工作,也是我們民族學校的任務。我們要依據(jù)現(xiàn)代教育發(fā)展理念,根據(jù)我校的辦學特色,制定適應高考改革形勢的新舉措,把學校辦好做強,滿足社會對我們的期盼。
我認為,提高教育質(zhì)量,提高高考升學率,一是要緊緊抓住課堂教學這一中心環(huán)節(jié),改革課堂教學模式,加強備課、上課、作業(yè)批改、教學反思等環(huán)節(jié)的改革,要求教師常思考,常研究,?偨Y(jié),以科研促課改,以創(chuàng)新求發(fā)展,進一步轉(zhuǎn)變教育觀念,堅持“以人為本,促進學生全面發(fā)展,打好基礎,培養(yǎng)學生創(chuàng)新潛力”,以構(gòu)建高效課堂教學模式的研究與運用為重點,鍛造精品課堂。二是要加強科學管理,細化管理過程,突出質(zhì)量監(jiān)控和管理措施的有效落實,將管理要求逐步內(nèi)化為廣大教師的自覺行動。三是要狠抓教學常規(guī)的落實,規(guī)范教學行為,大力加強教學工作過程性管理,嚴格實行管理制度,對不落實的事,要嚴查和追究不落實的人。四是要加強教學和高考研究。抓質(zhì)量、促高考,用有努力拼搏的精神加科學創(chuàng)新的思維,要以科學的態(tài)度、科研的.方法,研究解決影響本校教學質(zhì)量、高考水平的實際問題。剛才有很多學校和教師在會上交流了許多好的經(jīng)驗、成功的做法,大家要相互學習借鑒,取長補短,共同提高。五是要加強高考針對性研究,圍繞高考開展教研活動,積極搜集信息、研究考綱,認真教學教研教改工作。六是要強化弱勢學科研究,構(gòu)成高考新的增長點,積極探索優(yōu)秀生、特長生、邊緣生培養(yǎng)和成長的規(guī)律,研究后進生轉(zhuǎn)化的教育教學方法。七是要借鑒外地好的經(jīng)驗、好的方法,擷取其精華為我所用。八是要正確處理“培優(yōu)”和“普及提高”的關系。在整個高中教育階段,我們要重視抓好“培優(yōu)”工作,要使“優(yōu)生”更優(yōu),努力使更多的考生考上“一本”,考上名牌重點大學;同時又要十分重視抓“普及提高”,要使每位學生包括成績暫時落后的學生都能不斷地獲得進一步的提高,最終使更多的學生能進入“一本”和“二本”行列。
對于我校xx屆高考的成績,我們不要氣餒,不要全盤否定,要客觀地分析。大家就應明白,我們僅僅用了十二年的時間就完成了別的學校上百年走過的路,取得這樣的成績,我們就應感到欣慰和高興。在座的以及所有為高三工作努力過、奉獻過、獻過策、流過汗、歡樂過、痛苦過的教師們就應得到學校全體員工的尊敬和愛戴,是你們支持著、支撐著,才有我們這天輝煌的事業(yè)。我們就應努力挖掘自身的優(yōu)點和亮點,總結(jié)經(jīng)驗,做到穩(wěn)中求升,不斷創(chuàng)新。
三、充分發(fā)揮教師的積極性,集中智慧,備戰(zhàn)xx屆高考。
應對xx屆高考對備考方案進行廣泛論證,讓群眾廣泛參與,建立科學的制度,科學建立高效、團結(jié)、和諧的高三年級優(yōu)秀群眾。走出去學習名校的經(jīng)驗,年輕教師向老教師、有經(jīng)驗的教師學習;努力改善辦學環(huán)境;要團結(jié)協(xié)作;認真總結(jié)反思,吸取教訓;感悟高考,自我加壓,以考取清華、北大為最高奮斗目標,樹立信心,負重奮進。繼續(xù)弘揚務實的拼搏精神,協(xié)同作戰(zhàn)的團隊精神、開拓創(chuàng)新的積極精神和辛勤耕耘的奉獻精神,繼續(xù)深化課堂教學改革,努力提高教育教學質(zhì)量,為學校和學生的可持續(xù)發(fā)展做出應有的貢獻。
四、關于xx屆高考備考的幾點意見和推薦。
(一)堅持“彰顯特色,鍛造精品”的辦學理念。將理念構(gòu)成學校文化,培育學生,努力沿著精品高中的目標奮勇前進,絕不退縮。
(二)堅持按備考方案的要求指導備考的各個環(huán)節(jié),多指導學生學習好的方法,多給學生自主學習的時間,多給學生帶給自我思考的空間。備考方案是備考行動的總指南,應不折不扣地落實實施。
(三)狠抓常規(guī)管理,班級管理的“五到”要繼續(xù)堅持,教學管理的六統(tǒng)一也要堅持,成立專門的考核小組進行檢查監(jiān)督,讓真才實學,為學校教育教學付出勞動的教師得到肯定。
(四)以教研促質(zhì)量,以教學促精品,以競賽促精英;培育精品課堂,精品管理,培育鍛造精品的意識。
(五)高三教師要有團隊精神、拼搏精神、奉獻精神,充分發(fā)揮高三教師的領頭羊作用,高三教師作為學校的榜樣,肩負重任大,使命光榮,任務艱巨,要有現(xiàn)代化的教育思想,寬大的情懷,純正的教育倫理道德。
(六)學校各部門應樹立高三優(yōu)先,服務高三、為高三帶給各種便利條件,共同支持高三教學教研。
高考是衡量一所學校、一個地區(qū)教學質(zhì)量的重要標尺,是學校素質(zhì)教育成果的具體體現(xiàn)。我們要進一步提高對高考重要好處的認識,增強做好高考工作的職責感和使命感,重視高考、瞄準高考、研究高考,要把主要精力放在教學上,要想方設法加大對教學的投入,構(gòu)成學校自我的辦學特色,促進學校的可持續(xù)發(fā)展。
高考的競爭,是備考水平的競爭,更是學校管理水平的競爭。要健全、完善管理和激勵機制,從嚴治校,以人為本,重在調(diào)動教師和學生的積極性,創(chuàng)造適合學生發(fā)展的教育,創(chuàng)造適合教師發(fā)展的管理。
高考決定學校的命運,決定學校戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),是學校走得更高,飛得更遠的發(fā)動機。期望教師們把備考方案轉(zhuǎn)化為自我的思想理念,把高考備考做得扎實有效。
自治區(qū)教育廳、自治區(qū)民委將實施戰(zhàn)略合作來共同打造xx高中,xx高中前景十分廣闊,我們就應充滿信心、充滿期望、充滿期盼。
最終,預祝xx屆高考再創(chuàng)輝煌!多謝!
高考自我鑒定范文7
今日坐在那里,我心里十分榮幸,首先請允許我感激教育局領導、學校領導為全體教師創(chuàng)造了和諧健康、團結(jié)奮進的教書育人的良好環(huán)境;感激我的同事們給予我的幫忙與鼓勵;感激學生家長和學生們給予我的信任。
由于6位科任教師和同學們的共同努力,本次市第一次質(zhì)檢考試成績已經(jīng)塵埃落定,高三(2)班總?cè)藬?shù)25人,一本上線7人,二本上線10人,三本上線5人。從數(shù)據(jù)上看固然取得了必須成績,但主要的原因是復讀生熟悉答題思路,加上暑假補課了一個半月,在這次考試中就占有一點優(yōu)勢。隨著復習的深入和應屆生的崛起,這些優(yōu)勢將不復存在。
今日,看著這些已經(jīng)成為過去的數(shù)字,又讓我想起了暑期的往事:這一屆復讀班在招生過程中,面臨兩大難題,一是主觀、客觀選擇復讀的學生逐年銳減的大環(huán)境造成生源稀少,二是選擇本校復讀的學生如同稀有動物,并且質(zhì)量不高,其中還有2個學生是高考總分在200分以下。所以學生基礎差、學科“跛腿”嚴重、思想不穩(wěn)定等問題已經(jīng)成為本屆復讀班的硬傷。凡此種.種,已成事實,我們能做的就是調(diào)整心態(tài),撇開畏懼,與其他五位科任教師專心投入復習備考之中。
在此,我深信人心齊,泰山移。學校的振興,作為教師責無旁貸;學生的培養(yǎng),作為只能無怨無悔!我更相信,在教育局領導的關懷和吳校長的帶領下,與其他幾位擁有多年高三教學經(jīng)驗的教師一齊共事,再大的困難我們也能克服。我們必須要讓工作態(tài)度越來越踏實,教學經(jīng)驗越來越豐富,教學措施越來越有力,教學方法越來越科學,耐得住寂寞,守得住良知。借此機會,我想代表復讀班教師談三點共識:
一、僅有傾盡所有的付出,才會有蟄伏四年的杰出
時光不等人,歲月催人老,我走上教育崗位至今已有三十年,教書育人這一路腳印深深淺淺,異常是每到高三,我都要承受焦急等待,體味得失悲喜,都要經(jīng)歷豪情滿懷,歷經(jīng)疲憊掙扎、徘徊堅定,最終一絲解脫、幾許不舍的過程,其中的五味雜陳,別是一番滋味。但為了讓這番滋味更回味悠長,我們僅有抓住一分一秒,努力付出,做到靜心、虛心、細心,才能變不可能為可能。或許我們的學生沒有別人聰明,但我們教師能夠比別人更勤奮、更認真,用扎扎實實的行動去幫忙學生的夢想變成現(xiàn)實,用高考的喜報去擦亮實驗高中的校名!
二、僅有在知識的殿堂里不斷超越,才能成就學子們金榜題名的卓越
一年之計,莫如樹谷;十年之計,莫如樹木;終身之計,莫如樹人。我相信勤能補拙,笨鳥先飛,只要勤奮,鐵棒也能磨成繡花針。所以,盡管我們面臨許多壓力和挑戰(zhàn),但我們堅持“向管理要質(zhì)量,向常規(guī)要質(zhì)量,向細節(jié)要質(zhì)量”的復習思路,爭取做到推行高效課堂不打折扣,班級管理不留空檔,教學環(huán)節(jié)不留疏漏,目標達成不留遺憾。
三、僅有在高考洪流的競爭中展示無畏,才有六月把酒言歡的人生精彩
作為一名教師,我的信條是:工作態(tài)度要認真,落實細節(jié)要較真,考試成績要求真,人生價值要返璞歸真。所以,備、教、輔、批、改等教學常規(guī)工作不馬虎;認真上好每一節(jié)課;課后做好難點輔導,必須全批面改;每次考試后,做好每題的得失分統(tǒng)計,并粘貼上墻,幫忙學生從細節(jié)上找準弱點、指出盲點。另外,在與學生溝通交流的時候做有心人。我們把笑容帶進課堂當成每一天的必修課,我們把傳遞積極樂觀的情緒當成戰(zhàn)勝困難的利劍,我們把學生送進夢想的大學作為追求,我們把爭創(chuàng)優(yōu)異的成績當成一種幸福。
高考戰(zhàn)場,雖無硝煙,但拼搏廝殺,在所難免。別說豪言壯語,不;ㄈC腿,僅有腳踏實地,才能無往不勝。
此時此刻,高考這次長征已逾過半,時不我待。未來一段時間,高三(2)班從班主任到科任教師準備做好以下工作:
一是打牢基礎。基礎決定成敗,在下階段的復習中,異常是在模擬練習和綜合訓練中,選題依然要扣住基礎知識,既要補缺補漏,也要提高解題本事。
二是訓練兩個本事。其一是訓練答題規(guī)范與技巧的本事。不提倡簡單地、多多益善地做題,而是提倡在有選擇、有針對地做一些具有典型特點的題目之后,能夠?qū)ο嚓P知識與答題思路、答題技巧進行辨析、歸納,對答題的規(guī)范化及有效得分等問題進行總結(jié)、領悟,以收“舉一反三”之效。其二是訓練學生應考的心理素質(zhì)從而提高應試本事。在連續(xù)兩次的考試中有幾個重點同學平時測試成績優(yōu)秀,一到考試就流于一般,某種意義上講,這是應試中的`心理障礙引起的發(fā)揮失常。
三是做好“兩個聯(lián)系”。同學科組之間的教學經(jīng)驗交流與探討,以利相互取長補短、共同提高,并充分挖掘同教研組的優(yōu)勢教學資源,互幫互助。與此同時,也要加強與友鄰學校間的橫向聯(lián)系,力求經(jīng)過各個渠道,收集高考信息,并對信息進行科學歸納分析。
四是當好組織者,調(diào)動家長參與。及時與學生家長交流溝通做好學生的學習指導、生活輔助、情緒安慰的工作。
五是做一絲不茍的分析師。周練成績、月考成績公布后,收齊試卷,看學生存在哪些問題,改的如何,沒有改,改得不好,督促他們趁熱打鐵,消化吸收。詳細盤問每一門課得分、失分的原因,指導學生對自我存在的問題寫出解決措施,督促他們說到做到。
各位領導,各位教師,對于這次質(zhì)檢考試的成績,我也有自我的觀點:重視它,但不要過于在意,我認為應當把一切歸于零,再一切從零開始,今日,只是又一個開始而已。今日,我能保證的是在新一屆高三的復習備考中,我和我的團隊將繼續(xù)腳踏實地,工作至上,熱情飽滿,盡心盡力,力爭不辱使命!
最終,在20xx年元旦到來之際,祝愿各位領導和教師們在新的一年里,工作順利,事業(yè)有成,身體健康,萬事如意。
高考自我鑒定范文8
高考已經(jīng)結(jié)束,成績已經(jīng)公布,回首高三的點點滴滴,有許多值得評價的地方。
1、學生的基礎。
基礎是成功的保障,二班學生整體基礎薄弱,在學習和教學的過程中表現(xiàn)的較為明顯,所以在高中的初始階段打好基礎尤為重要。
2、學習態(tài)度和學習習慣。
好的學習態(tài)度是成功的基石,但凡學習成績優(yōu)秀的學生都有號的學習態(tài)度和學習習慣,反之亦然。所以在接手二班的班主任工作之后加強了對學生學習態(tài)度和習慣的培養(yǎng)。
3、課任教師的協(xié)調(diào)配合。
在教學的過程中課任教師之間必須要加強協(xié)調(diào)配合,否則既浪費另外學生學習的寶貴時間,又無法取得好的教學效果,在這幾年的教學中感受頗深。
4、學生學習時間的安排。
有很多學生不會合理的安排學習時間,時間浪費很多,很可惜,所以幫忙學生合理規(guī)劃安排學習時間是很必要的。
5、“盯”學生。
這項工作是一項長期而又艱苦的工作,對班主任的.要求很高。時刻關注學生并給予及時指導,對學生的學習與成長極為重要,反思自我,這項工作沒有正真落實好,這是二班高考成績不夢想的重要原因,在今后的班主任工作中必須要重視這個問題并真正落實。
班主任工作是一項重要的工作,在今年的工作中我邊學習邊評價,獲得了必須的經(jīng)驗,但同時也收獲了必須的教訓,它們都是我工作道路上的財富,我會珍惜這些經(jīng)驗和教訓,爭取在以后的工作中能快速成長,努力帶出優(yōu)秀的學生,為新時期的實驗中學盡自我的綿薄之力。
高考自我鑒定范文9
20xx年高考我校超額完成市局下達的任務,取得歷史性突破,重本xx人,本科xx人,其中文化xx人,美術xx人,專A44人,共63人專A線以上。
本屆學苗基礎比較差,高一入學時,按入口比例,預測上專A線以上的同學僅有18名,我校能取得以上優(yōu)異的成績,與全體師生三年的共同努力密不可分,下頭談談備考的一些做法:
一、學生方面:
首先是端正思想,樹立信心,嚴把高考沖刺關。高20xx年,我們多次召開家長會、成績分析會、考前輔導會、百日誓師、三十天簽名大會等,利用多種方式為學生明確方向,鼓足干勁,排憂解難。
其次是強化紀律,加大班級管理和養(yǎng)成教育力度,讓學生養(yǎng)成良好的生活習慣、學習習慣。無規(guī)矩不成方圓。這句話對于高三的學生來說更為重要。所以,我們在去年xx月份
開始就制定相關的規(guī)章制度,統(tǒng)一思想,年級領導、級長、班主任齊抓共管,學生從宿舍、清潔、跑操、午后復習、晚就寢等方面都能嚴格要求自我,我們在每一天的跑操結(jié)束后,全體學生集中唱班歌或級歌,讓學生在歌聲中培養(yǎng)信心,在歌聲中培養(yǎng)群眾觀念。每周三的課間操,我們進行年級15分鐘的周評價,把上周存在的各種狀況簡單通報,并對本周提出相關要求。
再次是因材施教,科學管理。本屆學生,是高三級大部分教師帶了三年的學生,應對入口僅有18個的生源,從高一開始,我們就對學生進行逐個排隊分類分析,及時調(diào)整思路,在高一實行穩(wěn)定教育,高二實行提升教育,高三實行沖刺教育。高三沖刺教育的一年,務必有時間和方法的保證。因我校學生是以農(nóng)村學生為主,一向以來沒有午休的習慣。所以,我們推薦成績中上的同學午飯后盡量回課室進行習題的訓練,1:45分后在課室進行簡單的休息。在這個過程中,我們沒有硬性要求教師陪著學生訓練,但很多教師都自覺回課室協(xié)助學生解決問題、指導學生科學解題,如白成龍級長、梁其明教師、羅麗嬌主任等。在時間充分的保障和科學方法的指導下,我校今年高考取得優(yōu)異的成績。
應對著共同努力的結(jié)果,我們固然欣喜,但反思我們的教育教學也存在許多不盡人意之處,所以我們在今后的工作中應加強以下幾方面:
1、加強教學教研力度,提高課堂效率。
2、及早培養(yǎng)成績低下的學生,擴大跟蹤學生的面,構(gòu)成一個比學趕幫的團體。
3、加強學生情感、價值觀的培養(yǎng),提高學生的綜合素質(zhì)。
二、教師方面:
首先是有一個團結(jié)務實的教師群眾。大家說到高三,很多人的評價很簡單,就是“氣氛好”。本屆高三年級有一個好的工作氣氛,互相促進,互相幫忙,有問題擺在當面,一心為工作,不存私心,領導和教師之間,教師和學生之間融洽的'關系是做好工作的基礎。我們思考到高三教師平時工作壓力大,年級常常在周五放學后有計劃地組織高三教師進行群眾體育活動,如男女混合足球賽、乒乓球賽、羽毛球賽等,讓教師們在繁忙的備考工作中得以放松,充分協(xié)調(diào)好工作與生活。
其次是有奉獻精神。以班主任為核心的教師群眾關心學生,熱愛學生,把學生的成長提高當作自我的第一要務。很
多教師克服身體有病、家中有事、孩子高考、孩子老人生病等諸多困難,為了學生舍小家顧大家,一心撲在工作上。如本屆高三有一位女同學體質(zhì)十分弱,一周起碼有2到3次到衛(wèi)生院看病,作為班主任的吳敏術教師隨叫隨到,毫無怨言,充分體現(xiàn)出濱中人溫情關懷的一面。
再次是工作針對性強。如果說本屆高三最成功的做法是什么我認為抓“體藝生文化”的策略是最成功的,在體育班的備考中,我們把文化這條主線貫穿于始終,午時堅持上完文化后再訓練,甚至在專業(yè)考試前兩周才停文化課,比以往任何一屆體育生上文化課多。高20xx年,我們堅持每周召開級長、班主任會議,會議實效性強?迫谓處熅o緊團結(jié)在班主任周圍,共同研究學生,出思路、想辦法,所有的工作都是有的放矢。高三年級的群眾備課效果明顯,大家集思廣益,取長補短,真正構(gòu)成了一個戰(zhàn)斗潛力強的教師群眾。
20xx年高考已成為過去,回首一年,我們無怨無悔;展望未來,我們相信濱江中學的未來定會更加輝煌。
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