首席設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)集合
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì)，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的首席設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)集合，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
首席設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)集合1
崗位職責(zé)：
1、熟悉相關(guān)建筑規(guī)范，具備獨(dú)立完成項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)；
2、擁有完全獨(dú)立自主的談單能力，能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)方案；
3、善于表達(dá)設(shè)計(jì)方案，對(duì)提案匯報(bào)有較強(qiáng)的PPT制作和演講能力；
4、能獨(dú)立完成整套項(xiàng)目，從客戶的接洽、了解、方案的設(shè)計(jì)、講解、圖紙的深化以及施工圖制作；
5、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目進(jìn)行前期跟蹤與協(xié)調(diào)，組織施工材料的選樣、封樣及其他材料選配工作；
6、對(duì)相關(guān)裝飾材料的特點(diǎn)性能和施工工藝及流程有較深的.理解，有施工現(xiàn)場配合能力及協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)；
7、對(duì)項(xiàng)目的工程部分進(jìn)行設(shè)計(jì)監(jiān)督，參與項(xiàng)目的用料確認(rèn)和現(xiàn)場調(diào)整后續(xù)執(zhí)行；
8、有從事辦公室、連鎖餐廳、酒店等設(shè)計(jì)裝飾工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，熟悉使用設(shè)計(jì)相關(guān)軟件；
2、熟練操作Auto CAD，Photo shop，PPT，草圖大師等軟件，會(huì)3D效果圖者優(yōu)先；
3、形象氣質(zhì)佳，為人親切，品格端正，工作積極主動(dòng)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心與良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，服從上級(jí)安排；
4、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作及創(chuàng)新精神；
首席設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)集合2
職責(zé)：
1、根據(jù)公司策略及產(chǎn)品定位，能夠規(guī)劃每季產(chǎn)品的整盤設(shè)計(jì)組合，制定產(chǎn)品的開發(fā)。
2、有豐富的買手經(jīng)驗(yàn)、設(shè)計(jì)部項(xiàng)目的組織實(shí)施，執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定。
3、協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題，充分激發(fā)下屬的創(chuàng)意能力。
4、設(shè)立設(shè)計(jì)部產(chǎn)品規(guī)劃文檔及部門開發(fā)過程中的各種規(guī)定。
5、統(tǒng)籌該品牌所有貨品的設(shè)計(jì)樣板開發(fā)及下單，對(duì)生產(chǎn)過程的工藝進(jìn)行把控。優(yōu)化產(chǎn)品開發(fā)流程及工作流程，保證新品的款型及面料的市場適應(yīng)度。
6、綜合分析國內(nèi)外市場潮流趨勢(shì)，分析需求與以往銷售數(shù)據(jù)，規(guī)劃每季度品牌的`性格、產(chǎn)品概念、季節(jié)定位、季節(jié)主題、設(shè)計(jì)方案、季節(jié)推廣方案。
任職要求：
1、全日制本科，服裝設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，20xx年以上服裝工作經(jīng)驗(yàn)，8年以上高端服裝設(shè)計(jì)總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)，通曉服裝設(shè)計(jì)開發(fā)的全程管理優(yōu)先；
2、具有良好的繪圖功底，精通進(jìn)口料各種工藝，熟悉面、輔料市場及流行趨勢(shì)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)；
3、對(duì)國內(nèi)外各大知名品牌的設(shè)計(jì)風(fēng)格有自己的理解，創(chuàng)新能力強(qiáng)；
4、作品富有創(chuàng)意，色彩把握及整體構(gòu)成有良好運(yùn)用能力。
首席設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)集合3
崗位職責(zé)：
1、參與圖書策劃與構(gòu)思，規(guī)劃圖書規(guī)格和樣式，確定圖書封面和版面的風(fēng)格。
2、組織美術(shù)稿件，完成圖書、雜志、畫冊(cè)、電子書刊的設(shè)計(jì)、裝幀、排版等美術(shù)編輯工作。
3、根據(jù)作品風(fēng)格及版式要求對(duì)封面、裝幀及插圖進(jìn)行合理的設(shè)計(jì)、編排和修改，審核作品的.電子文檔，直至最終定稿及出片。
4、負(fù)責(zé)公司各類作品的設(shè)計(jì)圖檔的管理。
5、完成公司安排的其它相關(guān)工作任務(wù)。
任職條件：
1、大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷，美術(shù)、平面設(shè)計(jì)或相關(guān)專業(yè)。
2、具備良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，思維開闊，工作認(rèn)真，責(zé)任感強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，善于溝通。
3、熱愛美術(shù)設(shè)計(jì)工作，有良好的美學(xué)修養(yǎng)和人文素養(yǎng)，具備獨(dú)特的創(chuàng)新意識(shí)和優(yōu)秀的設(shè)計(jì)能力，對(duì)出版物中的圖文設(shè)計(jì)有敏銳的感覺和新穎的創(chuàng)意，能夠成熟地把握?qǐng)D書雜志的整體風(fēng)格。
4、能熟練使用PC和MAC操作系統(tǒng)，精通indesign、photoshop等設(shè)計(jì)軟件的使用，并能熟練使用coreldraw、illustartor等軟件。
5、了解紙張?zhí)匦�、后期制作及印刷工藝，能夠�?dú)立負(fù)責(zé)全部的設(shè)計(jì)相關(guān)工作。
6、三年以上平面美術(shù)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有圖書、畫冊(cè)裝幀設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
首席設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)集合4
職責(zé)：
1、對(duì)相應(yīng)品類子品牌的設(shè)計(jì)工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排；
2、負(fù)責(zé)所屬品類設(shè)計(jì)趨勢(shì)、消費(fèi)者及競品研究，與產(chǎn)品經(jīng)理制定設(shè)計(jì)策略及目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)相應(yīng)品類前瞻性研究/創(chuàng)新項(xiàng)目/儲(chǔ)備項(xiàng)目的提出及執(zhí)行；
4、配合產(chǎn)品經(jīng)理完成相應(yīng)產(chǎn)品線重點(diǎn)新品設(shè)計(jì)項(xiàng)目；
5、輔助研究所所長日常設(shè)計(jì)管理工作。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，工業(yè)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)（能力優(yōu)秀者可放寬標(biāo)準(zhǔn)）；
2、具有5—8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉材料和產(chǎn)品加工工藝，熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程，產(chǎn)品開發(fā)中有解決各種問題的'能力，勇于承擔(dān)敢于創(chuàng)新；
3、洞悉時(shí)尚，能把握主流設(shè)計(jì)風(fēng)格，對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)流程和工藝流程熟悉，熱愛開發(fā)產(chǎn)品，能為客戶需求所想，從用戶體驗(yàn)上考慮如何設(shè)計(jì)產(chǎn)品。能承受壓力大的工作環(huán)境，善于思考解決問題，能與部門與公司共同成長。有組織管理能力，能帶領(lǐng)其他設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)協(xié)作完成重點(diǎn)項(xiàng)目和爆款的打造。
4、有燈飾行業(yè)和制造業(yè)設(shè)計(jì)管理成功案例者優(yōu)先考慮。
首席設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)集合5
職責(zé)：
1、隨時(shí)對(duì)自己所承接的業(yè)務(wù)施工情況進(jìn)行了解、指導(dǎo)，配合工程部共同完成整體工程（包括前期的量房、工地參觀、方案的修訂等）；
2、與客戶合作愉快，無矛盾產(chǎn)生和不滿反映；
3、全程跟蹤簽單過程，分析成功或失敗原因，上交部門經(jīng)理；
4、每日進(jìn)行對(duì)客戶的開發(fā)、承接、接待、談判、溝通、等業(yè)務(wù)活動(dòng)；
5、跟蹤服務(wù)、設(shè)計(jì)理念、競爭對(duì)手狀況、市場價(jià)位；
6、主動(dòng)學(xué)習(xí)，積極提高個(gè)人的技能、素質(zhì)，協(xié)同部門經(jīng)理等完成培訓(xùn)；
7、為有意向的'客戶，做各種方案（包括制圖）、報(bào)價(jià)、簽單、后期服務(wù)（其中包括前期合同的簽定、協(xié)辦）等；
8、積極將自己的客戶實(shí)際情況，以及所了解到的相關(guān)信息反饋給部門經(jīng)理；
9、對(duì)設(shè)計(jì)流行趨勢(shì)的分析及對(duì)設(shè)計(jì)的開發(fā)與研究。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，建筑裝飾、設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、了解家裝行業(yè)基本知識(shí)、熟悉業(yè)務(wù)流程和施工工藝；
4、熟悉建筑裝飾材料；
5、了解設(shè)計(jì)流行趨勢(shì)；
6、熟悉應(yīng)用CAD、3D等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；
7、熟悉組織行為學(xué)、戰(zhàn)略管理、項(xiàng)目管理、市場營銷等理論知識(shí)；熟練使用設(shè)計(jì)軟件；
8、熟練操作office等辦公自動(dòng)化軟件。
首席設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)集合6
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)作業(yè)計(jì)劃并組織實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部日常工作調(diào)配安排，協(xié)調(diào)本部門人員與相應(yīng)部門的工作對(duì)接；
3、負(fù)責(zé)組織解決設(shè)計(jì)存在的薄弱環(huán)節(jié)；
4、負(fù)責(zé)把握公司品牌的設(shè)計(jì)風(fēng)格與定位；
5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)師所設(shè)計(jì)的作品進(jìn)行審核、確定和印刷。
任職要求：
1、藝術(shù)設(shè)計(jì)、陳列設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)專科畢業(yè)，并有三年或以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2、對(duì)商業(yè)美陳、設(shè)計(jì)有較強(qiáng)的觸覺及技術(shù)水平；
3、具備較好的.設(shè)計(jì)理念及創(chuàng)新思維，并有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓力。
首席設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)集合7
1、能主持完成各種項(xiàng)目的設(shè)計(jì)創(chuàng)意、深化、及后期配合等工作。
2、所主持項(xiàng)目的第一責(zé)任人，總負(fù)責(zé)人，熟悉所參與項(xiàng)目的每一工作內(nèi)容。
3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)方案的整體創(chuàng)意，繪制所能表達(dá)設(shè)計(jì)意圖的圖紙并通過設(shè)計(jì)總監(jiān)的'方案評(píng)審。負(fù)責(zé)整套圖紙的內(nèi)外最終審定，負(fù)責(zé)交付整套圖紙。
4、安排與效果圖制作人員的具體對(duì)接，監(jiān)督效果制作人員及內(nèi)部相關(guān)圖紙、文擋等按要求制作完成。
5、協(xié)調(diào)公司總經(jīng)理、設(shè)計(jì)總監(jiān)與市場部門的相關(guān)工作
6、向甲方匯報(bào)設(shè)計(jì)方案，組織項(xiàng)目洽談前期設(shè)計(jì)工作。
7、制定項(xiàng)目總體進(jìn)程計(jì)劃，監(jiān)督所參與項(xiàng)目成員按計(jì)劃實(shí)施。
8、監(jiān)督設(shè)計(jì)工程設(shè)計(jì)質(zhì)量，檢查督促駐場設(shè)計(jì)師工作，貫徹落實(shí)設(shè)計(jì)意圖，并制訂相應(yīng)的控制指標(biāo)。
9、及時(shí)了解并掌握新工藝、新材料、新設(shè)備及相關(guān)信息。
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