人事處工作人員工作職責(zé)

人事處工作人員工作職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)行政相關(guān)事務(wù)處理，包含：通知及文件的上傳下達(dá)、人員的接待、快遞的收發(fā)、辦公用品采購等;

　　2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司團(tuán)建、生日會(huì)、文體活動(dòng)以及年會(huì)等;

　　3、考勤管理：日常管理以及月考勤匯總;

　　4、入職手續(xù)辦理，勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;

　　5、參與協(xié)助基礎(chǔ)崗位的招聘工作;

　　6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。

人事處工作人員工作職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)門店招聘會(huì)的安排及新店老店終端人員招聘工作;

　　2、負(fù)責(zé)每月薪資計(jì)算及終端人員的考勤統(tǒng)計(jì);

　　3、負(fù)責(zé)每月人事報(bào)表統(tǒng)計(jì)并及時(shí)與總部同事保持實(shí)施溝通;

　　4、結(jié)合營運(yùn)目標(biāo)方針給予人事相關(guān)支持工作。

人事處工作人員工作職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的接聽和轉(zhuǎn)接，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,確保及時(shí)準(zhǔn)確;

　　2、對(duì)來訪客人做好接待、登記等工作，及時(shí)通知被訪人員及客戶分流;

　　3、日常收銀工作，并及時(shí)、準(zhǔn)確錄入相關(guān)數(shù)據(jù);

　　4、定期完成前臺(tái)相關(guān)報(bào)表的`制作。

人事處工作人員工作職責(zé)4

　　1.對(duì)來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時(shí)通知被訪人員;

　　2.負(fù)責(zé)公司公文、信件、報(bào)刊雜志、快遞、包裹的收發(fā)工作;

　　3.負(fù)責(zé)復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、打印機(jī)等相關(guān)設(shè)備的使用與管理工作，合理使用，降低材料消耗;

　　4.定期檢查辦公室內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施、水電燈能源系統(tǒng)，確保正常使用，做好日常維修與維護(hù)工作;

　　5.合理安排會(huì)議室的預(yù)定及協(xié)調(diào)工作，確保每場(chǎng)會(huì)議順利進(jìn)行;

　　6.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事宜

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