展廳設計師崗位職責
在充滿活力,日益開放的今天,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?下面是小編為大家整理的展廳設計師崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
展廳設計師崗位職責1
職位描述:
1、展廳、展館設計項目前期視覺研究、設計流行趨勢分析;
2、根據(jù)客戶要求制定項目總體創(chuàng)意思路,設定設計項目的整體視覺風格;
3、展廳,展館設計及效果圖繪制;
4、指導三維和平面設計師完成項目最終的整體方案;
5、執(zhí)行領導交辦的其他事項。
任職要求:
1、本科及以上學歷,美術、設計類相關專業(yè),有一定的科普館、展覽館、規(guī)劃館、展廳設計經(jīng)驗。
2、熟練掌握autocad、3dmax、photoshop等繪圖軟件,精通建模、渲染,獨立完成展臺設計和效果圖制作;
3、較強的設計管理能力和溝通能力,能快速準確領會方案的設計主題并恰當表現(xiàn);
4、具有較高的'藝術修養(yǎng)品位,創(chuàng)意新穎、能準確完整的表達自己的設計思路;
5、具有較強的團隊協(xié)作精神,責任心強、能適應快節(jié)奏高強度的工作,能按時完成目標工作;
6、熟悉展覽、展示制作工藝流程,對施工、材料有一定了解,熟悉多個行業(yè)的展示特點和要求。
展廳設計師崗位職責2
職責描述:
崗位職責:
1.主持商業(yè)空間類項目的設計工作
2.主導項目的方案概念設計、創(chuàng)意設計、深化設計、配合施工節(jié)點的技術指導
3.帶領和指導效果圖表現(xiàn)、施工圖深化、軟裝設計、助理設計等部門的工作配合及節(jié)點把控
4.配合公司領導與客戶方的項目洽談、概念探討、方案交付、技術交底及后期實施的跟進。
職位要求:
1、環(huán)藝,美術,室內等設計專業(yè),大專以上學歷,2年以上工作經(jīng)驗;
2、深厚的設計功底,對各種風格有充分的了解,有大型商業(yè)空間、泛家居品牌店面、樣板房、會所及酒店設計經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟練掌握設計軟件,有較強的手繪表現(xiàn)能力優(yōu)先。
4、有較強的溝通交流能力,組織帶動親和能力。
5、抗壓及學習能力強,客戶服務意識
6、有很強的職業(yè)榮辱感,道德操守高
7、公司有兩處辦公地點,應聘者可以根據(jù)需要來選擇:
上班地址一:深圳市南山區(qū)華僑城文化創(chuàng)意園美林大廈416漢威設計南山公司
上班地址二:深圳龍崗區(qū)中心城珠江廣場a2座9f漢威設計龍崗公司
8、應聘者請將個人簡歷、近期獨立完成的作品、以及本人生活照發(fā)到本公司郵箱,公司收件必回;
9、本公司誠招英才,請非誠者勿擾。
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
【展廳設計師崗位職責】相關文章:
展廳租賃合同09-09
展廳租賃合同02-11
設計師崗位職責06-29
展廳設計及施工合同09-09
展廳裝飾裝修合同09-09
展廳工作總結04-26
大學展廳策劃方案08-09
展廳工作總結04-01
展廳租賃合同協(xié)議10-23