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企業(yè)年會主題方案

時間:2022-01-14 12:10:32 活動 我要投稿

2022年企業(yè)年會主題方案(精選5篇)

  為了確保事情或工作有效開展,常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細過程。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編為大家整理的2022年企業(yè)年會主題方案,歡迎大家分享。

2022年企業(yè)年會主題方案(精選5篇)

  企業(yè)年會主題方案 篇1

  一、活動背景:

  xx品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播,代表愛,引領(lǐng)潮流,已處于中國鉆石行業(yè)的領(lǐng)航地位。愛是人類最珍貴的情感,xx是珍貴情感的代言,它是有關(guān)于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石,更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的,為珍惜的”。

  二、年會主題:

  追求完美,創(chuàng)造卓越(xx公司年度年終總結(jié)會以及公司新年的發(fā)展方向)

  三、活動目的:

  1、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力,提升xx的競爭力;

  2、對20xx年區(qū)域營銷工作進行總結(jié),對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標。

  3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來,投入到未來的工作之中。

  四、參加人員:

  客戶群,領(lǐng)導(dǎo);

  邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);

  公司工作人員;

  五、年會時間:

  20xx年1月10日下午14點30分至22點00分

  會議時間:14:30——18:00

  晚宴時間:18:30——22:00

  六、年會地點:

  xx酒店宴會廳

  七、主辦單位:

  xx公司

  八、年終大會議程安排

  1、13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始

  14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責(zé)人上臺分別做年終述職報告。

  15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項目,主要負責(zé)人人事任命決定書。

  15:45—16:00大會進行第三項,副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

  16:00—17:30大會進行第四項,總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

  17:30大會結(jié)束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

  2、晚宴安排

  18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。

  18:00—19:00用餐時段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  19:00—21:00娛樂時段:

  九、活動內(nèi)容:

  1、文藝節(jié)目(6—8個節(jié)目)

  要求:年會節(jié)目要求:

  1、歌曲類:

 。1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

 。2)青春、陽光、健康、向上;

  (3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

  2、舞蹈類:

 。1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

  (2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

  (3)喜聞樂見的街舞。

  3、游戲:

  游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

  游戲規(guī)則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內(nèi)省的球最少的勝出;

  游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;

  游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

  文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)

  游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

  游戲規(guī)則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

  游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

  游戲規(guī)則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

  游戲5:踩氣球;用具:100個氣球

  游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。

  幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

  每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應(yīng)的.數(shù)字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

  最后主持人邀請全體職工上臺合影留念。

  十、年會準備及相關(guān)注意事項

 。ㄒ唬┠陼耐ㄖc宣傳:公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20xx年度年終總結(jié)會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

 。ǘl幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“xx公司xx年度年終總結(jié)會”(條幅規(guī)格:)

  (三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

 。ㄋ模┈F(xiàn)場拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機,做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

  企業(yè)年會主題方案 篇2

  一、活動目的

  1、增強員工的內(nèi)部凝聚力,加深員工對企業(yè)的感情,增進員工之間的溝通,交流和團隊協(xié)作意識,提升公司的綜合競爭優(yōu)勢。

  2、對20xx年公司的發(fā)展成績進行總結(jié),并制定20xx年公司的總體規(guī)劃,明確新年度的方向和目標。

  3、表彰企業(yè)優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,調(diào)動全體員工的主觀能動性,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn)。

  二、年會時間安排

  1、年會策劃及準備期(x月x日至x月x日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。

  2、年會協(xié)調(diào)及進展期(x月x日至x月x日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

  3、年會倒計時期(x月x日):本階段主要完成年會全過程確定。(包括節(jié)目單確定)

  4、年會正式演出時間:20xx年x月x日晚x至。年會節(jié)目報名方式:1.及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名,2.聯(lián)系人,3.聯(lián)系方式。

  三、年會節(jié)目要求

  1、歌曲類:

  (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲。

  (2)青春、陽光、健康、向上。

  (3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

  2、舞蹈類:

  (1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈。

  (2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

  (3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等。

  (4)相關(guān)歌曲的伴舞。

  3、曲藝類:

  (1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品。

  (2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等)。

  (3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

  4、每個部門所報節(jié)目不限。

  5、提倡跨部門組合報名。

  四、年會進行流程

  1、參會人員入場。

  2、主持人宣布年會開始。

  3、總經(jīng)理董事長xx講話,對年終做總結(jié),表彰員工。

  4、表彰。

  (1)各部門負責(zé)人做年度工作總結(jié)與計劃。

  (2)對優(yōu)秀員工予以表彰。

  (3)為優(yōu)秀員工發(fā)獎。

  (4)優(yōu)秀員工發(fā)言。

  5、聯(lián)歡會節(jié)目表演。

  6、互動小游戲。

  7、閉幕詞:各位來賓、各位代表、xx公司20xx年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!下面我宣布:xx公司20xx年年會勝利閉幕!謝謝大家!

  注意事項:

  1、明確年會的主題和目的。

  2、初步確定年會性質(zhì)。

  3、提交預(yù)算。

  4、策劃內(nèi)容,分工執(zhí)行。

  5、年會時間按排。

  6、年會地點選擇。

  7、年會亮點。

  企業(yè)年會主題方案 篇3

  一、年會主題

  公益路上,感激有你。

  二、年會時間

  x月x日

  三、年會地點

  待定

  四、費用

  暫定每人80至100元。

  五、人員前期安排

  1、年會籌委會人員組成:xx秘書處全體成員。

  1.1組長:年會統(tǒng)籌人員安排,外圍事務(wù)協(xié)調(diào)。

  1.2副組長:涉及年會一切事務(wù)安排,年會中協(xié)助組長工作安排。

  1.3成員:

  (1)負責(zé)年會主持稿編寫,年會視頻、文檔等制作。

  (2)主持人2至4名。

  (3)負責(zé)年會場地、餐飲等預(yù)約落實(x月中旬完成)。

  (4)負責(zé)年會物品(表演用具、獎品、晚餐酒水、水果等)采購。

  (4)負責(zé)群友報名統(tǒng)計工作。

  (5)負責(zé)表演節(jié)目征集、排練。(x月x日開始征集節(jié)目,呼吁群友們?nèi)翰呷毫M取參與)

  (6)成員:晚會攝像拍照,表演現(xiàn)場維護。

  (7)成員:負責(zé)場地的布置事宜。

  2、中期安排:x月x日前。

  2.1完善節(jié)目單編排,最終敲定表演節(jié)目,確定人員。

  2.2x月x日起,公布20xx年會參加人員報名方式(網(wǎng)名+電話+注明幾人參加),開始正式統(tǒng)計。

  2.3春風(fēng)主持人串詞稿編寫完成,xx審定。

  3、后期安排:年會前2天

  3.1確定主持人,熟讀串詞稿,預(yù)配合彩排。

  3.2最終確定參加人員名單。

  3.3場地布置開始,設(shè)備調(diào)試,確保晚會前,全部完成。

  3.4場地、餐飲酒水等事務(wù)的聯(lián)系落實。

  3.5物品采購?fù)戤叄頃斎漳弥连F(xiàn)場備用。

  3.6通知有表演任務(wù)群友,做好準備工作。至年會前一晚,籌建組成員歸位,統(tǒng)一組成當晚年會工作人員,服從組長安排。

  4、當天年會工作人員及安排。

  4.1現(xiàn)場接待人員4名,(xx負責(zé))。

  4.2負責(zé)來賓簽到、收費、發(fā)放抽獎號碼等工作。(xx負責(zé))

  4.3主持人預(yù)定4名,主持晚會。(由xx確定)

  4.4音響、電腦3名,負責(zé)現(xiàn)場音響、燈光及投影、電腦操作(xx負責(zé))

  4.5攝像2名,負責(zé)現(xiàn)場拍照攝像(xx等負責(zé))

  4.6后勤人員2名,負責(zé)獎品發(fā)放、表演用具管理(xx負責(zé))。

  4.7安全組4人,(xx負責(zé))

  所有工作人員11點到位,準備一下會場,清洗水果等事宜。吃飯后,各就各位。

  五、年會基本流程

  1、13:00~14:00來賓簽到、交費、領(lǐng)取抽獎號等事宜。

  2、14:30主持人上場,宣布20xx年會開始5分鐘。

  (1)20xx年活動視頻觀看10分鐘。

  (2)群主講話15分鐘。

  (3)表演節(jié)目14個,(欣賞時段),每兩個節(jié)目結(jié)束,穿插著年度各獎項的表彰頒獎,共1.5小時。

  (4)互動游戲4個,(開心一刻)40分鐘。

  (5)慰問儀式(計劃2~4名貧困對象)30分鐘。(待定)

  (6)抽獎(驚喜時刻)可安排在晚餐期間進行。

  預(yù)計17:45晚會結(jié)束。

  六、晚宴階段

  餐前餐后的所有工作由悠然、無影無蹤負責(zé),管理員幫忙,用餐期間穿插猜謎等小游戲,有即興者踴躍上臺助興表演。

  企業(yè)年會主題方案 篇4

  一、年會的目的及意義

  (一)加強員工之間的交流,增強團隊協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力;

  (二)表彰優(yōu)秀員工,通過獎勵方式,調(diào)動員工的積極性,鼓勵所有員工在新年度中,工作都有出色的表現(xiàn);

  (三)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力;

  (四)讓員工充分的展現(xiàn)自我,在過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感;

  (五)實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動,讓公司各部門工作者在共同的平臺下交流、聯(lián)歡;

  (六)進一步擴展公司文化內(nèi)涵,促進其外部形象和內(nèi)部文化的統(tǒng)一合成。

  二、年會主題

  打好五大戰(zhàn)役贏在20xx

  三、年會時間

  (一)籌備階段:20xx年1月10日-20xx年1月20日具體工作:

  1、年會方案的制定;

  2、旅控好聲音,評選公司五大歌手的活動策劃和組織,具體參見相關(guān)的策劃方案。

  (二)實施階段

  1、會議階段:20xx年2月1日下午14點30分至21點30分會議時間:14:30——17:30晚宴時間:18:00——20:30

  2、團隊素質(zhì)拓展階段:20xx年2月2日全天。

  四、年會地點及相關(guān)費用

  (一)瓊海官塘天福園大酒店(準五星),相關(guān)費用參見《年會費用比選表(瓊海)》(附件1);

  (二)?跂|海岸濱海皇冠溫泉酒店(五星),相關(guān)費用參見《年會費用比選表(海口)》(附件2)。

  五、年會參會人員

  公司全體員工(含二級公司及項目部人員,預(yù)計90人)。

  六、年會流程與安排

  (一)年終大會及晚宴議程安排

  (二)團隊素質(zhì)拓展議程安排

  具體參見《素質(zhì)拓展活動方案比選表》(附件3)

  七、年會籌辦任務(wù)

  備注:物料可能包含以下物品:條幅、鮮花、相機、投影儀、抽獎禮品、、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、抽獎箱、酒水等。

  八、其他相關(guān)注意事項

  (一)條幅的制作:紅底黃字字幅;

  (二)因此次活動要涉及到戶外拓展訓(xùn)練,請全體參加人員嚴格遵守教練的安排和相關(guān)的注意事項;

  (三)此次活動公司將安排兩輛45座的大巴,為了保證整個行程的流暢及大家的安全,請大家不要再駕駛或乘坐其他的交通工具;

  企業(yè)年會主題方案 篇5

  一、活動環(huán)節(jié):

  第一小節(jié):風(fēng)采展示(全員分時段參與)

  第二小節(jié):沖擊夢想(各組織部門出代表)

  第三小節(jié):溫馨一刻(全員參與)

  二、聚餐活動細則:

  (1)風(fēng)采展示環(huán)節(jié)

  1、組織安排:以院綜合管理部、設(shè)計部4個專業(yè)組(設(shè)計部辦公室及喀辦人員可自由選擇入伙)市場部結(jié)合發(fā)展、研究部共計6個團隊為基本單位,各自出一個節(jié)目。

  2、內(nèi)容要求:不限定節(jié)目類型和參與人數(shù),單個節(jié)目時長不超過10分鐘,出場順序以當日抽簽為準。

  3、活動主旨:充分展現(xiàn)我們各個部門及專業(yè)組在日常工作及生活中的風(fēng)采風(fēng)貌,讓大家進一步互相加深了解。

  4、評選原則:從這6個基本單位各抽一人作為評委,以評委自主評分、10分滿分制、評分做加和的方式評選出當晚的風(fēng)采獎的獎項;

  5、計分方式:下發(fā)打分表并結(jié)合公開統(tǒng)計的方式進行。

  6、獎項設(shè)置:設(shè)置1等級1名,2等獎2名,3等獎3名。

  7、獎品安排:獲獎團隊參與人員均有獎,1等獎200元左右的獎品;2等獎150元左右的獎品;3等獎100元左右的獎品。

  8、活動時長:總體時常約需1個小時。

  9、注意事項:該活動環(huán)節(jié)涉及到服裝道具、背景音樂等需由參賽團體自行提前安排準備。

  (2)沖擊夢想環(huán)節(jié):

  1、組織安排:依然沿用上面的6個團隊為基本單位,各自出一位選手,6名選手自由結(jié)合組成2隊,并通過自己的方式邀請加入自己一方,各自組成一個四人小團隊,分別命名為紅、藍兩軍,同時臺下人員也可根據(jù)各自組織代表所在的集團,最終劃分為兩大集團。

  2、內(nèi)容要求:活動分智力大比拼、活力大比拼、協(xié)作大比拼、團結(jié)大比拼三個階段:智力大比拼階段項目命名為“田忌賽馬”,分別由兩隊的院長擔(dān)任田忌,其余隊員扮演千里馬1號~3號,游戲開始前由兩隊田忌先生分別為對方組千里馬選題,題目分三大類:專業(yè)知識類、文體類、生活娛樂類,然后田忌先生還需根據(jù)自己對己方千里馬的了解認識來安排其負責(zé)的答題類型,每類答題兩道,最終以答對總數(shù)較多的一方勝出。

  活力大比拼階段項目命名為“橫行霸道”,每隊配發(fā)一個籃球,每組分兩隊,每隊兩人之間背靠背,中間須夾一個籃球,以最快的速度橫向跑向終點,終端處兩人在使用同樣的方式跑回起點,用時最少的隊伍獲勝,比賽過程中,移動與行進間必須保持籃球在各組隊員背部之間(如掉在地上,可撿起)。協(xié)作大比拼階段項目命名為“盧溝橋上”,以20米路程為橋,用紙板作過橋的“板”,4位隊員分前后站好,各墊一張紙板在腳下,第四名隊員手持第五張紙板。比賽開始之后,由第四名隊員將第5張卡紙依次傳遞給前面的隊員,直到第一名隊員接到紙板,并將紙板放在自己前方,并踩到上面,之后后面的隊員依次都踩到自己前面的紙板上,最后一名隊員撿起身后的紙板,以同樣的方式交給前面的隊員,不斷前進,直到最后一名隊員手持紙板穿過終點,視為比賽結(jié)束。

  比賽過程中,要求紙板不能漏傳,必須依次傳到前面隊員手中,且紙板和紙板間要保持適當距離,以保證隊員前進過程中,腳不能著地,(如果出現(xiàn)腳著地現(xiàn)象,則在裁判員指導(dǎo)下重新進行)直到最后一名隊員手持紙板穿過終點,視為比賽結(jié)束。團結(jié)大比拼階段項目命名為“同舟共濟”,每隊配發(fā)一雙4人合穿的由厚紙板制作的鞋子共同前行,首先通過終點的一方視為勝出。比賽過程中,如果出現(xiàn)鞋子人為損壞也視為失敗。

  3、活動主旨:通過活動,提高團隊凝聚力,并讓大家可以在輕松愉悅中沖擊大獎。

  4、評選原則:每階段評選方式已在細則中確定,本環(huán)節(jié)所有活動都作為沖擊夢想的階梯,每勝出一局就為所在集團積累50元夢想基金,最終按積累的夢想基金數(shù)向各自所在集團人員發(fā)放等價值禮物。

  5、獎項設(shè)置:設(shè)置50元、100元、150元及200元4個階段的夢想基金。

  6、獎品安排:根據(jù)所在集團的夢想基金積累情況,兌換對應(yīng)的禮品。

  7、活動時長:總體時常約需1個小時左右。

  8、注意事項:該活動環(huán)節(jié)涉及到的各類道具需由組委會提前籌備。

  (3)溫馨一刻環(huán)節(jié):

  1、組織安排:向每位參會人員發(fā)紙條一張,各自以匿名方式將對新的一年的祝福話語寫在紙條上交主持人,然后叫大家輪流抽取,并大聲地念出祝福內(nèi)容。

  2、內(nèi)容要求:不限定祝福內(nèi)容、祝福對象。

  3、活動主旨:讓大家集體感受在新的一年里各種不同的祝福帶來的溫馨感覺。

  4、注意事項:該活動環(huán)節(jié)涉及到的各類道具需由組委會提前籌備。

  三、活動流程所有活動均安排在晚上聚餐活動開始之后,活動具體流程如下:

  1、主持人開場,宣布活動議題;

  2、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言:田院長講話,并宣布開席及活動開始;

  3、進行第一環(huán)節(jié)節(jié)目,各專業(yè)組根據(jù)抽簽順序登臺表演;表演結(jié)束,收集打分表,公開統(tǒng)計得分情況;

  4、進行第二環(huán)節(jié)節(jié)目,主持人統(tǒng)計各階段勝出情況;

  5、根據(jù)統(tǒng)計的各階段勝出情況判定兩個集團的夢想基金分配情況;

  6、進行第三環(huán)節(jié)活動,張院長做結(jié)束性發(fā)言。

  四、人員安排

  1、總指揮人員:

  2、活動經(jīng)費:綜合管理部

  3、主持人:待定

  4、音樂播放負責(zé)人:待定后勤,獎品管理、發(fā)放負責(zé)

  5、綜合管理部

  五、經(jīng)費預(yù)算

  1、風(fēng)采展示階段獎品費用估算:10200+20150+30100=8000元

  2、沖擊夢想階段獎品費用估算:60100=6000元其余道具制作購置之類可忽略

  3、總計活動類經(jīng)費約:14000元。

  六、其他方面

  通過與同事廣泛溝通交流,建議本次活動不提前購置禮品,可將本次活動獎品及禮品按價值縱向分類,例如50元、100元、150元、200元分檔,然后每類在按產(chǎn)品橫行分類,例如數(shù)碼產(chǎn)品,居家用品等,比如50元數(shù)碼用品是U盤,50元居家用品是拖把,200元數(shù)碼用品是MP3,200元的居家用品是豆?jié){機,這樣等到大家活動結(jié)束可以憑自己所獲獎項或所得禮品的價值來選擇自己想要的東西,然后做個統(tǒng)計再定向采購,效果會更好一些。

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