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法務(wù)主管工作的崗位職責(zé)

時間:2023-03-02 16:41:37 崗位職責(zé) 我要投稿
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法務(wù)主管工作的崗位職責(zé)實用

  在當(dāng)今社會生活中,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢?下面是小編收集整理的法務(wù)主管工作的崗位職責(zé)實用,歡迎閱讀與收藏。

法務(wù)主管工作的崗位職責(zé)實用

法務(wù)主管工作的崗位職責(zé)實用1

  職責(zé):

  1.制定和完善公司法務(wù)相關(guān)的管理制度和內(nèi)部工作流程;

  2.參與起草、審核公司重要規(guī)章制度;

  3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部合同和法律文件的審核、管理,提供相關(guān)的`法律支持;

  4.對公司經(jīng)營過程中存在的法律風(fēng)險提前預(yù)測把控并給出意見,保障公司行為的合法性;

  5.修改、完善、審核公司各類對外文件;

  6.為公司日常經(jīng)營活動提供法律咨詢,及組織參與員工法律培訓(xùn);

  7.處理集團總部及子公司的訴訟、仲裁案件或糾紛,維護(hù)公司合法權(quán)益;

  8.對案件或糾紛處理中發(fā)現(xiàn)的法律風(fēng)險進(jìn)行分析評估,并制定防控方案;

  9.負(fù)責(zé)對外法律事務(wù),比如投融資過程中的組織協(xié)調(diào)。

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,法學(xué)及相關(guān)專業(yè);

  2.至少3至5年法律從業(yè)經(jīng)驗,熟悉國家相關(guān)法律法規(guī),取得法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮;

  3.熟悉合同審批、企業(yè)法律風(fēng)險控制體系等法務(wù)工作流程;

  4.邏輯思維性強,對企業(yè)戰(zhàn)略管理、風(fēng)險管理等方面有深刻的認(rèn)識和理解;

  5.具有較強的協(xié)調(diào)溝通能力、綜合分析能力及執(zhí)行力,具備較強的法律職業(yè)敏感性。

法務(wù)主管工作的崗位職責(zé)實用2

  1.帶領(lǐng)法務(wù)團隊,管理公司的法務(wù)工作;

  2.審核、起草、修訂各類合同及法律文件;

  3.處理企業(yè)業(yè)務(wù)過程中的相關(guān)法律手續(xù),保證企業(yè)經(jīng)濟行為的`合法性;

  4.辦理各類訴訟、仲裁案件及糾紛事件;

  5.保持日常與司法部門的工作聯(lián)系,管理外聘律師;

  6.解答公司運營中出現(xiàn)的法律問題,向其他部門或人員提供法律咨詢;

  7.協(xié)助公司內(nèi)部進(jìn)行法律宣傳、培訓(xùn)工作;

  8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他法律事務(wù)。

法務(wù)主管工作的崗位職責(zé)實用3

  職責(zé):

  1.建立并完善合同臺賬,對合同履行情況進(jìn)行動態(tài)的更新。

  2.及時發(fā)現(xiàn)并反饋合同履行中的法務(wù)風(fēng)險。

  3.審查,抽查合同的合規(guī)性。法務(wù)內(nèi)部互查以及業(yè)務(wù)單位是否按照合同履行巡查。

  4.收集,整理,分析與公司事務(wù)相關(guān)的.新法律規(guī)定,國家政策。

  5.組織開展法務(wù)風(fēng)險培訓(xùn)工作。

  任職要求:

  1.本科以上學(xué)歷,法律專業(yè)優(yōu)先。

  2.2年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗。

  3.具備較強的溝通談判能力,學(xué)習(xí)能力,執(zhí)行能力,有團隊合作精神。

  4.有良好的文字功底,熟練運用各種辦公軟件。

法務(wù)主管工作的崗位職責(zé)實用4

  1、負(fù)責(zé)制定法務(wù)部的管理制度,建立法律審核、訴訟申請、風(fēng)險控制等的工作流程、程序及規(guī)定,報批通過后施行;

  2、負(fù)責(zé)起草、審核、公司合同,修改公司各類法律文件,包括但不限于合同、協(xié)議、公函等文本;

  3、為各部門提供相關(guān)法律支持和咨詢;了解業(yè)務(wù)需求和目的,進(jìn)行法律風(fēng)險評估和管理,提出可行性操作建議;

  4、保障公司經(jīng)營活動的合法性,預(yù)防和控制公司風(fēng)險;在授權(quán)下負(fù)責(zé)辦理公司與其它法人或自然人的法律糾紛。

  5、依法保護(hù)公司的知識產(chǎn)權(quán),對假冒仿制本公司專利權(quán)、產(chǎn)品、包裝、商標(biāo)和企業(yè)形象的行為通過法律手段進(jìn)行打擊。

  6、參與公司重要商務(wù)合同及糾紛的討論和談判工作,為各職能部門的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理活動提供法律咨詢服務(wù)。

  7、法律糾紛的前期應(yīng)對建議、證據(jù)收集及訴訟進(jìn)程的`記錄和跟進(jìn);

  8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

法務(wù)主管工作的崗位職責(zé)實用5

  職責(zé):

  1.法務(wù)工作:參與公司對外進(jìn)行的業(yè)務(wù)談判,對協(xié)議、合同的起草提供法律意見;負(fù)責(zé)合同管理與審查;協(xié)助辦理工商登記、商業(yè)秘密等專項法律事務(wù);統(tǒng)一管理、協(xié)調(diào)公司的訴訟仲裁事務(wù)等;

  2.外聯(lián)工作:負(fù)責(zé)對接相關(guān)政府部門政策文件、活動等;負(fù)責(zé)接待相關(guān)政府領(lǐng)導(dǎo)及公司重要客人的到訪工作;負(fù)責(zé)公司對外關(guān)系維護(hù)與管理;

  3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室工作統(tǒng)籌管理(負(fù)責(zé)公司各項管理工作的協(xié)調(diào)統(tǒng)籌;負(fù)責(zé)總經(jīng)辦文書工作;負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各部門的每月重點工作的完成情況,并收集相關(guān)問題、意見或建議等匯總并及時匯報);

  4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職要求:

  1.法學(xué)法律相關(guān)專業(yè)碩士學(xué)歷;

  2.兩年以上法務(wù)工作經(jīng)驗,擁有醫(yī)療行業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先,接受特別優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生;

  3.形象佳,具備較強的文字功底,能熟練操作音視頻編輯軟件videoleap/adrobe和圖片處理軟件PS/Coreldraw優(yōu)先;

  4.具有較強的學(xué)習(xí)能力、良好的法律邏輯思維能力;良好的`分析、處理、應(yīng)變及解決法律問題的工作能力;

  5.踏實勤奮、積極上進(jìn),工作細(xì)致,能承受工作壓力,善于溝通,強烈的團隊協(xié)作精神;

  6.優(yōu)先查閱附有照片的簡歷。

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