教職工暨工會會員代表大會的工作報告范文
教職工暨工會會員代表大會的工作報告范文
各位代表:
我受第三屆工會委員會的委托,向大會報告工作,請予審議。
XX年工作回顧
一年來,校工會在校黨委、校行政和上級工會領導下,以服務學校發(fā)展為主線,積極投身學校民主政治建設、文化建設、和諧校園建設;以維護教職工權益為基本職責,全心全意為教職工做好事、辦實事、解難事;以建設教職工滿意的溫馨之家為目標,全面加強自身建設,團結動員廣大教職工為學校改革發(fā)展和穩(wěn)定做出了新的成績。
一、圍繞中心,服務大局,凝心聚力促進發(fā)展
圍繞黨政目標,拓展教育內(nèi)容。圍繞學校解放思想、改革創(chuàng)新,奮力實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”的工作重心,校工會與宣傳部聯(lián)合組織了“學習貫徹黨的xx大精神,弘揚奧運精神”知識競賽,各級工會配合黨組織舉辦黨的xx大精神學習輔導講座、抗震救災事跡報告會,組織參觀“紀念改革開放30周年”成果展覽,組織學習中國工會xx大精神,舉辦《勞動合同法》、《工會法》學習輔導等,凝聚了廣大教職工一心一意謀發(fā)展的向心力。
圍繞教學科研,引導建功立業(yè)。為推進學校“xx”規(guī)劃的深入實施,各級工會配合組織或承辦“三育人”活動34場次,參加教職工2900人次;配合組織或承辦技能競賽和崗位練兵活動38場次,參加教職工2300人次;開展征集合理化建議活動44次,參加教職工2800人次。機械學院的“真空平板玻璃太陽能集熱群干燥系統(tǒng)”被評為“揚州市十佳節(jié)能減排職工技術創(chuàng)新成果”,能動學院、農(nóng)牧場、產(chǎn)業(yè)處的3項建議獲“揚州市節(jié)能減排合理化建議獎”,能動學院、農(nóng)牧場、產(chǎn)業(yè)處、后勤集團的9項“節(jié)能減排”建議獲揚州市教科文衛(wèi)工會“優(yōu)秀合理化建議獎”;化學化工學院1位老師獲“江蘇省五一巾幗標兵”稱號,外語學院1位老師被授予“揚州市勞動模范”稱號,生技學院、法學院的兩位老師分別被表彰為揚州市教科文衛(wèi)系統(tǒng)“師德模范”、“師德先進個人”;農(nóng)學院作物栽培教研室被江蘇省總工會授予“工人先鋒號”稱號,化學化工學院物理化學教研室被揚州市教科文衛(wèi)工會授予“工人先鋒號”稱號。
圍繞民主管理,推進“教代會”工作。校工會認真履行“教代會”工作機構職責,積極承擔校三屆一次“教代會”的有關籌備工作,修訂的《教職工代表大會暫行規(guī)則》、《教職工代表大會提案工作實施辦法》已經(jīng)大會通過并頒布實施;認真履行提案工作委員會辦公室職責,采用多種形式促進提案的處理落實工作,提案滿意率、基本滿意率有新的提高。校工會修訂了《二級教職工代表大會(教職工大會)會務指南》,化學、廣陵、物理、旅烹(食品科學與工程)、建工、醫(yī)學院、能動、信息、外語、生技、機械、獸醫(yī)、數(shù)學、動科等14個學院先后召開了二級“教代會”,推進了學院的民主管理,促進了學院的建設和發(fā)展。
二、關愛會員,拓展服務,全面體現(xiàn)人文關懷
互助濟困送溫暖,真情關愛教職工。校工會修訂了《在職工會會員互助金管理辦法》,增加了補助經(jīng)費,提高了補助標準,全年發(fā)放互助金和特殊困難補助129人次計71500元。汶川特大地震發(fā)生后,廣大教職工以各種方式表達對災區(qū)同胞的同情和慰問,校領導登門慰問了家庭受災的教職工和參加抗震救災教職工的家屬。各級黨政領導和工會十分關心結婚、生育、受傷、生病、亡故、遭遇意外事故的教職工,校、院工會慰問教職工970人次,其中校工會慰問96人次發(fā)放慰問費計55300元,學校主要領導看望了部分重病教職工,使教職工真切感受到了組織的溫暖。
拓展服務辦實事,真心幫助教職工。為促進教職工的身心健康,組織心理、醫(yī)療、運動、膳食等健康講座近30場次,參加教職工2500多人次。舉辦了“我愛我家”歡迎新教職工系列活動。組織女教職工健身、時裝表演、女教授合唱訓練等活動90場次,2800多人次參加。各院級工會開展的女教職工和青年教職工專題活動56場次, 1600多人次參加。舉辦了XX年中小學招生咨詢活動,幫助部分教職工子女解決了跨教區(qū)入學問題。首次采用校內(nèi)驗血、獻血的方式,為168名教職工無償獻血提供了服務,我校被表彰為揚州市“無償獻血先進單位”。在繼續(xù)做好家用汽車、商品房優(yōu)惠團購的同時,為179戶教職工辦理中國電信家庭寬帶優(yōu)惠上網(wǎng),增設了家用電器團購和圖書優(yōu)惠展銷項目。各院級工會積極辦實事、做好事,受益教職工2300多人次。為緩解矛盾,協(xié)調(diào)關系,各級工會干部參與民事調(diào)解和勞動關系協(xié)調(diào)49次,一位同志被評為“江蘇省模范勞動爭議調(diào)解員”。校工會被揚州市總工會評為 “辦實事、做好事、解難事先進單位”。
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