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清理拖欠民營企業(yè)賬款自查報告

時間:2023-05-26 18:03:51 兆波 報告 我要投稿

清理拖欠民營企業(yè)賬款自查報告范文(通用9篇)

  時間是悄無聲息的,轉(zhuǎn)眼間,歲月匆匆,一段時間的的工作告一段落了,在工作開展的過程中,我們看到了好的,也看了到需要改進的地方,為此一定要做好總結(jié),寫好自查報告喔。相信許多人會覺得自查報告書很難寫吧,以下是小編為大家整理的清理拖欠民營企業(yè)賬款自查報告范文,希望能夠幫助到大家。

清理拖欠民營企業(yè)賬款自查報告范文(通用9篇)

  清理拖欠民營企業(yè)賬款自查報告 1

  我公司對本單位民營企業(yè)賬款清理情況進行監(jiān)管把控,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

  一、進展成效

  (一)為跟蹤清欠工作進展,做好階段性情況匯總

  積極配合國資委下發(fā)清欠工作,定期對民營企業(yè)欠款情況檢查,做到底子清、數(shù)據(jù)真實,截止至20xx年底,逾期賬款總額353.47萬元,已全部清償。

 。ǘ┘哟髮﹄[患企業(yè)監(jiān)控,嚴禁新增欠款

  根據(jù)國務院減負辦、市減負辦及市國資委要求,仔細梳理、核實本公司對民營企業(yè)的應付賬款情況,對于新發(fā)現(xiàn)的逾期款積極推進,做到能清早清,能清盡清,解決有分歧賬款的清償。

  二、存在問題

 。ㄒ唬┯捎谂挪楣ぷ髁看蟆⑴挪榉秶鷱V,短時間內(nèi)全面準確掌握拖欠情況還存在一定難度。

 。ǘ┙ㄖ袠I(yè)的'行業(yè)特性,如何縮短收付款周期,及時收付工程款是工作重點和難點。

  三、意見建議

  公司應成立清欠小組,健全長效機制,完善相關(guān)制度,對拖欠行為、支付責任、處罰措施做出明確規(guī)定,加強項目審批、資金落實、結(jié)算條款等前置條件約束,大幅提升債務違約成本。對出現(xiàn)嚴重拖欠問題,依據(jù)相關(guān)規(guī)定實施懲戒措施。

  清理拖欠民營企業(yè)賬款自查報告 2

  一、工作開展情況

 。ㄒ唬┱匍_動員會議。xx月xx日,召開全體干部職工會議,傳達學習中央、省電視電話會議精神,學習縣清欠辦《關(guān)于進一步做好清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作的通知》的`文件精神。中心黨組書記、主任進行動員部署。

 。ǘ┏闪⒔M織。成立壽縣重點工程建設(shè)管理中心清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作領(lǐng)導小組,局長任組長,班子成員為副組長,市政、房建、綜合、財務股負責人為成員,領(lǐng)導組辦公室設(shè)在財務股,具體負責日常工作。

 。ㄈ┰鷮嵧七M。xx月xx日,xx月x日,分別召開局長辦公會議,專題安排部署清欠工作,明確清理重點,印發(fā)摸底統(tǒng)計表,由各相關(guān)股室及業(yè)主代表對照填寫,并提供相關(guān)的'合同資料。局清欠領(lǐng)導小組辦公室對摸底統(tǒng)計情況進行認真梳理,甄別分類,確保無遺漏。

  目前,已全面完成自查、排查工作,未發(fā)現(xiàn)拖欠民營企業(yè)、中小企業(yè)賬款問題。

  二、下步工作打算

  一是動態(tài)管理。針對建設(shè)項目多,每個項目的撥款節(jié)點不同等特點,進一步加強動態(tài)管理,持續(xù)跟進清欠工作。

  二是建立臺賬。認真整理、完善清查資料,建立健全工程支付管理臺賬,確保工程款按期足額支付,堅決杜絕拖欠工程款情況發(fā)生。

  清理拖欠民營企業(yè)賬款自查報告 3

  為貫徹落實市政府《北海市進一步清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作方案》要求,根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)北海市審計局專項審計調(diào)查報告》(北審報〔20xx〕38號),結(jié)合市國資委實際,扎實開展清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作,現(xiàn)將工作進展情況報告如下:

  一、工作開展情況

  清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作,是黨中央、國務院作出的一項重大決策。自開展清欠工作以來,市國資委作為市清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作領(lǐng)導小組成員單位,領(lǐng)導非常重視,認真開展相關(guān)工作。

  1、按市政府工作部署,專門召開了領(lǐng)導班子擴大會,商討如何督促企業(yè)加快清償欠款,組織清欠小組下到企業(yè),逐一了解各個企業(yè)的欠賬情況。

  2、及時轉(zhuǎn)發(fā)了自治區(qū)、北海市做好清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作方案,先后印發(fā)了《北海市國資委關(guān)于貫徹落實清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款有關(guān)要求的通知》和《北海市國資委關(guān)于進一步做好清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作的通知》,要求各監(jiān)管企業(yè)采取有效措施積極推進清理拖欠工作,確保將市拖欠辦部署落到實處。

  3、組織各監(jiān)管企業(yè)及時報送拖欠賬款情況和臺賬資料。

  4、積極配合市審計局開展專項檢查,組織各監(jiān)管企業(yè)對拖欠賬款情況進行再梳理、再細化摸排,查漏補缺,建立起完善的.清欠臺賬。

  5、督促涉欠企業(yè)結(jié)合實際,合理制定還款計劃,明確還款時限和措施,確保盡快“清零”,并要求監(jiān)管企業(yè)嚴格落實主體責任,做到應付盡付,賬款清楚。

  二、拖欠賬款和還款情況

  根據(jù)監(jiān)管企業(yè)排查摸底情況,結(jié)合市審計局專項檢查進行梳理統(tǒng)計,北海市國資委監(jiān)管國有企業(yè)涉及拖欠民營企業(yè)賬款問題共5戶,拖欠金額共計9675.16萬元。經(jīng)過努力,截至20xx年10月12日,已還賬款6705.32萬元,剩余欠款2970.30萬元。其中已全部清償欠款的企業(yè)有城投公司,旅游集團,國儲糧3戶。仍存在拖欠賬款的企業(yè)還有銀投公司和市場中心(集團)兩戶,剩余欠款擬于2020年清償完畢。

  特此報告。

  清理拖欠民營企業(yè)賬款自查報告 4

  為做好本公司清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作,根據(jù)國省關(guān)于清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作的決策部署以及《中華人民共和國國務院令第728號〈保障中小企業(yè)款項支付條例〉》文件精神,緊緊圍繞中央、省、市、區(qū)關(guān)于清理拖欠民營中小企業(yè)賬款工作既定目標,增添措施、明確任務、細化方案、強化落實,目前各項工作穩(wěn)中推進,現(xiàn)將工作開展情況自查如下:

  一、工作開展情況

  加強領(lǐng)導,完善組織,我司各建設(shè)單位嚴格按照合同比例按時支付建設(shè)工程款給各中小企業(yè)。

  二、SPV公司督促施工單位項目部

  根據(jù)勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章制度,依法與分包單位簽訂了施工合同,按時足額支付進度款,不存在拖欠分包單位款項的情況。

  三、對于保障農(nóng)民工工資支付的`預案和處理討薪事件的應急措施:

 。1)派人對現(xiàn)場農(nóng)民工進行人數(shù)清點,根據(jù)現(xiàn)場農(nóng)民工提供的身份證對其進行動態(tài)臺賬管理,并對現(xiàn)場農(nóng)民工開展思想教育工作,提高農(nóng)民工的自我保護意識,預防包工頭以變相手段無故拖欠農(nóng)民工工資的情況;

  (2)我司定期安排人員到農(nóng)民工中進行回訪、調(diào)查并安排投票選舉民工代表定期向我司相關(guān)人員進行匯報,杜絕包工頭變相克扣、拖欠、套取農(nóng)民工工資的情況;

  四、我司多次組織相關(guān)部門及各子公司

  集體學習相關(guān)文件、傳達會議精神,嚴格按照上級文件要求,對所建項目逐一排查,特別是對中小企業(yè)款項支付的到位情況進行廣泛溝通。建立了關(guān)于支付情況的動態(tài)反饋機制,各級責任均落實到位,做好了信訪及輿情預案。

  為確保項目的安全穩(wěn)定和文明施工,我司將對在建項目進行持續(xù)監(jiān)管,杜絕出現(xiàn)拖欠中小企業(yè)款項的現(xiàn)象發(fā)生,從源頭上防止在建和新建項目發(fā)生拖欠款項的現(xiàn)象,切實保障廣大中小企業(yè)的合法權(quán)益,有效地維護社會和諧穩(wěn)定和項目的順利建設(shè)。

  清理拖欠民營企業(yè)賬款自查報告 5

  根據(jù)省清欠辦《省清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作領(lǐng)導小組辦公室關(guān)于開展全省經(jīng)濟和信息話工作綜合督查的通知》要求,我縣對照防范和化解拖欠中小企業(yè)賬款工作專項督查方案進行了一次全面自查自糾,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、防范和化解拖欠長效機制建設(shè)情況。

 。ㄒ唬┨岣哒握疚,加強組織保障。

  我縣制定了《舒城縣清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作方案》,成立了以縣政府縣長為組長、分管縣長為副組長、縣直有關(guān)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責人為成員的舒城縣清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在經(jīng)信局,并確定專人負責。方案中明確要求財政部門要加快預算資金撥付進度,對落實到具體項目的資金,按合同約定辦理支付,不得拖延。政府部門、國有企業(yè)要作重合同、守信用的表率,帶頭認真清欠,確保應付未付賬款“限時清零”。

  方案中對政府投資類項目,要嚴格條件審核,沒有明確資金來源和制定資金平衡方案的,一律不得審批,一律不得開工建設(shè);涉及舉債融資的,必須嚴格評估項目現(xiàn)金流和收益情況,依法合規(guī)落實資金來源和償還責任。嚴禁未批先建、先開工后立項行為,嚴禁要求企業(yè)帶資承包政府工程項目,堅決杜絕“打白條”行為,徹底清理取消沒有法律法規(guī)依據(jù)或未經(jīng)國務院批準的`工程領(lǐng)域涉企保證金項目。從源頭管控建設(shè)領(lǐng)域內(nèi)農(nóng)民工工資拖欠工作,舒城縣積極推行建設(shè)領(lǐng)域?qū)嵜乒芾怼V贫ā妒娉强h建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資“一卡通”支付監(jiān)督管理暫行辦法》,設(shè)立建筑領(lǐng)域“一卡通”辦公室,在全縣范圍實行實名制管理,實現(xiàn)了全縣在建項目實名制管理全覆蓋,將工資按時發(fā)放到工人手中。全縣在建項目以市在建項目保障農(nóng)民工工資支付規(guī)范管理指導手冊為標準,全部實行統(tǒng)一的規(guī)范化管理,形成規(guī)范臺賬,實現(xiàn)勞動用工管理標準化、工資支付管理標準化、農(nóng)民工維權(quán)信息管理標準化。

  (二)建立長效機制。

  一是每月開展調(diào)度。清欠工作是民營企業(yè)座談會上的重要講話精神的具體落實,李克強總理也多次批示要高度重視清欠工作。舒城縣每月在召開經(jīng)濟運行調(diào)度會同時也積極對清欠工作進行安排調(diào)度,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)縣直單位按時報送清欠工作臺賬,并及時將新發(fā)生的拖欠款納入我縣清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作臺賬中;二是建立責任人制度。要求存在拖欠款項的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位主要負責人切實擔負起清理拖欠款項的責任,確保年內(nèi)能按時完成清欠工作。并落實一名聯(lián)系人,及時上報拖欠款項的清理進度。

 。ㄈ┱J真貫徹落實。

  為貫徹落實《保障中小企業(yè)款項支付條例》和《保障農(nóng)民工工資支付條例》,加強清理拖欠中小企業(yè)賬款工作與根治拖欠農(nóng)民工工資工資聯(lián)動,進一步優(yōu)化營商環(huán)境,保障農(nóng)民工工資權(quán)益,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,維護市場主體的合法利益,縣經(jīng)信局與縣人社局建立清理拖欠中小企業(yè)賬款工作與根治拖欠農(nóng)民工工資工作聯(lián)動機制。堅持每年五月節(jié)、八月節(jié)、春節(jié)前期對用人單位落實勞動合同,支付農(nóng)民工工資情況進行巡查和檢查,確保易發(fā)討薪節(jié)點穩(wěn)定。對拖欠農(nóng)民工工資數(shù)額較大,造成惡劣社會的施工單位列入信用黑名單,向社會公布。對惡意欠薪、欠薪逃逸案件一律交辦公安機關(guān)處理。對以“涉嫌拒不支付勞動報酬罪”移送公安的重大違法案件向社會公布,在全縣形成了對惡意欠薪行為的有效震懾。

 。ㄋ模┙M織廣泛宣傳。

  對全縣在建項目220名項目經(jīng)理、勞資專管員組織開辦《保障中小企業(yè)款項支付條例》的學習培訓班;印發(fā)“致建筑企業(yè)一封信”及“致農(nóng)民工朋友一封信”深入工地、企業(yè)開展面對面宣傳,共發(fā)放“一封信”3400份;利用QQ、微信工作群、人社商務領(lǐng)航發(fā)送信息宣傳《保障中小企業(yè)款項支付條例》內(nèi)容;制作《保障中小企業(yè)款項支付條例》宣傳錄音音頻,在在建項目實名制入口處滾動播放。通過形式多樣的宣傳,有效提升了企業(yè)及農(nóng)民工的知曉率,提高了企業(yè)遵法守法意識及農(nóng)民工的維權(quán)意識。

  二、投訴問題線索核查辦理情況。

  (一)鼓勵被拖欠款項的民營企業(yè)中小企業(yè)主動反饋。為全面完成清欠工作不留死角,舒城縣鼓勵被拖欠賬款的民營企業(yè)中小企業(yè)積極向縣清欠辦反饋,如情況屬實,此筆款項將會納入我縣清欠工作臺賬中統(tǒng)一調(diào)度,按時還清。

 。ǘ┍憬萃对V渠道。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直有關(guān)單位針對企業(yè)信訪情況做好應預案,并建立投訴問題線索臺賬,逐一核實處理企業(yè)投訴問題線索,并將處理結(jié)果及時告知投訴企業(yè),對屬地的拖欠賬款要納入臺賬管理并跟蹤解決。

  三、拖欠賬款清償情況。

  縣清欠辦下發(fā)《關(guān)于做好防范和化解拖欠中小企業(yè)賬款有關(guān)工作的通知》,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府(開發(fā)區(qū))、萬佛湖管委,縣直相關(guān)部門組織對本單位、本部門(含所屬機構(gòu)、事業(yè)單位、國有企業(yè)),拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款問題再次進行全面排查,嚴防新增拖欠、加強政策支持、完善長效機制,落實好各項分工任務。截止目前,我縣沒有清欠情況。

  四、監(jiān)督和懲戒措施落實情況。

  建立了監(jiān)督考核常態(tài)機制,根據(jù)清欠工作領(lǐng)導小組分工進一步壓實責任,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直有關(guān)單位主要負責人為第一責任人,對于清欠工作未完成的嚴肅追責問責。

  清理拖欠民營企業(yè)賬款自查報告 6

  10月21號縣政府清理照清理拖欠民營中小企業(yè)賬款工作會議后,我局高度重視,認真組織,逐項梳理,現(xiàn)將工作開展情況報告如下:

  一、成立組織,強化領(lǐng)導。

  局成立由局長任組長,班子成員為副組長,市政、房建、綜合、財務股負責人為成員的領(lǐng)導組,下設(shè)辦公室,財務股具體負責。

  二、召開會議,認真摸底。

  局召開清理拖欠民營中小企業(yè)賬款工作專題會議,明確此次清理的重點內(nèi)容是因業(yè)務往來與民營企業(yè)之間形成的應付款項,印發(fā)摸底統(tǒng)計表,由各相關(guān)股室及業(yè)主代表對照填寫,并提供相關(guān)的.合同資料。

  三、突出重點,分類整理。

  按照“邊界清晰、突出重點、源頭治理、循序漸進”的原則,局清理拖欠民營中小企業(yè)賬款工作辦公室對摸底統(tǒng)計情況認真梳理,甄別分類。

  我單位建設(shè)項目多,每個項目的撥款節(jié)點不同,動態(tài)性比較大。將在此次清查的基礎(chǔ)上,建立健全工程支付管理臺賬,實行動態(tài)管理,確保工程款按期足額支付,杜絕出現(xiàn)拖欠工程款。

  清理拖欠民營企業(yè)賬款自查報告 7

  自清理拖欠中小企業(yè)賬款工作開展以來,市國資委認真落實國家和省、市相關(guān)工作部署,從踐行“四個意識”、堅決做到“兩個維護”的高度,將清欠工作作為防范化解重大風險,切實減輕企業(yè)負擔,支持民營經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措,迅速行動、傾力推進,取得了積極成果。

  一是認真開展清欠工作“回頭看”。

  市國資委制發(fā)了《關(guān)于開展防范和化解拖欠中小企業(yè)賬款工作“回頭看”的通知》,要求市國資委系統(tǒng)各國有企業(yè)履行“回頭看”工作主體責任,對2019年以來國務院大督查、清欠專項審計、清欠專項督導、清欠進展情況通報、第三方評估電話回訪、企業(yè)問題線索核實處理等賬款清償情況開展全面“回頭看”,要認真核對支付憑證,確保真清真償,賬實相符。要求各企業(yè)認真梳理本單位項目建設(shè)合同,對是否發(fā)生新增欠款進行自查,同時要加快建立完善長效機制,特別對之前投訴達成協(xié)議的問題線索,要逐件核查對比,已清償?shù)囊龅交卦L,確保真實到位。經(jīng)各企業(yè)主要負責同志簽字承諾,截止2022年5月市國資委系統(tǒng)國有企業(yè)及下屬子公司沒有拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款情況。

  二是加大核查督辦力度。

  市國資委將拖欠中小企業(yè)賬款“回頭看”工作納入內(nèi)部審計和駐委紀檢組日常監(jiān)督內(nèi)容,要求各企業(yè)對拖欠行為立行立改,對瞞報、漏報或新增的'無分歧欠款整改落實不力的企業(yè)領(lǐng)導人員嚴肅問責。同時,市國資委將各企業(yè)及時支付情況納入領(lǐng)導班子綜合考核內(nèi)容,拖欠化解情況與相關(guān)企業(yè)領(lǐng)導人員薪酬待遇掛鉤,發(fā)揮好考核的指揮棒作用。

  下一步,市國資委將繼續(xù)抓好系統(tǒng)企業(yè)拖欠中小企業(yè)賬款工作,加大對相關(guān)問題線索及時進行核實處理和反饋力度,確保屬實無分歧欠款30日內(nèi)清償完畢。同時進一步修訂完善《市國資委監(jiān)管企業(yè)資產(chǎn)負債約束方案》,加強日常監(jiān)督,推動監(jiān)管企業(yè)進一步降低杠桿率和負債水平,嚴格控制高債務水平投資項目,有效防范和化解企業(yè)經(jīng)營風險,切實將防范和化解中小企業(yè)賬款工作落到實處。

  清理拖欠民營企業(yè)賬款自查報告 8

  根據(jù)xxx縣人民政府辦公室關(guān)于建立xxx縣解決企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資問題聯(lián)席會議制度的通知要求,園區(qū)管委會高度重視,精心組織,安排企業(yè)辦、規(guī)劃建設(shè)辦,對解決農(nóng)民工工資拖欠問題工作進行了全面自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

  近年來,上游工業(yè)園區(qū)管委會始終將解決好農(nóng)民工工資拖欠問題作為一項重要而緊迫的政治任務,嚴格按照中央和省、市、縣關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的有關(guān)政策部署,加強組織領(lǐng)導,創(chuàng)新措施方法,完善制度機制,全力予以抓緊抓實抓好,有效杜絕了拖欠、克扣農(nóng)民工工資問題,保障了農(nóng)民工合法權(quán)益,維護了工業(yè)園和諧穩(wěn)定大局。

  一、采取的主要做法及成效

  (一)加強組織領(lǐng)導,強化工作保障。

  工業(yè)園管委會主要領(lǐng)導高度重視解決農(nóng)民工工資拖欠問題,將其作為保障民生、造福百姓的重中之重予以親自抓、嚴格管,在園區(qū)經(jīng)濟工作會議、信訪維穩(wěn)工作會議等會議上多次安排部署解決農(nóng)民工工資拖欠問題相關(guān)工作。

  20xx年,工業(yè)園管委會建立了轄區(qū)企業(yè)欠薪工作臺賬,每月底更新一次數(shù)據(jù),每季度由分管勞動保障的領(lǐng)導組織企業(yè)辦、規(guī)建辦工作人員對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)和建筑單位例行檢查,涉及勞動用工企業(yè)119戶(其中:建筑企業(yè)8戶),涉及農(nóng)民工2000人,未發(fā)生因拖欠農(nóng)民工工資引起的集訪、鬧訪問題。對存在欠薪行為的20戶用人單位,約見企業(yè)主要負責人,并下發(fā)整改通知單,及時糾正用人單位的違法行為,維護了勞動者合法權(quán)益。

 。ǘ╅_展對用人單位落實勞動合同、非法使用童工等專項行動,全年新簽補簽勞動合同350余人,被檢查用人單位勞動合同簽訂率達到90%以上,集體合同簽訂率達到86%以上。糾紛信息4起。

 。ㄈ┩咨铺幚砬沸揭l(fā)的上訪事件和過激討薪事件。

  工業(yè)園管委會和縣勞動監(jiān)察部門、信訪部門緊密配合,迅速行動,第一時間趕赴現(xiàn)場,采取應急處置措施,妥善處置了喜亞藥業(yè)、渝澳紡織、鑫威門業(yè)、鵬飛紡織、林皓門業(yè)、百皇門業(yè)、永明紡織等拖欠員工工資引發(fā)的30余起上訪事件,追償農(nóng)民工工資800余萬元。

 。ㄋ模┘訌娭贫冉ㄔO(shè),構(gòu)建長效機制。

  完善應急預案,加強應急管理。進一步修訂完善了《xxx縣上游工業(yè)園區(qū)管理委員會勞動保障突發(fā)事件處置預案》,企業(yè)辦和規(guī)建辦設(shè)立了值班電話,接受電話投訴舉報和突發(fā)事件應急指令,有效預防和合理處置欠薪引發(fā)的群體性的事件,維護了社會大局穩(wěn)定。20xx年,共接待欠薪引起的上訪30余批2000余人次,處理群體性應急事件12起。

  二、存在的問題及建議

  拖欠農(nóng)民工工資問題是社會轉(zhuǎn)型發(fā)展中的.頑疾,社會牽涉面廣、治理難度大,盡管我區(qū)采取了多種辦法措施加以治理,但工作中仍然存在以下困難和問題:一是上游工業(yè)園區(qū)由于編制限制,無專職人員搞勞動保障工作,勞動保障工作長期處于被動狀態(tài),勞動保障應急事件處置、群體性的事件應急值守、日常檢查和專查工作都受到一定程度影響。二是涉嫌拒不支付勞動報酬的案件移交難。由于“公檢法”部門認識上的差距和個別法規(guī)政策規(guī)定的不一致,造成園區(qū)提交的涉嫌拒不支付勞動報酬的案件辦理困難重重。三是由于園區(qū)企業(yè)經(jīng)營規(guī)模普遍較小,部分企業(yè)經(jīng)營慘淡,企業(yè)管理層受文化因素、經(jīng)濟實力限制,缺乏對法律法規(guī)的敬畏,法律紅線意識淡薄,欠薪事件時有發(fā)生,經(jīng)調(diào)解后,常常不能兌現(xiàn)承諾。

  建議增加勞動保障編制,進一步完善勞動保障組織機構(gòu);對移交的涉嫌拒不支付勞動報酬的案件,“公檢法”應協(xié)調(diào)配合,抓住一二個典型案件從重從快處理,有效遏制欠薪案件的發(fā)生;加強對企業(yè)主要負責人的法制教育,強化法制意識,進一步推進勞動保障工作法制化。

  清理拖欠民營企業(yè)賬款自查報告 9

  根據(jù)縣財政局略財發(fā)〔20xx〕25號《關(guān)于開展全縣財政供養(yǎng)人員及工資發(fā)放情況檢查的通知》要求,我局高度重視,迅速行動,認真開展了自查自糾。現(xiàn)將工作情況報告:

  一、加強領(lǐng)導,認真組織學習

  我局高度重視財政供養(yǎng)人員及工資管理情況檢查工作,結(jié)合實際,研究成立了由局長任組長,副局長任副組長,局屬各單位負責人為成員的領(lǐng)導小組,落實了工作責任,明確專人負責日常工作。我局先后召開了局務會和全體干部會,進行安排部署,組織干部認真學習了文件,深刻領(lǐng)會精神,廣泛開展宣傳教育,使司法行政系統(tǒng)全體干部充分認識到檢查工作的重要性和必要性,積極主動參與檢查,有效地促進了工作順利進行。

  二、對照要求,全面細致摸排

  按照《通知》要求,我們采取干部自查和逐人檢查相結(jié)合的'方式,堅持做到“五查三對照”(查身份、查調(diào)入調(diào)出關(guān)系、查工資底冊、查審批手續(xù)、查在崗情況等,對照本人檔案與基本信息、工資審批手續(xù)與工資底冊、在崗情況與群眾反映),按照檢查的8種重點內(nèi)容,對全縣司法行政系統(tǒng)干部基本情況進行了認真摸排檢查,我局系統(tǒng)沒有發(fā)現(xiàn)檢查的8種重點人員。

  三、今后工作打算

  一是認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干規(guī)定》,把財政供養(yǎng)人員及工資管理情況檢查工作放在推進反腐倡廉工作的重要位置,常抓不懈;

  二是進一步加強干部思想作風教育,引導干部增強崗位意識、奉獻意識和為人民服務意識,爭先創(chuàng)優(yōu);

  三是進一步建立健全干部管理制度,用制度管人、管事;

  四是進一步挖掘干部潛力,激發(fā)干部工作主動性和創(chuàng)造性,推動我縣司法行政工作上新臺階。

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