校長辦公室崗位職責9篇

　　在充滿活力，日益開放的今天，各種崗位職責頻頻出現(xiàn)，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編整理的校長辦公室崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

校長辦公室崗位職責1

　　總務主任在校長領導下，遵照黨的教育方針和勤儉辦學的原則，協(xié)助分管校長具體管理學校的總務工作，領導組織本處人員管好學校的校舍、設備、經費，為教育、教學服務，為師生的生活服務，保證教育、教學工作的順利進行，具體任務是：

　　1、負責教學用品的采購、管理和供應。按計劃訂購和發(fā)放教師的教學、辦公用品，購習體育、醫(yī)療器械等物品。

　　2、管理財務。做好學生學雜費的收繳工作，貫徹民主理財精神，嚴格執(zhí)行財務制度，合理使用各項經費，定期審核，公布有關帳目。

　　3、搞好師生的生活福利。管理食堂，配合德育處搞好學生減免費工作及特殊困難補助費。

　　4、開展勤工儉學活動，做好師生參加有關公益勞動的組織安排和后勤保障工作。

　　5、組織學校的綠化工作，改善教學條件和學習環(huán)境。

　　6、加強思想政治工作，教育全處人員樹立全心全意為教育、為師生服務的思想，關心總務人員的業(yè)務進修和技術培訓，合理安排他們政治上的進步，工作上的困難，生活上的清苦。

　　7、建立和健全各項規(guī)章制度，協(xié)同政教處做好師生的勤儉節(jié)約、愛護公物的教育。

校長辦公室崗位職責2

　　德育處主任在校長領導下，協(xié)助分管校長貫徹黨的教育方針，組織全校教育工作，領導和團結有關人員做好下列工作。

　　1、 思想政治工作

　�。�1）協(xié)助校長對學生進行思想政治教育。利用各種宣傳工具，進行四項基本原則教育、《中學生日常行為規(guī)范》等為主要內容的共產主義道德教育和革命理想教育、愛國主義教育，并加強常規(guī)訓練，樹立良好的校風和學風。

　　（2）提出年級組長、班主任和下班教師的初步名單，與校長、教務主任一起研究確定年級組長、班主任人選。

　�。�3）領導班主任、年級組長工作，指導班主任制定班級工作計劃，召開班主任會議、研究班主任工作、總結交流經驗、幫助校長和班主任召開學生家長會議。指導班主任寫好學生品德評語、操行等級。

　�。�4）負責三好生和先進班級的評選工作。提出表揚和獎勵優(yōu)秀學生、批評和處分犯錯誤學生的意見，經校長或上級教育行政部門批準后公布執(zhí)行。

　�。�5）協(xié)同分管校長加強對住校學生的生活指導和宿舍的管理工作，合理評定學生減免費和因特殊情況造成困難的補助費。

　�。�6）經常深入課堂、實驗室、圖書館、閱覽室、操場、宿舍、食堂等地，了解學生的學習和生活情況，發(fā)現(xiàn)問題及時與班主任聯(lián)系。幫助班主任處理班級工作中的重大問題，研究各類型學生的思想特點，總結這方面的經驗。

　�。�7）協(xié)助共青團員，指導學生會的工作，統(tǒng)一安排和開展各項有益活動，豐富學生課余生活。

　�。�8）辦助教務處搞好招生工作。

　　2、體育、衛(wèi)生工作：

　�。�1）協(xié)助分管校長領導好學校體育、衛(wèi)生工作、認真貫徹“兩個規(guī)定”積極開展學校群眾性體育活動，不斷增強學生體質，協(xié)助分管校長組織好全校性的體育運動大會。

　　（2）重視開展課外文娛活動，活躍學生文娛生活，定期舉行文藝會演和向上級組織匯報演出活動。

　�。�3）加強衛(wèi)生保健工作，建立健全衛(wèi)生保健工作制度，得視防病滅病工作，保護學生視力的健康。

　�。�4）定期對學生進行健康檢查，建立學生健康卡。

　　（5）協(xié)助愛衛(wèi)會開展學校環(huán)境衛(wèi)生工作，組織各項公益勞動。定期檢查、總結、評比，使之學校有整潔工作、學習環(huán)境。

　�。�6）組織各年級進行社會實踐活動。

校長辦公室崗位職責3

　　教務處主任在校長領導下，協(xié)助分管校長貫徹教育方針，組織全校教學工作，領導和團結教務處工作人員做好下列工作：

　　1、教學工作：

　�。�1）協(xié)助校長組織教師學習貫徹《普通高中課程方案》，課程標準、教學大綱和黨的教育方針以及兄弟學校的先進經驗，提高教育質量。

　�。�2）制定全校教學工作計劃，制定教學常規(guī)，建立正常的教學秩序，以保證教學計劃的執(zhí)行。

　�。�3）領導教研組工作，幫助教研組制定具體教研工作計劃，領導各教研組的教學研究活動，總結交流教學經驗。

　　（4）及時檢查教師的教學和學生的學習情況，檢查教學計劃的執(zhí)行情況和備課情況，經常聽課，檢查學生各科作業(yè)，在期中、期末分別召開部分教師和學生座談會，了解教學效果和存在問題，分析學生知識質量，幫助教師改進教學。

　�。�5）組織教師學習有關專業(yè)知識，支持教師業(yè)務進修，總結交流進修成果和經驗。

　�。�6）領導和組織學生積極開展課外興趣小組活動和第二課堂教學活動。

　�。�7）組織教師做好學生成績考核工作，包括復習工作的指導、命題、課后的質量分析等。

　�。�8）組織開展勞技課教學工作。

　　2、教務行政工作：

　�。�1）管理學生學籍、招生、編班、考勤、成績考核、升留級、休學、退學、轉學、畢業(yè)、肄業(yè)等項工作，并分別建立和健全學習檔案。

　　（2）編制全校各班各個任課教師的課程表和全校作息時間表。協(xié)同德育處確定班主任人選，報校長審批。

　　（3）協(xié)助校長室做好教師的考勤考績工作。教師請假三天內，學生請假一周內的審批工作，及時安排調課、代課，建立教師部分業(yè)務檔案。

　�。�4）加強圖書館、閱覽室、儀器室、實驗室的工作，及時提供教學參考書、學生課本和工具書，督促各教研組管好各學科教學用具。

　�。�5）各科試題、教學進度、計劃、總結等必須分類歸檔，積累資料。

　�。�6）負責外單位來校聽課，參觀、實習的安排工作。

　　（7）主持教務會議，研究討論教務工作。

校長辦公室崗位職責4

　　校長辦公室是學校行政綜合管理部門，主要職責是協(xié)助校領導綜合協(xié)調和處理學校行政工作的重要政務和事務。

　　1、負責校長工作會議、校長辦公會議等重要會議和活動的組織安排，牽頭組織和參與全校性大型政務活動或中心工作；

　　2、負責以學校行政和校辦名義制發(fā)各類文件，協(xié)助校領導組織起草有關學校綜合性工作或中心工作的文件和其它文字材料；

　　3、協(xié)助校領導和秘書長協(xié)調職能部門之間的`相關工作，對重要工作進行跟蹤督辦；

　　4、負責以學校和校領導名義安排對外聯(lián)絡和行政接待工作；

　　5、負責機要文件的運轉和管理，做好校保密委員會日常工作；

　　6、負責學校的政務信息和綜合性統(tǒng)計工作；組織編輯學校簡介、年鑒等資料；

　　7、負責協(xié)調和管理學校的信息化建設工作；

　　8、負責學校公章、校長印章的管理和使用，轉開各類介紹信；

　　9、負責校辦公樓和會議室的管理工作；

　　10、校知識產權管理辦公室掛靠校長辦公室，負責學校的知識產權的保護與管理工作；

　　11、負責處理學校的法律事務，聯(lián)系學校常年法律顧問；

　　12、參與負責學校的信訪接待工作，管理校長信箱（含bbs校長信箱）；協(xié)助校領導處理基層單位的請示、報告等事項；

　　13、負責學校公文、公函等收發(fā)工作，做好收發(fā)室工作；

　　14、協(xié)助校領導安排日常工作和處理重要突發(fā)事件；

　　15、完成學校安排和校領導交辦的其他工作。

校長辦公室崗位職責5

　　1、負責協(xié)調學校與上級主管部門的外部關系，協(xié)調學校黨政領導工作安排和差旅等事務，協(xié)調學校各部門、各單位共同完成黨委、行政中心工作和其他工作任務。

　　2、負責學校黨政公文處理。負責擬訂或審核學校黨委、行政工作計劃、總結、報告、通報、信函及黨政領導講話等。負責安排全校節(jié)假日放假和值班工作。

　　3、負責黨委會、校長辦公會、書記辦公會及學校大型綜合性會議的會務工作。負責校務委員會的日常工作。

　　4、負責機要文件的收轉處理。負責學校黨政印信、領導名章、介紹信的管理和使用，審核各單位黨政印章的刻制或廢止。負責學校保密委員會的日常工作。

　　5、根據(jù)學校黨委、行政部署，負責督辦檢查上級主管部門和學校黨委行政決策、會議或文件精神的貫徹落實情況。

　　6、負責接待日常群眾來信來訪。負責收集并分類整理校內外信息，編寫《校情簡報》、《領導內參》、《年鑒》、《大事記》等。

　　7、負責上級主管部門、兄弟院校和有關單位到校檢查、參觀、交流等接待工作。

　　8、負責聯(lián)系并維護省教育廳、省農墾總局、大慶市及開發(fā)區(qū)的辦公系統(tǒng)平臺。負責學校辦公自動化系統(tǒng)的使用及校園網公共信息的更新。負責處理校園網“校長信箱”的日常事務。

　　9、負責全校集中管理的各類檔案的管理、利用、開發(fā)工作。

　　10、負責統(tǒng)籌調配黨政機關辦公用房，審批黨政機關辦公設備購置計劃。負責公務用車的管理與調配。負責學校會議室的管理與使用。負責學校校名、標識等無形資產的管理。

　　11、負責協(xié)調學校的法律顧問工作。

　　12、負責學校駐哈辦事處的管理。

校長辦公室崗位職責6

　　一、組織安排學校行政工作日程和校長室召集的各種會議，籌備安排校內重大活動。

　　二、做好校內各部門的協(xié)調工作及對外交流工作。

　　三、制定全校教職員工的編制和用人規(guī)劃，辦理人事調配手續(xù)。經辦教職工勞動工資、考核、轉正、升級和獎懲工作。

　　四、辦理干部任免、調職和提拔的具體行政手續(xù)。做好升學的政審和建黨對象的政審工作。

　　五、負責教職工的請假、休假、銷假事宜。

　　六、負責教職工的離退休和退職工作，并做好離退人員的管理工作。

　　七、填寫上級交辦的各種統(tǒng)計報表，搞好學校的統(tǒng)計年報，做好文書檔案積累工作。

　　八、處理來電、來函、來訪等事務，負責文件收發(fā)登記、傳閱和督辦等工作。

　　九、管理學校印章。

　　十、負責接待工作。

　　十一、負責校車的調配與使用。

校長辦公室崗位職責7

　　1、貫徹執(zhí)行黨和政府與教育有關的方針、政策和上級部門的指示、決定。

　　2、負責組織起草學校綜合性行政工作報告、總結、規(guī)劃和決定等文件。

　　3、負責組織安排校長辦公會議和其他校級行政會議議程并作好紀錄。

　　4、負責接待上級領導機關或兄弟單位的行政領導來校參觀、訪問等工作。

　　5、參與負責學校的信訪接待工作，管理校長信箱。

　　6、負責校行政公文的打印，信件、郵件、電報的收發(fā)及刊物訂閱、遞送。

　　7、負責管理學校印章和校長印章的管理使用。負責開具學校對外介紹信。

　　8、負責組織安排辦公樓平時和節(jié)、假日的值班。

　　9、負責管理全校各類檔案工作。

　　10、負責校領導日常事務性工作、用車的管理及外出的有關服務工作。

　　11、負責學校的計劃生育工作。

　　13、完成學校安排和校領導交辦的其他工作。

校長辦公室崗位職責8

　　辦公室主任在校長的直接領導下開展工作，必須認真學習和貫徹執(zhí)行黨和國家的有關方針、政策，協(xié)助學校黨政領導處理行政黨務工作，其主要工作職責如下：

　　1、協(xié)助校長處理日常事務工作，接待、處理教職工及外單位的來信來訪；處理畢業(yè)生的外調工作。

　　2、具體經辦全校教職工的調配、招工、離退休、及進修、培訓等工作，具體經辦教職工的勞動工資、轉正定級、升級和獎懲工作。

　　3、做好各類文件的收發(fā)、催辦、歸檔工作，保管好印章、文件檔案。做好各種會議記錄，搞好學校教育、干部、黨員的統(tǒng)計年報工作。負責學校部分報告、請示、匯報、總結、規(guī)章制度的起草，撰寫工作。

　　4、經常學習有關方針、政策，加強業(yè)余進修，不斷提高業(yè)務能力，正確執(zhí)行政策，秉公辦事。當好校長、書記的參謀，關心群眾生活，嚴守機密。

　　5、在黨委的領導下，協(xié)助做好發(fā)展對象的考察、外調、政審及其他黨務工作；做好畢業(yè)生升學的政審工作。

　　6、協(xié)同校治保組做好學校的安全保衛(wèi)工作，協(xié)同有關部門組織好全校性活動、會議。

　　7、做好教職工的考勤、考績工作，掌握教職工的請假制度，辦理有關請假手續(xù)。

校長辦公室崗位職責9

　　校長辦公室是在校長室領導下的負責處理日常校務工作的職能機構，主要職能如下：

　　一、按學校工作計劃、校長辦公室會議或行政工作會議精神，安排好學校行政工作日程，給校長室提供行事日歷或時歷。

　　二、處理校長室委派或交辦的有關聯(lián)系、召集、調查、參加會議等工作；處理來往電話、函件、來訪接待等事務。

　　三、協(xié)助校長室做好人事管理和人事檔案工作及教職工的考核匯總。

　　四、保管和使用學校印章；做好學校文書檔案工作；及時進行文件、材料、資料的收發(fā)、登記、分類、傳遞、編目、編冊和保管工作；嚴格保衛(wèi)保密制度。

　　五、根據(jù)校長室要求，及時組織并完成文秘工作任務，填好政府及教育行政部門下達的各種行政報表，組織好年報材料，完成年報工作。

　　六、組織協(xié)調好學校的宣傳工作。

　　七、負責校園文化建設工作，做好重大節(jié)日和校內重大活動的籌備、安排工作。

　　八、負責外事接待工作，做好與外籍教師有關的各項工作；安排外事出訪工作。

　　九、協(xié)調、調配車輛。

　　十、承辦校長（副校長）交辦的其它工作。

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