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室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-03-01 19:00:20 崗位職責(zé) 我要投稿

室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé)

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多,崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類(lèi)于不同職位類(lèi)型范疇。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,下面是小編為大家整理的室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé),歡迎大家分享。

室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé)

室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)(家具、家居解決方案)室內(nèi)設(shè)計(jì)及管理工作,把控設(shè)計(jì)效果;

  2、負(fù)責(zé)審核圖紙審核,并提供技術(shù)支持;

  3、協(xié)調(diào)各專(zhuān)業(yè)及外部設(shè)計(jì)公司,保障項(xiàng)目的實(shí)施。

  4、跟進(jìn)項(xiàng)目FF&E(活動(dòng)家私、裝飾燈、窗簾、地毯、潔具五金等)的'設(shè)計(jì)并負(fù)責(zé)把控實(shí)際落地的工作。

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  1、接待客戶(hù),充分了解客戶(hù)設(shè)計(jì)需求引導(dǎo)客戶(hù)確定裝修、方案

  2、審核設(shè)計(jì)方案、效果圖和施工圖紙,確保設(shè)計(jì)方案、效果圖、施工圖紙準(zhǔn)確無(wú)誤;

  3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部全面的工作,在總經(jīng)理指導(dǎo)下負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織實(shí)施,執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定、合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配;

  4、負(fù)責(zé)公司整體設(shè)計(jì),并監(jiān)管整體項(xiàng)目的`施工流程;

  5、負(fù)責(zé)對(duì)公司的設(shè)計(jì)師進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)輔導(dǎo);

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  1、負(fù)責(zé)幼兒園設(shè)計(jì)項(xiàng)目的立項(xiàng),掌握甲方對(duì)設(shè)計(jì)的具體需求。

  2、獨(dú)立主持大中型幼兒園設(shè)計(jì)項(xiàng)目的`完成,完成項(xiàng)目的概念分析和方案設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目過(guò)程中的效果把控和細(xì)部設(shè)計(jì)。

  3、帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目深化設(shè)計(jì)工作,參與、指導(dǎo)和審核設(shè)計(jì)制圖及各項(xiàng)操作規(guī)范。

  4、對(duì)外跟進(jìn)業(yè)務(wù)洽談客戶(hù)、創(chuàng)意提案、設(shè)計(jì)、執(zhí)行等后續(xù)工作。

  5、優(yōu)化設(shè)計(jì)流程,規(guī)范設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),帶領(lǐng)和指導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)意水平和工作效率。

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  1、負(fù)責(zé)審核公司項(xiàng)目的設(shè)計(jì)質(zhì)量,把控項(xiàng)目完成效率,協(xié)助并指導(dǎo)設(shè)計(jì)組方案思路、設(shè)計(jì)展示等,執(zhí)行公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與設(shè)計(jì)工作流程,并提出優(yōu)化建議;

  2、負(fù)責(zé)組織公司培訓(xùn)及設(shè)計(jì)評(píng)選,處理業(yè)主或同事間提出的投訴問(wèn)題,定期向總裁匯報(bào)各部門(mén)運(yùn)作狀況;

  3、及時(shí)了解并掌握新設(shè)計(jì)趨勢(shì)、新材料、新工藝等設(shè)計(jì)相關(guān)信息;

  4、對(duì)內(nèi)部員工進(jìn)行定期技能培訓(xùn);

  5、協(xié)助品推部打造公司業(yè)界品牌形象。

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  工作職責(zé):

  1. 參與綜合類(lèi)項(xiàng)目的平臺(tái)設(shè)計(jì)管控;

  2. 擬獲取投資項(xiàng)目的`設(shè)計(jì)方案可行性分析;

  3. 平臺(tái)層面的設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化,管控制度文件編制;

  人選背景:

  1. 985/211本科或以上學(xué)歷,在地產(chǎn)公司有過(guò)全程設(shè)計(jì)管控經(jīng)驗(yàn),管控業(yè)態(tài)以商辦類(lèi)為主;

  2. 在地產(chǎn)公司有平臺(tái)制度建設(shè)及設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)編制經(jīng)驗(yàn);

  3. 有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

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  1、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任感,能承受工作壓力。

  2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的業(yè)績(jī)指標(biāo);

  3、具備很強(qiáng)的方案創(chuàng)意及平面規(guī)劃能力、充分的.手繪表達(dá)能力;

  4、很強(qiáng)的客戶(hù)溝通及方案匯報(bào)能力;

  5、對(duì)部門(mén)和項(xiàng)目有整體安排組織的能力;

  6、員工培訓(xùn)及培養(yǎng)新人。

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  1.設(shè)計(jì)總監(jiān)要求能獨(dú)立完成方案、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的主導(dǎo)工作,方案設(shè)計(jì)、施工圖的完成;

  2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)一步的合理分配與安排,并與項(xiàng)目跟進(jìn)人員保持良好的溝通,保證設(shè)計(jì)工作順利進(jìn)行;

  3.時(shí)刻關(guān)注項(xiàng)目進(jìn)度,項(xiàng)目落地時(shí)間等工作,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施的.各項(xiàng)指標(biāo),嚴(yán)格把關(guān)方案設(shè)計(jì)品質(zhì),以確保符合要求;

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  1、了解客戶(hù)的意圖,與客戶(hù)進(jìn)行良好地溝通,理解、洞察客戶(hù)的需求,結(jié)合實(shí)際情況并能給予好的設(shè)計(jì)提案,在整體設(shè)計(jì)方案上有新的創(chuàng)意,可獨(dú)立完成概念方案設(shè)計(jì);

  2、對(duì)前期整體設(shè)計(jì)方案、效果圖、施工圖等工作質(zhì)量的把關(guān),對(duì)材料選用、配套方案等后續(xù)工作完善及監(jiān)督

  3、制定項(xiàng)目時(shí)間計(jì)劃表,控制各階段時(shí)間節(jié)點(diǎn),確保項(xiàng)目按期完成;對(duì)公司設(shè)計(jì)流程、體系的貫徹執(zhí)行,提高工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化;

  4、工作責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及溝通技巧,能積極配合總監(jiān)完成相關(guān)設(shè)計(jì)及現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)工作,具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的.素養(yǎng)及能力。

  5、合理分配組內(nèi)成員的工作,關(guān)注員工的成長(zhǎng)。

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  崗位要求:

  1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計(jì)或建筑裝潢設(shè)計(jì)或美術(shù)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

  2、5年以上商業(yè)空間設(shè)計(jì)及室內(nèi)外設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

  3、熟練運(yùn)用專(zhuān)業(yè)軟件,提案、手繪設(shè)計(jì)圖稿能力強(qiáng),熟悉室內(nèi)設(shè)計(jì)規(guī)范;

  4、能獨(dú)立進(jìn)行方案及施工圖繪制,并熟練的進(jìn)行深化方案、效果圖設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì);

  5、熟悉施工圖、施工材料,施工結(jié)構(gòu),工藝流程,能夠溝通及解決現(xiàn)場(chǎng)施工問(wèn)題;

  6、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,具良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

  7、有商業(yè)、餐飲、酒店設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  崗位職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部項(xiàng)目的組織實(shí)施,執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定;

  2、 負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)下屬培訓(xùn),協(xié)調(diào)下屬之間工作上的'問(wèn)題,充分調(diào)動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;

  3、 能獨(dú)立做出概念設(shè)計(jì)方案;同時(shí)負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行談判,精準(zhǔn)地向客戶(hù)闡述出設(shè)計(jì)理念,并讓客戶(hù)信服;

  4、 考核部門(mén)內(nèi)部員工的業(yè)績(jī)、態(tài)度和潛力.

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  1、對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)項(xiàng)目負(fù)責(zé),自主安排符合要求的項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和施工設(shè)計(jì)等各類(lèi)設(shè)計(jì)圖紙及配套工作;

  2、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)安排的設(shè)計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行主要方案創(chuàng)作,跟進(jìn)該設(shè)計(jì)方案的全套匯報(bào)資料和圖紙完成工作。

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)組的員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)交流和學(xué)習(xí),有責(zé)任提高部門(mén)助理設(shè)計(jì)師的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力。

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組完成各類(lèi)項(xiàng)目的'全套設(shè)計(jì)和施工圖紙及相關(guān)設(shè)計(jì)資料。

  5、參與對(duì)項(xiàng)目的前期跟蹤及合同前的商務(wù)談判和技術(shù)溝通工作;

  6、對(duì)項(xiàng)目的實(shí)施遇到的實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào),并協(xié)助解決。

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  1、負(fù)責(zé)酒店或地產(chǎn)項(xiàng)目的前期調(diào)研、項(xiàng)目策劃、主案設(shè)計(jì),從概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)、擴(kuò)初設(shè)計(jì)的全程把控,具有較強(qiáng)的行業(yè)認(rèn)知能力、審美能力、創(chuàng)新思維及獨(dú)立匯報(bào)方案能力。

  2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)師參與項(xiàng)目投標(biāo)工作,做好項(xiàng)目設(shè)計(jì)前期準(zhǔn)備,協(xié)助商務(wù)協(xié)調(diào)公司與甲方/業(yè)主方之間的對(duì)接工作,參與項(xiàng)目前期實(shí)地考察方案匯報(bào)等工作。

  3、負(fù)責(zé)與甲方/業(yè)主方及合作方溝通協(xié)調(diào),按時(shí)保質(zhì)完成設(shè)計(jì)工作。

  4、全面把控各設(shè)計(jì)項(xiàng)目的進(jìn)度、進(jìn)程,過(guò)程品質(zhì)和標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)處理項(xiàng)目滯后狀態(tài)。

  5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的`日常管理,設(shè)計(jì)項(xiàng)目的規(guī)劃、組織與落實(shí),對(duì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)設(shè)計(jì)師的工作進(jìn)行指導(dǎo)、補(bǔ)充,進(jìn)行技能培訓(xùn)并合理優(yōu)化組內(nèi)人員工作分配。

  6、有效整合團(tuán)隊(duì),組織協(xié)調(diào)分工,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。

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  1、全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部各項(xiàng)工作,負(fù)有計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、分配、督辦的職責(zé);

  2、有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)能力、創(chuàng)新能力、判斷能力、綜合能力;

  3、主設(shè)過(guò)公共空間(辦公、商業(yè)、餐廳、酒店等等),有大型空間設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)意獨(dú)特,經(jīng)驗(yàn)豐富;

  4、負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門(mén)工作實(shí)施的過(guò)程及實(shí)施效果,同時(shí)負(fù)責(zé)與其它項(xiàng)目相關(guān)的.公司或部門(mén)總的協(xié)調(diào)工作,以助于項(xiàng)目的順利實(shí)施;

  5、有效整合團(tuán)隊(duì),組織協(xié)調(diào)分工,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力,更好地發(fā)揮每個(gè)設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)水平,從而為公司創(chuàng)造更大的效益;

  6、負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)組員進(jìn)行定期技能培訓(xùn),并且協(xié)調(diào)組員之間工作上的問(wèn)題,充分調(diào)動(dòng)組員專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;

  7、根據(jù)設(shè)計(jì)部實(shí)際情況、結(jié)合公司總體規(guī)章制度,加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細(xì)則,定期組織本部門(mén)成員學(xué)習(xí);

  8、具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí),根據(jù)甲方要求或招標(biāo)文件要求,完成設(shè)計(jì)方案的構(gòu)思,并指導(dǎo)深化其方案;

  9、管理設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),要對(duì)整個(gè)設(shè)計(jì)方案、成果的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量進(jìn)行把關(guān),對(duì)效果圖、模型、多媒體進(jìn)行全面把控;

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  1、為客戶(hù)提供設(shè)計(jì)咨詢(xún)及相關(guān)配套服務(wù);

  2、提供方案初步想法,參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)與繪制及報(bào)價(jià)預(yù)算審核;

  3、輔助客戶(hù)選定材料,工程交底、各項(xiàng)目驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收;

  4、為客戶(hù)提供后期軟裝配飾的建議。

  任職要求:

  1、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷;

  2、有2-3年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、有較強(qiáng)的'視覺(jué)搭配能力,能熟練操作autocad、photoshop、3dmax、powerpoint等軟件;

  4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神;

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  1、根據(jù)客戶(hù)需求,提供設(shè)計(jì)方案、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)等工作。

  2、向客戶(hù)提供選材、方案,解決客戶(hù)在裝修設(shè)計(jì)中的.各項(xiàng)問(wèn)題。

  3、負(fù)責(zé)協(xié)同前道業(yè)務(wù)及后道材料、工程等各工種人員,全面落實(shí)設(shè)計(jì)對(duì)接工作,確保優(yōu)秀的設(shè)計(jì)作品與客戶(hù)滿(mǎn)意度。

  4、負(fù)責(zé)達(dá)成公司下達(dá)的設(shè)計(jì)業(yè)績(jī)目標(biāo)。

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  1、精通AUTOCAD制圖軟件,熟悉用布局、能獨(dú)立簽單

  2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),形象氣質(zhì)佳,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

  3、精通AUTOCAD制圖軟件,熟悉用布局,能夠準(zhǔn)確、快速地完成平、立、剖面等施工圖紙。

  4、具備優(yōu)秀溝通能力,思維敏捷,具備優(yōu)秀的創(chuàng)造力和想象力。

  5、工作積極,責(zé)任心強(qiáng),品德兼優(yōu)。

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