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公司內(nèi)部安保工作總結(jié)
總結(jié)就是對(duì)一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書(shū)面材料,通過(guò)它可以正確認(rèn)識(shí)以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),為此我們要做好回顧,寫(xiě)好總結(jié)。你所見(jiàn)過(guò)的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?下面是小編為大家整理的公司內(nèi)部安保工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。
公司內(nèi)部安保工作總結(jié)1
各位同仁:
大家上午好,現(xiàn)在我代表縣公司綜合部將20xx的安保工作做一個(gè)總結(jié)。
20xx以來(lái),在公司李經(jīng)理的大力支持下,安保工作在提高服務(wù)品質(zhì)、安全保障方面有了很大的提升,現(xiàn)將13年安保工作匯報(bào)如下:
一、發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢(shì)管理,狠抓基層建設(shè)。
我們主要從兩個(gè)方面入手,一是根據(jù)市公司統(tǒng)一安排,優(yōu)化人員配置,合理調(diào)配各點(diǎn)保安人員。再者就是完善設(shè)施及器材的配備,做到有備無(wú)患。公司先后投資一萬(wàn)余元為綜合樓、營(yíng)業(yè)廳配備了監(jiān)控系統(tǒng),為安全管理工作提供了強(qiáng)有力的保障。投資XX萬(wàn)元修建綜合樓警衛(wèi)室并配備了取暖設(shè)施,改善了保安人員的辦公環(huán)境。
二、落實(shí)出入登記管理制度,保障公司安全。
嚴(yán)格執(zhí)行外來(lái)人員及施工人員登記制度,對(duì)留守公司的施工人員嚴(yán)格按照安全工作要求,做好人員的登記檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。
三、優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得信賴(lài)。
公司綜合部積極與保安中隊(duì)負(fù)責(zé)人溝通,加強(qiáng)保安人員管理,嚴(yán)格按照保安人員職責(zé)要求,強(qiáng)化管理準(zhǔn)則,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)督促和檢查,按規(guī)范要求保安人員的禮節(jié)禮貌、著裝、衛(wèi)生等,通過(guò)方方面面的努力,逐步提升了保安崗位的窗口形象,提高了自身服務(wù)水平,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的.信賴(lài)和好評(píng)。
雖然安保工作取得了一些成績(jī),但在實(shí)際工作中還有需要改進(jìn)的方面:
一、服務(wù)質(zhì)量尚需優(yōu)化和提高。個(gè)別保安員服務(wù)意識(shí)不夠,出現(xiàn)空崗現(xiàn)象,責(zé)任心有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
二、反復(fù)出現(xiàn)的問(wèn)題:如,有個(gè)別保安員禮節(jié)、禮貌不主動(dòng),主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不到位,處理問(wèn)題應(yīng)變不靈活、不周到。來(lái)人、來(lái)車(chē)登記不規(guī)范等。
為此,分公司對(duì)明年的安保工作提出幾點(diǎn)要求:
一、請(qǐng)XX保安中隊(duì)合理安排請(qǐng)假班次,確保值班時(shí)段不空崗。
二、對(duì)外接待方面:拜訪經(jīng)理的人員,應(yīng)注意禮貌用語(yǔ),問(wèn)清事情,是否預(yù)約,處理事情要靈活多變。
三、提高主動(dòng)服務(wù)意識(shí),落實(shí)來(lái)客、來(lái)車(chē)登記制度
四、綜合樓保安人員應(yīng)加強(qiáng)夜間巡檢頻次,并做好巡檢記錄。確保公司財(cái)務(wù)的安全。
五、加強(qiáng)應(yīng)急演練,提高突發(fā)事件的處理能力。
最后,希望我們共同努力,提高安全意識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)制度,提升安全管理水平,為公司安全運(yùn)營(yíng)保駕護(hù)航。謝謝大家。
公司內(nèi)部安保工作總結(jié)2
20xx即將過(guò)去,我們滿(mǎn)懷信心地迎來(lái)20xx年,過(guò)去年,是公司提升企業(yè)安全、服務(wù)品質(zhì)的年。值此辭舊迎新之際,對(duì)年的工作進(jìn)行回顧,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足,以利于在新的年里揚(yáng)長(zhǎng)避短,做出好成績(jī)。年終總結(jié)如下:
一、發(fā)揮優(yōu)勢(shì)管理,狠抓基層建設(shè),責(zé)任第、安全第
1、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、贏得信賴(lài)
公司通過(guò)強(qiáng)化管理準(zhǔn)則,加強(qiáng)保安部人員管理,嚴(yán)格按照保安員職責(zé)要求,強(qiáng)化管理準(zhǔn)則,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)督促和質(zhì)量檢查,定期培訓(xùn)安全工作條例及消防器材使用知識(shí),規(guī)范要求保安部人員的禮節(jié)禮貌、著裝、衛(wèi)生等,同時(shí)中夜班不間斷巡邏物業(yè)內(nèi)重點(diǎn)部位及業(yè)主的車(chē)輛安全,通過(guò)方方面面的努力,逐步完善安全崗位的窗口形象,不斷提高自身的優(yōu)質(zhì)服務(wù)水準(zhǔn),得到了各物業(yè)業(yè)主和公司員工的好評(píng),贏得了業(yè)主的信賴(lài),協(xié)助公司出色完成的多次接待工作,保安部獲得業(yè)主和公司員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)的贊譽(yù)。
2、預(yù)防為主、重點(diǎn)布控,措施到位,消除隱患
在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下,通過(guò)制定各項(xiàng)安全方案等項(xiàng)消防預(yù)案,貫徹落實(shí)防火、防盜等措施,全年未發(fā)生件意外安全事故。安全部安排干部員工勤于巡查、嚴(yán)密防控,在相關(guān)部門(mén)的配合下,實(shí)行群防、群檢、群治,以確保各小區(qū)萬(wàn)無(wú)失。針對(duì)特別區(qū)域?qū)嵭兄攸c(diǎn)監(jiān)控。
3、完善設(shè)施、有備無(wú)患
通過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),安保部將各小區(qū)消防預(yù)案、設(shè)備設(shè)施、消防器材檢查維護(hù)等各項(xiàng)工作,進(jìn)行了不斷的完善。制定各小區(qū)消防設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃,使各小區(qū)消防設(shè)施設(shè)備不但做到正常運(yùn)行而且延長(zhǎng)使用年限。保障線路暢通、正常使用,對(duì)各小區(qū)內(nèi)應(yīng)急疏散燈、期安全出口進(jìn)行補(bǔ)裝和更換。同時(shí)對(duì)消防器材實(shí)行分區(qū)管理、檢查、維護(hù)并落實(shí)到人。按照公司要求,組織各小區(qū)員工進(jìn)行消防演習(xí),消防演習(xí)的成功演練,得到了相關(guān)部門(mén)及公司員工的好評(píng)。
二、嚴(yán)格管理、提升品質(zhì),改變觀念、創(chuàng)新管理
1、按照項(xiàng)目年初制定的安全培訓(xùn)計(jì)劃,保安部參照行業(yè)規(guī)范對(duì)保安員進(jìn)行專(zhuān)題培訓(xùn),重點(diǎn)講解管理素質(zhì)、服務(wù)意識(shí)、禮貌待客、專(zhuān)業(yè)技能、消防知識(shí)、突發(fā)事件分析等,通過(guò)講解、點(diǎn)評(píng)、交流使保安員在思想認(rèn)識(shí)和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。
2、安全管理部按照各月計(jì)劃對(duì)保安員進(jìn)行崗位培訓(xùn),對(duì)保安線崗位做好培訓(xùn)工作。通過(guò)培訓(xùn)提高了保安員整體思想素質(zhì),服務(wù)態(tài)度和業(yè)務(wù)技能。
思想工作是切工作的生命線,針對(duì)保安部的實(shí)際情況,引導(dǎo)保安員與時(shí)俱進(jìn)、提升素質(zhì)、轉(zhuǎn)變觀念。保安部教育安保人員要有緊迫感、應(yīng)具有上進(jìn)心、培養(yǎng)精氣神、物業(yè)的管理服務(wù)不是高科技,沒(méi)有什么深?yuàn)W的學(xué)問(wèn)。關(guān)鍵在人的主觀能動(dòng)性和責(zé)任心,是對(duì)公司的忠誠(chéng)度和敬業(yè)精神、是對(duì)管理與服務(wù)內(nèi)涵的真諦的理解及運(yùn)用。保安部通過(guò)樹(shù)立優(yōu)秀標(biāo)兵,激發(fā)大家積極進(jìn)取,在完成項(xiàng)目給的管理工作和服務(wù)工作的過(guò)程中體現(xiàn)自身價(jià)值,并感受人生樂(lè)趣。
三、車(chē)輛及進(jìn)出人員的管理
1、嚴(yán)格按照車(chē)輛進(jìn)出管理規(guī)定執(zhí)行,控制小區(qū)內(nèi)的車(chē)輛,保證別墅區(qū)內(nèi)環(huán)境,保證井然有序、道路暢通。
2、加強(qiáng)保安員的手勢(shì)、語(yǔ)言方面的培訓(xùn)工作。
3、為保證業(yè)主車(chē)輛的`安全,對(duì)外來(lái)進(jìn)出車(chē)輛實(shí)施登記制度,對(duì)帶出的大件物品按照出入登記制度,嚴(yán)格規(guī)范,要求必須有物業(yè)辦開(kāi)具出的門(mén)證,查驗(yàn)后方可放行,在嚴(yán)格細(xì)致的工作下,全年未發(fā)生盜車(chē)、丟車(chē)事件。
4、嚴(yán)格執(zhí)行外來(lái)人員及施工人員登記制度,及時(shí)辦理出入證件,對(duì)留守工地人員嚴(yán)格按照安全工作條例要求,做好人員的登記檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理解決。
總結(jié)過(guò)去、展望未來(lái),整改不足之處并制定個(gè)人新年的提升服務(wù)目標(biāo),以利于來(lái)年在保安部各項(xiàng)工作更好的全面展開(kāi)。以下幾項(xiàng)工作是本人在新的年的工作重點(diǎn):
1、服從領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和指揮,我們將始終貫徹落實(shí)“安全第、預(yù)防為主”的方針,在各項(xiàng)預(yù)案具體實(shí)施還不盡完美的情況下,保安部將繼續(xù)跟進(jìn)落實(shí)。
2、骨干人員文化修養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和管理能力、個(gè)人素質(zhì)等參差不齊,有優(yōu)有劣,物業(yè)保安部項(xiàng)目制定的管理規(guī)范尚未全部落實(shí),保安部將針對(duì)問(wèn)題加強(qiáng)教育培訓(xùn)。
3、服務(wù)質(zhì)量的提高:保安部各個(gè)崗位保安員的服務(wù)質(zhì)量,保安部將強(qiáng)化管理達(dá)到白天與夜晚、平時(shí)與周末、領(lǐng)導(dǎo)在與不在的個(gè)樣的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。通過(guò)巡查對(duì)區(qū)域監(jiān)管,防盜、防破壞成績(jī)顯著,協(xié)助各職能部門(mén)工作,配合管理處完成了日常的后勤保障任務(wù)。為保障崗位制度落實(shí)明確了崗位責(zé)任制,制定了保安員服務(wù)質(zhì)量考核辦法,來(lái)保障制度落實(shí)。
4、反復(fù)出現(xiàn)的問(wèn)題:有個(gè)別崗位保安員儀容儀表不整齊,禮節(jié)禮貌不主動(dòng),服務(wù)不周到,處理問(wèn)題應(yīng)變不靈活,這些問(wèn)題嚴(yán)重影響了整體服務(wù)質(zhì)量,在明年的工作中,我們將下大力氣狠抓落實(shí),力爭(zhēng)有明顯提升,收到好的效果。
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