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調(diào)薪申請書

時(shí)間:2023-03-31 08:47:09 申請書 我要投稿

調(diào)薪申請書(合集15篇)

  在當(dāng)今社會高速發(fā)展的今天用到申請書的地方很多,請注意不同的對象有不同的申請書。那么相關(guān)的申請書到底怎么寫呢?下面是小編收集整理的調(diào)薪申請書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

調(diào)薪申請書(合集15篇)

調(diào)薪申請書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  首先感謝公司及領(lǐng)導(dǎo)給我展示個人才能的機(jī)會和平臺。我從xx年2月28日進(jìn)入公司,至今已有3年的時(shí)光。初始崗位營銷策劃主管,目前職位營銷部經(jīng)理。主要負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的營銷策劃推廣工作,具體為和國際的策劃推廣,推廣策略和銷售策略的制訂與執(zhí)行,置業(yè)顧問招聘與培訓(xùn),廣告媒體的評估與選擇,各種方案的撰寫與執(zhí)行,營銷代理公司的對接與管理;項(xiàng)目和項(xiàng)目前期項(xiàng)目定位及戶型規(guī)劃,售樓部選址與裝修,沙盤及室內(nèi)軟裝的設(shè)計(jì)與執(zhí)行;和的收尾工作;企業(yè)品牌形象推動及宣傳執(zhí)行。

  3年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的栽培下,讓我學(xué)會了很多做人做事的道理,豐富了自己的人生閱歷。這個平臺上,不斷彌補(bǔ)自己的知識短板,為了盡可能把工作做的盡善盡美,不斷加強(qiáng)自我修理,學(xué)習(xí)同行及乙方公司的'操盤經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)同行的前期策劃經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)全程營銷策劃知識;為拓寬知識面,向公司的同事及自己的朋友學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)知識,工程管理知識,市場開發(fā)流程、財(cái)務(wù)知識等,同時(shí)致力于職稱考試,并于20xx年11月2日順利考取中級經(jīng)濟(jì)師(房地產(chǎn)專業(yè)),經(jīng)過一番努力,專業(yè)能力有了廣度和深度的提升,感謝公司的支持。

  在與公司共同成長的歲月里,嚴(yán)格遵從公司的各項(xiàng)管理規(guī)定,聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮,與同事們關(guān)系相處融洽。喜歡領(lǐng)導(dǎo)的做事魄力,相信跟著公司未來是有前途的,認(rèn)同公司發(fā)展理念,認(rèn)同公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的同事們。但是現(xiàn)實(shí)問題不斷涌現(xiàn),

  隨著個人家庭成員的增多,家庭支出不斷加大,感覺自己養(yǎng)家無力;每次與同行一塊交流經(jīng)驗(yàn),也難免彼此問一下薪資待遇,感覺彼此錯幾個層次。公司現(xiàn)在正值爬坡的時(shí)候,對于個人調(diào)薪,難于啟齒,但是鑒于個人生活狀況和

  現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍及工作強(qiáng)度,我希望公司能對我的薪資予以調(diào)整。

  再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助!

  申請人:

調(diào)薪申請書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我自20xx年x月份有幸進(jìn)入公司以來,始終抱著“公司是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿積極的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項(xiàng)工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。

  在提高個人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我的榮幸。所有這些都是與您的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到您這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。在這段共同成長的歲月里,我對公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的.工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。更感謝您對我的栽培和幫助,對此我銘記于心。

  隨著公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴(kuò)大,我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強(qiáng)度不斷加大。我也在工作中取得了不少成就。同時(shí)我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國都是排的上號的,因?yàn)槲覀人的負(fù)擔(dān)比較大,每月房租開支、生活消費(fèi)等其它開支,經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)壓力有些重,這些對工作積極性有些影響,希望公司能把我個人工資增加至每月月薪為元/月,我將更加努力工作,為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。

  我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望您對我的申請能夠加以重視。人追求的目標(biāo)越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。真誠期待您的答復(fù)!

此致

敬禮!

申請人:

  20xx年x月x日

調(diào)薪申請書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好!

  隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的本事也在不斷的提升和提高。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感激公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫忙。

  我是10年3月進(jìn)入公司的,現(xiàn)今已在公司工作3年了,首先感激公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視,為我供給了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入公司以來,始終以歡樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一向認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自我應(yīng)盡的職責(zé),因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)當(dāng)是了解的,您甚至能夠從同事們那里得到對我的評價(jià)。

  我相信,只要付出,就會有收獲,所以我向您提出加薪請求,期望領(lǐng)導(dǎo)對我的`申請能夠加以重視。

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪的要求,我誠懇的期望您能提出寶貴意見或提議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自我本事的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  也請您放心,如果公司不予研究,我仍然會像以前一樣,用進(jìn)取的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會所以怠慢工作,這不是我惟一的追求。

此致

敬禮

  申請人:

  20xx年02月10日

調(diào)薪申請書4

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  高中文印室全體成員一直本著以校為家的工作態(tài)度和心情努力工作,不敢有絲毫懈怠,不斷提高業(yè)務(wù)水平,不斷改善服務(wù)質(zhì)量,與光明中學(xué)共同成長。我們感謝領(lǐng)導(dǎo)對高中文印室工作的支持和信任,正是基于領(lǐng)導(dǎo)的支持和信任,我們堅(jiān)信校領(lǐng)導(dǎo)能在學(xué)校不斷發(fā)展壯大的同時(shí),能為我們提供更好的薪資待遇,以提高我們的生活質(zhì)量。鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我們希望

  月薪是1500元左右(在原基礎(chǔ)上增加400元)。

  文印室全體工作人員一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,每天印制40000—50000張的資料,每月工作225小時(shí),比其他部門每月多上班4天(共計(jì)30小時(shí)),保障了教學(xué)工作的正常運(yùn)行,為學(xué)校的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任和貢獻(xiàn)。我們堅(jiān)信,學(xué)校能看到了我們的努力和我們的付出;我們堅(jiān)信,學(xué)校會對我們付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間有一個合理的貨幣衡量尺度。

  目前物價(jià)上漲,貨幣實(shí)際購買力下降,經(jīng)濟(jì)學(xué)家說:“物價(jià)上漲5%,表明工資就下降了5%”;我們的月平均工資僅1100元,每月生活費(fèi)支出300元左右,還要贍養(yǎng)老人與小孩。在這樣的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和壓力下,我們微不足道的工資已不能為我們的生活提供有力保障,生活質(zhì)量直線下降。

  掙扎在溫飽線上的我們,迫切需要改變這種經(jīng)濟(jì)狀態(tài),我們相信我們能改變這種經(jīng)濟(jì)狀態(tài),因?yàn)槲覀冊跒椤肮饷鳌惫ぷ鳎灰驗(yàn)槲覀優(yōu)椤肮饷鳌备冻隽藵M腔熱情、犧牲了休息時(shí)間和身體健康。

  如果學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我們部門現(xiàn)在的`工作還未能達(dá)到1500元的月薪要求,我們誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我們在今后的工作中有一個一直激勵我們不斷提高業(yè)務(wù)水平,不斷改善服務(wù)質(zhì)量的核心動力。

  請您放心,如不予考慮,我們?nèi)匀粫褚郧耙粯,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我們的道德和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的,也是我們一直都能做到的。

此致

  申請人簽名:

調(diào)薪申請書5

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我從20xx年至今已經(jīng)在天津分公司工作了8年,隨著公司的不斷發(fā)展,我個人的能力和業(yè)務(wù)水平也在不斷的提高和提高。經(jīng)慎重考慮,現(xiàn)申請調(diào)整工資。

  在過去的8年里,我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的關(guān)心和幫助。先后擔(dān)任福里市5號安全文檔員、機(jī)電工程部安全員、桃園項(xiàng)目部安全員。20xx年7月,公司質(zhì)量安全部門被調(diào)任,負(fù)責(zé)安全信息管理。

  多年的工作經(jīng)驗(yàn)使我熟悉了公司的管理模式。每一次工作崗位的變動都是一次新的.考驗(yàn)和挑戰(zhàn)。一個新的平臺,一個新的崗位,是他們能力提升、素質(zhì)提升、全面發(fā)展的新體驗(yàn)。不管我在哪個職位上,我總是認(rèn)真工作,不是為了最好,而是為了更好。領(lǐng)導(dǎo)人的指導(dǎo)和大力支持下,一個相對完整的安全數(shù)據(jù)系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫在天津地區(qū)已經(jīng)建立了制度化和標(biāo)準(zhǔn)化安全數(shù)據(jù)的收集和整理,和一個數(shù)據(jù)模板已經(jīng)準(zhǔn)備好了,大大減少了工作負(fù)載的安全數(shù)據(jù)長和提高了工作效率。

  我相信,只要你付出,就會得到回報(bào)。目前我的年薪是55000元,工作能力和工資差距很大。近年來物價(jià)一直在直線上升,而工資卻基本停滯不前,這已經(jīng)成為制約我自身

  發(fā)展的因素之一。“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵。”我認(rèn)為那些不想拿高薪的員工也不是好員工。一個人追求的目標(biāo)越高,他的能力和潛力就能發(fā)揮得越好,為企業(yè)創(chuàng)造的價(jià)值就越大。

  能為公司做出貢獻(xiàn)是我的榮幸。我喜歡這里的工作環(huán)境和工作氛圍。請根據(jù)你的工作能力和表現(xiàn)調(diào)整工資。

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我的工作能力和業(yè)務(wù)水平達(dá)不到薪酬調(diào)整的水平,他們會真誠地要求領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴的建議,讓我對未來的努力有一個方向和目標(biāo),

  與此同時(shí),我們將提高自己的能力,更好地朝著更高的目標(biāo)前進(jìn)。

  特此申請!

  20xx年x月xx日

調(diào)薪申請書6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是連鎖有限公司的,自到公司以來,一直在人力資源部工作。首先特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。我也始終以積極飽滿的情緒投入到學(xué)習(xí)工作中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美。

  我相信,只要付出,就會有收獲,因此在這里我向公司提出調(diào)薪請求。我現(xiàn)在的崗位是人力資源部文員,我的工作內(nèi)容主要包括:各部門及門店店長的出勤實(shí)況和店內(nèi)員工儀容儀表的抽查;協(xié)助公司各項(xiàng)招聘、培訓(xùn)工作的開展;門店過試用期員工的抽查考核;總部及門店人員文明用語的使用、普通話的規(guī)范;人力資源部部門書籍、物料的購買與保管;部分門店的考勤收集和工資的核算;公司重要資料的保管、保密工作;上級領(lǐng)導(dǎo)安排的日常工作。雖然很希望自己在工作中不斷地成長和學(xué)習(xí),但是鑒于個人能力問題,還是有很多的事情需要領(lǐng)導(dǎo)的幫助和指導(dǎo)。

  在剛擔(dān)任同仁康人力資源部文員的時(shí)候,因?yàn)槲铱粗泄镜墓ぷ鳝h(huán)境、學(xué)習(xí)的`機(jī)會以及公司的發(fā)展前景,但是在日后的工作生活當(dāng)中,我發(fā)現(xiàn)我不僅適合也更喜歡這份工作,為了提高自身素質(zhì)并更好的服務(wù)公司,現(xiàn)已報(bào)考本科人力資源專業(yè)。

  隨著公司不斷快速的發(fā)展,我們的工作內(nèi)容也隨之豐富起來。與此同時(shí),特別申請公司根據(jù)我的工作表現(xiàn)及工作態(tài)度予以調(diào)薪。

此致

敬禮!

  20xx年x月x日

調(diào)薪申請書7

尊敬的x總、x經(jīng)理、x經(jīng)理:

  時(shí)刻過得很快,來到企業(yè)工作,轉(zhuǎn)眼已一年有余。親眼看著我們公司這一年一步步走過的腳印,看到這一年的變化和發(fā)展,真的十分高興。

  作為工作的企業(yè),這一年中,公司各方面的工作有了一個整體的提升,培訓(xùn)部的工作走上正軌,行政部的工作不斷系統(tǒng)化、科學(xué)化,營銷部的業(yè)績有增無減,制作部的工作持續(xù)規(guī)范化,都是在朝良性方向發(fā)展,這一切真是一個令

  人欣慰的成績。個性簽名傷感

  作為個人,自入職公司以來,感受到公司對職員最真誠的關(guān)懷和培養(yǎng),受到幾位領(lǐng)導(dǎo)的器重、關(guān)懷和幫忙,都銘記于心,也會在未來的工作中再接再勵發(fā)奮進(jìn)取,不斷發(fā)展自己,為企業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。

  目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,有很多需要完善的地方。人最重要的是思維,是意識,在這點(diǎn)上對本企業(yè)各方面的客觀要求和思維意識,本員工就應(yīng)算是積極的、個性要求進(jìn)步的同志,也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚(yáng)貫徹各種進(jìn)步思想,期望他們能夠同樣進(jìn)步,以廠為家,有主人翁精神,為我們企業(yè)的發(fā)展擴(kuò)大潛力。其實(shí)最重要是大家的`思想觀念中就應(yīng)拋棄那種落后的觀念和工作方法,以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用,這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競爭中立足并發(fā)展,而這正是一年中我為之發(fā)奮的重要工作。

  部門事務(wù)是我的主要工作之一,致力于企業(yè)的建立與完善工作,目前已完成體系和體系,體系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持續(xù)完善和改善。對于企業(yè)的規(guī)范化、程序化和科學(xué)化,這些都是具有長遠(yuǎn)好處和價(jià)值的工作。營運(yùn)方面長期協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理思想的體現(xiàn),設(shè)計(jì)各項(xiàng)工作表格,跟進(jìn)各項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施,加大執(zhí)行力度。進(jìn)行申請生產(chǎn)許可證要求文件的統(tǒng)籌整理擬制,完成整套文件體系。本員工在文筆方面略有心得,對公司里文筆起草擬制作了很多工作,同時(shí)也設(shè)計(jì)了較多簡單廣告牌宣傳單等,省去公司這些方面的一些麻煩。而在下階段,企業(yè)管理系統(tǒng)的完善加強(qiáng)及培訓(xùn)部、營運(yùn)部工作是工作的重點(diǎn),這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。在這一年中雖然不敢說個人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動作用,但絕對積極主動出謀劃策、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。十分高興在企業(yè)的運(yùn)營中能夠發(fā)揮自己的作用,為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力量,而這同時(shí)也是我個人價(jià)值的重要體現(xiàn)。

  薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn),我們員工也十分明白在追求利潤最大化的狀況下,公司會需要降低各種成本。但是企業(yè)經(jīng)營本身的目的是為了獲取經(jīng)營利益,工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營效益。對于企業(yè)外部而言,薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競爭力(如知名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等),進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對企業(yè)內(nèi)部而言,薪情的

  高低直接決定了員工工作的績效、情緒的好壞。從x種程度上說,好薪情給員工帶來強(qiáng)大的激勵,帶動工作積極性;反之增加怠工情緒,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我堅(jiān)信對于有必須潛質(zhì)和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企業(yè)服務(wù)。幫派名稱

  就目前市場行情和所知道的狀況、朋友同行,根據(jù)、類的行業(yè)、崗位和工作資料、工作年限的不一樣,一般薪酬在~左右。正因我們企業(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,客觀說,薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒有定期加薪也是能夠明白的,因此特提出加薪申請,以期得到領(lǐng)導(dǎo)對本人工作成績的肯定和鼓勵,更是對未來工作積極性的激勵。如果本員工工作中尚有有待改善的部分,也敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正,我必須謹(jǐn)記于心、樂于修正進(jìn)步。望幾位領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感!

  衷心祝愿幾位領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)如日中天、公司蒸蒸日上財(cái)源廣進(jìn)!

調(diào)薪申請書8

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在這一年來對我本人的關(guān)懷與肯定!

  在這段時(shí)間里,我充分感受到了濃濃的人文關(guān)懷和真正服務(wù)于客戶的`企業(yè)價(jià)值觀,真正的為客戶的利益著想,切實(shí)地為客戶做實(shí)事。我相信,秉承著這種誠實(shí)、守信、專業(yè)、務(wù)實(shí)的精神,公司會發(fā)展的越來越好。

  在這將近一年時(shí)間里,我嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真做好份內(nèi)的各項(xiàng)工作。在工作中勤于思考,積極地參與到開發(fā)工作中。

  為了能更好的為公司服務(wù),同時(shí)也為了個人的發(fā)展需要,特向公司領(lǐng)導(dǎo)申請調(diào)薪,望領(lǐng)導(dǎo)能夠給予批準(zhǔn)!

  當(dāng)然,如果公司不予考慮,本人也會一如既往的認(rèn)真做好本職工作。在公司需要時(shí),努力為公司的各項(xiàng)工作貢獻(xiàn)自己的智慧。我也相信隨著公司的發(fā)展,我本人也會得到良好的發(fā)展!

  再次期盼公司領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)ξ业纳暾埥o予考慮。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年x月x日

調(diào)薪申請書9

公司領(lǐng)導(dǎo):

  我是xx部的,進(jìn)入公司已經(jīng)一年有余,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。

  自加入公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任。此外在做好本職工作的同時(shí),參加各種培訓(xùn)考試學(xué)習(xí),以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

  所有這些都是與公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。

  然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的`城市,無論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。

  為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請。申請工資及福利向上提升元;優(yōu)良的業(yè)績,大工作量,收入與市場平均水平存在較大差距。當(dāng)然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!

此致

敬禮!

  20xx年xx月xx日

調(diào)薪申請書10

xx主管:

  您好!

  隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲,我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜目釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我希看通過調(diào)薪月薪到達(dá)x元(在原基礎(chǔ)上增加xx元)。

  假如對員工的工作沒有一個明確的鼓勵手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來講,為工作付出的滿腔熱忱、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來講是不公平和不值得的'。

  提出這樣的調(diào)薪申請,其實(shí)不是“居功自負(fù)”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤解我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說。我相信,只要付出,就會有收獲!

  假如公司領(lǐng)導(dǎo)以為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能到達(dá)x元月薪的要求,我懇切的希看您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  也請您放心,假如公司不予斟酌,我依然會像之前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度往做好每件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)當(dāng)做到的。

  期待您的答復(fù)。

此致

敬禮

  申請人:

  20xx年x月xx日

調(diào)薪申請書11

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在這一年來對我本人的關(guān)懷與肯定!

  在這段時(shí)間里,我充分感受到了濃濃的人文關(guān)懷和真正服務(wù)于客戶的企業(yè)

  價(jià)值觀,真正的為客戶的利益著想,切實(shí)地為客戶做實(shí)事。我相信,秉承著這種誠實(shí)、守信、專業(yè)、務(wù)實(shí)的精神,公司會發(fā)展的越來越好。

  在這將近一年時(shí)間里,我嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真做好份內(nèi)的各項(xiàng)工作。在工作中勤于思考,積極地參與到ECARE組的開發(fā)工作中,先后參與了阿爾及利亞,羅馬尼亞,沙特,尼日利亞局點(diǎn)的.ecare開發(fā)任務(wù),crm3。0向crm3。3版本的升級工作及dealer功能的開發(fā)。

  為了能更好的為公司服務(wù),同時(shí)也為了個人的發(fā)展需要,特向公司領(lǐng)導(dǎo)申請調(diào)薪,望領(lǐng)導(dǎo)能夠給予批準(zhǔn)!

  當(dāng)然,如果公司不予考慮,本人也會一如既往的認(rèn)真做好本職工作。在公司需要時(shí),努力為公司的各項(xiàng)工作貢獻(xiàn)自己的智慧。我也相信隨著公司的發(fā)展,我本人也會得到良好的發(fā)展!

  再次期盼公司領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)ξ业纳暾埥o予考慮。

  謝謝!

  申請人:

  20xx年09月26日

調(diào)薪申請書12

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  自財(cái)務(wù)部接管收銀員管理工作以來,已近一年的時(shí)刻。在這段期間內(nèi),收銀員在工作質(zhì)量和服務(wù)等方面都有了長足的進(jìn)步。這是與公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫忙和收銀員自身的不斷發(fā)奮分不開的。

  青鳥健身近一年來不斷發(fā)展,與此同時(shí),收銀員隊(duì)伍也不斷的壯大。正是有了他們?nèi)硇牡墓ぷ鳎庞辛舜丝糖帏B健全的收銀財(cái)務(wù)模式。公司在諸如發(fā)放試用劵,月卡等工作,才放心的交給收銀員來管理,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可與信任。

  此刻公司營業(yè)時(shí)刻較長,而收銀員的工作時(shí)刻就相應(yīng)地加長。收銀員很早就要來到工作崗位。在會員到來之前,就要做好清點(diǎn)備用金,檢查各項(xiàng)收銀機(jī)具等工作。為了給來店內(nèi)早鍛煉的會員服務(wù)好而做準(zhǔn)備。每一天營業(yè)結(jié)束后,要堅(jiān)持到最后一名會員交款完畢,方可結(jié)賬。而且要保證絕對的準(zhǔn)確,下班時(shí)刻往往都比其他部門晚。

  收銀工作與其他部門崗位最大的不一樣點(diǎn)在于接觸現(xiàn)金。收銀工作對每一個人來說都具有必須的風(fēng)險(xiǎn)性。一旦發(fā)生差錯,損失無一例外的就要自己承擔(dān)。因此,收銀員在工作時(shí)都有必須的心理壓力。他們卻從未因此而違反長款

  上交,短款自賠的規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度。對于差錯都能及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)更正,及時(shí)上報(bào)。在這一點(diǎn)上,使公司領(lǐng)導(dǎo)們都十分地滿意。

  此刻收銀劃歸財(cái)務(wù)部統(tǒng)一業(yè)務(wù)與行政管理。在公司內(nèi)發(fā)展空間相對于其他部門要小。人往高處走,水往低處流。每個人心中都有對自己未來的期望。此刻既使公司繼續(xù)開設(shè)新店,收銀員也沒有升職的余地。

  收銀員雖然在店內(nèi)工作,但并未體現(xiàn)同工同酬的原則。店內(nèi)其他部門均為創(chuàng)收部門,能夠拿到額外的獎金。員工在工作中有期望,有動力,而收銀員無法分享到店內(nèi)的喜悅與成果。即使在各部門完成了公司既定的`任務(wù)后所拿到的獎金,數(shù)額也是最低的。但在實(shí)際工作中收銀人員并沒有比店內(nèi)其他部門員工工作量少。

  收銀工作具有服務(wù)及監(jiān)督雙重性質(zhì),他們不僅僅要為會員服好務(wù),配合好會籍、私教以及客服部門的工作。還要在工作中嚴(yán)守公司制度,保障公司的利益不受侵害。如果滿足了會員類似多開發(fā)票的特殊要求就有可能致使公司受損,反之,則會引起會員的不滿。他們在兼顧兩項(xiàng)的同時(shí),付出了更多。

  鑒于以上幾方面的原因,望將收銀員的工資進(jìn)行調(diào)整。在原有工資的基礎(chǔ)上給每位收銀員每月增加100元。

  望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

  申請人:

  日期:

調(diào)薪申請書13

尊敬領(lǐng)導(dǎo):

  我很遺憾自己在這個時(shí)候向公司正式提出調(diào)崗。

  來到咱公司也1年多了,正在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學(xué)生到社會人轉(zhuǎn)變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等人際關(guān)系和開明工作作

  風(fēng),一度讓我有著找到了依靠感覺,在這里我能開心工作,開心學(xué)習(xí)。同時(shí)工作上讓我學(xué)到了很多,離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,所有同事朋友的幫助,謝謝您們!

  這是我職業(yè)生涯的第一份調(diào)崗書,自然異常沉重。以此也許還不足以表達(dá)自我此刻感慨之情。字句雖帶文誤,但句句發(fā)自肺腑。不妥之辭多請包涵,再次感謝領(lǐng)導(dǎo)對我在工作期間的關(guān)懷和栽培,我也為我的`調(diào)崗給公司造成的損失

  表示由衷的抱歉。

  因此本人因?yàn)閭人原因,決定離開已經(jīng)服務(wù)的xx公司。

  請求領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的調(diào)崗請求,謝謝!

調(diào)薪申請書14

尊敬的總經(jīng)理:

  您好!

  我是20xx年x月進(jìn)入公司,一直在人力部工作,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入聯(lián)達(dá)動力以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任。

  我相信,只要付出,就會有收獲,因此在這里我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)對我申請能夠加以重視。我的理由如下:

  我現(xiàn)在的崗位是招聘專員崗,我的崗位工資是xx元,按照公司的招聘專員的要求,招聘專員的工作范圍是招聘以及_網(wǎng)站的管理,本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,我從xx年xx月份陸續(xù)開始在做考勤、入職培訓(xùn)、周報(bào)、月簡報(bào)、季度月簡報(bào)計(jì)劃等的匯總;社保公積金、崗位說明書普通員工部分、員工關(guān)系等工作也已由我負(fù)責(zé);另外,還協(xié)助人力資源其他模塊的工作。實(shí)際情況是我已經(jīng)在做人力資源專員崗位的工作了。

  面試聯(lián)達(dá)動力的時(shí)候,因?yàn)榭粗泄镜沫h(huán)境以及學(xué)習(xí)的機(jī)會,我接受了低于我上家工資水平的工資(之前xx)。在以后工作和生活中,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的工資水平低于外部同行的水平以及內(nèi)部相同資歷的同事的'工資水平。

  鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從xx年xx月xx日開始工資提升到xx元/月。希望領(lǐng)導(dǎo)能根據(jù)我的工作表現(xiàn),增加的工作量以及市場的同行業(yè)同職位的薪酬水平來重新的定價(jià)我的薪酬。

  薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn)。從某種程度上說,一份好的薪資給員工帶來的是強(qiáng)大的激勵,也帶動了工作積極性;我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的。當(dāng)然如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個薪金標(biāo)準(zhǔn),我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo)。

  期待您的答復(fù)。

此致

敬禮!

申請人:xxx

  xx年xx月xx日

調(diào)薪申請書15

尊敬的總經(jīng)理:

  您好!

  我是20xx年xx月進(jìn)入公司,一直在人力部工作,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入聯(lián)達(dá)動力以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任。

  我相信,只要付出,就會有收獲,因此在這里我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導(dǎo)對我申請能夠加以重視。我的理由如下:

  我現(xiàn)在的崗位是招聘專員崗,我的崗位工資是元,按照公司的招聘專員的要求,招聘專員的工作范圍是招聘以及招聘網(wǎng)站的管理,本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,我從20xx年xx月份陸續(xù)開始在做考勤、入職培訓(xùn)、周報(bào)、月簡報(bào)、季度月簡報(bào)計(jì)劃等的匯總;社保公積金、崗位說明書普通員工部分、員工關(guān)系等工作也已由我負(fù)責(zé);另外,還協(xié)助人力資源其他模塊的工作。實(shí)際情況是我已經(jīng)在做人力資源專員崗位的工作了。

  面試聯(lián)達(dá)動力的時(shí)候,因?yàn)榭粗泄镜沫h(huán)境以及學(xué)習(xí)的機(jī)會,我接受了低

  于我上家工資水平的工資(之前)。在以后工作和生活中,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的工資水平低于外部同行的水平以及內(nèi)部相同資歷的同事的工資水平。

  鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從年xx月xx日開始工資提升到元/月。希望領(lǐng)導(dǎo)能根據(jù)我的工作表現(xiàn),增加的工作量以及市場的'同行業(yè)同職位的薪酬水平來重新的定價(jià)我的薪酬。

  薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn)。從x種程度上說,一份好的薪資給員工帶來的是強(qiáng)大的激勵,也帶動了工作積極性;我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的。當(dāng)然如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個薪金標(biāo)準(zhǔn),我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo)。

  期待您的答復(fù)。

此致

敬禮!

  申請人:

  20xx年x月x日

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