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物業(yè)會議總結

時間:2023-06-21 18:40:53 總結 我要投稿

物業(yè)會議總結

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,快快來寫一份總結吧?偨Y你想好怎么寫了嗎?以下是小編為大家整理的物業(yè)會議總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

物業(yè)會議總結

物業(yè)會議總結1

  為加強全區(qū)物業(yè)服務收費管理工作,全面提升監(jiān)管水平,切實規(guī)范物業(yè)服務收費行為,近日,山東省濰坊市濰城區(qū)物價局召開全區(qū)物業(yè)服務收費工作座談會,全區(qū)81家物業(yè)服務企業(yè)負責人參加了會議。

  會議針對當前物業(yè)管理中存在不按規(guī)定進行價格備案、公示格式和內容不規(guī)范,業(yè)主和物業(yè)服務收費矛盾集中的問題,進行了深入研究和分析,對省市物業(yè)服務收費相關政策進行了解讀,就物業(yè)管理企業(yè)如何實行備案管理、收費公示及涉及物業(yè)服務收費方面的投訴和舉報等問題進行了講解和說明,使各物業(yè)管理企業(yè)明確了有關規(guī)定和工作要求。上城國際、新城花園、茂華·紫鳶公館物業(yè)小區(qū)負責人作了典型發(fā)言,分別就物業(yè)服務收費方面的管理經驗進行了交流。

  區(qū)物價局與各物業(yè)服務企業(yè)簽定了《關于規(guī)范物業(yè)服務企業(yè)價格行為提醒告誡書》,并專門印制下發(fā)了《物業(yè)服務收費管理文件匯編》。

  會議要求:一是認真落實《濰坊市住宅物業(yè)服務收費管理辦法》,加強價格自律,遵守價格法律法規(guī)和政策,嚴格履行物業(yè)服務合同,做到服務標準與收費標準質價相符。二是要自覺規(guī)范收費行為,建立收費的`各項規(guī)章制度,及時按規(guī)定要求到物價部門進行價格備案。

物業(yè)會議總結2

  為加強全區(qū)物業(yè)服務收費管理工作,全面提升監(jiān)管水平,切實規(guī)范物業(yè)服務收費行為,近日,xx省xx市xx城區(qū)物價局召開全區(qū)物業(yè)服務收費工作座談會,全區(qū)x家物業(yè)服務企業(yè)負責人參加了會議。

  會議針對當前物業(yè)管理中存在不按規(guī)定進行價格備案、公示格式和內容不規(guī)范,業(yè)主和物業(yè)服務收費矛盾集中的問題,進行了深入研究和分析,對省市物業(yè)服務收費相關政策進行了解讀,就物業(yè)管理企業(yè)如何實行備案管理、收費公示及涉及物業(yè)服務收費方面的`投訴和舉報等問題進行了講解和說明,使各物業(yè)管理企業(yè)明確了有關規(guī)定和工作要求。

  xxx物業(yè)小區(qū)負責人作了典型發(fā)言,分別就物業(yè)服務收費方面的管理經驗進行了交流。

  區(qū)物價局與各物業(yè)服務企業(yè)簽定了《關于規(guī)范物業(yè)服務企業(yè)價格行為提醒告誡書》,并專門印制下發(fā)了《物業(yè)服務收費管理文件匯編》。

  會議要求:

  一是認真落實《xx市住宅物業(yè)服務收費管理辦法》,加強價格自律,遵守價格法律法規(guī)和政策,嚴格履行物業(yè)服務合同,做到服務標準與收費標準質價相符。

  二是要自覺規(guī)范收費行為,建立收費的各項規(guī)章制度,及時按規(guī)定要求到物價部門進行價格備案。

  三是嚴格落實好收費公示制度,各物業(yè)服務企業(yè)要在顯著位置公示服務企業(yè)名稱、服務項目、服務內容、服務標準、計費方式、計費起始時間、收費項目收費標準、收費依據、12358價格舉報電話等。接受業(yè)主監(jiān)督,不得向業(yè)主或者物業(yè)使用人收取任何未標明的費用。

物業(yè)會議總結3

  近日,鶴崗市住房保障局召開鶴崗市物業(yè)企業(yè)安全工作會議,鶴崗市物業(yè)主管部門、企業(yè)主要負責人參加了此次會議。

  會議指出,各物業(yè)企業(yè)要高度重視,認真履責,切實加強物業(yè)企業(yè)安全生產工作,有效防范和堅決遏制各類安全生產事故的`發(fā)生。要抓住安全生產工作重點,采取有效措施,將安全生產檢查工作落到實處。要建立物業(yè)服務企業(yè)安全生產監(jiān)管檔案,記錄安全生產檢查處理信息,及時通報、上報安全責任事故情況。要實行月報制度,對檢查發(fā)現的安全生產隱患,必須即查即改,發(fā)生重大安全、責任事故立即上報,不得瞞報、虛報。要將安全生產工作納入物業(yè)服務企業(yè)信用等級評定,發(fā)生重大安全、責任事故要實施一票否決,直接認定為不合格企業(yè)。同時,節(jié)日期間,物業(yè)企業(yè)要開展物業(yè)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治行動,為廣大市民創(chuàng)造祥和歡樂的節(jié)日氣氛。

  會上還通報了20xx年鶴崗市物業(yè)企業(yè)年度考核情況。

物業(yè)會議總結4

  為深刻吸取火災事故教訓,深入推進夏季消防安全檢查,切實加大對物業(yè)服務企業(yè)的消防安全培訓力度,7月23日,濟寧市公安局聯(lián)合市住房和城鄉(xiāng)建設局召開全市物業(yè)服務企業(yè)消防安全管理工作會議。市公安局副局長李泉,市住建局副調研員馬玉善,消防支隊政委孫作利、防火處處長王桂霞,城區(qū)公安局分管副局長,消防大隊大隊長,公安派出所所長及各專兼職消防民警,各街道辦(鎮(zhèn))物業(yè)管理部門負責人,有關物業(yè)服務企業(yè)負責人共計400余人參加會議。

  會議由消防支隊孫作利政委主持,會議首先播放了居民住宅小區(qū)火災事故案例警示教育片,馬玉善副調研員傳達了《關于開展居民住宅小區(qū)消防安全專項檢查的通知》,李泉副局長就加強單位物業(yè)服務企業(yè)消防安全管理提出三點要求:

  一是認清形勢,切實提高對消防工作重要性和迫切性的認識。物業(yè)服務企業(yè)是社區(qū)和單位消防安全管理的主體,消防管理能力的高低直接關系到火災隱患的.排查整治以及社會化消防宣傳教育工作的實效。各級公安、住建部門要把消防安全工作方法規(guī)范好、把工作標準統(tǒng)一好、把業(yè)務能力培訓好,共同把消防工作落實好。

  二是落實責任,建立物業(yè)服務企業(yè)消防安全管理服務網絡。各物業(yè)服務企業(yè)要成立消防服務組織,健全消防安全管理制度,切實提高物業(yè)服務企業(yè)在消防管理上的主體意識與管理能力。要進一步加大消防安全宣傳教育和培訓,適時進行滅火和逃生疏散演練,使員工和居民做到”懂消防常識,會消防安全檢查,會使用滅火器,會撲救初期火災,會組織人員逃生”,切實增強消防安全意識和自防自救能力。

  三是明確職責,切實加強對物業(yè)服務企業(yè)的督促指導。各公安派出所和物業(yè)管理部門要分別落實監(jiān)督管理和督促指導職責,聯(lián)合執(zhí)法,以建筑消防設施、疏散通道、安全出口、消防車通道為重點內容,實行隨機抽查監(jiān)督,防止產生失控漏管,對其擅自關停消防設施、擅自改變或同意改變建筑物和場所使用性質、以及其他因故意或重大過失形成火災隱患的,要責令改正并依法嚴格處罰。對于在維護公共消防安全秩序中遇到無理阻撓、拒不配合行為,要求相關責任人履行消防宣傳教育、監(jiān)督執(zhí)法等職責,同時對公眾進行教育和警示。

物業(yè)會議總結5

  為切實加強轄區(qū)各小區(qū)物業(yè)管理工作,提高物業(yè)管理服務水平,增強物業(yè)服務人員的責任感和工作積極性,20xx年xx月xx日,xxx社區(qū)召開x個小區(qū)物業(yè)管理工作會議,轄區(qū)各小區(qū)物業(yè)經理參加會議。會議由社區(qū)書記徐蕓主持,會議主要分為兩塊內容。

  一、物業(yè)經理對前期的工作情況進行匯報

  首先由于各小區(qū)物業(yè)經理、對近期的維修基金和外墻涂補工作事宜情況作了總結交流,并提出了現階段服務過程中遇到的重點難點問題。

  二、物業(yè)分享下階段的工作重點

  重點關注社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,及時整改到位;社區(qū)地下車位問題及時了解情況和社區(qū)溝通;對于小區(qū)的安全問題和案發(fā)率問題將做好統(tǒng)計和安保工作,加強管理,定期統(tǒng)計;禁燃工作仍安排巡邏,隨時做好婚喪嫁娶的相關事宜的統(tǒng)計。

  感謝了與會人員對社區(qū)工作的大力支持,肯定了小區(qū)物業(yè)和業(yè)委會班子的辛苦工作,并就最近的'禽流感和防火安全問共做了布置,要求物業(yè)公司配合社區(qū)宣傳到位,在每個樓道里做好宣傳海報的張貼和小區(qū)橫幅的懸掛。

  社區(qū)亦通過此次物業(yè)工作會議,加強三方聯(lián)系、確保三方通力合作,共同營造一個舒心、和諧的社區(qū)環(huán)境。

物業(yè)會議總結6

  我從年初物業(yè)正式成立后,接管物業(yè)客服部客服領班工作,負責客服組、清潔組、維修組的管理工作。歷時7個月,從摸索到熟悉,邊做邊學,在我前進的每一步中,都得到了公司領導和同事的熱情相助,得到了大多數住戶的支持與認可。在這7個月來,我們面對了很多壓力,克服了很多困難,但我們卻非常愉快和充實。因為我們有一只高素質的隊伍,有一群熱情、愿奉獻的物業(yè)管理人。我們扎實工作,勤奮敬業(yè),協(xié)調各方,周到服務,完成了各級領導交辦的工作任務。現對工作作出如下總結:

  一、規(guī)范行為

  1、管理處員工統(tǒng)一著裝,掛牌上崗。

  2、對住戶、客戶服務按中心要求規(guī)程操作,貫徹禮貌待人、化解矛盾、微笑服務,適時贊美等工作規(guī)程。

  3、員工按時上下班,打考勤,請假需經班組及主管批準。

  4、員工分工明確,工作內容落實到人,熟知崗位職責、工作標準、工作規(guī)程。

  二、規(guī)范服務

  1、認真書寫各項工作日志,文件、記錄清楚。

  2、建立了清潔、維修日巡檢表,落實交班工作記錄本。

  3、客服組每周二下午召開一次周例會,在員工匯報工作的基礎上,小結、點評、總結前一階段完成的工作任務,同時布置新的`工作任務,宣傳中心例會規(guī)定,提出明確要求,及時上報主管,請示工作。

  4、每月對住戶來電來訪進行月統(tǒng)計。接待來電來訪共計2385件,其中住戶咨詢155件,意見建議43件,住戶投訴69件,公共維修752件,居家維修740件,其它服務626件,表揚23件。

  5、辦理小區(qū)ID門禁卡4571張,車卡380張,非機動車x張。

  6、建立完善的檔案管理制度,對收集各類資料等文件分類歸檔完整,有檢索目錄,共計23盒。同時,初步實施了電子化管理,各種公告、通知、報告、物業(yè)費、業(yè)主信息資料,并同步建立電子檔案,可隨時調閱。

  三、房屋管理深入細致

  及時處理居家報修和公共區(qū)域的報修問題,半年居家維修服務量高達740件,公共區(qū)域752件,小區(qū)維修量大,技術人員少,要求維修工技術全面,并且還要帶夜班維修工作。維修工作人員總是默默地工作,從無怨言,從不計較個人得失。我們的師傅總是一手肩扛梯子,一手騎自行車,從這家到那一戶,從來都是熱情微笑,仔細講解和宣傳維修知識。師傅一次又一次“違規(guī)”配合業(yè)主買材料(我們一般要求業(yè)主自行準備材料),騎電瓶車到建材市場尋找匹配的材料,從來沒有申請過一次路費和人工費,在繁忙的維修工作中,分擔著一部分其他區(qū)域維修工作,每次都是風風火火兩邊跑。維修師傅忙碌的身影,無數次地感動了我,重大維修、夜晚維修都是隨叫隨到,謝謝他們在自己的崗位上無怨無悔地奉獻,真誠而執(zhí)著地付出勤勞的汗水。

物業(yè)會議總結7

  為加強全區(qū)物業(yè)服務收費管理工作,全面提升監(jiān)管水平,切實規(guī)范物業(yè)服務收費行為,近日,省市城區(qū)物價局召開全區(qū)物業(yè)服務收費工作座談會,全區(qū)家物業(yè)服務企業(yè)負責人參加了會議。

  會議針對當前物業(yè)管理中存在不按規(guī)定進行價格備案、公示格式和內容不規(guī)范,業(yè)主和物業(yè)服務收費矛盾集中的`問題,進行了深入研究和分析,對省市物業(yè)服務收費相關政策進行了解讀,就物業(yè)管理企業(yè)如何實行備案管理、收費公示及涉及物業(yè)服務收費方面的投訴和舉報等問題進行了講解和說明,使各物業(yè)管理企業(yè)明確了有關規(guī)定和工作要求。

  物業(yè)小區(qū)負責人作了典型發(fā)言,分別就物業(yè)服務收費方面的管理經驗進行了交流。

  區(qū)物價局與各物業(yè)服務企業(yè)簽定了《關于規(guī)范物業(yè)服務企業(yè)價格行為提醒告誡書》,并專門印制下發(fā)了《物業(yè)服務收費管理文件匯編》。

  會議要求:

  一是認真落實《市住宅物業(yè)服務收費管理辦法》,加強價格自律,遵守價格法律法規(guī)和政策,嚴格履行物業(yè)服務合同,做到服務標準與收費標準質價相符。

  二是要自覺規(guī)范收費行為,建立收費的各項規(guī)章制度,及時按規(guī)定要求到物價部門進行價格備案。

  三是嚴格落實好收費公示制度,各物業(yè)服務企業(yè)要在顯著位置公示服務企業(yè)名稱、服務項目、服務內容、服務標準、計費方式、計費起始時間、收費項目收費標準、收費依據、12358價格舉報電話等。接受業(yè)主監(jiān)督,不得向業(yè)主或者物業(yè)使用人收取任何未標明的費用。

物業(yè)會議總結8

  根據公司20xx年初制定的1.3.6戰(zhàn)目標,如何讓xx物業(yè)賺足xx人民的眼球和口碑?成為xx物業(yè)企業(yè)的標桿,要達到這一目標。

  首先,物業(yè)公司全體員工應精誠團結,按照各自分工,履行工作職責,把公司的事情當做自己的事情來做,公司利益要高于一切。這就是一個責任問題,責任是人的脊梁,是人頂天立地的支柱。說到的事就要做到,攬下來的事就要扛住,做錯的事就要承擔后果?匆粋人是否成熟,不是看他的年齡有多大,而是要看他能擔起多大的責任。越是優(yōu)秀的人,承擔的責任越大,負責任的范圍也越廣。人可以平凡,但是絕不能沒有責任感,既然我們來到這個公司,有緣在一起共事,我們就要共同擔負起這個責任,我希望,在我們一起共事的過程中,有更多的優(yōu)秀人才脫穎而出。

  其次,要全面推行績效考核制度,將工作責任,工作效果量化到人,要讓業(yè)績說話,結果說話。沒有業(yè)績,沒有結果一切都是空話。再次,全面推行培訓考核制度,通過以提高工作技能,物業(yè)服務水平為目的的周培訓,月培訓,不斷提高員工工作技能和物業(yè)服務水平。

  最后,我們每一位員工,都有各自不同的工作崗位,都有各自的工作重心,在各自崗位上,要經常檢討和檢查自己的工作,不斷完善,創(chuàng)新,做好每一個細節(jié),超越業(yè)主期待。

  人生是個大舞臺,每個人都在演繹著自己不同于別人的.角色,不管演的好與否,每天都是直播,沒有彩排,沒有修正的機會。所以在座各位更要珍愛我們現在工作的平臺、孝敬父母、疼愛孩子、體貼愛人、善待朋友。世界上什么都可以重來,只有人生和時間不能重來。

  作為本公司的一員,我將和你們一起,用自己的智慧和辛勤的付出,樹立xx物業(yè)的形象,傳播我們的思想,創(chuàng)造我們的業(yè)績,實現我們共同的目標。

  作為公司員工,已經加入到這個富有理想和激情的團隊,希望我們把握一切機會,虛心學習、銳意進取、履職盡責、扎實工作,發(fā)揮自己的聰明才智,將一葉扁舟,發(fā)展成一艘乘風破浪的巨輪,肩負起公司未來發(fā)展重任和遠景使命。

  人本管理,人性服務,知人善任,是公司倡導的用人理念。只要我們共同孜孜不倦的付出誠意和努力,腳踏實地的干好每一件事。我們在本公司將有許多成功的機會,我們的成就和理想將成為現實。

  團結奉獻、求實創(chuàng)新是公司永恒的追求,也是公司永葆青春,煥發(fā)活力,持續(xù)發(fā)展的不竭動力。只有我們共同融入在這個團隊之中,才能獲得更好的發(fā)揮。有責任、善合作、愛學習、肯落實、吃苦耐勞、樂于奉獻、顧全大局、不計得失,我們就會得到公司的認可。

  每個人都是一座山,世上最難攀爬的山,其實就是自己。往上爬,即便一小步,也有新高度。人生就像登山,很多時候,遙看目標,似乎高不可攀,其實每向前一步,我們也就距離目標更近一步。每一個人不管多么平凡,只要真誠付出努力,都能夠達到比理想更高的高度。人生沒有爬不過的山,重要的是行動,認準目標之后,腳踏實地的前進,每一步都將是人生的新高度。我們要做最好的自己!

物業(yè)會議總結9

  來到物業(yè)公司會議服務部也有近一年,從對這些大樓的開荒和單位陸續(xù)都搬進來及公安大廈和人防大廈會議室開始正常運營,我都參與其中,在這近一年的時間中領導給予了我很大的支持和幫助。使我很快了解熟悉了自己負責的業(yè)務,也體會到了會議部人,作為公司重要部門工作的艱辛和堅定。更為,我有機會成為會議部的一份子而榮幸和高興。近一年中,在領導和同事的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況做如下簡要匯報。

  由于崗位的職責,目前我的.工作重點:一是在于服務,直接和領導接觸。深深覺得自己,身兼重任,和領導接觸和溝通中深深體會到自己代表的是企業(yè)的形象。

  這就要我們在與領導接觸的過程中,都應態(tài)度熱情,和藹耐心。處理業(yè)務,更應迅速準確,更要保密工作做好,做到四不該(不該看的不看,不該聽的不聽,不該說的不說,不該做的不做)每說一句話要三思而后行,要有大局意識,0失誤,服務無止境,工作中點點滴滴的積累,為我今后更好地成為一個優(yōu)秀的服務人員打基礎。

  在領導和同事的指導協(xié)助下按時完成領導安排的各項工作。

  通過完成上述的工作,使我認識到一個優(yōu)秀的會議部員工,應當具有優(yōu)秀的自我管理能力,不斷強化的服務意識。遇事經常換位思考的能力,良好的協(xié)調,溝通能力,及時發(fā)現,解決問題的能力,保證與辦會單位,溝通信息時,及時.對稱的能力,良好的語言表達能力以及提高辦事效率和工作質量為標準,這樣才能不斷增強自身的工作凝聚力和戰(zhàn)斗力。

物業(yè)會議總結10

  為進一步加強居民區(qū)和商務樓里的物業(yè)安全管理工作,嚴防物業(yè)維修施工安全事故發(fā)生,近日,街道召開物業(yè)安全管理工作會議,街道領導出席會議并講話。

  會上,街道領導通報了一起物業(yè)xx工程高墜重傷事故,要求相關單位吸取教訓,開展自查。同時,就做好春節(jié)期間安全生產及消防工作提出要求:

  一是物業(yè)負責人要切實提高安全生產主體責任意識,加強對房屋維修。

  二次裝潢等小工程的安全監(jiān)管。

  三是要配合做好春節(jié)期間的.煙花爆竹安全管控工作,廣泛宣傳法律法規(guī),及時發(fā)現制止違法行為。

  他強調,新年春節(jié)即將來臨,各單位一定要提高警惕,切實采取防范措施,做好特殊時段、重要節(jié)點的安全保障,確保城區(qū)運行始終平穩(wěn)有序。

  街道平安辦、房管辦等部門負責人,轄區(qū)各物業(yè)服務企業(yè)主要負責人近x人參加會議。

物業(yè)會議總結11

  一年時光,如白駒過隙。轉眼20xx年已然到來,回顧過去一年的工作,我們有付出有收獲,有歡笑有淚水,在主管和領班的正確指導下,我能夠嚴格要求自己,較好的履行一名會議室服務員的職責,較好的完成工作任務,總結起來收獲頗多。

  20xx年X月X日,我來到物業(yè)部會議室工作。面對完全陌生的工作環(huán)境,我有些不知所措。在主管、領班的親自指導下,同事們的熱心幫助下,我努力地學習著,從最基本的會場布置與清潔開始,逐步掌握各種形式的擺臺操作,熟悉各個報告廳和會議室的設施設備基本調試,完成了向一個合格的會議室服務員的轉變。

  四月份,我被安排到七號樓二樓會議室工作,負責大大小小八個會議室的服務工作。會議室是一個重要的工作場所,在這里我接觸到更多的學院領導,服務規(guī)范更上一層樓。會議室承載著各級領導對我班組工作的直接印象,一個好的會議環(huán)境能使與會人員心情愉悅。每天我的工作除了為已經預訂的會議進行服務外,更要適時的維護保養(yǎng)其他的會議室,方便隨時使用,因為會議室的使用比報告廳的使用更加靈活,經常有臨時會議出現,所以是“時刻準備著”。

  會議室班組工作繁忙。培訓班的頻繁更換,使得我們經常重新布置準備報告廳的。拉桌子,擺杯子等等等等,必須要有一個完整的.團隊來操作,雖然很辛苦,但是每當我們拉完線,看著整整齊齊的桌椅板凳,內心深深涌現一種成就感,滿足感。

  經過一年的工作鍛煉,我有了很大的收獲。

  首先是心態(tài),有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。我一直認為工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂?梢哉f,懂得享受工作,你才懂得如何成為合格的會議室服務員,期間來不得半點勉強。

  其次,是能力問題。每個崗位都有其特有的職業(yè)要求,不下苦功夫,不認真去學習,永遠都不可能掌握一門技能,會議室的工作也許繁雜枯燥,卻也不是隨隨便便就能對付的。從樓層管理轉向會議服務,在不斷的工作實踐中,我又學會了不同的工作技能,無疑對以后的工作是有極大幫助的。

  新的一年,我會繼續(xù)努力,將我的工作能力提高到一個新的檔次。在工作中和班組同事搞好團結協(xié)調工作,強化安全意識和服務意識,把安全責任落到實處,愛崗敬業(yè),一絲不茍,盡職盡責完成各項工作任務,爭取做一名稱職合格的好員工。

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