產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé)（通用22篇）
在現(xiàn)實社會中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？下面是小編整理的產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇1
1、負責(zé)整裝設(shè)計系統(tǒng)的加盟客戶渠道拓展(電話溝通、網(wǎng)絡(luò)、展會等)；
2、跟進了解客戶需求，為客戶提供加盟咨詢；
3、負責(zé)加盟客戶資質(zhì)的`評估審核；
4、協(xié)助推進客戶加盟的相關(guān)工作，如合同簽訂、平臺嫁接使用、優(yōu)化供應(yīng)鏈平臺等；
5、協(xié)助開業(yè)部完成展廳建設(shè)工作。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇2
1)負責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)了孵化基地招商工作，各類招商渠道的開拓與日常維護；
2)開發(fā)客戶資源，了解項目的`相關(guān)需求，引進項目入駐；
3)當(dāng)?shù)厍澜ㄔO(shè)，拓展項目并進行初步篩選；
4)接待來訪客戶、主動拜訪客戶，解決客戶的需求完成簽約；
5)參加各種行業(yè)展會、創(chuàng)業(yè)大賽等商務(wù)活動，宣傳、推廣孵化基地和優(yōu)勢；
6)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇3
1、負責(zé)組織公司各項目商業(yè)市場調(diào)研，確定招商業(yè)態(tài)、規(guī)劃布局；
2、負責(zé)組織制定新項目招商方案及招商政策和租金價格制定等工作；
3、負責(zé)組織各項目招商工作計劃的制定并監(jiān)督實施；
4、負責(zé)組織建立項目招商團隊，指導(dǎo)招商工作流程，監(jiān)控招商工作執(zhí)行；
5、負責(zé)發(fā)展重點品牌的'洽談、戰(zhàn)略聯(lián)盟的簽定，包括談判條件的確定，并負責(zé)各項目品牌資源的整合，建立品牌資源庫；
6、負責(zé)審核各項目招商宣傳工作方案；
7、組建務(wù)實、高效的招商團隊，并負責(zé)員工日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
8、開源節(jié)流，為公司創(chuàng)造效益，控制費用，為公司降低運營成本；
9、負責(zé)招商渠道資源選擇與管理。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇4
1、定階段性招商成果工作計劃；
2、針對市場進行現(xiàn)有市場拜訪、意向統(tǒng)計；
3、針對現(xiàn)在意向客戶進行分析、整理、回訪；
4、對潛在客戶進行挖掘匯總，轉(zhuǎn)變?yōu)橐庀蚩蛻艄ぷ鳎?/p>
5、制定本組招商計劃和總體任務(wù)的分解方案，帶領(lǐng)團隊完成每月招商任務(wù)；
6、負責(zé)向經(jīng)理匯報即時的現(xiàn)場招商情況；
7、寫每周招商工作報告，包括招商業(yè)績、招商目標(biāo)、業(yè)績顧問、個人評估、市場有待解決、成交因素等。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇5
1、負責(zé)制訂產(chǎn)業(yè)園區(qū)運營管理總體工作規(guī)劃，并負責(zé)達成園區(qū)的工作目標(biāo)和業(yè)績要求，定期向上級匯報；
2、負責(zé)協(xié)調(diào)工建及外部政府關(guān)系，推動和保障園區(qū)建設(shè)按期交付；
3、負責(zé)園區(qū)招商、服務(wù)、物業(yè)管理等各項工作的整體規(guī)劃及執(zhí)行；
4、制定符合產(chǎn)業(yè)園管理實際需要的有關(guān)管理制度及作業(yè)流程；
5、負責(zé)建立與政府、集團其他單位、合作單位、中介服務(wù)機構(gòu)的'良好合作關(guān)系，整合各類資源為園區(qū)服務(wù)；
6、負責(zé)運營團隊的人才培養(yǎng)、績效考核、團隊建設(shè)；
7、負責(zé)上級安排的其他工作。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇6
1、負責(zé)落實執(zhí)行公司招商政策，制定招商計劃，并按計劃組織實施招商工作；
2、負責(zé)商戶的開發(fā)，談判及合同的簽署；
3、負責(zé)已簽約的商家品牌的`進場、籌備、開業(yè)及簽約商家進場前后的協(xié)調(diào)工作；
4、監(jiān)督執(zhí)行租賃合同，及時協(xié)調(diào)經(jīng)營過程中發(fā)生的.問題，維持良好的合作關(guān)系；
5、結(jié)合商場實際情況，合理規(guī)劃商業(yè)空間布局，不斷提升所負責(zé)品類商戶競爭力；
6、建立商家品牌檔案，進行購物中心業(yè)態(tài)品牌的調(diào)研實施，提交市調(diào)方案；
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇7
1、負責(zé)制定各項招商管理制度、運作規(guī)范和流程等招商管理體系并持續(xù)優(yōu)化，建立培訓(xùn)招商團隊；
2、提出招商管理思想、招商計劃，洽談以及運作工作，制定相應(yīng)考核標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行；
3、全面負責(zé)項目的招商工作，對招商工作進行管理、協(xié)調(diào)和推進；
4、負責(zé)擬定具體招商計劃并負責(zé)實施，指導(dǎo)項目招商團隊完成招商目標(biāo)，達成公司目標(biāo)；
5、負責(zé)項目的產(chǎn)品研究、規(guī)劃設(shè)計、招商定位，確定、調(diào)整招商方案；
6、參與項目可行性研究、項目定位，參與制定商業(yè)項目業(yè)態(tài)規(guī)劃方案，并組織評審；
7、招商過程監(jiān)控，與其他部門配合，完成招商推廣活動、廣告計劃，并監(jiān)控實施；
8、參與公司決策，負責(zé)規(guī)劃、推進及組織協(xié)調(diào)重大招商計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇8
1、 負責(zé)企業(yè)交付、入園的手續(xù)辦理、資料管理；
2、 負責(zé)處理園區(qū)企業(yè)需求的獲取、對接和跟進；
3、負責(zé)日常租賃管理服務(wù)；
4、負責(zé)入園企業(yè)日常投訴處理；
5、 參與并推進園區(qū)運營過程中的各種服務(wù)工作，負責(zé)園區(qū)各類活動的策劃和運作；
6、 開拓盈利性的企業(yè)服務(wù)項目，統(tǒng)籌策劃吸引園區(qū)客戶的'深度服務(wù)并組織落實；
7、 負責(zé)園區(qū)的參觀、來訪接待工作。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇9
崗位職責(zé):
1、負責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)及其辦公大樓的企業(yè)招商工作;
2、分析確定潛在企業(yè)群,拜訪客戶,參觀考察、商務(wù)談判等,實現(xiàn)企業(yè)引進簽約入駐;
3、收集轄區(qū)市場信息,并及時反饋;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1、專科及以上學(xué)歷,有產(chǎn)業(yè)園招商工作經(jīng)驗;
2、熟悉眾創(chuàng)空間、孵化器、產(chǎn)業(yè)園等企業(yè)服務(wù)平臺的'營銷工作;
3、具有較強的銷售能力及戰(zhàn)斗力,能積極主動拜訪企業(yè)客戶;
4、抗壓力、執(zhí)行力強;能適應(yīng)出差。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇10
崗位職責(zé):
1、了解并熟悉所支持部門的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和團隊運作狀況,有效推動各項人力資源政策或流程在部門的.落地;
2、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、績效、組織發(fā)展等人力資源工作在部門的具體開展;
3、在公司整體企業(yè)文化框架下,推動業(yè)務(wù)部門內(nèi)部團隊的建設(shè);
4、保持與業(yè)務(wù)管理層、各層級員工的交流與互動,豐富溝通渠道,確保內(nèi)部信息傳遞的通暢。偏招聘崗位的hrbp,招聘占工作量的70%左右。
任職要求:
1、211或985院校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、擅長招聘工作,情商高,獨立工作能力強;
3、有地產(chǎn)行業(yè)招聘經(jīng)驗,hrbp經(jīng)驗,人力資源經(jīng)驗優(yōu)先。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇11
工作職責(zé):
1、負責(zé)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的招商和運營工作,落實公司經(jīng)營戰(zhàn)略,并整體管控項目團隊;
2、負責(zé)制定并實施園區(qū)的招商、運營方案;
3、管理并指導(dǎo)招商團隊,拓展招商渠道,維護客戶資源,完成招商任務(wù);
4、負責(zé)產(chǎn)業(yè)項目的政策對接、政策與資金申請、與政府產(chǎn)業(yè)、協(xié)調(diào)入園企業(yè)的注冊、項目申報等工作;
5、負責(zé)園區(qū)日常運營管理工作,并做好產(chǎn)業(yè)園重要來賓的接待安排及重要會議的組織工作;
6、辦理企業(yè)客戶入住后的'非基礎(chǔ)設(shè)施型需求的對接服務(wù),開展服務(wù)咨詢、需求調(diào)研等工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)濟、建筑、企業(yè)管理、市場營銷及其他相關(guān)專業(yè);
2、5年以上產(chǎn)業(yè)園招商工作經(jīng)驗,對產(chǎn)業(yè)園招商有一定的認識;
3、具有豐富的產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商經(jīng)驗、有國內(nèi)外知名企業(yè)客戶資源及招商渠道;
4、熟悉國家有關(guān)行業(yè)發(fā)展的各項政策;
5、有敏銳的商業(yè)頭腦,能撲捉相關(guān)的商機;
6、具有獨立的業(yè)務(wù)談判和交涉能力。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇12
職責(zé)描述:
1、園區(qū)招商計劃的具體實施與執(zhí)行;
2、參與制定園區(qū)招商推廣計劃,拓展招商渠道;
3、搜集目標(biāo)客戶信息,整理匯總客戶資料,篩選客戶并進行招商談判,簽訂合同;
4、負責(zé)維護客戶與招商渠道關(guān)系。
5、負責(zé)與業(yè)務(wù)相關(guān)的政府主管部門的日常聯(lián)絡(luò)溝通和項目落實。
6、負責(zé)收集、整理、定期更新和向客戶宣講項目所在地的.稅收優(yōu)惠等相關(guān)政策。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、3年及以上園區(qū)招商,或有銷售、咨詢、財務(wù)投資、金融從業(yè)經(jīng)驗。有知名會計事務(wù)所、基金公司、投融資平臺工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、良好的對外溝通能力和文書處理能力 并熟練掌握一門以上外語。
4、較強的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力;
5、善于溝通,協(xié)調(diào)能力強,能獨立協(xié)調(diào)和處理對內(nèi)、對外的具體問題。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇13
崗位職責(zé):
1.負責(zé)牽頭總部及各項目會計核算工作,復(fù)核會計憑證,編制各類會計報表及總部合并報表;
2.負責(zé)定期財務(wù)分析相關(guān)工作,提出財務(wù)管理建議;
3.負責(zé)牽頭做好會計憑證、賬簿、報表、審計報告等財務(wù)檔案的整理、歸檔、保管工作;
4.負責(zé)總部會計核算制度、管理體系的搭建、完善工作;
5.負責(zé)會計核算人員的培訓(xùn)、日常管理;
6.上級交辦的.其他工作。
任職要求:
1.全日制本科以上學(xué)歷,財經(jīng)類相關(guān)專業(yè);
2.5年以上四大會計師事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.熟悉會計準(zhǔn)則,熟練使用財務(wù)軟件;
4.責(zé)任心強,有較強的抗壓能力;
5.注冊會計師優(yōu)先.
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇14
1、負責(zé)制定并完善產(chǎn)業(yè)園區(qū)運營管理標(biāo)準(zhǔn)化制度文件，并組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
2、負責(zé)輕資產(chǎn)項目市場拓展業(yè)務(wù)支持，包括前期調(diào)研、方案策劃、咨詢建議、項目獲取。
3、負責(zé)指導(dǎo)協(xié)助自建產(chǎn)業(yè)項目業(yè)務(wù)體系規(guī)劃、團隊搭建、業(yè)務(wù)支持幫扶。
4、負責(zé)制訂產(chǎn)業(yè)運營項目經(jīng)營計劃和管理目標(biāo)，監(jiān)督產(chǎn)業(yè)項目經(jīng)營管理指標(biāo)按計劃完成。
5、負責(zé)收集國內(nèi)產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)物業(yè)行業(yè)發(fā)展趨勢和市場發(fā)展?fàn)顩r，并做市場分析。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇15
1、40歲以下，男，統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，工程技術(shù)管理、企業(yè)管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；
2、國內(nèi)知名產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)公司任職8年以上，具備全國2—3個輕資產(chǎn)或重資產(chǎn)咨詢拓展經(jīng)驗；
3、參與過至少20萬平米以上產(chǎn)業(yè)園區(qū)項目運營操盤經(jīng)驗，對產(chǎn)業(yè)園區(qū)運營管理有一定理解認識；
4、有較強工作責(zé)任心、使命感和業(yè)務(wù)溝通談判能力，文字能力較強。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇16
1、負責(zé)制定并完善產(chǎn)業(yè)園區(qū)運營管理標(biāo)準(zhǔn)化制度文件，并組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
2、負責(zé)輕資產(chǎn)項目市場拓展業(yè)務(wù)支持，包括前期調(diào)研、方案策劃、咨詢建議、項目獲取。
3、負責(zé)指導(dǎo)協(xié)助自建產(chǎn)業(yè)項目業(yè)務(wù)體系規(guī)劃、團隊搭建、業(yè)務(wù)支持幫扶。
4、負責(zé)制訂產(chǎn)業(yè)運營項目經(jīng)營計劃和管理目標(biāo)，監(jiān)督產(chǎn)業(yè)項目經(jīng)營管理指標(biāo)按計劃完成。
5、負責(zé)收集國內(nèi)產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)物業(yè)行業(yè)發(fā)展趨勢和市場發(fā)展?fàn)顩r，并做市場分析。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇17
職位描述：
職責(zé)描述：
1.全面主持園區(qū)招商運營管理工作，制定年度業(yè)績目標(biāo)及經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案， 實現(xiàn)園區(qū)經(jīng)營管理目標(biāo)；
2.負責(zé)園區(qū)的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、功能升級、配套設(shè)施功能改造、品牌塑造與推廣等，提升園區(qū)的整體經(jīng)營收益。
3.負責(zé)產(chǎn)業(yè)園、工業(yè)園的項目統(tǒng)籌管理，包括組織架構(gòu)搭建、整體運營、企業(yè)文化建設(shè)、機制建設(shè)、隊伍建設(shè)以及日常管理等工作，保持項目持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展；
4.負責(zé)維護與政府及項目相關(guān)部門、媒體等外部公眾的關(guān)系，獲得對項目的長期穩(wěn)定支持，為園區(qū)有序運營爭取政府支持和優(yōu)惠政策；
5.負責(zé)做好政策資源整合、基礎(chǔ)運營體系建設(shè)，使產(chǎn)業(yè)園、工業(yè)園有序、高效運轉(zhuǎn)；
6.負責(zé)制定項目基礎(chǔ)運營服務(wù)體系建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，進行園區(qū)商務(wù)、交通、餐飲等配套商家的引進及日常運營管理；
7.整合社會相關(guān)服務(wù)資源，定期舉辦各類園區(qū)活動，服務(wù)入園企業(yè)；通過持續(xù)經(jīng)營，不斷提升園區(qū)的影響力和盈利能力。
職位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，35歲以上；
2.三年以上大型產(chǎn)業(yè)園、工業(yè)園區(qū)招商運營管理經(jīng)驗、有產(chǎn)業(yè)園區(qū)至少兩個以上項目實際操盤經(jīng)驗；
3.具備較強的.管理和執(zhí)行能力，心理素質(zhì)好，有較強的承受力和責(zé)任心；
4.有廣泛的渠道資源、人脈資源和社會關(guān)系優(yōu)先；
5.有較強的協(xié)調(diào)、溝通和客戶談判能力、文字能力較強；
6.有大型項目、活動的策劃和執(zhí)行經(jīng)驗；
7.有科技型產(chǎn)業(yè)園區(qū)、中小型企業(yè)孵化基地招商運營經(jīng)驗的優(yōu)先
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇18
部門本職：負責(zé)中南世紀城CBD項目的租賃相關(guān)業(yè)務(wù)
主要職能：根據(jù)項目的經(jīng)營方針對業(yè)主商鋪和公司自有商鋪進行租賃招商
1) 組織對項目的分析和定位,掌握招商進度，分析招商過程中出現(xiàn)的問題；
2) 項目所處地理位置及商業(yè)行情進行調(diào)研分析；
3) 項目定位及價格的準(zhǔn)確判斷，對業(yè)態(tài)分布進行規(guī)劃；
4) 對招商過程中可能出現(xiàn)的困難做出相應(yīng)的預(yù)案，并對招商過程中出現(xiàn)的.問題提供建議處理辦法；
5) 擬定招商租務(wù)文件及合同；
6) 及時反饋市場最新動態(tài)及競爭對手營運情況;
7) 根據(jù)公司發(fā)展選擇戰(zhàn)略伙伴，對主力店及各專業(yè)賣場的大商家實施招商，與大商家簽訂租賃合同;
8) 根據(jù)公司方針和項目實際情況，廣泛接觸各行業(yè)的商家,收集整理商家資源并備案；
9) 根據(jù)相關(guān)規(guī)定，努力爭取更多的客戶進場經(jīng)營，與其協(xié)商租賃招商事宜，必要時代表公司與經(jīng)營者簽訂租賃合同并負責(zé)合同的變更、續(xù)約等工作；
10) 與相關(guān)部門密切合作，做好經(jīng)營戶進場、裝修、調(diào)整、退場工作；
11) 辦理經(jīng)營戶繳納租金及相關(guān)手續(xù)；
12) 隨時了解經(jīng)營信息和業(yè)主、經(jīng)營戶的經(jīng)營動態(tài)，積極為其提供力所能及的工作方便，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇19
崗位職責(zé)
1、組織對項目的分析和定位，掌握招商進度，分析招商過程中出現(xiàn)的.問題。
2、項目所處地理位置及商業(yè)行情進行市場調(diào)研。
3、項目定位及價格的準(zhǔn)確判斷，對業(yè)態(tài)分布進行分析。
4、對招商過程中可能出現(xiàn)的困難做出相應(yīng)的預(yù)案，并對招商過程中出現(xiàn)的問題提供建議性處理方法。
5、擬定招商租賃協(xié)議及招商合同。
6、及時反饋市場最近動態(tài)及競爭對手運營情況。
7、根據(jù)項目推進進度選擇戰(zhàn)略合作伙伴，對主力店及各類專業(yè)市場大商家實施招商，與大商家簽訂意向合作協(xié)議或合同。
8、根據(jù)公司計劃和項目實際情況，廣泛接觸各類零售類商家、餐飲類商家、休閑娛樂類商家，收集整理商家資源并備案。
9、根據(jù)相關(guān)規(guī)定，努力爭取更多的大商家進場，與其協(xié)商租賃招商事宜。
10、與相關(guān)部門密切協(xié)作，做好經(jīng)營商戶進場、裝修、調(diào)整、退場工作。
11、協(xié)助工作收取經(jīng)營商戶的租金及其他相關(guān)輔助工作。
12、隨時了解經(jīng)營商戶信息及經(jīng)營動態(tài)，積極為其提供力所能及的服務(wù)工作，與商戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇20
1、商場招商主管崗位職責(zé)
1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，全面負責(zé)分管區(qū)域的招商日常工作。
2、負責(zé)分管區(qū)域與其他關(guān)系的協(xié)調(diào)與溝通。
3、根據(jù)大市場發(fā)展需要，協(xié)助經(jīng)理制定經(jīng)營區(qū)域規(guī)劃、調(diào)整及廣告宣傳方案。
4、負責(zé)根據(jù)分管區(qū)域運營實際情況制定分管區(qū)域的招商工作目標(biāo)和工作計劃。
5、負責(zé)對客戶資源、市場價格的調(diào)查，并參與市場經(jīng)營大戶入市的洽談。
6、負責(zé)督辦分管區(qū)域的'合同簽訂、銀行按揭、房款繳納和交房手續(xù)。
7、熟悉掌握并嚴格執(zhí)行大市場招商政策，參與組織大型招商活動。
8、負責(zé)對分管招商人員工作的指示及業(yè)績的考核。
9、參與招商部管理規(guī)則的制定和修正。
10、指導(dǎo)客戶咨詢及售后服務(wù)工作。
11、同報建員共同負責(zé)團體入市客戶的資格審查工作。
12、及時了解其他市場信息，及時反饋，并向部門經(jīng)理提出建議方案。
13、及時完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
2、商場招商主管崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行國家、行政主管部門有關(guān)法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行公司的各項管理制度；
2、負責(zé)招商部門的組建，制訂招商部人員管理制度、行為準(zhǔn)則及績效考核辦法；
3、定期組織部門工作會議，指導(dǎo)、監(jiān)督部門工作；
4、負責(zé)制訂項目招商、招租方案及租金水平；
5、制訂部門工作計劃、培訓(xùn)計劃，分配工作任務(wù)；
6、收集整理和反饋公司和項目相關(guān)的招商信息，指導(dǎo)招商專員有針對x地進行招商工作；
7、參與重點商家的談判，跟進及簽約工作；
8、負責(zé)招商、招租的入駐意向書和合同的擬訂及簽訂統(tǒng)籌工作。
3、購物中心商場招商主管崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司對商場各項年度考核目標(biāo)在商管部經(jīng)理的指導(dǎo)下完成各項經(jīng)濟考核。
2、執(zhí)行商管部管理流程，建立、拓展、維護渠道和市場網(wǎng)絡(luò)，以獲得可持續(xù)x發(fā)展。
3、關(guān)注市場動態(tài)，尋求和挖掘市場商業(yè)合作伙伴，與目標(biāo)客戶保持良好溝通和關(guān)系，進行一般商務(wù)談判。
4、進行相關(guān)市場的各類分析和方案總結(jié)、規(guī)劃和協(xié)辦各類市場活動。
5、貫徹、執(zhí)行商管部經(jīng)理下達的各項指示。
6、貫徹、執(zhí)行商管部經(jīng)理下達的不同時期的各項中心任務(wù)。
7、及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報各種信息，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。
8、適時定期或不定期了解同行業(yè)競爭伙伴的經(jīng)營狀況，提出具有針對x的意見，供部門領(lǐng)導(dǎo)決策。
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇21
1.嚴格執(zhí)行公司管理制度，保持良好職業(yè)操守，在工作中不斷提出合理化建議，完善和改進工作流程，努力提高工作績效。
2.負責(zé)制定完善招商工作操作規(guī)范，經(jīng)公司審批后嚴格執(zhí)行。
3.定期檢查、分析、總結(jié)的招商情況，及時調(diào)整招商策略。
4.負責(zé)根據(jù)年度工作目標(biāo)，制訂招商工作的年度、季度、月度、周工作計劃。
5.負責(zé)收集、調(diào)研、統(tǒng)計同行業(yè)有關(guān)信息，為招商提供決策信息。
6.負責(zé)與園區(qū)企業(yè)定時溝通回訪，及時了解園區(qū)企業(yè)的意見與建議。
7.組織并參與園區(qū)開展的各項文化建設(shè)活動，與園區(qū)企業(yè)建立良好的合作關(guān)系。
8.負責(zé)對外協(xié)調(diào)相關(guān)單位、部門的.公共關(guān)系，確保各項工作的順利開展。
9.負責(zé)對孵化器有關(guān)的各種資質(zhì)的申報及年檢工作。
10.負責(zé)園區(qū)入住企業(yè)、來訪企業(yè)的檔案建立工作。
11.負責(zé)園區(qū)企業(yè)的水、電、房租的收取、催繳工作。
12.保持與公司及本部門其他員工的工作協(xié)作與配合，保持內(nèi)部良好的工作溝通，有保證部門良好的團隊合作的責(zé)任及義務(wù)。
13.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
產(chǎn)業(yè)園崗位職責(zé) 篇22
1、依據(jù)市場狀況及公司整體規(guī)劃制定招商工作計劃，并按計劃完成公司制定的招商工作任務(wù)。
2、認真做好招商策劃，根據(jù)實際情況及時調(diào)整、制定招商方案，并根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)要求準(zhǔn)確實施。
3、定期對同行業(yè)市場進行走訪、調(diào)研，分析市場動態(tài)，了解市場信息，并及時進行信息反饋、匯總與分析，為公司經(jīng)營決策提供良好依據(jù)。
4、認真做好商鋪數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，定期更新統(tǒng)計報表，并及時上報公司領(lǐng)導(dǎo)。
5、認真統(tǒng)計客戶基本信息，并建立詳細的客戶信息檔案，以便后期跟蹤服務(wù)使用。
6、熱情接待、接聽咨詢客戶與咨詢電話，做到耐心解說有問必答，并做好詳細記錄。
7、按要求簽訂商鋪租賃合同，簽訂后及時移交經(jīng)營部妥善保管。
8、嚴格執(zhí)行公司財務(wù)制度，配合財務(wù)收取各項租賃相關(guān)費用。
9、積極努力做好與各相關(guān)部門的`配合工作。
10、認真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
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