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時間管理培訓總結(jié)

時間:2023-05-12 19:59:52 總結(jié) 我要投稿

時間管理培訓總結(jié)

  總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,因此好好準備一份總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢?以下是小編為大家收集的時間管理培訓總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

時間管理培訓總結(jié)

時間管理培訓總結(jié)1

  今天是學習時間管理的第100天,很感慨于自己這100內(nèi)的收獲與改變。

  收獲一:完全做到了早起,早睡正在一點點的改變,相對之前12點睡覺,現(xiàn)在基本上可以做到11點到11點半。

  收獲二:一直堅持運動+面膜,無論怎么忙,一周可以固定三次以上的運動,一次面膜,與閨蜜的互相監(jiān)督打卡,非常有效,如今已經(jīng)變成了一種習慣。

  收獲三:每天稱體重+合理飲食:不再隨意喝甜飲料,不再隨意吃甜食,偶爾朋友聚餐,之后幾天會調(diào)整飲食結(jié)構(gòu),或者減少進食量。每天早上空腹稱體重,記錄在晨間日記中。

  收獲四:晨間日記+日檢視,已經(jīng)成為一種生活習慣,無論多么忙,是不是外出,每天都必須要在印象筆記中寫晨間日記+日檢視,如果這兩項任務像洗臉刷牙一樣,成為我生活當中必不可少的一部分,早上我可以不吃早飯,但是不能不寫晨間日記,如果早上不寫晨間日記,我就會感覺腦子里空空的,心里很慌亂,每天只有寫了晨間日記,心里才踏實。

  收獲五:學會了高能要事:每天早上起來,除外出之外,寫完晨間日記及每日檢視,就開始我的高能要事。當然有時候也會拖延,或者偶爾情緒不好的時候也會罷工,但是絕大多數(shù)情況可以做完一件要事。我發(fā)現(xiàn)如今再也沒有過去三個月內(nèi)認為很重要的工作上的事還沒有不完成的'情況。而過去這種現(xiàn)象很普通。

  收獲六:堅持寫學習心得與筆記:很多人看書只是看了,但是沒有讀書筆記,很多靈感再過上10天,20天就沒有了,很多要實踐的內(nèi)容也沒有記錄,最后等同于沒看。很多人聽音頻,只是聽那一瞬間熱血沸騰,過后不會踐行,等同于沒聽。

  收獲七:學習了并且開始實踐,古人說“學以致用”,學習最大的收獲在于運用,如果光學不用,有何意義呢?我學習時間管理除了寫心得,作筆記,更多在踐行。學習時間管理100講,用了番茄鐘,印象筆記,一直堅持到現(xiàn)在,學了9段,認真的打印255,一日五色表,周表,買了carlends5。慢慢地科學的管理時間,約束自己。其實時間管理的本質(zhì)就是約束自己。

  收獲八:對自己的人生夢想,幸福維度逐步清晰起來。記得3月份時聽了葉老師的46講夢想版,當時熱血沸騰的,于是開始寫自己的人生夢,發(fā)現(xiàn)腦子里空空,翻開自己的博客,找出來去年年嶙,今年年初的M,不誤上班的同時還考取好多熱門證書,真的是太厲害了!

  收獲十:用自己的親身經(jīng)去影響朋友,影響家人。我是一個時間管理的受益者,所以每當身邊有伙伴說忙,沒時間鍛煉,沒時間學習,沒時間睡覺的時候,我就推薦他們聽時間管理100講,如今至少分享了十位以上的朋友。有一個也是做教育機構(gòu)的同事,感覺這些255,五色表太好了,當場就打印了出來。另外,晚上有時間,我陪兩個女兒一起255,吃青蛙。我們?nèi)齻共同設(shè)25分,中間中說話,不離坐位,我辦公,她們寫作業(yè)。番茄鐘鈴聲響起時,一起起身。感覺明顯他們寫作業(yè)的效率提升很多。

  當然也有一些不足,電子日歷一直沒有啟動,carlends5買了沒用,因為習慣于電腦辦公,不太喜歡手機打字。所以很多軟件還是電腦版的,不過,我已經(jīng)購買了藍牙鍵盤,接下來把電子工具用起來,畢竟紙質(zhì)的和電腦的還是一些耗時間。

  學習時間管理100天,感謝一直堅持的自己!

時間管理培訓總結(jié)2

  一、正確的時間管理心態(tài)

  1、時間管理就是領(lǐng)導自我,明確自己的人生目標

  2、正確的動機+正確的心態(tài)+正確的技巧=好的時間管理3、我們怎樣處理好不為己的事情,經(jīng)常做自己習慣的事情

  二、目標與人生使命

  1、大部分人定立目標所犯的錯誤A、短期的目標定得太高,半途而廢

  B、長期的目標定得太低,不相信自己的潛能,浪費人生

  2、人生管理

  人生最重要的`是確定最重要的是最重要的

  3、談到8/2原則及產(chǎn)量與產(chǎn)能的關(guān)系

  作為一位領(lǐng)導者怎樣利用自身心態(tài)、技巧、策劃、授權(quán)、預見性來衡量8/2怎樣轉(zhuǎn)換成2/8的重要性

  4、個人的SWOT分析

  怎樣利用強處去爭取機遇,克服弱點去爭取機遇,利用強處去避免威脅,減少弱點及避免威脅

  三、每周時間管理

  7步驟領(lǐng)導自我的每周時間管理

  確立工作目標、訂立工作長期與短期目標、分析工作角色、訂立每周工作目標、安排一周日程、突發(fā)事件從容應變、不斷回顧檢討

  四、每天日程安排

  1、請記。壕o迫不等于優(yōu)先

  2、怎樣協(xié)調(diào)你的上級在工作安排好先后順序上存在的差異

  3、要及時發(fā)現(xiàn)與同事在工作先后順序上的矛盾

  4、根據(jù)情況的變化和信息的發(fā)現(xiàn),要對工作的優(yōu)先順序作出變化

  五、個人效率系統(tǒng)

  1、現(xiàn)在做就是現(xiàn)在做

  2、現(xiàn)在就是系統(tǒng)化

  3、現(xiàn)在就開始計劃

  4、后續(xù)追綜并持續(xù)完成

  5、維修系統(tǒng)

  最后總結(jié):主題冒險

  要笑,就得冒著顯得愚蠢的危險

  要哭,就得冒著現(xiàn)顯得輕彈眼淚的危險要他人接觸,就得冒著受牽連的危險

  要在從人面前展現(xiàn)你的創(chuàng)意,你的夢想,就得冒著損失它們的危險要愛,就得冒著不被愛的危險要生,就得冒著死的危險要相信,就得冒著絕望的危險要嘗試,就得冒著失敗的危險

  但是你必須冒險,因為生命中最大的險,就是不冒任何險

  那些不冒任何險,不做任何事,不擁有任何成果的人,一無是處

  他們或許可以避免受苦或傷悲,但是他們不能學習,不能感覺,不能改變,不能成長,不能愛,不能生存

  他們成了奴隸,被自己的態(tài)度禁錮他們已經(jīng)喪失了自由

  只有敢于冒險的人擁有自由

時間管理培訓總結(jié)3

  根據(jù)昆明市人力資源和社會保障局文件要求,在全市企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員中開展以“目標與時間管理”為主題的公需科目培訓工作。我校為了切實提升學校教師的時間利用效率和工作效率,幫助其掌握科學的目標管理流程和時間管理方法,于20xx年9月20至10月31日開展“目標與時間管理”主題培訓。現(xiàn)已圓滿完成此次培訓內(nèi)容,特將“目標與時間管理”培訓工作情況總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導重視,認真組織

  為了搞好“目標與時間管理”培訓工作,學校成立了以校長xxx為組長;副校長xxx為副組長;政教主任、政教主任、辦公室主任為成員的“目標與時間管理”培訓工作領(lǐng)導小組,培訓前期召開班子成員研究“目標與時間管理”培訓工作專題會議。會議要求學校各職能部門認真履行各自職責,對我校的培訓工作起到極大的促進作用。

  二、制定相關(guān)培訓方案

  為了切實作好這項培訓工作,學校制定了培訓方案,并確定了具體時間對培訓的重點內(nèi)容以觀看專題講座的形式進行集中學習,對于其他的相關(guān)內(nèi)容,根據(jù)我校的實際及時機,學校向教師推薦學習網(wǎng)站,由教師自學,從而提高學習的效率和提升教師的自學水平和能力。

  三、確定培訓內(nèi)容

  1、培訓內(nèi)容的教材為石偉主編的《目標與時間管理》;

  2、集中培訓內(nèi)容為:“目標與時間管理”理論中目標設(shè)置的原則與方法,圍繞目標制定合理的工作計劃,時間管理的`原則與時間規(guī)劃技巧,結(jié)合案例重點分析如何避免時間浪費、提升效率的有關(guān)方法和技巧,是有限的時間資源得到合理配置等。

  四、制定靈活多變的培訓方式

  1、培訓以自學和集中學習相結(jié)合的方式進行,以自學為主;

  2、集中學習采取觀看課件、在云南人才培訓網(wǎng)上播放專題講座等形式進行學習;

  3、教師自學可以進行上網(wǎng)學習。通過培訓平臺網(wǎng)上交流,可以瀏覽網(wǎng)上培訓的相關(guān)通知、方案、視頻、文本等學習資源,了解培訓特點、課程安排和培訓要求。

  五、培訓成效顯著

  1、學校教師對各自的目標管理和時間管理理念得以更新;

  2、教師學會了對目標管理和時間管理的科學方法;

  3、我校教師的時間利用率和工作效率有了明顯提高。在本次“目標與時間管理”培訓工作中,雖然我們?nèi)〉昧肆己玫呐嘤栃Ч,但是我們也認識到了存在的不足,我們將在今后的工作中開拓創(chuàng)新,把培訓工作做得更加完美。

時間管理培訓總結(jié)4

  什么是時間?一種科學的解釋,時間是人類用以描述物質(zhì)運動過程,或事件發(fā)生過程的一個參數(shù)。時間的腳步匆匆,永遠不會受外界影響,因外界的變化而停止。時間永恒存在,但人的生命是有限的,用于工作的時間更加有限,大概也就四五十年,因人而異。我們不能控制生命的長度,但卻可以把握生命的寬度,或者說質(zhì)量。如何在有限的生命里,使生活更加豐富多彩,培養(yǎng)自己的興趣愛好,為實現(xiàn)理想,而做更多有意義的事情呢?學習一下時間管理,你一定會從中得到啟發(fā)和答案。

  時間管理,就是一系列的選擇,用什么時間來完成什么事情的選擇題。時間管理,管理的不是時間本身,而是對個人生活方式和習慣的管理,它最根本的要素是,要事第一。所謂要事,就是每個人認為重要的事情,譬如關(guān)心照顧家人,為自己的愛車做一次保養(yǎng),或者是同事討論一個流程優(yōu)化的方案等等。如果把人生比作一個容器,要事是大石頭,瑣事比作小石子的話,該如何操作,才能把這些大石頭和小石子都裝進容器呢?也許有些人會把小石子首先倒入容器,然后再放入大石頭,但是發(fā)現(xiàn)大石頭很難全部都放進去了。還有很多重要的事沒有做,生命就結(jié)束了,這怎么行,一定要把這些大石頭也都放進去才行。但是到底該如何放置,才能全部都放進去呢?答案是,先把大石頭都放入容器,然后再把小石子倒入,小石子會順著大石頭的縫隙,填滿整個容器,空間得到了充分的利用。這就是要是第一,無論生命中的每個階段,還是每一天,我們都應該先去做最重要和最該做的事情,只有如此,我們的生命質(zhì)量才能達到最高。

  什么是要事,這個因人而異,因為每有人的理想不同,目標也不同。要事,是個人認為有價值,符合使命和價值觀,對理想和目標的達成有意義的事情。要事的完成,能夠極大地支持目標和理想的實現(xiàn),這就是要事。要做好時間管理,首先要有明確的目標和規(guī)劃,才能確定哪些是重要和緊急的事情,然后把事情分配到,時間管理的四個象限中去。

  時間管理四象限,是時間管理的有效工具之一。根據(jù)事情的重要程度和緊急程度,將工作任務劃分為四個象限,即重要緊急、重要不緊急、不重要緊急和不重要不緊急。重要緊急的事情,無疑是首先要完成的事情,但是重要不緊急,即第二象限的快速及時完成,能有效減少第一象限的事情。而第三象限,即不重要卻緊急的事情,會干擾第一象限和第二象限工作的進行,所以應該懂得sayno,提高個人抗干擾的能力,通過流程來規(guī)范共性的問題,來減少第三象限的事情。不重要不緊急的事情,當然要盡量少花時間去做,譬如打游戲、和同事閑聊、看韓劇等,可以合理的分配時間到第四象限,來調(diào)劑我們的'工作和生活,使其更加有滋有味。第二象限事情的有效完成,可以減少第一象限的事情,那么,第二象限中到底是一些什么樣的事情呢?

  學習充電、健身鍛煉、建立人脈等等,總而言之,就是能有效促使計劃達成的工作任務,就是第二象限要做的事情。凡是高效能的人士,都活在第二象限。高效能的人會花65—80%的時間在第二象限,而重要緊急的事情,只占用他們10—15%的時間,15—20%的時間在處理不重要但緊急的事情,而不重要不緊急的事情占不到5%。如果你長時間停留在第一象限,或者說處理重要緊急時間的事情過多,那么你將會感覺非常疲憊,甚至崩潰。所以,我們應該學會多安排時間做第二象限的事情,來避免重要事情變得越來越緊急。

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